勤工助學(xué)工作總結范文

　　總結是在某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià)，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料，它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用，我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎？下面是小編幫大家整理的勤工助學(xué)工作總結范文，希望對大家有所幫助。

勤工助學(xué)工作總結范文1

　　只能說(shuō)我進(jìn)入了勤工助學(xué)部，是因為我們很有緣。當初選擇學(xué)生會(huì )部門(mén)，事實(shí)上我對各種部門(mén)的工作的了解不多，只覺(jué)得進(jìn)入學(xué)生會(huì )肯定有用，對自己會(huì )有很大的幫助，可以提升自我工作能力。

　　記得剛開(kāi)學(xué)第一天，學(xué)生會(huì )的學(xué)姐學(xué)長(cháng)們辛勤忙碌的背影是多么地令我感動(dòng)，同時(shí)我也心生向往，我覺(jué)得這種精神是偉大無(wú)私的，基于這樣的崇拜我更堅定了要加入這個(gè)大家庭的決心，最終我被勤工部看中了。

　　第一次開(kāi)會(huì )，讓我有點(diǎn)迷惑，學(xué)長(cháng)告訴我們勤工外聯(lián)不分家，也就是說(shuō)其實(shí)勤工部相當于外聯(lián)部，而外聯(lián)部又相當于勤工部，所以我們的成員有很多，也因為是試用期一共有五十多人，人數之多令人嘆為觀(guān)止。

　　第二次開(kāi)會(huì )，我才真正地明確地知道本部門(mén)是干什么的，拉贊助+找勤工崗位，事實(shí)上據我所知，是一拉贊助為主的，聽(tīng)到拉贊助，我當時(shí)的心情是既期待有恐慌的，因為曾經(jīng)我認為拉贊助是一件極其光榮的事兒，另外對于外聯(lián)部，外頭流傳有這么一句話(huà)“在外聯(lián)部里，女生當男人用，男人當畜生用”，可想而知這工作有多么地辛苦。但其實(shí)不然.......

　　第三次開(kāi)會(huì )，部長(cháng)副部長(cháng)們對我們進(jìn)行拉贊助培訓，所謂的培訓是告訴我們一般去哪里找商家，可以幫商家做什么什么，要收多少錢(qián)等等。因為即將要開(kāi)展校運動(dòng)會(huì )，時(shí)間很緊急，于是我們就邊干邊學(xué)習。學(xué)姐學(xué)長(cháng)們希望我們能夠多多得到鍛煉，自己成長(cháng)，所以決定讓我們自己出馬，然后又不懂的再向他們請教學(xué)習。

　　第一次進(jìn)到店里，我不是主要說(shuō)話(huà)的那位，但也生澀地插上那么幾句話(huà)，也說(shuō)得有頭有尾，表面上很鎮定，慢慢地也習慣了的。店家們也總是很聰明地一眼就看清我們的來(lái)意，他們最關(guān)心的是價(jià)格，這點(diǎn)是最重要的，很多時(shí)候他們需要考慮，一考慮就是幾天，實(shí)在很折磨人，更讓人討厭的是要寫(xiě)策劃書(shū)。

　　第一次寫(xiě)策劃書(shū)。以前從來(lái)沒(méi)有見(jiàn)過(guò)，也不知道怎么寫(xiě)，當時(shí)因為時(shí)間很緊急，就拿了學(xué)姐以前做的策劃直接把商家名稱(chēng)給改掉，因為不是自己寫(xiě)的所以最后做出來(lái)也沒(méi)多大成就感了，但也花了一晚上，真要命。第一次親自寫(xiě)一份策劃書(shū)花了我兩天的時(shí)間，什么可行性分析，活動(dòng)方案，預算方案，我使勁地想，拼命地想，花了我多少腦細胞呀，最后商家只看了一眼只說(shuō)了其中的一項，主要的還是價(jià)錢(qián)問(wèn)題，這讓我極其地反感，她不知道我花費了多少心血在里面，最終嘆了很久之后還是以失敗告終了，不過(guò)這也是很正常的事兒，通常對這樣的失敗會(huì )感到失望和無(wú)奈。自從那次之后我就很害怕寫(xiě)策劃書(shū)，一聽(tīng)到要寫(xiě)著(zhù)東西我心里就極其恐懼，因為寫(xiě)著(zhù)東西不容易啊，而且沒(méi)有百分之百的合作肯定，那只會(huì )浪費心血，所以我極其痛恨那些要看策劃書(shū)的商家。另外有一些商家是不忍心拒絕我們說(shuō)以策劃書(shū)來(lái)拖延時(shí)間，有一些則是說(shuō)會(huì )考慮一下過(guò)后答復，但幾天后就一口回絕里人家，他們不知道這樣會(huì )更殘忍。一旦被拒絕多了就習以為常了，沒(méi)什么打擊不打擊的，都知道這是必然的。

　　很多事情不是我們可以決定的，所以每次商家要求要這樣那樣的時(shí)候，我們都會(huì )先說(shuō)商量一下，回去跟部長(cháng)副部門(mén)上報。我們就是這樣子兩邊跑，“左右為難”。工作這么久以來(lái)，讓我深有體會(huì )的一點(diǎn)就是不能讓自己的情緒影響工作，沉悶的心情讓人沒(méi)有辦法投入過(guò)多的熱情到工作當中，這樣我會(huì )越做越心煩，在我們這行的要越挫越勇，絕對瘋狂絕對堅持絕對執著(zhù)。

勤工助學(xué)工作總結范文2

　　本年度，我校勤工儉學(xué)工作在上級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和支持下，全體勤工儉學(xué)工作人員共同努力，認真完成上級交給的工作任務(wù)，在市場(chǎng)經(jīng)濟大潮中勇當弄潮兒，艱苦奮斗，求得生存與發(fā)展，為服務(wù)教育教學(xué)工作作融了自己的努辦和貢獻，取得了較大的成績(jì)，回顧即將過(guò)去的一年，我們主要做了下面各項工作。

　　一、加強領(lǐng)導、周密安排

　　我們將勤工儉學(xué)工作作為校園日常工作的重要一環(huán)，給予高度重視，我們認為，勤工儉學(xué)工作不僅僅能為教育發(fā)展帶給必須的資金，而且對于培養全面發(fā)展的高素質(zhì)人才有著(zhù)深遠的好處。校園領(lǐng)導十分關(guān)心、支持勤工儉學(xué)工作的開(kāi)展，進(jìn)行了正確有效的領(lǐng)導，將勤工儉學(xué)工作列入校園工作計劃，并進(jìn)行具體的指導，指派了一名副校長(cháng)負責勤工儉學(xué)日常工作，我們將勤工儉學(xué)各項工作任務(wù)分解到各班，勤工儉學(xué)的所有工作均有專(zhuān)職人員負責，做到了職責明確，工作落實(shí)，各項工作開(kāi)展都比較順利，有計劃，有總結，取得了較大成績(jì)。

　　二、加大內部設施投入，增加固定資產(chǎn)

　　我校建立了一個(gè)標準化的幼兒園，為完成銜接做好了準備，它雖然投資很大，但是隨著(zhù)教育的發(fā)展，是一項務(wù)必完成的工程，它也是校園的一項固定資產(chǎn)，每月也能夠給校園帶來(lái)必須的收入。隨著(zhù)信息技術(shù)的發(fā)展，我校的計算機也進(jìn)行了升級和換代，雖然進(jìn)行必須的投入，但貼合教育的發(fā)展和學(xué)生的需要，提高了學(xué)生學(xué)習興趣，隨著(zhù)人數的增加，收入也不斷的提高。

　　三、利用勤工儉學(xué)的收入，加大對教育的投入

　　隨著(zhù)勤工儉學(xué)收入的增加，我校加大了對教育的投入，如;投入了近萬(wàn)余元給校長(cháng)室、教導處、政教處配備了微機，又投入了兩萬(wàn)余元改善校園環(huán)境(硬化了教學(xué)樓前的地面、綠化了教學(xué)樓前的場(chǎng)地)，與此同時(shí)又改善了教師的福利待遇和工作環(huán)境，如;購買(mǎi)大鍋爐燒水，保證教師的喝水，辦公室群眾供暖，幾大節日都能讓教師滿(mǎn)意。

　　四、開(kāi)拓進(jìn)取、再創(chuàng )輝煌

　　我校在勤工儉學(xué)工作中，不斷向前進(jìn)，不斷探索、拓寬路子。本年度我們與勤工儉學(xué)辦公室聯(lián)系更為緊密，各項工作都有新的進(jìn)展，并開(kāi)辟了新的合作項目，在活動(dòng)中，我們精心籌劃安排，認真組織，派出得力干部和教師隨隊，圓滿(mǎn)完成任務(wù)。過(guò)去的一年，在上級領(lǐng)導的關(guān)心、支持和指導下，我校的勤工儉學(xué)工作不斷地開(kāi)拓新的領(lǐng)域，作出了新的成績(jì)。這對于促進(jìn)校園各項工作的開(kāi)展，培養高素質(zhì)全面發(fā)展的人才，都有著(zhù)不可低估的好處。盡管仍面臨許多困難，但我們有信心，在新的一年中我們更多的付出、盡更大的努力使勤工儉學(xué)工作開(kāi)展得更好。

勤工助學(xué)工作總結范文3

　　有時(shí)看到同學(xué)們成群結隊的出去玩，而自己為了工作不能去，難免會(huì )感到心情不好，可是一想到自己平時(shí)空閑時(shí)間會(huì )過(guò)得很充實(shí)，不好的心情就會(huì )煙消云散。在機房工作的這段時(shí)間，兩位老師對我們大家都很照顧，不時(shí)的給我們鼓勵，當我們工作出現紕漏時(shí)及時(shí)的給予提醒讓我們認識到了自己在工作中的缺點(diǎn)和不足。

　　回顧這一年的工作，其中有喜也有悲，我認為可以從以下幾個(gè)方面提高工作水平：

　　一、服務(wù)方面：

　　1、不管任何情況，都應該以良好的態(tài)度對待同學(xué)們，服務(wù)同學(xué)們。

　　2、盡自己的能力幫助同學(xué)們解決在上機時(shí)遇到的各方面的問(wèn)題。

　　3、按時(shí)打掃衛生。衛生安排是每天打掃一次，第一天掃地，第二天拖地，保證一天打掃一次，保持機房衛生干凈。

　　4、為了更好的服務(wù)于同學(xué)，3個(gè)機房都設有意見(jiàn)留言薄，同學(xué)們可以把對機房管理與服務(wù)方面的意見(jiàn)寫(xiě)在里面。

　　5、夏天到來(lái)，機房很熱，老師們就給各個(gè)機房裝了電扇，給大家提供一個(gè)良好的、寬松的學(xué)習環(huán)境。

　　二、管理方面：

　　1、基本保證每天規定的開(kāi)放時(shí)間，按時(shí)開(kāi)門(mén)、關(guān)門(mén)。(有特殊情況需要向老師請假)

　　2、在同學(xué)們業(yè)余上機時(shí)如果遇到自己解決不了的問(wèn)題，及時(shí)和老師聯(lián)系。

　　3、如果發(fā)現哪臺計算機出現故障，無(wú)法正常使用，要記錄下來(lái)，第二天及時(shí)向老師反映進(jìn)行維修。

　　三、有關(guān)機房管理的建議

　　1、機房本著(zhù)為學(xué)生提供良好的學(xué)習環(huán)境而對外開(kāi)放，就應該盡量以滿(mǎn)足學(xué)生學(xué)習為目標，多裝一些與學(xué)習有關(guān)的軟件。

　　2、有時(shí)候機房會(huì )出現網(wǎng)速慢的現象，對于這種現象，老師應該做到及時(shí)對系統進(jìn)行更新升級。

　　在機房工作的這一年中，不論是在工作方面還是在學(xué)習方面都很愉快。它讓我意識到了在以后的工作和學(xué)習中，合作的重要性，一個(gè)人的力量是有限的，很多時(shí)候需要的是合作，而不是單打獨斗。學(xué)會(huì )了工作與學(xué)習并不矛盾，大多數人都認為兼職會(huì )影響學(xué)習�？墒鞘聦�(shí)證明了，他們的這種說(shuō)法是不合理的，在這一年的工作中，我的學(xué)習也沒(méi)有因此而耽誤或者下降。相反，它給我帶來(lái)了很多好處，讓我學(xué)會(huì )了怎樣才能服務(wù)好、做好服務(wù)這一行業(yè)，怎樣適應社會(huì )，怎樣學(xué)著(zhù)長(cháng)大…

勤工助學(xué)工作總結范文4

　　勤工儉學(xué)是培養師生勤儉節約意識，解決校園辦學(xué)經(jīng)費不足，保障教育教學(xué)工作順利開(kāi)展，促進(jìn)校園發(fā)展的一項重要工作。我們始終這么認為，勤工儉學(xué)工作是校園教育工作不可或缺的一部分，是辦學(xué)經(jīng)費和困難學(xué)生補助的有力補充，是衡量一所校園發(fā)展后勁與潛力的重要指標。在鎮中心校園的正確領(lǐng)導下，在校園全體師生的共同努力下，校園的勤工儉學(xué)工作取得了必須成績(jì)，現總結如下：

　　一、加強領(lǐng)導，提高認識

　　校園成立了勤工儉學(xué)領(lǐng)導小組。校長(cháng)任組長(cháng)，教導主任任副組長(cháng)，成員由各班主任及后勤人員組成。領(lǐng)導小組成員重視勤工儉學(xué)工作，充分認識勤工儉學(xué)工作的重要性。我們分析了校園現狀，認真布置了xx年勤工儉學(xué)的工作，并按計劃組織實(shí)施。

　　二、加強管理，功夫向內

　　1、加強校園財物管理，簽訂物品包保職責書(shū)。

　　我校校園校舍規模小，學(xué)生少，校園辦學(xué)經(jīng)費嚴重不足，所以，我們認為有效地管理，有效地使用物品，就是節約資產(chǎn)，就是增加資金。為此，我們加強了校園的物品管理。對資產(chǎn)進(jìn)行清理登記，設立總賬和分賬，到達賬物相符。我們和各班級、各分管教師簽訂了物品包保職責書(shū)，平時(shí)校園有專(zhuān)人定期檢查，期末校園組織人員考核評價(jià)，獎優(yōu)罰劣。全年桌椅和物品保管使用完好率達96%以上。

　　2、加強節約管理，簽訂節約能源職責書(shū)。

　　水電費的開(kāi)支是校園經(jīng)費支出的一個(gè)大的項目，跑冒滴漏現象也是校園浪費的一個(gè)重要方面。經(jīng)常會(huì )看到，小學(xué)生用完水不關(guān)水龍頭現象，走廊的燈有人開(kāi)沒(méi)人關(guān)的現象等等。為節約水電能源，我們本學(xué)期將校園的水龍頭，各樓層走廊的燈及各班級、各辦公室的燈具都進(jìn)行了職責分解，校園與各班級、各辦公室負責人簽訂了節能包保職責書(shū)，校園后勤人員每月檢查一次，進(jìn)行考核評比。跑冒滴漏浪費現象基本得到控制。對用水、用電我們還采取了限制使用的措施，水龍頭定點(diǎn)開(kāi)放。水電費與去年同比節省了600余元。

　　3、拓寬創(chuàng )收渠道，增強校園“造血”功能。

　　(1)辦好校園食堂，為師生帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　(2)利用校園小菜園，用心種植，合理規劃，全年創(chuàng )收1000余元。

　　(3)收舊利廢，創(chuàng )收資金。校園整理廢舊物資處理，賣(mài)破爛創(chuàng )收600余元;校園大隊部定期收購學(xué)生上交的廢瓶廢紙等廢品，統一處理，彌補班費和大隊活動(dòng)經(jīng)費，創(chuàng )收1000元左右。

　　(4)老師自己動(dòng)手修剪樹(shù)木、除草，清理垃圾，搬運辦公用品、教學(xué)器材等，節約資金500余元。

　　(5)堅持用師生剩飯剩菜養豬，全年生豬出欄7頭，創(chuàng )收9000余元。

　　三、存在的問(wèn)題

　　1、我校地處綠汁江邊，本地人多地少，校園沒(méi)有更多的土地進(jìn)行種養殖，限制了我校勤工儉學(xué)的有力發(fā)展。

　　2、部分教師對校園勤工儉學(xué)工作還理解不夠，支持不夠，制約班級開(kāi)展勤工儉學(xué)工作。

　　3、勤工儉學(xué)渠道少，所產(chǎn)生的效益不明顯，不能很好地發(fā)揮其用心的.作用。

　　總之，xx年校園勤工儉學(xué)工作取得了可喜成績(jì)，師生勤儉節約的意識有所增強了，有效地補充了校園辦學(xué)經(jīng)費，共計節約、創(chuàng )收資金18000余元，保證了校園各項工作的順利實(shí)施，有力地促進(jìn)了校園的發(fā)展。

勤工助學(xué)工作總結范文5

　　xxxx年3月到學(xué)期結束的這一段時(shí)間是我在勤工助學(xué)管委會(huì )市場(chǎng)部擔任部門(mén)主管的第二個(gè)任期，在此期間主要完成的工作圍繞著(zhù)學(xué)期初開(kāi)創(chuàng )的部門(mén)工作月份主題而具體開(kāi)展，將一個(gè)學(xué)期的4個(gè)主要的月份按順序分為3月份家教宣傳、4月制度建設、5月份業(yè)績(jì)考核以及家教電訪(fǎng)6月份暑期家教宣傳等四大部分。所以主要工作也是按照這個(gè)順序逐一開(kāi)展，下面是主要工作回顧。

　　一、部門(mén)月份工作主題。創(chuàng )建部門(mén)工作月份主題的思想源泉是之前的在市場(chǎng)部工作非常出色但后來(lái)辭職的助理彭珈，她給我指出了部門(mén)工作毫無(wú)目標的問(wèn)題，所以設置月份主題是讓每一個(gè)部門(mén)員工每個(gè)階段的工作都更有核心或者重點(diǎn)，時(shí)刻保持個(gè)人工作計劃與部門(mén)工作中心的一致，提高員工工作目標感以及積極性。具體每個(gè)月份工作主題的實(shí)施內容納入部門(mén)總結，在此就不多贅述了。個(gè)人覺(jué)得實(shí)施效果還是不錯的，改變了之前部門(mén)工作的只忙于處理部門(mén)日常業(yè)務(wù)以致將員工拖累而忽視業(yè)務(wù)績(jì)效、業(yè)務(wù)拓展方面工作開(kāi)展混亂的局面。

　　二、家教教員培訓講座�；蛟S家教講座已經(jīng)成為每一個(gè)市場(chǎng)人的驕傲了。本學(xué)期初，市場(chǎng)部面向全校舉辦了兩場(chǎng)家教講座，并在推廣部的技術(shù)支持下建立起了“網(wǎng)上教員庫”，家教講座的舉辦進(jìn)一步擴大了“勤助服務(wù)系統”的影響，但“萬(wàn)事開(kāi)頭難“，雖然我們已經(jīng)盡可能地借鑒了華師勤助家教教員培訓的優(yōu)良經(jīng)驗，但由于部門(mén)人員短缺、宣傳基礎薄弱等因素，家教教員培訓講座的整套工作還存在一些問(wèn)題，當然，這也為我們日后集訓開(kāi)展家教講座工作積累了豐富的”臨床經(jīng)驗”，以舉辦家教講座的形式進(jìn)行教員培訓的設想最先出自小助理傳南，這項工作得到了兩位李老師的大力支持，初步實(shí)現了“部門(mén)家教工作中教員培訓”的夙愿。以后家教教員培訓會(huì )繼續進(jìn)行下去，而家教講座形式也將在實(shí)踐中不斷改進(jìn)并得到更好的發(fā)展。本人最感欣慰的不僅僅是實(shí)現了部門(mén)的家教教員培訓的夙愿，更多的是通過(guò)家教講座的大量團隊工作將部門(mén)人迅速地團結到了一起，自此后，部門(mén)人培養起了相互了解工作互相監督工作的良好團隊習慣，作為部門(mén)的老一輩員工，一想到這就忍不住有點(diǎn)小小的激動(dòng)。

　　三、本校外招生家教宣傳。家教，似乎在不知不覺(jué)中成為了部門(mén)工作的關(guān)鍵詞。這其中有部分原因是在對外市場(chǎng)以及部門(mén)人員素質(zhì)結構因素下，對外業(yè)務(wù)拓展工作進(jìn)入了瓶頸狀態(tài)。另外也是由于家教市場(chǎng)的略顯“欣欣向榮”以及李老師的方針指導——立足發(fā)展校園周邊家教，抓基礎、做質(zhì)量。所以才從教員培訓以及建立“網(wǎng)上教員庫”管理等基礎措施著(zhù)手做起。如果說(shuō)“家教教員培訓講座”是當初個(gè)人競選綱領(lǐng)的額外內容的話(huà)，那么家教外招生宣傳工作就是個(gè)人一直的夙愿了。此項目是由傳南主要負責由我協(xié)助跟進(jìn)。中間就宣傳海報的設計工作就反復地進(jìn)行了多次的討論以及修改，按傳南的話(huà)說(shuō)就是太長(cháng)的時(shí)間輾轉都快消磨了一個(gè)人最初的積極與耐性了，當然這是后話(huà)了，在實(shí)際工作中效率和質(zhì)量還是不錯的。在此不能忘記感謝一下推廣部春枚的幫忙呵。這次的家教外招生宣傳效果還是比較顯著(zhù)的，臨近期末外招生家教數量有明顯的增加。但也存在一些問(wèn)題需要進(jìn)一步改善的，如教員供應結構有待調整，學(xué)期末教員時(shí)間緊迫因素需要納入考慮范圍。

　　四、另外的家教工作有：騫藍負責的兩次（學(xué)期初以及學(xué)期末暑假家教宣傳）校園小區家教派單宣傳、金杯負責的校外派單宣傳以及與騫藍一起完成暨大附小家長(cháng)會(huì )家教擺點(diǎn)派單宣傳等等。

　　五、部門(mén)整體發(fā)展的工作。著(zhù)眼部門(mén)總體，部門(mén)制度方面：完成了由楚凡主要負責我協(xié)助的部門(mén)制度梳理工作；部門(mén)業(yè)務(wù)表格方面：嘉欣主要負責的“市場(chǎng)部業(yè)務(wù)表格一條龍”的表格整理工作；部門(mén)文化建設方面：兩次與辦公室其他兄弟部門(mén)舉行籃球聯(lián)誼活動(dòng)、蓋宇生日時(shí)市場(chǎng)部五代同堂的慶�；顒�(dòng)、市場(chǎng)部大掃除、主持辦公室例會(huì )、部門(mén)聚餐等活動(dòng)都促進(jìn)了部門(mén)內部情感交流增加相互情感。在部門(mén)傳承方面：進(jìn)行三次面向全�；蛘咝〗M的招聘，效果都不是太理想，除了部門(mén)門(mén)檻設置稍微高了一點(diǎn)外，前期宣傳也應該是一個(gè)重要的突破點(diǎn)。最后招聘進(jìn)來(lái)的新助理是周洲，他前期工作表現比較積極，后期業(yè)務(wù)發(fā)展比較緩慢，所以這還有待進(jìn)一步的引導了。

　　六、市場(chǎng)部網(wǎng)絡(luò )版塊建設有了非常大的突破，這離不開(kāi)推廣部昌功同學(xué)的辛勤耕耘了（我們心中光輝的老黃牛形象�。。�，初步建立了市場(chǎng)部網(wǎng)上教員庫，實(shí)現了教員網(wǎng)上管理，另外也實(shí)現了網(wǎng)上發(fā)布兼職以及家教招聘信息、教員學(xué)生網(wǎng)上注冊申請家教教員資格等功能，接下來(lái)還要進(jìn)一步實(shí)現的是教員網(wǎng)上報名家教或者兼職、家長(cháng)（含本校外招生）網(wǎng)上登報家教等等的功能，總之，革命剛剛開(kāi)始，同志仍需努力呵。我們這些老一輩離任在即，只能寄希望于后浪了，你們是管委會(huì )八九點(diǎn)的太陽(yáng)！

　　回顧自己的綱領(lǐng)，其實(shí)還要做的東西也不少，如通過(guò)學(xué)校成人教育各方渠道發(fā)展開(kāi)拓校外成人教育的家教市場(chǎng)、通過(guò)南方人才市場(chǎng)的合作拓展部門(mén)對外兼職業(yè)務(wù)提高兼職質(zhì)量……這都是兩個(gè)非常大的項目，在沒(méi)有充分的準備和非常成熟的條件下是不能輕易著(zhù)手開(kāi)始也不能隨便對待的�；蛟S不應該找什么理由來(lái)解釋自己在任期間為什么沒(méi)有做到這一點(diǎn)。一句話(huà)說(shuō)：計劃趕不上變化，只能說(shuō)是在有限的人力以及時(shí)間資源與其他比較成熟的條件下，我選擇了做到。盡力將一些事情做到要比十個(gè)暫時(shí)還不能做到的計劃要強�！耙圾B(niǎo)在手好過(guò)十鳥(niǎo)在林”。不過(guò)這兩項工作所體現的大致的方向是不應該輕易放棄的，這要靠部門(mén)后來(lái)人繼續努力下去了。

勤工助學(xué)工作總結范文6

　　回顧過(guò)去的一學(xué)期，我們宿舍協(xié)管部在勤工助學(xué)中心領(lǐng)導和樓管阿姨的支持、關(guān)心和正確領(lǐng)導下，在各成員的無(wú)私配合下，緊緊圍繞學(xué)生宿舍的中心工作，有序運轉的同時(shí)，做好各項本職工作、為學(xué)校做出了一定貢獻。但我們也清醒地認識到，成績(jì)有限，差距尚存，沒(méi)有最好，只有更好。為能使宿舍工作更上新臺階，特做如下總結：

　　比如，值班時(shí)段在早上7：30~9：30、中午在11：30~14：00、下午17：00~21：00之間人流量特別大，要注意出入人員及其所帶物品，陌生人員要攔截詢(xún)問(wèn)，對輔導員查寢、家長(cháng)來(lái)訪(fǎng)要做好登記，阻止男生進(jìn)入女生公寓，女生進(jìn)入男生公寓，對于貴重物品、大件物品等出去要登記，報寢室號、學(xué)號與樓棟姓名底冊核對照片等信息，對于信息不符、身份可疑、攜帶物品強行出公寓的人員要立即告訴阿姨、并打電話(huà)通知保安;學(xué)生買(mǎi)熱水時(shí)，需提醒他使用煤氣要注意安全;學(xué)生拿電卡及幫學(xué)生插電卡充電;電工、木工拿樓棟鑰匙;學(xué)生借鑰匙登記核實(shí)身份;幫阿姨查看樓棟等，以及協(xié)助樓管阿姨其他常規工作。有些工作細節靠我們平日里與樓管阿姨交流學(xué)習。

　　我們宿舍協(xié)管員每天都在各個(gè)樓棟下兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地工作，許多樓棟學(xué)生被這種工作精神深深地打動(dòng)。這當然是在勤工助學(xué)中心領(lǐng)導的關(guān)心、及部門(mén)成員的支持下取得的成果。但沒(méi)有最好，只有更好。以后的工作還需進(jìn)一步提高，思想是行動(dòng)的指南，要想從實(shí)質(zhì)上再提高宿舍協(xié)管員值班的工作，在沿襲以前優(yōu)良工作精神的同時(shí)，還必須從宿舍協(xié)管員的思想轉變上入手。在這個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、發(fā)展創(chuàng )新的時(shí)代中，最先改變的是思想，最需要改變的也是思想。宿舍協(xié)管員要以理服人，樹(shù)立形象，不能壓制公寓學(xué)生，讓學(xué)生在樓棟住的愉快、舒適、方便。

　　我們宿舍協(xié)管員的要求是“更新觀(guān)念，提高自身素質(zhì)，努力配合樓棟值班阿姨的各項常規工作，樹(shù)立為公寓學(xué)生服務(wù)的宗旨，對學(xué)生進(jìn)行人文管理，用積極的心態(tài)、一絲不茍的精神對待工作。用寬容的心胸包納每一位公寓學(xué)生。把愛(ài)心、關(guān)心、細心和耐心傾灑到公寓學(xué)生身上，不是強制地要求學(xué)生怎樣做，而是引導他們自覺(jué)遵守公寓規章制度，從而在這里愉快地生活�！睉�該說(shuō)，我們宿舍協(xié)管員這種思想理念上的轉變順應了時(shí)代的發(fā)展要求，是必須、必然的。

勤工助學(xué)工作總結范文7

　　大家下午好！

　　首先，我代表業(yè)務(wù)部三位部長(cháng)和十四位干事非常感謝對業(yè)務(wù)部的成立和發(fā)展做出指導和幫助的主席團和與我并肩戰斗的各位部長(cháng)，在你們的關(guān)心和支持下，我部的工作得以順利開(kāi)展。下面，我在這里代表業(yè)務(wù)部對已經(jīng)過(guò)去的兩個(gè)月作工作總結。

　　一、回顧我們一起走過(guò)的兩個(gè)月。

　　1、工作上：

　　我部在工作上由感性到理性，由不成熟到逐漸成熟，這兩個(gè)月工作的過(guò)程，也是一個(gè)探索的過(guò)程，探索部門(mén)應該走哪條路，應該怎么走路？我們對此并不是十分的了解，只能“摸著(zhù)石頭過(guò)河”，我部十四名干事和三位部長(cháng)以敢為人先的智慧和勇氣，沖破重重困難，使業(yè)務(wù)部從無(wú)到有，從小到大逐步建立起來(lái)。

　　第一個(gè)月是迷茫期

　　在這個(gè)月里，有飯生活的勞資糾紛，有金博優(yōu)的信任危機，還有百匯教育的信息不暢而引起的麻煩，各種糾紛、各種困難、各種突發(fā)事件層出不窮，紛繁復雜。但是，我們也應當看到，業(yè)務(wù)部在成長(cháng)，部長(cháng)在成長(cháng)，干事在成長(cháng)，部門(mén)成員在處理突發(fā)事件能力，組織能力等方面有較大提升。這也使我們能夠順利的度過(guò)迷茫期而迎來(lái)

　　第二個(gè)月的機遇期

　　在主席團的指導和我部成員的探索下，我部最終確定將發(fā)展方向定在“家教市場(chǎng)開(kāi)發(fā)”和“校園銷(xiāo)售代理”上來(lái)，采取“先家教，后銷(xiāo)售的發(fā)展方式”。

　　現在，部門(mén)工作基本上以“家教市場(chǎng)開(kāi)發(fā)”為主，先后實(shí)地考察了我校附近的中小學(xué)校和社區，逐步擬定了《xx經(jīng)濟學(xué)院家教服務(wù)中心市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方案》、《xx經(jīng)濟學(xué)院校內人才儲備庫建設方案》以及相關(guān)協(xié)議書(shū)、承諾書(shū)等附件，做好了前期準備工作。

　　2、文化上

　　文化是一個(gè)組織的靈魂，部門(mén)也始終重視部門(mén)文化建設，并取得相當的成效。

　�。�1）部門(mén)成員由開(kāi)始的分散在學(xué)校的各個(gè)地方而互相不認識到現在的工作時(shí)團結一致、互相幫助、奮發(fā)向上，凝聚力得到很大提升。

　�。�2）部門(mén)始終篤信“品牌、服務(wù)、質(zhì)量”六字箴言，不管是對內的服務(wù)同學(xué)，還是對外的家教市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，著(zhù)力塑造“xx經(jīng)濟學(xué)院家教服務(wù)第一品牌”。

　　二、展望未來(lái)

　　1、家教方面

　　我部下屬“家教服務(wù)中心”已經(jīng)全力做好了家教市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的準備工作，并且在今后很長(cháng)一段時(shí)間都將圍繞“家教”這個(gè)主題來(lái)展開(kāi)。但是，家教的前景在哪里？

　　首先，家教工作具有輕松、舒適、高回報的特點(diǎn)，深受廣大學(xué)生的親睞，這就為我們對內工作的開(kāi)展提供了可能；其次，我部不以盈利為目的態(tài)度，在面對外部家教公司的競爭時(shí)也更具有優(yōu)勢。

　　因此無(wú)論是過(guò)去還是未來(lái)，我希望我們都能夠堅信“前途是光明的，道路是曲折的”，我也希望同學(xué)們在對待工作是能夠保持一個(gè)平常心，正確的對待工作中出現的各種問(wèn)題。

　　2、銷(xiāo)售代理

　　我相信業(yè)務(wù)部的發(fā)展應當是有“銷(xiāo)售代理”這樣一個(gè)方向的，如此也契合了“大學(xué)生創(chuàng )業(yè)實(shí)踐基地”這樣一個(gè)稱(chēng)號。當然，同時(shí)對家教和銷(xiāo)售開(kāi)弓是不實(shí)際的，而且這也絕非是朝夕之事，但是我希望無(wú)論將來(lái)是誰(shuí)出任業(yè)務(wù)部部長(cháng)，都應當有這樣一個(gè)信仰。

　　于此同時(shí)，就像我開(kāi)始時(shí)說(shuō)的那樣，當我們齊心合力把家教和銷(xiāo)售做的越來(lái)越好，那么將來(lái)，成立“助學(xué)基金”將絕對不只是一個(gè)理想，而是現實(shí)！

　　三、我對大學(xué)生組織的思考

　　我經(jīng)常在想一個(gè)學(xué)生組織存在的目的和意義在哪里？在出任部長(cháng)的三個(gè)月以來(lái)，我得到了回答：

　　1、在學(xué)有余力的情況下，協(xié)助國家和學(xué)校相關(guān)政策制度的落實(shí)（團中央扶貧助困工作指示）

　　2、在學(xué)有余力的情況下，服務(wù)于廣大同學(xué)（實(shí)踐和助學(xué)）

　　3、在學(xué)有余力的情況下，鍛煉自己的為人處世的能力（主要是對內部人員）

　　學(xué)有余力，是所有學(xué)生組織共同堅持的主題，尤其是在即將進(jìn)

　　行期末考試的情況下，希望大家能夠綜合發(fā)展，兼顧好學(xué)習和工作。

　　最后，十分感謝部門(mén)的十四名干事對我們三位部長(cháng)的大力支持，你們的努力，我們都看在眼里，我們只想對你們說(shuō)一句話(huà)，那就是“能夠和你們在一起，是我們最大的榮幸”，希望小干事們能夠在這里收獲更多，是自己得到全面的發(fā)展。謝謝大家！

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