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員工的個(gè)人工作規劃精簡(jiǎn)版

時(shí)間:2022-10-10 20:49:55 工作計劃 我要投稿

員工的個(gè)人工作規劃精簡(jiǎn)版

員工的個(gè)人工作規劃精簡(jiǎn)版1

  營(yíng)業(yè)員是在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所從事商品銷(xiāo)售、服務(wù)銷(xiāo)售的人員。以下特制定了個(gè)人工作規劃,以方便在日后的的工作有條理的進(jìn)行。

員工的個(gè)人工作規劃精簡(jiǎn)版

  一、熟悉工作環(huán)境

  1、熟悉樓層主管的工作職責,樓層主管日常工作流程和相關(guān)工作的協(xié)調部門(mén);

  2、熟悉本樓層的管理人員及員工,向他們了解他們所在工作崗位的情況;

  3、熟悉本樓層的所有專(zhuān)柜,包括專(zhuān)柜名稱(chēng)、具體位置、經(jīng)營(yíng)商品的性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)方式及經(jīng)營(yíng)狀態(tài)。

  二、發(fā)現當前工作中的問(wèn)題

  1、根據上一階段的工作,找到當前工作流程中的漏洞,比如是否有本部門(mén)無(wú)法解決的問(wèn)題,是否有需要相關(guān)部門(mén)協(xié)助解決而沒(méi)有具體的人和方法來(lái)落實(shí)的問(wèn)題;

  2、所有本樓層的員工是否清楚本崗位的工作職責及相應的工作流程,是否有能力做好本職工作及所在崗位需要幫助解決的問(wèn)題,是否按照相應的要求來(lái)做好本職工作;

  3、了解本樓層專(zhuān)柜經(jīng)營(yíng)中需要解決的問(wèn)題,例如燈光照明、商品陳列、庫存積壓等等。

  三、解決當前工作中的問(wèn)題

  1、完善工作流程與規章制度,向上級尋求幫助以解決本部門(mén)需要上級支持才能解決的問(wèn)題,與相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調解決需要相關(guān)部門(mén)協(xié)助才能解決的問(wèn)題;

  2、對本樓層的員工進(jìn)行培訓,使其具備所在崗位必備的能力,并能按公司要求做好本職工作;

  3、與各專(zhuān)柜溝通協(xié)調,解決其需要幫助解決的問(wèn)題。

  以上工作為主要工作規劃,在具體的日常工作管理上須如此進(jìn)行:

  1、管理本樓層銷(xiāo)售工作規劃;

  2、清楚掌握本樓層各專(zhuān)柜銷(xiāo)售及貨品、人員情況;

  3、負責柜長(cháng)、營(yíng)業(yè)員工作分配、考勤、儀容儀表、行為規范;

  4、幫助下屬解決工作上的問(wèn)題;

  5、培訓下屬并跟進(jìn)檢查培訓效果;

  6、處理顧客投訴;

  7、嚴格執行公司各項規章制度;

  8、及時(shí)準確地將商品信息及顧客需求和建議反饋公司;

  9、負責樓層環(huán)境清潔、燈光、道具、維修、安全;

  10、按時(shí)更換、檢查賣(mài)場(chǎng)陳列;

  11、跟進(jìn)公司促銷(xiāo)活動(dòng)的執行、宣導;

  12、負責每月樓層盤(pán)點(diǎn);

  13、定期檢查、抽盤(pán)后倉貨品;

  14、根據賣(mài)場(chǎng)實(shí)際情況,做適當人員調備;

  15、負責下屬工作質(zhì)量及工作進(jìn)度;

  16、負責本樓層物料陳列、道具、管理;

  17、擬定市場(chǎng)調查工作規劃及實(shí)施;

  18、對各專(zhuān)柜按公司制度進(jìn)行管理并與其業(yè)主溝通協(xié)調來(lái)處理好雙方的不同意見(jiàn);

  19、銷(xiāo)售業(yè)績(jì)分析工作。

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  學(xué)校心理健康教育工作經(jīng)過(guò)幾年不斷努力取得相當成績(jì),并經(jīng)過(guò)實(shí)踐不斷摸索出一條心理健康教育工作新模式雙全互動(dòng)的學(xué)校心理健康教育模式。如何使學(xué)校心理健康教育工作繼續取得長(cháng)足發(fā)展,如何使學(xué)校獨特的心理健康教育模式再上一個(gè)臺階都是值得深思的問(wèn)題。針對學(xué)校心理健康教育工作中存在的問(wèn)題、結合學(xué)校心理健康教育工作的發(fā)展新要求,我們制定以下新學(xué)期的心理健康教育發(fā)展規劃。

  一、學(xué)校心理健康教育工作面臨的挑戰

  1、學(xué)校心理健康教育的一個(gè)核心特征就是學(xué)校全體班主任利用班會(huì )課實(shí)踐心理輔導活動(dòng)課。但隨著(zhù)學(xué)校班主任隊伍的新變動(dòng),我們發(fā)現其中有很多近幾年剛畢業(yè)的大學(xué)生,也有許多是以前并沒(méi)有擔任班主任工作的老師加入到這個(gè)隊伍中來(lái)了。但這些教師大多沒(méi)有參與學(xué)校前幾年對班主任進(jìn)行的系統的心理輔導知識、技巧的培訓。這就造成無(wú)論是班主任執教心理輔導課還是參與學(xué)校心理健康教育工作都是很困難的。

  2、前幾年心理健康教育工作的長(cháng)足發(fā)展離不開(kāi)學(xué)校關(guān)于心理課題的帶動(dòng),而學(xué)校的《學(xué)校心理健康教育校本課程開(kāi)發(fā)、實(shí)踐和校本培訓的研究》課題即將全面結題,如何確立新的科研課題,并以次作為學(xué)校心理健康教育發(fā)展的有效抓手也就成為我們現在面臨的挑戰。

  3、學(xué)校在完成靜安區中小學(xué)心理健康教育三年發(fā)展規劃(20xx-20xx年)的交流總結已經(jīng)結束,如何針對前三年發(fā)展規劃中存在和新發(fā)現的問(wèn)題展望新的三年規劃,是區里每個(gè)學(xué)校應該思考的。

  4、上海市許多學(xué)校開(kāi)始試點(diǎn)生命教育,就心理健康教育和生命教育之間的聯(lián)系,學(xué)校也可以考慮如何在心理健康教育工作中如何有效融入生命教育。

  5、如何調動(dòng)學(xué)生的積極性,使學(xué)生也踴躍加入到學(xué)校心理健康教育的隊伍中來(lái),如何完善學(xué)校的心理社團。

  二、新學(xué)期學(xué)校心理健康教育工作規劃

  1、對新一屆班主任隊伍進(jìn)行心理健康教育的知識、技能的培訓。整合各種有效資源,比如邀請專(zhuān)家、學(xué)校心理老師、以及前幾期接受過(guò)培訓的班主任對未接受過(guò)培訓的新班主任進(jìn)行培訓。內容可以適當精簡(jiǎn)為關(guān)注學(xué)生心理、如何上好心理輔導活動(dòng)課、關(guān)注自身心理健康建設等幾個(gè)與班主任工作休戚相關(guān)的幾個(gè)內容。

  2、結合新教材的教學(xué),發(fā)展學(xué)校雙全互動(dòng)模式。僅把學(xué)校的班主任隊伍調動(dòng)起來(lái),還遠遠不能達到促進(jìn)全體學(xué)生的全面心理健康發(fā)展的要求。學(xué)校的每個(gè)人都可以成為心理健康教育工作者。心理健康教育的學(xué)科滲透可以充分調動(dòng)課任老師對學(xué)生心理健康發(fā)展的關(guān)注。雙全互動(dòng)模式也可以由原來(lái)的班主任全員參與心理健康教育發(fā)展成為教師全員參與。學(xué)校的預備年級和高一正在實(shí)施新教材的教學(xué),也為我們結合新教材組織這兩個(gè)年級部分學(xué)科的老師就本學(xué)科中心理健康教育滲透進(jìn)行探討提供有利契機。從尋找學(xué)科教學(xué)目標中的關(guān)于心理的部分、實(shí)現這些心理目標的教學(xué)方法和教學(xué)組織等方面進(jìn)行積極探索。

  3、發(fā)揮班主任力量,干預學(xué)生家庭教育。學(xué)生的心理健康的發(fā)展是個(gè)系統工程,不僅需要學(xué)校班主任、任課教師的努力,還需要家庭教育的積極配合。但許多家長(cháng)對如何關(guān)注孩子的心理健康發(fā)展還不是很了解,這樣就容易采取一些不正確的教育方法,不僅不能作為我們學(xué)校教師的有利支持,有時(shí)候反而會(huì )抵消我們的教育效果。所以我們可以嘗試利用班主任和家長(cháng)的密切聯(lián)系關(guān)系,讓接受過(guò)心理健康教育培訓的班主任對學(xué)生家長(cháng)進(jìn)行有效指導。當然這也僅僅是一種設想,我們可以以一、兩個(gè)年級進(jìn)行試點(diǎn),探討其可行性及操作方法。

  4、發(fā)展學(xué)生心理社團。以前因為學(xué)生的活動(dòng)時(shí)間有限,將學(xué)生社團的社員組織起來(lái)比較困難,學(xué)生心理社團一直得不到有效發(fā)展。本學(xué)期結合心理老師的高中選修課任務(wù),一方面為對心理感興趣的選修課學(xué)生進(jìn)行關(guān)于心理方面教學(xué),一方面可以利用這個(gè)時(shí)間將學(xué)生心理社團發(fā)展起來(lái)。

  5、保證學(xué)校心理常規工作的有序。堅持日常的咨詢(xún)、對起始年級的學(xué)生進(jìn)行心理測量等、心理課教學(xué)等常規工作。新學(xué)期結合學(xué)生心理社團進(jìn)行心理廣播。

  6、積極配合學(xué)校和學(xué)校政教部門(mén)的工作。

  如何促進(jìn)學(xué)校心理健康教育的長(cháng)足發(fā)展,真正起到示范作用,需要學(xué)校的心理健康教育隊伍的共同努力。

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  為切實(shí)做好我鄉社區衛生服務(wù)機構建設,根據文件精神和市《振興衛生事業(yè)三年行動(dòng)規劃》要求,結合我鄉實(shí)際,制定老圩鄉社區衛生服務(wù)機構建設工作規劃,希各村、各有關(guān)單位積極配合,確保社區衛生服務(wù)機構建設有規劃的進(jìn)行。

  一、明確建設任務(wù)

  根據文件精神和市《振興衛生事業(yè)三年行動(dòng)規劃》要求,我鄉要在20xx年12月底前完成社區衛生服務(wù)中心和15個(gè)社區衛生服務(wù)站的建設目標。20xx年要完成社區衛生服務(wù)中心和潘王、葛楊、鐘南、西鳳四個(gè)社區衛生服務(wù)站建設,20xx年完成6個(gè)社區衛生服務(wù)站建設,20xx年完成5個(gè)社區衛生服務(wù)站建設。

  二、改善基礎設施

  今年要完成社區衛生服務(wù)中心房屋配套和其他硬件的投入,以適應工作的需要。社區衛生服務(wù)站的房屋原則上由村委會(huì )提供,可利用閑置的學(xué);蚱渌蟹课莸倪M(jìn)行改建,面積不得〈100?,且產(chǎn)權為集體所有。

  三、完善服務(wù)功能

  農村社區衛生服務(wù)機構,以社區、家庭、居民為服務(wù)對象,以婦女、兒童、老年人、慢性病為重點(diǎn)。向社區居民提供健康教育、傳染病、慢性病、寄生蟲(chóng)病防控、精神病衛生服務(wù);婦女、兒童、老年保健、殘疾康復指導、訓練和規劃生育咨詢(xún)指導等公共衛生服務(wù),提供一般常見(jiàn)病、多發(fā)病診療、護理、現場(chǎng)急救、出診、轉診和康復醫療等基本醫療服務(wù)。

  四、加大宣傳力度

  鄉政府將利用會(huì )議、有線(xiàn)電視等媒體、大力宣傳加強社區衛生服務(wù)機構建設工作的重要性和緊迫性,宣傳農村社區衛生服務(wù)站的地位和作用,廣泛動(dòng)員企事業(yè)單位、社區團體和人民群眾通過(guò)各種形式支持社區衛生服務(wù)工作、努力營(yíng)造全社會(huì )關(guān)心、支持農村社區衛生服務(wù)工作的氛圍。

  五、加強組織領(lǐng)導

  鄉政府成立社區衛生服務(wù)工作領(lǐng)導小組,指派專(zhuān)人負責社區衛生服務(wù)機構建設工作。各村具體負責社區衛生服務(wù)站的建設,衛生院積極主動(dòng)配合。鄉政府在經(jīng)費可能的情況下,對驗收合格的社區衛生服務(wù)站給予一定的經(jīng)濟補助(省、市補助除外)。以保證社區衛生服務(wù)機構在鄉政府的統一領(lǐng)導下規劃、組織和實(shí)施。

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  一、指導思想:

  結合小學(xué)數學(xué)教學(xué)實(shí)際,以課程改革為中心,以提高教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),以探索小學(xué)數學(xué)課堂教學(xué)的優(yōu)質(zhì)高效為目標,進(jìn)一步加強課堂教學(xué)研究,加強教學(xué)管理,規范教學(xué)行為,努力提高全體學(xué)生的數學(xué)素質(zhì)和全體教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  二、工作目標:

  1.建立教研例會(huì )和考核制,規范教研活動(dòng)流程,通過(guò)培訓等活動(dòng),提高教研組活動(dòng)的質(zhì)量,促進(jìn)教師“教”和“研”能力的提高。

  2.嚴把質(zhì)量關(guān),做好提優(yōu)補差工作,在學(xué)困生輔導上實(shí)現80%轉差率,實(shí)現全校各班學(xué)科成績(jì)合格率均達到98%以上。

  3.構建充滿(mǎn)活力的數學(xué)課堂,應重視從學(xué)生的生活經(jīng)驗和已有知識中學(xué)習數學(xué)和理解數學(xué),使學(xué)生體會(huì )到數學(xué)就在身邊,感受到數學(xué)的趣味和作用,體驗數學(xué)知識間的聯(lián)系,感到數學(xué)與現實(shí)生活的密切聯(lián)系,課堂上,要用新課程的'理念,創(chuàng )造性地使用教材,而不是教教材。要使學(xué)生處在積極狀態(tài),讓學(xué)生帶著(zhù)問(wèn)題走出教室。加強課堂教學(xué)中的思維訓練,積極探索后進(jìn)學(xué)生轉化的方法及措施。

  三、主要工作

  沒(méi)有好的管理,沒(méi)有規范的制度,也就沒(méi)有真正意義上的素質(zhì)教育。本學(xué)期教研組將根據學(xué)校制定的規范要求,尤其是“教學(xué)六認真”教學(xué)常規的要求,明確職責,有效開(kāi)展各項工作。

  1、嚴把“備課、上課、作業(yè)和批改、輔導學(xué)生”四個(gè)關(guān)。

  備課:教師備課要有資料,積極鼓勵教師利用網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行資料搜索和利用。本學(xué)期重點(diǎn)加強集體備課,教師在獨立研究的基礎上要利用備課組進(jìn)行集體備課。在備課中突出教師個(gè)人的二次備課,突出自己的個(gè)性化教學(xué)風(fēng)格。本學(xué)期,重點(diǎn)在備課的操作流程上再作細化的規定:

 、偻ㄗx教材。(不能教一課備一課)

 、谕ㄗx年級段的《課程標準》要求。

 、坶喿x《教師用書(shū)》。

 、荛喿x他人成功的案例與有用的做法。(教師手中要有一定量的參考資料)

 、莳毩⑺伎,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,撰寫(xiě)教學(xué)預案。

  上課:本學(xué)期繼續以“隨堂課”“優(yōu)質(zhì)課”“教研課”和“三課一評”“一課三議”為根本抓手,積極推進(jìn)課堂教學(xué)研討活動(dòng)。對于教師聽(tīng)課的要求是每個(gè)月不得少于4節,鼓勵跨學(xué)科聽(tīng)課。

  作業(yè)和批改:繼續提升教學(xué)觀(guān)念:確立正確的作業(yè)觀(guān),全面認識作業(yè)對于學(xué)生掌握“雙基”的重要作用。本學(xué)期重點(diǎn)抓好作業(yè)的量的控制:保證每堂課內有一定的作業(yè)時(shí)間,學(xué)生動(dòng)口動(dòng)筆的時(shí)間有保證,當堂的作業(yè)必須當堂完成。作業(yè)的來(lái)源以書(shū)本、《補充習題》和練習冊為主,要適量增加自編題。對于教師作業(yè)的批改,本學(xué)期要求不留隔天作業(yè),當天的作業(yè)當天處理。規范各科作業(yè)批改的符號要求,加強平時(shí)考核檢查。

  輔導學(xué)生:本學(xué)期的目標是全面提高及格率,經(jīng)得起上級各類(lèi)調研。因此,本學(xué)期重點(diǎn)是學(xué)困生的輔導工作。期初建立各班學(xué)困生檔案工作,要求對學(xué)困生教師能做到耐心、用心、恒心。對待學(xué)困生要做到“三個(gè)優(yōu)先”:課上作業(yè)優(yōu)先輔導、課后作業(yè)優(yōu)先面批、表?yè)P鼓勵優(yōu)先及時(shí)。

  2、加強集體備課

  集體備課的基本流程為:個(gè)人鉆研——集體商討——形成教案——個(gè)人反思。第一步,教師個(gè)人鉆研。備課組長(cháng)提前確定備課內容和集體備課的時(shí)間,然后每個(gè)教師進(jìn)行認真鉆研,就二十五分鐘的精講內容作好充分準備;第二步,由事先分工安排的主備教師發(fā)言,拿出其教學(xué)設計初稿,然后進(jìn)行集體探討,要求學(xué)科組成員暢所欲言各抒已見(jiàn),經(jīng)過(guò)觀(guān)點(diǎn)上相互激烈碰撞與爭論,及時(shí)加以比較、切磋和完善,最后確定最佳方案;第三步,形成教案:每個(gè)教師根據集體達成的共識,具體設計教學(xué)方案,并寫(xiě)出教案;第四步,個(gè)人反思:教師個(gè)人根據實(shí)際執教情況,認真思考,深刻反思,并寫(xiě)出教后反思。

  3.同課研究

  以“一課三議”“三課一評”為依托,組織組內教師積極投身教學(xué)研究活動(dòng)中去。各備課組組內每學(xué)期一般組織不少于兩輪磨課活動(dòng)(以“一課三議”“三課一評”的形式開(kāi)展)。做到教案一起研討定稿,上課提前告知全校,聽(tīng)課以后集中評課,一輪活動(dòng)結束寫(xiě)好反思總結,并上傳磨課教案和課件。

  4.教學(xué)沙龍

  以課改實(shí)踐沙龍為平臺,進(jìn)一步強化學(xué)習意識,大力營(yíng)造課改研究氛圍,通過(guò)對課改、課標等專(zhuān)著(zhù)的研讀及結合自身實(shí)踐的困惑或經(jīng)驗的交流,幫助全體教師更準確地領(lǐng)會(huì )課改精神,確立新型的學(xué)生觀(guān)、課程觀(guān)和知識觀(guān),自覺(jué)主動(dòng)地完成自我的根本性改變。更新教學(xué)策略,由重教師“教”向重學(xué)生“學(xué)”轉變,由統一規格教育向差異性教育轉變,努力成為方向的引導者、探索的合作者、情感的激發(fā)者、方法的指導者。

  四、具體安排

  九月:

  1.制定上交各項規劃

  2.開(kāi)展隨堂聽(tīng)課

  3.召開(kāi)備課組長(cháng)會(huì )議,布置本學(xué)期工作

  4.調整完善師徒對,并正常開(kāi)展活動(dòng)

  5.健全興趣小組,并正常開(kāi)展活動(dòng)

  6.“一課三議”活動(dòng)正常開(kāi)展

  7.教學(xué)認真工作檢查

  8.教學(xué)質(zhì)量調研、分析

  十月:

  1.開(kāi)展隨堂聽(tīng)課

  2.學(xué)生數學(xué)計算能力競賽

  3.教學(xué)認真工作檢查

  4.青年教師基本功競賽

  5.備課組長(cháng)會(huì )議(研究學(xué)困生的輔導工作)

  十一月份:

  1.課堂教學(xué)展示月活動(dòng)(骨干教師示范課、青年教師評優(yōu)課)

  2.開(kāi)展“五優(yōu)”(論文、案例、課件、隨筆、課)評比活動(dòng)

  3.學(xué)生應用題解題能力競賽競賽

  4.期中階段性質(zhì)量調研

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