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項目計劃

時(shí)間:2023-06-09 11:11:27 計劃 我要投稿

【精品】項目計劃錦集9篇

  時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(cháng),寫(xiě)好計劃才不會(huì )讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編整理的項目計劃9篇,歡迎大家分享。

【精品】項目計劃錦集9篇

項目計劃 篇1

  摘要:

  在海外電力工程項目施工的過(guò)程中,進(jìn)度計劃管理是推動(dòng)項目預期竣工的必要性措施;本文將主要進(jìn)以海外電力工程項目進(jìn)度計劃管理為研究視角,通過(guò)對其特點(diǎn)及影響因素的分析,進(jìn)一步提出海外電力工程項目進(jìn)度計劃管理的優(yōu)化策略。

  在海外電力工程項目施工的過(guò)程中,項目進(jìn)度計劃管理是優(yōu)化提升工程施工效率,同時(shí)也是避免工程逾期違約現象的最佳方式;進(jìn)度計劃管理是項目管理工作開(kāi)展過(guò)程中的重要內容,其能夠有效的通過(guò)合理的工程項目進(jìn)度計劃,進(jìn)而通過(guò)細節的把握推動(dòng)海外電力工程項目的預期完工。

  1.進(jìn)度計劃概念界定

  進(jìn)度計劃主要是指海外電力工程項目施工單位在施工的過(guò)程中對于任何一個(gè)環(huán)節都進(jìn)行了明確的具體時(shí)間量化約定,同時(shí)也是工程施工進(jìn)展的一個(gè)指導性說(shuō)明。電力工程項目進(jìn)度計劃管理 ,即為對電力項目施工的主要內容、工作步驟、工作時(shí)間進(jìn)行科學(xué)、細致、合理的編排,其主要目的就是保障電力工程項目順利的施工。通常來(lái)說(shuō)在海外電力工程項目進(jìn)度計劃管理的過(guò)程中,其步驟主要展現為四大步驟:對項目有關(guān)的'資料進(jìn)行收集、對項目的施工結構進(jìn)行分析、對項目的施工周期進(jìn)行計算、對項目的進(jìn)度計劃進(jìn)行編制...

  2.電力工程項目進(jìn)度計劃特點(diǎn)

  3.海外電力工程項目進(jìn)度計劃管理影響因素分析

  4.電力工程施工環(huán)境

  5.電力工程項目主線(xiàn)

  6.電力工程項目相關(guān)技術(shù)把握

  7.電力工程項目進(jìn)度管理協(xié)調

  8.海外電力工程項目進(jìn)度計劃管理策略

  9.重視前期準備工作

  10.明確進(jìn)度計劃層級劃分

  11.強化施工進(jìn)度計劃管理協(xié)調

  12.優(yōu)化進(jìn)度計劃的靈活性提升

  結論

  進(jìn)度計劃管理是海外電力工程項目管理過(guò)程中的重要組成內容。通過(guò)本文的分析,筆者認為在海外電力工程項目進(jìn)度計劃管理的過(guò)程中,應當通過(guò)前期準備工作的重視、進(jìn)度計劃層級劃分的明確、施工進(jìn)度計劃管理協(xié)調工作的開(kāi)展以及進(jìn)度計劃的靈活性提升四大方面進(jìn)行完善,進(jìn)而優(yōu)化改善海外電力工程項目進(jìn)度計劃管理目標的實(shí)現。

項目計劃 篇2

  為加強人資行政部20xx年度工作的計劃性,使工作有目標、有計劃的開(kāi)展,人資行政部將結合公司的發(fā)展方向,制定人資行政部20xx年全年工作目標及計劃。

  20xx年人資行政部工作目標及計劃具體如下:

  一、做好人資行政監管工作

  根據公司的各項規章制度,人資行政部將會(huì )定期及不定期的對各部門(mén)進(jìn)行工作檢查,目的是及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)糾正解決,使公司各項規章制度運行的更順暢。每月行政部檢查的項目是各部門(mén)考勤情況、著(zhù)裝情況、辦公衛生情況。

  完成時(shí)限:全年執行

  達成目標:保證每個(gè)星期一次衛生檢查

  二、人員配置及招聘

  根據公司項目部的招聘需求,及時(shí)有效的開(kāi)展招聘工作。**項目招聘多為基層員工,人資行政部將采取以下招聘方式進(jìn)行招聘:現場(chǎng)招聘會(huì ):這是傳統的人才招聘方式。主要是可以與求職者直觀(guān)的面對面交流,這種方式效率比較高,可以快速淘汰不合格人員,控制應聘者的數量。

  員工推薦:?jiǎn)T工推薦在一般公司應用得比較廣泛,主要是招聘成本比較小,應聘人員與現在員工之間存在一定的'關(guān)聯(lián)性,基本素質(zhì)較為可靠。

  具體實(shí)施時(shí)間:根據公司實(shí)際人力需求情況決定達成目標:一個(gè)月內完領(lǐng)導交辦的招聘任務(wù)

  三、員工培訓

  培訓是企業(yè)給員工的一種福利,培訓是公司宣傳企業(yè)文化,提高員工專(zhuān)業(yè)技能的一種方法。人資行政部將根據公司領(lǐng)導和員工的雙方面需要,制定出切實(shí)可行的培訓計劃,并根據培訓計劃進(jìn)行落實(shí)。

  人資行政部,將會(huì )對兩方面進(jìn)行調查,第一,就現在員工,進(jìn)行問(wèn)卷調查,了解他們的的想法和意見(jiàn),因為就培訓而言,受訓者知道自己欠缺的是哪方面的知識,只有他們有學(xué)習的欲望,培訓才能起到事半功倍的作用。第二就管理層進(jìn)行問(wèn)卷調查,了解各主管對本部門(mén)員工的日常表現,()進(jìn)行評價(jià),并列出問(wèn)題和需要改進(jìn)的地方。

  培訓不能沒(méi)有目標,盲目而為之,那樣的培訓沒(méi)有任何意義,所以人資行政部會(huì )根據各部門(mén)的需求,期望達到的目標,設計出適合各階層的培訓課程,經(jīng)領(lǐng)導審批后實(shí)施。

  具體實(shí)施時(shí)間:20xx年4月完成調查問(wèn)卷及培訓計劃,經(jīng)領(lǐng)導審核后,實(shí)施達成目標:20xx年4月開(kāi)始,安排各部門(mén)每月培訓一次

  四、員工活動(dòng)開(kāi)展

  1、文體活動(dòng)提高員工凝聚力

  文體活動(dòng)是公司為了豐富員工的業(yè)余生活,提倡員工多溝通,()多了解的一個(gè)種方式,公司希望能過(guò)這個(gè)活動(dòng),可以讓公司的各個(gè)部門(mén)有更多的機會(huì )互相溝通,使之成為公司一種獨特的溝通平臺

  2、集體旅游

  為提高員工的凝聚力,使員工對公司產(chǎn)生歸屬感,公司將會(huì )組織安排員工進(jìn)行集體旅游。

  具體時(shí)間:以集團提出的具體方案為準

  達成目標:每年安排一次集體旅游

  五、行政后勤保障工作

  行政部將在每月按時(shí)交納公司的各項費用,包括電費、水費、電話(huà)費等,保證公司能夠正常運行,為公司的各部門(mén)做好后勤保障工作。

  行政部在每月底對各部門(mén)進(jìn)行辦公用品需求統計,上報集團人資行政部,進(jìn)行采購,保證各部門(mén)的正常運行。

  完成公司領(lǐng)導效力的其他任務(wù)。

  完成時(shí)限:全年執行

  達成目標:保證公司辦公用品供應充足

  6、文件管理

  公司的各種文件是傳達貫徹上級方針、政策,發(fā)布規章制度,請示和答復問(wèn)題,指導、布置和商洽工作,報告情況,交流經(jīng)驗的重要工具。人資行政部嚴格控制按公司文件管理制度,做好各部門(mén)發(fā)文臺帳,并按時(shí)上報集團人資行政部。

  完成時(shí)限:每個(gè)月

  達成目標:項目部各部門(mén)的每次發(fā)文都登記備案

  七、員工宿舍管理

  員工宿舍,公司計劃安排專(zhuān)人對公共區域的衛生進(jìn)行打掃,人資行政部將不定期的開(kāi)展宿舍檢查與評比活動(dòng),并嚴格按公司員工宿舍管理規定,對住宿員工進(jìn)行管理;營(yíng)造整潔衛生的住宿環(huán)境。

  完成時(shí)限:每月

  達成目標:保持整潔衛生、安全的住宿環(huán)境

  八、食堂管理

  新辦公樓裝修完成后員工食堂將按公司核定的餐費標準保質(zhì)保量為員工提供中、晚餐。為了減少食堂師傅的工作量,人資行政部計劃將食堂的采購變定點(diǎn)供貨制,確保員工能在標準內吃得更好。同時(shí)食堂每周制定菜譜,公示出來(lái)。

  完成時(shí)限:20xx年4月將食堂管理方案報領(lǐng)導批準后實(shí)施達成目標:確保員工就餐環(huán)境及質(zhì)量

項目計劃 篇3

  根據z市《關(guān)于深化全市志愿服務(wù)工作的實(shí)施意見(jiàn)》要求,為增強我校志愿者的服務(wù)意識和質(zhì)量,確保我校志愿者服務(wù)隊工作的順利開(kāi)展。特制定此項目開(kāi)展計劃。

  一、項目思想

  以開(kāi)展“梧桐樹(shù)志愿者服務(wù)隊”活動(dòng)為載體,以“關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)社會(huì )、關(guān)愛(ài)自然”為主題,積極引導志愿者和廣大教職員工踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨,奉獻愛(ài)心,大力弘揚“奉獻、互助、友愛(ài)、進(jìn)步”的志愿者精神,為文明z的發(fā)展增添新動(dòng)力,同時(shí)達到提高志愿者和教職員工的文明素質(zhì),服務(wù)群眾,服務(wù)社會(huì )目的。

  二、項目目的

  建立教師志愿者服務(wù)隊伍,深入開(kāi)展“關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)社會(huì )、關(guān)愛(ài)自然”為主要內容的志愿者服務(wù)活動(dòng),是學(xué)校教育教學(xué)工作的延伸和拓展。開(kāi)展這一活動(dòng),旨在推進(jìn)志愿者服務(wù)工作機制化、常態(tài)化,培養造就一支服務(wù)類(lèi)型多樣、發(fā)揮作用明顯的志愿者服務(wù)隊伍,把志愿活動(dòng)從校內延伸到校外,鼓勵志愿者根據自身愿望和條件選擇道德宣教、敬老愛(ài)老、愛(ài)綠護綠、弱勢幫教以及“百名教師訪(fǎng)千家”家訪(fǎng)活動(dòng)為內容的自愿服務(wù)項目,以此推動(dòng)學(xué)校工作的'發(fā)展。

  三、項目對象

  志愿教師。

  四、項目步驟

  1.組織發(fā)動(dòng)階段。20xx年11月月活動(dòng)正式啟動(dòng),營(yíng)造氛圍,做好宣傳組織工作,積極動(dòng)員教師積極參與梧桐樹(shù)志愿者服務(wù)隊活動(dòng),要求志愿者認真填寫(xiě)《凰鳳小學(xué)梧桐樹(shù)志愿者服務(wù)隊志愿者登記表》,按時(shí)上報上級部門(mén)備案。

  2.工作推進(jìn)階段。從20xx年11月下旬到20xx年2月,建立志愿者信息庫,同時(shí)組建志愿者服務(wù)隊,組織教師志愿者開(kāi)展道德宣教、敬老愛(ài)老、愛(ài)綠護綠、弱勢幫教以及“百名教師訪(fǎng)千家”等項志愿服務(wù)活動(dòng)。

  3.鞏固提高階段。到20xx年2月底認真總結、樹(shù)立先進(jìn)典型,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用,營(yíng)造濃厚的社會(huì )輿論氛圍。每次活動(dòng)按時(shí)將活動(dòng)照片、信息等上報上級部門(mén)備案。

  五、項目形式

  教師志愿者服務(wù)活動(dòng)要根據學(xué)校工作計劃,結合學(xué)校的辦學(xué)理念和個(gè)人工作實(shí)際情況,采取集中與分散、定期與經(jīng)常相結合的方式進(jìn)行。志愿者在開(kāi)展好日常的經(jīng)常性服務(wù)的同時(shí),還可以通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)日集中服務(wù)、設點(diǎn)服務(wù)、結對幫扶服務(wù)、專(zhuān)題服務(wù)等活動(dòng)方式,開(kāi)展有組織的志愿服務(wù),豐富服務(wù)內容和范圍,切實(shí)增強服務(wù)的實(shí)效,不斷提升梧桐樹(shù)志愿者服務(wù)隊的形象,增強社會(huì )效應。

  不斷加強活動(dòng)過(guò)程管理,在活動(dòng)前做好活動(dòng)計劃,做到有目的,有組織,有行動(dòng),安全有效。

  六、項目考核

  為確保志愿服務(wù)項目的高效開(kāi)展,除了做好充分的準備工作外,必須做好服務(wù)的考核工作,旨在發(fā)揚志愿精神,規范志愿工作,激發(fā)志愿工作熱情,也為以后的志愿服務(wù)積累經(jīng)驗。主要考核內容有:服務(wù)對象的參與率,志愿者工作的實(shí)效,服務(wù)對象的評價(jià)等。

  以上志愿服務(wù)項目計劃,發(fā)至每個(gè)志愿者。如志愿者有特殊情況無(wú)法完成工作的,需提前告知負責人,以便統籌安排好工作。

項目計劃 篇4

  一、大學(xué)網(wǎng)概況

  大學(xué)網(wǎng)成立于XX年8月27日,是一個(gè)由有過(guò)從業(yè)經(jīng)歷,創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷的年輕人所領(lǐng)導的團隊建立起來(lái)的。目前有團隊成員7人,分布于西安各大高校,大學(xué)網(wǎng)的宗旨是一切為了大學(xué)生,致力于在西安建立一個(gè)網(wǎng)絡(luò ),通過(guò)該網(wǎng)絡(luò )促進(jìn)各種線(xiàn)下活動(dòng)的開(kāi)展,給西安廣大大學(xué)生帶來(lái)真正的實(shí)惠。

  二、團隊核心成員介紹

  劉海洋:本科畢業(yè)后任職于知名公司,工作一年后辭職,開(kāi)始創(chuàng )業(yè)。有過(guò)創(chuàng )業(yè)失敗的經(jīng)歷,大學(xué)網(wǎng)是第三次創(chuàng )業(yè)。為人具有感染力,做事執著(zhù),熱情,不甘寂寞,有領(lǐng)導力。

  王帆:交通大學(xué)管理學(xué)院在讀研究生,項目管理專(zhuān)業(yè),本科時(shí)接觸各種社團較多,現在研究生會(huì )工作。為人較為冷靜,思考問(wèn)題比較周全,善于與人打交道,做事執著(zhù),主要負責人事和市場(chǎng)方面。

  李釗:交通大學(xué)在讀研究生,主要負責網(wǎng)頁(yè)設計和技術(shù)方面。

  毛琦:交通大學(xué)軟件學(xué)院在讀研究生,主要負責網(wǎng)站技術(shù)方面。

  羅娜:畢業(yè)于西北大學(xué)。性格活潑開(kāi)朗,喜歡一切新鮮事物。

  郭丹:西安電子科技大學(xué)在讀研究生,企業(yè)管理專(zhuān)業(yè),現任研究生會(huì )副主席,本科時(shí)曾獲全國創(chuàng )業(yè)大賽銅獎。目前負責人事外聯(lián)方面。

  趙飛:西安電子科技大學(xué)在讀研究生,情報專(zhuān)業(yè),現任研究生會(huì )副主席,有毅力,工作能力強。

  核心成員各司其責,分工明確,特別強調執行力。

  三、市場(chǎng)分析

  大學(xué)網(wǎng)成立于XX年8月,致力于服務(wù)西安地區所有高校在校大學(xué)生。網(wǎng)站的主要內容均取材于大學(xué)生活,“一切為了大學(xué)生”,扎根于大學(xué)校園,是大學(xué)網(wǎng)最大的特點(diǎn)也是立足點(diǎn)。作為一家年輕而富有朝氣的學(xué)生門(mén)戶(hù)網(wǎng)站,其背后是一支朝氣蓬勃富有創(chuàng )新思維和戰斗力的團隊。團隊成員均為在校大學(xué)生,這使得大學(xué)網(wǎng)的每一個(gè)角落都充滿(mǎn)著(zhù)大學(xué)生活獨特的氣息。

  目前,西安有幾家大學(xué)生的綜合性網(wǎng)站,然而僅僅提供網(wǎng)上的一部分信息資源,對于我們西安地區的廣大大學(xué)生來(lái)說(shuō),并沒(méi)有提供其真正所需的東西。作為一個(gè)地方性的網(wǎng)站卻不能提供線(xiàn)下的各種服務(wù),實(shí)在是一種極大的浪費。大學(xué)網(wǎng)作為后起的網(wǎng)站新秀,目前擁有豐富的頻道體系,為大學(xué)生提供一個(gè)了解社會(huì )的窗口和在網(wǎng)上展示自我及相互交流的平臺。同時(shí)面向商家提供一個(gè)直接進(jìn)入大學(xué)校園的新?tīng)I銷(xiāo)渠道。這樣在校園與社會(huì )之間構架出一個(gè)雙向的通道。大學(xué)網(wǎng)結合自身優(yōu)勢,不斷創(chuàng )新,依托于自身網(wǎng)絡(luò )平臺,通過(guò)不斷的.整合校園資源,為大學(xué)生提供最全面的服務(wù)通道,為企業(yè)提供全方位的優(yōu)秀校園整合營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),大學(xué)網(wǎng)作為后起的網(wǎng)站新秀,其宗旨是一切為了大學(xué)生,其理念是以線(xiàn)上促線(xiàn)下,把真正的實(shí)惠提供給西安地區的在校大學(xué)生們。

  四、經(jīng)營(yíng)現狀

  大學(xué)網(wǎng)除了以上團隊成員外,還有域名資產(chǎn),目前已經(jīng)升值到22萬(wàn)元;服務(wù)器一臺,后臺程序一套;對內方面(校園)目前各類(lèi)人員的招聘已經(jīng)開(kāi)始,僅在網(wǎng)上發(fā)布招聘啟事一周,就有10人應聘欄目編輯,4人應聘ceo,2人希望能有合作;對外方面(商家)已經(jīng)和幾家有了較明確的合作意向;但由于缺乏資金,宣傳力度不夠,各項工作進(jìn)展的較慢。(只要5---10萬(wàn)的資金)

  五、經(jīng)營(yíng)模式

  我們的經(jīng)營(yíng)模式目前采用校園ceo和欄目編輯的形式。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)校園ceo要在西安各大高校均有一人,全面負責該校的各項線(xiàn)下工作;欄目編輯不一定每個(gè)學(xué)校都有人,只要保證該欄目總人數達到要求即可。

  六、盈利模式

  簡(jiǎn)單說(shuō)來(lái)就是以線(xiàn)上促線(xiàn)下,以網(wǎng)站為平臺,提供各種線(xiàn)下的服務(wù)和商品買(mǎi)賣(mài)。具體情況可以進(jìn)一步了解后面談。

  以上只是最簡(jiǎn)單的項目介紹。如果需要更進(jìn)一步了解的話(huà)我們有更加詳細的策劃書(shū)。

  我們的團隊崇尚狼的文化,堅信做事先做人。人對了,壞事也能變成好事,人不行,好事也被做壞,F在我們很誠懇的邀請有識有志之士的加盟,大家一起來(lái)做一件事情,請相信我們,只要我們大家團結一心,一個(gè)具有各種背景的年輕團隊一定能做出一番事業(yè)來(lái)!期待您的加入!

  【篇四】

  項目摘要:隨著(zhù)我國居民收入穩步增長(cháng)、健康意識逐漸提升,同時(shí)以社區為基礎的全民健身計劃全面鋪開(kāi),體育運動(dòng)不再局限于運動(dòng)員和體育愛(ài)好者之間,而成為了人民群眾日常休閑活動(dòng)的重要組成部分。運動(dòng)行業(yè)生活化、休閑化、時(shí)尚化的潮流推動(dòng)運動(dòng)鞋服市場(chǎng)分化為“專(zhuān)業(yè)運動(dòng)”與“運動(dòng)休閑”兩大細分領(lǐng)域。專(zhuān)業(yè)運動(dòng)類(lèi)產(chǎn)品以功能性為首要考慮因素,輔以舒適性和時(shí)尚性設計。運動(dòng)休閑類(lèi)產(chǎn)品則首先考慮舒適性和時(shí)尚性,輔以功能性設計。

項目計劃 篇5

  項目實(shí)施計劃的編制既是預測和評價(jià)項目財務(wù)經(jīng)濟效益的重要依據,又是指導項目實(shí)施的文件,因此項目實(shí)施計劃對整個(gè)項目而言有著(zhù)舉足輕重的作用。工程項目越復雜,專(zhuān)業(yè)分工越細,就越需要全面的綜合管理和總體協(xié)調的工作進(jìn)度安排。項目實(shí)施計劃編制的合理與否,將直接關(guān)系到項目的實(shí)際建設情況和項目的經(jīng)濟效益。

  一.項目實(shí)施計劃的目標

  工程項目能否在預定的工期內竣工交付使用,是投資者最關(guān)心的問(wèn)題之一。項目實(shí)施階段的基本目標就是通過(guò)確定項目實(shí)施的不同階段的技術(shù)和財務(wù)影響,來(lái)保證投資者有充分的資金實(shí)施項目直至投產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。這就需要充分考慮發(fā)生在項目實(shí)施時(shí)期的一系列相互聯(lián)系的投資活動(dòng),以及它們可能對項目產(chǎn)生的財務(wù)影響。實(shí)施計劃包括以下主要任務(wù):

  (1)確定項目實(shí)施類(lèi)型及必須執行的有關(guān)規定。

  (2)確定項目實(shí)施階段各項工作任務(wù)的內容及要求,以及工程和環(huán)節的邏輯順序。

  (3)編制分時(shí)間階段的實(shí)施進(jìn)度表,使所有工作任務(wù)正確地定位并考慮完成每項任務(wù)有充分的時(shí)間。

  (4)確定每項任務(wù)需要的資源和相應的投資成本費用,并逐項予以落實(shí)。

  (5)根據投資概算和現金流量表,編制資金分階段使用計劃,以保證項目實(shí)施時(shí)期獲得足夠的資金。

  (6)將所有實(shí)施數據計人文件,以便使實(shí)施計劃能做出及時(shí)修訂。

  二.項目實(shí)施計劃的內容

  不同項目的特點(diǎn)不同,實(shí)施步驟和要求也不同,因此具體實(shí)施工作的內容和時(shí)間安排會(huì )出現某些差別。一般來(lái)說(shuō),項目實(shí)施階段的主要工作包括:組建項目實(shí)施機構;政府批準;財務(wù)計劃工作;建立組織機構;技術(shù)引進(jìn)和轉讓?zhuān)换A工程;對承包者、咨詢(xún)者和供應者的初步審定;準備標書(shū)、招標和開(kāi)標;談判和簽訂合同;工程設計;取得土地;建筑工程和設備安裝;購買(mǎi)材料和備件;生產(chǎn)前推銷(xiāo);培訓和交工驗收;試車(chē)投產(chǎn);試生產(chǎn)。

  項目實(shí)施計劃是圍繞項目目標,系統地規劃該項目實(shí)施過(guò)程中的主要工作內容及相應的時(shí)間進(jìn)度。因此,項目實(shí)施計劃的內容,實(shí)際上也就是項目實(shí)施時(shí)期的各項工作的內容,主要包括以下幾個(gè)方面。

  1.組建項目實(shí)施機構

  項目一經(jīng)確定,就需要籌建實(shí)施機構。一個(gè)項目的實(shí)現,通常需要成立一個(gè)項目實(shí)施小組,或者在必要時(shí)(如投資者開(kāi)始運作一個(gè)不能在原有企業(yè)中進(jìn)行的新項目)組建一個(gè)新公司。項目實(shí)施機構是建設項目的組織者和監督者,在整個(gè)實(shí)施過(guò)程中處于主導地位,在行政上有獨立的組織形式,經(jīng)濟上獨立核算,其目的是保證按實(shí)施計劃開(kāi)展相應工作,以便在項目實(shí)施過(guò)程中發(fā)生與計劃不一致情況時(shí),能及時(shí)制定適宜的對策。

  2.政府批準

  一般來(lái)說(shuō),發(fā)達國家和發(fā)展中國家,在政府審批的程序、時(shí)間和需要辦理的手續等方面存在著(zhù)一定的差距。實(shí)施計劃應估計足夠和合理的時(shí)間以獲得必需的批準手續,以免產(chǎn)生障礙。在目前情況下,我國實(shí)行項目審批制度,一般的項目都要經(jīng)過(guò)相應政府職能部門(mén)的審批才能實(shí)施。在評估時(shí),要考察投資者的各種前期手續是否齊備。

  3.籌集資金

  籌集資金是項目付諸實(shí)施的先決條件,合理的籌資方案是實(shí)現項目預期經(jīng)濟效益的重要因素。在投資決策后,一旦掌握全部投資成本及使用時(shí)間,就要做出項目籌資的詳細安排,并與項目實(shí)施計劃中的資金需求相一致;I集項目的資金,除基建投資外,還應包括流動(dòng)資金。在項目評估階段,還應全面地了解所有實(shí)施費用的情況。

  4.項目組織建設

  根據項目的實(shí)際需要,組建項目組織機構。在建立企業(yè)組織的階段,招聘職工是基本任務(wù),擬訂招募計劃要根據項目的種類(lèi)和勞動(dòng)力及職員的來(lái)源提出。在初期就開(kāi)始新員工的培訓,培訓計劃如果不能如期進(jìn)行,將會(huì )造成生產(chǎn)早期階段不必要的生產(chǎn)能力利用不足。

  5.技術(shù)引進(jìn)和轉讓

  技術(shù)引進(jìn)是實(shí)施階段的一個(gè)關(guān)鍵因素,包括工業(yè)產(chǎn)權、專(zhuān)有技術(shù)和專(zhuān)利的引進(jìn)、轉讓談判與簽約等。技術(shù)引進(jìn)和轉讓涉及許多法律、經(jīng)濟、財務(wù)、技術(shù)等方面的問(wèn)題,技術(shù)談判的時(shí)間也比較漫長(cháng),在項目實(shí)施計劃中還應包括其時(shí)間安排和引進(jìn)轉讓費用。如果技術(shù)提供者的契約中包括培訓,要把這一點(diǎn)列入培訓計劃。分析評估時(shí)應分析技術(shù)引進(jìn)和轉讓費用的合理性。

  6.工程設計和簽約

  (1)工程設計。工程設計是項目能否順利實(shí)施和投產(chǎn)后能否正常生產(chǎn)的關(guān)鍵。在設計前,首先必須落實(shí)好設計單位,并收集、審查好設計的基礎資料。工程設計一般包括初步設計和施工設計。設計所需時(shí)間因項目大小而異,中小型項目需要幾個(gè)月到半年,大型項目需要半年到一年。在評估時(shí),要預測所需要的'時(shí)間和工作費用。

  (2)簽訂合同和訂購設備。招標、談判和簽訂合同階段包括承包商、咨詢(xún)機構和供應商的預先資格認證,準備招標文件,招標、評標、談判和簽訂合同。這些活動(dòng)應考慮有適當的時(shí)間,以便取得最好的建議。

  在訂購設備時(shí),交貨時(shí)間應按現場(chǎng)安裝進(jìn)度和不同建設階段的要求來(lái)安排,以確保設備到達的先后順序是根據交貨和建設兩方面考慮的最優(yōu)順序。項目評估應鑒別可能成為項目可行的關(guān)鍵問(wèn)題。工廠(chǎng)設備性能測試時(shí),要按合同中明確的測試時(shí)間和條件進(jìn)行,可以避免未來(lái)的索賠和爭論。

  7.購買(mǎi)土地

  購買(mǎi)土地是項目的一個(gè)關(guān)鍵步驟,購買(mǎi)土地的方案也是投資者較早考慮的問(wèn)題。應擬訂各種可能的廠(chǎng)址方案的綜合利用計劃;廠(chǎng)區內外道路要能經(jīng)受住建設期間和工廠(chǎng)生產(chǎn)物資運輸的沉重運輸負荷;還要進(jìn)一步分析當地的氣候條件,以及基礎設施改善的可能性。

  8.建筑施工和安裝

  廠(chǎng)區建設和安裝工作的時(shí)間安排直接決定了項目的預期效益的實(shí)現。土建工程和施工活動(dòng)的順序需要根據基礎設施貼要求、現有基礎設施情況和各種設備到貨及安裝時(shí)間安排等仔細地加以確定,主體車(chē)間和相應的輔助公用設施要注意配套和同步建設,設備的安裝需要及時(shí)做出適當的安排。

  9.物資供應和服務(wù)

  在實(shí)施期間,要對項目的基本投入物的發(fā)送做出安排。協(xié)調購銷(xiāo)雙方的時(shí)間和貨物的運送情況,保證投入物的質(zhì)量和數量,以滿(mǎn)足生產(chǎn)的需要。

  10.產(chǎn)前推銷(xiāo)

  及早安排促銷(xiāo)計劃,為產(chǎn)品銷(xiāo)售做好準備,以確保產(chǎn)品能真正按時(shí)間計劃銷(xiāo)售。銷(xiāo)售準備工作包括:廣告策劃,培訓銷(xiāo)售人員和銷(xiāo)售員,建立有關(guān)的組織網(wǎng)絡(luò )和提供特殊的銷(xiāo)售設施等。

  11.項目驗收和試生產(chǎn)

  項目實(shí)施階段最關(guān)鍵的一環(huán)是驗收交工。這一環(huán)節一般包括以下活動(dòng):①運轉前檢查;②試車(chē);③運行測試;④驗收和交工。

  三.項目實(shí)施計劃編制的方法

  項目實(shí)施計劃的主要階段并非嚴格地按照一成不變的程序依次進(jìn)行,而往往是在充分考慮時(shí)間進(jìn)度的基礎上交叉安排計劃或同時(shí)從事多項活動(dòng)。項目實(shí)施的各項作業(yè)活動(dòng)所需的時(shí)間可以分別確定,但整個(gè)項目的實(shí)施進(jìn)度則需進(jìn)行統籌計劃、綜合平衡。如果安排不當,各個(gè)環(huán)節不能準確、及時(shí)地協(xié)調配合,都可能會(huì )拖長(cháng)工期,不能及早地形成完整生產(chǎn)能力,影響項目預期的投資經(jīng)濟效果。

  項目實(shí)施計劃一般通過(guò)編制項目實(shí)施進(jìn)度表來(lái)實(shí)現。編制項目實(shí)施進(jìn)度表的方法很多,其中最簡(jiǎn)便、最常用的方法有甘特圖法和網(wǎng)絡(luò )圖法。

  1.甘特圖法

  甘特圖法是一種在圖表上用線(xiàn)條的長(cháng)短表示項目實(shí)施進(jìn)度的一種方法。它是第一個(gè)正式用于計劃安排的技術(shù),多用來(lái)描繪初始計劃,同時(shí)也可以表示當前進(jìn)度。甘特圖的主要作用之二是通過(guò)代表任務(wù)的橫條在時(shí)間坐標上的位置和跨度來(lái)直觀(guān)地反映任務(wù)的相關(guān)時(shí)間信息(開(kāi)始時(shí)間、工期、結束時(shí)間);通過(guò)橫條的不同圖像特征(實(shí)心條、空心條等)來(lái)反映任務(wù)的不同狀態(tài);通過(guò)用帶箭頭的線(xiàn)來(lái)反映任務(wù)間的邏輯關(guān)系。甘特圖的另一主要作用是進(jìn)度控制。其工作原理是將項目實(shí)際進(jìn)展情況以橫條形式畫(huà)在同一個(gè)項目的進(jìn)度計劃橫條圖中,以此來(lái)直觀(guān)地對比實(shí)際進(jìn)度和計劃進(jìn)度之間的差距,并作為控制計劃制定的依據。

  甘特圖的優(yōu)點(diǎn)是簡(jiǎn)單明了,易于理解,各任務(wù)的起止日期、工期在圖上一目了然。但它不能反映出各個(gè)任務(wù)中,哪些任務(wù)對總進(jìn)度目標起關(guān)鍵作用,哪些任務(wù)在時(shí)間上可以較為靈活地安排,而不會(huì )影響總進(jìn)度目標的實(shí)現,當然更不能反映出可以靈活安排任務(wù)的時(shí)間機動(dòng)幅度。甘特圖的這些特點(diǎn)都不利于合理地組織安排和指揮整個(gè)系統,更不利于對整個(gè)系統進(jìn)行動(dòng)態(tài)優(yōu)化管理,因此甘特圖是小型項目中的常用工具。在大型項目中,它主要是為項目高層管理者了解全局,為基層安排進(jìn)度提供支持。在大型項目中,制定項目進(jìn)度計劃常用網(wǎng)絡(luò )圖法。

  2.網(wǎng)絡(luò )圖法

  網(wǎng)絡(luò )圖法是運用統籌方法安排生產(chǎn)建設計劃工作的一種圖形。目前被采用的有兩種方法,即關(guān)鍵路線(xiàn)法和計劃評審技術(shù)。這兩種方法都是使用網(wǎng)絡(luò )原理來(lái)表示各項工作相互關(guān)系的實(shí)施計劃,通過(guò)計算找出關(guān)鍵路線(xiàn)。所不同的是,采用關(guān)鍵路線(xiàn)法時(shí),各分項工作所需時(shí)間是憑經(jīng)驗取得,而計劃評審技術(shù)中,每分項工作時(shí)間是運用概率估算的平均值。因此,前者適用于較為成熟的項目,而后者適用于新型項目。

  它最基本的優(yōu)點(diǎn)就是能夠直觀(guān)地反映工作之間的相互關(guān)系,使一個(gè)計劃構成一個(gè)系統的整體,從而為實(shí)現計劃的定量分析提供基礎。它不僅可以完整地揭示一項計劃所包含的全部工作以及它們之間的關(guān)系,而且還能從數學(xué)的高度運用最優(yōu)化原理,去揭示控制計劃的關(guān)鍵工作以及巧妙地安排計劃中的各項任務(wù),從而可以使計劃管理人員根據計劃執行的情況信息,有科學(xué)根據地對未來(lái)做出預測,使計劃自始至終在人們的監督和控制之下,以最短的工期、最少的資源、最好的流程、最低的成本、最佳的質(zhì)量來(lái)完成所控制的項目。

項目計劃 篇6

  一、客戶(hù)服務(wù)板塊

  每日召開(kāi)客服部早晚會(huì ),并將每天的任務(wù)落實(shí)下去,具體到責任人,如未完成分析其原因并跟蹤處理。

  每周召開(kāi)部門(mén)周例會(huì ),對每日工作作出總結并對下周工作做出計劃。

  二、培訓工作

  加強對客服部整體的培訓:

  1、禮貌的規范及服務(wù)用語(yǔ);

  2、前臺儀容儀表及電話(huà)禮儀;

  3、催費操作流程;

  4、前期物業(yè)服務(wù)協(xié)議。

  三、與各部門(mén)的溝通

  現由于各部門(mén)之間的信息不及時(shí),故每日項目早會(huì )后與各部門(mén)負責人對接好上日的工作以及待處理的事件。

  四、客服資料的完善

  1、根據公司品質(zhì)檢查的內容將客服部的資料落實(shí)到每日,前臺工作臺賬上要將報事者及新視窗內的服務(wù)單號詳細記錄,做到可追溯性。

  2、檢查新視窗中裝修流程是否及時(shí)批復,房態(tài)是否準確無(wú)誤。

  3、建立業(yè)主檔案資料裝修負責人的聯(lián)系方式的臺賬。

  4、完善客服部三標文件中要求的資料。

  五、行政人事板塊

  1、招聘安管以及客服人員;

  2、對制服進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)編號,夏裝制服的整理清洗;

  3、完成各類(lèi)費用的報銷(xiāo);

  4、制作資金計劃;

  5、制作各類(lèi)盤(pán)點(diǎn)表;

  6、5月份考勤制作。

  六、秩序維護板塊

  1、配合項目物業(yè)費的`催繳。

  2、做好第二季度品質(zhì)檢查的檢查接待工作。

  3、對五期大廳的車(chē)輛進(jìn)行管理要求劃線(xiàn)統一停放

  4、宿舍衛生的整改

  5、加強員工的隊列培訓和業(yè)余活動(dòng)的開(kāi)展

  6、對部門(mén)員工的動(dòng)態(tài)做好調查做個(gè)談心

  7、加強對小區搬運隊及外來(lái)施工人員的管控材料進(jìn)場(chǎng)必須鋪墊

  8、在園區設點(diǎn)進(jìn)行巡查簽到,重點(diǎn)位置五期河道邊要加強巡查

  9、車(chē)輛通行證的辦理

  七、工程維保板塊

  1.繼續對地下室水泵進(jìn)行維保。

  2.對147單元車(chē)庫坡道明溝蓋板進(jìn)行安裝。

  3.對11-30單元屋頂消防設施進(jìn)行保養。

  4.及時(shí)完成客服、業(yè)主的日常報修。

  5.對公共部位、管道井設施設備房繼續進(jìn)行清理安裝門(mén)鎖。

  6.對園區損壞的大理石進(jìn)行修補。

  7.東門(mén)噴泉水泵進(jìn)行修復。

項目計劃 篇7

  一、 項目簡(jiǎn)介及EPC(或BOT)

  1、項目背景

  2、工程概況

 。1)工程名稱(chēng):

 。2)工程地點(diǎn):

 。3)簽約單位名稱(chēng);業(yè)主單位(合同甲方): 我方公司(合同乙方):

 。4)合同性質(zhì):EPC或BOT

 。6)設計處理規模為 ,處理工藝:

 。7)工程范圍與界限:

 。8)合同造價(jià):

 。10)工期控制及付款條件:

  二、管理目標

 。1)工期目標:

 。2)質(zhì)量目標:?jiǎn)挝还こ毯细衤蔬_到100%,清水聯(lián)動(dòng)試車(chē)一次成功。

 。3)安全生產(chǎn)目標:不發(fā)生因工死亡,重傷和重大機械設備事故。無(wú)火災事故。

 。4)文明施工目標:整個(gè)施工過(guò)程中,嚴格以地方文明安全工地標準管理現場(chǎng)。

 。5)成本目標:詳見(jiàn)預算中心計算的成本控制計劃表

  三、計劃保證措施

 。1)、項目實(shí)施計劃書(shū)確認

  a、目的:確!绊椖繉(shí)施計劃書(shū)”能夠有效的控制項目實(shí)施過(guò)程中的偏差。

  b、范圍:使用于整個(gè)工程過(guò)程

  c、程序及職責:依據公司經(jīng)營(yíng)計劃部編制的“項目實(shí)施計劃書(shū)”,項目部編制設計、采購、施工、調試計劃書(shū)。會(huì )同設計院、工程部及項目部、采購中心、海斯頓生產(chǎn)部協(xié)商后修改、簽字確認,報公司領(lǐng)導批準。

 。2)設計圖紙會(huì )審

  a、目的:確保施工圖能保證項目功能的需求,同時(shí)滿(mǎn)足施工需要。

  b、范圍:使用于發(fā)標、投標單位答疑、現場(chǎng)施工、竣工驗收。

  c、程序及職責:項目部牽頭組織設計院對施工圖紙疑問(wèn)進(jìn)行澄清,形成書(shū)面文件。

 。3)施工單位考察

  a、目的:充分了解資格預審通過(guò)的投標單位的實(shí)力。

  b、范圍:使用于確定分包單位的過(guò)程。

  c、程序及職責:由經(jīng)營(yíng)計劃部、技術(shù)管理小組和項目部決定考察小組人員組成?疾烨爸贫ǹ疾煊媱,規定考察內容,編制考察報告。

 。4)技術(shù)、商務(wù)談判

  a、目的:確定分包單位。

  b、范圍:使用于確定分包單位的過(guò)程。

  c、程序及職責:由工程部各分部、項目部和預算中心組成談判小組,組織投標單位就其投標技術(shù)方案和商務(wù)條款進(jìn)行答疑、澄清,并形成書(shū)面文件,投標單位簽字。

 。5)分包合同評審控制

  a、目的:確定施工合同。

  b、范圍:適用于安裝合同的'確定。

  c、程序及職責:公司領(lǐng)導以談判小組的報告為依據,確定分包單位,簽訂分包合同。

 。6)施工、調試控制

  a、目的:監控工程施工過(guò)程,確保工程目標的實(shí)現。

  b、范圍:使用于工程施工過(guò)程。

  c、程序及職責:由項目部負責依據合同及相關(guān)規范對分包單位施工過(guò)程進(jìn)行監控。

 。7)竣工驗收控制

  a、目的:確保工程順利收尾。

  b、范圍:使用于工程收尾階段。

  c、程序及職責:由項目部負責依據工程驗收規范及程序執行。

 。8)資料管理

  a、目的:確保工程資料的隨時(shí)性、準確性和完整性。

  b、范圍:使用于整個(gè)工程過(guò)程。

  c、程序及職責:按公司工程技術(shù)資料管理辦法和檔案管理辦法進(jìn)行管理,并且符合國家和地方政府對項目資料管理的規定。

 。9)工程總結控制

  a、目的:總結經(jīng)驗,補充、完善施工管理實(shí)施方案。

  b、范圍:使用于下一階段工作。

  c、程序及職責:項目部負責總結、歸納工程全過(guò)程中出現的偏差,分析產(chǎn)生偏差的原因,形成工程總結報告上報技術(shù)和計劃管理小組及公司領(lǐng)導。

  四、 項目應急管理程序

  1、 目的:規范應急事項的管理,確保第一時(shí)間正確決策,提高組織的應變能力。

  2、原因:目前公司的正式審批手續有多道環(huán)節,許多事項均需要公司、集團領(lǐng)導集體審批,審批周期時(shí)間一般在一周以上。而每個(gè)項目都會(huì )有緊急事項發(fā)生,為確保第一時(shí)間正確決策,在業(yè)主心目中時(shí)刻保持一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)的形象,必須及時(shí)處理某些問(wèn)題,以解決上述問(wèn)題,達到提高組織的應變能力的目的。

  3、根據過(guò)去工作經(jīng)驗總結,下列工作可列入特急項目管理程序:

 。1) 業(yè)主對施工圖的少量、局部修改(不包括主體結構、主體工藝的修改);

 。2) 因施工現場(chǎng)天氣因素導致小量措施費用的增加;

 。3) 業(yè)主對工程工期、節點(diǎn)工期的修改(一周以?xún)龋?/p>

 。4) 設備到場(chǎng)計劃的更改;

 。5) 設計部門(mén)對工程的局部修改;

  4、程序:項目部提出特急項目申請后,經(jīng)工程部經(jīng)理判斷可列入此特急程序的,應及時(shí)向主管副總請示(可以是口頭形式)并著(zhù)手準備工作,經(jīng)分管副總同意后即可組織施工,并同時(shí)擬書(shū)面報告及委托協(xié)議報分管副總及經(jīng)營(yíng)計劃部,協(xié)議由項目部經(jīng)理與施工方負責人簽字即生效,內容應包括:暫定造價(jià)、結算辦法、完成時(shí)間等。報告須含下述內容:項目緣由及主辦人、暫定造價(jià)、分供商選擇方法并說(shuō)明原因、工作計劃、其他說(shuō)明事項。

  五、項目組織設計

  1、項目部組成:

  3、崗位職責

  項目經(jīng)理:協(xié)調組織項目部人員,完成該項目的成本、工期、質(zhì)量、安全的控制目標。對外協(xié)調與甲方、監理的關(guān)系。對項目全權負責。

  土建工程師:監督、督促地基處理、土建、裝修、道路、場(chǎng)平、綠化德施工,控制既定的施工成本、工期、質(zhì)量和安全的既定目標,做好資料歸檔工作,組織基礎、主體驗收工作。

  安裝工程師:監督、督促管道、設備安裝施工,控制既定的施工成本、工期、質(zhì)量和安全目標,做好資料歸檔工作,組織單機、聯(lián)動(dòng)、生物調試以及進(jìn)行工藝運營(yíng)人員的培訓。

  電氣工程師:監督、督促電氣、自控、儀表工程施工,控制既定的施工成本、工期、質(zhì)量和安全目標,做好本系統調試、資料歸檔工作,進(jìn)行電氣運營(yíng)人員的培訓。

  設計經(jīng)理:控制項目圖紙的設計工期及質(zhì)量,負責協(xié)助甲方進(jìn)行圖紙審核、對施工單位的技術(shù)交底、

  施工圖紙的答疑修訂等工作;

  采購經(jīng)理:協(xié)調組織設備的采購、供貨、售后服務(wù)工作,根據項目實(shí)施計劃書(shū)控制好設備進(jìn)場(chǎng)時(shí)間,并負責與供貨廠(chǎng)家有效溝通。

  預算經(jīng)理:及時(shí)完成項目成本分解和變更預決算及成本預測工作,為項目部分包招標及現場(chǎng)變更提供依據,對項目成本進(jìn)行有效控制。

  商務(wù)經(jīng)理:在項目部的配合,及時(shí)協(xié)調甲方、當地政府、政府職能部門(mén)等外部關(guān)系。

  六、項目實(shí)施計劃:詳見(jiàn)附表

  七、項目影響因素分析

  4、合同造價(jià)因素:

  5、工程性質(zhì)因素

  6、設計因素:

  3、工期因素:

  4、天氣因素:

  5、資金因素:

  八、資金計劃

  項目部

  九、設計計劃

  十、設計優(yōu)化

  十一、項目成本

  7、編制依據:

  8、套用定額及取費標準;

  9、其他

  設計經(jīng)理:

  10、成本組成表

  預算經(jīng)理:

  十二、設備采購清單

  采購經(jīng)理:

項目計劃 篇8

  從我剛進(jìn)入公司的第一天就全面進(jìn)入了項目的工作狀態(tài),參加了第一次監理例會(huì ),感到了現場(chǎng)進(jìn)度的急迫性,特別是項目部剛進(jìn)場(chǎng)時(shí)期,****房地產(chǎn)公司、*****監理公司要求盡快上報各項方案和施工組織設計、進(jìn)度計劃,而施工現場(chǎng)還得進(jìn)行基坑放線(xiàn)、清槽、驗槽、施工現場(chǎng)平面布置施工和工人生活區宿舍、食堂等臨建設施施工,進(jìn)場(chǎng)工人都等著(zhù)現場(chǎng)布置圖和生活區平面布置圖,而項目技術(shù)部技術(shù)員、質(zhì)檢員、資料員不到位,在這種情況下,我們技術(shù)部綜合考慮了各項工作的輕重緩急,先把現場(chǎng)急需的各個(gè)平面設計圖、測量方案、進(jìn)度計劃編制完成并組織報審,然后在不影響現場(chǎng)施工的情況下,白天熟悉圖紙、指導施工、組織圖紙會(huì )審、指導資料員報驗,指導安全員前期資料,晚上編制各項方案和施工組織設計,在一個(gè)多月的時(shí)間內,在每項工序施工前,完成各項前期方案、施組并報審,并進(jìn)行專(zhuān)項方案交底。雖然身心勞累,但將自己多年的經(jīng)驗在短期內轉化為實(shí)際,付諸于行動(dòng),心里感到很充實(shí),很有成就感。

  自進(jìn)入項目部以來(lái),我始終把項目的質(zhì)量工作作為重中之重,不敢有絲毫怠慢,政府公共租賃房項目,是體現政府的民心工程,歷來(lái)都是政府監督部門(mén)重點(diǎn)督查項目,工作中一絲不慎就會(huì )給公司帶來(lái)很大的損失和負面影響。項目技術(shù)部在公司領(lǐng)導、項目領(lǐng)導的支持下從各種原材進(jìn)場(chǎng)檢驗、復試檢驗、現場(chǎng)加工工藝檢驗、加工質(zhì)量檢查、施工質(zhì)量檢查、混凝土試驗、冬期施工等方面,都進(jìn)行了有效的控制,設立了樣板段(真正做到樣板先行、細部掛牌交底),作到施工前預控、施工后分析總結,為下段施工提供經(jīng)驗、控制質(zhì)量通病起到了一定作用。在鋼筋加工方面,將直螺紋絲頭的加工質(zhì)量控制作為重點(diǎn)控制,避免不合格絲頭下槽,從源頭控制鋼筋連接質(zhì)量;在混凝土方面,從混凝土的各項技術(shù)指標、現場(chǎng)實(shí)驗、技術(shù)方案交底、技術(shù)措施、混凝土攪拌站源頭控制等方面入手,保證了混凝土的質(zhì)量控制。對鋼筋原材進(jìn)場(chǎng)控制、防水卷材進(jìn)場(chǎng)控制、混凝土質(zhì)量控制等方面出現的不同程度的質(zhì)量問(wèn)題,項目技術(shù)部都及時(shí)進(jìn)行了預控,將各項容易出現質(zhì)量問(wèn)題的部位都進(jìn)行了有效控制,有效地保證了項目工程質(zhì)量。在此期間,我和項目經(jīng)理始終站在維護公司利益和信譽(yù)、保證工程質(zhì)量的前提下與相關(guān)單位進(jìn)行了針?shù)h相對的分析、辨論,維護了公司的利益和信譽(yù)。

  項目部是一個(gè)新組建的項目部,項目管理人員基本上都是新招聘的.人員,人員素質(zhì)、技術(shù)水平、責任心參差不齊,可以說(shuō)在20xx年春節前都是處于磨合狀態(tài)。技術(shù)部人員,要求技術(shù)水平高、責任心強、工作能力強、能夠有效對現場(chǎng)情況進(jìn)行把控,我和項目經(jīng)理及時(shí)溝通,通過(guò)聊天、觀(guān)察等方式,從員工工作狀態(tài)、工作表現、現場(chǎng)執行力等方面,對技術(shù)部人員各方面情況進(jìn)行了解和掌握,對每個(gè)人進(jìn)行有針對性的管理,使用其人優(yōu)點(diǎn)、避其缺點(diǎn),及時(shí)與其溝通,盡量做到了人盡其才,充分發(fā)揮其能力,使技術(shù)部在年前處于穩定、可控狀態(tài),保證了項目在年前的節點(diǎn)目標順利完成。

  項目部的核心凝聚力是項目團隊建設的重要體現。在工作中,我們技術(shù)部隨時(shí)與項目經(jīng)理溝通,保證項目團隊核心意見(jiàn)一致,始終把項目團結作為重點(diǎn)維護,在生產(chǎn)例會(huì )上多次強調項目管理人員間的溝通與配合,特別是:質(zhì)檢與工長(cháng)、資料員間的配合;安全員與工長(cháng)間的配合;質(zhì)檢員的施工過(guò)程主動(dòng)控制與工長(cháng)的施工過(guò)程報驗配合;實(shí)驗員與工長(cháng)間的配合;資料員與工長(cháng)、質(zhì)檢員、實(shí)驗員間的配合,把項目的團結、分工與配合時(shí)常提起,盡量避免出現分工不合作、互相推諉等不利現象,形成以項目經(jīng)理為核心的項目團隊,維護項目經(jīng)理的項目團隊核心力。

項目計劃 篇9

  20xx年4月8日至4月12日,我有幸參加了的英特爾求知計劃項目培訓班,典禮上領(lǐng)導說(shuō):培訓是教師最好的福利,做為年輕教師來(lái)說(shuō),在這次的培訓中,我深刻地體會(huì )到這句話(huà)的意義,因為,對我來(lái)說(shuō),這是一次別開(kāi)生面的培訓,我應該感謝上級,感謝學(xué)校給了我這個(gè)珍貴的機會(huì )。

  當我接到培訓通知,我一直在期待著(zhù),因為本人對網(wǎng)絡(luò )雖然略知一二,但很有興趣,所以,剛開(kāi)始時(shí),我的對英特爾的理解,只是停留在網(wǎng)絡(luò )的層面上,以為只是利用網(wǎng)絡(luò )資源,觀(guān)看教學(xué)實(shí)例,學(xué)習別人更好的教學(xué)方法,準備教學(xué)課件素材,學(xué)習課件制作軟件之類(lèi)的,全然沒(méi)有想到這五天的培訓是一種超脫傳統教學(xué)模式的教學(xué)技能培訓,雖然與我想象的有著(zhù)天壤之別,但我依舊渴望學(xué)習,渴望新理論指導我今后的教學(xué)。

  第一天時(shí),如果你問(wèn)我什么是英特爾求知計劃項目,我還真的會(huì )摸不找北,我只知道,是種先進(jìn)的教育模式,具體有什么操作,培訓后我能有什么新的思想沖擊,我心里一點(diǎn)譜也沒(méi)有。在開(kāi)課典禮上,上級項目主管及骨干教師熱情洋溢的講話(huà)以及全國開(kāi)展英特爾求知計劃的現狀讓我覺(jué)得這次培訓的重要性,能讓我們這些西北教育落后的地區也能學(xué)習這些先進(jìn)的教育教學(xué)理念,我深深覺(jué)得此次培訓獲益匪淺。時(shí)代是進(jìn)步的,我們的一線(xiàn)教師隊伍也必須跟隨時(shí)代的腳步,與時(shí)俱進(jìn),我們的必由之路是實(shí)現教師的專(zhuān)業(yè)化,也就是有自己獨特的職業(yè)特色,再者是提高自己的信息素養。我們抱著(zhù)這樣的期待開(kāi)始了我們的英特爾求知計劃項目培訓。

  英特爾求知計劃項目培訓的教學(xué)目的是:通過(guò)培訓使中小學(xué)各學(xué)科教師學(xué)習和掌握全新的教育理念、教學(xué)方法和先進(jìn)的教學(xué)手段。它的最終目標是要求每一位教師和他所教的每個(gè)學(xué)生都要學(xué)會(huì )運用信息技術(shù)和資源進(jìn)行交流和學(xué)習,讓學(xué)生在學(xué)習過(guò)程中學(xué)會(huì )學(xué)習、學(xué)會(huì )合作、學(xué)會(huì )總結、學(xué)會(huì )創(chuàng )造,培養學(xué)生的創(chuàng )新思維、動(dòng)手技能、團隊合作精神和研究能力。教育理念的改變是英特爾求知計劃項目培訓的精髓。這也正是我們現行的新課程標準的理念。

  學(xué)員在整個(gè)培訓過(guò)程中,會(huì )經(jīng)常處于“教師—自己的學(xué)生—培訓班的學(xué)員”之間的角色互換。在培訓班里,是一個(gè)學(xué)員,認真去完成自己的學(xué)習任務(wù);作為一名學(xué)科教師,去精心設計自己的單元計劃,把自己所理解的教育思想和所掌握的教育方法融入自己的單元計劃中去;作為一名學(xué)生,帶著(zhù)老師給自己安排的任務(wù),經(jīng)過(guò)自己的努力探索,找出問(wèn)題的答案,制作出演示文稿或網(wǎng)站展示出來(lái),與大家交流共享。這樣有利于教師去探索學(xué)生學(xué)習的過(guò)程,更好地來(lái)修改自己的單元計劃,使它更貼近學(xué)生生活的實(shí)際,激起學(xué)生更大的學(xué)習熱情。短短的幾天培訓,讓我找到了做學(xué)生的感覺(jué)。

  英特爾求知計劃項目增強了學(xué)生的自信心,激發(fā)了學(xué)生學(xué)習的積極性。英特爾求知計劃項目重視過(guò)程、體現從做中學(xué)。整個(gè)完成學(xué)習任務(wù)的過(guò)程是體驗、領(lǐng)悟的過(guò)程,也是學(xué)習、提高的'過(guò)程,是一種以學(xué)生為中心的教學(xué)思想的體現。學(xué)生在自主探究中體會(huì )到學(xué)習的樂(lè )趣,通過(guò)調查、搜索、收集、處理信息后獲得的成果時(shí)品味到成功的愉悅,學(xué)習不再是被動(dòng)地接受,不再是負擔,而是一件快樂(lè )的事情,為學(xué)生的終身學(xué)習奠定了良好的習慣和情感基礎。

  英特爾求知計劃項目單元問(wèn)題和基本問(wèn)題的教學(xué)設計,培養了學(xué)生的好奇心、創(chuàng )造性、思維能力、解決問(wèn)題以獨立學(xué)習的能力。英特爾求知計劃項目也促進(jìn)了教師角色的轉變。

  在這次培訓中,我不僅學(xué)到了先進(jìn)的技術(shù),更重要的是學(xué)到了一種新的教育思想和教育的理念。培訓是用未來(lái)教育的先進(jìn)思想武裝每一位學(xué)員的頭腦,用現代先進(jìn)信息技術(shù)訓練每一位學(xué)員的技能,從而達到使思想和技術(shù)融為一體,使信息技術(shù)和其他課程有機整合,培養學(xué)生探索精神和創(chuàng )造能力的目的。求知計劃教育是以學(xué)生為中心,以培養學(xué)生創(chuàng )造性思維為目的的教學(xué)理念的具體操作,是我國素質(zhì)教育實(shí)施的重要途徑。這種教育方式所包含的教育思想追求教育理念必將改寫(xiě)人類(lèi)教育思想的新篇章。

  通過(guò)學(xué)習英特爾求知計劃教育,我深切地感受到如何科學(xué)的運用網(wǎng)上教育資源的迫切性。我們學(xué)科教師可以在網(wǎng)上查尋自己教學(xué)所需要的相關(guān)學(xué)科資料,也可以在浩如煙海的網(wǎng)絡(luò )中通過(guò)搜索引擎便捷地收集自己的單元材料。網(wǎng)絡(luò )既是巨大的取之不盡的教學(xué)資源庫,可以檢索到大量信息資料,又是超越時(shí)空界限的教育教學(xué)研討室,可以與有興趣者共同交流教育心得體會(huì );陧椖康募夹g(shù)與社區教本及學(xué)生用書(shū)也有同樣的作用,是我們教學(xué)學(xué)習的主要工具。

  雖然培訓過(guò)程非常辛苦,但有了這么多的收獲還是值得的。培訓中,它使我們這些來(lái)自四面八方素不相識的同學(xué)之間多了一份信任,多了一份友誼,它使我感覺(jué)到了團隊的重要,團隊團結一致更重要。這次培訓給我的感受是:教師這一職業(yè)要求我們緊跟時(shí)代步伐,不斷地學(xué)習,才能滿(mǎn)足學(xué)生的求知欲;只有擁有了更豐富的知識,才能更好地為我們的教學(xué)服務(wù)。讓我們把所學(xué)到的知識運用到實(shí)際教學(xué)中。

  期間,我們有過(guò)困惑、碰撞,在一陣忙碌之后,似乎有了一些感悟,但是如何內化為自己有效的教學(xué)行為該是培訓之后應該思考的,究竟未來(lái)教學(xué)與Intel培訓如何有機結合起來(lái)?框架問(wèn)題中的基本問(wèn)題究竟往哪個(gè)方向去提更為確切?在設計各個(gè)問(wèn)題的時(shí)候如何把握?對于框架問(wèn)題,仍然存在疑惑。還有,我們究竟怎樣把這次培訓活動(dòng)中學(xué)到的知識帶到我們的教育教學(xué)活動(dòng)實(shí)踐中?我所教的科目是小學(xué)信息技術(shù),在框架問(wèn)題的設計方面,如何設計好這個(gè)基本問(wèn)題,要直向學(xué)科的核心?我的對象是只有兩三年信息技術(shù)基礎的學(xué)生,在解決這方面問(wèn)題時(shí),他們會(huì )不會(huì )受到某些的限制?如果用專(zhuān)業(yè)語(yǔ)言的話(huà),會(huì )不會(huì )起反作用呢?畢竟我們小學(xué)信息技術(shù)的目標是語(yǔ)言的掌握運用,這一點(diǎn),希望與老師共同商榷。

  通過(guò)培訓我最想說(shuō)的一句話(huà)是:英特爾求知計劃項目教育,將會(huì )給我們的教育和觀(guān)念帶來(lái)重大變革,將會(huì )使我們的孩子,以更強的能力參與未來(lái)競爭!我們全體教育工作者,要盡快團結行動(dòng)起來(lái),利用現在教育技術(shù)和國際互連網(wǎng),把英特爾求知計劃項目教育變?yōu)楝F代教育!本次的培訓學(xué)習收獲頗豐,非常感謝老師為我們所做的工作和努力。

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