中醫工作計劃（精選12篇）
有了工作計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，就可以協(xié)調大家的行動(dòng)，增強工作的主動(dòng)性，減少盲目性，使工作有條不紊地進(jìn)行。以下是小編為大家收集的中醫工作計劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
中醫工作計劃 篇1
中醫健康教育是通過(guò)有組織、有計劃的健康教育，采取集體和個(gè)體的形式，普及中醫基本知識及養生保健方法及技術(shù)的一項工作。
一、目的
通過(guò)多種形式的健康教育活動(dòng)，向社區居民普及中醫基本知識與養生保健技術(shù)，增強居民的健康意識和自我保健能力，促使人們自覺(jué)采納有益于健康的起居、飲食，增強體質(zhì)，消除或減輕影響健康的危險因素，預防疾病，促進(jìn)健康，提高生活質(zhì)量。
二、對象
�。ㄒ唬┥鐓^居民，包括常住居民和流動(dòng)人口；
�。ǘ┲攸c(diǎn)人群，以社區婦女、兒童、老年人、慢性病患者、殘疾人和對養生保健有特殊需求的人群為重點(diǎn)。
三、基本原則
�。ㄒ唬﹫猿挚茖W(xué)、適用，突出中醫特色；
�。ǘ┮蛉耸┙�，重點(diǎn)突出；
�。ㄈ⿵V泛參與，形式多樣。
四、內容與方法
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1．中醫健康教育的內容包括：中醫四季飲食、起居，體質(zhì)調養，中醫防病等養生保健知識；
2．提供針對不同人群，不同時(shí)期的涵蓋養生保健、食療藥膳、情志調攝、運動(dòng)功法和體質(zhì)調養等內容的中醫健康教育處方。
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1．開(kāi)展社區中醫健康教育知識講座。以中醫類(lèi)別全科醫師為骨干，依托全科醫師團隊，成立健康教育講師隊伍，在各責任社區向群眾普及中醫藥知識；
2．開(kāi)展社區中醫健康咨詢(xún)。全科醫師團隊在各責任社區進(jìn)行義診咨詢(xún)，包括合理營(yíng)養，各種慢性病的防治知識，家庭心理教育，以及暴飲暴食、偏食、酗酒對健康的影響等；
3．開(kāi)展以家庭為單位的中醫健康教育。內容可以包括食療藥膳，食補與藥補，冬令進(jìn)補，情志調攝與氣功導引等；
4．結合“世界結核病日”、“全國腫瘤防治宣傳周”、“世界無(wú)煙日”、“高血壓日”、“糖尿病日”、“世界艾滋病日”等各種主題日活動(dòng)開(kāi)展相應的中醫藥健康教育活動(dòng)；
5．健康教育的形式
�。�1）語(yǔ)言方法：采取口頭交談、健康咨詢(xún)、專(zhuān)題講座、醫患（或群眾）座談等方法宣傳中醫藥保健知識；
�。�2）文字方法：標語(yǔ)、宣傳單、宣傳畫(huà)、宣傳冊、醫藥報刊、墻報、專(zhuān)欄、健康教育處方、運動(dòng)處方等；
�。�3）圖片與實(shí)物：圖片、照片、中藥標本、模型、示范等；
�。�4）多媒體方法：廣播、幻燈片、互聯(lián)網(wǎng)、電視、電影等音像手段；
�。�5）趣味活動(dòng)：如健身表演、知識競賽、有獎競猜等；
�。�6）營(yíng)造中醫藥文化環(huán)境：在社區衛生服務(wù)機構顯著(zhù)位置懸掛古代名中醫人物畫(huà)像，塑立中醫人物塑像，張貼古代健康養生詩(shī)詞，中醫食療掛圖和牌匾等。
五、其它
�。ㄒ唬┥鐓^衛生服務(wù)機構應根據明確的社區診斷，針對社區重點(diǎn)人員和疾病譜、常見(jiàn)病、多發(fā)病，有針對性的制定中醫藥健康教育計劃和方案，并安排專(zhuān)人負責協(xié)調安排中醫藥健康教育活動(dòng)；
�。ǘ┲嗅t藥健康教育應發(fā)動(dòng)社區衛生服務(wù)機構所有的衛生技術(shù)人員，分層次分方面進(jìn)行宣傳和教育；
�。ㄈ╅_(kāi)展中醫藥健康教育人員應定期接受健康教育知識培訓，提高素質(zhì)，更新知識；
�。ㄋ模┮獙ι鐓^居民對中醫健康教育的知曉率和滿(mǎn)意度進(jìn)行調查和評價(jià)。
中醫工作計劃 篇2
今年我院工作的總體思路是：以和十八屆四中全會(huì )精神為指導，以縣級公立醫院改革為契機，按照周院長(cháng)提出的“抖擻精神，重振旗鼓，凝神聚力，恪盡職守，奮發(fā)有為”20字方針，緊緊圍繞“擴增量、提存量”戰略目標，全力推進(jìn)“國醫堂”項目建設和制度規范落實(shí)工作。進(jìn)一步強化科學(xué)管理，加快人才梯隊培養和制度化建設，提升領(lǐng)導干部執行力。堅持走“小綜合、大專(zhuān)科”的發(fā)展道路，注重專(zhuān)科特色建設，全面提升專(zhuān)科醫療技術(shù)水平和醫療服務(wù)能力，全面提升醫院核心競爭力，為全縣廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)便捷的中醫藥綜合診療服務(wù)。
一、緊抓新醫改契機，努力提高服務(wù)能力
醫院將緊緊圍繞縣級公立醫院改革這一中心，進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程、改進(jìn)服務(wù)態(tài)度、改善服務(wù)流程，提高醫療救治水平，為群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫療衛生服務(wù)。
一是積極實(shí)施便民惠民措施。圍繞緩解群眾“看病難、看病貴”問(wèn)題，進(jìn)一步簡(jiǎn)化服務(wù)流程，優(yōu)化門(mén)診布局結構，改善門(mén)診設施和條件，爭取達到門(mén)診掛號等候時(shí)間不超過(guò)15分鐘，交費、取藥等候時(shí)間不超過(guò)10分鐘。嚴格規范處方行為，認真落實(shí)費用清單，實(shí)施成本核算與控制。嚴格執行藥品集中招標采購規定，降低采購成本和采購價(jià)格。進(jìn)一步完善醫療服務(wù)行為公示制度。加強醫保和農村合作醫療管理，為參保病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。盡快將食堂投入運營(yíng)，解決住院病人、家屬和醫院值班人員及部分職工的就餐問(wèn)題。
二是大力推行臨床路徑。按照二甲中醫院的標準，擴大實(shí)行臨床路徑病種范圍，新增病種并制定臨床路徑規范。同時(shí)逐步完善已頒布實(shí)施的臨床路徑，使之更加規范實(shí)用，切實(shí)降低醫療費用。
三是深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。嚴格落實(shí)《護理工作制度與人員崗位職責》、《醫院臨床護理工作流程》、《臨床護理常規》等規范標準，達到全年不發(fā)生護理安全事件或護理事故(致患者健康不良后果);全面實(shí)施組內責任制為主的整體護理。積極開(kāi)展第三方滿(mǎn)意度調查活動(dòng)，推動(dòng)護理服務(wù)質(zhì)量的持續改進(jìn)。進(jìn)一步完善護理人員崗位管理、績(jì)效考核制度。
四是加強醫院信息化建設。信息化建設需要大量的成本投入，前兩年我院因新建大樓等原因導致資金缺乏，投入不多。按照國家醫改要求和醫院整體規劃，必須要穩步有效地推進(jìn)醫院信息化建設。醫院計劃今年投入資金用于信息化建設，滿(mǎn)足醫院信息化需要：一是全面更新醫院管理信息系統軟件;二是采購電子病歷、醫護工作站等數字化信息系統;三是對各信息點(diǎn)的計算機進(jìn)行升級維護、擴容;四是及時(shí)維護醫院網(wǎng)站，加大對外宣傳力度和信息傳遞。
二、致力特色專(zhuān)科建設，準確把握發(fā)展定位
20xx年年初醫院提出了致力“國醫堂”項目建設和開(kāi)展“制度規范落實(shí)年”兩個(gè)主要工作目標，目前來(lái)看完成情況不能令人滿(mǎn)意。今年我們要將這兩項工作作為重點(diǎn)工作任務(wù)，扎實(shí)推動(dòng)，常抓不懈，確保切實(shí)見(jiàn)成效。
(一)全面推進(jìn)“國醫堂”項目建設
醫療市場(chǎng)的戰略思維是競爭時(shí)代最重要的問(wèn)題。作為中醫醫院應以中醫特色優(yōu)勢病種為導向，挖掘使用中醫傳統特色技術(shù)，從中醫特色上下功夫，因為這是中醫醫院的因有領(lǐng)地，也就是優(yōu)勢領(lǐng)域。我們的整體實(shí)力處于劣勢，與綜合醫院拼設備、拼技術(shù)，將長(cháng)期處于被動(dòng)�！皣t堂”項目是我院發(fā)展的“試金石”，是我院市場(chǎng)占有率的標志，也是我院圍繞“名醫、名科、名院”發(fā)展戰略的嘗試與實(shí)踐�！皣t堂”項目的建設成功將對于我院業(yè)務(wù)發(fā)展、品牌效應、文化凝聚等方面都有很好地促進(jìn)作用�？h委縣政府對我院“國醫堂”項目建設情況也十分重視，縣領(lǐng)導多次主動(dòng)了解項目建設情況，并要求盡快落實(shí)計劃，啟動(dòng)“國醫堂”項目已刻不容緩。
一要多措并舉加強中醫藥人才隊伍建設，為“國醫堂”項目的實(shí)施提供人力資源保障。人才是生產(chǎn)力中最活躍的因素，“國醫堂”項目建設離不開(kāi)中醫藥技術(shù)人才，因此加強中醫藥人才隊伍建設就顯得尤為重要。我院擬計劃通過(guò)以下幾點(diǎn)措施，為項目的開(kāi)展提供人才保障：一是積極向上爭取條件，擬定優(yōu)惠政策，傾斜績(jì)效考核方案，集聚全縣知名中醫專(zhuān)家來(lái)我院國醫堂坐診，提高我院中醫診療服務(wù)能力，提升我院“國醫堂”知名度;二是積極開(kāi)展招聘工作，加大年輕中醫藥技術(shù)人才的引進(jìn)和培養力度。20xx年計劃招聘中醫藥專(zhuān)業(yè)人才10余名，選派2-3名人員到上級進(jìn)修學(xué)習;三是在院內廣泛開(kāi)展中醫藥適宜技術(shù)崗位培訓，強化提高中醫藥適宜技術(shù)，定期開(kāi)展中醫藥適宜技術(shù)培訓;四是積極開(kāi)展“西學(xué)中”，營(yíng)造學(xué)習中醫藥知識的濃厚氛圍，提高廣大西醫人員對中醫藥知識的掌握及運用。
二要積極開(kāi)展中醫藥診療新項目，打造服務(wù)品牌。目前我院開(kāi)展的中醫藥服務(wù)項目還不多，中醫優(yōu)勢尚未凸顯，品牌效應還未形成。我們要積極開(kāi)展包括針灸推拿、拔罐、刮痧、足療、藥浴熏蒸、穴位埋線(xiàn)、穴位敷貼、膏方熬制在內的中醫藥治療服務(wù)，形成我院的特色亮點(diǎn)和品牌效應。同時(shí)伴隨著(zhù)老齡化社會(huì )的到來(lái)，老年人對專(zhuān)業(yè)醫療保健和康復的需求越來(lái)越大。我們要順應社會(huì )發(fā)展的需求，推行“醫養一體”發(fā)展新模式，充分發(fā)揮中醫藥在保健、康復方面的優(yōu)勢，積極開(kāi)展中醫藥老年保健、康復服務(wù)。
三要完善中醫藥人員的績(jì)效考核方案，鼓勵使用中醫藥診療手段。經(jīng)濟運行部要進(jìn)一步擬定和完善績(jì)效考核方案，鼓勵開(kāi)展中醫中藥新項目，提高中醫藥技術(shù)人員的收入，形成大家都主動(dòng)運用非藥物治療的良好氛圍。
(二)加強特色專(zhuān)科建設，培育醫院核心品牌。
在總結過(guò)去專(zhuān)科建設經(jīng)驗的基礎上，結合當前我院醫療衛生事業(yè)發(fā)展現狀，按照“發(fā)展重點(diǎn)，帶動(dòng)全面學(xué)科發(fā)展”的建設思路，加強臨床專(zhuān)科建設，培育醫院核心品牌。經(jīng)過(guò)發(fā)展我院婦產(chǎn)醫學(xué)中心、血液透析中心、肛腸科、針灸推拿科、腦病科、脾胃病科等已初具規模，有著(zhù)良好的社會(huì )反響，但還需進(jìn)一步加強。我們要堅持以“專(zhuān)科特色為龍頭，提高整體功能，促進(jìn)綜合發(fā)展”的辦院方向，加大院內重點(diǎn)專(zhuān)科的投入，鼓勵新技術(shù)、新項目的開(kāi)展。繼續加強與上級醫院的合作力度，邀請上級醫院知名專(zhuān)家，長(cháng)期到我院坐診及指導工作。把學(xué)科建設與專(zhuān)科發(fā)展做得更完善更具體，按照制訂的重點(diǎn)學(xué)科扶持、開(kāi)展新技術(shù)新項目以及人才培養的具體措施，進(jìn)一步加快學(xué)科建設的步伐，建成一批有影響、有潛力、有市場(chǎng)、有特色的重點(diǎn)專(zhuān)科，不斷開(kāi)創(chuàng )醫院工作新局面。
肛腸科和針灸推拿科是淮安市重點(diǎn)專(zhuān)科建設單位。經(jīng)過(guò)多年發(fā)展已形成了一套行之有效的診療規范，具有良好的群眾信譽(yù)度。今年我們將加大肛腸科和針灸推拿科人才引進(jìn)和培養力度，注重年輕醫師培養，逐步形成人才梯隊，建設一支德藝兼備的人才隊伍，全力打造中醫藥特色鮮明，治療效果顯著(zhù)的“肛腸診療中心”和“針灸康復中心”。
三、建立健全規章制度，推進(jìn)制度規范落實(shí)
制度建設是醫院發(fā)展不可或缺的一部分�！皼](méi)有規矩，不成方圓”。目前我院還存在著(zhù)制度缺失、有制度不執行、執行制度不嚴格的情況。
因此，建立全面、系統、完善的規章制度，實(shí)現科學(xué)有效的管理，仍然是當前我院內涵建設的一項基礎性工作，也是“醫院文化”建設的一個(gè)重要方面。今年醫院計劃組織人員結合現有的規章制度和管理經(jīng)驗，進(jìn)行認真的總結和完善，使其系統化、規范化，把醫院建章立制工作推向理性升華，逐步形成內容全面、簡(jiǎn)潔實(shí)用、比較成熟的“中醫院制度文化”。醫院將依據國家及省市縣衛生行政主管部門(mén)制度頒布的規章制度和各種業(yè)務(wù)技術(shù)條例，聯(lián)系實(shí)際，運用自律原則，有針對性地建立健全各種規章制度。真正實(shí)現醫院各項工作有章可循，有制可守，各類(lèi)人員靜在其位，動(dòng)在其規，各項事宜照章辦事，領(lǐng)導公正無(wú)私，職工信守職責，醫院處在良性的慣性運行之中，避免那種混亂、無(wú)序、內耗現象發(fā)生。
在提升制度執行力上將更加堅決有力。以往在檢查中發(fā)現問(wèn)題時(shí)多礙于情面，多以提醒為主。這就導致有的人敢于不遵守醫院規章，甚至和制度對著(zhù)干，嚴重影響到醫院的管理秩序和效能。因此，醫院各職能科室在制定相關(guān)制度時(shí)應以人性化為原則，充分考慮到廣大醫務(wù)人員的實(shí)際，同時(shí)也要便于制度的執行。在督查制度執行過(guò)程中要祛除老好人思想，樹(shù)立主人翁的態(tài)度，認真執行醫院規章制度，維護醫院整體利益。廣大職工不得抵觸制度，應在制度規范下開(kāi)展各項工作，充分認識到制度是保障醫院正常運行的準則，每個(gè)人都應該無(wú)條件遵守。真正實(shí)現“有制度可依，執行制度必嚴，違反制度必究”的常態(tài)化機制。
四、深化人事制度改革，推進(jìn)醫院科學(xué)發(fā)展
實(shí)踐證明，20xx年實(shí)行的大部制改革是適合中醫院實(shí)際情況的，達到精簡(jiǎn)機構，減少部門(mén)推諉扯皮，提高行政效率、提振敬業(yè)精神及團隊效能的目的`，充分調動(dòng)了行政后勤崗位的工作積極性，解決了以往人浮于事、效率不高等問(wèn)題。
在今后的工作中我們將繼續按照大部制改革的總體框架和思路，進(jìn)一步深化人事體制改革：實(shí)行醫院層級管理新模式，加強對醫院各部負責人及中層以上干部的目標管理，建立任期目標責任制，加強和完善監督考核機制，實(shí)行“問(wèn)責制”;繼續實(shí)施管理崗位及中層干部競聘上崗制，實(shí)行院科兩級管理，科主任為科室管理第一責任人，做到責、權、利相結合，全面推行定編、定崗、定責的勞動(dòng)合同制，充分調動(dòng)職工的工作積極性;全面推行聘用制度和崗位管理制度，堅持按需設崗、競聘上崗、按崗聘用、以崗定薪、崗變薪變，非工作需要，不在本專(zhuān)業(yè)崗位任職的不得晉升高一級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，變身份管理為崗位管理，建立能進(jìn)能出、能上能下的靈活用人機制，落聘人員依據《洪澤縣中醫院待崗制度》予以待崗處理;進(jìn)一步完善人員績(jì)效考核制度，實(shí)行崗位績(jì)效工資制度，將工資收入與服務(wù)的數量、質(zhì)量、技術(shù)難度和患者滿(mǎn)意度等作為重要指標，建立以社會(huì )效益、工作效率為核心的人員績(jì)效考核制度，做到多勞多得、優(yōu)績(jì)優(yōu)酬，同時(shí)保證臨床一線(xiàn)、關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)骨干和做出突出貢獻的人員待遇，合理拉開(kāi)收入差距。
五、增強黨群工作活力，提升醫院服務(wù)品質(zhì)
(一)加強思想政治教育，促進(jìn)醫德醫風(fēng)建設
圍繞醫院改革發(fā)展新局面，全面開(kāi)展作風(fēng)整頓工作，不斷加強領(lǐng)導班子自身建設、干部素質(zhì)建設和黨風(fēng)廉政建設，全面提升思想政治工作水平，為醫院健康持續發(fā)展提供堅強有力的政治保障。
同時(shí)結合醫院實(shí)際，積極開(kāi)展“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)：一是更新服務(wù)理念，優(yōu)化服務(wù)流程，不斷提升服務(wù)水平，努力做到“服務(wù)好”;二是加強質(zhì)量控制，落實(shí)核心制度，逐步提升管理水平，努力做到“質(zhì)量好”;三是加強醫德醫風(fēng)教育，弘揚高尚醫德，嚴肅行業(yè)紀律，努力做到“醫德好”;四是開(kāi)展行風(fēng)評議，加重懲治和預防腐敗工作力度，主動(dòng)接受社會(huì )監督，努力做到“群眾滿(mǎn)意”。
(二)增強模范帶動(dòng)作用，傳遞發(fā)展正能量。
要高度重視和切實(shí)加強職工思想道德建設，把社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)的基本要求融入到日常工作、學(xué)習、生活中，努力培植先進(jìn)典型，樹(shù)立學(xué)習榜樣。大力加強宣傳工作，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的帶動(dòng)引領(lǐng)作用，促進(jìn)良好的院風(fēng)的形成，為醫院發(fā)展增添后勁。
(三)加強醫院內涵建設，促進(jìn)醫院和諧發(fā)展
突出文化建設、志愿者服務(wù)、民生工程等重點(diǎn)工作，樹(shù)立良好的社會(huì )口碑。
加強文化建設，提升醫院品牌。抓好職工思想道德教育，培養一支具有現代素質(zhì)的職工隊伍。使每個(gè)職工樹(shù)立危機意識、市場(chǎng)意識、競爭意識、經(jīng)營(yíng)意識和效益觀(guān)念。舉辦豐富多彩的文娛活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余生活，開(kāi)展衛生法律法規及醫學(xué)知識競賽活動(dòng)，營(yíng)造健康向上、團結奮進(jìn)的醫院文化氛圍。
深入開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)，弘揚志愿精神。建立一支青年志愿者服務(wù)隊，為患者提供包括導診、咨詢(xún)、費用查詢(xún)、健康教育等服務(wù)。赴社區、社會(huì )福利機構等地，為群眾提供診療、健康教育、咨詢(xún)等服務(wù)。在重大活動(dòng)現場(chǎng)，提供秩序維護、健康保健咨詢(xún)、現場(chǎng)醫療救援等。大力弘揚“奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的志愿精神。
堅持以人為本，著(zhù)力改善民生。落實(shí)縣、鎮、村醫療衛生服務(wù)一體化管理要求，推進(jìn)醫療技術(shù)分級診療，分層服務(wù)，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)資源縱向流動(dòng)，開(kāi)展對口支援，定期選派醫生赴鄉鎮衛生院坐診，提升鎮村基礎醫療服務(wù)能力。舉行送醫送藥送健康的“三下鄉”活動(dòng)，加大扶貧幫困力度，為改善民生盡到我院的社會(huì )責任。
六、積極創(chuàng )建平安醫院，加強安全防范建設
開(kāi)展平安醫院創(chuàng )建活動(dòng)是加強社會(huì )治安綜合治理、維護正常醫療秩序、建立良好醫患關(guān)系、構建和諧社會(huì )的重要舉措。醫院將建立健全平安醫院創(chuàng )建組織，在“主要領(lǐng)導負總責、分管領(lǐng)導具體抓”的責任制下，把創(chuàng )建工作分解到科室、崗位、人員，為及時(shí)排查醫患矛盾、安全隱患、防止事態(tài)升級等綜合防范工作提供組織保障。同時(shí)利用宣傳欄、電子大屏幕、標語(yǔ)橫幅等形式開(kāi)展平安創(chuàng )建宣傳教育，充分調動(dòng)廣大醫務(wù)人員參與創(chuàng )建活動(dòng)的責任心和積極性。圍繞創(chuàng )建工作重點(diǎn)，努力提高醫療質(zhì)量，強化醫療安全，加強醫療風(fēng)險控制與管理，完善防范機制。加強與公安部門(mén)的聯(lián)動(dòng)，指導醫院安全保衛工作。建立檢查、分析、評價(jià)、反饋體系，定期對維穩、安全工作進(jìn)行綜合檢查，促進(jìn)平安醫院創(chuàng )建活動(dòng)不斷深入開(kāi)展。
中醫工作計劃 篇3
一、 工作目標
通過(guò)加強管理調動(dòng)全科人員的工作積極性，充分發(fā)揮中醫藥治療肝病的優(yōu)勢，提高我院中醫肝病科治療水平，為廣大肝病患者提供高質(zhì)量的醫療服務(wù)。
二、 具體工作指標
�。ㄒ唬�、工作效率指標：
1、全年肝病門(mén)診掛號人次≥5500
2、全年實(shí)際占用床日≥6500
�。ǘ�、醫療質(zhì)量與教學(xué)科研指標
1、住院病歷甲率≥95%，無(wú)丙級病歷
2、門(mén)診病歷合格率≥95%
3、處方合格率≥95%
4、中醫參與率≥95%
5、成份輸血100%
6、醫療差錯事故發(fā)生率為0
7、危重病人搶救成功率≥80%
8、院內感染漏報率≤20%
9、傳染病漏報率為0
10、中、西醫疾病診斷準確率≥90%
11、臨床護理診斷符合率≥90%
12、科研：引進(jìn)新技術(shù)新項目≥1項。
13、省級以上學(xué)術(shù)雜志或全國性學(xué)術(shù)會(huì )議上發(fā)表論文≥2篇。
14、完成實(shí)習進(jìn)修生帶教工作，批改實(shí)習醫師住院病協(xié)和門(mén)診試診單優(yōu)良率≥90%。
15、院內業(yè)務(wù)活動(dòng)參與率≥70%
�。ㄈ�、行為質(zhì)量指標
1、醫德醫風(fēng)計職業(yè)道德建設達到要求，門(mén)診及住院病人的綜合滿(mǎn)意度道道95%以上，門(mén)診病人服務(wù)投訴率＜萬(wàn)分之一點(diǎn)六。
2、行為質(zhì)量符合醫院各項規章制度要求。
�。ㄋ模�、安全責任指標
切實(shí)做好科室各項安全防范工作，消除各種事故隱患和火災隱患。
三、 日常管理計劃
1、進(jìn)一步加強科室管理，不斷提高管理水平，督促并定期檢查各項規章制度的貫徹執行。
2、加強科內質(zhì)量控制工作，明確質(zhì)控措施并認真執行。
3、試行科內分配制度的改革，將個(gè)人承擔的業(yè)務(wù)學(xué)習、科室管理及科研、教學(xué)工作與個(gè)有收入相掛鉤，以調動(dòng)全科人員的工作積極性。
4、進(jìn)行專(zhuān)科護理技術(shù)培訓，研究中醫肝臟專(zhuān)科護理技術(shù)規范。
5、開(kāi)展市場(chǎng)拓展工作，進(jìn)行社區及周邊縣、市市場(chǎng)開(kāi)拓，在市級媒體通過(guò)科普形式開(kāi)展宣傳，開(kāi)拓市場(chǎng)。
6、加強科內業(yè)務(wù)學(xué)習及三基訓練，每月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習一次，以不斷提高科內人員業(yè)務(wù)水平。
7、完善學(xué)科會(huì )診制度，爭取為每一個(gè)肝病患者制度最佳綜合治理方案
四、新技術(shù)、新項目引進(jìn)計劃
1、開(kāi)展PCR熒光屏定量檢測HBVDNA定量等先進(jìn)的肝病診療技術(shù)技術(shù)。
2、開(kāi)展市場(chǎng)調研工作，爭取引進(jìn)低頻肝病治療儀技術(shù)。
五、業(yè)務(wù)開(kāi)展計劃
1、開(kāi)發(fā)1種中醫院內制劑，并在臨床積極使用。
2、強化中醫藥的特色，提高中藥的臨床使用率和中藥參與率。
3、進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù)空間，擴大業(yè)務(wù)發(fā)展規模。
4、加強中醫肝病科門(mén)診工作。
六、人才引進(jìn)培養計劃
1、選送一名高年資住院醫師以上人員到省級醫院進(jìn)修，培養技術(shù)人才。
2、爭取引進(jìn)1碩士研究生。
七、繼續教育
做好院內、科內繼續教育工作，每月進(jìn)行科內業(yè)務(wù)學(xué)習一次。
八、發(fā)揮中醫藥特色優(yōu)勢的具體措施：繼續做好以下幾個(gè)方面：
1、開(kāi)展專(zhuān)科特色治療如耳穴埋子、中藥灌腸、中藥熏蒸。
2、總結前期工作，優(yōu)化方案，開(kāi)展中醫治療方面的科研。
3、學(xué)習中醫基礎理論、中醫經(jīng)典、名家醫案等提高中醫藥服務(wù)能力。
4、鼓勵科室成員參加中醫方劑知識競賽和中醫三基考試。
中醫工作計劃 篇4
為進(jìn)一步促進(jìn)我鎮農村中醫藥工作的發(fā)展，發(fā)揮中醫藥優(yōu)勢，滿(mǎn)足農村居民對中醫藥服務(wù)的需求，保護和增進(jìn)廣大農村居民的身體健康，根據縣衛生食藥局會(huì )議精神，就20xx年中醫工作安排如下：
一、加強組織機構建設
在成立農村中醫工作先進(jìn)單位領(lǐng)導小組的基礎上，進(jìn)一步明確各相關(guān)責任人的目標。同時(shí)積極征得鎮政府的大力支持，做好創(chuàng )建農村中醫工作先進(jìn)單位的各項工作。力爭在今年全面完成上級下達的各項工作，使創(chuàng )建達標。
二、具體工作任務(wù)
(一)、學(xué)習標準、落實(shí)責任
要認真學(xué)習《貴州省農村中醫工作先進(jìn)單位建設標準》和《貴州省農村中醫工作先進(jìn)單位工作細則》，積極落實(shí)創(chuàng )建工作。把創(chuàng )建中醫先進(jìn)單位工作列入年終目標考核，并以目標責任書(shū)的形式下發(fā)到衛生院相關(guān)人員及各村衛生室。我院在加強學(xué)習的同時(shí)進(jìn)行目標再分解，責任到科室，分解到人，按照《標準》逐項落實(shí)20xx年的工作任務(wù)，為達標驗收打下堅實(shí)的基礎。
(二)、合理配置中醫藥資源
要注重衛生院的建設與發(fā)展，同時(shí)加強發(fā)揮現有中醫藥資源的作用。在發(fā)展衛生服務(wù)中，注重建設和開(kāi)展中醫藥工作，在衛生服務(wù)機構的基本設置標準工作范圍中有明確的中醫藥工作指標。
(三)、加強醫療機構內涵建設，提高醫療質(zhì)量和服務(wù)水平
要繼續加強內涵建設，強化科學(xué)管理，建立健全各項制度、措施，完善診療常規和操作規程，規范醫療行為，提高醫療質(zhì)量和服務(wù)水平。在充分發(fā)揮中醫藥的特色和優(yōu)勢同時(shí)，積極利用現代化科技提高醫療質(zhì)量，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，增強防病治療能力。在內涵建設中要著(zhù)重加強中醫專(zhuān)科專(zhuān)病建設，發(fā)揮中醫優(yōu)勢，同時(shí)，抓好中藥房、中醫科和村衛生室的建設，加大基礎設施建設和必備設施的投入。進(jìn)一步完善服務(wù)功能和基礎設施設備，突出中醫藥優(yōu)勢和特色，中醫科及各村衛生室，要對照《標準》，合理調整配備中醫藥人員，加強中醫藥基礎設施建設，積極開(kāi)展中醫藥診療服務(wù)項目，全面提高中醫藥服務(wù)質(zhì)量。要做好村衛生室創(chuàng )建中醫工作先進(jìn)單位工作的督促指導。
(四)、積極開(kāi)展中醫藥人員培訓
中醫藥人才培養是中醫藥事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。20xx年，衛生院要繼續發(fā)揮中醫藥繼續教育培訓的作用，組織全鎮中醫藥人員集中培訓學(xué)習，加強中醫藥人員以及鄉村醫生中醫藥知識的培訓，學(xué)歷教育與繼續教育相結合，外出進(jìn)修與院內培養等多種形式相結合，盡快形成一支政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、學(xué)歷和職稱(chēng)結構合理的中醫藥技術(shù)隊伍。要做好對鄉村醫生中醫藥知識的系統化、正規化業(yè)務(wù)培訓，全面提高鄉村醫生的中醫藥專(zhuān)業(yè)知識和診療技術(shù)水平。
(五)、積極推廣應用中醫藥適宜技術(shù)
今年，我院及村衛生室要推廣應用中醫藥適宜技術(shù)，積極探索建立適宜中醫藥技術(shù)推廣的新機制。對成本低、療效高，簡(jiǎn)便易行，適合農村使用的適宜技術(shù)進(jìn)行篩選、發(fā)布和推廣，充分發(fā)揮中醫藥綜合治療手段以及簡(jiǎn)便廉價(jià)的優(yōu)勢和作用。同時(shí)，組織開(kāi)展面向群眾的中醫藥知識科普宣傳活動(dòng)義診活動(dòng)。
20xx年，我院要扎實(shí)做好創(chuàng )建農村中醫工作先進(jìn)單位的各項工作。中醫科及各村衛生室嚴格按照省級農村中醫工作先進(jìn)單位建設標準和我鎮的創(chuàng )建實(shí)施方案，切實(shí)抓好中醫藥工作，確保創(chuàng )建工作任務(wù)如期完成。
中醫工作計劃 篇5
為進(jìn)一步落實(shí)好中醫治末病，根據國家新增的基本公共衛生服務(wù)項目規范中《中醫藥健康管理服務(wù)規范》內容，制定20xx年度轄區內重點(diǎn)人群、65歲以上老年人、兒童中醫藥健康服務(wù)工作計劃:
一、完善制度，細化管理:
完善中醫藥健康管理制度建設，規范我院各項中醫藥健康管理的技術(shù)操作規范，加強對中醫藥健康管理的組織領(lǐng)導，由馬正林同志任中醫藥健康管理領(lǐng)導小組組長(cháng)，馮廷兵同志任中醫藥健康管理工作責任人，各包村醫生以及村衛生所負責人為具體工作執行人，負責中醫藥健康服務(wù)日常工作的落實(shí)。
二、落實(shí)好中醫藥健康管理管理工作:
今年4月份開(kāi)始開(kāi)展中醫藥健康管理工作，重點(diǎn)做好轄區人群中65歲以上老年人檔案中增加中醫辨識內容，同時(shí)逐步開(kāi)展高血壓、糖尿病、兒童中醫藥保健服務(wù)內容，具體完成發(fā)下工作指標:
1. 掌握轄區內65以上老年人口現狀，根據規范要求，每年為 65歲以上老年人提供1次中醫藥健康管理服務(wù)，內容包括中醫體質(zhì)辨識和中醫藥養生保健指導，管理率暫定80%以上。
2. 中醫體質(zhì)辨識。按照老年人中醫藥健康管理服務(wù)記錄表 前33項問(wèn)題采集信息，根據體質(zhì)判定標準進(jìn)行體質(zhì)辨識，并將辨識結果告知服務(wù)對象。到年底完成中醫藥體質(zhì)辨識占轄區65歲以上老年人80%的計劃，并將結果錄入電子檔案系統。
3. 中醫藥保健指導。根據不同體質(zhì)從情志調攝、飲食調養、起居調攝、運動(dòng)保健、穴位保健等方面進(jìn)行相應的中醫藥保健指導，健康干預。
4. 對轄區0---6歲兒童進(jìn)行健康狀態(tài)辨識與評估、健康干預(包括健康咨詢(xún)與指導)等中醫藥健康指導，具體內容包括: (1)向家長(cháng)提供兒童中醫飲食調養、起居活動(dòng)指導; (2)在兒童6、12月齡給家長(cháng)傳授摩腹和捏脊方法;在18、24月齡傳授按揉迎香穴、足三里穴的方法;在30、36月齡傳授按揉四神聰穴的方法。
5. 對轄區人群中高血壓、糖尿病患者進(jìn)行中醫藥健康服務(wù)不少于一次，每年進(jìn)行一次中醫藥健康管理隨訪(fǎng)，進(jìn)行證候辨識，傳授簡(jiǎn)單的中醫藥保健技術(shù)，對不同證型的高血壓、糖尿病針對性的提供中醫干預方案或給予健康指導。
6. 所有中醫藥服務(wù)，均做好資料收集與錄入告知服務(wù)人等工作，對查出的疾病進(jìn)行分析與治療指導。
三、加強對中醫藥健康管理工作的考核：
我院將根據績(jì)效考核方案，不定期對包村人員以及轄區村衛生所中醫藥健康管理服務(wù)工作進(jìn)行督導檢查，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)整改，并要求及時(shí)時(shí)完成全年任務(wù)，年度進(jìn)行2次考核，結果與年度經(jīng)費掛鉤。
中醫工作計劃 篇6
20xx年，全市中醫藥工作要認真貫徹落實(shí)全國、全省和全市衛生與健康大會(huì )精神，以五大發(fā)展理念為指引，以貫徹實(shí)施《中醫藥法》和《安徽省發(fā)展中醫條例》為核心，進(jìn)一步創(chuàng )新機制，借助醫改平臺，深化中醫藥改革，完善政策機制，發(fā)揮中醫藥特色優(yōu)勢，全力推動(dòng)全市中醫藥工作健康發(fā)展。
一、完善中醫藥發(fā)展政策機制。認真貫徹實(shí)施《中醫藥法》和《安徽省發(fā)展中醫條例》，廣泛開(kāi)展普法宣傳，舉辦專(zhuān)題培訓班。落實(shí)《安徽省貫徹〈中醫藥發(fā)展戰略規劃綱要(20xx-2030年)〉實(shí)施意見(jiàn)》，制定《馬鞍山市中醫藥發(fā)展“十三五”規劃》。召開(kāi)市中醫藥工作聯(lián)席會(huì )議。理順中醫醫療服務(wù)價(jià)格，探索建立公立中醫醫院分類(lèi)補償政策機制。
二、持續深化中醫藥改革。推動(dòng)含山、和縣、當涂縣中醫院開(kāi)展中醫藥適宜技術(shù)和優(yōu)勢病種支付方式改革，落實(shí)慢病分級診療中醫藥技術(shù)規范和基層中醫藥服務(wù)包，推進(jìn)中醫師簽約服務(wù)。推進(jìn)縣中醫院牽頭的縣域醫共體建設，做好縣域內其他醫供體中醫藥服務(wù)有效供給的途徑和方法。落實(shí)中醫藥特色專(zhuān)科聯(lián)盟試點(diǎn)工作。實(shí)行中醫診所備案制管理，組織師承和確有專(zhuān)長(cháng)人員醫師資格考核認定上報工作。繼續推進(jìn)市中醫院建立有利于中醫藥特色優(yōu)勢發(fā)揮的分類(lèi)補償機制試點(diǎn)。落實(shí)中藥飲片(配方顆粒)聯(lián)合采購工作。推進(jìn)中醫藥傳承創(chuàng )新工作。
三、進(jìn)一步提升中醫藥服務(wù)能力。實(shí)施中醫藥“四名”(名院、名科、名醫、名藥)工程。市中醫院開(kāi)展示范中醫醫院建設工作。實(shí)施基層中醫藥服務(wù)能力提升工程“十三五”行動(dòng)計劃，雨山區開(kāi)展創(chuàng )建全省、全國基層中醫藥工作先進(jìn)單位;市人民醫院和其他各綜合醫院積極爭創(chuàng )全國綜合醫院中醫藥工作示范單位;新增12個(gè)基層中醫館。以市中醫院為先導，全面提升全市中醫院治未病能力建設，積極開(kāi)展治未病健康服務(wù)。
四、加強中醫藥質(zhì)量控制工作。建立健全中醫醫療質(zhì)量控制組織體系和制度建設。開(kāi)展基于中醫臨床路徑管理的專(zhuān)科專(zhuān)病質(zhì)量和費用的監測評價(jià)和公示，組織開(kāi)展實(shí)施性中醫臨床路徑培訓工作。支持中醫各市級質(zhì)控中心開(kāi)展工作，實(shí)現質(zhì)量控制和評價(jià)工作全覆蓋。充分發(fā)揮市中醫藥學(xué)會(huì )作用，組織開(kāi)展學(xué)術(shù)交流和競賽活動(dòng)等，提高會(huì )員業(yè)務(wù)水平。認真落實(shí)中醫病案首頁(yè)數據填寫(xiě)質(zhì)量規范、質(zhì)量管理與質(zhì)控指標和質(zhì)控考核工作。
五、做好中醫藥人才培養工作。強化師承教育，大力培養中醫藥人才。加強名中醫專(zhuān)家傳承工作室、基層名中醫專(zhuān)家工作室建設。推進(jìn)中醫類(lèi)別全科醫師規范化培訓工作,支持養生保健、健康管理、康復護理等中醫藥職業(yè)技能和健康服務(wù)專(zhuān)門(mén)人才的培養。認真落實(shí)以中醫藥適宜技術(shù)為重點(diǎn)內容的國家級和省級中醫藥繼續教育項目。
六、發(fā)展中醫藥健康服務(wù)。鼓勵社會(huì )資本興辦具有專(zhuān)科特色的民營(yíng)中醫機構，引導規范中醫養生保健服務(wù)發(fā)展;開(kāi)展公立中醫院與養老機構的深度合作,暢通中醫藥醫養結合發(fā)展的綠色通道。發(fā)展中醫養生保健服務(wù)，促進(jìn)中醫藥與健康養老、旅游文化等融合發(fā)展。
七、加大中醫藥文化傳播力度。弘揚優(yōu)秀傳統中醫藥文化,加大中醫藥社會(huì )宣傳力度。規范中醫館中醫文化建設。組織開(kāi)展中醫藥文化科普巡講活動(dòng)，開(kāi)展中醫藥健康教育活動(dòng)，實(shí)施中醫藥服務(wù)百姓健康推進(jìn)行動(dòng)。大力開(kāi)展中醫藥科普活動(dòng),提高大眾中醫藥健康素養。繼續開(kāi)展中醫藥服務(wù)進(jìn)社區、進(jìn)農村、進(jìn)家庭的“三進(jìn)”工程建設，通過(guò)多種途徑加大中醫藥文化的宣傳力度，將中醫藥文化融入到診療行為的全過(guò)程。
八、加強中醫藥行業(yè)作風(fēng)建設。大力弘揚以 “大醫精誠”為核心的中醫藥職業(yè)精神，按照管行業(yè)必須管行風(fēng)的要求，全面落實(shí)醫療衛生行業(yè)建設“九不準”,堅決打擊抵制醫藥購銷(xiāo)領(lǐng)域和醫療服務(wù)中的不正之風(fēng)。認真落實(shí)國家衛生計生委、國家中醫藥管理局《進(jìn)一步改善醫療服務(wù)行動(dòng)計劃》和省衛生計生委《關(guān)于開(kāi)展強化醫療便民惠民服務(wù)認真解決群眾反映突出問(wèn)題專(zhuān)項行動(dòng)方案》，推出中醫藥便民惠民新舉措，使人民群眾共享中醫藥改革與發(fā)展的成果。
中醫工作計劃 篇7
為貫徹落實(shí)國家中醫藥管理局《中醫醫院中醫護理工作指南》及衛生部《20xx年“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案》，緊密結合20xx年二級甲等中醫醫院評審標準實(shí)施細則，全面加強我院臨床護理工作，在夯實(shí)基礎護理、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的同時(shí)，強化中醫護理內涵，在臨床護理服務(wù)中進(jìn)一步突顯中醫優(yōu)勢和特色，為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿(mǎn)意的護理服務(wù)，特制定20xx年開(kāi)展中醫護理工作的計劃與具體措施：
一、貫徹落實(shí)國家中醫藥管理局《中醫醫院中醫護理工作指南》，在臨床護理服務(wù)中進(jìn)一步突顯中醫優(yōu)勢和特色。
1、結合我院實(shí)際進(jìn)一步完善各項制度：
中醫護理管理制度
中醫護理工作質(zhì)量標準
中醫護理繼續教育登記
中醫護理操作技術(shù)規范
明確護理管理部門(mén)和護理管理人員的職責，規范護士的執業(yè)行為。
2、完善中醫組織管理體系
中醫護理工作質(zhì)量管理小組組長(cháng)：
副組長(cháng)：
組 員：
明確職責，負責全院中醫護理工作的實(shí)施、檢查、評價(jià)與反饋，并體現中醫護理工作的持續改進(jìn)。
3、規范中醫護理常規：
20xx年由護理部組織各科護士長(cháng)修訂完善我院《中醫護理常規》并印刷成冊，要求各科每月組織學(xué)習，中醫護理組不定期下科室抽查，未掌握或未落實(shí)者給予相應處罰。
4、積極開(kāi)展中醫護理技術(shù)操作：
各科室開(kāi)展不少于2項中醫特色護理技術(shù)項目，各科二項中醫護理技術(shù)的開(kāi)展每月每項不能少于100人次，必須有完整的登記。護理部不定期下科室抽查實(shí)施情況。
5、積極開(kāi)展中醫特色護理，為患者提供中醫藥特色的康復和健康指導，充分發(fā)揮特色優(yōu)勢：
�。�1）、各科室制定與常見(jiàn)病適應的康復和健康指導內容，組織護士學(xué)習并實(shí)施。
�。�2）、開(kāi)展不同形式的、生動(dòng)的中醫藥治療疾病知識教育和健康養生宣傳教育活動(dòng)。包括推動(dòng)電話(huà)回訪(fǎng)為出院患者在內的患者提供護理咨詢(xún)指導。
�。�3）、各科室建立常見(jiàn)病的健康教育宣傳欄，為患者提供淺顯易懂的中醫藥特色的康復和健康教育處方。
二、“以病人為中心”，提高護士服務(wù)意識
1、將“以病人為中心”的護理理念和人文關(guān)懷融入到對患者的護理服務(wù)中，繼續完善和優(yōu)化各項中醫護理工作流程，在提供基礎護理服務(wù)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)的同時(shí)，根據患者的需要提供全程化、無(wú)縫隙護理，促進(jìn)護理工作更加貼近患者、貼近臨床、貼近社會(huì )。
2、每月根據護士完成臨床護理工作的數量、質(zhì)量以及患者的滿(mǎn)意度各科室開(kāi)展“創(chuàng )優(yōu)評優(yōu)”活動(dòng)，選拔“每月一星”并進(jìn)行表彰，進(jìn)一步提高護士的服務(wù)意識。
三、加強管理，促進(jìn)臨床護理質(zhì)量持續改進(jìn)
1、實(shí)行扁平化護理管理。護理管理者直接指導并服務(wù)于臨床護理工作，縮短管理半徑，提高管理效率。護理部人員至少每周2次到各病區參加護理交接班和行政查房，對各病區落實(shí)中醫護理質(zhì)量、交接班制度、醫囑查對制度、分級護理制度、護理安全制度、護理工作流程等進(jìn)行全面評價(jià)并反饋給護士長(cháng)，對不貫徹落實(shí)的科室進(jìn)行整改。
2、進(jìn)一步完善護理人員技術(shù)檔案，建立健全護理信息系統，做好護理相關(guān)信息的收集和分析。
四、進(jìn)一步落實(shí)護士中醫在職教育與培訓
1、護理人員須按《護士條例》規定，每年接受各級各類(lèi)護理專(zhuān)業(yè)繼續教育。
2、護理部組織對不同級別護理人員的“三基”及中醫專(zhuān)科護理知識與技能培訓。
3、護理部、科室應建立繼續護理學(xué)教育的登記、考核機制，詳細記錄學(xué)習、考核結果，并妥善保管。
4、護理部應對西醫院校畢業(yè)的護士制定中醫知識培訓計劃，3年內累計達到lOO學(xué)時(shí)，并進(jìn)行考核。
5、護理部每年應分層次對全院護士進(jìn)行中醫基礎理論、中醫護理技術(shù)、中醫專(zhuān)科護理知識的培訓與考核，保留考核原始記錄。
6、根據本科室收治專(zhuān)科疾病，制定本專(zhuān)科的中醫護理理論與技術(shù)培訓計劃，定期考核，保留考核原始記錄。
7、護理部應定期組織抽查護士的中醫護理操作，對存在問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。
五、突出人文關(guān)懷，增強護理團隊凝聚力
1、以人為本，關(guān)注護士思想動(dòng)態(tài)、身體及家庭情況，對有需要的護士給予最大限度的幫助。
2、“5.12”國際護士節（初定于5月6日）舉辦“以病人為中心，發(fā)揮中醫藥優(yōu)勢，開(kāi)展中醫特色護理”為主題的護理禮儀活動(dòng)，以活躍節日氣氛，促進(jìn)中醫護理工作進(jìn)一步發(fā)展。
中醫工作計劃 篇8
一、創(chuàng )新機制激發(fā)活力
今年是公立醫院改革之年，管理體制與運行機制改革勢在必行。結合我院情況，建立和完善新的運行機制：
1、探索崗位管理，建立崗位進(jìn)出機制(包括領(lǐng)導崗位)。
2、進(jìn)一步加大績(jì)效分配力度，完善績(jì)效考核機制。
3、試行護士分級管理(n1-n5)。
4、落實(shí)院科兩級負責制，“責、權、利”相結合。
5、獎懲激勵機制，大力提倡問(wèn)責制，確保醫院安全。
6、保潔保安社會(huì )化管理，24小時(shí)全覆蓋。
二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)惠及民生
服務(wù)有兩個(gè)中心：對外以病人為中心，對內以臨床為中心。
對外：
1、繼續開(kāi)展“三好一滿(mǎn)意活動(dòng)”、“優(yōu)質(zhì)護理示范活動(dòng)”、“抗生素專(zhuān)項治理活動(dòng)“、醫德醫風(fēng)教育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)月等活動(dòng)，優(yōu)化服務(wù)流程。
2、注重中醫藥特色，推廣普及中醫藥適宜技術(shù)，充分發(fā)揮中醫藥“簡(jiǎn)、便、驗、廉”特色。
3、建立服務(wù)評價(jià)體系。以提高病人滿(mǎn)意度為核心，建立出院病人回訪(fǎng)制度、住院病人滿(mǎn)意度調查，并將調查結果納入績(jì)效考核及時(shí)兌現獎懲。
對內：
加強干部隊伍建設，特別是對班子、中層以上干部、職能科室負責人嚴格要求，嚴格遵照“任務(wù)項目化，項目目標化，目標責任化”來(lái)落實(shí)執行。
中醫工作計劃 篇9
為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)省人民政府《關(guān)于加強中醫藥工作的決定》，充分發(fā)揮中醫藥在初級衛生保健中的作用，滿(mǎn)足廣大農民群眾對中醫藥防治疾病的要求，全面振興我場(chǎng)中醫藥事業(yè)，按照《江西省省農村中醫工作先進(jìn)市建設標準》，結合我場(chǎng)的具體情況，為迎接全國農村中醫工作先進(jìn)市復審，經(jīng)過(guò)幾年來(lái)不懈努力，我場(chǎng)中醫藥事業(yè)取得了長(cháng)足的進(jìn)步，現總結為以下幾個(gè)方面。
一、領(lǐng)導重視
在市委市政府、市衛計委的正確領(lǐng)導下，我場(chǎng)成立了創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組，由分管文教衛生的黨委委員孫平安任組長(cháng)，衛生院也相應成立了中醫藥技術(shù)指導小組，由院長(cháng)陳連芽任組長(cháng)。領(lǐng)導小組定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，并成立中醫管理科和中醫藥適宜技術(shù)推廣工作領(lǐng)導小組，研究部署振興中醫藥事業(yè)具體工作，制定工作計劃和措施，及時(shí)總結前段工作及安排下階段工作，落實(shí)上級布置的任務(wù)。
二、突出重點(diǎn)，形成特色，加強中醫專(zhuān)科專(zhuān)病建設
我院突出中醫蛇傷專(zhuān)科，做大做強特色專(zhuān)科品牌。中醫特色的專(zhuān)科專(zhuān)病建設使我院取得了較好的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益，形成了院有專(zhuān)科、科有專(zhuān)病、病有專(zhuān)術(shù)、人有專(zhuān)長(cháng)的中醫特色優(yōu)勢。
三、加強中藥飲片質(zhì)量管理，提高藥品質(zhì)量
我院加強對中藥房、中藥倉庫、的建設和管理，定期督查，保證中藥飲片的質(zhì)量。全年共抽查中藥飲片和配方質(zhì)量10次，未發(fā)現霉變蟲(chóng)蛀現象，中藥處方調配未發(fā)生稱(chēng)重和藥味錯誤。目前我院中藥房有中藥飲片312種，中成藥114種，全院中藥（含中成藥）銷(xiāo)售額占藥品銷(xiāo)售總額的30%以上。
四、加強中醫醫療文書(shū)的規范和管理
我院要求中醫人員運用辨證論治診療疾病，按照中醫病歷規范書(shū)寫(xiě)門(mén)診和住院病歷，中藥處方合格率在95%以上。
五、加強中醫藥知識培訓，提高中醫藥技術(shù)水平
我院按照市衛計委中醫科的安排，組織全院中醫藥人員參加中醫藥適宜技術(shù)培訓，定期舉辦中醫藥知識講座，全年共舉辦中醫藥知識講座4次，舉行中醫藥適宜技術(shù)培訓4次。
六、加強中醫藥知識預防保健宣傳工作
我院以黑板報及宣傳欄的形式宣傳中醫藥防治傳染病和農村多發(fā)病常見(jiàn)病，全年共出宣傳刊4期，提高了當地群眾對中醫藥防治疾病的認可。
今后的工作中，我院將把中醫藥工作做得更加扎實(shí)，為振興中醫藥事業(yè)做出實(shí)際努力。下面是20xx年的中醫工作計劃：
一、提高認識，認真開(kāi)展中醫工作，做好全國中醫先進(jìn)市復審迎檢工作；
二、抓好中醫工作內涵建設，加強管理工作；
三、強化人才培養，提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平：
四、利用醫院現有的科技網(wǎng)絡(luò )，健康教育處方（宣傳欄）、居民健康檔案建立等手段，積極向農民群眾宣傳中醫藥科普知識。用農村現有的資源和簡(jiǎn)便易行的知識，使農民得到應有的治療。充分利用網(wǎng)絡(luò )資源，提高職工業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
五、迎接復評工作順利開(kāi)展：成立我場(chǎng)全國農村中醫藥先進(jìn)單位建設復評領(lǐng)導小組，保證組織領(lǐng)導和管理，將中醫藥工作納入本鄉經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和衛生事業(yè)發(fā)展規劃，確保各項工作順利推進(jìn)并按標準要求完成任務(wù)
中醫工作計劃 篇10
一、繼續加強護理人員的細節管理和分級管理，確保護理安全。
20xx年將嚴格執行績(jì)效考核制度，實(shí)行責任班組長(cháng)競聘制度。所有的質(zhì)量控制工作都將被劃分到人員中，并將責任分配給人員。充分發(fā)揮責任組長(cháng)和責任護士的作用，在日常工作中加強檢查，增加科室各班的自我管理能力，規范科室管理。
二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，更新知識，拓展服務(wù)內涵，增加經(jīng)濟收入。
制定助產(chǎn)士培訓計劃，重點(diǎn)培訓助產(chǎn)士觀(guān)察產(chǎn)程、判斷難產(chǎn)，并在護理文件中添加產(chǎn)程觀(guān)察記錄，詳細記錄整個(gè)產(chǎn)程的進(jìn)展，提高助產(chǎn)士觀(guān)察和處理異常產(chǎn)程的能力。同時(shí)組織全體護士對科室常見(jiàn)病、危重病進(jìn)行專(zhuān)業(yè)學(xué)習，對危重病人及時(shí)組織護理查房；加強新業(yè)務(wù)、新技術(shù)培訓，嚴格執行準入制度，提高全部門(mén)理論和操作能力。
三、嚴格消毒隔離，防止醫院感染
1、產(chǎn)房和新生兒室的管理：產(chǎn)房和新生兒室是預防醫院感染最重要的。助產(chǎn)課工作人員實(shí)行周班制，責任組長(cháng)負責，護士長(cháng)負責全面質(zhì)量控制工作。嚴格消毒、隔離和物品交接管理，加強醫院感染控制和監測。通過(guò)檢查監督，全面提高產(chǎn)房和新生兒室的管理水平，完成護理質(zhì)量控制和管理工作。
2、規范醫療廢物處置，嚴格消毒滅菌。并做好報名工作。
3、加強病房管理，嚴格執行消毒隔離制度，每天對母嬰和發(fā)熱病人病房空氣進(jìn)行消毒。出院當天，應對患者進(jìn)行消毒，防止交叉感染。
四、加強護理安全管理，嚴格實(shí)踐教學(xué)
實(shí)踐教學(xué)是護理安全管理的重要組成部分。對實(shí)習生和進(jìn)修生實(shí)行一對一的教學(xué)模式，不盯著(zhù)他們，加強勞動(dòng)紀律管理，制定學(xué)習計劃，定期進(jìn)行學(xué)科考試的變更，對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行教師滿(mǎn)意度調查，選出當年最滿(mǎn)意的教師。
五、晨會(huì )護理班以注銷(xiāo)的方式交接。
提高護士對患者“十大知識”的掌握和語(yǔ)言溝通能力。
六、繼續開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，不斷拓展服務(wù)內涵，增加優(yōu)質(zhì)服務(wù)內容，提高服務(wù)質(zhì)量。
繼續免費為新生兒提供第一步出生，做好產(chǎn)后乳房護理和新生兒護理的健康教育，開(kāi)展中醫護理操作技術(shù)，盡可能滿(mǎn)足患者合理需求，定期征求患者意見(jiàn)，提高服務(wù)質(zhì)量，為患者家屬提供滿(mǎn)意的醫療環(huán)境。
七、加強醫療設備的管理，急救醫療設備，責任到人。
設備放置在每個(gè)區域都要指定專(zhuān)人負責管理、維護，定期檢查和維護，確保每個(gè)設備處于良好的備用狀態(tài)，實(shí)現醫療設備的最大經(jīng)濟性；加強急救醫療設備管理，專(zhuān)人負責，定點(diǎn)安置，定期消毒，定期檢查維護，隨時(shí)處于待命狀態(tài)。
八、加強健康教育和產(chǎn)后訪(fǎng)視。
20xx年，科室將錄制《母乳喂養》、《新生兒護理》等科教片，在病房播放。同時(shí)日常工作會(huì )保證房間里有教育，隨時(shí)指導治療護理，抓住一切機會(huì )做好教育工作。助產(chǎn)士負責電話(huà)15-40的產(chǎn)后訪(fǎng)視。
九、規范收費，認真研究收費標準。
由科室物價(jià)員和護士長(cháng)檢查科室收費項目，做好不漏收費工作，堅決拒絕不該收費的收費，管好合理收費。
中醫工作計劃 篇11
展望已將到來(lái)的20xx年，我們充滿(mǎn)了希望和期待，今年我院爭取創(chuàng )建“二甲”醫院即將全面展開(kāi)，是穩定、鞏固、發(fā)展和壯大的關(guān)鍵一年，所以這一年我們即感覺(jué)到了一定的壓力和困難，但更充滿(mǎn)了熱情和信心。具體到中醫科，我們認為有以下工作需要進(jìn)一步加強和努力：
�。ㄒ唬� 進(jìn)一步強化經(jīng)營(yíng)意識。具體措施是要進(jìn)一步降低用藥成本比例，拓展服務(wù)范圍，向服務(wù)要效益，向新技術(shù)要效益，向醫療挖潛要效益。我們殷切希望在醫院領(lǐng)導和兄弟科室的關(guān)心、支持和指導下，中醫科工作能更上一層樓。
�。ǘ� 強化科室職工隊伍思想建設，進(jìn)一步增強服務(wù)理念，不斷改善服務(wù)態(tài)度，讓病人得到滿(mǎn)意，醫生要把病看好，還要搞好醫患關(guān)系，才能把更多的病人留下來(lái)。
�。ㄈ┘訌娍剖覂炔抗芾韺W(xué)習。加強三基訓練，打好基本功，加強政治和法律法規學(xué)習并作好記錄，資料歸檔完整；努力學(xué)習十四項核心制度，踏實(shí)作好醫院感染管理工作。
�。ㄋ模┰谛麄鞴ぷ魃�，充分利用多種形式，結合我院實(shí)際，深入廣泛宣傳我院整體功能、醫療范圍、大型醫療設備以及開(kāi)展的新項目、新義務(wù)等，為醫院義務(wù)的發(fā)展起到推動(dòng)作用。
�。ㄎ澹� 進(jìn)一步完善服務(wù)流程。實(shí)現電腦信息化管理，減輕一線(xiàn)醫生的醫療文書(shū)書(shū)寫(xiě)的負擔，使其更多的精力投入到醫療救護工作中實(shí)現電腦信息化管理，提高收費透明度，提供快捷費用結算服務(wù)，進(jìn)一步促進(jìn)醫患關(guān)心和諧。
�。� 加強人文關(guān)懷，確保醫療安全，提高病人滿(mǎn)意度，積極學(xué)習衛生法律、法規。要求醫生護士少坐辦公室，多深入病房，多問(wèn)病人及家屬詢(xún)問(wèn)意見(jiàn)和要求，將可能發(fā)生的摩擦糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。我們在內部提出要有“隨時(shí)準備與每一個(gè)病人対薄公堂”的風(fēng)險意識，把醫療護理安全意識貫徹始終，把醫療護理規章制度、法規條例落實(shí)到每一個(gè)環(huán)節。
�。ㄆ撸╅_(kāi)拓創(chuàng )新，科技興科。形勢在發(fā)展，醫院在前進(jìn)，中醫科也僅處于發(fā)展中，我科涉及多學(xué)科、多病種、技術(shù)上需要我們去攻克、去掌握、去提高。我們深刻的體會(huì )到，我院中醫科的發(fā)展需要院領(lǐng)導和廣大職工的幫助和支持，同時(shí)我們也要有選擇性的參加省內外各種新技術(shù)短期培訓及學(xué)術(shù)交流活動(dòng)以提高全科技術(shù)水平，人員有待進(jìn)一步深造。
�。ò耍⿵娀瘜W(xué)習范圍，提高業(yè)務(wù)水平�？苾热藛T的業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)意識需要進(jìn)一步加強。學(xué)無(wú)止境，服務(wù)無(wú)邊，關(guān)鍵是要用心，用真情，下功夫，作好腳下的每一件事，作好每一件事的每一個(gè)環(huán)節。鼓勵每一位職工繼續深造，如果醫院和科室條件許可，建議有計劃、有步驟地選派基本素質(zhì)好的人員去上級醫院進(jìn)修、學(xué)習。
�。ň牛┲v究奉獻，提高效率。我科的特點(diǎn)是涉及學(xué)科較廣，疑難病人較多，經(jīng)常加班、加點(diǎn)，節假日經(jīng)常不休息，但是我們理解醫院的工作性質(zhì)，所以不計報酬，任勞任怨。今后為了科室的有利發(fā)展，尤其是在爭創(chuàng )“二甲”醫院發(fā)展的一年，希望院領(lǐng)導從人員配備和醫療設備的配置上給予大力的支持。
我院中醫科還處于發(fā)展期，距離“二甲”醫院科室標準還存在一定的差距，勤奮、正直、積極向上、不畏困難的院領(lǐng)導給我們樹(shù)立了一個(gè)學(xué)習的榜樣，也為我們提供了一個(gè)有利的發(fā)展環(huán)境，我科室全體醫護人員將不辜負領(lǐng)導對我們的期望，以巨大的熱情和信心投入到工作中去，為我們醫院的發(fā)展做出力所能及的貢獻。
中醫工作計劃 篇12
2011年是“十二五”規劃的開(kāi)局年，為繼續保持我縣中醫藥事業(yè)發(fā)展的良好勢態(tài)，為“十二五”中醫藥工作實(shí)現跨越式發(fā)展奠定基礎，現根據省、市主管部門(mén)的相關(guān)文件要求，特制定2011年中醫藥。
一、繼續開(kāi)展以中醫藥特色為主題的中醫醫院管理年活動(dòng)。
按照國家中醫藥管理局和省中醫藥管理局的統一部署，繼續深入開(kāi)展中醫院管理年活動(dòng)，加強督導，按照市局要求，縣中醫院在年底爭取12000平方米的門(mén)診綜合樓竣工的同時(shí)，要嚴格按照中醫管理年相關(guān)文件要求進(jìn)行安排布置，保質(zhì)保量地迎檢驗收。期間，衛生局將不定期組織人員督導縣中醫院中醫管理年工作2-3次，并以此為契機把中醫藥管理工作幅射到基層衛生機構。
二、積極參與并關(guān)注公立中醫醫院改革試點(diǎn)工作。
積極探索建立有利于公立中醫醫院發(fā)揮中醫藥特色優(yōu)勢的管理體制、運行機制和分類(lèi)補償機制。關(guān)注公立中醫醫院改革試點(diǎn)工作進(jìn)展情況，適時(shí)組織相關(guān)人員參觀(guān)學(xué)習。
三、加強基層中醫藥工作。
著(zhù)力推進(jìn)鄉鎮衛生院和社區衛生服務(wù)中心中醫科、中藥房標準化建設，繼續加強村衛生室中醫藥工作，繼續提高中醫藥在各級醫療機構使用率。大力推廣應用中醫藥自然療法和適宜技術(shù)，實(shí)施分層分類(lèi)推廣，提高推廣效果。
四、加強重點(diǎn)中醫專(zhuān)科（專(zhuān)�。┙ㄔO工作。
縣中醫院、縣醫院、大別山中藥學(xué)校要積極申報省、市級相關(guān)中醫重點(diǎn)專(zhuān)科專(zhuān)病建設項目工作。其它有條件的鄉鎮衛生院也要重視并積極申報有特色影響的中醫專(zhuān)病建設工作，以縣中醫院為龍頭，組織專(zhuān)家對基層上報材料認真審查，并進(jìn)行現場(chǎng)評估，縣中醫院要積極穩步開(kāi)展有關(guān)臨床路徑管理工作。
五、推進(jìn)中醫護理優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。
貫徹《中醫醫院中醫護理工作指南》，在各級醫療機構試開(kāi)展“中醫優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”工作�？h中醫院按照市局要求應開(kāi)展不少于2個(gè)病區的中醫優(yōu)質(zhì)護理示范工程。
六、培養高層次和基層實(shí)用型中醫藥人才。
協(xié)助省市主管部門(mén)開(kāi)展“十二五”中醫臨床學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人才選撥培養工作。協(xié)助開(kāi)展師承和確有專(zhuān)長(cháng)人員考核考試工作，協(xié)助落實(shí)農村具有一技之長(cháng)人員納入鄉鎮醫生管理工作。協(xié)助開(kāi)展中醫住院醫師規范化培訓工作。
七、加強綜合醫院中醫科室建設。
貫徹3部委《關(guān)于切實(shí)加強綜合醫院中醫藥工作的意見(jiàn)》，縣醫院要按照《綜合醫院中醫臨床科室建設標準》進(jìn)一步加強人才隊伍、基礎設施和規章制度建設，進(jìn)一步完善中醫科、中藥房、中醫科病房建設，將此項工作按市局要求納入綜合性醫院考評體系中。
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