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人事部新員工工作總結

時(shí)間:2020-09-18 16:28:59 工作總結 我要投稿

人事部新員工工作總結

  一年來(lái),組織人事部在校黨委和行政的正確領(lǐng)導下,在各級部門(mén)的積極配合下,按照年初制定的工作計劃,主要在組織、統戰、人事、內部管理四個(gè)方面的作了工作,具體總結如下:

人事部新員工工作總結

  一、組織工作

  1.深入開(kāi)展學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)

  今年3月份,按照省委、省高校工委的要求,我校召開(kāi)學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì ),到9月份,我校深入開(kāi)展學(xué)習貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)在上級黨組織指導幫助下,經(jīng)過(guò)全校黨員干部的共同努力,順利完成了各個(gè)階段的任務(wù),取得了預期的效果。組織集中培訓班5個(gè),舉辦各類(lèi)講座、報告5次,在校園網(wǎng)上開(kāi)辟學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)欄7個(gè),校內領(lǐng)導輔導34次,舉辦專(zhuān)題論壇2次,組織專(zhuān)家輔導5次;向廣大師生發(fā)放了征求意見(jiàn)表共計1111份,收回1044份,共梳理出了各種意見(jiàn)和建議125條;先后編發(fā)簡(jiǎn)報72期、電視臺報道15次、廣播電臺廣播39次、制作大型宣傳版面13個(gè),出黑板報220期;開(kāi)設學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題網(wǎng)站,發(fā)布信息203條;在校報上開(kāi)辟了學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)欄,發(fā)表學(xué)習體會(huì )文章47篇,基本達到了中央提出的“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的目的。

  學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),學(xué)校黨員干部、職工、學(xué)生在思想上進(jìn)一步加深了對科學(xué)發(fā)展觀(guān)的理解,在工作中增強了運用科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝頭腦指導實(shí)踐的自覺(jué)性,學(xué)校班子成員進(jìn)一步提高了思想認識,提升了管理水平和駕馭復雜局面的能力,三個(gè)階段的活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn),總體感到收獲頗豐、成效明顯。(1)黨員干部思想認識明顯提高;(2)黨員干部組織紀律性普遍增強;(3)黨組織建設得到了加強;(4)有力地促進(jìn)了我校的升本工作;(5)維護學(xué)校穩定,解決了許多師生關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題;(6)圍繞完善促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的體制機制,形成了一批創(chuàng )新性的制度成果。

  2.發(fā)展黨員及組織建設

  從3月至年底組織部組織開(kāi)展了推薦入黨積極分子、組織黨課培訓、確定發(fā)展黨員對象、組織考察、開(kāi)展預審、填報志愿書(shū)等一系列工作。其中在四月份和九月份組織了兩次黨課培訓,共培訓入黨積極分子477人,并組織進(jìn)行了黨課考試;上半年發(fā)展黨員190人。下半年計劃發(fā)展黨員140人,但由于防控甲型H1N1疫情,大部分發(fā)展對象在校外實(shí)習而不能返校,年底發(fā)展黨員不能按期進(jìn)行。轉正黨員116名。

  為了貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì )有關(guān)精神,認真學(xué)習有關(guān)文件,制定了《2010年基層黨組織換屆工作計劃》,并上報高校工委。

  3.加強黨員評議和考核

  在加強對黨員的教育和管理方面制定了一系列的措施,下發(fā)了《黨建和思想政治工作考核辦法》(陽(yáng)煤專(zhuān)黨組字〔xxx〕3號)。6月份下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展民主評議黨員的通知》(陽(yáng)煤專(zhuān)黨組字〔xx〕6號),組織黨員進(jìn)行了民主評議活動(dòng)。在黨組織和黨員中開(kāi)展了“評先選優(yōu)”活動(dòng)。在七一前下發(fā)了《關(guān)于表彰先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的決定》(陽(yáng)煤專(zhuān)黨組字〔2009〕10號),共評選表彰先進(jìn)基層黨組織2個(gè)、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員20名。黨員的教育和管理進(jìn)一步邁上了制度化、規范化、經(jīng);能壍。

  4.積極做好收繳黨費工作

  認真學(xué)習貫徹晉組發(fā)〔xxx〕8號文件精神,進(jìn)一步做好黨費收繳、使用和管理工作。xx年全校12個(gè)黨總支部共繳納黨費23757.90元,其中,上交高校工委組織部11740.50元。

  二、統戰工作

  主要做了三方面的工作:一是按照省市的工作安排,進(jìn)行了日常的統戰工作;二是進(jìn)一步搜集整理了統戰對象特別是民主黨派成員的個(gè)人資料,完善了統戰工作檔案;三是加強了宗教工作的管理,對從事宗教活動(dòng)的人員進(jìn)行了認真的登記,并通過(guò)各級黨組織大力宣傳國家的宗教政策,規范各類(lèi)人員從事正常的宗教活動(dòng),堅決制止非法的宗教活動(dòng)。

  三、人事工作

  1、人事招聘

  根據晉人字63號文件精神,我校從xx年11月開(kāi)始積極準備人事招聘考試工作,制定了《太原理工大學(xué)陽(yáng)泉學(xué)院xx年公開(kāi)招聘工作人員方案》(陽(yáng)學(xué)院人字14號),并于xx年12月5日組織報名、資格審查、命題、筆試、面試及體檢等工作,報名考試人數145名,參加筆試人數132名,參加面試60名,錄用人員20名,其中碩士研究生18名,本科生2名。

  2、師資培訓

  組織新教師崗前培訓54名;完成教育廳組織的教師資格認定考試,12名教師取得教師資格;組織教師參加國內訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者的申報工作,有2名教師申報成功,并獲的國家高級人才培訓項目資助;完成全校教師信息采集任務(wù);組織教師參加精品課程培訓,有3名教師獲得培訓證書(shū)。

  3、職稱(chēng)評審和工人考級

  本年度組織并順利完成了xxx年高校專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),有2名同志晉升教授,9名同志晉升副教授,23名同志晉升講師;在工人等級考試中,1名同志晉升為技師。

  4、勞資及社保工作

  全年完成三批較大規模的工資審批工作,(1)審批發(fā)放了全校在編教職工正常晉升的薪級工資,(2)審批了22名新參加工作人員的工資,(3)審批43名專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或行政職務(wù)變動(dòng)人員的工資;按照上級文件精神,測算、發(fā)放全校教職工臨時(shí)補貼;計算核發(fā)了全校xxx年教職工績(jì)效工資;交納了xxx年合同制工人的養老保險金,并補交xxx年、xxx年所欠兩年的合同制工人的養老保險金;及時(shí)準確地填報各種統計報表;完成各種日常的勞資及社保工作。

  5、關(guān)懷退休人員

  組織人事部注重做好為退休干部、職工服務(wù)的工作。在日常工作中努力創(chuàng )造條件讓退休老同志老有所養,老有所樂(lè ),老有所為。平時(shí)注重對老干部的生活進(jìn)行妥善安排,解決個(gè)別老干部的住房、就醫等困難,對老干部進(jìn)行節日慰問(wèn)、安排善后等,將老干部作為學(xué)校的寶貴財富,為維護學(xué)校改革發(fā)展穩定做出了貢獻。

  四、內部管理

  在加強內部管理方面我們主要做了三項工作,一是進(jìn)行了機構內部分工,做到分工明確,責任到人,使組織人事部工作有條不紊地開(kāi)展;二是制定并進(jìn)一步明確了各類(lèi)人員崗位職責,使工作更加規范;三是制定了組織人事部工作流程,進(jìn)一步規范了工作程序,各類(lèi)工作嚴格按程序辦事,加大了組織人事工作的透明度與科學(xué)性。

  五、存在問(wèn)題與不足

  在工作中我們感覺(jué)到,限于人手緊張,日常工作事務(wù)繁忙,深入基層主動(dòng)為黨總支、黨支部服務(wù)不夠;主動(dòng)與干部、黨員的交心談心不夠;黨員發(fā)展,尤其是學(xué)生黨員發(fā)展工作的質(zhì)量和程序監控還不能完全適應新形勢的要求;對全校黨員管理教育工作的.創(chuàng )新不夠;對黨員的培養教育制度化管理工作還需加強;按上級任務(wù)要求組織干部參加各種層次培訓時(shí),處理好學(xué)習與日常工作的矛盾還不夠。

  在人事管理方面,對職工的了解還很欠缺,一些老同志多年遺留下來(lái)的問(wèn)題解決力度還不夠大;對教職工勞動(dòng)紀律檢查指導還比較簡(jiǎn)單和膚淺。

  針對以上問(wèn)題,我們在以后的工作中要繼續堅持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的方針,協(xié)調好管理與服務(wù)、繼承與創(chuàng )新的關(guān)系,加強對全校組織人事工作的指導,通過(guò)制定合理的政策調動(dòng)廣大教職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性,積極探索解決問(wèn)題的新思路和新辦法,不斷提高組織人事工作的水平,更好地服務(wù)于學(xué)校的中心工作,服務(wù)于廣大教職員工。

  六、明年的工作思路和打算

  明年要繼續做好日常工作,重點(diǎn)做好以下幾方面的工作:

  1、加強黨的基層組織建設,做好我校黨總支和黨支部換屆選舉的工作:2010年3月—4月,黨支部換屆;2010年4月—5月,黨總支換屆;

  2、進(jìn)一步加強流動(dòng)黨員的管理和服務(wù)工作;

  3、繼續做好發(fā)展黨員工作,計劃2010年發(fā)展黨員330名;

  4、完成“三定”方案,積極穩妥地推進(jìn)崗位設置工作。

  二○xx年十二月二十日

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