護士節創(chuàng )意策劃方案
為了確保事情或工作有序有效開(kāi)展，時(shí)常需要預先制定一份周密的方案，方案屬于計劃類(lèi)文書(shū)的一種。那么問(wèn)題來(lái)了，方案應該怎么寫(xiě)？下面是小編收集整理的護士節創(chuàng )意策劃方案，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
護士節創(chuàng )意策劃方案1
活動(dòng)主題：護士節
活動(dòng)時(shí)間：5月12日—5月26日
活動(dòng)地點(diǎn)：會(huì )議室
活動(dòng)目的及意義：弘揚南丁格爾精神，增強護理團隊凝聚力，展示護士奮發(fā)向上，不斷進(jìn)取的自信心。
活動(dòng)前準備：
1.成立策劃小組：
2.參加人員：要求18名選手參賽，抽簽分成六個(gè)參賽隊，進(jìn)行編號，抽簽決定演講比賽順序。
3.各參賽隊就所出范圍進(jìn)行復習、準備演講材料及操作訓練。
4.出題小組出題，并制成卡片。
5.工作人員收集匯總參加演講比賽選手的背景音樂(lè )，集中置于一臺電腦上。
活動(dòng)流程：
一、活動(dòng)序幕：
1.主持人介紹國際護士節來(lái)源，宣傳南丁格爾精神，帶領(lǐng)大家宣讀南丁格爾宣言。
2.主持人介紹本次活動(dòng)大致流程。
3.主持人宣布比賽開(kāi)始。
二、競賽階段：
(一)知識競賽：
本次知識競賽分必答題、搶答題兩輪，題目類(lèi)型有選擇題、填空題、是非題，競賽規則如下：
1、必答題規則及計分標準
(1).必答題共18題，每題10分。參賽隊3位選手每人1題，不能由隊友代答。答對加10分，答錯不加分不扣分。
(2).必答題在主持人讀題完畢后，須在30秒鐘內答完，否則不得分。
(3).選手答題完畢后，應宣布“答題完畢”。
2、搶答題規則及計分標準
(1).搶答題共10題，每題10分。答對加10分，答錯扣5分。
(2).主持人讀題完畢、宣布“開(kāi)始”后，各隊方可搶答。在主持人宣布“開(kāi)始”前，搶答者為犯規，取消該輪搶答資格，其他隊繼續搶答。
(3).獲得答題權后，該隊須在10秒鐘內開(kāi)始作答，在30秒鐘內完成答題，否則視同答錯。
(4).選手應尊重主持人的裁判。如對宣判有異議，原則應由領(lǐng)隊向評委會(huì )提出申訴。
(5).選手答題完畢后，應宣布“答題完畢”。
(6).選手答錯時(shí)，該題交由觀(guān)眾答。
3、成績(jì)匯總：兩輪分數總和為各參賽隊本競賽階段成績(jì)，由記分員記錄。
(二)演講比賽
各參賽隊依次進(jìn)行演講，形式不限，個(gè)人或集體均可。
評分標準：
1.每輪演講10分。去掉一個(gè)分，去掉一個(gè)最低分，其余4位評委的平均分，為選手最后得分(具體到小數點(diǎn)后二位數)。
2.演講內容方面：5分。緊扣主題，富有特色，觀(guān)點(diǎn)鮮明，內容充實(shí)，感染力強。
3.表達與形象方面：5分。脫稿演講，衣著(zhù)得體，自然大方，表達流暢，感染力強。
(三)操作比賽—穿針引線(xiàn)
每隊派出一名選手參加，另一名選手協(xié)助，穿617○針1#線(xiàn)，一分鐘時(shí)間內完成，依次排名，1-6名各加10、9、8、7、6、5分。
三、獎勵：
三項競賽成績(jì)總和為各隊最終成績(jì)，設一等獎1名，二等獎1名，三等獎1名，進(jìn)行獎勵。
四、總結記錄
記錄活動(dòng)結果，總結分析活動(dòng)中出現的問(wèn)題。
護士節創(chuàng )意策劃方案2
一、活動(dòng)背景
為了迎接5.12國際護士節的到來(lái)，為了弘揚護士精神。為了響應學(xué)院“校園文化建設”的號召，提高學(xué)院學(xué)生文化素養，促進(jìn)學(xué)院學(xué)生積極向上。
二、活動(dòng)主題：
展現自己，舞動(dòng)青春
三、活動(dòng)目的：
讓更多的學(xué)生有機會(huì )展示自己的青春活力，提升自己的文化精神
四、活動(dòng)時(shí)間：
x月號-x月號
五、活動(dòng)內容：
以紀念5.12國際護士節為主題，參賽選手在初賽時(shí)每人準備一小段舞蹈(或健美操)，在參加復賽時(shí)參賽選手要加入音樂(lè )的伴奏，在決賽時(shí)參賽選手加上服妝和燈光的效果展現出自己最青春的一面，要能體現當代青年人的`健康與活力和當代大學(xué)生的積極向上的精神。
六、活動(dòng)流程：
1.召集所有班級的文藝委員開(kāi)會(huì )，會(huì )議內容就是要求每個(gè)班的文藝委員在班上宣傳本次比賽的時(shí)間、地點(diǎn)、活動(dòng)目的、活動(dòng)意義。
2.比賽分為初賽復賽決賽三個(gè)部分：初賽在崇美樓二樓活動(dòng)室舉行;復賽在求藝樓五樓形體房舉行;進(jìn)入決賽的同學(xué)在燈光籃球場(chǎng)舉行匯演。
3.在決賽中由評委評出一、二、三名及優(yōu)勝獎，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，表演較好的同學(xué)可以參加5.12文藝匯演晚會(huì )。
護士節創(chuàng )意策劃方案3
一、活動(dòng)目的
紀念“5.12”國際護士節活動(dòng)圍繞“愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻”的主題，結合深化醫藥衛生體制改革、基本公共衛生服務(wù)、重大疾病防控、衛生行業(yè)監督及政風(fēng)行風(fēng)建設等重點(diǎn)工作，努力倡導、繼承南丁格爾不畏艱難、甘于奉獻、救死扶傷的人道主義精神，全面展示我縣廣大護理人員的業(yè)務(wù)水平、職業(yè)素質(zhì)、文化修養和道德風(fēng)范，激勵廣大護理工作者以高尚的職業(yè)道德、精湛的護理技術(shù)和規范的護理標準，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，進(jìn)一步推動(dòng)我縣護理事業(yè)全面、協(xié)調、持續發(fā)展。
二、活動(dòng)內容
1、表彰內容：“優(yōu)秀護士”、“常青藤”護士、優(yōu)質(zhì)護理示范集體。
2、表彰內容和參加評選單位：
(1)優(yōu)秀護士：縣鄉各醫療衛生單位護理人員;
(2)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)集體：縣醫院開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的臨床科室集體。
(3)“常青藤”護士：縣鄉各醫療衛生單位從事一線(xiàn)護理工作滿(mǎn)30年以上的在崗護士。
3、評選條件
(1)“優(yōu)秀護士”評選條件
A、優(yōu)秀護士的基本條件：縣直醫療衛生單位(社區衛生服務(wù)中心)在冊在崗且連續從事一線(xiàn)護理工作5年(含5年)、鄉鎮在冊在崗且連續從事一線(xiàn)護理工作3年(含3年)以上的護理人員;近3年獲得省、市表彰的護理人員。
B、熱愛(ài)護理專(zhuān)業(yè)，吃苦耐勞，具有很強的事業(yè)心和責任心，良好的職業(yè)道德，出色完成本職工作。
C、護理技術(shù)精湛，科學(xué)作風(fēng)嚴謹，技術(shù)操作規范，具有較強解決本專(zhuān)業(yè)護理疑難問(wèn)題的能力。
D、堅持“以病人為中心”，服務(wù)事跡感人，或精神文明建設中表現突出者。
E、開(kāi)發(fā)應用護理科研成果，發(fā)表有學(xué)術(shù)價(jià)值的論文，在提高護理工作質(zhì)量及科室管理方面表現突出者。
(2)“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)集體”評選條件
A、開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房”的科室集體。
B、集體思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)技術(shù)精湛，團隊凝聚力強，人人立足崗位，爭先創(chuàng )優(yōu);病區管理科學(xué)規范，各項護理工作制度健全，護理工作模式不斷改進(jìn)，基礎護理服務(wù)質(zhì)量已經(jīng)開(kāi)展并初見(jiàn)成效。
C、護士人力配置達到衛生部標準。持證上崗率100%。開(kāi)展病區優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。能夠積極落實(shí)“以病人為中心”的要求，及時(shí)滿(mǎn)足病人護理要求，病人滿(mǎn)意率高。不同層級護士崗位職責清晰，責任制護理落實(shí)到位。
D、有優(yōu)秀的護理學(xué)科帶頭人，科主任積極支持護理工作，醫療護理專(zhuān)業(yè)發(fā)展平衡，臨床基礎護理和專(zhuān)科護理技術(shù)水平不斷提高，科研學(xué)術(shù)工作開(kāi)展活躍，定期組織新知識、新技術(shù)和專(zhuān)科護理學(xué)習，護理人員年培訓率達100%以上。
E、所在科室環(huán)境優(yōu)美，布局合理，物品擺放規范;全體護士?jì)x表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語(yǔ)，行為舉止符合護士行為規范;隊協(xié)助精神好，醫護關(guān)系融洽，患者投訴少。
4、評選辦法和要求
(1)各醫療機構按照有關(guān)標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質(zhì)量。
(2)申報“優(yōu)質(zhì)護理先進(jìn)集體”的集體，按要求填寫(xiě)申報表，并附1000字以?xún)鹊氖论E介紹。
(3)紀念“5.12”國際護士節活動(dòng)領(lǐng)導小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”32名、“優(yōu)質(zhì)護理先進(jìn)集體”1個(gè)。名額分配附后。
(4)從事一線(xiàn)護理崗位工作30年以上的在崗護士提供相證明材料。
(5)5月6日前完成“優(yōu)秀護士”和“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)集體”的評選及“常青藤”護士的甄選工作。
三、表彰慰問(wèn)活動(dòng)
護士節期間召開(kāi)表彰大會(huì )，并通過(guò)優(yōu)秀護士表彰、到崗看望等形式，對臨床一線(xiàn)護理人員及對護理事業(yè)做出突出貢獻的老一輩護理工作者進(jìn)行表彰慰問(wèn)，體現黨委、政府和社會(huì )對護理工作者的關(guān)懷。
護士節創(chuàng )意策劃方案4
一、活動(dòng)目的
為紀念“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無(wú)私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進(jìn)模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務(wù)”的理念，促進(jìn)我院護理工作全面、協(xié)調、持續發(fā)展。
二、活動(dòng)主題
以人為本，細節服務(wù)，深耕社區引領(lǐng)創(chuàng )新照護。
三、領(lǐng)導小組
成立紀念“5.12”國際護士節活動(dòng)領(lǐng)導小組，成員如下：
組長(cháng)：
副組長(cháng)：(常務(wù))
成員：
四、活動(dòng)內容
(一)評選“優(yōu)秀護士”活動(dòng);
(二)爭創(chuàng )“護士站”活動(dòng);
(三)開(kāi)展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;
(四)召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )。
五、時(shí)間安排
(一)4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“護士站”的評選工作;
(二)4月30日前完成護理技能操作比賽;
(三)5月9日下午召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )。
六、評選條件
(一)“優(yōu)秀護士”評選條件
1.本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;
2.熱愛(ài)護理工作，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻;
3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，無(wú)違法違紀現象;
4.堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評;
5.熟練掌握基礎護理和專(zhuān)科護理知識，護理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績(jì)顯著(zhù);
6.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。
(二)“護士站”評選條件
1.護士站環(huán)境優(yōu)美，布局合理，物品擺放規范;
2.全體護士?jì)x表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語(yǔ)，行為舉止符合護士行為規范;
3.團隊協(xié)助精神好，醫護關(guān)系融洽，患者投訴少。
七、評選辦法和要求
(一)各科室(護理單元)按照有關(guān)標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質(zhì)量，原則上每個(gè)科室(護理單元)限推薦“優(yōu)秀護士”候選人一名;社區體檢部可參照一個(gè)護理單元推薦。
(二)申報“護士站”的集體，按要求填寫(xiě)申報表，并附1000字以?xún)鹊氖论E介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動(dòng)放棄。
(三)醫院紀念“5.12”國際護士節活動(dòng)領(lǐng)導小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“護士站”2個(gè)。
(四)護理技能操作比賽由護理部統一組織，每個(gè)護理單元推薦1名代表參加比賽，按成績(jì)產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名、三等獎4名。
護士節創(chuàng )意策劃方案5
一、評選優(yōu)秀護士
1、評選范圍和名額：取得護士執業(yè)證的現職崗位上的護理工作人員，各科按護士總人數20%的比例評選。
2、優(yōu)秀護士條件
(1)能自覺(jué)遵守各項規章制度，遵紀守法，熱愛(ài)本職工作，服從安排，樂(lè )于奉獻，做到“以病人為中心”，關(guān)心、體貼病人，全心全意為病人服務(wù)，對護理工作的持續改進(jìn)能積極參與和作出新舉措。
(2)模范執行醫德醫風(fēng)有關(guān)規定及護理操作規程，無(wú)差錯事故，全年無(wú)病人或陪人不良投訴現象。
(3)從事護理工作滿(mǎn)3年以上，并獲得護士執業(yè)證的護理人員。
(4)年內發(fā)表護理論文一篇以上，或獲得市以上科研成果獎或其他獎項。
(5)獲得同事的贊同。
(6)特別突出的好人好事加3分。
有以下列情形之一者不得參與優(yōu)秀護士評選：
�、倌陜炔∈录倮塾嫵�30天;
�、诓话纯剖乙筝喼狄拱嗾�;
�、蹍⑴c黃、賭、毒者。
3、得分必須在85分以上才取得優(yōu)秀護士獎勵(護士長(cháng)按“護長(cháng)績(jì)效考核”要求自評，然后由護理部評定)。
4、年內連續兩季被評為“愛(ài)心護士”，且不被一票否決者，則為本年度優(yōu)秀護士。
5、各科必需按每個(gè)護士工作的真實(shí)情況，進(jìn)行客觀(guān)評定、計分，不能虛加分數。
6、4月1日后調科的護士回原科室參加評選。
二、“護理服務(wù)禮儀”演示比賽。
1、活動(dòng)目的
演示護士在護理工作場(chǎng)景的禮儀服務(wù)規范，營(yíng)造護士禮儀服務(wù)良好的氛圍。
2、活動(dòng)對象
各科室護理組派代表參加，共23個(gè)護理組。
3、比賽內容要求
各科圍繞“優(yōu)質(zhì)護理”為主題，結合科室的實(shí)際展示護士在護理工作場(chǎng)景禮儀服務(wù)規范，如溝通技巧、舉止范例、接(打)電話(huà)、見(jiàn)到陌生人來(lái)訪(fǎng)、接受投訴、接受病人或家屬詢(xún)問(wèn)病情、實(shí)施護理操作等的禮儀服務(wù)(時(shí)間不超過(guò)7分鐘)。
4、比賽時(shí)間
初定4月28日下午14：30在多功能廳進(jìn)行。
三、評選優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)組
(一)評選范圍：
23個(gè)護理組(內一科內二科內三科內五科icu腫瘤科兒科中醫康復科外一科外二科外三科外五科外六科婦科產(chǎn)科五官科急診科口腔科門(mén)診手術(shù)室供應室影像科服務(wù)中心)參加評選。
(二)評選條件
1、結合科室的實(shí)際，制定有科室的《服務(wù)禮儀規范》，醫護人員能按“規范”執行。
2、積極支持醫院護理工作持續改進(jìn)，樹(shù)立“以病人為中心”的整體護理理念，臨床護理模式不斷改進(jìn)，并體現護理質(zhì)量持續提高。
3、各項規章制度制健全，嚴格執行各項護理管理制度。
4、合理使用人力資源，實(shí)際工作中能根據護理工作量情況實(shí)行彈性排班，護理人員崗位職責明確，工作職責到位。
5、護士語(yǔ)言行為規范，服務(wù)思想端正，服務(wù)品質(zhì)優(yōu)良，病人滿(mǎn)意。
6、有優(yōu)秀的學(xué)科帶頭人，能贏(yíng)得科主任積極支持護理工作。
7、護理業(yè)務(wù)查房切實(shí)解決問(wèn)題，定期組織新知識、新技術(shù)學(xué)習。
8、醫護、護護之間相互配合，團結向上，凝聚力強。并能與他科相互溝通、相互協(xié)作。
9、年度內(20xx年5月至20xx年4月)無(wú)出現“科室綜合目標管理”有關(guān)規定一票否決的現象。
(三)評選方法：按《羅定市人民醫院“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)量化標準”進(jìn)行評選。
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