校本研修計劃(集合15篇)
日子如同白駒過(guò)隙，不經(jīng)意間，很快就要開(kāi)展新的工作了，該為自己下階段的學(xué)習制定一個(gè)計劃了。擬起計劃來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編整理的校本研修計劃，希望能夠幫助到大家。
校本研修計劃1
一、指導思想：
本學(xué)期我們將以區教研室及聯(lián)校整體工作思路為依據，以全面深化推進(jìn)導學(xué)案教學(xué)為核心，以課堂教學(xué)為重點(diǎn)，以提高教學(xué)質(zhì)量為目的，以全面提升教學(xué)質(zhì)量為總目標，以班級教研組、學(xué)科教研組為依托，繼續堅持和落實(shí)“研究真問(wèn)題，具體問(wèn)題具體解決”的工作要求，規范課題管理，深入推進(jìn)校本研修工作，繼續鞏固已形成的良好教研氛圍，開(kāi)展扎實(shí)有效的教學(xué)研究活動(dòng)。
本學(xué)期校本研修的主題是“學(xué)案教學(xué)專(zhuān)業(yè)素養的自我培養與提高”。 研修的主要形式：自主研修、同伴互助、專(zhuān)題講座、課例研究。
二、校本教研形式：
1.以“理論學(xué)習、集體備課、主題教研、反思交流”等活動(dòng)為基本形式。圍繞教學(xué)主題，進(jìn)行理論學(xué)習。理論學(xué)習做到組內學(xué)習與自己自學(xué)相結合，通過(guò)理論來(lái)知道教育教學(xué)實(shí)踐，不斷提高教育教學(xué)水平。
2.通過(guò)實(shí)際教學(xué)中遇到的問(wèn)題或困惑進(jìn)行反思交流，促進(jìn)教師與同伴的對話(huà)，注重“以老帶新、以強帶弱”，鼓勵教師大膽點(diǎn)評各抒己見(jiàn)，促進(jìn)教師共同提高。
3.以教學(xué)中的問(wèn)題或困惑為研究?jì)热�，確立一個(gè)教研主題進(jìn)行研究，組內每人圍繞主題上課，通過(guò)說(shuō)課、聽(tīng)課、評課、教學(xué)論壇等多種形式展開(kāi)討論，談自己的想法、看法、集思廣益達到同伴互助、共同提高。
鼓勵“網(wǎng)絡(luò )式”教研方式，提倡同伴互助風(fēng)氣。同事間要善于利用課余時(shí)間，就某個(gè)教學(xué)問(wèn)題或教育現象進(jìn)行閑聊，發(fā)表評論。并努力獲取有價(jià)值的教育教學(xué)經(jīng)驗。
三、研修目標：
1、通過(guò)全員培訓，促使我校教師隊伍整體素質(zhì)有效提升。
2、通過(guò)強化青年教師、骨干教師的培訓力度，促成全校教師的自我發(fā)展。
3、通過(guò)多渠道、多形式的校本培訓，實(shí)現兩個(gè)“有效”：有效提升教師的教育素養與教學(xué)能力;有效提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。
在校本研修中建議關(guān)注以下幾點(diǎn)：
1.將整套教材的教學(xué)內容整合在一起，系統地分析研究。
2.將學(xué)科知識、學(xué)生知識、教與學(xué)知識等的研究融入到教學(xué)實(shí)踐工作中，讓教師親歷“下水”過(guò)程，切實(shí)提高教師學(xué)案教學(xué)實(shí)踐性水平。
3.重視“學(xué)生知識”的學(xué)習與研究。
4.充分利用各種學(xué)習資源，提高研修過(guò)程中的理論水平，增強校本研修的實(shí)效性。
四、工作重點(diǎn)：
1.總體思路是“提前備課，集體悟議，個(gè)人修改，注重反思”即教師提前備課，然后教研組集體評議，在此基礎上教師根據自身教學(xué)實(shí)際進(jìn)行個(gè)性化修改，課后撰寫(xiě)教學(xué)反思，反思要把課堂中的閃光點(diǎn)和失敗處，學(xué)生的錯例，二次教學(xué)建議等都記錄下來(lái)。這樣既加強了教師間的學(xué)習交流，做到資源共享，同時(shí)又減輕了教師的工作負擔，提高了備課實(shí)效。
2.深化“課例研討”校本教研模式。同組教師備同一節課，聽(tīng)同一節課，評同一節課。同組教師共同研討交流，做到三個(gè)一，說(shuō)出一個(gè)優(yōu)點(diǎn)，找出一個(gè)不足，提出一點(diǎn)希望。然后推選出一名教師上匯報課，課前說(shuō)課，課后說(shuō)反思，集體評議。
內部挖潛，擇本校之能人，舉本校之“名師”，充分發(fā)揮本校優(yōu)秀教師，骨干教師的引領(lǐng)作用。開(kāi)展骨干老師示范課活動(dòng)，推動(dòng)課堂教學(xué)水平的提高。
3.繼續加強校本教研制度的建設，在已有的制度基礎上，繼續完善各項制度，以制度促發(fā)展，用制度作保障。
4.及時(shí)組織教師參加各級各類(lèi)的競賽活動(dòng)，力爭取得好的名次。
五、管理方式：
我校教研活動(dòng)實(shí)行三級管理模式：教導處——教研組——備課組。
本學(xué)期，我們繼續主抓語(yǔ)、數、綜合三個(gè)教研組的教研活動(dòng)。各教研組根據本組教師反映的教學(xué)問(wèn)題，確定一個(gè)研究主題，并將主題上報教導處。本學(xué)期的教研活動(dòng)就圍繞這個(gè)主題開(kāi)展。無(wú)論理論學(xué)習、備課、上課、反思、評課等都緊扣這主題。
每一次活動(dòng)都要有記錄期末整理好相關(guān)資料上交到教導處。
教研活動(dòng)時(shí)間安排：語(yǔ) 文 星期三下午第二節課
數 學(xué) 星期二下午第二節課
綜 合 星期四下午第二節課
班級組：隔周一次，隨機進(jìn)行。學(xué)校大教研活動(dòng)：周五
活動(dòng)時(shí)間地點(diǎn)：下午4:00---5:00 地點(diǎn)：學(xué)校會(huì )議室
要求：1、學(xué)習要有筆記 2、研討要有過(guò)程性資料 3、時(shí)間確定。
六、研修內容：
1、現代教育理論、學(xué)案教學(xué)理論的學(xué)習。組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習，寫(xiě)學(xué)習筆記與教學(xué)反思，提高教師的業(yè)務(wù)能力與水平。
2、有效教學(xué)研究。這也是本學(xué)期的重點(diǎn)培訓內容，主要是針對學(xué)案教學(xué)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，指導教師通過(guò)有效的方法，優(yōu)化教學(xué)設計，促成有效教學(xué)，提升教學(xué)能力。
3、教研科研課題的研究與實(shí)踐。
4、現代教育信息技術(shù)的學(xué)習實(shí)踐。
七、研修形式：
1、專(zhuān)題講座。針對教師在教育教學(xué)中普遍出現的疑難和困惑，由學(xué)校領(lǐng)導或聘請有關(guān)專(zhuān)家、教研員作專(zhuān)題講座、教學(xué)指導，引領(lǐng)我校教師提高課堂教學(xué)水平。同時(shí)發(fā)揮學(xué)�，F有的市、區學(xué)科帶頭人、骨干教師的力量，讓他們承擔校本培訓講座任務(wù)，交流平時(shí)的心得體會(huì )，發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用。
2、聽(tīng)評課。教師通過(guò)聽(tīng)課、評課活動(dòng)參與校本研修，提高有效教學(xué)能力。
3、集中學(xué)習與自學(xué)。學(xué)校利用每周的業(yè)務(wù)學(xué)習和教研活動(dòng)時(shí)間，對教師進(jìn)行培訓，同時(shí)要求教師利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)教育教學(xué)理論，撰寫(xiě)讀書(shū)筆記。
4、主題活動(dòng)。通過(guò)專(zhuān)題研討會(huì )、經(jīng)驗交流會(huì )、賽講等主題活動(dòng)形式，為教師搭建自我展示的平臺，營(yíng)造積極向上的成長(cháng)氛圍。
5、主動(dòng)反思。教師通過(guò)寫(xiě)讀書(shū)筆記，寫(xiě)教學(xué)反思，寫(xiě)聽(tīng)評課反思等形式，在實(shí)踐與反思的有機結合中提升教師的課堂教學(xué)水平。
6、繼續完善聯(lián)片教研的活動(dòng)前、中、后系列教研活動(dòng)，積極嘗試探索網(wǎng)絡(luò )教研模式，利用網(wǎng)絡(luò )這一平臺提高教研的`實(shí)效性。
八、主要工作與措施：
1、繼續完善校本研修制度，提高校本研修實(shí)效。
在上學(xué)期健全“教學(xué)常規檢查辦法”的基礎上，繼續完善。同時(shí)，在“教師外出學(xué)習”“網(wǎng)絡(luò )研修”等方面，也要建立相應成文的規定，使校本研修工作的順利開(kāi)展有章可循，得到了制度上的保證。
2、本學(xué)期，學(xué)校將繼續鼓勵教師學(xué)習，為教師購置更多的理論書(shū)籍。同時(shí)學(xué)校還將為教師推薦大量的優(yōu)秀教師課堂教學(xué)視頻，以改變教師的教育教學(xué)觀(guān)念，開(kāi)拓教師視野，提高教學(xué)水平。
3、加強理論學(xué)習，以校本研修網(wǎng)為依托，展開(kāi)校本研修。
采取周三下午集中學(xué)習與推薦文章、分散學(xué)習，相結合的學(xué)習方式，提高教師的理論層次。
4、推行“賽研”互動(dòng)，激活教師自主、創(chuàng )新意識。
繼續在全校范圍內開(kāi)展課堂教學(xué)達標活動(dòng)。同時(shí)學(xué)校還將舉行了豐富多彩的校內競賽活動(dòng)，激發(fā)調動(dòng)教研組長(cháng)的主觀(guān)能動(dòng)性，自主、創(chuàng )新性的開(kāi)展活動(dòng)。
5、隨堂聽(tīng)課，督促教師快速成長(cháng)。
繼續實(shí)行隨堂課聽(tīng)課制度，目的是及時(shí)發(fā)現教師課堂中的問(wèn)題，同時(shí)是從另一個(gè)側面更多地了解學(xué)生。聽(tīng)課后，及時(shí)進(jìn)行評課。對于特別差的課堂，要提出更改要求，下周跟蹤聽(tīng)課，直至滿(mǎn)意為止。
6、推行自我反思，把教學(xué)后記作為重點(diǎn)檢查項目。對其中優(yōu)秀者予以表?yè)P，通過(guò)各種途徑推廣示范;在教后記的基礎上，鼓勵教師對自己的教學(xué)反思進(jìn)行理論總結，寫(xiě)出教研體會(huì )。
7、繼續采取“走出去、請進(jìn)來(lái)”的辦法，鼓勵教師外出學(xué)習和培訓。
8、強化教學(xué)常規管理，加大教學(xué)常規監控的力度。
9、加強教師學(xué)習，切實(shí)將教師培訓納入到常規管理與常規考核中來(lái)。采取集中學(xué)習和自主學(xué)習相結合的形式進(jìn)行全員培訓。
10、是培優(yōu)、輔困工作。
(1)、全體教師都要做到思想重視，情感投入，時(shí)間落實(shí)，輔導要活。重視檢測、反饋，不斷改進(jìn)方法。
(2)、培優(yōu)工作除了平時(shí)的分層教學(xué)研究與實(shí)施外，教師要統籌安排，責任到人，做好跟蹤輔導，確保效果。
(3)、輔困工作要重視個(gè)別輔導，分類(lèi)評價(jià)，及時(shí)激勵。對培優(yōu)輔困工作要繼續有計劃地進(jìn)行質(zhì)量測評，及時(shí)通報，及時(shí)調整改進(jìn)。做好分層教學(xué)方式的研究工作。
校本研修計劃2
一、指導思想
依據前期參與“遼寧省區域性校本研修服務(wù)機制研究”課題中積累的經(jīng)驗，為下一步更好地開(kāi)展校本研修實(shí)踐，實(shí)施《沙河口區初中校本研修運行機制實(shí)施細則》。以課例為載體，以課堂教學(xué)研究為主陣地，以解決教學(xué)改革中的實(shí)際問(wèn)題為目標，以物理教學(xué)中課型模式設計的現實(shí)問(wèn)題為切入點(diǎn)，運用“三段七步”校本研修實(shí)施方案，提升初中物理教師的“教、研、析”各項能力，尤其加強以學(xué)校為單位的教研組集體研修的層次和能力，使教師平日的研修成為教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的真正的加油站。
二、研修專(zhuān)題
根據被指導學(xué)校的申報的專(zhuān)題，與指導學(xué)校領(lǐng)導共同研究后確定。
擬定專(zhuān)題：初中物理練習題的加工和使用方法
子專(zhuān)題：1.物理試題的認識和選擇
2.物理試題的加工與修改
3.充分發(fā)揮練習題使用價(jià)值的方法
三、研修目標
1.通過(guò)學(xué)習，教師能夠明確闡明教學(xué)中所選練習題的原因和價(jià)值。提升被指導學(xué)校物理教師的“研題”的意識。
2.通過(guò)研討，教師能夠指出一些物理試題的不足并提出有針對性的修改方法。提升被指導學(xué)校物理教師的“研題”的能力。
3.結合教學(xué)實(shí)際，教師能夠設計出典型物理練習題的使用方案，也能對他人的'方案作出恰當的評價(jià)。促進(jìn)教學(xué)行為更加符合課程標準的要求，有利于減輕學(xué)生的課業(yè)負擔，提高教與學(xué)的效益。
四、研修成員
被指導學(xué)校的物理教研組全體教師。
五、研修流程
根據沙河口區“校本研修三段七步”執行。
一、初始階段
1.確定主題問(wèn)題以及問(wèn)題產(chǎn)生原因。
利用教研對全體教師進(jìn)行校本研修的培訓(重點(diǎn)是 “三段七步”的校本研修模式)
各學(xué)校物理組提煉基于自己學(xué)校的校本研修主題而產(chǎn)生的子課題，主要是結合學(xué)情特點(diǎn)，組內教師結構，在教學(xué)實(shí)踐中經(jīng)�；颥F階段需要解決的問(wèn)題，在確立主題過(guò)程中要全組教師共同參與討論，分析主題產(chǎn)生的原因，并尋求理論支撐。如果有條件，可在學(xué)生和老師間進(jìn)行問(wèn)卷調查，收集數據分析數據，確立主題，使校本研修更有針對性。(可以是區域性的共同問(wèn)題，鼓勵結合學(xué)校特點(diǎn)的個(gè)性化的問(wèn)題)
上報各校的研修主題，在區域范圍內共同研討，交流和借鑒。
2.個(gè)人學(xué)習分析解決問(wèn)題方法。
為了使校本研修做的更加有效，備課組的每個(gè)成員都積極思考，加強理論學(xué)習，提高認識，充分利用集備、教研等時(shí)間組織組內的老師學(xué)習相關(guān)材料，從而使教師研修主題有了更深一步的理解。
定期舉行學(xué)習交流，明確學(xué)習方向，加強學(xué)習內容與所研究問(wèn)題的關(guān)聯(lián)性。針對要解決的問(wèn)題，提出自己的解決方案，并能夠闡述理論依據。
3.同伴互助，針對具體案例給出具體意見(jiàn)，形成教學(xué)設計。
結合校本研修主題，根據學(xué)校學(xué)生的實(shí)際情況，選定某節課作為校本研修的一節研討課。以這節課為載體，通過(guò)課題引領(lǐng)，確立主講人，組內集備，每個(gè)人都發(fā)表意見(jiàn)，最終達成共識，形成教學(xué)設計。
此過(guò)程要有專(zhuān)門(mén)的記錄，會(huì )后整理歸納，形成文檔，并輔以音像資料。
預設方案的效果，設計實(shí)施過(guò)程中科學(xué)研究的方法和手段。
二、實(shí)施階段
4.實(shí)踐操作——試講。
首次試講，影像設備齊備，錄像、照相留作資料儲備，備課組長(cháng)負責，全組教師都要參加，另外教學(xué)主任、教學(xué)校長(cháng)、教學(xué)聯(lián)合體的備課組長(cháng)或教研組長(cháng)也要參與聽(tīng)課，要求聽(tīng)課教師要認真記錄，結合集備時(shí)的內容，課堂生成的東西提出整改想法，以備課后交流，如若需要可以請校內外專(zhuān)家參與聽(tīng)評課。
研究過(guò)程方向清晰，任務(wù)明確，責任到位。
5.深入研討，給出具體問(wèn)題的改進(jìn)意見(jiàn)，修改教學(xué)設計，并尋求理論支持。
試講結束組織聽(tīng)課老師對本節課進(jìn)行深入研究，先由上課教師談本節課體會(huì )、感受與困惑，其他聽(tīng)課教師逐一發(fā)言，對具體問(wèn)題提出具體意見(jiàn)，最終達成共識。相對于上一次為什么這樣修改尋求理論支撐，形成文檔。
可以各種手段進(jìn)行交流。
6.再實(shí)踐、在認識、在思考。
再一次的實(shí)踐，思考和研討
三、總結階段
7.個(gè)人反思，對研修過(guò)程的體會(huì )、感受、認識，進(jìn)行總結和反思。
(1)、總結整理好的教學(xué)反思、教學(xué)隨筆、教學(xué)敘事、教學(xué)實(shí)錄、課例分析等，形成校本研修案例集。
參與活動(dòng)的教師，要結合個(gè)人的實(shí)際，針對研修主題、研修專(zhuān)題，努力寫(xiě)出真實(shí)、生動(dòng)高質(zhì)量的教學(xué)反思、教學(xué)隨筆、教學(xué)敘事、教學(xué)實(shí)錄、課例分析等。
可以記錄教學(xué)現場(chǎng)的點(diǎn)滴體會(huì )，也可以是對某一教學(xué)設計或某一教學(xué)細節的探討，也可以是對一堂課的實(shí)錄。
總之形式多樣，最關(guān)鍵的是要把材料整理好。
(2)、完善校本研修運行機制，探索校本研修模式，形成若干典型模式。
基于各校校本研修主題，結合區教學(xué)模式“積極情感+成功體驗=高效學(xué)習”，探索適合本校教學(xué)環(huán)境的校本研修模式，最終形成就有學(xué)校特色的經(jīng)典模式。
(3)、統計、整理、分析實(shí)施過(guò)程中的相關(guān)數據，作進(jìn)一步科學(xué)處理分析。
用數據說(shuō)話(huà)，用量來(lái)衡量，從量變到質(zhì)變，一定要保留研修過(guò)程中的相關(guān)數據與相關(guān)內容，學(xué)會(huì )從分析數據中發(fā)現問(wèn)題，提煉問(wèn)題，進(jìn)而找到解決問(wèn)題的方向和有效方法。在研修過(guò)程中所有的數據、內容都由專(zhuān)職老師負責整理，分類(lèi)匯總，為下一步的科學(xué)分析提供了必要的物質(zhì)保障。
(4)、總結經(jīng)驗，開(kāi)展區域校本研修觀(guān)摩、交流活動(dòng)，實(shí)現區域互補、優(yōu)勢推廣，促進(jìn)校本研修區域均衡發(fā)展。
六、研修措施
1.專(zhuān)題帶動(dòng)：通過(guò)專(zhuān)題研究，吸引更多教師加入專(zhuān)題研究隊伍，促進(jìn)教師行為改進(jìn)。
2.培訓提高：爭取更多的學(xué)習機會(huì )，參加各類(lèi)培訓，讓每位教師都能有培訓學(xué)習的機會(huì )，尋找理論支撐，注重理論跟進(jìn)式指導，指向主題研修，以拓寬教師的視野，促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
3.小組互助：教研組內各位教師互相幫助、互相學(xué)習，取長(cháng)補短，在互助過(guò)程中獲得自身發(fā)展。
4.同課異構：廣泛開(kāi)展“觀(guān)課議課”活動(dòng)，“同中求異”—教師面對相同內容，結合所教學(xué)生的實(shí)際情況，根據自己的生活經(jīng)歷、知識背景、情感體驗建構出不同意義的設計，呈現出不同教學(xué)風(fēng)格的課堂，賦予靜態(tài)教材以生命活力�！爱愔星笸薄煌處熋鎸Σ煌瑢W(xué)生，運用相同模式，驗證模式的有效性，促進(jìn)學(xué)生的可持續發(fā)展，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
5.個(gè)人自修：一方面，教師自己確定目標，尋找相應教育理論和知識武裝自己，在自修和實(shí)踐中不斷反思、調整，實(shí)現自我改進(jìn)和提高;另一方面，對教育專(zhuān)家、優(yōu)秀教師的傳授和指導須有一個(gè)自我消化吸收的過(guò)程，才有實(shí)質(zhì)性的收獲和幫助。通過(guò)此方式，充分發(fā)揮教師的主體作用，促進(jìn)教師自主發(fā)展。
6.區際交流：加強區際學(xué)校的交流、開(kāi)放、互通有無(wú)，實(shí)現教學(xué)模式、師資、設備、信息等資源的共享。同時(shí)利用網(wǎng)站教育資源進(jìn)行學(xué)習、提高。
七、研修資源
1.分工合作，搜集全過(guò)程資料：專(zhuān)人負責撰寫(xiě)研修記錄、每位教師形成研修報告、整理學(xué)習材料、上課及研修過(guò)程視頻、專(zhuān)家指導錄像等。
2.建立學(xué)科校本研修資源庫：對研修全過(guò)程資料進(jìn)行分類(lèi)管理，系統化存檔。
八、研修預期效果
1.教師能夠針對某一具體教學(xué)要求，設計出合理、有效的練習。
2.教師能夠對試題進(jìn)行合理的評價(jià)和恰當的修改。
3.教師能夠針對一道典型練習題設計一份講解方案并說(shuō)明設計依據。
九、研修工作要求
1. 被指導學(xué)校研修主題明確，教師要增強研修的意識。
2.研修工作和教學(xué)實(shí)際緊密結合。
3. 被指導學(xué)校物理教師全體、全程積極、主動(dòng)參與。
4.研修計劃具體，可操作性強，至少每二周進(jìn)行一次教研組范圍內的校本研修主題活動(dòng)。
5.過(guò)程資料詳實(shí)，各項內容有相關(guān)的文字記錄。
十、研修保障
1.提供校本研修專(zhuān)業(yè)支持。聘請專(zhuān)家。
2.提供校本研修的資金保障。
校本研修計劃3
一、指導思想
根據縣教育局20xx年工作要點(diǎn)和石門(mén)寨學(xué)區幼兒園工作思路，我園校本研修工作以開(kāi)展“基礎工作提升年”活動(dòng)為依托，繼續以“有效教學(xué)”“有效學(xué)習”“有效教研”為核心，以探索不同學(xué)科不同學(xué)段不同課型的課堂教學(xué)改革為重點(diǎn)，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為終極目標。打造一支愛(ài)崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精通、奮發(fā)向上的幼師隊伍。
二、研修目標
1、結合我園實(shí)際開(kāi)展校本培訓，滲透課改理念，學(xué)會(huì )轉化后進(jìn)生，促進(jìn)幼師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
2、扎實(shí)開(kāi)展校本教研活動(dòng)，圍繞“高效課堂‘教’與‘學(xué)’的關(guān)系”，探索課堂教學(xué)改革策略。
3、監管在研課題的研究工作，推動(dòng)科研課題成果的轉化，解決教育教學(xué)實(shí)際問(wèn)題，提升教育教學(xué)質(zhì)量。
4、強化學(xué)校領(lǐng)導及骨干幼師對青年幼師的幫扶工作，提升青年幼師的專(zhuān)業(yè)素養和教學(xué)技能。
三、工作內容
1、加強校本培訓，提高幼師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的理論水平。
�。�1）學(xué)校教科室將通過(guò)報告會(huì )開(kāi)展《有效教學(xué)、構建高效課堂途徑與方法》和《如何上好試卷講評課》的專(zhuān)題講座，通過(guò)視頻講座培訓李鎮西教授關(guān)于《如何轉化后進(jìn)生》《骨干幼師的成長(cháng)》等系列培訓，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )培訓強化幼師課改理念的提升與幼師心理健康輔導。通過(guò)校本培訓，推動(dòng)全體幼師參與到課堂教學(xué)改革中來(lái)，踐行課改理念，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。（3—6月份）
�。�2）各教研組、備課組繼續開(kāi)展20xx版新課標培訓，深入解讀新課標對本學(xué)期教學(xué)內容的具體要求；圍繞校本課題與課堂教學(xué)改革開(kāi)展理論學(xué)習，提升幼師專(zhuān)業(yè)水平。（3—4月份）
�。�3）每位幼師繼續開(kāi)展“創(chuàng )學(xué)習型學(xué)校，做研究型幼師”的讀書(shū)活動(dòng)，結合本學(xué)科選擇有關(guān)課堂教學(xué)改革的`書(shū)籍自主學(xué)習，完成1萬(wàn)字以上高質(zhì)量的學(xué)習筆記，期末上交相關(guān)的論文、教學(xué)案例、教育教學(xué)故事等材料。（3-6月份）
2、深入開(kāi)展校本教研活動(dòng)，提高課堂教學(xué)效益。
�。�1）教科室多角度開(kāi)展校內教研活動(dòng)，使教研活動(dòng)常態(tài)化。
�、匍_(kāi)展“有效教學(xué)”崗位練兵活動(dòng)。以年級組為單位，年級主任負責，年級組每位幼師都要上一節體現課改理念的高效的觀(guān)摩課。通過(guò)崗位練兵活動(dòng)，提升幼師課堂教學(xué)水平和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，同時(shí)糾正課堂教學(xué)中無(wú)效或低效的課堂教學(xué)行為。（3—4月份）
�、陂_(kāi)展“同課異構”活動(dòng)。邀請骨干幼師或教研組長(cháng)（備課組長(cháng)）與青年幼師教授同一節課，通過(guò)開(kāi)展“同課異構”活動(dòng)，同組幼師可以取長(cháng)補短，相互借鑒，共同進(jìn)步。（5月份）
�、坶_(kāi)展課題研究成果匯報課活動(dòng)。邀請部分有課題的幼師講授一節課題研究成果展示課，檢驗課題研究在解決教學(xué)中實(shí)際問(wèn)題方面發(fā)揮的作用。（6月份）
�。�2）各教研組、備課組緊緊圍繞校本課題開(kāi)展教研活動(dòng)。
各備課組要以“高效課堂‘教’與‘學(xué)’的關(guān)系的研究”為研修主題，確定本學(xué)期校本研究課題，通過(guò)理論學(xué)習、課標研討、教材分析、集體備課、課例研討等多種方式，探究幼師有效的“教”、學(xué)生有效的“學(xué)”的制約因素、解決的方法并形成教學(xué)策略，完成主題研究活動(dòng)案例和校本課題研究手冊。（3—6月份）
各備課組在開(kāi)展教研活動(dòng)過(guò)程中，要充分利用校園網(wǎng)網(wǎng)絡(luò )教研平臺，開(kāi)展理論學(xué)習、集體備課、課例研討、評課議課等活動(dòng)，拓展教研活動(dòng)的時(shí)間與空間。
�。�3）每位幼師要積極參加學(xué)校、教研組、備課組組織的各類(lèi)教學(xué)聽(tīng)課活動(dòng)，學(xué)習有效教學(xué)機智，積極參與課例研討，提高自身的教學(xué)水平，并且每個(gè)學(xué)期聽(tīng)課不得少于20節。
3、規范課題研究管理工作，確保課題研究的質(zhì)量。
鼓勵幼師積極從事課題研究，將課題研究與課堂教學(xué)有機地結合在一起，使科研服務(wù)于教學(xué)。本學(xué)期工作要點(diǎn)如下：
�。�1）正確引導各教研組、備課組校本課題的申報和研究活動(dòng)，確保課題研究服務(wù)于課堂教學(xué)改革。（3—6月份）
�。�2）監管省級“十二五”教育科研規劃課題研究開(kāi)展情況，確保課題研究的科學(xué)性和實(shí)效性，促其順利結題。（3—6月份）
4、認真貫徹“青藍工程”，充分發(fā)揮學(xué)校領(lǐng)導及骨干幼師對青年幼師的帶動(dòng)作用。
為促進(jìn)青年幼師快速、健康成長(cháng)，推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高，啟動(dòng)“以老帶新，以新促老，師徒結對，共同提高”的“青藍工程”，發(fā)揮骨干幼師的傳、幫、帶的積極作用。具體工作如下：
�。�1）認真落實(shí)骨干幼師與青年幼師幫扶活動(dòng)，被指導的青年幼師應按新課標要求，鉆研教材，精心設計教案，虛心請教指導老師審閱教案。指導老師嚴格要求被指導青年幼師，認真審閱教案，給出評價(jià)意見(jiàn)或改進(jìn)建議。每月底上交一份活動(dòng)情況記錄。
�。�2）指導幼師上好示范課，被指導幼師上好入門(mén)課、過(guò)關(guān)課、匯報課，每學(xué)期聽(tīng)指導老師的課不少于10節。指導幼師要耐心指導青年幼師上課，及時(shí)寫(xiě)好評課意見(jiàn)。
四、具體工作安排：
三月份：
1、制定學(xué)校校本研修工作計劃
2、校本培訓：李鎮西視頻講座《如何轉化后進(jìn)生》
3、校本教研：開(kāi)展年級組“有效教學(xué)”崗位練兵活動(dòng)
4、校本研修課題的申報
四月份：
1、校本培訓：（1）《有效教學(xué)、構建高效課堂途徑與方法》專(zhuān)題講座（2）《如何上好試卷講評課》專(zhuān)題講座
2、校本教研：繼續開(kāi)展年級組“有效教學(xué)”崗位練兵活動(dòng)并提交相關(guān)檔案資料
3、省“十二五”規劃課題及校本研修課題檢查
五月份：
1、校本培訓：李鎮西視頻講座《骨干幼師成長(cháng)》（1—4）
2、校本教研：開(kāi)展“同課異構”活動(dòng)
六月份：
1、課題研究成果匯報課
2、校本課題驗收
3、整理活動(dòng)檔案資料和做好工作總結
總之，本學(xué)期我們將牢固樹(shù)立全面的“質(zhì)量觀(guān)”，以開(kāi)展“基礎工作提升年”活動(dòng)為契機，扎實(shí)有效的開(kāi)展好校本研修和教育科研工作，并且做到邊實(shí)踐邊反思，解決教育教學(xué)中實(shí)際存在的問(wèn)題，使我園教科研工作發(fā)揮更大的效益！
校本研修計劃4
【研修時(shí)間】
20xx年度
【研修形式】
自主學(xué)習教研組內研討網(wǎng)上學(xué)習學(xué)科群內交流研討
【研修主題】
思品課堂教學(xué)的有效性策略研究
【基本情況】
本人1991年參加工作，所學(xué)專(zhuān)業(yè)為政史教育，多年以來(lái)，一直從事思品教學(xué)及班主任工作，學(xué)生思想工作扎實(shí)，班級凝集力強。在思品教學(xué)方面，善于鉆研獨特的教學(xué)方法和學(xué)生的學(xué)習方法；勤于思索拓展學(xué)生思維途徑，著(zhù)力打造高效、特色課堂模式。
【研修目標】
1、樹(shù)立良好的`師德觀(guān)念，提高個(gè)人職業(yè)道德水平。學(xué)習相關(guān)資料，以參與案例教學(xué)、聆聽(tīng)報告為載體，樹(shù)立良好的師德風(fēng)尚。
2、積極參與“互助導學(xué)”的課堂教學(xué)模式探索與推進(jìn)，打造特色、高效課堂，形成自己的品牌。
校本研修計劃5
一、問(wèn)題的提出：
隨著(zhù)課程改革的進(jìn)一步深入，使美術(shù)常規教學(xué)由過(guò)去基于學(xué)科本位的學(xué)科教學(xué)轉變?yōu)榫C合審美能力的教學(xué)，由此帶來(lái)的是美術(shù)教學(xué)學(xué)科性的削弱和普及性、實(shí)踐性、生活性的加強。教學(xué)中涉及的知識面更廣、藝術(shù)形式更多、生活經(jīng)驗更豐富，工具材料更加多樣。在使多數學(xué)生更容易參與到學(xué)習活動(dòng)中的同時(shí)，也增加了教學(xué)組織、管理的難度，教學(xué)過(guò)程中的不確定因素增加，師生課前的準備工作量加大�；谶@種現狀本學(xué)期以“多任務(wù)、目標下的教學(xué)組織”為研究的主要內容。
二、問(wèn)題歸因：
1、教材內容的多樣性設計客觀(guān)上使學(xué)習內容、組織形式、學(xué)生參與方式，任務(wù)目標呈現復雜多樣的狀況。
2、教學(xué)開(kāi)展所依賴(lài)的大量、多樣的工具材料客觀(guān)上加強了教學(xué)目標、任務(wù)的多樣性。
3、學(xué)生對美術(shù)學(xué)習的關(guān)注不足、理解不到位、準備不充分造成課堂教學(xué)過(guò)程中出現教學(xué)目標、任務(wù)的無(wú)奈的多樣性。
4、學(xué)生認知能力、水平，興趣愛(ài)好、情感態(tài)度的多樣造成事實(shí)上的發(fā)散性任務(wù)、目標。
三、實(shí)施措施：
1、了解學(xué)生，有的放矢。
幾年來(lái)一直擔任高段美術(shù)教學(xué)工作，因此對三年級學(xué)生的了解和掌握顯得不足。對學(xué)生的認知能力、學(xué)習習慣、學(xué)習興趣缺少正確的判斷和把握，需要一定的適應過(guò)程。所以在開(kāi)學(xué)初的一段時(shí)間里將把對學(xué)生的了解作為一個(gè)重要工作來(lái)對待。以便較快地適應新的教學(xué)對象。
2、深入研究教材，制定切實(shí)可行的教學(xué)方案。
新教材教學(xué)內容豐富、緊密聯(lián)系學(xué)生生活且極其依賴(lài)于學(xué)生的主動(dòng)參與，尤其是課前的材料準備�，F實(shí)是每次更換教學(xué)內容時(shí)，都會(huì )發(fā)生學(xué)生材料準備不到位的情況，致使學(xué)生活動(dòng)不能按要求順利開(kāi)展。解決這一問(wèn)題除嚴格要求學(xué)生外，還需對可能發(fā)生的情況做出預先的估計，準備可行的方案以便解決這一問(wèn)題�？傊�，必須事先對學(xué)生的認知水平、學(xué)習習慣、班級學(xué)習風(fēng)氣等相關(guān)于教學(xué)開(kāi)展的情況有充分的了解和準備。
3、發(fā)掘所有可利用的學(xué)習資源以利于教學(xué)的開(kāi)展。
教材的某些教學(xué)活動(dòng)內容或活動(dòng)方式，存在部分與現實(shí)之間的沖突，有些是時(shí)間方面的，有些是材料方面的，給教學(xué)帶來(lái)不便。如面塑、泥塑，材料雖然容易獲取但實(shí)施起來(lái)卻與經(jīng)費、時(shí)間、課時(shí)安排、活動(dòng)環(huán)境有著(zhù)不同程度的矛盾。因此就需要根據實(shí)際情況靈活變通，尋找方便易行的實(shí)施方案。本期教學(xué)中就有一些內容需要做這方面的變通。在不改變教學(xué)目標的'前提下研究其它可行方案、發(fā)掘所有可利用的教學(xué)資源將是本學(xué)期的一個(gè)重點(diǎn)研究課題。
4、設置分層教學(xué)目標，調動(dòng)所有學(xué)生的學(xué)習積極性。
不容忽視的一個(gè)現實(shí)是學(xué)生的才能有區別、能力有大小，不能等同對待，因此，在教學(xué)過(guò)程將特別注重設計科學(xué)的教學(xué)方案以便使盡可能多的學(xué)生能以他們特有的專(zhuān)長(cháng)、特點(diǎn)參與到教學(xué)活動(dòng)中來(lái)，切實(shí)改變課堂評價(jià)標準，激發(fā)學(xué)生的參與意識，調動(dòng)學(xué)習的積極性。
5、加強和改進(jìn)課堂教學(xué)，全面提高教學(xué)效果。
課堂是教學(xué)的主陣地，是學(xué)生獲取知識提高能力的重要途徑。本學(xué)期將力求在課堂教學(xué)中做到創(chuàng )新教法、精講多練、強化直觀(guān)示范、及時(shí)督促指導，使教學(xué)得法、訓練扎實(shí)、效果明顯，全面提高教學(xué)效果。
校本研修計劃6
一、指導思想
以校為本教學(xué)研究制度對于創(chuàng )造性的實(shí)施新課程，全面落實(shí)課程改革的目標，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展，改善與完善教學(xué)的研究制度、工作方式，逐步構成民主、開(kāi)放、有效的.教研機制，提高學(xué)校課程建設潛力與辦學(xué)水平，具有重要好處。
二、工作目標
全面貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神，以新課程為導向，以課程實(shí)施過(guò)程中各學(xué)科所面臨的各種具體問(wèn)題為對象，以教師為研究主體，以課堂為主陣地，以研究與解決教育教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題、總結與提升教學(xué)經(jīng)驗為重點(diǎn)，以行動(dòng)研究為主要方式，以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的發(fā)展與教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)為宗旨的校本教研制度，建立學(xué)習型學(xué)校，推動(dòng)課程改革目標的全面落實(shí)，努力把直中教學(xué)理念“讓學(xué)校與諧發(fā)展，讓學(xué)生陽(yáng)光成長(cháng)”深入人心，落到實(shí)處。
三、組織機構及職責
1、領(lǐng)導小組：負責監督檢查校本教研的開(kāi)展與落實(shí)狀況，為滿(mǎn)足教研需要帶給保證。
組長(cháng)：曹達桐
副組長(cháng)：薛建平、符祝旗、馮曉建、趙真木
成員：、康建軍、薛小平、施建華、趙成兵、繆驊
顧明、陳小平、欒建國、繆國華
2、指導小組：組織教師參加各種形式的理論學(xué)習與業(yè)務(wù)培訓，配合各教研組長(cháng)搞好教研活動(dòng)，學(xué)習新教學(xué)理論，落實(shí)教學(xué)行為，改變學(xué)生學(xué)習方式，全面提高教學(xué)質(zhì)量。
四、學(xué)校校本教研制度建設
1、實(shí)行三級管理制度
一級——校長(cháng)室、教導處
二級——教研（備課）組
三級——教師
2、個(gè)人研修學(xué)習制度
3、業(yè)務(wù)學(xué)習培訓制度
4、序時(shí)開(kāi)展活動(dòng)制度（見(jiàn)工作安排）
5、校本研修激勵機制
6、常規開(kāi)展“六個(gè)一”活動(dòng)制度�！傲笔侵福�
△每一天進(jìn)行一次教學(xué)反思
△每月向學(xué)校帶給一個(gè)典型個(gè)案
△每學(xué)期完成一篇有價(jià)值的論文或總結
△教師每學(xué)期讀一本好書(shū)，并做好讀書(shū)筆記
△每學(xué)期上一節校級研討課
△每學(xué)期創(chuàng )作一節多媒體教學(xué)課件
五、具體工作安排
三月份：
1、制定本年度學(xué)校工作研修計劃，并組織學(xué)習透過(guò)。
2、成立直夫初中骨干教師研修團，并組織青藍結對拜師儀式。
3、建立直中青年教師讀書(shū)組，每周1～2人交流讀書(shū)（課改）體會(huì )。
4、3月下旬教科室組織三月論壇，主題為“教研（備課）組建設”。
5、3月下旬曹衛衛作ppt課件制作業(yè)務(wù)培訓；組織人員參加鎮教學(xué)多媒體制作培訓。
6、組織教師參加第二屆省“行知杯”優(yōu)秀論文評比活動(dòng)。
四月份：
1、建立班主任工作研討會(huì )，安排三節主題班會(huì )。
2、組織開(kāi)展教科“四月論壇”活動(dòng)，主題為“班主任與個(gè)人專(zhuān)業(yè)成長(cháng)”。
3、召開(kāi)教科研工作例會(huì )，推進(jìn)微型課題，并為市“十一五”立項課題《生活型德育的途徑研究》結題作各項準備。
4、教導處圍繞“先學(xué)后教，以教導學(xué)”課堂模式開(kāi)展課堂練兵過(guò)關(guān)活動(dòng)。
五月份：
1、組織開(kāi)展教科“五月論壇”活動(dòng)，主題為“有效（高效）課堂”。
2、組織教師參加“金帆杯”優(yōu)秀教育論文征集活動(dòng)。
3、教導處組織學(xué)校高效課堂模式申報驗收活動(dòng)。
4、召開(kāi)全校期中質(zhì)量分析會(huì )。
5、開(kāi)設“直中講壇”（視中天圖書(shū)館進(jìn)程）。
6、邀請縣教研室專(zhuān)家開(kāi)展中考研討活動(dòng)。
六月份：
1、組織開(kāi)展教科“六月論壇”活動(dòng)，主題為“校本課程與學(xué)校特色”。
2、教科室開(kāi)展優(yōu)秀案例征集評比活動(dòng)，擇優(yōu)結集印發(fā)《直中人千字文》。
3、校長(cháng)室組織一次成果展示，對象包括：骨干研修團成員，班主任工作研討組，青年教師讀書(shū)組與教研（備課）組長(cháng)。
4、學(xué)校市級課題與個(gè)人微型課題力爭100%結題。
5、整理匯總資料臺賬，評比校本研修先進(jìn)個(gè)人（群眾），為績(jì)效考核帶給過(guò)程性資料與依據。
校本研修計劃7
今天我聽(tīng)了校本研修的組織和管理的專(zhuān)家講座，我對校本研修有了更進(jìn)一步的認識。對我今后進(jìn)行校本研修有重大的指導意義。我制定了一下研修計劃。我的個(gè)人計劃是我的研修行動(dòng)計劃，要簡(jiǎn)單明了，直接易行。明確我的專(zhuān)業(yè)發(fā)展目標，抓住問(wèn)題的關(guān)鍵，抓住研修的本質(zhì)，采取實(shí)際可行的措施，切實(shí)改進(jìn)我的教學(xué)，能實(shí)實(shí)在在提高學(xué)生的能力。我的個(gè)人研修計劃就我的“最大困惑”開(kāi)始吧，找到我教育教學(xué)中最困擾我、且通過(guò)研修可以解決的問(wèn)題。
一、自身素質(zhì)分析
1.教學(xué)過(guò)程中不善于引導、總結，反思�？偸菍W(xué)生作總體關(guān)注，卻常常會(huì )忽視一些個(gè)體差異。使得學(xué)生學(xué)習情況參差不齊。
2.在教學(xué)過(guò)程有急于求成的情況，對學(xué)生的耐心不夠，對學(xué)生學(xué)習習慣等細節方面一系列的培養明顯做的不夠細微。
3.工作的精益求精度不夠，個(gè)人專(zhuān)業(yè)素養和小學(xué)生心理教育方面的.認知有待于進(jìn)一步提高。
二、指導思想
在新的時(shí)代背景下，教學(xué)工作也需要有新的改變。努力改變自己，學(xué)習新的知識和教學(xué)方法以適應現代課堂，提高自身專(zhuān)業(yè)技能和提升師德素養是現代教師的必修課。 三、個(gè)人專(zhuān)業(yè)發(fā)展目標
1.以新課程理念為指導，轉變自身教學(xué)觀(guān)念，進(jìn)一步研究教學(xué)方法，促進(jìn)自身教學(xué)水平的提高。
2.采取多種多樣的教學(xué)研究方式，對自己的教學(xué)行為進(jìn)行分析與反思，從而提高教學(xué)水平。改變只關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jì)的單一總結性考試評價(jià)方式，著(zhù)眼于充分全面了解學(xué)生，幫助學(xué)生認識自我，建立自信，關(guān)注個(gè)別差異，了解學(xué)生發(fā)展中的需求。
3.學(xué)習與實(shí)踐相結合，進(jìn)行充分的反思，不單單只是運用其他教師的教育教學(xué)方法，更重要的是集合自身以及本班學(xué)生特點(diǎn),進(jìn)行適當的整合運用。
4.現代化技術(shù)水平上一個(gè)臺階，進(jìn)一步學(xué)習課件制作，使學(xué)生提高學(xué)習興趣，從而提高學(xué)生課堂參與率及學(xué)生自主學(xué)習力。
四、具體實(shí)施方案
1、勤于學(xué)習，樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念。
(1) 堅持不懈地學(xué)�；畹嚼�，學(xué)到老，樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念。
(2) 多渠道地學(xué)。要做學(xué)習的有心人，在書(shū)本中學(xué)習，學(xué)習政治思想理論、教育教學(xué)理論和各種專(zhuān)業(yè)知識，增強自己的理論積淀;也要在“無(wú)字處”學(xué)習，學(xué)習他人高尚的師德修養，豐富的教學(xué)經(jīng)驗，以達到取長(cháng)補短的目的
(3) 廣泛地學(xué)。廣泛地閱讀各類(lèi)有益的書(shū)籍，學(xué)習各種領(lǐng)域的知識、技能，特別要學(xué)習現代信息科技，不斷構建、豐富自己的知識結構。
�。�4） 積極參加教研活動(dòng)，按考勤制度嚴格要求自己，規范活動(dòng)材料的整理；抓效益，抓質(zhì)量。
�。�5）加強理論學(xué)習，在學(xué)習中提高理論素養，并用理論指導實(shí)踐活動(dòng)，最后為教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。在每學(xué)期至少讀一本與學(xué)期研修主題有關(guān)的教育教學(xué)專(zhuān)著(zhù)，或每周至少學(xué)習理論知識并有 1 篇詳實(shí)的理論摘要。
�。�6）規范課題管理，注重教科研成果的推廣積極貫徹“科研先導、研訓一體”的原則，提高教科研工作的實(shí)效性和針對性。根據自己所碰到的教學(xué)問(wèn)題，進(jìn)行有針對性的行動(dòng)研究，做出校級的微型課題，學(xué)校予以立項并加以評比，學(xué)校在研究經(jīng)費上予以支持。 面對自己將來(lái)的工作，我充滿(mǎn)了信心，也有許多美好的設想。我將帶著(zhù)自己的激情和規劃步入這富有挑戰性的工作，在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗，促使自己盡快成長(cháng)起來(lái)。走進(jìn)學(xué)生心靈，創(chuàng )造多彩人生，學(xué)習，再學(xué)習，在學(xué)習中不斷超越自己。
校本研修計劃8
一、指導思想
本學(xué)期以學(xué)校的工作計劃和辦學(xué)理念為指導，以科研興教，以提高教學(xué)質(zhì)量為宗旨，積極參加校本培訓工作，努力提高自己的教學(xué)能力。
二、總體目標
1、確立學(xué)科為本教學(xué)研究的基本理念，積極參加校本培訓與教學(xué)研究。
2、堅持理論與實(shí)踐相結合，注重在教育實(shí)踐中運用所學(xué)的新課程理論，并及時(shí)發(fā)現、解決課改中的問(wèn)題，以教研促教改。
3、校本教研要面向學(xué)生，以人為本，關(guān)注人的全面發(fā)展。為了深入貫徹落實(shí)學(xué)校的校本培訓目標，提高個(gè)人的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，
三、為此我特制定如下計劃：
1、加強師德修養，愛(ài)崗敬業(yè)，關(guān)心熱愛(ài)每一位學(xué)生，不體罰和變相體罰學(xué)生，公平對待每一位學(xué)生，不僅做好學(xué)生學(xué)習上的好老師，更要做好學(xué)生思想道德品質(zhì)上的領(lǐng)路人，關(guān)心學(xué)生身心健康的發(fā)展，增強責任心和使命感，通過(guò)學(xué)習《師德規范》、《教師法》、《人民教育》、《現代教育》等書(shū)籍，不斷提高自身的.道德素養和人格魅力，爭取做一名有個(gè)性、有特長(cháng)、有創(chuàng )新的骨干教師。
2、充分利用學(xué)校的資源優(yōu)勢，積極參加網(wǎng)絡(luò )技術(shù)培訓，學(xué)習網(wǎng)頁(yè)制作技術(shù)和各種課件的制作技術(shù)。通過(guò)學(xué)習，努力實(shí)現信息技術(shù)與教學(xué)工作的整合。每學(xué)期上交一份優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò )教學(xué)教案。
3、積極參加新課程改革專(zhuān)題培訓，樹(shù)立正確的教育觀(guān)念，努力提高教育教學(xué)水平。經(jīng)常觀(guān)摩教師的優(yōu)秀課例，學(xué)習他們先進(jìn)的教育觀(guān)念和教育教學(xué)方法，在自己的教育教學(xué)實(shí)踐中進(jìn)行試用，并及時(shí)反省。
4、以課題研究實(shí)驗為平臺，將課題研究與教學(xué)實(shí)踐緊密結合，提升自己教育教學(xué)科研的意識和能力。
5、將自己在培訓過(guò)程中積累的心得、筆記、案例等及時(shí)整理，存入檔案，并經(jīng)常進(jìn)行自我反思，爭取每課1反思，每周1總結，每月1自評，反思時(shí)立足于自己教學(xué)行為的回顧、診斷、自我監控和自我調適，以加深對教學(xué)活動(dòng)規律的認識理解，從而適應不斷發(fā)展變化著(zhù)的教育要求。每學(xué)期還要完成1篇有一定價(jià)值的教學(xué)論文。本學(xué)期按學(xué)校要求相互聽(tīng)課節次不少于20節，制作教育課件5次。來(lái)提高個(gè)人掌握運用遠程教育能力。
6、經(jīng)常從閱覽室借閱一些好的教育書(shū)籍，爭取一周閱讀4本書(shū)，每年至少訂閱一份報刊來(lái)進(jìn)行學(xué)習研究，寫(xiě)好讀書(shū)筆記。通過(guò)多讀、多思、多寫(xiě)來(lái)逐步提高自身的素質(zhì)。
7、認真參加集體備課，并通過(guò)集體備課學(xué)習其他教師的先進(jìn)的教學(xué)方法，經(jīng)常向本校的優(yōu)秀教師請教教育教學(xué)經(jīng)驗，通過(guò)經(jīng)常聽(tīng)他們的優(yōu)質(zhì)課來(lái)提高自身的課堂教學(xué)水平。
8、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )及各種書(shū)籍來(lái)提高自己的教育教學(xué)水平，爭取早日成為一名優(yōu)秀的專(zhuān)家型教師。
校本研修計劃9
校本研修階段采取“以學(xué)校為主陣地，教師研修反思、不同層級助學(xué)專(zhuān)家團隊專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)有機結合”的組織形式來(lái)運作。以參加教研組校本研修活動(dòng)為主，個(gè)人自主研修為輔。在教研組長(cháng)安排下，統一內容，統一進(jìn)度，有組織有計劃地進(jìn)行學(xué)習。根據學(xué)習內容，結合實(shí)際教學(xué)情況，反思自己的教育教學(xué)行為并進(jìn)行實(shí)踐。
1．認真鉆研學(xué)科教材，充分研究教材中單元教學(xué)所包含的學(xué)習要素，明確學(xué)科教學(xué)中需滲透的“21世紀基本技能”，并結合學(xué)生的實(shí)際，精心設計課堂評價(jià)方案。結合自己的教學(xué)實(shí)踐和教學(xué)經(jīng)驗，對以?xún)?yōu)化教學(xué)過(guò)程的基本原則、培養學(xué)生創(chuàng )新思維習慣和學(xué)習能力的教學(xué)模式、在教學(xué)中實(shí)施素質(zhì)教育、課堂教學(xué)評價(jià)標準等方面進(jìn)行探索。對其他教師的專(zhuān)題總結、論文、調查報告、實(shí)驗報告、教案、筆記等進(jìn)行分析與系統整理。
2．利用每周一次的集體備課，將課堂教學(xué)評價(jià)作為重點(diǎn)研討內容，，將備課重點(diǎn)放置在研究“學(xué)生的基本學(xué)科能力”的培養，“激勵性的課堂語(yǔ)言評價(jià)”，加強“課堂反思”，實(shí)驗“思維導圖”等的評價(jià)應用。交流研討、教學(xué)設計、說(shuō)講評課等形式，將培訓學(xué)習與自己的教育教學(xué)實(shí)踐緊密結合起來(lái)。
3．進(jìn)行聽(tīng)評課教學(xué)活動(dòng)，每位教師一節精品，課、教學(xué)研究課，并在集體備課中進(jìn)行集體教研，明確課堂教學(xué)評價(jià)的成功處與教學(xué)亮點(diǎn)，指出存在的問(wèn)題，找出改進(jìn)的方法，尤其是課堂評價(jià)方案的.實(shí)施和運用。
4．積極參加省市區教研室組織的公開(kāi)課、優(yōu)質(zhì)課的聽(tīng)課學(xué)習，積極參加各級各類(lèi)教學(xué)培訓，相互交流，協(xié)同提高，教學(xué)相長(cháng)。
5．搞好本次研修活動(dòng)的階段性總結和反思，做好各項活動(dòng)記錄。
6、進(jìn)行成果展示， 組織全體教師的匯報課，展示課堂教學(xué)效果，進(jìn)行聽(tīng)評課活動(dòng) ，學(xué)期末在各個(gè)工作室進(jìn)行模塊教學(xué)成果展，展示模塊教學(xué)和校本課程的學(xué)生作業(yè)，在學(xué)校美術(shù)館組織藝術(shù)節美術(shù)作品展覽，展示全校師生優(yōu)秀美術(shù)作品。
校本研修計劃10
一、指導思想。
按照學(xué)校校本教研的實(shí)施方案和英語(yǔ)組教研專(zhuān)題，運用新的課改理念，關(guān)注課堂，關(guān)注學(xué)生，努力培養學(xué)生學(xué)習提出問(wèn)題，分析問(wèn)題，解決問(wèn)題的能力，提高課堂教學(xué)效率。
二、實(shí)施原則。
1、堅持以校為本的研修原則。
英語(yǔ)校本研修力主體現學(xué)校的辦學(xué)理念，突出學(xué)校的辦學(xué)特色，立足學(xué)校本原，著(zhù)眼于學(xué)校的英語(yǔ)教育教學(xué)發(fā)展。
2、堅持以人為本的研修原則
英語(yǔ)校本研修應關(guān)注英語(yǔ)教研組每位教師的工作與學(xué)習及自身專(zhuān)業(yè)發(fā)展的需要，不斷促進(jìn)內化與外化的統一，以有效的方式激發(fā)教師從要我學(xué)習向我要學(xué)習轉變。
3、堅持可持續發(fā)展的英語(yǔ)教育教學(xué)研修原則。
英語(yǔ)校本研修要立足于英語(yǔ)教育教學(xué)的可持續發(fā)展，既要抓緊當前急需解決的問(wèn)題，又要著(zhù)眼于英語(yǔ)教育教學(xué)未來(lái)潛力的開(kāi)發(fā)；在注重英語(yǔ)教師教育教學(xué)基本功錘煉的同時(shí)，切實(shí)關(guān)注英語(yǔ)教師教學(xué)觀(guān)念的轉變。
4、堅持民主與科學(xué)的研修原則。
英語(yǔ)校本研修應營(yíng)造寬松的氛圍，使參與者積極主動(dòng)暢所欲言，共同學(xué)習、主動(dòng)探討；培訓的計劃、內容以及時(shí)間安排要具有科學(xué)性，要為大多數教師所認可。
5、堅持針對性與實(shí)效性相結合的原則。
從學(xué)校英語(yǔ)教育教學(xué)的實(shí)際出發(fā)，開(kāi)展多種途徑、多種形式、多種模式的英語(yǔ)校本研修，有針對性地解決英語(yǔ)教師教育教學(xué)中的“問(wèn)題”為中心，以行動(dòng)研究為主渠道，在不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量的同時(shí)，促進(jìn)英語(yǔ)教師的全面發(fā)展。
6、堅持教研培合一的原則。
堅持以科研為先導，鼓勵英語(yǔ)教師參與課題研究，校本研修要體現教研、培訓相結合的原則。
7、堅持系統性與靈活性的原則。
以英語(yǔ)教師的整體發(fā)展和英語(yǔ)教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展為本，注意培訓的系統性，以提高英語(yǔ)教師的整體水平；同時(shí)加大英語(yǔ)教師自主學(xué)習，外出取經(jīng)，開(kāi)發(fā)利用各種有利于英語(yǔ)教師學(xué)習的資源，靈活研修。
8、堅持發(fā)展創(chuàng )新的`原則。
英語(yǔ)校本研修是一種繼承傳統，開(kāi)創(chuàng )新之路的繼續教育方式，具有廣泛的開(kāi)拓空間，有極大的創(chuàng )新機遇。
三、工作重點(diǎn)。
1、制定英語(yǔ)校本研修計劃，做好校本研修的準備工作。
2．積極開(kāi)展創(chuàng )新性教研活動(dòng)，不斷提高教研水平。
3. 積極關(guān)注課堂教學(xué)，捕捉教學(xué)中的新問(wèn)題，提高校本研修中問(wèn)題的針對性與實(shí)用性。
4．進(jìn)行專(zhuān)題實(shí)驗教學(xué)，嘗試運用校本教研的經(jīng)驗，備好課，上好課，加強教學(xué)反思，寫(xiě)好案例分析，及時(shí)總結經(jīng)驗。
5、指導新教師的課堂公開(kāi)教學(xué)。
四、具體工作要點(diǎn)。
1、學(xué)習理論知識。學(xué)習新課程標準，新課程優(yōu)秀教學(xué)設計與案例，個(gè)性化備課經(jīng)驗等教育教學(xué)刊物，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)水平。
2、結合校本研修專(zhuān)題，關(guān)注課堂教學(xué)，捕捉教學(xué)中有價(jià)值的問(wèn)題，認真做好問(wèn)題的解決工作。
3、邊學(xué)習，邊討論，邊研究，邊運用，積極參與英語(yǔ)學(xué)科的教學(xué)、評課、聽(tīng)課工作，汲取經(jīng)驗，并運用教研組的集體智慧的結晶來(lái)指導自已的教學(xué)。
4、積極撰寫(xiě)教學(xué)反思，及時(shí)把握課堂教學(xué)方向。
5、指導新教師的公開(kāi)教學(xué)，與新教師一起成長(cháng)。
6、充分運用本學(xué)期校本研修所取得的收獲與教學(xué)實(shí)踐，進(jìn)行及時(shí)的總結，認真撰寫(xiě)教學(xué)論文。
五、操作要求。
1、每個(gè)英語(yǔ)備課組每周保證一次的集體備課研修時(shí)間。
2、每個(gè)英語(yǔ)備課組每月至少一次組織學(xué)習國內外先進(jìn)教育理論和新課程理論。
3、英語(yǔ)教研組每學(xué)期組織一次新課程實(shí)踐教學(xué)比賽或觀(guān)摩。
4、英語(yǔ)教研組每學(xué)期組織一次課件交流和教案展示。
5、英語(yǔ)教研組每學(xué)年組織一次論文交流。
6、高級教師每學(xué)期至少上一節示范課，中級教師每學(xué)期至少上一節公開(kāi)課，初級教師每學(xué)期至少上一節匯報課。
7、初級教師要與中、高級教師有效結對，以老帶新。
8、英語(yǔ)教研組和英語(yǔ)各個(gè)備課組指導每位教師制定有校本特色的繼續教育計劃。
9、英語(yǔ)教研組要制定骨干教師、青年教師的研修培訓計劃。
10、要發(fā)揮我校的信息技術(shù)優(yōu)勢，制定信息技術(shù)培訓方案，以適應網(wǎng)絡(luò )環(huán)境下教學(xué)和研修的要求。
11、校本課程資源的開(kāi)發(fā)和利用的學(xué)習與研究，是豐富新課程內容的有效措施，鼓勵英語(yǔ)教研組每位教師參與校本課程的開(kāi)發(fā)和利用。
校本研修計劃11
一、指導思想
緊緊圍繞當前基礎教育發(fā)展的形勢，以上級教育行政部門(mén)關(guān)于“十二五”干部教師培訓工作的要求和教育局中心工作為指導，以全面提高干部教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和師德水平，促進(jìn)干部教師專(zhuān)業(yè)能力發(fā)展為目標，以深入推進(jìn)課程改革，提升課堂教學(xué)實(shí)效為重點(diǎn)，努力實(shí)施教師繼續教育，扎實(shí)做好各項培訓工作，構建更加完善的繼續教育工作體系，造就一支具有較高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)化新型教師隊伍。
為每位教師的綜合素質(zhì)提高創(chuàng )建一個(gè)良好的平臺。堅持有利于教師學(xué)習、有利于教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展、有利于我校教育教學(xué)質(zhì)量提高、有利于我校骨干教師的成長(cháng)、有利于繼續教育工作的開(kāi)展的工作原則，組織安排本年度的校本研修工作，推動(dòng)我校教研課改邁向新臺階，提高我校教師的整體素質(zhì)和教學(xué)水平。
二、研修目標
1、校本教研以提高課堂教學(xué)質(zhì)量，提高教師教研能力為工作目標。
2、通過(guò)校本培訓與教研，改進(jìn)和加強教學(xué)研究工作，加強學(xué)校校本研修長(cháng)效機制的建設。
3、改進(jìn)我們的教育教學(xué)方式，轉變教師教學(xué)理念，進(jìn)一步促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)，提高工作成效。
三、具體工作措施及內容
�。ㄒ唬┘訌娦１九嘤柟ぷ�，提升教師的教育教學(xué)素養
1、集中培訓與分組培訓相結合。學(xué)校每周召開(kāi)全干會(huì )，進(jìn)行全員學(xué)習；每學(xué)期召開(kāi)兩次教研組長(cháng)、備課組長(cháng)例會(huì )，進(jìn)行組長(cháng)的集中理論與制度學(xué)習；每周進(jìn)行一次備課組研討學(xué)習活動(dòng)，各組長(cháng)根據學(xué)校發(fā)放安排意見(jiàn)負責組織學(xué)習，組長(cháng)也可針對本組具體情況，搜集和開(kāi)發(fā)適合本組特色的學(xué)習資源。
2、鼓勵教師利用課余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )閱讀、教育刊物閱讀，更新教育理念，學(xué)習先進(jìn)的教學(xué)方法，補充新鮮的教學(xué)“血液”。
3、加強現代教學(xué)設施在教學(xué)中的應用培訓與研究。繼續組織開(kāi)展電子白板教學(xué)技能展示與交流，讓互動(dòng)化的教學(xué)設施真正發(fā)揮其在教學(xué)中的作用，起到以課代訓的效果。
�。ǘ┥钊腴_(kāi)展校本教研活動(dòng)，提高課堂教學(xué)的高效性
1、加大集體備課研討力度，充分發(fā)揮集體智慧，集思廣益，使教研工作能真正解決教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題。
�、倮^續加強通讀教材和研讀課標活動(dòng)，提高教師駕馭教材的能力。
�、诶^續落實(shí)聽(tīng)評課制度，科學(xué)安排聽(tīng)評課，細化過(guò)程管理與指導，加強交流、加大研究，實(shí)現跟蹤、交流、指導、轉化、提高的目的。
�、勐鋵�(shí)集體備課制度，將集體備課與聽(tīng)評課、學(xué)科活動(dòng)開(kāi)展有機結合，簡(jiǎn)化工作程序、提高工作效果，真正實(shí)現有效備課。
2、改革聽(tīng)評課制度，實(shí)現教中研究、研討中開(kāi)展教學(xué)的螺旋式研究模式
以縣局安排的“教學(xué)能手評選”“優(yōu)質(zhì)課、達標課活動(dòng)”“一師一優(yōu)課，一課一名師”等活動(dòng)為載體，開(kāi)展校內賽教聽(tīng)評課研修活動(dòng)。本學(xué)期將采取推門(mén)聽(tīng)課與分組聽(tīng)課相結合，鼓勵教師上“家常課”，杜絕“作秀課”。細化聽(tīng)評課過(guò)程性評價(jià)，真正做到帶著(zhù)問(wèn)題去聽(tīng)課、為了研究為了提高去評課。
3、繼續加強“小問(wèn)題”探討。利用教研組活動(dòng)對個(gè)人教學(xué)過(guò)程中存在的具體問(wèn)題進(jìn)行集體研討，對提出問(wèn)題在研討后形成問(wèn)題研究報告或問(wèn)題認識。小問(wèn)題研究重點(diǎn)圍繞就教學(xué)中存在的困惑障礙、對教學(xué)操作中存在的疑惑、對課標要求及教學(xué)目標的理解出現分歧及在學(xué)生中出現的特殊問(wèn)題進(jìn)行研究，堅決杜絕大而無(wú)效的問(wèn)題占用時(shí)間、浪費精力。
�。ㄈ╅_(kāi)展專(zhuān)題研究，提高教師教科研能力
1、加強備課組的小課題研究，確保研究的實(shí)效性和針對性。本學(xué)期各備課組重點(diǎn)圍繞學(xué)科教學(xué)中的分組化管理、學(xué)生學(xué)科學(xué)習習慣培養、后進(jìn)生的轉化提高等方向引導教師開(kāi)展探討與研究。
2、繼續開(kāi)展已經(jīng)立項課題的研究（國家級心理課題：中學(xué)生學(xué)業(yè)不良常見(jiàn)表現及對策研究）。各組長(cháng)要注意課題研究的.進(jìn)度，階段成果的呈現形式，過(guò)程性資料的收集，確保課題研究的有效性。
3、在研究過(guò)程中，要及時(shí)將個(gè)人的心得體會(huì )、感受等以教學(xué)隨筆、教育敘事、教學(xué)反思等形式記錄下來(lái)，形成個(gè)人研究成果。對于優(yōu)秀的作品，我們將向上級刊物推薦，爭取發(fā)表，展現我校教師風(fēng)采。
�。ㄋ模┘哟蠼涣鲗W(xué)習，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，全面提高教師綜合素質(zhì)。
1、通過(guò)“走出去，請進(jìn)來(lái)”的方式，博取眾長(cháng)，融會(huì )貫通，獨創(chuàng )個(gè)性，不斷提高教師的教學(xué)藝術(shù)，教學(xué)策略。
2、加強專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，發(fā)揮骨干教師的作用，定期安排由骨干教師和外出培訓教師進(jìn)行專(zhuān)題講座或上示范課。
3、加強聯(lián)片教研工作的研究和探索，充分發(fā)揮學(xué)科基地在學(xué)科教學(xué)中的促進(jìn)作用。結合學(xué)科特點(diǎn)尋找切實(shí)的學(xué)科基地模式和學(xué)科活動(dòng)形式。
附：月份行事歷
3月份
1、制定學(xué)校校本教研計劃
2、各教研組、備課組、教師制定個(gè)人校本研修專(zhuān)業(yè)成長(cháng)計劃
3、教師校本研修學(xué)分認定、集中培訓學(xué)分認定
4、教學(xué)能手評選推薦活動(dòng)第一階段（校內）
5、“一師一優(yōu)課，一課一名師”評選及推薦上報
6、中考備考研討會(huì )
7、優(yōu)質(zhì)課、達標課推薦上報
8、常規集體備課活動(dòng)
9、推門(mén)聽(tīng)課調研
10、開(kāi)展組內聽(tīng)評課活動(dòng)
4月份
1、階段測評及試卷分析
2、繼續開(kāi)展聽(tīng)評課活動(dòng)
3、迎接縣局課堂教學(xué)調研
4、常規集體備課活動(dòng)
5、教學(xué)能手評選推薦活動(dòng)第二階段（縣級）
5月份
1、期中考試、一模及試卷分析
2、繼續開(kāi)展聽(tīng)評課活動(dòng)
3、電子白板教學(xué)技能展示與交流
4、常規集體備課活動(dòng)
5、召開(kāi)教研組長(cháng)、備課組長(cháng)工作會(huì )議
6、教學(xué)能手評選推薦活動(dòng)第三階段（市級）
7、聽(tīng)評課活動(dòng)總結
6月份
1、校本研修成果征集與整理上報
2、常規集體備課活動(dòng)
3、考前備考研討
4、二模及試卷分析
5、安排假期培訓
6、完成校本研修工作總結
校本研修計劃12
一、指導思想
基于深化課程改革和推進(jìn)課堂變革的實(shí)踐要求，推動(dòng)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量穩中求進(jìn)，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展，提高學(xué)生在校幸福感，為實(shí)現“家門(mén)口的好學(xué)�！蹦繕硕鴬^斗。
二、行動(dòng)目標
�。ㄒ唬⿵娀炭蒲须A段管理，收集、督促、提升課題論文研究質(zhì)量
1.強化課題研究過(guò)程管理。整理上學(xué)期開(kāi)題管理、中期管理、結題管理經(jīng)驗，完善活動(dòng)形式和內容，提升課題研究的過(guò)程的管理。如憑借科研專(zhuān)項視導活動(dòng)的契機，召開(kāi)課題中期檢查會(huì )，向與會(huì )專(zhuān)家征求意見(jiàn)；如在暑期教師校本培訓期間，提前對結題材料進(jìn)行論證、收集，確保開(kāi)學(xué)初按時(shí)上交材料。
2.制定具體的可操作的學(xué)校課題研究總方向。引領(lǐng)學(xué)校教師承接子課題，并通過(guò)納入教研組活動(dòng)，公開(kāi)課活動(dòng)等，確保課題研究的實(shí)踐性，為實(shí)證研究提供積極素材，同時(shí)也實(shí)現課題研究為教學(xué)服務(wù)的根本宗旨。
3.強化學(xué)校課題工作的評價(jià)機制。通過(guò)調整教師考核的評價(jià)機制，激發(fā)廣大教師的能動(dòng)性，積極開(kāi)展課題研究，將課題研究常態(tài)化、階段化、自主化。
4.綜合各方力量，整合教科研工作與常規工作。憑借職稱(chēng)評審、學(xué)校中期檢查、公開(kāi)課展示、備課組活動(dòng)要求等，鼓勵廣大教師在日常教育教學(xué)活動(dòng)中整理教育智慧，撰寫(xiě)教學(xué)論文、教學(xué)心得、教學(xué)案例，實(shí)現教師教學(xué)才華的顯性展示。
5.繼續堅持和實(shí)施學(xué)校期刊匯編。整理和展示教師教學(xué)經(jīng)驗。本學(xué)期主要模塊設計為：優(yōu)秀課題成果、一師一優(yōu)課優(yōu)秀教學(xué)設計、優(yōu)秀讀書(shū)心得等。
�。ǘ⿵娀瘞熧Y隊伍建設，以扎實(shí)教研促專(zhuān)業(yè)發(fā)展
1.強化和改進(jìn)“圓桌式”主題教研活動(dòng)。教師隊伍結構和質(zhì)量是學(xué)校教學(xué)水平的重要限制性因素，教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展主要依靠于教師專(zhuān)業(yè)共同體的學(xué)習和促進(jìn)。學(xué)校日常教研組和備課組活動(dòng)的有效實(shí)施，能促進(jìn)教師個(gè)體間的相互學(xué)習、交流、反饋和提升，是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展最有效的路徑之一。
2.甄別和選擇“目標導向”師資培訓計劃。在教師專(zhuān)業(yè)培訓方面，充分考慮教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的現實(shí)短板，甄選具有針對性的培訓形式，促進(jìn)教師學(xué)有所用、學(xué)有所得、學(xué)有所成。傳統的教師培訓往往讓教師缺乏情境感，致使培訓內容與教師相脫離。因此學(xué)校教師培訓活動(dòng)需要整體規劃，從教師的真切需求出發(fā)，積極引進(jìn)校外先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗、管理模式和具體實(shí)踐教學(xué)問(wèn)題指導，走進(jìn)校園、走進(jìn)課堂，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)理念與時(shí)俱進(jìn)，專(zhuān)業(yè)技能有效發(fā)展。
3.引領(lǐng)和督促“骨干+年輕”教師培養方案。學(xué)校在注重各學(xué)科組團隊建設的同時(shí)，鼓勵各學(xué)科組的骨干教師、高級教師發(fā)揮帶頭作用，在思想上向下輻射，在行為上向上聚合，引導學(xué)科組共同確定適合本校師生的教學(xué)目標和內容，將原本各自為政、松散的教學(xué)資源和力量凝成一股方向一致的繩。強調發(fā)揮出每位教師的優(yōu)點(diǎn)，在群策群力下，各展所能，各施所長(cháng)，推動(dòng)學(xué)校健康向上發(fā)展。在青年教師中推廣實(shí)行賽課制度，在骨干教師中深化實(shí)行經(jīng)驗輻射制度，進(jìn)而引發(fā)組建形成說(shuō)課團隊、課題團隊、命卷團隊和信息化教學(xué)團隊等，實(shí)現有活力有經(jīng)驗，有能力有動(dòng)力的雙向結合。在有條件的情況下，為了更好開(kāi)展學(xué)科教學(xué)，增加專(zhuān)任教師人數，調節教師工作結構比例，實(shí)現學(xué)校事情人人擔的良好循環(huán)。
4.倡導和實(shí)現“教師專(zhuān)業(yè)”幸福感目標。所有課堂教學(xué)變革的實(shí)施最終落向一線(xiàn)教師本身，而教師自身的專(zhuān)業(yè)幸福指數會(huì )強留影響教師的教育熱情、工作積極性和教科研態(tài)度。增強教師的主觀(guān)幸福感，也是學(xué)校師資力量提升的軟實(shí)力。一方面，在學(xué)校管理過(guò)程中，更加充分的給予教師學(xué)術(shù)自主權，讓教師在專(zhuān)業(yè)發(fā)展領(lǐng)域中占得一席之地，成為學(xué)校發(fā)展的不可獲取的一部分。另一方面，在教師實(shí)踐過(guò)程中，給予更多的幫助，形成為教學(xué)一線(xiàn)服務(wù)的管理意識。
�。ㄈ┩七M(jìn)學(xué)科課堂教學(xué)變革，以完整教學(xué)鏈促改革深入
1.推進(jìn)和落實(shí)基于“學(xué)科特色”的課堂教學(xué)改革。在現代教育理念支撐下，注重教育內涵發(fā)展，創(chuàng )新課堂模式，不斷提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效率，辦出特色、辦出質(zhì)量，爭創(chuàng )一流。改變大一統的.課堂變革模式，推進(jìn)基于學(xué)科特色的課堂教學(xué)變革。如科學(xué)學(xué)科基于數字化實(shí)驗室推進(jìn)傳統課堂向實(shí)驗型課堂轉變，建立學(xué)校的創(chuàng )客空間——未來(lái)實(shí)驗室開(kāi)展課堂教學(xué)。
2.創(chuàng )新和實(shí)踐基于“高效減負”的作業(yè)評價(jià)機制。作業(yè)評價(jià)是學(xué)生課后學(xué)習的重要模塊，是提高學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量的重要環(huán)節。傳統的課堂教學(xué)變革都集中于課中，忽視了課后作業(yè)的整體性改革。而作業(yè)評價(jià)的重點(diǎn)在于作業(yè)本身的優(yōu)化設計，如作業(yè)內容的精選、作業(yè)設計的能力導向、作業(yè)量的有效控制、作業(yè)的及時(shí)有效評價(jià)等，從而切實(shí)減輕學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負擔，促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的提升。
3.深化和建立基于“實(shí)時(shí)跟進(jìn)”的學(xué)業(yè)追蹤計劃
課堂教學(xué)改革除課前導學(xué)、課中教學(xué)、課后評價(jià)的基本模式外，還應建立學(xué)生學(xué)業(yè)變化的追蹤體系，以及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)業(yè)發(fā)展變化和學(xué)科成長(cháng)情況。當前學(xué)校對學(xué)生的學(xué)業(yè)追蹤主要依靠班主任的參與，形式多樣，如波動(dòng)曲線(xiàn)追蹤、檔案袋追蹤、觀(guān)察日記記錄等，缺乏統一的系統性的電子平臺，以促進(jìn)數據的簡(jiǎn)便快速記錄，數據的實(shí)時(shí)調取等，從而為學(xué)生選拔、課堂教學(xué)、質(zhì)量分析提供重要數據支撐。
4.推廣和開(kāi)展基于“信息化”的教學(xué)策略實(shí)施。緊跟信息化的浪潮，深入消化和吸收信息化給教學(xué)帶來(lái)的啟示。運用現代信息技術(shù)改革教育教學(xué)內容和方法，加快推進(jìn)信息技術(shù)與教育理念、教學(xué)內容、教學(xué)模式和教學(xué)管理的深度融合，促進(jìn)學(xué)習方式的轉變，滿(mǎn)足學(xué)生多元化和個(gè)性化的學(xué)習需求。實(shí)現教室無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )的全覆蓋、教師手機與電腦的互聯(lián)共享、信息媒體的多元呈現等，并廣泛推進(jìn)以微課、網(wǎng)絡(luò )課堂、翻轉課堂等為代表的教學(xué)形式，以實(shí)現信息化條件下，教學(xué)策略的優(yōu)化和完善。
三、溫二實(shí)xxxx學(xué)年第一學(xué)期活動(dòng)安排（具體見(jiàn)行事歷）
四、保障措施
1.學(xué)校行政領(lǐng)導大力支持并落戶(hù)到每次的活動(dòng)中。
2.把校本培訓納入學(xué)校整體整個(gè)學(xué)期工作計劃中
3.各組長(cháng)認真撰寫(xiě)組校本培訓方案與周行事歷，并進(jìn)行全組論證與通過(guò)。所有活動(dòng)盡量按計劃實(shí)施。每次活動(dòng)的定崗，定人，定時(shí)間，定主題，責任到位。各備課組撰寫(xiě)周教學(xué)計劃。
4.建立教研組云盤(pán)，每次活動(dòng)資料及時(shí)整理、存檔由組長(cháng)負責
5.學(xué)校校本培訓博客有專(zhuān)人及時(shí)更新、完善。
校本研修計劃13
一、校本教研指導思想
全面落實(shí)新課程教學(xué)理念，規范教學(xué)行為，營(yíng)造良好教風(fēng)。通過(guò)校本研修，探索教學(xué)規律，改進(jìn)教育教學(xué)方法，提高教育教學(xué)和科研水平，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
二、校本教研工作目標
規范教研組，備課組建設，通過(guò)專(zhuān)題化的校本研修，提高教師的業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì)。
三、校本教研工作主題
落實(shí)新課程理念，優(yōu)化教學(xué)設計，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
四、為使生物學(xué)科教研工作有效開(kāi)展，特制定以下工作要點(diǎn)：
1、努力優(yōu)化教研活動(dòng)的內容
教研組活動(dòng)應該認真組織學(xué)習和研究《綱要》提出的課程功能、課程結構、課程內容、課程實(shí)施、課程評價(jià)和課程管理的精神實(shí)質(zhì)；應該認真組織學(xué)習和研究生物學(xué)科課程《標準》提出的課程理念、設計思路、具體目標、內容和實(shí)施意見(jiàn)（教學(xué)、評價(jià)、資源開(kāi)發(fā)利用）的精神實(shí)質(zhì)；要結合教研組的具體實(shí)際，認真組織研究學(xué)生實(shí)際、教學(xué)目標、教學(xué)內容、教學(xué)方法、教學(xué)方式、教學(xué)手段、教學(xué)效果、考試試題與考試趨勢、教學(xué)設計等方面內容。
因此，凡是學(xué)科課程、教材、教學(xué)、考試、評價(jià)以及教師的具體實(shí)際和需要，尤其是教學(xué)中常常遇到的具體問(wèn)題，都是教研的重要內容。只有按照《綱要》、《標準》的精神和要求，認真組織學(xué)習和研究，不斷優(yōu)化教研活動(dòng)的內容，才能提高教研的針對性和實(shí)效性。
2、精心設計有序的教研活動(dòng)
教研活動(dòng)怎么開(kāi)展，教研組長(cháng)要認真思考，作到精心準備和設計。每一次教研活動(dòng)都要針對存在的主要問(wèn)題，確定鮮明的主題，制定明確的目標，選擇恰當活動(dòng)形式、制定合理的活動(dòng)程序。設計教研活動(dòng)的具體內容包括教研活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、主題、課題、發(fā)言人的材料、活動(dòng)形式，尤其是教研組長(cháng)和中心發(fā)言人材料的準備與提煉，一定要充分準備。組內所有教師也都應該為活動(dòng)做好準備，形成書(shū)面材料。這實(shí)際上就是集體活動(dòng)的前提，同伴互助的基礎，也是提高教研活動(dòng)質(zhì)量的保證之一。
這里的課題包括研討和教學(xué)兩個(gè)方面。研討性課題一定要有中心發(fā)言人；教學(xué)性課題一定要有要恰當的執教人。并且都要分別提出準備的要求，早準備，準備好，保證有效活動(dòng)。
3、有效組織優(yōu)質(zhì)的教研過(guò)程
要充分認識有效教研活動(dòng)的價(jià)值和作用。好的教研活動(dòng)可使教師受益長(cháng)久，成長(cháng)迅速，反之亦然。因此，在實(shí)施教研活動(dòng)時(shí)，無(wú)論是專(zhuān)題學(xué)習研討，還是聽(tīng)評課交流，組長(cháng)都要充分創(chuàng )設民主、平等、寬松的活動(dòng)氛圍和環(huán)境，引導教師以開(kāi)放的心態(tài)，愉悅的情緒，積極的思考，暢所欲言、充分交流互動(dòng)，發(fā)揮教師教研的主體性、創(chuàng )造性。同時(shí)，對于教師提出的新情況、新問(wèn)題，要認真組織大家進(jìn)行分析，找出問(wèn)題的根源，找準解決問(wèn)題的突破口和途徑，采取有效的措施，使教師的問(wèn)題能在集體教研中得到及時(shí)解決。 組織實(shí)施教研活動(dòng)要能夠使參研教師有深刻的觸動(dòng)、明顯的啟發(fā)、實(shí)在的收獲、具體的行動(dòng)。同時(shí)要作好教研活動(dòng)記錄，為對教研活動(dòng)質(zhì)量效果、對教師教學(xué)狀態(tài)的評價(jià)和改善積累資料。另外，要要求教師寫(xiě)出參加本次教研活動(dòng)的'得與失，為下一次教研尋找新的生長(cháng)點(diǎn)。
4、認真總結反思教研的效果
學(xué)校教研組在每學(xué)年或每學(xué)期末，都要對教研工作進(jìn)行認真總結和反思�？偨Y的內容主要包括所開(kāi)展活動(dòng)的基本情況、活動(dòng)的內容、活動(dòng)的形式、活動(dòng)的效果、活動(dòng)目標的達成情況以及教師參與活動(dòng)情況等。要盡可進(jìn)行全面總結，既要有對成功經(jīng)驗的總結和理性認識，又要有對新問(wèn)題的發(fā)現及其原因分析，為制定下一期（次）教研計劃提供依據。同時(shí)，應該對本期本組的研究活動(dòng)材料進(jìn)行檔案保存。
5、扎實(shí)開(kāi)展課題研究
在認真開(kāi)展教研活動(dòng)的同時(shí)，結合學(xué)校學(xué)科實(shí)際存在的具體問(wèn)題，有效開(kāi)展微型課題研
究，并積極參與上級教研部門(mén)組織的課題研究工作。課題研究工作要按照生物學(xué)科課題研究實(shí)施意見(jiàn)切實(shí)有效進(jìn)行。
6、建立教研工作保障、評價(jià)、激勵機制和制度
學(xué)校要充分利用教研組織，善于利用教研組中老帶新，新促老，搭建教師成長(cháng)平臺，提供發(fā)展機會(huì )；要形成鼓勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的機制，推動(dòng)教研工作有效開(kāi)展；要為教研工作的長(cháng)效、可持續開(kāi)展，建立健全保障、評價(jià)、激勵機制和制度，保證教研活動(dòng)質(zhì)量不斷提高。
校本研修計劃14
一、指導思想
以新課程理念為指導，以“激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣”為學(xué)科主題，聚焦課堂，重點(diǎn)探討課堂教學(xué)中學(xué)生英語(yǔ)學(xué)習興趣培養的策略，重點(diǎn)圍繞“課例研修”“研修一體化”開(kāi)展活動(dòng)。通過(guò)一系例的研修活動(dòng)，提升教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展水平，力求英語(yǔ)教學(xué)既扎實(shí)有效，又開(kāi)拓創(chuàng )新，積極發(fā)展學(xué)生綜合語(yǔ)言運用能力，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，大面積提高教學(xué)質(zhì)量。
二、研修目標
通過(guò)教學(xué)實(shí)踐和教育行動(dòng)研究，力求改進(jìn)教學(xué)行為，提高教學(xué)效益，努力去實(shí)現面向全體學(xué)生，輕負高效的教學(xué)；促進(jìn)教師個(gè)人專(zhuān)業(yè)發(fā)展，強化教研組建設，增強教研組的凝聚力，完善校本研修體系。
三、重點(diǎn)工作和措施
�。ㄒ唬├^續依托“以課例為載體的校本研修模式”促進(jìn)組內教師專(zhuān)業(yè)水平的提高。
1、確定主題。英語(yǔ)組實(shí)施公開(kāi)“課例”已有多年，隨著(zhù)基礎教育課程改革向縱深發(fā)展，對教師的專(zhuān)業(yè)素養提出了新的`要求。為體現與時(shí)俱進(jìn)，英語(yǔ)組對“課例”的主題進(jìn)行深化，圍繞“和詣?wù)n堂，有效教學(xué)”，確立系列主題“有效教學(xué)”之“激發(fā)學(xué)習興趣的有效教學(xué)”。
2、同伴互動(dòng)。七年級和八年級的老師圍繞主題搜集資料，供組內教師學(xué)習交流。在確定上課內容之后，七年級（王永芳），八年級（葉艷英）分別就各自的備課組確實(shí)的內容進(jìn)行說(shuō)課，供備課組集體討論。
3、自主上課。七年級（王永芳）八年級（葉艷英）
4、評課議課。七年級（李大森）九年級（唐桂芳） 5、修改檔案。（李大森）
6、組內推廣。（全組教師）
�。ǘ﹫F結協(xié)作，共同提高
整合活動(dòng)，改進(jìn)方式，深入研修活動(dòng)。開(kāi)展七、八年級英語(yǔ)教師參加的研修活動(dòng)，通過(guò)“課堂展示、課后說(shuō)課、評課議課”等環(huán)節，將課改研討活動(dòng)推向縱深。
�。ㄈ┮劳泻线m平臺，引領(lǐng)優(yōu)秀教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
結合教研室和學(xué)校的工作安排，本學(xué)期有一些教師參加不同層次的培訓、評比活動(dòng)。要求參加培訓會(huì )議者應有反思小結；對參加評比者，組內應落實(shí)專(zhuān)人進(jìn)行針對性輔導。
�。ㄋ模⿵娀幏督ㄔO，爭創(chuàng )示范教研組。 1、堅持傳統，關(guān)注教育教學(xué)
�。�1）認真執行上級主管部門(mén)和學(xué)校的規定，根據學(xué)校計劃，制定教研組備課組研修活動(dòng)計劃，個(gè)人教學(xué)計劃，期末按時(shí)完成教學(xué)工作總結。
�。�2）集體備課。
組織全組教師深入鉆研教材，認真執行集體備課制度，并長(cháng)期堅持落實(shí)。重視備課組之間交流學(xué)習，互通信息，取長(cháng)補短，共同提高。不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。集體備課形式：
一、期初重點(diǎn)以整體梳理教材為主，對整冊教材進(jìn)行單元分工，具體內容是分析單元的重點(diǎn)和難點(diǎn)，教法學(xué)法等。
二、日常教學(xué)的集體備課。由備課組長(cháng)負責，每?jì)芍芤淮渭w備課，對每次的活動(dòng)組長(cháng)都應作好相應的記錄。
�。�3）教案的編寫(xiě)。
教案的編寫(xiě)要求可以因人而異，講究實(shí)用。提倡意在改進(jìn)教學(xué)設計的反思活動(dòng)，鼓勵積極撰寫(xiě)教學(xué)案例。
�。�4）課后輔導、作業(yè)。
課后布置適當的、有針對性的作業(yè)，批改及時(shí)、認真，注重作業(yè)的反饋和訂正質(zhì)量，并注重兩頭抓，通過(guò)競賽輔導，積極培養尖子生，七、八年級每學(xué)期進(jìn)行一次學(xué)科競賽。開(kāi)設興趣活動(dòng)，幫助后進(jìn)生建立學(xué)科興趣，以此來(lái)發(fā)掘學(xué)生的學(xué)習動(dòng)力。
�。�5）分層進(jìn)行期中、期末教學(xué)檢查及質(zhì)量分析。
1、通過(guò)期中、期末的教學(xué)檢查及質(zhì)量分析，使教師對自己的教學(xué)行為進(jìn)行反思，查漏補缺，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)解決問(wèn)題，使教學(xué)工作做到有的放矢，從而提高教學(xué)質(zhì)量。
2、完善教學(xué)資源庫，做到知識共享。
本學(xué)期主要通過(guò)每單元的命題來(lái)充實(shí)資源庫，具體地由備課組長(cháng)進(jìn)行合理的分配。通過(guò)命題活動(dòng)，更好地解讀教材，加強對新穎試題的研究，提高命題水平。
校本研修計劃15
本學(xué)期是我個(gè)人工作的第3個(gè)學(xué)期，也是自身發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，為了利用好青年研修班，爭取更大的發(fā)展。本著(zhù)貫徹張校提出的6個(gè)“好”，特指定個(gè)人研修計劃。
一在業(yè)務(wù)方面，以學(xué)習和請教為主，多向有經(jīng)驗的老教師請教，聽(tīng)課數量達到50節以上，認真寫(xiě)好課后的反思。利用好開(kāi)課的機會(huì )，認真準備，向同行展示自己的教學(xué)過(guò)程，讓他們指出自己的不足。
二 讀一本好書(shū)，學(xué)校獎勵我的.一本 李鎮西著(zhù) 《愛(ài)心與教育》，寫(xiě)好讀后感。
三 完善自己的博客，博客記錄了教師成長(cháng)的足跡，是很好的反思載體，每周1-2篇。
四 積極參加研修班的各項活動(dòng)，完成各項任務(wù)。
五 利用班會(huì )的時(shí)間，和班主任一起加強對學(xué)生的管理。學(xué)生的學(xué)習主動(dòng)性在很大程度上決定學(xué)生的成績(jì)，因此必須最大程度的發(fā)掘學(xué)生的學(xué)習主動(dòng)性。
六 加強教科研，多寫(xiě)文章。教科研是迅速提高教師教學(xué)水平的有效捷徑，是教師思維的體操。是教學(xué)反思的結果，一定要做好。爭取發(fā)表1-2篇文章。
七 教學(xué)工作，嚴格按照學(xué)校的高效課堂模式進(jìn)行，要多思考，多反思，要形成自己的獨特方式。
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