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新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì )

時(shí)間:2022-08-15 11:13:56 心得體會(huì ) 我要投稿

新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì )(精選13篇)

  在平日里,心中難免會(huì )有一些新的想法,有這樣的時(shí)機,要好好記錄下來(lái),這樣能夠培養人思考的習慣。那么好的心得體會(huì )是什么樣的呢?下面是小編整理的新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì )(精選13篇)

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇1

  俗話(huà)說(shuō):“師者,傳道授業(yè)解惑也”,老師就是學(xué)生的照明燈,是教授學(xué)生知識學(xué)識,傳授學(xué)生做人道理的人生導師。很有幸,我成為了一名新時(shí)代人民教師。轉眼間,我在阿依庫勒鎮小學(xué)已有四個(gè)年頭,在這里,我由最初的不適應,不斷改變提升,慢慢地找到了方向,樹(shù)立了目標,對農村小學(xué)有了更新的認識。

  起初,我來(lái)到這里工作,語(yǔ)言溝通不暢,心里充滿(mǎn)了迷茫,讓我倍感孤獨。但黨和政府對我們農村教師的無(wú)微不至的關(guān)心,大力提升教師待遇,為我們建設了漂亮的教師公寓,設施設備一應俱全,讓我感受到了家的溫暖;孩子們的純樸、熱心,讓我收獲了許多感動(dòng),使我不斷堅定了留下來(lái)的信心,堅定了持之以恒為這里的教育添磚加瓦的決心。

  在這里,我經(jīng)歷了一個(gè)農村學(xué)校不斷進(jìn)步、不斷變化的過(guò)程。黨和國家對農村教育高度重視,不斷加大投入,改善辦學(xué)條件,大力推動(dòng)國家通用語(yǔ)言文字教學(xué),讓這里的孩子享受到了良好的教育資源,教育質(zhì)量穩步提升。

  看,一幢幢漂亮的教學(xué)樓,一所所嶄新的幼兒園,一床床溫暖的被褥,一名名優(yōu)秀的教師,一件件先進(jìn)的教學(xué)設備,讓農村的孩子從小就擁有優(yōu)良的學(xué)習環(huán)境,使孩子們不斷養成了良好的行為習慣,健康快樂(lè )的成長(cháng)著(zhù)。

  近年來(lái),大量集團核心校的優(yōu)秀教師來(lái)這里支教,把優(yōu)秀的教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)資源、教學(xué)方法引入到農村學(xué)校,這里的教育教學(xué)質(zhì)量穩步提升,大力推動(dòng)了城鄉教育均衡化發(fā)展。

  在教學(xué)中,伴隨著(zhù)教學(xué)質(zhì)量的不斷提升,一個(gè)個(gè)困難也接踵而至,但我們不畏艱難,不斷在教學(xué)方法上進(jìn)行摸索、嘗試、總結,大力開(kāi)展興趣小組、朗誦比賽等,讓孩子在快樂(lè )中吸收知識;不斷更新配備現代化教學(xué)設施設備,開(kāi)闊了學(xué)生的眼界,拓寬了學(xué)生的知識面,提升了學(xué)生的學(xué)習興趣。

  社會(huì )飛速發(fā)展,我作為一名新時(shí)代人民老師,更應與時(shí)俱進(jìn),全面提升自己的綜合素質(zhì),博學(xué)篤行,為人師表。不斷鉆研教育教學(xué)方式方法,做一名學(xué)習型教師;不斷加強職業(yè)道德素養,做一名師德師風(fēng)標兵;不斷關(guān)心關(guān)愛(ài)孩子,做一名受學(xué)生愛(ài)戴的教師。用自己的真心真誠去滋養這些可愛(ài)的花朵,做學(xué)生錘煉品格、學(xué)習知識、創(chuàng )新思維、奉獻祖國的引路人,努力讓孩子綻放出人生艷麗之花,為辦好人民滿(mǎn)意的教育不斷前行!

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇2

  法國著(zhù)名作家雨果曾說(shuō)過(guò):“花的事業(yè)是尊貴的,果實(shí)的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的!碧ど先咧v臺,也就意味著(zhù)踏上了艱巨而漫長(cháng)的“育人之旅”,教師就像那默默奉獻的綠葉,時(shí)時(shí)刻刻襯托著(zhù)鮮花的嬌艷。在舉國上下、大力提高民族科學(xué)文化素質(zhì)的今天,對于從事教育工作的教師來(lái)說(shuō),提高師德師風(fēng),做一個(gè)好的教育工作者顯得十分重要,而好的教師一定要愛(ài)崗敬業(yè),在強烈的職業(yè)感、責任感和事業(yè)心上狠下功夫、富有成果。

  一、要具有高尚人格、塑造美好心靈的本領(lǐng)

  教師應重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業(yè)的特質(zhì)修養和個(gè)性魅力,有更高的人文目標。教師的一言一行,都無(wú)時(shí)無(wú)刻不在影響著(zhù)學(xué)生,教育著(zhù)學(xué)生。當我們的老師用自己的行動(dòng)給學(xué)生作出表率時(shí),也同時(shí)給學(xué)生指明了行動(dòng)的方向。如果教師說(shuō)得天花亂墜,而成為行動(dòng)的矮子,那所說(shuō)的也無(wú)異于對牛彈琴。教師要嚴格要求自己,自覺(jué)遵守學(xué)校的規章制度和有關(guān)規定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學(xué)生樹(shù)立起楷模的形象。教師要具有高度的工作責任感。一名稱(chēng)職的教師要以對歷史、對社會(huì )、對家長(cháng)、對學(xué)生高度負責的精神,努力做好教書(shū)育人過(guò)程中每個(gè)環(huán)節的工作。教育的神圣還在于在我們塑造學(xué)生靈魂的同時(shí),也在塑造自我的靈魂,并不斷提升自己的人生境界。這恐怕是其他任何職業(yè)所無(wú)法比擬的。的確,在一個(gè)個(gè)鮮活的孩子面前,只有不斷地提高、完善自己,才能夠讓自己在“教師”這個(gè)稱(chēng)號面前毫無(wú)愧色!鞍駱印币庾R,榜樣的行動(dòng),會(huì )讓我們坦然面對每一個(gè)學(xué)生,更會(huì )提升教師的自我形象。

  二、要具有春風(fēng)化雨、言傳身教的技藝

  我國近代教育家夏沔尊說(shuō):“教育之沒(méi)有情感,沒(méi)有愛(ài),如同池塘沒(méi)有水一樣,沒(méi)有水就不能稱(chēng)其為池塘,沒(méi)有愛(ài),就沒(méi)有教育!苯處煛按猴L(fēng)化雨,潤物無(wú)聲”的愛(ài),能成為一種強大的力量,它不僅能夠提高教育質(zhì)量,也會(huì )促進(jìn)學(xué)生的成人和成才,影響學(xué)生的身心發(fā)展、人格形成、職業(yè)選擇和人生道路的拓展。

  因此,這是對教師情感素質(zhì)的要求。教育不僅是認知過(guò)程,更是情感交流過(guò)程。經(jīng)驗表明,情感可促使學(xué)生自覺(jué)接受教師的教誨,養成良好的認知習慣,行為習慣。師生情感交流是相互作用,相互影響的過(guò)程,教師心里有了學(xué)生,學(xué)生就愿意和教師在一起,且有親近感;教師尊重,理解,關(guān)心學(xué)生,學(xué)生就將更尊重老師,師生誠坦相待,心心相印。

  其中熱愛(ài)學(xué)生是教師必備的道德情感。陶行知提倡“愛(ài)滿(mǎn)天下,”魯迅強調“教育植根于愛(ài)”,別林斯基則認為“愛(ài)是教育的工具,也是鑒別教育的尺度!苯處煂W(xué)生的愛(ài)首先表現為對全體學(xué)生的尊重、信任、理解、把愛(ài)灑向全體學(xué)生。愛(ài)中意的“王子、公主”無(wú)可厚非,但愛(ài)看不慣的“丑小鴨”更難能可貴。須知老師一句苛刻的話(huà)語(yǔ),一個(gè)“兇狠”的眼神,一頓粗暴的斥責,都可能使學(xué)生畏懼不安,緊張無(wú)趣,厭惡這門(mén)學(xué)科,討厭這個(gè)老師,甚至還會(huì )毀掉一個(gè)未來(lái)什么“家”。其次,要嚴愛(ài)結合,恩威并重,嚴格管理,嚴格要求,嚴而有格,嚴而有效。對待學(xué)生的錯誤與缺點(diǎn),要盡力幫助,對待學(xué)生成長(cháng)進(jìn)步熱情肯定,用火熱的心腸,滿(mǎn)腔的熱忱去溫暖學(xué)生的心靈。讓學(xué)生感到老師勝父母,同學(xué)似兄弟。三是在日常生活上對學(xué)生友善、溫暖和關(guān)懷。課后與學(xué)生交友,讓他們掏心里話(huà),撲捉熱點(diǎn)。難點(diǎn)話(huà)題,日常以禮相待。遇到不順心的事要能控制感情,不遷怒于學(xué)生,讓學(xué)增強克服困難的信心和勇氣,產(chǎn)生前進(jìn)動(dòng)力,明確前進(jìn)方向。

  三、要具有刻苦鉆研、嚴謹篤學(xué)的理念

  要成為當今合格的教師,就必須樹(shù)立終生學(xué)習的理念,不斷更新充實(shí)自己的學(xué)識。博學(xué)多才對一位教師來(lái)說(shuō)非常重要,蘇霍姆林斯基曾提出:“要給學(xué)生一杯水,教師需要有一桶水!比欢,知識絕不是處于靜止的狀態(tài),它在不斷地豐富和發(fā)展,每時(shí)每刻都在日新月異地發(fā)生著(zhù)量和質(zhì)的變化,特別是在被稱(chēng)作“知識爆炸時(shí)代”、“數字時(shí)代”、“互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代”的今天。

  教師更應該是一條清澈的,不斷流動(dòng)的小溪,吸引著(zhù)學(xué)生到你身邊來(lái)汲水。一名優(yōu)秀的教師,除了必須熟練掌握專(zhuān)業(yè)學(xué)科知識和教材教法之外,還要“如饑似渴地學(xué)習新知識、新技能、新技術(shù),拓寬知識視野,更新知識結構,不斷提高教學(xué)質(zhì)量和教書(shū)育人本領(lǐng)。要養成求真務(wù)實(shí)和嚴謹自律的治學(xué)態(tài)度,恪守學(xué)術(shù)道德,發(fā)揚優(yōu)良學(xué)風(fēng)”。身體力行,以自己的光彩,自己的魅力來(lái)感召我們每一位學(xué)生。

  四、要具有淡泊名利、堅守教育的信念

  社會(huì )的發(fā)展和人性本身的弱點(diǎn)使人的物欲不斷膨脹,不斷膨脹的物欲必然帶來(lái)心理的不平衡,必然帶來(lái)精神的空虛,物質(zhì)和精神的落差迫使我不得不承受痛苦的折磨,而且是長(cháng)期的,揮之不去的。年輕的我曾經(jīng)為自己在黑夜的漫漫無(wú)際中看不見(jiàn)一絲陽(yáng)光而苦惱,我為自己無(wú)心再單純地對待每一張渴望知識的臉龐而羞愧。當我看到仍然有數不盡的教師們無(wú)怨無(wú)悔,像春蠶、像蠟燭,用自己的青春和生命來(lái)捍衛這個(gè)職業(yè)的圣潔時(shí),我如夢(mèng)初醒。他們用自己的行動(dòng),用自己生命的痕跡激勵著(zhù)我們這些后來(lái)人,這些同行們,讓我們由不情愿到情愿,由情愿到全身心地熱愛(ài)這個(gè)工作。因為,生命的意義遠不止于功利!叭顺燥埵菫榱嘶钪(zhù),但活著(zhù)絕不是為了吃飯”。生活中許多微小中藏有博大,短暫中孕育永恒。

  教師是“人類(lèi)靈魂的工程師”,對學(xué)生的成長(cháng)和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為:傳道、授業(yè)、解惑。這其實(shí)只指出了教師“教書(shū)育人”的職責中教書(shū)的一面,而“為人師表”則對教師和教育工作者提出了更高的人格上的要求。作為培養未來(lái)人才的教育工作者,其知識結構的狀況和道德水準的高下,愈來(lái)愈成為受關(guān)注的焦點(diǎn)!盀槿藥煴怼背蔀樾聲r(shí)期師德、師風(fēng)建設的重點(diǎn),如何在新的環(huán)境中建立良好的師生關(guān)系更是重中之重。師生關(guān)系的主導因素在教師。正如德國教育家第斯多惠所說(shuō)的,教育的藝術(shù)不在于傳授知識,而在于激勵、喚醒、鼓舞。而這一切都基于教師的楷模形象。因此教師要優(yōu)化自身形象,從樹(shù)立“以德立教、率先垂范、嚴于律己、無(wú)私奉獻”的教師形象入手,把外樹(shù)形象與內強素質(zhì)結合起來(lái),以良好的師風(fēng)師德感召和熏陶學(xué)生,提高教育人的可信性;教師在行為、氣質(zhì)、素養甚至儀表上都應提高文明程度,特別要培養對學(xué)生的愛(ài)心;教師還要轉變教育觀(guān)念,樹(shù)立以學(xué)生為主體的服務(wù)意識,創(chuàng )造出尊重、信任、寬容、友愛(ài)的新型的師生關(guān)系。

  五、終身學(xué)習、不斷進(jìn)取是師德的升華

  在知識經(jīng)濟時(shí)代,知識和技術(shù)更新的速度越來(lái)越快,每個(gè)人都會(huì )面臨落伍的危險。在科學(xué)和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下,如果不經(jīng)常處于學(xué)習狀態(tài),人們的知識結構很快就會(huì )落后于實(shí)踐的要求。所以,時(shí)代要求教師必須轉變學(xué)習觀(guān)念,確立“邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué)、終身學(xué)習”的觀(guān)念,緊跟當代知識和技術(shù)的發(fā)展步伐。

  作為一名教師,我會(huì )時(shí)刻將師德化為行動(dòng),化為愛(ài)生的具體行為,化為敬崗的系列行動(dòng),化為研究的具體成果,化為教師人格的升華,化為桃李滿(mǎn)天下。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇3

  非常榮幸有這樣的機會(huì )參加"中國好老師"行動(dòng)計劃第一期校長(cháng)素養提升的培訓,早上8:30簡(jiǎn)短而有效的開(kāi)班儀式結束后,李達武教授走上了講臺。

  初見(jiàn)李達武教授不免被她精神慎矍鑠的外表所吸引:束腰的格子連衣裙外面套上一件淡粉色的針織外套顯得很端莊,彬彬有禮的話(huà)語(yǔ)讓人猜不出她的年齡,舉手投足間讓人看到她的自信而富有的親切感。在她開(kāi)口稱(chēng)呼我們?yōu)橐蝗撼跎?yáng)的"少男少女"時(shí),我們才知道原來(lái)她是共和國的同齡人——一位66歲的老人,場(chǎng)下是一片嘩然。

  認識她是緣分,了解她是福分。這一場(chǎng)講座讓我目睹了一次大師級的風(fēng)采,領(lǐng)略了經(jīng)典課堂的魅力。

  首先讓我驚訝是她對教書(shū)這份職業(yè)、對待生活的深深的熱愛(ài)之情!讓我記憶最深刻的是她那信手拈來(lái)的詩(shī)句,她66歲的高齡還可以把中國文學(xué)里的古詩(shī)詞說(shuō)得如此流暢,相信在場(chǎng)的數百名教師也無(wú)人能及,而這樣的能力恰恰是作為一名語(yǔ)文教學(xué)者應該要有的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),也更是學(xué)生掌握中國古詩(shī)詞所要養成的能力。她是西南地區唯一參加央視的《百家講壇》的教授。演講中,深入淺出地、聲情并茂地給我們上了一堂文學(xué)鑒賞和指導課。她說(shuō)她最熱愛(ài)的就是講臺,沒(méi)退休前,一天的課曾達到五節,退休之后,也從未離開(kāi)過(guò)講臺,哪怕是聲帶起了皰癥,哪怕是帶著(zhù)藥丸講臺她也要堅持。這就是她對待生活的態(tài)度,對待教育的態(tài)度,也是對到祖國傳統文化的一種態(tài)度。如果每個(gè)人都能像李達武教授一樣,那中國的古文化也就順其自然地保留在了日常生活的每一個(gè)細節里,我們也不用整天高談闊論如何保存我們的文化了。

  其次,讓我驚訝的還有李達武教授幽默活潑的教學(xué)藝術(shù),震撼了全場(chǎng)。"增之一分則太長(cháng),減之一分則太短",這位66歲面如桃花、風(fēng)姿綽約的李達武美女教授,看上去不到50左右,《關(guān)雎》、《聞官軍收河南河北》、《登高》、《岳陽(yáng)樓記》、《念奴嬌》,等一首首古詩(shī)詞她信手拈來(lái)。喜愛(ài)聲樂(lè )和表演藝術(shù)的李教授把古典詩(shī)詞和現代流行樂(lè )曲、壯族民歌和西北民歌,甚至是安徽的黃梅戲相結合,親自一展歌喉演唱古詩(shī)詞,并且帶動(dòng)現場(chǎng)的同學(xué)一起合唱和對歌,令人耳目一新,笑聲連連。她聲情并茂的演講,妙語(yǔ)連珠的話(huà)語(yǔ),引來(lái)大家陣陣的熱烈掌聲和歡笑喝彩。她用大家熟悉的歌調子,帶我們唱歌悟詩(shī)之理,大家朗朗讀書(shū)聲、高吭有力的歌聲我們學(xué)習氛圍推向高潮,印證她在總結說(shuō)的一句話(huà):我教書(shū)、我快樂(lè )!我讀書(shū)、我快樂(lè )!

  講座持續三個(gè)小時(shí),李老師的精彩講解讓我們所有的人聽(tīng)得如癡如醉,似乎忘記了時(shí)間的流逝。有人表示,李老師的課不單是快樂(lè )的,而且是深入人心、發(fā)人深省的,我想不就是應征了這句人生格言——人不是為結果而活,人是為信念而活。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇4

  近日,教育部印發(fā)了《新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則》,明確了新時(shí)代教師職業(yè)規范,劃定基本底線(xiàn),深化師德師風(fēng)建設。

  新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則分別是:堅定政治方向;自覺(jué)愛(ài)國守法;傳播優(yōu)秀文化;潛心教書(shū)育人;關(guān)心愛(ài)護學(xué)生;加強安全防范;堅持言行雅正;秉持公平誠信;堅守廉潔自律;規范從教行為。它對教師的職業(yè)道德提出了更高、更全面的要求,更突出了對教師自身修養和素質(zhì)的時(shí)代訴求。

  通過(guò)學(xué)習,我充分認識到新時(shí)代加強教師職業(yè)行為規范的重要意義,理解了新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為準則的基本內容,并將自覺(jué)用新準則來(lái)要求自己的言行,做新時(shí)期師德楷模。以后會(huì )做到以下幾點(diǎn):

  一、熱愛(ài)自己的教育事業(yè)

  只有抱著(zhù)對教育事業(yè)的熱愛(ài)之情,才能全身心地投入到工作中,學(xué)生才能真切地感受到你對教育的執著(zhù)、認真,你的這份熱情會(huì )在不知不覺(jué)中感染學(xué)生,讓他們多對學(xué)習投入一份認真,同時(shí)老師也會(huì )多贏(yíng)得學(xué)生的一份尊重。在“潛心教書(shū)育人”一條中,要求立德樹(shù)人的根本任務(wù),要遵循教育規律和學(xué)生成長(cháng)規律,并不得違反教學(xué)紀律。第五條“關(guān)心愛(ài)護學(xué)生”,更加需要我們做到把教育作為一項事業(yè)、作為自己的人生追求時(shí),這樣才可能默默奉獻、甘為人梯,這是教育工作的核心價(jià)值所在。

  二、以身作則,做學(xué)生的典范

  孔子說(shuō):“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!睂W(xué)生總是把教師看作學(xué)習、模仿的對象。教師的一言一行,一舉一動(dòng),往往被學(xué)生看在眼里,記在心里,模仿在行動(dòng)上。教師的人格影響,不公對學(xué)生在校起作用,甚至以后在社會(huì )上還會(huì )長(cháng)時(shí)間起作用。所以,教師要處處為人師表,從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率!皥猿盅孕醒耪本鸵幎宋覀兩頌槿嗣窠處,要為人師表,以身作則,舉止文明,作風(fēng)正派,自重自愛(ài)。

  三、有愛(ài)心

  愛(ài)心是師德素養的重要表現。在第五條“關(guān)心愛(ài)護學(xué)生”中,要求教師關(guān)心愛(ài)護全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等、公正對待學(xué)生。崇高的師愛(ài)表現在對學(xué)生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績(jì)區別對待。要做到“三心俱到”,即“愛(ài)心、耐心、細心”,無(wú)論在生活上還是在學(xué)習上,時(shí)時(shí)刻刻關(guān)愛(ài)學(xué)生,特別對那些學(xué)習特困生,更是要“特別的愛(ài)給特別的你”,切忌易怒易暴,言行過(guò)激,對學(xué)生要有耐心,多加鼓勵,培養學(xué)生健康人格,樹(shù)立學(xué)生學(xué)習自信心。

  另外,新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則中還體現了“秉持公平誠信”、“堅守廉潔自律”和“規范從教行為”這些新的要求。我們也應該努力做到堅持原則,處事公道,不在工作中徇私舞弊、弄虛作假;嚴于律己,清廉從教;勤勉敬業(yè),樂(lè )于奉獻,自覺(jué)抵制不良風(fēng)氣。

  因此,我們必須樹(shù)立終身學(xué)習理念,遵守教師培訓制度,不斷學(xué)習,與時(shí)俱進(jìn),自覺(jué)更新教育觀(guān)念,完善知識結構,潛心鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),不斷提高教書(shū)育人的能力水平。這個(gè)條目的提出,我覺(jué)得更有利于當前教師的發(fā)展和教育的發(fā)展。在任何教育體制下,教師總是充當著(zhù)引領(lǐng)者的角色,教師的品行、內涵,代表著(zhù)社會(huì )的文明程度。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇5

  通過(guò)學(xué)習,我充分認識了作為一名新時(shí)代教師的責任和重擔,現從以下幾個(gè)方面談?wù)剛(gè)人的心得體會(huì ):

  一、愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè )于奉獻

  愛(ài)崗敬業(yè),這是師德的基礎,愛(ài)崗敬業(yè)是使所有其它素質(zhì)成為可能的特征。教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書(shū)育人需要感情、時(shí)間、精力乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎的。一個(gè)熱愛(ài)教育事業(yè)的人,要甘于寂寞,甘于辛勞,樂(lè )于奉獻。

  無(wú)論是宏志生心中的好媽媽——“郝”曉,還是兩次援疆的崔桂梅老師,抑或是孩子心靈家園的守護者———白刪老師……他們都用自身書(shū)寫(xiě)著(zhù)愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè )于奉獻。

  二、熱愛(ài)學(xué)生,以情育人

  愛(ài)心是師德素養的重要表現。關(guān)愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生人格,促進(jìn)他們在品德、智力、體質(zhì)各方面都得到發(fā)展。多與學(xué)生進(jìn)行情感方面的交流,做學(xué)生的知心朋友。愛(ài)需要教師對學(xué)生傾注相當的熱情,對其各方面給予關(guān)注。愛(ài)使教師與學(xué)生相互依存中取得心靈達到溝通,共同分享成功的歡樂(lè ),分擔挫折的煩惱。和諧的師生關(guān)系,是促進(jìn)學(xué)生學(xué)習的強勁動(dòng)力。要做到能愛(ài)、善愛(ài)。要愛(ài)學(xué)生成長(cháng)過(guò)程中的每一微小“閃光點(diǎn)”,要愛(ài)他們具有極大的可塑性。要愛(ài)他們在教育過(guò)程中的主體能動(dòng)性;要愛(ài)他們成長(cháng)過(guò)程中孕育出來(lái)才一串串教育勞動(dòng)成果!皭(ài)”要一視同仁,持之以恒;“愛(ài)”要面向全體學(xué)生!敖瘌P凰”固然可愛(ài),而“丑小鴨”更需要陽(yáng)光,多給他們一份愛(ài)心,一聲贊美,一個(gè)微笑,少一些說(shuō)教。要多和他們談心,幫助他們查找“后進(jìn)”的原因,真正做到對癥下藥,在學(xué)習上和生活細節上關(guān)心他們。最難忘的是郝曉老師,她凌晨送孩子去急診,為孩子做雞翅……點(diǎn)點(diǎn)滴滴都是愛(ài)!

  三、率先垂范,為人師表

  人們常說(shuō):教師是塑造人類(lèi)靈魂的工程師。這是一個(gè)個(gè)多么神圣的字眼,老師職責不單是要教好書(shū),更要育好人,以教書(shū)育人為崇高的職責,并能從中享受到人生的樂(lè )趣。以自己的真誠去換取學(xué)生的真誠,以自己的正直去構筑學(xué)生的正直,以自己的純潔去塑造學(xué)生的純潔,以自己人性的.美好去描繪學(xué)生人性的美好,以自己高尚的品德去培養學(xué)生高尚的品德。教師應是最能以身作則的人。教師的思想感情,處事哲理、人生觀(guān)點(diǎn)、道德境界、品德修養甚至言談舉止、音容笑貌都會(huì )給學(xué)生留下深刻的印象,對學(xué)生有著(zhù)熏陶誘導和潛移默化的影響。這就要求教師言教、身教,并且做到身教重于言教?鬃诱f(shuō):”其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!睂W(xué)生總是把教師看作學(xué)習、模仿的對象。教師的一言一行,一舉一動(dòng),往往被學(xué)生看在眼里,記在心里,模仿在行動(dòng)上。所以,我們教師需要處處為人師表,從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率。教師要把學(xué)生造就成一種什么人,自己就應當是這種人。要學(xué)生刻苦學(xué)習,自己就必須學(xué)而不厭,手不釋卷;要學(xué)生認真勞動(dòng),自己必須熱愛(ài)勞動(dòng);要學(xué)生講文明禮貌,自己必須談吐文雅,遠離粗俗。只有這樣,才能保證教書(shū)育人的實(shí)效,學(xué)生才會(huì )“親其師,信其道,進(jìn)而“樂(lè )其道”特別是幸福幫幫團——“團長(cháng)”張紅,她是愛(ài)與幸福的傳遞者。

  四、積極進(jìn)取,不斷學(xué)習

  作為一名教師終身學(xué)習,不斷進(jìn)取,這是時(shí)代呼喚,也是新一論課程改革的要求,新課程的開(kāi)放性、研究性、多元性等等特性使我們面臨嚴峻的挑戰。我們樹(shù)立終身學(xué)習觀(guān)念,不斷在讀書(shū)學(xué)習中拓寬知識視野,更新知識結構,這是我們的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的必由之路。要深入學(xué)習教育學(xué)、心理學(xué)、教育方法等方面的知識,把教育理論最新研究成果,導引學(xué)科的發(fā)展。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇6

  我很榮幸能成為教師隊伍中的一員。

  在20xx年12月至20xx年4月我參加了縣里組織的新教師培訓,這兩次培訓的內容十分豐富,讓我學(xué)到了很多,也懂得了很多,對我的工作有了很大的幫助,剛剛開(kāi)始參加工作時(shí),除了緊張就在也不知道其他的事了,但我清楚的認識到,只要自己努力,自己真誠的對待工作中遇到的所有人,包括家長(cháng)、學(xué)生和同事,各方面的人都要用真誠的心來(lái)對待,這樣才能使她們以同樣的方式回應你、尊重你和喜歡你。

  我認為老師是學(xué)生的鏡子,我們自身必須要有良好的素質(zhì),這就需要我們老師有良好的師德,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

  第一次培訓過(guò)程中,聽(tīng)了兩個(gè)教育講座,知道師德修養的重要性,“何為人師”“班主任成長(cháng)心得”。對班主任工作有了更深刻的理解。

  通過(guò)培訓,我慢慢地適應了環(huán)境、適應了工作,因此,我也由初來(lái)時(shí)只憑滿(mǎn)腔熱情的浮躁和無(wú)知,慢慢變得求實(shí)、務(wù)實(shí)起來(lái),教學(xué)業(yè)務(wù)也逐漸變的熟悉起來(lái)。

  通過(guò)的培訓,我認識到教師工作不是一時(shí)的激情燃燒,而需要一生的厚積薄發(fā)。如果沒(méi)有負責的職業(yè)態(tài)度和思想認識是無(wú)法做一名合格的教師的,關(guān)愛(ài)孩子的心靈成長(cháng),教孩子更要愛(ài)孩子關(guān)愛(ài)孩子不能僅僅局限于書(shū)本教育,我學(xué)會(huì )了在課余跟學(xué)生談心,了解學(xué)生的一些非認知因素,以此來(lái)促進(jìn)教學(xué)的有效性。

  第二次培訓聽(tīng)了兩節精彩的公開(kāi)示范課,對我有很大的啟發(fā),放手讓學(xué)生自主探究解決問(wèn)題,充分體現了以學(xué)生為主體的探究過(guò)程,體現了以教師為主導學(xué)生為主體的教學(xué)目標,提高了孩子的合作意識,鼓勵學(xué)生大膽的發(fā)言,兩老師在教學(xué)上的語(yǔ)言精煉、豐富,對學(xué)生鼓勵性的語(yǔ)言也十分值的我們學(xué)習,最后是聽(tīng)評課的總結,聽(tīng)評課也是十分重要的,能夠讓我們更清楚的理解到自身的不足和差異,培訓讓我意識到自己要學(xué)的還有很多很多,要做到教到老,學(xué)到老。

  作為一名新教師,我不僅要向書(shū)本學(xué)習,而且要向周?chē)脑S多同行學(xué)習。培訓時(shí)間很短,不知不覺(jué)間就過(guò)去了,老師的教育總是有限的,我們未來(lái)的路還很長(cháng),我們學(xué)習的東西還很多,我們的責任真的很重大,真正的教師歷程才剛剛開(kāi)始,教師的學(xué)習和研究是無(wú)止境的,這還需要自己在以后的教學(xué)中不斷的充實(shí)自己。

  感悟很多,思考很多,收獲很多,祝愿所有的老師都能在現有的基礎上有所提高,感謝師訓部給我們提供學(xué)習的平臺,讓我們共同成長(cháng),共同努力。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇7

  一、建設教師隊伍要構建合理評價(jià)機制

  每一位教育工作者都能體會(huì )到,課改也得到大家廣泛支持。但在學(xué)校里,在新聞媒體中也屢屢看到,學(xué)校加班、加點(diǎn),學(xué)生作業(yè)負擔過(guò)重,體罰學(xué)生等違規現象。造成這些現象原因有多種,但其中重要原因還是“升學(xué)率”是學(xué)校一切工作指揮棒?荚嚦煽(jì)還是評價(jià)教師好壞重要指標。教學(xué)任務(wù)繁重,升學(xué)壓力過(guò)大,工作超負荷運轉,是當前許多中小學(xué)教師真實(shí)生存狀態(tài)。愛(ài)因斯坦曾指出:“負擔過(guò)重必然膚淺”教師通過(guò)培訓和學(xué)習,接受了新理論。但在實(shí)際工作中,由于壓力太大,教師往往不敢運用創(chuàng )造性的教學(xué)思想、方法去教學(xué)。

  建設教師隊伍,要對教師工作構建合理評價(jià)機制!痘A教育課程改革綱要(試行)》指出:“改變課程評價(jià)過(guò)分強調甄別與選拔功能,發(fā)揮評價(jià),促進(jìn)學(xué)生,發(fā)展教師,提高和改進(jìn)教學(xué)實(shí)踐功能!痹u價(jià)是改進(jìn)教育教學(xué)的動(dòng)力和源泉。目標是為了促進(jìn)教師工作。評價(jià)是為教育教學(xué)服務(wù),其目的在于提高教育教學(xué)效果。要充分發(fā)揮評價(jià)功能,不要把評價(jià)當做篩選與甄別的工具,要把評價(jià)功能轉向為導向、激勵等功能。評價(jià)應處處體現以人為本,思想要關(guān)注個(gè)體處境和需要尊重和體現個(gè)體差異,激發(fā)個(gè)體和主體精神,以促進(jìn)每個(gè)個(gè)體,最大可能地實(shí)現其自身價(jià)值,要逐步建立以教師自評為主,校長(cháng)、教師、學(xué)生、家長(cháng)共同參與為輔。

  二、建設教師隊伍要建立形式多樣的培訓、學(xué)習機制作為工作在教學(xué)第一線(xiàn)教師,要適應新課程改革的需要,必須更新觀(guān)念,不斷提高自身素質(zhì)。

  同新課程一起成長(cháng),以適應新課程對每一位教師的要求!痘A教育課程改革綱要(試行)》提出:“要使學(xué)生具有愛(ài)國主義、集體主義精神。熱愛(ài)社會(huì )主義,繼承和發(fā)揚中華民族優(yōu)良傳統和革命傳統;具有社會(huì )主義民主法制意識,遵守國家法律和社會(huì )公德,逐步形成正確世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān);具有社會(huì )責任感,努力為人民服務(wù);具有初步創(chuàng )新精神、實(shí)踐能力、科學(xué)和人文素養,以及環(huán)境意識;具有終身學(xué)習基礎知識、基本技能和方法;具有健壯體魄和良好心理素質(zhì),養成健康審美情趣和生活方式,有理想、有道德、有文化、有紀律一代新人!

  這些,學(xué)生應具備素質(zhì),教師首先要具備。然后才能教得好學(xué)生。教師“一次教育終身受用”,單一性思維已落后于時(shí)代。以教師為中心,“師道尊嚴”,思想必須揚棄。教師在教育改革中要建立形式多樣的培訓、學(xué)習機制。建設教師隊伍要針對教師工作特殊性,建立形式多樣,培訓學(xué)習機制,學(xué)校要以新一輪基礎教育課程改革為契機,全面提高教師綜合素質(zhì)。

  三、建設教師隊伍要完善以人為本和民主管理機制

  教育面向的主體是學(xué)生,進(jìn)行課改的對象也是學(xué)生。而看學(xué)生成績(jì)優(yōu)劣,更多時(shí)候,還是從考試中來(lái)衡量。所以現在眾多家長(cháng)觀(guān)念還未轉變,他們還是看孩子的學(xué)習成績(jì)是不是能得高分、滿(mǎn)分。家長(cháng)們普通認識,考上名牌大學(xué)才有希望。家長(cháng)們這一觀(guān)念和態(tài)度,不但直接影響學(xué)生,對老師也會(huì )產(chǎn)生一定壓力。建設教師隊伍,要為教師工作努力營(yíng)造寬松向上的內外環(huán)境,完善以人為本,民主管理機制。首先學(xué)校要努力營(yíng)造積極向上,大力宣傳素質(zhì)教育重要性,要使家長(cháng)普遍認識到新課程改革處處體現了“以人為本”。教育改革是為了讓學(xué)生適應未來(lái)社會(huì )發(fā)展需要,是全面貫徹素質(zhì)教育“以德育為中心,以培養學(xué)生創(chuàng )新能力為重點(diǎn)”。其次,學(xué)校要完善以人為本,民主管理機制。作為教育管理者要努力為教師營(yíng)造和諧內在環(huán)境,主動(dòng)為教師排憂(yōu)解難,要完善以教代會(huì )。民主管理機制任何改革措施,要充分尊重教師,體現民主。要認識到教師是課程改革積極支持者、推進(jìn)者和具體執行者。教師只有在寬松文化氛圍里,才敢于表達思想,才有可能與他人合作,積極探索改革途徑,尋找穩妥方法,從而敢于改革,勇于嘗試,使得課改有條不紊地進(jìn)行。

  課程改革是循序漸進(jìn)過(guò)程,只有完善教師隊伍建設機制,才會(huì )讓這一處處滲透“以人為本”的新理念的教育改革取得預期效果;才能使教育課程改革成功。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇8

  為深入實(shí)施科教興國戰略和人才強國戰略,進(jìn)一步加強教師隊伍建設,20xx年8月國務(wù)院提出了《關(guān)于加強教師隊伍建設的意見(jiàn)》,意見(jiàn)指出:教師是教育事業(yè)發(fā)展的基礎,是提高教育質(zhì)量、辦好人民滿(mǎn)意教育的關(guān)鍵。黨中央、國務(wù)院歷來(lái)高度重視教師隊伍建設。改革開(kāi)放特別是黨的十六大以來(lái),各地區各有關(guān)部門(mén)采取一系列政策措施,大力推進(jìn)教師隊伍建設,取得顯著(zhù)成績(jì)。同時(shí)也要看到,當前我國教師隊伍整體素質(zhì)有待提高,隊伍結構不盡合理,教師管理體制機制有待完善,農村教師職業(yè)吸引力亟待提升”。下面談?wù)勛约簩W(xué)習“意見(jiàn)”的心得體會(huì ):

  一、加強教師隊伍建設

  百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。教師隊伍是國家發(fā)展的重要戰略資源,是教育事業(yè)的第一資源。實(shí)施科教興國戰略和人才強國戰略,建設創(chuàng )新型國家,提高各級各類(lèi)學(xué)校辦學(xué)水平和人才培養質(zhì)量,推動(dòng)我國教育事業(yè)的改革和發(fā)展,必須充分發(fā)揮廣大教師的重要作用,必須把教師隊伍建設擺在更加突出的戰略位置。

  在學(xué)校人才培養過(guò)程中,管理水平、教學(xué)設備、師資隊伍建設等是三個(gè)關(guān)鍵性的因素,三者之間是相輔相成的關(guān)系,缺少或者削弱哪一項都會(huì )影響人才培養質(zhì)量,或者達不到人才培養目標。因此,加強師資隊伍建設,不僅從師資入口抓起,嚴把質(zhì)量關(guān),還要建立完善的后期培育機制,為師資隊伍的可持續發(fā)展保駕護航。

  二、加強師德師風(fēng)建設

  教師的職業(yè)道德,是教育工作者在從事教育活動(dòng)中必須遵守的道德規范和行為準則。師德包括:熱愛(ài)教育、獻身教育;熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人;以身作則、為人師表;銳意進(jìn)取、嚴謹治學(xué)等方面的內容。作為一名教師必須不斷提

  高思想政治素養和業(yè)務(wù)素質(zhì),樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),才能為人之師,才能增強教師的人格魅力,提高教學(xué)質(zhì)量。 各級各類(lèi)學(xué)校要建立科學(xué)有效的師德師風(fēng)考核評估體系,形成嚴格規范的考核評估制度,建立有效的運行、監督、檢查機制,對教師師德師風(fēng)進(jìn)行考核,記入檔案,作為評職、晉級、獎懲的重要依據。做到真抓實(shí)干,避免師德師風(fēng)教育的形式主義,使師德師風(fēng)建設工作落到實(shí)處。

  三、關(guān)注教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展能力的培養

  教師專(zhuān)業(yè)能力主要包括:

 。1)教師具有教學(xué)能力,實(shí)驗指導能力,書(shū)面與口頭表達能力,示范能力,以及推理思考能力;

 。2)善于與人交往的能力;

 。3)組織管理的能力;

 。4)教育研究能力;

 。5)熟練而有效地運用信息手段的基本能力等。因此,教師應具備的能力既有基礎能力,也有一般能力,還有創(chuàng )新發(fā)展的能力,這些能力都不是孤立的,而是相輔相成,綜合發(fā)揮作用。

  要制訂骨干教師的發(fā)展規劃,要在教育教學(xué)實(shí)踐中嚴謹治學(xué),不斷提高教師的課堂駕御能力、更新知識的能力、探索創(chuàng )新的能力、掌握現代教育技術(shù)的能力,培養一批又一批教育教學(xué)的骨干力量,為實(shí)現人才培養目標奠定堅實(shí)的基礎。

  堅持以教育科研為先導,深入開(kāi)展多層次的教育科研課題研究活動(dòng),形成每個(gè)教研室有課題、人人參與課題研究的局面,鼓勵教師結合課程改革、教學(xué)實(shí)踐,有針對性地開(kāi)展教學(xué)研究,促進(jìn)教學(xué)改革和教學(xué)質(zhì)量的提高。

  四、營(yíng)造教師成長(cháng)的人文環(huán)境

  營(yíng)造和諧的人文校園環(huán)境是加強教師隊伍建設的重要因素,只有和諧良好的校園人際關(guān)系,才能做好人的工作。我們要大力提倡人與人坦誠相待,互相尊敬、互相幫助、共同進(jìn)步。黨員領(lǐng)導干部要深入群眾,了解群眾的思想狀況,幫助他們解決工作、生活上的實(shí)際問(wèn)題和困難,鼓勵和支持廣大教師提高業(yè)務(wù)能力。 要開(kāi)展各種有益于教職工身心健康的活動(dòng),做好關(guān)愛(ài)教師工作,使廣大教師以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)努力做好本職工作,奮發(fā)向上,爭先創(chuàng )優(yōu),為完成“辦好人民滿(mǎn)意的教育”而努力。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇9

  加強教師隊伍建設是教育工作的永恒主題,是貫徹黨的教育方針、全面推進(jìn)素質(zhì)教育、提高教育質(zhì)量的根本保證。教師隊伍整體素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到全區廣大青少年的健康成長(cháng),直接關(guān)系到我縣基礎教育發(fā)展的水平和質(zhì)量!编囆∑酵疽苍(jīng)指出:“一個(gè)學(xué)校能不能為無(wú)產(chǎn)階級培養合格的人才,培養德、智、體全面發(fā)展的,有社會(huì )主義覺(jué)悟的有文化的勞動(dòng)者,關(guān)鍵在教師!庇纱丝梢(jiàn),建設一支高水平的教師隊伍是全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。通過(guò)學(xué)習,本人感觸頗深,下面來(lái)談?wù)勛约旱膶W(xué)習心得。

  一、加強職業(yè)道德建設,樹(shù)立良好教風(fēng)的必要性。

  “要加強教師隊伍常規管理,加強教師師德師風(fēng)建設……”教風(fēng)核心是教師的職業(yè)道德。教師的職業(yè)道德表現在職業(yè)意識、職業(yè)情感和職業(yè)行為幾個(gè)方面。因此,加強教風(fēng)建設,首先要加強職業(yè)道德建設,就是要強化職業(yè)意識,豐富職業(yè)情感,優(yōu)化職業(yè)行為。

  1、強化職業(yè)意識是加強教風(fēng)建設的前提。

  教師的職業(yè)意識指教師對教書(shū)育人這一職業(yè)的看法和思考。這是教師從事教書(shū)育人這一職業(yè)的心理準備和思想基礎。學(xué)校領(lǐng)導要經(jīng)常幫助教師提高職業(yè)認識,樹(shù)立職業(yè)理想,堅定職業(yè)信念。教師對教書(shū)育人的重要意義和教師職業(yè)的社會(huì )地位、效益有了深刻的理解,加之領(lǐng)導榜樣力量的感召,就會(huì )產(chǎn)生一種崇高感、榮譽(yù)感和責任感,立定為祖國的教育事業(yè)奮斗終身的志向,并付諸行動(dòng)。

  2、豐富的職業(yè)情感是加強教風(fēng)建設的基礎。

  教師的職業(yè)情感表現在責任感、事業(yè)心和愛(ài)生情等方面。豐富職業(yè)情感,就是增強教師的責任感、事業(yè)心、愛(ài)生情,從而樹(shù)立良好的職業(yè)風(fēng)尚。優(yōu)化職業(yè)行為是加強教風(fēng)建設的保證。教師的職業(yè)行為就是要忠于職守,做到以身作則。就是要堅持有利于學(xué)生身心健康的行為,批判抵制那些不利于學(xué)生身心健康的行為。教師的天職就是教書(shū)育人。不精通業(yè)務(wù)的教師很難教好書(shū),當然不是一個(gè)稱(chēng)職的教師;沒(méi)有高尚品德、良好作風(fēng)的教師,也很難育人,同樣也是一個(gè)不稱(chēng)職的教師。教風(fēng)是一個(gè)學(xué)校工作的外在體現,是教學(xué)效益優(yōu)劣的關(guān)鍵。學(xué)校只有從教師的意識、職業(yè)情感和職業(yè)行為入手,實(shí)實(shí)在在地治理育人環(huán)境,才能形成“嚴謹教書(shū)、管理育人”的優(yōu)良教風(fēng)。

  二、加強名師的培養工作,提高教學(xué)質(zhì)量。

  教育教學(xué)實(shí)踐證明:在影響教學(xué)質(zhì)量的諸多因素中,骨干教師素質(zhì)的高低和數量的多少是關(guān)鍵。如何盡快地有效地建設一支素質(zhì)良好、數量足夠、結構合理的骨干教師隊伍,造就一支素質(zhì)良好的骨干隊伍,必須有一套過(guò)硬的措施,建立和完善科學(xué)的名師選拔評價(jià)機制、建立健全名師培養培訓制度、重視發(fā)揮名師的帶頭、示范和輻射作用、加強校長(cháng)隊伍建設、加強教師隊伍的專(zhuān)業(yè)化建設、穩步推進(jìn)教育人事制度改革。

  三、對教師的關(guān)懷是細致入微。

  “教師是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)”,其實(shí)從現實(shí)來(lái)看,老師的政治待遇不高。為了切實(shí)落實(shí)教師的政治待遇,定期表彰優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、尊師重教先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。并堅持多形式、多媒體地宣傳教育、宣傳教師,營(yíng)造全社會(huì )理解教育、支持教育、尊重教師、關(guān)心教師的濃厚氛圍。倡導和鼓勵社會(huì )各界尊師重教,捐資辦學(xué),捐資興師,切實(shí)提高教師的社會(huì )地位。適當增加人大、政協(xié)及其他群團組織中教師代表的名額,提高教師參政議政程度。適當擴大教師在各級各類(lèi)表彰中的比例。

  教師,是一個(gè)特殊的群體,由于工作性質(zhì)的關(guān)系,要在黑板上板書(shū)并長(cháng)期吸食粉筆灰,容易得職業(yè)病。還有的教師平常教學(xué)任務(wù)重,一心撲在工作上,平常又很少有空閑時(shí)間來(lái)進(jìn)行體育活動(dòng)。關(guān)心教師的身心健康,是一個(gè)迫在眉睫的問(wèn)題了。定期組織教職工進(jìn)行全面健康檢查,教師的醫療享受同區內公務(wù)員同等的待遇,要求各級各類(lèi)學(xué)校要積極組織教師開(kāi)展健康有益的文體活動(dòng),豐富教師業(yè)余生活,促進(jìn)教師身心健康。這樣的規定,無(wú)益是對我們老師的真切關(guān)懷,老師再也不用操心自己的身體健康問(wèn)題了。

  總之,通過(guò)學(xué)習,深切感受到了領(lǐng)導對教育的重視,對教師的關(guān)懷,對教育改革的關(guān)注。我們基層教師惟有在感動(dòng)過(guò)后,認真履行自己的職責,忠于職守,教好書(shū)育好人,不辜負上級領(lǐng)導對教師的一片愛(ài)心。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇10

  本人在本學(xué)期能夠堅持自學(xué)教育理論,以充實(shí)自己的教育思想;能夠學(xué)習有關(guān)新課改的書(shū)籍,以更新自己的教學(xué)理念;能夠學(xué)習有關(guān)教學(xué)技能、教學(xué)方法、提高教學(xué)效率的書(shū)籍,以提高自己的教學(xué)水平;能夠學(xué)習有關(guān)校本教研的書(shū)籍,以提高自己適應新教研活動(dòng)方式的要求。在學(xué)習的過(guò)程中,能夠堅持寫(xiě)學(xué)習心得,堅持做學(xué)習筆記,使自己對新課改的認識有了進(jìn)一步的提高。

  本學(xué)期我帶高三(1)、(2)兩個(gè)班的化學(xué)課,在這一學(xué)期中,我嘗試著(zhù)采取多種辦法去提高學(xué)生學(xué)習化學(xué)的興趣和提高學(xué)生解決化學(xué)問(wèn)題的能力。首先我引導學(xué)生對高中化學(xué)知識進(jìn)行總結歸納,把所學(xué)習的知識系統化和網(wǎng)絡(luò )化,把高中化學(xué)知識分為基本概念和理論、元素和化合物、化學(xué)計算、化學(xué)實(shí)驗等四個(gè)部分,每個(gè)部分又可以分為幾個(gè)子目標,這樣讓同學(xué)們對化學(xué)知識有了系統的輪廓;然后針對某個(gè)部分的知識及其產(chǎn)生的問(wèn)題找出分析對策。例如對有機化學(xué)部分,多數同學(xué)認為所很難的,原因在于他們對某些沒(méi)有見(jiàn)過(guò)的物質(zhì)的化學(xué)式感到陌生,從而產(chǎn)生了畏難的心理。

  針對這種情況,通過(guò)例題分析引導學(xué)生得出解決有機化學(xué)的口訣:有機化學(xué)并不難,連接方式是關(guān)鍵,看清哪個(gè)鍵斷裂,明白誰(shuí)跟誰(shuí)相連。這樣通過(guò)一個(gè)學(xué)期的學(xué)習,學(xué)生對化學(xué)的學(xué)習勁頭更大了,而且花費在化學(xué)學(xué)習上的時(shí)間更短了,對化學(xué)更有信心了。并且通過(guò)兩次省質(zhì)檢和兩次市質(zhì)檢的測試,學(xué)生的化學(xué)成績(jì)在理綜中每次都是最高的。

  本學(xué)期雖然化學(xué)教學(xué)效率有了提高,但是在化學(xué)教學(xué)中還是存在著(zhù)滿(mǎn)堂灌的教學(xué)行為,每次看書(shū)后都想改變自己的教學(xué)方法,可是課堂上卻總放心不下讓學(xué)生自己去探索知識,只在5月下旬我的一次公開(kāi)課上,我采取了“在學(xué)中教”的方法,讓學(xué)生在課堂上去自己分析例題,然后根據自己對例題的分析得出的方法去解決一個(gè)化學(xué)問(wèn)題。

  當我在課堂上看著(zhù)同學(xué)們認真分析總結的神情,我才發(fā)現自己錯了,一直以來(lái)已經(jīng)習慣了自己站在將臺上給同學(xué)們講課,給同學(xué)們分析、總結,然后讓他們去解決習題,可是那樣做的結果常常是學(xué)生聽(tīng)課時(shí)一聽(tīng)就會(huì ),做題時(shí)一做就錯的現象;那時(shí)還為這種現象找借口說(shuō)是我們的學(xué)生課后沒(méi)有復習鞏固的結果,現在看來(lái)是我們的教學(xué)方法、教學(xué)行為出現了問(wèn)題,這應該成為我教學(xué)的教訓,應該是我開(kāi)始改變我的教學(xué)思想和教學(xué)方式的時(shí)候了。所以本學(xué)期我最大的收獲是找到了自己的缺點(diǎn),發(fā)現了自己的不足,提高了自己的認識。

  總之學(xué)無(wú)止境,教學(xué)中總會(huì )有我們沒(méi)有遇到過(guò)的這樣或那樣的難題,不斷地充實(shí)自己,讓自己在將來(lái)的工作中能夠更適合自己的工作,就是我的快樂(lè )。

  高三化學(xué)總復習是中學(xué)化學(xué)學(xué)習非常重要的時(shí)期,也是鞏固基礎,優(yōu)化思維,提高能力的重要階段,高三化學(xué)總復習的效果將直接影響高考成績(jì)。為了使學(xué)生對高三化學(xué)總復習有良好的效果,并且順利度過(guò)這一重要的時(shí)期,為此我一直對高三化學(xué)教學(xué)有詳細的計劃,注重教學(xué)過(guò)程,?偨Y和反思,根據高三各個(gè)不同時(shí)期使用不同的教學(xué)策略和訓練方式。在教學(xué)過(guò)程中,重在處理好一下幾組關(guān)系。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇11

  潤物細無(wú)聲,無(wú)聲勝有聲——巧用暗示,有效管理班級

  斯賓塞在《教育學(xué)》中曾指出:“記住你管教的應該是養成一個(gè)能夠自治的人,而不是一個(gè)要別人來(lái)管理的人!卑嘀魅喂ぷ鳜嵥槎址彪s,在日常班主任管理工作中需要一定的謀略和技巧,巧用暗示,起到潛移默化的作用,收到“潤物細無(wú)聲”的教育效果!

  我擔任班主任工作的幾年中,經(jīng)歷過(guò)很多讓我手足無(wú)措的事情,也讓我成長(cháng)了很多。我第一年當班主任的時(shí)候,幾乎沒(méi)有過(guò)笑臉,每天進(jìn)班板著(zhù)臉,講紀律的時(shí)候幾乎都是用吼,那一年的自己可謂是“咆哮姐”,當時(shí)的自己意識到自己的行為非常不合適,但是又無(wú)可奈何,我實(shí)在找不出更好的方法。我不斷地反思自己,在跟孩子接觸的過(guò)程中,我不斷地改進(jìn)自己的教育方法,慶幸的是一個(gè)孩子給了我靈感,讓我找到了有效管理班級的方法——暗示法!

  當時(shí)的班級里有一名非常調皮的孩子,在這個(gè)孩子身上耗了很大的精力,我每天時(shí)時(shí)刻刻盯著(zhù)他,生怕一不留神又惹出什么事,我當時(shí)的狀態(tài)猶如驚弓之鳥(niǎo)!有一天大早上我早早的來(lái)到班里,親自檢查衛生,檢查各科作業(yè),檢查背書(shū)情況,查學(xué)生的遲到情況,我自個(gè)忙的不可開(kāi)交,真像個(gè)旋轉的陀螺,當時(shí)的我被自己的感動(dòng)的一塌糊涂,然而我的所作所為并沒(méi)有感動(dòng)到我的孩子們,尤其是那個(gè)熊孩子居然在嗑瓜子,我的火氣一下子就被激發(fā)出來(lái)了,在我準備爆發(fā)的瞬間,我們的眼神碰撞在一起,我突然看到這個(gè)小小的眼神里透漏出來(lái)的驚恐與不安,是在害怕我的怒火嗎?如果我當著(zhù)孩子們的面吼他是不是會(huì )傷害到一個(gè)孩子的自尊心?我鬼使神差的對他微笑了一下,那個(gè)眼神由驚恐與不安轉變?yōu)轶@喜,接著(zhù)他站起來(lái)主動(dòng)打掃衛生,他居然主動(dòng)打掃衛生?我不敢相信自己的眼睛,要知道他從來(lái)不打掃衛生,在班里的紀律也是我的重點(diǎn)關(guān)注對象!從那天開(kāi)始,那個(gè)孩子發(fā)生了很大的轉變,開(kāi)始管理班里的衛生,開(kāi)始管理班級的紀律,漸漸變成了我的小助手。所以我一直在想,是我的那個(gè)不經(jīng)意的微笑,給了這個(gè)孩子某種積極的暗示,也由此改變了他的一生。試想一下,如果當時(shí)我當場(chǎng)批評這個(gè)孩子,后果是多么的可怕!

  那件事情之后,我改變了很多,我想在人生最痛苦的時(shí)候,就是成長(cháng)最快的時(shí)候。我找到了有效管理班級的好方法,那就是巧用暗示!那個(gè)孩子點(diǎn)醒了我,我也點(diǎn)醒了他,我們是彼此的擺渡人。

  新的學(xué)年,接到了新的班集體,在接到新的班集體的時(shí)候,我再也不像以前一樣在班里三令五申的講紀律、衛生、學(xué)習以及考勤等等,在我接觸到新的面孔的時(shí)候,我會(huì )多表?yè)P做的很棒的孩子,當我表?yè)P那些表現好的學(xué)生時(shí),全班學(xué)生的精神為之一振,被表?yè)P者喜上眉梢,表現得更積極,其他學(xué)生會(huì )從我的話(huà)中得到這樣的暗示:他做得好,老師表?yè)P他,我要向他學(xué)習,爭取也能得到老師的表?yè)P。我在班里掛上名言警句、班級班訓以及奮斗目標,達到“墻壁會(huì )說(shuō)話(huà)”得效果,此時(shí)無(wú)聲勝有聲!這些暗示對孩子們影響很大,我們的班級在第一周就成為各個(gè)方面都很優(yōu)秀的班集體!

  我會(huì )繼續用積極的暗示來(lái)管理我的班級,我堅信我的孩子們會(huì )更加優(yōu)秀!

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇12

  記得一位校長(cháng)曾說(shuō)過(guò):“從學(xué)校發(fā)展角度來(lái)看,優(yōu)秀的教師是學(xué)校培養出來(lái)的;從教師個(gè)體角度看,優(yōu)秀的教師是自己塑造的!痹肝覀兯械睦蠋煻寄軌虿粩嗟爻鋵(shí)自己、提高自己、完善自己,做一名陽(yáng)光善良的優(yōu)秀教師。

  1、愛(ài)崗敬業(yè),有強烈的責任心,從業(yè)務(wù)上提升自己

  我們既然選擇了教育,一定要愛(ài)崗敬業(yè),要有強烈的責任心,因為我們服務(wù)的對象是學(xué)生,是在不斷成長(cháng)中的學(xué)生,我們的一言一行、一舉一動(dòng)都影響著(zhù)學(xué)生。(2016年畢業(yè)班的小故事,英語(yǔ)手勢好)同時(shí)在工作中能夠投入自己的心血,播撒自己的汗水,用自己的滿(mǎn)腔熱情喚起學(xué)生們的激情和動(dòng)力,這是教師的最基本的素質(zhì)。是給學(xué)生立德,更是給自己立德。

  會(huì )教書(shū),教好書(shū),這是我們教師的吃飯的本領(lǐng),同時(shí)也是當前教育形勢所需,所以我們要從業(yè)務(wù)上來(lái)提升自己的素質(zhì)和能力,要在在研究的狀態(tài)下工作,在反思中學(xué)習,研究課標考綱,吃透教材,精心設計課堂。如果教師自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平高,學(xué)生喜歡聽(tīng)你的課,就能給學(xué)生一個(gè)好的印象,就能讓學(xué)生從心理上接受你,這樣就能起到很好的教育效果。在教學(xué)中,我們要善于教學(xué)反思,只要我們對教學(xué)活動(dòng)堅持不懈地進(jìn)行反思,一定能不斷提高對教學(xué)的認識,在“反思—實(shí)踐—反思”的過(guò)程中,實(shí)現自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。

  2、善待學(xué)生,有溫暖的愛(ài)心,從心靈提升自己

  盧梭說(shuō):“只有成為學(xué)生的知心朋友,才能做一名真正的教師”。每個(gè)學(xué)生都有一個(gè)豐富多彩、千差萬(wàn)別的個(gè)性世界,作為教師,要善于發(fā)現每個(gè)學(xué)生的不同個(gè)性,讓每一個(gè)學(xué)生都享受到教師愛(ài)的陽(yáng)光雨露,在溫暖、滋潤的環(huán)境中成長(cháng),而不應事事單一,實(shí)行簡(jiǎn)單的一個(gè)法子。

  特別是學(xué)困生(初中不能畢業(yè)),我們雖然不能從知識上讓他們有很大的進(jìn)步,但至少我們要讓他們有好的品質(zhì)、好的習慣,將來(lái)走到社會(huì )上不違法犯罪就是我們教育的成功。每個(gè)人都想聽(tīng)好話(huà)、贊美的話(huà),為啥?聽(tīng)起來(lái)心里得勁兒、美,學(xué)生正在成長(cháng)中,更是如此。同樣的話(huà),換一種說(shuō)法,會(huì )能起到更好的效果。俗話(huà)說(shuō)得好:好言一句三冬暖,惡語(yǔ)傷人六月寒,幽默良藥不苦口,含蓄忠言不逆耳。對待學(xué)生如此,對待他人也更應該這樣,尊重是做人的根本,鼓勵是最好的老師。

  3、勤于讀書(shū),有一顆詩(shī)意之心,從提升自己

  記得在暑假校長(cháng)培訓時(shí),最后都會(huì )讓每一個(gè)鎮的校長(cháng)上臺來(lái)講自己的學(xué)校。我們諸葛鎮的校長(cháng)大多數都是往后退,為啥?不是咱做的不好,我感覺(jué)咱說(shuō)的不精彩,語(yǔ)言不美。我記得陳校長(cháng)曾經(jīng)在區教師節作為諸葛鎮優(yōu)秀教師代表發(fā)言,引得下邊陣陣掌聲,風(fēng)趣幽默,文筆好。大家有機會(huì )讀讀陳校長(cháng)的《紅樓尋夢(mèng)》,朋友圈的文章。

  我現在越來(lái)越感覺(jué)書(shū)讀的太少,讓寫(xiě)點(diǎn)啥,搜腸刮肚的。讀那些所謂有用的書(shū),也就是接受正規教育,獲取專(zhuān)業(yè)知識,能不斷地探索與自己生活工作相關(guān)的領(lǐng)域,提升專(zhuān)業(yè)。讀那些所謂無(wú)用的書(shū),未必能改變命運,但能改變內心世界,讓自己擁有智慧,擁有一個(gè)強健的靈魂,有一顆詩(shī)意之心。

  新時(shí)代教師隊伍建設新策略心得體會(huì ) 篇13

  9月29日我們全體數學(xué)老師進(jìn)行了為期一天的培訓,這次培訓讓我在各個(gè)方面都有了很明顯的成長(cháng)。這次培訓以聽(tīng)課為主,主要聽(tīng)取了馬亭亭、陳仲、邢堯老師的課。下午,陳仲老師帶來(lái)了《聚焦課堂深度變革,構建思維發(fā)展型數學(xué)課堂》專(zhuān)題講座,他以薛三小為例,講述了如何構建思維發(fā)展型教學(xué)課堂,分享了課堂變革的思路,講述集體備課的要點(diǎn)與方法。陳老師的講座如春風(fēng)化雨,為廣大的教師指明了教學(xué)的方向。接著(zhù)四位授課教師進(jìn)行了說(shuō)課,之后分別由托克托縣的2位數學(xué)老師、準旗的5位數學(xué)教師進(jìn)行互動(dòng)點(diǎn)評;顒(dòng)最后由教研員朱利民老師進(jìn)行總結點(diǎn)評。

  我之前的教學(xué)都是比較盲目的,一味地把自己腦海中的知識塞到學(xué)生們的腦袋里,這樣做的效率無(wú)疑是非常低的。大概也正是因為這樣,所以我上課時(shí)班上的同學(xué)們總是死氣沉沉的,但這次培訓后,我覺(jué)得可以嘗試改變下自己的教學(xué)風(fēng)格。

  我的課堂上是比較沉悶的,我與班上那些學(xué)生的交流,都是課本上的那些內容,我以前覺(jué)得課堂上也只要有這些東西就足夠了。但我看了培訓的那些老師后發(fā)現他的教學(xué)與我的完全不一樣,他的采取了很多和學(xué)生互動(dòng)的方式,大大的調動(dòng)了同學(xué)們的積極性,他更多的是讓同學(xué)們自主的去學(xué)習。這樣的教學(xué)效果也十分的顯著(zhù),同學(xué)們很快就吸納了那些新的知識,并且每一個(gè)人都面帶笑容,看上去學(xué)的很開(kāi)心的樣子,這樣的一幕對古板的我來(lái)說(shuō)有著(zhù)不小的沖擊,使得我開(kāi)始反思自己的不足。

  除開(kāi)我自身的教學(xué)能力外,在管教學(xué)生這方面我也需要好好的提升自己,在課堂上,對于那些思維活躍的人我給予了一些厚望。但班上總有幾個(gè)雖然很聰明但非常調皮,不愿意把心思花在學(xué)習上的學(xué)生,對于這樣的學(xué)生我通常都會(huì )給予批評。在我的想法里,我是對你有期望所以我才批評你的,但后來(lái)我才意識到,在學(xué)生的眼里,我是對他不滿(mǎn)意,不喜歡他才批評他的。這時(shí)我才明白,就算抱著(zhù)好的想法去做一些事,但站在不同的角度,看到的就完全不一樣,在平時(shí)要多和同學(xué)交流,多鼓勵班級里的學(xué)生,讓他們知道你心里的想法。

  作為一名老師,我們還要時(shí)刻注意著(zhù)自己的行為。由于我教學(xué)不久,所以在我的腦海里,那些小學(xué)生與我的差別就只在于年齡而已。但是這次培訓后我才知道,原來(lái)小學(xué)生由于各方面發(fā)育還不夠完善,對于這世界的認知也不太夠,所以他們經(jīng)常會(huì )去模仿大人的行為。而與他們接觸的最多的大人,除了父母就是老師了。小學(xué)生的判斷能力不足,不太清楚哪些習慣是好的,哪些習慣是壞的,他們會(huì )一并學(xué)來(lái),所以身為老師,我要多加注意自己的一言一行,規范自己的行為。這次的培訓讓我學(xué)到了很多,讓我認識到自己還有很多的不足,以后我也會(huì )繼續去學(xué)習,完善自己的各方面能力。

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