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中學(xué)教師職務(wù)年度考核量化評分方案

時(shí)間:2024-09-11 14:25:39 方案 我要投稿
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中學(xué)教師職務(wù)年度考核量化評分方案范文

  一、 教師師德 ( 25 分)

中學(xué)教師職務(wù)年度考核量化評分方案范文

 。ㄒ唬┧枷氡憩F( 5 分)應得分( )

  1 、堅持社會(huì )主義道德教育,即:愛(ài)祖國、愛(ài)人民、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)社會(huì )主義( 1 分)。

  2 、忠誠黨的教育事業(yè),教書(shū)育人,為人師表( 1 分)。

  3 、積極上進(jìn),務(wù)實(shí)求真,與時(shí)俱進(jìn),關(guān)注學(xué)校發(fā)展,團結同事,關(guān)心學(xué)生進(jìn)步( 1 分)。

  4 、辦事有原則,服從安排,顧全大局,胸懷寬闊,謙遜讓人( 1 分)。

  5 、團結協(xié)助,不參與吵架、打架,不講不利于團結的話(huà),不做有害團結的事( 1 分)。

 。ǘ┱闻c業(yè)務(wù)學(xué)習態(tài)度( 3 分)應得分( )

  1 、自覺(jué)遵守學(xué)習時(shí)間,不缺席,不遲到,不早退( 1 分)。

  2 、學(xué)習時(shí)事與業(yè)務(wù)或會(huì )議記錄齊全( 1 分)。

  3 、學(xué)習要求聯(lián)系實(shí)際,解決實(shí)際問(wèn)題,思想覺(jué)悟適應新形勢( 1 分)。

 。ㄈ┞殬I(yè)道德( 3 分)應得分( )

  1 、忠于職守。工作上善于思考,勇于創(chuàng )新,鉆研業(yè)務(wù),精益求精( 1 分)

  2 、關(guān)愛(ài)學(xué)生。要面向全體,為了一切學(xué)生,對差生一視同仁。教育學(xué)生不護短,不挖苦、不諷刺、不體罰、不打罵學(xué)生,以德育人,以理感人,親密師生關(guān)系( 1 分)。

  3 、為人師表,行為規范。衣著(zhù)整潔、舉止端莊、語(yǔ)言文明、待人禮貌( 1 分)。

 。ㄋ模⿲W(xué)識水平( 14 分)應得分( )

  1 、學(xué)歷:小學(xué)教師中師 6 分,初中教師大專(zhuān) 6 分,高中教師本科 6 分,提高一個(gè)學(xué)歷層次以上加 1 分。

  2 、知識更新:積極參加校本培訓、新課程改革培訓及教研活動(dòng)并達到當年規定學(xué)分的得 7 分。

  二、業(yè)務(wù)水平( 35 分)應得分( )

 。ㄒ唬┘皶r(shí)交教學(xué)計劃、總結、教學(xué)反思( 5 分)。

  要求:詳寫(xiě)教學(xué)內容分析、教學(xué)方法實(shí)施,教學(xué)進(jìn)度與計劃,定時(shí)作業(yè)計劃,教學(xué)反思、案例分析,教學(xué)經(jīng)驗總結。

 。ǘ┙贪敢螅 5 分):寫(xiě)教案有規范性,不缺細節,上下相連,與教學(xué)同步,有課后反思記錄,缺一項扣 0.5 分。

 。ㄈ┱n堂教學(xué)要求( 5 分):教學(xué)方法得當,因材施教,教學(xué)設計符號學(xué)生實(shí)際,面向全體學(xué)生,突出以學(xué)生為主體的課堂互動(dòng)氛圍,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,充分調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的積極性,主動(dòng)性,并能用多媒體輔助教學(xué)。

 。ㄋ模┞(tīng)課、評課要求( 3 分):每學(xué)期完成學(xué)校規定的聽(tīng)課任務(wù),有聽(tīng)課記錄和意見(jiàn)反饋。每人每周至少聽(tīng)一節課并寫(xiě)好筆錄。少一節口 0.5 分,扣完單項分為止。

 。ㄎ澹┒孔鳂I(yè)要求( 3 分):每學(xué)期完成定量作業(yè)(含作文)計劃數,有全批全改,有批不改或作業(yè)次數不完成規定基數倒扣分(少一次扣 0.2 分,扣完單項分為止)。

 。┢诳寂c單元測驗要求( 4 分):按學(xué)校規定測試定量基數完成,并有批改、試卷分析、總結學(xué)生能力、水平(每少一次扣 0.5 分)。

 。ㄆ撸┛记诩肮ぷ髁恳螅 5 分):指完成規定的工作量,即出滿(mǎn)勤,有事請假,不遲到、不早退。無(wú)故缺課一節倒扣 1 分,有遲到、早退一次扣 0.2 分(扣完該項分為止),增加課時(shí)節數可加分(每增加一節課加 0.5 分加滿(mǎn)該項分為止)。

 。ò耍┦痉吨笇дn與公開(kāi)課要求( 5 分):學(xué)年內要上公開(kāi)課不少 2 節記 2 分(以學(xué)科組為主),每少一節扣 1 分;全校示范或公開(kāi)課 1 節記 1.5 分,曾與調教課省級以上 1 次記 3 分,市級 1 次記 2 分,校際間一次記 1 分,各項累計得分不超過(guò) 5 分。

  三、業(yè)績(jì)( 35 分)

 。ㄒ唬┙虒W(xué)效果( 20 分)應得分( )

  按一年兩個(gè)學(xué)期所教學(xué)科期末考試平均成績(jì)及格率達 60 — 65% ( 6 分),及格率達 66 — 70% ( 8 分),及格率達 71 — 75% ( 10 分),及格率達 76 — 80% ( 15 分),及格率達 81% 以上( 20 ),(注:選一項記分,山區學(xué)校的及格率折半計算)。

 。ǘ┇@獎及表彰( 15 分)應得分( )

  1 、教研活動(dòng)獎( 8 分)

  一年內參加市級以上調教獲獎 2 分;區(鎮)級 1 分;校級 0.5 分。參加市級以上說(shuō)課獲獎 2 分;校級 1 分。自制教具在市級以上評比獲獎 1 分;培養指導學(xué)生參賽獲獎一項得 1 分;參加市級以上教學(xué)論文比賽獲獎 1 分;自編自導文藝節目演出獲獎 1 分(只編不導或只導不編 0.5 分)。本年內獲得省級以上同項獎的加倍得分(市級獎不記分)。

  2 、榮譽(yù)獲獎( 7 分)

  本年內榮獲“先進(jìn)教師”、“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀班主任”、“優(yōu)秀輔導員”、“優(yōu)秀專(zhuān)家”或“優(yōu)秀教育工作者”、“教(課)改積極分子”“勞!、“優(yōu)秀黨員”、“巾幗建功標兵”、“三八紅旗手”、“先進(jìn)工作者”等為單項獎,市級以上按單項記分(區、鎮以下)兩項合一項記分(獲一項的記二分之一分)。

  獲學(xué)校級獎 3 分

  獲區鎮級獎 4 分

  獲市級獎 5 分

  獲省級獎 6 分

  獲國家級獎 7 分

  獲獎?dòng)浄忠宰C書(shū)為準,同一獎項取最高一級的得分,累計滿(mǎn) 7 分為止。

 。ㄈ┢渌 5 分)應得分( )

  根據各學(xué)校實(shí)際情況,自行制定條件,得分標準并附說(shuō)明。

  四、說(shuō)明:

 。ㄒ唬┯浄址椒ㄓ娩摴P在每一項得分處打“ √ “號。

 。ǘ﹫笏涂己瞬牧蠒r(shí)要用備好原材料記錄,以便核實(shí)得分。

 。ㄈ┍灸甓葍全@獎證書(shū)要有復印附件。

 。ㄋ模┠甓瓤己肆炕u分方案按每人一份裝訂附在考核表后頁(yè)。

 。ㄎ澹┢渌梯o系列和職工考核要根據學(xué)校實(shí)際情況確定檔次。本考核方案,經(jīng)教職工大會(huì )或職代會(huì )通過(guò)后實(shí)施,同時(shí)將方案送教育局人事科備案。

 。┍颈碓u分由單位考評小組綜合填寫(xiě)評價(jià)得分。

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