未來(lái)的工作計劃（通用13篇）
日子如同白駒過(guò)隙，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，是時(shí)候寫(xiě)一份詳細的計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎？下面是小編為大家收集的未來(lái)工作計劃，歡迎大家分享。
未來(lái)的工作計劃 篇1
敬愛(ài)的老師親愛(ài)的同學(xué)：
大家好！
我是xx級xx一班的侯曉雪，在上半學(xué)期我擔任我們班的生活委一職。
上學(xué)期班委選舉中，我很榮幸被選入班委，而且在擔任班委期間我學(xué)到了很多，如：如何處理人際關(guān)系，如何推銷(xiāo)自己，如何關(guān)心他人等，這些都使我受益匪淺。
在上學(xué)期我主要帶領(lǐng)我們班同學(xué)打掃兩次四樓大廳，每次每天我都同去，同學(xué)們都很支持我的工作，另外每一次打掃自習室我都會(huì )通知，同學(xué)們也很認真的打掃。還有總共收過(guò)三次班費每一次的支出都有記載并且向同學(xué)宣布了三次班費支出情況。但在這期間暴露出我的很多不足之處，最主要的我對生活委認識·理解的不夠深不夠細也不夠多，就做了表面要求的每個(gè)班級必須做的事情，對此我深感歉意！我會(huì )深刻的反思上學(xué)期的工作，在接下來(lái)的生活委生活中我會(huì )更加負責更加用心。
下面是我對接下來(lái)工作的計劃：
1、班費問(wèn)題，是比較令人關(guān)心的問(wèn)題，生活委員管理著(zhù)班上的各項活動(dòng)的費用支出,就必須做到班費用得其所計劃組織活動(dòng)方面的費用預算。同時(shí)為了財務(wù)公明，必須整理好各種票據，做好開(kāi)支記錄，做到每一次開(kāi)支都有據可查，再就是每次班級活動(dòng)購買(mǎi)獎品，以及班級活動(dòng)的氣氛。在遇到校團組織、院團組織活動(dòng)的時(shí)候，則要到外面去采購一些必要的裝飾品，布置一下場(chǎng)地。我做了完整的班費開(kāi)銷(xiāo)記錄，這是對同學(xué)們的負責，也是對我職責的負責。在平常生活中，我不期望聽(tīng)到同學(xué)們的贊揚，但我也力求不會(huì )聽(tīng)到同學(xué)們對我的批評。當然，有批評時(shí)我一定會(huì )認真思考，謹慎采納的
2、生活委員負責班費的管理工作，必須定期向全班同學(xué)公布班費使用情況。
3、作為生活委員,我的職責除了管理班費外，還要認真了解學(xué)生的生活情況，及時(shí)解決同學(xué)生活中出現的問(wèn)題，較大的不能解決的問(wèn)題要上報班委，并通過(guò)班委討論解決辦法以確保每位同學(xué)都能安心的生活，為學(xué)習創(chuàng )造良好的基礎條件，此外，還要積極組織和開(kāi)展活動(dòng)，宣傳一些積極思想，搞好班集體的團結。對于這些方面，我也盡力解決同學(xué)們的問(wèn)題，對于寢室物品出現的問(wèn)題，及時(shí)報修。創(chuàng )造干凈文明的寢室。努力爭取文明寢室稱(chēng)號。
4、我將盡力幫助同學(xué)共同開(kāi)展有意義的活動(dòng)，集體是在活動(dòng)中產(chǎn)生的，一個(gè)班級的建設必須大家共同努力……我將和同學(xué)一起努力創(chuàng )造干凈，文明的班級。
進(jìn)入大學(xué)半年，或許有一些困難，但是在同學(xué)們的陪伴下，我順利的走過(guò)來(lái)了。我希望我的工作能得到同學(xué)們的認可，而在以后的工作中我會(huì )更加努力的完成自己的工作，身在其位謀其職，也會(huì )更加自信，更加努力，做一個(gè)真正為大家服務(wù)的班干部，希望在以后的日子里，大家能給我提寶貴的意見(jiàn)，讓我不斷的進(jìn)步，更好的為大家服務(wù)！
未來(lái)的工作計劃 篇2
一、總體目標
1、通過(guò)校本研訓更新教師觀(guān)念，發(fā)揮教師個(gè)人、教師整體和教學(xué)專(zhuān)業(yè)人員等多方面作用，解決教師身邊的教學(xué)問(wèn)題，解決學(xué)校的實(shí)際問(wèn)題，強化教師之間的協(xié)調與合作，互相學(xué)習，共同進(jìn)步，資源共享，從而提高教學(xué)研究的品質(zhì)，提升教師教育教學(xué)水平，引領(lǐng)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。
2、通過(guò)校本研訓促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展，教師的發(fā)展和學(xué)校的可持續發(fā)展。
二、領(lǐng)導小組
1、組 長(cháng)：** 校長(cháng) 全面統籌校本研訓工作
2、副組長(cháng)：** 副校長(cháng) 全面負責校本研訓
3、組 員：** ** ** 及各教研組長(cháng)
三、培訓內容
1、學(xué)科通識：對小學(xué)語(yǔ)文、數學(xué)知識體系、學(xué)科思想、教學(xué)特點(diǎn)等有一個(gè)概覽性的了解。
2、教學(xué)測試：通過(guò)對任教年級的知識測試，強化質(zhì)量監控意識，提高命題檢測與質(zhì)量分析的能力，提升自我監控的能力。
3、教育教學(xué)研究：根據本班、本年級出現的問(wèn)題，設計、確立教育教學(xué)研究的課題，并實(shí)施研究。
4、校本課程開(kāi)發(fā)：開(kāi)發(fā)內容、課程綱要、實(shí)施等方面進(jìn)行研究與實(shí)踐。
四、校本研訓的基本形式：
1、集體輔導和讀書(shū)自學(xué)相結合。業(yè)務(wù)知識、教育教學(xué)理論、先進(jìn)經(jīng)驗、現代教育技術(shù)等內容的培訓學(xué)習，均可采取集體輔導（學(xué)校領(lǐng)導、骨干教師分工輔導或聘請專(zhuān)家作專(zhuān)題講座）和教師個(gè)人讀書(shū)自學(xué)的形式。
2、研討交流。通過(guò)集體研討，相互交流學(xué)習體會(huì )和認識、實(shí)踐經(jīng)驗，探討教育教學(xué)中的共性問(wèn)題、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題等，以相互啟發(fā)，共同提高。
3、觀(guān)摩考察。帶著(zhù)在教育教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題，有目的地組織觀(guān)摩考察，向先進(jìn)學(xué)校學(xué)習，向他人學(xué)習。
4、集體備課、教學(xué)競賽。二者是通過(guò)教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行教學(xué)能力培訓的有效方式，即在理論學(xué)習培訓的基礎上轉化到實(shí)踐能力的培訓。集體備課的重點(diǎn)在教學(xué)設計；教學(xué)競賽的重點(diǎn)在于實(shí)踐應用，主要包括課堂教學(xué)比賽、單項教學(xué)技能比賽等。
5、專(zhuān)題教研：教研組依據學(xué)校的研究主題，確定本教研組的教研主題，開(kāi)展形式多樣的教研活動(dòng)。
6、校級導師帶教：指導教師與被指導教師簽訂協(xié)議，履行職責。期末上交各項材料。
五、評價(jià)機制：
1、校本研訓實(shí)施由校本研訓領(lǐng)導小組直接管理，校本研訓工作小組具體操作，黨支部指導并監督。
2、建立教師校本研訓成長(cháng)檔案袋。
3、每學(xué)期組織一次教學(xué)研討活動(dòng)、一次校際論文評比、一次優(yōu)秀教研組評選活動(dòng)。
4、對參加研訓后在各級各類(lèi)教育教學(xué)活動(dòng)中獲獎的教師給予獎勵。
六、成果：
1、教學(xué)設計集、教學(xué)課件集
2、學(xué)習體會(huì )、教育教學(xué)論文
3、教研總結、報告等
4、音像資料
七、校本研訓安排
校本研訓共10學(xué)分，每學(xué)年研訓學(xué)時(shí)為40課時(shí)，每20課時(shí)折合為1學(xué)分，年累計不少于2學(xué)分。
第一學(xué)年：教師培訓（計劃、教材解讀、家校溝通……）2學(xué)分
第二學(xué)年：構建“個(gè)性課堂”——學(xué)生學(xué)習主動(dòng)性、小組合作探究。（學(xué)習相關(guān)材料、研討課）2.5學(xué)分
第三學(xué)年：構建“個(gè)性課堂”——各學(xué)科教學(xué)模式（培訓、研討、總結）2.5學(xué)分
第四學(xué)年：構建“個(gè)性課堂”——課堂評價(jià)2.5分
第五學(xué)年：總結、完善“個(gè)性課堂”模式，對校本研訓工作全面總結0.5分。
未來(lái)的工作計劃 篇3
一、指導思想
以學(xué)校和教導處的工作計劃為基礎，圍繞提高課堂教學(xué)的有效性為中心，以區級課題《新課程實(shí)施的區域推進(jìn)策略改進(jìn)研究》中的課程統整內容的研究為契機，大力、有效的推進(jìn)課程教育的改革，做到切實(shí)的轉變教育的觀(guān)念，增強教師的能力和水平;開(kāi)展集體備課，深入課堂，及時(shí)調研，關(guān)注常態(tài)語(yǔ)文教學(xué)，適時(shí)反思和總結，進(jìn)一步提高語(yǔ)文教學(xué)質(zhì)量，營(yíng)造“書(shū)香味、學(xué)術(shù)味、人情味”的工作氛圍。
二、主要工作
(一)學(xué)好理論，更新觀(guān)念，加強合作
1、為了更好地開(kāi)展課程統整工作，上學(xué)期我們組重溫了《課標》，本學(xué)期我們準備再組織教師進(jìn)一步學(xué)習研究《考綱》。要圍繞課程統整、提高課堂教學(xué)有效性等問(wèn)題，結合語(yǔ)文教學(xué)實(shí)踐，通過(guò)專(zhuān)題學(xué)習和討論，提高自身的理論素養，更新教育教學(xué)觀(guān)念，樹(shù)立正確的教育觀(guān)和學(xué)生觀(guān)。
2、為了營(yíng)造教研組更濃的“書(shū)香味”，語(yǔ)文教師要堅持學(xué)習《語(yǔ)文學(xué)習》、《語(yǔ)文報》等教學(xué)研究刊物，及時(shí)了解語(yǔ)文教學(xué)的動(dòng)態(tài)和語(yǔ)文教改趨勢，開(kāi)拓視野拓寬語(yǔ)文改革思路;結合自己的教學(xué)實(shí)踐，吸收并消化他人的先進(jìn)的教育經(jīng)驗，不斷練好自身的語(yǔ)文教學(xué)內功，從而更好地適應素質(zhì)教育對語(yǔ)文教師所提出的更高的要求。
3、結合教育教學(xué)實(shí)際和課程統整課題研究，在教研組層面，建立對話(huà)、反思、合作、探究的研修交流。由于學(xué)期課程統整一般采取組員分工的“切塊拼接”式方法，即先由每位教師分別承擔某一部分的統整，再在教研組中集體協(xié)商整體組合，這就需要教師團隊的緊密協(xié)作、互助和學(xué)習。
4、結合校本培訓“改進(jìn)評課方式，提高課堂教學(xué)有效性”這一主題，積極開(kāi)展聽(tīng)課、評課活動(dòng)，及時(shí)上傳評課心得。
(二)抓好常規，做到減負增效
備課、上課、作業(yè)、輔導、評價(jià)，教學(xué)過(guò)程五個(gè)基本環(huán)節，抓課堂教學(xué)常規的落實(shí)應該成為教研組常駐不懈的工作。語(yǔ)文學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的全面提高，關(guān)鍵是落實(shí)常規、改革課堂教學(xué)、提高課堂教學(xué)效率。全面實(shí)施素質(zhì)教育，課堂教學(xué)是主陣地。要對照新的課程標準的要求，真正樹(shù)立教師的服務(wù)意識，轉變學(xué)生的學(xué)習方式;做到面向全體學(xué)生，照顧不同程度、不同層次的學(xué)生的學(xué)習需要，努力促使課堂教學(xué)結構的最優(yōu)化，提高語(yǔ)文課堂教學(xué)效率。
加強常規調研，確保減負增效。進(jìn)一步規范教研組活動(dòng)制度，提高每次教研活動(dòng)的針對性、實(shí)效性。強化整體意識，發(fā)揮整體力量，實(shí)現資源共享。強化備課組長(cháng)的責任意識，在統籌全組工作的前提下，備課組長(cháng)分工負責。 每月的月考命題會(huì )審要認真落實(shí)。同時(shí)，教研組將配合教導處通過(guò)聽(tīng)課、抽查備課筆記、聽(tīng)課筆記、作業(yè)批改等多種方式，檢查常規落實(shí)情況。
(三)加強備課組建設，提高課堂教學(xué)有效性
加強備課組建設，只有教師“有備而來(lái)”，學(xué)生才能“滿(mǎn)載而歸”。開(kāi)學(xué)初，我們要求語(yǔ)文組教師先要備好兩周的課。平時(shí)我們的備課高度是在教材與學(xué)生之間找到“共振點(diǎn)” ;備課的寬度是在語(yǔ)文與生活的聯(lián)系中找到“啟迪點(diǎn)”;備課的力度是在個(gè)體與集體力量中找到“平衡點(diǎn)”。備教材要做到鉆研教材，胸中有譜;備學(xué)生要求做到掌握特點(diǎn)，因材設教。努力做到三個(gè)“精致化”：即精致化設計，精致化展開(kāi)，精致化延續。備課，應該成為一項被放大效應的基礎性工作。大家一起共同鉆研，在共享電子備課的基礎上，由主備老師把自己的教學(xué)設計敘說(shuō)一遍，再由其他老師補充或提建議。在個(gè)人備課時(shí)，再根據自己班級的實(shí)際修改教案，用心調整每個(gè)重點(diǎn)教學(xué)環(huán)節，體現二次備課的理念。
(四)加強課題研究，鞏固教研組特色項目
語(yǔ)文組每位教師要在區、校級課題的引領(lǐng)下，積極投入各子課題的研究，通過(guò)研究，提升理論水平，增加實(shí)踐智慧，確保教學(xué)的高效。進(jìn)一步加強課題研究過(guò)程管理，及時(shí)計劃、及時(shí)總結，鼓勵老師們能結合教學(xué)實(shí)際，積極撰寫(xiě)論文。語(yǔ)文教研組結合我校原有的主題閱讀的特色，繼續在我校開(kāi)展課內閱讀活動(dòng)。
(五)堅持正確導向，抓好畢業(yè)班教學(xué)工作
全體九年級語(yǔ)文老師要深入學(xué)習教研室有關(guān)中考改革的精神，學(xué)認真研究中考，真正吃透中考改革的精神實(shí)質(zhì)，有針對性地做好畢業(yè)班語(yǔ)文教學(xué)和復習工作。為有效地提高畢業(yè)班的語(yǔ)文教學(xué)和復習工作效率，本學(xué)期教研組活動(dòng)中將開(kāi)展一次復習工作研討：針對命題意圖、中考考綱作分析;針對中考模擬試卷作分析。
(六)組織征文、競賽等活動(dòng)，豐富學(xué)生語(yǔ)文學(xué)習的方式
本學(xué)期語(yǔ)文組為豐富校園的書(shū)香味，將和校政工處聯(lián)手，一起組織一次讀書(shū)活動(dòng)，語(yǔ)文組負責向向每個(gè)年級推薦相應的書(shū)目，然后將以征文的、知識競賽等方式開(kāi)展這項活動(dòng)。
三、每月具體工作
九月：
1、計劃交流。
2、課程統整交流。
十月：
1、《考綱》的學(xué)習。
2、月考及質(zhì)量分析。
3、讀書(shū)活動(dòng)啟動(dòng)。
4、課程統整說(shuō)課。
十一月：
1、初三水平考質(zhì)量分析及各年級期中考試質(zhì)量分析。
2、課程統整交流與展示課。
3、常規檢查。
十二月：
1、月考及質(zhì)量分析。
2、課程統整說(shuō)課。
一月：
1、讀書(shū)交流。
2、下學(xué)期課程統整工作安排。
3、期末復習和考試。
4、期末考試質(zhì)量分析。
5、期末工作小結。
未來(lái)的工作計劃 篇4
一、前言
在今天這個(gè)人才競爭的時(shí)代，想要自己不被潮流的大部隊拖垮，就要盡快的對自己做出一個(gè)完善的職業(yè)發(fā)展規劃。找清楚自己的發(fā)展方向和不足之處，為自己制定一個(gè)簡(jiǎn)單高效的計劃是務(wù)必有幫助的。俗話(huà)說(shuō)有目標才會(huì )有動(dòng)力和方向，所謂的“知己知彼，百戰不殆”，就是在認清自己的現狀的基礎上，認真規劃一下自己的職業(yè)發(fā)展計劃。
一份有效的計劃是必須在充分正確認識自身條件與相關(guān)環(huán)境的基礎上進(jìn)行的。要記得時(shí)時(shí)審視自己，認識自己，了解自己。制定計劃前需要弄清楚我想干什么，我能干什么，我應該干什么，這樣會(huì )盡快找到自己的方向正確的評價(jià)自己。
二、自我評價(jià)
我步入這個(gè)行業(yè)已有二十多年了，通過(guò)國培、自修教育后，我得到了很多方面知識的補充。我愿意去付出，愿意去學(xué)習，給自己一個(gè)更大的發(fā)展空間，去進(jìn)步。讓我們自己制定一個(gè)未來(lái)發(fā)展計劃，一步一步地去學(xué)習。
我覺(jué)得我自身還存在許多不足，例如教育理論還不夠扎實(shí)，寫(xiě)作能力需要提高；基本功在教學(xué)中的運用還不是很完善；還有在選材方面和對教材的理解還不夠透徹；教學(xué)過(guò)程環(huán)節中的銜接還不夠自然；另外和家長(cháng)的溝通工作中還有很多不完善的地方，對此我充滿(mǎn)許多困惑。
三、發(fā)展目標
沒(méi)有目標盲目的工作，就像無(wú)人駕駛的小舟，漫無(wú)目標的隨風(fēng)飄蕩。目標對于成功有絕對的必要，正如空氣對于生命一樣。明確目標是成功的基礎，所以樹(shù)立一個(gè)目標很重要。
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1.通過(guò)自修學(xué)習,不斷學(xué)習新的教育理念,提高教學(xué)專(zhuān)業(yè)化水平,熱愛(ài)工作,熱愛(ài)學(xué)生，爭取因材施教。加強論文寫(xiě)作，平時(shí)要不斷的寫(xiě)作鍛煉，在工作上能得到領(lǐng)導的肯定！
2.根據所在學(xué)校的情況，制定符合所在班級兒童年齡特點(diǎn)的合理的教學(xué)計劃。
3.在原有的計算機應用的基礎上，進(jìn)一步學(xué)習多媒體課件制作，并嘗試運用到教學(xué)當中。
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1.進(jìn)一步提高自己的基本功，比如繪畫(huà)，普通話(huà)練習等等方面。
2.在所在學(xué)校里多上幾次公開(kāi)課，通過(guò)教師間的交流，不斷提高自己的教學(xué)水平。
3.繼續進(jìn)行自修學(xué)習，在專(zhuān)業(yè)理論上進(jìn)一步完善自己，提高論文寫(xiě)作能力。
4.登陸網(wǎng)站，觀(guān)看優(yōu)秀教學(xué)視頻和教學(xué)設計，提高自己的教學(xué)水平，平時(shí)再多和經(jīng)驗豐富的教師交流，溝通，研討，總結出和家長(cháng)之間，和兒童之間溝通的有效方法。
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1.在“班級管理”方面能與同行們經(jīng)常交流、切磋各自的心得，知道教師的職業(yè)價(jià)值,逐步樹(shù)立現代教育觀(guān)念,形成自己的一套教學(xué)設計、教法和學(xué)法指導等教學(xué)方式。
2.多練習語(yǔ)言能力，使口語(yǔ)表達規范、清晰、準確，指導兒童的語(yǔ)言簡(jiǎn)練、恰當。并在生活中注重普通話(huà)的使用。
3. 積極參加體育活動(dòng)，鍛煉身體，有助于身心健康把積極的生活情緒帶入到工作教學(xué)中。
4.學(xué)會(huì )時(shí)時(shí)刻刻的反思和鞏固，在不斷的反思和鞏固中成熟，在不斷的反思和鞏固中完善自己的教學(xué)理念。學(xué)會(huì )反思和及時(shí)鞏固的人才會(huì )在各種各樣的活動(dòng)中獲得進(jìn)步。
四、個(gè)人總結
對于一個(gè)教師，想要盡快的成長(cháng)起來(lái)，在工作中一定要擁有堅持到底的意志。行百里半九十的人，不可能取得成功。而真正的成功者是堅持走完的十里路的人。我知道在成長(cháng)的過(guò)程中難免會(huì )有磕磕碰碰，但我相信我會(huì )努力去克服那些困難，在任何時(shí)候都會(huì )堅持自己的原則和理想不放棄。我相信自己最后一定能走向成功的道路。
未來(lái)的工作計劃 篇5
伴隨著(zhù)雪花的輕盈飄落與愉悅的聲聲祝福，我們走過(guò)20xx，回眸展望走過(guò)的365個(gè)日日夜夜，感觸頗深，工作總結暨工作計劃。新年工作的第一天，給過(guò)去的一年做個(gè)小小的總結，給新的一年制定新的奮斗目標與計劃。
在過(guò)去的一年里，逐步熟悉了現在工作崗位的業(yè)務(wù)流程。
在過(guò)去的一年里，自己的政治面貌得以從一名共青團員提升到一名共產(chǎn)黨員的轉變。
在過(guò)去的一年里，攜手與相伴一生的她共同步入婚姻的殿堂。
在過(guò)去的一年里，順利的通過(guò)了全國成人高考的入學(xué)考試并入學(xué)。
在過(guò)去的一年里，艱難的攻克了B2駕照的理論、樁、場(chǎng)地的科目一至科目六考試。
在過(guò)去的一年里，符合國標的體重由130斤增長(cháng)到175斤，超過(guò)了股票的漲幅指數。
在過(guò)去的一年里……
過(guò)去的一年里發(fā)生的故事與變化太多，留下的喜悅、遺憾、傷心都隨著(zhù)新年的鐘聲埋藏在了心底。
新年新風(fēng)貌，新年新氣象，在新的一年里，要繼續發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。時(shí)刻保持頭腦清醒，思維清晰。遇事沉著(zhù)冷靜，保持一顆平常心。20xx年大致工作計劃及奮斗目標具體如下：
1.加強業(yè)務(wù)鍛煉，努力提高自己的工作效率，縮短做計劃時(shí)間，以應對銷(xiāo)售旺季工作壓力。
2.合理安排工作業(yè)余時(shí)間，爭取上半年將技師職稱(chēng)拿下。
3.為了健康的下一代，堅決執行自己戀戀不舍做出的決定：與煙、酒、熬夜、拜拜了。
4.瘦身，合理控制飲食，加強體育鍛煉，多散步，向國標體重靠攏。
5.再接再厲，爭取順利通過(guò)B2駕照路考，拿到駕照。
6.生活樸素節儉，為買(mǎi)轎車(chē)省下每一兩銀子。
20xx新的一年，我將繼續保持不斷追求，不斷上進(jìn)，不斷進(jìn)取，不斷拼搏的雄心！
20xx新的一年，我將用我永不磨滅的意志創(chuàng )造新的輝煌！
20xx新的一年，我將會(huì )用我的雙手將我的愛(ài)巢筑就的更加美麗！
20xx新的一年，我將會(huì )用認真的去迎接你每一次嚴酷的挑戰。
只要我敢于接受挑戰，勝利決定會(huì )傾向于我！
新年新面貌，新年新氣象，在新的一年里，要繼續發(fā)揚。
未來(lái)的工作計劃 篇6
新的一年，新的氣象。在新學(xué)期的開(kāi)始，我們民樂(lè )社將會(huì )繼承和發(fā)揚上一學(xué)年團結、向上的工作精神以及積極熱情的工作態(tài)度，總結上一學(xué)期取其精華、去其糟糠，不斷提高本社的工作效率，投入更飽滿(mǎn)的精神和青春活力來(lái)迎接新的挑戰，積極開(kāi)展各項健康校園活動(dòng)，爭取讓民樂(lè )社更上一層樓！
本社將對目前所存在的一些不足進(jìn)行調整、鞏固，以及提高。為此特定出本學(xué)期工作計劃如下:
�。ㄒ唬┍緦W(xué)期工作擬定“調整、鞏固、提高”等方針。
1、“調整”主要是社團內部機構調整及個(gè)別干部的調整，更加有利于今后的工作管理和開(kāi)展，調整后的社團將更加優(yōu)化和簡(jiǎn)單，也更加合理化。
2、“鞏固”即鞏固社團各項活動(dòng)成果和鞏固社團成員人數，控制退社現象，嚴禁社員空名現象。
3、“提高”即提高社團干部的領(lǐng)導水平，提高社員參與活動(dòng)的積極性，提高社員經(jīng)社團活動(dòng)所提升的個(gè)人能力。這樣，社團的未來(lái)才有希望，也為我社新一屆的換屆準備充實(shí)的人力。
�。ǘ├弥苣⿻r(shí)間，我社也將積極參與校外的義工活動(dòng)，讓我們能有更大的舞臺展示自己，也讓更多的人喜歡我們民樂(lè )社。這樣，也能更好更快的打響我社的名氣與提高我們的能力。
�。ㄈ┽槍ι鐖F內部人員、各部長(cháng)以及小組長(cháng)進(jìn)行定期抽查，并每月進(jìn)行一次干部培訓。面對干部培訓我們采取的方法是:每周三下午4:30～5:30為大課時(shí)間，全體成員必須到齊，再由社長(cháng)定期抽查，并在每月進(jìn)行一次干部培訓。既可鍛煉社員的膽量，又可提高成員的能力。
�。ㄋ模榘l(fā)揚民族樂(lè )器，我社將以我國傳統節日為契機，開(kāi)展各類(lèi)大型文藝演出，宣傳我國傳統文化，讓更多的人了解并參與到我們的團隊中，也讓本社的意義與價(jià)值得以提升！
�。ㄎ澹┟駱�(lè )社在本學(xué)期末也將面臨干部換屆選舉的重任，我們將在本學(xué)期重點(diǎn)培養干部的整體素質(zhì)，為我社造就源源不斷的新的活力，傳承我社人文和諧的精神。打響最后的戰役！
以上為本學(xué)期工作計劃，本社將圍繞全校工作的具體安排，以滿(mǎn)足同學(xué)們的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設，讓更多的人都紛紛加入我們的團隊里，從而使民樂(lè )社更加強大，更加輝煌！
未來(lái)的工作計劃 篇7
前言：隨著(zhù)就業(yè)壓力的增大，如何在自己的崗位上做出業(yè)績(jì)并實(shí)現長(cháng)遠的自我發(fā)展，是我們每個(gè)職業(yè)人最為擔心和頭疼的事，專(zhuān)業(yè)知識不應是我們唯一的絕招，豐富的社會(huì )實(shí)踐經(jīng)驗及必要的職業(yè)規劃也是不可或缺的。
我們需要感知自我，成就自我，下面是我對我自己進(jìn)行的一個(gè)系統的規劃。
一、自我認知
1、個(gè)人基本情況：受家庭和父母的影響，我的性格有多重面，和大家在一起的時(shí)候開(kāi)朗，而獨自一人時(shí)則較為安靜，大多數時(shí)候比較喜歡安靜，不怎么善于同他人交流，雖然不是怎么愛(ài)溝通，但我對生活還是充滿(mǎn)了信心。在做事方面我比較謹慎仔細，也非常注重細節問(wèn)題。在人際交流方面存在不足，找不到太多的話(huà)題和別人交流。但是在今后的日子里我會(huì )加強交際方面知識的學(xué)習，做到有責任感，努力進(jìn)取，不荒廢時(shí)間、青春。
2、職業(yè)興趣：我做過(guò)職業(yè)測評，對自己有一定了解。
從工作價(jià)值觀(guān)看屬于：規則秩序型，希望自己的工作有條理、有秩序，有很強的計劃性。這種類(lèi)型的人一般細心、仔細、工作一絲不茍，希望自己的任務(wù)有明確的規范和要求。
通過(guò)較為客觀(guān)的自我分析，我認為我清楚了現在從事的崗位還是比較符合我自身的個(gè)人性格條件，所以在接下來(lái)的日子我會(huì )朝著(zhù)我的方向，邁著(zhù)大步勇敢向前走。
二、職業(yè)認知
目前所從事職業(yè)是國際信息專(zhuān)員，主要任務(wù)是進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )方面營(yíng)銷(xiāo)以及一些有用資料的查找和核實(shí)。
1、職業(yè)環(huán)境認知
1）行業(yè)分析
網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)是一種成本低、效果好的新型營(yíng)銷(xiāo)方式，因此深得企業(yè)的青睞和歡迎。
2）職業(yè)分析
網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)作為一個(gè)新興的事物，既懂得網(wǎng)絡(luò )技術(shù)，又懂得網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)的復合型人才幾乎如鳳毛麟角，很難尋找。各大公司往往都是求賢若渴，卻也很難招到合適的人才，這已經(jīng)成為制約企業(yè)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)和實(shí)現全面發(fā)展的一個(gè)很大瓶頸。
目前網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)人才需求缺口很大，市場(chǎng)走俏。相對于其他行業(yè)有著(zhù)更好的職業(yè)發(fā)展前景和巨大的發(fā)展空間。
3）職業(yè)環(huán)境條件分析
所以通過(guò)以上的分析，使自己認清了本崗位所面臨的情勢，從而使從事的職業(yè)更適應環(huán)境。這需要我們更加清楚環(huán)境認識的重要性，認識了環(huán)境才能為我們以后更好的發(fā)展奠定基礎。
2、自我職業(yè)目標
1）職業(yè)目標的確定。通過(guò)自我分析，充分的認識到自己的優(yōu)缺點(diǎn)，此后，我會(huì )揚長(cháng)避短，讓自己的優(yōu)點(diǎn)能更好的發(fā)揮出來(lái)，以更好的促進(jìn)專(zhuān)業(yè)水平的提高。從中認識到自己在這個(gè)職位上有很大的發(fā)展空間，讓我能肯定的確定自己的職業(yè)目標。
2）對自己職業(yè)定位的分析：
我認為網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售是非常有前途的網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)作為一種全新的營(yíng)銷(xiāo)方式，與傳統的營(yíng)銷(xiāo)方式相比具有明顯的優(yōu)勢：
a.網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)可以降低企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)信息傳播的成本。
b.網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)還可以降低交易成本。因為網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)無(wú)店面租金成本，且能實(shí)現產(chǎn)品直銷(xiāo)，能幫助企業(yè)減輕庫存壓力……
c.網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)可以幫助縮短生產(chǎn)周期。
d.網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)還可以增加無(wú)限商機。
e.網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)可以快捷高效地實(shí)現產(chǎn)品、服務(wù)、信息一體化。其職業(yè)發(fā)展可謂是前途無(wú)限。
內部環(huán)境因素：優(yōu)勢因素是做事認真謹慎不馬虎，對待問(wèn)題負責，果斷冷靜。弱勢因素是性格比較內向，在人際交往方面很被動(dòng)，很少主動(dòng)和別人溝通。
外部環(huán)境因素：社會(huì )還需要大量的網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)人員，這方面的人才工作時(shí)間越長(cháng)越吃香，所以還有足夠的機會(huì )供我們把握。
總的來(lái)說(shuō)，機會(huì )和優(yōu)勢并存。我在人際交往方面比較欠缺，需要充分發(fā)揮其他方面的優(yōu)勢，在今后主動(dòng)與人交流，把握好機會(huì )，在生活中加強這方面的學(xué)習。
三、計劃實(shí)施
1、掌握并靈活運用話(huà)術(shù)技巧
目前我的工作包括在網(wǎng)上查找項目信息并電話(huà)核實(shí)、記錄的部分，也有利用talk99與公司網(wǎng)站訪(fǎng)客進(jìn)行談話(huà)交流，因此，掌握有用的話(huà)術(shù)技巧非常關(guān)鍵。首先是在網(wǎng)上查找一些話(huà)術(shù)相關(guān)的資料介紹，然后選擇適用于目前行業(yè)或具體情況的加以練習，并從不斷的實(shí)踐中，找到最適合的，當然，最重要的是靈活運用，每個(gè)人的談話(huà)方式是不一樣的，做到以不變應萬(wàn)變。
2、熟悉產(chǎn)品相關(guān)知識
除了必要的話(huà)術(shù)技巧之外，我們應該做到非常熟悉產(chǎn)品，對產(chǎn)品的結構、應用范圍以及如何選型等要有充分的認識，能夠做到對于客戶(hù)的詢(xún)問(wèn)應答自如。
3、掌握網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)的基本思路并加以實(shí)施
在初級階段，熟悉各大搜索引擎排名機制，制定網(wǎng)站SEO優(yōu)化策略；負責搜索引擎關(guān)鍵詞推廣；負責組織論壇、社區、博客、微博等平臺的推廣工作；能夠根據網(wǎng)站數據分析執行各項優(yōu)化操作。其次，在上述情況都做得很好的條件下，熟悉各大搜索引擎排名機制及原理，對SEO有獨到見(jiàn)解；根據公司戰略發(fā)展要求，制定前臺頁(yè)面和系統架構等和搜索引擎排名優(yōu)化的整體解決方案；能夠對網(wǎng)站數據進(jìn)行分析優(yōu)化；制定網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)推廣計劃。最后，實(shí)現負責各類(lèi)網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、事件、話(huà)題的策劃、撰稿及統籌工作；通過(guò)網(wǎng)站進(jìn)行公司品牌形象傳播和業(yè)務(wù)開(kāi)拓，能有效提高公司品牌知名度和用戶(hù)量；負責各類(lèi)網(wǎng)絡(luò )媒介的關(guān)系維護，如論壇、博客、社區等；制定部門(mén)的網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)操作文檔，有效的推動(dòng)其他部門(mén)配合完成網(wǎng)站SEO工作。
四、結束語(yǔ)
通過(guò)以上分析，我發(fā)現自己未來(lái)五年的路不是一帆風(fēng)順的，但是俗話(huà)說(shuō)得好，沒(méi)有方向的船永遠是順風(fēng)的，因為我有方向，所以艱難險阻是一定會(huì )遇見(jiàn)的，但一分付出總會(huì )有一分收獲，我相信我的未來(lái)不是夢(mèng)。制定了這份職業(yè)生涯規劃，我將以此為新的起點(diǎn)，不斷充實(shí)自己，做好迎接挑戰的準備。
未來(lái)的工作計劃 篇8
未來(lái)五年是全面實(shí)施“十二五”規劃的關(guān)鍵時(shí)期，是我鎮發(fā)展的重要時(shí)期。我們將在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，以建設社會(huì )主義新農村為主線(xiàn)，突出調整經(jīng)濟結構、發(fā)展特色農業(yè)和改善民生三大重點(diǎn)，努力實(shí)現經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展。
目標任務(wù)是：全鎮國內生產(chǎn)總值年均增長(cháng)8%，財政收入年均遞增17%，農民人均收入年均遞增10%，人口自然增長(cháng)率控制在7‰以?xún)取?/p>
圍繞上述目標任務(wù)，未來(lái)五年我們重點(diǎn)將做好以下四個(gè)重點(diǎn)工作：
一、農業(yè)經(jīng)濟要有大發(fā)展
進(jìn)一步深化農村經(jīng)濟體制改革，繼續推行并完善“農田農事”雙流轉的模式，穩定和完善土地承包關(guān)系，保障農民的土地使用權。發(fā)展規�；r業(yè)，實(shí)施集中育秧，提高農業(yè)機械化作業(yè)水平，爭取機耕犁和收割機的普及率達到80%以上。加強農業(yè)基礎設施建設，突出小型農田水利建設重點(diǎn)，抓好田間抗旱水源建設工程。積極發(fā)展有機農業(yè)，依靠科技進(jìn)步搞好農副產(chǎn)品深加工，在農業(yè)生產(chǎn)中注重科技投入，突出抓好農業(yè)新品種、新技術(shù)、新模式的推廣和應用，大力推廣休閑農業(yè)和高效農業(yè)，重點(diǎn)做好五七生態(tài)農業(yè)園，實(shí)現種、養、加三大產(chǎn)業(yè)相結合，實(shí)現小產(chǎn)業(yè)向大經(jīng)濟的轉型。爭取在十二五末實(shí)現由傳統農業(yè)向設施農業(yè)和高效農業(yè)的徹底轉變，切實(shí)達到農業(yè)增效，農民增收，農村繁榮的目的。
二、工業(yè)經(jīng)濟要有大飛躍
未來(lái)五年，我們將以更大的力度、更強的舉措開(kāi)展招商引資工作。堅持“客商利益至上”的服務(wù)理念，以“規范透明的政務(wù)環(huán)境，優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境，公平公正的法制環(huán)境”廣泛吸引有識之士來(lái)我鎮投資經(jīng)商辦企業(yè)。今后五年，我們將放大城區經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境優(yōu)勢，重點(diǎn)放在冶煉工業(yè)和電子產(chǎn)業(yè)上。繼續配合市委、市政府做好湘江流域重金屬污染治理工作，全力支持金泉有色金屬制造有限公司、虹天食品添加劑有限公司、吉利冶煉有限公司進(jìn)行技術(shù)改革和擴建，如這三家企業(yè)正常投產(chǎn)，可向國家上繳利稅2100萬(wàn)元；擴建被塘電子工業(yè)園，劃定專(zhuān)門(mén)區域，主動(dòng)與大企業(yè)聯(lián)系，引進(jìn)更多的無(wú)污染的企業(yè)加盟工業(yè)園。
三、為民辦實(shí)事工作要有新舉措
�。ㄒ唬┩ńM公路。通組公路的修建是加快新農村建設的重要組成部分。在通村公路的基礎上，通過(guò)自籌、爭取“一事一議”項目等方式修通被塘、五七、石鹽山等村的通組公路，總里程達50公里。
�。ǘ┺r村供水工程。農村供水工程建設是改善農村居民生活條件的必要條件。因地制宜，加大資金投入，對現在有條件實(shí)施入戶(hù)工程的村莊全部入戶(hù)，對因水源、地勢等原因無(wú)法入戶(hù)的村莊，建設集中取水點(diǎn)，最大限度方便群眾飲水，爭取在“十二五”規劃期內讓所有農戶(hù)都能用上自來(lái)水。
�。ㄈ┼l村衛生保潔。在以農村生活垃圾分類(lèi)處理的基礎上，全面建立農村垃圾處理的長(cháng)效機制，進(jìn)一步規范農村衛生保潔網(wǎng)絡(luò )建設。在早楓公路沿線(xiàn)及五四青年路兩旁新建100個(gè)永久性垃圾池，并在垃圾池外墻漆上宣傳標語(yǔ)；鎮財政拿出資金聘請9位保潔員，配齊垃圾清運專(zhuān)用車(chē)輛，統一配備清掃工具、垃圾池等，實(shí)行“日清日鏟”，此外，實(shí)施農村衛生保潔與圩鎮整治相結合，推進(jìn)農村保潔的規范化管理，擴大農村保潔的影響力，增強群眾的保潔意識。
�。ㄋ模┎筷爺U建協(xié)調工作。我鎮境內駐扎的95356空軍部隊將擴建，計劃在我鎮范圍內征地1294畝，牽涉5個(gè)村，4宗地。我鎮將成立領(lǐng)導班子，全力配合市委、市政府，空軍部隊做好山地、林地、良田、民房的拆遷及群眾的安置補償拆遷移民等工作。
四、小城鎮建設要有新進(jìn)展
未來(lái)五年，我鎮要緊緊圍繞城鄉一體化發(fā)展，推進(jìn)新農村建設，爭取早日實(shí)現城鎮化。依托臨近早楓公路的區位優(yōu)勢，以幸福老圩場(chǎng)為中心，按照城鄉一體化要求與城鎮社區標準和理念，通過(guò)招商引資，以投標的形式，重新規劃設計圩場(chǎng)，完成圩場(chǎng)和主要街道兩旁太陽(yáng)能路燈的安裝和綠化，鋪設排水管道，建設停車(chē)場(chǎng)和垃圾存放點(diǎn)。完成場(chǎng)鎮配套設施建設，健全郵政、通訊、電網(wǎng)、水網(wǎng)、天然氣等網(wǎng)絡(luò )，不斷完善場(chǎng)鎮綜合服務(wù)功能。同時(shí)，鎮財政拿出10萬(wàn)元在新橋村建設一個(gè)大型垃圾處理場(chǎng)。積極爭取資金在明后兩年對政府機關(guān)大樓實(shí)施新裝修或改建，真正做到讓干部職工“安心、開(kāi)心、用心”的工作。
此外，我們將著(zhù)眼未來(lái)，配備一批有想法、有干勁、有方法的年輕干部，提高整體隊伍的戰斗力。以建立和健全廉潔高效的工作制度為重點(diǎn)，進(jìn)一步規范鎮村工作運行機制，特別要提高鎮村領(lǐng)導干部的執政能力，堅持用機制管理人，用制度約束人，進(jìn)一步完善相關(guān)的學(xué)習制度、工作制度、廉政制度、崗位責任制度，以實(shí)績(jì)定獎懲，實(shí)現機關(guān)工作制度化、規范化。
未來(lái)的工作計劃 篇9
一、本職工作方面
由于缺少實(shí)際工作經(jīng)驗，對公司內的許多流程不夠了解，因此在剛接手檔案時(shí)常出現查找困難等現象，后經(jīng)主管領(lǐng)導的指示和個(gè)人在工作中的不斷摸索，并按照上�？偛肯掳l(fā)的作業(yè)規程進(jìn)行檔案接收和下發(fā)，現對檔案查找和歸檔方面有了很大的進(jìn)步，從而也方便了各部門(mén)的查閱工作，提高了自己的工作效率。
我認為此工作中存在以下問(wèn)題和值得改善的地方：
1、目前臨時(shí)接受收的檔案是用打孔的快撈夾所裝檔的，這樣造成了一些檔案被打孔，損壞了其完整性，而且在裝檔的時(shí)候也很費力，比較浪費時(shí)間。
20xx年我將在快撈夾內裝入活頁(yè)袋進(jìn)行臨時(shí)存放檔案，這樣不僅能夠保存檔案的完好性，而且省去了打孔所浪費的時(shí)間，檔案裝檔、查找也很方便。由于對物業(yè)管理方面的知識有些欠缺，因此在周例會(huì )上我常出現聽(tīng)不懂物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)的情況，如起初會(huì )上說(shuō)到的排水管、消防檢測聯(lián)動(dòng)等一些相關(guān)物業(yè)內容，我只能硬性化記錄，但在會(huì )后經(jīng)過(guò)向其他同事的請教后，才有了更深刻的理解。我深知，作為物業(yè)公司的員工，對物業(yè)方面不夠了解是絕對不可以的，而在此方面我確實(shí)存在很大的問(wèn)題，因此我下決心在20xx年要在自己的工作之余，進(jìn)一步深入到物業(yè)這個(gè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域中，使自己的各項工作融入到物業(yè)管理中。
2、在公文寫(xiě)作上有待提高，應加強物業(yè)管理方面的知識和基本技能，需提高對會(huì )議紀要內容的總結和提煉能力。
在擬寫(xiě)會(huì )議紀要時(shí)，我曾因不認真而出現錯誤，如：出席人的姓名填寫(xiě)不齊全，錯別字的出現等。對此，我應作出自我檢討，并時(shí)刻提醒自己加強改善，認認真真做好會(huì )議紀要這項工作。此工作讓我深刻的認識到責任心和耐心以及各部門(mén)間的協(xié)調和配合在工作中的重要性。
3、該工作任務(wù)量大、較為復雜，在盤(pán)查過(guò)程中需要各部門(mén)的積極配合。
因缺少一定的經(jīng)驗，我在部門(mén)間的協(xié)調工作中存在一定的問(wèn)題，不能很好地有秩序的安排自己的工作，在調動(dòng)部門(mén)間的配合工作上做得不夠好，以致于很多工作都是事必躬親，最后導致工作效率較低。起初在盤(pán)查前沒(méi)能做一個(gè)周密的計劃，因此在盤(pán)查過(guò)程中遇到無(wú)編號、重復編號等特殊現象的資產(chǎn)時(shí)思路不夠清晰。部分資產(chǎn)分類(lèi)過(guò)細，許多低值易耗品被劃分成固定資產(chǎn)，因低值易耗品的使用壽命周期短，更換頻繁，因此造成此工作盤(pán)查困難現象。在接下來(lái)的工作中，我要進(jìn)一步提高自己的協(xié)調和溝通能力，從自身做起積極配合各部門(mén)的工作。并對出現資產(chǎn)丟失、資產(chǎn)調配無(wú)單等問(wèn)題的部門(mén)進(jìn)行詳細記錄，并上報到主管領(lǐng)導。
二、未來(lái)的工作計劃
1、領(lǐng)導安排的其他臨時(shí)工作方面，在領(lǐng)導安排工作后，我會(huì )做到及時(shí)完成，但在接受工作指令的過(guò)程中，由于自身的工作經(jīng)驗較少，對領(lǐng)導安排的工作理解上時(shí)常會(huì )出現一點(diǎn)偏差。為此，在工作上會(huì )為領(lǐng)導帶來(lái)一些時(shí)間上的浪費。但隨著(zhù)我工作時(shí)間的積累，對這種理解偏差的情況也正逐漸減少。并在領(lǐng)導的信任下，為迎接新湖房地產(chǎn)18周年慶典籌劃、編排了小品節目，為公司增添一分色彩。我相信我會(huì )加倍努力，盡自己最大的能力來(lái)完成領(lǐng)導安排的每一項工作，協(xié)助本部門(mén)將工作做的更好。
2、公文的擬寫(xiě)20xx年將進(jìn)一步自學(xué)物業(yè)專(zhuān)業(yè)知識，爭取在會(huì )議紀要中多使用專(zhuān)業(yè)名詞。按照作業(yè)規程程序進(jìn)行收、發(fā)文件。努力將此項工作做到精益求精。
3、固定資產(chǎn)的盤(pán)查和管理對固定資產(chǎn)進(jìn)行嚴格的監管，監督各部門(mén)在調配資產(chǎn)的同時(shí)填寫(xiě)調配單，并按照作業(yè)規程中的規定對固定資產(chǎn)進(jìn)行管理。配合各部門(mén)將每份固定資產(chǎn)都能得到有效利用。將按資產(chǎn)價(jià)值大小進(jìn)行細化區分管理，減輕該工作帶來(lái)的不必要時(shí)間浪費。
4、本部門(mén)辦公用品申報及管理根據20xx年的申報情況進(jìn)行測算每月的辦公用品使用量，根據測算量向庫房上報合理的數量，監督領(lǐng)用人對辦公用品的使用和保管，并做好登記，節約利用，認認真真做好每一項工作。
5、車(chē)輛登記管理監督用車(chē)部門(mén)填寫(xiě)出車(chē)單，并對車(chē)輛使用登記簿嚴格規范，避免涂改現象和記錄不清現象，保證出車(chē)記錄簿的整潔清晰和出車(chē)賬目明確
6、公司本部考勤工作20xx年將根據出勤表和請假單做出一份關(guān)于員工休病假、事假、年假等休假記錄表單，使員工的休假情況時(shí)刻能夠體現出來(lái)，便于公司和員工必要時(shí)查閱。
三、結語(yǔ)
20xx年，嶄新的一年，我會(huì )更加嚴格要求自己，使自己全身心融入到工作當中！爭創(chuàng )佳績(jì)！
未來(lái)的工作計劃 篇10
20××年9月，我十分榮幸的成為一名人民教師，進(jìn)入臨淄中學(xué)工作，從事信息技術(shù)學(xué)科的教學(xué)工作�；叵胱约旱膶W(xué)習歷程，通過(guò)臨淄區教育局組織的新教師培訓以及信息技術(shù)培訓，再綜合自身的各項條件，制定個(gè)人五年發(fā)展計劃如下。
首先是整體的計劃框架。在工作的第一個(gè)學(xué)年，我要盡快的適應新的工作、學(xué)習、生活環(huán)境，努力提高自身的綜合素質(zhì)，做好本職的教學(xué)工作，多向同行和學(xué)生學(xué)習，在一線(xiàn)的教學(xué)實(shí)踐中發(fā)展自己的教學(xué)理論。在工作的第二個(gè)學(xué)年，我要盡力爭取班主任的工作，我將以第一年的工作為基礎，繼續學(xué)習進(jìn)步，做好教學(xué)并學(xué)生管理工作，在更大的天地里發(fā)揮自己的價(jià)值，并要帶出一定的成績(jì)，并在以后的職業(yè)生涯中力爭用成績(jì)保持自己的班主任工作。在工作的第三年，我要盡力順利的通過(guò)中學(xué)一級的職稱(chēng)評定，為以后的發(fā)展打下更好的基礎，鋪好更高的地基，并在這一年里形面自己的教學(xué)風(fēng)格，總結個(gè)人的教學(xué)經(jīng)驗，以期發(fā)展出適合自身的教學(xué)藝術(shù)。在工作的第四年，我要將自己的視野放寬到學(xué)校之外，在更寬更廣的領(lǐng)域中發(fā)展自己的教學(xué)能力，多參加全國、省、市、區、校級的各種教學(xué)比賽，為自己掙得更多的榮譽(yù)，為學(xué)校掙得更多的光彩。在工作的第五年，我要為走上名師之路做好鋪墊，用實(shí)際的教學(xué)成績(jì)和工作能力立身，用先進(jìn)的教育思想和一流的教學(xué)藝術(shù)立本。
下面將分類(lèi)具體對個(gè)人五年計劃進(jìn)行描述：
1、 在課堂教學(xué)方面。
我認為課堂教學(xué)工作是教師的立身之本，體現了教師這個(gè)職業(yè)存在的最根本價(jià)值，只有做出了好的課堂教學(xué)成績(jì)，才有可能成為一名合格的教師。作為一名新老師，不能想著(zhù)剛剛開(kāi)始就能做出大成績(jì)，不可急于求成，我要從日常的小事情做起，不能將學(xué)生作為自己所謂“教學(xué)實(shí)驗”的對象，要先學(xué)習、觀(guān)察，要穩妥，要安全。走出、走好教師生涯的第一步特別的重要，我要充分發(fā)掘自己在讀本科與讀研期間學(xué)習的理論知識與操作技能，將它們盡快的轉化為一線(xiàn)的實(shí)際教學(xué)應用，發(fā)揮自己在技術(shù)方面的優(yōu)勢；同時(shí)，多向老教師學(xué)習，多聽(tīng)課，多評課，多參加老師的集體活動(dòng)，向他們請教如何上好課；在上每節課的時(shí)候，都要精心的準備，認真的備課，要慢慢的學(xué)習系統的思想，不能讓自己的每一堂課都是一個(gè)獨立的部分，而要把自己整個(gè)學(xué)期的課程有機的整合在一起，使其成為完整的系統，這樣可以方便學(xué)生對知識的全局性掌握，我要用精彩課堂教學(xué)來(lái)為自己創(chuàng )造良好的開(kāi)端，同時(shí)為自己打下堅實(shí)的基礎。
2、 在個(gè)人的.專(zhuān)業(yè)化發(fā)展方面。
在教育中心接受培訓的時(shí)候，有幾位培訓老師說(shuō)過(guò)同樣的一句話(huà)：“以前，要給學(xué)生一杯水，老師要有一桶水；而現在，要給學(xué)生一杯水，教師必須得有源源不斷的活水源頭�！弊鳛樾畔⒓夹g(shù)學(xué)科的老師，根據以前自己在棗莊十五中和聊城二中的實(shí)習經(jīng)歷，我對這句話(huà)深深的信服，現在學(xué)生的知識儲備量不是以往的觀(guān)念可以想像的，有些學(xué)生的計算機水平在某些方面甚至比老師都強出很多，所以給學(xué)生上課變得更有挑戰性，因此，我要從幾個(gè)方面來(lái)發(fā)展自己的專(zhuān)業(yè)能力。
第一是教學(xué)的基礎知識與能力。在學(xué)校里雖然學(xué)習了很多的教育學(xué)、心理學(xué)、教學(xué)論、教學(xué)設計、課堂分析等等課程，但是，無(wú)論是實(shí)習還是在大高中一個(gè)多星期的上課，我感覺(jué)書(shū)本上的知識和現實(shí)有很大的“脫節”，要將這些數量眾多、思想繁雜的教育教學(xué)理論轉化的實(shí)際應用，中間還有很多的工作要做。這就需要我在日常的教學(xué)工作之中多觀(guān)察，多體會(huì )，一定要做好每節課的反思與規劃，將實(shí)際工作中發(fā)現的問(wèn)題與教學(xué)理論聯(lián)系起來(lái)，從理論中得到指導，再回到現實(shí)之中進(jìn)行解決。比如，學(xué)生上信息技術(shù)課的時(shí)候大都懷著(zhù)“心術(shù)不正”的心態(tài)，如何調整學(xué)生的心態(tài)和思想，讓他們多學(xué)知識，讓他們認識到從長(cháng)遠的個(gè)人發(fā)展來(lái)看信息技術(shù)的重要性，這個(gè)問(wèn)題就是我要解決的第一個(gè)大問(wèn)題。
第二是信息技術(shù)學(xué)科的專(zhuān)業(yè)知識與技能。雖然有好多人都說(shuō)信息技術(shù)學(xué)科是“副的不能再副的副科”，但我不這么認為，我熱愛(ài)這個(gè)學(xué)科，是信息技術(shù)學(xué)科給了我工作的機會(huì )和成長(cháng)的機會(huì )，我個(gè)人的價(jià)值也能在這片小小的天地里得到體現。從學(xué)生長(cháng)遠的發(fā)展角度來(lái)講，信息技術(shù)絕對的要比其它的學(xué)科要有用處，但這些并不能向高中學(xué)生說(shuō)明，因為這會(huì )耽誤學(xué)生其它“主科”的學(xué)習，只能在教學(xué)的過(guò)程之中緊卡考點(diǎn)的同時(shí)向學(xué)生盡量多的擴充一些知識。這同時(shí)也對我自己的專(zhuān)業(yè)能力提出了更高的要求，我要繼續加強自己在計算機硬件、網(wǎng)絡(luò )、編程、多媒體、網(wǎng)站制作、課件制作方面的學(xué)習與進(jìn)步，使自己的專(zhuān)業(yè)知識系統化，同時(shí)，對自己的專(zhuān)長(cháng)電視編導方面的知識更要加強學(xué)習，以便在未來(lái)的工作中有機會(huì )發(fā)揮這一特長(cháng)，給學(xué)校和有關(guān)的部門(mén)拍攝制作宣傳片、匯報片等等影視材料。
第三是科研能力的發(fā)展。不能將自己在讀研期間所學(xué)習的科研方法荒廢，要在學(xué)校條件許可的范圍之內盡量的申請與自己學(xué)科相關(guān)的科研項目，以科研促進(jìn)教學(xué)，努力讓自己成長(cháng)為研究型的教師。
3、 在教學(xué)管理能力方面。
我現在對于教學(xué)管理的理解僅僅來(lái)自于書(shū)本和同事的描述，聽(tīng)領(lǐng)導和老教師們說(shuō)教學(xué)管理是教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)中特別重要的一個(gè)環(huán)節，在這里，我只能根據自己已有的理解對教學(xué)管理能力的培養提出發(fā)展計劃。首先是要管理好自己的課堂，一室不掃何以?huà)咛煜�，如果管理不了一個(gè)50人的班級，其它的管理能力就可以免談了，我要從最細微處入手來(lái)學(xué)習教學(xué)管理，多看書(shū)，多請教，多觀(guān)察，多學(xué)習，在戰爭中學(xué)習戰爭，在實(shí)踐中摸索理論。然后，在做好第一步后，要將視野放寬，思考級部的管理、思考學(xué)校的管理，將自己的小管理與學(xué)校的大管理完美的融合在一起。
4、在工作與生活方面。
服從學(xué)校和級部領(lǐng)導的安排與分配，遵守學(xué)校的校規校訓，按時(shí)上班，努力工作。要與學(xué)校的老師搞好團結，要禮貌、忍讓、寬容，不可以和同事鬧矛盾，不可以為了特定事物而爭搶?zhuān)脤?shí)實(shí)在在的教學(xué)成績(jì)和良好的人際關(guān)系證明自己的價(jià)值。在生活方面，不可向學(xué)校提出除去基本生活條件之外的要求，要真誠待人，熱心幫助同事。
面對自己未來(lái)五年的時(shí)光，很多事情還無(wú)法看透和預見(jiàn)，我只能做出此粗淺規劃，在未來(lái)，肯定還會(huì )有許多需要增加或改正之處，我會(huì )隨機應變，及時(shí)調整，本著(zhù)做一個(gè)合格的教師，做一個(gè)優(yōu)秀的教師的方向努力奮斗。
未來(lái)的工作計劃 篇11
作為一名教師，我深深的感到，應以創(chuàng )新精神為出發(fā)點(diǎn)，努力完善自身的綜合文化素養，盡快形成自己的教學(xué)特色，以適應時(shí)代的需求、幼兒的需求，成為一名合格的好老師。
為了自己更好的工作，并在學(xué)習工作中得到成長(cháng)，特制定教師自我成長(cháng)計劃，并在計劃實(shí)施中不斷修正自己、完善自己，不斷提高作為一名教師應具有的素質(zhì)。
一、個(gè)人基本情況介紹：
本人畢業(yè)后，踏上工作崗位已整整五年了，這五年來(lái)在園領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，在各位教師的指導、幫助下，不斷努力，逐步創(chuàng )新，在思想上和工作中得到了一定的進(jìn)步。工作五年中先后帶教大班和中班，積累了一定的工作經(jīng)驗。
二、現狀分析：
1、 優(yōu)勢：
1） 五年的教學(xué)工作經(jīng)驗，讓我對教育孩子有了一定的經(jīng)驗和心得，讓我在面對孩子的時(shí)候少了一份剛踏上工作崗位時(shí)的擔心和無(wú)措。
2） 隨著(zhù)五年家長(cháng)工作的開(kāi)展，在家長(cháng)工作方面積累了一定的經(jīng)驗，并且我和班中家長(cháng)的關(guān)系比較融洽，家長(cháng)也很體諒、配合老師的工作。
3） 有好學(xué)精神，敢于接受新事物的挑戰，樂(lè )于接受教學(xué)新理念的沖擊。
2、不足：
1） 因為在我工作的五年時(shí)間里，只教過(guò)小班和大班的幼兒，缺少對中班年齡幼兒的管理和教學(xué)經(jīng)驗。
2） 在幼教學(xué)業(yè)中，我學(xué)過(guò)一些樂(lè )器、舞蹈、手工制作等，可從特長(cháng)的角度，我的藝術(shù)活動(dòng)能力較弱。隨著(zhù)教學(xué)工作的不斷深入和開(kāi)展，以及從給予孩子美的享受和情趣的培養這個(gè)角度來(lái)看，我必須加強基本功的訓練，尤其是繪畫(huà)、手工制作、彈奏等教學(xué)技能技巧的提高。
三、個(gè)人三年發(fā)展總目標：
1）盡快提高自己對中班幼兒的管理和教學(xué)能力。
2）努力提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，認真學(xué)習、鉆研業(yè)務(wù)，盡快了解、掌握中班幼兒的年齡特征和發(fā)展特點(diǎn)。
3）繼續加強家長(cháng)工作的開(kāi)展，做到與家長(cháng)適時(shí)、有效的溝通。
4）提高自身綜合文化素養，力爭使自己在業(yè)務(wù)上不斷創(chuàng )新、科研中獨立鉆研，在教學(xué)方面形成特色的科研型教師。
5）提高自身的教育技能技巧，如：繪畫(huà)、手工制作、彈奏樂(lè )器等。
措施：
1）多向富有教學(xué)經(jīng)驗的搭班老師學(xué)習，注重榜樣借鑒、內化，爭取盡快提高自己對中班年齡幼兒的管理和教學(xué)能力。
2）自從幼兒園看辦半日公開(kāi)以來(lái)，我與家長(cháng)們的關(guān)系更進(jìn)了一步，本學(xué)期將繼續努力。除此之外，我還必須做到每周向家長(cháng)反饋幼兒在園的情況，經(jīng)常了解家長(cháng)的需求，努力使自己做的更好，成為家長(cháng)心目中的好老師。
3）主動(dòng)關(guān)心國內外學(xué)前教育信息和專(zhuān)業(yè)理論，并通過(guò)多種途徑：幼教刊物、多媒體技術(shù)、觀(guān)摩、聽(tīng)講座等，吸取教育學(xué)科的新知識、新技能。
4）提高教學(xué)和科研能力。進(jìn)行如何提問(wèn)和對幼兒給予的信息適時(shí)有效反饋的思考實(shí)踐。積極參加專(zhuān)業(yè)學(xué)習培訓和教研活動(dòng)，進(jìn)一步探索適合本班的教育內容、教育方法。
5）幼兒園教師既有良好的思想品行和職業(yè)道德是不夠的。我們還要苦練各種技能技巧，把自己綜合素質(zhì)提高。如：教育教學(xué)觀(guān)摩、教師技能技巧的評比和教案評比來(lái)提高自己的教育技能。
6）利用空閑時(shí)間來(lái)學(xué)習繪畫(huà)手工制作和彈奏樂(lè )器的技巧，多參考專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，使自己短時(shí)間內在這幾個(gè)方面有所提高。
以上是我的自我成長(cháng)計劃，希望在園領(lǐng)導的培養下、在自己的努力下，有所收獲有所成長(cháng)。
未來(lái)的工作計劃 篇12
“知人者智，自知者明�！币谶@個(gè)競爭激烈的社會(huì )中生存和壯大，首先要能清醒地認識自我。
處在競爭日益激烈的今天，我們大學(xué)生不僅需要一個(gè)好的知識水平，一個(gè)正確的未來(lái)發(fā)展規劃也是必不可少的。在學(xué)習這門(mén)課程之前也許很多同學(xué)和我一樣都沒(méi)有深深的思考過(guò)這個(gè)問(wèn)題。也許想過(guò)但從來(lái)都沒(méi)有付諸過(guò)行動(dòng)，因為我們不知道怎樣去認識自我，我們都處在盲目無(wú)助的狀態(tài)。整天都呆在寢室上網(wǎng)、無(wú)聊、寂寞、睡覺(jué)、聊天、在外大魚(yú)大肉，甚至有同學(xué)始終沒(méi)有考慮到在家里辛苦勞作、四處奔波的父母到底是為了誰(shuí)，而我們卻在大學(xué)里大手大腳的揮霍父母掙來(lái)的血汗錢(qián)。說(shuō)實(shí)話(huà)這是當代大學(xué)生一個(gè)普遍現狀。而許多人卻怎么也沒(méi)有想過(guò)將來(lái)如何報答父母，又能拿什么來(lái)讓父母的后半輩子過(guò)上溫馨安逸而舒適穩定的生活。然而這些都是我們大學(xué)生應該主動(dòng)承擔的，并且要為之努力奮斗，還要承擔起建設和諧社會(huì )的重擔，更要勇于承擔社會(huì )責任。
進(jìn)行自我評估是職業(yè)生涯規劃的首要條件：
第一， 個(gè)體的自我定位。
每個(gè)大學(xué)生對自身都要有一個(gè)客觀(guān)、全面的了解，擺正自己的位子，相信自己的實(shí)力�，F在有很多高校畢業(yè)生就業(yè)的時(shí)候，在用人單位面前缺乏勇氣，對比較有把握的事情總是不能大膽接受，尤其是對一些自己向往的高職，高薪的單位缺少競爭的勇氣，從而喪失理想的就業(yè)機會(huì )。清楚自己的優(yōu)勢與特長(cháng)，劣勢與不足，知道自己適合做什么，只有這樣才能贏(yíng)得競爭優(yōu)勢。
第二， 職業(yè)目標的確定。
許多人在大學(xué)時(shí)代就已經(jīng)形成了對未來(lái)職業(yè)的一種預期，然而他們往往忽視了對個(gè)體年齡和發(fā)展的考慮，就業(yè)目標定位過(guò)高，過(guò)于理想化。近幾年，不少畢業(yè)生在職業(yè)選擇中一直強調大單位、大城市和高收入，甚至為了這些不惜放棄個(gè)人的專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，不顧個(gè)人的性格和職業(yè)興趣。同樣，對于那些存有“這山望著(zhù)那山高”心理的學(xué)生，也是職業(yè)目標不確定的一種表現。
第三， 氣質(zhì)是人的個(gè)性心理特征之一。
它是指在人的認識、情感、言語(yǔ)、行動(dòng)中，心理活動(dòng)發(fā)生時(shí)，力量的強弱、變化的快慢和均衡程度等穩定的動(dòng)力特征。它是人的相對穩定的個(gè)性特點(diǎn)和風(fēng)格氣度。所以要形成自己獨特的穩定的積極的心態(tài)，成熟穩重就是我的氣質(zhì)目標。
我自認是一個(gè)獨立的人。無(wú)論是在哪個(gè)方面，我都沒(méi)有過(guò)多的依賴(lài)性。而我也是一個(gè)理性與感性平分的人，這就決定了我看事物獨特的客觀(guān)與主觀(guān)相結合的視角。而在語(yǔ)言與文字表達、人際溝通、組織協(xié)調能力方面我自問(wèn)我是有這個(gè)能力的。因此我有足夠的信心和勇氣去面對每個(gè)階段的各種問(wèn)題。而我制定的這三個(gè)方面的規劃都是合理的，有依據基礎的，無(wú)論是從我個(gè)人的個(gè)性、興趣還是情感、能力出發(fā)，我都有相信自己可能成功的信心。
希望在以后的道路上，每過(guò)一年我都要回過(guò)頭看看自己的收獲在哪里，爭取每一年都有進(jìn)步，一步一個(gè)腳印的踏踏實(shí)實(shí)的走上去。選擇的時(shí)候一定要認真抉擇，因為我們走的前一步是后一步的根基。
所以個(gè)人認為要先充分的認識自我，然后再是對自我的發(fā)展進(jìn)行大體的規劃，盡量做到細化，走的每一步都是那么鏗鏘有力、堅定而不動(dòng)搖、自信而不卻步。
未來(lái)的工作計劃 篇13
20xx年，在柳總和趙主任的高度重視和大力支持下，按照文化宣傳部每月制定的工作計劃，積極推進(jìn)企業(yè)文化體系建設進(jìn)程，大幅提高企業(yè)文化宣貫力度，使同昶企業(yè)建設工作作取得了新進(jìn)展，企業(yè)及員工文化水平整體上有了新的提高，同昶集團的知名度和美譽(yù)度得到了大幅增強，員工的凝聚力和工作積極性得到明顯加強和改善。20xx年在完成領(lǐng)導下達的臨時(shí)工作任務(wù)的基礎上，本著(zhù)對企業(yè)、對員工、對自己認真負責的態(tài)度，精耕細作、精益求精，充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造性，著(zhù)力抓了以下四大方面工作。
一、20xx年工作總結及未來(lái)3年工作方向
第一方面，企業(yè)文化體系建設工作
企業(yè)文化體系建設按照預定目標得到了按部就班的穩步推進(jìn)。
�。ㄒ唬� 首先理清了同昶集團企業(yè)文化的發(fā)展思路，即圍繞企業(yè)發(fā)民戰略和發(fā)展目標，第一步，提煉和優(yōu)化企業(yè)的魂文化，包括企業(yè)愿景、企業(yè)使命、企業(yè)精神、企業(yè)宗旨、企業(yè)理念、企業(yè)核心價(jià)值觀(guān)等；第二步，轉繞企業(yè)“魂”文化，制定和整理企業(yè)“法”文化，包括執行文化和執行機制、企業(yè)制度和工作流程；第三步，在嚴格信仰企業(yè)魂文化、不析不扣執行企業(yè)法文化的過(guò)程中，開(kāi)始推行企業(yè)“行”文化，“行”文化宣貫到位，企業(yè)“形”文化優(yōu)化也將會(huì )變的水到渠成。
“行”文化指企業(yè)員工行為文化，決定企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量；“形”文化指企業(yè)環(huán)境、企業(yè)氛圍、企業(yè)形象、企業(yè)品牌等，決定企業(yè)的可信度。未來(lái)三年，企業(yè)文化宣傳部的主要工作，將要在推動(dòng)企業(yè)“行”文化和“形”文化上下功夫、精耕細作、精益求精。
�。ǘ� 走完了企業(yè)文化體系建設的第一步和第二步，企業(yè)“行”文化已經(jīng)開(kāi)始發(fā)軔。
20xx年，在完成領(lǐng)導下達的臨時(shí)性工作任務(wù)的基礎上，
第一，認真完成了企業(yè)文化體系建設的第一步工作：企業(yè)“魂”文化的提煉和優(yōu)化、培訓和宣貫；
第二，在柳總的直接指導和趙經(jīng)理的大力領(lǐng)導和支持下，基本完成了企業(yè)文化體系建設的第二步工作：“法”文化（企業(yè)制度）的整理、完善和修改、優(yōu)化、未來(lái)三年，將在貫徹制度執行機制、宣貫制度執行文化、制定提高團隊建設能力機制、提高領(lǐng)導力機制和宣貫執行力文化、領(lǐng)導力文化、完善各大個(gè)崗位和各個(gè)工序的工作流程上下功夫；
第三，企業(yè)文化體系建設的第三步工作：企業(yè)“行”文化開(kāi)始發(fā)軔，如確定了每個(gè)部門(mén)每天的企業(yè)文化執行專(zhuān)員，進(jìn)行了誦讀企業(yè)文化和宣讀企業(yè)誓詞活動(dòng)（重復知道的才可以悟道）也為以后企業(yè)制度的宣對貫、企業(yè)文化的宣貫、企業(yè)董事會(huì )意志的貫徹落實(shí)，準備了平臺，創(chuàng )造了條件�，F在，企業(yè)“形”文化優(yōu)化開(kāi)始得到了提高。
�。ㄈ� 在柳總和趙主任的領(lǐng)導和支持下，員工關(guān)懷和員工娛樂(lè )工作開(kāi)始啟動(dòng)。
為了體現同昶集團團結友愛(ài)文化愛(ài)文化和溫暖親情文化，在柳總的明確指示下，企業(yè)文化宣傳部制定了員工生日關(guān)懷工作流程和活動(dòng)方案。未來(lái)3年，將進(jìn)一步制定員工節假日娛 樂(lè )工作流程、日常溝通平臺建設（團隊定期吃飯、郊游、娛樂(lè )等。對團結和真情的（企業(yè)）行動(dòng)詮釋?zhuān)瑢⑹俏磥?lái)3年工作的重中之重，將占到工作量的85%以上。
第二方面，對內培訓方面的工作。
20xx年，文化宴會(huì )部完成了以下工作，取得了預期效果。 第一， 企業(yè)文化和宣貫，包括集團總部培訓、冷氣員工入職培訓、太陽(yáng)能基地員工培訓和售樓部、工地培訓四部分工作。每月六次以上；第二，創(chuàng )建企業(yè)文化三級宣貫體系（入職培訓、工作流程及制度培訓、業(yè)務(wù)
技術(shù)及安全生產(chǎn)培訓），未來(lái)3年將會(huì )在企業(yè)制度培訓流程和培訓體系、企業(yè)執行機制及執行力培訓流程、培訓制度和執行機制上下功夫。以達到完善和豐富企業(yè)管理模式的目的；第三，第三個(gè)8小時(shí)學(xué)習活動(dòng)開(kāi)始啟動(dòng)，為創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)準備了條件。培訓就是生產(chǎn)力，學(xué)習就是競爭力，未
來(lái)3年將把同昶建成具有超強學(xué)習力的學(xué)習型企業(yè)。
第三方面，對外宣傳方面工作。
20xx年，文化宣傳部完成了以下外宣工作，取得了很好的預期效果。
第一， 監控并刪除網(wǎng)絡(luò )上公司的負面信息；
第二，每月創(chuàng )作不少于6篇宣傳文章；
第三，每月在中華網(wǎng)、人民網(wǎng)、搜狐、新浪、網(wǎng)易等知名網(wǎng)站上發(fā)布提升公司知名度、可信度、美譽(yù)度的帖子、博客、微博等不下100次。
為了保證宣傳效果，所有帖子及博客都是精心原創(chuàng )，受到了廣大網(wǎng)友的轉載和追棒，取得了喜人的宣傳效果。在不花廣告費的情況下，使公司在百度、谷歌等搜索引擎的搜索結果猛增了50多倍。
未來(lái)三年還要把這項工作不折不扣的堅持下去，讓同昶集團的知名度、可信度、美譽(yù)沖上新的臺階。
第四方面，對各大分公司工作計劃的監督檢查工作。
根據工作計劃和任務(wù)的不同，分為隨時(shí)隨地監督檢查、每周檢查和月底檢查三部分工作。
第一，對購物合同、購物申請單的稽查，對誦讀企業(yè)文化和宣讀員工誓詞落實(shí)情況的檢查工作，各項企業(yè)文化宣貫制度的落實(shí)情況，對企業(yè)環(huán)境、現場(chǎng)管理等，是隨時(shí)隨地檢查；
第二，對房地產(chǎn)公司、太陽(yáng)能公司、廣告公司和貿易公司的月度工作計劃執行、完成情況的檢查工作，每周檢查一次；
第三，對各個(gè)分公司的營(yíng)銷(xiāo)收入和財務(wù)指標檢查統計工作等，每月檢查一次。
未來(lái)三年，將建立部門(mén)內部互查自查（批評與自我批評的成長(cháng)會(huì )）、相關(guān)部門(mén)之間相互制約和檢查（部門(mén)之間的市場(chǎng)化工作銜接）、集團小組定期和不定期檢查三位一體、相互結合的檢查機制。使檢查工作真正做到無(wú)死角、無(wú)遺漏、全天候。
二、未來(lái)三年工作戰略規劃
從20XX年開(kāi)始的未來(lái)3年，主要圍繞以下五個(gè)方面開(kāi)展工作。
第一方面，企業(yè)魂文化建設規劃。
�。ㄒ唬� 經(jīng)過(guò)一年的動(dòng)態(tài)跟蹤、豐富完善、磨練優(yōu)化，20XX的年年底之前，使同昶企業(yè)魂文化完全符合同昶集團的運營(yíng)、發(fā)展規律；20XX年到20XX年。，使同昶企業(yè)魂文化的整體結構和綜合水平達到國內一流。
�。ǘ� 經(jīng)過(guò)1年的宣貫，20XX年年底之前，讓同昶企業(yè)魂文化深入人心，做到員工真正相信、深信不疑（重復就是力量）；20XX年，使企業(yè)魂文化成為集團每一個(gè)分公司及部門(mén)的靈魂；20XX年，使同昶魂文化真正內化為每個(gè)員工的人生信仰；
�。ㄈ� 經(jīng)過(guò)1年的對外宣傳，包括發(fā)文章宣傳、增加同昶產(chǎn)品文化附加值、同昶服務(wù)人員的言行舉止傳播，20XX年年底，讓知道同昶的消費者和人群普遍知道企業(yè)的魂文化；20XX年至20XX年，兩年時(shí)間讓同昶魂文化產(chǎn)生巨大影響力和號召力，為同昶商業(yè)模式創(chuàng )新和資本運營(yíng)模式完善準備好充足的文化條件。
第二方面，企業(yè)法文化建設規劃。
�。ㄒ唬�20XX年，從讓員工知道5個(gè)問(wèn)題做起，使制度執行機制完善順暢，認真執行制度文化深入人心，團隊建設和團隊執行完全納入規范的機制流程，使團隊建設能力和團隊執行能力大幅度提高。提高領(lǐng)導力機制和文化貫徹落實(shí)機制成熟完善，各個(gè)崗位和各個(gè)工序的工作流程得到完善和執行。
附：五個(gè)問(wèn)題
1、 干什么？崗位職責和崗位分工；
2、 怎么干？崗位工作流程；
3、 干成什么樣？崗位考核標準和明確公司、上級想要的結果；
4、 干好了得到什么？績(jì)效考核，獎勵政策；
5、 干不好怎么罰？公司規章制度。
�。ǘ�20XX年，適合同昶發(fā)展壯大的管理模式逐步成熟，企業(yè)管理水平大幅提高，企業(yè)內功深厚，達到固本目標 。
�。ㄈ�20XX年，開(kāi)始逐步形成適合同昶發(fā)展壯大的商業(yè)模式，使企業(yè)得到快速度、大規模的低成本擴張。為2015年企業(yè)成功上市準備充足的條件，打下堅實(shí)的基礎。
第三方面，企業(yè)“形”文化建設規劃。
�。ㄒ唬�20XX年，同昶“行”文化開(kāi)始規范并形成員工工作習慣，開(kāi)始逐步形成獨具同昶文化特色的人文文化和人文環(huán)境、
廠(chǎng)區文化和廠(chǎng)區環(huán)境、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)服務(wù)、產(chǎn)品和服務(wù)的高文化含量和高品牌影響力。同昶“行”文化，是指符合同昶魂文化信仰和同昶文化要求的員工行為。同昶“行”文化規范并形成習慣后，第一，可以成倍提高企業(yè)執行力水平和工作效率；第二，可以生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；第三，可把同昶優(yōu)秀文化傳遞給消費者和社會(huì )各界。既可以練好內功，又可以增加企業(yè)的可信度和美譽(yù)度。
�。ǘ�20XX年，同昶“形”文化開(kāi)始產(chǎn)生對內影響力，實(shí)現企業(yè)管理的最高境界----環(huán)境管理。企業(yè)文化建設五個(gè)階段：傳播、落實(shí)、復制、習慣、環(huán)境，20XX年達到第五個(gè)階段----環(huán)境管人。
�。ㄈ�20XX年，同昶“形”文化開(kāi)始產(chǎn)生對外影響力，成為企業(yè)品牌傳播的助力推器。開(kāi)始開(kāi)發(fā)同昶工業(yè)旅游項目，使同昶廠(chǎng)區、同昶大廈、同昶生態(tài)樂(lè )園，成為中國乃至世界的著(zhù)名旅游景點(diǎn)。使同昶真正成為來(lái)自人類(lèi)未來(lái)的世界。
第四方面，對各分公司工作計劃的監督檢查工作規劃。
�。ㄒ唬�20XX年，建立部門(mén)內部互查自查（批評與自我批評的成長(cháng)會(huì )）留作流程和體制機制，使部門(mén)和團隊既得到提升和成長(cháng)，又成倍提高執行力，使部門(mén)自生成長(cháng)動(dòng)力和完成任務(wù)的積極性，促使部門(mén)工作計劃超預期完成。
�。ǘ�20XX年，建立相關(guān)部門(mén)之間相互制約和檢查（部門(mén)之間的市場(chǎng)化工作銜接）的流程和機制，建立部門(mén)成本核算和投
入產(chǎn)出效率評比機制，使部門(mén)之間相互監督和檢查成為部門(mén)自覺(jué)行動(dòng)，保證企業(yè)各部門(mén)的高效率運轉。
�。ㄈ┘瘓F稽查小組定期和不定期檢查項目明細化，包括工作流程、制度落實(shí)、工作質(zhì)量、工作目標和指標的實(shí)現、工作環(huán)境等項目指標。最關(guān)鍵的一條是實(shí)現與上述兩個(gè)監督檢查的銜接，真正建立起三位一體、相互結合的同昶綜合檢查機制。使檢查工作真正做到無(wú)死角、無(wú)遺漏、全天候。
未來(lái)三年，形成超預期完成領(lǐng)導布置工作目標的習慣，牢固樹(shù)立“企業(yè)利益第一，個(gè)人利益第二”的思維模式，為企業(yè)的百年基業(yè)鞠躬盡瘁。
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