工作計劃范文錦集5篇
光陰如水，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了在工作中有更好的成長(cháng)，來(lái)為以后的工作做一份計劃吧。那么如何做出一份高質(zhì)量的工作計劃呢？以下是小編收集整理的工作計劃5篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
工作計劃 篇1
加大德育工作力度，努力探索新形勢下德育工作思路，堅持“德育為首，五育并舉”，著(zhù)力抓好德育這個(gè)學(xué)�！爸餍伞钡慕逃こ�，注重突出愛(ài)國主義、集體主義和規范化的養成教育，具體體現在“把握特點(diǎn)，突出重點(diǎn)，注重實(shí)效，體現特色”工作管理計劃如下：
學(xué)校始終抓好“三個(gè)四”工作，加強“四全”育人——全面、全員、全程、全控育人，加強德育工作的整體性；著(zhù)力優(yōu)化德育的“四條途徑”——教學(xué)主渠道、課外、校外活動(dòng)、家庭教育、社會(huì )教育，做到以思想品德為主線(xiàn)，班主任工作與少先隊活動(dòng)相結合的`“三位一體”，以學(xué)校教育為中心、家庭、社會(huì )教育的三位一體；始終注重抓好四項建設——德育規章、隊伍、教材和基地建設。
因此在德育工作中重點(diǎn)做好：
1、建立健全校內德育機制，做到管理育人、教書(shū)育人、服務(wù)育人。
2、強化家庭教育職能，成立了家長(cháng)學(xué)校，定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，同時(shí)建立家訪(fǎng)制度。
3、抓好行為規范養成教育。
4、堅持開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，積極開(kāi)展“四個(gè)十”活動(dòng)，即觀(guān)看十部愛(ài)國主義教育影片，背誦十首革命詩(shī)詞，學(xué)唱十首革命歌曲，學(xué)會(huì )講十個(gè)革命故事。
5、充分挖掘隱性課程的作用，充分利用學(xué)�，F有的條件，創(chuàng )設優(yōu)美的校園環(huán)境，讓學(xué)校的每一塊墻壁，每一處景點(diǎn)都成為教育學(xué)生的場(chǎng)所。
6、改革教育方法，始終注重堅持“三改三丟”，即改管束式為引導式，丟掉一個(gè)“罰”字，改單一式為多樣式，丟掉一個(gè)“呆”字，改封閉式為開(kāi)放式，丟掉一個(gè)“堵”字。
7、發(fā)揮少先隊的組織作用。努力辦好“紅領(lǐng)巾廣播站”的主陣地，大力宣傳校園好人好事及有關(guān)事件。
工作計劃 篇2
公司××年度以“加強內部管理、堅持技術(shù)創(chuàng )新、促進(jìn)持續發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)方針為指導，以實(shí)施技術(shù)創(chuàng )新為重點(diǎn)，開(kāi)展本年度的經(jīng)營(yíng)工作。公司保密辦將始終圍繞公司的中心工作和經(jīng)營(yíng)方針，根據公司保密委員會(huì )今年的工作要求，認真執行公司保密委員會(huì )的決定和指示，堅持“一手抓業(yè)務(wù)項目，一手抓保密管理”切實(shí)做好本年度的保密工作;著(zhù)重圍繞提高信息化條件下保密管理能力，突出加強技術(shù)手段、宣傳教育、監督檢查和隊伍建設，完成上級保密機關(guān)和公司保密委員會(huì )的各項工作任務(wù)。
重點(diǎn)加強對新《保密法》的學(xué)習和宣傳，深刻體會(huì )新《保密法》的精神，深入貫徹落實(shí)新《保密法》的要求;做好保密資格認證復查的各項準備工作，以嚴格、規范的保密管理工作來(lái)迎接保密資格認證復查，并以此為契機，進(jìn)一步規范保密工作程序，提高保密管理工作水平，確保全年無(wú)重大泄密事故發(fā)生�，F將本年度工作計劃制定如下：
一、進(jìn)一步加強組織領(lǐng)導，完善保密制度
公司領(lǐng)導高度重視保密工作，始終把保密工作擺上主要領(lǐng)導的重要議事日程，做到與公司的日常工作同時(shí)布置、檢查、總結。在今年的保密工作中公司將繼續加強對保密工作的組織領(lǐng)導，公司總經(jīng)理親自任保密委員會(huì )主任，公司分管領(lǐng)導具體負責，公司保密辦公室負責辦理日常事務(wù)。本著(zhù)“業(yè)務(wù)工作誰(shuí)主管、保密工作誰(shuí)負責”的原則，各部門(mén)第一負責人為本部門(mén)保密工作責任人。
去年新調整的部門(mén)職能書(shū)，已經(jīng)將保密工作納入各部門(mén)的職能之中了，公司各部門(mén)將嚴格落實(shí)部門(mén)職能書(shū)的要求，做好本部門(mén)的保密工作。對保密工作做到一級管一級，一級對一級負責，層層落實(shí)保密責任，做到機構、責任、措施、人員四到位。公司保密辦將根據保密工作規定及部門(mén)職能書(shū)的要求，對各部門(mén)的保密工作執行，完成情況進(jìn)行監督、檢查，確保保密工作落實(shí)到位。
保密委員會(huì )堅持每季度半年一次例會(huì )的制度，研究、部署、解決保密工作中的重要問(wèn)題，審核公司保密工作計劃的執行和完成情況，討論專(zhuān)項保密工作，總結保密工作經(jīng)驗，表彰保密工作的先進(jìn)單位和個(gè)人。并根據保密工作的臨時(shí)需要不定期召開(kāi)會(huì )議，解決保密工作中問(wèn)題。
二、加強保密宣傳，做好保密培訓
保密的宣傳教育是保密工作的重要環(huán)節。在今年的保密工作中，保密辦將繼續加大對保密工作的宣傳力度和培訓力度：
�。ㄒ唬┘哟髮π隆侗Ｃ芊ā返�.學(xué)習和宣傳。新修訂的《中華人民共和國保守國家秘密法》明確了國家秘密受法律保護，完善了保密工作方針，健全了保密管理制度，細化了保密措施，強化了保密責任，對保密管理工作提出了新的更高要求，是我們做好保密工作根本依據。
學(xué)習好、宣傳好保密法，是貫徹落實(shí)保密法的重要前提和基礎，對于全面加強新形勢下的保密工作，具有十分重要的意義。今年保密辦將加大對新《保密法》的宣傳與培訓工作：一方面，通過(guò)公信息發(fā)布欄、以及《南光報》等向全體員工宣傳新《保密法》的相關(guān)知識與規定，并且在對全體員工的保密培訓中對新《保密法》進(jìn)行重點(diǎn)宣傳;另一方面，利用對涉密人員進(jìn)行八課時(shí)的專(zhuān)題培訓的機會(huì )，組織涉密人員認真學(xué)習新《保密法》，切實(shí)提高保密意識和保密能力。
�。ǘ┓e極開(kāi)展形式多種多樣、內容豐富多彩的宣傳教育活動(dòng)。保密辦要聯(lián)合各部門(mén)組織公司員工學(xué)習保密法律法規、新《××保密管理制度匯編》以及新《保密法》相關(guān)知識，并通過(guò)組織員工觀(guān)看失密涉密現場(chǎng)演示和保密專(zhuān)題警示錄像片以及在《保密工作》上刊載相關(guān)保密知識等多種形式，對公司全體員工進(jìn)行保密宣傳和教育，積極做好宣傳工作。
�。ㄈ⿲T工保密教育納入公司總體培訓計劃內，統一安排、統一布置、統一檢查、統一評價(jià)和考核。在年度內組織一次公司全體員工的保密培訓，在培訓中向全體員工介紹保密知識，分析當前保密工作的形勢，使全體員工提高認識，明確職責，進(jìn)而增強他們的保密意識。培訓采取多種方式、分期分批進(jìn)行，各部門(mén)負責組織，公司人力資源部負責檢查和考核評估。整個(gè)培訓工作在四季度完成。
�。ㄋ模├^續對涉密人員進(jìn)行經(jīng)常性保密教育。由公司保密辦牽頭組織對涉密人員進(jìn)行四次、八課時(shí)的專(zhuān)題培訓，除了日常的培訓外，要積極派人參加上級保密機關(guān)舉辦的會(huì )議和保密業(yè)務(wù)知識培訓。通過(guò)這些宣傳教育措施，努力增強涉密人員的保密意識和保密觀(guān)念。
三、加強保密日常管理，切實(shí)增強失泄密防范能力
加強保密日常管理，公司保密辦將加強對保密日常工作的管理：
�。ㄒ唬﹫猿秩粘５膶徟ぷ�。做好涉密會(huì )議、對外交流和宣傳報道等工作中的保密工作，及時(shí)辦理相關(guān)審批事項，做好既抓好保密管理，有便利生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。
�。ǘ┙∪婷芄ぷ魅藛T的管理機制。保密的核心是對人的管理。對涉密人員，上崗前要進(jìn)行資格審查，簽訂保密義務(wù)書(shū);對現職涉密人員，要加強教育管理，簽訂保密責任書(shū)，日常要加強檢查，監督，按時(shí)按要求進(jìn)行培訓;對離崗涉密人員，要實(shí)行脫密期管理，簽訂保密承諾書(shū)。對不適宜在涉密崗位工作的人員，要及時(shí)調離;對泄密人員，要依法從嚴處理;對保密工作做出貢獻的，要通過(guò)適當方式給予補償。
�。ㄈ┘訌妼τ嬎銠C、信息系統和辦公自動(dòng)化設備的管理。新形勢下，信息安全對計算機、信息系統和辦公自動(dòng)化設備的管理提出了更高的要求。公司保密辦將按照保密工作的要求，加強對涉密計算機、非涉密計算機和辦公自動(dòng)化設備設施的檢查管理工作，做到涉密計算機，不直接或間接地與國際互聯(lián)網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)絡(luò )相聯(lián)接，實(shí)行物理隔離;對傳真機、復印機、打印機等辦公自動(dòng)化設備的使用進(jìn)行規范管理，從源頭上堵住了辦公自動(dòng)化設備失泄密事件的發(fā)生;加強移動(dòng)存儲設備的使用管理，嚴禁移動(dòng)存儲設備在涉密計算機和非涉密計算機間交叉使用，涉密移動(dòng)存儲設備不得在非涉密計算機中使用等;嚴禁在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)表和傳輸與涉密工作有關(guān)的文件及信息。保密辦將對執行情況嚴格督察，嚴防出現紕漏。
四、做好日常保密檢查工作
嚴格落實(shí)保密檢查制度，通過(guò)保密檢查工作，使涉密人員提高保密認識，提高防范失、泄密的意識，在日常工作按照保密法律法規、規章制度來(lái)規范自己的行為，將保密防范措施落到實(shí)處，嚴守國家秘密及公司秘密。
�。ㄒ唬┟吭峦瓿蓪ι婷懿块T(mén)（部位）和涉密人員考核檢查，并填寫(xiě)自查表。
�。ǘ┟考径韧瓿蓪ι婷懿块T(mén)負責人的考核檢查。
�。ㄈ┘訌妼旧婷苡嬎銠C、非涉密計算機及辦公自動(dòng)化設備設施的檢查管理工作。在日常的保密管理與保密檢查中，對涉密計算機做好重點(diǎn)檢查與監督，并且每半年對公司涉密和非涉密計算機、辦公自動(dòng)化設備進(jìn)行一次全面的檢查。
�。ㄋ模┒ㄆ趯颈Ｃ芪瘑T會(huì )、保密辦公室主要負責人的工作進(jìn)行檢查。檢查內容為：部門(mén)領(lǐng)導的保密職責落實(shí)情況和各種保密規章制度落實(shí)情況。對各項檢查，保密辦都將做好記錄和檢查報告。
五、做好保密資格認證復查的各項準備工作
今年公司將迎來(lái)保密資格認證的審查，保密辦高度重視此項工作，充分認識到保密資格復查對公司保密工作的有利作用。進(jìn)一步健全保密組織機構，嚴格保密監督管理，加強保密檢查與自查，及時(shí)整改保密工作中存在的問(wèn)題，嚴格執行保密資格標準，落實(shí)各項保密工作要求。認真準備保密資格認證復查所需的各種資料，做好各項保密復查準備工作，爭取通過(guò)保密資格認證的復查。
六、保障經(jīng)費投入，增強保密技術(shù)防范能力
提升保密技術(shù)水平，推進(jìn)保密設施裝備建設是增強保密技術(shù)防范能力、實(shí)現保密管理現代化的重要舉措，也是新修訂的保密法提出的新要求。今年公司將保密工作管理經(jīng)費（用于保密宣傳、教育、培訓和獎勵）5萬(wàn)元列入財務(wù)預算，專(zhuān)項保密工作經(jīng)費（用于技防和物防措施）給予保障，從資金投入上保證保密工作的開(kāi)展。
保密辦要合理利用保密經(jīng)費，積極購買(mǎi)、應用防泄密反竊密的新技術(shù)、新產(chǎn)品，加快保密技防設施設備的更新，切實(shí)增強防范竊密手段和發(fā)現泄密隱患的能力，提高公司技防的能力。尤其是要針對信息化條件下保密工作要求，加大計算機信息系統保密技術(shù)防范力度，切實(shí)按照要求配備保密設施設備。同時(shí)注意保密技術(shù)檢查設備購買(mǎi)和補充，不斷提高公司保密技術(shù)檢查能力。
七、做好保密工作總結，進(jìn)行保密表彰
公司保密辦將在日常的保密工作中不斷的學(xué)習，不斷的總結，找出問(wèn)題，解決問(wèn)題，及時(shí)整改，不斷改進(jìn)工作方法，提高保密工作的實(shí)效�！痢聊旯颈Ｃ芄ぷ髂杲K總結放在12月進(jìn)行。
其次，結合日常的管理和檢查情況，對保密工作進(jìn)行評比，對在保密工作做出突出貢獻的部門(mén)和個(gè)人給予表彰和獎勵，以此來(lái)提高保密人員的工作積極性，促進(jìn)保密工作的進(jìn)一步完善。
總之，××年的保密工作將緊緊圍繞公司的中心工作，搞好工作保密、信息保密和商業(yè)保密，做好保密資格認證復查的準備工作，力爭一次通過(guò)保密資格認證的復查。我們將不斷加強學(xué)習，適應新形式下保密工作的需要，發(fā)揮保密工作的作用，為企業(yè)持續發(fā)展、和諧穩定服務(wù)。
工作計劃 篇3
一、指導思想
803班以學(xué)校德育工作計劃為指針，進(jìn)一步加強全體師生的常規管理，倡導良好的教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)，進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量。立足班級實(shí)際，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新，建構和諧班級。
二、工作目標
1、樹(shù)立正確的教學(xué)教育理念，讓教與學(xué)更加有的放矢。讓學(xué)生自覺(jué)養成完成作業(yè)的學(xué)習習慣和團結合作的行為習慣。
2、堅持以人為本，以教師和學(xué)生的發(fā)展為本。
3、堅持“一課三反思”的教學(xué)模式，向45分鐘要質(zhì)量，形成教與學(xué)的良性循環(huán)，處理好師生關(guān)系。
4、加強教師之間的聯(lián)系和協(xié)調，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
5、加強家校之間的聯(lián)系，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)溝通，及時(shí)解決。
三、主要工作
1、年級內用“人人都是德育工作者”理念進(jìn)行教育教學(xué)。
2、以備課組為陣地，經(jīng)常交流教學(xué)教育體會(huì )和經(jīng)驗，取長(cháng)補短。
3、班主任要經(jīng)常和任課老師以及家長(cháng)互相溝通。
4、加強各科的教學(xué)，在量上要保證，在質(zhì)上要提高。
5、經(jīng)常跟兄弟學(xué)校取得橫向聯(lián)系，取長(cháng)補短，提高教學(xué)水平。
6、配合教導處開(kāi)展好第二課堂活動(dòng)，豐富學(xué)生的課余生活，讓學(xué)生的身心得到和諧健康的發(fā)展。
四、具體措施：
一、教師方面
�。ㄒ唬�、調動(dòng)全體教師的積極性，實(shí)行全員管理。
管理是每一位任課教師的職責，實(shí)行45分鐘責任制，課后“雙差生”談話(huà)制，后進(jìn)生激勵制等，把各班中不同層次的學(xué)生分配到班級組所有教師名下，建立一段時(shí)期的負責制，課內課外都形成管理的鏈條。
�。ǘ�、建立班級間競爭激勵機制。
年級組是一個(gè)整體，其中，每一個(gè)班又是獨立的個(gè)體。開(kāi)展班級間的競爭，能激勵整體管理的成效。
二、對學(xué)生的管理
�。ㄒ唬�、卡德威爾和斯賓克斯（澳大利亞）認為：由于教育的環(huán)境處于高度躁動(dòng)狀態(tài)，因此，在很多問(wèn)題上都很難制定出戰略計劃，在這種情形下，學(xué)校應根據最有效的信息，形成清晰的戰略意圖，以此作為行動(dòng)的基礎。因此，策略是以放促收，不怕問(wèn)題暴露，反而要充分暴露。暴露一個(gè)解決一個(gè)；解決一個(gè)就積累一份經(jīng)驗。過(guò)渡年級是管理的難點(diǎn)，有了起始年級的問(wèn)題經(jīng)驗，過(guò)渡階段的管理就有了指向性，此時(shí)，學(xué)生的思想意識也有相應的提高，管理的原則是穩中求進(jìn)。畢業(yè)年級是學(xué)生較為焦躁的階段，其心理壓力已達極至，而且學(xué)生層次分化較大，稍有不慎就會(huì )引發(fā)“戰火”。因此管理策略是嚴中有寬。既要讓學(xué)生在嚴謹的管理下完成學(xué)業(yè)，又要讓他們充分感受教師的關(guān)愛(ài)，發(fā)奮學(xué)習。
�。ǘ┙⑿滦蛶熒P(guān)系，由傳統的師道尊嚴、一味灌輸轉變?yōu)槠降葘υ?huà)。
應該說(shuō)，這一點(diǎn)涉及到的是師生雙方面的問(wèn)題。更側重于教師對學(xué)生的態(tài)度觀(guān)念。傳統教育觀(guān)念中“師者尊嚴”的`長(cháng)期統治讓學(xué)生對我們的老師產(chǎn)生了畏懼心理，在老師面前，學(xué)生感受到的不是作為“人”的平等，而是壓抑。因此，班級管理的一項長(cháng)期而艱苦卻效益明顯的工作恐怕還是轉變廣大教師的觀(guān)念，放下長(cháng)者之尊，和我們的學(xué)生站在同一個(gè)平臺上看問(wèn)題，實(shí)現師生間的平等對話(huà)。
五、班級工作行事歷：
八九月份
1、對學(xué)生暑假作業(yè)進(jìn)行檢查。
2、新學(xué)期學(xué)生報名注冊。
3、組織學(xué)生打掃教室衛生、出黑板報。
4、重新編排座位。
5、召開(kāi)主題班會(huì )，對學(xué)生進(jìn)行安全教育。
十月份
1、結合國慶節，召開(kāi)主題班會(huì )對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國主義、集體主義的教育。
2、組織學(xué)生積極參加興趣小組活動(dòng)，全面開(kāi)展素質(zhì)教育。
3、組織學(xué)生參加學(xué)校各項活動(dòng)。
4、出好慶國慶墻報及學(xué)習園地。
5、對學(xué)生進(jìn)行各項安全教育。
十一月份
1、開(kāi)展講文明、樹(shù)新風(fēng)、團結協(xié)作、增長(cháng)集體榮譽(yù)感的教育活動(dòng)。
2、召開(kāi)班干部及不同層次學(xué)生會(huì )議，深入了解學(xué)生情況。
3、做好期中檢測的動(dòng)員和復習工作，加強考風(fēng)考紀教育。
4、主題班會(huì )：特長(cháng)展示（手工制作、表演、繪畫(huà)、書(shū)法等）。
5、對學(xué)生進(jìn)行各項安全教育。
十二月份
1、組織學(xué)生籌備慶祝元旦文藝活動(dòng)。
2、召開(kāi)學(xué)困生會(huì )議，深入了解情況，鼓勵及指導學(xué)習。
3、組織學(xué)生開(kāi)展主題班會(huì )：學(xué)習經(jīng)驗交流。
4、組織學(xué)生出好板報。
5、對學(xué)生進(jìn)行各項安全教育。
一月份
1、做好復習動(dòng)員工作，認真制定復習計劃，做好期末復習考試和總結工作。
2、做好學(xué)生評語(yǔ)及成績(jì)入冊等工作。
3、對學(xué)生進(jìn)行假前法制和各項安全教育。
20xx年8月28日
工作計劃 篇4
一、指導思想：
在市區教育局及校黨支部的領(lǐng)導下，以現代教育理念為指導，以建設一支師德修養高，業(yè)務(wù)素質(zhì)精良，教學(xué)技能全面，教學(xué)基本功過(guò)硬，具有一定教科研能力，適應新課程改革需求的教師隊伍為目標，以新課程師資培訓為重點(diǎn)，以提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為主線(xiàn)，進(jìn)一步加大教師繼續教育和校本培訓的力度，努力開(kāi)創(chuàng )我校教師培訓工作新格局。
二、培訓目標：
1、強化教師師德建設，建立一支愛(ài)崗敬業(yè)，團結奮進(jìn)，無(wú)私奉獻的教師群體。
2、提高教師專(zhuān)業(yè)化水平，構筑適應新時(shí)期時(shí)代需求的師資隊伍。
(1)以"名師課堂臨摹"活動(dòng)為手段，促使教師的課堂教育教學(xué)水平的提高；
(2)以教師基本技能過(guò)關(guān)與比武為契機，提高教師的綜合素質(zhì)；
(3)以"課堂實(shí)錄點(diǎn)評"、"教學(xué)案例分析"與"課題論文展示"等展示活動(dòng)為載體，促使教師的教研科研水平的發(fā)展。
3、強化骨干教師培養，提升我校市區級骨干及以上教師所占比例的組織學(xué)習，加強"師徒結對"活動(dòng)的實(shí)效性，以"師徒活動(dòng)周"活動(dòng)強化師徒結對活動(dòng)的過(guò)程性管理，促使各教師自信、自學(xué)、自練，從而使我校教師在崗位基本素養，教育教學(xué)水平。教研科研水平與培訓指導能力方面再上新的層次。
4、建立健全我校校本資源網(wǎng)，促使各教師立足校本資源，全面提高教師綜合素質(zhì)。
三、開(kāi)展各科活動(dòng)，深化師訓工作：
1、基本功培訓。
(1)重點(diǎn)抓好"三個(gè)一"的工程，即寫(xiě)一篇優(yōu)秀論文，記錄整理一份有質(zhì)量的評課記錄，撰寫(xiě)一篇教育教學(xué)心得。要求每位老師每月在"校園網(wǎng)"上傳一篇文章，本學(xué)期交一份聽(tīng)課評課記錄，每月交一份自己教育教學(xué)活動(dòng)的心得體會(huì )。
(2)繼續開(kāi)展青年教師的基本功競賽活動(dòng)，進(jìn)行普通話(huà)、三字等方面的大比武活動(dòng),開(kāi)展新教師亮相課比賽活動(dòng)。
2、教育科研能力的培訓。
(1)有計劃地請省、市、區教科所、教研室的專(zhuān)家來(lái)我校進(jìn)行科研講座，提高教師的科研興趣。凡年齡在40歲以?xún)鹊慕處煴仨殔⑴c至少一項課題研究，按時(shí)參加研究活動(dòng)，積極搜集有關(guān)材料，撰寫(xiě)論文。
(2)由教科室牽頭，繼續實(shí)施"每人每學(xué)期一課"和不定期地舉行公開(kāi)課、示范課、研討課、優(yōu)質(zhì)課活動(dòng)，開(kāi)展教學(xué)科研活動(dòng)，營(yíng)造教學(xué)相長(cháng)氛圍。
(3)有計劃地選派部分教師外出考察學(xué)習，回校后舉行匯報課，取長(cháng)補短，提高全校教師的科研能力。
(4)及時(shí)組織教師參加各級教育行管部門(mén)舉行的優(yōu)質(zhì)課，優(yōu)秀教案，優(yōu)秀教學(xué)論文，優(yōu)秀課件和教具的競賽活動(dòng)，學(xué)校獎勵教師向各級教育科研刊物和報刊雜志撰寫(xiě)文章參賽獲獎或發(fā)表的按學(xué)校獎勵辦法進(jìn)行獎勵。
(5)利用教師例會(huì )和教研活動(dòng)時(shí)間，加強校本培訓，由國家、省、市級骨干教師，學(xué)校領(lǐng)導不定期地輪流對全校教師教育新理念和新課標的`講座。向老師們灌輸新觀(guān)念、新知識、新教法。
3、骨干教師培訓。
(1)為了切實(shí)發(fā)揮骨干教師的作用，學(xué)校將做到：外派學(xué)習評優(yōu)評先時(shí)，同等條件下骨干教師優(yōu)先。
(2)為了讓優(yōu)秀教師有發(fā)揮骨干的示范作用，為其提供實(shí)施才能的平臺，將定期讓他們上示范課、研討課。
(3)按照上級有關(guān)精神，認真做好各級骨干教師的評定工作，將那些師德高尚，教育教學(xué)業(yè)務(wù)精，科研能力強，學(xué)識源博的優(yōu)秀教師送入各級骨干教師或學(xué)科帶頭人的行列。
4、學(xué)歷培訓：
(1)鼓勵教師利用業(yè)余時(shí)間參加各級大專(zhuān)院校的文化學(xué)習，專(zhuān)業(yè)學(xué)習，力爭35歲以下的教師全部達到本科學(xué)歷。
(2)鼓勵教師參加計算機、心理輔導、綜合實(shí)踐等方面的各類(lèi)培訓，對于通過(guò)考核獲獎的證書(shū)(國家認可)的進(jìn)行一定的獎勵。
具體安排：
8月底：
全體教師集中學(xué)習新的《常用教育法律法規集錦》，做好筆記，撰寫(xiě)心得及時(shí)上交。
9月份：
1、各課題組制定本課題活動(dòng)計劃。
2、學(xué)習貫徹《**市**區中小學(xué)教師教學(xué)規范》。
3、學(xué)習新課標。
4、舉行師徒結對儀式，開(kāi)展"師徒結對周"。
10月份：
1、各課題組按計劃開(kāi)展課題研究活動(dòng)。
2、聘請專(zhuān)家來(lái)校做專(zhuān)題講座。
3、各科骨干教師上示范課，要求各級骨干教師必須上一節示范課，以便充分發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用。
11月份：
1、新教師專(zhuān)修，包括基本功大比武，達標課匯報。
2、開(kāi)展教科研讀書(shū)沙龍活動(dòng)；
3、進(jìn)行全校開(kāi)放日，教師聽(tīng)課、評課反思大討論活動(dòng)。
12月份：
1、舉辦"創(chuàng )新杯"課堂大獎賽，并說(shuō)課、評課、研討。
2、開(kāi)展"讀書(shū)筆記""教學(xué)札記""聽(tīng)課后記"學(xué)期交流活動(dòng)；
元月份：
1、全面總結教科研工作，并進(jìn)行表彰。
2、開(kāi)好校本研修經(jīng)驗交流會(huì )和教學(xué)模式研討會(huì )。
**區**小學(xué)
20xx年9月
工作計劃 篇5
回顧上學(xué)年勞衛部的工作情況，我們總結很多工作方面的不足與缺點(diǎn)。新的一學(xué)年開(kāi)始了，我們就必須總結前年工作情況，制定新學(xué)年的工作計劃：
第一，為新學(xué)年的'迎新納新工作做好充分準備。新學(xué)年開(kāi)始了，我們勞衛部迫切需要招納新鮮血液進(jìn)入，以更好地為廣大師生服務(wù)。
第二，召開(kāi)勞衛部?jì)惹诠�學(xué)學(xué)生選拔工作。勞衛部?jì)惹诠�學(xué)是一塊香餑餑，學(xué)校重視我們勞衛部，我們就必須推出實(shí)實(shí)在在的勞衛部?jì)惹诠�學(xué)能手為學(xué)校工作。
第三，召開(kāi)開(kāi)學(xué)期間的衛生大檢查。在本月一日到三十日為新學(xué)期衛生大檢查月，勞衛部各個(gè)成員都將分配到參與此次衛生大檢查當中的明確工作任務(wù)。
第四，提高勞衛部成員勞動(dòng)積極性，勞衛部得到學(xué)校的資金支持有限，會(huì )按照各成員勞動(dòng)表現給予適當經(jīng)濟獎勵。
第五，深入聽(tīng)取學(xué)生意見(jiàn)與建立，采納寶貴意見(jiàn)為勞衛部所用。
本學(xué)年的勞衛部工作計劃就是這樣，希望各成員切實(shí)遵循勞衛部工作計劃進(jìn)行工作。
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