失業(yè)穩崗補貼的申請報告是怎樣的呢?以下是yjbys小編收集的失業(yè)穩崗補貼申請報告，希望能幫助到大家。更多詳情，請關(guān)注應屆畢業(yè)生網(wǎng)。
失業(yè)穩崗補貼申請報告【1】
項目部領(lǐng)導：
原XX工區職工xx因工作需要于20xx年x月調入安全部，根據公司有關(guān)文件規定，現申請xx每月100元崗位津貼，請予審批。
特此申請!
此致
敬禮!
申請人：YJBYS
20**年**月**日
失業(yè)穩崗補貼申請報告【2】
尊敬的領(lǐng)導：
本人在資料管理下載任出納一職三年。一直認真做好自己崗位的本職工作�，F因出納崗位的特殊性，申請崗位津貼!
并感謝公司領(lǐng)導長(cháng)期以來(lái)對我的關(guān)心和照顧!
特此申請!
此致
敬禮!
申請人：YJBYS
20**年**月**日
延伸閱讀：什么叫穩崗補貼?穩崗補貼是什么意思?YJBYS小編為大家解讀。
不裁員、少裁員，穩定就業(yè)崗位的企業(yè)，今起可申請穩定崗位補貼(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“穩崗補貼”);對符合條件的企業(yè)，按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納費總額的50%，給予穩崗補貼。記者從市人力資源和社會(huì )保障局昨天召開(kāi)的新聞通氣會(huì )獲悉，我市出臺失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位補貼政策，預計2016年約30萬(wàn)家企業(yè)符合申請條件，實(shí)際享受穩崗補貼政策的減負額度為20多億元。
“享受穩崗補貼的對象為企業(yè)，包括注冊登記未滿(mǎn)一年的企業(yè)。國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì )團體、民辦非企業(yè)單位、城鎮個(gè)體經(jīng)濟組織以及其他社會(huì )組織等用人單位，不適用穩崗補貼政策。”市人力資源和社會(huì )保障局就業(yè)促進(jìn)與失業(yè)保險處處長(cháng)吳軍軍介紹，企業(yè)申請穩崗補貼應同時(shí)具備以下條件：在本市依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費，且上年度未裁員或裁員率低于該年度本市城鎮登記失業(yè)率，財務(wù)制度健全、管理運行規范。
對符合條件的企業(yè)，按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩崗補貼。穩崗補貼所需資金從失業(yè)保險基金中列支，主要用于該企業(yè)職工生活補助、繳納社會(huì )保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關(guān)支出。
統計顯示，截至2015年底，我市失業(yè)保險參保974.69萬(wàn)人，2015年約17萬(wàn)人次領(lǐng)取失業(yè)保險金。吳軍軍說(shuō)，穩崗補貼政策向前追溯到2015年，執行至2020年底。也就是說(shuō)現在企業(yè)可以一并申請2015年以及2016年的補貼，符合條件的一并撥付補貼。預計約30萬(wàn)家企業(yè)符合申請條件。吳軍軍提醒，企業(yè)不申報則意味著(zhù)自行放棄享受補貼。
符合條件的企業(yè)登錄市社保機構門(mén)戶(hù)網(wǎng)站申報系統，進(jìn)行穩崗補貼申報。每年申報截止時(shí)間為6月30日，2015年符合條件企業(yè)的申報截止時(shí)間為2016年6月30日。市社保機構自申報截止之日起10個(gè)工作日內，通過(guò)后臺信息比對，完成對申報企業(yè)上年度繳納失業(yè)保險費、領(lǐng)取失業(yè)保險金情況的審核。因企業(yè)信息不準確導致系統無(wú)法自動(dòng)比對審核的，企業(yè)需持企業(yè)組織機構代碼證，前往注冊地的社保機構修改信息，并再次進(jìn)行申報。
經(jīng)公示、審定后，于當年10月31日前，將補貼資金一次性撥付企業(yè)的社保繳費賬戶(hù)。2015年符合條件企業(yè)補貼資金的撥付時(shí)間為2016年10月31日前。
在強化基金管理方面，市、區人力資源部門(mén)將切實(shí)履行社�；�、勞動(dòng)監察職責，發(fā)現企業(yè)以欺詐、偽造材料或者其他違法手段騙取穩崗補貼，或未按照規定的用途使用的，將依法追回或責令改正，并按照相關(guān)法律法規予以處罰，將相關(guān)信息予以公告并報送深圳市公共信用信息管理系統;涉嫌違法犯罪的，依法移送司法機關(guān)處理。
據了解，我市近期連續出臺3項失業(yè)保險相關(guān)政策，為企業(yè)和參保人大幅減負。
第一項政策為下調我市失業(yè)保險繳費費率。從2015年12月1日起，我市失業(yè)保險費率由3%下調至1.5%，其中用人單位繳費費率由2%下調至1%，個(gè)人繳費費率由1%下調至0.5%。預計2016年可為用人單位和職工減負約30億元。
第二項政策為失業(yè)保險浮動(dòng)費率政策。發(fā)布《深圳市失業(yè)保險浮動(dòng)費率管理辦法》，對符合一定條件的用人單位，其失業(yè)保險費征收實(shí)行向下浮動(dòng)，幅度不超過(guò)失業(yè)保險費繳費標準的40%，自2016年1月1日實(shí)施。據統計，2016年符合下浮條件的用人單位有35.8萬(wàn)家，將從2016年2月至2017 年1月按照下浮后的費率繳費。預計可為用人單位減負約3億元。
第三項政策為此次實(shí)施的失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位補貼政策。
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