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學(xué)校年度第一學(xué)期工作總結（精選5篇）
不經(jīng)意間，工作已經(jīng)告一段落，回顧堅強走過(guò)的這段時(shí)間，取得的成績(jì)實(shí)則來(lái)之不易，想必我們需要寫(xiě)好工作總結了。想必許多人都在為如何寫(xiě)好工作總結而煩惱吧，下面是小編收集整理的學(xué)校年度第一學(xué)期工作總結（精選5篇），希望對大家有所幫助。
學(xué)校年度第一學(xué)期工作總結1
時(shí)光飛逝，似乎是轉瞬間，一學(xué)期工作又匆匆定格了�；仡櫼粚W(xué)期的工作，有收獲和經(jīng)驗，也有遺憾和教訓。在總結這學(xué)期工作的同時(shí)，也將對下學(xué)期工作作一簡(jiǎn)單打算。
一、主要成績(jì)
1、學(xué)校運動(dòng)隊獲鎮運動(dòng)會(huì )第一名，學(xué)校德育課題《在社區中體驗，在實(shí)踐中成長(cháng)》獲寧波市首屆德育成果二等獎，學(xué)校課題《讓學(xué)生在自然中學(xué)習成長(cháng)》獲奉化市基礎教育成果二等獎。
2、有11人次學(xué)生作文發(fā)表在《小學(xué)作文教學(xué)》《未來(lái)作家報》等報刊雜志。
3、卓暉、范春葉老師家庭教育案例獲奉化市一、三等獎；陳錫紅老師班隊活動(dòng)設計方案獲奉化市三等獎；王穎敏老師獲寧波市英語(yǔ)教師演講比賽三等獎、奉化市英語(yǔ)教師朗讀比賽二等獎。
二、本學(xué)期工作回顧
1、常規工作：
(1)德育工作---強行為規范訓練：根據行為規范訓練實(shí)施方案，班主任、輔導員在晨會(huì )課上反復宣講規范要求，及時(shí)指出學(xué)生的不良行為，并在強化訓練中逐步養成良好習慣；抓好了每周一次的五項創(chuàng )優(yōu)競賽，加強值周教師、值周班學(xué)生的監督力度，并堅持在每天早操時(shí)間，匯報前天檢查的情況，提出新的要求；利用“文明監督箱”，讓全校學(xué)生都來(lái)監督校園文明；創(chuàng )設情境，進(jìn)行強化訓練；根據學(xué)校工作重點(diǎn)，刊出每月一次黑板報、宣傳窗。
(2)教學(xué)管理---提高學(xué)生多種能力。規范作業(yè)書(shū)寫(xiě)、格式等要求，養成良好作業(yè)習慣；開(kāi)展每日一詩(shī)、每日一題、好句欣賞、讀報比賽等活動(dòng)，擴大學(xué)生的閱讀面，豐富學(xué)生的課外知識，拓寬學(xué)生的視野；進(jìn)行學(xué)生作業(yè)本、教師備課本等檢查，規范教師日常教學(xué)，從而提高教學(xué)效率；繼續開(kāi)展一月一次的小型比賽，本學(xué)期進(jìn)行了書(shū)法、語(yǔ)文課外知識、數學(xué)口算比賽、小博士比賽、奧運知識競賽、建隊節活動(dòng)、跳繩比賽。
(3)師資培訓---學(xué)習內化提高能力。繼續加強教師平時(shí)校內的橫向聽(tīng)課、評課和教學(xué)討論，本學(xué)期每位教師校內平均聽(tīng)課3節，形成了良好的教學(xué)研討氛圍；組織教師外出聽(tīng)課研討，學(xué)習結束后，向全校教師作了教學(xué)講座或上了匯報課，提高了學(xué)習效率；繼續利用實(shí)驗小學(xué)力量，提高教師的業(yè)務(wù)能力，本學(xué)期有2位教師去實(shí)驗小學(xué)上了教學(xué)匯報課，并參加了評課活動(dòng)；認真參加鎮師訓研體化活動(dòng)；重視教師的教育科研能力的.培養，認真寫(xiě)好了每學(xué)期一篇的教學(xué)論文，在學(xué)校進(jìn)行交流，并在交流基礎上進(jìn)一步修改，積極投入或參加各種論文比賽。
(4)幼教工作---健全管理制度。本學(xué)期，幼兒園進(jìn)一步規范了晨檢、家長(cháng)聯(lián)系、教育計劃公布等制度；做好了午餐營(yíng)養測算、衛生消毒等工作；開(kāi)展了朗誦、唱歌、故事比賽等活動(dòng)；重視了幼兒良好行為習慣、生活習慣、衛生習慣的養成；幼兒園還組織了一次家長(cháng)開(kāi)放日活動(dòng)，幼兒園教師參加了市里的各種教研活動(dòng)。通過(guò)教育，養成了幼兒良好的習慣，培養了孩子活潑開(kāi)朗的個(gè)性，為升入小學(xué)打下了基礎。幼兒園通過(guò)了市幼兒園規范檢查驗收。
2、特色工作：
主要是圍繞《新農村新教育》《綠色教育的實(shí)踐與探索》課題要求，開(kāi)展少先隊主題教育活動(dòng)及結合新課程的校本教材開(kāi)發(fā)與利用活動(dòng)。
學(xué)校年度第一學(xué)期工作總結2
本學(xué)期，教導處按照學(xué)期初制定的工作計劃，在校長(cháng)室的正確領(lǐng)導下，以學(xué)�！笆蠊こ獭惫ぷ饕鬄橹笇�，，以立德樹(shù)人為根本任務(wù)，恪守“求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)”的教育哲學(xué)，引領(lǐng)發(fā)展方向，突出工作重點(diǎn)，加強合作交流，規范工作細節，不斷增強研究、指導、服務(wù)和引領(lǐng)的能力。進(jìn)一步解放思想，增強大局意識、創(chuàng )新意識、質(zhì)量意識、形象意識，為學(xué)校教育落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)提供思想保障；圍繞課程改革，扎實(shí)開(kāi)展教育科研，深入推進(jìn)素質(zhì)教育，強化各項管理，趁勢而上。圓滿(mǎn)完成本學(xué)期工作，現將主要工作總結如下：
一、實(shí)施優(yōu)質(zhì)均衡教學(xué)，促進(jìn)師生共同發(fā)展
1、教學(xué)內容上，注重學(xué)情研究，注重課程研究，注重質(zhì)量研究。
2、輔導方式上，關(guān)注特殊學(xué)生，注重培優(yōu)扶優(yōu)，注重引領(lǐng)群體，注重學(xué)科發(fā)展。
3、教學(xué)研究上，注重研究課標，注重合作研究，充分發(fā)揮團隊優(yōu)勢，充分發(fā)揮正能量。
4、嚴格執行國家課程計劃。
5、積極開(kāi)展輪崗交流活動(dòng)。朱佳美、陳琳、華依等六位老師到柏廬實(shí)驗小學(xué)進(jìn)行輪崗交流，受到甲方學(xué)校的肯定。
二、加強質(zhì)量管理，提高教學(xué)實(shí)效
本學(xué)期，我們教導處以“教學(xué)六認真月檢查”為抓手，促進(jìn)教師邁好教學(xué)過(guò)程每一步。（查教學(xué)計劃、查備課、查課堂常規、查作業(yè)布置與批改、查提優(yōu)補差、查各類(lèi)檢測等），加強教學(xué)常規管理，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期特別關(guān)注學(xué)生作業(yè)質(zhì)量，特別是學(xué)生的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量，教學(xué)檢查傾向于學(xué)生作業(yè)的布置和批改情況調查。語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)教師認真做好提優(yōu)補差工作。
1、抓常規，促進(jìn)管理更加規范。
本學(xué)期對教師的教學(xué)“六認真”工作每月進(jìn)行一次檢查，進(jìn)一步加強了教學(xué)常規工作的管理與考核。
�。�1）抓備課。備課是上好課的關(guān)鍵，創(chuàng )造性地使用教材，恰當地選擇教學(xué)方式和方法，有效地提高課堂教學(xué)效率，成為大家共同關(guān)注和思考的問(wèn)題。教導處對各教師的教案分別檢查了四次。每次檢查后，教導處都認真總結，如實(shí)反饋，促使教師改正缺點(diǎn)，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)。
�。�2）抓上課。上課是教學(xué)過(guò)程的中心環(huán)節，上好一節課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。本學(xué)期繼續采用隨堂聽(tīng)課制度，促使教師的教學(xué)觀(guān)念轉變，盡可能把更多的時(shí)間留給學(xué)生。采用由行政、年級組長(cháng)、任課教師進(jìn)行定期和不定期的“課堂教學(xué)常規”檢查方式，提高了課堂教學(xué)效率。
�。�3）抓作業(yè)批改。本學(xué)期開(kāi)學(xué)初，教導處對學(xué)生各科作業(yè)和教師批改有明確要求。教導處對各科作業(yè)及批改情況每月檢查一次，大部分教師非常認真，能夠針對學(xué)生作業(yè)中出現的問(wèn)題，認真批改，及時(shí)輔導讓學(xué)生改正。個(gè)別任課教師的作業(yè)布置及批改不盡人意，及時(shí)與他溝通，提醒改正。學(xué)生作業(yè)書(shū)寫(xiě)基本規范，但書(shū)寫(xiě)質(zhì)量還有待提高。
�。�4）抓課后輔導。對學(xué)困生，我們加強思想教育的同時(shí)，重視課后輔導，引導學(xué)生增強對學(xué)習的責任心和自信心，幫助他們培養正確的學(xué)習方法和良好的學(xué)習習慣。同時(shí)做好提優(yōu)工作。
�。�5）抓教后反思�！墩n程標準》要求教師要及時(shí)進(jìn)行教后反思，在反思的基礎上使自己的教學(xué)促進(jìn)全體學(xué)生的全面發(fā)展。本學(xué)期，我校每位教師課后及時(shí)反思，一學(xué)期認真完成教學(xué)15篇以上，教學(xué)反思不少于三分之一課時(shí)，達到提高自身教學(xué)水平的目的。
2、抓質(zhì)量，加強質(zhì)量監控力度。
質(zhì)量是學(xué)校的生命，我們教導處對各學(xué)科加強質(zhì)量監控力度。
期中測試以后，發(fā)現個(gè)別年級的個(gè)別學(xué)科成績(jì)不夠理想，進(jìn)行了跟蹤性的抽測調研。每位老師分析原因，經(jīng)過(guò)努力，在期終測試中有了明顯的改觀(guān)。絕大多數班級超額完成了期初制定的目標（語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)單科合格率為95%，優(yōu)秀率分別為30%、40%和30%）。
三、加強教師管理，促進(jìn)教師發(fā)展
近三年級我校共有50多名參加工作的青年教師。加快青年教師的培養是刻不容緩的工作。我們把對青年教師的培養定位為立足于課堂，規范青年教師教學(xué)“六認真”工作，嚴格要求，經(jīng)常性地進(jìn)行指導、檢查和督促，使青年教師盡快成為課堂教學(xué)的中堅。具體做法是：
1、加強教師思想道德與職業(yè)道德教育
認真組織學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》等文件，大力倡導“愛(ài)國守法、明禮誠信、團結友愛(ài)、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規范和行為準則。牢固樹(shù)立育人為本，德育為首的思想，努力提高教師工作的自覺(jué)性，切實(shí)規范教師的教學(xué)行為，增強教師忠誠教育事業(yè)的責任感、使命感，切實(shí)提高教師的思想道德素養，確保教學(xué)活動(dòng)正常、有序、健康地開(kāi)展。
2、狠抓校本教研，優(yōu)化研學(xué)一體
加強《昆山市中小學(xué)課堂教學(xué)評價(jià)標準》的學(xué)習與落實(shí)，從這個(gè)學(xué)年開(kāi)始，在繼續研究教師教的同時(shí)，工作重心與研究重點(diǎn)要真正放在研究學(xué)生的學(xué)這個(gè)維度，真正促進(jìn)“以學(xué)定教”落到實(shí)處。
以繼續抓好“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng)為鍥機，整合各校校本教研的力量，全力提升校本教研的水平。本學(xué)期，我校共有55位教師參加“一師一優(yōu)，一課一名師”的競賽活動(dòng)，高傳國老師的體育課獲省部?jì)?yōu)獎。
加強教研組管理，進(jìn)一步提高教研活動(dòng)的實(shí)效性。結合我校以往教研組活動(dòng)的實(shí)際情況，進(jìn)一步明確教研組長(cháng)的職責和權利，充分調動(dòng)教研組長(cháng)及組員的工作積極性和責任心，積極探索課題引領(lǐng)下的新型教研形式，加強集體備課。會(huì )同各教研組認真做好教研組活動(dòng)計劃的制定和落實(shí)工作，在教研方式上重點(diǎn)開(kāi)展展示、聽(tīng)課、交流、互動(dòng)；在教研形式上重點(diǎn)采取多種力量介入，同伴互助、骨干引領(lǐng)、專(zhuān)家示范；積極引導教師反思課堂教學(xué)，倡導教師從問(wèn)題入手，在強化行為研究中明辨自我的思想，本學(xué)期，共上教研組研討課40節。每位教師在實(shí)踐中學(xué)會(huì )思考，實(shí)施專(zhuān)題性的研討交流，開(kāi)展教學(xué)研討活動(dòng)，做到“研有所獲，獲有所用”，走自我發(fā)展之路。通過(guò)檢查、指導、考核、評比、獎勵等形式，確保教研組活動(dòng)正常有序地開(kāi)展，從而提高教研組活動(dòng)的實(shí)效性。
3、加強教師業(yè)務(wù)培訓，提高教師業(yè)務(wù)素養。
立足課堂，加強青年教師培養。一是讓青年教師多參加各級各類(lèi)聽(tīng)課活動(dòng)，在聽(tīng)課中感悟，在聽(tīng)課中汲取新知識、新理念、新方法，本學(xué)期共有80多人次外出參加聽(tīng)課等各類(lèi)培訓；二是讓青年教師參加各種評比活動(dòng)，以便他們迅速成長(cháng)。本學(xué)期邱燕卿、蔣世瑾、殷秋蕾三位教師到片上上研討課，獲好評。繼續執行青年教師考核制度，認真做好青年教師“一、二、三培養工程”考核工作，本學(xué)期組織了一次新教師“亮相課”，陶佳妮、馬千里等新教師經(jīng)過(guò)潛心的研究，精心的準備后，上出了各自的風(fēng)采，向聽(tīng)課的老師們展示了過(guò)硬的'基本功、深厚的文化底蘊。對于“六認真”工作不力的青年教師哪怕一年、二年也不予考核通過(guò)。進(jìn)一步提高青年教師駕馭課堂教學(xué)的能力，通過(guò)組織青年教師參與“公開(kāi)課”、“觀(guān)摩課”和“匯報課”、促使青年教師專(zhuān)業(yè)水平快速提高。
在組織開(kāi)展校本培訓的基礎上，支持教師外出參與教學(xué)探究活動(dòng)，對于外出參加培訓的教師，返校后要將學(xué)習心得體會(huì )與同學(xué)科教師交流，以實(shí)現資源共享。
四、加強特色建設，發(fā)展個(gè)性特長(cháng)
1、認真貫徹落實(shí)《體育衛生工作條例》精神，堅持“健康第一”的指導思想，嚴格按課程計劃開(kāi)齊、上好體育課，努力提高“兩操”及活動(dòng)課質(zhì)量。落實(shí)陽(yáng)光體育運動(dòng)，組織、引導師生積極開(kāi)展體育健身活動(dòng)，對師生開(kāi)展健康知識和疾病防治教育，加強學(xué)生良好衛生習慣的養成教育。
2、認真強化寫(xiě)字教學(xué)工作，激發(fā)學(xué)生對書(shū)法的熱愛(ài)，培養學(xué)生嚴肅認真，一絲不茍，奮發(fā)向上的優(yōu)秀品質(zhì)。學(xué)校設置寫(xiě)字地方課程，每周安排一節寫(xiě)字課，重視學(xué)生的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量，本學(xué)期，周櫻和何曉燕兩位老師指導學(xué)生參加昆山市四年級整班鋼筆字作業(yè)評比，獲二等獎。
3、組建足球、科技、國畫(huà)、書(shū)法等興趣活動(dòng)小組，通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，培養學(xué)生學(xué)習的興趣，進(jìn)而開(kāi)發(fā)學(xué)生的智力。
4、開(kāi)展經(jīng)典誦讀活動(dòng)。繼續做好“讀書(shū)活動(dòng)”，借助“親子共讀”“師生共讀”之力，營(yíng)造一種濃郁、厚實(shí)的文化校園的特色，充分利用學(xué)校圖書(shū)室、閱覽室以及班級圖書(shū)角，引導學(xué)生多讀書(shū)，讀好書(shū)，好讀書(shū)。發(fā)動(dòng)全體教師在“晨誦、午讀、暮省”中滲透對學(xué)生良好行為習慣的養成教育，學(xué)生在潛移默化中成長(cháng)為明理好學(xué)、健美陽(yáng)光的優(yōu)秀人才。一名學(xué)生獲昆山市“閱讀之星”的稱(chēng)號。
五、存在問(wèn)題
1、教研組活動(dòng)的質(zhì)量還有待提高。
2、任課教師班級管理不到位，課堂教學(xué)走過(guò)場(chǎng)，提優(yōu)補差還有待提高，缺乏與學(xué)生、家長(cháng)的良好溝通，造成班級之間成績(jì)相差比較大。
3、學(xué)生作業(yè)書(shū)寫(xiě)質(zhì)量還有待提高。
4、個(gè)別教師對學(xué)生的身心、學(xué)習成績(jì)關(guān)心不夠，自由放任學(xué)生，造成學(xué)生學(xué)習沒(méi)興趣，學(xué)習成績(jì)低下。
學(xué)校年度第一學(xué)期工作總結3
在學(xué)校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,總務(wù)處根據學(xué)校的工作目標和任務(wù)，密切配合其他部門(mén)以及全體師生做好各項后勤保障工作，努力人本化地為教育教學(xué)活動(dòng)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為師生的和諧發(fā)展提供最好的援助。
一、樹(shù)立為教學(xué)為師生和諧發(fā)展的服務(wù)思想，做好后勤工作。
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，因此總務(wù)工作的首要任務(wù)是為教學(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)。做好總務(wù)工作是辦好學(xué)校、完成教育教學(xué)任務(wù)的基礎�？倓�(wù)處全體人員時(shí)刻以服務(wù)學(xué)校、服務(wù)師生為宗旨，以建設“節約型校園”為本，以學(xué)校和師生的和諧發(fā)展為前提，堅持正確的工作態(tài)度，在工作中積極思考，合理建議，樹(shù)立良好的個(gè)人工作品牌，提高服務(wù)質(zhì)量。
二、堅持校產(chǎn)管理制度化。
本學(xué)期總務(wù)處在校產(chǎn)管理方面，結合上級領(lǐng)導的指示精神和本校實(shí)際，制定了較為詳細的校產(chǎn)管理、公物支領(lǐng)、公物檢查及公物損壞賠償制度等，明確了責任。做到財物有人保管；壞了有人報告；毀了有人賠償；丟了有人查找。
1、校產(chǎn)管理：
為了使學(xué)校資產(chǎn)能夠合理使用、妥善管理，對固定資產(chǎn)和儀器設備等定期檢查，同時(shí)又依據上級部門(mén)關(guān)于固定資產(chǎn)清查的辦法，每學(xué)期一次，對我校的固定資產(chǎn)逐室的進(jìn)行詳細登記，保證了固定資產(chǎn)存在的真實(shí)性。確保了帳與物的相符。針對清查中出現的問(wèn)題和管理上的漏洞，我們及時(shí)的進(jìn)行分析研究，總結經(jīng)驗教訓，并提出了改進(jìn)措施，做到盡量減少或杜絕固定資產(chǎn)的流失。
2、公物保管與支領(lǐng)：
建立健全公物保管與支領(lǐng)制度，保證一線(xiàn)教學(xué)用品，杜絕不必要的浪費是公物保管的重要職責，建立了必要的借用手續和制度，繼續推行支領(lǐng)簽字制，做到支領(lǐng)有記載，有簽字，個(gè)別物品有校領(lǐng)導的批示。低值易耗物品、文具紙張等，設立了購入、支領(lǐng)明細登記帳，做到了隨買(mǎi)、隨領(lǐng)、隨結，帳物相符。
3、班級公物管理：
在班級公物管理中，思想教育工作是非常重要的，不能見(jiàn)物不見(jiàn)人，管物不管人。加強與德育處的聯(lián)系，通過(guò)德育處經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)護公物教育，把校產(chǎn)管理工作列入學(xué)校工作的議事日程，同時(shí)在班級中推行公物管理責任制，重新下發(fā)《損壞公物賠償制度》并將損壞公物與文明班的評比結合起來(lái)，開(kāi)展了公物管理優(yōu)勝班的評比活動(dòng)。通過(guò)以上措施的推行，大大的`提高了學(xué)生愛(ài)護公物的自覺(jué)性，使公物的使用出現良好趨勢。
4、公物的檢查與維修：
為了更好的提高公物的使用率，延長(cháng)公物的使用壽命�？倓�(wù)處全體人員克服人員少的困難，堅持早晚巡視，重點(diǎn)放在師生的桌椅、玻璃及衛廁用品上，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理。人為損壞由班或責任人負責資金，隨壞隨修，大修由總務(wù)處負責安排，提交預算經(jīng)審批后進(jìn)行維修，保證在最短時(shí)間內到達現場(chǎng)進(jìn)行處理，做到不花金能辦事，花金錢(qián)辦好事。
學(xué)校年度第一學(xué)期工作總結4
半年來(lái)，在鄉中心中學(xué)領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在轄區村的支持下，經(jīng)過(guò)全校師生的共同努力，本學(xué)期的工作順利完成。本學(xué)期主要完成以下幾方面工作：
一、改善了辦學(xué)條件，為師生創(chuàng )設良好的學(xué)習、工作環(huán)境。
1、在這個(gè)學(xué)期我校對自來(lái)水設施進(jìn)行了改造，改變了學(xué)校無(wú)流動(dòng)水的現狀，方便了師生的用水。
2、更新了辦公室的采暖設備，使教師能在冬季能夠更好的取暖。
二、順利接受了市規范化學(xué)校復評驗收。
在廣大師生的努力下，我校順利接受了濟寧市規范化學(xué)校復評驗收，并取得的上級領(lǐng)導的一致好評。
三、繼續加強師資隊伍建設，不斷提升教師專(zhuān)業(yè)素養及發(fā)展潛能。
為加強師資隊伍建設，在學(xué)校行政班子的統一領(lǐng)導下，我們堅持做好三個(gè)“強化”。
1、強化師德建設。我校嚴格遵守教師職業(yè)道德建設的有關(guān)規定，全面加強全體教師教書(shū)育人的責任感和使命感。學(xué)校通過(guò)師德教育和培訓工作的開(kāi)展，使我校教師逐步形成愛(ài)崗敬業(yè)、勤學(xué)樂(lè )教、無(wú)私奉獻的師德風(fēng)范。為了教育、為了學(xué)生，許多教師在教育的崗位上嘔心瀝血，辛勤耕耘，涌現出一大批責任心強，思想素質(zhì)高的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀班主任。
2、強化理論修養。新的課程改革已進(jìn)入縱深發(fā)展，我校教師的教育教學(xué)理論也有了新的突破。學(xué)校教師注重理論學(xué)習，能更新觀(guān)念，轉變教學(xué)思想，樹(shù)立全新的教師觀(guān)、學(xué)生觀(guān)、師生觀(guān)及發(fā)展觀(guān)，教育教學(xué)理論顯著(zhù)提高。
3、強化業(yè)務(wù)研修。為加快青年教師和骨干教師的培養，我校擬定了合理的教師培訓計劃，在教師群體中樹(shù)立起終身學(xué)習的思想。為提高教師的業(yè)務(wù)水平及教學(xué)能力，我校積極為教師創(chuàng )設學(xué)習的平臺，為教師的成長(cháng)發(fā)展搭橋鋪路。本年度組織培訓的主要學(xué)習活動(dòng)有：
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�、陂_(kāi)學(xué)初各年級教師相互聽(tīng)課學(xué)習。
�、坌陆處熆子�、毛菲菲課件培訓。學(xué)校還通過(guò)校本研修，讓更多的教師業(yè)務(wù)能力和專(zhuān)業(yè)理論有效融合，在交流中不斷成長(cháng)和發(fā)展。
四、有效深化課堂教學(xué)改革，穩抓落實(shí)學(xué)校教研工作及教學(xué)優(yōu)化。
為深化課堂教學(xué)，貫徹落實(shí)學(xué)校各項教學(xué)教研工作，我們堅持做好四個(gè)“穩抓”，以確保教育教學(xué)質(zhì)量的穩步提升。
1、穩抓課堂教學(xué)。教學(xué)質(zhì)量是衡量學(xué)校發(fā)展的重要標準。在開(kāi)展教學(xué)工作中，抓好課堂教學(xué)是關(guān)鍵。為提高課堂教學(xué)質(zhì)量，各學(xué)科教研組分別組織了全校探索課研討，使教師的課堂駕馭能力大大得到提高，教學(xué)能力逐漸增強。
2、穩抓學(xué)科教研。學(xué)科校本教研的目的是推進(jìn)新課程改革的實(shí)施及教師素質(zhì)的發(fā)展，學(xué)科校本教研的重點(diǎn)必須放在教學(xué)和課程改革實(shí)驗中所遇到的實(shí)際問(wèn)題上。根據學(xué)校實(shí)際，我們建立以“自我反思、同伴互助、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)”為核心的提高方式，努力完善學(xué)科校本教研評價(jià)制度。有效促進(jìn)科組的建設和發(fā)展，從而帶動(dòng)教師整體提高。其次加大校本培訓力度，以校本研修為契機，充分調動(dòng)教師的主體意識和自我發(fā)展意識。
3、穩抓過(guò)程管理。在《關(guān)于推進(jìn)素質(zhì)教育、調整中小學(xué)教育教學(xué)內容、加強教學(xué)管理的意見(jiàn)》中指出：“優(yōu)化教學(xué)過(guò)程最根本的是引導學(xué)生積極主動(dòng)參與學(xué)習過(guò)程，學(xué)會(huì )學(xué)習，使他們成為真正的學(xué)習主體，學(xué)校和教師要為他們提供更多的'獲取信息，分析、討論、利用信息，解決問(wèn)題的機會(huì )�！�
學(xué)生參與學(xué)習過(guò)程的廣度、深度、有效度，特別是指導學(xué)生思維訓練、鼓勵學(xué)生質(zhì)疑問(wèn)難的廣度、深度應是評價(jià)課堂教學(xué)成功與否的重要標準，學(xué)生是否真正成為學(xué)習的主體，應是優(yōu)化教學(xué)過(guò)程的根本標志。因此，穩抓過(guò)程管理是保障教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。學(xué)校落實(shí)層級管理，各司其職，分管領(lǐng)導事事落實(shí)到位，保障各項工作的正常運行。
五、開(kāi)展豐富校園文化活動(dòng)，有效促進(jìn)學(xué)生健康成長(cháng)及全面發(fā)展。
校園文化活動(dòng)是培養人才，提高學(xué)生綜合素質(zhì)的重要載體。具備時(shí)代精神的校園文化，良好的育人環(huán)境，是全面實(shí)施素質(zhì)教育的物質(zhì)基礎。我校歷來(lái)重視校園文化建設，狠抓校園物質(zhì)文化、制度文化和精神文化的創(chuàng )建工作。為豐富校園文化生活，有效促進(jìn)學(xué)生健康成長(cháng)和全面發(fā)展，我們堅持做到一個(gè)“活”字，讓全校師生幸福地工作和學(xué)習。
1、讓校園活動(dòng)活起來(lái)。學(xué)校每年度開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)，融讀書(shū)、科技、書(shū)畫(huà)大賽、知識競賽、文娛表演、體育競技于一體，充分體現思想性、藝術(shù)性、知識性、趣味性、娛樂(lè )性和健身的特點(diǎn)，廣泛調動(dòng)全體同學(xué)積極參與，使學(xué)生個(gè)性及能力得到充分的張揚和鍛煉，成效顯著(zhù)。在本學(xué)期，學(xué)校成功舉辦了慶國慶師生跳繩比賽，慶元旦趣味運動(dòng)會(huì )。受到上級領(lǐng)導和社會(huì )的一致好評。
2、讓校園班級文化活起來(lái)。我校成功舉辦了全鎮班級文化現場(chǎng)交流會(huì )，使班級文化建設上了一個(gè)新的臺階，廣大師生受益匪淺。
3、在期中質(zhì)量檢測后，學(xué)校評選了文明班級、文明標兵、學(xué)習標兵并為其頒獎。充分調動(dòng)了學(xué)生的積極性，營(yíng)造良好學(xué)習氛圍，學(xué)生在和諧、健康、快樂(lè )的環(huán)境中奮發(fā)學(xué)習，爭創(chuàng )優(yōu)秀的學(xué)習標兵、文明標兵。
六、重視幼教，提高幼教辦學(xué)水平。
1、提高幼兒質(zhì)量，在保證時(shí)間的同時(shí)，更重視幼兒教師的培養。派他外出學(xué)習，鼓勵他參加鎮、市組織的各項活動(dòng)。
2、增加了幼兒午餐制。方便了幼兒就餐。
七、取得成績(jì)。
在鎮組織的質(zhì)量檢測中，學(xué)校排名名列全鎮前1/3，去的了優(yōu)異的成績(jì)。在鎮組織的業(yè)務(wù)檢查中均列全鎮前茅，學(xué)校獲還獲得了教書(shū)育人先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱(chēng)號。
八、有待解決問(wèn)題。
1、缺乏辦學(xué)特色。本學(xué)期工作雖然取得了較好的成績(jì)，但仍存在諸多問(wèn)題，如缺乏辦學(xué)特色，與教育局提出的辦特色學(xué)校還存在著(zhù)很大差距，是下一步努力的目標。
2、由于多方面的原因，學(xué)校教科研很難上一個(gè)新的臺階，老師的課堂教學(xué)水平與新課標的要求還存在很大差距。
學(xué)校年度第一學(xué)期工作總結5
本學(xué)年，我校的教學(xué)教研工作主要教學(xué)教研工作計劃為參考，認真貫徹執行《基礎教育課程改革綱要》和上級文件的精神，大力推進(jìn)教育科研，深化課堂教學(xué)改革，扎實(shí)開(kāi)展校本教研活動(dòng)。以學(xué)生發(fā)展為根本，堅定不移地推進(jìn)教學(xué)方式和學(xué)習方式的轉變，以提高課堂教學(xué)效率為重點(diǎn)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量�，F就一學(xué)年來(lái)我校的一些做法作如下回顧。
一、以教師培訓為契機，促進(jìn)教師素質(zhì)的整體提高
1、積極組織全體教師開(kāi)展上級組織的各級各類(lèi)培訓。本學(xué)期我校選派陳振亮老師參加了儋州的語(yǔ)文教師國培學(xué)習；劉春岸、鐘春霞參加了�？诘恼Z(yǔ)文國培學(xué)習；黃焯教師參加了省上組織“湖北國培學(xué)校干部管理員培訓和學(xué)習。另有61名教師參加了全國的國培計劃（xxxx）網(wǎng)上和線(xiàn)下的學(xué)習，學(xué)習時(shí)間為期三個(gè)月；十月至十二月下旬止，組織語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)參與了學(xué)校的校本教研活動(dòng)及國培線(xiàn)下精品課教研示范課，學(xué)校開(kāi)展了豐富的校本教研活動(dòng)；使教師開(kāi)闊了眼界，增長(cháng)了學(xué)識，提高了教學(xué)水平，更重要的是更新了教師的教育教學(xué)理念，使教師站得更高，看地更遠，促進(jìn)了教師素質(zhì)的整體提高。
2、學(xué)校的校本培訓和校級間的交流培訓也是教師素質(zhì)提高的有效途徑。本學(xué)期，我們組織教師開(kāi)展了各種校本培訓，以校領(lǐng)導輔導、教師集中培訓、個(gè)人自學(xué)等多種形式相結合，為教師搭建學(xué)習的平臺，從而不斷轉變教師的理念。開(kāi)學(xué)初，以王嬌老師組織的全校學(xué)生背經(jīng)典古詩(shī)《弟子規》，全校掀起了一股學(xué)習古人品德，學(xué)習做人的大學(xué)習高潮，促進(jìn)學(xué)生的整體思想道德，學(xué)會(huì )了人際交往，學(xué)會(huì )了做人的道理。組織教師觀(guān)看了專(zhuān)題講座《基于課程標準聚焦單元的學(xué)科重難點(diǎn)解決策略》、《基于學(xué)習重難點(diǎn)導學(xué)案的撰寫(xiě)要求和細則》及卓彥老師的《影子》等等的專(zhuān)家講課及課堂教學(xué)觀(guān)摩課；觀(guān)摩后，我校組織全體教師談體會(huì )，談感想，并在教學(xué)中積極實(shí)踐；我校陳人穎老師和唐麗花老師還為我們學(xué)校全體教師進(jìn)行了精彩的精品課展示。
二、以課堂教學(xué)改革為核心，狠抓教育教學(xué)的全面落實(shí)
1、高效課堂教學(xué)，強化質(zhì)量意識。本學(xué)期繼續把高效課堂教學(xué)作為學(xué)校校本教學(xué)的過(guò)程，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，突出課堂教學(xué)實(shí)效性作為重點(diǎn)工作。注重課堂教學(xué)的過(guò)程管理，繼續實(shí)行推門(mén)聽(tīng)課及以科組為單位的統一部署安排聽(tīng)課雙原則，課后點(diǎn)評交流制度不變。本學(xué)期對黎勇、盆海憑、王少寧、黃洪、胡波、林舒潤等教師進(jìn)行了推門(mén)聽(tīng)課。并在聽(tīng)課后對任課教師進(jìn)行及時(shí)點(diǎn)評，隨堂指導，切實(shí)對新任課教師起到了積極的指導和促進(jìn)作用。
2、加強對中青年教師的培養和提高，為中青年教師的發(fā)展創(chuàng )造環(huán)境，本學(xué)期由一年級老師陳人穎、二年級老師唐麗花兩位教師作了示范課，一方面達到教學(xué)教研的目的，另一方面使青年教師盡快成長(cháng)，同時(shí)使各位教師養成同伴互助的良好習慣。對教研活動(dòng)起到了推波助瀾的作用。
3、認真落實(shí)集體備課制度。本學(xué)期我們實(shí)行集體備課，認真落實(shí)集體備課制度，切實(shí)提高備課質(zhì)量。本學(xué)期，改革了傳統的備課方式，經(jīng)過(guò)一個(gè)月的實(shí)驗，調研，結合我校的`備課改革中的實(shí)際情況，商討出以年級組長(cháng)為主備教師，要求要把握好教材的重、難點(diǎn)和知識間的內在聯(lián)系，創(chuàng )造性地處理好教材，廣泛借鑒各種優(yōu)秀教案，根據本班學(xué)生實(shí)際情況設計出優(yōu)秀教案做好備課和研討工作，年級內的教師在原有資源上實(shí)行二次備課的原則，教師要積極參與集體研討，根據學(xué)生實(shí)際情況和自己的教學(xué)風(fēng)格進(jìn)行個(gè)性化的修改，寫(xiě)出個(gè)性化的二次備課。課后及時(shí)寫(xiě)好教學(xué)反思。打破傳統的手抄教案，為廣大教師節省了時(shí)間，讓教師們在科研中更能參與校本教研的專(zhuān)題研修，提高了效率，促進(jìn)了教師的積極性，促進(jìn)了教師教育觀(guān)念的更新以及備課能力的全面提高。
4、本學(xué)期，改變了以往的教研活動(dòng)形式，以每周一次的小教研和每月一次的大教研相結合的形式，更注重教材教法的鉆研和學(xué)習，更注重了教學(xué)的實(shí)效性。同時(shí)，在專(zhuān)家引領(lǐng)，同伴互助，自主學(xué)習等傳統形式的基礎上，倡導教師進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )教研，使教研活動(dòng)更加自主化、制度化、人性化。
三、今后工作設想
1、及時(shí)修改并健全各種研訓制度，為使各項制度得到更好的落實(shí)，學(xué)校將設立檢查督導小組，負責督促檢查各種計劃、制度的執行情況。
2、教研與科研相結合，發(fā)揮課題帶動(dòng)策略。本學(xué)期末我們將根據學(xué)校實(shí)際，確立研究課題，利用假期指定教研組及個(gè)人研究的子課題，要求每位教師將自己確立的研究專(zhuān)題在每周教研活動(dòng)中探究，然后在自己的課堂教學(xué)、備課、教學(xué)成績(jì)及撰寫(xiě)論文中體現出課題實(shí)驗的價(jià)值。
3、建立教師個(gè)人及教研組的檔案，以便更好地記錄教師個(gè)人及教研組的成長(cháng)歷程，展示校本教研的成果。
4、研究從反思開(kāi)始，培養教師的反思意識。要求教師對自己的行為包括自己的課堂教學(xué)進(jìn)行分析，提出問(wèn)題并能從他人的行為中得到反思，同時(shí)在日常的工作中，還要培養學(xué)生的反思意識，要求教師課課有反思，養成課前、課中、課后反思的習慣，教師將自己最滿(mǎn)足、最有價(jià)值的反思提交教導處，學(xué)校組織科組的骨干成員進(jìn)行審閱，匯集反思集。
6、改革備課，實(shí)行集體備課制度及年級組備課。計劃從語(yǔ)文、數學(xué)教研組開(kāi)始實(shí)驗，組內成員全員參與設計，一人執筆，分單元備課，課后對教案的執行情況人人寫(xiě)反思。
總之，盡管在校本教研工作中，我們做了一些工作，但是和上級領(lǐng)導的要求還有相當大的距離。在今后的工作中，我們將不斷地加大校本教研的工作力度，把這項工作做好做實(shí)，提高教師的教研能力，為新課程的實(shí)施奠定堅實(shí)的基礎，使我校的教育教學(xué)再上新臺階。
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