【優(yōu)秀】實(shí)施方案4篇
為了確保事情或工作能無(wú)誤進(jìn)行，我們需要提前開(kāi)始方案制定工作，方案是計劃中內容最為復雜的一種。方案的格式和要求是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的實(shí)施方案4篇，希望能夠幫助到大家。
實(shí)施方案 篇1
為了確保公司XX年人員招聘面試工作有計劃、按步驟、有條不紊地進(jìn)行，特制定本工作方案。
一、時(shí)間
20xx年X月X日（星期二）至X日（星期日）。
二、地點(diǎn)
1、面試地點(diǎn)：公司一樓會(huì )議室（888室）。
2、公文寫(xiě)作筆試地點(diǎn)：公司二樓會(huì )議室（666室）
3、應聘人員等候地點(diǎn)：公司活動(dòng)室（333室、334室）。
4、資格復審地點(diǎn)：公司人力資源處（212室）
三、場(chǎng)次安排
第一場(chǎng)：
1、時(shí)間安排：X月X日（星期二）上午8：30至12：30。
2、面試人員范圍：共20人。其中某某工程10人、某某工程7人、行車(chē)組織10人。
3、面試官：
第二場(chǎng)：
1、時(shí)間安排：X月X日（星期二）下午2：00至6：00。
2、面試人員范圍：共21人。其中信號工程20人、車(chē)輛及車(chē)輛段工藝12人。
3、面試官：
第三場(chǎng)：
1、時(shí)間安排：X月X日（星期三）上午8：30至12：30。
2、面試人員范圍：共18人。其中某某工程 3人、某某工程4人、某某主管5人、某某管理2人、某某管理4人。
3、面試官：
五、組織分工及職責
面試工作在招聘工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，由工作辦公室具體負責組織實(shí)施。
1、考官組成及職責分工
組 長(cháng)：
副組長(cháng)：
備選考官：
考官人數：每場(chǎng)由5—7人組成。
考官安排：原則上按職責分工確定考官人選，可根據面試工作需要進(jìn)行調整。
工作職責：
1）組長(cháng)、副組長(cháng)負責整個(gè)面試工作的.統一指揮領(lǐng)導，選定各場(chǎng)次主考官和面試官。
2）主考官負責向被面試人提問(wèn)。
3）每位考官均需在《面試量化評價(jià)表》上按評價(jià)方向和評價(jià)要素打分評價(jià)，并計算出總分現場(chǎng)亮分。
2、主持人及職責分工
主持人：
工作職責：
1）負責主持全場(chǎng)面試工作。
2）要求監督員查驗應聘人身份。
3）宣布面試開(kāi)始和結束。
4）宣布應聘者最后得分。
3、監督員及職責分工
監督員：
工作職責：
1）監督面試的公平性、公正性、規范性和時(shí)間準確性。
2）查驗應聘人身份。
3）有權對評分異�；蚣o律松懈的考官提出警示，直至撤換。
4）監督考官、工作人員、應聘人員執行紀律情況。
5）控制與面試無(wú)關(guān)人員進(jìn)入面試現場(chǎng)。
4、工作辦公室人員組成及職責分工：
主任：
工作人員：
工作辦公室分秘書(shū)組、候考管理組、資格審查組、考務(wù)保障組、計分統計組、現場(chǎng)記錄等6個(gè)工作組開(kāi)展工作。
1） 秘書(shū)組：
組 長(cháng)：
工作人員：
工作職責：
�、贉蕚涿嬖嚬ぷ魉韪黝�(lèi)文字材料。主要有《面試工作方案》《面試工作程序》《招聘錄用辦法》《主持詞》《面試問(wèn)題設計》《考官工作紀律》《工作人員紀律》《應聘人員紀律》《應聘人員須知》
�、跍蕚涿嬖嚬ぷ魉韪黝�(lèi)表格。主要有《應聘人員資格復審表》《應聘人員資格復審情況統計表》《應聘人員簽到表》《抽簽次序安排表》《面試評價(jià)量化打分表》《應聘人員分數統計表》《解說(shuō)員崗位面試初試評價(jià)表》。
2） 候考管理組：
組 長(cháng)：
工作人員：
工作職責：
�、儇撠熀蚩既藛T簽到和抽簽工作及印制《抽簽次序安排》。
�、谪撠熀蚩既藛T管理，維持候考秩序。
�、圬撠熃M織引導候考人員進(jìn)行資格復審和參加面試。 ④負責處理候考過(guò)程發(fā)生的各類(lèi)問(wèn)題。
�、葚撠熖嵝衙嬖嚱Y束考生離開(kāi)考場(chǎng)。
�、挢撠熋嬖嚞F場(chǎng)聯(lián)絡(luò )工作。
3） 資格審查組：
組 長(cháng)：
工作人員：
工作職責：
�、儇撠熤笇Ш蚩既藛T正確填寫(xiě)《面試人員資格復審表》。 ②負責候考人員資格審查并填寫(xiě)《應聘人員資格復審情況統計表》。
4）考務(wù)保障組：
組 長(cháng)：
工作人員：
工作職責：
�、儇撠熗ㄖ獞溉藛T面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)準備事項。②負責通知考官按時(shí)參加面試。
�、圬撠煖蕚淇紙�(chǎng)所需文具、表格、會(huì )標、桌簽等物品的準備工作。
�、茇撠熆紙�(chǎng)、候考室布置。
�、葚撠熋嬖嚱Y束后清點(diǎn)回收考場(chǎng)《面試評價(jià)量化打分表》《面試人員分數統計表》以及其他各類(lèi)資料。
�、挢撠熆紙�(chǎng)候考室、考場(chǎng)飲水及工作人員午餐等保障工作。
5）計分統計：
工作職責：
實(shí)施方案 篇2
為深入貫徹落實(shí)教育局及中心校安排部署，進(jìn)一步深化“打非治違”，有效防范和堅決遏制特重大事故，最大限度消除事故隱患，確保我校安全形勢平穩，根據中心校有關(guān)通知，特制訂《耿鎮周家小學(xué)“六打六治”打非治違專(zhuān)項整治工作方案》。
一、指導思想
認真貫徹落實(shí)中央及各級政府關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的決策部署，進(jìn)一步強化校舍領(lǐng)域的安全監管和專(zhuān)項整治，以更加嚴密的組織方式、更加有力的打擊措施、更加有效的監督管理，堅決整治校舍領(lǐng)域的非法違法行為，及時(shí)發(fā)現和整改安全隱患，有效防范和堅決遏制非法違法行為導致的安全事故，著(zhù)力構建學(xué)校安全工作的長(cháng)效機制，切實(shí)維護廣大師生的生命財產(chǎn)安全，促進(jìn)學(xué)校安全工作形勢持續穩定好轉。
二、工作目標
通過(guò)持續開(kāi)展“打非治違”專(zhuān)項整治工作，進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校安全管理責任，落實(shí)各項預防措施，不斷加強安全教育，普及安全知識，增強安全意識，全面排查整治安全隱患和薄弱環(huán)節，切實(shí)解決存在的各類(lèi)安全隱患。堅決整頓治理學(xué)校要求的非法違法行為，切實(shí)解決影響和制約學(xué)校安全工作的突出問(wèn)題，不斷加強重大安全隱患專(zhuān)項整治和監控，有效控制人身意外傷害事故，切實(shí)維護廣大師生員工生命財產(chǎn)安全，維護校園穩定。
三、組織領(lǐng)導
為切實(shí)加強學(xué)�！按蚍侵芜`”專(zhuān)項行動(dòng)的組織領(lǐng)導，確�！按蚍侵芜`”專(zhuān)項行動(dòng)取得成效，學(xué)校成立“打非治違”專(zhuān)項行動(dòng)領(lǐng)導小組。
組 長(cháng)：穆天良 學(xué)校校長(cháng)
組 員：齊東、陳宇、張妙秋、徐少峰、蔣鋒勇
領(lǐng)導小組主要負責學(xué)�！按蚍侵芜`”專(zhuān)項行動(dòng)的組織協(xié)調和督促檢查工作。
四、工作范圍和重點(diǎn)內容
“打非治違”重點(diǎn)內容：教育教學(xué)設施、花壇圍墻、校園周邊環(huán)境、學(xué)校實(shí)驗室、消防器材設施和安全避險通道設施及場(chǎng)所等。
五、主要任務(wù)
1、積極開(kāi)展安全教育。學(xué)校將通過(guò)課堂教學(xué)、安全課、發(fā)放資料、專(zhuān)題講座等教育方式，深入開(kāi)展安全宣傳教育活動(dòng)；全面開(kāi)展交通安全教育，教育學(xué)生及家長(cháng)堅決不乘坐非法運營(yíng)車(chē)輛和超員車(chē)輛。要立即提醒家長(cháng)提高安全意識和監護人責任意識，堅決不租用不符合安全規定的車(chē)輛接送學(xué)生。教育提醒步行入學(xué)的學(xué)生遵守交通規則，主動(dòng)安全避讓行駛車(chē)輛，不斷增強師生乘車(chē)、校舍安全知識，同時(shí)學(xué)校要根據不同的季節和環(huán)境，對學(xué)生開(kāi)展相應的安全預警教育，特別是交通安全教育、防火防水防電教育、病癥預防教育、防傷害教育等，力求使學(xué)校的安全工作扎實(shí)到位，提高師生安全意識和自我保護能力。
2、積極開(kāi)展學(xué)校突發(fā)事件應急處理預案的演練。不斷健全完善現有各項突發(fā)事件應急處理預案，學(xué)校將定期組織突發(fā)事件應急預案的演練，全面開(kāi)展有針對性的突發(fā)事件發(fā)生后的急救知識與技能教育，提高師生緊急避險、自救自護的意識和能力。
3、加強專(zhuān)項整治工作的分析研判，定期發(fā)布安全預警。要結合安全信息工作通報，校舍領(lǐng)域的“打非治違”工作和安全工作形勢，梳理可能出現問(wèn)題的重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人群，有針對性的提出防范措施，定期發(fā)布安全預警。要針對
食品衛生安全、交通安全等意外傷亡事故較多的教訓，提前發(fā)布安全預警，指導學(xué)校做好安全防范工作。
4、防火。重點(diǎn)排查校內消防栓、滅火器、應急照明、安全出口標識等消防設施是否有效并安裝到位；消防安全疏散通道是否暢通；校內各庫房所屬物品是否規范存放等。
5、校舍。重點(diǎn)做好教室、廁所、圍墻等建筑物的排查，對排查中發(fā)現的危房現象要及時(shí)修復，從而確保師生安全.
6、校園周邊治安與交通存在的事故隱患情況。人防、物防、技防三位一體校園內部治安防控體系建設，完善的安全保衛制度，學(xué)校門(mén)衛盤(pán)查制度，周邊行業(yè)場(chǎng)所治理。落實(shí)和完善各類(lèi)禁停、禁鳴及減速等交通標志。
7、食品衛生、飲用水衛生以及傳染病防治管理。對學(xué)生衛生知識和傳染病預防知識的教育，加強傳染病監測，確定傳染病疫情專(zhuān)（兼）職報告人，明確責任。
8、強化學(xué)校安全保衛工作。學(xué)校治安崗亭實(shí)行教師值班守門(mén)制度，上課時(shí)實(shí)行封閉管理，嚴禁校外人員進(jìn)入校園;嚴格學(xué)生請假制度，禁止學(xué)生擅自外出。
六、工作步驟
從20xx年月開(kāi)始，到12月底結束，分三個(gè)階段進(jìn)行：
�。ㄒ唬┲贫ǚ桨�、自查自糾階段（8月20日—8月31日）
1．廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。學(xué)校將結合實(shí)際，認真開(kāi)展宣傳動(dòng)員，重點(diǎn)把局、中心校關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署和“打非治違”的工作要求，廣泛宣傳，層層動(dòng)員，為 “打非治違”專(zhuān)項整治工作營(yíng)造良好的輿論氛圍和工作環(huán)境。
2．深入排查摸底。學(xué)校將深刻，對存在的.安全隱患非法違法行為、屢禁不止的頑固非法違法行為進(jìn)行全面細致的排查摸底，并建立校舍安全臺賬，做到
底子清、情況明。積極開(kāi)展自查自糾，對“打非治違”工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行深入剖析，進(jìn)一步健全長(cháng)效工作機制。
3．認真安排部署。學(xué)校將認真研究制定本校開(kāi)展“打非治違”專(zhuān)項行動(dòng)工作實(shí)施方案，成立領(lǐng)導小組，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，認真貫徹落實(shí)局、中心校通知精神，強化責任分工，明確排查整治的范圍、內容和要求。
�。ǘ┡浜蠄谭�、集中整治階段（9月1日—11月30日）。學(xué)校將在自查自糾的基礎上，配合公安、交通等相關(guān)部門(mén)組織開(kāi)展“打非治違”聯(lián)合執法行動(dòng)，集中進(jìn)行安全隱患排查治理，嚴厲打擊非法違法接送學(xué)生的車(chē)輛和不遵守有關(guān)規定建設及違規使用校舍等各類(lèi)非法違法生產(chǎn)行為。采取普遍檢查的方式重點(diǎn)檢查學(xué)校安全責任落實(shí)情況、隱患排查治理工作到位情況、存在的問(wèn)題和應急措施制定情況等，要及時(shí)制定切合實(shí)際的措施，將責任落實(shí)到人，并限期徹底整改。
�。ㄈ┤鏅z查、整改階段（9月1日—11月30日）。學(xué)校將堅持遠近結合、治標與治本結合、集中打擊與長(cháng)效治理結合，一手抓“打非治違”集中行動(dòng)，一手抓綜治安全制度機制的健全完善，使“打非治違”工作逐漸步入制度化、規范化、常態(tài)化軌道。要針對學(xué)校實(shí)際情況，對重點(diǎn)區域、重點(diǎn)環(huán)節和突出問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項檢查、專(zhuān)項整治，落實(shí)學(xué)校監管責任，加強督促指導，推動(dòng)校車(chē)、校舍領(lǐng)域“打非治違”工作取得實(shí)效。
實(shí)施方案 篇3
按照市財政局的統一部署，我局決定從20xx年3月至6月開(kāi)展國有資產(chǎn)清查工作，為保證資產(chǎn)清查工作的順利開(kāi)展，根據《陽(yáng)泉市財政局關(guān)于開(kāi)展20xx年全市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)清查工作的通知》（陽(yáng)財資〔20xx〕1號）的要求，結合我局實(shí)際情況，制定本方案。
一、開(kāi)展資產(chǎn)清查的重要意義
行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)是行政事業(yè)單位履行職能、保障政權運轉以及提供公共服務(wù)的物質(zhì)基礎，是黨和政府執政能力的重要保障。加強國有資產(chǎn)管理，是貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì )關(guān)于完善國有資產(chǎn)管理體制要求的有效舉措；是降低單位運行成本，推進(jìn)厲行節約的具體體現。
通過(guò)資產(chǎn)清查，摸清 “家底”，有利于夯實(shí)管理基礎，進(jìn)一步規范和加強國有資產(chǎn)管理；有利于完善國有資產(chǎn)基礎數據庫，實(shí)現資產(chǎn)動(dòng)態(tài)管理；有利于盤(pán)活存量資產(chǎn)，提高資產(chǎn)使用效益。同時(shí)，開(kāi)展資產(chǎn)清查能夠從資產(chǎn)的數量、價(jià)值、結構、使用狀況等多層面準確反映單位財務(wù)、資產(chǎn)情況，為編制財務(wù)報告奠定基礎。
二、資產(chǎn)清查的工作原則和目標
我局按照“規定政策，規定方法，規定步驟”的原則，組織開(kāi)展國有資產(chǎn)清查工作。
�。ㄒ唬┤婷寮业�。對我局的基本情況、財務(wù)情況以及資產(chǎn)情況等進(jìn)行全面清理和核查，真實(shí)、完整地反映單位的資產(chǎn)和財務(wù)狀況。
�。ǘ┩晟票O管系統。通過(guò)資產(chǎn)清查，為我局國有資產(chǎn)管理信息數據庫提供初始信息。
�。ㄈ⿲�(shí)現兩個(gè)結合。建立資產(chǎn)管理與預算管理，資產(chǎn)管理與財務(wù)管理相結合的運行機制。
�。ㄋ模┩晟乒芾碇贫�。對資產(chǎn)清查過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題，在全面總結、認真分析的'基礎上，提出相應整改措施和實(shí)施計劃，建立健全我局國有資產(chǎn)管理制度。
三、清查基準日
此次國有資產(chǎn)清查以20xx年12月31曰為資產(chǎn)清查基準日。
四、工作內容
（一）基本情況清理
依據機構編制部門(mén)批準的文件，認真做好機構編制和人員情況的全面清理。
清理的內容主要包括：?jiǎn)挝蝗Q(chēng)，組織機構代碼，預算代碼，單位性質(zhì)，隸屬關(guān)系，人員編制，人員數量及人員結構等。
（二）賬務(wù)清理
對我局銀行賬戶(hù)，會(huì )計核算科目，各類(lèi)庫存現金和有價(jià)證券以及各項資金往來(lái)等基本財務(wù)情況進(jìn)行全面核對和清理。
賬務(wù)清理應當以資產(chǎn)清查基準日為時(shí)點(diǎn)，采取倒軋的方式對各類(lèi)賬務(wù)進(jìn)行全面清理。單位在賬務(wù)清理中，對清理出來(lái)的各種由于會(huì )計技術(shù)性差錯因素造成的錯賬，根據有關(guān)會(huì )計差錯調整的規定進(jìn)行賬務(wù)調整。
（三）財產(chǎn)清查
對我局各項資產(chǎn)進(jìn)行全面的清理、核對和查實(shí)。財產(chǎn)清查按照實(shí)物盤(pán)點(diǎn)同核實(shí)賬務(wù)相結合， 清理資產(chǎn)同核查負債與凈資產(chǎn)相結合的原則，主要對我局的固定資產(chǎn)，流動(dòng)資產(chǎn)，對外投資，無(wú)形資產(chǎn)，負債以及單位收入和支出情況進(jìn)行全面的清查。重點(diǎn)做好各類(lèi)應收款項、對外投資、賬外資產(chǎn)、資產(chǎn)出租出借和對外擔保等事項的清查。聘請資產(chǎn)清查專(zhuān)項審計工作的社會(huì )中介機構按照獨立審計準則的相關(guān)規定對資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)進(jìn)行監盤(pán)。
（四）損益認定
對各項清理出來(lái)的資產(chǎn)盤(pán)盈、資產(chǎn)損失和資金掛賬進(jìn)行認證，提出相關(guān)處理意見(jiàn)。
（五）資產(chǎn)核實(shí)
在損益認定的基礎上，依據有關(guān)規定，對我局資產(chǎn)清查結果提出審核批復申請。
（六）完善制度
對資產(chǎn)清查工作中發(fā)現的問(wèn)題，進(jìn)行全面總結、認真分析，提出相應整改措施和實(shí)施計劃，建立健全我局資產(chǎn)管理制度。
五、工作方法
�。ㄒ唬┪揖值馁Y產(chǎn)清查結果按規定報送財政局，資產(chǎn)清查數據應與同年度資產(chǎn)報告數據、財務(wù)會(huì )計決算數據進(jìn)行核對。
�。ǘ┙�(jīng)過(guò)清查核實(shí)后的資產(chǎn)，我單位要按照財政局的統一要求建立健全賬卡，完善管理信息，并按照《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理信息系統管理規程》規定，將相關(guān)信息錄入信息系統。
�。ㄈ┪揖衷诖舜钨Y產(chǎn)清查工作的基礎上，建立完整的國有資產(chǎn)基礎數據庫，對資產(chǎn)變化情況做到及時(shí)更新，按時(shí)上報，實(shí)現資產(chǎn)的動(dòng)態(tài)管理，并逐步建立和完善資產(chǎn)和預算有效結合的激勵和約束機制，防止“前清后亂”和“清管兩層皮”現象。
六、工作步驟
具體步驟如下：
1、成立我局資產(chǎn)清查工作領(lǐng)導小組及辦公室。
2、組織召開(kāi)我局國有資產(chǎn)清查工作動(dòng)員部署會(huì )議。
3、研究制定資產(chǎn)清查工作方案。
4、自查，根據財政部《行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查核實(shí)管理辦法》的規定要求，我局對占有使用的國有資產(chǎn)進(jìn)行全面清查，并委托社會(huì )中介機構出具專(zhuān)項審計報告。自查工作完成后，我單位將申報文件、資產(chǎn)清查報表、專(zhuān)項審計報告和資產(chǎn)清查工作報告等材料于20xx年6月30曰前報送局計財科匯總審核。其中，紙質(zhì)材料應當包括正式文件、資產(chǎn)清查匯總報表、資產(chǎn)清查工作報告和社會(huì )中介機構出具的專(zhuān)項審計報告等；電子材料除提供紙質(zhì)材料電子版外，還應當包括本單位的資產(chǎn)卡片、固定（無(wú)形）資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)單、資產(chǎn)清查明細表、資產(chǎn)清查匯總表等。
七、組織實(shí)施
為切實(shí)加強領(lǐng)導，保證我單位資產(chǎn)清查工作順利進(jìn)行，我局成立領(lǐng)導組。
我局法人代表高巨海是資產(chǎn)清查的第一責任人，成立資產(chǎn)清查領(lǐng)導小組和辦公室，負責本單位資產(chǎn)清查工作的組織和實(shí)施。
按照資產(chǎn)清查工作的工作內容及時(shí)間要求，在本單位資產(chǎn)清查領(lǐng)導組的領(lǐng)導下，聘請中介機構，認真組織資產(chǎn)清查工作。
八、資產(chǎn)清查工作組織機構
為確保我局資產(chǎn)清查工作順利實(shí)施，成立陽(yáng)泉教育局國有資產(chǎn)清查工作領(lǐng)導小組，負責指導我局資產(chǎn)清查工作，并組織開(kāi)展資產(chǎn)清查工作。領(lǐng)導小組下設辦公室，具體負責組織開(kāi)展資產(chǎn)清查工作。
(一）資產(chǎn)清查領(lǐng)導小組構成及其職責
陽(yáng)泉教育局資產(chǎn)清查領(lǐng)導小組是我局資產(chǎn)清查工作的領(lǐng)導機構，由局長(cháng)高巨海同志任組長(cháng)；副局長(cháng)馮素清同志任副組長(cháng)、成員由辦公室、人事科、計財科、基教科、職教科、成教科、師訓科、體衛科、思政科、安全科、監察室等科室負責人組成。
資產(chǎn)清查領(lǐng)導小組的職責：協(xié)調、組織、指導、監督和檢查資產(chǎn)清查工作；對資產(chǎn)清查中發(fā)現重大問(wèn)題進(jìn)行研究和處理；審核確認資產(chǎn)清查結果。
（二）資產(chǎn)清查領(lǐng)導小組辦公室構成及其職責
資產(chǎn)清查領(lǐng)導小組辦公室，主要負責我局資產(chǎn)清查工作的具體組織和實(shí)施。
辦公室主任由常征擔任，成員由科室負責人組成。
資產(chǎn)清查辦公室的職責：一是制定清查工作方案及資產(chǎn)清查工作的有關(guān)文件；二是組織召開(kāi)資產(chǎn)清查動(dòng)員大會(huì )及相關(guān)業(yè)務(wù)培訓工作；三是具體協(xié)調組織并督促、檢查資產(chǎn)清查工作的開(kāi)展情況，重大問(wèn)題向資產(chǎn)清肆斕夾∽榛惚�；四是对资睬宀橹星謇沓龅母黜椯Y產(chǎn)盤(pán)盈、盤(pán)虧、損失和資金桂賬,按照資產(chǎn)清查政策和有關(guān)規定，進(jìn)行審核認定，對資產(chǎn)清查結果按職責權限進(jìn)行核實(shí)，必要時(shí)將聘請中介機構進(jìn)行審核；五是完善行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理信息系統；六是匯總上報資產(chǎn)清查結果。
陽(yáng)泉市教育局資產(chǎn)清查工作領(lǐng)導小組辦公室設立監督舉報電話(huà)：0353-2293332并要對舉報事項組織專(zhuān)門(mén)力量進(jìn)行核查。
實(shí)施方案 篇4
為貫徹黨的十八大和十八屆三、四中全會(huì )精神，落實(shí)國務(wù)院《關(guān)于大力推進(jìn)大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新若干政策措施的意見(jiàn)》、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革的實(shí)施意見(jiàn)》和江西省《關(guān)于深化高等院校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革的若干意見(jiàn)》，提高我院創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)發(fā)展的能力和水平，經(jīng)學(xué)校研究，決定深入推進(jìn)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育工作，特制定本實(shí)施方案。
一、總體思路
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全面貫徹黨的教育方針，落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù)，堅持創(chuàng )新引領(lǐng)創(chuàng )業(yè)、創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，主動(dòng)適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，以推進(jìn)素質(zhì)教育為主題，以提高人才培養質(zhì)量為核心，以創(chuàng )新人才培養機制為重點(diǎn)，以推進(jìn)產(chǎn)教融合、校企合作為主要路徑，通過(guò)實(shí)施“四個(gè)進(jìn)一步”，即進(jìn)一步完善體制機制、進(jìn)一步打造創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)平臺、進(jìn)一步提高教師創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力、進(jìn)一步突出創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才培養，推動(dòng)新余學(xué)院創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的深入發(fā)展，提高新余學(xué)院支撐地方科技進(jìn)步、經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )管理創(chuàng )新的.能力。
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堅持創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)與轉型發(fā)展相結合。以新余學(xué)院創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育作為推進(jìn)學(xué)校轉型發(fā)展的支撐點(diǎn)，樹(shù)立先進(jìn)的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育理念，面向全體、分類(lèi)施教、結合專(zhuān)業(yè)、強化實(shí)踐，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，提升人力資本素質(zhì)，努力造就一批大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新的生力軍。
堅持問(wèn)題導向與特色引領(lǐng)相結合。以新余學(xué)院創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育存在的突出問(wèn)題作為深化學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的著(zhù)力點(diǎn)，堅持特色引領(lǐng)，對接地方經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需求，通過(guò)體制機制、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)平臺、教師創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才培養等“四個(gè)進(jìn)一步”的實(shí)施，有效推進(jìn)學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)發(fā)展。
堅持改革試點(diǎn)與開(kāi)放進(jìn)取相結合。以改革試點(diǎn)的科學(xué)謀劃作為深化學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的重要抓手，以開(kāi)放進(jìn)取理念推動(dòng)與國內外多層次的實(shí)質(zhì)合作，聚集創(chuàng )
新創(chuàng )業(yè)教育要素與資源，充分調動(dòng)廣大師生參與改革的積極性，形成全校關(guān)心支持創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的良好生態(tài)環(huán)境。
�。ㄈ┌l(fā)展目標
有步驟、分階段推進(jìn)新余學(xué)院創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)“四個(gè)進(jìn)一步”，努力實(shí)現一年開(kāi)好局、兩年見(jiàn)成效、五年大進(jìn)展。
一年開(kāi)好局：到20xx年末，全面啟動(dòng)深化新余學(xué)院創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革，建立健全組織領(lǐng)導和協(xié)調機構，各項建設任務(wù)分解落實(shí)到位，制定出臺發(fā)展目標規劃和配套政策，全校上下形成推進(jìn)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的共識與合力。
兩年見(jiàn)成效：20xx年取得重要進(jìn)展，形成科學(xué)先進(jìn)、廣泛認同、具有地方特色的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育理念，形成一批可復制可推廣的發(fā)展模式，普及創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育，實(shí)現大學(xué)生創(chuàng )業(yè)引領(lǐng)計劃預期目標。
五年大進(jìn)展：到20xx年建立健全課堂教學(xué)、自主學(xué)習、結合實(shí)踐、指導幫扶、文化引領(lǐng)融為一體的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育體系，人才培養質(zhì)量顯著(zhù)提升，師生創(chuàng )新精神、創(chuàng )業(yè)意識和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力明顯增強，投身創(chuàng )業(yè)實(shí)踐的師生顯著(zhù)增加。
二、進(jìn)一步完善體制機制
1、完善學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)組織架構。落實(shí)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育主體責任，把創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育納入改革發(fā)展重要議事日程，成立由校黨委書(shū)記、校長(cháng)任組長(cháng)、分管校領(lǐng)導任副組長(cháng)、相關(guān)部門(mén)、各二級學(xué)院、工訓中心、產(chǎn)發(fā)中心負責人為成員的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育工作領(lǐng)導小組，下設創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作辦公室（掛靠教務(wù)處），配備專(zhuān)門(mén)工作人員和辦公場(chǎng)所，給予專(zhuān)項經(jīng)費支持。領(lǐng)導小組的主要職責是加強頂層設計，統籌規劃、政策制定和經(jīng)費保障。相關(guān)部門(mén)、各二級學(xué)院（中心）分別成立相應機構，工作推進(jìn)實(shí)行旬報制和月調度制，切實(shí)推進(jìn)學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作。
2、完善創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐活動(dòng)相關(guān)配套管理制度。出臺《大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育管理辦法》、《素質(zhì)拓展與創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐學(xué)分認定管理辦法》、《學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)基金管理辦法》、《創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育研究與指導教研室工作條例》、《創(chuàng )業(yè)導師工作條例》等管理制度，確保創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育工作科學(xué)化、制度化、規范化運行。
3、完善學(xué)籍管理制度。啟動(dòng)實(shí)施彈性學(xué)制，放寬學(xué)生修業(yè)年限（高職3－5年，本科4－6年），允許調整學(xué)業(yè)進(jìn)程、保留學(xué)籍休學(xué)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)。
4、完善創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育考核評價(jià)機制。建立科學(xué)有效的考核評價(jià)，制訂創(chuàng )新
創(chuàng )業(yè)量化指標與綜合評分辦法，對各部門(mén)和二級學(xué)院的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作進(jìn)行考核。
表1 進(jìn)一步完善體制機制工作任務(wù)分解
三、進(jìn)一步打造創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)平臺
1、打造創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)基礎平臺。充分整合校內場(chǎng)地資源，以產(chǎn)教融合中心、大學(xué)生創(chuàng )新實(shí)踐中心為校內平臺，推動(dòng)學(xué)校積極融入新余高新區的新余市大學(xué)生創(chuàng )業(yè)孵化基地，有效滿(mǎn)足大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)需求、具有較強專(zhuān)業(yè)化服務(wù)能力，同時(shí)又具備低成本、便利化、全要素、開(kāi)放式等特點(diǎn)的眾創(chuàng )空間。支持產(chǎn)教融合中心打造成為國家和省級示范性創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)基地。
2、發(fā)展學(xué)�！盎ヂ�(lián)網(wǎng)+”創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)網(wǎng)絡(luò )服務(wù)。建立大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)網(wǎng)絡(luò )平臺和信息服務(wù)平臺，為學(xué)生實(shí)時(shí)提供國家政策、市場(chǎng)動(dòng)向等信息，并做好創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目對接、知識產(chǎn)權交易、法律法規咨詢(xún)等服務(wù)，建設網(wǎng)絡(luò )培訓平臺。引導學(xué)生識別創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)機會(huì )、捕捉創(chuàng )業(yè)商機。
3、建立健全大學(xué)生創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)機構。加強大學(xué)生創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)機構建設，做到“機構、人員、場(chǎng)地、經(jīng)費”四到位，對自主創(chuàng )業(yè)學(xué)生實(shí)行持續幫扶、全程指導、一站式服務(wù)。舉辦創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育實(shí)驗班，條件成熟時(shí)建立創(chuàng )業(yè)學(xué)院。支持自主編制專(zhuān)項培訓計劃，或與有條件的教育培訓機構、行業(yè)協(xié)會(huì )、群團組織、企業(yè)聯(lián)合開(kāi)發(fā)創(chuàng )業(yè)培訓項目，加快職業(yè)資格認證，增強學(xué)生就業(yè)能力。
4、改革科研課題和項目管理辦法，促進(jìn)學(xué)�？蒲谐晒D化。推動(dòng)面向工藝生產(chǎn)和生產(chǎn)線(xiàn)的創(chuàng )新驗證，將科技成果評價(jià)從專(zhuān)業(yè)評審向產(chǎn)業(yè)化驗證轉變，從節點(diǎn)監控向創(chuàng )新、產(chǎn)業(yè)化、示范應用的全過(guò)程評價(jià)轉變。完善成果發(fā)布機制，建設成果轉化項目庫，積極推動(dòng)網(wǎng)上成果對接常態(tài)化，推動(dòng)科技成果的轉移轉化。加快完善學(xué)�？蒲谐晒幹煤褪找娣峙錂C制改革，支持教師以對外轉讓、合作轉化、作價(jià)入股、自主創(chuàng )業(yè)等形式將科研成果產(chǎn)業(yè)化；支持以知識產(chǎn)權、管理和技術(shù)等要素入股創(chuàng )辦企業(yè)。
5、建立對外交流與合作的開(kāi)放辦學(xué)格局。積極推動(dòng)二級學(xué)院，按照“三個(gè)一”標準，即一個(gè)對外實(shí)踐項目、一個(gè)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)團隊、一個(gè)實(shí)踐成果的基本要求，強化落實(shí)，建立校校、校企、校地、校所以及國際合作的開(kāi)放辦學(xué)新格局。
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