青年干部座談會(huì )發(fā)言稿

　　青年干部座談會(huì )發(fā)言稿(一)

尊敬的王部長(cháng)、各位領(lǐng)導、同志們

　　上午好!

　　今天，組織系統的青年才俊濟濟一堂，開(kāi)懷暢談，共同進(jìn)步，王部長(cháng)撥冗參加，充分體現了部領(lǐng)導對青年干部成長(cháng)的高度重視，能夠有機會(huì )在如此隆重而特別的青年干部座談會(huì )上發(fā)言，我深感榮幸。我的發(fā)言題目是《成長(cháng)中擁抱希望》。

　　兩年前，我懷著(zhù)對故鄉熱土的滿(mǎn)腔摯愛(ài)，在同學(xué)和親友不解和疑惑中放棄了大都市的繁華，義無(wú)反顧地回到仙桃這個(gè)生我養我、桃花盛開(kāi)的地方。白駒過(guò)隙，兩年只在彈指一揮間，我從一個(gè)書(shū)生意氣的選調生到初生牛犢不怕虎的基層干部，再到埋頭拉車(chē)的組織工作者，心靈的浮躁和虛妄已化成不懈追求的堅定。

　　兩年來(lái)，我不求官位有提拔，但求手頭有事做，毫不松懈，勤勤懇懇。兩年來(lái)，我珍惜組織的培養，先后輪換五個(gè)崗位，在每個(gè)崗位上都灑下了辛勤的汗水，在前進(jìn)的道路上留下了堅實(shí)的腳印。20XX年10月我參加了全市副科級領(lǐng)導干部公開(kāi)招考，雖然最終落選，但我沒(méi)有從此放棄，失敗讓我更加努力工作。20XX年8月，我被借調到剛剛成立的招商局掛任辦公室主任，對招商局的制度完善和機制理順發(fā)揮了應有的作用。20XX年4月我被借調到組織部研究室，四個(gè)月的學(xué)習讓我對組織工作的方方面面有了直觀(guān)的了解，對黨建理論有了初步認識。

　　在我的印象中，組織部就是一個(gè)大熔爐，千錘百煉出好鋼;組織部就是一個(gè)大舞臺，青春活力光芒四射;組織部就是一個(gè)大家庭，團結友愛(ài)和諧共處;組織部就是一支大部隊，紀律嚴明戰斗力強。感謝領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)和培養，如今我有幸成為組織部大家庭的正式一員，我感到光榮和驕傲，面對可敬可親的領(lǐng)導和同志，我感到壓力和使命。如何在新的起點(diǎn)更加奮進(jìn)，如何在成長(cháng)中擁抱希望，這些都對我提出了更高的要求。在今后的工作中，我將努力做到以下三點(diǎn)。

　　第一，做快速適應環(huán)境的變色龍。變色龍的優(yōu)點(diǎn)在于它能根據周?chē)�的環(huán)境迅速調整自身顏色，與環(huán)境融為一體，用以躲避天敵。它的這一技能往往被人貶義為察言觀(guān)色、見(jiàn)風(fēng)使舵的奴才嘴臉和兩面派角色。其實(shí)環(huán)境在變化，人也要相應作出調整，君不見(jiàn)沉舟側畔千帆過(guò)，枯樹(shù)前頭萬(wàn)木春，不適應環(huán)境的只有被無(wú)情的歷史淘汰。盡管我來(lái)組織部已有四個(gè)多月，但只是初窺門(mén)徑，組織部的堂屋和房間在哪里還需要進(jìn)一步的摸索。由于長(cháng)時(shí)間在基層和農民打交道，自身形象離王部長(cháng)提出的 五個(gè)五 要求還有不小的差距，我將以更加飽滿(mǎn)的熱情和更加積極主動(dòng)的態(tài)度，迅速轉變角色，投入到組織部大家庭的懷抱，發(fā)揮我最大的光和熱。

　　第二，做一頭執著(zhù)肯干的黃牛。老黃牛低頭拉車(chē)口吐白沫也毫無(wú)怨言，抬頭看路方向明確，它代表著(zhù)對干事創(chuàng )業(yè)的執著(zhù)，也體現著(zhù)嚴謹細致的作風(fēng)。組織工作無(wú)小事，部機關(guān)的每一名同志都是一道工序、一個(gè)工作環(huán)節，任何人出了差錯都會(huì )影響全局。我印象最深刻的是每次部領(lǐng)導找機關(guān)干部談話(huà)，每個(gè)人都自覺(jué)的`帶上筆記本，這樣才不至于遺漏任何一個(gè)細節。在今后的工作中，我會(huì )更加嚴格要求自己埋頭苦干不忘抬頭看路，確保日常工作 零誤差 。

　　第三，做一只辛勤采集的蜜蜂。蜜蜂采集花粉從一朵花飛到另一朵，不知疲倦，那不是蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀(guān)花，它代表著(zhù)對知識的廣泛攝取。組織工作紛繁復雜而又相互聯(lián)系緊密，只有做一只辛勤的蜜蜂，才能達到業(yè)務(wù)知識的 零空白 ，做到各項技能融會(huì )貫通。在今后的工作中，我會(huì )更加刻苦學(xué)習職責范圍要求的必備技能，同時(shí)廣泛虛心的向其他同志請教，做一個(gè)業(yè)務(wù)內的專(zhuān)才，努力成長(cháng)為一個(gè)多面手。

　　我雖然天資愚鈍，但是相信有各位領(lǐng)導的諄諄教誨，各位同志的批評教育，我會(huì )加快成長(cháng)的步伐，為黨旗增添榮光!

　　謝謝!

　　青年干部座談會(huì )發(fā)言稿(二)

　　在這里，我把本人工作中的 三點(diǎn) 做法和成長(cháng)中的 四點(diǎn) 感受匯報如下:

　　一、虛心學(xué)、踏實(shí)干，在真抓實(shí)干中提高能力。要想做好基層工作，必須堅持 不動(dòng)搖、不懈怠、不折騰 的工作理念，從學(xué)習黨的理論、大政方針，學(xué)習基層工作方法和藝術(shù)入手，通過(guò)虛心學(xué)習結合真抓實(shí)干，推進(jìn)工作落實(shí)。在真抓實(shí)干中，不斷提高處亂不驚的應變指揮能力;在形勢復雜的情況下，能夠沉著(zhù)冷靜、運籌帷幄，熟練運用政策，慎重權衡利弊，迅速作出準確判斷，及時(shí)妥善處理。許疃鎮是一個(gè)煤礦資源大鎮，年產(chǎn)300萬(wàn)噸優(yōu)質(zhì)煤的許疃煤礦就座落在我們鎮，許疃煤礦的發(fā)展對蒙城縣域經(jīng)濟有著(zhù)至關(guān)重要的推動(dòng)作用，縣委、縣政府也一直把征遷安置作為重中之重的工作。

　　三年來(lái)，我們按照縣委的部署，正確處理被征地群眾和煤礦企業(yè)之間的利益關(guān)系，通過(guò)真抓實(shí)干，實(shí)現征地2343畝，完成拆遷安置19個(gè)自然莊，2388戶(hù)，10350人的征遷安置任務(wù)，在征遷中沒(méi)出現任何群體上訪(fǎng)事件，體現了和諧征遷的目標，許疃鎮的征遷工作已成為淮北礦業(yè)集團的一面旗幟，連年受到上級表彰。當然，征遷工作也不是一帆風(fēng)順的，在征遷過(guò)程中也碰到許多難題，我們利用政策宣傳、干部包戶(hù)、疏導情緒、示范帶動(dòng)等一系列 一線(xiàn)工作法 使征遷難題得到較好解決，從而為煤礦生產(chǎn)營(yíng)造了一個(gè)良好的生產(chǎn)環(huán)境。

　　二、肯吃苦、能戰斗，在基層歷練中實(shí)現價(jià)值。在鎮、村工作，沒(méi)有節假日，沒(méi)有上下班，全年忙忙碌碌。自2000年，我的妻子心臟做了換瓣手術(shù)，20XX年她又不幸轉為腎臟衰竭，多年靠透析維持生命，近十年來(lái)我在全力救治的同時(shí)，從沒(méi)因家庭問(wèn)題耽誤過(guò)工作。面對家人的怪怨，我時(shí)常自嘲: 因為農作物生長(cháng)沒(méi)有節假日和黑白天，因為民事糾紛、治安案件的發(fā)生沒(méi)有星期天和年休假，突發(fā)事件隨時(shí)發(fā)生，所以我們沒(méi)有理由過(guò)節放假。 鄉鎮工作上面千條線(xiàn)，下面一要針，平凡而又細瑣，要想干得驚天動(dòng)地，著(zhù)實(shí)不容易。作為年輕干部更要敢于接受急難險重的任務(wù)，勇挑工作重任，在奉獻中實(shí)現自己的價(jià)值。我縣在實(shí)施北淝河清淤工程中，面對齊腰深的淤泥，無(wú)人敢下水放線(xiàn)插工，我主動(dòng)向鄉黨委請戰，時(shí)值初冬季節，冷水刺骨，僅20多天，圓滿(mǎn)地完成了難度較大的插工任務(wù)，我的膝關(guān)節從此留下了關(guān)節炎癥，每到陰天下雨格外的疼，但每當看到北淝河由害河變成惠及兩岸數十萬(wàn)父老鄉親的致富河時(shí)，我感受到了自己的人生價(jià)值。2001年7月，作為全省第一批選派干部，我被選派到移村鄉白果村擔任第一書(shū)記，任職期間為群眾修通了環(huán)村路十余公里、打了幾十眼灌溉深井、挖了二十余公里排灌大溝。三年的村支書(shū)生活，使我得到了群眾的信任和組織的認可，我本人也在奉獻中實(shí)現了人生價(jià)值。2003年9月，經(jīng)過(guò) 雙考 選拔，我曾到縣政協(xié)機關(guān)工作了一段時(shí)間。作為一名年輕干部，不經(jīng)過(guò)艱難險阻，不經(jīng)過(guò)各種困難和風(fēng)險的考驗，難以擔當重任，難以提高駕馭全局的`能力，出于鍛煉和挑戰，我聽(tīng)從組織的安排，又回到了鄉鎮工作。特別是到許疃鎮工作以來(lái)，由于鄉鎮涉礦的特殊性，工作量相對較大，矛盾較為集中。既要抓好國家重點(diǎn)項目的實(shí)施，又要抓好富民強鎮項目，還要抓好穩一方百姓的大事。去年中秋節及十一長(cháng)假期間，小李橋莊因為征遷剩余土地未能分田到戶(hù)，導致發(fā)生矛盾糾紛不斷，鎮黨委決定由我帶領(lǐng)工作組化解矛盾。我們對照土地承包政策，多次召開(kāi)群眾會(huì )，入戶(hù)做好思想工作，并抽調專(zhuān)業(yè)勘丈人員，協(xié)助分田到戶(hù)，及時(shí)化解了矛盾。昆蒙建材廠(chǎng)投資2000萬(wàn)元的二期項目急需用地，我們組織了鎮村干部工作組，連續工作十多個(gè)日夜，反反復復召集村民召開(kāi)座談會(huì )，政策宣傳會(huì )，征得群眾的支持，妥善解決項目占地報批難題。每當我看到近年來(lái)許疃鎮發(fā)展的步伐快了，14個(gè)村村村通了水泥路，每年都有大項目，街道高樓星羅棋布，心中油然而生慰藉和成就感。

　　三、謀發(fā)展、守規矩，在時(shí)刻警醒中保持清正。實(shí)踐證明，只有始終保持頭腦清醒，才能不斷取得成績(jì)，才能順利成長(cháng)，日臻成熟。當前世界金融危機，我國發(fā)展面臨的機遇和挑戰前所未有，對于鄉鎮干部而言如何應對至關(guān)重要。首先， 穩一方百姓，富一方群眾 的工作思路保持清晰。把握政策，科學(xué)決策，圍繞礦產(chǎn)資源，我們近期的工作目標是:以 推進(jìn)許疃跨越式發(fā)展 為主題，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān);以 創(chuàng )新、務(wù)實(shí)、問(wèn)責、和諧 為保障，推行 提薪惜崗 、 求效問(wèn)責 工作機制;精心打造 一個(gè)突破，五個(gè)加快 進(jìn)程。(即:每年突破一個(gè)2000萬(wàn)元投資大項目，延伸非煤產(chǎn)業(yè)鏈條，引進(jìn)了昆蒙、迎奧、燕達礦建等一批千萬(wàn)元企業(yè)項目;加快推進(jìn)許疃礦業(yè)區、農業(yè)產(chǎn)業(yè)化、生態(tài)園、新農村、和諧鎮五大建設。)其次， 把握自己，規矩本分 的廉潔心態(tài)保持純正。由于許疃鎮經(jīng)濟發(fā)展較快，倍受社會(huì )各界矚目，作為鎮主要領(lǐng)導，既要有本事，更要守本分，在人際交往上，要繼續恪守黨性原則的制約，不為人情所困，不為私利所惑;在工作作風(fēng)上，恪守不驕不躁的行為，保持清醒的頭腦和敏銳的目光;在生活作風(fēng)上更要保持艱苦奮斗的本色，時(shí)刻做到:自尊、自愛(ài)、自重、自勵、自省、自警。

　　在個(gè)人成長(cháng)方面，我的四點(diǎn)感受是:

　　一是心存責任是做好工作的基本要求。責任感是一個(gè)人的思想素質(zhì)、精神境界、職業(yè)道德的綜合反映。一個(gè)人有責任感，就有積極主動(dòng)的態(tài)度，深入扎實(shí)的作風(fēng)、認真負責的精神;就有不甘落后的志氣、百折不撓的勇氣和奮力開(kāi)拓的銳氣;就會(huì )有信心、有決心、有恒心;就可以出思路、出辦法、出成績(jì)。鄉鎮工作絕大部分是平凡、具體、瑣碎的，看似簡(jiǎn)單容易，而把認為簡(jiǎn)單的事情年復一年地都做好，就是不簡(jiǎn)單;把認為容易的事一件一件地落實(shí)好，就是不容易，抓好落實(shí)就需要責任感。

　　二是胸懷激情是做好工作的不竭動(dòng)力。激情是吹動(dòng)船帆的風(fēng)，沒(méi)有風(fēng)，船就不能行駛;激情是工作的動(dòng)力，沒(méi)有動(dòng)力，工作就難以有起色。如同靈感可以催生不朽的藝術(shù)，激情能夠創(chuàng )造不凡的業(yè)績(jì)。如果缺乏激情，疲沓懶散，很可能一事無(wú)成。因此，我們在日常工作中應該正確對待繁重的工作給我們帶來(lái)的辛苦，我認為有辛苦就會(huì )有收獲，特別是一個(gè)人能夠在自己有限的人生中，有好的環(huán)境和條件，做一點(diǎn)具體的事情，同時(shí)自己也相應地得到提高，也許這不是辛苦而是幸運了。如果大家都能同心同德、盡心盡力，把工作開(kāi)展得有板有眼、有聲有色，讓人有目共睹，有口皆碑，從這一角度看，也許又不僅僅是幸運，而是一種幸福了。

　　三是務(wù)實(shí)清正是做好工作的不懈追求。身處基層領(lǐng)導崗位，面臨的誘惑和風(fēng)險也大，稍有不慎就可能成為腐敗的 對象 ，由于年輕氣盛，從政經(jīng)驗不足，要走好這條路，更需要 常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，常棄非分之想 ，要時(shí)刻警醒自己嚴守黨紀紅線(xiàn)、道德底線(xiàn)、遠離法紀高壓線(xiàn)，在工作作風(fēng)上，努力踐行 講黨性、重品行、做表率 的從政準則，增強自律意識，提高拒腐防變的能力，做到能干事、會(huì )干事、干成事、不出事。

　　四是銘記感恩是做好工作的真誠回報。工作中的感恩那就是不比職位比奉獻，不比待遇比作為。由一名農家子弟走上了今天的工作崗位，既是組織的培養，也是命運的偏愛(ài)。比起當了一輩子農民的父母，比起在全國各地打工的兄弟，比起街頭擺攤謀生的下崗工人，我的幸福指數是100%，面對工作，滿(mǎn)懷對父老鄉親的感恩之心和敬重之意，以自己務(wù)實(shí)清廉的行動(dòng)去感恩于組織的培養和厚愛(ài)，沒(méi)有理由不去圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)，沒(méi)有理由不去帶頭做好。因此，我們要不斷學(xué)會(huì )以感激的心態(tài)對待工作、對待他人、對待組織。

　　我們很幸運生長(cháng)在天高任鳥(niǎo)飛，海闊憑魚(yú)躍的改革開(kāi)放新時(shí)代，作為年輕干部要時(shí)刻保持 等不起 的緊迫感， 慢不起 的危機感， 坐不住 的責任感，以只爭朝夕的精神，為亳州的發(fā)展而努力工作。

　　青年干部座談會(huì )發(fā)言稿(三)

　　很高興今天有這個(gè)機會(huì )，在這里代表年輕干部發(fā)言。對于部里召開(kāi)這次會(huì )議，我表示由衷的高興和感謝。我想，這次會(huì )議首先傳遞出的信息，就是領(lǐng)導對于我們組織部這支青年團隊的一種重視和一種關(guān)愛(ài)。近年來(lái)，組織部來(lái)了一批年輕人，恰同志少年，風(fēng)華正茂。我們這幫年輕人，給部機關(guān)增添了激情與活力，部領(lǐng)導對我們給予了厚望。人生的路很長(cháng)，我想，我將和在座很多同志一樣，把人生最美麗的青春留給組織部，若干年后，能一起回憶這段難忘的時(shí)光。年輕人的成長(cháng)，是需要坐標和方向的。慶幸的是，王部長(cháng)對于我們的工作提出了 五零 的目標，結合 五零 的目標，進(jìn)而提出了 五勤 的要求，即講要求，又交方法，諄諄教導，用心良苦，循循善誘，宛若尊長(cháng)。既然領(lǐng)導已經(jīng)提了要求，交了方法，關(guān)鍵就靠我們大家去落實(shí)了，靠什么落實(shí)?我想結合自身的體會(huì )，談 五心 。

　　感恩心

　　唯賢者，能為報恩 。感恩不僅僅是一種情感，一種生活態(tài)度，更是一種人生境界。我們從小到大，有太多人需要我們去感謝;我們一路的成長(cháng)，有太多人值得我們去感激。我感謝領(lǐng)導、感謝父母、感謝老師、感謝親人、感謝朋友、感謝同事，感謝一切給予我幫助的人。

　　我們常說(shuō)，機遇是留給有準備的人的。但我認為，如果你是一個(gè)有準備的人，你更應該感謝給你機遇的人。目前，組織部有一半以上的干部在30歲以下。作為市委的重要工作部門(mén)，敢于啟用這么多年輕干部，是需要氣魄和眼界的。前不久，我和幾位同志參加了部里一場(chǎng)精心策劃的 秀 ，將中層正職拿出來(lái)給幾個(gè)年輕干部公開(kāi)競爭，這種開(kāi)先河之舉，是需要膽識和胸襟的。對于我們這群年輕人，組織部給予了我們太多、太好的機遇。

　　這讓我想到這樣一則故事:佛陀與眾弟子來(lái)到大江之濱，江水滔滔，洶涌澎湃。佛陀先將一塊小石頭擲于水中，馬上就沉沒(méi)了。他問(wèn)弟子們:有一塊三尺見(jiàn)方的石頭，置于江面之上，不但沒(méi)有沉沒(méi)，反而過(guò)江而去，這是怎么回事?弟子們冥思苦想，不得其解。佛陀說(shuō)，這很簡(jiǎn)單，因為這塊大石頭有善緣。什么是它的善緣呢?就是船。大石頭置放在船里渡江，自然不會(huì )沉沒(méi)。我想，或許人生也是如此，只有遇上善緣，才能更好地實(shí)現理想和抱負。今天，我們這群年輕人有幸在組織部這個(gè)集體里，擁有這么好的成長(cháng)環(huán)境，是我們人生中最大的 善緣 。組織部這艘船，承載著(zhù)我們的希望，定會(huì )帶我們駛向成功的彼岸。

　　滴水之恩，涌泉相報 。想想組織在自己成長(cháng)進(jìn)步過(guò)程中寄予的厚望、給予的幫助，我們只有化知恩之情為報恩之行，以一顆感恩的心，成就自己的事業(yè)，不負組織的培養和重托。

　　進(jìn)取心

　　達爾文的進(jìn)化論不僅適合于生物，也適合于社會(huì )，正是社會(huì )的優(yōu)勝劣汰，推動(dòng)了社會(huì )的不斷前進(jìn)。年輕人要是沒(méi)有一顆進(jìn)取心，不多一份主動(dòng)、多一份努力，只能被組織所淘汰、被社會(huì )所淘汰、被時(shí)代所淘汰。

　　人和竹子一樣，往往也是一節一節地成長(cháng)，每過(guò)一道坎時(shí)，都充滿(mǎn)緊張。李大釗說(shuō):青年之字典，無(wú) 困難 之字，青年之口頭，無(wú) 障礙 之語(yǔ);惟知躍進(jìn)，惟知雄飛。我想，大家只要抓住機遇，積極進(jìn)取，就能不斷攀上新的臺階。就算是在遇到挫折，遭到失敗，也不可怕，因為我們還可以說(shuō)，年輕沒(méi)有失敗!我們需要的是跌倒了爬起來(lái)，百折不饒，愈挫愈勇，勇往直前，不拋棄，不放棄的進(jìn)取精神。

　　我想借用俞敏洪的一段話(huà)與大家共勉:每一條河流都有自己不同的'生命曲線(xiàn)，但是每一條河流都有自己的夢(mèng)想，那就是奔向大海。我們的生命，有的時(shí)候會(huì )是泥沙，你可能慢慢地就會(huì )像泥沙一樣，沉淀下去了。一旦你沉淀下去了，也許你不用再為了前進(jìn)而努力了，但是你卻永遠見(jiàn)不到陽(yáng)光了。所以我建議大家，不管你現在的是生命怎么樣的，一定要有水的精神，像水一樣不斷積蓄自己的力量，不斷的沖破障礙，當你發(fā)現時(shí)機不到的時(shí)候，把自己的厚度給積累起來(lái)，當有一天時(shí)機來(lái)臨的時(shí)候，你就能夠奔騰入海。

　　平常心

　　生活就像一首流暢的輕音樂(lè )，從起調到結束，都是那樣的自然流暢。但享受這種生活需要平常心，否則會(huì )磕磕絆絆，變得極不平常。 寵辱不驚，看庭前花開(kāi)花落;去留無(wú)意，望天上云卷云舒 。只有保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心，才能享受工作和生活為我們帶來(lái)的成功與快樂(lè )。

　　工作在組織部門(mén)，身邊都是伯樂(lè )。我們大可不必有養在深閨人未識的擔憂(yōu)，有的應該是能近水樓臺先得月的欣慰。相信我們的付出的努力和工作的能力，領(lǐng)導會(huì )給我們一個(gè)客觀(guān)公正的評價(jià)�？追鄙�有句名言:老是把自己當珍珠，就時(shí)常有怕被埋沒(méi)的痛苦;要把自己當泥土，讓眾人把你踩成路，就絕不會(huì )埋沒(méi)。我們只要保持心靈的平衡與和諧，以一種只管登山不問(wèn)高的精神，低調做人，高調做事，以平和的心態(tài)對待進(jìn)退，以豁達的胸懷處理得失，就能一步一個(gè)腳印地實(shí)現自己的人生價(jià)值。

　　責任心

　　責任心是一個(gè)人對人生、對社會(huì )、對事業(yè)的態(tài)度。積極主動(dòng)、奮發(fā)進(jìn)取的人，無(wú)論在什么情況下，都對工作、對自己有一份強烈的責任心和使命感。

　　責任心也是良心。組織工作無(wú)小事，需要我們有更強烈的責任心。領(lǐng)導把我們調進(jìn)組織部，把一些重要的工作交給我們，是對我們的信任和培養。工作就是責任，講責任首先要有責任心。有了責任心，為了干成事，就會(huì )專(zhuān)心去琢磨、去請教、去實(shí)踐，直至把事情干好為止，即使沒(méi)有水平也會(huì )變得有水平，沒(méi)有能力也會(huì )變得有能力。有了責任心，就會(huì )把每一件簡(jiǎn)單的事做好，成為不簡(jiǎn)單;有了責任心，就會(huì )把每一件平凡的事做好，成為不平凡。沒(méi)有責任心，就會(huì )對工作和事業(yè)缺乏應有的激情和朝氣，沒(méi)有責任心，就會(huì )變得馬虎、變得大意、變得懈怠，即使有再好的能力和水平，也只能是說(shuō)在嘴上、畫(huà)在紙上、停留在做樣子上，最終將半途而廢，甚至一事無(wú)成。如果我們不用一顆強烈的責任心來(lái)對待工作，那就有負于領(lǐng)導的厚望，有負于自己的良心。

　　自省心

　　每個(gè)人都希望得到尊重。我們年輕人靠什么贏(yíng)得尊重?我們沒(méi)有太多的閱歷，沒(méi)有太高的職位，只能靠不斷加強自身修養，完善自身人格，贏(yíng)得別人的尊重。自省可以明是非，知得失，可以揚長(cháng)避短，完善自我。自省是治愈錯誤的良藥，如果剛愎自用，敝帚自珍，抱殘守缺，就容易錯過(guò)改正缺點(diǎn)和錯誤的時(shí)機，積重難返。

　　陶行知先生對自己有一個(gè)每天四問(wèn)的座右銘:第一問(wèn)，我的身體有沒(méi)有進(jìn)步?第二問(wèn)，我的學(xué)問(wèn)有沒(méi)有進(jìn)步?第三問(wèn)，我的工作有沒(méi)有進(jìn)步?第四問(wèn)，我的道德有沒(méi)有進(jìn)步?焦裕祿每天要 過(guò)電影 ，想一想哪些事情做到了、做對了，哪些事情做錯了、應該怎樣做。這些都是自我反省的典范。

　　年輕人難免犯錯，錯誤也是我們在逐步走向成熟中所要付出的成本。但如果我們能 靜坐常思己過(guò) ，經(jīng)常自己檢查一下，發(fā)現錯了隨時(shí)糾正，及時(shí)總結經(jīng)驗教訓;發(fā)現思想中有不良苗頭及時(shí)制止，防止發(fā)展和蔓延。這樣，就可以幫助自己把問(wèn)題解決在萌芽階段。

　　自省是一次自我解剖的過(guò)程，需要勇氣。認識到自己的錯誤不難，但要坦誠面對，卻非易事。懂得自省，是大智;敢于自省，則是大勇。相信我們的同志們都能大智大勇，將自身滌蕩干凈，讓每一天都生氣勃勃。

　　這些天，我們的心都在一起沸騰，為北京奧運的無(wú)與倫比而沸騰，為神七即將問(wèn)天而沸騰。今天，我們在座的每一位年輕人，都將熱血澎湃，一條奮進(jìn)的路，在我們面前鋪開(kāi)，帶著(zhù)領(lǐng)導的殷切期望，必將書(shū)寫(xiě)人生的精彩。

【青年干部座談會(huì )發(fā)言稿】相關(guān)文章：

青年干部座談會(huì )講話(huà)稿（精選16篇）06-25

青年干部述職報告10-29

青年干部培訓學(xué)習總結06-17

座談會(huì )會(huì )議方案08-22

工作座談會(huì )講話(huà)11-01

迎春座談會(huì )方案10-01

鄉賢座談會(huì )簡(jiǎn)報07-30

勞模座談會(huì )總結10-09

調研座談會(huì )紀要05-30

員工座談會(huì )方案09-21