新員工入職心得體會(huì )500字(精選5篇)
當我們有一些感想時(shí),寫(xiě)心得體會(huì )是一個(gè)不錯的選擇,這樣能夠培養人思考的習慣。那么好的心得體會(huì )是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的新員工入職心得體會(huì )500字(精選5篇),希望對大家有所幫助。
新員工入職心得體會(huì )1
20XX年的七月,對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)不平凡的時(shí)節,在這個(gè)七月里,我離開(kāi)了以前生活了十幾年的學(xué)校,走上了社會(huì );也離開(kāi)了我以前十分喜歡的城市—重慶,來(lái)到了陌生的東莞,開(kāi)始了我的尋夢(mèng)之旅。
也許每個(gè)人的夢(mèng)想是各不相同的,實(shí)現夢(mèng)想的途徑也是千差萬(wàn)別的,但追求夢(mèng)想的過(guò)程,卻都是一樣的艱辛和漫長(cháng),都需要付出無(wú)盡的努力。正是懷著(zhù)對未來(lái)的無(wú)限憧憬和幻想,我來(lái)到了這個(gè)成就無(wú)數人夢(mèng)想的城市—東莞。
工作是事先已經(jīng)聯(lián)系好了的,所以我不必像很多初來(lái)東莞的外地人那樣,拼命的在各個(gè)招聘會(huì )之間穿梭,也不必為自我的住宿發(fā)愁,這些都是事先安排好了的。所以,我很感謝沿海,讓我在初來(lái)咋到的時(shí)候,感受到溫暖和關(guān)懷,而不是冷漠和無(wú)奈。
剛剛入職的一周,并沒(méi)有太多的安排。日常的工作,都是熟悉工作環(huán)境,熟悉沿海地產(chǎn),熟悉我們華南的開(kāi)發(fā)項目,偶爾幫同事做一些簡(jiǎn)單的事情。詳細的講,就是幫策劃部門(mén)整理了公司最近兩年在報紙媒體上刊登的一些廣告—包括軟文和硬廣。還有,跟著(zhù)同事走一些流程—諸如活動(dòng)審批之類(lèi)的。此外,更多的是,熟悉公司的辦公系統,了解公司的規章制度。在那里,十分的感謝我的入職引導人—汪偉汪經(jīng)理,他帶我認識公司的新同事,熟悉公司的各種制度和管理,并幫忙我盡快的適應那里的生活。同樣要感謝的是,我的好同事劉昌剛同志,他陪我一齊度過(guò)業(yè)余時(shí)光,告訴我工作或者生活的各種各樣的細節,之認真之仔細,真的像大哥一樣。最后,還要感謝的是和我一個(gè)辦公室的翁劍先翁經(jīng)理,他對我嚴格要求,并認真解答我在工作或者生活上遇到的各種困難或疑問(wèn)。祝愿他們都有一個(gè)完美的前程,祝他們一生平安!
在此之外,我還想簡(jiǎn)單介紹我們的項目。我們的項目是沿!愃褕@,這是沿海地產(chǎn)在東莞開(kāi)發(fā)的別墅項目,我們員工就住在這個(gè)別墅區,這讓我有些暗自得意—剛離開(kāi)學(xué)校,就享受別墅生活,老天對我真的是格外的厚愛(ài)。但在得意之余,還是有點(diǎn)為這個(gè)項目操心。項目已經(jīng)開(kāi)發(fā)到了第三期。其中一期、二期為純別墅區,小區瀕臨東江,在小區內部引進(jìn)東江水源,組成一條流動(dòng)的活水,增添了小區的靈氣和品質(zhì),正所謂“小橋流水人家,獨棟聯(lián)排疊加”。由于一期、二期開(kāi)發(fā)已經(jīng)十分成熟和完善,各種配套設施和運動(dòng)場(chǎng)所都比較齊全,這為我們的業(yè)余時(shí)光,增添了不少的樂(lè )趣。周末或者業(yè)余的時(shí)光,和同事一齊打打羽毛球或者乒乓球,享受那種酣暢淋漓的感覺(jué),才曉得“生命在于運動(dòng)”這句話(huà)的真諦。球打累了,還能夠和朋友一齊,來(lái)到東江邊,一邊聊天,一邊欣賞著(zhù)東江潮漲潮落,體驗另外一種不一樣的美。當然,游泳愛(ài)好者,還能夠選取在小區的泳池自在的暢游,國際標準化的泳池,同樣會(huì )讓你感受到運動(dòng)之美、生活之美。
一個(gè)星期的體驗,也許并不足以感受到工作和生活的每一個(gè)細節,但那里帶給我的的確是一個(gè)完美的開(kāi)始。好的開(kāi)始是成功的一半,愿借著(zhù)這個(gè)好的開(kāi)端,踏上我追尋夢(mèng)想的征程。不管這征程是多么的艱辛和漫長(cháng),我都相信自我能夠走得更好,因為在前進(jìn)的路上,有你、有我!
新員工入職心得體會(huì )2
我是來(lái)自辦公室的新員工xx,很高興有機會(huì )能夠在那里和大家交流入職培訓的心得體會(huì )。我是今年xx月研究生畢業(yè)后進(jìn)入公司工作的,能夠成為一名中水電人讓我感到十分榮幸!雖然到目前為止我在公司工作的時(shí)光還不到一個(gè)月,但是在這短短的時(shí)光里,我卻時(shí)刻感受著(zhù)關(guān)懷與溫暖:那里有關(guān)注我們成長(cháng)的領(lǐng)導,他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自我的位置、明確自我的目標;那里有手把手幫忙我熟悉業(yè)務(wù)的同事,他們的幫忙使我得以更快地步入工作的正軌、實(shí)現由學(xué)校人向職業(yè)人的轉變;那里更有一個(gè)廣闊的事業(yè)舞臺,供我們施展自我的才華,創(chuàng )造人生的精彩!能夠在這樣的公司工作,我相信我的潛力能夠得到最大程度的提升、我的價(jià)值能夠得到最大程度的'實(shí)現!我為自我當初的決定而慶幸,我會(huì )永遠做一個(gè)忠誠的中水電人,用優(yōu)秀的工作業(yè)績(jì)來(lái)為公司的發(fā)展作出自我的貢獻!這次培訓雖然也只有短短的五天時(shí)光,但是課程安排緊、資料充實(shí),使我收獲頗豐。
首先,我受到了精神上的洗禮。擔任這次培訓主講人的或是公司領(lǐng)導,或是部門(mén)領(lǐng)導,他們能夠親臨授課就足以見(jiàn)出公司各級領(lǐng)導對這次培訓的重視、對我們新員工的重視。而且無(wú)論是公司領(lǐng)導還是部門(mén)領(lǐng)導,為了這次培訓他們無(wú)不作了精心的準備,那一本本厚厚的講稿、那一次次深入淺出的講解無(wú)不凝聚著(zhù)他們多年的工作經(jīng)驗、無(wú)不體現著(zhù)一種嚴謹、認真、負責的精神。這種經(jīng)驗值得我們好好汲取,這種精神更值得我們好好學(xué)習,這會(huì )是我們受用一生的寶貴的精神財富!有這種經(jīng)驗作為指導、有這種精神作為支撐,我們還愁做不好自我的工作嗎?
其次,我得到了知識上的收獲。這次培訓涉及面廣、信息涵蓋量大:
第一天陸總的報告高屋建瓴,全面闡述了公司的歷史、現狀及未來(lái)發(fā)展戰略,使我對公司的發(fā)展史有了更全面的認識,更堅定了我作為一名中水電人的自豪感與歸屬感;昨日王書(shū)記的報告緊扣企業(yè)文化建設的主題,做了言簡(jiǎn)意賅的講解,使我對企業(yè)文化建設在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解,更堅定了我發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(cháng)為企業(yè)文化建設出一點(diǎn)力的決心。而其他各位領(lǐng)導的講課則緊扣公司的各項主營(yíng)業(yè)務(wù),作了細致詳盡的講解,使我對公司的各項業(yè)務(wù)有了大致的了解,更明確了自我的業(yè)務(wù)方向。我相信這種知識的收獲會(huì )成為我今后更好地開(kāi)展工作的基礎!
第三,我感到了一種情誼上的滿(mǎn)足。透過(guò)這次培訓我認識了更多的新同事,因更感到親切,家的感覺(jué)更加強烈。我想我們雖然畢業(yè)于不一樣的學(xué)校,有著(zhù)不一樣的專(zhuān)業(yè)背景,但是這天我們相聚在那里,我們就有了一個(gè)共同的身份,那就是“中水電人”。在未來(lái)的工作中,我們要做的就是始終持續這種同事情誼,同心協(xié)力、各盡所能,為公司未來(lái)的發(fā)展創(chuàng )造新的業(yè)績(jì)、為“中水電人”增添新的榮譽(yù)!
能夠透過(guò)短短五天的培訓讓我有如此多的收獲,這離不開(kāi)公司各級領(lǐng)導的關(guān)懷,也離不開(kāi)人力資源部的精心安排,在此,請允許我代表所有新員工對您們表示衷心的感謝!
新員工入職心得體會(huì )3
不知不覺(jué)中到公司工作已經(jīng)快兩個(gè)月了,這段時(shí)間感覺(jué)自己每天都在成長(cháng)和進(jìn)步,忙碌的工作讓自己覺(jué)得特別充實(shí),不再有懸浮不定的漂浮感,而是把這里當做最好的歸宿,用心地完成自己每一天的工作。
一開(kāi)始將近兩個(gè)星期的專(zhuān)業(yè)培訓,讓我對公司的主要業(yè)務(wù)和工作等一些事項都做了比較詳細的了解。這兩個(gè)星期的學(xué)習很緊湊,內容也很豐富,有點(diǎn)覺(jué)得又回到了高中的學(xué)習時(shí)代。正是知道學(xué)習的這些內容跟我們以后的工作息息相關(guān),我們才更認真仔細的吸收著(zhù)培訓老師的內容,生怕聽(tīng)漏了什么。
培訓結束了,我們又進(jìn)行了三個(gè)星期左右的實(shí)操學(xué)習,主要是跟在老員工身邊學(xué)習他們如何開(kāi)展工作,如何解決問(wèn)題,這過(guò)程學(xué)習的內容更加實(shí)在,更加重要,每天拿著(zhù)筆記本記錄著(zhù)他們的一些經(jīng)驗,到現在已經(jīng)是記了很厚的一疊,感覺(jué)這些就是我勝任工作的葵花寶典,有時(shí)真的恨不得把老同事的每一個(gè)步驟或者說(shuō)過(guò)的每一句話(huà)都記錄下來(lái)。
慢慢地,我們從試著(zhù)跟客戶(hù)打電話(huà),到暫時(shí)被分配了一些任務(wù),到擁有了自己的座位和電腦,到分配了自己的客戶(hù)群,我們在這個(gè)部門(mén)里慢慢地成長(cháng),也慢慢地融入到我們的這個(gè)部門(mén),融入到這個(gè)公司。于此同時(shí),從看老同事怎么解決問(wèn)題到自己要能及時(shí)、妥當地服務(wù)客戶(hù),為客戶(hù)解決難題,我們肩上背負的責任也就更加重大了,這都要求我們得認真地、細心地去對待我們的工作,更熱心地為客戶(hù)服務(wù)。
現在,我服務(wù)的客戶(hù)群主要是一些集團性質(zhì)的客戶(hù),也是屬于高中端的客戶(hù)。得知我的工作分配時(shí),我既感到高興,充滿(mǎn)動(dòng)力,同時(shí)也感到壓力的存在。高興的是這段時(shí)間的工作得到了班長(cháng)的肯定和信任,感到壓力的是要服務(wù)好這些客戶(hù),得多加嚴格要求自己,盡自己最大的努力和激情來(lái)對待這些客戶(hù),對待我的工作。在完成自己工作的同時(shí),也曾幾次跟隨老同事到其他部門(mén)去辦理一些事務(wù),這讓我覺(jué)得要勝任好現在的工作,對其他部門(mén)的了解和溝通也是非常重要的,因為很多事情也是需要其他部門(mén)的協(xié)助和配合,比如說(shuō)市場(chǎng)部和機房等,在接下來(lái)的工作生活中,還應該繼續了解其他部門(mén)的一些工作,讓自己的工作更加順利有效地開(kāi)展。
工作的同時(shí)也感受到企業(yè)以人為本的良好的工作氛圍,領(lǐng)導對員工的關(guān)懷,同事之間的和睦和融洽,讓工作變得更加簡(jiǎn)單而有力量。很喜歡我們辦公室的工作氛圍,也很感謝同事在工作上的幫忙,雖然一開(kāi)始是有接受了培訓,但是在實(shí)操的過(guò)程中遇到的問(wèn)題更是花樣百出,同事們很熱心幫助,總能不厭其煩地告訴我解決的路徑,這讓我的工作進(jìn)行順利了許多。跟我一起進(jìn)入公司的新同事也是富有青春和朝氣的,他們的熱情和激情也是深深地感染著(zhù)我,這讓我的辦公室生活也增添了許多姿色。
最后感謝領(lǐng)導能夠提供給我這個(gè)工作平臺,使我有機會(huì )和大家共同提高、共同進(jìn)步,感謝每位同事對我這段時(shí)間里工作的熱情幫助。對然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,擔我相信,勤能補拙,只要我們彼此多份理解、多份溝通,加上自己的不懈努力,相信公司明天會(huì )更好。
新員工入職心得體會(huì )4
我帶著(zhù)自我的夢(mèng)想與追求,來(lái)到了期盼已久的攜程,從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中,讓我更清晰的認識了自我,使我更加堅定了自我的選取,能成為攜程的新進(jìn)職員,深感榮幸!
新進(jìn)職員的培訓結束了,留給我的不僅僅僅是感動(dòng),不僅僅僅是經(jīng)驗,也不僅僅僅是培訓師對我殷殷的囑托,更重要的是一種奮發(fā)向上的力量和開(kāi)拓進(jìn)取的精神。企業(yè)文化的洗禮,自身心靈的洗練,讓我沒(méi)有了離開(kāi)家鄉的孤獨與寂寞感,拋棄了迷惘和彷徨,讓我更深刻的了解了攜程。攜程的企業(yè)文化,經(jīng)營(yíng)理念與服務(wù)理念,一幕幕輝煌,一份份成績(jì),讓我嘆服,讓我感動(dòng),讓我找到了一中久違的歸屬感,內心充滿(mǎn)了對那里的無(wú)限眷念和渴望,我清楚的認識到那里就是我新的開(kāi)始了,應對這樣一個(gè)快樂(lè )的,用心的,向上的,勇敢的團隊,我期望自我能盡快地融入此團隊,敢于創(chuàng )新,追求務(wù)實(shí),堅持學(xué)習,我也堅信,它值得我為之努力奮斗!
在人的一生當中,實(shí)現自我價(jià)值是十分重要的,能夠提升自身的價(jià)值,為社會(huì )、為國家、為人民、為公司做出貢獻,是衡量自我價(jià)值的標準,所以我認為越有挑戰力的工作,就越有他所具備的特殊價(jià)值,我為成為攜程一員而倍感自豪。在今后的工作中,我會(huì )堅持不懈的努力,為攜程的明天而奮斗,相信攜程的明天會(huì )更強大,更輝煌。
新的舞臺,新的機遇,新的挑戰,以后是未知的,未來(lái)有無(wú)限可能性,我期望做一個(gè)負職責的人,一個(gè)值得信賴(lài)的人。應對機遇,應對挑戰,我會(huì )自信的理解,我相信我們能夠一齊創(chuàng )造輝煌。
在理論培訓中,我了解到了公司的歷史,公司的企業(yè)文化和公司的完整架構,以及公司每個(gè)員工務(wù)必具備的條件和職責心,攜程是一個(gè)區別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。攜程會(huì )給予每個(gè)員工相應的關(guān)心,會(huì )給每個(gè)員工足夠的空間展現自我,攜程的發(fā)展目標是宏偉而長(cháng)遠的,公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展,我相信我有潛力把握機遇,與攜程一齊迎接挑戰!從這次的培訓中,我學(xué)會(huì )了一句話(huà),只要有目標,路就不會(huì )消失,短暫而緊張的培訓過(guò)程中],培訓師精彩的授課技巧,讓各位新進(jìn)職員在快樂(lè )中理解了培訓,并沒(méi)有疲憊的感覺(jué)。
是的,用心的人像太陽(yáng),照到哪里哪里亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣。所以我的心有多大,舞臺就會(huì )有多大,心態(tài)決定一切。所以我會(huì )用最用心的心態(tài)去應對自我和每一位顧客和朋友,我堅信,沒(méi)有做不成的事,只有不愿做的事。
作為團隊中的一名新員工,我會(huì )盡快讓自我成長(cháng)起來(lái),在團隊中有所擔當,承擔相應的職責,我會(huì )發(fā)揮新員工學(xué)習潛力強,工作熱情高的優(yōu)勢,多向有經(jīng)驗的同事學(xué)習,使自我盡快的能融入團隊,融入公司,獨立高效地完成相關(guān)工作!
作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō),盡管在過(guò)去的工作中積累了必須的工作經(jīng)驗,但剛進(jìn)入公司,難免還是有點(diǎn)壓力,為了能讓自我盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境,我會(huì )有問(wèn)題及時(shí)請教同事,用心學(xué)習工作所需要的各項專(zhuān)業(yè)知識,努力提高自我的業(yè)務(wù)水平,全情投入工作中。同時(shí)還要去主動(dòng)了解,適應環(huán)境,將自我優(yōu)越的方面展現給公司,在充分信任和合作的基礎上建立良好的人際關(guān)系,時(shí)刻持續高昂的學(xué)習激情,不斷的補充知識,提高技能,以適應公司發(fā)展。
在工作中我可能會(huì )有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態(tài),有十足的信心勇敢地走下去,就必須會(huì )取得成功。社會(huì )在發(fā)展,信息在增長(cháng),挑戰也在加劇。我不僅僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,更要透過(guò)學(xué)習他人的經(jīng)驗,來(lái)提高自身的素質(zhì),我會(huì )靠我自我的努力贏(yíng)得大家的認可,我會(huì )加油拼搏,相信我,不求最好,只求更好!我會(huì )成功的!
新員工入職心得體會(huì )5
“人最寶貴的東西是生命,生命對于每個(gè)人來(lái)說(shuō)只有一次。一個(gè)人的一生就應是這樣度過(guò)的:當他回首往事的時(shí)候,他不會(huì )因為虛度年華而悔恨,也不會(huì )因為碌碌無(wú)為而羞恥!”這是前蘇聯(lián)作家?jiàn)W斯特〃洛夫斯基在中對生命價(jià)值的最好詮釋。
人的一生就像城市中的公交車(chē),有許許許多多的驛站,每到一個(gè)驛站就意味著(zhù)一個(gè)新的征程。懷著(zhù)自我完美的期望和從零開(kāi)始的心態(tài),我加入了中國移動(dòng)這樣一個(gè)充滿(mǎn)生機活力的團隊中,開(kāi)始了我的一個(gè)新的征程,也是在這樣的一個(gè)全新的開(kāi)始中。為了讓我們更快地了解公司、適應工作,公司于9月17日—9月21日開(kāi)始對我們進(jìn)行為期四天的入職培訓。
前兩天為公司內部培訓,該部分培訓是由州公司九大部門(mén)直屬領(lǐng)導分別進(jìn)行授課,主要資料為:一、職能;二、文化;三、重要性。這個(gè)階段的培訓增強了我對企業(yè)的歸屬感和主人翁職責感;促進(jìn)了企業(yè)與員工、管理層與員工層的雙向溝通,增強了企業(yè)的向心力和凝聚力;培訓提高員工綜合素質(zhì)提高生產(chǎn)效率和服務(wù)水平,樹(shù)立企業(yè)良好形象。
“網(wǎng)絡(luò )是公司的基礎產(chǎn)品,網(wǎng)絡(luò )質(zhì)量是我們一切產(chǎn)品、品牌的基石,網(wǎng)絡(luò )是移動(dòng)通信的生命線(xiàn)!甭(tīng)到這段話(huà)后,作為網(wǎng)絡(luò )組的一份子,我剎那間感到熱血澎湃,為自我能成為這么一個(gè)主角而自豪。雖然前方的路荊棘滿(mǎn)地,但我就應學(xué)會(huì )成長(cháng),務(wù)必學(xué)會(huì )成長(cháng),因為——“我很重要”。后兩天是《優(yōu)秀員工職業(yè)化素養提升與訓練》的外部培訓,雖然才短短兩天,但我卻學(xué)會(huì )了不少東西。在此我跟大家分享對我感觸最深的幾句話(huà):
1、“不是困難和遭遇決定了我們的命運,而是我們對困難和遭遇的態(tài)度決定了我們的命運”
工作態(tài)度是對工作所持有的評價(jià)與行為傾向,包括工作的認真度、職責度、努力程度等。由于這些因素較為抽象,因此通常只能透過(guò)主觀(guān)性評價(jià)來(lái)考評。態(tài)度是個(gè)體對某一對象所持有的評價(jià)和行為傾向。態(tài)度的對象是多方面的,其中有客觀(guān)事物、人、事件、團體、制度及代表具體事物的觀(guān)念等。無(wú)論學(xué)習還是工作,用心的態(tài)度就是成功的保證。在學(xué)習中,如果不具備良好的心態(tài),遇難則退,因為一點(diǎn)小挫折而氣餒,是不可能取得優(yōu)異的成績(jì)的;工作也不禁相同,也許你學(xué)位很高,資質(zhì)拔群,但是,沒(méi)有努力向前的進(jìn)取心的話(huà),最后依舊只能一事無(wú)成。
2、“一切都會(huì )過(guò)去”
是的,相比于浩瀚的的蒼穹、歷史的時(shí)空,人生一瞬間,事業(yè)無(wú)窮年,蒼狗白衣,河東河西,飄忽沉浮、福夕禍倚。過(guò)去的已成歷史,此刻的即將過(guò)去;既然一切都會(huì )過(guò)去,何不學(xué)古人寵辱不驚,閑看庭前花開(kāi)花落,又何妨去留無(wú)意,漫隨天外云卷云舒?既然一切都會(huì )過(guò)去,何不放眼看今生來(lái)世,何必斤斤計較于眼前得失、世俗的偏見(jiàn)?是你的終歸屬你,不是你的終歸強求不得,何必為一時(shí)的名利患得患失、耿耿于懷?既然一切都會(huì )過(guò)去,成功也好,失敗也罷,人生的好處還不是在曲折起伏中享受“痛并快樂(lè )著(zhù)”?既然一切都會(huì )過(guò)去,何不學(xué)古人“不以物喜不以己悲”,居高不狂,處低不怨,成不傲敗不餒,舉頭望明月乾坤朗朗,低頭思人生快樂(lè )盈盈。豈因榮華富貴亂方寸,又為錙珠蠅利擾我心?
3、“把職責推給別人,等于把機會(huì )推給別人”
人沒(méi)有潛力大小之分,只有做與不做,能不能勇于承擔職責,只要能夠勇敢地擔負起職責,認認真真地做好分內工作,完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù),那么我們所做的一切就有價(jià)值,就會(huì )成功,就會(huì )獲得尊重和認可。沒(méi)有做不好的工作,只有不負職責的人,職責能讓我們戰勝懦弱,職責能夠使人們變得勇敢和堅強,職責更是我們做一名合格職場(chǎng)人士的準則。沒(méi)有哪一位老板會(huì )對沒(méi)有職責感的員工給予深深的信任,其實(shí)沒(méi)有多少員工會(huì )面臨公司生死存亡的大事,也沒(méi)有多少員工的職責感會(huì )經(jīng)受這些考驗。如果我們總是能讓上司領(lǐng)略到喜出望外的感覺(jué),他將會(huì )對我們建立起更高的信任與依靠,產(chǎn)生賞識,從而在有限的資源分配中向我們傾斜。在這潛移默化中,我們也就變成了自我的“老板”
4、“沒(méi)有任何事情是理所當然的,一切需要感恩”
感恩你身邊所擁有的一切。進(jìn)而懂得知足,明白珍惜,更加熱愛(ài)生命。感恩,恐怕大家沒(méi)有人不明白“滴水之恩,當涌泉相報!比松袩o(wú)論你遇到什么樣的狀況,你都就應有一顆感恩的心,畢竟你活著(zhù),你能夠感受到生命,能夠看到陽(yáng)光、小鳥(niǎo)、綠樹(shù)和紅花。常懷一顆感恩之心,
它會(huì )讓我們擁有良好的行為習慣;常懷一份感恩之情,它會(huì )讓我們在學(xué)習的道路上奮勇前進(jìn);常懷一種感恩之念,它會(huì )讓我們的生活撒滿(mǎn)溫暖的陽(yáng)光。
5、“沒(méi)有任何特質(zhì)能夠代替堅持到底”
那些獲得勝利的人,是他們的汗水澆灌的。想想自我,為什么沒(méi)有得到那么多的成功,原因只有一個(gè)自我的努力不夠!堅持的不好!很多在職場(chǎng)取得成功的人,很少輕易離職或跳槽,他們總是能在自我的專(zhuān)業(yè)上選取堅持,并獲得最后的成功。羅曼〃羅蘭曾說(shuō):“與其花很多時(shí)光和精力去鑿很多淺井,不如花同樣的時(shí)光和精力去挖一口深井。如果一個(gè)人能專(zhuān)心地做一件事情,反而更加容易出成就。對于年輕的職場(chǎng)人來(lái)說(shuō),如果能在一個(gè)崗位上堅持更久,那么成功的幾率更大!敝灰愀冻隽,總有一天,你的回報終將大于你的付出。
這次的職前培訓讓我對公司有了更深的了解,增進(jìn)了不少知識,更重要的是讓我對自我有了新的認識與新的奮斗目標,“水不流則腐,人不進(jìn)則退”,在今后的工作中,生活中我將加倍地學(xué)習,不斷地提高自我的素質(zhì)。我作為公司的一員,要有為公司不斷發(fā)展的需求完善自我,爭取做到自我對公司利益的最大化。相信自我能行,證明自我真行!
【新員工入職心得體會(huì )500字(精選5篇)】相關(guān)文章:
新員工入職有感01-21
新員工入職意見(jiàn)09-05
新員工入職試卷參考08-24
新員工入職培訓內容08-13
新員工入職培訓方案08-13
新員工入職述職報告12-03
新員工入職心得體會(huì )15篇02-10
新員工入職拓展訓練心得體會(huì )01-19
地產(chǎn)新員工入職培訓心得體會(huì )01-19
新員工入職培訓考試題精選02-07