農村信用社信貸總結范文(精選10篇)
總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,讓我們好好寫(xiě)一份總結吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?以下是小編為大家整理的農村信用社信貸總結范文(精選10篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
農村信用社信貸總結1
今年以來(lái),在聯(lián)社、社領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在同志們的幫助、支持下,認真學(xué)習黨的方針、路線(xiàn)和政策及金融法規等,政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能有了較大的提高,在工作中能?chē)栏駡绦懈黜椧幷轮贫,堅持原則,一絲不茍,能夠保質(zhì)保量的完成各項任務(wù),回顧一年來(lái)的工作,現將工作總結如下,敬請各位同事及領(lǐng)導提供寶貴意見(jiàn)。
一、加強學(xué)習,提高政治思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)技能。
為提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,迅速適應新時(shí)期金融工作的需要,我積極參加聯(lián)社及社內組織的各種學(xué)習,并堅持經(jīng)常不斷的自學(xué),特別是在今年開(kāi)展的“鎮平現象”大討論活動(dòng)中,認真學(xué)習,記好筆記,寫(xiě)好心得,做好總結,提高我的政治思想覺(jué)悟和干事創(chuàng )業(yè)的責任感和事業(yè)心。在實(shí)際工作中嚴格要求自己,努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,對待同志以誠相見(jiàn),共同搞好工作,在堅持經(jīng)常不斷學(xué)習政治的同時(shí),我還始終不忘加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,對實(shí)際工作中出現的疑難問(wèn)題我虛心求教,不恥下問(wèn),向身邊的同志們學(xué)習,并能夠經(jīng)常找一些新形勢下的農村信用社雜志、書(shū)籍進(jìn)行不懈鉆研學(xué)習,隨著(zhù)政治營(yíng)養和業(yè)務(wù)營(yíng)養的不斷豐富,從而大大提高了自己的思想覺(jué)悟和工作能力,有力地推動(dòng)了各項工作順利開(kāi)展。
二、大力組織存款,提升信用社形象。
大家都知道:存款是信用社生存和發(fā)展的基礎,也是支農資金的重要來(lái)源,只有大力組織資金,才能提高支農實(shí)力和社會(huì )信譽(yù)度,我一是經(jīng)常服務(wù)上門(mén),儲戶(hù)無(wú)論金額大小,路途遠近,只要儲戶(hù)說(shuō)一聲,我都以最快的速度為其辦理業(yè)務(wù);構建攬網(wǎng)絡(luò ),充分利用同學(xué)朋友、親戚鄰居的輻射面,通過(guò)多種形式開(kāi)辟儲源,一人干信合,全家齊幫忙,全家人都變成了業(yè)余攬儲員,三是做到腿勤、嘴勤,經(jīng)常奔波于村鎮之間,凡是認識的單位或個(gè)人,一聽(tīng)說(shuō)手里有寬裕的資金,我都會(huì )去做工作,當信用社的宣傳員,把農村信用社的服務(wù)宗旨、優(yōu)惠政策宣傳到千家萬(wàn)戶(hù)。在今年開(kāi)展的儲蓄競賽活動(dòng)中,攬儲20萬(wàn)元,占任務(wù)10萬(wàn)元的200%。
三、加大盤(pán)活力度,提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量
盤(pán)活不良貸款是我們今年工作的重點(diǎn),同時(shí)也是難點(diǎn),近幾年,貸戶(hù)的法律意識淡薄,還貸意識差,賴(lài)債思想嚴重,盤(pán)活資金也成了我們工作的老大難。我利用各種政策,做好貸戶(hù)的思想工作,我想:只有貸戶(hù)思想通了,觀(guān)念轉變了,認識提高了,還款積極性也就提高了,為了方便收貸收息,我整理了一本貸戶(hù)情況記錄,對每個(gè)貸戶(hù)的考,試大收集整理家庭情況、經(jīng)濟狀況、鄰里關(guān)系都記的一清二楚,我經(jīng)常深入貸戶(hù)和有關(guān)當事人家中做思想工作,宣傳政策法規,曉之以理,動(dòng)之以情的去盤(pán)活貸款,今年盤(pán)活不良貸款120萬(wàn)元,超額完成了任務(wù)。
在今年開(kāi)展的不良貸款“雙降”活動(dòng)中,我按照社里的部署,和天祥為一個(gè)盤(pán)活小組,當時(shí)正值秋收時(shí)節,為了盤(pán)活這部分貸款,使我社的不良貸款比率盡快降下來(lái),我和天祥起早貪黑,打時(shí)間差,利用三餐吃飯時(shí)間到貸戶(hù)家中收貸,我們發(fā)揚不怕困難,一往無(wú)前,頑強拼搏,連續作戰的作風(fēng),采取早堵晚纏的作戰方式和政策攻心術(shù),苦口婆心的講政策、講道理、講貸款不還對自己對社會(huì )的惡劣影響,迫使其還貸。僅912月盤(pán)活不良貸款萬(wàn)元,不良貸款降低個(gè)百分點(diǎn)。
四、營(yíng)銷(xiāo)貸款,做好守信卡發(fā)放工作,并做好下一步的發(fā)放工作計劃
今年8月份聯(lián)社推出了貸款守信卡業(yè)務(wù),在營(yíng)銷(xiāo)守信卡工作中,我和所包三個(gè)村的村領(lǐng)導一起,認真對該村的農戶(hù)進(jìn)行調查、篩癬評定工作,對照是開(kāi)拓進(jìn)取,創(chuàng )新意識不足。在新的一年里,我要加強政治和業(yè)務(wù)的不斷學(xué)習,做好20xx年工作計劃,團結同志,勇于創(chuàng )新,發(fā)揚成績(jì),吸取教訓,向身邊的同志學(xué)習,取長(cháng)補短,增強工作能力,做一名合格的信合員工,為農村信用社的改革和發(fā)展做出更大的貢獻。
農村信用社信貸總結2
一年來(lái),我社在縣聯(lián)社以及鎮黨委、鎮政府的正確領(lǐng)導和指導下,認真貫徹落實(shí)黨的金融方針、政策,深化金融改革,強化經(jīng)營(yíng)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,基本上完成了各項任務(wù)指標,截止12月各項存款余額為6308萬(wàn)元,比年初增加110萬(wàn)元,各項貸款余額為5063萬(wàn)元,累計放貸6098萬(wàn)元,累計收回貸款5865萬(wàn)元,財務(wù)總收入508萬(wàn)元,實(shí)現利潤總額104萬(wàn)元。呈現出業(yè)務(wù)穩步發(fā)展,資金營(yíng)運合理,經(jīng)濟效益良好,文明建設成效顯著(zhù)的好局面,F將一年來(lái)工作總結如下:
一、堅持學(xué)習,提高全員素質(zhì)
時(shí)代在前進(jìn),社會(huì )在發(fā)展,只有建設一支高素質(zhì)的職工隊伍,才能在競爭日趨激烈的金融行業(yè)中生存和發(fā)展。而提高隊伍素質(zhì)的基本途徑就是持之以恒地堅持學(xué)習政治、業(yè)務(wù)知識。為此,我們按照聯(lián)社及筱村鎮黨委、鎮政府的安排部署,多次組織全體員工結合實(shí)際開(kāi)展學(xué)習教育活動(dòng),學(xué)習的主要內容是:還經(jīng)常組織員工學(xué)習業(yè)務(wù)部門(mén)文件、報刊雜志和金融法規政策。學(xué)教活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色,做到有安排,有總結。通過(guò)開(kāi)展這些活動(dòng),提高了信用社干部職工的黨紀、政紀、法紀觀(guān)念和業(yè)務(wù)技能水平,使干部職工在思想觀(guān)念上有了明顯提高,政治上有了明顯進(jìn)步,紀律上有了明顯增強,人人自覺(jué)遵紀守法,勤政廉潔,以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度,促進(jìn)信用社工作穩健運行。
二、文明服務(wù),塑造良好的公眾形象
信用社是一個(gè)窗口行業(yè)。我社肩負著(zhù)服務(wù)“一鎮四鄉”的“三農”工作。我們在優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)中堅持“服務(wù)興社,文明興業(yè)”的發(fā)展方針,積極開(kāi)展了樹(shù)立良好公眾形象等文明活動(dòng)。一是規范使用文明用語(yǔ),特別是電話(huà)文明用語(yǔ)。二是對老客戶(hù)、大客戶(hù)實(shí)行主任接待制,在服務(wù)工作中摸索出“以情感人,以智啟人,以貸助人”的服務(wù)理念。三是改善、美化營(yíng)業(yè)部大樓及各分社營(yíng)業(yè)室、辦公室,改善服務(wù)環(huán)境。在各個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)業(yè)室、辦公室添置了椅子、沙發(fā)、老花鏡等便民設施,并將各項文明制度、文明服務(wù)承諾、文明用語(yǔ)、利率牌、文明崗位監督臺等服務(wù)內容全部裝飾上墻,方便了客戶(hù),警示了員工;室內、走廊、辦公室擺設了工藝盆景花卉。營(yíng)造了一個(gè)美觀(guān)、優(yōu)雅、整潔、溫馨的服務(wù)環(huán)境,樹(shù)立了良好的服務(wù)形象。四是健全社內各項管理制度,用制度管理人,約束人,做到了上班有考勤,請假有登記,辦事有記載,學(xué)習有記錄,考評有兌現,工作有條理。經(jīng)過(guò)這些工作的努力,塑造了我社的良好形象,受到了社會(huì )各界的普遍贊譽(yù)。
三、急農民之所急,想方設法籌集資金,支持本區春耕夏糧生產(chǎn)
雖然近年來(lái)我社的存款總量在不斷的增加,但由于我社支持面廣,現有的資金仍難滿(mǎn)足貸款資金需求量,尤其是春耕時(shí)期農民資金需要量大,而全社資金實(shí)力和信貸力量都相對不足。為了保證廣大農戶(hù)不誤農時(shí),我社及時(shí)向信用聯(lián)社調劑350萬(wàn)元資金用于支農生產(chǎn),同時(shí)還組織人員,深入村間田頭調查農業(yè)生產(chǎn)情況,了解支農的側重點(diǎn)。截止12月,我社累計發(fā)放貸款6098萬(wàn)元,其中累計發(fā)放農業(yè)貸款5626萬(wàn)元,發(fā)放農戶(hù)貸款累放數占比為92.26%,支持農戶(hù)7529戶(hù),支持面達58%以上,基本上解決農戶(hù)急需的春耕夏播農業(yè)生產(chǎn)資金,對農業(yè)和農村經(jīng)濟的發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。
四、積極配合聯(lián)社改革籌建工作小組,做好老股金清退和新股本的募集工作。
根據今年我縣信用社改革成立一級法人相關(guān)文件的精神XX縣信用合作聯(lián)社改革籌建工作小組的部署。我社對14029.44的老股金進(jìn)行了清退,共清退6547戶(hù),計12524.21元。對無(wú)法清退的924戶(hù),計1505.23元,進(jìn)行了打包處理。募集自然人股份286xx元,募集職工股396000元。有力的支持了改革工作的進(jìn)展。
五、加強內控制度,重視安全保衛工作
xx年,我社根據縣聯(lián)社及有關(guān)部門(mén)的工作部署,全面落實(shí)了各項安全防范、綜合治理措施,消除了各種安全隱患,確保了我社安全無(wú)事故發(fā)生。
為了提高防范能力,經(jīng)縣聯(lián)社同意,今年我們對購入的綜合大樓進(jìn)行了裝修,并在8月份搬入營(yíng)業(yè),還對新山分社的營(yíng)業(yè)場(chǎng)進(jìn)行了裝修,安裝了防彈玻璃,對東洋社進(jìn)行了必要的改良,拆換舊線(xiàn)路、安裝了防盜門(mén)。我社的安全防范能力將得到根本改善。從而進(jìn)一步提高了我社防御能力。
總之,回顧一年來(lái),我社的工作取得了較好的成績(jì),已基本上完成了工作任務(wù),但是在工作中,我社仍存在許多需要亟待解決的問(wèn)題。如存款不穩定、資金面不充裕、清收原基金會(huì )貸款難以及信貸管理等問(wèn)題。因此xx年年的工作重點(diǎn)是:一是繼續加大攬儲力度,提高存款總量;二是繼續加大清收和盤(pán)活不良資產(chǎn)的力度。三是加強對到期貸款的管理,進(jìn)一步提高收息率,努力降低月均不良貸款占比,提高資金的利用率。四是搞好農貸調查工作,為春耕生產(chǎn)資金做準備。五是加強對核銷(xiāo)貸款的管理,改變傳統思想觀(guān)念,下達催收核銷(xiāo)貸款任務(wù)指標到各信貸員,并與個(gè)人效益獎掛鉤;六是繼續嚴格控制費用支出,確保完成xx年年的工作任務(wù)。
農村信用社信貸總結3
今年來(lái),xx農村信用社在省聯(lián)社、市辦的正確領(lǐng)導下、在銀監部門(mén)、人行的依法監管和幫助下,在區委、區政府及有關(guān)部門(mén)的關(guān)心支持下和在全體員工的共同努力下,深入貫徹省聯(lián)社x屆x次會(huì )議精神,認真落實(shí)省聯(lián)社十項重點(diǎn)工作部署,堅持“立足區域、服務(wù)三農”的市場(chǎng)定位和“以客戶(hù)為中心”的理念,轉換經(jīng)營(yíng)方式,創(chuàng )新內部機制,緊緊圍繞有效防范風(fēng)險和促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展開(kāi)展工作,為地方經(jīng)濟發(fā)展作出了新的貢獻,F將一年工作總結如下:
一、各項經(jīng)營(yíng)指標完成情況
。ㄒ唬└黜棿婵罘步增長(cháng)。截至6月底,全社各項存款余額萬(wàn)元,比上年底凈增萬(wàn)元,增幅%,位列全市第,同比增長(cháng)萬(wàn)元,完成省聯(lián)社下達全年計劃的%。其中:其中低成本存款萬(wàn)元,占各項存款的%。
。ǘ┵J款增長(cháng)勢頭強勁。截至6月底,全社各項貸款余額為萬(wàn)元,比上年底凈增萬(wàn)元,增幅%,完成省聯(lián)社下達全年計劃的%。其中農業(yè)貸款萬(wàn)元,比上年底凈增萬(wàn)元,增幅%,新增農貸占新增各項貸款的%。存貸比例為%。
。ㄈ┵Y產(chǎn)質(zhì)量持續好轉。截至6月底,按五級分類(lèi),全社不良貸款余額為萬(wàn)元,比上年底下降萬(wàn)元,完成省聯(lián)社下達全年計劃的%;不良占比為%,較上年底下降個(gè)百分點(diǎn),完成省聯(lián)社下達全年計劃的%。到期貸款收回率為%,正常貸款利息收回率為%,較上年底提高了個(gè)百分點(diǎn)和個(gè)百分點(diǎn),當期水平分別較全省平均水平高個(gè)百分點(diǎn)和個(gè)百分點(diǎn)。
。ㄋ模┙(jīng)營(yíng)效益顯著(zhù)提高。截至6月底,實(shí)現各項收入萬(wàn)元,與上年同期相比增加萬(wàn)元,增幅%,其中利息收入萬(wàn)元,同比增加萬(wàn)元,各項支出萬(wàn)元,同比增加萬(wàn)元,增幅%,實(shí)現賬面利潤萬(wàn)元,今年已提撥備萬(wàn)元,貸款撥備余額為萬(wàn)元,貸款損失準備充足率為%,較上年底提高了個(gè)百分點(diǎn)。
。ㄎ澹┲虚g業(yè)務(wù)穩步發(fā)展。截至6月底,實(shí)現中間業(yè)務(wù)收入萬(wàn)元,同比增加萬(wàn)元。布放轉賬電話(huà)臺,發(fā)行百?◤,同比增加張。
二、主要工作開(kāi)展情況
面對日趨激烈的市場(chǎng)競爭,為促進(jìn)業(yè)務(wù)的.發(fā)展,確保全年各項經(jīng)營(yíng)指標任務(wù)的完成,區聯(lián)社對全年經(jīng)營(yíng)計劃早下達,工作部署早安排。去年年末,聯(lián)社就召集各社主任開(kāi)會(huì ),分解下達一季度各項經(jīng)營(yíng)計劃,公布今年“按量計價(jià)、按績(jì)取酬”的考核方案,使各社摒棄以往年初可以“松一口氣”的慣性思維,在年初就感受到工作壓力,明確工作重點(diǎn),及時(shí)采取措施。省聯(lián)社年會(huì )一結束,區聯(lián)社就將全年經(jīng)營(yíng)計劃分解下達,并立即將省聯(lián)社部署的“十項重點(diǎn)工作”逐一細化,明確目標,落實(shí)主抓科室,確定分管領(lǐng)導,確保每項工作有目標,有人抓,有人管。正是由于各項工作抓得早,抓得實(shí),從而使得一年經(jīng)營(yíng)管理取得了較好成效。圍繞全年經(jīng)營(yíng)管理目標,根據省聯(lián)社二屆二次會(huì )議精神,今年一年,我社重點(diǎn)圍繞以下幾方面做了大量工作。
。ㄒ唬┤媛鋵(shí)雙層經(jīng)營(yíng)模式。
為進(jìn)一步提高客戶(hù)服務(wù)能力,鞏固小額、零售業(yè)務(wù)方面的傳統優(yōu)勢和市場(chǎng)地位,做強業(yè)務(wù)及拓展較大項目的能力,全方位對接各類(lèi)客戶(hù)需求,全面提升金融服務(wù)水平,促進(jìn)業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展,根據去年一年來(lái)的運作過(guò)程中出現的情況以及省聯(lián)社的督導整改建議,我社今年伊始就對雙層經(jīng)營(yíng)模式運作進(jìn)行了完善了優(yōu)化,全面落實(shí)雙層經(jīng)營(yíng)模式。一是優(yōu)化雙層經(jīng)營(yíng)模式架構。為全方位對接各層級客戶(hù)需求,落實(shí)“一對一”客戶(hù)服務(wù)理念,全面提升客戶(hù)服務(wù)水平,年初聯(lián)社對城區信貸業(yè)務(wù)實(shí)行“大小”分離,將城區客戶(hù)經(jīng)理分成五個(gè)大額業(yè)務(wù)組和兩個(gè)小額業(yè)務(wù)組,分別對接不同層級的客戶(hù)群體,同時(shí)將存量貸款根據額度大小按組進(jìn)行劃轉。人員分組后,大額組成員專(zhuān)注于優(yōu)質(zhì)大客戶(hù)的服務(wù)和營(yíng)銷(xiāo),做大做強“區域主力銀行”,小額組則主要是對城區零散型的客戶(hù)群體進(jìn)行維護和拓展,做實(shí)農村信用社“社區零售銀行”品牌。二是提升客戶(hù)服務(wù)中心經(jīng)營(yíng)能力。根據省聯(lián)社的要求,進(jìn)一步優(yōu)化中心操作流程,并對新的流程和利率進(jìn)行公示;提升中心職場(chǎng)客服設施建設,新增綜合業(yè)務(wù)叫號機,更新存款業(yè)務(wù)補凳折機;優(yōu)化和完善績(jì)效考核方案,每日公布員工業(yè)績(jì),充分調動(dòng)員工積極性;全方位主動(dòng)開(kāi)展客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo),要求大額業(yè)務(wù)組客戶(hù)組對優(yōu)質(zhì)大客戶(hù)實(shí)行“一對一”的對接服務(wù),小額業(yè)務(wù)組對城區街道實(shí)行分片包干,特別是對貿易廣場(chǎng)實(shí)行分街包干,逐一上門(mén)開(kāi)展“掃店”行動(dòng),確保優(yōu)質(zhì)客戶(hù)不留失。一年貸款服務(wù)中心存款增長(cháng)億,占區聯(lián)社存款增量的%,貸款增長(cháng)億,占區聯(lián)社貸款增量的%,貸款利息收入萬(wàn)元,占區聯(lián)社貸款利息收入的%。三是做實(shí)做優(yōu)農戶(hù)小額信貸。利用春節前后開(kāi)展了存量小額農貸的年檢工作,利用春耕摸底調查時(shí)機對新增客戶(hù)開(kāi)展評級授信工作,一年共對戶(hù)農戶(hù)開(kāi)展了小額農貸年檢工作,對戶(hù)有信貸需求的農戶(hù)開(kāi)展了評級授信,授信金額萬(wàn)元。四是強化信貸風(fēng)險管理。根據省聯(lián)社信貸管理要求和銀監會(huì )貸款新規,全面落實(shí)貸款“三查制度”,強化貸前調查責任,提升風(fēng)險審查能力,加強貸后風(fēng)險管理,加大對責任人的信貸風(fēng)險折扣力度。對新增不良貸款和欠息貸款逐筆分析原因,逐戶(hù)上門(mén)催收,通過(guò)前清后堵的方式不僅使得存量不良貸款有較大額度下降,貸款“兩率”也一直保持了較高的水平。
。ǘ┘涌飚a(chǎn)品服務(wù)創(chuàng )新。
我社充分利用科技手段和省聯(lián)社搭建的服務(wù)平臺,積極開(kāi)展產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng )新,進(jìn)一步提高市場(chǎng)競爭力。一是加大發(fā)展電子銀行業(yè)務(wù)。加大百?òl(fā)行力度,為動(dòng)員全體員工營(yíng)銷(xiāo)百?,我社特別制定百?I(yíng)銷(xiāo)政策,將存款余額達到一定量的客戶(hù)進(jìn)行篩選,并積極動(dòng)員客戶(hù)開(kāi)卡,一年共開(kāi)卡張,并試發(fā)行鉆石卡7張;加大新型轉賬終端布放力度,通過(guò)采取聯(lián)社組織人員分片上門(mén)營(yíng)銷(xiāo)、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)免收押金、對營(yíng)銷(xiāo)人員進(jìn)行獎勵等措施積極開(kāi)展新型轉賬終端布放工作,今年以來(lái)布放轉賬終端臺;加大自助存取款機的布放力度,今年一年對存取業(yè)務(wù)量大的富田信用社和天玉信用社各布放了一臺新型存取款一體機,取得較好效果。二是積極推選“百;菝窨ā睒I(yè)務(wù)。在去年值夏社試點(diǎn)的基礎上,今年我社要全轄范圍內全面推開(kāi)“百;菝窨ā睒I(yè)務(wù),對基層社逐社下任務(wù),逐月抓進(jìn)度。目前全區共有個(gè)信用社辦理了惠民卡業(yè)務(wù),發(fā)卡張,合計授信萬(wàn)元。三是積極創(chuàng )新服務(wù)方式。為加大派生存款組織力度,同時(shí)也為適應市場(chǎng)競爭,對優(yōu)質(zhì)客戶(hù)實(shí)行存貸款優(yōu)惠利率掛鉤,即當客戶(hù)日均存款達到一定額度時(shí),可對其貸款利率實(shí)行下浮優(yōu)惠,此舉不僅穩住了優(yōu)質(zhì)客戶(hù),并對存款的增長(cháng)也起到了一定的推動(dòng)作用。通過(guò)此舉今年共吸收存款多萬(wàn)元。四是努力提高資金營(yíng)運效益。為充分營(yíng)運資金,提高經(jīng)濟收益,在確保流動(dòng)性和信貸資金的基礎上,今年以來(lái)我社充分利用省聯(lián)社提供的資金營(yíng)運平臺,加大資金營(yíng)運力度,積極參加省聯(lián)社和兄弟聯(lián)社的資金營(yíng)運業(yè)務(wù)。一年,我社新開(kāi)辦票據轉貼現業(yè)務(wù)筆,合計金額萬(wàn)元。
。ㄈ┩晟萍罴s束機制。
按照省聯(lián)社提出的“當期績(jì)效決定薪酬、長(cháng)期業(yè)績(jì)決定升遷”的激勵原則,進(jìn)一步建立健全激勵約束機制,推行全面績(jì)效管理。一是優(yōu)化績(jì)效考核方案機制。為配合雙層經(jīng)營(yíng)模式更好地推行,參照省聯(lián)社下發(fā)的《員工績(jì)效考核指導意見(jiàn)》,并結合去年“按量計價(jià)、按績(jì)計酬”考核方案運行過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題,聯(lián)社于今年對去年5套不同崗位的績(jì)效考核方案進(jìn)一步進(jìn)行了優(yōu)化。優(yōu)化后的考核方案對業(yè)務(wù)單價(jià)根據以往數據測算事前確定,改變了去年事后定價(jià)的模式,從而使員工績(jì)效薪酬“上不封頂”變?yōu)榭赡,極大地激發(fā)了員工積極性。此外,作為全省績(jì)效考核試點(diǎn)單位之一,在配合省聯(lián)社績(jì)效考核系統測試的過(guò)程中,我社通過(guò)省聯(lián)社科技部門(mén)的支持,將所有存款都在綜合業(yè)務(wù)系統中逐筆逐戶(hù)分解落實(shí)到人,解決了存款難以考核到人這一績(jì)效考核老大難問(wèn)題。新的方案既真正實(shí)行了同工同酬、考核到人、按量計酬的統一標準,同時(shí)實(shí)行費用與業(yè)務(wù)拓展掛鉤的標準,對營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jì)、超額完成任務(wù)的員工進(jìn)行獎勵機制,同時(shí)根據客戶(hù)經(jīng)理、柜員和委派會(huì )計的履職情況設立了不同的風(fēng)險折扣系數。通過(guò)激勵和約束相結合的機制,確保了各項業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展。二是針對重點(diǎn)業(yè)務(wù)實(shí)行有效激勵。從目前情況來(lái)看,我社壓力較大的經(jīng)營(yíng)指標主要是存款的組織和各項收入的完成,為確保年末以上指標任務(wù)的完成,聯(lián)社及時(shí)出臺了相關(guān)激勵措施,引導信用社對以上工作進(jìn)行重點(diǎn)突破。如對營(yíng)銷(xiāo)到大額低成本存款的,聯(lián)社將根據客戶(hù)日均存款額或利息支出給予營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理獎勵;對存款任務(wù)或利息收入任務(wù)完成好的信用社,適當提高汽油費補助。三是積極配合省聯(lián)社開(kāi)展績(jì)效考核系統研發(fā)工作。派員參加省聯(lián)社績(jì)效考核系統基礎研發(fā),并作為試點(diǎn)單位積極主動(dòng)配合省聯(lián)社做好考核系統的測試工作,對系統中完善和改進(jìn)起到了積極的推動(dòng)作用。
。ㄋ模┣袑(shí)提高財務(wù)管理水平。
一是全面提高委派會(huì )計履職水平。為提高委派會(huì )計業(yè)務(wù)水平,聯(lián)社指定財電科專(zhuān)職會(huì )計輔導員在各社之間巡回輔導,為達實(shí)效,要求輔導員在每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)必須一次性至少工作一個(gè)星期,全方位輔導和監督會(huì )計和柜員的履職和規范操作情況。對輔導過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題,及時(shí)在內網(wǎng)進(jìn)行通報,讓其他網(wǎng)點(diǎn)的員工引以為戒。同時(shí),加大委派會(huì )計履職考核力度,將委派會(huì )計履職考核權重提高到其所有績(jì)效薪酬的70%,并對失職行為設定風(fēng)險折扣,切實(shí)落實(shí)委派會(huì )計履職到位。二是扎實(shí)做好會(huì )計基礎工作。通過(guò)每月的“作業(yè)式”檢查以及財電科的日,F場(chǎng)檢查,及時(shí)發(fā)現和整改存在的問(wèn)題;通過(guò)組織業(yè)務(wù)培訓,提高員工對新知識新政策的掌握和了解,如一年財電科組織開(kāi)展了一期《新會(huì )計準則》培訓;通過(guò)加大處罰力度和業(yè)務(wù)技能考試,提高員工學(xué)習業(yè)務(wù)知識的主動(dòng)性,一年財電科通過(guò)檢查共對名柜員進(jìn)行了經(jīng)濟處罰,同時(shí)組織了兩期業(yè)務(wù)知識考核,對考試不及格人員工進(jìn)行處罰并進(jìn)行補考。三是加強費用管理。財電科每月對成本費用進(jìn)行分析,及時(shí)查找費用管理中存在的問(wèn)題,強化成本意識,嚴格費用開(kāi)支,堅持費用開(kāi)支向一線(xiàn)業(yè)務(wù)和業(yè)績(jì)好的員工傾斜,確保有限的費用成本最大化地促進(jìn)業(yè)務(wù)的發(fā)展。6月末全區費用率為%,預計年末可控制在省聯(lián)社下達的計劃內。
。ㄎ澹┳(shí)風(fēng)險管理和案防工作。
根據銀監部門(mén)要求和省聯(lián)社部署,今年以來(lái)我社始終將風(fēng)險管理和案防工作放在突出的重要位置來(lái)抓。一是進(jìn)一步加強信貸風(fēng)險管理。先后組織信用社主任和客戶(hù)經(jīng)理舉辦了兩期“三個(gè)辦法、一個(gè)指引”貸款新規培訓,并根據貸款新規重新信貸業(yè)務(wù)操作流程,確保新增貸款業(yè)務(wù)按上級規定規范操作;開(kāi)展了信貸業(yè)務(wù)“六大風(fēng)險”和今年新增大額貸款信貸專(zhuān)項檢查,重點(diǎn)對房地產(chǎn)貸款和政1府融資平臺貸款進(jìn)行了風(fēng)險排查;開(kāi)展了內部員工拖欠貸款清理工作,通過(guò)清理,今年以來(lái)共收回內部員工拖欠貸款本息萬(wàn)元。二是扎實(shí)做好案件防控工作。按照案防工作三年規劃要求,始終保持案件防控高壓態(tài)勢。層層簽訂案防責任狀,落實(shí)案件風(fēng)險防控責任;堅持每月通過(guò)內網(wǎng)下發(fā)案件,組織員工開(kāi)展一次案件警示教育;堅持每月檢查,按季通報,問(wèn)題及時(shí)整改,處罰落實(shí)到人;全面落實(shí)“四項制度”,對應強制輪崗(休假)人員一年已基本落實(shí)到位;持之以恒地開(kāi)展風(fēng)險排查工作,一年開(kāi)展了“九種人”行為排查和業(yè)務(wù)風(fēng)險點(diǎn)排查,組織了員工開(kāi)展了一次對業(yè)務(wù)操作流程和內控管理風(fēng)險隱患的排查和討論活動(dòng),取得良好效果;吉水案件發(fā)生后,立即組織稽核部門(mén)和財電部門(mén)對柜員規范操作進(jìn)行了一次全面專(zhuān)項檢查,并對違規人員及時(shí)進(jìn)行了通報和處罰。三是加大稽核檢查處罰力度。要求稽核部門(mén)根據案件易發(fā)點(diǎn)和業(yè)務(wù)風(fēng)險點(diǎn)有針對性地開(kāi)展日常檢查,切實(shí)防范案件發(fā)生。今年以來(lái)共開(kāi)展專(zhuān)項稽核項,常規檢查項,查處違規人員人次,扣分人次,扣分,共處罰款元。四是加強安全保衛工作。今年一年共投入20多萬(wàn)元對部分網(wǎng)點(diǎn)的安防設施進(jìn)行更新;制訂了轄內營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)ATM機的安全運行、防護巡查制度,對設有ATM機的網(wǎng)點(diǎn)要求每天早、中、晚至少各巡查一次,聯(lián)社對網(wǎng)點(diǎn)巡查情況通過(guò)查錄像進(jìn)行核實(shí),確保了ATM機的安全運行。
。┓e極做好產(chǎn)權改革準備工作。按照省聯(lián)社提出的改革規劃,我社擬于下半年和吉州區聯(lián)社合并組建農商行。為確保日后改革順利啟動(dòng),我社于一年就著(zhù)手做好相關(guān)準備工作。一是規范股金管理。對不規范股金和持股意愿不強的社員股金及時(shí)進(jìn)行了清理,確保了股金的規范性和穩定性。二是努力提高改革準入硬指標。根據銀監會(huì )要求,組建地市農商行不良占比必須控制在5%以?xún),資本充足率和貸款損失準備充足率必須分別達到8%和100%。為此,聯(lián)社于年初就指定專(zhuān)人緊盯以上三個(gè)重要指標,積極采取措施提高標準。至6月末,我社不良占比和貸款損失準備充足率分別達到%和%,已達到銀監會(huì )準入要求,資本充足充未達到8%的要求,主要原因是今年貸款投放近兩個(gè)億,從而增加了加權風(fēng)險資產(chǎn),但預計通過(guò)下半年的增資擴股可達到8%的要求。
。ㄆ撸┳ズ闷髽I(yè)文化和黨建工作。一是做好員工日常培訓教育工作。首先是積極派人參加省聯(lián)社組織的各類(lèi)培訓,一年共有8位信用社主任參加了省聯(lián)社組織的信用社主任培訓,派出位信貸管理人員參加了信貸部組織的業(yè)務(wù)培訓。其次是組織內部開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓。一年開(kāi)展了貸款新規、新會(huì )計準則等各類(lèi)培訓10多期,參訓員工達100%。最后是堅持每月6號組織人員通過(guò)互動(dòng)發(fā)言開(kāi)展一次案例分析或案件警示教育,逐步提高員工合規意識。二是加大對外宣傳力度。充分利用電視、廣播等廣告媒體形式大力宣傳我社的各項業(yè)務(wù)。按照省聯(lián)社新的VI標準對部分網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了改造,在城區繁華地段和鄉鎮交通要道安裝戶(hù)外廣告宣傳牌。利用春節時(shí)期在華拓大酒店召開(kāi)一次大型優(yōu)質(zhì)大客戶(hù)座談會(huì ),座談會(huì )上100多名大客戶(hù)與我社客戶(hù)經(jīng)理形成了良好互動(dòng),加深了相互之間的了解。此外還主動(dòng)向客戶(hù)征求意見(jiàn),幫助我社提高客服水平。三是加強職場(chǎng)規范管理。外請清潔公司對全轄所有網(wǎng)點(diǎn)外墻進(jìn)行清洗,提升外部形象;每日唱響《敬業(yè)之歌》,每周一召開(kāi)例會(huì ),周二召開(kāi)晨會(huì ),每月開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理講評,統一著(zhù)裝和佩牌上崗,統一規范用語(yǔ),統一簽到考勤,使企業(yè)文化建設的細節滲透到日常工作的每一個(gè)環(huán)節當中,讓員工在潛移默化中接受企業(yè)文化的熏陶。四是加強黨建工作,全面改進(jìn)工作作風(fēng)。持續開(kāi)展“四好班子”建設活動(dòng)。聯(lián)社班子始終將“四好”作為班子建設的唯一標準,不斷加強思想政治和業(yè)務(wù)技能學(xué)習,全面改進(jìn)工作作風(fēng)。深入調研,解決業(yè)務(wù)發(fā)展難題。聯(lián)社班子分組多次下基層深入調研,并組織基層社負責人和部分員工代表召開(kāi)座談會(huì ),了解基層社業(yè)務(wù)發(fā)展中存在的.困難和員工反映比較突出的問(wèn)題,對于基層反映的這些困難和問(wèn)題,能解決的聯(lián)社及時(shí)落實(shí)相關(guān)部門(mén)或分管領(lǐng)導,逐一采取措施給予解決,對目前確實(shí)難以解決的,聯(lián)社也及時(shí)給基層作出了解釋和答復。加強黨風(fēng)廉政建設。年初聯(lián)社黨委與基層黨支部及所有黨員逐級簽訂了黨風(fēng)廉政建設責任狀,將黨風(fēng)廉政建設責任落實(shí)到每個(gè)支部、每一位黨員。聯(lián)社還統一對外公示信貸業(yè)務(wù)操作流程,實(shí)行貸款業(yè)務(wù)“陽(yáng)光操作”,并通過(guò)公開(kāi)客戶(hù)經(jīng)理監督牌和舉報電話(huà)、內網(wǎng)設立電子舉報的信箱、稽核部門(mén)電話(huà)回訪(fǎng)等措施,有效地杜絕了利用貸款來(lái)“權力尋租”的違法違紀行為。
三、當前工作中存在的問(wèn)題
。ㄒ唬└偁帀毫哟,存款組織尤其是低成本存款組織難度增大。隨著(zhù)市場(chǎng)競爭的加劇,各家金融機構對存款組織的競爭日趨激烈,目前各家商業(yè)銀行利用高層資源對各市直單位、企業(yè)進(jìn)行存款營(yíng)銷(xiāo),對我社吸收存款特別是低成本存款的營(yíng)銷(xiāo)造成了更大的壓力。
。ǘI(yíng)銷(xiāo)力量薄弱,缺少優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)人才。大部分員工還是難以走出去,缺乏一批懂營(yíng)銷(xiāo)、有客戶(hù)資源、掌握了市場(chǎng)信息的營(yíng)銷(xiāo)人員,制約了業(yè)務(wù)的進(jìn)一步拓展。
。ㄈ├麧櫩臻g縮小,難以完成收入計劃。一方面貸款規模受限不能按照計劃投放貸款減少了收入來(lái)源,另一方面隨著(zhù)市場(chǎng)競爭的加劇,對優(yōu)質(zhì)客戶(hù)的爭奪也日趨激烈,為了確保業(yè)務(wù)發(fā)展,對優(yōu)質(zhì)客戶(hù)我們要讓利,利潤空間進(jìn)一步縮小,而且在營(yíng)銷(xiāo)成本上還要較以前加大。
四、下年工作打算
。ㄒ唬┐罅M織資金。由于6月末存貸比達到%,所以組織資金仍然是工作重點(diǎn),要利用貸后檢查、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)走訪(fǎng)等方式,加大營(yíng)銷(xiāo)力度,努力爭取客戶(hù)存款。
。ǘ┩卣故杖肭。在貸款規模受限的情況下,積極拓展其他渠道增加收入來(lái)源。一方面通過(guò)代理保險、轉賬終端等增加中間業(yè)務(wù)收入,另一方面充分發(fā)揮富余資金的盈利能力,選擇購買(mǎi)債券、貼現、轉貼現票據以及上存省聯(lián)社等收益相對較高的方式。
。ㄈ┩茝V百;菝窨。在選擇試點(diǎn)機構的基礎上,按照確保質(zhì)量的原則向優(yōu)質(zhì)客戶(hù)推行百;菝窨,讓優(yōu)質(zhì)客戶(hù)享受金融便利,提高我區聯(lián)社的市場(chǎng)競爭力。
。ㄋ模┓e極做好產(chǎn)權改革工作。在市辦的統一協(xié)調和領(lǐng)導下,緊盯關(guān)鍵指標,抓好業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng),認真做好召開(kāi)“三會(huì )”、增資擴股、清產(chǎn)核資、案件防控等工作,確保改革有序推進(jìn)。
農村信用社信貸總結4
一年的工作結束了。在信用聯(lián)社的安全保衛工作中,我們做到了最好,一年以來(lái)沒(méi)有出現任何的安全事故發(fā)生,做到信用聯(lián)社的零損失,這是工作以來(lái)最好的一年,需要我們繼續保持。下面就一年以來(lái)的信用聯(lián)社安全保衛工作做出總結:
一、抓檢查整改,加大安全管理力度
。1)突出了計算機安全管理。計算機的應用提高了工作效率,同時(shí)也給安全保衛工作帶來(lái)新的課題。為強化計算機安全管理,我聯(lián)社根據市辦要求切實(shí)制定了計算機安全管理辦法和計算機集中購置管理辦法等,落實(shí)了管理責任,使計算機購置、安裝、操作、使用、保養、業(yè)務(wù)備份管理等逐步走向規范化。同時(shí),加大檢查落實(shí)力度,對全轄計算機安全管理組織檢查活動(dòng)x次,對計算機系統用戶(hù)和口令保護、數據安全、網(wǎng)絡(luò )安全、硬件安裝、病毒防范等方面進(jìn)行了地毯式排查整改,確保了全轄計算機管理安全無(wú)事故。
。2)強化了檢查整改。為促進(jìn)安全保衛工作制度化、規范化,落實(shí)檢查效果。年初,我們根據x辦指示制定了安全保衛檢查實(shí)施辦法和違規違紀處罰實(shí)施細則,采取常規性檢查與突擊性抽查、白天查與晚上查、下鄉隨時(shí)查與重大節日專(zhuān)題查相結合的辦法,時(shí)刻注意掌握轄內安全保衛工作動(dòng)態(tài),整改隱患,堵塞漏洞,防患于未然。今年來(lái),我們采取聽(tīng)、查、問(wèn)、試等方法,采取百分制形式,查制度看落實(shí)、查管理看漏洞、查設施看隱患、查思想看認識等方式將安全保衛工作納入到每季綜合考核工作目標,實(shí)行按季考核、按年兌現的工作新舉措。
。3)嚴格五項管理。一是嚴格了押運安全管理。嚴格落實(shí)守、押安全制度,嚴格押運操作規程,確保了營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)封包安全準時(shí)接送無(wú)差錯,實(shí)現了押運無(wú)事故。二是嚴格了營(yíng)業(yè)、守庫、值班安全管理。各分社普遍建立了11項安全工作基本制度,制定了“四防”應急處置預案,并能做到制度上墻,內容入心,操作熟練。三是嚴格了槍彈管理。普遍落實(shí)了槍彈管理安全責任制,嚴格實(shí)行槍彈分管等“十嚴”規范化管理制度,領(lǐng)用、交接手續嚴密,登記齊全,責任明確,并做到部門(mén)每周檢查和領(lǐng)導按月檢查監督,保管實(shí)行定人定責擦洗保養制度,保持性能良好,全年未出現任何違規持槍或濫用現象,確保了槍彈管理安全。四是嚴格了聯(lián)防管理。各網(wǎng)點(diǎn)與四鄰的機關(guān)單位或居民戶(hù)、地方政府及公安派出所都建立了聯(lián)防關(guān)系,簽訂聯(lián)防協(xié)議,并加強了與聯(lián)防戶(hù)的聯(lián)誼,使之能招之即來(lái)。五是嚴格了信息檔案管理。
。4)加強物防建設。我們牢固樹(shù)立“花錢(qián)保平安”的思想,貫徹從安全出發(fā)、從實(shí)際出發(fā)的原則,制定科學(xué)合理的安全設施建設計劃,區別輕重緩急,分步實(shí)施,加大資金投入力度。今年來(lái),在經(jīng)費緊張的情況下,先后投入資金1.3萬(wàn)元,不斷改進(jìn)和加強安全設施建設,提高物防和技防水平,提高了安全系數。一是加強了金庫房安全設施建設。新置聯(lián)社中心庫房大保險柜x臺,完善聯(lián)社營(yíng)業(yè)部守庫房設備。新置排氣扇一臺、雙層鐵床x架,加固庫房門(mén)x只。二是加強了押運安全設施建設。
二、抓思想教育,增強安全防范意識
。1)強化案防意識教育。面對日趨嚴峻的治安形勢,繼8月份全x農村信用社案防工作會(huì )議以后,聯(lián)社領(lǐng)導審時(shí)度勢,以宣傳貫徹落實(shí)農村信用社案防制度為主線(xiàn),以“強化安全防范措施,增強安全防范意識,著(zhù)力整改安全隱患,提高安全防范能力”為內容,以“學(xué)、練、改”為措施,在全轄農村信用社掀起了強化安全防范意識教育主題活動(dòng),分學(xué)習制度文件、開(kāi)展預案演練和排查整改隱患三個(gè)階段,聯(lián)社先后召開(kāi)主任辦公會(huì )和分社主任會(huì )專(zhuān)題研究部署全x農村信用社案防工作,各分社層層動(dòng)員,結合全x農村信用社職業(yè)道德教育內容,進(jìn)行形式多樣的案防教育,取得較好的效果。據統計,活動(dòng)期間全區以分社(部)為單位共組織學(xué)習24次,人均學(xué)習時(shí)間達10個(gè)小時(shí),組織測試1次,同時(shí)還針對營(yíng)業(yè)、守庫、押送、槍彈、計算機操作及設備安全等方面的安全保衛制度落實(shí)情況進(jìn)行了一次排查整改,整改安全隱患15處,堅持“三不放過(guò)”原則。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,有力地促進(jìn)了全員按制度辦事、依規程操作的自覺(jué)性,增強了全員居安思危的安全防范責任意識,提高了“四防”應急處置能力,為保障農村信用社安全營(yíng)運夯實(shí)了思想“防護堤”?朔诉^(guò)去“重業(yè)務(wù)輕保衛,重檢查形式輕整改落實(shí),重建制輕投入”的思想認識誤區,形成了“花錢(qián)買(mǎi)平安,不惜投入保平安”的共識,有效促進(jìn)安全保衛工作走向業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、安全運行并重的良性發(fā)展軌道。
。2)強化安全責任機制。抓好防范保安全,強化責任是關(guān)鍵。我區農村信用社從健全組織領(lǐng)導機構入手,嚴格落實(shí)“一把手”負責制,把目標管理擺在重要位置,橫到邊,豎到底,不留死角,層層簽訂目標責任狀,并實(shí)行風(fēng)險責任金專(zhuān)項考核的責任制約機制,強化領(lǐng)導責任和全員參與意識,一級向一級負責。各分社領(lǐng)導帶頭認真學(xué)習貫徹上級文件精神,定期研究部署保衛工作,經(jīng)常深入基層開(kāi)展安全檢查,時(shí)刻注意掌握轄內安全動(dòng)態(tài),及時(shí)解決保衛工作中存在的問(wèn)題。
。3)強化案防常識學(xué)習。我聯(lián)社嚴格落實(shí)案防知識學(xué)習和教育制度,在每月一次的分社主任例會(huì )和會(huì )計集中時(shí),堅持安全常識學(xué)習和教育,做到了上級文件必學(xué),基礎知識常溫,基本操作熟知,“四防預案”銘心。經(jīng)警隊員還要單獨進(jìn)行安全保衛方面的技能訓練和安全知識的學(xué)習,對上級行辦通報的案例我們還進(jìn)行了專(zhuān)項學(xué)習。
。4)強化思想警示教育。今年來(lái),我聯(lián)社先后開(kāi)展湖北持槍搶劫案、湖南持槍搶劫案件通報等專(zhuān)項警示教育6次,并舉一反三,結合轄內社會(huì )治安形勢,整頓思想,抓自查促整改,使廣大員工對安全防范的嚴峻性、必要性有一個(gè)清醒的認識,增強憂(yōu)患意識和緊迫感,克服麻痹和僥幸心理,警鐘長(cháng)鳴。
三、抓隊伍建設,提高安全防范技能
。1)努力提高生活和工作保障。經(jīng)警擔負著(zhù)主要目標守衛和鈔幣押運的任務(wù),工作突擊性強,危險性高,勤務(wù)活動(dòng)要求早出晚歸,風(fēng)雨無(wú)阻。為調動(dòng)警隊積極性和創(chuàng )造性,保持隊伍良性發(fā)展,我們切實(shí)改善和落實(shí)保衛人員的勞保待遇,今年全轄不惜投入經(jīng)費添置經(jīng)警服裝,并對經(jīng)警隊員運送頭寸進(jìn)行津貼補助制度,解決了隊員后顧之憂(yōu),使隊員從思想上減壓卸負,安心工作。聯(lián)社領(lǐng)導采取個(gè)別訪(fǎng)談、民主生活會(huì )形式,多次了解經(jīng)警隊員意見(jiàn)、建議,對有關(guān)保衛人員津貼補助、值班生活設施、休假等方面的問(wèn)題予以妥善解決,充分調動(dòng)了保衛人員的工作積極性。
。2)加強經(jīng)警隊伍建設。按照x、x公安局和上級行辦的要求,我聯(lián)社今年對經(jīng)警隊伍調整充實(shí),實(shí)行建檔建冊,統一管理。調整保衛人員x人,新增編經(jīng)濟民警x人,經(jīng)警隊員都經(jīng)過(guò)人事和保衛部門(mén)的嚴格審核把關(guān),具備身體健康,政治思想好,文化水平高,工作認真負責,年紀較輕的特點(diǎn),保證了隊伍的青春和活力,隊伍素質(zhì)和戰斗力均大有提高。全年完成押運頭寸任務(wù)x00次,均做到了安全、及時(shí)、無(wú)誤。
。3)加強技能培訓。今年組織x名新入隊經(jīng)警參加x公安局的專(zhuān)業(yè)培訓,進(jìn)行隊列、警容風(fēng)紀、實(shí)彈射擊等訓練,全部合格上崗。同時(shí),聯(lián)社x名經(jīng)警還參加了市公安局組織的“法知識”考試。
一年來(lái),我聯(lián)社的案防工作不斷得到加強,取得了一定的成績(jì)。但是,案防工作是一項復雜而又艱巨的系統工程,社會(huì )治安形勢的嚴峻和大量安全設施設備的陳舊老化,使安全保衛工作也遇到了前所未有的挑戰,存在的問(wèn)題也逐步暴露出來(lái)。
1、安全防范管理有待進(jìn)一步改進(jìn)。人員素質(zhì)低、防衛設施差,一直是我們的薄弱環(huán)節以及走村串戶(hù)式的經(jīng)營(yíng)模式都是安全保衛的重要隱患。此外,隨電子化建設的飛速發(fā)展,計算機安全管理也有待進(jìn)一步加強。
2、安全防范意識有待進(jìn)一步增強。少許職工和領(lǐng)導對安全保衛工作仍然存在麻痹思想,僥幸心理,主要表現在對一些陳舊老化設施設備整改不力。如xx分社、xxxx分社、xxx、xxx分社的電源線(xiàn)路老化隱患等問(wèn)題。
3、安全防范設施有待進(jìn)一步改善。受歷史條件及現有經(jīng)費限制,我聯(lián)社的幾個(gè)分社設施簡(jiǎn)陋,xx、xxx兩分社營(yíng)業(yè)柜臺未裝防彈玻璃,守庫房、營(yíng)業(yè)室未設衛生間,專(zhuān)用防彈運鈔車(chē)也僅1輛,同時(shí)還要承擔日常的行政用車(chē),聯(lián)社中心金庫尚未進(jìn)行電視監控改造,運鈔車(chē)的gps衛星定位系統也待安裝。
今年,我x農村信用社安全保衛工作在上級行辦和x公安局局的正確領(lǐng)導下,認真貫徹落實(shí)全x農村信用社案防工作會(huì )議精神,緊緊圍繞控案防險工作目標,堅持以防為主,以查促防的指導思想,加強隊伍建設,強化經(jīng)警隊伍管理,營(yíng)造了“安全為集體,人人保安全”的良好氛圍,在保衛工作中取得了一定成效,實(shí)現了年內無(wú)安全保衛責任事故的目標。
在明年的工作中,我們還是要一如既往的保持好工作,信用聯(lián)社的安全工作時(shí)最重要的,因為只要有一次紕漏,那么對國家和對人民的損失都是巨大的,所以我們一定要時(shí)刻的注意安全工作。我相信只要我們時(shí)刻注意,我們會(huì )取得安全工作的永遠平安!
農村信用社信貸總結5
20xx年,在聯(lián)社領(lǐng)導與信用社主任的領(lǐng)導及同事們的幫助下,我認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能,積極主動(dòng)的履行工作職責,較好的完成了本年度的工作任務(wù),在思想覺(jué)悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面都有了一定的提高,F講本年度的個(gè)人工作總結如下:
一、加強學(xué)習,努力提高政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)。一年來(lái),我能夠認真學(xué)習各項規章制度,學(xué)習信貸相關(guān)制度和文件精神,努力提高為人民服務(wù)的一是,能遵紀守法,實(shí)事求是、遵守職業(yè)道德。雖然我是個(gè)老員工,但是我還是一絲不茍的學(xué)習各項規章制度,提高思想認識,遵守各項規章制度,學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識,提高自己的業(yè)務(wù)理論能力,及時(shí)的發(fā)現存在的問(wèn)題和領(lǐng)悟不透的地方并及時(shí)加強學(xué)習,予以改正,使我在思想覺(jué)悟方面有了一定的進(jìn)步。同時(shí),利用工余時(shí)間認真學(xué)習金融業(yè)務(wù)知識,不斷充實(shí)自己的工作經(jīng)驗,對于聯(lián)社下發(fā)的各種學(xué)習資料能夠融會(huì )貫通,學(xué)以致用,業(yè)務(wù)工作能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、文字語(yǔ)言表達能力等方面,都有了很大的提高。
二、履行職責,踏踏實(shí)實(shí)的做好本職工作。我熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認真的去對待每一項工作任務(wù),在工作中能夠采取積極主動(dòng),認真遵守規章制度,能夠及時(shí)完成領(lǐng)導交給各項的工作任務(wù)。今年我所負責的片區貸款全部收回,利息做到應收盡收。
在貸款發(fā)放過(guò)程中,堅持信貸原則,做好貸款的審查。我深知:信貸資產(chǎn)的質(zhì)量事關(guān)信用社經(jīng)營(yíng)發(fā)展大計,責任重于泰山,絲毫馬虎不得。一年來(lái),我堅持貸款的“三查”制度和聯(lián)社制定的信貸管理制度,對每一筆貸款都一絲不茍地認真審查,從借款人的主體資格、信用情況、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項目的現狀與前景、還款能力,到保證人的資格、保證能力,抵、質(zhì)押物的合法有效性;在貸前審查時(shí),我做到了“三個(gè)必須”,即貸款條件必須符合政策、貸款證件必須是合法原件、貸款人與保證人必須到場(chǎng)核實(shí)簽字,并且做到生人熟人一樣對待,保證了貸款發(fā)放的合規、合法。
信貸工作一年來(lái),我能夠認真的去對待每一筆貸款,我能夠態(tài)度溫和地對待每一個(gè)客戶(hù),對于貸款條件不符合客戶(hù)、不良貸款戶(hù)和欠息戶(hù),我也能和氣的作出解釋和勸說(shuō),所以我得到每個(gè)客戶(hù)的尊重和好評。在做好本職工作外,我還按照領(lǐng)導的安排做好其他工作,與大家一起,共同完成任務(wù)。
回顧一年的工作,我感到今年收獲很大,學(xué)習各項金融法律法規,熟練的掌握了信貸操作系統,各項業(yè)務(wù)技能有了很大的提高,自己感到仍有不少不足之處。 在新的一年里,我將努力克服自身的不足,為完成將來(lái)一年的各項目標任務(wù)作出自己積極的努力。
農村信用社信貸總結6
我叫xxx,自從20xx年起擔任xx信用社主任。我在信用社任職以來(lái),能夠認真貫徹落實(shí)上級有關(guān)部門(mén)的金融政策方針,認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),并帶領(lǐng)信用社全體工作人員,艱苦創(chuàng )業(yè),銳意開(kāi)拓,取得了xxx信用社經(jīng)濟效益和社會(huì )效益的雙豐收。我在工作中,能夠認真執行有關(guān)財務(wù)管理規定,履行節約、勤儉辦社;處處率先垂范,廉潔勤政,務(wù)實(shí)開(kāi)拓,曾多次被評為縣級“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,具備了與專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)相當的學(xué)識水平和業(yè)務(wù)能力,先后在省級以上報刊發(fā)表宣傳報道稿件數十篇。所負責的xx信用社曾在20xx年度被聯(lián)社授予“先進(jìn)集體”、“宣傳報道先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱(chēng)號,F將本人在任職期間的工作情況匯報如下,請予評議。
為了保持xx信用社的穩健發(fā)展勢頭,我帶領(lǐng)全社干部職工解放思想,大膽實(shí)施創(chuàng )新經(jīng)營(yíng)。在存款工作中,克服種種預想不到的困難,搶抓有利時(shí)機,完善存款考核辦法,積極協(xié)調多方關(guān)系,牢固樹(shù)立“存款興社”的思想和陣地意識,堅持發(fā)揚“三勤四上門(mén)”的優(yōu)良傳統,千方百計籌措資金。自去年以來(lái),我針對存款不上則降的實(shí)際情況,及時(shí)召開(kāi)職工會(huì )議,找問(wèn)題、查原因,制定出強有力的獎罰措施,在職員工自辦存款余額外勤必須達到50萬(wàn)元,內勤人員必須達到40萬(wàn)元,對客戶(hù)經(jīng)理年底存款余額達不到30萬(wàn)元的,一律取消客戶(hù)經(jīng)理資格。在嚴格的考核制約機制下,廣大員工呈現出積極的吸儲熱情,截止目前,我社各項存款總額達xxxx萬(wàn)元,比年初增長(cháng)xx萬(wàn)元。其中,對公存款xx萬(wàn)元,農民儲蓄存款xx萬(wàn)元;低成本存款xx萬(wàn)元,占總存款余額的%;各項貸款xx萬(wàn)元,比年初增長(cháng)xxx萬(wàn)元。今年,我發(fā)動(dòng)職工利用全市通存通兌的優(yōu)勢,為外區縣的親戚朋友們開(kāi)立儲蓄存折戶(hù)100多個(gè),吸儲存款20xx萬(wàn)元。
在信貸支農工作中,引導全員牢固樹(shù)立為“三農”服務(wù)的經(jīng)營(yíng)理念,把“興一方經(jīng)濟、富一方百姓”作為本份工作,找準信貸杠桿的支點(diǎn),在政府規劃、群眾自愿的前提下,只要符合產(chǎn)業(yè)結構調整政策,資金問(wèn)題就予以保證。通過(guò)發(fā)放聯(lián)保貸款、開(kāi)展信用村、戶(hù)評定活動(dòng),全力支持農民發(fā)展藥材、黃煙、蠶繭等高附加值的名優(yōu)特產(chǎn)品,在服務(wù)農村經(jīng)濟中求得發(fā)展,有力支持了我鄉春耕、“三夏”、秋收秋種、冬季農田管理、抗災自救及抗旱雙保工作。由于措施得力,全鄉種植經(jīng)濟作物的積極性普遍提高,全鄉經(jīng)濟作物人均1畝以上,預計全鄉人均增收800余元。為培養個(gè)體工商戶(hù)的守信意識,對個(gè)體工商戶(hù)進(jìn)行建檔立案,評定信用等級,使講信用的工商戶(hù)得到實(shí)惠,并對招商引資項目提供多方位服務(wù)。我到xx信用社任職后,累計發(fā)放貸款萬(wàn)元支持“三農”經(jīng)濟發(fā)展。截止目前,我社貸款余額達萬(wàn)元,較我任職前增長(cháng)萬(wàn)元。
全面提升內部管理水平工作中,我把信用社內部管理工作的重點(diǎn)突出在一個(gè)“嚴”字上,堅決響應聯(lián)社提出的“寧聽(tīng)千聲罵,不聽(tīng)一聲哭”這一理念。利用每周一、三、五晚學(xué)習上級文件的同時(shí),對法律、法規定期進(jìn)行集中進(jìn)行學(xué)習,使每名員工做到知法、懂法、守法,力爭辦理的每一筆業(yè)務(wù)都做到程序化、標準化、統一化、合法化。截止目前,我所帶領(lǐng)的信用社無(wú)一人因違規、違紀受到任何處分。同時(shí),結合聯(lián)社組織的“內部控制建設年”活動(dòng)內容進(jìn)行認真對照檢查,對所查出的問(wèn)題進(jìn)行追根求源,遵循邊查邊糾的方式,認真總結經(jīng)驗教訓,堅決杜絕屢查屢犯的老毛病。在整個(gè)活動(dòng)中,我緊密結合省辦制定的《山東省農村信用社員工違規違章行為處理暫行辦法》,對所犯問(wèn)題的處理結果有一個(gè)明確的認識,使廣大員工的遵紀守法意識有了進(jìn)一步提高,為促進(jìn)各項業(yè)務(wù)的穩健發(fā)展起了積極的作用。
我帶領(lǐng)職工級領(lǐng)導班子成員始終把化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險作為壓倒一切的頭等大事來(lái)抓,堅持“兩手抓“:一手抓好存款增量,防止出現支付風(fēng)險;一手抓好不良貸款的盤(pán)活促進(jìn)經(jīng)濟效益的增加,實(shí)現信貸資金良性循環(huán)。并把爭取地方黨政支持作為化解風(fēng)險的支撐點(diǎn),做到勤請示、勤匯報,反復多次找鄉黨委書(shū)記、鄉長(cháng)匯報清收不良貸款工作進(jìn)度,取得實(shí)質(zhì)性的支持。同時(shí),根據不良貸款清收難的實(shí)際,成立了由主任任組長(cháng)的7人清非小分隊,專(zhuān)門(mén)對所有不良貸款進(jìn)行集中力量清收。利用傍晚、下雨農民不能上坡干活及外出務(wù)工人員回家過(guò)節與干農活的有利時(shí)機,進(jìn)行突擊清收,使有錢(qián)不想還的賴(lài)債戶(hù)、釘子戶(hù)無(wú)處藏身,同時(shí)也被小分隊成員的精神所打動(dòng),起到了良好的清收效果。僅今年上半年,累計收回不良貸款24.41萬(wàn)元,其中逾期貸款12.14萬(wàn)元,呆滯貸款12.27萬(wàn)元,為歷年來(lái)之首次,為今后的清收工作積累了豐富的經(jīng)驗。
工作中,我始終堅持“兩手抓、兩手硬”的人本管理,履行崗位職責。一是繼續爭創(chuàng )“文明單位”活動(dòng),從優(yōu)化服務(wù)手段入手,為客戶(hù)提供更優(yōu)質(zhì)、更快捷的服務(wù),爭取客戶(hù)的最大滿(mǎn)意。二是大力搞好宣傳,提高信用社知名度,通過(guò)與貧困戶(hù)結成幫扶對子,幫其脫貧致富,拉近了與農民的感情距離,使信用社在老百姓心中的地位進(jìn)一步提升。三是今年面對嚴峻的非典形勢我社及時(shí)搞好應對措施,教育廣大員工及其家屬科學(xué)面對非典,徹底搞好室內與室外衛生,使我社廣大員工不畏非典,科學(xué)面對,各項業(yè)務(wù)不但沒(méi)有受到任何影響,反而出現了超常規發(fā)展的好勢頭。四是積極培養入黨積極分子。通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì )等形式,培養了5名思想要求進(jìn)步的青年,成為今年黨員培養對象。
雖然我自己在政治立場(chǎng)堅定,政策理論、專(zhuān)業(yè)理論水平有很大提高,工作兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,但也存在著(zhù)一些問(wèn)題,主要表現在以下幾方面:認為信用社是做實(shí)際工作的,業(yè)務(wù)發(fā)展是第一位,學(xué)好不如干好;往往滿(mǎn)足于一知半解,不愿做深入研究。整天忙于工作和事務(wù),沒(méi)能夠拿出足夠的時(shí)間進(jìn)行學(xué)習,面對改革的新形勢、新情況、新問(wèn)題,不能很好地掌握理論,用理論指導工作。內部制度執行不夠嚴格,開(kāi)展談心活動(dòng)的力度不夠,不能及時(shí)與員工溝通,交流思想,掌握職工的思想動(dòng)態(tài)。不能掌握貸款戶(hù)的第一手資料,往往聽(tīng)匯報多,幫助貸款戶(hù)分析生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等情況少,等等。對這些問(wèn)題,我將在下一步工作中加以改正,使xxx信用社在20xx年的取得更好的成績(jì)。
謝謝大家!
農村信用社信貸總結7
20xx年,按照省聯(lián)社既定的指導思想和經(jīng)營(yíng)目標,我與班子成員一道,以十七大精神為指針,解放思想,改革創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),堅持發(fā)展第一的經(jīng)營(yíng)理念,團結帶領(lǐng)全體干部職工,緊緊圍繞市聯(lián)社中心工作,努力工作,奮發(fā)圖強,圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù),現將一年的工作述職如下:
工作回顧和主要做法
。ㄒ唬┷`行科學(xué)發(fā)展,致力改革謀大局。
黨的十七大報告對科學(xué)發(fā)展觀(guān)作了全面、精辟的闡述,而發(fā)展始終是xx聯(lián)社的第一要務(wù)。作為一個(gè)班子成員,努力踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān),推動(dòng)xx聯(lián)社又好又快發(fā)展,是對個(gè)人最基本的要求,也是組織賦予的神圣使命。我從以下四個(gè)方面抓改革,謀大局,促發(fā)展:
1、致力于薪酬分配改革。薪酬分配改革的根本目的,是通過(guò)合理、靈活、有效的分配機制,調動(dòng)全員的工作積極性,發(fā)揮全員的工作主觀(guān)能動(dòng)性。年初,我們按照
“質(zhì)效優(yōu)先、持續發(fā)展”原則,實(shí)行百分考核,推行萬(wàn)元含量的“綜合工資制”。按存款旬均余額、各項利息收入、不良貸款清收合理確定社與社之間、崗位與崗位之間的工作目標和萬(wàn)元工資含量,對員工實(shí)行按月考核、滾動(dòng)結賬,
]并把信用社高管人員收入與信用社綜合經(jīng)營(yíng)成果直接掛鉤。通過(guò)改以前績(jì)效工資一年一結為月清月結,改以前對信用社整體績(jì)效結帳為與員工個(gè)人勞動(dòng)成果掛鉤,讓員工個(gè)人的勞動(dòng)成果與績(jì)效更直觀(guān)、更靈活,激勵更及時(shí)、更有效,變“要我干”為“我要干”,從根本上杜絕了“干好干壞一個(gè)樣”、“干與不干一個(gè)樣”的吃
“大鍋飯”現象,形成了人人有任務(wù)、個(gè)個(gè)有動(dòng)力,天天有進(jìn)度、月月有結賬的正向激勵氛圍,發(fā)揮了薪酬的激勵和導向作用。
2、致力于勞動(dòng)人事改革。多年來(lái),xx聯(lián)社一直存在人力資源結構不優(yōu)的情況,主要是年齡老化,知識退化,思維僵化,行為習慣化。而且員工布局結構也不合理,近親繁殖,關(guān)系交錯。有的社人滿(mǎn)為患,有的社一人數崗;城區人多,鄉鎮人少;主點(diǎn)人多,分社人少,部分網(wǎng)點(diǎn)甚至連最基本的崗位制約都成問(wèn)題。
經(jīng)過(guò)反復調查論證,我與班子成員一道,在勞動(dòng)人事上落實(shí)了“三抓”:一是抓人員“三定”。制定出臺了按照存貸規模、網(wǎng)點(diǎn)數量定編定人定崗的優(yōu)化組合方案,在鼓勵人員富余社員工自愿調入缺額信用社的人性化政策的基礎上,對優(yōu)化組合后不服從安排的富余人員實(shí)行待崗或行政調配。
人員“三定”促使富余人員迅速由城區向鄉鎮、由主點(diǎn)向分社、由二線(xiàn)向一線(xiàn)轉移。二是抓親緣回避。采取“人性化與強制執行”相結合的原則作出規定:凡有親緣關(guān)系的兩人在同一信用社,而信用社只有一個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的,必須回避一人,信用社有多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的兩人不能在同一網(wǎng)點(diǎn)工作;凡有上述關(guān)系三人以上在同一信用社工作,信用社只有一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的必須回避調離兩人,信用社有多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的只能留兩人,且不能在同一網(wǎng)點(diǎn)工作。
全市親緣回避達x人,占在崗員工數的x%,較好地解決了工作中存在的各種隱患和潛在風(fēng)險。三是抓勞動(dòng)合同制實(shí)施。統一簽訂了勞動(dòng)合同,理順了勞動(dòng)關(guān)系,進(jìn)一步明確了雙方的權利和義務(wù)。
3、致力于經(jīng)營(yíng)體制改革。統一法人改革就是要建立經(jīng)營(yíng)機制活,抗風(fēng)險能力強,服務(wù)效能優(yōu),可持續發(fā)展的符合現代化金融企業(yè)制度標準的農村信用社。通過(guò)20xx年增資擴股,xx年籌建驗收,xx年我們加緊做好開(kāi)業(yè)的相關(guān)準備工作,我和專(zhuān)班的同志們認真學(xué)習,認真研究,多處請教,政府、人行、銀監部門(mén)勤請示,成員部門(mén)勤協(xié)商,股東之間勤溝通,將牌匾、證照、印章等按要求辦理到位,較順利地完成了統一法人改革的各項工作,理順了管理格局,明晰了產(chǎn)權關(guān)系,合理確定了工作權責,轉換了經(jīng)營(yíng)機制,達到了“統一法人,授權經(jīng)營(yíng)”改革設計要求。
4、致力于監督機制改革。信用社改革的根本任務(wù),就是按照現代金融企業(yè)制度的要求,建立和完善法人治理結構。監督機制的完善是公司治理結構中的重要一環(huán)。為提高和發(fā)揮監督機制的作用,進(jìn)一步鞏固和完善改革成果,我始終做到監督圍繞中心工作,監督服務(wù)發(fā)展大局,為聯(lián)社的經(jīng)營(yíng)發(fā)展提好建議,當好參謀。一是以流程管理為抓手。為使員工執行有依據、聯(lián)社考核有標準,我與班子成員一道著(zhù)力打造新的管理制度和操作流程,制定了法人治理、人事、財務(wù)、信貸、監察、安全保衛等數十項內控制度,對全市信用社現有規章制度全面進(jìn)行了清理修訂,對省聯(lián)社下發(fā)的內控制度和各項規章制度進(jìn)行了細化。
對綜合業(yè)務(wù)系統和?ǖ认嚓P(guān)業(yè)務(wù)制度更是匯編成方便攜帶的小冊子分發(fā)到每一個(gè)員工,便于員工學(xué)習和按章操作。二是以明確崗位職責為推手。進(jìn)一步明確了主管授權崗位、庫管員崗位、綜合柜員崗位等操作崗位責任制,較好地發(fā)揮了崗位制衡的作用。三是以監督檢查為幫手。加強對風(fēng)險防范最關(guān)鍵的綜合業(yè)務(wù)系統和信貸業(yè)務(wù),最薄弱的分社、儲蓄所的巡回檢查輔導,及時(shí)查漏補缺,促進(jìn)提高,把規章制度執行情況的檢查落在實(shí)處。
。ǘ┿∈乇O審職能,全力規范防風(fēng)險。
一年來(lái),我認真貫徹全國銀行業(yè)案件專(zhuān)項治理工作會(huì )議精神,全面開(kāi)展了“制度落實(shí)年”活動(dòng),切實(shí)把握控制綜合業(yè)務(wù)和信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險兩個(gè)重點(diǎn),堅持落實(shí)檢查從嚴,追責從嚴,防堵從嚴,做到嚴教、嚴管、嚴查、嚴處,進(jìn)一步加大了案件專(zhuān)項治理工作力度,有力地規范了各項業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),達到了防范和化解案件風(fēng)險的預期工作目標,實(shí)現了全轄案件零發(fā)生。
1、全力探索防案控險機制!笆妇胚`規”。如何建立覆蓋范圍廣、資源共享程度高、便于操作、容易實(shí)施的系統科學(xué)案防機制,是我在案防工作中一直在摸索的一個(gè)核心內容。實(shí)際工作中我始終堅持“標本兼治,健全機制,綜合治理,常抓不懈”的工作思路,以從嚴治社為出發(fā)點(diǎn),以加大對違規違紀的處罰力度為手段,以健全內控為重點(diǎn),以深挖陳案、嚴控新案為突破口,著(zhù)手從以下幾個(gè)方面開(kāi)展了工作:
一是規范了審計整改的程序。通過(guò)建立審計整改臺帳,定期督辦整改結果,對財務(wù)、信貸、安全等專(zhuān)項檢查中存在的的問(wèn)題進(jìn)行限時(shí)、定責、專(zhuān)人整改。
二是嚴查重處違反制度與違規操作行為。對違反安全保衛工作制度、違反財經(jīng)、信貸紀律、違反操作程序的當事人均進(jìn)行了嚴肅處理,并按有關(guān)規定追究了相關(guān)連帶責任人責任,分別給予了相應的行政處分和經(jīng)濟處罰。
三是加大了對員工不良行為的排查力度與頻率。近兩年來(lái),通過(guò)按月組織對機關(guān)各部門(mén)及轄內x個(gè)信用社在崗員工的行為進(jìn)行認真排查,共排查出人際關(guān)系緊張、思想偏激、花錢(qián)大手大腳、社會(huì )關(guān)系復雜、家庭關(guān)系緊張、不安心工作、經(jīng)商辦企業(yè)或與他人合伙辦企業(yè)等等問(wèn)題的重點(diǎn)人員x名,及時(shí)將他們納入到重點(diǎn)人監控視線(xiàn)內,通過(guò)明確“一幫一”的幫教責任人、落實(shí)定期談話(huà)制度等跟蹤管理措施,有效地控制了重點(diǎn)人行為,轉化了4人。同時(shí),在落實(shí)幫教措施的基礎上,根據重點(diǎn)人的轉換情況,對屢教不改的重點(diǎn)人員采取了適當的處置措施。
四是加快了內控制度的修訂與完善力度。根據案防工作和“制度落實(shí)年”活動(dòng)的要求,結合銀監部門(mén)對我市信用社內控制度的現狀評價(jià),組織有關(guān)職能部門(mén)制訂與完善了《現金調運和款箱集并管理細則》、《資金營(yíng)運管理辦法》等18個(gè)涉及現金管理、資金營(yíng)運、清算中心管理的內控制度,廢除3個(gè)。
五是形成了業(yè)務(wù)部門(mén)與監審部門(mén)齊抓共管,系統防案控險的合力。把內控落實(shí)與執行和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作同布置、同檢查。
農村信用社信貸總結8
一、端正思想,樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)
我作為一名基層信用社員工,本著(zhù)對社會(huì )主義祖國的熱愛(ài),擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,堅持四項基本原則,加強鄧小平理論、"三個(gè)代表"重要思想,以及新的金融政策、業(yè)務(wù)知識和新時(shí)期黨的方針政策、經(jīng)濟動(dòng)態(tài)的學(xué)習,及時(shí)充實(shí)自己,提高自身的素質(zhì),以便更好的服務(wù)于"三農"。以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,以黨員的標準嚴于律己,樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),做一名合格的黨員和優(yōu)秀的員工。
二、認真工作,積極為農村經(jīng)濟建設提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
自從進(jìn)入信用社工作,我忠于職守,任勞任怨在自己的崗位上默默耕耘、無(wú)怨無(wú)悔,踏踏實(shí)實(shí)做好信用社的每一份工作。在任信用社會(huì )計、出納期間,堅守崗位,認真接待每一位顧客,做好每一筆業(yè)務(wù),讓群眾放心、滿(mǎn)意,多年來(lái)沒(méi)有出現一筆業(yè)務(wù)差錯;在任信用社主任和信貸員時(shí),牢固樹(shù)立為"三農"服務(wù)的經(jīng)營(yíng)理念,把"興一方經(jīng)濟、富一方百姓"作為本份工作,找準信貸杠桿的支點(diǎn),在政府規劃、群眾自愿的條件下,按照產(chǎn)業(yè)結構調整政策,保證信貸資金發(fā)放,讓信用資金服務(wù)于群眾,支持農村經(jīng)濟的快速發(fā)展。通過(guò)多年的工作轉換角色,做好每一份工作,站好自己的崗位。樹(shù)立信用社的良好形象,深受群眾和社會(huì )的好評。
三、廉于律已,積極維護農村信用社的發(fā)展。
我堅持信用社"以人為本,立業(yè)興社"發(fā)展理念,加強個(gè)人修養,常修廉潔之德,常思私欲之害,常懷律已之心。在生活上嚴格要求自己,建立牢固的個(gè)人思想防線(xiàn),自覺(jué)遵守各項規章制度,凡是要求別人做到的,首先要求自己做到,要求別人不做的,自己絕對不做。同時(shí),增強自身的政治敏銳力和政治鑒別能力,敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為,始終一如既往地保持共產(chǎn)黨員的政治本色,從而維護了信用社的健康發(fā)展。
四、工作中存在的不足和今后努力的.方向。
雖然我自己在政治立場(chǎng)堅定,政策理論、專(zhuān)業(yè)理論水平有很大提高,工作兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,但也存在著(zhù)一些問(wèn)題,主要表現在以下幾方面:一是對理論學(xué)習未引起足夠重視,認為信用社是做實(shí)際工作的,業(yè)務(wù)發(fā)展是第一位,學(xué)好不如干好;二是沒(méi)有很好地處理工學(xué)矛盾,整天忙于工作和事務(wù),沒(méi)能夠拿出足夠的時(shí)間進(jìn)行學(xué)習,面對改革的新形勢、新情況、新問(wèn)題,不能很好地掌握理論,用理論指導工作。等等。對這些問(wèn)題,我將在今后的工作中不斷加強政治理論學(xué)習,揚長(cháng)避短,改進(jìn)工作方法,以高度的事業(yè)心和責任感,為我縣農村信用社的發(fā)展和壯大付出應有的一份力,做一個(gè)適應時(shí)代需要、高素質(zhì)的信合員工。
農村信用社信貸總結9
XX年,辦公室在聯(lián)社的正確領(lǐng)導下,在各部室的積極協(xié)助和各基層信用社的大力支持下,緊緊圍繞聯(lián)社全年工作目標,顧全大局,強化管理,精誠團結,求真務(wù)實(shí),充分發(fā)揮辦公室承上啟下、協(xié)調內外的樞紐作用,立足本職,以服務(wù)為己任,各項工作穩中求進(jìn),較好的完成了聯(lián)社交付的工作任務(wù),F將XX年的工作情況總結如下:
。ㄒ唬┘訌妼W(xué)習,提高素質(zhì),積極改進(jìn)工作作風(fēng)
建設學(xué)習型機關(guān)是我社的一項重要工作,同樣,我們也要建設學(xué)習型科室,通過(guò)不斷地學(xué)習來(lái)提高全科室人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。我們采取針對措施,不斷加強人員學(xué)習,強化政治思想教育,除參加聯(lián)社統一組織的學(xué)習活動(dòng)外,充分利用班前班后等時(shí)間組織學(xué)習聯(lián)社下發(fā)的有關(guān)文件和相關(guān)規章制度,使員工遵章守紀意識和服務(wù)意識有了進(jìn)一步提高,工作作風(fēng)有了較大改變。工作中注意請示匯報、上下溝通、內外協(xié)調,堅持按程序辦事,當好領(lǐng)導的參謀,同時(shí),在日常工作中加強與其他各部室的團結協(xié)作,堅持“分工不分家”,做到思想同心,目標同向,工作同步,充分發(fā)揮辦公室的整體效應,最大限度的提高機關(guān)工作效率。
。ǘ┘訌姽ぷ鲄f(xié)調,做好會(huì )務(wù)接待
會(huì )務(wù)接待工作也是辦公室工作的重要部分,辦公室結合
實(shí)際情況,在明確分工的基礎上,進(jìn)一步加強工作協(xié)調,針對不同層次的會(huì )議、檢查、培訓,辦公室均本著(zhù)顧全大局、儉省節約、注重細節的工作目標提前做好會(huì )務(wù)安排和接待工作。今年以來(lái),共組織大型會(huì )議10余次,其他會(huì )議多次,接待銀監局、省聯(lián)社、財政局、辦事處大型檢查13次,其他檢查多次,累計接待檢查人員達90余人,時(shí)間近9個(gè)月,經(jīng)過(guò)與有關(guān)部室的相互協(xié)調,共同努力,各項會(huì )議和檢查在后勤服務(wù)上均未出現大的失誤,受到領(lǐng)導和檢查人員的一致認可。
。ㄈ┘訌娢锲饭芾,努力節能降耗
信用社作為特殊企業(yè),其經(jīng)營(yíng)實(shí)質(zhì)也是實(shí)現利潤最大化,辦公室作為信用社內部的一個(gè)“消費型”單位,節能降耗、厲行節約是促進(jìn)利潤增加的重要渠道,為此在物品管理上注重抓好采購、保管、領(lǐng)用各個(gè)環(huán)節,嚴格采購渠道,保質(zhì)、保量、保價(jià)格。建立物品領(lǐng)用登記臺帳,嚴格領(lǐng)用手續,杜絕跑、冒、滴、漏現象。在聯(lián)社機關(guān)及基層信用社設施的維護保養上努力作到及時(shí)到位,在保障正常運轉的情況下,力爭少花錢(qián)多辦事,最大限度的降低費用開(kāi)支。
。ㄋ模┘訌娷(chē)輛管理,確保安全無(wú)事故
目前聯(lián)社車(chē)輛多,工作也相對忙,對此辦公室有針對性地制訂了《車(chē)輛管理辦法》,按照先急后緩的原則,合理調度車(chē)輛,進(jìn)一步提高了工作效率。在車(chē)輛維修管理方面,堅持逐級審批,定點(diǎn)維修,最大限度地降低了維修費用支出。在平時(shí)的工作中,對駕駛人員進(jìn)行安全行車(chē)教育,確保了全年安全行車(chē)無(wú)事故。
農村信用社信貸總結10
一年來(lái),本人能以一名黨員的標準嚴格要求自己,自覺(jué)遵守國家的各項規章制度,嚴格執行上級下達的各項任務(wù);在上級領(lǐng)導和同事的關(guān)心幫助下,認真履行崗位職責,盡己所能努力完成各項工作。
一、加強科學(xué)文化知識與政治理論學(xué)習,提高自身綜合素質(zhì)
自覺(jué)學(xué)習國家的各項金融政策法規與聯(lián)社下發(fā)的文件精神;積極參加信用社舉行的各種學(xué)習、培訓活動(dòng),認真做好學(xué)習筆記,并在實(shí)際工作中加以運用。在業(yè)余時(shí)間,自學(xué)本科課程,參加遠程教育考試。此外,在平時(shí)多留個(gè)心眼學(xué)習業(yè)務(wù)知識,為更好地適應各個(gè)崗位奠定了良好的基礎。
二、工作認真,在崗位轉換中尋找整體的和諧
在擔任出納工作時(shí),能夠堅持“錢(qián)帳分管,雙人臨柜,雙人管庫”的要求,做到“自覺(jué)、自律、自制”。每日營(yíng)業(yè)終了認真軋計現金收入、付出登記簿發(fā)生額,并與現金庫存核對一致,確,F金庫存簿與實(shí)際庫存現金、總賬余額相符,做到帳實(shí)相符、賬款相符。能夠認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業(yè)務(wù),整點(diǎn)時(shí)做到點(diǎn)準、墩齊、挑凈、捆緊,蓋章清楚;能夠及時(shí)勾對流水賬目和現金收付登記簿。嚴格按照金庫保管制度,做好庫房的保管工作,做到庫匙分管、同進(jìn)同出。
在擔任會(huì )計崗位工作期間,能及時(shí)地編制傳票,填制各種憑證。由于本人一直擔任出納崗位,沒(méi)做過(guò)會(huì )計,所以剛開(kāi)始時(shí)難免會(huì )出現各種各樣的錯誤,在同事幫助和指導下,漸漸地熟練了。到其他分社替班時(shí),也盡心盡力地站好每一班崗,平等對待每一位客戶(hù),決不因為是替班而馬虎應付。雖然,路途比較遠,下班比較遲,來(lái)回比較奔波,但換了不同的環(huán)境,與不同的同事在一起上班,了解了他們面對同一問(wèn)題時(shí)不同的處理方式,從他們的身上,我學(xué)了不少東西。真的是“三人行,必有我師焉”,每個(gè)人都有值得我學(xué)習的地方。
在安全保衛方面,能夠嚴格遵守“三防一!钡囊,認真落實(shí)各種防范措施,熟練掌握各種防搶防盜防暴預案,掌握各種防范器械的使用方法。在當班期間,提高警惕,密切注意周邊環(huán)境的變化,遇到可疑情況能及時(shí)匯報;參加值班守庫時(shí),能夠經(jīng)常檢查門(mén)窗是否關(guān)閉反鎖,報警器運行是否正常,做到不離崗,確保集體財產(chǎn)安全。
三、團結奮進(jìn),共同營(yíng)造良好的工作環(huán)境
“團結他人,與人為善”一直是我待人的準則。在工作中,能夠團結同事,和睦相處,相互學(xué)習、相互促進(jìn);在生活中,互相幫助,互相關(guān)心,共同創(chuàng )造和諧的氛圍。同時(shí),不斷地進(jìn)行自我定位,更新觀(guān)念,提高服務(wù)意識,增強服務(wù)水平。
總之,一年來(lái),在領(lǐng)導和同事的關(guān)心、幫助下,本人在各方面都取得了很大的進(jìn)步,但還存在著(zhù)很多不足,對金融財會(huì )知識了解得不夠,對信用社整體改革也應作進(jìn)一步的了解;作為通訊員,沒(méi)能很好地發(fā)揮作用,也是本的一項不足之處,應不斷加強鍛煉,爭取在新的一年中會(huì )有更好的成績(jì)。
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