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最新班主任交流會(huì )心得體會(huì )簡(jiǎn)短（通用6篇）
我們有一些啟發(fā)后，寫(xiě)一篇心得體會(huì )，記錄下來(lái)，這樣有利于我們不斷提升自我。到底應如何寫(xiě)心得體會(huì )呢？以下是小編幫大家整理的最新班主任交流會(huì )心得體會(huì )簡(jiǎn)短，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
最新班主任交流會(huì )心得體會(huì )簡(jiǎn)短 1
今天參加了班主任交流會(huì )，真的是受益匪淺。在擔任班主任的這兩個(gè)多月里，自己確實(shí)遇到了許多困難和疑惑，今天的交流會(huì )給自己處理班級存在的問(wèn)題指出了方向，而且王校長(cháng)和楊主任從教育理念上的一番講話(huà)，讓我對教師這個(gè)職業(yè)有了新的見(jiàn)解。以前認為教師就是教好書(shū)，把學(xué)生的成績(jì)提上去，而會(huì )議后我認為作為一名教師不能把眼光放在學(xué)生的書(shū)本知識的學(xué)習上，而是要尊重學(xué)生的全面發(fā)展，引導學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀(guān)，價(jià)值觀(guān)，世界觀(guān)，讓學(xué)生的人格得到全面發(fā)展，一生過(guò)得幸福。
對于自身，要在教學(xué)過(guò)程中樹(shù)立自己的教育理念，要與自己的教育追求，不能像現在這樣為教學(xué)而教學(xué)，要不斷地學(xué)習，以提高自己，全面發(fā)展自己。同時(shí)讓自身的發(fā)展與教育過(guò)程有機的結合起來(lái)，即，在學(xué)習中進(jìn)步，并且是與學(xué)生共同進(jìn)步。
由于自己擔任班主任僅僅兩個(gè)多月，那么要想管理好一個(gè)班級我還有非常多的東西學(xué)，那么在以后，我要勤讀書(shū)籍，多請教他人。從書(shū)中汲取經(jīng)驗，從他人處學(xué)習方法，不斷充實(shí)自己，提高自己。
在管理中逐漸創(chuàng )建自己的管理模式，并且持之以恒的去實(shí)行。在高一階段，注重班主任的引導作用，讓學(xué)生認識到什么是對的，什么是不對的。此外，注重班級的.學(xué)風(fēng)班風(fēng)建設，這一點(diǎn)我要通過(guò)三位優(yōu)秀的班主任講的“勤”字上下功夫。
此外，我要學(xué)習如何較好的利用班干部，那么首先要培養班委，與班委多交流談話(huà)，然后放手讓他們去管理班級。
在管理過(guò)程中，要始終心存著(zhù)對學(xué)生們的愛(ài)，做一個(gè)好的榜樣，無(wú)論是在學(xué)習上還是在生活上都要關(guān)心學(xué)生，讓他們感到教師的溫暖，從而使其親其師，信其道。對學(xué)習好的學(xué)生，要注重挖掘他們的興趣點(diǎn)，是學(xué)習成為快樂(lè )，使其更大限度的開(kāi)發(fā)自己的潛力；對于學(xué)困生要多關(guān)心，多交流，樹(shù)立他們的自信，使其對學(xué)習，對生活充滿(mǎn)信心，然后自覺(jué)地快樂(lè )的投入學(xué)習。
我始終相信，愛(ài)可以融化一切堅冰，當冰融花開(kāi)了，我會(huì )看到奇跡。
最新班主任交流會(huì )心得體會(huì )簡(jiǎn)短 2
20xx年的2月18日，雖然寒風(fēng)吹拂、大地冰封，但我們經(jīng)濟牧場(chǎng)小學(xué)的全體班主任在學(xué)校領(lǐng)導的組織下，開(kāi)展了一次熱情洋溢的班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )。在這次經(jīng)驗交流會(huì )上，許多班主任給我們介紹了他們自己的經(jīng)驗與做法，我覺(jué)得非常好，對我們今后的工作很有幫助�，F將我的一些收獲與心得總結如下：
班主任，是學(xué)校德育工作的具體實(shí)施者，面對的是一個(gè)班級的學(xué)生，因此，我們要全身心地熱愛(ài)自己的'崗位，把班主任工作當作自己的一項事業(yè)來(lái)干，消除一切私心雜念，只有這樣，我們工作起來(lái)才會(huì )快樂(lè )；同時(shí)，我們還要熱愛(ài)班級中的每一位學(xué)生，包括那些學(xué)困生和一些在其它方面暫時(shí)有問(wèn)題的學(xué)生，我們要把他們當作自己的子女來(lái)教育，讓他們感受到老師和班里的同學(xué)并沒(méi)有拋棄他們，而是時(shí)刻在關(guān)心幫助他們。只有這樣，班主任的工作才能順利開(kāi)展，學(xué)生才樂(lè )于接受我們的教導。
一個(gè)班級的健康成長(cháng)，必定需要一個(gè)善于管理的班主任。所以，班主任要想管理好班級，必須在班級中選取幾個(gè)得力的班干做為自己的助手，協(xié)助自己做好班級的管理工作，比如，選一些班干管班級紀律，選一些班干負責同學(xué)們的作業(yè)完成情況，再選一些班干負責中隊的一些具體工作等等，學(xué)習、生活、紀律等各項工作都有了負責人，班主任的工作就輕松了不少。班級管理工作安排好了，班主任在平時(shí)，更要注重對學(xué)生的教育，做人的教育。比如教育學(xué)生怎樣以禮待人，怎樣與同學(xué)相處，怎樣感恩父母和老師，怎樣和同學(xué)化解矛盾……有時(shí)教育學(xué)生做人，比教育學(xué)生做事更重要。
作為班主任，也要具有一定的策略和方法，只要運用得當，不僅班級管理得好，學(xué)風(fēng)班風(fēng)也會(huì )不錯。那么，班主任在工作中該采取什么樣的策略和方法呢？大隊輔導員韋主任給我們支了招：
1、用良好的師德感染學(xué)生；
2、用博大的愛(ài)心打動(dòng)學(xué)生；
3、以和諧的氛圍凝聚學(xué)生；
4、以心靈的溝通轉化學(xué)生。
是的，做為班主任，想要管理好一個(gè)班，自己的師德很重要，因為老師是學(xué)生的榜樣，而且還要用愛(ài)心去感化學(xué)生，用愛(ài)凝聚學(xué)生，讓學(xué)生感受到班級的溫暖和老師的關(guān)愛(ài)，這樣，我們的班主任工作才會(huì )順利開(kāi)展，工作起來(lái)才會(huì )得心應手。
作為班主任，要想做好班級工作，家校聯(lián)系和溝通非常重要，所以，班主任要時(shí)常與學(xué)生家長(cháng)聯(lián)系，或打電話(huà)，或家訪(fǎng)，及時(shí)向家長(cháng)反映學(xué)生在校的一些表現，并了解學(xué)生的在家情況，教給家長(cháng)一些教育或輔導孩子學(xué)習的方式方法等，并與家長(cháng)達成共識，共同教育學(xué)生。盡量為學(xué)生創(chuàng )造好的學(xué)習環(huán)境，使他們健康快樂(lè )的成長(cháng)。
總之，這次又學(xué)到了不少的知識與道理，老師們的方法很好也很實(shí)用，在今后的教育工作中，我一定會(huì )取長(cháng)補短，把老師們的好方法溶入到我的班主任工作中，爭取把我的班主任工作開(kāi)展得更好。
最新班主任交流會(huì )心得體會(huì )簡(jiǎn)短 3
班主任是班級工作的領(lǐng)導者和組織者，班主任工作是學(xué)校管理的一個(gè)重要內容。為進(jìn)一步強化班級管理，提高班主任的工作水平，促進(jìn)班主任間的交流與合作，讓優(yōu)秀班主任的先進(jìn)經(jīng)驗更好地發(fā)揮作用，9月18日，崇惠學(xué)校召開(kāi)了本學(xué)期第一次班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )，這次班主任經(jīng)驗交流會(huì )，給老師們搭建了一個(gè)互相交流、互相學(xué)習的平臺。本次交流會(huì )聽(tīng)了幾位班主任介紹了工作經(jīng)驗，我受益匪淺，他們先進(jìn)的管理和豐富的經(jīng)驗，值得我們每位老師學(xué)習。在此，我就談?wù)勛约簩W(xué)習后的一點(diǎn)體會(huì )。
在這次班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )上，鄧淑艷老師首先提到了我們班主任工作應有三心：愛(ài)心、耐心、責任心。
有愛(ài)心就是要熱愛(ài)每一位學(xué)生，發(fā)自?xún)刃牡責釔?ài)。在每一位學(xué)生的心中播灑陽(yáng)光，使其時(shí)時(shí)處處都生活在老師的關(guān)懷之中，這就會(huì )使學(xué)生在潛移默化中，轉化不好的因素為上進(jìn)的動(dòng)力。雖然在學(xué)習的過(guò)程中有許許多多的困難，但是有了老師的關(guān)心愛(ài)護，有了讓其茁壯成長(cháng)的“陽(yáng)光雨露”，學(xué)生不管在學(xué)習習慣或行為習慣的養成上，都會(huì )堅定信心，鼓足勇氣，并持之以恒。
有耐心就是在當學(xué)生有困難時(shí)，真誠地給予幫助；學(xué)生有困惑時(shí)，與學(xué)生促膝談心，耐心細致地幫助學(xué)生分析原因，走出困惑，從而放下包袱，輕松前進(jìn)。當學(xué)生犯錯誤時(shí)，設身處地，將心比心，給予理解。然后從思想深處細加分析，尋找錯誤的根本原因，幫助他及時(shí)改正錯誤，當學(xué)生取得進(jìn)步，要適時(shí)地肯定和及時(shí)地鼓勵，讓學(xué)生真切地感受到老師為他喝采，以他為榮，從而在不知不覺(jué)中轉化為一種積極進(jìn)取的內在動(dòng)力。
在教育教學(xué)工作中，我們既是班主任，又是科任老師，所以我們的職責不僅是教育學(xué)生如何成長(cháng)，還要教學(xué)生學(xué)好知識，這就需要我們老師有很強的責任心，這個(gè)責任心是沒(méi)有什么東西可以衡量的，靠的是我們的職業(yè)道德，靠的是我們的做人的準則，正如鄧淑艷老師說(shuō)到的，老師這個(gè)職業(yè)是一份“良心”工作，就看你是怎么做的，聽(tīng)了這一席話(huà)，讓我感觸頗深，老師的工作就是一份良心工作，只有加強自己的工作責任心，才能教好學(xué)生。
“一年級班主任很不容易，既像慈母，又是嚴師。孩子的心靈就是一張白紙，就看你涂上的是黑點(diǎn)還是帶色彩的亮點(diǎn)�！币荒昙壈嘀魅文牧崂蠋煹莱隽俗约旱男穆�。從莫老師的一番話(huà)中，讓我知道了，做一年級的老師真的不容易，做一個(gè)好老師更不容易，由于低年段的學(xué)生年齡小，剛從幼兒園踏入學(xué)校，什么都不會(huì )，什么都不懂，他們所面對的是和幼兒園完全不一樣的生活環(huán)境和學(xué)習環(huán)境，因此低年級的老師必須要從頭開(kāi)始教他們，教他們的日常行為習慣，教他們的學(xué)習習慣，很多的小事情都必須要老師親力親為，手把手地教他們，連學(xué)生吃飯上廁所寫(xiě)作業(yè)都離不開(kāi)老師的細心和耐心，因此，低年級的老師其實(shí)就是孩子的第二父母，孩子父母所要做的事就是他們所要做的事。這讓我體會(huì )到了低年級的'老師工作看似簡(jiǎn)單，其實(shí)要求老師必須要具備很高的素質(zhì)。
首先，作為一個(gè)班主任，要了解班里每個(gè)學(xué)生的特點(diǎn)，因材施教，用愛(ài)去教育學(xué)生。林桂祥老師在發(fā)言中提到，老師要把學(xué)生看作是自己的孩子，不僅要在學(xué)習上指導他們，還要在他們成長(cháng)的道路上幫他們解決各種各樣的難題和困難，讓學(xué)生們感覺(jué)到老師的關(guān)愛(ài)。和學(xué)生做朋友，寓教于樂(lè )，大家共同進(jìn)步。作為一個(gè)老師，尊重每一位學(xué)生，與學(xué)生之間建立一座心靈相通的愛(ài)心橋梁，不溺愛(ài)優(yōu)生，不歧視差生，這樣才能增進(jìn)師生之間的了解，如果我們承認教育的對象是活生生的人，那么教育的過(guò)程便不僅僅是一種技巧的施展，而是充滿(mǎn)了人情味的心靈交融。對于后進(jìn)生我們放下架子親近他，敞開(kāi)心扉，以關(guān)愛(ài)之心來(lái)觸動(dòng)他的心弦�！皠�(dòng)之于情，曉之于理”：用師愛(ài)去溫暖他，用情去感化他，用理去說(shuō)服他，從而促使后進(jìn)生主動(dòng)地認識并改正錯誤。
其次，鼓勵學(xué)生認清自己，找準自己的位置，不要盲目的和別人進(jìn)行攀比，也不要有自卑的心理，對于成績(jì)好的學(xué)生要告誡他們勝不驕，敗不餒。對于成績(jì)差的同學(xué)不要一味地對他們進(jìn)行諷刺挖苦，要多鼓勵他們、幫助他們。鼓勵同學(xué)之間互相幫助，為建立團結、友好、凝聚力強的班集體而努力。其中林老師舉了一個(gè)例子，他們班上有一個(gè)小孩有些殘疾，聽(tīng)力有問(wèn)題，學(xué)習成績(jì)很差，在班上沒(méi)有朋友，其他同學(xué)都不和他玩，林桂祥老師這個(gè)學(xué)期剛接手這個(gè)班，知道這個(gè)情況后，就第一時(shí)間找到這位同學(xué)聊天談心，幫助這個(gè)同學(xué)樹(shù)立信心，并在班上當著(zhù)全班同學(xué)的面，批評了一些欺負他的同學(xué)，教育大家要團結起來(lái)，作為一個(gè)集體，就要互相幫助，團結友愛(ài)，林老師所做的這些，讓那個(gè)身患殘疾的學(xué)生感動(dòng)得哭了，并跟林老師說(shuō)出了自己的心里話(huà)：“以前的班主任從來(lái)沒(méi)有像現在這樣對他這么好，從來(lái)沒(méi)有這樣關(guān)心過(guò)他”。聽(tīng)了林老師的敘說(shuō)，讓我們深深地體會(huì )到，作為一個(gè)老師，不僅要教好書(shū)本知識，還要深入學(xué)生內心世界，做學(xué)生的好朋友，這樣學(xué)生才會(huì )真正喜歡你，真正和你暢開(kāi)心扉。高爾基曾說(shuō)過(guò)：“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就愛(ài)誰(shuí)，只有愛(ài)孩子的人才會(huì )教育孩子�！比绻龅搅诉@些，這個(gè)班級才會(huì )是一個(gè)有凝聚力的班級。
第三，用自己的個(gè)人魅力去感染他們，用自己的一言一行去教育他們，做他們的表率和榜樣，學(xué)生做錯了，我們要多些理解，少些批評。正如張永老師說(shuō)的，在教育學(xué)生的過(guò)程中，用自己的言行來(lái)影響學(xué)生，并且對待學(xué)生要有耐心，有信心，不拋棄，不放棄，善于發(fā)現他們的閃光點(diǎn)。多理解、多鼓勵，少批評。他們都是大孩子了，不需要我們過(guò)多的說(shuō)教，他們需要的是我們的理解。當他們已經(jīng)認識到自己的錯誤時(shí)，就不要再批評了，否則，只能起到相反的效果。
謝海林校長(cháng)在這次交流會(huì )中提到，班主任是班級工作的組織者和管理者，沒(méi)有務(wù)實(shí)的有序的班主任工作，任何學(xué)科的教學(xué)如同逆水行舟；沒(méi)有科任老師的全心全意配合，班主任工作的效果就只能是海市蜃樓。只有協(xié)調好班主任與科任老師的關(guān)系，才能建立優(yōu)秀的班集體。和科任老師溝通，處理好與科任老師之間的關(guān)系，協(xié)助課任老師做好工作也是班主任工作職責的一部分。實(shí)踐證明，班主任只靠個(gè)人的力量來(lái)完成對學(xué)生的全部教育任務(wù)是不可能的。班主任處于班級管理的中堅力量，如果只管自己的科目，這樣的教育還是有點(diǎn)欠缺。班主任必須努力做到：一要主動(dòng)與科任教師，互通情況，研究問(wèn)題，確定方向，討論措施，制定計劃，主動(dòng)征求科任老師的意見(jiàn)。二是經(jīng)常誠懇地向科任教師征求意見(jiàn)，傾聽(tīng)科任教師合理意見(jiàn)及個(gè)別學(xué)生的教育對策，三是班主任要經(jīng)常地教育學(xué)生尊敬科任教師，聽(tīng)從科任教師的指導，樹(shù)立科任教師的威信。同時(shí)自己要與任課老師密切配合，要經(jīng)常與任課老師取得聯(lián)系，以了解學(xué)生的特長(cháng)、愛(ài)好，課堂紀律如何，學(xué)習態(tài)度如何，是否能按時(shí)按量完成作業(yè)等。對于這些班主任心底都要有數，因為這樣有利于更好的、恰當的抓好班級工作。
每一位家長(cháng)都希望我們來(lái)關(guān)注自己的孩子，甚至希望我們老師把全部的精力都放在自己孩子的身上，而我們可能聯(lián)系家長(cháng)主要的原因，就是孩子沒(méi)有按時(shí)完成作業(yè)或是在學(xué)校違紀了，這樣家長(cháng)一看到我們的信息或是接到我們的電話(huà)，心里就會(huì )想到準是老師來(lái)投訴了，一個(gè)是自己最疼愛(ài)的孩子，一個(gè)是管教孩子的老師，怎么辦呢，只能是當著(zhù)老師的面來(lái)批評孩子，背著(zhù)老師的面來(lái)指責老師，這也值得我們思考，因為他們接到的信息都是自己不愿意看到和聽(tīng)到的信息。換一個(gè)角度想，這要是我們，我們會(huì )是什么樣子呢？在會(huì )上，謝海林校長(cháng)講到了：每個(gè)家長(cháng)都認為自己的孩子是最好的，是最優(yōu)秀的。因此在與家長(cháng)的溝通中，要講策略，既要說(shuō)出學(xué)生的缺點(diǎn)，又要讓家長(cháng)容易接受，這就要看每個(gè)班主任與家長(cháng)的說(shuō)話(huà)藝術(shù)了，在說(shuō)出學(xué)生的缺點(diǎn)的同時(shí)要適當地穿插些對學(xué)生的表?yè)P，這樣就不會(huì )出現尷尬的氣氛，同時(shí)也解決了問(wèn)題。因此在與家長(cháng)的溝通中，既要講事實(shí)，又要講技巧，只有這樣才能解決問(wèn)題。
魏書(shū)生曾這樣說(shuō)：“走入學(xué)生的心靈世界中去，就會(huì )發(fā)現那是一個(gè)廣闊而又迷人的新天地，許多百思不得其解的教育難題，都會(huì )在那里找到答案�！卑嘀魅喂ぷ麟m然千絲萬(wàn)縷，但是只要我們在工作中不斷地學(xué)習，不斷地積累經(jīng)驗，走進(jìn)學(xué)生的內心世界，和學(xué)生做真正的朋友，就會(huì )發(fā)現班主任工作是一項學(xué)無(wú)止境的學(xué)問(wèn)。
最新班主任交流會(huì )心得體會(huì )簡(jiǎn)短 4
今天學(xué)校舉辦了一次全校性質(zhì)的班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )，我們實(shí)習生有幸參加了這次經(jīng)驗交流會(huì )，來(lái)聆聽(tīng)優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗，參加班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )的心得體會(huì )。
從各位老師的演講中，我得到以下啟發(fā)：
首先，作為一個(gè)班主任，要了解班里每個(gè)學(xué)生的特點(diǎn)，因材施教，利用班干部幫助老師管理班集體，充分體現民主，對班級工作做到公平、公正、公開(kāi)。讓學(xué)生們感到自己的重要性。老師要把學(xué)生看作是自己的孩子，不僅要在學(xué)習上指導他們，還要在他們成長(cháng)的道路上幫他們解決各種各樣的難題和困難，讓學(xué)生們感覺(jué)到老師的關(guān)愛(ài)。和學(xué)生做朋友，寓教于樂(lè )，大家共同進(jìn)步。
其次，鼓勵學(xué)生認清自己，找準自己的位置，不要盲目的和別人進(jìn)行攀比，也不要有自卑的心理，對于成績(jì)好的學(xué)生要告誡他們勝不驕，敗不餒。對于成績(jì)差的同學(xué)不要一味地對他們進(jìn)行諷刺挖苦，要多鼓勵他們、幫助他們。鼓勵同學(xué)之間互相幫助，為建立團結、友好、凝聚力強的班集體而努力。
第三，用自己的個(gè)人魅力去感染他們，從他們的興趣入手調動(dòng)他們的積極性，鼓勵他們有所創(chuàng )新；對待學(xué)生要有耐心，有信心，不拋棄，不放棄，善于發(fā)現他們的閃光點(diǎn)；多理解、多鼓勵，少批評。他們都是大孩子了，不需要我們過(guò)多的說(shuō)教，他們需要的是我們的理解。當他們已經(jīng)認識到自己的錯誤時(shí)，就不要再批評了，否則，只能起到相反的.效果。
第四，管理學(xué)生不僅是學(xué)校老師的責任，還需要家長(cháng)的配合，這就需要老師及時(shí)與學(xué)生家長(cháng)取得聯(lián)系和溝通。
我們不僅是班主任，還是任課老師，因此我們要在做好自己的本職工作的同時(shí)，管理好班集體。讓班級更好的發(fā)展的方法是：別把自己當老師，而是能引導學(xué)生的朋友。
聽(tīng)著(zhù)各位老師們獨到的見(jiàn)解，讓我真是受益匪淺。也希望自己在這學(xué)期做見(jiàn)習班主任可以得到更多的收獲。
最新班主任交流會(huì )心得體會(huì )簡(jiǎn)短 5
面對一群活潑、好奇、好動(dòng)，有著(zhù)奇思妙想、青春叛逆、動(dòng)蕩年齡的中學(xué)生，如何做好班級管理呢？
首要的是規則教育，強化責任意識。
無(wú)規矩不成方圓。第一次班會(huì )既要活潑又要嚴肅，規矩要求必須傳達到位。學(xué)習了解學(xué)校的校規校紀的同時(shí)，還要結合班級的實(shí)情，引導全班學(xué)生依據教育法規，學(xué)校的校規校紀，制定詳細的切實(shí)可行的班規。一方面班規是大家一起制定的，操作起來(lái)更便于學(xué)生接受；另一方面在制定班規的過(guò)程中學(xué)生就理解規矩是為了加強自我約束和管理能力的�，F在的學(xué)生認知水平極強、個(gè)性張揚，故而違反規則者決不心慈手軟，第一次就必須讓他明白規則是人人都必須遵守的。
紀律規矩教育需從小處入手，就從學(xué)生做值日開(kāi)始。值日看起來(lái)似乎不起眼，其實(shí)正是培養學(xué)生責任感的一個(gè)重要陣地，每天掃兩次。課間要多次巡視檢查地面衛生、講桌的衛生及物品的擺放、黑板、前后墻圍的衛生、教室后清潔用具的擺放、垃圾桶的清潔等等。兩人一天一直負責到第二天早晨早自習前，經(jīng)班主任和衛生委員認可后，方由下一班接過(guò)，反之，罰掃，直到大家認可才行！班級管理事無(wú)巨細，規則在先，藝術(shù)在后。
班主任管理學(xué)生當嚴必須要嚴，必須讓學(xué)生有敬畏感。決不可師生間沒(méi)有界限，師生應該平等但那是人格上的平等。
其次切忌愛(ài)心泛濫。
現在的孩子不缺愛(ài)，缺的是理性的愛(ài)。不要認為你對他付出的多就能換來(lái)他的醒悟和感恩。在他們的認知里他們會(huì )認為你沒(méi)有能力管理而巴結哄蒙他們呢。賞識不要亂用，表?yè)P、賞識一定要實(shí)事求是，在事實(shí)的'基礎上你可適當夸張。相處的日子里，巧用時(shí)間，因勢利導，循循善誘，真正的尊重每一個(gè)學(xué)生。該給面子時(shí)一定給足，呵護他們細嫩的自尊、自信。愛(ài)他就一定要他明明白白，他才會(huì )領(lǐng)情并真誠接受。
榜樣在先。
正人先正己，要求學(xué)生做到的，班主任首先要做到，而且要做的比他們還要好。以自己的人格魅力，教學(xué)魅力，處理事務(wù)的能力等讓學(xué)生折服。
班務(wù)管理繁瑣艱辛自不必說(shuō)，有職業(yè)倦怠也屬正常，但是不快樂(lè )是一天，快樂(lè )是也一天，那就選擇做幸�？鞓�(lè )充實(shí)的班主任吧！
最新班主任交流會(huì )心得體會(huì )簡(jiǎn)短 6
我的經(jīng)驗如果用一句話(huà)概括的話(huà)，那就是：不要借鑒學(xué)校內其他任何人的經(jīng)驗。當然這句話(huà)說(shuō)的有點(diǎn)夸張。比如說(shuō)，有人認為班主任要“惡”才能管住學(xué)生，而我要說(shuō)的是班主任要“善”才能讓學(xué)生佩服。很多人都很強調學(xué)習時(shí)間，而我只強調學(xué)習興趣，我認為，有了興趣就有了一切。有人強調早上早起，周末提前返校，而我已經(jīng)向學(xué)生公開(kāi)承諾，即使到了三年級，我也不會(huì )規定你們早起的時(shí)間，周末也不會(huì )要求你們提前返校。因為我的工作不是強迫你早起，而是給你知識，給你快樂(lè )，給你幸福。
當然，我說(shuō)不要借鑒校內其他任何人的經(jīng)驗是為了強調要有自己的創(chuàng )新，有自己的主見(jiàn)。
我的.經(jīng)驗如果用一個(gè)詞概括的話(huà)，那就是：自信。比如說(shuō)，第一次月考我班的成績(jì)很差，可我一點(diǎn)兒都沒(méi)有覺(jué)得是因為我教的不好，我也不覺(jué)得是因為學(xué)生沒(méi)好好學(xué)，我就認為那是一次偶然。所以，開(kāi)會(huì )時(shí)我并沒(méi)有因為成績(jì)不好而不好意思，仍然做在班級隊伍的后面。我是在用實(shí)際行動(dòng)給學(xué)生一個(gè)暗示，那就是：我是好樣的，你們也是好樣的，這一次雖然沒(méi)有考好，下一次應該能夠考好。
當然，我說(shuō)的自信是在勤奮的土壤中，在汗水的澆灌下長(cháng)出的花朵，沒(méi)有經(jīng)過(guò)汗水浸泡的自信是自大，我說(shuō)的“松”的背后蘊涵著(zhù)比“嚴”要多得多的付出。
現代的企業(yè)有企業(yè)文化，學(xué)校更有學(xué)校文化，班級當然也應該有班級文化：
用熱情去工作，用真誠來(lái)溝通，用知識教學(xué)生，用人品育棟梁。
公平、民主。
一、培養主動(dòng)學(xué)習的習慣；
二、樹(shù)立快樂(lè )學(xué)習的心態(tài)；
三、創(chuàng )造輕松學(xué)習的環(huán)境；
四、發(fā)現幸福學(xué)習的樂(lè )趣。
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