【推薦】工作計劃匯總七篇

　　時(shí)間一晃而過(guò)，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù)，在喜悅中收獲著(zhù)，寫(xiě)一份工作計劃，為接下來(lái)的工作做準備吧！好的工作計劃是什么樣的呢？下面是小編整理的工作計劃7篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

工作計劃 篇1

　　經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的工作，我對我的工作有了更深的了解，更深的認識，作為生活委員，我知道我的職責除了管理班費外，還要認真了解學(xué)生的生活情況，及時(shí)解決同學(xué)生活中出現的問(wèn)題，較大的問(wèn)題不能解決要上報班委，并通過(guò)班委討論商討解決辦法以確保每位同學(xué)都能安心的生活，為學(xué)習創(chuàng )造良好的基礎條件，此外，還要積極組織和開(kāi)展活動(dòng)，宣傳一些積極思想，搞好班集體的團結。

　　1、制定值日表，每天嚴格按照值日表打掃班級衛生；在大掃除期間合理安排并配合同學(xué)搞好大掃除。

　　2、每周分兩次領(lǐng)取信件

　　3、協(xié)助勤工助學(xué)委員搞好班上有關(guān)貧困生的各方面工作

　　4、配合班委會(huì )搞好班級后勤服務(wù)

　　5、抓好寢室衛生

　　6、有意識的組織相關(guān)活動(dòng)加強同學(xué)們的衛生意識

　　7、認真完成學(xué)校學(xué)院安排的任務(wù)

　　8、負責班費的管理工作，定期向全班同學(xué)公布

　　最后我的工作需要大家的配合和支持，這樣我才能把工作做好，才能更好的為大家服務(wù)。

工作計劃 篇2

　　一、日常事務(wù)

　　1 每一個(gè)月出一期調研報告，報告具體內容由職業(yè)與就業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì )指派任務(wù)或內部自行考慮決定，內容具體為關(guān)注同學(xué)們的生活，學(xué)習，思想動(dòng)態(tài)，社會(huì )就業(yè)形勢，行業(yè)動(dòng)態(tài)，就業(yè)先鋒動(dòng)態(tài)等方面。繼續完善本部與其它職能部門(mén)的交流和合作。2 部門(mén)例會(huì )每一到兩周一次，具體時(shí)間和地點(diǎn)根據具體情況而定。

　　二、內部建設

　　1調研員培訓：關(guān)于培訓方面，在積極配合學(xué)校內部專(zhuān)業(yè)培訓的基礎上，我們將定期在每次例會(huì )上邀請往屆部長(cháng)，優(yōu)秀調研員與大家見(jiàn)面交流，做經(jīng)驗之談。

　　2 調研報告的推陳出新：調研報告的風(fēng)格和形式，力爭簡(jiǎn)潔全面，新穎，報告所關(guān)注的對象主要仍是同學(xué)們的衣食住行，校園動(dòng)向及社會(huì )就業(yè)形勢，行業(yè)剖析等。另可在校網(wǎng)站或以海報的形式向同學(xué)征集調研主題。

　　三、外部合作

　　1加大調研部與協(xié)會(huì )其他部門(mén)的交流合作，與各部門(mén)相互合作，多加交流。

　　2本學(xué)年要加強與其它學(xué)校相應部門(mén)的交流聯(lián)系，有時(shí)間要經(jīng)常做工作交流。

　　3 積極參加協(xié)會(huì )《前程》報紙的、宣傳欄板塊的工作，積極參加協(xié)會(huì )組織的活動(dòng)。

　　四、擴大調研部的影響力

　　本年度本部應加大宣傳力量，本部所做出的的報告，所得反饋信息盡量投向校網(wǎng)站，校報和本部bbs，必要的話(huà)以海報形式張貼于眾。同時(shí)相關(guān)調研的方式可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò )的力量來(lái)進(jìn)行跟多的調研。

　　重視網(wǎng)絡(luò )版塊，加強對已有郵箱的宣傳，讓更多同學(xué)通過(guò)電子郵件聯(lián)系我們，同時(shí)向同學(xué)們經(jīng)常瀏覽的星光論壇和校內網(wǎng)（人人網(wǎng)）內建立調研部自己的天地，在網(wǎng)友有一定的了解的情況下，建立調研部自己的貼吧，讓同學(xué)們暢所欲言。（將由專(zhuān)人負責本部網(wǎng)絡(luò )工作）

　　3.宣傳部計劃

　　本學(xué)期，我們部主要的工作還是櫥窗欄和每月的《前程報》。

　　關(guān)于宣傳欄的更新問(wèn)題，我們這學(xué)期爭取多出去尋找最新的招聘資訊，而不是僅僅局限于電腦來(lái)源，使得我們宣傳欄的最新動(dòng)態(tài)消息時(shí)刻靈通、準確。

　　最重要的就是《前程報》。由于這份報紙才剛出來(lái)不久，我們部門(mén)軟件方面的人才緊缺，因此現在最緊迫的要求是我們部的部員要盡快掌握出報紙所需的基本軟件技能，盡量在不需要別人幫助的情況下也能熟練完成整份報紙的排版與視覺(jué)欣賞要求。同時(shí)，我們將會(huì )與各個(gè)部門(mén)相互合作，擴大《前程》報紙和協(xié)會(huì )的對外影響力。

　　制作協(xié)會(huì )的博客，加大協(xié)會(huì )的對外影響力！

　　總之，在新的學(xué)期里我們會(huì )盡量完善我們自身的不足，同時(shí)保持住以往的優(yōu)點(diǎn)，讓我們在今后的工作更加順利，也更具魅力與成效。

　　4.活動(dòng)部計劃

　　上學(xué)期中活動(dòng)部成績(jì)斐然，我也希望這個(gè)學(xué)期中能夠讓活動(dòng)部更多的為協(xié)會(huì )出謀使力，讓活動(dòng)部更好的發(fā)揮出應有的火光。

　　初步計劃，在本學(xué)期中，活動(dòng)部要組織參與好以下幾個(gè)工作和活動(dòng)：

　　一、協(xié)會(huì )的納新工作。為了協(xié)會(huì )能注入新的活力，有更多優(yōu)秀的人加入我們的協(xié)會(huì )，我們會(huì )積極做好納新的相關(guān)工作。

　　二、協(xié)會(huì )全體納新工作并在納新之后搞一次全員活動(dòng)，讓大家都相互了解熟悉以方便以后的工作。同時(shí)，我們也會(huì )邀請協(xié)會(huì )以前的元老們參加活動(dòng)，促進(jìn)協(xié)會(huì )的融洽性以及經(jīng)驗等的交流。

　　三、準備組織一次外出采風(fēng)活動(dòng)，以活動(dòng)部成員為主，歡迎其他部門(mén)的成員們一起，主要是在邊玩邊學(xué)習的過(guò)程中對攝影方面進(jìn)行一些指導。

　　四、如果協(xié)會(huì )人力等資源充足的情況下，我們計劃本學(xué)期搞一次小型的活動(dòng)，主要是關(guān)于就業(yè)知識的講座。

　　同時(shí)，我們會(huì )盡可能與其他兄弟協(xié)會(huì )的聯(lián)誼活動(dòng)，促進(jìn)與其他協(xié)會(huì )的交流與合作。

　　5.外聯(lián)部計劃

　　外聯(lián)部在本學(xué)期將會(huì )充分把“走出去”和“請進(jìn)來(lái)”結合起來(lái)，做好關(guān)于人才招聘會(huì )的相關(guān)信息的手機、采訪(fǎng)、反饋等工作，具體如下：

　　一、借助《前程》報紙的制作和發(fā)行途徑，可以適當的展開(kāi)一些關(guān)于小廣告的拉贊助的工作。雖然可以去拉贊助，但要嚴格把關(guān)贊助的相關(guān)內容，不能把報紙作為盈利的工具。

　　二、走出去：在11-12月期間，寧波市高校、各大人才市場(chǎng)招聘會(huì )集中，組織帶領(lǐng)協(xié)會(huì )成員趕赴招聘會(huì )現場(chǎng)，主要工作是宣傳我院畢業(yè)生，吸納企業(yè)招聘，了解行業(yè)、企業(yè)需求，并在回來(lái)之后反饋給院內學(xué)生和相關(guān)部門(mén)。

　　三、請進(jìn)來(lái)： 11、12月左右的學(xué)院的招聘會(huì )，關(guān)于就業(yè)指導服務(wù)中心邀請的企業(yè)宣講、大小型招聘活動(dòng)，做好企業(yè)代表工作人員的接待工作，及時(shí)地進(jìn)行現場(chǎng)的組織工作的安排。

　　希望協(xié)會(huì )各個(gè)部門(mén)能夠加強交流，各個(gè)成員之間能夠多多溝通，并以認真負責的態(tài)度參加協(xié)會(huì )組織的活動(dòng)！

工作計劃 篇3

　　一、工作指導思想

　　認真學(xué)習、貫徹有關(guān)教育理論和教育工作會(huì )議精神，結合學(xué)校實(shí)際，為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。在科學(xué)教學(xué)中，以科學(xué)探究作為課程改革的突破口，激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng )新意識，促使學(xué)生積極主動(dòng)地學(xué)習，使學(xué)生獲得科學(xué)知識和技能的過(guò)程成為理解科學(xué)、進(jìn)行科學(xué)探究、聯(lián)系社會(huì )生活實(shí)際和形成科學(xué)價(jià)值觀(guān)的過(guò)程。加強備課組建設，學(xué)習其他組的工作經(jīng)驗，發(fā)揮優(yōu)勢，改進(jìn)不足，聚集全組教師的工作力和創(chuàng )造力，努力使備課組在原有的基礎上煥發(fā)出新的生機和活力。

　　二、工作要點(diǎn)

　　1、備課組各成員將加強學(xué)習現代教育教學(xué)理論，學(xué)習信息技術(shù)的應用，學(xué)習有關(guān)課改精神，了解教研信息，更新教學(xué)觀(guān)念，以先進(jìn)的教學(xué)理念武裝自己，指導日常的教學(xué)工作。

　　2、確保每?jì)芍芤淮蔚慕萄谢顒?dòng)且做好記錄，在活動(dòng)中對新課程標準進(jìn)行再學(xué)習，以進(jìn)一步明確教學(xué)目標，確保教學(xué)的正常有序進(jìn)行。發(fā)揮備課組對本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)過(guò)程的管理。

　　3、確保集體電子備課的正常開(kāi)展。集體電子備課活動(dòng)做到“目的、進(jìn)度、內容、重點(diǎn)、難點(diǎn)、基本例題、基本作業(yè)”的統一，課件和教案的統一配套，提高集體備課的質(zhì)量。

　　4、教師要加強相互聽(tīng)課、評課。聽(tīng)課前認真備課，設計教案，相互切磋。聽(tīng)課后認真評議，就教學(xué)設計、教學(xué)方法、教學(xué)手段的使用、教學(xué)思想的滲透等進(jìn)行反思。

　　5、做足、做好科學(xué)實(shí)驗，體現科學(xué)是一門(mén)以實(shí)驗為基礎的學(xué)科，培養學(xué)生探究問(wèn)題、動(dòng)手實(shí)驗的能力。

　　6、統一、完善科學(xué)作業(yè)，廣泛吸取好題，批、評及時(shí)有針對性。做好輔優(yōu)補差工作，努力提高教學(xué)質(zhì)量，力爭在科學(xué)教學(xué)質(zhì)量上取得新的突破。

　　附：集體電子備課分工合作安排表

　　九年級科學(xué)學(xué)科

　　成 員

　　內容

　　主備人

　　完成時(shí)間

　　備注

　　1.1物質(zhì)的變化

　　張幫立

　　XX.8.27

　　1.2探索酸的性質(zhì)

　　張幫立

　　XX.8.29

　　1.3探索堿的性質(zhì)

　　張幫立

　　XX.8.31

　　1.4幾種重要的鹽

　　張幫立

　　XX.9.2

　　實(shí)驗：堿和鹽的性質(zhì)

　　張幫立

　　XX.9.3

　　1.5尋找金屬變化的規律

　　李建東

　　XX.9.5

　　1.6有機物的存在和變化

　　李建東

　　XX.9.10

　　第一章復習

　　王豐

　　XX.9.11

　　2.1物質(zhì)的分類(lèi)和利用

　　李建東

　　XX.9.12

　　2.2物質(zhì)的轉化規律

　　李建東

　　XX.9.16

　　實(shí)驗 ：物質(zhì)的鑒別

　　李建東

　　XX.9.18

　　2.3常見(jiàn)的材料（無(wú)機非金屬材料和有機合成不要求）

　　王豐

　　XX.9.20

　　第二章復習

　　王豐

　　XX.9.24

　　3.1能量的相互轉化

　　李偉文

　　XX.9.28

　　3.2能量轉化的量度

　　李偉文

　　XX.10.2

　　3.3認識簡(jiǎn)單機械

　　李偉文

　　XX.10.6

　　實(shí)驗：研究杠桿的平衡

　　李偉文

　　XX.10.8

　　3.4動(dòng)能和勢能

　　李偉文

　　XX.10.10

　　3.5物體的內能

　　朱華

　　XX.10.11

　　3.6電能的利用

　　朱華

　　XX.10.15

　　實(shí)驗：測定小燈泡的功率

　　朱華

　　XX.10.17

　　3.7電熱器

　　朱華

　　XX.10.19

　　3.8核能的利用

　　朱華

　　XX.10.23

　　3.9能量的轉化與守恒

　　張志威

工作計劃 篇4

　　一、指導思想

　　提高優(yōu)生的自主和自覺(jué)學(xué)習能力，進(jìn)一步鞏固并提高中等生的學(xué)習成績(jì)，幫助后進(jìn)生取得適當進(jìn)步，讓后進(jìn)生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下，逐步提高學(xué)習成績(jì)，并培養較好的學(xué)習習慣，形成語(yǔ)文基本能力。培優(yōu)計劃要落到實(shí)處，發(fā)掘并培養一批語(yǔ)文尖子，挖掘他們的潛能，從培養語(yǔ)文能力入手，訓練良好的學(xué)習習慣，從而形成較扎實(shí)的基礎和較強的閱讀、寫(xiě)作能力，并能協(xié)助老師進(jìn)行輔差活動(dòng)，提高整個(gè)班級的語(yǔ)文素養和語(yǔ)文成績(jì)。

　　二、培優(yōu)對象和輔差對象

　　培優(yōu)對象：

　　輔差對象：

　　三、制定目標

　　在這個(gè)學(xué)期的培優(yōu)輔差活動(dòng)中，培優(yōu)對象能按照計劃提高讀、說(shuō)、寫(xiě)的綜合語(yǔ)文能力，成績(jì)穩定在90分左右，并協(xié)助老師實(shí)施輔差工作，幫助后進(jìn)生取得進(jìn)步。輔差對象能按照老師的要求做好，成績(jì)有一定的提高。特別是語(yǔ)文的閱讀和寫(xiě)作這一基本的能力。

　　培優(yōu)主要是繼續提高學(xué)生的閱讀能力和寫(xiě)作能力。介紹或推薦適量課外閱讀，讓優(yōu)生擴大閱讀面，攝取更多課外知識，尤其是作文，多給他們一定的指導，以期在寫(xiě)作中能靈活運用，提高寫(xiě)作水平，同時(shí)安排有一定難度的練習任務(wù)要求他們完成，全面提高語(yǔ)文能力。

　　輔差的內容是教會(huì )學(xué)生敢于做題，會(huì )做題，安排比較基礎的內容讓他們掌握，逐步提高后進(jìn)生的寫(xiě)作水平，可先布置他們摘抄。仿寫(xiě)，后獨立完成，保證每個(gè)后進(jìn)生有話(huà)可說(shuō)，有文可寫(xiě)。幫助他們樹(shù)立自信心，教會(huì )他們正確的學(xué)習方法，訓練后進(jìn)生的口頭表達能力，課堂上創(chuàng )造情境，堅持不懈地關(guān)愛(ài)后進(jìn)生，讓后進(jìn)生嘗試說(shuō)、敢于說(shuō)，進(jìn)而爭取善于說(shuō)。

　　四、主要措施

　　l．課外輔導，利用課余時(shí)間，組織學(xué)生加以輔導訓練。

　　2．采用一優(yōu)生帶一后進(jìn)生的一幫一行動(dòng)。請優(yōu)生介紹學(xué)習經(jīng)驗，后進(jìn)生加以學(xué)習。

　　3．充分了解后進(jìn)生現行學(xué)習方法，給予正確引導，朝正確方向發(fā)展，保證后進(jìn)生改善目前學(xué)習困難的狀況，提高學(xué)習成績(jì)。

　　4．課堂上創(chuàng )造機會(huì )，用優(yōu)生學(xué)習思維、方法來(lái)影響后進(jìn)生。

　　5．對后進(jìn)生實(shí)施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度，并安排課外作品閱讀，不斷提高做題和寫(xiě)作能力。

　　6．采用激勵機制，對后進(jìn)生的每一點(diǎn)進(jìn)步都給予肯定，并鼓勵其繼續進(jìn)取，在優(yōu)生中樹(shù)立榜樣，給機會(huì )表現，調動(dòng)他們的學(xué)習積極性和成功感。

　　7. 重視中等成績(jì)學(xué)生，保持其成績(jì)穩定和提高。

　　8．及時(shí)與家長(cháng)聯(lián)系，協(xié)助解決后進(jìn)生的學(xué)習問(wèn)題。

工作計劃 篇5

　　回首忙碌而充實(shí)的20xx年，預算部在公司各級領(lǐng)導的關(guān)懷指導下，各部門(mén)的積極配合協(xié)作下，部門(mén)員工共同努力較好的完成了20xx年各項工作任務(wù)。為了全面總結一年來(lái)的工作，積累經(jīng)驗，再創(chuàng )佳績(jì)，更好的完成20xx年的各項工作指標，結合公司工程進(jìn)度與本部門(mén)工作職責，現對20xx年全年工作做以下簡(jiǎn)要匯報與回顧，并對20xx年工作做出安排。

　　1、工程結算工作：

　　在結算過(guò)程中，我們嚴格控制各施工單位故意高估冒算，堅持合同約定的原則，結合實(shí)際發(fā)生的變更簽證，做好每一項結算，保證公司利益最大化，做到每一項工程結算清晰明了。20xx年已辦理完成園區工程結算9份，施工單位送審結算金額約為6065萬(wàn)元，我部門(mén)審核定案報送財務(wù)掛帳金額約為5680萬(wàn)元，審減額約為385萬(wàn)元。辦理完成煤礦工程結算16份，施工單位報送結算金額約為8524萬(wàn)元 ，我部門(mén)審定并報財務(wù)掛賬金額約為8079萬(wàn)元，審減額約為445萬(wàn)元。根據北京總部要求，洗煤廠(chǎng)工程結算上報金額約1.68億元，現已審核完成約80%的工程量，工程造價(jià)約1.34億元。我部門(mén)全體人員在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)，依事實(shí)說(shuō)話(huà)，最大程度的維護了公司的經(jīng)濟利益。

　　2、工程預算及進(jìn)度款審核：

　　我部門(mén)及時(shí)準確的完成各項工程進(jìn)度款的審核、報批工作，共計292份約2.3億元。其中園區工程進(jìn)度共計約35份，施工單位報送金額約1314萬(wàn)元，審定金額約1076萬(wàn)元，審減額約238萬(wàn)元；二期工程進(jìn)度約112份，施工單位報送金額約1.29 億元，審定金額約1.01億元，審減額約2780萬(wàn)元；韋二煤礦工程進(jìn)度約94份，施工單位報送金額約5732萬(wàn)元，審定金額約4658萬(wàn)元，審減額約1073萬(wàn)元；韋二煤礦礦建工程進(jìn)度約30份，審定金額約4387萬(wàn)元；賀陡溝煤礦工程進(jìn)度13份，審定金額約1372萬(wàn)元，審減額約137萬(wàn)元；窯山煤礦工程進(jìn)度8份，審定金額約1705萬(wàn)元。

　　時(shí)間緊，任務(wù)重，壓力大，責任大。為此，要求部門(mén)員工團結一致，克服種種困難，保質(zhì)保量地及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)。6月份配合公司財務(wù)部填報完成《在建工程-土建工程盤(pán)點(diǎn)表》；9月份填報完成《已完工建設項目情況統計表》、《已完工建設項目情況匯總表》、《竣工結算和財務(wù)決算總體計劃表》、《竣工結算和財務(wù)決算具體計劃及執行情況表》。在預算、進(jìn)度款的審核過(guò)程中，面對施工單位的各種不合理要求，為了維護公司利益，嚴格執行施工承包合同。在公司領(lǐng)導的支持下，積極與監理公司和基建部配合，及時(shí)了解施工過(guò)程中的實(shí)際情況，公正、公平、合理地控制過(guò)程中發(fā)生的各種費用，保證工程按計劃正常進(jìn)行。

　　3、合同的擬訂、管理:

　　根據公司安排，我部門(mén)負責工程建設施工承包合同的起草擬訂工作, 所有合同正式簽訂前，本部門(mén)的合同經(jīng)辦人員將起草好的合同文本和有關(guān)資料報送本部門(mén)領(lǐng)導審閱，合格后報公司財務(wù)部、現場(chǎng)主管部門(mén)、審計部進(jìn)行審查，再報集團相關(guān)領(lǐng)導、集團總經(jīng)理進(jìn)行審批，

　　并簽署意見(jiàn)。本部門(mén)合同經(jīng)辦人員積極的配合公司檔案室、財務(wù)部、審計部及其它相關(guān)部門(mén)實(shí)行合同的科學(xué)合理化管理。利用專(zhuān)業(yè)知識，認真學(xué)習、領(lǐng)會(huì )《合同法》和國家有關(guān)法律、法規及集團公司合同管理規章制度，建立本部門(mén)的合同管理規章制度。對于建設工程承包合同，在簽訂合同之前，認真了解對方當事人的情況。具體包括：對方單位是否具有法人資格及其資質(zhì)證書(shū)情況，了解其企業(yè)業(yè)績(jì)，與相關(guān)部門(mén)一起對其將負責承包的施工內容進(jìn)行討論、分析，合理劃分其施工承包范圍，認真起草合同專(zhuān)用條款，明確雙方的責任與義務(wù)，逐條落實(shí)，尤其是供料劃分、付款比例，責任區分等，對方簽約人是否為法定代表人或法人委托人。確保所簽合同有效、有利，以免給公司造成不必要的損失。20xx年共簽署擬定了工程施工承包合同35份，并對所有合同進(jìn)行了統一編號、登記臺帳和分類(lèi)歸檔。

　　4、內務(wù)及業(yè)務(wù)建設：

　　為了提高業(yè)務(wù)水平，加強專(zhuān)業(yè)知識積累，在工程建設期間，部門(mén)員工必須掌握工程進(jìn)度，及時(shí)了解施工現場(chǎng)的具體情況，積極與基建部、監理公司溝通、配合。安排員工不定期的下工地，深入現場(chǎng)，了解具體的施工工序、工藝，尤其是對基礎工程、鋼筋隱蔽工程，必須掌握現場(chǎng)第一手資料。為了給施工單位確定準確的.材料價(jià)格，部門(mén)員工對市場(chǎng)信息進(jìn)行收集，反饋，尤其是對地材的認質(zhì)認價(jià)，及時(shí)深入市場(chǎng)，進(jìn)行實(shí)地調查了解。周末休息時(shí)間部門(mén)員工自發(fā)組織學(xué)習廣聯(lián)達清單計價(jià)、圖形算量、鋼筋抽樣預算軟件，積極的參加廣聯(lián)達公司組織的11G新平法、新規范應用知識培訓講座。在零星工程管理上，由于部分工程項目未安排監理公司參與，存在工程變更較多、隊伍更換頻繁，施工任務(wù)劃分不清等問(wèn)題，為保證工程結算工作的準確有效，

　　保證工程資金的有效控制，根據工程的進(jìn)展，安排員工及時(shí)深入工地，了解情況，現場(chǎng)做好記錄形成資料文件。同時(shí)要加強工程資料及合同的管理，由專(zhuān)人負責登記成冊，分類(lèi)別存放，以便隨時(shí)抽查調閱，為工程結算做好了準備。

　　優(yōu)化崗位編制和崗位定員是集團公司貫徹落實(shí)董事長(cháng)和總經(jīng)理重要講話(huà)精神、強化內部管理，是挖潛增效的一項重要工作。我部門(mén)對現有崗位的工作狀況、人員配置和飽滿(mǎn)程度進(jìn)行認真梳理、分析，對職能和業(yè)務(wù)上有重合的部分以及工作量不飽滿(mǎn)的崗位精簡(jiǎn)壓縮，合并崗位。在編制設置和崗位核定上體現出技能復合、一崗多能、效率優(yōu)先的特點(diǎn)，既能最大限度地降低人力成本，又可避免分工過(guò)細，崗位閑置。部門(mén)現有專(zhuān)業(yè)造價(jià)員7人，其中土建專(zhuān)業(yè)4人，安裝專(zhuān)業(yè)3人；安裝工程師1人，礦建工程師1人，外聘工程師2人，資料員1人，副經(jīng)理1人。在日常工作中，預算部全體員工發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，對施工單位每月所報的工程進(jìn)度進(jìn)行審核把關(guān)。

　　我部門(mén)時(shí)刻注意節約紙張、用水、用電，倡導無(wú)紙化辦公，提倡雙面用紙。內部傳閱的文檔一律用廢紙打印或電子文件形式，大大降低了紙張的消耗，低碳環(huán)保；外出辦公隨手關(guān)閉電燈、電腦、拔掉插頭，降低能耗。為提高工作效率外出辦公盡量合理安排辦事時(shí)間和路線(xiàn)，能當天辦完絕不拖到第二天。14年我部門(mén)僅在辦公費、差旅費及業(yè)務(wù)接待費用上為公司節省近1.7萬(wàn)元。

　　總結一年的工作，盡管有一定的成績(jì)，但在一些方面還存在不足，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后工作中加以改進(jìn)。

工作計劃 篇6

　　本學(xué)期在學(xué)校的總體規劃指導下，教科研處將繼續強化教育科研的核心地位，提高教師的科研意識，進(jìn)一步落實(shí)區教育局提出的“課堂教學(xué)效益年”的思想，實(shí)現學(xué)�！敖炭蒲袨榻虒W(xué)服務(wù)”的宗旨，繼續創(chuàng )建和完善“構建和諧校園、促進(jìn)全面發(fā)展”的目標和辦學(xué)理念，積極開(kāi)展教育教學(xué)研究，造就和形成一支科研型、學(xué)者型的教師隊伍。依據學(xué)校20089工作思路和教育教學(xué)工作計劃以及學(xué)校教科研五年規劃，制定本學(xué)期的教科研工作計劃如下：

　　一、工作重點(diǎn)

　　1、強化教師的科研意識，規范學(xué)校各課題組的管理，讓課題研究切實(shí)提高教師的研究能力，用以指導教學(xué)，提高教師的授課水平。

　　2、做好教育科研的成果推廣工作，引導教師積極總結教學(xué)心得，撰寫(xiě)教育教學(xué)論文。準備結題。

　　3、重視校本培訓工作，做到有計劃，分層次，見(jiàn)實(shí)效。

　　4、加強各教研組的管理和指導，落實(shí)教研組評價(jià)工作。使教研組工作能落到實(shí)處，卓有成效。

　　5、發(fā)揚集體備課的優(yōu)勢，提升教育教學(xué)水平和研究能力。

　　6、發(fā)揮學(xué)科帶頭人、中青年骨干教師的作用，培養名師。對學(xué)校新任教師進(jìn)行培訓。

　　7、開(kāi)展第三屆“和諧之花”教學(xué)比武。

　　8、以語(yǔ)文、數學(xué)、綜合三個(gè)教研組為主建立學(xué)科資源庫，繼續完善和充實(shí)學(xué)校已有的網(wǎng)站，發(fā)揮現代信息技術(shù)優(yōu)勢。

　　9、開(kāi)發(fā)新的校本課程。

　　二、具體措施

　　1、強化教師科研意識。通過(guò)學(xué)習宣傳，要求教師克服畏難思想，積極投身教育科研工作中，在教師中倡導參與意識、前瞻意識、研究意識和創(chuàng )新意識。組織教師參加理論學(xué)習，學(xué)習《基礎教育課程改革綱要》、教育相關(guān)法規、學(xué)科課程標準等，通過(guò)學(xué)習提升教師科研意識。每個(gè)月至少開(kāi)展一次課題組研討活動(dòng)。

　　2、加強教研組的管理與指導。認真審查教研組工作計劃，對教研組活動(dòng)加以規范指導，提高有效性，學(xué)期末認真進(jìn)行工作總結。進(jìn)一步規范教研組評價(jià)工作，加大平時(shí)的檢查與指導，通過(guò)考核，落實(shí)教研組長(cháng)津貼制。教研組工作應以本組特點(diǎn)落實(shí)公開(kāi)課、集體備課、學(xué)習培訓、課題研究等活動(dòng)，并有所側重。教研組每周開(kāi)展一次教學(xué)研討活動(dòng)，有計劃，有記錄，有成效。

　　3、規范學(xué)校各課題組的管理。對各課題組研究工作進(jìn)行檢查指導，進(jìn)行課題組之間的交流學(xué)習，本期三個(gè)“十一五”課題軍進(jìn)行結題前的各項準備，資料歸總，整理成冊。

　　4、建立學(xué)科資源庫，發(fā)揮現代信息技術(shù)優(yōu)勢。通過(guò)遠程接受，網(wǎng)上收集、教師創(chuàng )作等方式以教研組為單位，建立各學(xué)科，分年級的教學(xué)資源庫，為多媒體教學(xué)和模式一的應用創(chuàng )造條件。

　　5、發(fā)揮學(xué)科帶頭人、中青年骨干教師的作用。組織我校的區級以上的學(xué)科帶頭人、中青年骨干教師學(xué)習考核辦法，安排相應的工作發(fā)揮其作用。繼續開(kāi)展“優(yōu)師工程”，建立新的師徒對子和伙伴對子。對新任教師加大培養力度，每周至少培訓一次，有記錄，有成效。為實(shí)現我校在教科研五年規劃的目標努力奮斗。

　　6、做好教育科研的成果推廣工作。把已參加鑒定的課題資料進(jìn)行展覽，把學(xué)校教師的獲獎?wù)撐慕Y集，把本學(xué)期公開(kāi)課的教學(xué)設計結集，出兩期校本教研刊物（季刊）。供教師參考學(xué)習。鼓勵教師積極參加上級開(kāi)展的優(yōu)秀論文、案例等評選活動(dòng)。鼓勵教師向報刊、雜志投稿，做好學(xué)生作品的推薦發(fā)表工作。

　　7、加大各學(xué)科競賽輔導工作。建立學(xué)科興趣小組，加大培優(yōu)力度，督促教師對學(xué)科競賽進(jìn)行有效輔導，力爭取得好的成績(jì)。

　　8、重視校本培訓工作，做到有計劃，分層次，見(jiàn)實(shí)效。安排學(xué)校的學(xué)科帶頭人和中青年骨干教師承擔培訓任務(wù)，本學(xué)期重點(diǎn)培訓：

　　模式一：確定主題+專(zhuān)家專(zhuān)題講座模式二：教育教學(xué)實(shí)踐+優(yōu)秀經(jīng)驗交流

　　模式三：發(fā)現問(wèn)題+理論學(xué)習+實(shí)踐操作。模式四：課題研究+骨干教師專(zhuān)題講座

　　9、落實(shí)集體備課。探索集體備課在平行班較少的學(xué)校工作思路。有主題，有記錄，有突破。

　　三、工作安排

　　九月份：

　　1、制定教科研工作計劃。

　　2、安排《基礎教育課程改革綱要》、各學(xué)科課程標準和教材分析的學(xué)習。

　　3、組織教研組長(cháng)會(huì )議，交流教研組工作心得和本學(xué)期研究計劃。

　　4、組織安排“模式一”培訓�！皟�(yōu)師工程”結對。

　　5、召開(kāi)課題組主研人員會(huì )議。確定結題前期的各項準備工作。

　　6、征集論文上報參評。

　　7、第一次校內教研課開(kāi)展。

　　十月份：

　　1、組織各教研組開(kāi)展第二次教研課研討活動(dòng)。課題組上課題研討課。

　　2、制定第三屆“和諧之花”教學(xué)比武方案。

　　3、對各教研組工作進(jìn)行檢查指導。

　　4、組織安排“模式二”的校本培訓。

　　十一月份：

　　1、對各課題組課題實(shí)驗工作（主要是資料收集和整理）進(jìn)行檢查指導，定稿。

　　2、對各教研組資源庫建設進(jìn)行檢查指導。

　　3、組織開(kāi)展“模式三”校本培訓

　　4、開(kāi)展第三屆“和諧之花”教學(xué)比武。

　　十二月份：

　　1、組織教研組長(cháng)工作匯報。

　　2、做好教師論文、隨筆的收集整理和推薦工作。

　　3、課題研究資料展覽。

　　4、組織開(kāi)展“模式四”校本培訓。

　　20xx年一月份：

　　1、進(jìn)行教研組的評價(jià)工作

　　2、總結教研工作。

工作計劃 篇7

　　鎮繼續以實(shí)施《規劃綱要》為動(dòng)力，按照“三四五”的戰略部署，結合平多公路、吉增公路改造工程和我鎮勞力、土地、電力、礦產(chǎn)等資源優(yōu)勢，進(jìn)一步拓寬“工業(yè)興鎮、農業(yè)穩鎮、文化立鎮”發(fā)展思路，不斷強化措施，調整優(yōu)……

　　鎮繼續以實(shí)施《規劃綱要》為動(dòng)力，按照“三四五”的戰略部署，結合平多公路、吉增公路改造工程和我鎮勞力、土地、電力、礦產(chǎn)等資源優(yōu)勢，進(jìn)一步拓寬“工業(yè)興鎮、農業(yè)穩鎮、文化立鎮”發(fā)展思路，不斷強化措施，調整優(yōu)化經(jīng)濟結構，加快項目建設和產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級，推進(jìn)全鎮經(jīng)濟社會(huì )平穩較快發(fā)展，努力實(shí)現“五年邁上新臺階”的目標。

　　1、進(jìn)一步抓好招商引資工作，提高鎮域經(jīng)濟水平。一是利用工業(yè)園區引進(jìn)3－5宗項目落戶(hù)；二是做好松坑鐵礦整治復產(chǎn)和諾貝林創(chuàng )業(yè)園跟蹤服務(wù)工作；三是抓好中和集團廠(chǎng)房擴建工作。四是抓好華強鋼鐵廠(chǎng)整治復產(chǎn)工作。

　　2、進(jìn)一步發(fā)展現代農業(yè)，實(shí)現農業(yè)現代化。按照縣委縣政府把我鎮作為綠色食品供應基地的目標定位，積極推廣“集中農戶(hù)土地、引進(jìn)公司種植”的三勝村土地流轉模式，全力抓好蔬菜、草莓、黃花菜、香蕉等5個(gè)500畝以上、投資200萬(wàn)元以上的現代農業(yè)基地建設，力爭全鎮經(jīng)濟作物種植面積達到16萬(wàn)畝以上。繼續扶持8家農業(yè)龍頭企業(yè)和23家農民經(jīng)濟合作社做強做大。

　　3、進(jìn)一步做好“雙轉移”工作，加快統籌城鄉發(fā)展。一是抓好工業(yè)園區基地建設，積極承接產(chǎn)業(yè)轉移。在完成首期1500畝建設用地的基礎上，進(jìn)一步加大投入，不斷完善產(chǎn)業(yè)轉移基地規劃和基礎設施建設。二是進(jìn)一步健全和完善鎮勞動(dòng)力轉移服務(wù)中心和村級勞動(dòng)力轉移服務(wù)站，努力實(shí)現勞動(dòng)力就地就近就業(yè)，增加農民收入。

　　4、進(jìn)一步加強扶貧開(kāi)發(fā)工作，提高脫貧致富能力。按照“七個(gè)一”（即：一戶(hù)一勞動(dòng)力輸出，一戶(hù)一種養合同，一戶(hù)一基本信息表，一戶(hù)一記錄卡，一戶(hù)一幫扶措施，一村一幫扶計劃，一村有一產(chǎn)業(yè)）要求，扎實(shí)推進(jìn)“規劃到戶(hù)、責任到人”工作，努力實(shí)現“村村有項目、戶(hù)戶(hù)有就業(yè)、年年有收入”的目標，確保如期完成脫貧達標任務(wù)。

　　5、進(jìn)一步夯實(shí)基礎設施，積聚社會(huì )發(fā)展后勁。一是抓緊做好中心鎮的規劃修編工作，爭取由縣牽頭統籌規劃《鎮城鎮總體規劃修編》。二是抓好市政設施建設。如中學(xué)教學(xué)樓、新車(chē)站、鴻億賓館至中學(xué)新街道、金寶路硬底化建設等項目。三是繼續抓好三條路建設，即：平多公路、吉增公路和西渠路改造，打破制約我鎮發(fā)展的交通瓶頸，提升我鎮城鎮化發(fā)展水平。四是在完成全鎮300多公里村道硬底化改造的基礎上，繼續加大中心村道改造力度，力爭全年完成50公里以上，著(zhù)力改善農村交通條件。

　　6、進(jìn)一步改善民生，促進(jìn)社會(huì )和諧穩定。以改善民生為重點(diǎn)，貫徹落實(shí)縣十個(gè)方面惠民措施，大力發(fā)展社會(huì )各項事業(yè)，推動(dòng)和諧社會(huì )建設。一是創(chuàng )建教育強鎮，加強校園建設，大力推進(jìn)基礎教育發(fā)展。二是加快污水處理廠(chǎng)工作進(jìn)程，切實(shí)解決人民生活污水后顧之憂(yōu)。三是積極推進(jìn)清潔能源的使用，目前全鎮已建立65個(gè)沼氣池，力爭在原來(lái)的基礎上有更大的突破。四是完善保障體系，保障人民生活。同時(shí)，抓好就業(yè)再就業(yè)和社會(huì )保障工作，進(jìn)一步推進(jìn)文化下鄉、社會(huì )救助慈善事業(yè)、計劃生育等民生工作。

　　7、進(jìn)一步抓好文化建設，努力打造“古色文化牌”。充分挖掘以皇思揚、田坑古城為代表的“古色文化”，結合我鎮諾貝林創(chuàng )業(yè)園等新興文化旅游產(chǎn)業(yè)，加大資金投入，全力推進(jìn)文化建設，努力增強“文化惠東，惠東文化”底蘊。鎮繼續以實(shí)施《規劃綱要》為動(dòng)力，按照“三四五”的戰略部署，結合平多公路、吉增公路改造工程和我鎮勞力、土地、電力、礦產(chǎn)等資源優(yōu)勢，進(jìn)一步拓寬“工業(yè)興鎮、農業(yè)穩鎮、文化立鎮”發(fā)展思路，不斷強化措施，調整優(yōu)……

　　8、進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的建設，提升機關(guān)執政能力。一是加強領(lǐng)導班子隊伍建設，提高班子成員執行力；二是加強基層組織建設，重點(diǎn)抓好鎮村兩級換屆工作；三是加強機關(guān)作風(fēng)建設，以?xún)?yōu)良作風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)；四是加強黨風(fēng)廉政建設，筑牢黨員干部服務(wù)群眾、廉潔自律的思想基礎。

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