幼兒園管理規章制度(通用9篇)
制度指一定的規格或法令禮俗。用社會(huì )科學(xué)的角度來(lái)理解,制度泛指以規則或運作模式,規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。下面是小編整理的幼兒園管理規章制度,歡迎大家分享。
幼兒園管理規章制度 篇1
一、管理費繳費制度:
管理費每個(gè)月1280元(按月收。,伙食費每天15元(按天計算)。每個(gè)月的收費時(shí)間為8——10號,時(shí)間是7:30——15:00,周六不收費,家長(cháng)直接交到財會(huì )室,坐班車(chē)的寶寶,可以把班車(chē)費交給班車(chē)老師(用紙包好,寫(xiě)好名字,班級)代為轉交。收取的費用是當月的(1——30號)的費用,(希望家長(cháng)能夠準時(shí)完成此項工作,因為提醒家長(cháng)繳費也是我的工作職責,我更希望家長(cháng)能配合我的工作,讓我把更多的精力放在照顧孩子身上)。
二、出勤制度:
1、為培養幼兒誠信,如果幼兒因事假或病假不能正常來(lái)幼兒園,要及時(shí)通知班主任,并如實(shí)告知班級老師請假原因,周六不做要求。
2、因幼兒因病/因事一整月不出勤(月初1號——31號),需繳費300元管理費。若寶寶第一個(gè)月不出勤,第二個(gè)月在繳納托兒費之前仍不出勤,視為幼兒放棄在園學(xué)位幼兒園為幼兒辦理退園手續,如果家長(cháng)在退園后再送寶寶入園,不能直接進(jìn)班級,需到財務(wù)室辦理相關(guān)手續后方可入園。
3、管理費整月收取,幼兒當月只要出勤。
解釋說(shuō)明:需要家長(cháng)理解的是,您的孩子不出勤,但是幼兒園仍要接待其他孩子來(lái)園,老師正常工作,所有開(kāi)銷(xiāo)都在正常支出,我們鼓勵孩子出勤,鼓勵孩子出滿(mǎn)勤,只有保證孩子出勤,才能得到連續的教育,對幼兒的發(fā)展是極其重要的。
三、晨檢制度(幼兒園不是治療機構,所以,我們只能對疑似的病例進(jìn)行排查,努力減少幼兒園內流行病的傳染機率)
1、堅持每天對幼兒晨檢,如晨檢發(fā)現幼兒身體異常(如:咽部紅腫,嗓子,手,有紅點(diǎn),發(fā)熱,腹瀉等癥狀)請家長(cháng)帶幼兒回家休息觀(guān)察,待癥狀消失后再來(lái)園。
2、老師每天為寶寶進(jìn)行體溫測量,檢查口腔,嗓子,手腳,肛門(mén),如果寶寶在園內體溫超過(guò)37、2℃,請家長(cháng)接寶寶回家休息,在退燒后24小時(shí)無(wú)任何癥狀方可來(lái)園。
解釋說(shuō)明:因為孩子從家庭生活走進(jìn)集體生活,生活的環(huán)境變化了,接觸的人也多了,原本從母體帶來(lái)的抵抗力漸漸的消退,而孩子自身的抵抗力還在慢慢的建立過(guò)程中,因此這個(gè)年齡段的'孩子特別容易生病。所以在家也請家長(cháng)仔細觀(guān)察寶寶的嗓子,手腳和肛門(mén),有無(wú)異常,尤其是寶寶的口腔,因為好多病毒先從上呼吸道開(kāi)始感染的。對隔離回家的孩子家長(cháng)要及時(shí)給寶寶用藥,注意休息,避免病情加重。如果寶寶身體有任何異常請家長(cháng)第一時(shí)間通知老師,我們會(huì )根據情況對班級里的其他孩子進(jìn)行檢查。如果寶寶的情況嚴重,老師會(huì )盡量抽時(shí)間陪同家長(cháng)一起去醫院進(jìn)行檢查,或者是帶著(zhù)園醫家訪(fǎng),您的孩子走進(jìn)幼兒園就是我們共同的寶貝。
四、接送幼兒制度:
1、7:30——8:00家長(cháng)送寶寶來(lái)園,待寶寶晨檢合格后家長(cháng)再離開(kāi)。
2、家長(cháng)送寶寶來(lái)園后,如果想了解孩子的情況可在一樓監控下看,請不要上樓在班級門(mén)口觀(guān)察。您的出現如果被寶寶發(fā)現,會(huì )影響到寶寶的情緒。一樓監控開(kāi)放時(shí)間是:7:30——3:30,因為3:30后各班老師要給寶寶們整理衣服,為了避免安全隱患發(fā)生,所以請家長(cháng)自行離開(kāi),謝謝配合。
3、家長(cháng)接寶寶的時(shí)間是4:15在一樓正廳,如有特殊事情的家長(cháng)或新入園的寶寶考慮早接可和老師打電話(huà)聯(lián)系3:50可接走寶寶。接寶寶的家長(cháng)請按先后順序站在班級指定位置排隊,由老師按家長(cháng)先后順序送寶寶。如有事情和老師溝通的家長(cháng)在所有寶寶送完后留下來(lái)和老師交流。
4、因幼兒園是弱勢群體,離園期間大門(mén)時(shí)開(kāi)放的,為了寶寶的安全,家長(cháng)接寶寶后請直接離園,不要在幼兒園內玩耍。
5、如有家長(cháng)開(kāi)車(chē)接寶寶,請家長(cháng)避免把車(chē)停在幼兒園大門(mén)、交叉路口附近,以免影響其它車(chē)輛通過(guò)。
五、帶藥制度:如果因為寶寶身體需要帶藥,請家長(cháng)一定要把所帶來(lái)的藥品寫(xiě)清幼兒姓名,藥品名稱(chēng),服用時(shí)間,及注意事項,如不完全滿(mǎn)足以上條件,老師以保護幼兒身體健康為主,有權拒絕給幼兒服藥。帶藥劑量為一次用量,不要帶多,最后要簽上家長(cháng)的姓名(班車(chē)也一樣)。按上級規定,園里僅可中午為寶寶服一次藥,請家長(cháng)合理安排服藥時(shí)間。
解釋說(shuō)明:
1、幼兒在園期間不能給服用三類(lèi)消炎類(lèi)藥品,如:青霉素、頭孢、阿奇霉素等。
2、幼兒在園期間不能服用退燒藥,寶寶發(fā)燒37.2度老師給家長(cháng)打電話(huà)來(lái)園接寶寶。
3、幼兒在園期間不能服用抗病毒類(lèi)藥品,如:利巴韋林、板藍根、病毒靈等。
幼兒園管理規章制度 篇2
一、園長(cháng)職責
1、園長(cháng)接受校長(cháng)聘任,是校長(cháng)領(lǐng)導下的園長(cháng)負責制,負責幼兒園的全面管理,主持全園工作。
2、認真學(xué)習黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。
3、主持制定全園工作計劃和各項規章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協(xié)調靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機制。
4、定期召開(kāi)園委會(huì ),充分發(fā)揮園委會(huì )的作用,發(fā)揚民主,尊重人格,加強“愛(ài)心、和諧、團結、向上”的園風(fēng)建設。
5、負責全園教職工的聘任、調整園內工作人員結構,建立正常的工作秩序,定期對教職工的工作進(jìn)行檢查、指導、考核和評估。
6、端正辦園方向,明確培養目標。全面了解教育、教研、安全、衛生保健及膳食管理情況,并根據實(shí)際情況及時(shí)調整。
7、及時(shí)了解國內外幼兒教育動(dòng)態(tài),研究幼兒教育新成果,關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài),開(kāi)展經(jīng)常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習。
8、關(guān)心教職工的生活,維護其合法權益,增強向心力,提高凝聚力。
9、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),展示教育成果,宣傳家教方法,聽(tīng)取家長(cháng)意見(jiàn),提高辦園質(zhì)量。
7、負責整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料,指導保教人員及時(shí)添置玩具、資料、教具。
二、副園長(cháng)職責
1、熱愛(ài)本職工作,遵守園內各項規章制度,努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、技能,具有良好的師德,忠于職責,為人師表。
2、 協(xié)助園長(cháng)做好教育管理工作,教研組長(cháng)應站在全園、全組的角度,認真制定、實(shí)施教研計劃、并做好記錄總結工作。
3、 要加強自身修養、事事先思與人、先說(shuō)與人、先行與人、團結全組人員、促進(jìn)班組文明建設。
4、 組織教師學(xué)習有關(guān)教育、教學(xué)理論和經(jīng)驗、承擔指導教研組成員的業(yè)務(wù)指導工作。定期查看教學(xué)計劃、跟看半日活動(dòng)及組織教師交流觀(guān)摩、研討評估等。
5、 協(xié)助園長(cháng)開(kāi)展全園的科研工作、同時(shí)帶領(lǐng)教研組成員開(kāi)展教學(xué)科研工作。
6、 負責全組人員每日日常工作的考核及獎勵分配、并做好本組資料積累、整理工作。
7、根據園務(wù)計劃、組織大型主題活動(dòng)(如家長(cháng)會(huì )、主題班會(huì )、主題活動(dòng)等)發(fā)動(dòng)組內教師共同研究、獻技獻策。
三、班主任工作職責
1、嚴格遵守《幼兒園教師行為規范10條》和各項規章制度。
2、全面負責本班教育和保育工作,根據《幼兒園工作規程》提出的要求,結合本班實(shí)際,制定教育工作計劃(包括觀(guān)察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況),并認真執行。
3、對幼兒態(tài)度要和藹可親,做到耐心、關(guān)心、細心、熱心,與本班教師、保育員團結協(xié)作,搞好所在班級教育、衛生、保健及生活護理等問(wèn)題。幼兒大小便失禁后由本班老師自行清洗,并安撫幼兒。
4、認真執行幼兒的作息制度,做好晨檢、晚檢工作,合理安排好幼兒一日生活內容,做到動(dòng)靜交替,手腦并用,確保幼兒身心健康成長(cháng)。
5、主持召開(kāi)每周班務(wù)會(huì )議,共同確定下周工作重點(diǎn),與副班主任和保育員共同搞好班內的工作。
6、堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導,嚴禁體罰和變相體罰。
7、努力鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習。積極創(chuàng )編教材,制作教具,不斷提高自身素質(zhì)及水平。
8、堅持做好交接班工作,一般情況口頭交接,重大情況要作書(shū)面交接。家長(cháng)特殊要求、患兒藥品、物品要登記交接。
9、做好家長(cháng)工作,向家長(cháng)宣傳正確的教養方法,每周末向家長(cháng)公布本周教學(xué)成果及下周的教育內容。經(jīng)常與家長(cháng)保持聯(lián)系,及時(shí)交換意見(jiàn)。
10、積極準時(shí)參加教研活動(dòng),認真做好教研活動(dòng)記錄和每周教育小結,每學(xué)期寫(xiě)出質(zhì)量較高的教育工作總結或論文一至兩篇。
11、以雙語(yǔ)教學(xué)為宗旨,堅持英語(yǔ)學(xué)習,不斷提高英語(yǔ)水平。
四、副班主任教師職責
1、嚴格遵守幼兒園《教師行為規范10條》和各項規章制度。
2、全面負責本班教育工作,結合本班實(shí)際與正班主任教師共同訂好教育工作計劃(包括學(xué)期、月、周、日計劃)。
3、認真執行作息制度,堅持戶(hù)外活動(dòng)和體育鍛煉及自由活動(dòng)、晚間活動(dòng),做到動(dòng)靜交替。貫徹保教結合的原則,悉心照顧好幼兒的進(jìn)餐、睡眠、日常生活。注意幼兒身心冷暖,及時(shí)增減衣服,注意培養幼兒良好的生活衛生習慣,使幼兒身心愉快,情緒穩定。
4、對幼兒態(tài)度要和藹可親,細心觀(guān)察幼兒,有計劃有目的的地選擇教育內容,運用多種教育形式,促進(jìn)幼兒在不同水平上獲得發(fā)展。
5、努力鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研科研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習,認真開(kāi)展各類(lèi)游戲活動(dòng),制作教玩具并創(chuàng )設教育環(huán)境。認真寫(xiě)好每周教育小結。一學(xué)期寫(xiě)出一至兩篇質(zhì)量較高的經(jīng)驗總結。
6、做好家長(cháng)工作,發(fā)現幼兒?jiǎn)?wèn)題要及時(shí)與正班主任教師、保育員配合,及時(shí)通知家長(cháng),取得家長(cháng)的配合教育。
7、注意幼兒安全,加強幼兒自我保護意識教育。做好交接工作,填寫(xiě)交接班記錄。
8、堅持英語(yǔ)學(xué)習,堅持用英語(yǔ)組織教學(xué)。
五、英語(yǔ)教師職責
1、嚴格遵守幼兒園《教師行為規范10條》和各項規章制度。認真貫徹幼教兩種法規,認真學(xué)習幼兒理論,掌握幼兒心理和生理的特點(diǎn);
2、全面負責幼兒園英語(yǔ)教學(xué),英語(yǔ)環(huán)境的創(chuàng )設以及幼教的英語(yǔ)培訓工作。認真制定計劃,做好效果分析記錄。熱愛(ài)孩子,態(tài)度和藹,堅持正面教育,堅持使用英語(yǔ)組織各項活動(dòng)。
3、與本班教師,保育員團結協(xié)作做好班級各項工作(輪值工作、接送工作、家長(cháng)工作等等)。
4、努力鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習,每周寫(xiě)一篇教學(xué)小結,每月寫(xiě)一篇教育筆記,一學(xué)期寫(xiě)出一至兩篇質(zhì)量較高的經(jīng)驗總結。
5、協(xié)調幼兒園與外籍教師關(guān)系。每周共同備課一次。
六、專(zhuān)業(yè)教師
1、 嚴格遵守幼兒園《教師行為規范10條》和各項規章制度。
2、熟悉幼兒園各年齡班的.教學(xué)活動(dòng)內容及要求,掌握全園設備分布情況,認真做好本職工作。
3、搞好專(zhuān)業(yè)課及相應功能室的使用。
4、負責保管活動(dòng)大廳各區域的玩具和用品。每周檢查園內設施一次。
5、每周開(kāi)展一次教研活動(dòng),每學(xué)期要有專(zhuān)業(yè)教研成果。
6、參加園內各項值班。
七、后勤保障部門(mén)職責
1、開(kāi)展幼兒保育保艦膳食營(yíng)養工作,落實(shí)園務(wù)計劃及管理目標。
2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針,經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛生制度。
3、協(xié)助保教主任組織開(kāi)展全園的保育工作,組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習,開(kāi)展園內保育活動(dòng)觀(guān)摩和專(zhuān)題研究,總結推廣,交流經(jīng)驗,互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
4、貫徹保教結合方針,指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實(shí)崗位責任制。
5、負責組織保健人員、后勤人員的學(xué)習培訓,進(jìn)行思想教育,檢查各種制度落實(shí)情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書(shū)檔案。
6、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛生及園內物品的管理,及時(shí)督促維修指導,有人員及時(shí)增添教學(xué)設備、用品,經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。
7、與醫務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。
8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況,每周定期檢查各班執行衛生制度的情況,并與醫務(wù)人員定期檢查廚房,執行衛生保健制度情況。
9、做好安全防衛、防火、防毒工作,發(fā)現不安全因素及時(shí)采取措施。
10、做好教職工的考勤登記。
11、制定后勤工作計劃,并進(jìn)行工作總結。
八、日班保育員職責
1、熱愛(ài)幼兒,關(guān)心、耐心、細心、熱心對待幼兒,配合正副班主任教師,全面、細致地照顧幼兒每日生活。做好保艦教育工作。
2、熟悉本班教育計劃,做好活動(dòng)前的準備和收拾工作。協(xié)助教師組織各項活動(dòng)和游戲。教師因公外出時(shí)負責本班的帶班工作。根據教育要求自制玩具并協(xié)助教師搞好環(huán)境布置。
3、嚴格執行安全等制度,做好幼兒的生活管理和衛生保健工作。根據天氣變化,及時(shí)為幼兒增減衣物、被褥,午睡和夜間睡眠時(shí)多加巡視,注意糾正幼兒的不良睡姿,及時(shí)解尿、抹汗和蓋被。指導幼兒洗臉、刷牙,幫助幼兒洗頭、洗澡、剪指甲。每天及時(shí)統計幼兒人數。
4、經(jīng)常觀(guān)察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況并做好記錄,發(fā)現病情及時(shí)報告醫務(wù)人員。班上發(fā)現有傳染病要及時(shí)對玩具、被褥、用具進(jìn)行消毒,對體弱幼兒要作特殊照顧。
5、認真妥善保管班上幼兒衣物及本班設備、用品。負責領(lǐng)取和保管本班所需物品。每天幼兒起床后整理清潔好睡房,周末整理好幼兒離園的衣服和背包。
6、保持班內環(huán)境和設備的清潔、整齊,做好餐前餐后的準備和收拾,負責指導幼兒值日生工作。下午班保育員下班前要關(guān)好門(mén)窗、關(guān)熄電源。
7、定期換洗被褥、枕套、桌布、窗簾等物。
8、認真做好衛生包干區的衛生工作和保潔工作,每天下班前必須清倒垃圾,做到垃圾不過(guò)夜。
9、參加晚間值班,認真照顧好患病幼兒。
九、夜班工作人員職責
1、熱愛(ài)幼兒、忠于職守,上班時(shí)做到精神集中,不打瞌睡,經(jīng)常巡視幼兒的睡眠情況,冬天為幼兒蓋被,夏天為幼兒擦汗、換衣,及時(shí)糾正幼兒不良睡姿。
2、了解幼兒體質(zhì)情況,按需要做好解尿工作,如有幼兒尿床,要及時(shí)換衣?lián)Q褥,嚴禁責罵幼兒。
3、夜間幼兒發(fā)燒或不適,要立即通知值班醫務(wù)人員及時(shí)處理,不得隨便給幼兒服藥。
4、每天對幼兒睡眠時(shí)的特殊情況、服藥情況等要認真做好記錄。交班要交接清楚。
5、隔周清潔幼兒睡床及床柜。一周進(jìn)行一次大清掃。
6、做好幼兒衣物的清洗和晾曬工作。
7、配合正副班主任和日班保育員做好對幼兒的保育和教育工作,培養幼兒良好的行為習慣和生活衛生習慣。
十、醫務(wù)人員職責
1、負責全園幼兒及職工的保健衛生工作,貫徹“預防為主、治療為輔”的方針。每學(xué)期制定保艦衛生工作計劃,了解新入園幼兒的“三防”接種及體檢情況,定期做好驅蟲(chóng)、矯正和治療眼病,防治齲齒等工作。
2、全面了解幼兒生長(cháng)發(fā)育情況,期末向家長(cháng)匯報。
3、負責每天晨檢,做到一看、二摸、三問(wèn)、四檢查,并監督指導教師做好午檢和晚檢工作。對患病幼兒及時(shí)做好妥善處理,指導體弱幼兒護理工作,發(fā)現傳染病,指導保育員做好消毒工作并及時(shí)報告防疫部門(mén),爭取有效措施防止蔓延。每月公布一次幼兒發(fā)病率,找出發(fā)病率升降原因及時(shí)總結經(jīng)驗教訓,提出改進(jìn)措施。
4、指導廚房人員搞好飲食衛生和檢查飲食用具消毒工作,指導各班做好防暑降溫和防寒保暖工作,定時(shí)檢查各班體育鍛煉及戶(hù)外活動(dòng)情況,了解幼兒的進(jìn)步和睡眠情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。
5、負責保管醫務(wù)室一切物品、用具、藥物,做好衛生知識宣傳、環(huán)境衛生、飲食衛生和滅蚊蠅工作,協(xié)助后勤組長(cháng)檢查、評比、落實(shí)各項衛生保健工作,按時(shí)送報表。
6、負責常備藥物的購買(mǎi),每天按時(shí)送藥到班,為家長(cháng)代煎中藥,并照顧病兒按時(shí)服藥。
7、了解幼兒心理健康情況,對有不良習慣及心理障礙的幼兒,與班上的教師配合商討矯正辦法,并定期進(jìn)行監測。
8、認真鉆研衛生保健業(yè)務(wù),學(xué)習《規程》,以進(jìn)一步了解掌握幼兒教育工作特點(diǎn),更好地搞好工作。
9、定期對保教人員進(jìn)行有關(guān)“幼兒常見(jiàn)病”的知識講授,定期在“家長(cháng)園地”專(zhuān)欄中介紹有關(guān)育兒知識及保健衛生知識。
十一、衛生保健制度
1、必須嚴格執行衛生部頒布的《托兒所、幼兒園保健制度》和盛市、區有關(guān)衛生保健制度。
2、制定合理的一日生活制度。注意飲食衛生,兩餐間隔不少于3小時(shí),每日戶(hù)外活動(dòng)不少于1小時(shí)。
3、每學(xué)期全面體檢一次,每2個(gè)月測量身高體重一次,每學(xué)期測視力一次,建立幼兒健康檔案。
4、堅持晨檢、午檢、晚檢制度,發(fā)現疾病及時(shí)處理,并做好記錄。
5、新生入園和新工作人員到崗均要先做體檢,發(fā)現肝炎和其它傳染病立即離校隔離和治療。
6、配合衛生部門(mén)做預防接種工作。
7、為幼兒提供合理膳食,每周制定帶量食譜,定期計算營(yíng)養攝取量,每月召開(kāi)膳食委員會(huì )。
8、每天保證供應充足的溫度適中的開(kāi)水,每天起床后、課間、運動(dòng)后提醒幼兒飲水,培養幼兒自覺(jué)飲水的習慣。
9、培養幼兒良好的大小便習慣,提醒幼兒每天大便一次。
10、建立體弱幼兒檔案,定期對體弱兒進(jìn)行檢查和分析,提出保健措施。
11、夏季注意為幼兒抹汗、換衣、洗澡、洗頭、洗腳;冬季注意為幼兒防寒。
12、教師必須注意培養幼兒良好的衛生和生活習慣,對幼兒進(jìn)行安全教育,增強自我保護意識,養成正確的坐、立、行、走姿勢,為幼兒成長(cháng)奠定良好基矗
十二、學(xué)習及教研制度
1、每周安排一次學(xué)習和教研活動(dòng)時(shí)間。
2、學(xué)習時(shí)做到嚴肅認真,不遲到、不早退、不閑聊、積極參加討論,做好記錄并主動(dòng)向領(lǐng)導匯報。無(wú)特殊情況不得請假。
3、每月舉行一次班級工作匯報。每月寫(xiě)一篇教育筆記,每學(xué)期進(jìn)行一次各年齡班一日教育活動(dòng)、環(huán)境布置、游戲活動(dòng)并相互觀(guān)摩、檢查。
4、各年級組根據幼兒園計劃的培養目標,結合我園實(shí)際情況,制訂學(xué)期教研計劃,及時(shí)吸取國內外幼教信息,有計劃地組織保教人員搜集、整理、編寫(xiě)資料,定期組織學(xué)習與討論,并在實(shí)踐中探索,不斷交流、總結經(jīng)驗,使教研活動(dòng)有針對性,有特色性。
6、園長(cháng)定期或不定期抽查教師的教育計劃、教研組計劃、教師的教育總結筆記。檢查保教人員一日組織活動(dòng),及時(shí)與保教人員交換意見(jiàn)。
7、每學(xué)期進(jìn)行一次園、班級全面總結。每學(xué)年進(jìn)行一次教育、教學(xué)專(zhuān)題總結,并將其載入個(gè)人檔案資料,經(jīng)評選出的總結、論文裝訂成冊,并給予表彰獎勵。
十三、勞動(dòng)紀律制度
1、樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,認真做好本職工作,上班集中思想,業(yè)務(wù)精益求精,克服出勤不出力的庸人主義。
2、上班不做私活,不擅自會(huì )親友,不打私人電話(huà)。
3、上班時(shí)間嚴禁串班,聊天,要堅守崗位,未經(jīng)領(lǐng)導批準不能隨便調班,離開(kāi)孩子,離開(kāi)幼兒園,如有發(fā)現,依曠工處理。
4、工作人員嚴禁使用幼兒物品及幼兒園公家用品。
5、不能強求家長(cháng)為個(gè)人辦事,如造成不良影響,要依《教師紀律15條》處分。
6、上班注意儀容端莊大方,不能濃妝艷抹,不穿奇裝異服,不梳披肩長(cháng)發(fā),不留長(cháng)指甲,不戴耳環(huán)和手鏈。
7、幼兒教師要注意樹(shù)立個(gè)人形象,禁止吸煙、飲酒,如有違反解除勞動(dòng)合同。
8、領(lǐng)操活動(dòng),上音樂(lè )課和體操時(shí),教師要穿平跟鞋,體操課不穿裙。
9、所有教職工及家長(cháng)進(jìn)入幼兒園嚴禁吸煙。
10、愛(ài)護園內公共設施,不隨便蓄意損壞,如有違反者酌情處理。
十四、獎懲制度
1、鼓勵教職工關(guān)心幼兒園,發(fā)揚當家作主精神,凡被采用的合理化建議,視其貢獻作用大小,給予適當的獎勵。
2、鼓勵教師積極參加教研活動(dòng),積極撰寫(xiě)教育論文。
3、全勤的教職工每月發(fā)給全勤獎,遲到、早退、曠工、請假等,按獎勵工資分配條例扣發(fā)工資獎金。 請假者需本人提前申請,經(jīng)園長(cháng)批準方可離開(kāi),不允許代請,如有違反按曠工處理。
4、凡出現事故,隱瞞不報,自作主張處理,當成責任事故處理。
5、出現責任事故扣發(fā)第一責任人當月全部獎勵工資,其它責任人視情節輕重酌情處理,出現自然事故一次扣發(fā)全體當班人員每人50元,直接責任者扣發(fā)100元。
6、凡借用教具、圖片、儀器、錄像帶、錄音帶等,因保管不慎造成損壞、遺失的,視情輕重、損失大小罰款賠償。
十五、考勤制度
1、全體教職工必須嚴格遵守作息制度,不遲到、不早退、無(wú)大事不隨便請假。
2、教職工因事假必須經(jīng)園長(cháng)批準,病假須出具學(xué)校醫務(wù)室的轉診證明及醫院病假單方能生效,凡未請假或請假未經(jīng)園長(cháng)批準而離開(kāi)崗位者按曠工論處。
3、因事需臨時(shí)調班,必須園長(cháng)批準,無(wú)大事不能隨便調班。
4、凡園規定的學(xué)習教研活動(dòng)時(shí)間及集體活動(dòng)時(shí)間,晚到者以遲到論處,不到者(特殊情況除外)按曠工論處。
5、當班或值班時(shí)間,一律不接待親友,不接私事電話(huà),不能因私事離開(kāi)孩子。
6、每個(gè)月公布一次出勤。并將考勤列入獎懲、評比條例中。
十六、安全檢查制度
1、教師保育員要以幼兒為中心,關(guān)注幼兒在各項活動(dòng)中的安全。
2、上班人員交接時(shí)一定要認真清點(diǎn)幼兒人數,戶(hù)外活動(dòng)外出返回需認真清點(diǎn)人數,家長(cháng)來(lái)接孩子一定要按學(xué)校的接送程序進(jìn)行,不能違反。
3、值午睡班時(shí),工作人員勤巡視,細心觀(guān)察防止幼兒在被窩內發(fā)生意外,工作人員禁止睡覺(jué)。
4、經(jīng)常檢查幼兒的口袋,不讓幼兒玩帶玻璃、硬幣等呈尖角的危險物品,以防傷害幼兒。
5、必須妥善保管藥物,喂藥時(shí)要仔細核對,有毒物品由專(zhuān)人管理,嚴禁在班上存放,藥物的保管和服用由醫務(wù)人員負責。
6、開(kāi)水瓶要加鎖,熱湯熱粥時(shí)要加蓋,防止發(fā)生燙傷和中毒事故。
7、注意房屋、場(chǎng)地、用具、玩具、活動(dòng)器械、電器設備的安全使用,每月檢查一次,大型體育器械、電器每周檢查一次,并做好檢查記錄。避免觸電、砸傷和摔傷等事故發(fā)生。
8、發(fā)生人身事故必須交醫務(wù)人員處理,先對傷口進(jìn)行處理并立即通知家長(cháng),必要時(shí)直接送往醫院治療。
9、事故責任人必須在一天內寫(xiě)出報告,園內召開(kāi)事故分析會(huì ),做好事故的善后處理。
10、每周召開(kāi)一次全園安全工作會(huì )議,由各部門(mén)的負責人組成安全小組,加強防護措施,消除事故隱患。
11、任何人不得私自留人在幼兒園住宿,如有親屬要暫時(shí)留宿,必須先報告給園長(cháng)審批同意后方能留宿。
幼兒園管理規章制度 篇3
真貫徹國家幼教法規和未成年人保護法。努力做好班級工作,使幼兒在體、智、德、美各方面得到發(fā)展。
一、師德
1、教師要把全部精力放在工作上,上班期間,教師不能隨便換班替班串班,要全面照顧幼兒,避免發(fā)生意外事故。嚴格做到:視線(xiàn)不能離開(kāi)孩子。
2、全體教職工務(wù)必嚴格遵守作息制度,不遲到不早退無(wú)大事不隨便請假。
3、教師帶班不接不打電話(huà)手機調成振動(dòng)狀態(tài),不接待人。進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子及幼兒床。不隨意請幼兒替老師做事。
4、教師應樹(shù)立正確的教育觀(guān)兒童觀(guān),熱愛(ài)尊重幼兒,堅持用心正面教育,禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴禁打罵孩子,樹(shù)立與孩子平等的觀(guān)念:蹲下來(lái)和孩子說(shuō)話(huà),抱起來(lái)交流,牽著(zhù)手教育。
5、教師在校內校外都應自覺(jué)維護教師形象和幼兒園聲譽(yù)。上班期間要微笑應對每一個(gè)孩子,對家長(cháng)和來(lái)賓態(tài)度友好,嚴禁與家長(cháng)爭吵。
6、教師要注意儀容儀表,上班要穿工服,不能帶明顯飾物,不留長(cháng)指甲;女教師不化濃妝,不穿高跟鞋,長(cháng)頭發(fā)扎起來(lái)。
二、教育教學(xué):
1、教師要尊重家長(cháng),主動(dòng)與家長(cháng)溝通合作共同促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。平時(shí)透過(guò)家長(cháng)聯(lián)系本及時(shí)與家長(cháng)溝通信息,雙方共同配合,進(jìn)行教育。每周五按時(shí)將家園聯(lián)系本交給家長(cháng),每本不能寫(xiě)同樣資料。
2、教師用心參加教育研究活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習活動(dòng),認真備課,寫(xiě)好一周的教育活動(dòng)計劃游戲和一日活動(dòng)計劃,不斷改善教學(xué)形式方法,隨時(shí)更新,科學(xué)合理安排幼兒一日生活。按時(shí)上課,嚴格執行作息時(shí)間。成為幼兒學(xué)習活動(dòng)的支持者合作者及引導者。
3、教師每月根據主題活動(dòng),隨時(shí)更換主題墻飾。并根據班級狀況幼兒年齡特點(diǎn)布置生活墻飾,以利于培養孩子良好的生活習慣。
4、學(xué)期結束,對教師考勤教案教學(xué)班級布置等方面工作進(jìn)行全面考核,對各方面表現優(yōu)秀的教師進(jìn)行表彰。
5、教師認真實(shí)施幼兒園規定的教學(xué)大綱,依照《綱要》的指導方針,結合本班孩子的年齡特點(diǎn)和學(xué)習特點(diǎn)訂出學(xué)期計劃,并按學(xué)期計劃制定出月計劃及周計劃。
6、教師用心開(kāi)動(dòng)腦筋,自制玩教具。教具要結實(shí)耐用,學(xué)期末,將自制玩教具交到資料室,以便資源共享。
7、教師要認真備好每一節課,堅持超前備課,保證每節課都要有教案,無(wú)教案不進(jìn)教室上課。每周五前務(wù)必將教案本交給園長(cháng)。教師上課前準備好教具,保證上每一節課都有豐富的材料。提高孩子的學(xué)習興趣,而不是老師空手上課。
8、教師務(wù)必遵循幼兒身心發(fā)展規律幼兒的年齡特點(diǎn)和學(xué)習特點(diǎn),以游戲為基本活動(dòng),保教并重,寓教育于生活及各項活動(dòng)之中,關(guān)注個(gè)別差異,促進(jìn)每個(gè)幼兒富有個(gè)性的`發(fā)展。
三、常規、衛生:
1、在日常生活中抓住安全衛生教育契機,培養幼兒生活衛生習慣及生活自理潛力以及各項常規。(生活常規上課常規衛生常規等等)
2、注重幼兒的情緒,冷熱及時(shí)增添衣服,生病要立即送醫院或通知家長(cháng)。
3、注意幼兒用眼衛生,保護幼兒視力,正常教學(xué)中不能看電視,中大班每一天堅持做眼保健操。
4、嚴格遵守幼兒園衛生制度。
5、室內經(jīng)常通風(fēng)換氣,每周清理一次玩教具。
6、家長(cháng)帶藥要求寫(xiě)清兒童姓名藥品名稱(chēng)劑量服藥時(shí)間次數。教師給兒童服藥后要打鉤。按時(shí)給幼兒服藥。各班應準備存放兒童藥品的專(zhuān)用藥箱。
7、班中物品需保管好,如有工作變動(dòng),務(wù)必交清,如有丟失或損壞,需及時(shí)報告,如隱瞞不報,造成不良后果,按失職處理。領(lǐng)取物品書(shū)刊等需有園長(cháng)及本人簽字,按時(shí)歸還。
8、培養孩子的個(gè)人衛生習慣,指導孩子正確地洗手方法,飯前便后洗手的習慣。
9、夏季注意滅蚊蠅,掃除拖把抹布簸萁等清潔工具要持續清潔。
10、每一天記錄幼兒的出勤狀況,一月公布一次孩子出勤。
四、安全:
1、注重幼兒安全,幼兒離園時(shí)要護送到安全地帶,交給家長(cháng),不能讓不熟悉的人把幼兒接走,如家長(cháng)有事,委托別人來(lái)接務(wù)必用電話(huà)與家長(cháng)聯(lián)系好,狀況屬實(shí),才能讓他人接走。家長(cháng)來(lái)接幼兒時(shí),要簡(jiǎn)單介紹幼兒的當天狀況。
2、嚴格遵守幼兒園安全制度,教師提高安全意識,并隨機給幼兒灌輸安全知識,提高幼兒的自我保護潛力。帶班時(shí)做到“人到心到手到”。
3、教師離園前應認真檢查,關(guān)好門(mén)窗,切斷電源,將物品放在指定地點(diǎn),整潔衛生,保證安全,才可下班。
4、教師要認真組織好幼兒一天學(xué)習生活。每一天保證一小時(shí)戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間,戶(hù)外活動(dòng)教師要組織戶(hù)外游戲,大型玩具沒(méi)有老師保護禁止幼兒玩耍,自由活動(dòng)前教師務(wù)必提要求。
五、家長(cháng)聯(lián)系制度:
1、建立家長(cháng)園地,向家長(cháng)宣傳有關(guān)教育和衛生保健知識。
2、每學(xué)期召開(kāi)全園家長(cháng)會(huì )或班家長(cháng)會(huì )一次。
3、每學(xué)期各班可結合家長(cháng)會(huì )向家長(cháng)開(kāi)放活動(dòng)半日,使家長(cháng)了解幼兒園工作及自己孩子各方面的表現。
4、各班教師每學(xué)期根據狀況進(jìn)行家訪(fǎng)或電話(huà)隨訪(fǎng);對缺勤一周以上幼兒務(wù)必進(jìn)行落實(shí)并記錄在案。
5、在家長(cháng)接送幼兒時(shí),隨時(shí)與家長(cháng)聯(lián)系,爭取家長(cháng)的了解支持與配合。
6、教師平時(shí)透過(guò)家長(cháng)聯(lián)系本及時(shí)與家長(cháng)溝通信息,雙方共同配合,進(jìn)行教育;期末要對幼兒進(jìn)行發(fā)展性評價(jià)。
幼兒園管理規章制度 篇4
幼兒園園長(cháng)職責
一、幼兒園園長(cháng)負責幼兒園全面工作。
二、負責貫徹執行國家的有關(guān)法律、法規、方針、政策和上級的有關(guān)規定。
三、負責組織全園職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高職工的政治素質(zhì),解決好教職工的后顧之憂(yōu),為幼兒園幼兒健康成長(cháng)多作貢獻。
四、負責組織、領(lǐng)導、檢查全園的教育、衛生保健、安全保衛工作。
五、負責主持建立健全并執行各種規章制度。
六、負責聘任、調配園內工作人員,負責指導、檢查和評估園內工作人員的工作。
七、負責全園工作人員的考勤、獎懲。
八、負責全園財務(wù)收支的審批。
幼兒園園長(cháng)職責
一、認真貫徹執行黨的教育方針和政策。執行上級的批示和決議,貫徹執行《幼兒園工作規程》、《托兒所、幼兒園衛生保健制度》
二、從實(shí)際出發(fā),深入細致做好政治思想工作,關(guān)心保教人員的思想工作,生活和健康。經(jīng)常對全園(所)職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育,把師德教育和共產(chǎn)主義勞動(dòng)態(tài)度教育結合起來(lái)。解決各方面矛盾調動(dòng)全體職工的積極性。
三、園領(lǐng)導要組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習和教研、科研活動(dòng)及培訓工作,提高他們的政治覺(jué)悟,更新他們知識結構,提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。
四、負責主持制定全園工作計劃,主持園各種會(huì )議,定期深入第一線(xiàn),檢查全園各項工作實(shí)施情況,協(xié)調園內外關(guān)系,總結交流園(所)內各個(gè)環(huán)節的工作經(jīng)驗和教訓,表彰先進(jìn),推廣經(jīng)驗。
五、制定人員編制,明確分工,合理組織人力,決定入選,任用、調離、晉升及,獎懲等工作注意改善職工勞動(dòng)條件。
六、負責制定招生方案,組織實(shí)施和審批。
七、負責財產(chǎn)管理的領(lǐng)導工作,審查,預、決算、合理使用經(jīng)費。
八、負責園舍、設備、財產(chǎn)、綠化的長(cháng)遠規劃及基建維修等工作,努力改善辦園(所)條件。
九、負責對每位副園(所)長(cháng)工作的督促檢查,副園(所)長(cháng)重點(diǎn)抓好教學(xué),科研工作,衛生保健及膳食管理工作。
十、及時(shí)了解國內外有關(guān)托幼工作的信息動(dòng)態(tài),吸取經(jīng)驗,改進(jìn)工作。
十一、實(shí)施科學(xué)管理的過(guò)程中向職工進(jìn)行宣傳教育,組織職工學(xué)習掌握科學(xué)管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質(zhì)量與教育質(zhì)量。
幼兒園園長(cháng)崗位職責
幼兒園園長(cháng)負責幼兒園的全面工作,主要職責如下:
1、貫徹執行國家的有關(guān)法律、法規、方針、政策和上級主管部門(mén)規定;
2、制定幼兒園工作目標、規定和工作計劃,組織實(shí)施并做出總結;
3、領(lǐng)導教育、衛生、保健、后勤及安全保衛工作;負責建立并組織執行各項規章制度;
4、負責聘任、調動(dòng)工作人員。指導檢查和評估教師及其他工作人員的工作,并給予獎懲;
5、負責工作人員的政治思想工作,組織文化業(yè)務(wù)學(xué)習,并為他們的政治和文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修創(chuàng )造必要的條件;
6、關(guān)心和逐步改善工作人員的生活、工作條件,維護他們的合法權益;
7、定期召開(kāi)園務(wù)工作會(huì )議,加強民主管理和監督;
8、管理好園舍、設備和財產(chǎn),努力改善辦學(xué)條件;
9、加強對財務(wù)人員的管理,合理安排使用經(jīng)費;
10、負責組織和指導家長(cháng)工作;加強與社區聯(lián)系和合作,爭取各方面的支持和配合;
幼兒園教師崗位職責
幼兒園教師對本班工作全面負責:
1、教師對本班幼兒的安全負責,嚴格執行安全制度,防止事故的發(fā)生。
2、依據幼兒園教育工作計劃要求,結合本班幼兒的年齡特點(diǎn)和個(gè)體差異,制定教育工作目標、計劃,并組織實(shí)施,做好教育筆記。
3、觀(guān)察分析幼兒發(fā)展情況,認真填寫(xiě)觀(guān)察記錄。
4、指導和配合保育員管理好幼兒的生活和做好幼兒衛生保健工作。
5、為幼兒創(chuàng )設良好的物質(zhì)和精神環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境教育作用。
6、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習和教研活動(dòng),積極進(jìn)行教改實(shí)驗的立項與研究。
7、做好家長(cháng)聯(lián)系工作,了解幼兒家庭教育環(huán)境,商討符合幼兒特點(diǎn)的教育措施。與家長(cháng)共同配合,完成教育任務(wù)。
8、定期向主管園長(cháng)匯報工作,并接受其檢查與指導。
幼兒園保育員崗位職責
1、重視幼兒安全工作,嚴格執行安全制度,防止各類(lèi)事故的發(fā)生。
2、負責本班房舍、設備、室內外環(huán)境的`清潔衛生及消毒工作。
3、在教師指導下管理好幼兒的一日生活。
4、在醫務(wù)人員及教師指導下,做好幼兒的衛生保健工作。
5、在教師指導下,做好各項教育活動(dòng)的準備工作及配合教師組織幼兒教育活動(dòng)。
6、負責保管本班幼兒衣物和本班設備用具。
7、配合教師制作玩教具。
幼兒園炊事人員崗位職責
1、嚴格執行廚房衛生和本園廚房衛生消毒制度,嚴格執行炊具、餐具清洗消毒工作。
2、鉆研烹調技術(shù),根據幼兒年齡特點(diǎn),制作營(yíng)養豐富、可口多樣飲食,保證幼兒攝取足夠的營(yíng)養和熱量。
3、嚴格執行衛生標準,保證飲食質(zhì)量,在烹調過(guò)程中防止污染,嚴防幼兒食物中毒。
4、嚴格遵守開(kāi)飯時(shí)間,做好飯菜、湯點(diǎn)等食品的保管工作。
5、協(xié)助管理員保管好食物、蔬菜,注意節約、衛生;安全使用餐具、炊具。
6、主動(dòng)了解家長(cháng)、教師、幼兒對伙食的意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作,提高伙食質(zhì)量。
7、堅持勤儉節約的方針,節約使用煤、水、電及各種物品。
幼兒園保健醫崗位職責
1、協(xié)助園領(lǐng)導組織實(shí)施有關(guān)衛生保健方面的法規、規章制度,并監督執行。
2、貫徹“預防為主”的方針,根據季節和流行病的特點(diǎn),及時(shí)采取措施做好疾病的預防工作。
3、負責幼兒疾病的門(mén)診治療,對發(fā)病的幼兒及時(shí)治療護理,對病情較重的及時(shí)送醫院治療。
4、組織安排幼兒及職工體格檢查,及時(shí)進(jìn)行健康分析,做好評價(jià)記錄,疾病統計及矯治工作。
5、指導各部門(mén)的衛生消毒工作,并建立檢查記錄,定期公布。
6、指導保教人員對幼兒的生活護理、晨檢及全日觀(guān)察、體育鍛煉。
7、向全體工作人員及家長(cháng)宣傳幼兒保健常識、安全常識、指導安全工作。
幼兒園管理規章制度 篇5
一、學(xué)前班必須切實(shí)做好幼兒生理和心理衛生保健工作,嚴格執行衛生部頒布的《托兒所、幼兒園衛生保健制度》以及其相關(guān)的法規、規章和制度。
二、幼兒入校:家長(cháng)要出據戶(hù)口簿、當地衛生院兒童健康證明和幼兒預防接種證明。學(xué)前班不得接收證明不全或患有傳染病的幼兒入園。
三、學(xué)前班必須建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康卡或檔案。每年體檢一次,每半年測身高視力一次,每季度量體重一次,堅持每日晨午檢,對有特異體質(zhì)的幼兒要實(shí)施特殊保護。應注意幼兒口腔衛生,保護幼兒視力。
四、學(xué)前班職工必須持有健康證。每年至少體檢一次,嚴禁有傳染性疾病、心理精神疾病或嚴重違背職業(yè)道德的人員從事幼教工作。
五、學(xué)前班必須制定科學(xué)合理的《幼兒一日生活作息制度》,進(jìn)餐間隔時(shí)間不得少于3.5小時(shí),戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間一般每天不得少于2小時(shí)。其中體育活動(dòng)時(shí)間不得少于1小時(shí)。要充分利用日光、空氣、水等自然因素以及本地自然環(huán)境,有計劃地鍛煉幼兒肌體,增強身體的適應和抵抗能力。
六、嚴格執行消毒制度,活動(dòng)室、寢室、玩具、毛巾、水杯、餐具、廁所等每天要消毒一次,嚴防交叉感染。
七、搞好幼兒營(yíng)養調查,做到科學(xué)配餐,培養幼兒良好飲食習慣,教育幼兒不挑食、不偏食、不隨便吃零食。及時(shí)發(fā)現分析解決幼兒進(jìn)食異常情況。
八、貫徹預防為主的`方針,有效預防疾病和傳染病的發(fā)生和流行,做到早預防、早發(fā)現、早報告、早診斷、早治療。積極配合防疫部門(mén)做好幼兒預防接種工作。
幼兒園管理規章制度 篇6
營(yíng)養膳食管理制度
(一)飲食管理
1、嬰幼兒的伙食應有專(zhuān)有負責,民主管理,建立伙委會(huì )(園、所領(lǐng)導,炊管人員,保健人員,保教人員及孩子家長(cháng)代表),定期開(kāi)會(huì ),研究伙食問(wèn)題。
2、伙食費要專(zhuān)用,精打細算,計劃開(kāi)支,合理使用。
3、根據季節供應情況,制定適合嬰幼兒年齡(一歲內、一至三歲、四至七歲)的代量食譜,定期更換。
4、準確掌握幼兒出勤人數,做到每天按人按量供應主副食,不吃隔日剩飯菜。
5、工作人員(包括炊事員)伙食和幼兒伙食要嚴格分開(kāi),不允許侵占兒童伙食。
6、保健人員要定期計算幼兒進(jìn)食量、營(yíng)養量。保證兒童的進(jìn)食量。蛋白質(zhì)攝入量占應供給量的百分之八十以上。
7、按時(shí)開(kāi)飯,兒童進(jìn)餐時(shí)間不應少于二十至三十分鐘,保證兒童吃飽每餐飯。
(二)科學(xué)喂養
1、嬰兒喂養:母乳的營(yíng)養成份最適合嬰兒生長(cháng)發(fā)育的需要。要提倡母乳喂養。母親在喂奶前要洗手,脫掉工作服,患有呼吸道疾病時(shí),喂奶時(shí)要戴上口罩。每隔三至四小時(shí)喂一次,每次二十至三十分鐘。
對人工喂養兒要做好配奶工作,每餐奶具有嚴格消毒。
無(wú)論人工喂養兒、母乳喂養兒都要及時(shí)增加輔食,補充衛生素D 制劑和含鐵食物。根據孩子生長(cháng)發(fā)育需要,統一制作嬰兒飲食,保證兒童營(yíng)養。
2、幼兒飲食
(1)一歲半以后幼兒按三次飯一次點(diǎn)心定食譜(整托幼兒睡前再加一次點(diǎn)心),食譜要適合幼兒的年齡,使兒童能吃多種多樣的食物,把一日的食物定量標準恰當地分配到食譜中,以保證得到各種營(yíng)養素和足夠的熱量。
(2)要注意調配花樣,增加幼兒進(jìn)食量,科學(xué)烹調,盡最大努力保存營(yíng)養素,特別要防止維生素的損失。
(3)少吃甜食:晚飯不能以吃甜食、菜湯和面湯為主,要盡量吃些炒菜。
(4)加強體弱兒飲食管理。
(5)特殊飲食:根據病兒病情做病號飯。
飲食衛生管理制度
1、要保持廚房的清潔,經(jīng)常清掃。
2、食常要嚴格執行《食品衛生法》。廚房用具,刀、案板、盆、筐、抹布等要做到生熟分開(kāi),洗刷干凈,食具一餐一消毒(若用水煮則需在水開(kāi)后十五至二十分鐘,若用籠屜蒸則水開(kāi)后至少要蒸三十分鐘),食物要有防蠅設備。
3、不買(mǎi)、不加工腐爛變質(zhì)食物,買(mǎi)來(lái)的熟食要加熱處理后再吃,預防食物中毒及腸道傳染病的發(fā)生。
4、搞好兒童進(jìn)食衛生,飯前工作人員及兒童都要用肥皂、流動(dòng)水洗手,飯桌要用肥皂水或堿水揩干凈。
5、要培養兒童不偏食,不吃零食的良好飲食習慣。
6、水果要洗凈削皮后再吃。
7、炊事員要堅持上灶前洗手,入廁所前脫工作服,便后用肥皂洗手,操作時(shí)不抽煙。
體格鍛煉制度
1、要有組織地經(jīng)常開(kāi)展適合嬰幼兒特點(diǎn)的游戲及體育活動(dòng),尤其要重視一歲半以下嬰幼兒的`體格鍛煉,給嬰兒每天做一至二次被動(dòng)操和主被動(dòng)操,幼兒做一至二次體操或活動(dòng)性游戲。
2、在正常天氣下,要有充足的戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間,每天堅持兩個(gè)小時(shí)以上戶(hù)外活動(dòng),加強冬季鍛煉。
3、要創(chuàng )造條件,充分利用日光、空氣、水等自然因素,有計劃地鍛煉兒童體格。
4、鍛煉要以經(jīng)常和循序漸進(jìn)。運動(dòng)項目和運動(dòng)量要適合各年齡組的特點(diǎn)。對個(gè)別體弱的幼兒要給以特殊照顧。
兒童健康檢查制度
1、入園(所)檢查:嬰幼兒在入園(所)前必須進(jìn)行全身體格檢查。
對有傳染病接觸史的嬰幼兒必須做胸部X 線(xiàn)透視、肝功能等實(shí)驗室檢查,必須經(jīng)過(guò)檢疫期,無(wú)病狀方可入園(所)。同時(shí)要了解幼兒疾病史、傳染病史、過(guò)敏史、家族史和生活習慣等。
2、定期體檢制度:一歲以?xún)葖雰好考径润w檢一次。一目前至三歲幼兒每半年體檢一次,三歲以上每年體檢一次,每半年測身高、體重一次。在園兒童每年護齒2次,并作視力檢查,測量要準確并做好記錄,進(jìn)行健康分析、評價(jià)、疾病統計,及時(shí)矯治缺點(diǎn)。每個(gè)入托小兒均應建立健康檔案(入托體檢表、兒童保健手冊、計免手冊)。
3、堅持晨檢及全日健康觀(guān)察制度,認真做好一摸:有否發(fā)燒;二看:咽部、皮膚和精神;三問(wèn):飲食、睡眠、大小便情況;四查:有無(wú)攜帶不安全物品,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
工作人員健康檢查制度
1、工作人員每年全面體檢一次,炊管人員每年化驗二次,體檢合格由健康檢查單位發(fā)健康證明書(shū)后方可上崗工作。發(fā)現肝炎或其他傳染病者須立即離職治療。待痊愈后,持縣(區)以上醫療保健單位的健康證明方可恢復工作;悸粤〖、乙型肝炎表面抗原陽(yáng)性、滴蟲(chóng)性陰道炎、化膿性皮膚病、麻風(fēng)病、結核病、精神病等保教人員應調離工作。
2、工作人員上崗前必須到指定醫療機構進(jìn)行體檢,包括胸部X 線(xiàn)透視、肝功能、糞便常規檢查,以及陰道霉菌、滴蟲(chóng)檢查,健康檢查合格并且無(wú)嚴重生理缺陷者方可就職。
衛生消毒及隔離制度
(一) 環(huán)境衛生
1、要建立健全全室內外環(huán)境清掃制度。每天一小掃,每周一大掃。分片包干,定人、定點(diǎn)、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲(chóng)。
2、嬰幼兒玩教具要保持清潔,定期消毒、清洗。
3、要經(jīng)常保持室內空氣流通、陽(yáng)光充足,冬天也要定時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)換氣。室內要有防蚊、防蠅、防暑和取暖設備。
4、廁所要清潔通風(fēng),定時(shí)打掃并消毒。兒童用的便盆,每次用后要痢疾傾倒,刷洗干凈,每日用消毒液浸泡。3歲以上幼兒要提倡用蹲式廁所。
5、小兒桌椅高度應符合要求。
(二)個(gè)人衛生
1、嬰幼兒每人一巾一杯;日常生活用品要專(zhuān)人專(zhuān)用,做好消毒工作。
2、幼兒飯前便后洗手,早晚用流動(dòng)或干凈水洗手和臉,經(jīng)常保持清潔。
3、飯后要漱口,大、中班幼兒每日早晚要涮牙。
4、定期洗頭和洗澡。
5、每天洗腳、洗屁股,洗屁股巾要每天消毒。
6、每周剪指甲一次,每?jì)芍芗糁杭滓淮巍?/p>
7、手絹要專(zhuān)人專(zhuān)用,每日換洗。嬰兒尿布要勤換,洗凈后用開(kāi)水燙或日光暴曬。
8、保持兒童服裝整潔,衣服、被褥、床單要勤洗勤曬。
9、保護幼兒視力,室內要注意采光?措娨曇淮螘r(shí)間不宜過(guò)長(cháng),看時(shí)不要離得太近。電視機安放高度要適中。
10、工作人員個(gè)人衛生;經(jīng)常保持儀表整潔,勤洗頭洗澡,勤剪指甲,飯前便后和給幼兒開(kāi)飯前用肥皂洗手。和幼兒接觸時(shí)不抽煙。
消毒隔離制度
1、各園(所)要設立保健室,要根據本單位條件建立隔離室或觀(guān)察床(全托園、所必須建立隔離室)。隔離室用品要專(zhuān)用。
2、兒童及工作人員患傳染病應立即隔離治療,所在班要徹底消毒;颊叽綦x期滿(mǎn)痊愈后,經(jīng)醫生證明方可回園(所)或班。
3、對患兒要專(zhuān)人護理,仔細觀(guān)察,按時(shí)服藥和喂飯。
4、對患者傳染病得嬰幼兒所在班和與傳染病患者接觸過(guò)的嬰幼兒進(jìn)行檢疫、隔離、觀(guān)察,檢疫期間不收新兒童,園(所)兒童不混班,不串班。檢疫期滿(mǎn)后無(wú)癥狀者方可解除隔離。
5、幼兒離園(所)一個(gè)以上或外出(離本市)返回時(shí),應向家長(cháng)詢(xún)問(wèn)有無(wú)傳染病接觸史。并要經(jīng)過(guò)醫務(wù)人員重新檢查。未接觸傳染病的要觀(guān)察兩周,有傳染病接觸史的待檢疫期滿(mǎn)后方可回班。
6、工作人員家中及幼兒家中發(fā)現傳染病人時(shí)應報告園(所)領(lǐng)導,采取必要措施。
預防接種管理制度
1、貫徹“預防為主”的方針,做好經(jīng)常性德疾病預防工作。
2、按年齡及季節完成防疫部門(mén)所布置的預防接種工作(要求麻疹、脊髓灰質(zhì)炎的接種率在百分之九十以上),建卡率達百分之百,凡有禁忌癥這不應接種或暫緩接種(兒童基礎免疫有關(guān)問(wèn)題詳見(jiàn)衛生部頒發(fā)的《全國計劃免疫工作條例》)。
安全制度
1、各項活動(dòng)均要以孩子為中心,工作人員要注視兒童和各項活動(dòng)。
2、要注意房屋、場(chǎng)地、家具、玩具、用具使用的安全,避免觸電、砸傷、摔傷、燙(燒)傷等事故的發(fā)生。
3、藥物必須妥善保管,吃藥時(shí)要仔細核對,劇毒藥品要有專(zhuān)人管理,并嚴禁放在班上。藥物保管和服用應由醫用人員負責。
3、藥物必須妥善保管,吃藥時(shí)要仔細核對,劇毒藥品要有專(zhuān)人管理,并嚴禁放在班上。藥物保管和服用應有醫務(wù)人員負責。
4、建立健全兒童接送制度,不得丟失幼兒。
衛生保健登記、統計制度
要建立健全各種記錄、登記、統計制度。一般有以下幾種記錄表、簿:出勤登記表、傳染病登記表、疾病登記表、晨間檢查記錄表、預防接種記錄表、體弱兒管理記錄表、體格檢查記錄表、缺點(diǎn)矯治記錄表、膳食調查記錄表、體格鍛煉觀(guān)察表、意外事故登記簿、家長(cháng)聯(lián)系簿。衛生統計要求做好:體格發(fā)育評價(jià)、膳食評價(jià)、出席率、缺點(diǎn)矯治率、各種常見(jiàn)病患病率、傳染病發(fā)病率、預防接種率等項統計。 家長(cháng)聯(lián)系制度
采取多種方式,同家長(cháng)加強聯(lián)系,爭取家長(cháng)配合。定期開(kāi)家長(cháng)會(huì ),經(jīng)常向家長(cháng)宣傳嬰幼兒衛生保健知識。兒童如無(wú)故缺席,要及時(shí)和家長(cháng)聯(lián)系,共同做好兒童保健工作。
體弱兒管理制度
1、體弱兒管理范圍:包括中重度貧血、體重小于X —2SD 的小兒,活動(dòng)期間佝僂病,中重度營(yíng)養不良,反復(呼吸道、消化道)感染,先天性心臟病,智力發(fā)育遲緩,單純性肥胖、常見(jiàn)畸形等。
2、建立體弱兒管理卡片,每月或每季度健康檢查一次,平時(shí)加強全日觀(guān)察,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)防治。
3、對體弱兒在吃、玩、睡生活等各方面給予特別照顧和護理,并逐步加強戶(hù)外活動(dòng)和體格鍛煉。
傳染病管理制度
1、及時(shí)了解疫情,發(fā)現傳染病要及時(shí)報告,做到早預防、早發(fā)現、早報告、早診斷、早治療、早隔離。實(shí)行及時(shí)正確的檢疫措施,對所在班級進(jìn)行嚴格的終末消毒,對接觸傳染病的兒童立即采取必要的預防措施,并按各種傳染病規定的檢疫期進(jìn)行檢疫。檢疫期間不辦理入托和轉達托手續。積極采用各種辦法防治疾病,降低發(fā)病率。杜絕脊髓灰質(zhì)炎、白喉、麻疹、猩紅熱、百日咳的發(fā)生,控制肝炎的爆發(fā)和續發(fā)。
2、在傳染病流行期間不要帶幼兒到公共場(chǎng)所。
3、加強體格鍛煉,增強兒童體質(zhì),提高對疾病的抵抗力。
健康教育制度
對兒童進(jìn)行健康教育,學(xué)習自我保健的技能,培養健康的生活習慣。
通過(guò)健康教育,宣傳兒童心理衛生知識,讓家長(cháng)和社會(huì )了解兒童心理保健的內容和重要性,使家庭、幼兒園與社會(huì )密切配合,消除和消弱一切不利因素,為兒童創(chuàng )造一個(gè)良好的心身發(fā)展的環(huán)境,使兒童心身發(fā)展潛力得以充分發(fā)揮。
采取多種形式定期進(jìn)行健康宣傳。課上為兒童講授健康知識,定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),向家長(cháng)宣傳健康知識指導家長(cháng)如何培養兒童健康的省會(huì )習慣和正常的心理狀態(tài),培養兒童頑強的意志品質(zhì)以適應當前社會(huì )環(huán)境。為兒童發(fā)展至成人期健康的身體和心理奠定基礎。
兒童常見(jiàn)病管理制度
幼兒中兒童以呼吸道、消化道和營(yíng)養不良性疾病為多見(jiàn),往往影響小兒生長(cháng)發(fā)育,必須采取一定的措施,加強管理。
1、建立常見(jiàn)病管理制度,對晨間檢查和定期體檢發(fā)現的疾病均應進(jìn)行登記,以了解園內各種疾病的發(fā)病率,尤其是對影響兒童生長(cháng)發(fā)育較大的疾病進(jìn)行專(zhuān)家管理。
2、加強對常見(jiàn)病管理保健人員應在醫生指導下,積極配合治療各種常見(jiàn)病;加強護理、生活及營(yíng)養的管理,如對貧血患兒適當增加含鐵豐富的膳食。督促定期復查,盡早恢復正常,對在普查中發(fā)現的疾病如齲齒、弱視、腸道寄生蟲(chóng)等應在專(zhuān)科醫生指導下,配合治療和矯治。
3、每年對在園兒童進(jìn)行一次血色素化驗,發(fā)現貧血兒童及時(shí)采取治療措施。
幼兒園管理規章制度 篇7
1、根據《綱要》及我園發(fā)展目標,制定教研規劃,提交教師討論通過(guò)后實(shí)施;
2、設立教學(xué)園長(cháng),保教主任,教研組長(cháng)三級管理模式,確保教研渠道暢通;
3、每周五中午集中教研,由專(zhuān)人負責記錄每次教研活動(dòng)的'實(shí)況;
4、教研活動(dòng)實(shí)行簽到,要求參與人員認真遵守時(shí)間,不遲到不早退,不做與教研無(wú)關(guān)的事項;
5、營(yíng)造愉悅,開(kāi)放的教研氣氛,吸引教師主動(dòng)參與教研;
6、教師按要求格式記錄教研內容,并及時(shí)做好反思小結,記錄全面,字跡工整;
7、在活動(dòng)中大膽表述自己的意見(jiàn)觀(guān)點(diǎn),形成有效互動(dòng);
8、根據議題靈活采用多種教研模式,如小組集中討論,同領(lǐng)域教師弧形聽(tīng)課等;
9、每位教師每學(xué)期至少提供兩個(gè)教研議題,推薦一片好文章及讀書(shū)心得;
10、結合幼兒園發(fā)展目標及個(gè)人專(zhuān)長(cháng)制定個(gè)人發(fā)展規劃;
11、每學(xué)期組織教師進(jìn)行教育實(shí)踐觀(guān)摩,交流等案例教研;
12、每學(xué)期教師需提供一篇與幼兒園科研課題有關(guān)的教育教學(xué)論文或總結、課件等。
幼兒園管理規章制度 篇8
為進(jìn)一步加強幼兒園安全保衛工作,維護幼兒園正常的教育秩序,杜絕安全隱患,強化安全意識,特制定以下制度:
一、校園監控制度
1、穿戴整齊,儀表端正,待人有禮,嚴格執行門(mén)衛制度,在崗期間必須堅守崗位,不得擅自離崗。
2、嚴格把門(mén),進(jìn)出必問(wèn),按照幼兒園的規定和作息時(shí)間,按時(shí)開(kāi)、關(guān)校門(mén)。
3、嚴密監視園內外及周邊情況,有可疑情況或可疑人物要及時(shí)向園領(lǐng)導匯報。
4、每天定時(shí)巡視校園,杜絕安全隱患,不留死角,并將巡查情況作好記錄,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告有關(guān)領(lǐng)導。
5、做好監控設備日常維護工作,設備問(wèn)題及時(shí)報修。
二、進(jìn)出人員證件查驗制度
1、非學(xué)校教職員工進(jìn)入學(xué)校,應主動(dòng)向門(mén)衛出示表明身份的相關(guān)證件。
2、門(mén)衛應認真查驗進(jìn)入園內的'外來(lái)人員的相關(guān)證件,嚴禁不明身份人員進(jìn)入幼兒園。
3、對拒不出示證件或不能證明其身份的外來(lái)人員,門(mén)衛有權拒絕其進(jìn)入園內并做好解釋工作。
4、學(xué)生因特殊情況需出校門(mén)時(shí),必須持有班主任老師的批條,門(mén)衛查驗后方可放行并將其登記、存檔備查。放學(xué)時(shí)家長(cháng)與孩子同出才放行,自己回家的學(xué)生必須持證進(jìn)出。
三、外來(lái)人員入校登記制度
1、外來(lái)人員進(jìn)入學(xué)校,必須出示有效證件,在門(mén)衛室登記后方可入校,無(wú)證件者請被訪(fǎng)人員下來(lái)接待,門(mén)衛必須一視同仁,不得徇私。
2、對拒不進(jìn)行登記的外來(lái)人員或登記內容與事實(shí)不符的,門(mén)衛有權拒絕其進(jìn)入學(xué)校并做好解釋工作。
3、推銷(xiāo)產(chǎn)品、發(fā)布廣告者一律不得入校。
四、車(chē)輛準入放行制度
1、幼兒園在正常教育教學(xué)工作期間,應關(guān)閉好校門(mén),嚴禁外來(lái)機動(dòng)車(chē)輛進(jìn)入園內。
2、上級視察工作或確因工作需要進(jìn)入園內的車(chē)輛,需經(jīng)園領(lǐng)導同意后,在門(mén)衛的引導下停放到指定的地點(diǎn),禁止鳴笛,限速行駛,確保師生安全。
五、物品出入查驗制度
1、門(mén)衛對進(jìn)出園內的外來(lái)人員攜帶的物品進(jìn)行登記,對可疑物品要進(jìn)行查驗,嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品進(jìn)入校園。
2、門(mén)衛對信件和快遞要特別關(guān)注,嚴格把關(guān),請被接受者開(kāi)箱檢查核實(shí)后再取物。
3、門(mén)衛對帶出園內的大宗物品要請示園領(lǐng)導同意并查驗登記后方可放行。
六、其它
1、負責校園責任區衛生,保持干凈、整潔。
2、做好放學(xué)后的靜園工作,保證無(wú)外來(lái)人員打球、滯留、滋事,小商販和閑雜人員一律不得入內,門(mén)衛室不許滯留閑人,不留宿客人。
3、做好節假日的值班與護校工作。
4、負責報刊的接收和分發(fā)工作。
5、完成園領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。
幼兒園管理規章制度 篇9
一、每期安排四次學(xué)習和教研活動(dòng)時(shí)間。
二、學(xué)習時(shí)做到嚴肅認真,不遲到、不早退、不閑聊、積極參加討論、認真做好記錄。無(wú)特殊情況不得請假。
三、外出學(xué)習時(shí),事先準備好筆記本,不遲到,不早退,做好記錄并主動(dòng)向領(lǐng)導匯報。
四、各年級組根據幼兒園計劃的培養目標,結合我園實(shí)際情況,制定學(xué)期教研計劃,定期組織學(xué)習與討論,并在實(shí)踐中探索,不斷交流總結經(jīng)驗,使教研活動(dòng)有針對性,有特色性。
五、園長(cháng)定期或不定期抽查教師的教育計劃、教育筆記。
六、每學(xué)期進(jìn)行一次園、班級全面總結。并將其載入個(gè)人檔案資料。
幼兒園教研管理規章制度范本三:
一、成立教研活動(dòng)領(lǐng)導小組,每學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)制定教科研工作計劃,按照計劃定期開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)。
二、定期開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習,每位教師準時(shí)參加教研活動(dòng),不得無(wú)故缺席,因故不能參加活動(dòng)必須向園長(cháng)請假。
三、學(xué)習研討時(shí)做到嚴肅認真,不遲到,不早退、不閑聊,積極參加討論,認真做好記錄,努力形成爭鳴、探究、團結的教研氛圍。
四、每學(xué)年組織全園性觀(guān)摩活動(dòng)、教師基本功觀(guān)摩展示活動(dòng)一次,鼓勵創(chuàng )新,觀(guān)摩后,組織對每位教師的基本技能、組織活動(dòng)等情況進(jìn)行評議,并作為教師業(yè)務(wù)考核內容存檔。
五、各班段教研組長(cháng)要切實(shí)負起責任,搞好平時(shí)的.備課、研究等工作。定期或不定期抽查教師的教育教學(xué)計劃、檢查保教人員一日組織活動(dòng)或某生活環(huán)節的情況,及時(shí)與保教人員交換意見(jiàn)。
六、每學(xué)期初各班要根據班上工作實(shí)際,寫(xiě)出教學(xué)科研計劃,期末寫(xiě)出專(zhuān)題總結或經(jīng)驗論文等,在園內進(jìn)行交流、評比。
七、教研活動(dòng)領(lǐng)導小組要定期檢查各班段教研活動(dòng)開(kāi)展情況,并給予指導。
八、積極參加各級教育領(lǐng)導部門(mén)組織的各種教研活動(dòng)。
九、每年設法組織教師輪流到先進(jìn)幼兒園參觀(guān)、觀(guān)摩教學(xué)活動(dòng),開(kāi)闊視野、取長(cháng)補短。外出學(xué)習時(shí),事先準備好筆記本,不遲到、不早退,做好記錄,主動(dòng)向領(lǐng)導匯報,并負責傳達學(xué)習內容,寫(xiě)好專(zhuān)題體會(huì )一篇。
十、教師要重實(shí)踐、勤反思、善總結,每位教師每學(xué)期至少要撰寫(xiě)一篇教育教學(xué)或教研論文。在市級以上刊物發(fā)表論文或經(jīng)驗材料的教師,按幼兒園獎勵制度給予獎勵。
十一、每位教師每月完成一份比較高水平的教學(xué)案例(包括設計意圖、執教班級、執教者、活動(dòng)預期目標、材料準備、活動(dòng)重難點(diǎn)以及反思)。
十二、教研活動(dòng)領(lǐng)導組每月至少要召開(kāi)一次例會(huì ),研究部署或總結全園的教研活動(dòng)。
十三、教研活動(dòng)領(lǐng)導組要做好每學(xué)期教研活動(dòng)的總結工作。
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