機關(guān)年度干部考核工作總結
不經(jīng)意間，工作已經(jīng)告一段落，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力后，我們在不斷的成長(cháng)中得到了更多的進(jìn)步，是時(shí)候認真地做好工作總結了。在寫(xiě)之前，可以先參考范文，以下是小編為大家收集的機關(guān)年度干部考核工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
機關(guān)年度干部考核工作總結 篇1
按照×××××干部考核委員會(huì )辦公室《關(guān)于認真做好×××××年度黨政機關(guān)、企事業(yè)單位工作人員考核工作的通知》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》）的要求，×××××人大堅持把十六大和十六屆三中全會(huì )精神作為此次干部年度考核的指導思想，以履行職位職責和完成目標及平時(shí)考核為基本依據，對單位全體職工全年的工作進(jìn)行了客觀(guān)公正的考核�，F將我單位×××××年度干部考核工作總結如下：
一、認真學(xué)習，領(lǐng)會(huì )掌握文件精神。
我單位接此《通知》后，單位領(lǐng)導高度重視，立即組織全體職工對文件進(jìn)行了學(xué)習，特別是對考核的范圍和對象、考核的方法、程序和步驟進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習，做到了邊學(xué)習領(lǐng)會(huì )文件精神，邊結合人大工作實(shí)際情況，確定考核人員范圍，討論制定本單位考核方案。根據要求，我單位 全體人員按時(shí)參加了考核。
二、加強領(lǐng)導，成立考核領(lǐng)導小組。
為切實(shí)做好干部考核的各項工作，經(jīng)職工會(huì )議研究決定，考核領(lǐng)導小組還由上半年考核領(lǐng)導小組成員擔任，明確了領(lǐng)導小組的職責，制定了干部考核工作責任制，對領(lǐng)導小組成員提出了嚴格的要求：首先自己吃透文件精神，嚴格執行《阿克蘇地區干部年度考核暫行規定》，按照誰(shuí)考核誰(shuí)負責的原則，把考核工作作為衡量考核人員的素質(zhì)和工作表現的重要標志，對考核工作不細致，不認真，考核有誤，隱瞞問(wèn)題而造成結果失真的，要追究考核小組成員責任，增強了考核領(lǐng)導小組的現任心和業(yè)務(wù)能力。
三、妥善安排，積極做好考前準備工作。
干部考核領(lǐng)導小組認真履行職責，按照要求為每個(gè)辦公室購買(mǎi)了一瓶藍黑墨水，特別是對于個(gè)人總結（述職報告）做了重點(diǎn)要求：一是嚴格控制字數，縣級領(lǐng)導干部的述職報告控制在3000字以?xún)�；科級領(lǐng)導干部的述職報告控制在1500字以?xún)�；一般干部和工勤人員的個(gè)人總結控制在1000字以?xún)�。二是嚴格格式，按照個(gè)人職位職責和目標任務(wù)、履行職位職責和完成目標任務(wù)的情況、取得的成績(jì)和今后的努力方向等四個(gè)部分認真撰寫(xiě)。由于進(jìn)行干部年度考核時(shí)，正值地區人大工委前來(lái)我縣觀(guān)摩評比人大工作的關(guān)鍵時(shí)期，人大工作尤其繁忙，白天忙于籌備工作，無(wú)時(shí)間撰寫(xiě)個(gè)人述職報告。根據實(shí)際情況，考核領(lǐng)導小組作出了“兩不誤”的決定：白天繼續抓緊抓好觀(guān)摩評比的各項籌備工作，晚上抽時(shí)間撰寫(xiě)個(gè)人述職報告，正確處理業(yè)務(wù)工作和考核工作之間的關(guān)系，確保觀(guān)摩評比和目標管理考核雙豐收。
四、規范程序，嚴格落實(shí)文件有關(guān)規定。
我單位考核領(lǐng)導小組嚴格按照《通知》要求和程序逐項進(jìn)行。11月20日，我單位進(jìn)行科級領(lǐng)導干部和一般干部述職測評時(shí)，縣委組織部有關(guān)同志參加了述職大會(huì )，并對科級干部進(jìn)行了民主測評。在測評工作過(guò)程中，注意把測評工作和民主生活會(huì )結合起來(lái)，發(fā)揚我黨批評和自我批評的優(yōu)良傳統，本著(zhù)“懲前毖后，治病救人”的原則廣泛進(jìn)行了批評和自我批評。通過(guò)批評，消除了同志們之間的誤會(huì )和隔閡統一了思想，增強了團結。目前，考核領(lǐng)導小組正按照要求對《干部年度考核手冊》進(jìn)行認真檢查，將此作為評優(yōu)的一個(gè)重要依據。
五、嚴格比例，積極做好評優(yōu)工作。
考核領(lǐng)導小組針對部分職工對評優(yōu)工作抱著(zhù)“不屑一顧”和“一味爭優(yōu)”的兩種不正常心態(tài)積極做好思想教育工作，教育職工要真正把那些“德、能、勤、績(jì)”表現俱佳的人員選出來(lái)，使優(yōu)秀人員能夠真正起到表率作用，使大家心服口服，收到“點(diǎn)亮一盞燈，照亮一大片”的效果。即要積極參與評優(yōu)工作，又要防止出現爭優(yōu)的不正�，F象，考核領(lǐng)導小組嚴格控制比例，我單位共有8 名科級領(lǐng)導干部，其中評選1名優(yōu)秀；一般干部10名，其中評選優(yōu)秀1名。
六、按季操作，確保完成目標任務(wù)。
縣人大機關(guān)干部考核辦公室嚴格按照縣考核辦的要求，每季度對全體干部職工按德、能、勤、績(jì)、廉進(jìn)行公平、公正、合理的考核，一季一定等，促使每名干部職工勤奮工作，基本上都能夠履行職責， 完成自己分管范圍內的工作。
七、落實(shí)辦法，加強考核日常管理。
結合人大機關(guān)的實(shí)際工作，我們制定了切實(shí)可行的《人大機關(guān)×××××年目標管理考核辦法》，對目標考核范圍、考評內容 、考評原則 、考評級次 、目標管理獎懲、目標管理要求和目標管理考勤都作了詳盡的規定，為實(shí)施辦法打下了堅實(shí)的基礎。根據分工的不同，由辦公室統一制定了《工作任務(wù)目標分解表》，將黨建、黨風(fēng)、計生等各項工作落實(shí)到人，職責清楚，獎罰分明。
八、合理分工，明確班子成員職責。
針對年初縣人大機關(guān)班子成員作了部分變動(dòng)的實(shí)際情況，我們及時(shí)對班子成員重新進(jìn)行了分工，制定了《×××××人大辦公室領(lǐng)導、機關(guān)黨支部委員會(huì )成員及辦公室主要工作人員分工方案》，辦公室主任兼黨支部書(shū)記×××負責辦公室及機關(guān)黨支部全盤(pán)工作，承擔協(xié)調機關(guān)各工委及機關(guān)各項工作的任務(wù)；負責機關(guān)黨風(fēng)廉政建設工作，其他同志則根據工作能力和實(shí)際情況進(jìn)行了合理的分工，并以正式文件的形式下發(fā)到各相關(guān)單位，自覺(jué)接受監督。
機關(guān)年度干部考核工作總結 篇2
年終之際，回顧20ｘｘ年，到鎮任職已四年多了。在任職工作的四年多的時(shí)間里，透過(guò)鎮村兩級領(lǐng)導的提點(diǎn)指導和參與各項工作的歷練，我在思想認識和工作實(shí)踐上都有了很大的進(jìn)步�，F將這一年時(shí)間工作狀況總結如下：
一、加強理論學(xué)習，不斷提高自身理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)
我自今年以來(lái)，堅持認真學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)、黨的"十八大"相關(guān)精神、論群眾路線(xiàn)書(shū)籍以及各種文件等等，深刻理解了群眾路線(xiàn)實(shí)踐教育活動(dòng)的內在本質(zhì)。我時(shí)刻關(guān)心國內外發(fā)生的重大事件，經(jīng)常上網(wǎng)關(guān)注全天實(shí)時(shí)新聞，這些進(jìn)一步提高了我的政治敏銳性和黨的自覺(jué)性，堅定了個(gè)人的政治信仰，對黨和國家在未來(lái)的發(fā)展充滿(mǎn)信心。堅持學(xué)習，嚴格要求自己。擔任村官工作，只要一有閑暇我就主動(dòng)學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)。如果不主動(dòng)學(xué)習，將會(huì )被社會(huì )淘汰。平時(shí)除了看書(shū)讀報，我還向機關(guān)通知虛心學(xué)習，認真討教。結合工作的實(shí)際，進(jìn)行了一些實(shí)踐。在實(shí)踐中檢驗，在實(shí)踐中提高。
二、注重實(shí)踐，履行職責，認真做好各項服務(wù)基層工作
工作中嚴格要求自己，珍惜工作機會(huì )，不斷錘煉自己，主要以下幾方面為主
1、用心參加機關(guān)組織的各項群眾活動(dòng)，社火、秧歌游演，廣場(chǎng)舞比賽、植樹(shù)、西瓜市場(chǎng)整治、打掃街道、打掃會(huì )議室衛生等等活動(dòng)。經(jīng)濟普查工作的宣傳以及信息的錄入；扶貧戶(hù)信息入網(wǎng)、兩率一度入戶(hù)宣傳。
2、認真負責的搞好計生工作，作為計生辦的干事。我認真履行職責，扎扎實(shí)實(shí)干好縣計生局、鎮計生辦安排的每項工作任務(wù)，我主要負責日常"五證一信"業(yè)務(wù)的辦理，全年共辦理各項業(yè)務(wù)1205次、各種計生文件的打印與接收，數據的導出。此外，協(xié)助服務(wù)站同志對我鎮已婚育齡婦女三查、母親健康工程的刷卡工作，全年刷卡到達5000次。
3、包村工作：一是傳達鎮黨委、鎮政府有關(guān)會(huì )議精神；二是協(xié)助做好村"軟件"工作，整理村里的黨支部會(huì )議、村委會(huì )議、遠程教育等會(huì )議記錄，自開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，協(xié)助村黨支部做好黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的相關(guān)材料的準備，如測評表、征求意見(jiàn)表、簽到冊、問(wèn)題臺賬以及對照查擺材料等，確保學(xué)教活動(dòng)能夠有序的開(kāi)展。三是對申請低保、扶貧戶(hù)的農戶(hù)入戶(hù)調查，評議以及公示，建檔立卡；督促小麥病蟲(chóng)害防治、新農保收費、抗旱灌溉、征兵、廣場(chǎng)舞大賽、良種的筒繁統工、農村土地確保登記工作、信訪(fǎng)維穩、環(huán)境衛生工作等工作有序開(kāi)展。
三、存在的不足
回顧自己到村任職以來(lái)的工作，雖然在很多方面有很大的進(jìn)步，但還存在很多不足，需要在今后的'工作中不斷地改善。
1、思想認識還不足。缺乏社會(huì )實(shí)踐，思想認識不到位，在工作中有很多東西要自己去體驗，不能紙上談兵，停留在口頭上。只有提高自己的認識，由感性認識上升為理性認識，才能把各種工作思路和計劃應用于實(shí)踐。
2、工作方法欠妥。因人生閱歷少，社會(huì )實(shí)踐不足，處理事情的方法比較簡(jiǎn)單。
3、潛力有待提升。村里的狀況比較復雜，很多問(wèn)題沒(méi)有接觸過(guò)，加之思想認識不足，工作方法欠妥，社會(huì )實(shí)踐經(jīng)驗缺乏，在處理復雜問(wèn)題時(shí)，往往思考問(wèn)題不周到。
總之，我在今后的工作、學(xué)習中要嚴格要求自己，從身邊一點(diǎn)一滴的小事做起，用心真誠的努力，不斷加強實(shí)踐，克服缺點(diǎn)，彌補不足。
機關(guān)年度干部考核工作總結 篇3
我的工作職責是配合局領(lǐng)導班子和其它業(yè)務(wù)科室及機關(guān)工作人員共同來(lái)完成全年各項民族宗教工作目標，當好局領(lǐng)導班子的助手，做好各業(yè)務(wù)科室的后勤保障服務(wù)工作，做好外事協(xié)調和宣傳工作，領(lǐng)導干部XX年個(gè)人工作總結。做好上情下達，將上級及局領(lǐng)導指示及會(huì )議精神及時(shí)傳達貫徹，對基層反映的問(wèn)題及時(shí)整理和上報，完成局黨務(wù)、政務(wù)所需的文字材料的起草工作，完成上級部門(mén)交辦的各項工作和任務(wù)。
一、努力學(xué)習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)
書(shū)到用時(shí)方恨少，我越來(lái)越深刻地認識到知識的欠缺，只有抓緊一切可利用的時(shí)間努力學(xué)習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，不進(jìn)則退，終究要被環(huán)境所淘汰。
二、腳踏實(shí)地，認真做好本職工作
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調部門(mén)的重要性，辦公室的工作擔負著(zhù)參謀，監督，協(xié)調，服務(wù)的職能，半年來(lái)的工作實(shí)踐使我體會(huì )到，干好辦公室工作并不是一件容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴格遵守職責，完成本職工作。
三、嚴格要求自己，時(shí)刻警醒
要做好任何一項工作，都要付出辛勤的勞動(dòng)。在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，尊重他人，就是尊重自己，不論上級、領(lǐng)導交待的任務(wù)，還是同事、基層人員以及外來(lái)人員辦事，我時(shí)刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無(wú)論大事小事，都要盡最大能力幫助。
四、存在問(wèn)題
在今后需要也必須注意和克服；在工作方法上還需要更加扎實(shí)，更加細致，把原則性和靈活性很好地結合起來(lái)，提高工作質(zhì)量；學(xué)無(wú)止境，一個(gè)人的能力和水平是有限的，只有不斷學(xué)習才能完善提高。
思想認識上、業(yè)務(wù)及理論知識上有了明顯提高，這些進(jìn)步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結果，從老同志身上我學(xué)到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿(mǎn)活力的新同志身上也增添了我積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。
最后，再次請同志們對我個(gè)人在工作生活中存在的問(wèn)題和不足之處給予批評和指正。
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