員工工作總結通用15篇
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規律性結論的書(shū)面材料，通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況，不如我們來(lái)制定一份總結吧。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢？以下是小編為大家整理的員工工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
員工工作總結1
20xx年我在工作上兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，服從單位領(lǐng)導安排，完滿(mǎn)地完成了全年的工作任務(wù)，無(wú)事故記錄。工作之余，我還努力參加各種學(xué)習培訓，使自己成為本領(lǐng)過(guò)硬，思想先進(jìn)的優(yōu)秀員工。
1.能夠積極參加各項學(xué)習活動(dòng)，不斷提高自身素質(zhì)。
根據單位統一安排，今年以來(lái)能積極參加單位組織的文化培訓，同時(shí)能關(guān)心時(shí)事，利用報紙、廣播及時(shí)了解國家大事，自身素質(zhì)有明顯提高，能在執行任務(wù)期間，文明駕駛，禮貌待客，熱情服務(wù)，自覺(jué)維護單位和個(gè)人的形象。
2.認真鉆研本職業(yè)務(wù)，確保安全行駛無(wú)事故。
一年來(lái)，能始終牢記“行車(chē)萬(wàn)里，安全第一”的總目標，在日常工作中，結合自身工作要求，能認真學(xué)習和鉆研駕駛專(zhuān)業(yè)知識。同時(shí)愛(ài)護車(chē)輛，勤儉節約，對所駕駛的車(chē)輛及時(shí)檢查、維修，每天做好對車(chē)輛的清潔工作，做到車(chē)子每日如新。平時(shí)注意掌握車(chē)輛的狀況，及時(shí)做好保養等工作，使車(chē)況良好。做到不開(kāi)快車(chē)，不酒后駕車(chē)，不私自出車(chē)等。認真做好安全防范措施，消除安全隱患，時(shí)刻提高警惕，嚴格遵守規章制度，保證每一次出行都遵紀守法、文明駕駛，確保安全出車(chē)，文明駕車(chē)。
3.嚴格公司各項規章制度，全力做好服務(wù)工作。
作為一名司機，一年來(lái)我能明確自己的工作職責，遵循職業(yè)道德規范。在工作中嚴格按照各項規章制度，堅持個(gè)人利益服從全局利益，增強時(shí)間觀(guān)念，服從領(lǐng)導，做到不遲到，不早退，不誤事。在工作中任勞任怨，只要有需要時(shí)早晚或節假日都能隨叫隨到，不計報酬從無(wú)怨言;在資料文件的傳遞工作，做到及時(shí)傳遞無(wú)差錯，較好地完成了領(lǐng)導和同事所交給的工作和任務(wù)。
20xx年已經(jīng)過(guò)去，我在安全駕駛方面和日常工作取得了一定成效，也得到了公司領(lǐng)導和同事們的肯定。但是我也深知與領(lǐng)導的要求相比，還存在一定的差距，在新的一年里，我將會(huì )發(fā)揚優(yōu)勢，克服不足，努力學(xué)習，不斷提高自己，進(jìn)一步增強服務(wù)意識，爭取公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
有人說(shuō)選擇了司機就選擇了辛苦，我今后也必將長(cháng)期將與這一清苦的職業(yè)為伴，但我決不言悔，因為我愿意為我所從事的事業(yè)付出滿(mǎn)腔熱忱、捧出全部真誠，愿意為我摯愛(ài)工作奉獻一切。
員工工作總結2
一、認真學(xué)習，提高自身素質(zhì)
xxxx年是公司發(fā)展變化很大的一xx年，公司的運營(yíng)管理模式、運作體系、各項制度和工作流程的逐步健全完善，員工轉變思想觀(guān)念，增強學(xué)習的積極性。為更快更好地融入公司團隊，為以后工作作好鋪墊，我加緊時(shí)間學(xué)習，認真學(xué)習和熟悉公司的各項規章制度與工作流程；了解公司公司文化建設，以此提高自身素質(zhì)。在實(shí)際工作中，我圍繞工作目標任務(wù)，以公司的各項規章制度為準則，嚴格要求自己，力爭更快更好地完成各項工作任務(wù)。
二、努力工作，完成項目工作任務(wù)
按照金葉都市美鄰項目銷(xiāo)售時(shí)間節點(diǎn)進(jìn)度，我參與項目示范區、銷(xiāo)售中心及樣板房的專(zhuān)題討論會(huì )三次并形成會(huì )議紀要；參與設計部的設計溝通會(huì )、方案設計評審會(huì )，配合銷(xiāo)售代理公司形成項目示范區看房通道包裝方案建議、項目示范區包裝建議、項目精裝房建議、示范區導示系統布點(diǎn)方案建議和項目模型尺寸底座制作建議，并將這些建議上報總部。我完善銷(xiāo)售百問(wèn)初稿、銷(xiāo)售表單和銷(xiāo)售現場(chǎng)物料清單。負責參與銷(xiāo)售代理公司的管理工作，做好每周銷(xiāo)售工作周例會(huì )會(huì )前準備工作，并形成會(huì )議紀要21篇；做好每月?tīng)I銷(xiāo)月報會(huì )會(huì )前準備工作，并形成會(huì )議紀要5篇；對銷(xiāo)售代理公司的工作計劃及完成情況做到逐一檢查，有問(wèn)題及時(shí)反饋，避免營(yíng)銷(xiāo)工作上的脫節。
我參加茶園項目市場(chǎng)顧問(wèn)采購評審會(huì )，并負責評審會(huì )開(kāi)標工作；參與茶園項目產(chǎn)品定位方案專(zhuān)題討論會(huì )并形成專(zhuān)題會(huì )議紀要；配合總部考察市局寸灘項目地塊情況，收集項目可行性研究報告的地塊圖片、市場(chǎng)資料、項目情況資料。與此同時(shí)，我積極協(xié)助公司做好制度建設工作，調整修改銷(xiāo)售現場(chǎng)管理制度、銷(xiāo)售處罰管理條例、宣傳促銷(xiāo)品管理制度等有關(guān)制度，并走公司的呈文、制度審批流程，使公司各項管理制度更為健全完善。
三、加強管理，做好部門(mén)日常工作
在部門(mén)日常工作中，我參加每周部門(mén)工作例會(huì )，完成會(huì )議紀要24篇。完成每月工作總結計劃、季度工作總結填報共計9份。每月擬定部門(mén)辦公用品申請計劃報綜合部，每天做好工作日記。工作中加強管理，做到任何一項工作有計劃、有目標，按照全面審計工作要求對部門(mén)涉及到的問(wèn)題進(jìn)行逐一檢查，完成自檢情況說(shuō)明和整改情況說(shuō)明，寫(xiě)好全面審計工作總結上報公司。
四、努力學(xué)習，積極撰寫(xiě)各類(lèi)文稿
為了解全國及市房地產(chǎn)新政情況，掌握市房地產(chǎn)現狀，分析未來(lái)發(fā)展趨勢，我堅持定期考察學(xué)習市高端樓盤(pán)及精裝樓盤(pán)，及時(shí)寫(xiě)出考察報告；參觀(guān)xx年秋季房地產(chǎn)交易會(huì )后，撰寫(xiě)房地產(chǎn)交易會(huì )情況簡(jiǎn)報；供大家交流參考。我積極參加公司組織的拓展訓練和園林、景觀(guān)、電腦操作、應用文寫(xiě)作、門(mén)窗選型、工作制度、呈文流程等十幾余次培訓，提高自己的工作技能；還在公司培訓會(huì )上就項目銷(xiāo)售現場(chǎng)包裝作了講課，向公司宣傳欄投稿2篇，分別為“xx年房地產(chǎn)秋交會(huì )簡(jiǎn)報”和“茶園項目市場(chǎng)顧問(wèn)采購評審會(huì )簡(jiǎn)報”。
五、存在不足問(wèn)題
xxxx年下半xx年，我認真努力工作，雖然按工作計劃完成了各項工作，取得一定成績(jì)，但還是存在一些不足的地方，主要是工作計劃的連續性執行得不夠，房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)水平還有待提高，這些存在的不足問(wèn)題，需要在今后的工作中切實(shí)加以改進(jìn)和提高。
六、xx年工作計劃
xxxx年，我要認清自已的工作定位和工作目標，明確工作思路和工作理念，振奮工作精神，鼓足工作干勁，促進(jìn)工作提速高效。要加強營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)知識、營(yíng)銷(xiāo)管理及客戶(hù)管理等相關(guān)知識的培訓與學(xué)習，學(xué)習行業(yè)中標桿企業(yè)工作模式和標準，建立各種工作模版和資料庫并運用到實(shí)際工作中，切實(shí)提高房地產(chǎn)銷(xiāo)售策劃水平，管理好銷(xiāo)售代理公司，提高部門(mén)日常工作效率與工作質(zhì)量，力爭取得比xx年更好的成績(jì)。
xxxx年過(guò)去了，面對新的xx年，我要在公司的正確領(lǐng)導下，在同事們的支持和配合下，更加刻苦勤奮工作，保質(zhì)保量完成公司下達的各項任務(wù)，努力干出工作成績(jì)，為公司的快速發(fā)展做出自己應有的努力與貢獻。
員工工作總結3
轉眼20xx年的工作又接近尾聲，我于20xx年x月x日加盟xxxx有限公司以來(lái)，有一個(gè)半月的時(shí)間，回顧這一個(gè)半月的工作，在公司領(lǐng)導和同事的大力支持和幫助下，思想意識、業(yè)務(wù)能力等方面都取得了一定的成績(jì)，在這里表示感謝。為了更好的做好自己今后的工作，現將20xx年的工作總結如下：
我是一名土建專(zhuān)業(yè)的預算員，在這個(gè)領(lǐng)域我不算是一個(gè)新人，只是初來(lái)乍到，對工作環(huán)境非常陌生，但在公司領(lǐng)導和公司老職工的信任和幫助下，對工作環(huán)境、管理模式、組織機構、規章制度進(jìn)行了深刻的認識，使我在短時(shí)間內迅速融合進(jìn)了這個(gè)大集體，為以后的工作順利進(jìn)行有著(zhù)極大的幫助。
這一個(gè)半月領(lǐng)導安排的主要任務(wù)是：
1、計算xxxxxx#樓的土建工程量
2、計算xxxxxx其它樓的土建工程量
3、到現場(chǎng)查看xxxxxx管樁基礎的施工情況，并記錄部分打樁深度，以便以后核查上報的工程量是否屬實(shí)。
4、對綠化部將購買(mǎi)的一小部分工具和材料進(jìn)行市場(chǎng)詢(xún)價(jià)。下面逐步闡述這幾項工作內容：
�、偈褂媒粋�(gè)月的時(shí)間將xxxxxx#樓（框架結構，11層，建筑面積120xx平方米）的土建工程量計算完畢，并對各分項工程的單方含量進(jìn)行統計。計算期間，我提出了16個(gè)圖紙不明確的地方，并通過(guò)工程部的xxxxxx工程師取得了設計單位的回復。在此對xxxxxx工程師表示感謝。
�、诂F正在計算xxxxxx樓的土建工程量，主體鋼筋已基本計算完畢，圖紙還有幾點(diǎn)不明確的地方，現正通過(guò)工程部的xxxxxx工程師向設計單位詢(xún)問(wèn)。先計算xxxxxx樓，是因為此樓是由3個(gè)C戶(hù)型組成，而C戶(hù)型是xxxxxx這個(gè)工程項目（共有A、B、C、D、E五種戶(hù)型，共47個(gè)戶(hù)型）中最多的，共有15個(gè)C戶(hù)型。
�、鄣浆F場(chǎng)查看xxxxxx管樁基礎的施工情況，并記錄部分打樁深度，此項工作正在進(jìn)行，由于施工現場(chǎng)離辦公地點(diǎn)較遠，需要坐車(chē)前往，所以現在只去查看了一次。
�、軐G化部將購買(mǎi)的一小部分工具和材料進(jìn)行市場(chǎng)詢(xún)價(jià)，此工作已基本完成。
總之，這一個(gè)半月的工作還是充實(shí)的，這段時(shí)間尚未發(fā)現自己工作有重大失誤之處，尚若有之，希望領(lǐng)導和同事們指出，以便及時(shí)更正。一年之際在于春，在即將到來(lái)的20xx年的春天，今后要更加努力，愛(ài)崗敬業(yè)，遵守道德行為規范，本著(zhù)責任心的工作態(tài)度，做好自己的本職工作，發(fā)揮出自己最大的能力，為公司的發(fā)展添磚加瓦。
以上為本人粗略的個(gè)人工作總結，請領(lǐng)導審閱，如工作上有不到之處，請領(lǐng)導不吝指出，以便本人及時(shí)改正，從而能更好的工作。
員工工作總結4
其實(shí)從他們的年終總結可以看出，員工分析了自己過(guò)去一年的表現，技能有沒(méi)有提升，有沒(méi)有為公司創(chuàng )造效益。以上年終總結來(lái)自商場(chǎng)銷(xiāo)售人員，分享給大家參考。
轉眼間xx年過(guò)去了，新的一年開(kāi)始了。作為一名百貨公司的愛(ài)庫柜臺銷(xiāo)售人員，我將我的工作總結和經(jīng)驗呈現如下。希望大家給我一些指導和建議。
我在百貨公司工作了幾個(gè)月，在工作中我學(xué)到了很多東西，學(xué)會(huì )了如何用自己的思維拓展語(yǔ)言。還有就是了解到，作為銷(xiāo)售人員，要想提高自己的銷(xiāo)售能力，就得比別人更加努力。以下是我在工作中學(xué)到的。
在銷(xiāo)售過(guò)程中，銷(xiāo)售人員扮演著(zhù)不可比擬的角色，銷(xiāo)售人員掌握銷(xiāo)售技巧非常重要。首先，注意推薦的購買(mǎi)技巧。銷(xiāo)售人員除了向顧客展示和解釋?zhuān)◥?ài)酷：鞋的品牌）產(chǎn)品外，還應向顧客推薦產(chǎn)品，以引起他們的購買(mǎi)興趣。
作為一個(gè)店員，你不僅要隨意推薦產(chǎn)品，在推薦的時(shí)候也要有信心。因為只有自己有信心，才能讓客戶(hù)對自己需要的產(chǎn)品有信任。這也教會(huì )了我，這不僅僅是推薦。我們也要學(xué)會(huì )匹配商品的特點(diǎn)。每種產(chǎn)品都有不同的特點(diǎn)和不同的價(jià)格。比如功能、設計、質(zhì)量。向客戶(hù)推薦時(shí)，要強調其不同的特點(diǎn)。在推薦的同時(shí)，也要注意對方對產(chǎn)品的反應，以便及時(shí)促進(jìn)銷(xiāo)售。
不同的顧客有不同的購買(mǎi)心理。同樣的價(jià)格比質(zhì)量好，同樣的質(zhì)量比價(jià)格好。要適合人，讓顧客的心理從“比較”變成“相信”，最終銷(xiāo)售成功。讓客戶(hù)在很短的時(shí)間內有購買(mǎi)的信念，是銷(xiāo)售過(guò)程中非常重要的一個(gè)環(huán)節。
始終保持銷(xiāo)售人員應該具備的素質(zhì)。以客戶(hù)為中心，因為只有客戶(hù)滿(mǎn)意了，東西才能賣(mài)出去，質(zhì)量和態(tài)度也決定了你是否會(huì )吸引回頭客。大家都想買(mǎi)得開(kāi)心，用得放心。你必須讓顧客高興并愿意購買(mǎi)你的產(chǎn)品。
以上是我在工作中的一些小經(jīng)驗。今后我會(huì )制定好工作計劃，及時(shí)總結工作中的不足，努力實(shí)現愛(ài)庫專(zhuān)柜的業(yè)務(wù)工作。
作為百貨店愛(ài)庫專(zhuān)柜的員工，深深感受到百貨店蓬勃發(fā)展的態(tài)勢。百貨公司人的努力和向上精神。
最后，我祝愿百貨公司在新的一年里走上一段樓梯，會(huì )更加繁榮。
員工工作總結5
20xx年是我進(jìn)入XX高等級公路建設總公司的第四年，同時(shí)也是我不斷學(xué)習，不斷進(jìn)步，不斷成長(cháng)的一年。在這一年里，有過(guò)成功的喜悅，有過(guò)付出的艱辛，我更加充實(shí)了自己，更加熟悉掌握了專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，收獲了寶貴的精神財富。同時(shí)，更為20xx年更好的工作打下了堅實(shí)的基礎。下面我從以下幾個(gè)方面對20xx年的工作進(jìn)行總結：
一、工作方面：
20xx年1月至20xx年5月，我在遼寧援建四川安縣XX路項目工作，主要負責質(zhì)檢科的工程內業(yè)和施工隊的核算工作。進(jìn)入XX項目之初，項目領(lǐng)導安排我負責大約6公里的路基內業(yè)和全標段近16公里的砂礫墊層內業(yè)。本身這個(gè)工作量就很大，加上我是第一次系統的接觸工程內業(yè)工作。這對我來(lái)說(shuō)，又是一個(gè)巨大的考驗，但是我把這份工作當做自身學(xué)習的一個(gè)機會(huì )，在不斷地摸索中前進(jìn)，并逐漸理出了頭緒。當遇到自己不懂不會(huì )的地方，及時(shí)作出標注，然后查相應的技術(shù)規范，或者向身邊的同事請教，和新同事共同研究解決難題，使自己負責的內業(yè)段落逐步步入正軌。
在這期間，由于質(zhì)檢科負責內業(yè)的同事，基本都是剛畢業(yè)的學(xué)生，更是第一次接觸內業(yè)工作，我總是把自己所學(xué)的知識毫無(wú)保留的教給他們，在相互的交流中共同進(jìn)步，保質(zhì)保量的完成工程內業(yè)工作。對于施工隊的核算工作，因為施工進(jìn)度比較快，每天需要填制的表格和統計的數據比較多，加上內業(yè)工作，所以只能在早晚抽出時(shí)間做核算工作。這樣既能保證工程內業(yè)工作，也能保證能把施工隊的相關(guān)數據及時(shí)提供給隊長(cháng)和技術(shù)負責，為施工一線(xiàn)的生產(chǎn)提供依據。
20xx年6月至20xx年10月，我在XX景觀(guān)路項目工作，主要負責辦公室的內業(yè)工作。對于辦公室內業(yè)工作，在這之前雖然有些接觸，但是在自己實(shí)際的工作過(guò)程中，還是有點(diǎn)摸不著(zhù)頭腦。在這期間，每當遇到工作難題的時(shí)候，總是向公司相關(guān)科室求助，公司科室總會(huì )在第一時(shí)間給予我幫助和指導。在工作出現失誤和差錯時(shí)，也會(huì )在第一時(shí)間改正解決，并且分析原因，杜絕此類(lèi)失誤和差錯的再次發(fā)生。XX項目攤鋪階段，由于人員不足，項目領(lǐng)導安排我負責水穩發(fā)料的夜班工作。在這工程中，我積極負責，及時(shí)與施工現場(chǎng)溝通，為施工一線(xiàn)提供相關(guān)數據，保證施工生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。
20xx年11月至20xx年12月，我在總公司XX路面五標第二拌合站工作。我調入XX路面項目后，項目領(lǐng)導安排我負責第二拌合站的核算工作和收料工作。雖然我是一名施工隊核算員，但是對拌合站的核算流程并不是很熟悉。我再一次的向項目部的各科室人員請教，尤其是對拌合站的核算工作進(jìn)一步學(xué)習掌握。收料工作，本身就是一件煩躁無(wú)味的工作，但是這項工作容不得半點(diǎn)馬虎。每次收料前，我和同事都會(huì )提前進(jìn)入檢斤房，調好檢斤設備，并同時(shí)打開(kāi)視頻監控，對每一車(chē)材料的進(jìn)場(chǎng)做到有據可溯。12月13日到12月26日，我回XX參加了總公司的管理人員集中培訓，這次培訓使我更加系統的掌握了公司的管理方法和管理流程，為20xx年的崗位工作做好了前期準備。
二、思想方面：
20xx年，我經(jīng)歷了三個(gè)項目。在每到一個(gè)項目，工作都會(huì )有新的工作，當面對新的工作，同時(shí)意味著(zhù)新的責任。在每次進(jìn)入到一個(gè)新的工作角色時(shí)，自己總會(huì )把新的工作崗位當作自己的一次學(xué)習鍛煉機會(huì )，積極努力工作，及時(shí)完成工作。在工作中當然也會(huì )遇到挫折和困難，在每次工作出現失誤的時(shí)候，自己也會(huì )經(jīng)常反思，汲取教訓，在以后的工作中杜絕失誤的發(fā)生。20xx年6月，我的轉正申請得到了組織的批準，我成為了一名光榮的共產(chǎn)黨員。雖然我離組織的要求還有一定的差距，但是我深知自己的責任，每當遇到急活累活時(shí)，自己總會(huì )想：我年輕，我是黨員。在今后的工作中，我會(huì )時(shí)刻的記著(zhù)自己是一名黨員，積極向身邊的老同志，老師傅學(xué)習，積累經(jīng)驗，努力工作。同時(shí)帶好身邊的同志，在工作中共同進(jìn)步。
三、20xx年的工作：
1、作為一名核算員，在新的一年里，我會(huì )更加努力地學(xué)習和掌握專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )總公司管理人員培訓的精神，把自己的所學(xué)用于工作之中，履行好核算員的工作職責，為施工隊站把好關(guān)，及時(shí)準確的統計和整理相關(guān)數據，并且及時(shí)反饋信息，為施工隊站的工序單價(jià)承包發(fā)揮好本崗作用，為項目、公司的良好效益努力工作。
2、作為一名青年知識分子，我要繼續發(fā)揚公司“傳”、“幫”、“帶”的傳統。對于新同事，及時(shí)與他們溝通，把自己所學(xué)所掌握的知識做到知無(wú)不言，言無(wú)不盡。幫助新同事盡早的進(jìn)入工作角色，盡快熟悉掌握崗位技能。同時(shí)，我也要學(xué)習新同事的長(cháng)處，努力成為一名一名合格的工程技術(shù)人員。
3、作為施工團隊的一員，我要及時(shí)同團隊人員溝通，樹(shù)立團結協(xié)作的意識，加強自身的團隊意識，和團隊各個(gè)成員勁往一處使，擰成一股繩，分兵把口，在做好本職工作的同時(shí)，積極協(xié)助團隊共同進(jìn)步。
20xx年是總公司標準化、精細化管理的一年，同時(shí)也是充滿(mǎn)希望的一年。在以后的工作中，我會(huì )立足本崗，積極學(xué)習，發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)，彌補不足，為項目和公司努力工作。我堅信，20xx年是我繼續成長(cháng)進(jìn)步的一年，更是XX公路創(chuàng )造輝煌的一年。
員工工作總結6
做為一名黨員領(lǐng)導干部，本人認真學(xué)習和十九大精神，在不斷學(xué)習提高的同時(shí)，結合本次民主生活會(huì )要求，對自身存在問(wèn)題進(jìn)行反思，剖析問(wèn)題存在原因，明確了今后的努力方向，現將本人對照檢查情況匯報如下。
一、存在的主要問(wèn)題
(一)學(xué)習貫徹方面
我雖然比較注重對新理論、新知識的學(xué)習與鉆研，但學(xué)習還不夠深入、不夠透徹。學(xué)習貫徹不夠深入徹底，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上有待加強，缺乏主動(dòng)性和刻苦鉆研精神，只是讀讀寫(xiě)寫(xiě)就算是學(xué)習了，對所學(xué)內容的理論沒(méi)有進(jìn)行深入思考和研究。工作忙的時(shí)候就只忙工作，顧不上學(xué)習，缺乏擠勁和鉆勁。
(二)執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面
認真執行帶頭堅持請示報告制度，個(gè)人有關(guān)事項按規定按程序向黨組織請示報告。工作中的重大問(wèn)題及時(shí)請示報告，但是有時(shí)候因個(gè)別突發(fā)情況需及時(shí)處理，來(lái)不及及時(shí)報告，但是事后依舊會(huì )及時(shí)向上級報告。
(三)對黨忠誠老實(shí)、對黨組織負責方面
行動(dòng)中有憂(yōu)讒畏譏的心理，逢人且說(shuō)三分話(huà)，做人要實(shí)做得還不到位。尤其是對一些自認為無(wú)關(guān)宏旨的事情，即使有主張、有建議也遵循不說(shuō)好、說(shuō)不好、不好說(shuō)的原則，不同程度存在多說(shuō)是，少說(shuō)不的好人主義現象。
(四)擔當負責、攻堅克難方面
總覺(jué)得上有班長(cháng)掌舵，下有同志劃船，自己只要做好本職工作就行。對一些事項僅滿(mǎn)足于安排了、推動(dòng)了，缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)，使得一些本應短期見(jiàn)效的工作沙灘流水不到頭。
(五)“四風(fēng)”問(wèn)題方面
雖然能堅決摒棄以會(huì )議貫徹會(huì )議，靠文件落實(shí)文件的做法，但工作中有時(shí)為了得到群眾認可、為了盡快打開(kāi)局面，對自己分管的工作也存在過(guò)于追求出經(jīng)驗、出亮點(diǎn)的情況，對真正取得的實(shí)效探究得不夠。忙于事務(wù)性工作多，靜下心來(lái)思考少，對分管工作用心多，對其它工作關(guān)注少，布置安排多，督促檢查少的四多四少問(wèn)題，深入實(shí)際不經(jīng)常，掌握實(shí)情不準確，有時(shí)由于性格脾氣原因，對部屬批評多于鼓勵、部署多于幫帶，也給人以難以親近、不好相處的印象。
(六)廉潔自律方面
走上領(lǐng)導工作崗位后,雖然一直能夠嚴格遭守廉潔紀律、生活紀律，但有時(shí)也想現在社會(huì )發(fā)展了，物質(zhì)豐富了，條件也比過(guò)去好得多了，對堅持艱苦奮斗、勤儉節約的作風(fēng)有所動(dòng)搖,感覺(jué)吃得好一點(diǎn)、穿得貴一點(diǎn)、住得舒適一點(diǎn)也無(wú)可厚非;偶爾有老鄉來(lái)訪(fǎng)，也存在接待大手大腳的情況，雖然都是自己花錢(qián),但事后想想也是不應該的;在一些生活細節和健康情趣的培養上做的不是十分到位，還有小節無(wú)妨大礙的模糊認識。問(wèn)題的主要根源深刻剖析自己存在的不足,雖然問(wèn)題在表面，其實(shí)根子在思想。
需要說(shuō)明的個(gè)人重大事項：扎旗有一套住宅80平，有一輛轎車(chē)，家庭年收入10萬(wàn)元。房貸和車(chē)貸共有19萬(wàn)元，按月還款。妻子包春英在旗婦幼保健院工作，女兒在音德?tīng)柕诙袑W(xué)上學(xué)。
二、存在問(wèn)題的原因
(一)思想建設和理論學(xué)習抓得還不夠
雖然能夠意識到加強思想建設和理論學(xué)習的重要性，但實(shí)際中做得卻不到位，存在只顧埋頭拉車(chē)，不會(huì )抬頭看路的現象。缺乏活到老、學(xué)到老、改造到老的精神和勁頭,常常借口工作忙、事情多，不能抽出時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習,致使思維層次徘徊于低水平，在理論指導實(shí)踐上捉襟見(jiàn)肘。
(二)黨性修養和黨性鍛煉還不夠
樹(shù)立四個(gè)意識，堅定四個(gè)自信，做到四個(gè)服從，是一名黨員干部最起碼的標準。但總認為自己是一名具有多年黨齡的老黨員,受黨教育幾十年，黨性修養已經(jīng)達到了一定的層次和程度,因而對加強黨性修養和黨性鍛煉重視不夠。
(三)立定腳跟做人、放開(kāi)手腳干事的精神養成還不夠
工作中有惰性思想 ，存在風(fēng)來(lái)加衣、雨來(lái)打傘的`依賴(lài)習慣，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，缺乏逢山開(kāi)路、遇河架橋的闖勁。
(四)個(gè)人修養提高得還不夠
在思想深處總認為細枝末節無(wú)關(guān)大局,小打小、鬧無(wú)妨大節，只要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而對自己的要求放松了，標準降低了，在定心正身、養德修行上做得還不夠好。
三、今后努力方向和整改措施
針對對照檢查出的問(wèn)題，自己將本著(zhù)有則改之，無(wú)則加勉的態(tài)度,從以下幾個(gè)方面努力加以整改和提高：
(一)強化四個(gè)意識，堅定四個(gè)自信，做到四個(gè)服從，在政治上做一個(gè)明白人
自覺(jué)把學(xué)習作為思想建設的必修課，努力在學(xué)深弄懂、學(xué)用結合上下功夫,使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng )業(yè)的指南。
(二)堅持把自己擺進(jìn)去,把職責擺進(jìn)去,把工作擺進(jìn)去，在事業(yè)上做一個(gè)能干人
將等會(huì )議部署、等領(lǐng)導安排的被動(dòng)應對狀態(tài)改變?yōu)榭朔赜媱澃才�、輕跟蹤問(wèn)效的漂浮作風(fēng)。既抓具體，又具體抓，以最大的努力把每一件事抓緊抓好;對基層群眾反映的問(wèn)題不敷衍應付。
(三)做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話(huà)、干老實(shí)事，在為民上做一個(gè)貼心人
真正把群眾擺到心中最高位置，放下架子，沉下身子，自覺(jué)把群眾當親人，與群眾交朋友，不斷增進(jìn)與人民群眾的感情，提高做好群眾工作的本領(lǐng)。
員工工作總結7
在20__年來(lái)臨之際，回望20__年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來(lái)發(fā)生的巨大變化，身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著(zhù)，朝著(zhù)同一個(gè)目標奮斗。新的一年到來(lái)了，也帶來(lái)了新的挑戰，在我們準備以全新的面貌來(lái)迎接新年的到來(lái)時(shí)，也不忘回顧和總結過(guò)去一年來(lái)所做的工作，現對我今年的工作做如下總結。
一、公司截止20__年12月人力資源現狀
公司20__年初在編18人，本年截止12月份入職人數為357人，入職率為：284。5%；離職人數為142。截止20__年12份在編人數為：233人；離職率為：113。1%；員工進(jìn)出比率為251。4%。
二、考勤管理
1、每月對員工考勤單及請假單的處理。
2、每月根據考勤明細，認真做好考勤的統計，為造發(fā)工資提供依據，根據考勤統計情況，公布考勤通報。
3、根據每月考勤情況統計入《考勤匯總統計表》為轉正考評、年終評優(yōu)和年終獎的計算提供依據。
三、人事檔案管理
1、新員工入職時(shí)，告知準備所需的人事資料，根據員工提供的人事檔案，建立人事檔案。
2、建立員工花名冊，做到電子版臺帳和紙質(zhì)檔案相符。
3、負責管理和保管公司所有員工的人事檔案。
4、下半年完成了人事臺帳匯總表的更新，在檔人數233人。
四、薪酬及福利管理
1、20__年，公司薪酬支出截止20__年12月份共計：230。75萬(wàn)元。
2、公司為部分員工購買(mǎi)了意外險，截止到20__年12月份共計購買(mǎi)了65人次。
五、招聘工作
1、了解各部門(mén)新增崗位的管理及各部門(mén)人員需求狀況。
2、根據各部門(mén)人員的實(shí)際需求，有針對性、合理性招聘員工已配備各崗位。通過(guò)采取一系列切實(shí)措施：廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、內部員工推薦、現場(chǎng)招聘、貼招聘廣告等各種途徑招聘人才。
六、勞動(dòng)合同管理
負責勞動(dòng)合同簽訂、續簽及管理工作，20__公司新簽勞動(dòng)合同233份。
七、食堂費用管理
1、充值管理：為員工辦理飯卡并提供充值服務(wù)，截止到20__年12月份已充值119579。3元。收取充值卡押金4900元。
2、食堂成本管理：統計食堂各項支出費用，并核算成本，平均每月虧損1萬(wàn)元。
八、20__年工作計劃
對個(gè)人來(lái)講，下一步應該在認真工作之余加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，不斷提高自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，加強抗壓能力，才能面對更大的挑戰，也才不會(huì )被時(shí)代的潮流所淘汰。20__年人力行政部的責任將更加沉重，人力行政部一定安排并實(shí)施好新的一年的工作計劃，用實(shí)際的工作業(yè)績(jì)來(lái)說(shuō)話(huà)。
最后，祝愿公司在新年里一帆風(fēng)順，一年更比一年好！
員工工作總結8
我來(lái)到XX己經(jīng)四年，物料工作也已干了三年，這三年來(lái)不僅讓我純熟的控制了車(chē)間物料的流程，半制品及制品入庫，半制品及包材領(lǐng)料，MES作業(yè)等物料的各項工作，也讓我熟悉了我們廠(chǎng)的經(jīng)營(yíng)狀況以及成長(cháng)潛力。
物料員是一個(gè)事務(wù)龐雜的工作，也是一個(gè)重在共同的工作。驀然回想這三年的工作雖苦卻甜，在平日的工作傍邊我認真的完成了本身的工作任務(wù)。
我每天的工作重點(diǎn)便是掃條碼入庫，入凱鈦產(chǎn)品，入半制品及制品，從一樓車(chē)間把產(chǎn)品拉至四樓與倉管做交代，其二便是領(lǐng)車(chē)間生產(chǎn)物料，然后做數據。在入庫方面，依照入庫單上的品種、規格、實(shí)際數量仔細核對，做到帳物符合。并確保數據的實(shí)時(shí)性、精確性，以便于車(chē)間治理實(shí)時(shí)了解車(chē)間的領(lǐng)用和倉庫的入庫環(huán)境，想想，如果車(chē)間沒(méi)有一個(gè)精確的，實(shí)時(shí)的收支庫數據將會(huì )怎么樣，這些年現場(chǎng)車(chē)間是深有體會(huì )的！
每個(gè)月我所入庫的產(chǎn)品上億箱，每個(gè)月我所領(lǐng)的包材上億張，每個(gè)月我工作中所跑過(guò)的路，可以徒步回老家一趟（500公里），有時(shí)候感到本身就像是一條疲于奔命的輪胎，匍匐在地上吻著(zhù)貨臺上的灰塵和路上的坎坷，偶爾還有血汗濺滿(mǎn)全身，很忙，很累，很喪，然則在工作傍邊體會(huì )到了那種充足的愉快，我又為我的工作認為自滿(mǎn)。
MES上線(xiàn)初期，因為流程的不順造成車(chē)間物料積壓，曾經(jīng)有一天，我掃碼入庫凱鈦產(chǎn)品038系列30多萬(wàn)，還有入庫XX的半制品和制品共計3千多箱97個(gè)卡板，B棟的百米貨臺放不到，還要放到A棟貨臺。此中有32個(gè)卡板要入庫四樓，那時(shí)候因為B棟三樓與A揀三樓倉庫未買(mǎi)通，B棟所有入庫產(chǎn)品和所領(lǐng)物料都要轉兩次電挮能力到達三樓倉庫，每天跑4萬(wàn)多步30幾公里，另外還要堅持做數據，這段日子，可以說(shuō)是累趴了。
為什么我能堅持？很多人笑我傻！曾經(jīng)某些所謂的技巧員就露出過(guò)猙獰的笑話(huà)聲，這里暫且不點(diǎn)明。物料員就像一朵花的枯萎一棵小草入泥，累趴了又有什么？此時(shí)我的心情喪到極端，可是當某一天陽(yáng)光普照大地，上班路上春暖花開(kāi)，我張開(kāi)啃滿(mǎn)泥土的嘴深吸幾口氣后，又始終覺(jué)得，樹(shù)是愛(ài)花的，因為花是樹(shù)的一部分，在花給了你標致的同時(shí)，我堅信你會(huì )走過(guò)來(lái)沖它微笑！
吃喝拉撒是人的日常流程，如果哪一天你不拉撒，肚子會(huì )脹痛。入庫持行的便是這么緊張的流程，如果哪一天不入庫，車(chē)間積滿(mǎn)產(chǎn)品，機臺生產(chǎn)的產(chǎn)品無(wú)處可放，整，無(wú)法整，理，無(wú)法理，放眼車(chē)間一片狼藉，連數據都邑像混沌的天，更別談什么5S了。
入庫很緊張，包材也很緊張，如果沒(méi)有包材實(shí)時(shí)到位，將直接造成停機停線(xiàn)，停機停線(xiàn)停的是錢(qián)哪！如果沒(méi)有精確的包材到位，直接造成返工，返工的工時(shí)那也是真金白銀哪！如果哪位老板嗣魅這些不在乎，那就無(wú)語(yǔ)吧！在實(shí)際操作中，我基礎做到了不因包材停機停線(xiàn)，生產(chǎn)計劃計劃到的，我可以或許實(shí)時(shí)領(lǐng)至車(chē)間，生產(chǎn)計劃沒(méi)有計劃到的，我可以或許保持提醒。車(chē)間35臺機外加兩條制品線(xiàn)，無(wú)論是車(chē)間封箱打包整理貨物的，照樣專(zhuān)管掃碼入庫領(lǐng)料發(fā)料的，我們每天都是在奔騰。
今世社會(huì )人們對數據的意識越來(lái)越強烈，python因為對數據處置懲罰很容易實(shí)現，從排名30幾位到現在越居世界編程語(yǔ)言排名第四，大數據，數據闡發(fā)，數據透視表，都己在智慧工廠(chǎng)里獲得看重，數據可以或許讓每個(gè)流程井然有序，老板英明決策寄托數據，財報做的是數據，計劃寄托的是數據，車(chē)間完產(chǎn)停機寄托的是現場(chǎng)物料員提供的綜合性斟酌的數據，否則造成的揮霍絕對是一筆可看的數字。我前任物料員走的時(shí)候交代給我的帳是這樣的：
這種數據像一個(gè)外表長(cháng)得可以?xún)刃膼憾镜某竽�，讓人讀不懂猜不透！我觀(guān)到車(chē)間決策者吐點(diǎn)唾沫在手指上一頁(yè)一頁(yè)翻，然后用盤(pán)算機一條一條的算，好尷尬�；蛟S你們會(huì )說(shuō)ERp系統里不是有數據嗎，可是ERp系統的數據是物料員入庫倉庫過(guò)帳才有的，靠那種枯燥的數據來(lái)指導車(chē)間是不迅捷不現實(shí)的，那些滯留在車(chē)間的，品保補埤確認的，不良品里面可以返出良品的，這些都必要物料員去整理。
怎樣能力做好一本可以或許真傳神切贊助車(chē)間的帳，讓機臺停得剛剛準，不多做也不少做，多做了真金白銀拉去料飯垓失落，少做了工單無(wú)法了案。這是個(gè)問(wèn)題，想法子辦理這個(gè)問(wèn)題！皺著(zhù)眉頭在繁忙之余我常常想！然后我寫(xiě)了這個(gè)計數的利用：
很明顯丑男己經(jīng)去了趟韓國，釀成了美男。原來(lái)想寫(xiě)一個(gè)注塑車(chē)間治理系統的，然則對付物料員來(lái)嗣魅這個(gè)簡(jiǎn)單的利用己經(jīng)夠用。車(chē)間也獲得了改良，不再有因為沒(méi)做夠而結不結案的工單，不再有因為數據混沌而多做幾千上萬(wàn)的事情呈現，不再有不清不楚一份工單做了又做的事情。固然沒(méi)有任何人確定過(guò)這些成果，但事實(shí)上這些差錯就真的未發(fā)生了，這便是我雖苦卻甜的原因！
路還在走，每天在奔騰，如果可以或許配個(gè)電動(dòng)叉車(chē)便是我最大的展望！
員工工作總結9
忙忙碌碌中，一年的時(shí)間轉眼間又即將過(guò)去。這一年里，在領(lǐng)導的信任和同事們的關(guān)心幫忙下，我主要在單身公寓項目部學(xué)習和從事材料員工作。這一年里，在不斷的學(xué)習和忙碌的工作當中，學(xué)習知識的充實(shí)感和工作中取得經(jīng)驗的喜悅感，一向鼓舞著(zhù)我，讓我深深的體會(huì )到了工作的成就感和對工作的拼搏感。并令我激動(dòng)不已、感慨萬(wàn)千，其中有來(lái)自領(lǐng)導對職工的培養與理解，有來(lái)自公司同事之間的體貼與幫忙，也有源于自我工作中的收獲與挫折�？偨Y的目的是為了總結好的經(jīng)驗和失誤的教訓，給來(lái)年更好的工作打下基礎�；仡櫼荒甑墓ぷ鹘�(jīng)歷，有太多的收獲在其中，也有許多工作經(jīng)驗令我受益匪淺、銘記于心，下頭我就自我全年的工作實(shí)際情景，做總結如下：
一、努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，在工作中不斷提高自我的工作本事
眾所周知，材料是公司運作的后勤保障，是關(guān)系到公司整個(gè)項目最終收益的重要環(huán)節，所以我很感激公司和領(lǐng)導對我的信任，將我放在如此重要的崗位上，從事材料員工作，使我懂得了許多道理，也積累了一些過(guò)去從來(lái)沒(méi)有的經(jīng)驗。了解到一個(gè)材料員所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎上，堅持對公司的忠誠，不斷努力提高自我在作業(yè)流程上的知識，在采購過(guò)程中我不僅僅要研究到價(jià)格和質(zhì)量因素，更要最大限度的節儉成本，做到貨比三家，還要了解供應鏈各個(gè)環(huán)節的操作，明確采購在各個(gè)環(huán)節中的不一樣特點(diǎn)，作用及意義。在工作中，我一向嚴格要求自我，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。對專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)不懂的問(wèn)題，虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自我，立爭在本職崗位上為公司做出更大的貢獻。同時(shí)努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，年初先后報學(xué)了施工員和取樣員培訓并拿到了相關(guān)證件。
二、嚴把質(zhì)量關(guān)，用心做好細節，把好材料采購關(guān)
采購人員必須做到腿勤、眼勤、嘴勤，熟悉市場(chǎng)行情，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。在采購具體材料前首先向供料單位索取產(chǎn)品合格證或出廠(chǎng)質(zhì)量證明單，并對證明單上所列各種材料、質(zhì)量、數量、規格認真審查，將證明單、合格證送交資料員，自我也留底備份，對于采購回來(lái)的材料分明別類(lèi)的記好臺賬，定期進(jìn)行匯總，對于有可能超預算的材料，及時(shí)與項目經(jīng)理和施工員聯(lián)系，看是什么原因造成超量。
在材料采購方面，小量的輔材和工具我都要求施工隊提前寫(xiě)好材料申請單，自我開(kāi)車(chē)跑建材批發(fā)市場(chǎng)，多家比對拿比較便宜、質(zhì)量也可信的材料，對于量比較少的，我就直接自我裝車(chē)拖回工地;自我車(chē)裝不下的，就采取讓賣(mài)家送貨上門(mén)的方式，盡量不從零售點(diǎn)拿材料，減少資金流失;大批量的材料，在付款方面，盡量選擇有資金周轉本事的供貨商，先發(fā)貨后分部付款，把有限的資金用在刀刃上，間接性地降低成本，在那里我還要對公司同事們說(shuō)聲："多謝"，感激他們將一些以前合作過(guò)的有信譽(yù)的供貨商介紹給我，還有某些材料的底價(jià)信息，讓我與供貨商談判時(shí)做到了心中有數，從而成功降低了成本。
嚴格材料采購流程，對于大批量的建筑主材進(jìn)場(chǎng)前，我都會(huì )和項目經(jīng)理碰頭，提前聯(lián)系多家供貨商，到不一樣廠(chǎng)家去看材料的質(zhì)量，了解廠(chǎng)家的供貨本事，以及了解廠(chǎng)方和供貨商的要求，嚴格多方比對，綜合評定，在材料質(zhì)量、價(jià)格、付款方式、供貨周期、有無(wú)稅票等等方面，堅持"質(zhì)量擇優(yōu)而選、價(jià)格擇廉而買(mǎi)"的原則，再決定我們能理解的供貨商，在此也要感激公司領(lǐng)導x總和項目經(jīng)理xx，在采購方面給我提出的重要指示和寶貴提議。
三、嚴格規范的制作合同，并做好合同審核表，上報逐級審核
在制定合同方面，我也認真努力的去做好、做細，尤其是對于批量較大的材料，更是如此，通常都會(huì )先在網(wǎng)上看下別人相同材料采購的樣本，看別人是怎樣要求的，再根據我們自我的實(shí)際情景以及我們所要著(zhù)重的一些供貨細節，再據實(shí)做出一份可行的合同，以方便后期供貨不出問(wèn)題，以及規避一些不必要的風(fēng)險和麻煩，給正�；ㄔO施工打下良好基礎，確保工程的順利進(jìn)行。
四、嚴格材料進(jìn)場(chǎng)驗收制度
大宗材料和三材進(jìn)場(chǎng)，我都會(huì )提前要求供貨商同時(shí)出具材料的各種材質(zhì)證明，合格證等等，并由現場(chǎng)施工員、工種施工員和監理共同驗查材料質(zhì)量，并建立臺帳，然后直接出庫給施工隊，對于不合格，不貼合質(zhì)量要求的材料，堅決予以退回。報銷(xiāo)發(fā)票時(shí)，按公司財務(wù)要求，發(fā)票、出入庫單、材料明細和各種小票準備齊全、手續完備，先報項目經(jīng)理審核而后由領(lǐng)導審批。同時(shí)，也在盡量回避材料商的吃請，每有材料商送貨過(guò)來(lái)要請吃飯，我都盡量回避，因為我明白一旦吃了人家的，在材料審核上頭，就不好說(shuō)話(huà)了，和材料商搞好關(guān)系，我堅持在信譽(yù)上和他們建立關(guān)系，只要送過(guò)的材料沒(méi)有問(wèn)題，該按合同結算的，立刻給人家做表上報請款，遇到付款有問(wèn)題的時(shí)候，也是主動(dòng)向他們說(shuō)明原委，爭取他們的理解，不丟公司形象，同時(shí)又能建立健康良好的合作關(guān)系。并建立合格材料商通信錄，把信譽(yù)好的材料供貨商記錄在里面，方便以后采購聯(lián)系。
五、努力克服工作中的苦累，把工作的負荷來(lái)當成是對自我的體力與意志的鍛煉
作為材料員，工作中就是在市場(chǎng)、工地、辦公室三地連軸轉，經(jīng)常是一邊跑市場(chǎng)一邊不停的接打電話(huà)聯(lián)系材料供貨商，材料買(mǎi)回來(lái)還要充當搬運工卸材料，中午吃完飯后，同事們能稍稍休息一會(huì )兒的時(shí)候，我還要開(kāi)車(chē)去市跑施工隊申請的材料，有時(shí)在外面跑材料錯過(guò)午飯時(shí)間，就在市場(chǎng)邊上找個(gè)快餐點(diǎn)，隨便弄點(diǎn)東西填下肚子，還有財務(wù)流程不好走，國企單位，層層領(lǐng)導審批，一個(gè)材料付款單子，有時(shí)要打電話(huà)或者自我跑到財務(wù)催促個(gè)三四遍甚至是六七遍還付不出去，供貨商的要款電話(huà)天天催、、、、、、可是這些都統統算不上什么，每到有些苦累的時(shí)候，我都會(huì )想到公司的那些外派北京和南下廣州的同事們，想到公司的前輩們上有老下有小的，也都是主動(dòng)請纓，為公司的項目在一線(xiàn)努力著(zhù)，有這些前輩們在前面給我做表率做榜樣，我年青體壯的，這點(diǎn)苦又能算得了什么呢
總結，不可是要總結做的好的方面，同時(shí)也要總結存在的問(wèn)題。認真反思，我自我在工作中也存在有一些做的不好的地方，也有很多地方馬虎出有小問(wèn)題的，下頭我就把自我做的不好的地方，一一的列出來(lái)，以備下步改正，更好的工作。
一、工作的條理性不夠清晰
由于有的事情是頭一回接觸的原因，對建筑方面的事情條理性不夠，有時(shí)侯沒(méi)有分清主次和輕重緩急，尤其是同一時(shí)間段，不一樣工種交上來(lái)不一樣的材料申請的時(shí)侯。
二、缺少工作經(jīng)驗，尤其是現場(chǎng)工作經(jīng)驗
雖然此刻作為材料員的工作已經(jīng)基本上手了，整體本事也已經(jīng)有了顯著(zhù)提高，可是對于一些細節上還是缺乏認知，具體的做法上還是缺少了解，需要在以后的工作中加強學(xué)習。
三、缺少平時(shí)工作的知識總結
在工作總結上了有了提高，也能經(jīng)常性的記筆記，和做工作記錄，可是不能堅持經(jīng)常，不能做到天天記，在以后的工作中，此項也作為重點(diǎn)，僅有經(jīng)常的匯總反思才能讓我更快的提高。
四、在學(xué)習建筑知識上，還做的遠遠不夠
作為建筑相關(guān)的新人，我對于建筑各方面的知識學(xué)習的還遠遠的不夠，經(jīng)常是有什么不懂的，明明白圖紙上頭有標明，但還是為了省時(shí)間，直接就問(wèn)同事了，這樣雖然明白結果的速度快，可是長(cháng)久下去，不是個(gè)好事，尤其是不利于自我成長(cháng)，下步的努力方向就是要練成自我會(huì )看圖自我會(huì )計算的本事。
20xx年是公司轉型的一年，20xx年將是全新的一年，也是自我挑戰的一年，我將努力在新的一年中將工作做到最好，為公司的發(fā)展盡一份力，讓自我成為一名合格的優(yōu)秀的員工。
員工工作總結10
本周480銷(xiāo)售完成率160%，超額完成60%。480店11月份銷(xiāo)售完成率60%；12月份剛好完成任務(wù)；本月前兩周已完成本月任務(wù)的65%，銷(xiāo)售提升快，分析：一是元旦人流量較以往大，二是本店促銷(xiāo)原來(lái)做魔法醫生，護膚銷(xiāo)售經(jīng)驗很豐富，連帶性不錯；三是平時(shí)雖然對本店的人員支持力度不是很大，但對促銷(xiāo)的日常激勵緊盯不放，無(wú)時(shí)無(wú)刻都在挖掘員工的自身特長(cháng)，在激勵中讓本人認識到自身的優(yōu)勢，從而發(fā)揮自身優(yōu)勢，提高銷(xiāo)售。本周不得不提的是502店，502店雖然本周銷(xiāo)售也是剛剛超過(guò)周任務(wù)，但502店本周較以往任何一周來(lái)說(shuō)，銷(xiāo)售提高是非常不錯的，雖然502店是屈臣氏的A類(lèi)門(mén)店，但我們品牌在此店超過(guò)四千的周銷(xiāo)售是比較少見(jiàn)的。
分析：
一是競爭劣勢，之前502店我們的陳列位置不是很好，在男士區域，加之背對美津植秀，美津中晚班基本促銷(xiāo)都保持在5個(gè)人以上，她們拉人是非常的厲害，相比較我們促銷(xiāo)的銷(xiāo)售就顯得比較薄弱；
二是陳列位置，本周一502店調整了陳列位置，我們位置調整為東西主通道位置，雖然是西邊第二個(gè)端架，但相比較以前的陳列位置還算是非常不錯的；
三是人員配備，上周開(kāi)除了一名促銷(xiāo)，因為那個(gè)促銷(xiāo)上班一月時(shí)間，進(jìn)步不是很大，開(kāi)始給她機會(huì )是認為對于產(chǎn)品知識及銷(xiāo)售技巧和屈臣氏的管理有一個(gè)適應過(guò)程，但經(jīng)過(guò)一個(gè)月的觀(guān)察，發(fā)現是性格使然，即太靦腆，不能勝任屈臣氏的銷(xiāo)售氛圍，所以在周一的時(shí)候派去培訓老師駐店支援，一是暫時(shí)補位，二是帶動(dòng)起長(cháng)促的銷(xiāo)售積極性，形成銷(xiāo)售相互追趕。
本周會(huì )員共計辦理約30人，老會(huì )員5。較之前的會(huì )員辦理來(lái)說(shuō)，總數有所下降，但提高了顧客的有效回頭率（100元以上才辦理會(huì )員卡，等于是說(shuō)顧客至少會(huì )購買(mǎi)我們兩個(gè)以上單本站可以辦理會(huì )員卡，這樣顧客在使用過(guò)程中如果其它的護膚品用完之后會(huì )自然而然選擇我們的產(chǎn)品補缺）�，F老顧客對于護膚品點(diǎn)單率較高。
本周因回公司開(kāi)會(huì )，無(wú)培訓安排。元月4號進(jìn)行全體員工培訓會(huì )，包括培訓老師。培訓內容為：
1、產(chǎn)品知識重點(diǎn)點(diǎn)位培訓；
2、銷(xiāo)售技巧提煉培訓；
3、重點(diǎn)問(wèn)題匯總培訓。
本周685進(jìn)行了周末擺臺促銷(xiāo)，培訓部張英協(xié)助銷(xiāo)售。這周對于502及671位置進(jìn)行了調整，總體來(lái)說(shuō)502位置調整比較理想；671雖然從C區調整為A區，但因此通道較窄，我們陳列位置不易留住顧客，待4號店長(cháng)上班后再進(jìn)行調整。
下周工作計劃
一、完成周銷(xiāo)售計劃；
二、與門(mén)店協(xié)調溝通周末活動(dòng)安排；
三、門(mén)店位置跟進(jìn)；
四、團隊凝聚力的鍛造（現在有長(cháng)促、中班、培訓老師，人員結構多，團隊凝聚力打造不容忽視）。
員工工作總結11
從今月2月我轉崗成為社區網(wǎng)格管理員以來(lái)，已經(jīng)一個(gè)月時(shí)間了，在社區領(lǐng)導及同事的幫助下，自已的工作能力和業(yè)務(wù)水平得到了鍛煉和提高。一種自豪油然而升。一個(gè)月的社區工作使我受益匪淺，現將2月的工作總結如下：
一、信息采集。通過(guò)上門(mén)登記、入戶(hù)核查、日常巡查，掌握所管轄區內的基本情況
我是xx社區x號網(wǎng)格員，管轄范圍為xx大道x號-xx大道x號，共有居民樓x棟，居民住戶(hù)x戶(hù)，居民人數x人，門(mén)面x間，市場(chǎng)x家。通過(guò)上門(mén)入戶(hù)我對轄區的情況有了個(gè)基本了解，使居民對我們社區網(wǎng)格員也有了個(gè)初步的認識，并在每棟樓推舉出一名熱心居民擔任樓棟長(cháng)，方便以后我們更好的在群眾中開(kāi)展工作。
二、綜合治理和城市管理。及時(shí)解決群眾反應的矛盾，排查化解群眾糾紛
我所在網(wǎng)格位于城鄉接合部且屬于雜居小區，城市管理問(wèn)題突出，經(jīng)常有居民找社區化解矛盾。xx大道x號與xx村交界，由于xx村污下管道堵塞造成污水流進(jìn)x號居民家中。居民反應給我后，我和社區領(lǐng)導多次找xx村村委會(huì )協(xié)調，并將此事上報到矛盾化解平臺，得到的街道和城管部門(mén)的支持最終為居民維修了下水管道。半月來(lái)共化解下水道堵塞、油煙擾民、垃圾擾民、家庭糾紛等社會(huì )矛盾x起。
三、勞動(dòng)保障
為下崗失業(yè)人員辦理就失業(yè)證，組織就業(yè)困難人群參加職業(yè)技能培訓現場(chǎng)招聘。
四、民政服務(wù)
給月滿(mǎn)60歲的老月人辦理老月證，對家庭收入發(fā)生變化的低保戶(hù)，進(jìn)行上門(mén)核查及時(shí)上報。統計轄區內60歲以上老月人x人，并對老月人對社會(huì )養老進(jìn)行問(wèn)卷調查，了解老月人對養老服務(wù)的需求。
以上就是我這個(gè)月的工作總結。
員工工作總結12
時(shí)光似水，光陰如梭，在繁忙充實(shí)的工作中，送走了豐收的20_年�；仡欉^(guò)去的一年，本人在公司領(lǐng)導的正確指示下，主要從事車(chē)間生產(chǎn)一線(xiàn)的管理工作。一年來(lái)，我盡職盡責做了各項工作，工作技能、管理潛力得到進(jìn)一步提升，我十分珍惜公司給了我發(fā)揮作用的平臺和機會(huì )。具體總結如下：
一、工作計劃細，部門(mén)協(xié)作強。
在從事車(chē)間生產(chǎn)一線(xiàn)的管理工作中，我在公司董事會(huì )領(lǐng)導和部門(mén)經(jīng)理的支持下，在工作開(kāi)展前，仔細研究工作各環(huán)節，制定了各項工作的計劃目標、工作步驟，確保在工作中，能做到忙而不亂，緊張而又有秩序。與各班組帶班長(cháng)之間能很好地溝通協(xié)調，集合中層管理人員的力量，更好地協(xié)調管理生產(chǎn)，抓住環(huán)節，明確員工的工作職責，從而提高工作效率。車(chē)間生產(chǎn)全年完成四件套產(chǎn)品數量達974844套，配五件套26338套，毯子與窗簾33600條。這些業(yè)績(jì)的取得，與公司高層的正確指引是分不開(kāi)的，與公司各部門(mén)的管理人員的通力合作也是分不開(kāi)的。
二、管理人性化，團隊創(chuàng )和諧。
在生產(chǎn)管理中，我們接觸到的更多的是來(lái)自各方的員工，由于文化背景、社會(huì )閱歷等因素影響，員工素質(zhì)高低不一，工作生活中，磨擦在所難免，這給我密理帶來(lái)必須的難度，我深知，要切實(shí)搞好工作，務(wù)必堅持一手抓生產(chǎn)，一手抓思想。在平時(shí)的工作中，我十分關(guān)注員工的思想，與普通員工打成一片，不卑不亢，直面員工們的工作、生活動(dòng)態(tài)，與各班組的負責人常交流溝通狀況，及時(shí)關(guān)心員工的疾苦與困惑，給員工實(shí)實(shí)在在的忙和指點(diǎn)，忙員工樹(shù)立正確的人生觀(guān)，明示為人處世的道理，只有付出，才有回報，調整心態(tài)，提升員工的工作熱誠。在工作中，我注意自我表率，要求員工做到的，我和其他管理人員一樣，首先從自我做起，從不擅自遲到或早退，或在工作場(chǎng)所做與工作不相關(guān)的事。誠懇對待每一位同事，不偏心眼，公正無(wú)私，以理服人，讓員工們明白：公司與員工的利益是一致的!我在工作中注重講信譽(yù)，對領(lǐng)導、對員工答應的事情我堅定去做，不能做的不輕易許諾，理解的事情不論多難都要想法完成。因此，盡管我們生產(chǎn)管理嚴格，但獎懲公正合理，員工們在心理上是折服的。
一年來(lái)，我們在公司領(lǐng)導的英明指導下，啟用了多項獎勵措施，參與并豐富職工業(yè)余生活，建立了同事之間的友愛(ài)關(guān)系，使職工漸漸感到公司這個(gè)家庭的溫暖，和諧融洽的團隊氛圍已在逐步構成。我們的目標是：領(lǐng)導對員工有關(guān)心，員工之間有愛(ài)心，團隊合作有決心，家對收入有信心!
三、學(xué)習無(wú)止境，提升我做起。
回顧過(guò)去，我們盡管取得了不少成績(jì)，但也看到一些存在的問(wèn)題。員工的素質(zhì)有高低，時(shí)有打罵現象出現，我們在管理中，要使員工的思想教育常規化，盡量防患于未然;生產(chǎn)中，產(chǎn)品質(zhì)量時(shí)有不穩定狀況出現，亟需完善每道工藝流程的規范培訓、督查監理等機制;生產(chǎn)工藝上，要不斷學(xué)習新事物，動(dòng)腦筋采取更科學(xué)的方法，改善生產(chǎn)流程，節約開(kāi)支;在如何穩定員工隊伍這方面，要用心配合領(lǐng)導，提出合理化的策略，力求進(jìn)一步提升公司的凝聚力。學(xué)習無(wú)止境，提升我做起，我相信，只有認識分析存在的問(wèn)題，才能更好的解決問(wèn)題。在新的一年里，我愿在公司領(lǐng)導的指導下，嚴格要求自己，持續一顆用心的心態(tài)，與公司上下齊心協(xié)力，為公司發(fā)展狀作貢獻。
員工工作總結13
截至12月底，我公司共實(shí)現收入xx萬(wàn)，總體實(shí)現收支平衡并略有盈余，基本走上了自主經(jīng)營(yíng)的發(fā)展軌道。
xxx工作任務(wù)完成情況
�。ㄒ唬┮晕飿I(yè)管理和工程維修為重點(diǎn)，全力完成xx和xx交辦的各項中心工作任務(wù)
在物業(yè)管理方面，我公司順利完成了各小區及辦公大樓的物業(yè)管理工作，此外，受xx委托，我公司負責了xx臨時(shí)停車(chē)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理工作，取得了良好的社會(huì )效益，圓滿(mǎn)完成上級交付的任務(wù)。在物業(yè)工程維修方面，我公司完成了裝修工程9項，各小區房屋維修共387套，其他各小區零星維修改造工程13項，進(jìn)一步改善了辦公大樓的辦公環(huán)境和各小區的生活居住環(huán)境，確保各項工作的順利推進(jìn)。統計數據表明，我公司共投入工程維修費用679.49萬(wàn)元，是去年的兩倍多。
�。ǘ┩晟聘黜椧幷轮贫�，建立健全內部管理機制，進(jìn)一步深化企業(yè)管理體制改革
xx年是我司轉變業(yè)務(wù)職能和下屬公司合并重組的關(guān)鍵年，我公司敢于迎接挑戰，主動(dòng)把握機遇，在加強物業(yè)管理和內部管理上做文章，按照現代企業(yè)制度的標準和要求深化管理體制改革。我們經(jīng)過(guò)對目前形式的認真分析和準確定位，轉變以前僅對安置小區做好日常維護管理的單一工作模式和發(fā)展思路，把擴大服務(wù)范圍、提高物業(yè)管理水平、參與市場(chǎng)競爭，主動(dòng)開(kāi)拓城市公共物業(yè)管理市場(chǎng)作為今后可持續性發(fā)展道路，為此，我們建立健全了一系列適應公司自身發(fā)展需要和市場(chǎng)競爭需求的規章制度，如《物品采購暫行規定》、《廢舊物資管理規定》、《加班制度》、《維修工程監管工作規定》、《小區管理目標責任考核表》（包括辦公內務(wù)、安全防范、車(chē)輛管理、機電設備、綠化衛生、住戶(hù)投訴、裝修維修等方面）、《物業(yè)管理有償服務(wù)規定》等，為公司發(fā)展的規范化和可持續化奠定了基礎。
員工工作總結14
為了全面提高青年教師的素質(zhì)，促進(jìn)青年教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，進(jìn)一步提高我校的教學(xué)水平，學(xué)校組織新老教師結對進(jìn)行“Pass ”“幫助”“With ”活動(dòng)，這是建設學(xué)習型學(xué)校的一項長(cháng)期而深遠的措施。在這一學(xué)年中，我繼續指導的教學(xué)工作，同時(shí)擔任顏的輔導員。我知道師徒不是一種虛榮的形式，它會(huì )承擔一種責任，一種自我反省。我深深感受到自己的責任和壓力，在這次活動(dòng)中，我也堅持“一起學(xué)習，一起進(jìn)步”在學(xué)習中相互幫助、相互成長(cháng)的理念。轉眼，學(xué)期就要結束了。和兩位年輕的老師一起，我獲得了努力和快樂(lè )。為了今后更好地開(kāi)展這項工作，我們將對這項活動(dòng)進(jìn)行總結：
一、師德：
想做好“傳遞、幫助和帶來(lái)”工作，首先要做到：言傳身教，率先垂范。首先我要以身作則，先讓兩位老師的言行記住“為人師表，為人師表”座右銘，并引導他們發(fā)揚愛(ài)與奉獻精神，熱愛(ài)教育教學(xué)工作。讓他們明白自己的權利和義務(wù)。這學(xué)期，和顏都是依法治教，愛(ài)崗敬業(yè)，沒(méi)有違紀現象。
二、教育教學(xué)：
1、我對自己的工作有嚴格的要求，處處給年輕老師做榜樣，毫無(wú)保留地一點(diǎn)一點(diǎn)把自己的工作經(jīng)驗和教學(xué)經(jīng)驗傳授給她，并學(xué)會(huì )分享。兩位老師在工作中遇到困難時(shí)，一定要給予真誠的關(guān)心和幫助，幫助他們走出困境。我們應該嚴格要求自己和他們，在幫助中共同進(jìn)步。
2、引導和加強教育理論研究和課堂教學(xué)，形成正確的教育觀(guān)念，樹(shù)立“以人為本，以教育為本”新概念。這就要求通過(guò)對新課程標準的解讀，理論聯(lián)系實(shí)際的教學(xué)工作，教學(xué)過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節都要盡快熟悉。在工作的同時(shí)，鼓勵他們多讀教育理論書(shū)籍，不忘提高自身素質(zhì)，不斷提高精神追求，增強職業(yè)道德，掌握教育規律，拓展學(xué)科知識，強化專(zhuān)業(yè)技能，提高教育教學(xué)水平。
3、師徒的基本活動(dòng)之一就是互相傾聽(tīng)，評課。在日常教學(xué)中，我們一起討論和研究教學(xué)中遇到的問(wèn)題，尋找問(wèn)題的解決方法，不斷改進(jìn)和完善課堂教學(xué)方法，從而不斷提高我們的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
這學(xué)期，我分別聽(tīng)了和顏十幾節的推門(mén)課。課后，我及時(shí)對教學(xué)中存在的問(wèn)題提出自己的看法和意見(jiàn)，進(jìn)行溝通，找出不足，總結經(jīng)驗，以提高兩位老師的課堂教學(xué)能力。它側重于教學(xué)過(guò)程中如何根據新課程標準的要求確立教學(xué)目標、重點(diǎn)和難點(diǎn)，并能根據學(xué)生的實(shí)際情況和我校的教學(xué)實(shí)踐建立切實(shí)可行的教學(xué)方法，從而通過(guò)這一活動(dòng)提高教師對教材的理解和駕馭能力。
因為顏老師剛入學(xué)，所以我經(jīng)常指導她課后如何寫(xiě)反思，如何做好培養優(yōu)秀和幫助差生的工作，經(jīng)常檢查批改作業(yè)的情況，指導她如何積累教學(xué)經(jīng)驗，從而不斷提高課堂教學(xué)，提高教學(xué)水平。面對我提出的一些不足，顏老師能夠以開(kāi)放的心態(tài)認真反思，接受建議和指導。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的訓練和指導，她成長(cháng)得很快。我給了她鼓勵和引導。我邀請指導專(zhuān)家來(lái)聽(tīng)課的時(shí)候，她寫(xiě)了《歌唱》，得到了老師們的認可。
開(kāi)學(xué)時(shí)，張茜先生接受了區教研人員楊明先生的指派，給全區開(kāi)了一個(gè)教研班。為此，我和她共同選擇了《山寨》這個(gè)題目，研究了課程標準的教學(xué)要求，并結合我們備考組的教研課題“課外閱讀融入課堂。設置教學(xué)難點(diǎn)，設定教學(xué)目標，設計教學(xué)，制作課件。小組試講，邀請教研人員和學(xué)校老師一起聽(tīng)課、評課，反復修改教案、課件，然后試講、改進(jìn)。經(jīng)過(guò)反復打磨，張茜老師講授的“山寨”課非常成功，贏(yíng)得了老師和科研人員的贊賞，也贏(yíng)得了其他學(xué)校聽(tīng)課老師的贊譽(yù)。后來(lái)，教研人員帶著(zhù)張茜把班級送到四川師范大學(xué)附屬圣菲小學(xué)，又去仁北小學(xué)旁聽(tīng)“3+n ”；在小組閱讀研討會(huì )上提供課程。我給她上了范姜的課，受到了指導專(zhuān)家的表?yè)P。
三、引導學(xué)生做好思想工作：
我們的教育工作包括教學(xué)和教育，其中教育是第一位的，所以作為一名教師，我們必須做好學(xué)生的思想工作。做學(xué)生思想工作是一項長(cháng)期而復雜的工程，但我們不能害怕。每個(gè)學(xué)生都有不同的思想和人格特征。作為一名教師，我們應該充分發(fā)揮個(gè)人魅力和影響力，用自己的教學(xué)來(lái)教育每個(gè)學(xué)生。在教育學(xué)生的過(guò)程中，他們可能會(huì )遇到各種棘手的問(wèn)題，甚至是學(xué)生對教師教育的誤解和反叛。我指示兩位老師，遇到這些問(wèn)題不要急躁，不要用忠誠和攻擊性，要冷靜�！袄щy越多，解決困難的方法就越多。改變方法，改變角度，就能很好的教育學(xué)生。在過(guò)去的一個(gè)學(xué)期里，在學(xué)生的思想教育中，他們可以調整思維，靈活處理一些問(wèn)題。
四、現存問(wèn)題和未來(lái)實(shí)踐
�。ㄒ唬┐嬖趩�(wèn)題
1、師生溝通不夠緊密，頻率不夠高。我的指導不夠細致深入，他們的學(xué)習有待加強。
2、教師的教育思想仍然是理想化的，沒(méi)有完全融入到自己學(xué)校的教學(xué)實(shí)踐中。
�。�1）未來(lái)的做法
1、我會(huì )進(jìn)一步加強與他們的溝通和聯(lián)系，請他們積極學(xué)習，認真學(xué)習教材和方法。
2、鼓勵他們學(xué)會(huì )控制情緒，學(xué)會(huì )控制學(xué)生的課堂行為，進(jìn)一步提高課堂控制能力。
3、及時(shí)總結教學(xué)經(jīng)驗，撰寫(xiě)經(jīng)驗論文。
在指導青年教師的過(guò)程中，我自己也不斷進(jìn)步。在未來(lái)的日子里，我會(huì )一如既往的做好自己的工作，同時(shí)開(kāi)展好師徒工作，關(guān)注與青年教師討論的過(guò)程，與我們的青年教師分享我微薄的教學(xué)經(jīng)驗、知識和技能，為七中的美好明天貢獻自己的力量。
員工工作總結15
我于今年四月份來(lái)到咱們公司工作，在這里已半年有余。很幸運地我被分到了試驗室工作，我很喜歡這份工作，所以在工作中我也一直保持著(zhù)這份熱情。在工作中有辛酸也有快樂(lè )，但是最多的還是讓我學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識，也讓我交到了許多朋友，盡快的融入到中城北方交建這個(gè)大家庭。
對于一個(gè)剛走出校門(mén)的我來(lái)說(shuō)，對試驗工作既陌生又熟悉，在工作期間我把書(shū)本知識和實(shí)踐相結合，不僅鍛煉了動(dòng)手的能力，還積累了工作經(jīng)驗，從中認識到試驗工作對工程施工的重要性。
在工作中我主要負責混凝土抗壓及一系列配合工作，在對資料的編寫(xiě)和整理的過(guò)程中，我深刻的體會(huì )到嚴密謹慎和積極配合的重要性，大大提高了工作效率。
在今后的工作中我一定會(huì )更加積極的工作，團結集體，認真負責的完成每項工作。同時(shí)我也會(huì )更好的提高素質(zhì)，完善專(zhuān)業(yè)知識與技能。為一工區以后的生產(chǎn)工作增磚添瓦！
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