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關(guān)于述職報告范文匯總6篇
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，接觸并使用報告的人越來(lái)越多，報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。那么一般報告是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編精心整理的述職報告6篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
述職報告 篇1
各位領(lǐng)導：
20xx年即將過(guò)去，回顧一年的工作，有很多感概。這一年是我做為公司職工代表行使民主權力的一年。自擔任職工代表以來(lái)，我深感肩負的責任和重擔。職工群眾信任的目光，無(wú)時(shí)不在鞭策、提醒我是一名要為職工講實(shí)話(huà)、辦實(shí)事的職工代表。在工作中，我堅信，只有職工群眾才是工作的評判官，只有群眾滿(mǎn)意了，自己的工作才算合格了�；仡櫼荒甑墓ぷ�，有成績(jì)，也有不足�，F將今年以來(lái)履行職工代表職責情況述職如下。
一、提升自身素質(zhì)，加強理論學(xué)習
一年來(lái)，始終堅持理論學(xué)習，在思想上有了很大的轉變，世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)得到了改造。思想上、行動(dòng)上，我始終與上級保持高度一致，堅決服從上級組織決定和安排，堅定不移地貫徹上級的方針政策，堅決執行上級各項工作部署。通過(guò)不斷學(xué)習，提高了思想覺(jué)悟，堅定了政治信仰，始終保持了思想上的先進(jìn)性。與此同時(shí)，我還認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，積極拓展視野，拓寬思路，不斷提高自身理論水平和管理能力。
二、履行代表職責，力爭做合格的職工代表
職工代表是公司與廣大職工之間聯(lián)系的橋梁，是廣大職工心聲的反映者，起著(zhù)一種承上啟下的紐帶作用。我不僅把代表當作一種榮譽(yù)，更時(shí)刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。在參加公司職代會(huì )期間，認真
聽(tīng)取報告，仔細領(lǐng)會(huì )文件精神;職工關(guān)心公司的發(fā)展，愿意為公司的發(fā)展積極獻言獻策，我就不遺余力的反映廣大職工的心聲，積極提出議案和建議;回到小隊后，迅速向其他職工傳達公司職代會(huì )的精神，將公司新的政策、新的形勢帶到生產(chǎn)一線(xiàn)，讓廣大職工都能夠及時(shí)解公司的各項新動(dòng)態(tài)，關(guān)心公司的發(fā)展。
職工們選舉我做代表，是對我的信任，并寄托了很大的期望。作為一名職工代表，依照代表法的規定履行職責，牢固樹(shù)立接受廣大職工和選舉單位監督的觀(guān)念，自覺(jué)、主動(dòng)地接受群眾和選舉單位的監督。作為一名職工代表，我虛心、認真地聽(tīng)取和反映他們的意見(jiàn)和要求，關(guān)心他們的切身利益，保護他們的合法權益。作為職工代表，我努力做到言行一致，以實(shí)際行動(dòng)履行著(zhù)一名職工代表的神圣職責。
三、作風(fēng)建設
身為職工代表首先是公司的普通職工，我堅持從自身做起，在工作中以身作則，率先垂范，用榜樣的力量去影響和帶動(dòng)職工。今年工作任務(wù)非常緊張，面對這樣嚴峻的形勢，我與@@公司職工們一道，團結一致，勁往一處使，面對重重困難迎頭直上。圓滿(mǎn)完成了公司交給的各項任務(wù)。
四、存在的問(wèn)題及打算
1、存在的問(wèn)題
在總結工作的同時(shí)也認識到，作為一名職工代表工作還存在
著(zhù)不足：首先是自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，沒(méi)能充分發(fā)揮一名職工代表的作用，傳達精神多，反映職工意見(jiàn)少;學(xué)習文件多，對公司發(fā)
展獻言獻策少。其次是基層調查研究不足，為群眾辦事、解決問(wèn)題的能力還要進(jìn)一步增強。
2、今后努力方向
(1)加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，提高本職工作的能力，在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓，提高自己處理和解決問(wèn)題的能力。
(2)作為職工代表，在行動(dòng)上自覺(jué)地、模范地遵守法律和公司的各項管理規定。要多學(xué)習管理、法律、經(jīng)濟等方面的知識，拓寬自己的知識面，提高自己的綜合素質(zhì)。
(3)要認真學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，牢固樹(shù)立全心全意為職工服務(wù)的思想，廣泛收集職工意見(jiàn)，代表職工的心聲，爭取做一名合格的職工代表。
述職報告 篇2
進(jìn)入10月份以來(lái)，洗浴管理中心團支部以全面貫徹學(xué)習礦團委四季度工作會(huì )議精神為指導，深入開(kāi)展喜迎十八大詩(shī)歌朗誦比賽，積極參與敬老月系列活動(dòng)，認真開(kāi)展青工崗位練兵、青安崗隱患排查等各項活動(dòng)。具體工作開(kāi)展情況，匯報如下：
一、認真組織團員青年貫徹學(xué)習礦團委四季度工作會(huì )議精神
10月23日上午9時(shí)，洗浴管理中心團支部，認真召集團員青年及部分青工職工代表，在會(huì )議室召開(kāi)以認清形勢、把握實(shí)質(zhì)為主題的安全思想教育活動(dòng)，會(huì )上團支部書(shū)記帶領(lǐng)大家共同貫徹學(xué)習礦團委四季度工作會(huì )議精神。該團支部認真結合礦井面臨嚴峻的安全、經(jīng)濟形勢，針對單位工作實(shí)際，為實(shí)現安全服務(wù)季，保障安全服務(wù)年，更好、更全面的開(kāi)展好各項后勤服務(wù)工作，與會(huì )團員青年共同探討、總結出幾點(diǎn)工作方法：一是要迅速認清礦井形勢，在礦決戰四季度關(guān)鍵時(shí)刻，各班組團員青年要各負其責、發(fā)揮作用，強化對自身崗位青工安全形勢教育力度，進(jìn)而帶動(dòng)班組、崗位所有人員都能認清形勢、明確目標。二是轉變思想，消除由于安全、經(jīng)濟等不利因素帶來(lái)的思想壓力，逐步轉化為工作動(dòng)力，為全面開(kāi)展好后勤服務(wù)工作疏通脈絡(luò )。三是提升思想境界，扎實(shí)做好黨的十八召開(kāi)期間消防安全、信訪(fǎng)穩定等各項工作，青安崗積極作為認真排查單位可能出現的不和諧音符，并有效化解在單位內部。四是牢固樹(shù)立一切工作看安全的理念，首先強化青工崗位培訓，鞏固安全技能、素質(zhì)；其次突出安全現場(chǎng)管理重點(diǎn)，加大男澡堂、洗衣房安全管理力度，帶著(zhù)標準查隱患，深挖、嚴整各類(lèi)隱患；三要嚴把工序流程關(guān)，各類(lèi)機電設備設施嚴格按照規程操作，設備檢修按照停送電管理標準執行，杜絕各類(lèi)違章現象發(fā)生。
二、結合青工崗位實(shí)際做好安全工作部署，確保實(shí)現安全年
結合礦團委安全工作提出的幾點(diǎn)要求，針對團支部四季度如何協(xié)助單位開(kāi)展安全工作，進(jìn)行部署。要求青安崗員本著(zhù)以安全保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)的原則，青工密切配合團員青年，齊抓共管、互相監督，打好年終安全工作攻堅戰。一是加強職工安全思想教育，使全員青年職工能夠牢固樹(shù)立安全理念；二是加強現場(chǎng)安全管理，加大隱患排查力度、強化危險源防控能力、嚴格規范工作流程，確保安全工作常抓不懈；三是緊緊圍繞服務(wù)礦井主線(xiàn)，扎實(shí)做好后勤服務(wù)工作，以高標準、嚴要求的工作態(tài)度，為下井職工提供良好的就浴、換洗服務(wù)；四是加強人員管理，充分發(fā)揮青安崗員兵頭將尾作用，在工作中積極帶領(lǐng)，發(fā)揚爭先恐后風(fēng)格，以此調動(dòng)班組其他成員做好安全工作主動(dòng)性。
三、協(xié)助洗煤廠(chǎng)團總支，積極開(kāi)展喜迎十八大詩(shī)歌朗誦活動(dòng)
我單位團支部在洗煤廠(chǎng)團支部的帶領(lǐng)下，克服各種困難，抽調兩名團員參與詩(shī)歌朗誦活動(dòng)。多次在洗煤廠(chǎng)四樓會(huì )議室積極進(jìn)行排練，參與活動(dòng)人員思想高度重視，采取從網(wǎng)絡(luò )下載演講視頻學(xué)習、邀請專(zhuān)業(yè)老師現場(chǎng)指導等方式。對演講過(guò)程中存在的不足，準確、有效、及時(shí)的指出，虛心接受專(zhuān)業(yè)老師指導意見(jiàn)，認真進(jìn)行改進(jìn)、完善。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間緊張、有序的彩排，確保了各位參與活動(dòng)人員能夠熟練朗誦、扣時(shí)準確、流程順暢，為月底正式演做好了充分的準備。
四、繼續推行崗位危險源辨識及三位一體、手指口述安全確認標準
為全面協(xié)助單位做好安全管理工作，團支部嚴把隱患源頭治理關(guān)，以班組為單位，團員青年每班上崗前嚴格對照標準認真開(kāi)展隱患排查、崗位危險源辨識活動(dòng)，并認真做好隱患排查治理臺帳，本月累計排查隱患50條，均全部治理完畢，為實(shí)現優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供安全保障。同時(shí)嚴格按照礦三位一體、手指口述補充規定要求，印制三聯(lián)式安全確認表，并統一發(fā)放至每個(gè)班組，要求每班下班之前將安全確認表交單位，次日8：30之前統一上報礦安監處信息站，其余兩聯(lián)單位和班組進(jìn)行保存；同時(shí)嚴格按照礦總體要求，各重要崗位懸掛安全確認牌板，分別由班組長(cháng)、安全網(wǎng)員進(jìn)行確認并簽字。
五、積極動(dòng)員，認真參與敬老月各項活動(dòng)
在礦團委的周密部署下，團支部書(shū)記帶領(lǐng)一名團員認真參與礦文化廣場(chǎng)敬老月服務(wù)。為營(yíng)造良好的家庭氛圍，鼓勵妻子爭當孝老愛(ài)親模范，一名團員家屬在該團員的言傳身教下，也積極的參與到服務(wù)活動(dòng)中。通過(guò)活動(dòng)的認真參與，有效增強了團員青年尊重老人的自覺(jué)性，進(jìn)一步感染了團員家屬爭當好兒媳的自覺(jué)性，提高了團員自身孝敬老人的責任心。
述職報告 篇3
在一年的工作中，由實(shí)習電氣技術(shù)員變?yōu)檎降碾姎饧夹g(shù)員，在實(shí)習的時(shí)候主要是學(xué)習技術(shù)知識，但轉正以后，除了技術(shù)還要更多的管.工作，這對我這個(gè)剛參加工作不久的毛頭小子來(lái)說(shuō)是個(gè)不小的難題，但我并不氣餒，在工作中虛心的向老師傅們學(xué)習請教，以豐富自己的經(jīng)驗。這樣才能夠更合.的管.，將機電檢修工作做的更好。通過(guò)總結，雖然取得了一定的進(jìn)步，但是仍存在很多的缺點(diǎn)和不足。作為機電車(chē)間一名電氣技術(shù)人員，在工作生產(chǎn)中只有不斷的總結經(jīng)驗教訓，發(fā)現不足，才能使自己得到更快的進(jìn)步。
一、深入現場(chǎng)、扎實(shí)工作
作為一名電氣技術(shù)員，我的主要職責是負責車(chē)間電氣技術(shù)管.工作，制定電氣設備的檢修安排工作和相應的管.規程、技術(shù)操作措施，組織職工搞好業(yè)務(wù)培訓，并且經(jīng)常深入現場(chǎng)，不斷推廣新工藝和新技術(shù)。
一年來(lái)，不論是在實(shí)習期間還是轉正以后，我都努力工作，認真履行職責，從技術(shù)和管.水平上不斷提高自己，在各個(gè)方面都取得了較大成績(jì)。在車(chē)間里我與工人師傅們同上同下，遇到設備出現問(wèn)題積極到現場(chǎng)處.故障、排除隱患。每天堅持到現場(chǎng)查驗設備運轉情況，高、低壓設備的供配電情況;掌握選煤生產(chǎn)的工藝流程，學(xué)習.中控制原.;了解、學(xué)習廠(chǎng)里現使用PLC.控系統的原.及其程序�，F在很多方面都取得了較大的進(jìn)步，例如：對高壓電機帶調速系統(CA03、CA04、CA39、CA40)、277保護線(xiàn)路短路故障、主廠(chǎng)房以及新廠(chǎng)房洗煤系統等，由淺入深的了解了系統基本控制結構和原.。目前還不能談到對其說(shuō)掌握，只能隨著(zhù)進(jìn)一步的實(shí)踐學(xué)習區逐漸的掌握。一年的工作，把以前學(xué)到的知識與實(shí)際生產(chǎn)有效的結合，為以后能夠更好的.論聯(lián)系實(shí)際，更好的促進(jìn)生產(chǎn)、更好的減少工人師傅們的勞動(dòng)強度、更有效的提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率、為企業(yè)和社會(huì )創(chuàng )造更多的效益打下了堅實(shí)的基礎。其他方面，一絲不茍的完善和完成電氣安全規程措施，并且認真監督實(shí)施。在09年度十一檢修中，通過(guò)對變壓器進(jìn)行更換，學(xué)到了很多平時(shí)看不到的東西，而對老重介原煤系統的改造，使我對洗煤廠(chǎng)的電氣設備有了更深層次的。
在工作中，首先是對自己要求嚴，不允許職工辦的事，自己堅決不干，為現場(chǎng)職工做好表率。在執行貫徹規程措施上，嚴格現場(chǎng)對號，措施不對號的工作一項不干。對職工的違章行為和不規范行為堅決制止。在生產(chǎn)中出現的安全事故和影響生產(chǎn)的事故認真組織分析，做到了落實(shí)責任，教育、警醒大家的目的，杜絕類(lèi)似事故得再次發(fā)生。其次是考慮工作細，做到了統籌兼顧，即有安全教育方面又有具體地工作布置，既考慮到了生產(chǎn)又考慮到了機電和經(jīng)營(yíng)，做到了面面俱到無(wú)漏控現象，工作做到了有布置、有落實(shí)、有檢查。三是務(wù)實(shí)，通過(guò)每天堅持學(xué)習，不斷提高了自己的.論水平、業(yè)務(wù)水平、實(shí)踐經(jīng)驗和個(gè)人素質(zhì)。四是工作扎實(shí)，工作不停留在表面上，不怕困難、不怕傷人、求實(shí)見(jiàn)效，進(jìn)一步提高了自己的管.水平。
二、投身技改、永于創(chuàng )新
在工作中，認真向老同志學(xué)習，不斷提高自己，并且利用其他時(shí)間，學(xué)習更高新的知識。積極參與到廠(chǎng)原煤受煤系統的改造中去，從破土動(dòng)工一直到受煤系統試運行成功，都一直在受煤坑，從開(kāi)始的統計到貨資料到后來(lái)的調試，從中學(xué)到了很多知識。這種機會(huì )是很少才能有的。
由于到工作時(shí)間短，因此在很多方面技術(shù)和經(jīng)驗都不足，遇到的問(wèn)題少，處.問(wèn)題就不能做到得心應手。在以后的工作中，一定要堅持多跑現場(chǎng)，敢于發(fā)現、解決和處.問(wèn)題，遇到問(wèn)題，決不逃避，虛心向經(jīng)驗豐富的老工人，老師傅學(xué)習;另外，及時(shí)組織經(jīng)驗教訓，把存在的問(wèn)題，不懂的問(wèn)題都記錄下來(lái)，并且抓緊時(shí)間解決處.，做好記錄，以便日后遇到同樣的問(wèn)題，能夠更快的組織處.好。認真學(xué)習管.方式和方法，使自己在今后的生產(chǎn)組織中，能夠更好的完成領(lǐng)導布置的工作和任務(wù)。在以前的工作中，考慮問(wèn)題往往不周全，做事不考慮后果，不僅耽誤了自己，還影響了別人，在今后的工作學(xué)習中，一定加強學(xué)習，使自己更快的成熟起來(lái)。
完成了領(lǐng)導交給的其他各項任務(wù)，盯崗時(shí)認真負責，與職工同上同下，認真檢查各項工作的完成情況的并及時(shí)向車(chē)間及廠(chǎng)領(lǐng)導匯報，出現機電事故時(shí)，能夠盯在現場(chǎng)親自動(dòng)手或指導解決事故，縮短了事故的處.時(shí)間。根據實(shí)際工作抓好備品、備件的準備工作，備件到位齊全，沒(méi)有因為備件而影響生產(chǎn)，并有計劃性地投入備品備件和機電的材料消耗，杜絕了浪費，加強了職工的成本意識教育。無(wú)遺漏的完成了領(lǐng)導交給的臨時(shí)任務(wù)，對領(lǐng)導交給的任務(wù)按質(zhì)按量的完成。
三、自我評價(jià)
思想是人的靈魂，也是企業(yè)的靈魂，一個(gè)人要進(jìn)步不僅要從業(yè)務(wù)上進(jìn)步，更要從思想上進(jìn)步，和企業(yè)的精神統一。也只有這樣的進(jìn)步才是一個(gè)全面的進(jìn)步。
在生活中，我們遇到了許多打擊和挫折，每當此時(shí)，心里總是有各種情緒，不能振奮起精神來(lái)，可是每次聽(tīng)到學(xué)�；蛘邌挝焕锏狞h校老師們講解黨的思想，黨的先進(jìn)性，黨的艱苦奮斗、不屈不撓的精神時(shí)，自己就象找到了指路明燈，心胸頓時(shí)開(kāi)闊起來(lái)。這使我認識到黨的偉大!在開(kāi)灤，艱苦奮斗的精神在黨的指揮下一直在發(fā)揚，正是在黨的正確知道下，開(kāi)灤創(chuàng )造了輝煌。
在剛進(jìn)大學(xué)時(shí)，我就寫(xiě)出了入黨申請書(shū)，可是最后由于很多緣因，我沒(méi)有成為一名共產(chǎn)黨員，在大學(xué)期間留下遺憾，但我并沒(méi)有因此而受到影響，相反我卻更加嚴格要求自己，讓自己不斷的進(jìn)步，所以我從入礦的開(kāi)始就下定決心，希望我自己能夠成為一名合格的共產(chǎn)黨員。為此，我在09年初就向車(chē)間黨支部遞交了入黨申請書(shū)。以望能夠成為一名黨員，以便能夠更好的開(kāi)展工作。在實(shí)習期間，通過(guò)學(xué)習進(jìn)一步樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)，振奮精神，開(kāi)闊視野，把握工作的規律性，總結創(chuàng )新，充分發(fā)揮自己的創(chuàng )造性。要堅持實(shí)事求是、一切從實(shí)際出發(fā)的科學(xué)態(tài)度。把握正確的發(fā)展觀(guān)，以飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中。
總結一年來(lái)的工作，即有成績(jì)又有很多的缺點(diǎn)。在今后的工作中，只有不斷的認真總結，發(fā)現不足，改正缺點(diǎn)，個(gè)人才能得到更快的進(jìn)步。
述職報告 篇4
尊敬的新能源商會(huì )領(lǐng)導：
我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會(huì )擔任信息調研部助理研究員，試用期三個(gè)月。踏著(zhù)緊張而歡快的工作節奏，我已走過(guò)三個(gè)月�；仡欉@三個(gè)月來(lái)的點(diǎn)滴，我驚奇得發(fā)現我的工作能力有了更進(jìn)一步的提高，現在將試用期的工作總結如下：
我在信息調研部負責協(xié)助本部門(mén)主任處理部門(mén)的日常工作，具體的講可以分為以下五部分：
一、 負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送。
在商會(huì )各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下，《中華新能源周刊》版式日臻完善，內容日漸豐富，贏(yíng)得讀者的一致好評，同時(shí)也為周刊爭取到更多的讀者。
二、建立企業(yè)信息數據庫、新聞媒體信息庫等。
新能源商會(huì )剛成立不久，有大量的基礎工作要做，基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分。
三、研究國內外新能源產(chǎn)業(yè)政策，發(fā)展現狀及趨勢等。
信息研究是我們部門(mén)的主要職責，研究新能源行業(yè)的信息是我們的核心工作，研究的方式主要是研究網(wǎng)頁(yè)信息及書(shū)面資料，輔助以外出調研。此舉取得了豐碩的成果，《中華新能源周刊》及《20xx中國新能源產(chǎn)業(yè)報告》上部分信息已經(jīng)為我們原創(chuàng )知識。
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作，負責協(xié)會(huì )聯(lián)絡(luò )后勤服務(wù)工作。
五、商會(huì )局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò )安全及日常的維護。
三個(gè)月的.時(shí)間使我順利從一個(gè)應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T，三個(gè)月的時(shí)間使我由新能源行業(yè)的門(mén)外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀(guān)點(diǎn)的助理研究人員�；仡欉@三個(gè)月的工作生活，我能順利的完成以上所述轉變，是各位領(lǐng)導各位前輩及同事熱心指點(diǎn)和幫助的結果，也是我積極進(jìn)取的結果。這份工作對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的開(kāi)始，也是一個(gè)全新的挑戰。
工作的過(guò)程就是一個(gè)不斷學(xué)習的過(guò)程，我是積極的做，但還是走了些彎路，我取得的點(diǎn)滴進(jìn)步都或多或少的付出很大代價(jià)。做事的方式方法及處理日常
生活中瑣事的技巧是我現在和將來(lái)學(xué)習的一部分。工作能力的加強、英語(yǔ)水平的提高等等也是我努力的方向。對于今后的工作， 我有能力、有信心做的更好。
述職報告 篇5
一、20xx年工作開(kāi)展情況
1、強化經(jīng)濟運行及重點(diǎn)項目調度，扶持重點(diǎn)企業(yè)發(fā)展。召開(kāi)經(jīng)濟運行調度會(huì )8次，完成規模以下21家企業(yè)月度報表12次，重點(diǎn)項目進(jìn)展報表10次。調整確定18名企業(yè)代辦員，制作張貼服務(wù)聯(lián)絡(luò )牌，完成通報4次，解決企業(yè)難題52個(gè)。加強與科技、經(jīng)信等部門(mén)聯(lián)系，協(xié)助海潤鋼管、金開(kāi)石化、常青樹(shù)化工等申報專(zhuān)利21項，申報科技計劃項目6個(gè)，完成成果鑒定2個(gè)。協(xié)助天正化工、建友建材、科林化工等創(chuàng )建申報技術(shù)中心5個(gè)。協(xié)助海強工貿、宏勛纖維等爭取中小企業(yè)扶持資金40萬(wàn)元，協(xié)助棟明鋁業(yè)、建友建材爭取節能資金65萬(wàn)元，幫助天正化工、旭業(yè)新材料、澳納紡織爭取技改資金110余萬(wàn)元。聯(lián)系齊商銀行、威海銀行，組織召開(kāi)2次銀政企洽談會(huì )，幫助海潤鋼管、雙飛工貿、金舜鋼管等8家企業(yè)融資9000余萬(wàn)元。
2、規范企業(yè)管理，抓好綜合整治工作。加強企業(yè)綜合管理，規范企業(yè)發(fā)展行為。先后與建友建材、奧金包裝、青瑞水產(chǎn)等5家企業(yè)簽訂投資建設合同，完成26家企業(yè)的稅收返還申請、調查及兌現工作，兌現扶持資金965萬(wàn)元。協(xié)助兌現宇辰實(shí)業(yè)、宏勛纖維等6家企業(yè)的扶持資金1285萬(wàn)元。協(xié)助海鑫、旭業(yè)等19家企業(yè)辦理抵押融資23980萬(wàn)元，協(xié)稅361元。
集中開(kāi)展了為期2個(gè)月的環(huán)境衛生綜合整治，代辦員5次深入企業(yè)，逐項解決衛生死角。研究起草《關(guān)于加快盤(pán)活經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區內閑置資產(chǎn)的實(shí)施意見(jiàn)》，約談芳華石化、匯安高科、天益工貿、豪邁木業(yè)等12家企業(yè)負責人，督促企業(yè)加大投資力度。協(xié)助完成對海強工貿、安諾其等2宗違法占地處罰，協(xié)助鴻盛科技、宏勛纖維、科林化工等企業(yè)土地掛牌出讓以及開(kāi)發(fā)區未利用地報批工作。
4、創(chuàng )新方式，營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境。組織完成開(kāi)發(fā)區企業(yè)家協(xié)會(huì )成立工作，吸納會(huì )員48家。組織協(xié)會(huì )成員92人次到東北財經(jīng)大學(xué)專(zhuān)題培訓，組織12家企業(yè)到煙臺等先進(jìn)地區考察學(xué)習，組織8家企業(yè)參加金融知識及上市輔導班。組織完成開(kāi)發(fā)區企業(yè)信息化服務(wù)平臺建設工作，硬件設備及軟件開(kāi)發(fā)調試已完成。推進(jìn)完成開(kāi)發(fā)區博士后科研工作站申報獲批工作，產(chǎn)學(xué)研領(lǐng)域層次不斷提升。嚴格兌現20xx年度企業(yè)家綜合考核工作，樹(shù)立先進(jìn)，營(yíng)造開(kāi)發(fā)區企業(yè)競相發(fā)展氛圍。積極開(kāi)展開(kāi)發(fā)區人才摸底以及“百名英才”、黃河三角洲學(xué)者申報工作。
二、20xx年工作打算
1、強化學(xué)習溝通，提升管理服務(wù)水平。加強政策、行業(yè)知識學(xué)習，協(xié)助企業(yè)做好與區直業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通聯(lián)系工作，對重要政策、重點(diǎn)事項及時(shí)跟進(jìn)。發(fā)揮開(kāi)發(fā)區信息直通車(chē)作用，構建政企信息服務(wù)平臺，發(fā)布政策，溝通信息。
2、強化企業(yè)調研及經(jīng)濟運行調度，協(xié)助解決企業(yè)難題。堅持實(shí)行每周深入企業(yè)調研，了解企業(yè)情況，強化對企業(yè)發(fā)展情況的預判。強化對每月企業(yè)經(jīng)濟運行的調度，月末將企業(yè)發(fā)展匯總報表。每季度召開(kāi)重點(diǎn)企業(yè)發(fā)展座談會(huì )，了解企業(yè)發(fā)展現狀及產(chǎn)業(yè)發(fā)展動(dòng)向。深化銀企合作，每季度與金融機構組織一次小型企業(yè)項目推介會(huì )。繼續做好重點(diǎn)項目服務(wù)跟進(jìn)工作，協(xié)助做好項目前期涉及手續的辦理工作以及項目投產(chǎn)運營(yíng)后的推介、跟蹤、服務(wù)和政策資金爭取工作。
3、強化企業(yè)管理，規范企業(yè)發(fā)展行為。強化對企業(yè)房地產(chǎn)抵押管理力度，加強與稅務(wù)部門(mén)及銀行的聯(lián)系溝通，積極協(xié)稅。強化對開(kāi)發(fā)區閑置廠(chǎng)房的管理工作，規范企業(yè)私自租賃廠(chǎng)房、偷欠稅收、亂上項目等亂象，對拒不履行企業(yè)義務(wù)的拉閘停產(chǎn)。加強各類(lèi)合同的簽訂和管理工作，嚴格兌現投資強度和密度，在土地進(jìn)出讓金返還、土地抵押等方面進(jìn)行約束。利用好企業(yè)考核數據，加強對企業(yè)的管理力度。抓好企業(yè)環(huán)境綜合整治，清除死角。
4、做好博士后科研工作站管理和人才工作。力爭引進(jìn)博士2名，落實(shí)各項政策。積極做好“百名英才”“黃河三角洲學(xué)者”等人員的推薦申報等工作。
5、加強企業(yè)閑置土地盤(pán)活、土地預征以及服務(wù)業(yè)、節能等各方面的工作。
6、完成開(kāi)發(fā)區領(lǐng)導交辦的其他工作。
述職報告 篇6
本人某，現任某局長(cháng)、支部書(shū)記；某XX有限公司總經(jīng)理。主抓局、公司的黨政全面工作。
某X年是跨入新世紀的第一年，在市局的領(lǐng)導下，本人帶領(lǐng)全體員工以“堅持改革、優(yōu)化結構、創(chuàng )新管理、穩步發(fā)展”的工作方針為指導，圍繞市局某X的工作重點(diǎn)，積極開(kāi)拓市場(chǎng)，發(fā)展業(yè)務(wù)，通過(guò)全局員工的共同努力下，今年較好地完成市局下達的各項指標�，F將我今年主要工作情況匯報如下：
一、各項指標的完成情況
�。ㄒ唬I(yè)務(wù)收入
市局下達年度計劃為6080萬(wàn)元，預計今年完成6102萬(wàn)元，完成年計劃的101%。
�。ǘ┦罩Р铑~
市年下達度計劃為2584萬(wàn)元，預計今年完成2584萬(wàn)元，完成年計劃的100%。
�。ㄈ┞毠な杖�
今年職工人均月收入2963元，比去年同期增加12.8%。
�。ㄋ模┤瞬潘刭|(zhì)提高
完成市局下達的人才素質(zhì)提高率為15%的目標。
二、本人根據今年市局的總體思路和工作重點(diǎn)，結合實(shí)際我局的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，實(shí)現三項目標做了以下工作：
�。ㄒ唬﹦�(chuàng )新工作，努力完成工作下達任務(wù)
今年市局下達我局的經(jīng)營(yíng)任務(wù)是業(yè)務(wù)收入比去年同期遞增43.74%，收支差額比去年同期遞增52.91%。面對這么大的增幅，大家都認為難以完成，感到壓力很大，有個(gè)別同志認為是否能與上級領(lǐng)導反映一下，可否將任務(wù)減一點(diǎn)。本人作為第一把手，我認為上級委以重任給你，就是要你為企業(yè)分擔困難，解決困難，這是一名領(lǐng)導干部責無(wú)旁貸的職責。面對困難，我首先做好層層發(fā)動(dòng)，統一思想，樹(shù)立信心的工作。我先組織了班子成員學(xué)習中國共產(chǎn)黨中央十五屆五中全會(huì )的決議、關(guān)于企業(yè)改革的有關(guān)決定以及市局有關(guān)改革的文件，領(lǐng)導班子成員明確目標，有了信心，齊心合力，才能帶領(lǐng)員工拼博；繼而又組織了各部門(mén)負責人和財務(wù)人員，對今年面臨的形勢和困難進(jìn)行分析，讓他們認識到機遇和挑戰并存，消除他們的思想顧慮；然后又組織全體員工學(xué)習市局有關(guān)改革的文件，宣傳市局在去年改革中取得的成績(jì)。通過(guò)層層發(fā)動(dòng)，使大家真正理解企業(yè)只有通過(guò)改革才有發(fā)展，要改革就會(huì )有壓力。要將壓力變?yōu)閯?dòng)力，只有在動(dòng)力推動(dòng)下才能挖掘潛力。必須使大家更新觀(guān)念，樹(shù)立某X商業(yè)化的思想。
信心樹(shù)起來(lái)，如何開(kāi)好局是關(guān)鍵。我牢記一句話(huà)“辦法總比困難多”，我主要從兩方面入手：首先是抓業(yè)務(wù)新增點(diǎn)的培育。成立了項目小組，由領(lǐng)導班子每人落實(shí)抓一個(gè)項目，每個(gè)項目制定預期效果，分段落實(shí)，收到了好的效果。再是抓旬分析制度。在年初開(kāi)始，每旬進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析，在旬分析會(huì )上，各部門(mén)負責人將本部門(mén)本旬完成任務(wù)情況及人員的思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行匯報和分析，并對下一旬工作定出目標計劃，保證每旬經(jīng)營(yíng)任務(wù)完成。我就是這樣充分發(fā)揮了集體智慧、群策群力開(kāi)好局，促進(jìn)了今年的各項工作的完成。
�。ǘ﹥�(yōu)化結構、“三流整合”、促發(fā)展
要增強企業(yè)自身競爭力，開(kāi)拓市場(chǎng)，就必需充分發(fā)揮某X的整合優(yōu)勢，不斷發(fā)展新的業(yè)務(wù)項目，今年，我抓緊了兩項業(yè)務(wù)的發(fā)展。
1、發(fā)揮某X“三流整合”優(yōu)勢，加快了某X業(yè)務(wù)發(fā)展
在廣告市場(chǎng)競爭激烈的情況下，我認為應發(fā)揮某X信息傳遞、實(shí)物交換、貨幣流通的優(yōu)勢，爭取主動(dòng)出擊，向客戶(hù)推介某X整合業(yè)務(wù)，積極尋找新的業(yè)務(wù)。在去年底，通過(guò)向美國《讀者文摘》洽談，向客戶(hù)提供信息資料處理、實(shí)物寄遞、款項處理等整合業(yè)務(wù)一條龍服務(wù)，經(jīng)過(guò)長(cháng)達幾個(gè)月時(shí)間向客戶(hù)策劃推廣，邀請實(shí)地考察、洽談協(xié)商等工作，終使《讀者文摘》與市局達成合作意向，到現時(shí)為止，光是我局為其完成的業(yè)務(wù)收入已有500萬(wàn)元，為我局完成今年經(jīng)營(yíng)任務(wù)奠定了基礎。
2、抓優(yōu)化業(yè)務(wù)結構，大力發(fā)展某X業(yè)務(wù)
今年，根據市局業(yè)務(wù)結構優(yōu)化的原則，我局提高某X業(yè)務(wù)占公司業(yè)務(wù)收入比重，計劃某X業(yè)務(wù)比去年同期增50%，提出將某X業(yè)務(wù)作為我局業(yè)務(wù)發(fā)展重中之重。首先我們利用某X中心先進(jìn)設備，提高某X中心日處理能力，以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)贏(yíng)取新客戶(hù)，留住大客戶(hù)、老客戶(hù)；同時(shí)，另一方面通過(guò)發(fā)展信封廣告、帳單內附廣告等新業(yè)務(wù)增加某X業(yè)務(wù)收入；再是充分對某X中心名址庫資料進(jìn)行分類(lèi)整理，為不同某X客戶(hù)提供信息資料，促進(jìn)信息營(yíng)銷(xiāo)。由于今年重點(diǎn)抓了某X業(yè)務(wù)發(fā)展，并實(shí)現了3000多萬(wàn)元收入，比去年同期遞增69.88%。
�。ㄈ﹫猿指母�，“三項創(chuàng )新”，嚴格管理
1、創(chuàng )新服務(wù)管理，提高員工服務(wù)意識
創(chuàng )新服務(wù)管理，提高服務(wù)水平，達到以服務(wù)促營(yíng)收、促發(fā)展，樹(shù)立品牌、樹(shù)立形象的目的。我局根據市局有關(guān)精神，建立健全了服務(wù)質(zhì)量監督檢查機構、體系，責任落實(shí)到部門(mén)、人員，制定了日講評制度，每位營(yíng)銷(xiāo)員對自己每天客戶(hù)跟蹤服務(wù)工作進(jìn)行總結。同時(shí)，根據市局服務(wù)質(zhì)量監督檢查與考核辦法，結合我局實(shí)際情況，制定了《某X市某某XX局服務(wù)質(zhì)量獎懲辦法》、《某X市某某XX局經(jīng)營(yíng)服務(wù)質(zhì)量責任書(shū)》，使服務(wù)質(zhì)量落實(shí)到每一個(gè)人，確保某X局服務(wù)滿(mǎn)意度不斷提高。
2、創(chuàng )新成本管理，提高員工薪酬收入
在去年底，就組織人員根據的市局的新經(jīng)濟政策，并結合我局的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，制定了基本薪酬加上業(yè)務(wù)收入、收支差額計劃完成的考核薪酬分配辦法，使員工收入與企業(yè)效益掛鉤。為了使薪酬分配辦法能充分體現了“按勞分配，多勞多得”的分配原則，而且多次召開(kāi)領(lǐng)導班子、各部門(mén)負責人、職工代表
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