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公司安質(zhì)部工作總結
總結是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不如我們來(lái)制定一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢?下面是小編幫大家整理的公司安質(zhì)部工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
20xx年安質(zhì)部在各級領(lǐng)導的正確指導下,在各個(gè)部門(mén)的支持和配合下,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,強化安全生產(chǎn)責任意識,狠抓安全管理制度、措施的落實(shí),加大安全宣傳教育力度,定期不定期地開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查,積極實(shí)施安全生產(chǎn)專(zhuān)項治理,層層落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,遏制了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,穩定了項目部安全生產(chǎn)形勢,從項目部進(jìn)場(chǎng)以來(lái)無(wú)重特大事故、輕傷事故、重大生產(chǎn)、設備、火災事故、環(huán)境污染事故。在部門(mén)所有員工的努力下,理清思路,兢兢業(yè)業(yè)地工作,確保了各項工作的落實(shí)。 現將20xx年以來(lái)的工作開(kāi)展情況總結如下:
一、加強了安全生產(chǎn)工作的有效開(kāi)展。
20xx年安質(zhì)部認真落實(shí)部門(mén)管理要求,建立健全了安全管理制度、安全質(zhì)量獎罰辦法、安全質(zhì)量管理辦法、安全檢查制度、項目部負責人帶班制度、安全生產(chǎn)費用管理制度、機械設備安全管理制度、消防安全管理制度和施工現場(chǎng)環(huán)境保護管理制度,認真貫徹上級關(guān)于安全生產(chǎn)工作的會(huì )議精神和重要指示,并及時(shí)召開(kāi)各種安全會(huì )議,分析我項目部安全生產(chǎn)形勢,安排部署安全生產(chǎn)工作;我們始終堅持“以人為本”的理念,狠抓安全生產(chǎn)和文明施工。對需要上報的安全資料及時(shí)上報,將每一項安全工作都落到了實(shí)處。深入開(kāi)展“平安工地”建設活動(dòng)提高安全意識,強化安全措施、落實(shí)安全責任制,嚴格執行安全生產(chǎn)技術(shù)標準和規程。我們從主管領(lǐng)導到每個(gè)工區負責人都簽訂了安全生產(chǎn)責任書(shū),項目部和每個(gè)施工隊也都簽訂了安全施工協(xié)議書(shū),明確了各自承擔的責任,進(jìn)一步增強了安全責任感和使命感,使廣大職工真正從心理上關(guān)心安全、重視安全、支持安全生產(chǎn)工作;
二、安全質(zhì)量標準化全面鋪開(kāi)。
為了更好地對項目部安全生產(chǎn)進(jìn)行管理,將安全質(zhì)量標準化管理全面鋪開(kāi)。安質(zhì)部召開(kāi)了大小會(huì )議共計20余次,參加會(huì )議人員平均達到25余人。還將每月25號訂為安全、質(zhì)量交流會(huì )。我部門(mén)通過(guò)召開(kāi)專(zhuān)項安全會(huì )議,在施工工地大力宣傳安全生產(chǎn)、文明施工。為了能使標準化順利實(shí)施,我部根據上級的工作要求落實(shí)情況進(jìn)行了檢查,并在施工現場(chǎng)給予幫助和指導,解決在實(shí)施過(guò)程中所出現的問(wèn)題和困難。當然通過(guò)一段時(shí)間的努力,在各施工隊緊密的工作配合下,施工現場(chǎng)的場(chǎng)容場(chǎng)貌設置得到規范,安全防護設施趨于標準化、定型化,安全生產(chǎn)管理得到加強,文明施工得到質(zhì)的改善。根據管理處“五化”管理要求及安全管理要求,突出體現了規范化和標準化全面鋪開(kāi)為項目部安全生產(chǎn)管理水平打下了堅實(shí)的基礎。
三、安全檢查力度進(jìn)一步加大。
安全工作的保障不容忽視,安全檢查是安全管理中至關(guān)重要的一個(gè)環(huán)節。因此,按照進(jìn)場(chǎng)以來(lái)制定的目標,我部將安全檢查工作定為本年度的工作重心:
。ㄒ唬z查形式增多。定期檢查、專(zhuān)項檢查、日常檢查、突擊檢查等多種形式并舉;
。ǘz查頻次提高。本年度,定期檢查8次,專(zhuān)項檢查9次,日常檢查90余次,突擊檢查20余次;
。ㄈz查項目增加。根據實(shí)際情況,增加了對公司文件的執行、安全會(huì )議的落實(shí)、安全員工作日記的記錄以及安全內業(yè)資料等情況的檢查;
。ㄋ模z查內容細化。在檢查大項的基礎上,更注重細節工作的認真性和嚴肅性,如各節點(diǎn)拉接方式是否規范、電纜線(xiàn)接頭是否超標、安全內業(yè)的編寫(xiě)是否合格、各種檢查記錄是否真實(shí)、施工機械是否有效或損壞等細節問(wèn)題,因為細心的態(tài)度更能體現工作的責任感,細部工作更能影響全局,“細節決定成敗”;
。ㄎ澹z查對象有所轉變。安全員是施工現場(chǎng)安全管理的第一負責人,人的優(yōu)劣直接影響工作成績(jì)的好壞。我們將安全員的工作能力、個(gè)人素質(zhì)也作為檢查項目;真正體現我部“以人為本”的管理理念,才能促使他們盡心做好各自的本職工作。
。┱囊蟾鼮閲绤。在檢查過(guò)程中,對各類(lèi)安全隱患逐一排查,填寫(xiě)檢查記錄,定人、定措施、定時(shí)間限期整改,整改完成后項目部進(jìn)行復查。20xx年總監辦下發(fā)巡查通知單和整改通知單共計9份條,駐地辦監理指令共計10份,整改通知單共計5份,整改率100%。我部對下下發(fā)了10份整改通知單,5份罰款通知單。在國慶節特殊期間前后在項目部開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查,檢查側重于查找安全隱患,并加大其整改及處罰力度,從而把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
三、積極開(kāi)展安全宣傳教育,努力提高項目部管理人員及職工的安全生產(chǎn)意識
安質(zhì)部將制定了總體和階段性安全教育培訓計劃,通過(guò)入場(chǎng)教育、三級教育、專(zhuān)題教育,采用看影碟、案例分析、風(fēng)險分析會(huì )、交流學(xué)習等方式對全員進(jìn)行安全意識教育培訓。除此之外,我部將收集近些年高速公路施工中出現的安全事故案例,將有關(guān)圖片和事故材料制作成圖文并茂的多媒體,作為對管理和技術(shù)人員進(jìn)行安全教育的直觀(guān)教材。提高對安全事故危害的認識,“把外事當家事”,做到防微杜漸。在加強項目部安全教育的同時(shí),組織安全主要負責人和安全管理人員參加安全教育培訓。
存在的不足:
盡管各項工作已取得新的進(jìn)展,安全生產(chǎn)形勢開(kāi)創(chuàng )了新局面,但總體來(lái)說(shuō),項目部及施工現場(chǎng)的安全管理深度與我們所期望的高標準的要求仍有不少差距,主要體現在:
一、現場(chǎng)施工管理人員對安全的重要意義未有深刻認識。安全管理執行力不強、軟弱松散,“安全第一”仍是一個(gè)口號,而未真正落到實(shí)處。當安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí),管理人員片面強調生產(chǎn)進(jìn)度,令安全為生產(chǎn)讓步,忽視安全的重要性,使“管生產(chǎn)必須管安全”成為一句空話(huà)。作為項目安全質(zhì)量的負責人,管理者對施工現場(chǎng)存在的安全隱患視而不見(jiàn),甚至帶頭違章指揮,輕視應付。孰不知,隱患不可怕,管理者不負責任的工作態(tài)度才是安全管理的最大隱患。
二、分包隊伍的整體素質(zhì)有待提高。分包隊伍作為施工現場(chǎng)的作業(yè)群體是項目管理的首要對象,也是安全管理的重點(diǎn)和難點(diǎn),分包隊伍素質(zhì)的優(yōu)劣直接影響項目部及公司的管理成效。作業(yè)人員隨意拆除防護設施、質(zhì)量意識不強、不正確使用勞動(dòng)保護用品、違規用電、違章操作等時(shí)有發(fā)生,雖經(jīng)反復教育和處罰,此等情況仍難以杜絕。
三、安全投入不足,力度不夠。一方面表現是設備保養不及時(shí)、帶病運轉,維修不及時(shí);施工現場(chǎng)存在電線(xiàn)亂接、電箱損壞等。另一方面,施工作業(yè)是施工人員不佩戴安全帽,防滑網(wǎng)破損未能及時(shí)更換。養護措施不到位等,也為事故的發(fā)生埋下了安全隱患。
四、在內業(yè)與外業(yè)方面,也存在很多問(wèn)題。一方面,部分指導性?xún)葮I(yè)編制完全,如各類(lèi)事故應急救援預案的編制、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)健康措施等。指向不明,實(shí)施性不強,一旦發(fā)生事故,將難以起到有效的指導的作用。另一方面,內業(yè)編制合格,卻形同虛設,在實(shí)際施工中,經(jīng)!澳嫫涞蓝兄,隨心所欲,導致標準化實(shí)施難度加大,安全隱患層出不窮、難以根治等現象。
下一步工作目標:
總體來(lái)看,20xx年度,是項目部安全管理快速發(fā)展的一年,盡管部分工作仍存在許多不足。下一步,安質(zhì)部將著(zhù)重做好以下幾點(diǎn)工作:
。ㄒ唬┘哟蟀踩芾順I(yè)績(jì)在考核中的比重,提高各部門(mén)、各工區、各施工單位管理者對安全管理的重視程度,真正地實(shí)現“管生產(chǎn)必須管安全”;
。ǘ┏鋵(shí)安全員儲備力量,壯大安全管理隊伍;
。ㄈ┩晟祈椖坎亢透鞴^的組織機構和管理職能,提升專(zhuān)職安全員在安全管理中的地位和作用,保證專(zhuān)職安全員能全身心投入到各自的本職工作;
。ㄋ模┰谌ν菩型鈽I(yè)標準化的同時(shí),積極推進(jìn)內業(yè)標準化的管理,編制內業(yè)指導書(shū),形成統一、規范的格式;
。ㄎ澹└母飫(chuàng )新,積極探索新的管理方法和新的管理模式,全面提升我部在同行業(yè)中的影響力、號召力和競爭力。
20xx年我部將繼續與其它各部門(mén)一道,以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),更加扎實(shí)穩健地做好自己的本職工作,為開(kāi)創(chuàng )西咸北環(huán)線(xiàn)高速LJ-6標安全管理的嶄新局面、為項目部發(fā)展做出新的、更大的貢獻。
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