醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì )（通用19篇）
某些事情讓我們心里有了一些心得后，馬上將其記錄下來(lái)，這樣可以不斷更新自己的想法。那么心得體會(huì )怎么寫(xiě)才恰當呢？以下是小編收集整理的醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì )，歡迎閱讀與收藏。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 1
我們的職業(yè)被人們尊稱(chēng)為白衣天使，還在我剛剛受到醫學(xué)的啟蒙教育時(shí)，我的老師曾說(shuō)，你選擇了奉獻。假如，我當時(shí)還不太明白這奉獻二字的深刻含義的話(huà)，那么，從我第一次走進(jìn)病房起，白大褂一穿，我才明白這天使稱(chēng)號的背后有多少人在無(wú)私的奉獻；從我的親身經(jīng)歷中，我才真切地感到我們的工作是多么的苦和累。在苦中感受著(zhù)呵護生命的快樂(lè )；交班、接班，白天、黑夜，在累中把握著(zhù)生命輪回的航舵。在醫院特有的氣味中，我們走過(guò)無(wú)數個(gè)白天與夜晚；從血染的傷口邊，我們走過(guò)炙熱的青春年華；在白色蒙蒙的氛圍中，我們用一顆真誠的心來(lái)丈量無(wú)數個(gè)夜晚；在親人的期待和戀人的焦怨聲中，我們把自己奉獻給了一個(gè)個(gè)身患疾苦的人……各種情感轟擊著(zhù)我的心靈，從病人來(lái)時(shí)的愁容滿(mǎn)面，走時(shí)的眉開(kāi)眼笑，我找到了自己的價(jià)值。我看到自身的價(jià)值。我體會(huì )到了平凡的偉大。選擇了這一行，我無(wú)怨無(wú)悔！
近些年來(lái)，衛生事業(yè)面臨市場(chǎng)經(jīng)濟的競爭和挑戰，醫務(wù)工作者的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)在發(fā)生變化，傳統的醫德醫風(fēng)經(jīng)受?chē)谰目简�，出現了一些人民群眾不滿(mǎn)意的熱點(diǎn)問(wèn)題。醫德醫風(fēng)建設是精神文明建設的重要組成部分，是建設有中國特色社會(huì )主義必不可少的精神支柱。醫務(wù)人員是人民健康的衛士，又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口。醫德醫風(fēng)好與不好，與廣大人民群眾密切相關(guān)，是關(guān)系到黨和政府威信的大事，小則也是對我們原來(lái)價(jià)值的挑戰。我就個(gè)人體會(huì )現總結如下：
一、深刻認識了加強醫德醫風(fēng)建設的重要性
醫療衛生事業(yè)的發(fā)展，一要靠先進(jìn)的醫療科學(xué)技術(shù)和醫療設備，二要有一支高素質(zhì)的職工隊伍，把兩者融為一體，醫療衛生事業(yè)才能健康的發(fā)展，才能更好的保護生產(chǎn)力，因此在以經(jīng)濟建設為中心大力發(fā)展生產(chǎn)力的同時(shí)，還必須高度重視精神文明建設，真正樹(shù)立兩個(gè)文同一起抓的戰略思想。社會(huì )主義精神文明建設包括思想道德建設和教育科學(xué)建設兩個(gè)主要部分，而醫德醫風(fēng)又是社會(huì )主義精神文明建設的重要內容之一，加強醫德醫風(fēng)建設不單純是一個(gè)行業(yè)作風(fēng)建設問(wèn)題，而是社會(huì )主義精神文明建設的一項基礎工程，務(wù)必要引起我們的高度重視。
我們今年的醫德醫風(fēng)學(xué)習等活動(dòng)促使我從思想上充分認識到加強醫德醫風(fēng)建設的重要性和必要性，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，一切以病人為中心，一切為病人服務(wù)，為現代化建設事業(yè)貢獻白衣天使的智慧和力量。
二、正確認識醫德醫風(fēng)的現狀在醫療衛生戰線(xiàn)上，自覺(jué)遵守社會(huì )主義醫德原則和規范。
在平凡而又光榮的崗位上兢兢業(yè)業(yè)地履行白衣天使的職責，以高尚的醫德醫風(fēng)、精湛的醫療技術(shù)戰斗在救死扶傷的第一線(xiàn)，為保障人民群眾的身體健康作出應有的貢獻。
我清楚地認識到受市場(chǎng)經(jīng)濟負面效應的影響，過(guò)去我們的政治學(xué)習有些放松，為人民服務(wù)的思想說(shuō)念有些淡泊，在行業(yè)作風(fēng)建設的認識上產(chǎn)生了誤區，表現為重經(jīng)濟效益、輕社會(huì )效益，服務(wù)意識不強，對病人檢查不仔細，診療不認真，不按規章制度辦事，缺乏責任心。目前熱點(diǎn)問(wèn)題反應較多的是給病員開(kāi)大處方、檢查多、用好藥多、費用高，給病人增加了負擔。這些問(wèn)題都屬于醫德問(wèn)題，其影響不可低估，它使醫患之間產(chǎn)生了鴻溝，甚至互不信任，直接影響到醫療衛生戰線(xiàn)的形象。
馬克思主義的人才觀(guān)告訴我們，人才培養必須堅持兩個(gè)標準，即業(yè)務(wù)標穩和政治標準。因此，提高醫療衛生戰線(xiàn)廣大職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)必須加快加強。提高兩個(gè)素質(zhì)離不開(kāi)教育和學(xué)習，我們主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行了各種形式的教育與學(xué)習：
一是學(xué)習文件，規章制度
二是要深入持久地開(kāi)展為人民服務(wù)的思想教育，使職工牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，將愛(ài)心、耐心、細心、責任心入腦入心，全心全意為人民服務(wù)。
三是堅持反腐倡謙教育。增強了我們的責任感、事業(yè)心，從而做到愛(ài)崗敬業(yè)，一切以病人為中心，一切從病人要求出發(fā)，真正做到醫德高尚、謙潔行醫、勤政為民。
四是加強專(zhuān)業(yè)技術(shù)學(xué)習，不斷更新知識。醫務(wù)工作者業(yè)務(wù)技術(shù)水平的高低與人民健康服務(wù)的質(zhì)量密切相關(guān)，為此，要有計劃地組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員開(kāi)展多種形式的醫學(xué)技術(shù)學(xué)習，如開(kāi)展繼續教育、病案討論、選派人員到國內外深造學(xué)習等。備級領(lǐng)導要表彰鼓勵大家刻苦鉆研自學(xué)成才，不斷提高專(zhuān)業(yè)水平，提高為人民服務(wù)的質(zhì)量。五是自查自糾及一對一的.交心談心。
通過(guò)學(xué)習讓我們牢記了全心全意為人民服務(wù)的宗旨，做白求恩式的醫務(wù)工作者，樹(shù)立忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè )于奉獻、文明行醫的衛生行業(yè)新風(fēng)尚。加強了職業(yè)道德、職業(yè)紀律、職業(yè)責任、職業(yè)技能教育，注重教育的針對性、有效性，增強了我們自我教育、自我管理、自我約束的自覺(jué)性，增強了職業(yè)責任感和榮譽(yù)感，提高了職業(yè)技能。嚴格規范醫院和醫師的診療行為：嚴格執行臨床技術(shù)、診療護理規范、常規和《抗菌藥物臨床應用指導原則》等有關(guān)規定，規范醫務(wù)人員的診療行為，促使我們能因病施治，合理檢查，合理用藥，防止濫檢查、大處方。切實(shí)落實(shí)首診負責制的規定，嚴格執行三級醫師查房制度，術(shù)前、疑難、危重病例；死亡病例討論及會(huì )診制度；嚴格執行病歷書(shū)寫(xiě)基本規范和病歷管理規定；藥品進(jìn)院須全面落實(shí)有關(guān)藥品集中采購的政策規定，門(mén)診用藥和住院用藥要按照院制定的關(guān)于加強藥品管理的措施規定執行，貫徹落實(shí)《抗菌藥物臨床應用指導原則》和院《加強單病種收費管理的有關(guān)規定》。我們嚴格控制藥品收入占業(yè)務(wù)收入的比例，并對達不到規定比例的科室進(jìn)行了通報與處理。通過(guò)學(xué)習我們積極改善了醫院環(huán)境，優(yōu)化服務(wù)流程，為病人提供清潔、舒適、溫馨的就醫環(huán)境和便捷的服務(wù)措施。改善了服務(wù)態(tài)度，充分尊重、自覺(jué)維護病人的知情權、選擇權和隱私權等合法權利，杜絕了生、冷、硬、頂、推等不良現象。加強了與患者的溝通，傾聽(tīng)患者意見(jiàn)，主動(dòng)改進(jìn)工作。減少了醫患糾紛的發(fā)生，構建了和諧的醫患關(guān)系。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 2
千百年來(lái)無(wú)論是希波拉底宣言還是孫思邈《大醫精誠》都強調了醫徳醫風(fēng)對醫療工作者的重要性，而明確提岀，要"加強醫徳醫風(fēng)建設，提高醫療服務(wù)質(zhì)量”。把加強醫徳醫風(fēng)建設寫(xiě)進(jìn)黨的全國代表大會(huì )報告，這在黨的歷史上還是第一次，醫徳醫風(fēng)已經(jīng)關(guān)系到政治大局。這次醫徳醫風(fēng)集中教育活動(dòng)，讓我深刻的知道作為醫務(wù)工作者不光要有精湛的醫術(shù)，更要有高尚的醫徳醫風(fēng)，高尚的醫徳醫風(fēng)就需要時(shí)時(shí)處處以病人為中心。
一、樹(shù)立良好的醫徳醫風(fēng)，要深刻認識醫徳醫風(fēng)的重要性，大力弘揚和繼承抗震救災精神
醫療衛生事業(yè)是造福人民的事業(yè)，加強醫療衛生隊伍的醫徳醫風(fēng)建設，關(guān)系到人民群眾的切身利益，關(guān)系到黨的衛生工作方針的貫徹落實(shí)，關(guān)系到千家萬(wàn)戶(hù)的幸福安康，關(guān)系到經(jīng)濟、社會(huì )和諧發(fā)展和海峽西岸經(jīng)濟區建設，關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的形象。
在中央政治局第次集體學(xué)習會(huì )上殷切叮囑：“要積極推動(dòng)醫徳醫風(fēng)建設，深入開(kāi)展社會(huì )35主義榮辱觀(guān)教育，使廣大醫務(wù)衛生工作者恪守服務(wù)宗旨、增強服務(wù)意識、提髙服務(wù)質(zhì)量，維護醫療衛生行業(yè)的良好形象�！北砻髁酸t徳醫風(fēng)建設已經(jīng)不只是醫療衛生行業(yè)的工作，而是上升到全黨全國工作大局的一項重要工作，足見(jiàn)醫徳醫風(fēng)的重要性。
回顧本院近年的發(fā)展，除了有高素質(zhì)的領(lǐng)導層，還得有一支技術(shù)優(yōu)良、職業(yè)道徳髙尚的職工隊伍。正是上下一心堅持不懈的“以病人為中心”，這種良好的醫徳形成醫院強大的精神力量，形成良好的醫院風(fēng)貌。只要醫院職工繼續從崇高的'道徳信念岀發(fā)，自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)，以病人為中心，醫院就能在優(yōu)勝劣汰競爭中取得生存發(fā)展。
良好的醫徳醫風(fēng)是醫療質(zhì)疑、醫療安全的保證工作中大量事實(shí)證明具有良好醫徳的醫務(wù)人員，責任心強、服務(wù)態(tài)度好，虛心求教，對病人采用的每項治療措施深思熟慮，治療效果好，漏診、誤診少，醫療糾紛少，甚至沒(méi)有。反之，醫徳不良的醫務(wù)人員責任心不強，服務(wù)態(tài)度差，敷衍塞責，即使技術(shù)水平較高，也常常岀現責任性差錯和事故，給病人增加痛苦，甚至造成傷殘、死亡。
氣壯山河的抗箴救災斗爭中，廣大醫務(wù)衛生人員譜寫(xiě)了白衣天使團結奮斗、無(wú)私奉獻、救死扶傷的壯麗詩(shī)篇，使白衣天使的稱(chēng)號再次響徹了中國大地。這種精神正是他們良好的醫徳醫風(fēng)，髙尚的職業(yè)操守的寫(xiě)照，我們應該把這種抗震救災的精神融入到我們日常的工作中來(lái)，繼往開(kāi)來(lái)，百尺竿頭、更進(jìn)一步，無(wú)愧于白衣天使”美譽(yù)。
二、樹(shù)立良好的醫徳醫風(fēng)，要重視思想教療
良好的醫徳醫風(fēng)要牢牢的扎根在每個(gè)醫務(wù)人員中，就必須重視思想教育。要通過(guò)職工大會(huì )，化，為人民服務(wù)的宗旨不能變；醫務(wù)人員救死扶傷的人道主義的道徳觀(guān)念不能變；以病人為中心的思想不能變；醫療質(zhì)量、醫療安全、誠信第一的位苣不能變。同時(shí)要開(kāi)展先進(jìn)典型示范教育和醫院文化建設。
要利用櫥窗、標語(yǔ)、院內刊物、院周會(huì )等形式，大力宣傳先進(jìn)典型事跡，以榜樣的力量感召人，教冇人。加強醫院文化建設，開(kāi)展經(jīng)常性的寓教于樂(lè )的文藝、體育、專(zhuān)業(yè)知識、技術(shù)操作等競賽，既豐富了職工的文化生活，又弘揚了正氣，增強了職工之間的溝通和凝集力，增強抵制不正之風(fēng)的能力。
三、樹(shù)立良好的醫徳醫風(fēng)，從小事細節做起
從古至今，醫生都把“大醫稱(chēng)誠”奉為圭臬，然則，現階段我業(yè)務(wù)水平雖不能達到“精”，但是應該要做到以病人為中心”，對病人要有愛(ài)心、關(guān)心、耐心，從容易忽略的小事做起，耙服務(wù)做的更細致更實(shí)在，堅持服務(wù)無(wú)小事。改善服務(wù)態(tài)度，改善服務(wù)用語(yǔ)，盡量避免因言語(yǔ)不當引起的誤會(huì )，讓病人在本院有回到家的感覺(jué)，讓病人進(jìn)醫院時(shí)的愁容滿(mǎn)而，到回家時(shí)的眉開(kāi)笑意。一句不經(jīng)意的問(wèn)候，一個(gè)真誠的微笑，就可以溫暖患者的心房，給他們以戰勝疾病的信心，“以病人為中心，想病人之所想，急病人之所急，做病人之所需”，敬業(yè)愛(ài)崗，取信于患者，沒(méi)有豪言壯語(yǔ)，只有無(wú)私奉獻，用溫馨的微笑恪守那個(gè)神圣的誓言，構建和諧醫患關(guān)系，締造人間愛(ài)的真諦，而我們的工作，也在平凡中得到了升華！
四、樹(shù)立良好的醫徳醫風(fēng)，要遵守衛生醫療行業(yè)的“八不準”。
如果醫生忽略自身的職業(yè)道徳和修養，不能?chē)栏窦s朿自己，收紅包、吃回扣，搞開(kāi)單提成；亂收費、濫檢查，過(guò)分使用價(jià)格昂貴的藥品、耗材；醫務(wù)人員把醫療服務(wù)作為牟利的手段，責任心不強，服務(wù)質(zhì)量不高，漠視想者利益，甚至頻發(fā)醫療責任事故。這樣的話(huà)何談救死扶傷，何來(lái)醫徳醫風(fēng)何來(lái)得到病人的信任。所以要樹(shù)立良好的醫徳醫風(fēng)，就必須遵守衛生醫療行業(yè)的"八不準”，以此為準繩，時(shí)時(shí)以病人為中心”，堅持抵制不正之風(fēng)。
總之，從政治和全局的高度，深刻認識加強醫徳醫風(fēng)建設的極端重要性和緊迫性。進(jìn)一步增強責任意識、憂(yōu)患意識，牢記黨和人民的囑托，恪守全心全意為人民健康服務(wù)的宗旨，以對人民滿(mǎn)腔熱情、對技術(shù)精益求精的精神，從自身做起，從現在抓起，樹(shù)立良好的醫徳醫風(fēng)，用自己的行動(dòng)來(lái)兌現醫院“以病人為中心，想病人之所想，急病人之所急，做病人之所需”的諾言，維護杜皮人民醫院良好的醫療服務(wù)形象。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 3
近年來(lái)，在少數醫務(wù)人員出現的重醫術(shù)醫技、輕醫德醫風(fēng)、服務(wù)意識淡薄、甚至收“紅包”和要回扣的不良現象，一定程度上損害了“醫生”的形象，也加重了人民群眾“看病難”問(wèn)題解決的難度。要解決這個(gè)問(wèn)題，加強對醫務(wù)人員的思想政治工作，進(jìn)行以人道主義為主要內容的職業(yè)道德教育是必不可少的。
同時(shí)，還要從市場(chǎng)經(jīng)濟的實(shí)際環(huán)境出發(fā)，以人為本，優(yōu)化對醫務(wù)人員的激勵機制。
醫務(wù)人員的激勵機制，是醫院管理者根據管理目標的需要，設計一定的獎勵措施，控制和引導醫務(wù)人員的行為朝著(zhù)某一方向前進(jìn)的制度和過(guò)程。它具有極強的導向性。獎勵什么？怎樣獎勵？誰(shuí)來(lái)決定這種獎勵？
單從醫院的局部利益著(zhù)眼，還是在考慮醫院利益的同時(shí)更注重解決“看病難”、“看病貴”的社會(huì )需要？其答案是不一樣的�？v觀(guān)目前相當一部分醫院的激勵機制，考慮前者居多而考慮后者甚少。
誠然，醫院的基本職責和業(yè)務(wù)工作就是救死扶傷，為人治病，靠醫技低劣的“庸醫”是辦不好醫院的；醫院的發(fā)展也要靠取得經(jīng)濟效益，長(cháng)期虧損的醫院將無(wú)法生存。
因此，激勵醫務(wù)人員刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高醫技水平，合理合法增加經(jīng)濟效益是完全必要的。事實(shí)上，這在目前各醫院的激勵機制中普遍得到了重視，還作了相應的量化。我們提倡的“優(yōu)化”，并不是要去掉這些激勵內容，而是要增加醫德、醫風(fēng)方面的內容，提高其在激勵機制中的地位與分量。
醫德醫風(fēng)方面的內容非常廣泛。要確立優(yōu)化激勵的內容并不難。關(guān)鍵的問(wèn)題在于如何實(shí)現公平、公正。而公平、公正的實(shí)現，需要有一套科學(xué)合理的辦法。綜合目前一些醫院的做法，實(shí)行量化考核加綜合考評再加公眾參與的辦法，比較切實(shí)可行。首先，對能夠量化的內容要盡量量化，便于操作。
其次，實(shí)行醫德考評制度，是加強職業(yè)道德和行風(fēng)建設的治本措施，是構建和諧醫患關(guān)系、糾正行業(yè)不正之風(fēng)、文明醫院的有效手段，是優(yōu)化激勵機制的重要之舉。第三，行之有效的`監督機制，是與激勵機制相輔相成的兩個(gè)方面。既要有醫院領(lǐng)導和員工的監督，更要有社會(huì )公眾監督與媒體的輿論監督。
有目的、有計劃、有組織地形成醫德醫風(fēng)宣傳和輿論監督氛圍，表?yè)P先進(jìn)，批評不良行為，在導向上起著(zhù)重要、積極的作用。醫院領(lǐng)導人要及時(shí)發(fā)掘醫務(wù)人員中的好人好事，在媒體上進(jìn)行報道。對于媒體的批評，只要事實(shí)存在，就要持歡迎的態(tài)度，積極配合整改，并將其作為考評制度實(shí)施的一個(gè)重要依據，以保證醫院的生存發(fā)展與和諧醫患關(guān)系的建立。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 4
隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的飛速發(fā)展，健康問(wèn)題成了人們全面發(fā)展的基礎，同時(shí)健康問(wèn)題也關(guān)系著(zhù)千家萬(wàn)戶(hù)生活是否幸福，從而黨和政府對衛生工作的重視也越來(lái)越高，人們群眾對安全、有效、方便、快捷、價(jià)廉的醫藥衛生服務(wù)期盼也越來(lái)越強，這使廣大醫務(wù)工作者肩負的責任就越來(lái)越大，在深入開(kāi)展“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)的基礎上，我院集中開(kāi)展了以“修醫德、強醫能、鑄醫魂”為主題的實(shí)踐活動(dòng)：
一、修醫德，所謂“德不近佛者，不可以為醫；才不近仙者，不可以為醫”的古訓來(lái)高度慨括當一個(gè)醫生的標準，需德才兼備，而且“醫德”是第一位的'。廣大醫療衛生工作者要對照良好的醫德標準，各醫療機構要加強對醫德規范的監督和考評，按照考評結果實(shí)行獎優(yōu)罰劣。
1、繼續狠抓醫德醫風(fēng)教育工作，思想是行動(dòng)的指南，有什么樣的思想就有什么樣的行動(dòng)。
2、深入患者中間調查研究，切實(shí)解決患者急需解決的問(wèn)題。調查研究是我黨一貫的優(yōu)良傳統，沒(méi)有調查就沒(méi)有發(fā)言權，醫德醫風(fēng)和醫療服務(wù)的好壞只有病人最有發(fā)言權。為此我院專(zhuān)門(mén)成立調研小組，對各個(gè)科室患者定期隨訪(fǎng)，隨時(shí)上報調研結果。經(jīng)過(guò)廣大職工的共同努力，使我院的三個(gè)滿(mǎn)意度均達95%以上，拉近了醫患關(guān)系，得到了患者的好評。
3、狠抓當今社會(huì )關(guān)注的熱點(diǎn)“紅包”問(wèn)題。我們一方面引導和鼓勵絕大多數醫護人員保持高尚的醫德醫風(fēng)，另一方面對個(gè)別違背職業(yè)道德的醫務(wù)人員采取嚴厲的高壓政策。由于加強了職工的思想教育和完整配套的獎罰制度，使退“紅包”在我院蔚然成風(fēng)。
4、嚴禁亂收費、亂計費、開(kāi)“搭車(chē)藥”和藥品做臨床。醫德醫風(fēng)工作的重點(diǎn)仍然是治理亂收費，努力為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，從醫改以來(lái)，我院更是嚴格執行國家基本藥物目錄，實(shí)行藥品零差率銷(xiāo)售，得到了廣大群眾的支持和認可。
5、大力弘揚“救死扶傷、愛(ài)心奉獻”精神。在全院廣大職工中倡導在看病中不論貧富貴賤都一視同仁，尤其要關(guān)愛(ài)困難群體和弱勢群體，真正體現社會(huì )主義大家庭的溫暖。由于我們精湛的醫術(shù)、合理的收費和良好的醫德醫風(fēng)，使我院在周邊地區獲行了較高聲譽(yù)。
二、強醫能，要求醫務(wù)人員潛心鉆研醫療技術(shù)，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，提升衛生安全、保障群眾健康的綜合能力，以群眾滿(mǎn)意為目標，以深化醫藥衛生體制改革為核心，以完善服務(wù)體系、加強規范化管理、強化學(xué)科建設和人才培養工作為重點(diǎn)，著(zhù)力提升規范化管理水平和醫療衛生服務(wù)能力，努力實(shí)現專(zhuān)業(yè)技能和綜合服務(wù)能力全面增強，更好地滿(mǎn)足人民群眾的健康需求。
正是因為如此我院專(zhuān)門(mén)定制了基層衛生技術(shù)人員全科醫學(xué)知識與技能培訓教材、國家基本藥物處方集、國家基本藥物臨床應用指南等基礎知識書(shū)籍，供各科室醫務(wù)人員學(xué)習，補充專(zhuān)業(yè)知識，充實(shí)自己。我院還制定了定期考核，將醫務(wù)人員專(zhuān)業(yè)知識考核納入季度考核之中，這樣不僅督促大家充實(shí)自己的知識，更為服務(wù)廣大群眾奠定了堅實(shí)的基礎。
三、鑄醫魂，有一種職業(yè)最為美麗，那就是醫者；有一首歌最為動(dòng)人，那就是醫德；有一道風(fēng)景最為絢麗，那就是醫魂。醫魂，崇高而厚重的詞，一種高于職業(yè)良心的堅守和力量�？v觀(guān)歷史，從古至今，從華陀，扁鵲，張仲景，孫思邈，李時(shí)珍到希波克拉底，白求恩，南丁格爾，到在座的各位，社會(huì )不斷發(fā)展，歷史幾進(jìn)變遷，回看今天，彰顯醫者魅力，共鑄醫魂，這是時(shí)代的召喚，這是醫者生涯的光榮與夢(mèng)想。
大力弘揚白求恩精神，向華益慰同志那樣，大醫有魂，胸中裝著(zhù)人民，心里想著(zhù)患者，做時(shí)代楷模；擁有高尚的醫德、精湛的醫術(shù)、淵博的學(xué)問(wèn)，落腳點(diǎn)都是為了更好的服務(wù)于百姓。
“修醫德、強醫能、鑄醫魂”是全面提高醫療衛生系統精神文明建設水平，突出特色文化，打造一支自覺(jué)自愿為保障人民健康、促進(jìn)衛生事業(yè)發(fā)展貢獻力量的醫療衛生隊伍，我院將以次為目標，不斷努力豐滿(mǎn)自己的羽翼，為醫療衛生事業(yè)奉獻自己的一份力量。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 5
近期我院深入開(kāi)展“修醫德鑄醫魂強醫能”主題實(shí)踐活動(dòng)，大力弘揚白求恩精神，進(jìn)一步強化“一切為了人民健康”宗旨意識，進(jìn)一步加強醫德醫風(fēng)和行業(yè)建設，進(jìn)一步提高專(zhuān)業(yè)水平，進(jìn)一步增強醫院醫療服務(wù)綜合能力，努力提高全院精神文明和文化建設水平。通過(guò)這一段時(shí)間的學(xué)習，我有了深刻的體會(huì )。
醫德規范是醫務(wù)人員進(jìn)行醫療活動(dòng)的思想和行為準則，它就像是一面鏡子，讓我們在工作中能時(shí)刻對照自己的一舉一動(dòng)，謹言慎行，“為人民服務(wù)”是關(guān)健，其核心就是要尊重、關(guān)心患者，營(yíng)造出文明、和諧的就醫環(huán)境，形成平等，相互理解的醫患關(guān)系。其次，醫療衛生服務(wù)行業(yè)是一個(gè)特殊的行業(yè)，它是由許許多多"零件"所構建成的一個(gè)與人的生命息息相關(guān)的整體。不論哪個(gè)“零件”出了毛病，都有可能讓病人付出寶貴的生命作為代價(jià)。我們醫務(wù)人員每一個(gè)人就是那一個(gè)個(gè)的“零件”，每個(gè)醫務(wù)人員，不論你是醫生、護士、醫技人員或是護工，都是醫院這個(gè)整體的重要一部分。正是我們每個(gè)同事的共同配合、團結協(xié)作，這個(gè)集體才能夠正常的運轉，才能很好地履行為人民健康服務(wù)的承諾。
隨著(zhù)人類(lèi)科學(xué)技術(shù)水平的不斷發(fā)展，作為現代科學(xué)重要組成部分的醫學(xué)科學(xué)也有了極大的進(jìn)展，新知識、新觀(guān)點(diǎn)、新儀器等等層出不窮，都在對我們的工作發(fā)出挑戰和新的要求。而單憑學(xué)校所學(xué)到的知識，無(wú)法跟上時(shí)代進(jìn)步的腳步。要求我們接受繼續教育，嚴謹求實(shí)，奮發(fā)進(jìn)取、鉆研醫術(shù)、精益求精，只有不斷的更新自己的知識水平，才能更好地完成自己的本職工作。
醫院文化建設是鑄就醫魂長(cháng)期、系統的工程。一支軍隊如果沒(méi)有軍魂，沒(méi)有為誰(shuí)而戰的'理念，沒(méi)有戰無(wú)不勝、攻無(wú)不克的精神和鐵的紀律，必然軍紀渙散、一盤(pán)散沙、各自為政，喪失戰斗力而屢遭敗績(jì)。歷史上不少以弱勝強、以小勝大之戰例，醫院的核心競爭力，是醫院文化中的服務(wù)理念與核心的價(jià)值觀(guān)。醫院的文化建設是推動(dòng)醫院前進(jìn)和發(fā)展的源動(dòng)力，所以，醫院文化是核心競爭力。加強文化建設，就是在鑄就醫院的醫魂，增強可持續發(fā)展的動(dòng)力。
一、要提煉共同的精神價(jià)值觀(guān)和幸福觀(guān)。一所醫院在發(fā)展過(guò)程中，精神價(jià)值觀(guān)發(fā)揮重要的主導作用。它是逐步形成的，要靠全體職工去提煉并保證大家認可。其中要解決并融合醫院整體價(jià)值觀(guān)和職工個(gè)人價(jià)值觀(guān)的矛盾點(diǎn)。這樣可以以此來(lái)制定和執行各項制度和標準，以此指導每個(gè)人的行動(dòng)，以此規范人的行為。
二、要營(yíng)造良好的“軟”環(huán)境和“硬”環(huán)境�！坝病杯h(huán)境即指用嚴明、科學(xué)、系統的規章制度、組織紀律規范約束人的行為，營(yíng)造良好醫院環(huán)境；“軟”環(huán)境即指人與人之間建立起相互尊重、相互理解、相互信任的和諧人際關(guān)系，能充分調動(dòng)人的積極性和創(chuàng )造性。
嚴格要求自己，不驕傲自滿(mǎn)，堅持以工作為重，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹(shù)立了自身良好形象。健康所系、性命相托。我愿意獻身醫學(xué)，熱愛(ài)祖國，忠于人民，恪守醫德，尊師守紀，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。助健康之完美，維護醫術(shù)的圣潔和榮譽(yù)。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 6
當二甲的銅牌高懸在醫院的門(mén)診大廳時(shí)，很多人可能不屑一顧，很多人只是談?wù)劦南嗤�，病友們也許會(huì )端詳片刻。但是有一位老者卻凝視了良久良久。他拍著(zhù)我的肩膀說(shuō)：“20xx年，我最后看到了這塊銅牌。多謝你們�！卑盐业氖治盏煤镁o好緊……我一陣心酸、一陣慚愧、一陣興奮、又一陣自豪。是啊，他只是一位普普通通的退休醫生，便有如此的榮譽(yù)感。一聲多謝，道出了多少期盼，多少盼望。我在想，他還能看到三甲的銅牌嗎？我們還能有足夠的實(shí)力去奪取這塊銅牌嗎？我問(wèn)自己、問(wèn)同事、問(wèn)病友。有的說(shuō)，醫院差設備；有的說(shuō)，差技術(shù)；有的說(shuō)，差資金；有的說(shuō)，差這差那……不錯，這些我們都差。但我以為，最需要的是“醫魂”。
醫魂，醫者之魂或醫學(xué)之魄�；�，便是精、氣、神。無(wú)論醫者或醫學(xué)，一旦離了魂，便若行尸走肉爾。
廄往矣，有一種職業(yè)最為美麗，那就是醫者；有一首歌最為動(dòng)人，那就是醫德；有一道風(fēng)景最為絢麗，那就是醫魂；醫魂，崇高而厚重的字眼。一種高于職業(yè)良心的堅守和力量�？v觀(guān)歷史，從華佗、扁鵲、張仲景、孫思邈、李時(shí)珍到希波克拉底、白求恩、南丁格爾。歷史幾經(jīng)變遷，不朽的是醫魂。
曾幾何時(shí)，患者的權益保障成了新聞媒體關(guān)注的焦點(diǎn)；受人尊重的白衣天使成了新聞導向下的弱勢人群�！搬t德缺失”、“醫療腐敗”的指責鋪天蓋地而來(lái)。我們茫然過(guò)，我們徘徊過(guò)，我們自責過(guò)，我們委屈過(guò)。但我們沒(méi)有后悔過(guò)。為什么我們還要頑強的'站起來(lái)，去迎接一個(gè)又一個(gè)的挑戰？為什么我們還要不斷創(chuàng )新、努力奮斗，去攻克一個(gè)又一個(gè)的醫學(xué)難關(guān)？――那就是我們不朽的醫魂！
一件白袍、兩袖清風(fēng)、三班奉獻、四季耕耘。這就是醫者的真實(shí)寫(xiě)照。正是無(wú)數醫者的大愛(ài)無(wú)私，甘于奉獻。讓醫者這個(gè)職業(yè)熠熠生輝。盡管有的醫者的“行醫規范”在經(jīng)濟利益的驅使下開(kāi)始變得扭曲，盡管有的同仁在市場(chǎng)經(jīng)濟的大潮中隨波逐流。但這不能是千千萬(wàn)萬(wàn)白衣戰士的縮影。
曾記否，在非典、禽流感、甲流肆虐全球，人類(lèi)的生存受到威脅時(shí)，當代中國的醫務(wù)工作者，臨危不懼，舍生忘死，無(wú)私無(wú)畏，沖鋒在前，用生命譜寫(xiě)了一曲曲可歌可泣的壯麗詩(shī)篇。在抗震救災的一線(xiàn)，醫務(wù)工作者和人民軍隊并肩戰斗。他們有的人自我的孩子還在廢墟中，但他們卻沒(méi)有離開(kāi)救治傷員的一線(xiàn)。這就是醫務(wù)人員，一個(gè)平時(shí)忍受責難還得為他人解除痛苦恢復健康的優(yōu)秀群體。這一刻，醫者的靈魂被定格為永恒。
當然，我們不期望用生命的代價(jià)來(lái)襯托醫魂的偉大。環(huán)顧我們周?chē)�，好醫生、好護士、優(yōu)秀黨員、勞動(dòng)模范不是遙不可及，醫德醫風(fēng)在他們身上也不是枯燥的理論。還有那些默默無(wú)聞、每一天工作在一線(xiàn)的醫務(wù)人員。他們在簡(jiǎn)單的追求中閃耀著(zhù)醫德的光芒，在平凡崗位上書(shū)寫(xiě)著(zhù)人格的尊嚴。一個(gè)會(huì )心的微笑、一句溫存的問(wèn)候、一次傾心的交流。沒(méi)有驚天動(dòng)地的豪言壯語(yǔ)，卻是腳踏實(shí)地的奉獻；沒(méi)有望洋興嘆的感慨，卻用水滴石穿的信念在前行。共同書(shū)寫(xiě)著(zhù)大愛(ài)鑄就的醫德長(cháng)城。那就是醫魂
“天生我材必有用，咬定青山不放松”，十一醫院我親愛(ài)的同仁們。醫德在你心，醫德在我心；有你，有我的共同努力。我們必須能用高尚的醫德鑄就醫魂的豐碑。讓我們再次重溫我們入行時(shí)的誓言：“我將要憑我的良心和尊嚴從事醫業(yè)；病人的健康應為我的首要顧念；我將要尊重所寄托給我的秘密；我將要盡我的力量維護醫業(yè)的榮譽(yù)和高尚的傳統；我的同業(yè)應視為我的手足；我將不容許有任何宗教，國籍，種族，政見(jiàn)或地位的思考介于我的職責和病人間；我將要盡可能維護人的生命”。
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通過(guò)此次在我院學(xué)習“鑄醫德、提醫術(shù)、正醫風(fēng)”的培訓活動(dòng)，引發(fā)了我對護士崗位意識的正確確立，對能夠做到高效率、高質(zhì)量、創(chuàng )造性的完成本職工作任務(wù)，到達工作效果，讓病人安心、放心、舒心，并積極配合醫院各項活動(dòng)有了新的認識。
1、職責意識
有職責心才是做好工作的前提。工作是靠人做的，護士工作要到達良好的效果，甚至效果，必定要求護士本身要有良好的心理狀態(tài)，有正確的意識指導自己去履行職責。有好的開(kāi)端，才會(huì )有好的結尾。具有必須的職責心才會(huì )使病人和家屬相信、放心我們醫院。我們才能有更多的機會(huì )鍛煉、提高我們的醫術(shù)。
2、平等意識
護士要尊重病人，重視對方的存在，象招待客人一樣熱情地對待每一位病人，力爭使病人感覺(jué)到我們熱情、隨和、周到的服務(wù)。做到這些，主要體現在護士的服務(wù)態(tài)度上，護士就應做到“說(shuō)話(huà)輕，走路輕，操作輕”。如果護士在思想上確立了這種意識，那么在對待病人的態(tài)度上就不會(huì )有居高臨下的表現，代之的是說(shuō)話(huà)和藹可親，做事輕巧靈敏。與病人之間多多相互交流，使病人信任護士，積極配合醫護人員治療疾病。同時(shí)，病人得到了平等相待，受到了尊重，減少了因病而帶來(lái)的失落感因此，護士在職責意識的基礎上確立平等意識是高質(zhì)量完成本職工作的重要一環(huán)，也是護士創(chuàng )造性工作的一個(gè)重要方面。
3、微笑意識
護士的工作能夠得到病人的贊許，是很不容易的。但我們，應一如繼往地，用同一種態(tài)度，微笑著(zhù)應對他們。用護士真誠的微笑去為病人服務(wù)，其實(shí)沒(méi)有那么難。因為我們有健康、用心的心態(tài)，有認認真真的社會(huì )職責和自身價(jià)值追求。我們微笑迎接病人，給他一句簡(jiǎn)單的問(wèn)候，會(huì )給病人很大的`安慰，能使他們消除陌生感，從而增強病人戰勝疾病的信心和勇氣；在日常治療護理中，給患者一個(gè)自信而堅定的微笑，能消除緊張，打消顧慮，讓他們更好地配合治療；當患者病情好轉和康復時(shí)，給予一個(gè)贊許的微笑，說(shuō)一句鼓勵的話(huà)語(yǔ)，能愉悅患者以前傷痛的心。
總之，護士工作千頭萬(wàn)緒，歸根到底就是一句話(huà)：“全心全意為病人服務(wù)”，這“服務(wù)”思想的確立，就是護士崗位意識的構成，而崗位意識的具體資料就是職責意識、平等意識、微笑意識。完全體現出真、善、美，力避護理工作中的假、惡、丑。因為護士確立職責意識在工作中就必然求真務(wù)實(shí)；確立平等意識，尤其是確立微笑意識，在工作中就必然善待病人，與同事相互協(xié)作，與病人和睦相處，整個(gè)病區不是家庭，甚似家庭氛圍；在“和睦的家庭”氛圍中，護患之間彼此配合默契，心心相印，“你中有我，我中有你”，心靈必然涌現出美的和諧，升華出人間真情。
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醫德規范是醫務(wù)人員進(jìn)行醫療活動(dòng)的思想和行為準則，它就像是一面鏡子，讓我們在工作中能時(shí)刻對照自己的一舉一動(dòng)，謹言慎行。通過(guò)這一段時(shí)間的學(xué)習，我有了深刻的體會(huì )。
首先，醫務(wù)人員在醫療衛生服務(wù)活動(dòng)過(guò)程中，"為人民服務(wù)"是關(guān)健。其核心就是要尊重、關(guān)心患者，營(yíng)造出文明、和諧的就醫環(huán)境，形成平等，相互理解的醫患關(guān)系。就像曾獲得過(guò)"國家科學(xué)技術(shù)獎"的吳孟超醫生，他數十年如一日，在醫療服務(wù)和醫學(xué)科研第一線(xiàn)上努力奮斗，無(wú)私奉獻，取得了重大的成就。他在說(shuō)到自己從醫五十年的感悟時(shí)說(shuō)道："作為一名醫務(wù)人員，敬業(yè)精神至關(guān)重要。敬業(yè)精神就是要忠于職守，熱愛(ài)本職工作，以病人為中心，全心為病人解除痛苦。對工作精益求精，對患者極端負責。淡泊名利，關(guān)愛(ài)病人，甘于奉獻。"在醫療戰線(xiàn)上，這樣優(yōu)秀的醫務(wù)工作者有很多很多，正是他們組成了醫療衛生服務(wù)的"主體"，成為每個(gè)醫務(wù)工作人員的楷模和榜樣。
其次，醫療衛生服務(wù)行業(yè)是一個(gè)特殊的行業(yè)。它是由許許多多"零件"所構建成的一個(gè)與人的生命息息相關(guān)的整體。不論哪個(gè)"零件"出了毛病，都有可能讓病人付出寶貴的生命作為代價(jià)。我們醫務(wù)人員每一個(gè)人就是那一個(gè)個(gè)的"零件"。每個(gè)醫務(wù)人員，不論你是醫生、護士、醫技人員或是護工，都是醫院這個(gè)整體的重要一部分。正是我們每個(gè)同事的共同配合，團結協(xié)作，這個(gè)集體才能夠正常的運轉，才能很好地履行為人民健康服務(wù)的承諾。
隨著(zhù)人類(lèi)科學(xué)技術(shù)水平的不斷發(fā)民，作為現代科學(xué)重要組成部分的醫學(xué)科學(xué)也有了極大的進(jìn)展。新知識、新觀(guān)點(diǎn)、新儀器等等層出不窮，都在對我們的.工作發(fā)出挑戰和新的要求。而單憑學(xué)校所學(xué)到的知識，是無(wú)法跟上時(shí)代進(jìn)步的腳步的了。就就要求我們接受繼續教育，嚴謹求實(shí)，奮發(fā)進(jìn)取，鉆研醫術(shù)，精益求精。只有不斷的更新自己的知識水平，才能更好地完成自己的本職工作。
作為一名醫務(wù)人員，工作是很辛苦的。身上時(shí)刻背負著(zhù)巨大的精神壓力，而且還常常受到來(lái)自患者及其家屬的責難和不理解不配合。但是，當與死神的拔河終于獲得勝利;當癱瘓在床的病人能站穩他的腳步;當痛苦的表情被放松的微笑所代替，作為醫務(wù)工作者，那一份滿(mǎn)足和喜悅，是無(wú)法用言語(yǔ)形容的。那是找到自己生命的價(jià)值，體會(huì )到平凡中的快樂(lè )。路遇時(shí)一句不經(jīng)意的問(wèn)候，相逢時(shí)一個(gè)真誠的微笑都在無(wú)形間拉近我們與患者之間的距離。我們帶給他們戰勝病魔的勇氣和能力，他們讓我們在凡俗的生中得到自信和升華。
還記得，一百多年前提著(zhù)馬燈的南丁格爾留下的那段誓言：予謹以至誠/于會(huì )從及上帝面前宣/終身純潔，忠貞職守/盡力提高護理專(zhuān)業(yè)標準/勿為有損之事/勿取用或故用有害之藥/慎守病人及家務(wù)之秘密/謁誠協(xié)助醫師診治/勿謀病者之福利/謹誓。的確，不論時(shí)代怎么變化，醫學(xué)如何進(jìn)步，救死扶傷，實(shí)行人道主義仍將是醫務(wù)人員終身奉行的準則，也是我們要時(shí)刻銘記于心的行為的標桿!
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在行政支部組織學(xué)習了醫徳醫風(fēng)教冇，傳達了《中華人民共和國醫務(wù)人員醫徳規范及實(shí)施辦法》和《省衛生廳醫務(wù)人員醫徳考評辦法》文件精神，使我從思想上充分認識到加強醫徳醫風(fēng)xx建設的重要性和必要性，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，一切以病人為中心，一切為病人服務(wù)，為現代化建設事業(yè)貢獻白衣天使的智蔥和力量。醫徳醫風(fēng)建設是精神文明建設的重要組成部分，是建設有中國特色社會(huì )主義必不可少的精神支柱。醫務(wù)人員是人民健康的衛士，又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口。醫徳醫風(fēng)好與不好，與廣大人民群眾密切相關(guān)，是關(guān)系到黨和政府威信的大事。隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟體系的建立和不斷完善，醫院建設和發(fā)展由依賴(lài)型向經(jīng)營(yíng)服務(wù)型轉軌。由于多方面的原因，造成目前市場(chǎng)經(jīng)濟環(huán)境下醫徳存在多而性的特點(diǎn)：我認為可以從以下兩個(gè)方而入手做文章。
以"誠”人為本，做好醫務(wù)人員的思想教棄。一是抓好理想信念的教育。這是思想道徳建設的核心，也是醫徳醫風(fēng)建設的核心。要教育職工正確對待市場(chǎng)經(jīng)濟條件下出現的困難、利益調整及一些問(wèn)題，堅泄全心全意為病人服務(wù)的決心，為醫院的生存和發(fā)展貢獻力量。二是對職工進(jìn)行“三觀(guān)”教育。教冇醫務(wù)人員樹(shù)立正確的人生觀(guān)，把治好病人，減輕病人痛苦作為實(shí)現人生價(jià)值的'最髙目標。三是對職工進(jìn)行全心全意為病人服務(wù)的教育。教育職工樹(shù)立起病人是醫院的“客戶(hù)”，病人是醫院職工的衣食父母的理念，正確認識醫務(wù)工作者和病人的關(guān)系，教育職工經(jīng)常進(jìn)行換位思考，把病人的利益放在第一位。
以"信”為本，切實(shí)履行對服務(wù)對象的承諾。一是要把醫徳醫風(fēng)建設同各項制度結合起來(lái)。要制邇和完善醫徳醫風(fēng)規范，使醫徳醫風(fēng)同職工的利益緊密掛鉤，嚴格考核落實(shí)，建立競爭機制，優(yōu)勝劣汰，全面提高醫護人員的服務(wù)水平，提髙苴醫徳醫風(fēng)水準，讓病人滿(mǎn)意。二是要堅持落實(shí)好醫療服務(wù)和醫藥收費價(jià)格公開(kāi)制度，讓患者明明白白消費，把“醫不二價(jià)”、 “童叟無(wú)欺”作為行醫道徳的根本要求。只有心擺正了，才會(huì )對病人堅守誠信，才能兌現全心全意為病人服務(wù)的諾言
醫療機構是衛生系統的主要窗口，也是社會(huì )的重要窗口。醫徳、醫風(fēng)的好壞是社會(huì )風(fēng)氣好壞的反映，也是全民族整體道徳素質(zhì)的重要表現。因為醫療行為關(guān)系到人的健康與生命，所以，醫徳、醫風(fēng)一直受到社會(huì )各界、輿論的經(jīng)常關(guān)注和很髙的要求，常常形成一時(shí)的熱點(diǎn)。由醫徳、醫風(fēng)惡劣造成的事故盡管不多，但是影響大，格外遭人痛恨和譴責。因此，醫徳、醫風(fēng)建設是社會(huì )道徳建設的重點(diǎn)之一。作為總務(wù)科的工作人員要竭盡全力為一線(xiàn)醫務(wù)人員服務(wù)，雖然沒(méi)有直接同患者溝通，但要為醫務(wù)人員做好后勤保障和生活服務(wù)工作，要在平時(shí)的工作中，不計個(gè)人得失、任勞任怨、加班加點(diǎn)、隨叫隨到、愛(ài)所如家。
但是也存在許多問(wèn)題，如我所技工人員缺失，大都依靠社會(huì )化，銜接有時(shí)不到位。在今后的工作中，還需要克服缺點(diǎn)，更新觀(guān)念，加強務(wù)項管理，增強創(chuàng )新意識，后勤總務(wù)工作是醫療工作的一個(gè)十分重要環(huán)節。有效地發(fā)揮職工的主觀(guān)能動(dòng)性、創(chuàng )造性，樹(shù)立“以病人為中心”的服務(wù)意識，才能全而提高總務(wù)服務(wù)水平，促進(jìn)總務(wù)與醫療同步發(fā)展。我身為總務(wù)科副科長(cháng)，以堅決拒絕收受回扣、“紅包”，杜絕購進(jìn)偽劣物資等損害群眾利益的不正之風(fēng)，樹(shù)立“以病人為中心”的服務(wù)意識，保證了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設和反腐敗斗爭、醫徳醫風(fēng)建設和糾風(fēng)工作得到全而落實(shí)。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 10
作為一名醫務(wù)人員，醫德醫風(fēng)是我們身上必須具備的品質(zhì)和態(tài)度。在長(cháng)期的工作實(shí)踐中，我深刻體會(huì )到以下幾點(diǎn)：
首先，醫務(wù)人員要以病人為中心，關(guān)注病人的需求和權益。我們要把病人的生命和健康放在首位，將他們的利益放在第一位。在診療過(guò)程中，我們要傾聽(tīng)病人的訴求，尊重他們的意愿，并給予及時(shí)、準確、有效的醫療服務(wù)。同時(shí)，我們還要關(guān)注病人的心理需求，為他們提供心理支持和安慰。只有真正站在病人的角度和立場(chǎng)上思考問(wèn)題，我們才能做到真正的以人為本。
其次，醫務(wù)人員要具備豐富的醫學(xué)知識和專(zhuān)業(yè)技能。醫學(xué)知識是我們的基礎，只有掌握了充分的醫學(xué)知識，并將其運用到實(shí)際醫療工作中，我們才能為病人提供高質(zhì)量的醫療服務(wù)。因此，我們要不斷學(xué)習、積累和更新醫學(xué)知識，提高自身的專(zhuān)業(yè)水平。同時(shí)，我們還要不斷磨煉自己的技術(shù)和操作能力，追求醫學(xué)的`精益求精。
另外，醫務(wù)人員還要注重醫德醫風(fēng)的建設。我們要始終保持醫務(wù)人員應有的職業(yè)操守和道德標準，嚴守醫德底線(xiàn)。在診療過(guò)程中，我們要以誠信為本，拒絕經(jīng)濟利益輸送，不違反醫患關(guān)系紀律。同時(shí)，我們還要尊重醫院的規章制度，嚴格遵守誠信、紀律、秩序，樹(shù)立起良好的醫風(fēng)形象。
最后，醫務(wù)人員要不斷審視和反思自己的行為和工作。我們要善于總結經(jīng)驗和教訓，及時(shí)發(fā)現和改正自己的不足之處。對于病人的投訴和意見(jiàn)，我們要虛心接納，并采取積極的措施進(jìn)行改進(jìn)。只有不斷反思和提升，我們才能不斷進(jìn)步，為病人提供更好的醫療服務(wù)。
總之，作為一名醫務(wù)人員，我們要始終保持醫德醫風(fēng)，以病人為中心，提供高質(zhì)量的醫療服務(wù)。我們要不斷提高自身的醫學(xué)知識和專(zhuān)業(yè)水平，注重醫德醫風(fēng)的建設，定期反思和反省自己的工作。只有這樣，我們才能為病人帶來(lái)更好的健康和福祉。
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通過(guò)此次在我院學(xué)習‘鑄醫徳、提醫術(shù)、正醫風(fēng)”的活動(dòng)，引發(fā)了我對護士崗位意識的正確確立，對能夠做到髙效率、高質(zhì)量、創(chuàng )造性的完成本職工作任務(wù)，達到最佳工作效果，讓病人安心、放心、舒心，并積極配合醫院各項活動(dòng)有了新的認識。
1、責任意識
有責任心才是做好工作的前提。工作是靠人做的，護士工作要達到良好的效果，甚至最佳效果，必左要求護士本身要有良好的心理狀態(tài)，有正確的意識指導自己去履行職責。有好的開(kāi)端，才會(huì )有好的結尾。具有一泄的責任心才會(huì )使病人和家屬相信、放心我們醫院。我們才能有更多的機會(huì )鍛煉、提髙我們的醫術(shù)。
2、平等意識
護士要尊重病人，重視對方的存在，象招待客人一樣熱情地對待每一位病人，力爭使病人感覺(jué)到我們熱情、隨和、周到的服務(wù)。做到這些，主要體現在護士的服務(wù)態(tài)度上，護士應該做到“說(shuō)話(huà)輕，走路輕，操作輕”。如果護士在思想上確立了這種意識，那么在對待病人的態(tài)度上就不會(huì )有居高臨下的表現，代之的.是說(shuō)話(huà)和藹可親，做事輕巧靈敏。與病人之間多多相互交流，使病人信任護士，積極配合醫護人員治療疾病。同時(shí)，病人得到了平等相待，受到了尊重，減少了因病也是護士創(chuàng )造性工作的一個(gè)重要方面。
3、微笑意識
護士的工作可以得到病人的贊許，是很不容易的。但我們，應一如繼往地，用同一種態(tài)度，微笑著(zhù)而對他們。用護士真誠的微笑去為病人服務(wù)，其實(shí)沒(méi)有那么難。因為我們有健康、積極的心態(tài)，有認認真真的社會(huì )責任和自身價(jià)值追求。我們微笑迎接病人，給他一句簡(jiǎn)單的問(wèn)候，會(huì )給病人很大的安慰，能使他們消除陌生感，從而增強病人戰勝疾病的信心和勇氣；在日常治療護理中，給患者一個(gè)自信而堅定的微笑，能消除緊張，打消顧慮，讓他們更好地配合治療；當患者病情好轉和康復時(shí)，給予一個(gè)贊許的微笑，說(shuō)一句鼓勵的話(huà)語(yǔ)，能愉悅患者曾經(jīng)傷痛的心。
總之，護士工作千頭萬(wàn)緒，歸根到底就是一句話(huà)：“全心全意為病人服務(wù)”，這“服務(wù)” 思想的確立，就是護士崗位意識的形成，而崗位意識的具體內容就是責任意識、平等意識、微笑意識。完全體現出真、善、美，力避護理工作中的假、惡、。因為護士確立責任意識在工作中就11必然求真務(wù)實(shí)；確立平等意識，尤其是確立微笑意識，在工作中就必然善待病人，與同事相互協(xié)作，與病人和睦相處，整個(gè)病區不是家庭，甚似家庭氛用；在“和睦的家庭”氛用中，護患之間彼此配合默契，心心相印，“你中有我，我中有你”，心靈必然涌現出美的和諧，升華出人間真情。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 12
在個(gè)人利益的驅使下，極少數醫務(wù)人員在醫療過(guò)程中存在著(zhù)“開(kāi)大方”、“亂收費”、“濫檢查”、“收受紅包”等行業(yè)不正之風(fēng)。由于醫務(wù)人員不是通過(guò)提高醫療技術(shù)水平來(lái)增加自己的收入，而是通過(guò)上述不正之風(fēng)來(lái)增加收入。導致的后果是：醫務(wù)人員放松了業(yè)務(wù)學(xué)習，技術(shù)水平得不到提高，既影響了醫務(wù)人員本身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，也直接影響到醫院生產(chǎn)力的發(fā)展和提高。如果醫生忽略自身的職業(yè)道德和修養，不能?chē)栏窦s束自己，把醫療服務(wù)作為牟利的手段，責任心不強，服務(wù)質(zhì)量不高，漠視患者利益，甚至頻發(fā)醫療責任事故。這樣的話(huà)何談救死扶傷，何來(lái)醫德醫風(fēng)何來(lái)得到病人的信任。所以要樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)，就必須遵守衛生醫療行業(yè)的“八不準”，以此為準繩，時(shí)時(shí)“以病人為中心”，堅持抵制不正之風(fēng)。
良好的醫德醫風(fēng)要牢牢的扎根在每個(gè)醫務(wù)人員中，就必須重視思想教育。要通過(guò)職工大會(huì )，院周會(huì )、科室、班組會(huì )議學(xué)習，宣傳灌輸衛生改革的精神，樹(shù)立無(wú)論改革如何深化，形勢怎樣變化，為人民服務(wù)的宗旨不能變；醫務(wù)人員救死扶傷的人道主義的道德觀(guān)念不能變；以病人為中心的思想不能變；醫療質(zhì)量、醫療安全、誠信第一的位置不能變。同時(shí)要開(kāi)展先進(jìn)典型示范教育和醫院文化建設。要利用櫥窗、標語(yǔ)、院內刊物、院周會(huì )等形式，大力宣傳先進(jìn)典型事跡，以榜樣的力量感召人，教育人。加強醫院文化建設，開(kāi)展經(jīng)常性的寓教于樂(lè )的文藝、體育、專(zhuān)業(yè)知識、技術(shù)操作等競賽，既豐富了職工的.文化生活，又弘揚了正氣，增強了職工之間的溝通和凝集力，增強抵制不正之風(fēng)的能力。
雖然，現階段我業(yè)務(wù)水平不能達到完全能滿(mǎn)足人民需要的高度，但是應該要做到“以病人為中心”，對病人要有愛(ài)心、關(guān)心、耐心，從容易忽略的小事做起，把服務(wù)做的更細致更實(shí)在，堅持服務(wù)無(wú)小事。改善服務(wù)態(tài)度，改善服務(wù)用語(yǔ)，盡量避免因言語(yǔ)不當引起的誤會(huì )，讓病人在醫院有回到家的感覺(jué)。一句不經(jīng)意的問(wèn)候，一個(gè)真誠的微笑，就可以溫暖患者的心房，給他們以戰勝疾病的信心，“以病人為中心，想病人之所想，急病人之所急，做病人之所需”，敬業(yè)愛(ài)崗，取信于患者，沒(méi)有豪言壯語(yǔ)，只有無(wú)私奉獻，用溫馨的微笑恪守那個(gè)神圣的誓言，構建和諧醫患關(guān)系，締造人間愛(ài)的真諦，而我們的工作，也能在平凡中得到了升華！
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 13
作為一名醫務(wù)人員，我深知醫德醫風(fēng)對于提升醫療服務(wù)質(zhì)量和塑造醫院良好形象的重要性。在長(cháng)期的工作實(shí)踐和學(xué)習中，我悟出了以下幾點(diǎn)心得體會(huì )。
首先，醫德是醫務(wù)人員的基本要求。作為醫務(wù)人員，我們需要具備高尚的道德情操和職業(yè)道德，尊重人生、尊重生命、尊重病人的意愿和尊嚴。我們要以真誠、守信的態(tài)度對待每一位病人，給予他們高質(zhì)量的`醫療服務(wù)。同時(shí)，我們還要具備豐富的醫學(xué)知識和技術(shù)，不斷學(xué)習和提升自己的專(zhuān)業(yè)能力，以便更好地為病人服務(wù)。
其次，醫務(wù)人員要注重醫風(fēng)建設。良好的醫風(fēng)是醫院和醫務(wù)人員的形象窗口，直接關(guān)系到病人對醫療機構的信任和滿(mǎn)意度。我們要堅持以病人為中心的服務(wù)理念，關(guān)注病人的需求，全心全意為病人提供優(yōu)質(zhì)醫療服務(wù)。同時(shí)，我們還應當嚴格遵守醫德守則，診療過(guò)程中嚴格遵守醫療流程和操作規范，不搞經(jīng)濟利益輸送、不違反醫患關(guān)系紀律。此外，我們還要積極參與醫院的學(xué)術(shù)交流和科研活動(dòng)，提升自身的學(xué)術(shù)水平，增強醫院科研實(shí)力。
最后，醫務(wù)人員要不斷反思與提高。醫學(xué)領(lǐng)域日新月異，疾病的治療方法與技術(shù)不斷更新，我們要時(shí)刻保持學(xué)習的狀態(tài)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷提高自己的醫療水平。同時(shí)，我們還要時(shí)刻反思自己的醫德醫風(fēng)，關(guān)注病人的意見(jiàn)和建議，及時(shí)改進(jìn)自己的不足之處，提高病人的滿(mǎn)意度。
總而言之，作為一名醫務(wù)人員，我們要始終保持醫德醫風(fēng)，不斷提高自身的醫療水平和服務(wù)質(zhì)量，為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全、有效的醫療服務(wù)。只有這樣，我們才能贏(yíng)得社會(huì )的尊重和贊譽(yù)，為構建和諧健康的社會(huì )貢獻自己的力量。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 14
通過(guò)認真學(xué)習醫德醫風(fēng)的相關(guān)文件精神及具體案例，我從思想上充分認識到加強醫德醫風(fēng)建設的重要性和必要性，充分認識到醫院是衛生系統的主要窗口，醫德、醫風(fēng)的好壞是社會(huì )風(fēng)氣好壞的反映，與廣大群眾密切相關(guān)。因為醫務(wù)人員的行為關(guān)系到人的健康與生命，所以，醫德、醫風(fēng)一直受到社會(huì )各界、的經(jīng)常關(guān)注和很高的要求。由醫德、醫風(fēng)惡劣造成的事故盡管不多，但是影響大，格外遭人痛恨和譴責。因此，醫德、醫風(fēng)建設是社會(huì )道德建設的重點(diǎn)之一。
�。ㄒ唬┥羁陶J識加強醫德醫風(fēng)建設的重要性。
醫療衛生事業(yè)的發(fā)展，一要靠先進(jìn)的醫療科學(xué)技術(shù)和醫療設備，二要有一支高素質(zhì)的職工隊伍，把兩者融為一體，在黨的衛生工作方針的政策指引下，醫療衛生事業(yè)才能健康的發(fā)展。加強醫德醫風(fēng)建設不單純是一個(gè)行業(yè)作風(fēng)建設問(wèn)題，而是精神文明建設的一項基礎工程。我從思想上充分認識到加強醫德醫風(fēng)建設的重要性和必要性，牢固樹(shù)立全心全意為服務(wù)的思想，一切以病人為中心，一切為病人服務(wù)，為現代化建設事業(yè)貢獻白衣天使的智慧和力量。
�。ǘ┱_認識醫德醫風(fēng)的現狀。
在醫療衛生戰線(xiàn)上，廣大職工能夠自覺(jué)遵守醫德原則和規范，在平凡而又光榮的崗位上兢兢業(yè)業(yè)地履行白衣天使的職責，以高尚的醫德醫風(fēng)、精湛的醫療技術(shù)戰斗在救死扶傷的`第一線(xiàn)，為保障群眾的身體健康做出了貢獻，受到社會(huì )各界和群眾的好評。但是因受市場(chǎng)經(jīng)濟負面效應的影響，少數醫務(wù)工作者學(xué)習有些放松，為服務(wù)的思想觀(guān)念有些淡泊，在行業(yè)作風(fēng)建設的認識上產(chǎn)生了誤區，表現為重經(jīng)濟效益、輕社會(huì )效益，服務(wù)意識不強，其直接影響到醫療衛生戰線(xiàn)的形象。
針對醫德醫風(fēng)建設中出現的新情況和新問(wèn)題，剖析醫患存在的心理誤區，制定相應的政策，克服市場(chǎng)經(jīng)濟負效應，強化服務(wù)意識，樹(shù)立救死扶傷和全心全意為健康服務(wù)新的理念，是市場(chǎng)經(jīng)濟醫德觀(guān)的基本原則。因此，在新的歷史發(fā)展時(shí)期，需建立適應市場(chǎng)經(jīng)濟新的醫德觀(guān)，為醫療衛生事業(yè)健康有序的發(fā)展做出自己的貢獻。
總之，醫德醫風(fēng)是醫務(wù)人員的魂之所在。醫德醫風(fēng)的不斷改善及良好體現，不僅關(guān)乎醫療機構的形象與效益，更關(guān)系到醫療事業(yè)的精髓與根本，對醫療行業(yè)的結構調整以及深化改革都起著(zhù)十分重要的決定性作用。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 15
護士在工作中履行職責時(shí)，如何高效、優(yōu)質(zhì)、創(chuàng )造性地完成各項任務(wù)，達到最佳工作效果，讓患者安心、放心，積極配合醫院治療？通過(guò)醫德醫風(fēng)的學(xué)習，確立了護士的崗位意識，對提高工作效率和質(zhì)量有了一些認識。
第一，責任心是做好工作的前提。這個(gè)“心”不僅僅是指在工作中到位，更是指在課堂上用心去做，不自私地離開(kāi)課堂，這樣才能做好護理工作。如果缺乏責任心，新護士和老護士都不會(huì )做好護理工作。這幾年基層工作的年輕人很多，光有信心是不夠的。我們在工作中應該耐心細致。護士千萬(wàn)不能馬虎�！扒Ю镏��！辈粫�(huì )是赤手空拳。當然，用心良苦的工作也會(huì )有失誤，在正常范圍之內�？偟膩�(lái)說(shuō)沒(méi)有問(wèn)題，有正確的認識，只是觀(guān)點(diǎn)和做法環(huán)節的錯誤�！昂眯霓k壞事”是方法問(wèn)題，不是思想問(wèn)題。所以責任感對于護士來(lái)說(shuō)不是可有可無(wú)的，必須通過(guò)自身修養來(lái)培養。這種“錯誤”很容易預防和克服。如果你不該犯錯誤，不該因為責任心不強而犯錯誤，那性質(zhì)就變了，不在正常范圍內，所以不能用“錯誤”來(lái)舉例子，要追究責任。所以責任感對于護士來(lái)說(shuō)不是可有可無(wú)的，必須通過(guò)自身修養來(lái)培養。
第二，要有平等感和親情感，與患者密切合作的主動(dòng)權和選擇權在護士。護士如何適應、迎合、被患者支持？樹(shù)立平等意識是關(guān)鍵，即護士采用平等的理念對待患者，不僅是一碗水對待所有患者，患者也是流動(dòng)的。選擇住院的.權利掌握在患者手中。如果把護士比作主人，那么病人就可以比作客人。護患關(guān)系應該是“照顧委托人”。主人如何方便地接待客人？首先要尊重患者，重視對方的存在，像對待客人一樣熱情地對待每一位患者，努力讓患者感受到主人的溫暖、隨和、體貼。這主要體現在護士的服務(wù)態(tài)度上，應該是“輕言輕行輕操作”。護士的工作對象是有生命的生命，平等意識也應該包括對生命的尊重。因此，平等意識是高質(zhì)量完成工作的重要組成部分，也是護士創(chuàng )造性工作的重要方面。
近年來(lái)，醫改政策深入基層，解決了群眾看病難、看病貴的問(wèn)題。一項好的政策需要在職人員大力執行。說(shuō)到底就是一句話(huà)：“全心全意為患者服務(wù)”用心行動(dòng)，做得更好。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 16
醫德醫風(fēng)是指醫生在執業(yè)過(guò)程中應該具備的良好道德和職業(yè)素養。醫德醫風(fēng)行為醫生的行為準則和職業(yè)規范的體現，對于建設和諧醫患關(guān)系、提升醫療質(zhì)量具有重要作用。醫德醫風(fēng)涉及誠信、敬業(yè)、謙和、患者至上等多個(gè)方面，是醫生日常實(shí)踐中不可或缺的重要內容。
醫德醫風(fēng)的具體體現包括但不限于：堅守醫學(xué)道德規范，始終遵循醫德準則；嚴守醫療紀律，確保醫療過(guò)程的公正和安全；尊重患者權益，提供患者所需的專(zhuān)業(yè)和關(guān)懷；注重崗位責任，確保醫療質(zhì)量和安全等方面。具體實(shí)踐上，醫生需要將專(zhuān)業(yè)知識與醫德醫風(fēng)相結合，提升自身素養，完善個(gè)人職業(yè)規范，尊重患者的隱私和尊嚴，維護醫療活動(dòng)的公正性和透明度。
醫德醫風(fēng)與醫患關(guān)系的關(guān)系：良好的醫患關(guān)系是醫療衛生事業(yè)的重要基礎。而醫德醫風(fēng)的行為準則和職業(yè)規范是建立健康醫患溝通的橋梁，是構建和諧醫患關(guān)系的重要支柱。醫生秉持醫德醫風(fēng)，能夠更好地聆聽(tīng)患者需求，尊重患者選擇，提供優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)和關(guān)懷，增強醫患間的信任感。而缺乏醫德醫風(fēng)的醫生容易導致醫患矛盾和不信任的產(chǎn)生，進(jìn)一步損傷醫患關(guān)系。
醫德醫風(fēng)對醫療質(zhì)量的影響是全局性的。一方面，醫生秉持醫德醫風(fēng)，注重實(shí)踐專(zhuān)業(yè)知識，提供高質(zhì)量的醫療服務(wù)。另一方面，醫德醫風(fēng)還能夠引導醫生積極反思、持續教育，不斷提升自身專(zhuān)業(yè)水平和個(gè)人素養，有助于改善醫生的技術(shù)能力和治療效果，從而提升醫療質(zhì)量。
醫德醫風(fēng)的培養和發(fā)展需要全社會(huì )的共同努力。社會(huì )各界應該加強對醫學(xué)倫理、醫德醫風(fēng)的宣傳教育，引導醫務(wù)人員正確看待醫德醫風(fēng)的.重要性，注重自身修養與發(fā)展，在看病就醫中始終保持高度的敬業(yè)精神和醫療職業(yè)操守。同時(shí)，醫療機構應該加強醫德醫風(fēng)的培訓和督導，建立完善的醫德醫風(fēng)評價(jià)機制，對違背醫德醫風(fēng)的行為進(jìn)行懲戒，形成良好的醫療管理和監督機制。
總結：醫德醫風(fēng)是醫生執業(yè)過(guò)程中的行為準則和職業(yè)規范，對于建設和諧醫患關(guān)系、提升醫療質(zhì)量具有重要作用。醫德醫風(fēng)的培養和發(fā)展需要全社會(huì )的共同努力，醫務(wù)人員應注重自身修養與發(fā)展，社會(huì )各界應加強對醫德醫風(fēng)的宣傳教育，醫療機構應加強醫德醫風(fēng)的培訓和督導。只有倡導和踐行醫德醫風(fēng)，才能夠建立和諧醫患關(guān)系，提升整體醫療質(zhì)量。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 17
要把醫德醫風(fēng)建立同各項制度結合起來(lái)。要制定和完善醫德醫風(fēng)標準，使醫德醫風(fēng)同職工的利益嚴密掛鉤，嚴格考核落實(shí)，建立競爭機制，優(yōu)勝劣汰，全面提高醫護人員的效勞水平，提高其醫德醫風(fēng)水準，讓病人滿(mǎn)意�？偟膩�(lái)說(shuō)，其實(shí)構建和諧的醫護關(guān)系式整個(gè)醫療活動(dòng)平安有效進(jìn)展的根底。全國各地的病人紛至沓來(lái)，五湖四海的繼續教育人員絡(luò )繹不絕，在臨床工作中顧全大局，團結協(xié)作，一切由臨床出發(fā)，一切為了病人醫生護士同心協(xié)力，促進(jìn)醫療水平的提升。
1、受利益驅動(dòng)，醫德出現失衡。
隨著(zhù)人們物質(zhì)生活條件的不斷提高，傳統醫德發(fā)生了變化，受利益驅動(dòng)，部分醫生的是非觀(guān)、利弊觀(guān)、尊卑觀(guān)也隨之發(fā)生了變化。本來(lái)，醫院的效勞宗旨是減少疾病、救死扶傷，不能單純以營(yíng)利為目的，但在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下醫院是以自主經(jīng)營(yíng)的'醫療衛生效勞為主體，既求社會(huì )效益，又要講求經(jīng)濟效益，二者處理不當，就導致了有些單位和醫生見(jiàn)利忘義，醫德失衡現象的發(fā)生。詳細為亂檢查、亂收費、亂用藥、收紅包、從事第二職業(yè)搞“創(chuàng )收”等，由此擾亂醫療秩序，敗壞了醫德醫風(fēng)。
2、價(jià)值背向，導致醫德失去標準。
國家對醫院實(shí)行差額補貼的同時(shí)又使醫院物資市場(chǎng)化，價(jià)格的漲跌使市場(chǎng)供求關(guān)系發(fā)生變化，在個(gè)人利益與集體利益發(fā)生沖突時(shí)，受市場(chǎng)經(jīng)濟體系和社會(huì )不良風(fēng)氣的影響，個(gè)別醫生在遇到通過(guò)正當途徑而利益得不到實(shí)現時(shí)，就可能尋求非道德補償。更有甚者認為，為病人看病、做檢查、做手術(shù)、受病人吃請、收病人紅包和禮品是等價(jià)交換，合情合理。這反映了市場(chǎng)經(jīng)濟所引發(fā)的市場(chǎng)價(jià)格和價(jià)值的間隔，導致了醫德失去標準。
3、效益碰撞導致醫德失調。
在國家補償缺乏的情況下，為謀求開(kāi)展，醫院在考慮社會(huì )效益的同時(shí)也必須重視經(jīng)濟效益，由此在重視醫療效勞的同時(shí)也十分重視醫療效勞效益。但是，醫療效勞的價(jià)值無(wú)法用金錢(qián)來(lái)直接衡量。面對患者，醫院有擇優(yōu)治病救人和救死扶傷的道義，同時(shí)又有維持醫院勞動(dòng)力再生產(chǎn)的責任，在詳細實(shí)施中難免使二者產(chǎn)生碰撞，導致醫德失調。
綜上所訴，醫德醫風(fēng)心得體會(huì )還是很重要的，希望廣闊醫生能更好的認識醫德醫風(fēng)。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 18
隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展，醫院的建設和發(fā)展也在不斷轉型。然而，在市場(chǎng)經(jīng)濟的環(huán)境下，醫德問(wèn)題也開(kāi)始顯現出多樣性的特點(diǎn)。
首先，受利益驅動(dòng)，醫德出現失衡。隨著(zhù)人們物質(zhì)生活水平的提高，部分醫務(wù)人員的'價(jià)值觀(guān)和道德觀(guān)也發(fā)生了變化。在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，醫院不僅要追求社會(huì )效益，還要注重經(jīng)濟效益。然而，如果二者處理不當，就會(huì )導致一些醫務(wù)人員為了個(gè)人利益而忽視醫德，出現亂檢查、亂收費、亂用藥、收紅包等現象，擾亂了醫療秩序。
其次，價(jià)值背向導致醫德失去規范。國家對醫院實(shí)行差額補貼的同時(shí)，也使醫院的物資市場(chǎng)化。在市場(chǎng)經(jīng)濟體系和社會(huì )不良風(fēng)氣的影響下，個(gè)別醫務(wù)人員可能會(huì )尋求非道德補償。有些人認為，為病人提供醫療服務(wù)和收取紅包、禮品是等價(jià)交換，這反映了市場(chǎng)價(jià)格和價(jià)值之間的距離，導致醫德失去了規范。
最后，效益碰撞導致醫德失調。在國家補償不足的情況下，醫院不僅要考慮社會(huì )效益，還要重視經(jīng)濟效益。然而，醫療服務(wù)的價(jià)值無(wú)法用金錢(qián)來(lái)衡量。在實(shí)施過(guò)程中，醫院很難平衡擇優(yōu)治病救人和維持醫院生存發(fā)展的責任，導致醫德失調。
因此，在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，醫院需要加強醫德醫風(fēng)建設，建立科學(xué)、合理、有效的管理體制，以保持旺盛的生命力。具體來(lái)說(shuō)，可以從以下兩個(gè)方面入手：
首先，以“誠”人為本，做好醫務(wù)人員的思想教育。要加強理想信念的教育，堅定醫務(wù)人員全心全意為病人服務(wù)的決心。同時(shí)，進(jìn)行“三觀(guān)”教育，培養正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和世界觀(guān)，使醫務(wù)人員正確看待物質(zhì)利益，把個(gè)人利益融入集體利益之中。此外，要教育醫務(wù)人員全心全意為病人服務(wù)，樹(shù)立病人是醫院的“客戶(hù)”的理念。
其次，以“信”為本，切實(shí)履行對服務(wù)對象的承諾。要將醫德醫風(fēng)建設與制度結合起來(lái)，制定和完善醫德醫風(fēng)規范，建立競爭機制，提高醫護人員的服務(wù)水平。同時(shí)，要堅持醫療服務(wù)和醫藥收費價(jià)格公開(kāi)制度，讓患者明明白白消費，確�！搬t不二價(jià)”、“童叟無(wú)欺”。
綜上所述，市場(chǎng)經(jīng)濟不僅需要法律的制度約束，還需要道德的約束。在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，醫院既要保障人民群眾的健康，又要參與市場(chǎng)競爭。加強醫德醫風(fēng)建設，建立科學(xué)、合理、有效的管理體制，是醫院保持生命力的關(guān)鍵。
醫務(wù)人員醫德規范心得體會(huì ) 19
醫療衛生整改活動(dòng)的開(kāi)展讓我深刻認識到作為醫務(wù)工作者不僅需要具備高超的醫術(shù)，更需要有高尚的醫德醫風(fēng)。醫德醫風(fēng)要求我們時(shí)刻以病人為中心。為了符合醫院整改方案的要求，我認為我們需要做好以下幾個(gè)方面的工作。
首先，我們要樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)，深刻認識到醫德醫風(fēng)的重要性，積極弘揚和傳承白衣天使的精神。醫療衛生事業(yè)關(guān)系到人民的健康，關(guān)系到社會(huì )的和諧發(fā)展，我們作為醫務(wù)工作者要恪守服務(wù)宗旨，提高服務(wù)質(zhì)量，維護醫療衛生行業(yè)的良好形象。
良好的醫德醫風(fēng)對于醫療質(zhì)量和醫療安全至關(guān)重要。具有良好醫德的醫務(wù)人員責任心強，服務(wù)態(tài)度好，對病人采用的每項治療措施都經(jīng)過(guò)深思熟慮，治療效果好，醫療糾紛少。相反，醫德不良的醫務(wù)人員責任心不強，服務(wù)態(tài)度差，容易出現責任性差錯和事故，給病人增加痛苦甚至造成傷殘和死亡。
我們要重視思想教育，將良好的`醫德醫風(fēng)扎根于每個(gè)醫務(wù)人員的內心。通過(guò)各種形式的學(xué)習和宣傳，宣傳衛生改革的精神，樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨，以病人為中心的思想，以醫療質(zhì)量和醫療安全為重要位置。同時(shí)，要開(kāi)展先進(jìn)典型示范教育和醫院文化建設，通過(guò)宣傳先進(jìn)典型事跡和開(kāi)展文藝、體育、專(zhuān)業(yè)知識等競賽，激勵和教育醫務(wù)人員。
我們要從小事細節做起，樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)。我們要以病人為中心，對病人要有愛(ài)心、關(guān)心、耐心，從容易忽略的小事做起，提供更細致、實(shí)在的服務(wù)。改善服務(wù)態(tài)度和用語(yǔ)，盡量避免因言語(yǔ)不當引起的誤會(huì )，讓病人感受到溫暖和關(guān)懷。我們要以真誠的微笑和問(wèn)候來(lái)感染患者，給予他們戰勝疾病的信心，構建和諧醫患關(guān)系。
最后，我們要遵守衛生醫療行業(yè)的規定和準則。不能收紅包、吃回扣，不能亂收費、濫檢查，不能過(guò)分使用昂貴的藥品和耗材。我們要抵制不正之風(fēng)，時(shí)刻以病人為中心，保持良好的醫德醫風(fēng)。
總之，加強醫德醫風(fēng)建設是醫院整改活動(dòng)的重要任務(wù)。我們要以實(shí)際行動(dòng)來(lái)踐行醫德醫風(fēng)，為人民健康服務(wù)，維護醫院的良好形象。只有這樣，我們才能真正實(shí)現醫院的宗旨，為病人提供更好的醫療服務(wù)。
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