優(yōu)質(zhì)的組織部長(cháng)述職述廉工作報告范文
在縣委的正確領(lǐng)導和市委組織部的精心指導下，縣委組織部圍繞中心、服務(wù)大局，開(kāi)拓進(jìn)取、求實(shí)創(chuàng )新，圓滿(mǎn)完成了組織工作各項任務(wù)，成效喜人。在全省組織工作滿(mǎn)意度測評中，獲得全省第七、全市第一�？h委組織部成為全市唯一被省委組織部命名的“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)先進(jìn)集體，連續三年被市委組織部評為組織工作綜合先進(jìn)獎、信息調研工作先進(jìn)單位。
一、堅持深化干部人事制度改革，基層領(lǐng)導班子和干部人才隊伍建設得到全面加強
工作中，一是深入開(kāi)展“五型”好班子創(chuàng )建活動(dòng)。深入開(kāi)展發(fā)展型、學(xué)習型、創(chuàng )新型、和諧型、廉潔型“五型”好班子創(chuàng )建活動(dòng)，年初縣委對11個(gè)“五型”好班子標兵進(jìn)行了表彰。
二是健全完善干部選拔任用工作機制。繼續推行業(yè)績(jì)評定、公開(kāi)測評和組織考察的干部選任公推公選機制，對鄉（鎮）長(cháng)、團縣委副書(shū)記、非黨副科級干部等3個(gè)崗位進(jìn)行了公推公選，有7名優(yōu)秀干部走上領(lǐng)導崗位，干部選任工作多次在中組部及省委組織部的專(zhuān)題調研中介紹經(jīng)驗做法并得到充分認可，全縣干部群眾給予了較高評價(jià)，為營(yíng)造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境奠定了堅實(shí)基礎。同時(shí)，在被省委組織部確定為干部選拔任用推薦提名試點(diǎn)縣后，經(jīng)過(guò)反復調研論證，制定了工作實(shí)施方案和推薦提名辦法（試行）等規范性文件，并對紅星鄉黨委書(shū)記等5個(gè)職位按照推薦提名程序進(jìn)行了擇優(yōu)任用，進(jìn)一步拓寬了選任渠道。
三是全面加強干部人才隊伍的教育管理。堅持把干部教育培養與促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展緊密結合，選調5名工作經(jīng)驗豐富、熟悉經(jīng)濟工作的科級干部參與招商引資和項目建設工作；選派19名優(yōu)秀后備干部到招商、信訪(fǎng)、后進(jìn)薄弱村進(jìn)行掛職培養，豐富基層工作閱歷。制定下發(fā)了《關(guān)于從嚴管理領(lǐng)導干部的規定》和《領(lǐng)導干部談心談話(huà)制度》，不斷提高干部管理監督工作的實(shí)效性，促進(jìn)了干部健康成長(cháng)。堅持黨管人才、服務(wù)發(fā)展的原則，編制完成了《縣—2020年人才發(fā)展規劃》，建立了6類(lèi)人才電子檔案庫，提高了人才工作的整體水平。
四是創(chuàng )新完善目標考核評價(jià)體系。圍繞縣委中心任務(wù)開(kāi)展目標考評工作，創(chuàng )新采取“常規工作+”的考評辦法，把創(chuàng )新項目、特色工作納入考評體系，既保證了縣委工作部署的有效落實(shí)，又促進(jìn)了考評工作的.客觀(guān)全面。目標考評連續多年獲得全市優(yōu)秀。
二、堅持深入開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，基層黨組織和黨員隊伍建設取得新成效
堅持圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，深入實(shí)施了領(lǐng)航創(chuàng )先、頭雁雙帶、形象爭優(yōu)、民心聚力、覆蓋凝聚、聯(lián)建互助的基層組織建設“六項工程”，并與創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)有機融合，同步推進(jìn)，使黨的基層組織和黨員隊伍建設工作取得新成效。
一是創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展。把創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)與縣委中心工作緊密結合，確定了“強堡壘、當先鋒，樹(shù)形象、促發(fā)展”的活動(dòng)主題，分類(lèi)設計了活動(dòng)載體，廣泛開(kāi)展了公開(kāi)承諾和領(lǐng)導點(diǎn)評等項活動(dòng)，涌現出依龍鎮豐林村黨總支、中心鎮興勝村黨支部和袁寶春、李春青等一批先進(jìn)典型�；顒�(dòng)中，全縣共確定活動(dòng)主題700多個(gè)，開(kāi)展各類(lèi)爭創(chuàng )活動(dòng)余次。
二是基層組織建設工作創(chuàng )新發(fā)展。農村黨建方面，重點(diǎn)在村黨組織書(shū)記隊伍建設、后進(jìn)薄弱村整頓、“四議兩公開(kāi)”工作法試點(diǎn)等項工作上求突破，年初對全縣24名優(yōu)秀村黨組織書(shū)記進(jìn)行了表彰獎勵。為實(shí)現村級黨組織先進(jìn)的更先進(jìn)、中游的上水平、落后的有進(jìn)步的目標，重點(diǎn)在建強村黨組織帶頭人隊伍上求突破，采取公推公選的辦法選派了12名優(yōu)秀干部擔任后進(jìn)薄弱村書(shū)記或第一書(shū)記，為他們提供5萬(wàn)元項目資金和生活補助，并參照科級干部進(jìn)行管理，加快了后進(jìn)薄弱村轉化升級步伐。扎實(shí)開(kāi)展“四議兩公開(kāi)”工作法試點(diǎn)工作，探索出了符合村情實(shí)際的議事決策程序和辦法，全市農村推行“四議兩公開(kāi)”工作法現場(chǎng)會(huì )在我縣召開(kāi)，市電視臺播發(fā)了專(zhuān)題片《新法譜新篇》，齊齊哈爾日報開(kāi)辟專(zhuān)欄分四期進(jìn)行了報道。社區黨建方面，以瑞雪社區為樣板開(kāi)展社區黨建標準化建設，新建社區活動(dòng)場(chǎng)所5個(gè)，開(kāi)展了助老、助殘、助學(xué)、助貧等活動(dòng)23次，解決居民生產(chǎn)生活難題670余件。瑞雪社區被評為全國創(chuàng )建學(xué)習型家庭示范社區。非公企業(yè)和“兩新”組織黨建方面，采取龍頭帶建、行業(yè)統建、村企合建等方式建立黨組織，使全縣非公企業(yè)和“兩新”組織黨組織應建率達到100%。結合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，廣泛開(kāi)展“先鋒團隊”、“先鋒崗”和“先鋒柜臺”等項活動(dòng)，增強了企業(yè)發(fā)展活力。機關(guān)事業(yè)單位黨建方面，市直12個(gè)部門(mén)和縣直84個(gè)部門(mén)分別與我縣12個(gè)后進(jìn)薄弱村結成幫扶對子，幫助確定發(fā)展思路，解決生產(chǎn)生活難題。目前，市縣兩級部門(mén)已確定幫扶項目35項，累計投入幫扶資金60多萬(wàn)元。
三是黨員隊伍建設工作全面提高。在抓好發(fā)展黨員、教育培訓等項工作的同時(shí)，結合創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，開(kāi)展了學(xué)習沈浩、劉義權、陳玉霄等優(yōu)秀黨員干部先進(jìn)事跡的活動(dòng)，開(kāi)通了“12371”黨員咨詢(xún)服務(wù)電話(huà)，培育樹(shù)立了可學(xué)可比的先進(jìn)典型，全面激發(fā)了廣大黨員學(xué)習先進(jìn)、干事創(chuàng )業(yè)的工作熱情。同時(shí)，在縣電視臺開(kāi)辟了“時(shí)代先鋒”專(zhuān)欄，健全完善了農村遠程教育終端站點(diǎn)建設，使遠程教育功能得到更好發(fā)揮。
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