職級述職報告（通用10篇）
在當下社會(huì )，我們使用報告的情況越來(lái)越多，報告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。那么大家知道標準正式的報告格式嗎？以下是小編為大家整理的職級述職報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
職級述職報告 1
上任伊始，我們提出并堅持“學(xué)生主動(dòng)，課堂互動(dòng)，教師個(gè)性，開(kāi)放教學(xué)”的理念，“不拋棄、不放棄”任何一個(gè)學(xué)生，積極探索實(shí)施“自主學(xué)習、小組合作、展示反饋、檢測評議”四環(huán)節教學(xué)模式。在豐富學(xué)生校園生活的基礎上，深入挖掘“校園足球”的巨大育人價(jià)值，提出“以健啟智，以體育人”的整體思路。
經(jīng)過(guò)幾年的奮斗，學(xué)校面貌煥然一新。表現為：理念得到樹(shù)立；意識得到強化；秩序得到確立；隊伍得到錘練。學(xué)校先后獲得“全國校園足球特色學(xué)�！�、“山東省體育傳統項目特色學(xué)�！�、“山東省交通安全示范�！�、“濟寧市體育品牌學(xué)�！�、曲阜市小學(xué)乒乒球男團冠軍，魯城校際足球聯(lián)賽男女冠軍。在魯城教學(xué)質(zhì)量檢測中，我校取得“四連冠”，并獲教學(xué)管理一等獎，也相機涌現出一批，地區級、市級教學(xué)能手，在去年組織的“一師一優(yōu)”課中，我校21位老師參加，18位取得曲阜市優(yōu)質(zhì)課，3位同志取得濟寧市優(yōu)質(zhì)課�？讀x老師主持的“數學(xué)問(wèn)題生活化”順利結題。在今年舉行的曲阜市教育教學(xué)工作會(huì )議上，榮獲教育教學(xué)先進(jìn)單位，有6人獲得“曲阜市教學(xué)先進(jìn)個(gè)人”。
思路決定出路，付出就有收獲。學(xué)校的主要做法有：
一、強化對教學(xué)的中心地位，突出一個(gè)“管”字。
學(xué)校每學(xué)期都能?chē)@教學(xué)工作審時(shí)度勢，理清工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，統籌規劃，圍繞著(zhù)教學(xué)出實(shí)招、抓常規。
1、加強了對教學(xué)工作的領(lǐng)導。組建以校長(cháng)為組長(cháng)、教務(wù)主任為副組長(cháng)、教研組長(cháng)和骨干教師為成員的教學(xué)領(lǐng)導小組。學(xué)校領(lǐng)導承包各級部、各教研組，定期參加教研活動(dòng)和集體備課、深入課堂，有效地保證了學(xué)校各項教學(xué)活動(dòng)的務(wù)實(shí)、高效。
2、實(shí)施聽(tīng)評課制度。堅持開(kāi)展聽(tīng)課、說(shuō)課、評課活動(dòng)。全校的`教師每人輪流講一節公開(kāi)課。學(xué)校評課形式多種多樣，如：校長(cháng)當面評課、教研組集中評課、辦公室交流評課、教研組微信評課。無(wú)論是哪種形式，都以“一優(yōu)三建議”的評課要求。本學(xué)期在繼續進(jìn)行課改的基礎上，學(xué)校又提出了“三省課堂”，一省教學(xué)目標是否達成；二省學(xué)生是否主動(dòng)；三省教師是否成長(cháng)。
3、實(shí)施中層領(lǐng)導巡課制度。巡視所有班級的上課情況、確保管理全天候、無(wú)縫隙，學(xué)校制定了具體的實(shí)施細則，針對課堂中出現的問(wèn)題，馬上討論解決，形成了每天“兩檢查必公示，公示必解決”的工作模式。每天下班之前要將半天的巡課情況在微信群形成總結，反饋給校長(cháng)及全體教師。
二、健全完善各項規章制度，突出一個(gè)“嚴”字。
1、細化了課堂管理制度、備課制度、批改制度、答疑制度、晨讀和午寫(xiě)制度，嚴查過(guò)程，重究結果，細化考核。完善并嚴格落實(shí)《舞雩壇小學(xué)教學(xué)常規管理條例》，加強對教學(xué)常規的精細化管理，加強對教學(xué)事故和教學(xué)責任的追究，常規管理主要以高效教學(xué)為中心，突顯備課的針對性、上課的有效性、作業(yè)的精選和批改的精細化。
2、繼續進(jìn)行《每月質(zhì)量檢測制度》，做到每次檢測教師必做書(shū)面質(zhì)量分析、每次質(zhì)量分析學(xué)校必做反饋。實(shí)施《師德一票否決制度》，利用每周一次的全體教師會(huì )開(kāi)展“論道舞雩壇活動(dòng)”，強化全體教師責任意識、質(zhì)量意識。
三、重課堂教學(xué)研究，突出一個(gè)“實(shí)”字。
1、把握年級教學(xué)特點(diǎn)。加強三姿教育，
一、二年級主要注重對學(xué)生品質(zhì)、習慣、學(xué)習方法的糾正。
二、四年級夯實(shí)基礎知識、培養自學(xué)習慣與能力。
三、六年級認真落實(shí)培優(yōu)補差，優(yōu)化教學(xué)方法，提升教學(xué)質(zhì)量。
2、實(shí)施辦公室教研，學(xué)校教師以辦公室為單位，全面開(kāi)展辦公室教研，同年級同學(xué)科教師隨時(shí)隨處研討課程計劃、會(huì )商作業(yè)設計、破解教學(xué)難題，真正把教研工作做到了實(shí)處。
四、強化培訓和交流，突出一個(gè)“恒”字。
1、實(shí)施青藍工程，助力教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。開(kāi)展師帶徒活動(dòng)，悉心引領(lǐng)青年教師，師徒教學(xué)相長(cháng)。開(kāi)展各種公開(kāi)課、匯報課、競賽課、抽簽課、教學(xué)技能大賽活動(dòng)，加快青年教師的成長(cháng)。
2、加強教學(xué)基本功訓練。常年堅持粉筆字訓練，定期開(kāi)展課件制作、普通話(huà)演講等系列活動(dòng)，豐富學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識。
全校上下齊心協(xié)力，共同奮斗，各項工作取得了明顯的成效，受到了各級領(lǐng)導的肯定。但我們清醒地認識到，我們的工作還有許多不完善的地方。成績(jì)屬于過(guò)去，欣喜之余，我們抬頭遙望，前面的道路還很漫長(cháng)，希望與困難同在，挑戰和機遇并存。我們將把舞雩壇小學(xué)的教育教學(xué)、課程改革推向新的高度、新的水平。
職級述職報告 2
一年來(lái)，我校認真落實(shí)上級政策，依據綱領(lǐng)以法治校，以人為本構建和諧，狠抓質(zhì)量追求卓越。下面從德、能、勤、績(jì)、廉五個(gè)方面向上級領(lǐng)導作如下述職：
一、德
這一年，對照《教師職業(yè)道德規范》的要求，堅持“誠心對人，真心做事”做人做事的準則�！罢\心對人”就是多為他人著(zhù)想，將心比心。這不但團結了同志，而且團結了學(xué)校的班子成員，因此增強了我們學(xué)校這個(gè)大團隊的凝聚力和戰斗力。
“真心做事”就是嚴格要求自己，要別人做到的首先自已做到。作為校長(cháng)，要毫不動(dòng)搖地擁戴黨的領(lǐng)導，始終帶領(lǐng)全體教職工認真貫徹黨的教育方針，努力創(chuàng )辦人民滿(mǎn)意的教育。
二、能
這一年，學(xué)校工作總體上穩中有進(jìn)，領(lǐng)導班子和全體教師分工清楚，職責明確，在抓常規管理的基礎上，著(zhù)力突出以下的工作：
一是進(jìn)一步明確了學(xué)校的成長(cháng)思路，那就是“立足自身，搶抓機遇，充實(shí)內涵，提升品位”逐步豐富學(xué)校文化內涵，努力創(chuàng )建四地校園；
二是加強對學(xué)生行為規范養成的系列教育，依據《西郭小學(xué)生在校日常規要求》，開(kāi)展了德育序列化教育，努力使學(xué)生養成良好的生活習慣，來(lái)達到“樹(shù)德啟智養習慣，以人為本育全人”的辦學(xué)目標。
三是繼續加強隊伍建設。首先創(chuàng )設良好的工作環(huán)境，提供公平競爭的`平臺，讓老師們工作生活的舒暢。其次為全體老師提供學(xué)習培訓的機遇，讓他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高；
四是加強教育教學(xué)活動(dòng)，依據教改模式，改革課堂滿(mǎn)堂講的舊習，倡導先學(xué)后教的課堂結構，認真組織了聽(tīng)評課活動(dòng)，教學(xué)技能比賽等促師生全面成長(cháng)；
五是著(zhù)力改善環(huán)境和辦學(xué)條件，營(yíng)造良好育人環(huán)境。在工作的同時(shí)，我也沒(méi)放松業(yè)務(wù)學(xué)習。一年來(lái)，我深入到教學(xué)抓了四地校園建設，重點(diǎn)開(kāi)展了以讀書(shū)活動(dòng)為載體的書(shū)香校園建設，特別抓了學(xué)生“讀經(jīng)典文化內容、點(diǎn)亮學(xué)生人生”的“二讀一解”活動(dòng)，養成學(xué)生“到校進(jìn)室，進(jìn)室讀書(shū)”的良好習慣。學(xué)校組織專(zhuān)人每周評出“書(shū)香班級”，以資鼓勵讀書(shū)成果，并和班級工作統籌。強化學(xué)生書(shū)法能力，做到課堂引路課后練習，每周評出優(yōu)秀書(shū)法作品展覽，供全體師生參閱。
六是扎實(shí)開(kāi)展了安全工作。學(xué)校抓安全管理的隊伍配套完善，專(zhuān)人管，安全應急預案、方案、制度齊全，全校配置滅火器和防火工具，各重點(diǎn)部位落實(shí)了安全責任人，簽訂安全責任書(shū)，落實(shí)一崗雙責制度，實(shí)行安全責任追究制。此外經(jīng)常開(kāi)展安全教育，進(jìn)行安全檢查、演練，確保學(xué)校、教師、學(xué)生的人身安全，安全管理措施到位，學(xué)校安全工作已形成齊抓共管的局面。
三、廉
我嚴格執行上級政策，不搞“三亂”活動(dòng)，能?chē)栏褚笞约�，執行財�?wù)制度，做到凡是學(xué)校有大型支出或重大項目，都要在教職工會(huì )上通報校委會(huì )成員研究決定之后執行，嚴格按教育系統反腐倡廉制度規定規范自己的做法，學(xué)校全體教師均能廉潔從教，無(wú)犯法違紀情況出現。
本年度，學(xué)�？傮w工作穩中有進(jìn)，取得了長(cháng)足的發(fā)展，但也存在一些問(wèn)題：管理方面還不夠精細，校本課程開(kāi)發(fā)不夠，研究性學(xué)習方面投入的力度不夠。在今后的工作中，我們要積極爭取上級領(lǐng)導的支持，加強師資配備，并且要有計劃、有步驟的開(kāi)發(fā)校本課程，加強學(xué)生的研究性學(xué)習指導。
針對上述問(wèn)題，改進(jìn)措施：搞好校內教研教改，抓住城郊教學(xué)聯(lián)合體教研的機遇，“請進(jìn)來(lái)，走出去”，繼續加強教研教改工作，提高課堂師生效率，為一流質(zhì)量奠基。
在全校教職員工的的鼎力支持下，我會(huì )帶領(lǐng)校委成員和全體師生迎難而上，不說(shuō)空活務(wù)實(shí)肯干，為西郭小學(xué)的發(fā)展貢獻出自己的力量。
職級述職報告 3
一年來(lái)，在縣教育局、中心學(xué)校的正確領(lǐng)導下，學(xué)校堅持以創(chuàng )新教育為重點(diǎn)，全面實(shí)施素質(zhì)教育，全面提高辦學(xué)效益。認真貫徹黨的教育方針，執行國家各級政策法規和上級文件指示精神。
在校長(cháng)崗位上，努力提高自身理論修養。在工作作風(fēng)方面，要求自己比較嚴格；在工作制度方面，能夠盡忠職守、勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)做好每一次工作，深入實(shí)際，與教師同甘共苦；在學(xué)校管理上，有事業(yè)心和責任感，有比較清晰的工作思路，有開(kāi)拓創(chuàng )新的意識和勇于克服困難的決心，進(jìn)一步明確了新時(shí)期小學(xué)的目標定位和發(fā)展思路，全面推進(jìn)學(xué)校的各項改革。
1、加強教師隊伍建設。樹(shù)立小學(xué)教師隊伍良好形象，是讓家長(cháng)信任、讓社會(huì )滿(mǎn)意，是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵；提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵在教師，教師的培養提高，關(guān)鍵靠自己。
2、狠抓師德師風(fēng)建設。利用每一次會(huì )議，對全體教職工進(jìn)行職業(yè)道德，職業(yè)紀律，職業(yè)責任的教育和培訓。一年來(lái)，沒(méi)有任何有違師德師風(fēng)的事件發(fā)生。
3、牢固樹(shù)立“安全第一”的思想，全面實(shí)行安全工作責任制。根據上級衛生和教育行政部門(mén)的工作部署，學(xué)校進(jìn)一步強化了防范意識，制訂了“小學(xué)處置突發(fā)事件應急預案”，維護學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。開(kāi)展了“珍愛(ài)生命，火災、地震逃生演練”等活動(dòng)。由于學(xué)校安全措施落實(shí)，因此，沒(méi)有出現任何安全責任事故。
4、學(xué)生日常行為習慣的養成教育常抓不懈。通過(guò)每天的班講，每周的國旗下講話(huà)對學(xué)生進(jìn)行思想教育，通過(guò)班級競賽評比，基本上每天做到了學(xué)生文明，校園整潔。
5、落實(shí)各項制度，建設有效評價(jià)體系。我注意做好教師的使用、考核、獎懲和培訓工作，不斷完善約束，激勵機制，力求民主，公正地評價(jià)每個(gè)教師，把他們的德、能、勤、績(jì)與其在學(xué)校的榮譽(yù)，待遇掛起鉤束，最大限度地調動(dòng)班子成員和全體教師的積極性。
6、加強教師的教學(xué)能力。不斷探索教育教學(xué)方法，從教書(shū)型向知識型、教練型轉變，新教師，年輕教師能夠很快進(jìn)入角色，保證教學(xué)順利，高質(zhì)量地完成。
我深切地感受到作為我們這樣的一個(gè)學(xué)校，生源來(lái)自多個(gè)村莊，知識水平和教育程度參差不齊，教師的年齡結構，知識結構急需更新，學(xué)校要生存，要發(fā)展必須要有較高的教學(xué)質(zhì)量作保證。這種緊迫感、危機感，責任感讓我們苦苦探索，如何在現有的師資狀況和生源狀況下，進(jìn)一步提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。為此，我們加強了教學(xué)常規管理與考核，克服形式主義，加強獎勵力度，全處第一名獎金單科高達400元。注重實(shí)效，調動(dòng)了教師狠抓教學(xué)質(zhì)量的積極性。由于學(xué)校在抓教學(xué)管理方面的一系列有效措施，今年學(xué)校教學(xué)質(zhì)量檢測繼續要達到“農村小學(xué)”之首的目標。
切實(shí)開(kāi)展好教研活動(dòng)，是提高教學(xué)質(zhì)量，提高教師教學(xué)水平最有效的措施。學(xué)校逐步規范教研活動(dòng)的開(kāi)展，對教學(xué)質(zhì)量的提高必將產(chǎn)生強大的推動(dòng)作用。
任職一年來(lái)，我緊緊依靠班子成員和全體教師，在縣教育局，XX中心學(xué)校的領(lǐng)導與支持下，我校教師團結協(xié)作，奮力拼搏，順利地完成了學(xué)校各項工作，得到社會(huì )和群眾的一致好評。
我的工作取得了一定的`成績(jì)，但是我覺(jué)得自己與一名優(yōu)秀校長(cháng)的標準仍有一定差距，工作上仍有不少的缺點(diǎn)和不足，主要表現在理論修養和專(zhuān)業(yè)知識水平尚有待提高，必須不斷學(xué)習和吸收現代科學(xué)管理的知識和經(jīng)驗。探索新課改的教學(xué)路子，要樹(shù)立終身學(xué)習的理念，不斷豐富自己的文化知識，經(jīng)常給自己充電。
回首這一年走過(guò)的風(fēng)風(fēng)雨雨，有一些艱辛，有一些苦澀，更多的是欣慰和感激，我要真誠地感謝所有教師，真誠地感謝我們領(lǐng)導班子的每一個(gè)領(lǐng)導成員。
回首過(guò)去的一年，也為我還有很多的工作做得不夠好，做到不令大家滿(mǎn)意而反思和自責。個(gè)人修養，學(xué)識，工作能力，工作藝術(shù)都還必須大力提高。
今后的工作設想：
一個(gè)根本——教育、管理“以人為本”；
二項建設——領(lǐng)導班子建設，師資隊伍建設；
三個(gè)提高——提高運用現代教育技術(shù)的數量與質(zhì)量，提高校園環(huán)境建設質(zhì)量，提高學(xué)校特色教育的質(zhì)量。
今后，我要不斷學(xué)習，不斷總結，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，克服缺點(diǎn)，“聚精會(huì )神抓教學(xué)，一心一意謀發(fā)展”，進(jìn)一步堅定信心，凝聚力量，奮力拼搏，為實(shí)現學(xué)校各項工作再上臺階而努力奮斗。
以上述職，不妥之處，請各位領(lǐng)導、老師批評指正。
職級述職報告 4
本年度，在蕭縣教育局、大屯鎮黨委、政府及中心校的關(guān)心下，在全體教職工的支持下，本人忠于職守，務(wù)實(shí)工作，圓滿(mǎn)完成上級領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)�；仡櫼荒陙�(lái)自己的工作情況，努力鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，不斷完善自己的個(gè)人修養，服從大局、服從領(lǐng)導聽(tīng)從指揮，團結同志，關(guān)心師生，善于觀(guān)察和處理問(wèn)題。結合我校的實(shí)際，就如何搞好林樓初中的學(xué)校建設、師資建設，安全管理，全面實(shí)施素質(zhì)教育，教育教學(xué)資源的利用，教育教學(xué)質(zhì)量的提高，進(jìn)行多方調研、共同探討和深入思考，并形成了實(shí)踐——改革——實(shí)踐——創(chuàng )新的管理和運作的模式，創(chuàng )辦了本校的特色。
下面，我就本年度的學(xué)校工作以及我個(gè)人的學(xué)習、工作情況向上級領(lǐng)導作一匯報：
一、注重學(xué)習，提高自身素質(zhì)
我能堅持學(xué)習黨的方針政策、教育管理和教學(xué)理論及現代教育技術(shù)等，特別是在認真學(xué)習了《科學(xué)發(fā)展觀(guān)》活動(dòng)之后，深受鼓舞，暗下決心一定要努力工作，同時(shí)更清楚地認識到只有不斷“充電”完善自我，薄積厚發(fā)，才能真正地做一名合格校長(cháng)、優(yōu)秀校長(cháng)，為我鎮教育的發(fā)展做出更多更大的貢獻。正是這些理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習，強化了我的競爭意識、責任意識，提高了我的思想水平、管理藝術(shù)和創(chuàng )新精神，為做好學(xué)校的各項工作奠定了良好的思想基礎、理論基礎和實(shí)踐能力。
二、注重隊伍建設，學(xué)校管理科學(xué)高效
為了抓好教學(xué)各個(gè)環(huán)節的管理，我將一線(xiàn)工作與后勤保障、教學(xué)管理與班級所擔負的責任明確到人，實(shí)行學(xué)校領(lǐng)導“分管即主管”的管理方式，將管理權充分下放，給每一個(gè)領(lǐng)導干部搭建了施展才華的舞臺；實(shí)行值周制度和領(lǐng)導干部值班制度，促使干部想在前，做在前，事事?tīng)幧嫌�，為教師做出了表率，對存在的�?wèn)題溝通交流、批評指正，真正體現以人為本。這些措施，促使和帶動(dòng)了全校教職工工作積極性，讓每一位教職工都能認真履行職責，把領(lǐng)導的要求變成自己踏踏實(shí)實(shí)的行動(dòng)，對學(xué)生的思想品德、知識學(xué)習、行為習慣、安全衛生等方面進(jìn)行了細致的教育和嚴格管理。同時(shí)我們加大了領(lǐng)導干部值周巡查的力度和密度，運用學(xué)校日志、班級日志，對學(xué)校各項工作各班級情況都可以全方位多層次涵蓋整個(gè)學(xué)校管理之中，使學(xué)校各方面的工作盡收“眼底”，便于學(xué)校及時(shí)、準確地把握各班級各方面工作的運轉情況。在整體工作上，學(xué)校統攬全局，科學(xué)決策，領(lǐng)導有力，指導有方，協(xié)調靈活，真正做到了大事有人抓，事事有人管，為各部門(mén)的工作既要競爭又要合作、相對獨立又有機融合提供了有力的保障和支撐，學(xué)校的管理水平與管理效果都發(fā)生了質(zhì)的飛躍。
三、依法治校取得初步成績(jì)
學(xué)校這幾年來(lái)都非常重視“依法治�！�，在處理日常事務(wù)、評先選優(yōu)、晉級晉升方面都嚴格按照規定和制度辦事，在用人方面，一貫堅持用人唯賢，重知識、重能力、重奉獻精神，唯才、唯德、唯勤，同時(shí)充分看到，用足一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處。在對待持有不同意見(jiàn)的同志采取多交流、多溝通，取同存異，有容人之量。
以“法治”為前提，逐步完善學(xué)校管理機制。我們認為，學(xué)校管理一靠情感，二靠制度，三靠校長(cháng)的方法靈活多變。要依法治校，其前提必須是在掌握現代的教育思想觀(guān)念和明確的辦學(xué)目標之下。而擺在我校面前的問(wèn)題是如何實(shí)現教育教學(xué)質(zhì)量的穩步提高，如何加快學(xué)校硬件、軟件建設，盡快實(shí)現農村t262閱讀網(wǎng)市化，作為校長(cháng)，我的任務(wù)就是團結帶領(lǐng)學(xué)校行政和全體教職工，充分調動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性，圍繞“創(chuàng )造條件、爭創(chuàng )特色”的近期工作目標，通過(guò)逐步完善學(xué)校的管理制度和運行機制，崗位責任、獎教獎學(xué)、級組管理、集體備課、聽(tīng)課評課制度等等，以逐步提高學(xué)校管理水平和效率，逐步提高我校整體教學(xué)水平和教育科研能力，逐步加強學(xué)校精神文明建設和校園文化建設。
四、以“質(zhì)量”為先導，逐步提高學(xué)校辦學(xué)效益
質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn)，是衡量一個(gè)學(xué)校辦學(xué)效果的最重要的尺度之一，也是衡量一個(gè)教育工作者工作成效的重要標準。我校一貫強調質(zhì)量意識，并在繼續加強教學(xué)工作常規“六個(gè)環(huán)節”管理的基礎上，重點(diǎn)抓好課堂效率的提高，不備課不上課，實(shí)行推門(mén)聽(tīng)課制，同時(shí)營(yíng)造一種深厚的教研氣氛，進(jìn)行集體備課。
在抓好整體“質(zhì)量”方面我取得了以下成績(jì)：師生的思想教育，學(xué)校安全工作，教學(xué)質(zhì)量，硬件建設等方面。
首先，在德育工作方面：
過(guò)去幾年，我們在學(xué)校德育的實(shí)踐中，積累了一定的經(jīng)驗，逐步形成了自身的工作特色和管理機制。在日常行為規范的檢查監督、班級工作檢查評比、校園文化建設、學(xué)校、家庭、社會(huì )三結合管理和全員育人等方面都取得了一定的成績(jì)和實(shí)效。我們利用每星期一的升國旗，每班輪流開(kāi)展國旗下的演講活動(dòng)，培養學(xué)生的愛(ài)國主義情懷。利用重要的節日活動(dòng)，特別是今年建國六十周年大慶活動(dòng)，參加和舉辦各種活動(dòng)，弘揚愛(ài)國主義；結合校內外實(shí)際，我們開(kāi)展了比如“遠離網(wǎng)吧、做文明青少年”教育，并舉行了演講比賽等，取得了良好實(shí)效；在建國六十周年教職工文藝匯演中，我校教師節目獲得一等獎。
其次，扎實(shí)做好學(xué)校安全工作
我校結合本校實(shí)際和季節等特點(diǎn)，對學(xué)生進(jìn)行交通安全、消防安全、食品衛生安全、緊急情況下的疏散安全、受到不法侵害時(shí)的安全保護等方面的教育，切實(shí)提高了每一個(gè)學(xué)生的安全意識和自救自護能力。學(xué)校根據學(xué)校安全工作的特點(diǎn)加強了門(mén)衛管理；加強了對用電線(xiàn)路和配電設施的檢查，嚴防火災事故發(fā)生；加強了飲食衛生管理，通過(guò)各種渠道多種形式的宣傳預防傳染病的知識，結合我校實(shí)際情況經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行食品衛生方面的教育；學(xué)校經(jīng)常對安全工作進(jìn)行了全面自檢自查，確�？v到底、橫到邊，不留死角，確保各類(lèi)安全隱患早發(fā)現、早整治，把各類(lèi)安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，保證了廣大師生的人身安全。
再次、在教學(xué)工作方面
我們堅持認為教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校永恒的主題，全面落實(shí)課程計劃，嚴格按課表上課，按教學(xué)進(jìn)度、備課內容上課�！耙越虒W(xué)為中心，質(zhì)量為核心”。經(jīng)過(guò)我們的努力，學(xué)校取得了較好的成績(jì)：在XX年中考中，我校5科第一，一科第二，一科第三。在鎮學(xué)科質(zhì)量測評考試中，更是取得了六科第一，一科第二的優(yōu)異成績(jì)，同時(shí)也取得了較好的家長(cháng)信任度和社會(huì )的滿(mǎn)意度。
最后，硬件建設方面
為進(jìn)一步改善我校辦學(xué)條件，加強學(xué)�；A設施建設，落實(shí)我校教育教學(xué)工作目標，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，我校投入了大量資金，加強學(xué)校硬件建設。學(xué)校新購進(jìn)高質(zhì)量標準籃球架兩副，滿(mǎn)足了學(xué)生的體育運動(dòng)的'需要；對學(xué)校食堂、宿舍樓前的活動(dòng)場(chǎng)所整鋪成水泥場(chǎng)地，并修建了圍墻，改善了學(xué)校食堂、宿舍的環(huán)境，塑造了安靜、祥和的生活氛圍，使林樓初中的整體辦學(xué)水平再次躍上了一個(gè)新的臺階�？傊�，在縣教育局及大屯中心校領(lǐng)導的關(guān)心、支持和指導下，林樓初中的學(xué)校建設、安全工作、德育工作、教育教學(xué)工作，以及我個(gè)人的學(xué)習和工作都取得一定的成績(jì)和進(jìn)步。學(xué)校也涌現了不少先進(jìn)教師和感人事跡，也培養了大批全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生，較好的完成了上級主管部門(mén)的工作部署和學(xué)校教育教學(xué)工作。
目前，我校領(lǐng)導班子團結務(wù)實(shí)、職責分明、廉潔高效，贏(yíng)得了廣大教職工的信賴(lài)，在社會(huì )上也具有較高的威信；教師安教樂(lè )教，凝聚力較強，教學(xué)水平逐步提高，形成了良好的的教育教學(xué)環(huán)境。有上級主管部門(mén)和社會(huì )各界的關(guān)心支持，有學(xué)校全體教職工的共同努力，我們完全可以在以后的工作中再接再厲，把學(xué)校的各項工作做到更好。
職級述職報告 5
我自8月被評為小學(xué)高級教師后，在工作中更加嚴格要求自己。當年又加入了黨組織，成為一名光榮的共產(chǎn)黨員。我深知作為一名教育工作者責任重大，尤其作為黨員，校長(cháng)的我，深感重擔在肩。在工作中我開(kāi)拓進(jìn)取，勤奮學(xué)習，從不敢懈怠，辛勤的耕耘澆灌出朵朵鮮花。
克難奮進(jìn)，想方設法改善辦學(xué)條件。208月，組織安排我到長(cháng)段小學(xué)任教并擔任校長(cháng)。當時(shí)的長(cháng)段小學(xué)辦學(xué)條件是輔導區最差的，連一個(gè)像樣的廁所都沒(méi)有，部分教室還是危房；教學(xué)質(zhì)量也處于輔導區下游組織上安排我到長(cháng)段小學(xué)工作，我深知是領(lǐng)導對我的信任，我深感壓力之大。面對困境，我奔走于教育局，開(kāi)發(fā)區管委會(huì )，村委會(huì )之間。六年的辛勤付出換來(lái)了家長(cháng)，教師，學(xué)生臉上燦爛的笑容。在這六年中我常常利用休息日來(lái)回穿梭，爭取社會(huì )各界的支持。為了學(xué)校的發(fā)展，我無(wú)怨無(wú)悔。在這六年中共籌措資金30余萬(wàn)元改善了辦學(xué)條件。先后新建了一個(gè)標準化的廁所，各個(gè)教室通了廣播，修建了校舍，徹底解決了危房。更換了各教室的門(mén)窗，課桌凳。新建了電腦房，增添了25臺電腦，綠化美化了校園�，F在走進(jìn)長(cháng)段小學(xué)，盡管條件不算好，但顯得精致，小巧玲瓏。8月我調到善巷小學(xué)任教并擔任校長(cháng)。善巷小學(xué)的辦學(xué)條件在開(kāi)發(fā)區完小中是最好的，教學(xué)質(zhì)量在輔導區也是一直名列前茅的。如何發(fā)揮優(yōu)勢把學(xué)校辦成鎮江市一流完小，如何在原有基礎上更有品位？這是我到任后思考的。信息化是學(xué)校的強項，我組織學(xué)校行政領(lǐng)導商量研究后決定把此做強，但資金又成了問(wèn)題。通過(guò)多方努力，在校董會(huì )，管委會(huì )，村委會(huì )的大力支持下，先后共籌措資金40余萬(wàn)元，在丹陽(yáng)市完小中率先做到了班班多媒體化。同時(shí)改造了廁所，改造了剝落的圍墻并布置了較有特色的美術(shù)長(cháng)廊，布置了各個(gè)樓層。第二年改造了水泥操場(chǎng)做成了塑膠跑道，同時(shí)改造了食堂達到了B級食堂標準。在辦學(xué)條件上大踏步地向鎮江市一流完小邁進(jìn)。
凝聚人心，共促教育教學(xué)質(zhì)量提高。學(xué)校的生存發(fā)展依靠辦學(xué)質(zhì)量，而學(xué)校質(zhì)量的提升靠教師。為此在我任職期間能始終把教師放在第一位。堅持以人為本，充分調動(dòng)教師工作地積極性，發(fā)揮每個(gè)教師的潛能。開(kāi)展各種活動(dòng)提升教師的思想業(yè)務(wù)素養，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)，把這作為工作的重中之重。在長(cháng)段小學(xué)期間，學(xué)校的質(zhì)量穩步提高，不斷縮小了與兄弟學(xué)校的差距。到了善巷小學(xué)，我把進(jìn)一步落實(shí)新課標理念，充分落實(shí)素質(zhì)教育作為重點(diǎn)工作。把教師、學(xué)生發(fā)展作為重點(diǎn)。經(jīng)過(guò)行政領(lǐng)導研究討論，決定把課題研究作為突破口，來(lái)引領(lǐng)教師學(xué)生發(fā)展。經(jīng)過(guò)多方論證，在相關(guān)專(zhuān)家的指導下，《網(wǎng)絡(luò )環(huán)境下探究性課堂教學(xué)的行動(dòng)研究》擬定出臺，并于上報省教育學(xué)會(huì )，成為江蘇省“十一五”研究課題。我們把專(zhuān)家請到學(xué)校手把手地指導教師，現在學(xué)校教師都從課題研究中嘗到了甜頭。課題研究在教師心目中不再那么高不可攀，而且在實(shí)踐中受益匪淺，學(xué)校先后有多名教師被評為鎮級骨干和學(xué)科帶頭人。
此項課題研究已于12月順利結題。積極創(chuàng )設舞臺為教師提供展示的機會(huì )，體驗成功的樂(lè )趣。請進(jìn)來(lái)走出去相結合，一有機會(huì )便派教師外出學(xué)習。這幾年來(lái)我校教師撰寫(xiě)的論文有幾十篇在省市級獲獎或發(fā)表，學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩中有升，獲得社會(huì )家長(cháng)廣泛贊譽(yù)。學(xué)校美術(shù)特色鮮明，月份我校組織學(xué)生參加星星杯書(shū)畫(huà)大賽共有32名學(xué)生作品分獲一二三等獎，學(xué)校被評為全國書(shū)畫(huà)教學(xué)先進(jìn)集體。在擔任校長(cháng)期間一直擔任中高年級語(yǔ)文教學(xué)，一起與教師學(xué)習新課標理論，認真做好教學(xué)五認真工作。同時(shí)能深入課堂，帶頭上好教研課，指導好學(xué)校年輕教師。積極參加各級競賽活動(dòng)，近幾年來(lái)我撰寫(xiě)的.論文《傳播美的使者》《讀、背、品、擴，四驅并進(jìn)》等十余篇在省級刊物發(fā)表，《小學(xué)寫(xiě)人記事類(lèi)教材的情感把握》《小學(xué)游記類(lèi)教材的處理》等十余篇在省市級論文評比中獲獎。
認真學(xué)習，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平。要想帶領(lǐng)全體教師發(fā)展，引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展，作為校長(cháng)的我必須站在前沿。因此，業(yè)余時(shí)間能?chē)栏褚笞约�，把握好每次學(xué)習時(shí)間，認真學(xué)習提高自己。取得了江蘇省教育學(xué)院的小教專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷。參加了小學(xué)校長(cháng)崗位培訓班，學(xué)習管理理論。我積極報名參加了丹陽(yáng)市語(yǔ)文高級研修班的學(xué)習。因為我深知人不學(xué)習就要落后。通過(guò)近三年的學(xué)習，對小學(xué)語(yǔ)文教材有了整體把握，教學(xué)理念和教學(xué)業(yè)務(wù)素養有了較大的提高。在此學(xué)習期間，有多篇論文發(fā)表，《金色的魚(yú)鉤》在高研班賽課中獲一等獎并被評為優(yōu)秀學(xué)員。高研班培訓于6月順利結業(yè)。業(yè)余時(shí)間能積極學(xué)習教育教學(xué)理論，近幾年來(lái)我自學(xué)了《校長(cháng)論》《教育的理想與信念》《班主任工作漫談》等十余篇專(zhuān)著(zhù)。在實(shí)踐中自己的各項能力不斷提高。
付出總會(huì )有回報。我在本職崗位上我盡心盡職做了自己應做的工作，盡管付出很多，但看到那一本本紅本子，內心感到別樣的甜。近幾年來(lái)，我多次被評為開(kāi)發(fā)區先進(jìn)教育工作者，08年都被評為丹陽(yáng)市教學(xué)骨干，208月被評為丹陽(yáng)市學(xué)科帶頭人。20被丹陽(yáng)市政府考核記三等功，年被評為開(kāi)發(fā)區優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，年9月被被江蘇省教育學(xué)會(huì )評為先進(jìn)個(gè)人，年11月被江蘇省教育學(xué)會(huì )評為優(yōu)秀試驗教師。望著(zhù)這一本本榮譽(yù)我覺(jué)得很慚愧，因為我深知我自己做的還很不夠，自己還有很多不足，使自己能為開(kāi)發(fā)區教育事業(yè)添彩，我會(huì )不斷努力，不斷奮進(jìn)，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
職級述職報告 6
本人都能積極認真履行職責，做好工作，將“比學(xué)趕超優(yōu)質(zhì)發(fā)展”作為工作的努力方向和標準，時(shí)刻鞭策自己奮力前行。
一、思想方面：
修身學(xué)習，黨建助力。
二、工作方面：
�。ㄒ唬├闲P帆增內涵——提升辦學(xué)品質(zhì)。
帶領(lǐng)全體黨員和老師按時(shí)完成了各項工作，建立調整完善各項評價(jià)標準和制度，奠定下正向發(fā)展的基礎；攻下全市唯一一所小學(xué)進(jìn)行民族教育課題研究的機會(huì )，并進(jìn)入市級十三五重點(diǎn)課題的序列，打破學(xué)校沒(méi)有正式課題的壁壘，贏(yíng)得發(fā)展機會(huì )；在局領(lǐng)導的親自關(guān)懷下?lián)碛辛私?000平的綜合樓，學(xué)校面貌大為改觀(guān)；師生成長(cháng)迅速，家長(cháng)滿(mǎn)意度攀高，獲得市級、區級家長(cháng)滿(mǎn)意學(xué)校榮譽(yù)，學(xué)校綜合成績(jì)連年提高，連續被評為“愛(ài)生學(xué)校規范�！钡臉s譽(yù)稱(chēng)號，在規范校中從位居后三分之一提高至前三分之一，位次固然不能代表辦學(xué)的全部，但是大幅度地提升一定是凝聚全體人員的向心力和智慧付出而贏(yíng)得的。
�。ǘ┬滦Ａ⒁幹胤e淀——建設新校，夯實(shí)發(fā)展基礎。
按照進(jìn)度，穩妥地按照程序完成了教育教學(xué)設備的調研、采購、安裝、調試等工作。特別是進(jìn)入暑假以后天天泡在工地，督促施工進(jìn)度，無(wú)論是暴雨澆身還是驕陽(yáng)當頭暴曬，無(wú)論是與開(kāi)發(fā)商激烈交流還是積極爭取、密切盯守，加班加點(diǎn)，沒(méi)白沒(méi)黑，沒(méi)有退縮，沒(méi)有怨言，一心想到的是保證工期及時(shí)推進(jìn)，保證順利開(kāi)學(xué)，保證完成局里交給的任務(wù)。開(kāi)學(xué)之前經(jīng)過(guò)艱苦的軟磨硬泡，在設計圖紙不得變動(dòng)的基礎上，爭取安裝了室內室外樓梯校門(mén)兩側的全部監控設備147個(gè)探頭、綠化植物由單一改為多種增加銀杏樹(shù)、增加看臺坐凳、校門(mén)口由鋪設瀝青改為鋪裝磚石等，貨值50余萬(wàn)。開(kāi)學(xué)之際，施工與開(kāi)學(xué)準備工作交織在一起，但是思考在前，多方苦口婆心交流到位，有序組織和周密安排，領(lǐng)導和家長(cháng)、老師鼎力支持，付出終沒(méi)白費，一切工作非常順利，沒(méi)有一點(diǎn)兒紛擾，沒(méi)有給教育局增加難度，贏(yíng)得了建校開(kāi)門(mén)紅。
作為第一任新建校的校長(cháng)和黨支部書(shū)記，倍感責任之重大，鼓勵著(zhù)自己勇往直前。將全部工作經(jīng)驗甚至教訓一一傳授給年輕的新校團隊，并且精心地進(jìn)行指導，可以說(shuō)每件事都親力親為，因為25個(gè)人來(lái)自于11所學(xué)校，不同的學(xué)校文化背景、不同的個(gè)人歷史，每件事每個(gè)問(wèn)題都是新課題，要求自己必須全程參與，從設計到實(shí)施，從執行到評價(jià)，從關(guān)注到反饋，從反饋再到下一個(gè)具體工作，旨在培植正向正能量的工作態(tài)度和標準，旨在培植思想高度與認知，扎扎實(shí)實(shí)按照教育規律組織學(xué)校的一切工作。
我們整個(gè)團隊積極推進(jìn)工作，初步建立了級部負責制，將全體老師按照學(xué)科、年齡、愛(ài)好等因素劃分到每個(gè)級部，做到年齡、性別、學(xué)科合理分布，黨員群眾互相影響，以有力地促進(jìn)新型團隊的凝聚，心心相通，為“博雅教育”而成為同心、同力、同向的同盟軍。
首先開(kāi)展了加強師資隊伍的建設，常抓師德，簽訂了師德責任書(shū)，定期召開(kāi)班主任工作研討會(huì )，定期召開(kāi)全體老師會(huì )，“春風(fēng)化雨塑師德”專(zhuān)題會(huì )議增強了全體老師的職業(yè)道德修養，更充分地認識到對學(xué)生思想教育工作重要性的認識。成立了充滿(mǎn)活力的“博雅青年教師志愿先鋒團”組織，與學(xué)生共畫(huà)一幅畫(huà)、志愿清理死角垃圾、校級區級“走做”評比、師德演講、堅持練習粉筆字、書(shū)法展示，一次次活動(dòng)比賽激發(fā)了積極向上的工作精神，促進(jìn)了青年教師的教育教學(xué)水平提升。
其次開(kāi)展了教師課堂教學(xué)能力的培訓工作：完善自己的網(wǎng)絡(luò )學(xué)習空間；依據學(xué)校實(shí)際制定出“課堂作業(yè)標準”“教師課堂教學(xué)評價(jià)標準”“備課常規要求”，并且一一落實(shí)教學(xué)常規，執行一年級“零起點(diǎn)”制度，一月一次進(jìn)行考試學(xué)科的綠色評價(jià)活動(dòng)做到了教學(xué)質(zhì)量的有效監控；舉行第一屆“人人一堂課”全員參與的展示；課后積極展開(kāi)反思評課議課讓教師們受益匪淺；青年教師展示課評比繼續跟進(jìn)；，“一人外出學(xué)習眾人受益”式分享培訓，進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò )培訓、骨干教師的科研講座，通過(guò)講座、示范課向其他教師傳授課堂教學(xué)經(jīng)驗、展示教學(xué)基本功與教學(xué)技能。一系列的舉措引導著(zhù)全體教師關(guān)注學(xué)生、關(guān)注課堂，課堂教學(xué)效率穩步提高。
第三，緊緊抓住學(xué)生行為規范養成教育作為落腳點(diǎn)。錄制了“一日德育課程”流程并配以聲話(huà)提示，先后進(jìn)行了坐握雙姿達標、三人自動(dòng)成隊訓練、“坐立走、擺手問(wèn)好”修身禮儀教育、“止步線(xiàn)外家長(cháng)自動(dòng)站隊不逆行”的安全教育、午餐課程規范化等系列行規主題活動(dòng)；學(xué)校積極探索適合學(xué)生的傳統節日活動(dòng)內容、形式和方法，積極構建具有本校特色的節日文化課程，先后開(kāi)展了“爭當新時(shí)代好少年”系列活動(dòng)、中秋節實(shí)踐活動(dòng)、重陽(yáng)賽詩(shī)會(huì )等，同時(shí)注重了讓學(xué)生自主設計全員參與的原則。
第四，抓好學(xué)校的安全、財務(wù)、后勤保障等一切服務(wù)性工作，協(xié)調、推進(jìn)、督導、檢查、指導等每一步都親力親為，使得學(xué)校能保證良好地運轉。有關(guān)人員也正在成長(cháng)起來(lái)。
三、廉潔自律：
嚴格遵守黨紀國法，嚴格遵守黨的各項工作要求和紀律條例，廉潔自律，帶頭遵守學(xué)校規章制度，團結同志，工作原則性強，工作上能繼續保持嚴謹、務(wù)實(shí)的風(fēng)格，今后將把“實(shí)干建校、創(chuàng )新興校、質(zhì)量立�！弊鳛楣ぷ鞯腵座右銘，關(guān)心老師生活，解決電動(dòng)車(chē)充電問(wèn)題、安裝信號增強器解決手機信號微弱問(wèn)題、購置微波爐解決無(wú)法加熱飯菜問(wèn)題、老師遇到困難沖在前面擋風(fēng)遮雨……都在第一時(shí)間送上溫暖，在第一時(shí)刻讓老師感到心中有力量有依靠，增強了教師的歸屬感。
四、關(guān)于辦學(xué)理念的思考：
“博雅教育”來(lái)自古希臘術(shù)語(yǔ)，是一種經(jīng)典的教育思想，歷經(jīng)數世紀影響了世界主要國家的教育。古希臘倡導博雅教育旨在培養具有廣博知識和優(yōu)雅氣質(zhì)的人。無(wú)論是古羅馬七藝（文法、修辭學(xué)、辯證法、音樂(lè )、算術(shù)、幾何學(xué)、天文學(xué)），還是儒家六藝（禮、樂(lè )、射、御、書(shū)、數），都體現了一種使人性臻於完善的教育理想。博雅教育的目的不是給學(xué)生一種職業(yè)訓練或專(zhuān)業(yè)訓練，而是通過(guò)基本知識和技能，培養身心全面發(fā)展的理想的人格，發(fā)展豐富的健康的人性。博雅教育追求的是全面素質(zhì)教育，是具有持久影響力的“人”的教育，要產(chǎn)生良好的延續效應，要構筑影響學(xué)習者一生的文化根基。
“博約”取自于“博文約禮”“博觀(guān)約取”�！安┪募s禮”為孔子之主要教育規訓，其言載于《論語(yǔ)·雍也》，知識深廣謂之博文，遵守禮儀謂之約禮，講求智育與德育的并重�！安┯^(guān)約取”出自于宋·蘇軾《送張琥》中“博觀(guān)而約取，厚積而薄發(fā)”，其釋義：廣泛地閱覽，扼要地選取，旨在向師生傳遞一種嚴謹的學(xué)術(shù)態(tài)度。
“雅趣”指高雅文明的興趣和愛(ài)好�！安斌w現在學(xué)校多種課程的開(kāi)設和學(xué)生的學(xué)習體驗上；“雅”“正而有美德者謂之雅”，體現為做人第一、修業(yè)第二。學(xué)校教學(xué)樓景觀(guān)致力于營(yíng)造“博雅教育場(chǎng)”——博愛(ài)雅情、博識雅行、博材雅風(fēng)，致力于達成學(xué)校文化“知識與興趣的培養、行為與習慣的引導、目標與理想的教育、視野拓展與內涵積淀”的發(fā)展路徑。
五、存在的問(wèn)題及改進(jìn)思路：
1.設計好“出彩黨員崗”的品牌黨建工作機制。組建好工會(huì )、婦女、群團等組織，進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì )作用，通過(guò)各種活動(dòng)做好文明校園創(chuàng )建工作，凝聚教職工的向心力，繼續增強教職工的歸屬感。
2.要建章立制，進(jìn)一步完善各項管理、考核制度，完善學(xué)校章程，并堅持執行到位，用制度促轉型，提高管理效率，逐步形成辦學(xué)理念體系，逐漸形成先進(jìn)的有持續發(fā)展力的學(xué)校文化精神內核。
3.要繼續進(jìn)一步深入到最前沿，把握動(dòng)態(tài)，以教風(fēng)促學(xué)風(fēng)，以師風(fēng)促校風(fēng)。發(fā)現優(yōu)秀典型，樹(shù)立榜樣，用正能量事例感染教師，特別是青年教師，使大家樹(shù)立職業(yè)使命感，樹(shù)立強烈事業(yè)心和責任感。
4.開(kāi)展三級課程建設工作，初探校本課程形成特色體系。建設好家委會(huì )隊伍。形成學(xué)生評價(jià)體系。形成科研課題引領(lǐng)實(shí)踐的機制。
職級述職報告 7
領(lǐng)導，親愛(ài)的同事們：
大家好。我不希望自己的述職是沒(méi)有溫度和情感的報告，所以請領(lǐng)導允許我任性一回！
在xx學(xué)院，誰(shuí)，沒(méi)有掙扎。一半海水一半火焰，一邊是墜落一邊在升騰，有人走了，有人來(lái)了，更多的人依然在路上；有人盼來(lái)了期待中的成長(cháng)，有人年華老去。在座的各位，走得太遠，會(huì )不會(huì )忘記了自己當初為什么出發(fā)？
學(xué)工部為我提供了另一視角來(lái)理解輔導員工作，也提供了廣闊的舞臺讓我去發(fā)揮自己的能量，更盡可能為我創(chuàng )造機會(huì )，讓我抬頭看到了外面的風(fēng)景。當初“三尺講臺三千桃李，十年樹(shù)木十萬(wàn)棟梁”的教育夢(mèng)想深藏心中，我一刻都沒(méi)有懷疑過(guò)曾經(jīng)輔導員的這份“接地氣”的工作讓我最有成就感，在學(xué)校里，學(xué)生才是我永遠讀不厭倦的“教科書(shū)”。
五年的工作經(jīng)歷，改變的不僅是工作內容、技巧和辦法，更重要的是職業(yè)心態(tài)的成長(cháng)。經(jīng)常有同事問(wèn)我是做輔導員辛苦，還是在學(xué)工部辛苦，我給不出答案。人永遠最在乎當下的自己，痛或者快樂(lè )都是最切身。在xx學(xué)院的運行體制下，它確實(shí)相比其他傳統高校而言，工作要累很多。入職時(shí)很渴望拿優(yōu)秀，后來(lái)拿優(yōu)秀了，覺(jué)得也不過(guò)如此。但是，拿優(yōu)秀最大的好處就是讓我明白了：努力和平臺，在職場(chǎng)里缺一不可。拿過(guò)一次優(yōu)秀以后，就不會(huì )有這么濃厚的優(yōu)秀情結，不必執著(zhù)，可以放下，可以更輕松、更有自信的向前走。希望“讓想干事的人有機會(huì )，能干事的人有舞臺，會(huì )干事的人有地位”這一目標距離大家都不會(huì )太遙遠。
張艾嘉《忙與盲》道出了我的心境：許多的電話(huà)在響/許多的事要備忘/許多的門(mén)與抽屜/開(kāi)了又關(guān)關(guān)了又開(kāi)如此的慌張/我來(lái)來(lái)往往我匆匆忙忙/從一個(gè)方向到另一個(gè)方向/忙忙忙/忙是為了自己的理想/還是為了不讓別人失望/盲盲盲/盲的已經(jīng)沒(méi)有主張/盲的已經(jīng)失去方向/忙得分不清歡喜和憂(yōu)傷/忙得沒(méi)有時(shí)間痛哭一場(chǎng)。高校的學(xué)生工作是鍛煉人的，獨立學(xué)院更是如此。我們在充滿(mǎn)著(zhù)各種探索、創(chuàng )新的江河中翻騰，誰(shuí)能確認自己最后抓住的是救生圈還是一根稻草。但對于工作，我們是要懷抱敬畏之心的.。輔導員沙龍、業(yè)務(wù)技能大賽、案例編輯、輔導員職級晉升、輔導員學(xué)生評價(jià)系統，矛盾和成長(cháng)是事務(wù)發(fā)展的兩面，而我也漸漸適應了這種工作氛圍�！斂菰�、繁瑣、無(wú)奈、崩潰的工作撲面而來(lái)，我不會(huì )因個(gè)人喜惡而拒絕，唯一能做的就是擺正自己心態(tài)，坦然面對。
五年來(lái)，我是充實(shí)的，也是知足的。我很好，而不是比別人好。明天，我依舊會(huì )期待，并開(kāi)始信仰。每個(gè)人的心中都有屬于自己的一塊圣地，每個(gè)人都是自己靈魂的朝圣者。認真做事只能把事情做對，用心做事才能把事情做好。教育既要追求科學(xué)理性的最高成就，也要有一抹浪漫和優(yōu)雅的亮色。詩(shī)意和理性是教育者一生的探索�！皶�(shū)生意氣，指點(diǎn)方遒”，詩(shī)意的工作追求明媚澄澈的教育理念，胸懷理想、志存高遠。理性的工作仰仗仰望星空之后的腳踏實(shí)地。做一位敬業(yè)的員工并不難，然而把自己打造成具有生命質(zhì)感、人格魅力和強大氣場(chǎng)的教育工作者實(shí)非易事。
我希望再一個(gè)五年，面對自己時(shí)，我是豐滿(mǎn)的，無(wú)畏的，幸福的。謝謝大家！
職級述職報告 8
一年來(lái)，本人認真貫徹上級教育部門(mén)的教育政策方針，以科學(xué)發(fā)展的辦學(xué)思路建設學(xué)校，以規范精細化的管理打造學(xué)校，以求真務(wù)實(shí)的精神發(fā)展學(xué)校。下面就把一年來(lái)的思想工作情況向上級領(lǐng)導作如下匯報：
這一年，我依然堅持自己做事的準則，“誠心對人，真心做事”。
“誠心對人”贏(yíng)得了和諧的校園人文環(huán)境，增強了我們這所民族學(xué)校團隊的凝聚力和戰斗力�！罢嫘淖鍪隆弊屛腋訜釔�(ài)我的工作，并用現實(shí)行動(dòng)踐行著(zhù)。作為校長(cháng)毫不動(dòng)搖地擁戴中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，始終帶領(lǐng)全體教職工認真貫徹國家的教育方針，努力辦人民滿(mǎn)意的教育。我校始終按照吉林省的教學(xué)計劃要求開(kāi)設課程，開(kāi)足課時(shí)。帶領(lǐng)全校教職工學(xué)習《教師職業(yè)道德規范》、《教師法》等，并認真踐行。
近一年來(lái)，領(lǐng)導班子分工明確，各盡其責，在抓常規管理的基礎上，著(zhù)力突出以下幾方面的工作：
一是進(jìn)一步明確了學(xué)校的發(fā)展思路，那就是“立足自身，搶抓機遇，內涵發(fā)展，提升品位”逐步推進(jìn)學(xué)校文化建設。
二是加強對全體教職工思想意識教育，努力培養一支自尊、自愛(ài)、自信、自強，為人師表、嚴于律己、敬業(yè)愛(ài)崗的教師隊伍。強化大家的責任、憂(yōu)患、大局、服務(wù)等意識。
三是繼續加強教研隊伍建設。首先為甘于奉獻的年輕教師提供機遇，讓他們參與到學(xué)校的教科研中來(lái)。努力為全體老師提供學(xué)習培訓的機遇，讓他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高。
四是豐富教育教學(xué)活動(dòng)。開(kāi)展聽(tīng)評課活動(dòng)，教學(xué)技能比賽等，促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
五是著(zhù)力改善環(huán)境和辦學(xué)條件，營(yíng)造良好的育人環(huán)境。
在工作中，能認真做到切實(shí)遵循學(xué)校的各項規章制度，作為校長(cháng)，力爭能成為全體教職工的榜樣，因此做到了小事、小病不請假，堅持出勤、出滿(mǎn)勤，每周帶頭做好領(lǐng)導值周工作。學(xué)校管理工作中做到：勤思、勤看、勤査、勤管、勤做。平日，對工作勤于思考，勤于和班子成員、教師開(kāi)展思想溝通，并多次與教師個(gè)別談心。日常工作我還勤于動(dòng)手，不僅在寫(xiě)記錄性材料上，還體現在小事上，我看見(jiàn)操場(chǎng)上有一片紙屑或一支煙頭等，都能彎下腰去撿起來(lái)，放到垃圾桶里，這樣，學(xué)校教育教學(xué)的管理人員也能自覺(jué)地行動(dòng)起來(lái)，而不是僅僅停留在檢查衛生的定點(diǎn)上。由此也還來(lái)了校園的整潔面貌。
近一年，在船營(yíng)區政府和區教育關(guān)懷下，在學(xué)校領(lǐng)導班子的密切配合下，在學(xué)校全體教職工的鼎力支持下，主要做了以下工作：
1、改善辦學(xué)條件
在市區教育局和市民委的幫助支持下，我校繼續大力改善辦學(xué)條件，上半年區裝備辦給學(xué)校增添了先進(jìn)的教學(xué)設施，建立了計算機校園網(wǎng)、校園監控錄像系統，完善了科學(xué)實(shí)驗室、微機室、圖書(shū)室、閱覽室、衛生室、美術(shù)室、音樂(lè )教室、體育倉庫及等功能室。學(xué)校為了支持教師和學(xué)生學(xué)習，為全校的每位教師和班級配備了一臺液晶電腦，極大的方便了教師和學(xué)生們的工作和學(xué)習，實(shí)現了教育資源共享，創(chuàng )造了較好的現代信息技術(shù)教育教學(xué)環(huán)境。
2、制度建設
制定了《吉林市回族學(xué)校班主任工作檢測細則》、《教師考勤制度》、《教師量化考核制度》《學(xué)校信息化建設與管理制度等規章制度》等。這些規章制度的出臺都經(jīng)過(guò)了自上而下自下而上反復的研究討論，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，最后經(jīng)過(guò)教職工代表大會(huì )表決通過(guò)的。
3、校園文化建設
抓好環(huán)境教育，綠化、美化、凈化，創(chuàng )建花園式學(xué)校。9月，在已有文化建設的基礎上，進(jìn)一步增加標語(yǔ)牌和櫥窗建設。學(xué)校櫥窗建設有力地彰顯我校的辦學(xué)宗旨、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)，極大地調動(dòng)了教師和學(xué)生的工作和學(xué)習的積極性。
4、培訓工作
我校一直高度重視對教師的政治思想教育、職業(yè)道德教育；重視對教師的業(yè)務(wù)培訓，提高教師的業(yè)務(wù)水平。堅持以校本培訓為主，開(kāi)展多種形式的教師培訓活動(dòng)，學(xué)校領(lǐng)導聽(tīng)課、評課、指導培訓教師，決不搞花架子，每次學(xué)習，每次培訓，都要學(xué)有所得，幫助老師確立個(gè)人發(fā)展方向，激勵廣大教師努力工作。樹(shù)立良好風(fēng)氣，只要有市里或區里的學(xué)習通知，我校就盡最大的努力派出教師們外出參加業(yè)務(wù)學(xué)習和培訓，因為我�；径际且粋�(gè)學(xué)科由一名教師任師，嚴重缺失教師集體備課、研討交流和學(xué)習競爭，長(cháng)此以往，必定會(huì )影響教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展和提高，因此，我們借助市、區優(yōu)秀的教育培訓資源，以培代訓，通過(guò)外出培訓和學(xué)習開(kāi)闊教師的視野，促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。我校在原有的基礎上，又新增3名市級骨干教師，1名市級學(xué)科帶頭人，4名教師完成國培學(xué)習。我校還給的參加骨干教師學(xué)習的`教師們報銷(xiāo)學(xué)習費用，目的就是激發(fā)教師的學(xué)習積極性，學(xué)以致用。
5、教研工作
結合新課程改革，在我校原有的“一二三四五六”有效課堂教學(xué)模式的基礎上，逐漸實(shí)現向“三階段五環(huán)節”高效課堂教學(xué)模式轉變�！叭A段”是指：課前、課中、課后；“五環(huán)節”是指：目標定向、自主學(xué)習、交流展示、點(diǎn)拔提升、訓練反饋。要求教師做到學(xué)生能自己學(xué)會(huì )的教師不講，教師要注重學(xué)習方法的傳授和學(xué)生能力的培養，努力培養學(xué)生的創(chuàng )新思維、創(chuàng )新精神和創(chuàng )新能力。4月份和本學(xué)期的10月份，我校兩次在全體任課教師中開(kāi)展了“聚焦有效教學(xué)，構建生本課堂”教學(xué)競賽活動(dòng)。圍繞這一主題校內開(kāi)展了講座、備課、上課、研討、反思等一系列校本教研活動(dòng)，全體教師積極參與。雖然在生本課堂創(chuàng )建的過(guò)程中，我校還存在著(zhù)很大的差距，但通過(guò)聽(tīng)課，我們感覺(jué)，我校的每位教師都在努力，都在進(jìn)步，其中一部分學(xué)科已初步形成了符合本學(xué)科特點(diǎn)的生本課堂教學(xué)模式。
6、安全工作
扎實(shí)開(kāi)展了安全工作。學(xué)校抓安全管理的隊伍配套完善，有專(zhuān)人管理，安全應急預案、方案、制度齊全，全校配置滅火器和防火工具，各重點(diǎn)部位落實(shí)了安全責任人，簽訂安全責任書(shū)，實(shí)行安全責任追究制。學(xué)校監控系統的更新增設為學(xué)校的安全提供了可靠保障。此外經(jīng)常開(kāi)展安全教育，進(jìn)行安全檢查、演練，確保學(xué)校、教師、學(xué)生的人身安全，安全管理措施到位，學(xué)校安全工作已形成齊抓共管的局面。
今后，我要不斷學(xué)習，不斷總結，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，克服缺點(diǎn)，要進(jìn)一步堅定信心，凝心聚力，奮力拼搏，為實(shí)現學(xué)校各項工作再上新臺階而努力奮斗！
職級述職報告 9
本人詳細負責高二年級的德育常規等工作。高二年級德育常規工作注意過(guò)程督查，落實(shí)責任追究，力爭內容重于形式�，F將所做工作擇要點(diǎn)匯報如下：
1、建立、完善并落實(shí)“四位一體”的年級檢查制度
高二年級成立德育常規管理檢查小組，全天候、全覆蓋負責高二年級的各項常規工作檢查，為完善此項制度，高二年級開(kāi)學(xué)初先后2次調整各種值班表。高二年級每周至少召開(kāi)一次班主任會(huì )議，總結常規管理工作，各種考評，都表?yè)P到人，更指責到班，確保高二年級德育工作有序、有效。同時(shí)制定并優(yōu)化了班主任崗位量化考評細則，對全體班主任的德育常規工作進(jìn)行公正、科學(xué)的量化考評。
2、嚴明紀律，著(zhù)力創(chuàng )建良好的`班風(fēng)、學(xué)風(fēng)
高二年級在開(kāi)學(xué)初，就對學(xué)生立規定矩，并大力宣揚，全力提振學(xué)生精氣神，提倡讀書(shū)變更命運。為營(yíng)造良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，年級分別召開(kāi)多次相關(guān)學(xué)生干部會(huì )議，對他們進(jìn)行詳細的指導和培訓。年級德育常規每周確立一個(gè)重點(diǎn)作為抓手，分別對自習秩序、宿舍、跑操、衛生等進(jìn)行專(zhuān)項治理。同時(shí)每周都要進(jìn)行安全隱患大排查，因為沒(méi)有平安，就沒(méi)有教化。
3、樹(shù)立典型，發(fā)揮模范帶頭作用
高二德育常規管理堅固樹(shù)立“以成果論英雄”、“以數據論成敗”的理念。為激勵先進(jìn)，年級精選優(yōu)生116位，為他們制作出“優(yōu)秀學(xué)生風(fēng)采”宣揚展板，配有照片及奮斗目標，懸掛在教學(xué)區，目前有13位同學(xué)樹(shù)立了北大、清華的奮斗目標。
4、面對全體，重視對“后進(jìn)、問(wèn)題學(xué)生”的管理
年級召開(kāi)了部分借讀學(xué)生，問(wèn)題學(xué)生座談會(huì )，年級主任“包干”定點(diǎn)到班，定期與他們溝通，要求他們定期上繳思想匯報。3月21號，年級和政教處統一行動(dòng)，集中檢查了高二年級學(xué)生儀容儀表問(wèn)題，為此特地印發(fā)檢查通報，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，要求限期整改。年級召開(kāi)班主任專(zhuān)題會(huì )議，強調體育、藝術(shù)學(xué)生的選苗工作，爭取為本科上線(xiàn)數提升新的增長(cháng)點(diǎn)。為了動(dòng)員全體學(xué)生沖“a”、沖“4a”，先后2次組織“小高考”動(dòng)員大會(huì )，2次組織“小高考”模擬考試，多次召開(kāi)協(xié)調會(huì )，為各個(gè)班級統一供應總結考試的主題班會(huì )課件。
5、重視心理疏導，做好后勤保障工作
年級要求每個(gè)班級要配備一名“心理平安員”，一月召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì )議，注意心理疏導。為了讓學(xué)生就餐平安、有序、節約時(shí)間，根據校長(cháng)室統一部署，高二對住宿生飽餐問(wèn)題進(jìn)行動(dòng)員，高二年級包餐人數達670人左右，目前運行良好。本人“一線(xiàn)工作法”詳細牽頭高二3個(gè)班級，目前也已經(jīng)有安排地開(kāi)展相關(guān)幫扶活動(dòng)。
職級述職報告 10
我擔任副校長(cháng)一職，主抓學(xué)校教育教學(xué)工作，協(xié)助校長(cháng)抓全面工作。一年來(lái)，在上級教育部門(mén)的領(lǐng)導下，本人盡職盡責，積極協(xié)助熊云剛校長(cháng)對前后兩個(gè)“五年辦學(xué)目標”的制訂與實(shí)施，以身作則帶領(lǐng)全體教職工努力工作，圓滿(mǎn)完成今年的工作目標。下面對本人今年來(lái)的工作思路和做過(guò)的工作進(jìn)行匯報。
一、政治思想我作為一名副校長(cháng)，是上級領(lǐng)導與老師對我的信任。
但如何踏踏實(shí)實(shí)的履行自己的職責，不辜負上級對我的期望，使我的工作得到師生們的認可，這是我經(jīng)常思考的問(wèn)題，同時(shí)也深感身上的擔子不輕。為更好完成工作。我在政治思想上積極要求上進(jìn)，以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，堅持認真看書(shū)學(xué)習，學(xué)習學(xué)習和新黨章內容；關(guān)心國家大事，不斷提高自身的政治理論素養。工作中，堅決履行，全面貫徹執行黨的教育方針，認真落實(shí)上級教育部門(mén)的各項方針、政策，積極利用學(xué)到的政治理論指導自己的實(shí)踐。
二、個(gè)人能力作為一名分管教學(xué)的副校長(cháng)，在教職員工面前從不擺架子，我們是親密的戰友，生活中互相照顧，工作中相互督促、嚴格要求。在教育教學(xué)管理方面有扎實(shí)的'理論水平和較好的教育教學(xué)實(shí)績(jì)，能有效的組織和引領(lǐng)本校全體教職工圓滿(mǎn)的完年度教育教學(xué)任務(wù)。
三、主要工作。
1、常規管理不放松本學(xué)期，強化了對教導處和德育處的工作管理，要求教導處對教師備課、上課、批改作業(yè)、輔導學(xué)困生等常規管理加大了督察力度，做到有分工，有記載，有反饋，有整改，有復查。強化課堂教學(xué)質(zhì)量的監控。要求德育處加強以師生文明禮儀教育為主要內容的學(xué)校德育教育，四進(jìn)有計劃有活動(dòng)有記錄有總結上課有教案。
2、文明禮儀有成效結合本校具體情況，開(kāi)展了以“三管、六不、兩會(huì )”為主題的文明禮儀教育，成立了文明禮工作領(lǐng)導小組，健全了文明禮儀教育考核評價(jià)機制和校長(cháng)主管、副校長(cháng)具體管、德育主任具體抓、班主任抓具體落實(shí)、其它教職工輔助班主任的五位一體的運行機制。加強文明禮儀干部及專(zhuān)業(yè)教師培訓，讓他們走出去學(xué)，學(xué)回來(lái)教，本年度共辦文明禮儀專(zhuān)題講座五次。要求文明禮儀教育從我做起，從小事做起，以各項活動(dòng)為載體強調文明禮儀教育務(wù)小、務(wù)實(shí)。學(xué)生學(xué)會(huì )走路，學(xué)會(huì )禮讓?zhuān)瑢W(xué)會(huì )主動(dòng)問(wèn)候等。
3、課改工作有特色為貫徹落實(shí)課改精神，大力實(shí)施成才教育，打造高效課堂，提高教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生樂(lè )學(xué)，教師樂(lè )教的富家小學(xué)教育愿景。我結合本校師情生情提出了語(yǔ)文教學(xué)的“五步教學(xué)法”、數學(xué)教學(xué)的“251515”課堂模式、綜合科的“學(xué)知與激趣有機結合”的課改模式。為使課改工作務(wù)實(shí)不虛，我親自上探究課，拋磚引玉。親臨課堂聽(tīng)課，及時(shí)與老師溝通與探討課改中碰到的問(wèn)題及解決的方法。本期語(yǔ)文組、數學(xué)組、綜合組共上展示課45節次，參與授課和聽(tīng)課教師共計450人次。讓教生說(shuō)話(huà)，讓課堂說(shuō)話(huà)，讓質(zhì)量說(shuō)話(huà)，實(shí)踐證明本校的課改模式是正確的有實(shí)效的。按計劃明年將在全學(xué)區鋪開(kāi)，邊實(shí)踐邊總結邊創(chuàng )新，形成本校的課改特色。
4、課題研究初見(jiàn)成果作為《農村小學(xué)快樂(lè )教育之藝體教育實(shí)施問(wèn)題與策略研究》課題的主研人員，我認真組織課題研究小組成員開(kāi)展課題研究，做到分工明確，措施得力，保障有效。如今我們調查研究階段工作順利完成，問(wèn)題分析與策略研究理論正在形成。我相信只要我們找準了問(wèn)題，通過(guò)教學(xué)實(shí)踐與創(chuàng )新一定會(huì )如期完成課題研究工作，交一份滿(mǎn)意的答卷。
四、主要成績(jì)。
1、本校榮獲20xx學(xué)年度全縣第三類(lèi)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量考核三等獎。
2、個(gè)人榮獲縣教育工委、縣教育委員會(huì )、縣教育工會(huì )，在全縣教育系統“解放思想、跨越趕超”學(xué)習討論活動(dòng)中征文二等獎。榮獲縣級優(yōu)秀論文一等2篇。本期組織教師撰寫(xiě)并上交市縣級論文20篇。
3、文明禮儀工作有實(shí)效，學(xué)生學(xué)會(huì )了主動(dòng)問(wèn)候，學(xué)會(huì )了走路，學(xué)會(huì )了禮讓?zhuān)瑢W(xué)會(huì )了講衛生等，完成了“三管、六不、兩會(huì )”目標任務(wù)。
五、存在問(wèn)題。
在平時(shí)的學(xué)校管理工作中，工作還不夠細膩，方法還缺乏靈活性；對教師的思想工作還不夠深入，關(guān)心也不夠；個(gè)性比較炯直，對矛盾的化解缺乏剛柔并濟。
六、努力方向。
1、領(lǐng)導能力有待提高，特別是要不斷提高理論水平和管理水平，提高自身綜合素質(zhì)。
2、進(jìn)一步在“落實(shí)”上做好文章，強化“品牌”意識，不斷提高學(xué)校競爭力、生命力。
3、不斷提高自己改革創(chuàng )新意識，特別是新課程改革下的教育該怎么做有許多值得探討的問(wèn)題；要逐步完善學(xué)校教科研的制度，強化“科研興�！币庾R。
4、努力提高個(gè)人修養，提高領(lǐng)導藝術(shù)水平，使今后的工作更能得心應手�；仡櫼荒旯ぷ�，我對自己的工作問(wèn)心無(wú)愧，但也有不足與感慨。一年的工作，有得也有失。俗話(huà)說(shuō)得好：“百尺竿頭，更進(jìn)一步”，我將正確對待自己的不足，認真聽(tīng)取領(lǐng)導、老師的意見(jiàn)，使自己能更進(jìn)一步，把工作做得更好。以上述職，敬請領(lǐng)導、老師批評指正。
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