職位申請書(shū)模板合集10篇
在人們越來(lái)越重視發(fā)展的今天，申請書(shū)在現實(shí)生活中使用廣泛，我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、樸實(shí)。你還在為寫(xiě)申請書(shū)而苦惱嗎？以下是小編為大家整理的職位申請書(shū)10篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
職位申請書(shū) 篇1
公司人事部：
您好，感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書(shū)。
我叫XXX，于XX年XX月份進(jìn)入公司工作至今�，F想申請調動(dòng)目前XXX崗位到XXX崗位。
在公司工作XX年多的時(shí)間里，我都是在XX崗位工作，不但學(xué)到了較多的專(zhuān)業(yè)知識，更是培養了我吃苦耐勞、勇于接受挑戰的精神，還使我學(xué)到了更多做人的道理。在此，感謝公司領(lǐng)導對我的培養，感謝同事們對我的幫助。
本人現為了學(xué)到更多的知識，為了未來(lái)能夠更好地展開(kāi)工作，更好地為公司服務(wù)，打算繼續求學(xué)深造。但鑒于本人求學(xué)的學(xué)習時(shí)間(夜大，需長(cháng)期晚上上課)與現在所工作的時(shí)間有沖突(XX崗位需要實(shí)行三班倒工作)。為了不影響工作，同時(shí)考慮到本人對XX工作有極大的興趣，現特向領(lǐng)導提出申請，調到XX崗位工作。
我是個(gè)比較外向的人，無(wú)論對生活還是工作，我都充滿(mǎn)了熱忱，積極樂(lè )觀(guān)向上的態(tài)度使我能承受更大的壓力，同時(shí)也使我充滿(mǎn)了動(dòng)力，良好的人格和性格使我與公司的同事們相處愉快，讓我懂得更多與人相處的道理和技巧，所有這些，我相信，都對我將來(lái)在新的工作崗位上有很大幫助。
我很喜歡我們公司，在公司里工作感覺(jué)很幸福。我也很喜歡這份工作，或許沒(méi)有XX工作經(jīng)驗是我最大的不足之處，但這也是我最大的前進(jìn)動(dòng)力，我會(huì )努力學(xué)習，我相信，在公司的培訓和我的勤奮努力下，我會(huì )在新的工作崗位做得更加出色的。
懇請能得到領(lǐng)導的指導，并殷切盼望領(lǐng)導對于我的申請能夠給予批準。再次對您百忙中抽空閱讀本人的申請書(shū)表示感謝!
此致
敬禮!
申請人：
申請時(shí)間：
職位申請書(shū) 篇2
尊敬的校領(lǐng)導 ：
您好!
本人是xx幼兒師范學(xué)校的畢業(yè)生，懷著(zhù)對貴校的尊重與向往，本人真摯地寫(xiě)了這封職位申請書(shū)，向您展示一個(gè)完全真實(shí)與自信的本人，希望貴校能接納本人成為其中的一員。
本人是一名即將畢業(yè)的大幼兒，本人將于xx年7月畢業(yè)幼教專(zhuān)業(yè)，根據本人的自身情況，本人認為本人對從事幼教也具有一定的優(yōu)勢。首先，就社會(huì )現狀而言，當今的幼兒教師普遍都是女性，這就間接的影響到一些男孩的身心健康發(fā)展，從而缺少男性所特有的陽(yáng)剛之氣而趨向于母性化。所以，大力發(fā)展男性幼師推廣父性教育是一項非常重要的工作。
對于本人從事幼教這個(gè)行業(yè)會(huì )有很多的困難，本人自身也有很多的不足，本人對特色教育的理解僅僅是自己的一些粗淺的認識，而且本人缺乏工作經(jīng)驗，專(zhuān)業(yè)不對位。這些本人都能夠清楚的看待，本人相信本人具有堅定的意志，對于自身的不足，本人會(huì )通過(guò)不懈的努力和在工作中的鍛煉、學(xué)習來(lái)彌補，從而提高自身能力不斷完善自我。對于傳統教育的改革，雖然本人不會(huì )起到關(guān)鍵性的作用，但本人也希望能貢獻出我自己的一份力量，因為本人懷揣著(zhù)對幼教事業(yè)的理想。
本人真誠的希望園領(lǐng)導能夠給本人一次實(shí)現理想的機會(huì )，本人相信本人最后能否勝任這一職業(yè)靠的是實(shí)力而不是運氣。同樣，本人也會(huì )為園里做出本人最大的貢獻。
此致
敬禮！
申請人：
年 月 日
職位申請書(shū) 篇3
尊敬的領(lǐng)導：
我于XXXX年XX月XX日進(jìn)入公司，到今天已經(jīng)有三個(gè)多月的時(shí)間了。作為一名應屆畢業(yè)生，初來(lái)公司時(shí)，曾有過(guò)一段時(shí)間的迷茫。但是在部門(mén)經(jīng)理和同事的幫助下，我漸漸的找到了自信。特別是在審計高峰期這段時(shí)間，我通過(guò)與客戶(hù)的電話(huà)和當面溝通，學(xué)習到了許多專(zhuān)業(yè)知識和市場(chǎng)場(chǎng)談判技巧，同時(shí)也增強了我對工作的熱情和自信。
在過(guò)去的幾個(gè)月時(shí)間里，我勤奮工作，嚴格要求自己，認真及時(shí)地做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導和同事學(xué)習請教，不斷提高和充實(shí)自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
我的工作主要針對的是代表處的業(yè)務(wù)。在開(kāi)展業(yè)務(wù)的過(guò)程中，我不斷學(xué)習和揣摩做好市場(chǎng)工作的方法，如：對新客戶(hù)做跟蹤計劃、對老客戶(hù)進(jìn)行定期回訪(fǎng)、對暫時(shí)沒(méi)有業(yè)務(wù)的客戶(hù)宣傳公司理念等等。
當然在工作中我也有過(guò)一些小的過(guò)失和錯誤，領(lǐng)導的及時(shí)指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也使我更加成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)能夠考慮得更加全面�？梢哉f(shuō)在這三個(gè)月里，我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。
接下來(lái)金融街市場(chǎng)部的市場(chǎng)的細化是針對房地產(chǎn)和高新企業(yè)的。面對新的困難和挑戰，我將更加努力，因為我始終相信沒(méi)有越不過(guò)的高山，只有不愿爬山的人。
市場(chǎng)的細化主要是為做到市場(chǎng)的專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)業(yè)的市場(chǎng)。因此我也會(huì )更加深入的學(xué)習房地產(chǎn)、高新企業(yè)的知識和相關(guān)政策，努力把這塊市場(chǎng)做專(zhuān)、做精、做通。工作中我會(huì )主動(dòng)承擔責任，爭取更快的成長(cháng)起來(lái)，為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。
根據上述情況，本人特提出晉升申請，希望領(lǐng)導予以監督和批復。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
職位申請書(shū) 篇4
公司人事部：
您好，感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書(shū)。
我叫xxx，于xx年xx月份進(jìn)入公司工作至今�，F想申請調動(dòng)目前xxx崗位到xxx崗位。
在公司工作xx年多的時(shí)間里，我都是在xx崗位工作，不但學(xué)到了較多的專(zhuān)業(yè)知識，更是培養了我吃苦耐勞、勇于接受挑戰的精神，還使我學(xué)到了更多做人的道理。在此，感謝公司領(lǐng)導對我的培養，感謝同事們對我的幫助。
本人現為了學(xué)到更多的知識，為了未來(lái)能夠更好地展開(kāi)工作，更好地為公司服務(wù)，打算繼續求學(xué)深造。但鑒于本人求學(xué)的學(xué)習時(shí)間(夜大，需長(cháng)期晚上上課)與現在所工作的時(shí)間有沖突(xx崗位需要實(shí)行三班倒工作)。為了不影響工作，同時(shí)考慮到本人對xx工作有極大的興趣，現特向領(lǐng)導提出申請，調到xx崗位工作。
我是個(gè)比較外向的人，無(wú)論對生活還是工作，我都充滿(mǎn)了熱忱，積極樂(lè )觀(guān)向上的態(tài)度使我能承受更大的壓力，同時(shí)也使我充滿(mǎn)了動(dòng)力，良好的人格和性格使我與公司的同事們相處愉快，讓我懂得更多與人相處的道理和技巧，所有這些，我相信，都對我將來(lái)在新的工作崗位上有很大幫助。
我很喜歡我們公司，在公司里工作感覺(jué)很幸福。我也很喜歡這份工作，或許沒(méi)有xx工作經(jīng)驗是我最大的不足之處，但這也是我最大的前進(jìn)動(dòng)力，我會(huì )努力學(xué)習，我相信，在公司的培訓和我的勤奮努力下，我會(huì )在新的工作崗位做得更加出色的。
懇請能得到領(lǐng)導的指導，并殷切盼望領(lǐng)導對于我的申請能夠給予批準。再次對您百忙中抽空閱讀本人的申請書(shū)表示感謝!
此致敬禮
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
職位申請書(shū) 篇5
創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )銷(xiāo)售部副部長(cháng)申請書(shū) 尊敬的創(chuàng )協(xié)各領(lǐng)導人：
你們好，我是來(lái)自市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)1班的一名學(xué)生，我來(lái)自昆明。因為從小在經(jīng)濟發(fā)達的昆明長(cháng)大，而家里又有商人，所以從小就有了一顆經(jīng)濟學(xué)的頭腦。在長(cháng)期的人際交往中，我學(xué)會(huì )了關(guān)注別人的一舉一動(dòng)，而分析對方的內心想法，所以，在學(xué)習生活中，我一直有不錯的人緣，而又不失時(shí)機的在同學(xué)中樹(shù)立了威信。但，總的來(lái)說(shuō)，我也只是千百萬(wàn)大學(xué)生中平凡的一個(gè)。平凡給了我無(wú)所畏懼的力量，所以我有了創(chuàng )業(yè)的想法。我懂得有理想不去做就等于空想，所以我不會(huì )放棄每一次機會(huì )。
不想當將軍的士兵，不是好士兵，我也一樣。關(guān)于此次競選銷(xiāo)售部副部長(cháng)，我想為自己做到協(xié)會(huì )的領(lǐng)導層奠定基礎，做出業(yè)績(jì)，為進(jìn)入協(xié)會(huì )的領(lǐng)導層做準備，然后對協(xié)會(huì )里的一些不好的方面進(jìn)行改進(jìn)，爭取把創(chuàng )協(xié)在我們這一屆做到真正意義上的創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )，讓每一個(gè)協(xié)會(huì )會(huì )員都以自己是創(chuàng )協(xié)的會(huì )員而驕傲，讓他們在創(chuàng )協(xié)里學(xué)到他們所需要的知識，幫助他們奠定創(chuàng )業(yè)的基石。下面是我對整個(gè)協(xié)會(huì )的分析，它不僅僅是銷(xiāo)售部存在的問(wèn)題，更是協(xié)會(huì )存在的問(wèn)題。
進(jìn)入大學(xué)，當我知道有創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )的時(shí)候，我毫不猶豫的加入到了創(chuàng )協(xié)。我認為，這是我實(shí)現理想的一條康莊大道，在創(chuàng )協(xié)里我會(huì )學(xué)到很多關(guān)于創(chuàng )業(yè)的知識，培養創(chuàng )業(yè)者所需要的職業(yè)素養。雖然我加入到創(chuàng )協(xié)的時(shí)間不長(cháng)，但是在這段時(shí)間里，我積極參加協(xié)會(huì )的活動(dòng)，并且，很榮幸的進(jìn)入了創(chuàng )協(xié)職業(yè)經(jīng)理人的培訓班中，并且成為了培訓班開(kāi)班儀式晚會(huì )的負責人。因為我知道，這是一種鍛煉，這是一種成長(cháng)，通過(guò)協(xié)會(huì )給我提供的平臺，我能學(xué)習到很多很多。
但我也產(chǎn)生了一些疑惑：對于普通會(huì )員來(lái)說(shuō)，或許除了開(kāi)會(huì )，創(chuàng )協(xié)并不會(huì )給他們講述很多的創(chuàng )業(yè)知識，創(chuàng )業(yè)需要什么，如何做好創(chuàng )業(yè)的準備等，而每一屆都會(huì )產(chǎn)生協(xié)會(huì )會(huì )員流失的情況，就拿11屆來(lái)說(shuō)，我得到的11屆的協(xié)會(huì )成員名單中，人數至少有50多個(gè)，但是為什么才過(guò)了1年，11屆的除了幾個(gè)負責人以外就寥寥無(wú)幾了呢？我認為：
一、從會(huì )員方面分析：
1、一部分協(xié)會(huì )成員一開(kāi)始加入我們只是盲目的，只是為了一個(gè)創(chuàng )協(xié)的名頭，當他們發(fā)現創(chuàng )協(xié)帶給他們的不再是新奇時(shí)，他們離開(kāi)了。
2、大部分協(xié)會(huì )成員加入創(chuàng )協(xié)，想從創(chuàng )協(xié)中獲得鍛煉，學(xué)習到有關(guān)于創(chuàng )業(yè)的知識。但他們認為，在創(chuàng )協(xié)中并沒(méi)有過(guò)多的學(xué)習到他們所需要的，協(xié)會(huì )對于普通會(huì )員來(lái)說(shuō)，只是一味的開(kāi)會(huì )，然后分配協(xié)會(huì )所下發(fā)的任務(wù)，給會(huì )員帶來(lái)的益處甚少，因此退會(huì )。
3、協(xié)會(huì )成員對創(chuàng )業(yè)一詞感到不解，對創(chuàng )業(yè)感到空洞以及缺乏協(xié)會(huì )傳授的創(chuàng )業(yè)知識，創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )并沒(méi)有真正的做到幫助協(xié)會(huì )會(huì )員完成創(chuàng )業(yè)之路。所以協(xié)會(huì )會(huì )員缺乏 綜上所述，協(xié)會(huì )弊端是有的，協(xié)會(huì )會(huì )員的流失是不可避免的，但不是必然的。
二、從協(xié)會(huì )方面分析：
1、協(xié)會(huì )的組織能力，管理能力不強，沒(méi)有給會(huì )員一種歸屬感，讓會(huì )員覺(jué)得自己是創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )大家庭里的一員，創(chuàng )協(xié)能給予他們他們所需要的創(chuàng )業(yè)知識，創(chuàng )協(xié)是幫助他們在以后的創(chuàng )業(yè)之路上走的更順暢的一個(gè)領(lǐng)路人。
2、創(chuàng )協(xié)的管理模式太過(guò)僵硬，沒(méi)有借鑒與創(chuàng )新。
3、創(chuàng )協(xié)作為創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )，有目標卻沒(méi)有執行能力，有創(chuàng )協(xié)的標志卻沒(méi)有過(guò)多的幫助會(huì )員學(xué)習到過(guò)多的創(chuàng )業(yè)知識，傳授給會(huì )員創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗。
針對上述問(wèn)題，我覺(jué)得創(chuàng )協(xié)包括銷(xiāo)售部應該進(jìn)行改進(jìn)：
一：從會(huì )員方面上來(lái)說(shuō)，絕大部分加入我們的會(huì )員，是愿意與我們一起做事的，會(huì )員之所以流失嚴重，是因為會(huì )員認為我們協(xié)會(huì )不僅沒(méi)有給他們提供他們想要的，對協(xié)會(huì )感到失望且會(huì )員對創(chuàng )業(yè)不了解。因此協(xié)會(huì )要避免會(huì )員流失，首先協(xié)會(huì )要給于會(huì )員想要的，為會(huì )員提供鍛煉學(xué)習知識的活動(dòng)，其次協(xié)會(huì )幫助協(xié)會(huì )的會(huì )員，在校期間學(xué)習創(chuàng )業(yè)理論及創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗，幫助會(huì )員補充職場(chǎng)就業(yè)知識，培養會(huì )員團隊精神，積累人脈。
二：從協(xié)會(huì )方面上來(lái)說(shuō)，協(xié)會(huì )現在剛剛起步，協(xié)會(huì )在會(huì )員的管理模式上僵硬，銷(xiāo)售部的情況還好點(diǎn)，至少會(huì )員流失的情況不是很?chē)乐�，如果只是靠前期的激情納新，后期缺乏管理的話(huà)，我們12屆的會(huì )員也會(huì )像11屆一樣，最后會(huì )員所剩無(wú)幾。
身為協(xié)會(huì )的一員, 我有義務(wù)付出自己的努力為協(xié)會(huì )注入活力，使協(xié)會(huì )重新煥發(fā)活力，為了更好地開(kāi)展工作，特此申請創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )銷(xiāo)售部副部長(cháng)一職，假如我有幸擔任創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )銷(xiāo)售部副部長(cháng)，我將和銷(xiāo)售部部長(cháng)一起協(xié)商，發(fā)展并改革銷(xiāo)售部制度，如果效果良好的話(huà)，希望這種制度能推廣到整個(gè)協(xié)會(huì )中去：
1、 完善銷(xiāo)售部的管理模式，形成真正的責任到個(gè)人的制度。
2、 引導會(huì )員樹(shù)立目標，讓他們覺(jué)得創(chuàng )協(xié)沒(méi)有辜負他們的期望、
3、 以銷(xiāo)售部盈利的一部分資金作為聘請專(zhuān)業(yè)教師授課的費用，定期為會(huì )員傳授專(zhuān)業(yè)知識，讓會(huì )員真正的學(xué)習到創(chuàng )業(yè)所需要的知識和經(jīng)驗，以此讓會(huì )員有所收獲，避免會(huì )員流失。
4、 如有機會(huì )，大量邀請創(chuàng )業(yè)成功的學(xué)長(cháng)學(xué)姐以及正在創(chuàng )業(yè)中的學(xué)長(cháng)學(xué)姐講述他們的創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷和對我們這些準備創(chuàng )業(yè)者的忠告。
5、 讓創(chuàng )協(xié)培訓班的優(yōu)秀學(xué)員擔當主將師，鍛煉學(xué)員的演講能力，又能讓普通會(huì )員學(xué)到知識。
6、 定期召開(kāi)勵志部門(mén)例會(huì )，保持會(huì )員激情。理想不去實(shí)現就等于空想，所以我希望你們給我這次機會(huì )，我會(huì )讓我的想法成為現實(shí)。
此致
敬禮!
申請人：
20xx年**月**日
職位申請書(shū) 篇6
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是XXX.于20xx年6月進(jìn)入偉星工作至今。目前在金屬二車(chē)間后道工序擔任組長(cháng)一職。
現申請調到天津偉星管業(yè)分公司工作。
在加入偉星這三年，我由一名普通的新員工，成長(cháng)為參與車(chē)間生產(chǎn)管理者里面的一員。 在這段時(shí)間里，通過(guò)公司的培訓以及領(lǐng)導的培養。我努力把自己的工作做到最好，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，用心做事。帶領(lǐng)組里員工積極配合車(chē)間領(lǐng)導的各項工作，及時(shí)完成調度下達的生產(chǎn)任務(wù)訂單，為提高車(chē)間的效益貢獻出自己的微薄之力。在此期間，我的工作能力和各方面的專(zhuān)業(yè)知識有很大的提高。自己虛心求學(xué)，踏踏實(shí)實(shí)的工作態(tài)度得到車(chē)間領(lǐng)導的肯定。自己的工作成果得到領(lǐng)導的認可！
感謝領(lǐng)導對我的信任和培養；感謝工友對我的關(guān)心和幫助！
由于個(gè)人家庭原因，現在自己不能繼續擔任此項工作，自己的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在臨海，家人牽掛，自己倍感孤獨！最為主要的原因就是自己身負高額的房貸壓力。必須全方面考慮，前往天津，集全家之力還貸！ 為解決自己實(shí)際困難，免除后顧之憂(yōu)，更好地投身工作。我希望調到天津工作。
懇請上級領(lǐng)導考慮本人的實(shí)際情況，解決我的工作難題。希望各位領(lǐng)導同意本人的工作調動(dòng)申請，請給予批準，謝謝！
此致
申請人：XXX
**年**月**日
職位申請書(shū) 篇7
尊敬的zz您好：
時(shí)間飛快，本人自zzx年z月入職zzzz到現在已經(jīng)快zx年的時(shí)間了，在這期間，工作中得到了包括您在內的各位領(lǐng)導和同事的幫助、支持，在此表示感謝。我很榮幸能夠加入zzx這個(gè)團結向上的集體，也感謝您提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。自進(jìn)入zzz以來(lái)本人一直保持以為顧客服務(wù)為宗旨，將領(lǐng)導安排的工作都盡心盡力如期順利完成。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，能著(zhù)實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作。和同事之間能夠通力合作，關(guān)系相融洽，配合本組負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。并時(shí)刻銘記作為zzzz的一員自己所肩負的責任。每次見(jiàn)到您及其他同事忙碌的身影，對工程工作這份炙熱的情感、堅定的信心，都讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅信zzzx未來(lái)光明的發(fā)展前途，也相信每一個(gè)想有所作為的人都能夠在zzz提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績(jì)………。
根據自我優(yōu)勢分析本人不才在此毛遂自薦競聘zzzx一職。本人對目前zzz設備的使用、維護和檢修等工作已經(jīng)鉆研學(xué)習到了一定的高度;想涉獵更多有關(guān)酒店專(zhuān)業(yè)技能的知識，也想為自身未來(lái)的發(fā)展邁出關(guān)鍵的一步。目前zzz是我的軟肋但我相信憑借我對這份工作的熱愛(ài)和勤勉不懈的學(xué)習態(tài)度自己定能很快跨越zzx這一攔路虎并最終實(shí)現事業(yè)路上的飛躍。
下面本人淺談一下如若接任zzz以后的一些設想，不盡完善之處還請領(lǐng)導批評指正：
1、狠抓班組員工的培訓考核工作，從禮節禮貌、儀容儀表、服務(wù)意識、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手，到提高工作技能，提高工作效率，做到一專(zhuān)多能，協(xié)助zzzx培養和招聘綜合型技工，如：強電工要懂弱電設備的調試，等多方面技術(shù)綜合化。對班組技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰，技能考核。留用優(yōu)秀骨干員工，針對有的老員工疲沓情緒，注入新活力。人員任用上不搞一潭死水，引入競爭和淘汰機制，常言道：戶(hù)樞不蠹，流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用;惰者、庸者淘汰的辦法，才能使整個(gè)團體隨時(shí)有競爭，有活力。
2、改進(jìn)班組員工工作服務(wù)程序，加強主動(dòng)性，協(xié)調性，協(xié)調好與各部門(mén)之間特別前后臺部門(mén)間，班組之間，上、下級之間的工作及時(shí)性，有效性。不推諉，多做事。督促班組成員加強對設施的日常巡檢，按標準路線(xiàn)巡查，責任分區，責任到人。
3、按照檢修保養制度，抓好對大型關(guān)鍵設備的計劃檢修保養。
4、樹(shù)立成本經(jīng)濟概念，發(fā)揮利潤中心作用，健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法，控制降低物耗，能耗成本，加強修舊利廢，爭取更進(jìn)一步降低維修成本。
5、采用人性化管理和制度化管理相結合的辦法，鼓勵優(yōu)秀的員工，約束偷奸�；膯T工。
6、協(xié)助zzz制定合理的團隊目標并積極引導員工團結協(xié)作，為完成目標而努力。
7、培養班組成員要增強美學(xué)美感意識，學(xué)習掌握星級新標準，為酒店創(chuàng )建和諧的美麗環(huán)境。
8、希望通過(guò)本班組的一些改善，能夠帶動(dòng)工程部其他班組成員的工作熱情，去為賓客創(chuàng )建舒適的硬件環(huán)境，提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品，使后臺服務(wù)也充滿(mǎn)濃郁的酒店氛圍。
總之，事情無(wú)論大小，要干就干最好，我堅信，沒(méi)有最好，只有更好，只有自我不斷加壓，尋找工作的興奮點(diǎn)，對事業(yè)充滿(mǎn)激情，對工作充滿(mǎn)熱情，才能實(shí)現自我事業(yè)的跨越。相信領(lǐng)導會(huì )慎重考慮我的申請。不管最終批復意見(jiàn)如何，我都會(huì )一如既往努力工作，爭取為酒店創(chuàng )造更大的價(jià)值，做出更大的貢獻，因為我始終堅信這所有的努力，我自己將是最大的受益者。
謝謝領(lǐng)導。敬待您的回音……。
此致
敬禮!
XXX
XXXX年XX月XX日
職位申請書(shū) 篇8
尊敬的公司領(lǐng)導：
你好！我是XXX，在XX公司工作已有六年多的時(shí)間了。在器材部現擔任尤尼克斯品牌產(chǎn)品代表職務(wù)，我在這個(gè)位置上工作也有一年半的時(shí)間了。自從我第一天來(lái)到這個(gè)崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來(lái)報答公司領(lǐng)導對我的信任。這么久以來(lái)，我一直無(wú)愧于心，方方面面我不敢說(shuō)盡職盡責，但至少我盡了自己全部的努力來(lái)做好我的`每一項工作。
中國有句俗話(huà)：“人往高處走，水往低處流”。就像大部份人一樣，我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導看到，我的能力可以得到領(lǐng)導的賞識。只要有一個(gè)機會(huì )出現在面前，我想無(wú)論是誰(shuí)，只要他有自信和信心，他就一定不會(huì )放過(guò)這個(gè)機會(huì )。
今天，我鄭重的向公司提出“晉升器材部產(chǎn)品主管”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會(huì )更大，困難會(huì )更多。但我已經(jīng)作好了準備，隨時(shí)準備迎接新的挑戰。不管遇到什么麻煩，我都將和我的團隊并肩戰斗。我相信自己的能力，因為這一切都來(lái)源于我對這個(gè)工作多年來(lái)的熱愛(ài)，以及全體器材部同事們不懈的支持。
在此懇請公司領(lǐng)導給我這個(gè)鍛煉的機會(huì )，我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的每一項工作。為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！
此致
敬禮!
XXX
XXXX年XX月XX日
職位申請書(shū) 篇9
尊敬的領(lǐng)導：
我叫黃xx，現年21歲，現住古亭山經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區六座村委車(chē)坪屯11號。出社會(huì )工作已經(jīng)有4年了，在4年的時(shí)間里，我學(xué)到了很多實(shí)踐東西和做人的道理。為了進(jìn)一步提升自己，我現在申請打料這一崗位，我之所以申請這個(gè)崗位，是因為我具有以下三個(gè)優(yōu)勢：一是有高度的責任心和工作激情，誠信務(wù)實(shí)。我認同并努力實(shí)踐“先做人后做事”，并且做事非常公正，能吃得小虧，無(wú)論是我的同事、朋友、同學(xué)，都非常認同我個(gè)人的品德。二是有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。
從xxx年開(kāi)始一直從事基層上的工作,深知基層工作在一個(gè)單位的地位、作用。三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個(gè)人修養, 以“明明白白做人，實(shí)實(shí)在在做事”為信條，言行與領(lǐng)導保持高度一致,踏實(shí)干事，誠實(shí)待人。經(jīng)過(guò)不斷地學(xué)習和鍛煉，自己普通話(huà)表達能力，組織協(xié)調能力、判斷分析能力都有了很大提高。我深知按領(lǐng)導的要求，自己的差距還很大，還有許多缺點(diǎn)和不足，如處理問(wèn)題不夠成熟、政治理論水平不高等。希望領(lǐng)導從嚴要求，以使我更快進(jìn)步。
我將用公司的標準嚴格要求自己，自覺(jué)地接受領(lǐng)導和經(jīng)理的幫助與監督，努力克服自己的缺點(diǎn)，彌補不足，爭取早日在思想上、行動(dòng)上取得更大的進(jìn)步，進(jìn)而能到打料的崗位工作。 請領(lǐng)導在實(shí)踐中考驗我！
此致
敬禮!
申請人：黃xx
職位申請書(shū) 篇10
尊敬的領(lǐng)導：
很遺憾在這個(gè)時(shí)間向領(lǐng)導提出辭職。我自去年九月份擔任班長(cháng)一職務(wù)至今，正是在這里我完成了一個(gè)從高中生到大學(xué)生的轉變，工作上多有疏漏，但是我必須說(shuō)明，不是因為我的工作走進(jìn)了死胡同所以才提出辭職，不是我無(wú)能，要留下一個(gè)爛攤子留給后來(lái)人收拾，而是我想有更多的自由時(shí)間接觸社會(huì )鍛煉自我，更多的時(shí)間接近同學(xué)走進(jìn)同學(xué)當中，只是這是我很早的決定，已經(jīng)考慮了很久也也覺(jué)得足夠明智，不是我不能為同學(xué)為學(xué)校領(lǐng)導做出多少的犧牲，而是我有我的追求，路是自己走出來(lái)的，我想去好好的走自己的路，而這里的工作著(zhù)實(shí)讓我受到了許多的束縛，也很抱歉辭職報告很早就已經(jīng)寫(xiě)完，拖了很久才正式提出。心情的不穩定因素有，現在的狀況您可以非常放心，我是非常理性和坦白的面對您們，面對自己的未來(lái)的。
不要覺(jué)得是我因為無(wú)能力繼續管理班級而提出辭職，很多人會(huì )這樣想，覺(jué)得你是扛不住了，所以才辭職了，但是對于我來(lái)說(shuō)并不是，我有我的追求。無(wú)論今天的主題是什么，我的心中的卻很復雜，有感激，有氣憤，有無(wú)奈，有歉意，有不舍，也有成長(cháng)。我想最重要的應該是自己學(xué)會(huì )了慢慢長(cháng)大和成熟 來(lái)到這個(gè)新環(huán)境，開(kāi)始感覺(jué)還不錯，真是想好好干下去。事實(shí)上也是如此，我原來(lái)有很多抱負，希望能夠在這里實(shí)現，但是學(xué)校的很多事情和種種行為行為讓我感到十分失望。我認為，擁有一個(gè)好的環(huán)境創(chuàng )造一個(gè)良好的適合的氛圍，跟隨一個(gè)英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導工作，我才有發(fā)展和前途。 在這個(gè)崗位上干了這么久，我非常了解領(lǐng)導之辛苦，領(lǐng)導也很難，所以我有利益上的不滿(mǎn)從來(lái)不說(shuō)，但是當我無(wú)法忍受的時(shí)候，就只好選擇辭職。
對于這里的一切不用說(shuō)明，每一個(gè)在這里的人都是很清楚的，硬件設備很差，讓人感覺(jué)被遺忘，老師的工作也讓我覺(jué)得似乎被忽略，不過(guò)也有幾位老師令我非常感動(dòng)，她們真的就像我的父母，從課下隨和的言談到講課的賣(mài)力和叮囑，讓我再一次真正體會(huì )到了什么是為人師表!學(xué)生的素質(zhì)是我不能預見(jiàn)的，本來(lái)期望自己也可以在這里展現在自己的能力魅力，可以有豐富多彩的年輕的生活，可是，卻一次次的讓我失望，從考勤到各項活動(dòng)的參加，從平時(shí)的學(xué)習狀態(tài)到考試期間的各種“準備”都讓我很失望很痛心。從著(zhù)裝到言談行為舉止，如何能體現出大學(xué)生的狀態(tài)呢?!有人對我講是我對自己對他人的要求太高，所以對很多事情都會(huì )覺(jué)得不由自主的失望，但是每一次的失望都讓我減弱了繼續帶領(lǐng)他們奮斗的信心!阿基米德曾經(jīng)說(shuō)，對每一件事都要有百分百信心的投入才有可能獲得成功，但是在你的每一次投入之后得到的都是失望，我想不失望的人幾乎是不存在的，我不是圣人更不可能忍受每一次自己的投入都深受打擊，但是我卻還有很長(cháng)的路要走，還有自己的追求，于是我不可能放棄了自己的追求去麻木的忍受這一切，我要活的精彩，要有更豐富的人生經(jīng)歷。 在過(guò)去的半年里，我利用學(xué)校給予的學(xué)習和鍛煉時(shí)間，學(xué)習了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗，生活的經(jīng)歷，我對于領(lǐng)導一年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開(kāi)并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。
經(jīng)過(guò)這陣的思考，我覺(jué)得這里的一切現實(shí)離我所追求的目標越來(lái)越遠。人如果沒(méi)有追求，他的生活很乏味，相信領(lǐng)導會(huì )給予諒解。 我也很清楚這時(shí)候辭職于班級于自己都是一個(gè)考驗，班級正值用人之際，班級各項的開(kāi)展，目前又是元旦晚會(huì )的籌備。也正是考慮到班級今后推進(jìn)的合理性，本著(zhù)對同學(xué)負責的態(tài)度，為了不讓領(lǐng)導因我而造成的決策失誤，我鄭重向領(lǐng)導提出辭職，望給予批準。
其實(shí)，我一直都很享受這份工作，也十分感謝各位領(lǐng)導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。我對這一年多的照顧表示真心的感謝!!當然，我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。但因為某些個(gè)人的理由，我最終選擇了辭職，并希望能夠盡早正式離職。希望領(lǐng)導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會(huì )盡力配合做好交接工作，保證班級管理工作的正常運作， 對領(lǐng)導，對同學(xué)盡好最后的責任。在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重�，F在班級的管理和發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為班級為學(xué)校做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在位置上卻無(wú)所作為，因此請求允許離開(kāi)。盡管我已經(jīng)不再是班長(cháng)了，可大家還是朋友，您還是我的老師，所以經(jīng)常通個(gè)電話(huà)或寫(xiě)封電子郵件、上網(wǎng)聊聊天，應該是一件非常愉快的事情，想您也不會(huì )拒絕。
當前班級正處于快速發(fā)展的階段，同學(xué)都是斗志昂揚，壯志滿(mǎn)懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為領(lǐng)導分憂(yōu)，實(shí)在是深感歉意。但是我所做的工作與我來(lái)這里時(shí)候預期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長(cháng)的是什么，我喜歡什么工作、厭惡什么工作;我比較喜歡自由的工作，沒(méi)有束縛，喜歡有施展自己能力的空間，這樣的職位不適合我。 我與班級有些人的生活習慣、追求目標和思考問(wèn)題的方式難以溝通，我不想再這樣繼續下去，因此我在班級管理上無(wú)用武之地。
做了很多沒(méi)有意義和受累不討好的工作，也沒(méi)學(xué)著(zhù)什么東西，浪費了不少時(shí)間，卻沒(méi)有完成工作的滿(mǎn)足感和成就感。改變生活方式是我獲取新知識結識心朋友的手段，但是因為年輕，頻繁的轉變也使我變得心浮氣躁。
總之，今次，我之所以在這個(gè)職位上做了不足一年便提出辭職，是因為領(lǐng)導給我的發(fā)展空間有限。而且自己表現出的能力，領(lǐng)導不懂得欣賞。我的準則是：既然老板不給自己發(fā)展機會(huì )，自己也不會(huì )給老板機會(huì )———辭職走人，本來(lái)現在就是一個(gè)雙向選擇、互炒魷魚(yú)的時(shí)代，少了誰(shuí)班級、學(xué)校都照樣運轉。至此，希望領(lǐng)導批準!
此致
敬禮
申請人：
20xx年xx月xx日
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