【實(shí)用】季度工作總結模板匯總九篇
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料，他能夠提升我們的書(shū)面表達能力，不如我們來(lái)制定一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？下面是小編精心整理的季度工作總結9篇，希望對大家有所幫助。
季度工作總結 篇1
在第三季度中，市政環(huán)境公司在全體領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，認真學(xué)習、落實(shí)了集團安全會(huì )議和省市、集團文件精神，全力完成了集團部署的各項安全工作任務(wù)，加強了職工安全教育培訓工作，強化了職工應急處置能力，全面開(kāi)展了安全隱患排查整治行動(dòng)，進(jìn)一步保障了公司安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
一、落實(shí)上級文件精神
按照集團下發(fā)、轉發(fā)《哈爾濱市屬?lài)衅髽I(yè)安全生產(chǎn)法制建設暨“百萬(wàn)員工”大培訓活動(dòng)方案》、《全市重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治行動(dòng)方案》、《建投集團消防安全大檢查百日會(huì )戰專(zhuān)項行動(dòng)實(shí)施方案》等60余份安全生產(chǎn)文件的精神和要求，公司領(lǐng)導高度重視，逐級傳達學(xué)習，并由主要負責人牽頭，組織相關(guān)部門(mén)和人員制定各項工作的實(shí)施方案，全面開(kāi)展動(dòng)員部署，層層推進(jìn)落實(shí)，全程跟蹤督導，切實(shí)把安全文件的精神和要求落實(shí)到人、落實(shí)到崗、落實(shí)到位，進(jìn)一步加強了安全生產(chǎn)的監督管理，為公司的安全生產(chǎn)提供了有力保障。
二、強化安全隱患排查
在加強作業(yè)現場(chǎng)日常安全巡查的基礎上，按照上級安全文件的精神和要求，公司邀請第三方服務(wù)機構的安全工程師和行業(yè)專(zhuān)家組成安全隱患排查小組，對公司機關(guān)、食堂和環(huán)衛分公司機關(guān)、食堂、前進(jìn)停車(chē)場(chǎng)、先鋒停車(chē)場(chǎng)、三環(huán)庫區、維修車(chē)間、鍋爐房、倉庫、浴室、配電間及建投環(huán)衛公司直屬隊、陽(yáng)明灘停車(chē)場(chǎng)、四環(huán)停車(chē)場(chǎng)等15個(gè)重要場(chǎng)所開(kāi)展安全隱患排查。對發(fā)現的安全隱患問(wèn)題，制定整改措施，規定整改標準，落實(shí)整改責任人，限定整改時(shí)限。同時(shí)，本著(zhù)“誰(shuí)檢查，誰(shuí)復查”的原則，全程跟蹤督導，對整改完畢的隱患問(wèn)題進(jìn)行復查驗收，并適時(shí)開(kāi)展“回頭看”，確保各項安全隱患整改到位，不反復。在第三季度中，共計開(kāi)展了18次安全隱患大檢查，累計發(fā)現安全隱患問(wèn)題60處，除部分正在整改的安全隱患問(wèn)題外，其余的安全隱患全部整改到位。
三、加強日常安全教育
按照公司領(lǐng)導的要求，各職責部門(mén)持續堅持開(kāi)展公司直屬保潔作業(yè)隊每月二次、各市場(chǎng)化作業(yè)公司保潔作業(yè)隊每月一次的現場(chǎng)安全教育培訓。通過(guò)現身說(shuō)法、真實(shí)案例分析，進(jìn)一步講解遵守法律法規、公司管理制度、操作規程和落實(shí)安全保障裝備、安全措施的必要性，以及安全事故對自身、對家庭、對社會(huì )的危害性。在職工中樹(shù)立了“生命至上、安全第一、我的安全我負責”和“安全措施不到位不作業(yè)、安全保障裝備不齊全不作業(yè)、作業(yè)環(huán)境不安全不作業(yè)”的安全觀(guān)念，達到了提高作業(yè)人員安全意識和安全事故預防能力的目的。在第三季度中，環(huán)衛分公司共計開(kāi)展現場(chǎng)安全教育47場(chǎng)次，累計受教育人達581人次。建投環(huán)衛公司共計開(kāi)展現場(chǎng)安全教育41場(chǎng)次，累計受教育人數達1034人次。
四、開(kāi)展交通應急演練
為檢驗《公司交通事故專(zhuān)項應急預案》的合理性和可操作性，提高全體作業(yè)人員在突發(fā)性交通事故來(lái)臨之際的自救能力和自救意識，最大限度降低事故造成的損失，提升公司交通事故應急機構的整體應急反應能力與應急技能，公司組織開(kāi)展了公司20xx年度交通事故應急演練。通過(guò)模擬交通事故應急救援，直觀(guān)的展現了《公司交通事故專(zhuān)項應急預案》的響應程序，各應急隊伍的職責分工，應急救援的相關(guān)方法和技巧。進(jìn)一步鍛煉了應急指揮人員的指揮協(xié)調能力、各應急隊伍應急救援聯(lián)動(dòng)機制和配合能力、救援人員的現場(chǎng)應急處置能力，有效的檢驗了各應急隊伍的應急響應和應急處置能力及應急物資、設備的適用性，達到了鍛煉應急隊伍，檢驗應急預案，查找缺陷和不足，進(jìn)一步完善應急預案的目的。
五、開(kāi)展專(zhuān)項知識講座
按照公司“百萬(wàn)員工”大培訓活動(dòng)方案的工作部署，公司邀請市安全生產(chǎn)專(zhuān)家、安全工程師李曉娟對我公司全體領(lǐng)導干部開(kāi)展專(zhuān)項安全知識講座。通過(guò)對安全專(zhuān)業(yè)知識和法律法規的講解，切實(shí)增強了公司各級領(lǐng)導干部安全生產(chǎn)紅線(xiàn)意識、主體責任意識、法治意識，進(jìn)一步提升了安全生產(chǎn)管理技能、知識水平和事故防范能力，達到為促進(jìn)公司安全生產(chǎn)形勢持續好轉提供理論支撐和穩固安全生產(chǎn)基礎的目的。此次專(zhuān)項安全知識講座受教育人員72人次。
六、開(kāi)展消防知識講座
為深刻吸取“8.25”火災的慘痛教訓，公司邀請黑龍江省安監消防宣教中心的侯博宇主任和哈爾濱五進(jìn)消防知識宣傳中心苑飛主任、喬偉教官分別對公司機關(guān)、環(huán)衛分公司、建投環(huán)衛分公司全員開(kāi)展了消防安全知識講座，通過(guò)講解法律法規和消防安全專(zhuān)業(yè)知識、分析消防事故案例、觀(guān)看火災事故警示教育片，進(jìn)一步普及消防安全知識，提高職工火災預防能力和消防應急處置能力，達到了促進(jìn)職工做到消防安全“四懂”、“四會(huì )”、“五個(gè)第一”的目的。在第三季度中，共計開(kāi)展消防安全知識講座3次，累計受教育人數達176人次。
七、開(kāi)展消防應急演練
為加強職工消防疏散逃生能力，公司組織開(kāi)展了消防疏散逃生演練，通過(guò)設置消防疏散逃生體驗屋，使用消防演習煙霧彈模擬真實(shí)火災現場(chǎng)環(huán)境，讓職工體驗火災現場(chǎng)環(huán)境，演練火災疏散逃生，進(jìn)一步促進(jìn)職工掌握疏散逃生技能，提高組織疏散逃生的能力，確保職工面對火災能夠快速疏散逃生，減少人員傷亡。同時(shí)，為提高職工撲滅初起火災的消防能力，公司還組織開(kāi)展了消防滅火演練，通過(guò)設置火盆，使用干粉滅火器進(jìn)行實(shí)戰滅火，鍛煉職工熟練使用干粉滅火器撲滅火源，進(jìn)一步提高的消防能力，確保職工能夠第一時(shí)間撲滅初起火災，減少火災損失。
在總結第三季度安全工作所取得成果的同時(shí)，我們要認真分析存在的問(wèn)題和不足，加以完善，進(jìn)一步夯實(shí)公司安全生產(chǎn)基礎。在今后的工作中，我們要繼續堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的工作方針，時(shí)刻把安全生產(chǎn)放在第一位，嚴格執行公司安全生產(chǎn)管理制度，全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任和崗位安全生產(chǎn)責任。同時(shí)，還要牢固樹(shù)立“生命至上，安全發(fā)展”的理念，糾正錯誤思想，把“被動(dòng)” 安全工作變成“主動(dòng)” 安全工作， 全力完成各項安全生產(chǎn)工作任務(wù)，確保公司安全生產(chǎn)形勢持續穩固。
季度工作總結 篇2
按照市委、市政府今年工作的總體要求和省統計局對今年統計工作的具體安排，我局緊緊圍繞“以人為本，團結奮進(jìn)，規范管理，再上臺階”的總體工作思路，團結奮斗，真抓實(shí)干，勝利完成了一季度各項統計工作任務(wù)，得到市委、政府領(lǐng)導的充分肯定和省局的高度評價(jià)。
一、總攬全局，確立今年全市統計工作的總體思路
二、狠抓落實(shí)，順利完成了一季度各項工作任務(wù)
今年一季度，我局在認真開(kāi)展各項常規統計工作，按時(shí)完成20xx年統計年報、今年一季度定期統計報表任務(wù)，及時(shí)向市委、市政府提供□□經(jīng)濟發(fā)展運行情況資料的同時(shí)，突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)、深化改革、強化服務(wù)，取得了統計工作的良好開(kāi)端，為實(shí)現全年統計工作目標奠定了堅實(shí)的基矗
�。ㄒ唬┝チ�，經(jīng)濟普查工作榮獲省辦通報表彰。第一次全國經(jīng)濟普查從今年1月1日全面進(jìn)入普查登記階段，為確保全市普查登記工作一次成功，實(shí)現“單位不重不漏、數據真實(shí)可靠”的普查目標，我們加強領(lǐng)導，周密部署，精心組織，抓方案完善，促普查工作安排科學(xué)流程合理；抓業(yè)務(wù)培訓，促普查隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高；抓規范管理，促普查工作制度和工作責任落到實(shí)處；抓統籌規劃，促普查質(zhì)量控制措施貫穿普查工作始終；抓督導檢查，促全市普查工作平衡進(jìn)展；抓質(zhì)量控制，促普查數據質(zhì)量可靠。在各級政府的正確領(lǐng)導和各有關(guān)部門(mén)的支持配合下，經(jīng)過(guò)全市各級普查機構和全體普查工作人員的共同努力，我市已按全國、全省統一安排，完成了經(jīng)濟普查清查摸底、填報登記和規模以上企業(yè)、單位普查資料的審核匯總上報工作。3月中至下旬，省經(jīng)濟普查督導組對我市普查工作進(jìn)行督導檢查后，稱(chēng)贊我市是“普查工作放心市”，省普查辦也發(fā)文對我市清查摸底等工作進(jìn)行了通報表彰。目前，規模以下企業(yè)、單位和個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶(hù)普查資料的數據處理工作正在進(jìn)行之中。
�。ǘ┓e極探索，改進(jìn)縣區GDP核算工作穩步推進(jìn)。按照國家統計局《關(guān)于改進(jìn)地區GDP核算工作的意見(jiàn)》（國辦發(fā)[20xx]82號）和全省GDP核算工作會(huì )議要求，我市規范方法，深化改革，穩妥推進(jìn)縣區GDP核算工作。3月12日，市政府印發(fā)了《□□市人民政府關(guān)于改進(jìn)縣區GDP核算工作的通知》（□政發(fā)〔20xx〕13號），目前，市統計局已擬定了《關(guān)于改進(jìn)縣區GDP核算工作的具體實(shí)施辦法》，并抓緊做好開(kāi)展縣區GDP核算業(yè)務(wù)培訓的準備工作，初步定于4月初進(jìn)行全市的GDP核算業(yè)務(wù)培訓，以不斷夯實(shí)基層源頭數據質(zhì)量，努力提高全市GDP核算工作水平。
�。ㄈ┚幕I劃，七個(gè)專(zhuān)項調查工作扎實(shí)有序。按照省上安排，今年要組織完成全市1%人口抽樣調查、建立勞力調查制度、中藥材產(chǎn)業(yè)調查、規模以下工業(yè)抽樣調查、重點(diǎn)貿易企業(yè)調查和社會(huì )發(fā)展水平綜合評價(jià)調查、婦女兒童《綱要》監測等七項調查任務(wù)。目前，全市1%人口抽樣調查工作機構已經(jīng)建立，制定了方案，落實(shí)了人員；規模以下工業(yè)抽樣調查的抽樣框已經(jīng)確立完善；中藥材產(chǎn)業(yè)調查數據評估及公報發(fā)布工作已經(jīng)完成，重點(diǎn)貿易企業(yè)調查和其他專(zhuān)項調查準備工作正在有序推進(jìn)，發(fā)展勢頭良好。
�。ㄋ模┳⒅貞�，統計信息化建設獲得突破性進(jìn)展。統計信息化是統計現代化建設的核心，是今年統計工作主要任務(wù)之一。按照全省統一安排，我市抓住機遇，拓展應用，加大統計信息化建設工作力度，并取得了優(yōu)異的成績(jì)。3月21日全省縣級統計機構網(wǎng)絡(luò )互聯(lián)工程現場(chǎng)會(huì )和試點(diǎn)工作在我市成
季度工作總結 篇3
在XX年三季度中，幼兒園團支部緊緊圍繞院團委工作部署，結合幼兒園團支部工作實(shí)際，在幼兒園黨支部的關(guān)心和支持下,積極發(fā)揮生力軍和突擊隊作用，堅持以主題活動(dòng)為載體,以提高教師綜合素質(zhì)為著(zhù)眼點(diǎn),以制度建設為保障的工作思路，舉辦了一系列內容豐富多彩的特色活動(dòng)，促進(jìn)和保證了三季度幼兒園各項工作的圓滿(mǎn)完成�，F將三季度工作匯總如下：
1、參加院團委主辦的青年辯論賽（7月16日）
在團委舉辦的“善思明辨睿智青春”青年辯論賽中，幼兒園團支部動(dòng)員青年職工積極參加，并組織了一支由五名年輕人組成的“舌辯天下”代表隊參賽。經(jīng)過(guò)前期認真查找資料、商討串詞，一路過(guò)關(guān)斬將，順利進(jìn)入四強，并最終取得第三名的好成績(jì)。此次活動(dòng)為幼兒園營(yíng)造了健康積極、昂揚向上的文化氛圍，同時(shí)也培養鍛煉青年職工的語(yǔ)言表達能力、邏輯思維能力、應變能力和團隊協(xié)作能力。
2、參加院團委組織的志愿者活動(dòng)（7月13—16日）
積極響應團委號召，在研究院工會(huì )承辦的中航工業(yè)“霹靂杯”首屆橋牌錦標賽中擔任志愿者一職，認真配合工會(huì )、團委，做好分配給自己的各項任務(wù)。從前期會(huì )場(chǎng)布置到機場(chǎng)接人，從賽中認真服務(wù)到比賽結束收拾場(chǎng)地，一直秉承認真嚴謹的原則，保證賽程的順利進(jìn)行，志愿者的服務(wù)也得到了院相關(guān)領(lǐng)導和廣大參賽職工的一致好評。
3、愛(ài)心捐物（7月16日）
“獻出一份愛(ài)心，送去一縷溫暖”。在幼兒園團支部發(fā)起為云南省楚雄州的孩子愛(ài)心捐物的活動(dòng)中，幼兒園廣大職工紛紛伸出溫暖的雙手，踴躍捐物。授人玫瑰，手留余香，奉獻愛(ài)心，收獲希望。事后團支部特將這些愛(ài)心人士的名單制作成愛(ài)心榜張貼，對他們的高尚義舉表示崇高的感謝！
4、文化藝術(shù)節（7月17日）
在研究院首屆文化藝術(shù)節活動(dòng)中，廣大團員青年也充當了舞臺上的中堅力量。他們多才多藝，他們熱情似火，無(wú)論是從書(shū)法到手工，從舞蹈到聲樂(lè )，從達人秀到小品，還是從司歌演唱到服裝表演，無(wú)不活躍著(zhù)大量的年輕身影。從日常積累到辛苦排練，從臺上演出的人員到臺下的服務(wù)小分隊，團員青年用他們的實(shí)際行動(dòng)詮釋著(zhù)年輕人的熱情，付出的汗水也獲得了豐厚的回報。最終文藝匯演的5個(gè)節目中，青年人也占到了4個(gè)之多，他們分別為群舞《飛》、舞蹈串燒（劉芳、陳璀、鐘子才）、張笑冰的獨唱《蘆花》、付山的鋼琴獨奏《黃河》……年輕人用自己的方式為導彈院建院51周年獻上一份了大禮，團支部?jì)热轿坏暮笤ぷ饕矠樗麄兊难莩鲥\上添花。
5、聯(lián)誼活動(dòng)（8月24日）
8月24日，幼兒園團支部與中航鋰電、十八分廠(chǎng)、凱邁機電、航空城等兄弟單位團支部召開(kāi)聯(lián)誼前期座談會(huì )，商議活動(dòng)相關(guān)事宜，并確定了活動(dòng)前、活動(dòng)中及活動(dòng)后的各種方案，積極為單身職工搭建尋找幸福之路。目前已進(jìn)入緊張報名階段，希望其他廣大部門(mén)的單身職工可以踴躍參與進(jìn)來(lái)~~~
6、推優(yōu)工作
做好一年一度的推優(yōu)工作，根據相關(guān)文件規定，團支部在認真審核的基礎上推薦了兩名優(yōu)秀團員作為黨的發(fā)展對象，單位領(lǐng)導也積極配合，大力推薦，并通過(guò)組織部嚴格審查，兩名同志于今年8月確定為入黨積極分子。
7、參加黨支部培訓（9月7日）
為了迎接十八大的到來(lái)，幼兒園黨支部組織“銘記歷史 把握現在 展望未來(lái)喜迎十八大主題活動(dòng)”，廣大青年團員也積極參與進(jìn)來(lái)，活動(dòng)采用現場(chǎng)搶答的形式回答問(wèn)題，輕松的學(xué)習氛圍讓大家在快樂(lè )中學(xué)到了很多知識，更增強了青年職工的集體榮譽(yù)感。
8、自主承辦禮儀隊第一次課程（9月6日）
幼兒園團支部積極響應團委號召，并有請到了西區幼兒園園長(cháng)王紅梅老師為大家奉上一場(chǎng)活潑生動(dòng)的音樂(lè )律動(dòng)課，拉開(kāi)了“中航工業(yè)導彈院青年禮儀隊成立儀式”的序幕。一個(gè)個(gè)青春的集體舞讓學(xué)員們跳出了生活的熱情，優(yōu)美的舞姿也為自身形象氣質(zhì)的培養打下基礎，幼兒園團支部將繼續努力，為禮儀隊的長(cháng)遠發(fā)展做出自己力所能及的支持與幫助！
9、開(kāi)展“博學(xué)善思 閱讀青春”讀書(shū)月活動(dòng)
幼兒園團支部積極響應讀書(shū)月活動(dòng)，鼓勵年輕人多讀書(shū)，讀好書(shū)，并養成寫(xiě)讀書(shū)感悟的好習慣。在航星幼兒園成立圖書(shū)角，購置繪本類(lèi)圖書(shū)若干冊，方便教師授課時(shí)取閱，也為孩子提供了一種新的教育模式，并制定出嚴格的借閱制度，使大家養成人人愛(ài)護書(shū)籍的好習慣。團支部積極動(dòng)員青年職工踴躍投稿，本季度共投院網(wǎng)稿件7篇（含兩篇辯論賽稿件），讀書(shū)征文一篇。
10、組織做好新團員的團費收繳及信息統計工作
根據幼兒園的年輕職工流動(dòng)性大的特點(diǎn)，團員青年的`人數也在不斷的變化，幼兒園團支部不斷更新團員名單，定時(shí)收繳新團員團費，并做好團員基礎信息統計工作。不定期開(kāi)展一些談心活動(dòng)，了解她們生活上的困難并盡量幫助解決，使新入職的員工產(chǎn)生一種以園為家的歸屬感。
四季度研究院科研生產(chǎn)任務(wù)繁重，為此，幼兒園團支部將重點(diǎn)發(fā)揮青年突擊隊的作用，全力解決一線(xiàn)職工后顧之憂(yōu)，使職工能全身心、全力投入到百日攻堅戰中，激情拼搏一百天，為圓滿(mǎn)完成任務(wù)作出不懈的努力。
幼兒園團支部
XX-9-12
季度工作總結 篇4
今年是“十三五”節能工作的攻堅之年，我縣不僅要完成今年市下達的節能目標任務(wù)，而且要確保完成“十三五”的總體節能目標任務(wù)。為此，我縣的節能工作在市委、市政府的領(lǐng)導下和市節能減排工作領(lǐng)導小組辦公室的直接關(guān)心和指導下，取得了一定的成效�，F將上半年我縣的節能工作總結如下：
一、20xx年上半年節能指標完成情況
20xx年上半年，惠東縣全社會(huì )的能源消費總量約為54.7萬(wàn)噸標準煤，同比增長(cháng)8.3%，GDP總量為230.1億元，同比增長(cháng)13.0%，萬(wàn)元GDP能耗為0.2330噸標準煤，比上年同期的0.2431噸標準煤下降了4.15%。其中，244家規模以上工業(yè)企業(yè)綜合能源消費量為86.2萬(wàn)噸標準煤，同比增長(cháng)為5.2%，規模以上工業(yè)增加值為66.0億元，同比增長(cháng)24.8%。單位工業(yè)增加值能耗為1.2744噸標準煤/萬(wàn)元，同比下降15.7%。二、20xx年上半年節能工作主要情況
為確保我縣今年節能指標的完成，半年來(lái)我們做了如下主要工作：
(一) 及時(shí)傳達，精心部署。
5月20日，省政府召開(kāi)節能減排工作電視電話(huà)會(huì )，分析當前節能減排工作形勢，部署下一階段相關(guān)工作�？h委副書(shū)記、縣長(cháng)徐毅、副縣長(cháng)黃偉濤以及各鎮(街道、度假區)、縣直相關(guān)部門(mén)負責人等在我縣分會(huì )場(chǎng)收看收聽(tīng)了會(huì )議。最后，會(huì )議要求各部門(mén)要把思想和行動(dòng)統一到中央和省的決策部署上來(lái)，突出節能減排目標責任，健全節能減排統計、監測體系，完善節能減排考核體系;加快節能法制化進(jìn)程，完善節能法規標準，加強節能監督檢查，推動(dòng)節能減排工作水平上新臺階。
(二) 強化節能目標考核。
進(jìn)一步完善節能降耗統計、監測、考核評價(jià)體系，嚴格目標責任落實(shí)。完成了對全縣各鎮和重點(diǎn)用能單位20xx年的節能目標責任評價(jià)考核工作，并對20xx年度節能目標完成情況進(jìn)行考核通報，表彰一批先進(jìn)集體、企業(yè)和個(gè)人。
(三) 加強節能管理，確保工作到位。
為了進(jìn)一步做好我縣的節能管理工作，我縣主要從節能管理的基礎工作抓起。一是做好我縣重點(diǎn)用能單位節能日常管理監管工作，規范企業(yè)的節能管理，認真組織節能管理人員參加節能知識培訓。二是加強對我縣重點(diǎn)用能企業(yè)檢查指導。指導企業(yè)完成節能的各項相關(guān)工作，宣傳國家節能相關(guān)法律和文件精神。
(四) 加大對節能執法和監察的力度
在全縣范圍內開(kāi)展節能執法監察，多次聯(lián)合、配合省、市節能監察中心，對我縣重點(diǎn)用能單位進(jìn)行現場(chǎng)執法監察。
一是積極推進(jìn)電機能效提升工作。到大統營(yíng)等有關(guān)企業(yè)現場(chǎng)指導、核查企業(yè)申請電機能效提補助相關(guān)工作，督促和指導企業(yè)加快淘汰落后電機，積極開(kāi)展電機系統節能改造。
二是加強與市節能監察中心、能源監察站開(kāi)展聯(lián)合執法。今天8月分別對大統營(yíng)科技有限公司、華業(yè)鑄造廠(chǎng)、曉亨鑄造廠(chǎng)等多家企業(yè)進(jìn)行運行設備能耗情況監測。
三是積極配合、協(xié)助省節能監察中心對我縣部分企業(yè)開(kāi)展的監察工作。今年我縣積極協(xié)助、配合了省節能監察中心對省商貿領(lǐng)域重點(diǎn)用能單位(惠東萬(wàn)事達酒店)和智華合成革有限公司生產(chǎn)鍋爐使用情況進(jìn)行監察。
(五) 狠抓重點(diǎn)，推進(jìn)節能工作。
通過(guò)下達縣監管重點(diǎn)用能企業(yè)的節能目標，加強對重點(diǎn)用能企業(yè)節能管理，建立企業(yè)用能總量與單位能耗指標相結合的節能目標考核制度。深入開(kāi)展能效對標活動(dòng)，加強能效標桿企業(yè)建設，實(shí)行能源利用狀況報告制度。加強企業(yè)能源計量監測，開(kāi)展重點(diǎn)用能企業(yè)能源審計，查找能源利用薄弱環(huán)節，挖掘節能潛力。開(kāi)展企業(yè)節能低碳行動(dòng)，引導企業(yè)逐步建立健全能源管理體系，為節能降耗工作打好基礎。
(六) 加強宣傳，提高全民節能意識。
充分利用廣播、電視、報紙、標語(yǔ)等多種形式，推廣使用節能產(chǎn)品和技術(shù)。結合全市的節能宣傳月活動(dòng)，宣傳節能減排知識，增強了全社會(huì )的節能減排意識。突出節能減排重點(diǎn)，明確產(chǎn)業(yè)結構調整節能減排的方向，切實(shí)加強對重點(diǎn)能耗、重點(diǎn)污染源和重點(diǎn)排放大戶(hù)的服務(wù)，實(shí)行重點(diǎn)服務(wù)和跟蹤管理，要求企業(yè)按時(shí)填報每月的能源利用狀況報告表，掌握企業(yè)能耗變化情況。
二、下半年的工作計劃
(一)進(jìn)一步完善節能減排責任管理考核體系。
根據惠州市政府下達給我縣的20xx年節能目標任務(wù)，制定各鎮政府20xx年度的節能任務(wù)指標，并做好各鎮年度的節能目標完成情況督查工作和提前部署20xx年全縣各鎮和重點(diǎn)用能單位20xx年的節能目標責任評價(jià)考核工作。
(二)合理控制能源消費總量。
嚴格執行《惠州市固定資產(chǎn)投資項目節能評估和審查辦法》，將節能評估審查作為控制能源消費增量和總量的重要措施，把好新上項目準入關(guān)，切實(shí)從源頭上遏制“兩高”行業(yè)盲目擴張和低水平重復建設。認真執行重大耗能項目專(zhuān)家評審制度和高耗能項目等量淘汰制度，積積極探索建立強度指標與總量指標相結合的節能指標體系，建立完善能源消費總量控制相關(guān)制度，逐步將新增能源消費總量控制指標納入各鎮(街道)節能目標責任考核體系，通過(guò)實(shí)施能耗總量控制，確保完成能耗強度指標。
(三)召開(kāi)縣節能減排工作領(lǐng)導小組成員單位會(huì )議。
為積極有效推進(jìn)我縣節能工作及做好我縣20xx年縣政府節能目標責任評價(jià)考核工作，擬定今年9月份召開(kāi)縣節能減排工作領(lǐng)導小組成員單位會(huì )議。
(四)進(jìn)一步加強節能監察。
規范企業(yè)的節能行為，提高企業(yè)的節能意識，強化企業(yè)的節能責任。認真指導企業(yè)開(kāi)展節能工作，幫助企業(yè)完善運行臺帳和軟件資料，提供有效的節能減排依據。加強對重點(diǎn)耗能企業(yè)節能情況的跟蹤、指導和監督，定期公布重點(diǎn)企業(yè)能源利用狀況，督促企業(yè)圍繞降低重點(diǎn)產(chǎn)品能耗單位的目標開(kāi)展工作。
(五)強力推動(dòng)節能技術(shù)進(jìn)步。
把加快節能技術(shù)進(jìn)步、深入挖潛節能改造作為推進(jìn)節能降耗工作的重要舉措抓緊抓好，重點(diǎn)實(shí)施鍋爐窯爐改造、電機系統節能、能量系統優(yōu)化、余熱余壓利用等節能改造項目，加快推進(jìn)太陽(yáng)能光熱技術(shù)工業(yè)應用、高效節能產(chǎn)品等先進(jìn)適用共性技術(shù)和產(chǎn)品的推廣應用。充分利用省、市、縣節能專(zhuān)項資金導向作用，組織實(shí)施一批節能示范項目。積極申報中央預算內投資項目、國家節能技改項目、省重大節能技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項目和市節能專(zhuān)項資金項目，最大限度地爭取上級政策資金支持。完善項目管理機制，強化項目監管，加強對項目的調度和落實(shí)，推動(dòng)項目盡快投產(chǎn)達效。
(六)深入推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域節能。
強化建筑領(lǐng)域節能。新建建筑實(shí)行更加嚴格的建筑節能標準，加快既有建筑供熱計量及節能改造，以太陽(yáng)能光熱建筑一體化為重點(diǎn)，推進(jìn)太陽(yáng)能、地熱能等可再生能源建筑應用規模。積極推進(jìn)交通運輸節能。加快構建節能型綜合交通運輸體系，積極發(fā)展綠色公共交通，鼓勵推廣LNG等新能源汽車(chē)等高效低耗車(chē)型。進(jìn)一步抓好公共機構節能。建立完善公共機構能源審計、能效公示和能耗定額管理制度，加快公共機構辦公區節能改造，開(kāi)展機關(guān)節能低碳行動(dòng)。鼓勵應用高效空調、樓宇能源管理系統等節能技術(shù)產(chǎn)品，減少一次性用品使用，繼續做好電機能效提升工作，在確保完成淘汰落后電機任務(wù)的同時(shí)，也要做好企業(yè)電機能效提升補貼工作，協(xié)助企業(yè)申報廣東省和惠州市的電機能效提升專(zhuān)項補貼。
(七) 大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟。
扎實(shí)推進(jìn)工業(yè)及生活污水處理、建筑和餐廚廢棄物資源化利用、工業(yè)余熱系統利用等工作，打造循環(huán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式。積極推進(jìn)企業(yè)清潔生產(chǎn)，把清潔生產(chǎn)作為更新企業(yè)管理理念、挖掘企業(yè)內部潛力的重要手段來(lái)抓，爭取10家以上企業(yè)通過(guò)清潔生產(chǎn)審核，從源頭和全過(guò)程控制生產(chǎn)和排放，進(jìn)一步降低資源消耗。
(八) 進(jìn)一步加強節能管理隊伍建設和宣傳教育工作。
進(jìn)一步建立完善市節能減排辦的各項工作制度，加大節能監察力度，切實(shí)加強節能管理隊伍建設，充實(shí)節能減排管理力量，逐步完善節能監督體系，強化對節能減排工作的監督管理和日常監察監測工作，依法開(kāi)展節能減排執法和監察監測。加大財政保障力度，確保節能減排項目有資金保障。同時(shí)，切實(shí)加強節能宣傳、教育和培訓。根據節能工作實(shí)際，大力開(kāi)展各種宣傳和培訓工作，做到節能工作深入人心，促進(jìn)我縣節能減排工作順利開(kāi)展。
季度工作總結 篇5
20xx年的前三個(gè)月已經(jīng)離我們漸漸遠去，告別了寒冷的冬季又迎來(lái)了一個(gè)春暖花開(kāi)。俗話(huà)說(shuō)的好一年之際在于春，春天意味著(zhù)一個(gè)新的開(kāi)始，新的開(kāi)始就要有新的氣息。
在第一季度公司完成了部門(mén)的整合，各個(gè)系統部也逐漸的完善，當然我的工作也轉向了更加的專(zhuān)業(yè)，公司的轉化帶著(zhù)我們工作性質(zhì)向更專(zhuān)業(yè)的方向發(fā)展，在這一點(diǎn)上已經(jīng)很明顯了。
在第一季度里，我完成了在港中旅最后的調試任務(wù)，過(guò)完了春節與***開(kāi)始承擔軟件園的前期，濱州小區的開(kāi)工準備，濟南軍需倉庫的設備維護，以及遵義倉庫的門(mén)禁溫濕度系統的硬件實(shí)施;編寫(xiě)吉林地稅的初步建議方案與成都油庫的初步設計方案。
在港中旅工程中最后的調試中，我碰到了很多有關(guān)弱電實(shí)施中沒(méi)碰到過(guò)的實(shí)際情況，在調試工程中將原來(lái)的理論解決變成了實(shí)踐解決，像這種提升自己技術(shù)水平的機會(huì )是很少能夠碰到，我覺(jué)得這是我在成長(cháng)中一筆可貴的技術(shù)財富。
在軟件園的前期中，我只幫***作了一些日常的工作，工程上接觸的不是太多，在與***日常接觸上，我學(xué)到了在工程管理中與人處事的另一種方法，及各家之百長(cháng)，補己家之短，這是也是一個(gè)提高自身水平的機會(huì )。
在濱州小區前期，又碰到了與甲方、監理、配合單位等多方單位協(xié)調的艱辛，向這種艱辛也是一種過(guò)程的體驗，也是一個(gè)自身業(yè)務(wù)水平提高的機會(huì )。
在濟南軍需倉庫的維護上，前期實(shí)施人員沒(méi)有留下任何文檔，也沒(méi)有在用戶(hù)處留下任何關(guān)于工程的文檔資料，這給后期的維護帶來(lái)了很大的不便，且用戶(hù)的培訓做得也不是很系統，根本就不能在電話(huà)中進(jìn)行指導性維護。因此，工程后期的資料匯總也是必不可少的。
在遵義項目的實(shí)施過(guò)程中，接觸到了溫濕度設備，雖然溫濕度設備不是什么很難的東西，但這對我在今后的方案設計上又多出一條可以利用的素材。
在遵義的實(shí)施中，又出現了與軟件脫節的現象，因此建議我們硬件實(shí)施的時(shí)候軟件也能夠進(jìn)場(chǎng)，已做到順利交接，最終為用戶(hù)做出一個(gè)滿(mǎn)意的工程。
在這個(gè)季度里，我覺(jué)得部門(mén)之間的溝通越來(lái)越少，這在我們相互之間的配合上出現了很多的不協(xié)調。雖然工作能夠做好，但工作中出現的不和諧是可以避免的。每個(gè)人都有好幾個(gè)任務(wù)，大家之間都不相互理解的話(huà)，工作是無(wú)法干好的。例如成都油庫的前期建議方案編寫(xiě)期間，我身上有很多其他的任務(wù)，但這個(gè)方案有規定了時(shí)間，且各個(gè)任務(wù)又都幾乎是同時(shí)完成，因此我在工作安排上就不能只按一個(gè)項目走，因此造成了一些不和諧的花絮，雖然都是為了工作，還希望大家都能互相的諒解以下。
一、各項指標完成情況
1.存款情況：20xx年一季度末，我部存款余額為 萬(wàn)元，較年初凈增 萬(wàn)元，完成一季度計劃的 %,其中儲蓄存款余額為 萬(wàn)元，較年初凈增 萬(wàn)元，對公存款余額 萬(wàn)元，較年初下降 萬(wàn)元;
2.電子銀行情況： 一季度末，我部開(kāi)立銀行卡 張，手機銀行有效客戶(hù)數 戶(hù)，完成開(kāi)門(mén)紅占比 %，POS機 臺。
二、主要工作措施
年初，我部便召集員工召開(kāi)了部門(mén)會(huì )議，研究部署開(kāi)門(mén)紅工作的開(kāi)展。具體措施可歸納為如下幾點(diǎn)。
1.抓考核，調動(dòng)工作積極性。年初，我部結合總行目標任務(wù)、考核方案等文件，根據營(yíng)業(yè)部自身工作實(shí)際，將存款、電子銀行及電子銀行存量轉換等業(yè)務(wù)指標任務(wù)分配到人，并制定了詳細的考核方案，充分調動(dòng)了廣大干部職工的積極性，領(lǐng)導身先士卒，職工各個(gè)爭先，營(yíng)業(yè)部形成了拉存款、抓電子銀行業(yè)務(wù)的強烈氛圍。
2.抓宣傳、塑農商行品牌。一季度開(kāi)門(mén)紅工作是營(yíng)銷(xiāo)旺季，我部十分注重宣傳營(yíng)銷(xiāo)工作，共舉辦外拓活動(dòng)15次，將責任片區落實(shí)到人，將員工分成小組，分別深入機關(guān)、企事業(yè)單位、個(gè)體工商戶(hù)走訪(fǎng)采集客戶(hù)信息，宣傳我行產(chǎn)品，提高客戶(hù)對我行產(chǎn)品的認知度、滿(mǎn)意度。1月13日，我部針對手機銀行新平臺登陸和存量客戶(hù)轉換率的兩個(gè)指標，推出了“掃碼有禮，驚喜等你”的一元掃碼活動(dòng)，到三月末，因此活動(dòng)在我部掃描二維碼登陸我行電子銀行新平臺和存量轉換的客戶(hù)就有328戶(hù)，取得了很好的效果。我部1月27日我部與嘉藝舞蹈學(xué)校一起開(kāi)展的“農信杯”大賽暨寒假集訓匯報演出及抽獎活動(dòng)，現場(chǎng)宣傳我行的綏鑫卡、手機銀行、卡貸通業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)吸引了很多孩子家長(cháng)，并且進(jìn)行了有獎答題互動(dòng)，有效地塑造了農行產(chǎn)品的品牌形象，此次活動(dòng)采集客戶(hù)信息400余條，挖掘存款400余萬(wàn)元，現場(chǎng)1元掃碼轉賬20多戶(hù)。3月7日至3月9日，我部利用婦女節開(kāi)展了送鮮花上門(mén)祝福的外拓營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，對我轄區內婦至以節日的問(wèn)候，進(jìn)一步增進(jìn)她們和農商銀行的感情，并借此采集客戶(hù)數據，宣傳我行產(chǎn)品，三天共采集數據1000余條，拓展POS機2戶(hù)，取得良好的效果。
3.抓轉型，提高服務(wù)質(zhì)量，夯實(shí)業(yè)務(wù)發(fā)展的基礎。我部作為總行第一批試點(diǎn)轉型機構，自20xx年10月實(shí)施轉型工作以來(lái)，嚴格按照轉型要求員工，經(jīng)過(guò)半年的運行，每次都順利通過(guò)總行驗收，獲得客戶(hù)的一致好評。通過(guò)網(wǎng)點(diǎn)轉型，優(yōu)化了我部?jì)炔抗芾硇�，指標化、過(guò)程化的管理，提高了員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。主要表現在：一是客戶(hù)等待時(shí)間明顯減少。通過(guò)進(jìn)行數據測量發(fā)現實(shí)施轉型工作以來(lái)，前來(lái)辦理業(yè)務(wù)的客戶(hù)雖不見(jiàn)減少，但客戶(hù)等待時(shí)間明顯減少，平均每個(gè)客戶(hù)辦理業(yè)務(wù)的時(shí)間較轉型前減少2到3分鐘。二是差別化服務(wù)提高了客戶(hù)接受服務(wù)的耐心。在營(yíng)業(yè)大廳內，雖人流如織，但秩序井然，大堂經(jīng)理分流導引客戶(hù)到高柜、低柜、自助服務(wù)區，提高了對每個(gè)客戶(hù)的關(guān)注度，讓客戶(hù)覺(jué)得溫暖。三是員工的營(yíng)銷(xiāo)意識逐步加深。通過(guò)培訓一句話(huà)營(yíng)銷(xiāo)，前臺人員在辦理業(yè)務(wù)時(shí)，積極向客戶(hù)推薦我行的電子銀行業(yè)務(wù)及新產(chǎn)品，柜員轉介潛在客戶(hù)，零售客戶(hù)經(jīng)理深入挖掘客戶(hù)潛在的金融產(chǎn)品需求，積極推薦適合的產(chǎn)品及服務(wù)，進(jìn)一步增加了我行中高端客戶(hù)群體。
4.抓單位存款，進(jìn)行分層營(yíng)銷(xiāo)。營(yíng)業(yè)部對公存款余額占總存款余額的四分之三，因此，我部始終緊抓住這項業(yè)務(wù)，各級進(jìn)行分層營(yíng)銷(xiāo)，派專(zhuān)人跟進(jìn)對公業(yè)務(wù)，進(jìn)一步維護和財政、各部門(mén)客戶(hù)的同時(shí)還在積極拓展新的機構客戶(hù)。年初，我部通過(guò)社會(huì )關(guān)系了解到貧困戶(hù)住房建設貸款分險基金的相關(guān)信息，我部通過(guò)和財政對接，做了大量的工作，從2月份就派專(zhuān)人跟進(jìn)，與財政簽訂了相關(guān)合作協(xié)議，于3月11日到賬專(zhuān)項資金3740萬(wàn)元。去年我部就了解到我縣財政局將成立的農業(yè)擔保公司，經(jīng)過(guò)半年時(shí)間和財政的對接，3月我部成功開(kāi)立了農業(yè)擔保公司賬戶(hù)。
三、存在的問(wèn)題和不足
我部還存在一些問(wèn)題和不足，具體表現在以下幾個(gè)方面： 第一，加強學(xué)習，拓寬知識面。我部普通存在不學(xué)習新技能，了解新產(chǎn)品，不了解總行方針等現象。業(yè)務(wù)水平始終停留在原來(lái)的基礎上。缺乏金融專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)法律常識;
第二，我部普通存在做事慢、拖、做事不積極主動(dòng)的情況，缺少團隊意識，遇到事情都來(lái)等。工作安排后，無(wú)人理，更無(wú)匯報反饋。比如工作安排下去做得怎樣?到什么階段?沒(méi)有反饋，或者干脆不做，要重三四道的安排。
第三，服務(wù)意識不夠強，對服務(wù)工作的認識不到位。我部雖按照轉型七步曲在辦理，但總體看上去親和力不強，態(tài)度冷淡，速度慢，客戶(hù)有疑惑時(shí)解釋不到位，不愿多說(shuō)兩句。
第四，網(wǎng)點(diǎn)轉型時(shí)提的一點(diǎn)一策，很多策略的施措都要根據網(wǎng)點(diǎn)自身的特點(diǎn)來(lái)制定，要求不死板，讓客戶(hù)滿(mǎn)意。但現在內訓師都要求一個(gè)版本，沒(méi)有做到一點(diǎn)一策。我行是轉型的第一批機構，關(guān)于硬件設施的設置，總行沒(méi)有跟上網(wǎng)轉的進(jìn)度，網(wǎng)轉了以后，除4臺取款機外，我部無(wú)一臺自助設置，全是人工服務(wù)。
第五，各崗位職責不明確，不清楚。
季度工作總結 篇6
x月12日，中恒集團召開(kāi)第x季度工作總大會(huì )，對x季度里各項工作任務(wù)的完成情況進(jìn)行總和檢查，并對四季度的重點(diǎn)工作進(jìn)行再強調、再部署、再落實(shí)。大會(huì )認為前x季度集團和各板塊團協(xié)作，各項工作得以扎實(shí)開(kāi)展，取得了良好成效和業(yè)績(jì)。大會(huì )號召集團上下，要以認真、負責的工作態(tài)度，提高工作效率，增強執行力，抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、搶時(shí)間、搶進(jìn)度，共同努力，高質(zhì)高效地開(kāi)展和推進(jìn)第四季度的工作，奮戰80天，堅決達成全年目標任務(wù)!
大會(huì )上，許淑清董事長(cháng)對x季度集團的經(jīng)濟指標完成情況以及各項工作的推進(jìn)情況進(jìn)行了總。她指出，x季度各項工作均取得了良好的成效，按現在任務(wù)完成的情況來(lái)看，公司將順利完成年初所制定的年終目標。這都得益于公司全體員工的共同努力和各項工作的有效開(kāi)展。首先是生產(chǎn)銷(xiāo)售工作。x季度公司保持產(chǎn)銷(xiāo)兩旺的良好局面，注射用血栓通成為銷(xiāo)售的重點(diǎn)，銷(xiāo)量總和實(shí)現了新的突破，普藥銷(xiāo)售也同步跟進(jìn)，實(shí)現較好的增長(cháng)。龜苓膏銷(xiāo)售也抓住旺季，取得了較好的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，這都為目標任務(wù)達到預期目標作出了貢獻。與之相應的生產(chǎn)工作，也隨著(zhù)銷(xiāo)售的上升而繁忙有序開(kāi)展，通過(guò)合理安排設備、人力和物料的配送，加班加點(diǎn)，加大產(chǎn)量，有力地保證了產(chǎn)品的市場(chǎng)需求。二是新項目工作，制藥x期項目中，新的提取車(chē)間已經(jīng)進(jìn)入生產(chǎn)階段，目前運轉正常。13、14號廠(chǎng)房上馬新的針劑生產(chǎn)線(xiàn)，正在安裝設備。公司其余對外新拓展的各個(gè)項目，都在按原定計劃順利推進(jìn)。x是中藥材種植推廣工作在x季度得到繼續大力發(fā)展，與百色市簽訂了有關(guān)x七種植的協(xié)議，推動(dòng)公司的種植推廣進(jìn)入一個(gè)全新的階段，這將有利于對中草藥、特別是x七原材料價(jià)格成本的控制。四是賬務(wù)管理、成本管理、人力資源管理、安全生產(chǎn)管理、參觀(guān)接待、黨群、企業(yè)文化、協(xié)調服務(wù)等各項工作都得到高效開(kāi)展和推進(jìn)，取得了積極的成效，為推動(dòng)前x季度各項目標任務(wù)的完成提供了大力保障。
在肯定工作成績(jì)的同時(shí)，許淑清董事長(cháng)還對公司目前存在的困難和不足作了指出，要求各板塊、各部門(mén)都要高度重視，認真對照，找出不足和差距，認真思考，尋求有效辦法和措施，加以克服和解決，真正做到有則改之，無(wú)則加勉，把全部的精力放到四季度的各項工作中去。
再部署、再強調、再落實(shí)第四季度重點(diǎn)工作時(shí)，許淑清董事長(cháng)強調指出，第四季度是一年里最關(guān)鍵的時(shí)期，是一個(gè)年度最后沖刺的季節，各板塊、各部門(mén)都要嚴格按照上半年工作總大會(huì )已明確的每項工作的具體要求，增強責任感和緊迫感，抓緊時(shí)間，推動(dòng)各項工作高質(zhì)高效開(kāi)展。特別是中層以上管理人員，更要肩負起領(lǐng)導責任，做好榜樣，帶領(lǐng)自己的團隊，集中精力，真抓實(shí)干，全力以赴。其中，要重點(diǎn)抓好和完成好幾個(gè)方面的重點(diǎn)工作：
一是增強緊迫感，抓緊時(shí)間，分秒必爭，在有限的時(shí)間內，把需要做的工作做好整理，做好更詳盡的計劃，有序推進(jìn)，確保進(jìn)度與質(zhì)量。
二是抓緊與政府相關(guān)部門(mén)的溝通聯(lián)系工作，爭取更多的支持，特別是在政策方面的扶持，為明年的工作開(kāi)展奠定基礎。
x是在四季度，各個(gè)部門(mén)都要做好配合，確保原材料、設備運行、質(zhì)量監控、后勤保障、人員安排等方面，為生產(chǎn)部門(mén)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，以確保血栓通等產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量。生產(chǎn)和銷(xiāo)售部門(mén)，要繼續發(fā)揚連續作戰的能力，多想辦法、多采取更有效措施，推動(dòng)產(chǎn)銷(xiāo)取得新突破。
四是新藥合作開(kāi)發(fā)工作要進(jìn)一步提高工作主動(dòng)性，不能被動(dòng)等待，要主動(dòng)地去與合作方聯(lián)系，及時(shí)掌握工作進(jìn)度，確保合作事項的更快推進(jìn)。
五是中草藥種植在四季度要做好下一步推廣工作的前期準備工作，做好新推廣區域的調查和考察，為明年開(kāi)春后新增種植面積打好基礎。
六是要高度注重安全生產(chǎn)工作，切實(shí)做到越是工作繁忙，越要抓好安全生產(chǎn)。各級安全生產(chǎn)管理部門(mén)和人員，務(wù)必加強監督檢查，一旦發(fā)現有違章苗頭，要立即及時(shí)制止，防患于未然。
七是要繼續加強企業(yè)黨建工作，按照黨建孵化基地和黨建示范點(diǎn)的建設要求，進(jìn)一步完善場(chǎng)地建設、資料整理及陣地建設等工作，提高企業(yè)黨組織的威信和號召力。
八是工會(huì )要在四季度組織好“向愛(ài)出發(fā)”活動(dòng)和今年的“金秋”運動(dòng)會(huì )活動(dòng)，進(jìn)一步活躍企業(yè)員工的業(yè)余生活，提高企業(yè)的凝聚力，建設和諧中恒大家庭，并做好年終職工慰問(wèn)和春節員工聯(lián)歡活動(dòng)等準備工作。
九是集團各有關(guān)部門(mén)和負責人，要與有關(guān)方面，加強溝通和配合，認真、有效做好11月初在南寧召開(kāi)的20xx年中國藥學(xué)大會(huì )，暨第十x屆中國藥師周活動(dòng)各項籌備工作，確保會(huì )議圓滿(mǎn)成功，提升公司的聲譽(yù)和形象。
十是各板塊、部門(mén)在四季度除了要做好今年的工作外，還要開(kāi)始謀劃明年的工作，要做好對明年各項工作指標的預測和各項工作的準備，使明年的工作計劃做得更充分、更詳細、更具操作性。
最后，許淑清董事長(cháng)強調，四季度工作完成的情況，不僅影響到今年年度目標任務(wù)的完成，也影響到集集團明年的工作布置與準備。并號召和要求集團上下，要以認真、負責的工作態(tài)度，提高工作效率，增強執行力，抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、搶時(shí)間、搶進(jìn)度，共同努力，高質(zhì)高效地開(kāi)展和推進(jìn)第四季度的工作，奮戰80天，堅決達成全年目標任務(wù)!
許淑清董事長(cháng)作完工作總和部署后，負責主持這次會(huì )議的集團公司常務(wù)副總裁劉廷要求與會(huì )人員，會(huì )后要向今天沒(méi)到會(huì )的員工傳達許淑清董事長(cháng)的工作要求和會(huì )議精神，并認真貫徹落實(shí)，有力執行，共同完成全年目標任務(wù)。
集團高管以及中層以上干部及員工代表參加了會(huì )議。
季度工作總結 篇7
20xx年第一季度，我鄉為了認真貫徹落實(shí)縣普法依法治理會(huì )議的精神，緊緊圍繞鄉黨委、政府的中心工作，大力開(kāi)展“法律七進(jìn)“為主題實(shí)踐活動(dòng)，廣泛開(kāi)展形式多樣、內容豐富的法制宣傳活動(dòng)，為推進(jìn)依法治縣，建設法治xx營(yíng)造了良好的法治環(huán)境�，F將我鄉依法治理工作情況匯報如下：
一、高度重視，認真部署
我鄉高度重視依法治理工作，把依法治理工作作為今年全鄉工作的重點(diǎn)，認真安排部署。一是專(zhuān)題研究。為深入推進(jìn)依法治縣工作，我鄉及時(shí)召開(kāi)鄉黨組會(huì )，對依法治縣工作進(jìn)行專(zhuān)題研究。二是健全機構，落實(shí)責任。為加強對依法治理工作的組織領(lǐng)導，調整充實(shí)了xx鄉推進(jìn)依法治縣工作領(lǐng)導小組，統籌協(xié)調鄉司法系統依法治縣工作。形成了主要領(lǐng)導負總責，分管領(lǐng)導具體抓，一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作風(fēng)格。三是認真制定實(shí)施方案。根據省、州、縣依法治縣相關(guān)文件精神，結合我鄉工作實(shí)際，及時(shí)制定下發(fā)了《甘洛縣xx鄉貫徹落實(shí)〈甘洛縣依法治縣實(shí)施意見(jiàn)〉工作方案》、《甘洛縣xx鄉推進(jìn)依法治縣20xx年工作要點(diǎn)》、《甘洛縣xx鄉深入推進(jìn)法律“七進(jìn)”工作實(shí)施方案》等文件，對依法治縣工作進(jìn)行全面的安排部署。
二、我鄉根據工作實(shí)際，結合依法治縣工作，把鄉機關(guān)、學(xué)校、村作為重點(diǎn)，深入開(kāi)展了法律進(jìn)機關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)村。
�。ㄒ唬胺蛇M(jìn)機關(guān)”活動(dòng)
1. 舉辦領(lǐng)導干部專(zhuān)題法制講座。一是舉辦依法治理專(zhuān)題講座。3月13日，我鄉舉辦了黨委中心組專(zhuān)題法制講座。此次講座共有20余人參加了學(xué)習。二是舉辦科級領(lǐng)導干部專(zhuān)題法制講座。
�。ǘ胺蛇M(jìn)學(xué)�！被顒�(dòng)。為認真貫徹落實(shí)《甘洛縣依法治縣實(shí)施意見(jiàn)》，深入推進(jìn)“法律進(jìn)學(xué)�！�， 進(jìn)一步加強青少年法制宣傳教育，增強廣大青少年學(xué)生的法制觀(guān)念，提高青少年的法律素質(zhì)。一是加強交通安全培訓。為進(jìn)一步加強交通安全知識宣教工作，努力提高廣大師生及家長(cháng)的交通安全意識。二是提高學(xué)生的法律知識，講解《未成年人保護法》。三是宣傳禁毒防艾知識。本次法制教育講座，結合學(xué)校的實(shí)際和學(xué)生的年齡和身心特征講解，貼近實(shí)際，深受廣大師生的歡迎。
�。ㄈ胺蛇M(jìn)鄉村”活動(dòng)。開(kāi)展集中宣講培訓活動(dòng)。我鄉依法治縣宣講組先后到xx、XX、麥地、雄普等村，開(kāi)展依法治理集中宣講，主要選講了安全生產(chǎn)、禁毒防艾、《村民委員會(huì )組織法〉〉共有800名干部、群眾參加。并對村民多次宣傳礦山安全知識宣講，杜絕偷礦盜礦行為的發(fā)生。
�。ㄋ模╅_(kāi)展專(zhuān)項法制宣傳活動(dòng)。我鄉結合 “3.15”、“法治宣傳月”采取播放宣傳教育片、展出宣傳展板、散發(fā)宣傳資料等形式進(jìn)行廣泛宣傳，形成了濃厚的法治氛圍。
三、接下來(lái)工作打算
�。ㄒ唬┰诘谝患径裙ぷ鞯幕A上，認真總結，采取有效措施，進(jìn)一步推進(jìn)法律進(jìn)機關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)鄉村、進(jìn)企業(yè)，為推進(jìn)依法治鄉，建設法治甘洛營(yíng)造良好的法治環(huán)境。
�。ǘ┙Y合“6.26”禁毒日、“12.1”防艾日、“12.4”等各類(lèi)法律法規宣傳月、宣傳周、宣傳日，組織開(kāi)展各類(lèi)主題宣傳專(zhuān)項活動(dòng)，在全鄉掀起學(xué)法守法用法高潮。
�。ㄈ┘訌姸酱贆z查，確�！胺善哌M(jìn)”工作取得實(shí)效。
季度工作總結 篇8
今年省局下達我市費收任務(wù)計劃為xxxx億元。為確保目標任務(wù)完成，當前我們主要做了以下幾項工作：
�。ㄒ唬⿵娀四繕素熑�。提前謀劃，及早動(dòng)手，爭取主動(dòng)，避免出現前松后緊的情況。1月份前市處將任務(wù)計劃下達到縣段和各收費站，各站也已全部按班組、按月進(jìn)行了分解，落實(shí)責任到個(gè)人。同時(shí)完善獎懲激勵機制，以站為單位進(jìn)行考評，與征管經(jīng)費掛鉤，按季兌現。截止3月25日，全市共完成通行費收入xxxx。xx萬(wàn)元，占年度計劃的xx。xx%，比上年同期增長(cháng)xx。xxx%。完成任務(wù)與時(shí)間比略有超前，增收勢頭較好。
�。ǘ┌才攀召M秩序整治。將xx和xx兩個(gè)站作為今年整治工作的重點(diǎn)，責成當地公路段局協(xié)調公安機關(guān)，于一季度開(kāi)展集中整治。目前兩站的整治工作已全面啟動(dòng)。同時(shí)要求全市收費站協(xié)調公安機關(guān)，保持高壓態(tài)勢，加強攔截，鞏固整治成果，堵漏增收。
�。ㄈ┛贡┍惩�，保安全。自元月12日開(kāi)始，全市收費站啟動(dòng)緊急預案，采取得力措施，全力除雪保暢通。一是各站成立應急專(zhuān)班，打開(kāi)所有通道，確保在車(chē)輛通過(guò)高峰時(shí)期做到不堵車(chē)。二是組織收費人員全天候清除收費站前后200米的積雪及薄冰，收費區域內保持無(wú)積雪、無(wú)冰凍路面，確保安全通行。三是備足防滑料和工業(yè)鹽，隨時(shí)向結冰路面鋪撒，車(chē)輛不打滑，不出事故。同時(shí)在站區兩端設置安全警示牌24塊，提醒過(guò)往車(chē)輛減速慢行，注意行車(chē)安全。四是開(kāi)展為司乘人員送溫暖活動(dòng)，完善便民服務(wù)，24小時(shí)提供開(kāi)水、交通指南、通訊和修車(chē)工具等服務(wù)。據統計，全市組織收費人員xxx人次，購買(mǎi)除雪工具xxx套，破冰除雪xxxxxx平方米，撒布融雪鹽xxxx噸、防滑料x(chóng)xxx立方，為過(guò)往車(chē)輛提供方便上防滑鏈xxxx次，全市收費站未發(fā)生一起因積雪結冰而造成的安全事故。
�。ㄋ模┞鋵�(shí)免費通行政策。在“綠色通道”車(chē)輛和“抗冰救災”車(chē)輛免費通行的政策執行上，我們在全市收費站的醒目位置公開(kāi)了免費通行的政策、范圍和時(shí)間期限，確保政策落實(shí)率100%。在免費通行初期，收費站人員還做到了主動(dòng)宣傳，詳細講解政策內容，確保優(yōu)惠政策真正得到落實(shí)。1月26日至3月20日，共免費放行“綠色通道”和“抗冰救災”車(chē)輛xxxx臺次，減免通行費xxxxxxxx元。
�。ㄎ澹┻M(jìn)一步完善了制度。一是對收入分配制度進(jìn)行完善，對基礎工資、崗位工資、績(jì)效工資的比重進(jìn)行了調整，對績(jì)效工資的考核內容進(jìn)行了補充，對如何進(jìn)行考核進(jìn)行細化。二是對月票制度進(jìn)行完善。全市通行ic卡由xxx領(lǐng)導審批，各站ic卡由xxx審批，明確規定月票辦理程序和執行情況必須公開(kāi)。
�。┰鷮�(shí)開(kāi)展標準化收費站考評迎檢工作。3月xx日至xx日，省局檢查組對我市xx收費站進(jìn)行了檢查考評。我們全市動(dòng)員，認真自查，積極準備，取得了較好的成績(jì)。已公示我市有xx個(gè)示范站，xx個(gè)一級站，xx個(gè)二級站，xx個(gè)三級站，其中新增示范站xx個(gè)、三級站減少xx個(gè)，實(shí)現了標準化收費站建設提檔升級。同時(shí)，各站評選出了費收成績(jì)突出、工作管理規范的班組和綜合素質(zhì)好、費收業(yè)績(jì)好的費收狀元。市處在各站評選的基礎上，推薦了2名收費員為省費收狀元（xxx收費站xx、xx收費站xx），2個(gè)班組為省示范班組（xxx站xx班組、xx站xx班組）。
季度工作總結 篇9
中船集團公司經(jīng)濟運行部：
20xx年是集團公司“十二五”規劃的第一年，也是公司邁入現代造船模式、綠色造船全面展開(kāi)的新一年。在新的一年里，公司的工作方針是：“規范建模、運行唯重；強化計劃，準備優(yōu)先；主動(dòng)作為，效率至上；嚴控成本，效益為本�！惫揪o緊圍繞集團公司的中心工作，制定了安全工作行動(dòng)口號是：“規范行為、治理源頭、監控過(guò)程、提高素養�！惫驹谝患径劝踩ぷ髦兄饕_(kāi)展了下列各項工作：
一、強化主體責任 完善各級安全生產(chǎn)責任制
�。ㄒ唬槁鋵�(shí)安全生產(chǎn)主體責任，加強安全生產(chǎn)管理，公司根據上級公司對我公司下達的生產(chǎn)安全事故控制指標，對各部門(mén)下達生產(chǎn)安全事故考核指標。由安環(huán)保衛部監督各部門(mén)（勞務(wù)公司）內部的安全生產(chǎn)責任制的層層簽約，并簽訂了全員安保承諾書(shū)。
�。ǘ┰谀瓿跽匍_(kāi)的20xx年度安委會(huì )會(huì )議上。重點(diǎn)對階段性公司HSE體系工作進(jìn)行管理評審，對各部門(mén)安全生產(chǎn)第一責任人經(jīng)濟責任予以考核，要求各部門(mén)安全生產(chǎn)第一責任人在今后每季度召開(kāi)的安委會(huì )上將安全生產(chǎn)責任制階段性的履職情況向公司安委會(huì )進(jìn)行書(shū)面報告。
二、開(kāi)展專(zhuān)項整治 加強現場(chǎng)安全監管
�。ㄒ唬┑缆方煌▽�(zhuān)項整治
在一月份開(kāi)展公司道路交通的專(zhuān)項整治活動(dòng)中，HSE體系文本組對有生產(chǎn)車(chē)輛的部門(mén)及總務(wù)部進(jìn)行了檢查，共發(fā)現16個(gè)不符合項；現場(chǎng)組在現場(chǎng)共檢查汽車(chē)174輛，自行車(chē)44輛，其中汽車(chē)檢查有47個(gè)不符合項。對查出的不符合項全部開(kāi)出整改單，責令限期整改并在復查中銷(xiāo)號。
由于鏟車(chē)作業(yè)中發(fā)生傷害事故和平板車(chē)行駛沒(méi)有開(kāi)道員情況還有發(fā)生，因此專(zhuān)門(mén)組織了全公司生產(chǎn)駕駛員的職業(yè)培訓，嚴明勞動(dòng)紀律，防止類(lèi)似事故的發(fā)生。
�。ǘ┪ｋU化學(xué)品專(zhuān)項檢查
在二月份開(kāi)展危險化學(xué)品專(zhuān)項檢查中，仍發(fā)現公司在危險化學(xué)品存儲、使用過(guò)程中存在的一些問(wèn)題，如：公司生產(chǎn)的進(jìn)程將需求較大量的危險化學(xué)品（主要是丙酮），作為易制毒危險化學(xué)品的丙酮的存儲將成為公司較大的安全隱患，相關(guān)的個(gè)人防護用品、應急救援用品、應急沖洗設備的配置不足。為此，公司作出專(zhuān)題通報，相關(guān)部門(mén)都落實(shí)了相應的整改措施。公司將不定期跟蹤落實(shí)情況。
�。ㄈ┌踩逃龑�(zhuān)項檢查
在三月份開(kāi)展的“安全教育專(zhuān)項整治活動(dòng)”中，仍發(fā)現各部門(mén)在安全宣傳教育方面還存在的一些問(wèn)題，很多職能部門(mén)及密配部門(mén)的兼職安全員無(wú)安全生產(chǎn)管理證書(shū)，未經(jīng)HSE內審員培訓，無(wú)法很好的熟知本部門(mén)及崗位上存在的安全隱患。為此，在3月份組織了xx0名管理人員參加了安全崗位培訓并取得崗位合格證書(shū)，同時(shí)組織公司8700余人進(jìn)行了一次全員安全考試。通過(guò)檢查、培訓、考試，在一定程度上提高了公司各部門(mén)在安全教育方面的工作認知度。
三、抓好節前檢查 最大限度地減少隱患
根據上船司安【20xx】1號《關(guān)于做好春節期間安全生產(chǎn)工作的通知》精神，公司向各部門(mén)專(zhuān)門(mén)發(fā)出了關(guān)于加強春節期間安全保衛工作通知，為確保人員的行為和設備、設施的運行進(jìn)行全面的安全規范，避免節假日期間加班時(shí)段傷害事故發(fā)生。公司組織了生產(chǎn)部門(mén)領(lǐng)導開(kāi)展節前安全生產(chǎn)大檢查，檢查的區域涉及重點(diǎn)站房、室內船臺、危險化學(xué)品倉庫、切割中心、在建船只等區域。春節過(guò)后，公司在《江南工人》報上專(zhuān)門(mén)刊登了《收心上班、專(zhuān)心干事、確保安全、完成任務(wù)》的專(zhuān)題文章。在春節后的第一個(gè)工作日，組織員工集中精力開(kāi)展一次安全生產(chǎn)再檢查活動(dòng)，查一查節前安全生產(chǎn)一流的項目是否整改到位，查一查工作場(chǎng)所的安全生產(chǎn)的隱患是否存在、是否消除；在員工假期后的第一日上崗前 開(kāi)展一次安全教育活動(dòng)，查一查員工是否完全進(jìn)入工作狀態(tài)，對于未通過(guò)安全生產(chǎn)教育培訓的員工堅決不允許其上崗！要深刻吸取往年的安全生產(chǎn)事故教訓，避免同類(lèi)事故的重復發(fā)生。
四、貫徹《內保條例》 建立世博后長(cháng)效機制
進(jìn)入20xx年，公司治安保衛的總體目標是：以“總結世博經(jīng)驗、建立有效、長(cháng)效機制”為核心，積極推進(jìn)公司各部門(mén)深化落實(shí)《內保條例》的各項措施，進(jìn)一步規范安全保衛管理機制，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，加大隱患排查治理工作，通過(guò)提升公司內部治安防控能力，維護治安秩序持續穩定，確保世博經(jīng)驗轉化為內保工作常態(tài)化、長(cháng)效化。
1月13日，上海內保會(huì )議暨市企保協(xié)會(huì )八屆四次會(huì )員大會(huì )在上海展覽中心順利舉行，我公司被上海市公安局治安總隊授予“‘創(chuàng )安’合格單位”。為更好地發(fā)揮內保工作在維護企業(yè)內部穩定的重要作用，抓緊將世博期間內保工作經(jīng)驗形成制度化、長(cháng)效化，切實(shí)保證世博后期間內保工作的連續性、實(shí)效性，修訂了《內部治安管理獎懲規定》，為加強三支保安隊伍（江南保業(yè)、水上保安、海鴻物業(yè)）建設，督促保安在守護公司道路、門(mén)口、船只、碼頭、辦公樓的執勤中認真擔負起江南的重托，修訂了《對保安公司管理規定(試行)》、《保安崗位職責任務(wù)書(shū)》和《保安考核標準管理規定》。堅持施工到哪里，治安保衛觸角就延伸到哪里，做到安全保衛工作制度到位、責任到位、人員到位、管轄區域到位。
一季度發(fā)生失竊13起，查獲偷竊xx起，報失地方主要在3#平臺上建部位和室外船臺總組場(chǎng)，查獲的偷竊除了外來(lái)團伙作案外，大都是貪圖小便宜從垃圾斗撿出來(lái)的廢舊金屬，我們認為關(guān)鍵在于教育員工。為應對內部治安嚴峻形勢，公司要求各生產(chǎn)部門(mén)建立治安小組，加強本部門(mén)的治安防范，防止受到作案嫌疑人明目張膽的不法侵害。自治安組成立后，制造部組織員工中午輪流值守，避免了可能發(fā)生的失竊案。由此可見(jiàn)，治安組已初步發(fā)生了作用，下一步就是整治薄弱環(huán)境，制定治安小組職能與職責，確保公司內部安全。
五、開(kāi)展HSE內審 確保體系運行
20xx年3月7日～3月16日公司完成了20xx年第一次HSE體系內審工作。審核組在審核中認真仔細地查看各部門(mén)的體系文件、現場(chǎng)狀況，積極提取審核信息，對信息進(jìn)行驗證并記錄審核證據，對照審核準則評審審核證據，共形成審核發(fā)現33項，審核組對33項審核發(fā)現進(jìn)行評審，確定一般不符合項8個(gè)，重大不符合項0個(gè)，建議改進(jìn)項25個(gè)。于3月16日后15個(gè)工作日內完成糾正和改進(jìn)。
結論：公司HSE體系運行具有符合性和有效性，即：滿(mǎn)足審核準則、策劃安排、公司方針和目標，得到了實(shí)施和保持。
六、工傷統計
一季度發(fā)生傷害事故xx起，其中機械傷害2起、起重傷害2起、物體打擊3起、車(chē)輛傷害1起、其他傷害3起。所屬部門(mén)：搭載2起、制造4起、總裝4起、涂裝1起。
這xx起事故中7起是違章操作、2起是設備原因、2起屬其他原因。由此可見(jiàn)違章操作是安全生產(chǎn)的頭號大敵。為吸取教訓，遏制事故多發(fā)的勢頭，按公司每年遞減20%生產(chǎn)安全事故要求，公司組織員工用一周時(shí)間在班前會(huì )上學(xué)習“九條禁令”，并在《江南工人》報開(kāi)辟安全生產(chǎn)專(zhuān)欄，由安環(huán)保衛部組稿供員工在班組安全生產(chǎn)活動(dòng)中學(xué)習。
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