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忠誠敬業(yè)心得體會(huì )

時(shí)間:2023-05-24 08:28:54 藹媚 心得體會(huì ) 我要投稿

忠誠敬業(yè)心得體會(huì )(通用12篇)

  當我們經(jīng)過(guò)反思,有了新的啟發(fā)時(shí),常?梢詫⑺鼈儗(xiě)成一篇心得體會(huì ),這樣就可以通過(guò)不斷總結,豐富我們的思想。那么問(wèn)題來(lái)了,應該如何寫(xiě)心得體會(huì )呢?下面是小編為大家收集的忠誠敬業(yè)心得體會(huì ),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

忠誠敬業(yè)心得體會(huì )(通用12篇)

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇1

  所謂“干一行,愛(ài)一行”,就是在平凡崗位上要有所追求。每個(gè)崗位雖然分工不同,不能缺失對工作的偉大追求。崗位不一定非要高大上,崗位可以平凡,但工作不能甘于平凡!越是身處平凡的崗位,越是要高標準、嚴要求,不能但求過(guò)得去不求過(guò)得硬,更不能意志消沉,消極對待,做一天和尚撞一天鐘。在平凡崗位上的偉大追求,是積極的工作態(tài)度,也是健康的工作理念,更是務(wù)實(shí)求真的人生態(tài)度!疤煜轮恋,莫大于忠”,勞動(dòng)不分貴賤,崗位不分高低,在自已的本職工作崗位上扎扎實(shí)實(shí)做事、踏踏實(shí)實(shí)做人,以不平凡的業(yè)績(jì)來(lái)贏(yíng)得群眾贊譽(yù)和實(shí)現自我的價(jià)值。

  當我觀(guān)看了歷史記錄片《雪上作證、青春不悔》、《奉獻》后,我更加堅信了作為一名普通公務(wù)員的堅守和偉大,雖然他們崗位平凡但是卻一點(diǎn)也不平庸,他們用一生詮釋了作為普通人的依然偉大。

  堅守初心、愛(ài)崗敬業(yè),默默奉獻,對我們每一名工作者來(lái)說(shuō),是立身做人,干事創(chuàng )業(yè)的基本要求。堅守初心、愛(ài)崗敬業(yè),辛勤工作,不僅是我們每個(gè)人滿(mǎn)足生存需要的`同時(shí),也是實(shí)現個(gè)人人生價(jià)值的需要。一個(gè)人總不能無(wú)所事事地終老一生,應該將自己的愛(ài)好與所從事的工作結合起來(lái),無(wú)論做什么,都要精誠所至,樂(lè )在其中。有句話(huà)說(shuō)的好:今天工作不努力,明天努力找工作;不愛(ài)崗就會(huì )下崗,不敬業(yè)就會(huì )失業(yè)!立足崗位做貢獻。讓我們大家攜起手來(lái),從我做起,從小事做起,從現在做起,愛(ài)崗敬業(yè)。多一個(gè)微笑,多一份責任與擔當,生活一定會(huì )變得更加美好。

  古人講:“遜志好學(xué)以希圣,自強不息以息天”;仨^(guò)去,把握現在,展望未來(lái),我始終堅信我可以平凡但不可以平庸。只要不忘初心,堅守初心,方得始終。

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇2

  富蘭克林曾說(shuō)過(guò):“如果說(shuō),生命力使人們前途光明,團體使人們寬容,腳踏實(shí)地使人們現實(shí),那么,深厚的忠誠感就會(huì )使人生正直而有意義”。最近閱讀了《忠誠勝于能力》一書(shū),讓我對“忠誠”一詞的理解日益深刻。該書(shū)以美國海軍陸戰隊為素材和主線(xiàn),穿插了許多生動(dòng)形象的企業(yè)案例和寓言故事,深入淺出地闡述了“忠誠不僅是一種品德,更是一種能力,而且是其它所有能力的統帥與核心”這一主題思想。缺乏忠誠,其他的能力就失去了用武之地。

  書(shū)中提到:“忠誠是一種義務(wù),忠誠應該包括對國家的忠誠,因為你是一個(gè)國家的公民,國家給了你人身安全和保障,你就有義務(wù)忠誠于國家,在國家面前應盡自己的義務(wù);忠誠還包括對社會(huì )的忠誠、對同事的忠誠、對職業(yè)的忠誠、對自己的忠誠、對朋友的忠誠、對家庭的忠誠等。其中對自己職業(yè)的忠誠,是最基本的忠誠!敝艺\是一種責任,這是我體會(huì )最深的一點(diǎn),我認為要真正做到忠誠就要從自我做起、從工作的細節做起、從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起、把這種理念融入到生活和工作的每一個(gè)環(huán)節中去。忠誠的人會(huì )主動(dòng)追求卓越,而缺乏忠誠的人最多在“合格”處就停止了腳步。

  聯(lián)系到我們的日常工作中,作為企業(yè)發(fā)展建設中的一員,就是要從熱愛(ài)公司、熱愛(ài)項目部集體做起,像領(lǐng)導常常要求我們的那樣,對工作敬業(yè),對企業(yè)忠誠。無(wú)論在哪個(gè)崗位,肩負什么職務(wù),都必須以履行自己的職責為己任,用忠誠書(shū)寫(xiě)成長(cháng)的歷史,使自己每一天都有新的收獲。不要因為受一點(diǎn)兒委屈,吃一點(diǎn)虧就牢騷滿(mǎn)腹、耿耿于懷。其實(shí)在很多時(shí)候,吃虧是進(jìn)步的扶梯,失去的越多,得到的也就越多。我們只有齊心協(xié)力,才能造就一個(gè)優(yōu)秀的.團隊,才能推動(dòng)各項工作實(shí)現高質(zhì)量高標準的跨越式發(fā)展。

  在我看來(lái),忠誠應該首先表現出高效率、高效益!耙蔀橐幻麅(yōu)秀的員工,你無(wú)需有多高的智商、情商等,而是要首先具備一種品德,那就是忠誠!蔽覀兊闹艺\就是要見(jiàn)諸于行動(dòng),為領(lǐng)導出謀劃策,為企業(yè)建設多提合理化建議,自覺(jué)維護公司尊嚴,切不可一時(shí)沖動(dòng),為了一點(diǎn)私利,做出危害公司形象和利益的可恥之舉。一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,是一個(gè)人賴(lài)以生存和發(fā)展的基本保障,只有愛(ài)崗敬業(yè)的人,才會(huì )在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷鉆研學(xué)習,一絲不茍,精益求精,才會(huì )為社會(huì )、為企業(yè)作出貢獻。也只有愛(ài)崗敬業(yè)的人,才有可能成為企業(yè)的棟梁之材和希望所在。

  其次,忠誠不談條件,不講回報。忠誠是一種與生俱來(lái)的義務(wù),忠誠是發(fā)自?xún)刃牡那楦。美國肯尼迪總統在就職演講時(shí)曾說(shuō)過(guò)“不要問(wèn)美國為我們做了什么,而要問(wèn),我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁?”是的,不要問(wèn)企業(yè)為我們做了什么,而要問(wèn),我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當我們接到領(lǐng)導交辦工作的時(shí)候,是討價(jià)還價(jià)能推就推,還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當我們在工作中遇到困難和挫折的時(shí)候,是等待觀(guān)望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無(wú)往而不勝?當我們自覺(jué)晉級升遷沒(méi)有達到期望值的時(shí)候,是牢騷滿(mǎn)腹怨天尤人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現實(shí)生活中很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境,殊不知,就是因為所持有的這種態(tài)度,才對他的進(jìn)步和成長(cháng)打了一個(gè)很大的折扣。

  愛(ài)崗敬業(yè)、忠誠奉獻是一種責任,也是一種精神。歌德曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“你要欣賞自己的價(jià)值,就得給世界增加價(jià)值!毕裎覀冞@樣的建筑企業(yè),工作環(huán)境比較艱苦,流動(dòng)性大,收入也不算高,但即便如此,我們絕大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、勞動(dòng)繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作,我們的企業(yè)正因為有像他們這樣具有崇高敬業(yè)精神的員工隊伍,才能在一次次的競爭中奪得勝利,贏(yíng)得榮譽(yù),取得輝煌的業(yè)績(jì)。試想,如果沒(méi)有施工一線(xiàn)廣大員工的無(wú)私奉獻、愛(ài)崗敬業(yè),我們的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標如何實(shí)現?俗話(huà)說(shuō)得好,干一行就該愛(ài)一行。今天我們選擇了這份職業(yè),哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣,工作內容再枯燥繁瑣,我們都應該滿(mǎn)腔激情地工作,應該像熱愛(ài)自己的家庭一樣去愛(ài)崗敬業(yè)。

  一支樂(lè )隊,需要全體成員的齊心協(xié)力,才能呈現出余音繞梁的華章;一枝玫瑰,需要根莖的無(wú)私奉獻,才能散發(fā)出沁人心脾的芳香;一個(gè)企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣需要每一位員工的腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干,需要每個(gè)員工的愛(ài)崗敬業(yè)和忠誠奉獻。我們經(jīng)常說(shuō):今天工作不努力,明天努力找工作。每份工作都來(lái)之不易,所以我們都應該本著(zhù)“努力、努力、再努力,實(shí)踐、實(shí)踐、再實(shí)踐”的精神,把誠信當成習慣,把忠誠作為信念,在人生的旅途中不斷實(shí)踐這些理念,就能獲得更多的提高和拓展,就能使我們的事業(yè)駛向更寬更遠的海洋。

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇3

  “人無(wú)誠信不立,業(yè)無(wú)誠信不興,國無(wú)誠信不強,社會(huì )無(wú)誠信不穩”,這是我礦一塊醒目的宣傳牌板內容。從這句話(huà)中我們可以體會(huì )到:誠信、忠誠是多么的重要!特別是集團公司開(kāi)展“忠誠企業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)”主題教育活動(dòng)后,讓我對這句話(huà)有了更深的理解:忠誠是一個(gè)人立足社會(huì )的基礎,也是一個(gè)人必須應有的基本道德品質(zhì)。結合主題教育活動(dòng),我談?wù)勛约簩Α爸艺\企業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)”的一些認識和看法:

  一、忠誠企業(yè),是個(gè)人價(jià)值的體現,是一種責任

  我們都是集團公司這個(gè)大家庭的一員,都要時(shí)時(shí)處處維護集團公司這個(gè)“大家庭”利益,自覺(jué)為“家”著(zhù)想。首先,忠誠企業(yè)體現個(gè)人價(jià)值。古人云:“不信不立,不誠不行”,忠誠企業(yè)是一種職業(yè)道德,是個(gè)人價(jià)值的體現。我們每個(gè)職工的價(jià)值是建立在企業(yè)價(jià)值之上的,脫離了企業(yè)的成功,自我價(jià)值的體現便成為空談,同時(shí),員工實(shí)現自我價(jià)值也是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的根本動(dòng)力,它們二者是相互依存、相互拉動(dòng)的關(guān)系。不要認為我們職工的忠誠,受益的僅僅是企業(yè),其實(shí),職工對企業(yè)的忠誠,的受益者便是我們自己。因為一種職業(yè)的責任感和對事業(yè)的忠誠一旦養成,就會(huì )讓你成為一個(gè)值得別人信賴(lài)的`人,可以被委以重任的人。同時(shí),只有每一名職工忠誠度提高了,自覺(jué)遵守企業(yè)整體道德規范和行為準則,才能逐漸促進(jìn)企業(yè)整體忠誠度的提高。進(jìn)而通過(guò)企業(yè)整體忠誠度的體現,把個(gè)人的追求與企業(yè)的追求緊緊聯(lián)系在一起,聚合成團隊的整體力量,讓企業(yè)全體人員形成共識,增強企業(yè)凝聚力、戰斗力,按照企業(yè)的整體發(fā)展目標不斷進(jìn)步。如果說(shuō),集團公司是一條船,那么我們的一雙手就是一支漿,只有我們共同伸出雙手,讓千千萬(wàn)萬(wàn)支漿一起使勁,我們集團公司這條大船一定能劈風(fēng)斬浪,勇往直前。其次,忠誠企業(yè)意味著(zhù)責任。忠誠既是一種美德,更是一種行動(dòng)。我們每一個(gè)人都對自己的工作負責,盡職盡責,這就是我們忠誠于企業(yè)的直接體現。對自己的生命不負責,違章蠻干,造成事故,不是忠誠企業(yè);對自己的工作任務(wù)推諉扯皮,不按時(shí)完成,不是忠誠企業(yè);對自己崗位不負責任,甚至失職,造成不必要的經(jīng)濟損失,更不是忠誠企業(yè)!只有我們每個(gè)人認真貫徹集團公司改革發(fā)展思路,積極響應集團公司領(lǐng)導的號召,對自己的工作、崗位負責,以企業(yè)的中心任務(wù)為重點(diǎn),服務(wù)于大局,服從于集體,高瞻遠矚去干好本職工作;創(chuàng )造性地去干好本職工作;結合實(shí)際去干好本職工作;高標準、嚴要求去干好本職工作,才是真正的“忠誠企業(yè)”,才能促進(jìn)企業(yè)更好更快發(fā)展,才能實(shí)現“企業(yè)與職工共同發(fā)展、共建和諧企業(yè)”的良好局面。

  二、敬業(yè)愛(ài)崗,就是扎實(shí)工作,盡職盡責,平凡奉獻

  我們每個(gè)人從事的崗位可能不同,但是真正履行好崗位職責并不容易。因此,要想干好本職工作,做到敬業(yè)愛(ài)崗,首先,要不斷學(xué)習,自覺(jué)提高崗位技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  一要樹(shù)立“終身學(xué)習、終身教育”的理念。未來(lái)的競爭,不是看你過(guò)去擁有多少知識,而是看誰(shuí)學(xué)習得更快,知識更新的速度快。不僅要掌握工作必需的基本知識和技能,更重要的是要掌握學(xué)會(huì )這些知識和技能的方法和技巧,增強自我發(fā)展和自主創(chuàng )新的能力。

  二要樹(shù)立“團隊學(xué)習、共同進(jìn)步”的理念。團隊學(xué)習可以促使組織具有創(chuàng )造性,同時(shí)又產(chǎn)生協(xié)調一致的行動(dòng)。要相互學(xué)習、相互教育、交流經(jīng)驗、傳播信息,通過(guò)整合個(gè)體的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性和追求卓越的本性,形成團隊精神,從而形成企業(yè)的強大生命力。

  三是樹(shù)立“工作學(xué)習化,學(xué)習工作化”的理念。要把學(xué)習看作是工作的重要組成部分,像完成工作任務(wù)一樣完成學(xué)習任務(wù),做到學(xué)習工作化,工作學(xué)習化,實(shí)現學(xué)習與工作的有機融合。

  四是樹(shù)立“思路在學(xué)習中、創(chuàng )新在學(xué)習中”的理念。工作要不斷創(chuàng )新、有新的思路,就必須在學(xué)習中去尋求答案,學(xué)習可以讓你的思路海闊天空,學(xué)習是你工作創(chuàng )新的動(dòng)力源泉。其次,要盡職盡責、在平凡中不斷奉獻。工作本身沒(méi)有貴賤之分,但是對于工作的態(tài)度卻有高低之別。沒(méi)有平凡的愛(ài)崗敬業(yè),就沒(méi)有偉大的奉獻。海爾集團總裁張瑞敏曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):“把平凡的事情做好就是不平凡,把容易的事情做好就是不容易!币粋(gè)人無(wú)論從事何種職業(yè)、什么崗位,都應該盡心盡責,盡自己努力,求得不斷進(jìn)步。只要我們每個(gè)人都能在自己平凡的崗位上默默奉獻、認真負責、一絲不茍、善始善終,永遠保持主動(dòng)率先的精神,滿(mǎn)懷熱情地完成每一項工作任務(wù),就一定能提高工作效率,提高工作標準,實(shí)現企業(yè)跨越式發(fā)展。

  三、忠誠企業(yè)和愛(ài)崗敬業(yè)是相互依存、密不可分的

  忠誠企業(yè)是愛(ài)崗敬業(yè)的前提和基礎,愛(ài)崗敬業(yè)是忠誠企業(yè)的具體體現。一個(gè)不忠誠自己企業(yè)的職工,不可能成為一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的崗位標兵。相反,一個(gè)不愛(ài)崗敬業(yè)的職工,何談去忠誠企業(yè)呢?忠誠企業(yè)要從思想上去正確認識,要在工作學(xué)習中不斷反省自己:你對得住自己的企業(yè)嗎?你的哪些行為傷害了你的企業(yè)?你為你的企業(yè)帶來(lái)了哪些益處?你該如何做到忠誠企業(yè)等等。只有從思想上有了正確認識,才能激發(fā)出自動(dòng)自發(fā)的愛(ài)崗敬業(yè)。其次,愛(ài)崗敬業(yè)要從小事做起,從點(diǎn)滴做起,從現在做起,把企業(yè)看成自己的另一所學(xué)校,工作能夠豐富我們的思想,增進(jìn)我們的智慧;崗位能鍛煉我們的意志,發(fā)展我們的才能;與同事的合作能培養我們的人格,不斷地去充實(shí)自己,完善自己,踏踏實(shí)實(shí)去完成自己的工作任務(wù),用自己的行動(dòng)去感染每一個(gè)人,真正做到干一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行。

  當前我集團公司處在一個(gè)快速發(fā)展的黃金時(shí)期,但也是一個(gè)也是爬坡過(guò)坎的階段,可以說(shuō)發(fā)展與挑戰并存。我們肥礦人要抓住這歷史機遇,懷著(zhù)一顆對企業(yè)感恩的心,熱愛(ài)本職崗位,努力工作,不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷地超越自我,以飽滿(mǎn)的熱情和不懈的努力,積極投入到集團公司改革發(fā)展大潮中去。我相信:在集團公司的正確領(lǐng)導下,只要我們肥礦人恪守“忠誠企業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)”的職業(yè)道德,干事創(chuàng )業(yè),扎實(shí)苦干,我們肥礦集團一定擁有更加光輝燦爛的明天!

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇4

  愛(ài)崗、敬業(yè)、誠信、感恩,是每個(gè)崗位對工作的最基本要求。更何況我還是一名醫生。每個(gè)人都有追求榮譽(yù)的天性,都希望最大限度地實(shí)現自我價(jià)值。而想要把這種理想變?yōu)楝F實(shí),靠的就是在平凡崗位上愛(ài)崗敬業(yè),誠信服務(wù)。

  首先,我要感恩我的老院長(cháng)武承謀和現任院長(cháng)武天寶,是你們給了我實(shí)現自我價(jià)值的平臺。感恩在這二十多年陪我一起成長(cháng)的每一位醫護人員,感謝有你們!

  我剛從學(xué)校畢業(yè)就走進(jìn)了這所方圓百里赫赫有名的“武家掌”醫院,也就是現在全市聞名的“武承謀骨傷專(zhuān)科醫院”。那時(shí)的我只是一個(gè)初出茅廬,沒(méi)任何經(jīng)驗的毛頭小伙。憑著(zhù)不怕苦不怕累的精神努力工作,熱愛(ài)自己的工作崗位。初來(lái)醫院我是在放射科工作的,這期間在老前輩的精心指導及我的不斷努力下,我成功的學(xué)到不少放射技術(shù)。隨后又跟隨武天寶院長(cháng)學(xué)習“武氏正骨療法”總綱:“一次整復,多次矯正,持續牽引,定期調整”。其特色為“武氏正骨手法整復,小夾板固定為主;內服武氏接骨膠囊及三期內服中藥為輔;武氏推拿按摩舒筋手法恢復后期功能善后”?傊谖湓洪L(cháng)的精心指導下,我學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)踐技能。

  作為一名醫生,我認為最崇高的`目標就是把病人當成自己的親朋好友。讓每一位患者都能感受到親人般的溫暖,對病人的疑問(wèn)要做到有問(wèn)必答,耐心解釋?zhuān)砸环菡\意和愛(ài)心來(lái)贏(yíng)得患者的理解和信任。感謝我曾經(jīng)治療過(guò)的每一位患者,感謝你們的信任,今后我會(huì )一如既往,誠信服務(wù)好每一位患者!

  總而言之,“愛(ài)崗敬業(yè)”不應是隨口說(shuō)的一句空話(huà),不應是標榜自己的詞語(yǔ),它應該是一個(gè)無(wú)聲的諾言,是一個(gè)高尚的理想和強勁的力量。我愿與大家一道,從我做起,從現在做起,踐行這個(gè)諾言——“愛(ài)崗敬業(yè),誠信服務(wù)”。

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇5

  愛(ài)崗敬業(yè)作為公民道德和職業(yè)道德的基本規范要求,說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)難。要一生一世的堅持做到愛(ài)崗敬業(yè),首先,必須要學(xué)會(huì )處理好現實(shí)生活與理想期望的平衡關(guān)系。一個(gè)人對工作崗位的需求是隨一個(gè)人的成長(cháng)進(jìn)步和社會(huì )的發(fā)展而變化的。人的生存和發(fā)展需要是多樣性的,是不斷變化的。某一個(gè)時(shí)期可能對某一個(gè)工作崗位感到比較滿(mǎn)意,但隨時(shí)事的變遷,其滿(mǎn)意度就將會(huì )不斷的發(fā)生著(zhù)新的變化,現實(shí)與期望隨時(shí)隨地都會(huì )處在不平衡狀態(tài)。所以說(shuō),要做到愛(ài)崗敬業(yè),就必須要學(xué)會(huì )調整和處理好自己的理想期望與現實(shí)工作及生活之間的關(guān)系,通過(guò)分析權衡,正確的認識自己,正確的對待工作,找準自己的定位,切實(shí)立足本職,發(fā)揮好自己應有的作用。

  俗話(huà)說(shuō),"人往處高走,水往低處流"。人有不同的需求,企業(yè)有不同的分工。我們鐵路上要有,下要有裝卸工。想當的人比想當裝卸工的人多。但實(shí)際上是,只有一個(gè),而裝卸工卻有成千上萬(wàn)人,還是當最基層人的多。無(wú)論是心甘情愿的,還是不得已而為之的。只要當了應該把自己負責的`管好;當了裝卸工,就應該盡心盡力地把自己負責的車(chē)裝好卸好。這就是職業(yè)道德對每個(gè)從業(yè)人員的最基本的要求。這也是我們過(guò)去常說(shuō)的叫"干一行""愛(ài)一行",。從個(gè)人角度來(lái)講,自己的成長(cháng)進(jìn)步也需要有一個(gè)過(guò)程,并不是說(shuō)自己認為自己適合什么崗位,就想干什么崗位,企業(yè)對從業(yè)人員也是有著(zhù)選擇權的。從大的環(huán)境來(lái)說(shuō),我國在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下,實(shí)行的是求職者與用人單位的雙向選擇,從業(yè)人員可以選擇自己所感興趣的工作崗位,用人單位也能挑選自己所需要的合適人選。雙向選擇的就業(yè)方式為更好地發(fā)揮人的積極性創(chuàng )造了條件。

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇6

  呂清森,一名普通的線(xiàn)路工人,31年如一日,用心守護著(zhù)吉林樺甸地區最偏僻、環(huán)境最差、巡護難度最大的一條送電線(xiàn)路。他的事跡傳遍大江南北,鼓舞著(zhù)廣大干部員工向他學(xué)習。呂清森的事跡,讓人感到他最可貴之處就是他的敬業(yè)精神。

  干一行愛(ài)一行,這是敬業(yè)的前提。一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的人,必然是一個(gè)有強烈事業(yè)心的人,必然是一個(gè)無(wú)私忘我的人,必然是一個(gè)忠于職守、持之以恒的人。呂清森以自己的實(shí)際行動(dòng),為我們樹(shù)立了一個(gè)可觸可及的愛(ài)崗敬業(yè)的榜樣。

  毛澤東同志曾說(shuō):“人是要有一點(diǎn)精神的!边@種精神就是飽滿(mǎn)的革命熱情,忠誠的敬業(yè)精神,無(wú)怨無(wú)悔的奉獻精神。一個(gè)民族有這種精神才能獨立于世界,一個(gè)企業(yè)有這種精神才能發(fā)展壯大,一個(gè)人有這種精神才能有所作為。呂清森的可貴之處就在這里,31年間,他在本職崗位上用自己的青春,默默地守護著(zhù)那原始森林中的鐵塔,保證了紅(紅石)白(白山)線(xiàn)31年安全運行無(wú)事故。

  敬業(yè)精神是從事一切工作的前提條件?梢韵胂,一個(gè)人對所從事的工作不熱愛(ài),甚至根本就不想去做,怎么能把它做好?時(shí)下有些同志一遇到困難就叫苦,就埋怨。其實(shí),最重要的并不是工作難做,也不是自己沒(méi)有能力做,而是缺少對工作的熱愛(ài),缺乏吃苦耐苦、認真鉆研、銳意進(jìn)取的敬業(yè)精神。

  一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,是一個(gè)人賴(lài)以生存和發(fā)展的基礎。愛(ài)崗敬業(yè)是個(gè)人生存和發(fā)展的'需要,同時(shí)更是社會(huì )存在和發(fā)展的需要,是社會(huì )對人的工作態(tài)度的一種道德要求。敬業(yè)精神是一種基于摯愛(ài)基礎上的對工作、對事業(yè)全身心投入的忘我精神。我們都要向有著(zhù)非凡敬業(yè)精神的呂清森學(xué)習。

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇7

  航空報國英模羅陽(yáng)、黨員先鋒孔凡成、最美司機吳斌這些愛(ài)崗敬業(yè)的榜樣對工作充滿(mǎn)熱情,用平凡行動(dòng)詮釋敬業(yè)奉獻的真諦。美國著(zhù)名的管理學(xué)教授羅賓斯說(shuō)過(guò):“我們欣賞那些對工作充滿(mǎn)滿(mǎn)腔熱情的人,欣賞那些將工作中奮斗、拼搏看作人生的快樂(lè )和榮耀的人”。所以,唯有熱情,方可激發(fā)我們的潛能,驅使我們兢兢業(yè)業(yè)地去完成工作任務(wù)。敬業(yè)就是要講求奉獻,這是敬業(yè)的根本!按盒Q到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干!边@一千古絕唱,是奉獻精神的生動(dòng)寫(xiě)照。 如果沒(méi)有奉獻精神,一味地索取,敬業(yè)就成了空談。

  作為一名普通的公交職工,要做到愛(ài)崗敬業(yè)就是扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作。領(lǐng)導交辦工作的時(shí)候,盡職盡責努力完成。當在工作中遇到困難和挫折的時(shí)候,要自我反省找內因。也許有人會(huì )說(shuō),人之初,性本惰,能修煉到默默奉獻無(wú)怨無(wú)悔的境界,古往今來(lái)能有幾人?但是在我們公交集團,在我們身邊就有許多像吳斌一樣愛(ài)崗敬業(yè)的人,他們,就是無(wú)私奉獻的典范,他們就是愛(ài)崗敬業(yè)的榜樣!比比他們,想想自己,我們有什么理由不珍惜所從事的崗位、有什么借口不努力地完成本職工作呢?

  從“做好每一天的事和做好每一件事”入手,在平凡的崗位上實(shí)現人生價(jià)值。如果所做的`工作能夠得到領(lǐng)導的一聲肯定;誠心誠意,盡職盡責,干好一件件份內份外之事,如果付出的努力能得到同事的一聲贊許,就足以使我欣喜萬(wàn)分,就足以使我樂(lè )此不疲。這應該是我們在平凡工作崗位上無(wú)怨無(wú)悔的動(dòng)力所在。如果我們每個(gè)人都在平凡的崗位上實(shí)現普通的價(jià)值,無(wú)數個(gè)平凡就成了偉大,無(wú)數個(gè)普通就成了非常。再過(guò)十年、二十年,當我們回首往事,就會(huì )為自己平凡的工作,努力追求的愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻精神,感到光榮!感到自豪!

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇8

  讀了《愛(ài)崗敬業(yè)好榜樣》這本書(shū),我深深體會(huì )到愛(ài)崗敬業(yè),就是扎實(shí)工作,盡職盡責,平凡奉獻。我們每個(gè)人從事的崗位可能不同,但是真正履行好崗位職責并不容易。因此,要想干好本職工作,做到愛(ài)崗敬業(yè),首先,要不斷學(xué)習,自覺(jué)提高崗位技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。樹(shù)立“終身學(xué)習、終身教育”的理念。要把學(xué)習看作是工作的重要組成部分,像完成工作任務(wù)一樣完成學(xué)習任務(wù),做到學(xué)習工作化,工作學(xué)習化,實(shí)現學(xué)習與工作的有機融合。

  學(xué)習可以讓你的思路海闊天空,學(xué)習是你工作創(chuàng )新的動(dòng)力源泉。其次,要盡職盡責、在平凡中不斷奉獻。工作本身沒(méi)有貴賤之分,但是對于工作的態(tài)度卻有高低之別。沒(méi)有平凡的愛(ài)崗敬業(yè),就沒(méi)有偉大的奉獻。海爾集團總裁張瑞敏曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):“把平凡的事情做好就是不平凡,把容易的事情做好就是不容易!币粋(gè)人無(wú)論從事何種職業(yè)、什么崗位,都應該盡心盡責,盡自己最大努力,求得不斷進(jìn)步。只要我們每個(gè)人都能在自己平凡的崗位上默默奉獻、認真負責、一絲不茍、善始善終,永遠保持主動(dòng)率先的精神,滿(mǎn)懷熱情地完成每一項工作任務(wù),就一定能提高工作效率,提高工作標準。

  愛(ài)崗敬業(yè)要從小事做起,從點(diǎn)滴做起,從現在做起,把企業(yè)看成自己的另一所學(xué)校,工作能夠豐富我們的思想,增進(jìn)我們的智慧;崗位能鍛煉我們的意志,發(fā)展我們的才能;與同事的'合作能培養我們的人格,不斷地去充實(shí)自己,完善自己,踏踏實(shí)實(shí)去完成自己的工作任務(wù),用自己的行動(dòng)去感染每一個(gè)人,真正做到干一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行。懷著(zhù)一顆對企業(yè)感恩的心,熱愛(ài)本職崗位,努力工作,不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷地超越自我,以飽滿(mǎn)的熱情和不懈的努力,為公交集團公司奉獻自己的力量。

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇9

  愛(ài)崗敬業(yè)是人類(lèi)社會(huì )最為普遍的奉獻精神,它看似平凡,實(shí)則偉大。 一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,都是一個(gè)人賴(lài)以生存和發(fā)展的基礎和保障。同時(shí),一個(gè)工作崗位的存在,往往也是人類(lèi)社會(huì )存在和發(fā)展的需要。所以,愛(ài)崗敬業(yè)不僅是個(gè)人生存和發(fā)展的需要,也是社會(huì )存在和發(fā)展的需要。愛(ài)崗敬業(yè)更應是一種普遍的奉獻精神。

  如此說(shuō)來(lái),只有愛(ài)崗敬業(yè),才能讓我們的工作責任百分百。那么,怎樣才能做到愛(ài)崗敬業(yè)呢?

  首先,在認識上狠下功夫。行為科學(xué)最重要的理論之一,美國心里學(xué)家克雷頓·奧爾德弗的erg理論及馬斯洛“五個(gè)層次需要論”均認為,所有需要的實(shí)現都必須建立在工作的基礎上。因此,如果我們不愛(ài)崗敬業(yè),不盡職盡責好好工作,走到哪里,所有需要實(shí)現都會(huì )化作泡影。

  第二,放棄“自我價(jià)值觀(guān)”,克服消極行為。消極行為是指員工公開(kāi)或私下反抗企業(yè)意愿的行為。這種行為好比污水,即使只有一杯,把它倒進(jìn)一桶酒里,得到的是一桶污水,而不是一桶酒。所以,不遏制消極行為,愛(ài)崗敬業(yè)就會(huì )成為一句空話(huà)。

  第三,放棄“打工”思想,秉承“合作”理念。 “合作”意味著(zhù)雙贏(yíng),意味著(zhù)員工在地位方面獲得了平等、在人格方面獲取得了尊重、在勞動(dòng)權利方面獲得了保護、在心理方面獲得了平衡,因而其參與意識更加自覺(jué)和強烈。事實(shí)上,持“合作”觀(guān)念工作,員工的“愛(ài)崗敬業(yè)”行為通常會(huì )表現得細心而主動(dòng),他們也通常常會(huì )把工作的過(guò)程當作一種享受而去快樂(lè )地完成。

  第四,管理者須積極營(yíng)造“愛(ài)崗敬業(yè)”的濃厚氛圍,讓員工感到“愛(ài)崗”光榮,“敬業(yè)”崇高。通常情況下,員工的愛(ài)崗敬業(yè)行為容易被侵害和毒化。這是因為破壞總比建設易,學(xué)好總比學(xué)壞難。因此,管理者要善于發(fā)現、培養、倡導、及時(shí)鼓勵、堅決支持那些為企業(yè)和組織所需要的“愛(ài)崗敬業(yè)”行為,對企業(yè)和組織不需要的消極行為予以抵制、懲罰或引導。這樣,“愛(ài)崗敬業(yè)”風(fēng)尚的形成并持續,不是沒(méi)可能,而是必將會(huì )實(shí)現。

  從小處講,單位的.發(fā)展離不開(kāi)愛(ài)崗敬業(yè)而具有奉獻精神的職工,從大處說(shuō),全面建設小康社會(huì )的偉大事業(yè)正呼喚著(zhù)億萬(wàn)具有愛(ài)崗敬業(yè)這種平凡而偉大的奉獻精神的人。具備愛(ài)崗敬業(yè)這種平凡而偉大的奉獻精神的人,永遠都是企業(yè)的中堅,是中華民族堅強的脊梁!

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇10

  仔細的算一下,我從事教師這份光榮的職位,已經(jīng)有xx年的時(shí)間了。作為一名教師,起初還只是一名代課老師的時(shí)候,我努力的去強化自己,去學(xué)習、去改正,好像要將自己所知道的一切都在一兩節課里教導給學(xué)生們。但如今,經(jīng)過(guò)了xx年歲月的洗禮和體會(huì ),我漸漸的變得溫和起來(lái),放滿(mǎn)了自己緊張的節奏。但是,這并不意味這我對教育事業(yè)的放松,恰恰想法,因為我認識到了有些事情不能著(zhù)急,所以才克制住了自己想要加速的步伐。

  xx年的教師生涯以來(lái),說(shuō)實(shí)話(huà),我并沒(méi)有專(zhuān)門(mén)對自己的愛(ài)崗和敬業(yè)去刻意強調過(guò)。因為在我看來(lái),這份光榮的崗位,本身就容不得那些濫竽充數的事情,更容不下我們在工作中放松警惕,放松對教育的'要求。

  因為學(xué)生就是我們的一切,學(xué)生在學(xué)校中渴求知識,而我們將知識用自己的方式“灌溉”給這些正在生長(cháng)的“幼苗”們。就像我們打出的成績(jì),是學(xué)生們努力的結果,學(xué)生們的改變和班級的情況,也代表著(zhù)我們的成績(jì)。所以,在我的工作中,我從未放松過(guò)對自己和學(xué)生的要求。

  當然,這份崗位對我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)重要的事物。這是我從小的夢(mèng)想,是我所最為期望的未來(lái)。盡管已經(jīng)成為了教師,但這還不是我真正的想法!我期望,在這份教育的事業(yè)中來(lái)奉獻自己的一生,在我年邁之時(shí),如果能看到大家都已經(jīng)長(cháng)大成才,那是再好不過(guò)的事情了。這是我最大的愿望,也是我不斷堅持的工作信念!為此,在工作中,我嚴格的做好每一次準備,將每一次的課堂,當做最為重要的一顆。當然,經(jīng)過(guò)了這么多年的教學(xué),無(wú)論是那一屆的學(xué)生自我看來(lái)都是自己的孩子一般,為了他們能成才,我在工作中再辛苦也是值得的。

  對我來(lái)說(shuō),教師的身份是偉大的,是陽(yáng)光下栽培未來(lái)的職業(yè)。同時(shí),也是帶著(zhù)沉重壓力的職業(yè)。我們教育的是孩子,更是我們社會(huì )和國家的未來(lái)。面對這份工作,愛(ài)崗、敬業(yè)已經(jīng)成為了最基本的要求,我們最為重要的,還是要關(guān)心這些學(xué)生,關(guān)心他們的未來(lái),關(guān)心他們的成長(cháng)!這就是我對教師這份職業(yè)的看法。

  愛(ài)崗、敬業(yè),這是并不是我們追求的目標,而是我們本就該在工作中具備的品質(zhì)。在未來(lái)的教育事業(yè)中,我也會(huì )繼續努力的堅持自己的信念,和學(xué)生們一起走向光輝的未來(lái)!

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇11

  身為教師,我深深地愛(ài)著(zhù)這份職業(yè),對于我而言這對我影響還是非常大的,過(guò)去幾年的學(xué)習經(jīng)歷確實(shí)讓我有了一番不一樣的體會(huì ),其實(shí)我是打心里面喜歡教師工作,作為一名教師我一直都是嚴格的要求自己,對自身的要求一直不曾降低,我也深刻的體會(huì )到了這其中的樂(lè )趣,教育學(xué)生是一件非常有成就感的事情,這毋庸置疑,想著(zhù)要做好這么一件工作,其實(shí)在今后還是會(huì )有更多的挑戰在等著(zhù)我,我清楚的認識到了這一點(diǎn),在一些事情上面我也是非常愿意去做好教學(xué)工作。

  隨時(shí)間的推移,我也是在深入發(fā)掘自己,我想著(zhù)能夠用一個(gè)合適的契機去提高自己,這么一份工作讓我感到非常受用,在教學(xué)工作當中我積累了很多,我深刻的體會(huì )到了這一點(diǎn),這讓我感覺(jué)到了教學(xué)工作當中的樂(lè )趣是真的非常的大,不管是在什么時(shí)候都應該做好充分的心理準備,這是我現在應該去思考的事情,這種工作氛圍現在讓我感覺(jué)非常的'好,我非常的喜歡,我也愿意讓這樣的狀態(tài)持續發(fā)展下去,對自己要求高一點(diǎn)準是沒(méi)錯的,我也會(huì )陸陸續續去落實(shí)好這些。

  我現在非常激動(dòng)能夠在工作方面做到一個(gè)持續穩定的狀態(tài),這讓我感覺(jué)非常的充實(shí),也讓我有一個(gè)好的方式去實(shí)現對自己的要求,在工作盡職盡責,總的來(lái)說(shuō)只有喜歡教學(xué)工作,為之付出才有所提高,我也非常清楚現在自己應該做點(diǎn)什么,清楚的認識到這一點(diǎn),工作當中更加是如此,我也能夠清楚的看到自己的教學(xué)工作是在逐步提高的,我熱愛(ài)工作,喜歡在三尺講臺上面訴說(shuō)自己,教師職神圣而又莊嚴,我感覺(jué)這是讓人非常有觸動(dòng)的,現在我也在慢慢的提高自身能力,對這份工作有了一個(gè)全新的了解,從選擇這份職業(yè)以來(lái)我就在一天天的告誡自己,要用心,要讓自己能夠在工作崗位上面感覺(jué)很充實(shí)。

  這份職業(yè)給我帶來(lái)的是精神上面的滿(mǎn)足,用自己最喜歡的方式盡職盡責做好教學(xué),真的感覺(jué)非常不一樣,我非常希望可以合理的調整教學(xué)方式,我希望能夠用這種方式去奉獻自己,我真的非常開(kāi)心能夠在這樣的環(huán)境下接觸這些,我一定會(huì )堅持現在的所努力的事情,用一個(gè)好的心態(tài)去做好日常當中的每一件事情,這是絕對沒(méi)錯的,也是我應該去做到位的,總之這是需要保持的,身為教職工作者我一定嚴于律己,爭取做一個(gè)各方面合格的教師。

  忠誠敬業(yè)心得體會(huì ) 篇12

  有人說(shuō),如果你非常熱愛(ài)工作,你的生活就是天堂;如果你非常討厭工作,你的生活就是地獄,因為你的生活當中,有大部分的時(shí)間是和工作聯(lián)系在一起的,不是工作需要你,而是我們每一個(gè)人都需要一份工作。

  還記得踏入工作崗位的第一天,領(lǐng)導的深切教導:步入崗位后你要做一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的人。我曾淺薄地認為愛(ài)崗敬業(yè)就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間,為了工作忘卻忽視親情和友情,為了工作置帶病的身體于不顧而忘我投入的表現?稍诮(jīng)歷了工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴后,我才知道了什么是真正的愛(ài)崗敬業(yè)。

  敬業(yè)不是加班加點(diǎn),敬業(yè)不是任勞任怨。敬業(yè)是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動(dòng),就是節儉和意志,就是自信和創(chuàng )新。加班再多而沒(méi)有效率那不叫敬業(yè),不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè),只是機械式的勞動(dòng)而不用腦子,沒(méi)有創(chuàng )新那也不叫敬業(yè)。只有把工作當成人生的追求,把工作當成人生享受的那種人,才是愛(ài)崗敬業(yè)的人。愛(ài)崗敬業(yè),說(shuō)得具體點(diǎn),就是要做好本職工作,把一點(diǎn)一滴的小事做好,把一分一秒的時(shí)間抓牢。:“如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線(xiàn)陽(yáng)光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的`一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你生活的崗位?”這是偉大的共產(chǎn)主義戰士雷鋒在日記中的一段話(huà),它告訴我們無(wú)論在什么樣的崗位,無(wú)論做著(zhù)什么樣的工作,都要發(fā)揮最大的能力,做出最大的貢獻。今天,重新體會(huì )這段話(huà)的含義,聯(lián)系到我的實(shí)際工作,便發(fā)現它被賦予了更深刻的內涵,那就是——青春獻給教育,我無(wú)怨無(wú)悔!

  新課程中的愛(ài)崗敬業(yè)同樣要求教師要講奉獻。在探索實(shí)施新課程的過(guò)程中,那些不幕名利、樂(lè )教勤業(yè)的教師具有崇高而偉大的敬業(yè)精神。相反,那些一事當前,“私”字當頭,不肯奉獻,只講索取的人,是沒(méi)有資格談?wù)摗熬礃I(yè)精神”的。當然,講奉獻并不是要求為人師者“凈盡人欲”,而是要求教師通過(guò)辛苦的教育勞動(dòng)謀取正當的利益滿(mǎn)足。

  總之,新課程對教師愛(ài)崗敬業(yè)的要求有很多、很大的不同。每個(gè)教師都要不斷加強自身的師德修養,樹(shù)立科學(xué)的教育理念,做到愛(ài)職業(yè),樂(lè )奉獻,真正成為新時(shí)期合格的、優(yōu)秀的人民教師。

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