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電力短期培訓個(gè)人總結

時(shí)間:2021-05-21 09:46:58 總結 我要投稿

電力短期培訓個(gè)人總結(通用5篇)

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結。但是總結有什么要求呢?下面是小編精心整理的電力短期培訓個(gè)人總結(通用5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

電力短期培訓個(gè)人總結(通用5篇)

  電力短期培訓個(gè)人總結1

  剛剛走出了大學(xué)校門(mén),進(jìn)入了電力行業(yè),來(lái)到了廣安,我的心情是激動(dòng)而興奮,在這里我們進(jìn)行了為期一個(gè)月的培訓。最開(kāi)始我們進(jìn)行的是軍訓,5天多的軍訓里,最能鍛煉我們的就是服從命令與吃苦耐勞,嚴格按照口令要求執行各種隊列會(huì )操命令,即使是汗雨如滴、蚊蟲(chóng)叮咬,我們都不能有任何的小動(dòng)作,電力行業(yè)是一個(gè)高危行業(yè),高壓高空操作中必須嚴格按照安全規程和操作票、工作票的要求一步一個(gè)動(dòng)作,一個(gè)口令一個(gè)動(dòng)作,任何一個(gè)小動(dòng)作都可能造成電網(wǎng)或人身傷亡的重大事故。聽(tīng)從命令和服從指揮在電力行業(yè)尤其重要。而后我們進(jìn)行了電力安規,關(guān)于電力財會(huì ),電力營(yíng)銷(xiāo)方面的培訓。

  在安規學(xué)習方面,進(jìn)一步強化安全生產(chǎn)知識、緊急救護和電網(wǎng)反措知識,通過(guò)學(xué)習安規、安全工器具使用以及緊急救護知識使大家對保護人身和設備安全有了更深的理解。通過(guò)電網(wǎng)反措知識的學(xué)習,對電網(wǎng)各種事故產(chǎn)生的原因以及預防和處理方法有了初步的認識,這將有助于指導我們將來(lái)進(jìn)行安全生產(chǎn)工作。在電力財會(huì )方面,也學(xué)到了許多的知識,多我以后的工作有特別大的指導意義。

  在這次培訓中,讓我受益匪淺的是電力營(yíng)銷(xiāo)知識的學(xué)習,通過(guò)培訓認識到,供電企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的最終目標是滿(mǎn)足各類(lèi)電力客戶(hù)(商業(yè)用戶(hù)、工業(yè)用戶(hù)、居民用戶(hù))對電力產(chǎn)品的需求,在滿(mǎn)足客戶(hù)需要的同時(shí)企業(yè)本身獲取利潤,因此其基本任務(wù)是使電力需求與電力供給順利、完美的結合。在這一個(gè)月培訓的日子里,我學(xué)到了很多的東西。這次培訓讓我認識到,對于我們這些剛從學(xué)校畢業(yè)的新員工而言所有一切必須從零開(kāi)始,每位新員工都必須接受工作實(shí)際的檢驗。

  曾經(jīng)的知識并不能直接轉變?yōu)楣ぷ餍枰募寄,思考?wèn)題的方式在具體的工作崗位中變得并不適用,我必須要做出一系列調整,誠實(shí)地面對自身的不足并嚴格要求自己,誠懇地向身邊的前輩學(xué)習并努力找出差距,通過(guò)深刻地自我反省找到問(wèn)題的癥結并堅決地改正。踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件小事,從努力做一名合格的新員工開(kāi)始,找準自己的位置,明確自己的方向,時(shí)刻保持謙卑的態(tài)度和踏實(shí)的作風(fēng)。我也會(huì )不斷提升自身水平,踏踏實(shí)實(shí)的工作,為公司的明天做出自己最大的貢獻。

  電力短期培訓個(gè)人總結2

  供電公司為期一周的內部培訓結束了,此次培訓,我們系統的學(xué)習了國家電網(wǎng)公司的核心價(jià)值觀(guān)、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)理念、電力法律法規、電力安全工作規程等相關(guān)知識,感覺(jué)自己受益匪淺,主要有以下幾點(diǎn)體會(huì )。

  一是要加強團隊合作精神。

  在學(xué)習中,我深深體會(huì )到人與人之間的溝通,同事之間的相互支持,以及團隊的協(xié)作精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在今后的工作中,無(wú)論在哪一個(gè)工作崗位,都離不開(kāi)整個(gè)團隊的協(xié)作,一滴水,只有融入到大海中才不會(huì )干涸。

  二是要不斷學(xué)習新知識、新理念和新方法。

  平時(shí)要及時(shí)反思自己在工作過(guò)程中存在的問(wèn)題,努力提高自己各方面的能力,從而能更好的適應自己的工作崗位,充分發(fā)揮自己的主動(dòng)性,在做好自己本職工作的同時(shí),促進(jìn)公司的快速發(fā)展。

  三是要加強自己對專(zhuān)業(yè)知識的掌握。

  作為一名電力工作者,掌握電力方面的專(zhuān)業(yè)知識是我們工作的基礎。只有加強對專(zhuān)業(yè)知識的掌握,才能更好的做好工作。

  這次培訓的內容豐富,形式多樣,效果明顯。通過(guò)各位老師理論聯(lián)系實(shí)際的精辟闡述,使我們開(kāi)闊了視野,提高了思想認識,同時(shí)也增強了我們做好工作的信心和力量。

  電力事業(yè)是充滿(mǎn)陽(yáng)光的朝陽(yáng)事業(yè),電力企業(yè)是不畏艱苦,團結協(xié)作,無(wú)私奉獻,敢于創(chuàng )新的企業(yè),我們將用實(shí)際行動(dòng)構筑一道保障電網(wǎng)安全運行的鋼鐵長(cháng)城。讓我們在平凡的崗位上努力進(jìn)取,為電力事業(yè)美好的明天唱響青春的主旋律。

  電力短期培訓個(gè)人總結3

  為了提高公司員工安全文化水平及安全意識,公司在基地為我們進(jìn)行了安全教育培訓。參加這次培訓讓我感觸頗深,我們都知道電力行業(yè)是一個(gè)高危行業(yè),工作中安全比什么都重要,在現實(shí)工作中,因為不注意安全、忽略安全、安全意識薄弱等發(fā)生的慘劇數不勝數,一次次血的教訓告訴我們安全比什么都重要。我們應該知道安全既是電力生產(chǎn)本身的需要,更是從事生產(chǎn)職工的生存需要,每年公司都會(huì )有安規考試,雖然面對考試我們還是有些不樂(lè )意,但是每次考試都讓我學(xué)到了許多新的安全知識,也鞏固了以前所學(xué)的知識。人的認識水平,接收能力,工作姿態(tài),經(jīng)驗積累等等各盡不同,會(huì )造成每個(gè)人對安全意識、安全技能的掌握程度也就不同,我們不能改變那些已經(jīng)不能改變的先天條件,就只有從現在抓起,培訓、學(xué)習,時(shí)刻敲著(zhù)警鐘。每一個(gè)從事電力生產(chǎn)的人,都應明白學(xué)習安全技能,既是企業(yè)的需要,更是自我的需要。在看視頻的時(shí)候我記住了一句話(huà)“為了自己的安全,為了家人的幸福,我們要時(shí)刻謹記安全的重要”,電力行業(yè)涉及到各行各業(yè)千家萬(wàn)戶(hù),它不僅關(guān)系到我們個(gè)人的安全,也關(guān)系到他人的安全。我們不僅要為自己和家人的幸福負責,更要為別人的生命和安全負責。

  在電力工作中,學(xué)會(huì )觸電急救也是必不可少的技能,很多因為觸電造成生命垂危的人都能被這一技能挽救,我們不能保證沒(méi)有事故的發(fā)生,那我們就盡量在事故發(fā)生的第一時(shí)間去挽回和拯救,至少當我們生命垂危的時(shí)刻還能有一絲希望。所以為了生命的可貴。我們應該認真學(xué)會(huì )觸電急救這一技能。

  雖然我們有學(xué)習過(guò)電力方面的技能和知識,但是我們從書(shū)本上學(xué)到的遠遠不夠。在工作中,不斷學(xué)習電力方面的技能知識那是必不可少的,此次的培訓中除了安全以外還有專(zhuān)業(yè)知識和技能的培訓,包括我們經(jīng)常接觸的10kv電力變配電外,還有變壓器、電壓互感器、電流互感器、隔離開(kāi)關(guān)、熔斷器等各種電力設備的作用以及外線(xiàn)巡視等各方面都進(jìn)行了培訓,讓我們長(cháng)了不少知識。

  技能的提高也是安全工作的保障,公司注重安全教育的培訓也是“以人為本”的表現,我們?yōu)榇烁械叫牢亢桶残。我們要知道,安全不僅僅針對從事電力行業(yè)的人群,在日常生活中安全時(shí)刻與我們掛鉤,小到一個(gè)煙頭都影響著(zhù)我們的安全,所以我們在生活、學(xué)習、工作中都要重視安全,樹(shù)立“居安思!钡膽n(yōu)患意識真正做到“人人事事保安全”。

  電力短期培訓個(gè)人總結4

  7月13日至18日我有幸參加了由安徽省電力公司培訓中心舉辦的班組長(cháng)知識能力培訓班,為期6天的培訓使我學(xué)有所獲,體驗了一段難忘的培訓經(jīng)歷。此次培訓的目的是使班組長(cháng)明確認知自身角色,充分掌握班組基礎管理的理論和方法,學(xué)習、借鑒先進(jìn)班組的管理經(jīng)驗,增強班組長(cháng)的管理能力、團隊意思、領(lǐng)導藝術(shù)和溝通技巧,使每位班組長(cháng)對培訓師的基本工作流程有進(jìn)一步的了解,提高深入淺出講課的能力和組織班組內部培訓學(xué)習的能力,從而進(jìn)一步提高班組長(cháng)的綜合素質(zhì)。

  在此期間,我學(xué)習了“班組長(cháng)角色認知、班組績(jì)效管理、班組現場(chǎng)安全管理、團隊建設與溝通管理、執行力訓練”等豐富多彩的內容。同時(shí),培訓中心還針對參訓的36名班組長(cháng)逐個(gè)進(jìn)行了內訓能力的演練。班組長(cháng)作為“兵頭將尾”,是整個(gè)班組工作的組織領(lǐng)導者和指揮者,也是直接參與工作的人,其綜合素質(zhì)的'高低,將影響班組管理的成敗綜合素質(zhì)的高低將影響班組管理的成敗。所以,班組長(cháng)不僅要具備善于溝通,執行力要強、具有影響力、關(guān)注細節、帶領(lǐng)團隊等管理能力,同時(shí)還必須掌握足夠的技術(shù)技能。

  通過(guò)此次培訓使我深深體會(huì )到當好班組長(cháng)必須要做到八要:一要熱愛(ài)企業(yè),熱愛(ài)崗位,有高度責任感。保持爭先創(chuàng )優(yōu)、爭上游的精神狀態(tài)。二要有指揮生產(chǎn)的組織能、溝通、協(xié)調能力。三要有敢抓善管的方法和經(jīng)驗,既要有靈活性又要有原則性。四要有過(guò)硬的技術(shù)技能,要求別人首先自己能行。五要調動(dòng)大家積極性,發(fā)揮好骨干的作用。六要有豁達的胸懷,能夠容納不同意見(jiàn),發(fā)揚民主,帶頭搞好團結。七要有能吃虧、敢負責、敢擔當的風(fēng)格,強化自身人格魅力,以德治班、以德服人。八要會(huì )做思想政治工作,講究方法,及時(shí)化解矛盾,一個(gè)優(yōu)秀團隊,必須是團結和諧團隊。

  俗話(huà)說(shuō):沒(méi)有管不好的員工,只有不會(huì )管理的管理者。一個(gè)班組就是一個(gè)團隊,而班組長(cháng)則是這個(gè)隊伍的領(lǐng)頭羊。如何提高班組凝聚力、打造一個(gè)團結協(xié)作、高效執行的團隊,班組長(cháng)的作用至關(guān)重要。在今后的班組工作中,我將加強自身學(xué)習,學(xué)以致用,加強有效溝通,提升執行能力,為進(jìn)一步做好班組工作不斷努力,為班組“創(chuàng )爭”再上新臺階貢獻自己一份力量。

  電力短期培訓個(gè)人總結5

  九月的陽(yáng)光毫不吝嗇的從天空灑向大地,人們卻無(wú)暇顧忌陽(yáng)關(guān)的呵護,大家都為心中理想的人生在奮斗?窗!在蓬勃發(fā)展的電力學(xué)院又來(lái)了一批新的員工們,他們像今天的太陽(yáng)一樣生機勃勃,光芒四射,他們的人生即將翻開(kāi)嶄新的一頁(yè)。

  通過(guò)為期五天的學(xué)習培訓,大家對省公司的企業(yè)文化有了更深刻的了解,對電力學(xué)院一路風(fēng)風(fēng)雨雨的發(fā)展歷程和各項制度也更加熟悉,為新員工更好的融入電院的大家庭,更好的。工作打下了堅實(shí)的基礎。首先,學(xué)習企業(yè)文化,最求自我發(fā)展。企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的精神財富,是企業(yè)在長(cháng)期實(shí)踐過(guò)程中取得的文化成果,要了解一個(gè)企業(yè)必須先了解它的文化,要認同一個(gè)企業(yè),必須認同企業(yè)的文化,只有當員工的價(jià)值觀(guān)與企業(yè)文化的內涵相互一致,企業(yè)和員工才能夠共同進(jìn)步,共創(chuàng )佳績(jì)。通過(guò)老師的精彩講解,大家知道了我們省公司的企業(yè)文化是“努力超越,最求卓越”。短短的八個(gè)字言簡(jiǎn)意賅,向員工提出了企業(yè)的發(fā)展方向和對員工的工作要求。這是一個(gè)不斷最求進(jìn)步,不斷要求創(chuàng )新,努力最求發(fā)展的文化。這就給員工們提出了要求,樹(shù)立了目標,身為其中的一員我深感責任之重,壓力之大。就像老師講的那樣企業(yè)文化是水,能夠讓不同層次的人吸收能量,擁有在同樣的水平,所以我們唯有讓公司的文化內涵注入自己的思想,武裝自己的頭腦,才能像國網(wǎng)公司一樣在風(fēng)雨的磨礪重不斷前進(jìn),不斷發(fā)展。

  其次,學(xué)習建設強大執行力。什么是執行,老師告訴我們執行就是按照統一的標準,一絲不茍的去做,而執行力就是貫徹戰略意圖,完成預定目標的操作能力。只有建設強大的執行力,員工才能更好的領(lǐng)會(huì )學(xué)校的發(fā)展戰略并為之努力奮斗,才能夠在部門(mén)里更好的領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的意圖,把部門(mén)的工作做到更好,更完善。那么如何建設執行力呢?老師告訴我們:第一要認同企業(yè)文化。員工只有認同企業(yè)的文化,才能夠使之成為企業(yè)未來(lái)的一部分,隨著(zhù)企業(yè)共同成長(cháng)。第二,要統一觀(guān)念。一個(gè)團隊的價(jià)值觀(guān)不統一,無(wú)從來(lái)談凝聚力,沒(méi)有凝聚力人員則會(huì )一盤(pán)散沙,那么后果不言即明,所以要建設員工的執行力,統一觀(guān)念使必不可少的一環(huán)。當人心思齊,團結一致時(shí),沒(méi)有什么困難還能夠被稱(chēng)為困難了。第三,提高溝通能力。部門(mén)時(shí)由一個(gè)個(gè)人組成的團體,只有溝通舒暢,意見(jiàn)一致的時(shí)候,才能發(fā)揮出組織的力量。正如人體的循環(huán)系統必須暢通無(wú)阻,人的身體各部位就能協(xié)調運作,就能夠精力旺盛,身強體壯。所以組織中的個(gè)人必須具備良好的溝通能力,才能夠使大家人盡其才,和諧共處,創(chuàng )造佳績(jì)。

  最后,學(xué)習了電力基礎知識。正如譚書(shū)記所說(shuō),身為電力學(xué)院的一員走出去就代表了學(xué)院,如果對基本的電力知識都一竅不通,肯定會(huì )貽笑大方,不但讓自己臉面無(wú)光,更重要的是有損學(xué)院的聲譽(yù)。所以,人資部派來(lái)一位電力知識豐富的老師給我們補上了一個(gè)知識的漏洞,讓我們都了解什么是電流,電能的轉換和電力系統的工作流程,使大家受益匪淺。

  培訓很快就結束了,通過(guò)培訓大家深刻體會(huì )到電院對人才的重視和對新員工的期望,我們也會(huì )以自己的努力來(lái)回報學(xué)院的期望,謹記著(zhù)“愛(ài)電院,做主人”的校訓,不斷發(fā)展自我,為電院明天的輝煌播灑自己的一縷陽(yáng)光。

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