- 獎勵申請 推薦度:
- 獎勵申請書(shū) 推薦度:
- 員工獎勵方案明細 推薦度:
- 任命通知 推薦度:
- 體檢通知 推薦度:
- 相關(guān)推薦
【推薦】獎勵通知范文五篇
在學(xué)習、工作生活中,很多情況下我們需要用到通知,上級機關(guān)對下級機關(guān)可以用通知,平行機關(guān)之間有時(shí)也可以用通知。你寫(xiě)通知時(shí)總是無(wú)從下筆?以下是小編幫大家整理的獎勵通知5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
獎勵通知 篇1
各縣(市)國土資源局,xx農場(chǎng),局機關(guān)各科室及直屬各分局:
截至11月30日,通過(guò)省、市驗收下達批復的新增耕地項目140個(gè)(批次),新增耕地14612畝(其中:130個(gè)新增耕地項目,新增耕地9912畝;增減掛鉤項目7個(gè)批次,新增耕地3800畝;3個(gè)省級投資土地整理項目,新增耕地900畝),占省廳下達任務(wù)的96%,占市政府下達任務(wù)的86%。各縣(市)完成情況如下:
。h新增耕地任務(wù)1700畝,經(jīng)省市國土部門(mén)下達批復的補充耕地項目11個(gè),新增耕地面積3700畝,超額完成市政府下達的任務(wù)。
。h新增耕地任務(wù)2600畝,經(jīng)省市國土部門(mén)下達批復土地整治項目37個(gè),新耕地面積2800畝,完成比例為108%。
。h新增耕地任務(wù)3000畝,經(jīng)省市國土部門(mén)下達批復的項目17個(gè),本篇文章來(lái)自資料管理下載。新增耕地2100畝,完成比例70%。
。h新增耕地任務(wù)20xx畝,經(jīng)經(jīng)省市國土部門(mén)下達批復的項目14個(gè),新增耕地面積1380畝,完成比例69%。
。行略龈厝蝿(wù)4000畝,經(jīng)省市國土部門(mén)下達批復的項目25個(gè),新增耕地2429畝,完成比例60%。
。h新增耕地任務(wù)2700畝,經(jīng)省市國土部門(mén)下達批復的項目4個(gè),新增耕地1573畝,完成比例56.9%。
。h新增耕地任務(wù)1000畝,經(jīng)省市國土部門(mén)下達批復的項目31個(gè),完成新增耕地任務(wù)430畝,完成比例43%。
。鴧^新增耕地任務(wù)為0,經(jīng)市國土部門(mén)下達批復的項目1個(gè),新增耕地200畝。
目前在公示階段項目情況:xx市有3個(gè)批次已經(jīng)市局復核和2個(gè)批次整改的增減掛項目待完善相關(guān)手續下達批復,共計新增耕地1625畝。本篇文章來(lái)自資料管理下載。潛山共計有2個(gè)批次增減項目經(jīng)市局復核,目前在公示階段,待完善相關(guān)手續后下達批復,新增耕地570畝;太湖有2個(gè)批次增減掛項目經(jīng)市局驗收,目前在公示階段,待完善相關(guān)手續后下達批復,新增耕地706畝。
已經(jīng)市局復核,未及時(shí)提供合理的相關(guān)部門(mén)手續為xx縣,共計24個(gè)項目,新增耕地1200畝。
經(jīng)省級驗收,目前正在整改的項目1個(gè),為xx縣xx鎮大新圩土地整理項目,新增耕地900畝。
對于超額完成市政府下達補充耕地任務(wù)的xx縣,xx縣給予以通報表?yè)P;對于公示期滿(mǎn)未及時(shí)提供相關(guān)佐證材料xx縣進(jìn)行通報批評,并在市政府對縣政府經(jīng)濟目標,耕保項目考核中予以扣減相應分值;須完善相關(guān)手續的縣局應及時(shí)與市局、省廳進(jìn)行工作對接。
20xx年x月x日
獎勵通知 篇2
10月是收獲的時(shí)節,同樣,20xx年的10月也是碧海藍天豐收的季節,這個(gè)月會(huì )員卡銷(xiāo)售創(chuàng )出佳績(jì)。其中,男賓部員工xx表現突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責、開(kāi)動(dòng)腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿(mǎn)意,也為員工樹(shù)立了典范。為激勵先進(jìn)、強化服務(wù)意識、持續提升業(yè)績(jì),公司決定對xx通報嘉獎、獎金獎勵。
獎金如下:
1、10月個(gè)人總售卡108000,提成1944元。
2、售卡成績(jì)第一,按公司制度獎勵300元。
3、董事長(cháng)特別額外獎勵500元。
希望xx在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績(jì)和榮譽(yù),把榮譽(yù)當做新起點(diǎn),以更為飽滿(mǎn)的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習榜樣,切切實(shí)實(shí)地增強服務(wù)意識,團結協(xié)作,共同努力,再創(chuàng )輝煌!
特此通告!
xxx有限責任公司
董事長(cháng):xx
獎勵通知 篇3
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,人才需求量增大。為使公司人力需求得到及時(shí)的滿(mǎn)足,同時(shí)縮短招聘時(shí)間,提高招聘效率,現鼓勵公司內員工介紹有意向人員入職者,特擬定本通知,具體如下:
一、 適用對象:
公司全體員工
二、招聘崗位
公司內各工種(詳見(jiàn)招錄清單),其中XX類(lèi)崗位缺額較大,歡迎大家踴躍推薦。
三、錄用條件:
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、無(wú)基礎者,如有志于在XX領(lǐng)域學(xué)習發(fā)展的,公司愿意提供一個(gè)學(xué)習成長(cháng)的平臺;
3、必須符合公司招募新員工的基本標準。
四、獎勵標準:
凡介紹對象經(jīng)面試合格被錄用,且在公司工作滿(mǎn)三個(gè)月(期間請假不得超過(guò)十天),公司 給予介紹人200元/名的`獎勵;
五、具體操作流程:
人事部門(mén)推薦備案→簡(jiǎn)歷篩選→面試→體檢→辦理錄用手續→三個(gè)月后發(fā)放獎勵金 特別提醒:推薦人需在被薦人面試前到人事部門(mén)備案,否則此次推薦會(huì )被視作無(wú)效。
六、附則:
1、本通知自簽發(fā)日起執行,廢止日期另行書(shū)面公告。
2、相關(guān)細則如有疑義,請咨詢(xún)人事部門(mén)。如執行過(guò)程中有爭議,最終由總經(jīng)理裁定。
人事部
20xx年x月x日
獎勵通知 篇4
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,人才需求量增大。為使公司人力需求得到及時(shí)的滿(mǎn)足,同時(shí)縮短招聘時(shí)間,提高招聘效率,現鼓勵公司內員工介紹有意向人員入職者,特擬定此通知,具體如下:
一、 適用對象:
公司全體員工
二、招聘崗位
公司內各工種(詳見(jiàn)招錄清單),其中XX類(lèi)崗位缺額較大,歡迎大家踴躍推薦。
三、錄用條件:
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、無(wú)基礎者,如有志于在XX領(lǐng)域學(xué)習發(fā)展的,公司愿意提供一個(gè)學(xué)習成長(cháng)的平臺;
3、必須符合公司招募新員工的基本標準。
四、獎勵標準:
凡介紹對象經(jīng)面試合格被錄用,且在公司工作滿(mǎn)三個(gè)月(期間請假不得超過(guò)十天),公司 給予介紹人200元/名的獎勵;
五、具體操作流程:
人事部門(mén)推薦備案→簡(jiǎn)歷篩選→面試→體檢→辦理錄用手續→三個(gè)月后發(fā)放獎勵金 特別提醒:推薦人需在被薦人面試前到人事部門(mén)備案,否則此次推薦會(huì )被視作無(wú)效。 六、附則:
1、此通知自簽發(fā)日起執行,廢止日期另行書(shū)面公告。
2、相關(guān)細則如有疑義,請咨詢(xún)人事部門(mén)。如執行過(guò)程中有爭議,最終由總經(jīng)理裁定。
XXX
xxxx年8月15日
獎勵通知 篇5
各單位、各部門(mén):
為了激勵先進(jìn),充分調動(dòng)全體員工的工作積極性,經(jīng)公司研究決定對在XX活動(dòng)中(在**月份/季度)成績(jì)優(yōu)秀的員工給予獎勵。
獲得這次獎勵的人員名單是:XX部XXX、XX部XXX、XX部XXX等。獎品是每人一輛自行車(chē)。請與XX日到人力資源部XXX處領(lǐng)獎品!
希望獲獎人員在新的一年里,發(fā)揚成績(jì),繼續做出新的貢獻。同時(shí),號召公司全體人員向他們學(xué)習,為公司多出力、多做貢獻,力爭在新年度受到表?yè)P。
XX股份有限公司
20xx年XX月XX日
【【推薦】獎勵通知范文五篇】相關(guān)文章:
5.獎勵通知集合五篇