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車(chē)間工作個(gè)人述職報告

時(shí)間:2023-05-29 17:04:24 述職報告 我要投稿

車(chē)間工作個(gè)人述職報告

  在人們素養不斷提高的今天,報告十分的重要,報告具有成文事后性的特點(diǎn)。一起來(lái)參考報告是怎么寫(xiě)的吧,以下是小編為大家收集的車(chē)間工作個(gè)人述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

車(chē)間工作個(gè)人述職報告

車(chē)間工作個(gè)人述職報告1

  自從進(jìn)入公司制造部擔任車(chē)間主任一職,回首也有一年半了,飽嘗過(guò)酸甜苦辣百味瓶。在各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,車(chē)間的產(chǎn)量、質(zhì)量都有明顯的提高,公司日趨向做大、做強。以下為今年的工作述職匯報。

  一、合格率與管理方面各工序的合格率在以前的基礎上都均有明顯提高,直通率也創(chuàng )下了xx公司制造部產(chǎn)量有史以來(lái)最高、最好水平?蛻(hù)的投訴比以前有明顯的下降,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強控制。因管理等多方面的原因,新員工也在不斷的補充,但人員的流動(dòng)性比較大。老員工的穩定性在加強管理、提高工資待遇等因素下有所提高。但也有因為管理方面的不足造成個(gè)別員工的思想波動(dòng)性比較大。另一方面,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè),員工的素質(zhì)參差不齊,缺少在這方面對員工按層次進(jìn)行培訓。

  二、物耗與報表方面

  主要原材料車(chē)間每月對返基和返修晶片等及時(shí)回收利用,但少量員工因技能、機器設備不穩定性方面原因造成合格率低,加大原材料的投入量,影響了一次性直通率。主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好,有待于加強管制。產(chǎn)量日報表、周報表、月報表、個(gè)人產(chǎn)量等都能準確無(wú)誤、及時(shí)的.統計好,產(chǎn)品批量卡等數據報表也能準確的統計好,方便于車(chē)間進(jìn)行查找、跟蹤及總結影響產(chǎn)量、質(zhì)量的原因。

  三、質(zhì)量與安全方面

  為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩定性,對操作工藝進(jìn)行了修改,由原來(lái)的兩點(diǎn)膠規定為三點(diǎn)膠,在x總的指點(diǎn)及班組的監控下,人工上架的員工現已熟練的按更改后的工藝進(jìn)行操作。在日益競爭的市場(chǎng)中,我們想得到客戶(hù)的垂青,得有夯實(shí)的質(zhì)量保證,公司多方面的增加或改造設備。如對某些樣品增加溫特等工藝。在沒(méi)有任何安全設施防護的情況下,沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起安全事故,這讓我感到很慶幸。如果說(shuō)今年對xx公司制造部是個(gè)展翅飛躍的時(shí)段,那我更希望明年我們能飛得更遠、更廣,擁有一片更廣闊的天地。

  四、工作中的不足

  加強員工的穩定性;加強提高員工的操作技能,提高生產(chǎn)效率;有效的安排好生產(chǎn),減少時(shí)間的滯留性。加強培訓、提高員工的操作技能,提高一次性合格率;加強對設備的保養;加強對重點(diǎn)工序的管控,減少生產(chǎn)質(zhì)量事故的發(fā)生;加大對返基、返修片的有效利用數量,提高一次性合格率;加強對原材料物掉地現象的管制;加強對銀絲、手指套等輔助材料的管控;在數據統計、工藝、安全方面同樣引起重視,加強管理,確保安全生產(chǎn)。

  在新的一年來(lái)臨之際,我希望公司能在新的一年中,從考慮員工的穩定性出發(fā),不但要提高員工的工資待遇及福利、保證適當的休息時(shí)間,還要舉辦一些有益的活動(dòng)來(lái)增加大家的凝聚力;同時(shí)我也希望管理層次的工資待遇及福利也能有所提高。

車(chē)間工作個(gè)人述職報告2

  時(shí)光如水,日月如梭,轉眼間我來(lái)到車(chē)間工作已經(jīng)有十個(gè)多月的的時(shí)間,這十個(gè)多月的時(shí)間,承蒙車(chē)間領(lǐng)導和各位同事的幫助指導,再通過(guò)自己的努力,在思想上、業(yè)務(wù)工作水平上都有了很大的提高,基本上完成了自己的本職工作,并取得了一些較好的成績(jì),F將一年來(lái)工作總結如下:

  一、努力學(xué)習、勤奮工作

  日常工作中,我積極向其他人員學(xué)習。我覺(jué)得,每位同事都是我的老師,他們中有業(yè)務(wù)高手,有技術(shù)尖兵。正是不斷地虛心向他們求教,使我在調入車(chē)間后,在最短的時(shí)間內熟悉了工作環(huán)境,懂得了各種材料的使用、一般問(wèn)題出現的原因、維修的方法也都基本掌握。在業(yè)務(wù)上,將以前的維修工作經(jīng)驗和車(chē)間的實(shí)際情況結合起來(lái),使自身的素質(zhì)和工作能力得以不斷提高。

  二、班組管理

  在六月份,我被任命為維修主任,我深感自己肩上任務(wù)的重大。為了不辜負領(lǐng)導的期望,我在嚴格要求自己的同時(shí),還加強了班組管理:

  1.按照班前、后會(huì )議程序要求,開(kāi)好會(huì )議,并做好記錄。將礦部、車(chē)間的各種文件和要求快速的傳達給班組員工,使自己上承下達、承上啟下的作用得以充分發(fā)揮。使班組工人盡量了解好、了解透徹上級的精神。

  2.加強班組管理。我制定了較為詳細的班組規章制度和考核標準,特別強調從根本的管理入手。

  三、進(jìn)行設備規劃,縮短維修周期

  我和車(chē)間領(lǐng)導一起,對設備進(jìn)行了規劃、從維修組織(設計、測量)到維修控制(工時(shí)、材料、庫存量、費用),都做到有據可查。我認為,做好設備的保養工作,將設備的備品備件預備的充足,是減少在故障發(fā)生后縮短維修時(shí)間的必要前提。維修的方式有兩種,一是事后維修,二是定期維修。我們不能單純的做到損壞了再維修,只要設備能用就盡量用,壞了再修。而是應該在設備損壞前將故障排除,降低設備的.故障率。

  四、努力做好節資降耗和維修工作

  本人任維修主任以來(lái),非常重視節資降耗和維修工作。主要:

  (1)修舊利廢16噸;

  (2)在對綠皮吉普車(chē)的修理過(guò)程中,維修班利用舊件,組裝了后傳動(dòng)軸、后橋差速器、剎車(chē)總泵、后彈簧鋼板;

  (3)對28#鏟斗進(jìn)行翻新;

  (4)下放并安裝3立方內燃鏟運機、1.5立方電動(dòng)鏟運機、0.75鏟運機各2臺;

  (5)下放復新鑿巖臺車(chē)一臺;

  (6)架設風(fēng)水管路1000多米;

  (7)安裝鋼溜井30多節;

  (8)新架設格篩、護欄10多個(gè);

  (9)對各種安全防護設施及設備出現的臨時(shí)性突發(fā)故障,做到及時(shí)搶修;

  (10)大修內燃機2次。

  五、工作中的不足

  1、對設備的了解還不夠深入,有些情況沒(méi)有及時(shí)地掌握。

  2、服務(wù)的深度還不夠,需進(jìn)一步加強自我和班組管理,應強調意識和態(tài)度。

  3、對于隱患的整改有時(shí)存在一定的時(shí)間差,在今后爭取在第一時(shí)間內完成,確保整改率達到100%。

  4、在維修時(shí)有影響生產(chǎn)的現象出現。

  六、幾點(diǎn)建議和今后的打算

  除了完善管理制度。加強巡視外,我有以下幾點(diǎn)建議和打算:

  1、建立點(diǎn)檢制:繼續建立、健全設備點(diǎn)檢制度、準確掌握設備運行情況,重新制定點(diǎn)檢標準。

  2、制定計劃,對設備檢修以時(shí)間為基礎,到期必修。

  3、強化員工培訓:加強崗位技能培訓,提高維修工素質(zhì),通過(guò)培訓逐步轉變原有觀(guān)念。

  4、實(shí)施全員設備管理:在全車(chē)間推廣設備規范化管理,推行設備的規范化生產(chǎn)維護。以設備潤滑為重點(diǎn),加強潤滑部位的維護,繼續實(shí)行設備專(zhuān)人負責,真正落實(shí)全員設備管理。綜上所述,總結這些日子的工作,我可以說(shuō):自己盡了心,努了力,流了汗。在平時(shí)的工作中,對領(lǐng)導交辦的工作,保質(zhì)保量完成;對自己分內的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在今后的工作中,我會(huì )更加積極、努力的工作,以“服務(wù)第一”為準繩,為今后礦上的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

車(chē)間工作個(gè)人述職報告3

  轉眼間,xx年即將過(guò)去,迎來(lái)嶄新的20xx;厥走^(guò)去,xx年是改革發(fā)展,有好處、有收獲的一年,在辭舊迎新的日子里,本人也盤(pán)點(diǎn)一下過(guò)去一年的收獲,工作總結匯報如下,敬請領(lǐng)導及同事帶給寶貴意見(jiàn):

  一、一年工作表現如下

 、俸侠、科學(xué)安排生產(chǎn)協(xié)調各班組,使產(chǎn)品按質(zhì)按量完成,滿(mǎn)足客戶(hù)要求。

 、趚x年本人參與印刷機、復合機預訂,復合機安裝調試、地基改造等工作,協(xié)助完成公司領(lǐng)導下達各項任務(wù),現復合機已正常生產(chǎn)效果理想,效率提高許多。

 、郾竟緸橹攸c(diǎn)消防單位,于七月份本人參加鎮舉辦生產(chǎn)安全主任培訓,消防培訓并考取證書(shū),灌輸員工生產(chǎn)安全、車(chē)間消防知識,使員工提高自我防范意識。

 、苡∷C放卷自動(dòng)接料長(cháng)期以來(lái)接料成功率只有85%造成公司浪費,后深入研究發(fā)現該機器設計上存在不合理現象后,加工零件、對壓臂進(jìn)行改造,改造后,現成功率為95%--98%,提高效率,節省材料。

 、萦∷⒌稊[波箱,設計不合理,每次加油都將馬達拆除后,才能加,對保養嚴重浪費時(shí)光,后經(jīng)本人小改動(dòng)后,此刻不用將馬達拆下就可加油,方便了保養,節省了時(shí)光。

 、迯秃蠙C在xx年前美即pe料,每卷只有xx米不但浪費時(shí)光上落料,產(chǎn)品接頭多對后工序制袋增加損耗,后向公司提議,收卷為復合機上料最大值,現pe為3000米為一卷,減少接頭,提高效率減少浪費。

 、邚秃蟨e料較大、較重,每次供應商卸料,表面都存在有損傷、趨痕、復合后造成產(chǎn)品浪費,提議建造卸料緩沖架,收到較大效果。

 、嘣08、xx年,所多訂0pp、原色墨、復合膠水,今年已在不影響產(chǎn)品質(zhì)量前提下,安排用在“金六!碑a(chǎn)品,20xx年計劃將pet用完,期望能將庫存化為流動(dòng)效益。

 、醲x年下半年復合機、制袋機人手不夠,后經(jīng)本人聯(lián)系同做工作,現有復合機主管、制袋主任加盟,加強了公司的技術(shù)實(shí)力。

 、鈴秃蠙C沒(méi)有自我專(zhuān)用的睇樣臺,所以往往對品質(zhì)的監控有盲點(diǎn),現已12月份已向公司領(lǐng)導申請建造睇樣臺一張。另外,11月美即有投訴色差后,現每批成品出貨都留樣,以便批量之間的比較。

  二、機合總結:

  印刷機復合機全年沒(méi)有重大安全生產(chǎn)事故;

  機器保養落實(shí)到位,沒(méi)有重大機器事故;

  舊復合機系統問(wèn)題時(shí)常發(fā)生毛病;

  印刷機1月至12月24號止:

  投料1256312米,產(chǎn)出12160089米,平均損耗為3.3%,加后序預計為損5%。

  復合1月至12月:

  投料為21124661米,產(chǎn)出20901455米,平均損耗為1.1%,后工序損耗計算沒(méi)有準確數。

  20xx年主要工作計劃:

 、儆∷C有四、五組,版頂波箱漏油,更換的工程較大,油墨泵噴咀經(jīng)常脫落浪費油墨,今年在生產(chǎn)不忙時(shí),抽時(shí)光更換。

 、陟o電對印刷收卷、淺網(wǎng)轉移較大影響,靜電起火是一個(gè)安全的問(wèn)題,期望公司投資小小錢(qián),更換(靜電毛刷導電系統),價(jià)錢(qián)不貴,效果好。

 、塾∷C套色系統經(jīng)常死機,復合機模塊時(shí)常失控,造成產(chǎn)品批量事故發(fā)生,期望公司在今年能升級改造。

 、苤匦露ㄖ朴∷、復合各品種材料實(shí)際寬度,能減少材料較寬現象,節約生產(chǎn)成本。

 、萦∷C、復合機提高效能,減少損耗,印刷實(shí)際損耗今年目定為4.5%,復合1.5%,印刷機實(shí)際印刷時(shí)光,比準備工作少許多,今年工作計劃版輥清洗、溶劑打配、拌墨棒清洗,要請一人負責,另外將預先生產(chǎn)施工單,所需要油墨,提前過(guò)類(lèi),初調色相為90%,這樣會(huì )大大提高印刷機生產(chǎn)效率。

 、迯秃蠙C上膠量前期為美即(4.5—4.9),后期能做到(3.5克)

  20xx年在不影響產(chǎn)品前持續3.5克/㎡以下,減少和杜絕,批量質(zhì)量事故。

  合理化推薦

 、賦x年制約生產(chǎn)因素主要有兩個(gè):

  1、原材料不準時(shí)到位

  2、限電的使用影響生產(chǎn)的進(jìn)度,期望公司的商議對策。

 、谄谕衲晟a(chǎn)的每張施工單能附帶一張原材料詳細使用的表格,統一由生產(chǎn)班組填寫(xiě),這樣就能體現每一張單的生產(chǎn)成本,另外能夠追蹤產(chǎn)品,使用那批供應商原材料,體現產(chǎn)品質(zhì)量的追蹤的潛力。

 、劢衲昕蛻(hù)對印刷顏色有投訴,除了部門(mén)做好本身工作外,本人提議,由質(zhì)檢員對產(chǎn)品的顏色先打樣確定,簽名后再生產(chǎn),生產(chǎn)過(guò)程中并由質(zhì)檢多抽查,期望多了個(gè)部門(mén)把關(guān),減少質(zhì)量事故的發(fā)生,提高客戶(hù)的`滿(mǎn)意度。

 、苡∷C油墨價(jià)格比較貴,個(gè)別員工有時(shí)會(huì )隨意將灑落在地上,另外印完產(chǎn)品后的油墨盤(pán)沒(méi)有刮干凈儲存,對碎布不珍惜使用,期望公司批準成立獎懲制度,以班組為單位,每個(gè)月考核,對做得好的班組獎勵100元—200元,做得不好的要罰款。

 、荽丝虣C器較多,預計夏天溫度較高,對生產(chǎn)的產(chǎn)品影響較大,期望公司能夠略微改善車(chē)間的溫度同濕度。不足的之處:

 、俟芾硭叫枰岣。

 、趯κ虑榈奶幚碛袝r(shí)會(huì )投入感情觀(guān),心理不夠成熟。

 、芏鄬W(xué)習提高各生產(chǎn)工藝水平。

  期望日后工作,領(lǐng)導多提點(diǎn),能使我各方面水平提高。祝公司在新的一年里蒸蒸日上,財源廣進(jìn)!

車(chē)間工作個(gè)人述職報告4

  本人梁xx,來(lái)自xx能源西來(lái)峰硝銨項目部。20xx年7月來(lái)公司至今已有一年半,現將我在此期間的工作情況向領(lǐng)導、同事匯報如下:

  一、工作概述

  20xx年7月—20xx年10月在公司下屬甲醇廠(chǎng)凈化車(chē)間任副操職,在此崗位上我主要負責水汽站,脫萘系統,氣柜系統的設備維護,保障凈化車(chē)間的工序穩步向前推進(jìn)。

  20xx年10月后開(kāi)始在公司下屬硝銨項目部任職,認真學(xué)習知識,工作兢兢業(yè)業(yè),并于11月赴陜西鼓風(fēng)機集團學(xué)習四合一機組,隨后赴杭州汽輪機股份有限公司學(xué)習工業(yè)汽輪機。

  二、業(yè)績(jì)情況

  本年度我在甲醇廠(chǎng)凈化崗位上工作任勞任怨,認真負責。工作期間無(wú)任何操作失誤,工藝指標在正常范圍內,設備完好。我參與了甲醇廠(chǎng)凈化車(chē)間的多次檢修項目,在工作中對安全防護措施,專(zhuān)業(yè)知識有了一定了解,確保檢修中的安全作業(yè),無(wú)一例違反安全操作規程,F在我來(lái)到硝銨項目部,我將繼續發(fā)揚吃苦耐勞的工作精神,做好工作。

  三、學(xué)習情況

  本人共參加公司組織的固定課堂54課時(shí),參加了每一班的班前班后會(huì )議,車(chē)間學(xué)習會(huì )議,業(yè)余時(shí)間認真閱讀領(lǐng)會(huì )公司下發(fā)的書(shū)籍及其他學(xué)習資料。于11月赴陜西鼓風(fēng)機集團學(xué)習四合一機組,并赴杭州汽輪機股份有限公司學(xué)習工業(yè)汽輪機;鶎邮且粋(gè)提升個(gè)人能力、錘煉個(gè)人的重要平臺,也是一個(gè)閱人無(wú)數的重要場(chǎng)合。公司的各個(gè)領(lǐng)導,我車(chē)間的歷任主任,班長(cháng),主操,副操,都代表了同行業(yè)的最高水平,他們的業(yè)務(wù)技能、文化境界代表著(zhù)本企業(yè)的最高水平。與各位領(lǐng)導,同事們打交道,我不僅學(xué)到了技能,同時(shí)也開(kāi)闊了視野,F實(shí)生活中的學(xué)習就是悟道。在甲醇廠(chǎng)至今,我深受各位領(lǐng)導的影響,他們用自己高超的專(zhuān)業(yè)技能,高尚的為人品德影響了我,教育了我。

  四、出勤情況

  本人一年來(lái)出勤正常,無(wú)曠工、無(wú)事假。全年奉獻休息日11天,累計加班約110小時(shí)。

  五、思想認識情況

  來(lái)到xx能源西來(lái)峰分公司已有一年半,在這期間,我堅持嚴于律己,寬于待人,從正直誠實(shí)做起,在思想上積極向上,能夠認真貫徹黨的基本方針政策,積極學(xué)習政治理論,堅持四項基本原則,遵紀守法,愛(ài)崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動(dòng)學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責,具有良好的`思想政治素質(zhì)、思想品質(zhì)和職業(yè)道德。工作上,我能夠正確認真的對待每一項工作,能夠主動(dòng)尋找自己的不足并及時(shí)學(xué)習補充。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè )于助人的優(yōu)良傳統,始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,團結同事、務(wù)實(shí)求實(shí)、樂(lè )觀(guān)上進(jìn),始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。

  回顧過(guò)去,成績(jì)實(shí)在微不足道,展望未來(lái),卻又感到任重而道遠。硝銨行業(yè)對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的領(lǐng)域,總覺(jué)得自己的技術(shù)與能力還無(wú)法完全勝任未來(lái)企業(yè)的競爭要求。我需要繼續深造自己,加強專(zhuān)業(yè)知識,掌握各項操作。路雖漫長(cháng),但我已經(jīng)起航。我堅信,有著(zhù)公司領(lǐng)導的大力支持、有著(zhù)同事們的的共同努力,我會(huì )做的更好。

車(chē)間工作個(gè)人述職報告5

  回顧已經(jīng)過(guò)去的20xx的一年里,車(chē)間公司領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服諸多困難因素,不斷強化車(chē)間基礎管理工作,狠抓落實(shí),經(jīng)過(guò)全體車(chē)間員工的共同努力,車(chē)間的綜合管理工作一直處于正軌。車(chē)間公司和制造部的正確領(lǐng)導下,車(chē)間員工和班組長(cháng)的共同努力下我們圓滿(mǎn)完成下達的生產(chǎn)任務(wù),并且這生產(chǎn)過(guò)程中我們取得了較好的業(yè)績(jì),但是也存一些需要我們以后工作中注意的問(wèn)題。新的一年里,我們必須保持20xx年已經(jīng)取得的業(yè)績(jì),使各方面工作能得到進(jìn)一步完善,執行20xx年生產(chǎn)任務(wù)過(guò)程中,很多方面反映出車(chē)間管理需要進(jìn)一步加強,F將一年來(lái)的工作述職如下:

  一、人員管理,生產(chǎn)安排,成本控制

  1、人員管理:車(chē)間制定了車(chē)間的各項管理制度,依照廠(chǎng)級文件的規定和要求,對車(chē)間制定的管理制度進(jìn)行了認真梳理和進(jìn)一步完善,制定了個(gè)車(chē)間管理制度和員工考核制度。并此基礎上協(xié)助人事部門(mén)完成了車(chē)間的定員工作,明確了各崗位的要求、職責,健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規章制度。通過(guò)健全科學(xué)全面規范的管理制度,使車(chē)間的各項工作更加完善,車(chē)間的綜合生產(chǎn)水平有了顯著(zhù)的提高。

  2、生產(chǎn)安排:每月能夠按時(shí)按量的完成公司所下達的各項工作任務(wù),及全年下料車(chē)間下料總產(chǎn)出約噸。

  3、成本控制方面突出以下幾點(diǎn):

  (1)利用材的重復篩選與利用,車(chē)間安排了將每天產(chǎn)生的利用材當天進(jìn)行了分類(lèi)和清理,結合投單計劃的需求進(jìn)行每天及時(shí)消耗,真正做到了有小絕不用大的原則,使產(chǎn)生的利用才得了70%以上的再次利用,經(jīng)統計每年利用材中割出的產(chǎn)品每年約20xx噸。

  (2)電極噴咀易損件的消耗,車(chē)間經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的統計和分析總結出了按板厚切割米數和穿孔數量,評定出了一套電極噴咀正常的平均使用壽命。并實(shí)現了操作工工資和工作效率以及成本控制的捆綁。使得易損件電極噴咀從原來(lái)的提升到了為公司節約了成本每年約xx。

  二、加強教育培訓,提高職工綜合素質(zhì)

  車(chē)間組織架構下開(kāi)展工作,對車(chē)間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車(chē)間按照要求,車(chē)間組織培訓,涵蓋了車(chē)間質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、消防知識、等方方面面的內容。并結合車(chē)間實(shí)際,按照車(chē)間計劃,有組織、有步驟地開(kāi)展了車(chē)間培訓工作。

  1、消防知識、安全生產(chǎn)培訓

  7月份,車(chē)間組織職工影視和課堂講解等方面的安全知識培訓,整個(gè)培訓過(guò)程輕松有序,培訓內容通俗易懂。通過(guò)此次培訓活動(dòng)的開(kāi)展,進(jìn)一步增強了員工的安全生產(chǎn)意識和安全消防知識。讓很多對安全意識淡薄的員工意識到了“安全第一”的重要性,為車(chē)間的安全管理工作起到了相當大的促進(jìn)作用。

  2、加強了對員工的技能培訓

  隨著(zhù)今年市場(chǎng)需求的影響新產(chǎn)品的種類(lèi)迅速增加,生產(chǎn)的難度也隨之而來(lái),為確保生產(chǎn)形勢的需要,車(chē)間高度重視采取了由車(chē)間主任牽頭,各環(huán)節具體分工負責的方式,對容易出問(wèn)題的產(chǎn)品、工作技能、安全生產(chǎn)知識等進(jìn)行了崗位操作培訓和現場(chǎng)跟蹤指導。使得操作工自身技能和知識有了大幅度的提高,同時(shí)也使新產(chǎn)品的制作提高了生產(chǎn)效率、降低了生產(chǎn)成本。

  3、質(zhì)量知識培訓

  質(zhì)量是企業(yè)的生命,下料車(chē)間自成立之日起便將產(chǎn)品質(zhì)量作為車(chē)間最為重要的管理工作來(lái)抓。為了使廣大員工的'質(zhì)量意識得到進(jìn)一步提高,有效保證車(chē)間產(chǎn)品質(zhì)量,車(chē)間要求全體員工,特別是班組長(cháng)要嚴格按照車(chē)間制定的質(zhì)量方面的文件要求和質(zhì)控方法對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行嚴格控制,經(jīng)過(guò)大家的共同努力中挖下料方面取得了巨大的成績(jì),使車(chē)間的質(zhì)量管理水平再上一個(gè)臺階。

  三、加強車(chē)間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,確保品牌生產(chǎn)質(zhì)量

  為確保車(chē)間正常運行,確保保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)計劃,車(chē)間確定了一切工作圍繞“提質(zhì)、降耗、增效”的工作方針,質(zhì)量管理工作主要做了:

  1、車(chē)間制定了質(zhì)量管理和質(zhì)控方法方面的規定和制度,并對品牌質(zhì)量標準做了宣貫。

  2、產(chǎn)品質(zhì)量只有依靠全員質(zhì)量管理才能得到有效保證,車(chē)間通過(guò)強制管理制度和組織學(xué)習加強全員線(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量控制,促進(jìn)“人人都是質(zhì)檢員”得以逐步落實(shí),所以出現質(zhì)量問(wèn)題的處理與落實(shí)到個(gè)人達到了99%以上。

  3、實(shí)行質(zhì)量缺陷分析整改制度和即刻整改制度,通過(guò)對質(zhì)量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量控制存的不足,提出整改措施,有效促進(jìn)了全員質(zhì)量管理。

  4、車(chē)間開(kāi)展“質(zhì)量月評比”等活動(dòng),促進(jìn)質(zhì)量管理工作穩定提高。

  通過(guò)以上方面的工作,車(chē)間順利完成了生產(chǎn)任務(wù),質(zhì)量指標達到考核要求。

  四、加強車(chē)間安全管理工作,強化職工安全意識

  根據“安全第一、預防為主”的安全方針,車(chē)間搞好職工安全培訓的基礎上,組織修訂完善了各項安全規章管理制度。

  一年來(lái),車(chē)間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點(diǎn)工作。車(chē)間確定了安全小組人員對車(chē)間的安全工作進(jìn)行管理,并完成了車(chē)間環(huán)境因素、危險源的識別工作;組織人員定期對車(chē)間安全消防設施進(jìn)行檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。同時(shí),車(chē)間不斷加強對設備安全操作的監督檢查工作。通過(guò)以上工作的開(kāi)展,職工的安全意識、操作技能、自我防護意識和能力普遍提高和增強,20xx年實(shí)現了工傷費用最低的一年,則無(wú)重大安全生產(chǎn)責任事故,無(wú)重大設備事故。

  五、加強車(chē)間現場(chǎng)管理工作,使職工有一個(gè)身心愉悅的工作環(huán)境

  現場(chǎng)作業(yè)作為車(chē)間生產(chǎn)的后勤保障部門(mén),班組人員本著(zhù)一切服務(wù)于生產(chǎn)的宗旨,認真地做好每項工作。一是車(chē)間結合現場(chǎng)人員的文化程度、工作能力等作出相應的分工。并結合實(shí)際工作,充分調動(dòng)每個(gè)人的主觀(guān)能動(dòng)性,激發(fā)每個(gè)人的工作積極性,以利于人手不夠等情況下也能很好地展開(kāi)工作。二是現場(chǎng)組人員按照工作標準要求認真開(kāi)展工作:隨時(shí)巡查車(chē)間地面,清潔打掃機臺周邊環(huán)境,不漏過(guò)死角,確保地面干凈整潔;每天定時(shí)擦拭車(chē)間現場(chǎng)窗玻璃及檢查保養車(chē)間消防器材;及時(shí)清潔衛生,保證了機臺現場(chǎng)環(huán)境井然有序。經(jīng)過(guò)現場(chǎng)組人員的共同努力,車(chē)間現場(chǎng)整潔干凈,窗明幾凈,為車(chē)間創(chuàng )造出良好的工作環(huán)境。

  六、加強車(chē)間基礎管理工作,積極完成上級布置的各項工作任務(wù)

  1、加強班組團結,不斷增強廣大員工凝聚力,車(chē)間班子成員之間能夠做到心往一處想,勁往一處使,真正做到思想上統一,步調上一致,工作中互相配合,互相補臺而不是拆臺,拾遺補缺,真正發(fā)揮了班子的領(lǐng)頭帶動(dòng)作用,職工的凝聚力空前增強,為圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)打下了堅實(shí)基礎。

  2、加強班組管理。日常的工作中,車(chē)間領(lǐng)導定期組織管理人員召開(kāi)工作例會(huì ),及時(shí)掌握班組中存的實(shí)際困難和問(wèn)題,對一些班組中存的好做法向其他班組中進(jìn)行推廣,從而提高班組的整體水平。

  七、工作中的不足與工作計劃

  (1)工作中的不足:

  1、現場(chǎng)與精細化管理還需要進(jìn)一步嚴抓。

  2、應該繼續提高自己的理論素養,企業(yè)管理能力,以便于能更好的開(kāi)展工作。

  3、成本節約方面還需進(jìn)一步的發(fā)掘與控制。

  (2)工作計劃

  1、繼續深入學(xué)習貫徹公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好公司領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù),加強自身思想建設,積極為員工起模范帶頭作用。

  2、根據生產(chǎn)任務(wù)量盡快將人員調配到位。

  3、進(jìn)一步加大成本節約與控制的力度。

  4、加大下料質(zhì)量的進(jìn)一步改善力度。

  5、認真做好20xx的安全生產(chǎn)的部署工作。

  6、抓好節能降耗,成本核算和設備檢查保養工作。

  7、加強班組管理,不斷提高班組管理水平。

  以上就是車(chē)間20xx年的工作述職匯報,車(chē)間的各項管理工作取得成績(jì)的同時(shí)也存一定的不足,車(chē)間將以后的工作中,逐步改善,帶領(lǐng)職工共同把車(chē)間的各項工作做好,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。

車(chē)間工作個(gè)人述職報告6

  一、20xx年度業(yè)績(jì)指標情況

  本人負責生產(chǎn)分析異常情況處理,車(chē)間的技術(shù)攻關(guān)工作和技術(shù)改造工作;負責設備儀器的更新、零購計劃、備品備件的計劃、材料計劃的審核工作及設備的檢修、維修管理工作。工作目標:設備完好率大于98%,各種分析數據準確率、及時(shí)率100%。

  二、20xx年度工作完成情況

  1、配合乙丙橡膠B線(xiàn)開(kāi)車(chē)工作,組織人員配合工藝調整,進(jìn)行了大量的相關(guān)試驗。

  為更好地配合新裝置的開(kāi)車(chē)生產(chǎn),現場(chǎng)辦公,指揮、協(xié)調各項工作;合理調配人員,保證崗位操作需要;指派專(zhuān)責工程師現場(chǎng)配合管理;化驗室技術(shù)人員現場(chǎng)技術(shù)指導、儀器維護,必要時(shí)親自操作;從進(jìn)廠(chǎng)原料,到出廠(chǎng)檢驗,上下齊心協(xié)力,全力以赴配合裝置開(kāi)車(chē)。

  2、組織配合環(huán)保型丁苯橡膠的大生產(chǎn)試車(chē)工作。

  在9月份環(huán)保型丁苯橡膠的試車(chē)工作中,分析車(chē)間積極組織、認真配合,開(kāi)車(chē)前對原料商提供的新原料阻聚劑D-500、VD-501的檢驗標準進(jìn)行多次審核、溝通,及時(shí)發(fā)現了其中存在的問(wèn)題,并進(jìn)行整改。今年以來(lái),分析車(chē)間配合研究院環(huán)保丁苯橡膠SBR1500物性分析56批次。1502物性分析8次,瓶聚合試驗6次。

  3、集中力量,全力配合碳五項目開(kāi)車(chē)。

  一年來(lái),分析車(chē)間全力配合碳五項目工作,在開(kāi)車(chē)前的準備過(guò)程中,除了研究院提供的幾個(gè)并不成熟的分析方法外,既無(wú)方法也無(wú)儀器、試劑,新進(jìn)儀器尚未到貨,車(chē)間抽調的兩臺色譜和從研究院借用的兩臺,遠遠滿(mǎn)足不了25個(gè)樣品的`分析,車(chē)間利用現有的儀器和試劑對幾個(gè)方法進(jìn)行試驗。改裝現有儀器進(jìn)行方法調試,建立分析方法,以滿(mǎn)足分析要求。為裝置開(kāi)車(chē)做好了充足的技術(shù)準備。

  4、完成安裝調試MTBE國家標準試驗用儀器5臺、碳五分離項目方法試驗儀器4臺。安裝調試其他零購分析儀器2臺。為MTBE國家標準順利實(shí)施以及碳五分離試驗項目投料開(kāi)車(chē)提供了可靠的儀器保證。

  5、完善分析儀器及設備的管理,作好車(chē)間的設備管理工作

  車(chē)間大部分分析儀器為開(kāi)車(chē)時(shí)購進(jìn),存在問(wèn)題較多,車(chē)間指派專(zhuān)人負責制,及時(shí)校對檢查和維護,減少外委維修,降低維修費用。從年初共修復分析儀器、排除基本故障76次,為工廠(chǎng)節約儀器設備購置維護費約10余萬(wàn)元。清查處理固定資產(chǎn)158項,對分析儀器和量器進(jìn)行歸類(lèi),分期進(jìn)行檢定,對于特殊儀器,露點(diǎn)儀等使用的特殊性,單獨計劃和安排,共進(jìn)行儀器檢定85項,基本量器檢定200項。

  6、積極作好動(dòng)火分析及有毒氣體監測,為工廠(chǎng)檢修及作業(yè)的安全環(huán)境提供保障,全年動(dòng)火分析38313次,其中配合四套裝置拆除動(dòng)火分析260余次,在年度窗口檢修中共進(jìn)行動(dòng)火分析2966次,有限空間分析989次,上塔分析185次,所有項目累計4140次,從未出現過(guò)一次分析事故,準確及時(shí)報出分析結果,為窗口檢修提供了全部可靠數據。

  7、全力配合工廠(chǎng)做好環(huán)保監測,保證廠(chǎng)內污水排放受控,積極配合廠(chǎng)內10#、11#線(xiàn)及循環(huán)水進(jìn)行排查,克服人員緊張設施不完備等不利因素,完成工廠(chǎng)臨時(shí)監測加樣2190次。

  三、本年度存在的主要問(wèn)題和教訓

  1、工作中缺乏總結,在復雜問(wèn)題面前有顧此失彼的現象,看問(wèn)題片面,考慮問(wèn)題不周全。主要表現在具體生產(chǎn)管理上,安排不細致。發(fā)現問(wèn)題缺乏及時(shí)性,對生產(chǎn)控制指導性不高。

  2、設備管理方面,在規范化程度上還存在差距,細節管理做的不夠,工作質(zhì)量要求上還有待提高。對于設備故障預見(jiàn)性較差。經(jīng)常是事后解決有時(shí)對生產(chǎn)造成延誤。

  3、學(xué)習不夠,自身經(jīng)驗不足,對有些問(wèn)題的處理方法還有缺欠。特別是理論知識的學(xué)習需要進(jìn)一步。

  四、今后努力的方向及工作打算

  1、做好分析儀器的維護保養和維修工作。

  2、落實(shí)設備隱患整改工作,及時(shí)上報更新計劃,完成部分儀器更新工作。

  3、做好部分裝置窗口檢修準備工作以及乙丙B套、碳五裝置試車(chē)、環(huán)保丁苯SBR1502試車(chē)工作。

  4、強化進(jìn)廠(chǎng)原料、出廠(chǎng)產(chǎn)品的分析檢驗工作,對于不合格或降等級樣品,嚴格執行標準規定,進(jìn)行二次取樣分析確認,并及時(shí)上報,經(jīng)領(lǐng)導批準后方可報出。加強空槽車(chē)的分析檢驗,避免因槽車(chē)問(wèn)題出現產(chǎn)品質(zhì)量事故。嚴格檢驗,杜絕不合格產(chǎn)品出廠(chǎng)。

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