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自查工作情況報告

時(shí)間:2022-02-10 09:42:42 報告 我要投稿

自查工作情況報告

  隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,我們都不可避免地要接觸到報告,不同的報告內容同樣也是不同的。為了讓您不再為寫(xiě)報告頭疼,以下是小編為大家收集的自查工作情況報告,希望對大家有所幫助。

自查工作情況報告

自查工作情況報告1

  一、基礎工作情況

  我公司高度重視信訪(fǎng)和群眾工作,堅持公司領(lǐng)導批閱群眾來(lái)信制度,涉及群眾利益的重要信訪(fǎng)案件,院領(lǐng)導都親自批示、直接過(guò)問(wèn),確保群眾信訪(fǎng)反映的問(wèn)題能得到妥善處理。

  二、綜合工作情況

 。ㄒ唬⿵娀枷胝J識,提高辦事效能

  醫院要求負責信訪(fǎng)工作的人員牢記“發(fā)展是第一要務(wù)、穩定是第一責任”,經(jīng)常、全面、系統地學(xué)習《信訪(fǎng)條例》、《群眾和信訪(fǎng)工作逐級負責實(shí)施辦法》和《群眾和信訪(fǎng)工作責任追究實(shí)施細則》,強化信訪(fǎng)工作人員的政治思想認識,端正其工作態(tài)度,提高其辦事效能。

 。ǘ┥钊肭謇砼挪,及時(shí)化解矛盾

  為維護人民群眾的切身利益和社會(huì )穩定,醫院深入排查醫患關(guān)系,醫療糾紛,職工利益等問(wèn)題,將矛盾消滅在萌芽狀態(tài),確保醫療活動(dòng)安穩、有序推進(jìn)。

 。ㄈ┙∪晟茩C制,規范信訪(fǎng)管理

  醫院按照《信訪(fǎng)條例》規定及“建立群眾逐級上訪(fǎng)處理制度”和“一個(gè)案子,一名領(lǐng)導,一套班子,一個(gè)方案,一抓到底”的總體要求,落實(shí)了“首問(wèn)責任制”,創(chuàng )新信訪(fǎng)工作機制,對涉及信訪(fǎng)工作的有關(guān)制度和規定進(jìn)行了認真研究,嚴格按照相關(guān)程序辦理,做到件件有落實(shí)。

  三、接訪(fǎng)辦信工作情況

  截止20xx年年底,醫院共收到群眾性來(lái)電、來(lái)信及來(lái)訪(fǎng)0件,未發(fā)生因醫療活動(dòng)造成的到省市上訪(fǎng)事件,重大節日、重要會(huì )議、重大活動(dòng)期間未發(fā)生省、市集體訪(fǎng)事件。

  四、工作打算

  醫院將嚴格按照工作要求,扎實(shí)推進(jìn)信訪(fǎng)維穩各項工作,進(jìn)一步提高創(chuàng )新工作力度,抓好落實(shí),促進(jìn)信訪(fǎng)工作深入持續開(kāi)展。在維護人民群眾的切身利益和社會(huì )穩定的基礎上,全面推進(jìn)醫療活動(dòng)工作穩步發(fā)展。

自查工作情況報告2

  根據上級指示,我校于20xx年9月,成立了由校長(cháng)中國人才網(wǎng)為組長(cháng),政教處、總務(wù)處等成員組成的安全自查小組,對學(xué)校安全工作的各個(gè)方面進(jìn)行了細致深入的檢查,通過(guò)檢查我們認為學(xué)校安全工作開(kāi)展得細致扎實(shí),取得了一定的成績(jì),但也的確存在著(zhù)一’些不容忽視的問(wèn)題,F將自查情況總結如下:

  一、組織機構明確

  學(xué)校成立了由一把手校長(cháng)任組長(cháng),校級領(lǐng)導任副組長(cháng),中層領(lǐng)導任組員的安全工作領(lǐng)導小組,定期或不定期地組織人員對學(xué)校安全工作進(jìn)行檢查,加強了對學(xué)校安全工作的領(lǐng)導、監督和檢查。學(xué)校安全工作制度健全,制定了一系列的安全工作條例、安全教育制度等。

  二、職責細化分明

  學(xué)校安全工作千頭萬(wàn)緒,僅靠幾個(gè)人是不可能忙過(guò)來(lái)的,因此,學(xué)校與各室的專(zhuān)任教師和各班班主任簽訂了安全工作責任狀,職責細化分明,使廣大教師能與學(xué)校領(lǐng)導上下一心,齊抓共管,共同做好學(xué)校的安全工作。

  三、加強師生的交通安全教育

  學(xué)校領(lǐng)導十分重視師生的交通安全,特別是學(xué)生的交通安全。學(xué)校利用國旗下講話(huà)、學(xué)生大會(huì )、專(zhuān)題講座、校園廣播網(wǎng)、對學(xué)生進(jìn)行交通安全教育,宣傳交通法規,各班班主任也利用各種時(shí)機、各種手段對學(xué)生加強交通.安全的教育。

  四、重視學(xué)校消防安全

  由學(xué)?倓(wù)部門(mén)負責具體實(shí)施消防安全工作。經(jīng)常組織檢查督導,發(fā)現問(wèn)題立即督促總務(wù)部門(mén)加以解決和整改,消除安全隱患。制訂有關(guān)安全管理制度,定期檢查和考核,對檢查考核情況進(jìn)行記錄,做到有案可查。實(shí)驗室、檔案室、圖書(shū)室、閱覽室等重要場(chǎng)所配備好滅火器。人員對電氣設備進(jìn)行檢查,經(jīng)常性檢查電氣設備是否有過(guò)載、短路、接觸不良、漏電等情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理;同時(shí)經(jīng)常組織人員檢查和維護各室的照明設備、電器設備,檢查盡量做到細而實(shí),避免而疏忽大意而造成消防隱患,導致安全事故的發(fā)生。加強對食堂工作人員的消防教育,要求正確使用好液化氣、電器設備,確保安全。

  五、加強防盜工作

  學(xué)校十分重視防盜工作,對各類(lèi)電教儀器,尤其是電腦、電視機、攝像機等貴重儀器均有專(zhuān)人保管。學(xué)校在會(huì )計室、微機室等重要場(chǎng)所均安裝了防盜門(mén)和防盜窗。嚴格執行財務(wù)制度,現金不過(guò)夜。學(xué)校制訂了值班制度,節假日均有人值班。學(xué)校設有專(zhuān)職門(mén)衛,實(shí)行24小時(shí)在崗制,門(mén)衛責任心強,對待工作認真負責,平時(shí)能對進(jìn)出學(xué)校的人員、車(chē)輛、物資作好登記、核對工作。制訂了較為詳細的門(mén)衛職責,從制度上對門(mén)衛作出了嚴格的要求。學(xué)校對防盜工作從細處、實(shí)處入手,力求萬(wàn)無(wú)一失。

  六、學(xué)校食堂配備各種消毒器具、通風(fēng)設備

  堅持把衛生工作作為“食堂工作的首要任務(wù),始終把好購菜質(zhì)量關(guān),配料的質(zhì)量關(guān),實(shí)行購菜、驗貨、上灶三道工序把關(guān),對用品、餐具等定期進(jìn)行消毒。嚴格按照食品衛生法檢查食堂每道工作,并在防疫站的配合下定期對工作人員進(jìn)行健康檢查及食堂衛生檢查。堅決杜絕采購、烹調、出售變質(zhì)食品。搞好食堂的環(huán)境衛生,做好防鼠、防毒工作,加強對食堂工作人員的衛生安全教育,簽訂好工作合同,從思想和制度上對工作人員進(jìn)行要求,確保食堂的衛生、師生飲食的衛生。

  七、學(xué)生的活動(dòng)安全

  首先我們對學(xué)生活動(dòng)加強了教育和管理,教育學(xué)生課間、課后開(kāi)展正常的活動(dòng),不進(jìn)行帶有危險性的游戲。學(xué)校每天都有數名值日教師,他們在課間加強了巡視,確保學(xué)生的課間活動(dòng)能有序、正常地開(kāi)展。其次學(xué)校對學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行了擴展,對一些存在危險因素的地方進(jìn)行了整改,更換了一批活動(dòng)器材。并經(jīng)常對這些場(chǎng)所、設施設備進(jìn)行檢查和維修,目前學(xué);顒(dòng)場(chǎng)地、體育器材、體育設施均符合安全。學(xué)校對開(kāi)展的重大活動(dòng)和校外活動(dòng)能進(jìn)行審批,同時(shí)加強教育力度,提高師生的認識,組織有序,管理到位,保證每項活動(dòng)的順利開(kāi)展,不出安全事故。

  八、存在的問(wèn)題

  在檢查中我們也發(fā)現了一些問(wèn)題,如;部分教師不會(huì )使用滅火器;使用的電教儀器保養不到位,儀器用完后未能及時(shí)切斷電源,拔掉插頭;部分教室的門(mén)窗損壞比較嚴重;學(xué)生喜歡購買(mǎi)校外路邊攤點(diǎn)上的零食,帶來(lái)衛生上的隱患。這些問(wèn)題我們將在今后的工作中逐步解決。

自查工作情況報告3

  根據省局甘煙財[20xx]57號《甘肅省煙草專(zhuān)賣(mài)局(公司)關(guān)于開(kāi)展全省行業(yè)20xx-20xx年度全部專(zhuān)項資金自查工作的通知》及市局《關(guān)于開(kāi)展專(zhuān)項資金自查工作的緊急通知》文件精神,我局(營(yíng)銷(xiāo)部)高度重視,召開(kāi)專(zhuān)題辦公會(huì )議,認真安排部署,成立了以局長(cháng)(主任)尚永寧同志為組長(cháng),副局長(cháng)李仲荃、副主任劉軍鋒同志為副組長(cháng),楊智強、高立華、安博為成員的專(zhuān)項資金檢查工作領(lǐng)導小組,對20xx-20xx年度全部專(zhuān)項資金收支情況進(jìn)行全面檢查,現就自查情況報告如下:

  一、收到的專(zhuān)項資金情況

  1、網(wǎng)點(diǎn)補助資金

  20xx年市局撥付網(wǎng)點(diǎn)補助資金64.50萬(wàn)元,其中:20xx年2月50號憑證28.50萬(wàn)元,20xx年12月49號憑證30.00萬(wàn)元,20xx年12月216號憑證6.00萬(wàn)元,全部做實(shí)收資本。

  2、政府獎勵補貼資金20xx年7月101號憑證,縣財政局撥付政府獎勵資金10.00萬(wàn)元,做補貼收入。

  3、專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)款返還資金

  20xx年收到財政返還款3.28萬(wàn)元,20xx年收到財政返還款9.53萬(wàn)元,20xx年收到縣財政返還款3.53萬(wàn)元,全部做補貼收入。

  4、省局、分局撥付專(zhuān)賣(mài)打假經(jīng)費

  20xx年省局下?lián)軐?zhuān)賣(mài)打假經(jīng)費20.00萬(wàn)元。

  20xx年分局下?lián)艽蚣俳?jīng)費30.00萬(wàn)元,20xx年分局下?lián)艽蚣俳?jīng)費0.85萬(wàn)元,全部做補貼收入。

  二、專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)收繳情況

  1、20xx年度專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)收繳情況

  20xx年財政返還專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)資金3.28萬(wàn)元(此返還款為20xx年上繳財政專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)收入4.1萬(wàn)元,縣財政按照80%的比率進(jìn)行返還)。

  20xx年涉及到專(zhuān)賣(mài)打假案件40起,收繳罰沒(méi)款1.98萬(wàn)元,于20xx年2月份上繳縣財政局,縣財政局在當年5月份按照100%比率進(jìn)行返還。

  2、20xx年度專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)收繳情況

  20xx年涉及到專(zhuān)賣(mài)打假案件19起,收繳專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)款11.04萬(wàn)元,經(jīng)與專(zhuān)賣(mài)案卷核實(shí),與其相互印證的專(zhuān)賣(mài)打假案件17起,收繳專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)款0.22萬(wàn)元,而收繳的10.82萬(wàn)元專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)款無(wú)相應的專(zhuān)賣(mài)案卷。

  20xx年4月份上繳財政專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)收入7.55萬(wàn)元,縣財政局于同年5月份按照100%比率隨同20xx年上繳的專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)款一并返還,返還金額為9.53萬(wàn)元(20xx年縣財政未返還完當年上繳的全部專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)款額,下剩3.49萬(wàn)元于20xx年1月份隨同20xx年上繳的專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)款一并返還)。

  3、20xx年度專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)收繳情況

  20xx年收繳

  專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)款0.046萬(wàn)元,涉及專(zhuān)賣(mài)案件15起,實(shí)際上繳財政專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)收入3.53萬(wàn)元(包括20xx年未上繳罰沒(méi)款3.49萬(wàn)元),縣財政局于年20xx年1月份按照100%比率進(jìn)行全部返還。

  4、20xx年并賬前專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)收繳情況

  20xx年并賬前收繳專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)款0.808萬(wàn)元,涉及專(zhuān)賣(mài)打假案件2起,20xx年5月份全部上繳財政,縣財政當年年底全額返還。

  三、專(zhuān)賣(mài)打假經(jīng)費收支情況

  20xx年省局、分局撥付專(zhuān)賣(mài)打假經(jīng)費共計50萬(wàn)元;20xx年共查獲假冒卷煙1837條(36.74萬(wàn)支),支付專(zhuān)賣(mài)打假經(jīng)費/舉報費1.14萬(wàn)元。

  20xx年查獲假冒卷煙555.8條(11.12萬(wàn)支),支付縣法院協(xié)同辦案費1萬(wàn)元,專(zhuān)賣(mài)打假人員差旅費0.01萬(wàn)元。

  20xx年分局撥付專(zhuān)賣(mài)打假經(jīng)費共計0.85萬(wàn)元;20xx年查獲假冒卷煙524.7條(10.49萬(wàn)支),支付專(zhuān)賣(mài)打假經(jīng)費/舉報費0.012萬(wàn)元。

  四、制度建設的完整性

  為了維護消費者利益,保證國家財政收入,嚴厲打擊煙草違法行為,我局嚴格依照有關(guān)煙草專(zhuān)賣(mài)管理實(shí)施條例及《煙草打假經(jīng)費管理辦法》,不斷建立健全各項專(zhuān)賣(mài)管理制度,對上級部門(mén)撥付的各項專(zhuān)項資金嚴格依據相關(guān)制度進(jìn)行收支,打假經(jīng)費的開(kāi)支按照分局下發(fā)的有關(guān)規定嚴格執行,但對于打假成果的補貼標準或打假經(jīng)費的分配使用標準,還未制定相關(guān)行之有效的使用標準,相應的管理制度、審批程序還有待于進(jìn)一步完善。

  五、賬務(wù)處理的合規性

  1、專(zhuān)賣(mài)罰沒(méi)收入賬務(wù)處理的不合規性

  多年來(lái),在專(zhuān)賣(mài)收購卷煙與罰沒(méi)收入賬務(wù)處理過(guò)程中,未嚴格按照財務(wù)管理制度“收支兩條線(xiàn)”要求進(jìn)行賬務(wù)處理,我們在實(shí)際賬務(wù)處理中將應付收購煙款直接抵頂罰沒(méi)款,使罰沒(méi)收入不能存入收入賬戶(hù),具體賬務(wù)處理方式:借方:應付賬款/專(zhuān)賣(mài)收購煙,貸方:其他應付款/罰沒(méi)收入、貸方:現金(銀行存款)。

  2、罰沒(méi)收入收繳的不合規性

  20xx年10月238號、239號會(huì )計憑證,其他應付款/罰沒(méi)收入41,140.00元和67,028.00元,憑證附件不全,無(wú)罰沒(méi)收款收據及相關(guān)處罰決定書(shū),且業(yè)務(wù)入賬無(wú)相關(guān)沒(méi)收商品驗收清單,財務(wù)入賬無(wú)銷(xiāo)售清單,經(jīng)核查相關(guān)專(zhuān)賣(mài)案卷,發(fā)現20xx年的環(huán)煙專(zhuān)[20xx]年度處字第8號案件,沒(méi)收卷煙翻蓋白沙1249條和芙蓉王300條,案值為107,786.50元,與此兩筆款項合計金額108,168.00元相近,但專(zhuān)賣(mài)部門(mén)無(wú)沒(méi)收票據,且該

  案卷很不規范,據當時(shí)相關(guān)人員回憶,估計此兩筆收入為上述沒(méi)收卷煙的變賣(mài)款。

  3、賬務(wù)處理發(fā)票不合規

  (1)20xx年12月102號憑證,支付打假經(jīng)費/舉報費11,382.50元,憑證附件不全,且無(wú)相關(guān)的專(zhuān)賣(mài)案卷。據當時(shí)舉報費領(lǐng)取人李仲荃同志回憶:20xx年我縣局在秦團莊鄉設立卷煙直銷(xiāo)點(diǎn),聘用張世明代理經(jīng)營(yíng),在其工作期間將銷(xiāo)售的卷煙貨款攜走,經(jīng)核查對賬發(fā)現短缺卷煙貨款11,382.50元,由于當時(shí)業(yè)務(wù)經(jīng)理是李仲荃同志,公司就從李仲荃同志工資中扣回短缺卷煙貨款。事后,李仲荃同志多次找領(lǐng)導溝通,雖然其當時(shí)是業(yè)務(wù)經(jīng)理,但具體負責的是專(zhuān)賣(mài)工作,應與此事無(wú)關(guān),最后有關(guān)領(lǐng)導決定以打假經(jīng)費/舉報費進(jìn)行賬務(wù)處理,支付其所扣工資11,382.50元。

  (2)20xx年10月90號憑證,支付縣法院打假經(jīng)費/協(xié)同辦案費10,000.00元,憑證附件不全,且專(zhuān)賣(mài)案卷中無(wú)相關(guān)印證資料。由于當時(shí)環(huán)縣卷煙專(zhuān)賣(mài)市場(chǎng)比較混亂,20xx年至20xx年期間,環(huán)縣人民法院一直協(xié)助環(huán)縣煙草專(zhuān)賣(mài)局進(jìn)行開(kāi)展專(zhuān)賣(mài)管理工作,20xx年10月,環(huán)縣人民法院要求支付其協(xié)助辦案經(jīng)費10,000.00元,便以打假經(jīng)費/協(xié)同辦案費進(jìn)行賬務(wù)處理,支付其協(xié)助辦案經(jīng)費10,000.00元。

自查工作情況報告4

  一、提高認識,成立機構

  城上鄉黨委、政府對本次財經(jīng)紀律執行情況高度重視,專(zhuān)門(mén)成立了以紀委書(shū)記XX為組長(cháng)、財政所人員為成員的財經(jīng)紀律執行情況專(zhuān)項檢查自查自糾工作領(lǐng)導小組,并組織相關(guān)人員認真學(xué)習,充分認識到此項工作的重要性。

  二、自查自糾情況

  1、私設“小金庫”方面。按照有關(guān)文件的要求,我鄉財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規執行,收入、支出全部納入國庫集中支付平臺統一核算,設立專(zhuān)職人員負責票據保管、領(lǐng)用和核銷(xiāo)工作,嚴格控制財政資金支出。沒(méi)有以任何形式進(jìn)行隱瞞、滯留、占壓應當上繳國庫和財政專(zhuān)戶(hù)的各項規費收入和罰沒(méi)收入行為,不存在私設“小金庫”。

  2、財務(wù)管理方面。我鄉嚴格執行“收支兩條線(xiàn)”的財務(wù)管理規定,嚴格執行主要領(lǐng)導“一支筆”簽字制度,嚴把財務(wù)程序,要求財務(wù)人員對于不合理、不規范的票據堅決不予入賬。同時(shí)嚴格要求機關(guān)干部在接待費用上嚴格執行規定,做到一客不多陪,盡量安排大伙就餐,嚴格控制待客標準。公車(chē)不外借,同時(shí)也不借用外單位等部門(mén)車(chē)輛,公車(chē)不私用,降低油耗和維修成本。

  3、財經(jīng)紀律執行情況。我鄉認真執行財經(jīng)紀律的有關(guān)規定,做到了“七無(wú)”,一無(wú)私設“小金庫”,侵吞、截留、挪用、坐支公款情況;二無(wú)用公款報銷(xiāo)應當由個(gè)人負擔的費用或讓下級組織、私營(yíng)企業(yè)報銷(xiāo)應當由個(gè)人負擔的費用情況;三無(wú)索取、收受或者以借用為名占用管理、服務(wù)對象財務(wù)的現象;四無(wú)侵吞、截留、挪用、揮霍或違反規定借用集體資產(chǎn)、資金、資源情況;五無(wú)以虛報、冒領(lǐng)等手段套取、騙取、或者截留私分國家強農惠農資金項目情況;六無(wú)違反規定扣押、收繳群眾款物或在管理、服務(wù)活動(dòng)中違反規定收取費用、謀取私利現象;七無(wú)監用職權,不廉潔履職的行為。

  4、政府采購執行情況。我鄉嚴格按照《政府采購法》、《招投標法》及相關(guān)法律法規文件要求,按照公開(kāi)透明、公平競爭、公正和誠實(shí)信用的原則及法定程序,從建立和完善各項管理規章制度入手,并注重制度的落實(shí),來(lái)規范政府采購行為。我鄉無(wú)違反政府采購程序,“暗箱”操作、無(wú)預算采購、超預算采購等問(wèn)題。

  三、努力方向

  一年來(lái),我鄉因財務(wù)的各方面工作措施得力,執行到位,工作人員嚴格遵守法律法規,全鄉領(lǐng)導干部執行財經(jīng)紀律情況良好,但我們仍感肩上責任大,任務(wù)重。今后,我鄉將更加嚴格地執行財經(jīng)紀律。

  1、認清形勢,不斷提高對財經(jīng)紀律執行工作重要性的認識

  我鄉首先從思想上提高認識,加強管理,努力形成保持財經(jīng)紀律執行行為規范的長(cháng)效機制,在已有成績(jì)的基礎上,力爭把財經(jīng)紀律執行工作做得更實(shí)更好。

  2、堅定目標,把財經(jīng)紀律執行工作的各項任務(wù)落到實(shí)處。

  嚴格遵守有關(guān)財經(jīng)紀律的法律法規,建立健全財務(wù)管理,合理編制開(kāi)支預算,預防各種違法、違紀、違規行為的發(fā)生,扎實(shí)推進(jìn)財經(jīng)紀律執行工作再上一個(gè)新臺階。

自查工作情況報告5

  根據會(huì )議安排,按照縣簡(jiǎn)政放權放管結合轉變政府職能工作要點(diǎn)任務(wù)分解和時(shí)間進(jìn)度表的要求,以縣政務(wù)服務(wù)中心為載體,通過(guò)政府采購建設縣鎮村三級政務(wù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò )平臺,并以此為基礎,推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)+系列政務(wù)服務(wù)活動(dòng),具體想做好以下幾個(gè)方面工作:

  1、根據《國務(wù)院關(guān)于積極推進(jìn)"互聯(lián)網(wǎng)+"行動(dòng)的指導意見(jiàn)》相關(guān)精神,加快行政審批電子網(wǎng)絡(luò )管理系統建設,建立健全審批業(yè)務(wù)信息共享和審批結果互認機制,實(shí)現部門(mén)間的信息、數據共享和證照信息核對等;加快網(wǎng)上行政服務(wù)中心建設,建立安全、有效的數據交換機制,積極推行網(wǎng)上申報、網(wǎng)上受理、網(wǎng)上審批,積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+”行政審批新模式。

  2、優(yōu)化行政審批流程,編制縣級各部門(mén)審批事項服務(wù)指南,對行政審批事項“設定依據、受理部門(mén)、審批要件、審批環(huán)節、審批時(shí)限、審核標準、收費項目、辦理場(chǎng)地、承辦機構及人員、監督電話(huà)”等基本信息逐一進(jìn)行明確,并通過(guò)政務(wù)服務(wù)網(wǎng)向社會(huì )公布。推進(jìn)行政審批標準化建設,設置并聯(lián)審批綜合窗口。

  3、編制行政審批中介服務(wù)項目目錄清單,目錄清單實(shí)行動(dòng)態(tài)管理并及時(shí)向社會(huì )公布。規范行政審批中介服務(wù)行為,建立健全公平公正的行政審批中介服務(wù)準入機制,加強對中介服務(wù)行的日常監管,在政務(wù)服務(wù)中心建立網(wǎng)上“中介超市”,推進(jìn)中介服務(wù)市場(chǎng)健康發(fā)展。

  4、推進(jìn)工商注冊全程電子化和電子營(yíng)業(yè)執照,全面推行“三證合一”登記制度改革,年內實(shí)現“一照一碼”。

  5、繼續推進(jìn)行政許可服務(wù)“三集中三到位”(即:將分散在部門(mén)的行政審批、公共服務(wù)事項向一個(gè)科室集中,審批科室向政務(wù)服務(wù)中心集中,審批事項向電子政務(wù)平臺集中;審批事項進(jìn)駐中心落實(shí)到位,審批窗口授權到位,電子監察到位),將面向公民、法人和其他組織實(shí)施的行政許可,以及與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的公共服務(wù)事項、公共資源交易業(yè)務(wù)納入政務(wù)服務(wù)中心,提供集約化“通透式”的窗口服務(wù)。

  目前,我縣政務(wù)服務(wù)中心租借地稅局大樓辦公,面積1600m2,進(jìn)駐30家窗口單位,工作人員110名,年辦理10萬(wàn)余件?陀^(guān)上由于大廳辦公面積受限,一定程度上阻礙了我縣政務(wù)服務(wù)工作優(yōu)質(zhì)高效更好地開(kāi)展,建議縣政府加快縣政務(wù)服務(wù)大廳(1.5萬(wàn)m2)裝潢進(jìn)度,力爭10月1日,確保12月份整體搬遷進(jìn)駐,20xx年元旦縣政務(wù)大廳窗口(縣民生服務(wù)大廳)正式對外開(kāi)放服務(wù)。

  6、以新政務(wù)服務(wù)大廳建設為契機,建設我縣“線(xiàn)上線(xiàn)下,虛實(shí)一體”政務(wù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò )平臺實(shí)現“一個(gè)窗口”受理、“一站式”審批、“一個(gè)窗口”取件的模式,以各級便民服務(wù)中心為基礎,配合相關(guān)鎮(園區)推動(dòng)“三級(市縣鎮)政務(wù)服務(wù)平臺、四級(市縣鎮村)政務(wù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò )”建設工作,優(yōu)化政府“12345”政務(wù)熱線(xiàn)服務(wù)平臺功能,實(shí)現“一個(gè)號碼管服務(wù)”,為群眾提供更為便捷高效的政務(wù)服務(wù),打通政務(wù)服務(wù)最后一公里,使老百姓在“家門(mén)口”就能享受到政府陽(yáng)光便捷高效的政務(wù)服務(wù),親民利民便民。

  總之,我們將按照今天的會(huì )議要求,自加壓力,努力工作,力爭更好的為全縣群眾和企業(yè)提供全方位、全時(shí)段的政務(wù)服務(wù)。

自查工作情況報告6

xx鄉教育管理中心:

  按上級文件規定,我校于20xx年9月1、2日進(jìn)行學(xué)生報名注冊工作,9月3日正式行課。至今為止,學(xué)校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿(mǎn)的熱情投入教育教學(xué)工作,學(xué)生認真學(xué)習。學(xué)校秩序井然,現將對開(kāi)學(xué)以來(lái)的各項工作的自查情況報告如下,懇請指導:

  一、學(xué)生到校情況:

  我校于9月1、2日進(jìn)行學(xué)生報名注冊工作9月3日正式行課。為確保在校生按時(shí)入學(xué),學(xué)校制定了防流控輟工作措施,從學(xué)校領(lǐng)導到普通教師,人人參與學(xué)生的入學(xué)動(dòng)員工作。與此同時(shí),制定了解決大班額實(shí)施方案,最大限度控制外縣籍、鄉外學(xué)生在我校就讀的數量,以緩解我校教師少學(xué)生多、學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)地小的壓力,F已到校1225名學(xué)生,其中中心校1124人,村小 131人。正常轉出、降留等減少80人,正常轉入、復讀、插班等增加80人。全鄉本期比上起減少2人。其中中心校增加19人,村小減少21人。全鄉學(xué)生到校情況良好,無(wú)流失、輟學(xué)等現象,確保了適齡兒童正常入學(xué)。

  二、教師到校情況:

  我校教師于20xx年2月24日報到,25日上午9:30 參加了新學(xué)期教師會(huì )議。26、27日開(kāi)展了報名注冊工作,28日正式投入教育教學(xué)工作。全校(包括村。⿷浇搪毠46人,因病住院治療1人,長(cháng)期病休1 人,支教教師因家住福建未賣(mài)到按時(shí)返校的火車(chē)票暫時(shí)未到校,現實(shí)到教職工43人。絕大部分教師按時(shí)上班,確保了學(xué)校教育教學(xué)工作的順利開(kāi)展。

  三、各類(lèi)計劃地制定情況:

  計劃是各項工作順利開(kāi)展的指南和保障。新學(xué)期伊始,學(xué)校以縣教委和鄉教育管理中心15年春工作要點(diǎn)為指導,制定了科學(xué)的、符合校情的工作計劃。學(xué)校各職能部門(mén)也在第一周內制定了科學(xué)合理的工作計劃。全體教師在認真轉眼鉆研教材、課標的基礎上,制定了學(xué)期教學(xué)計劃和所任其他工作的相關(guān)工作計劃。各類(lèi)計劃已由相關(guān)職能部門(mén)審核形成了定稿,本學(xué)期將緊緊圍繞計劃開(kāi)展工作,注重過(guò)程落實(shí),確保計劃的可操作性,為學(xué)校各項工作取得更有益的成績(jì)而起到領(lǐng)航作用。

  四、各類(lèi)經(jīng)費的清理、經(jīng)費收支預算情況:

  本學(xué)期,我校嚴格按照上級文件要求,執行收費標準,并將收費標準公示在人群集中的場(chǎng)所,已接受監督。在開(kāi)學(xué)第一周之內,學(xué)校后勤人員對所有費收情況進(jìn)行了認真清理。所有收費教師均與出納潔清帳務(wù),無(wú)挪用公款現象。學(xué)校并進(jìn)行了較科學(xué)的經(jīng)費收支預算。

  五、各類(lèi)制度的修訂情況:

  學(xué)校的各類(lèi)規章制度,是確保學(xué)校各項工作順利開(kāi)展的'重要保障。學(xué)校在制定各類(lèi)制度時(shí),非常慎重、嚴密,使之具有科學(xué)性、連貫性。本學(xué)期的各類(lèi)制度,是沿用 20xx年秋季制定的制度。20xx年秋制定的各類(lèi)制度,是在教師會(huì )、教代會(huì )、校務(wù)會(huì )三個(gè)層面幾上幾下充分討論的基礎上形成的。各項制度公開(kāi)、透明,科學(xué)合理,符合校情。為了使學(xué)校的管理局有連貫性,便于各項工作的評價(jià)考核,本學(xué)期不做較大修訂,仍沿用06年秋制定的各項制度。

  六、教育教學(xué)獎懲情況:

  為了增強教師的工作責任心,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,辦家長(cháng)滿(mǎn)意的教育。學(xué)校制定了科學(xué)合理的教師教學(xué)質(zhì)量考核評價(jià)方案,實(shí)行積分和獎金雙向考核。06年秋期末,嚴格兌現了獎懲情況。教學(xué)積分共40分,考核后,最高積分教師比最低積分教師多15。28分,最高獎金教師比最低獎金教師多145。67元。此考核結果,真正體現了多勞多得,獎勵先進(jìn),激勵后進(jìn),只搞錦上添花,不搞雪中送炭,較大的調動(dòng)了教師的工作熱情,確保06年秋比06年春教學(xué)質(zhì)量有較大幅度的提升。

  七、安全衛生的檢查執行情況:

  開(kāi)學(xué)初,學(xué)校全體行政和安全檢查員對學(xué)校設施設備進(jìn)行了拉網(wǎng)式大檢查,組織學(xué)生清理了衛生死角。學(xué)校落實(shí)了安全衛生周檢、月檢查制度,并形成較完備的安全衛生檢查記錄。

  八、教科研、德育工作落實(shí)情況:

  (一)、德育工作

  1、學(xué)校召開(kāi)行政會(huì )議,根據鄉教育管理中心文件要求,研究學(xué)校德育工作,并擬定詳實(shí)的工作計劃和周工作行事歷。

  實(shí)現了學(xué)年初既有對德育工作的總體規劃,又有落實(shí)周德育工作的具體研究,從而保障了德育工作沿著(zhù)既定目標發(fā)展前進(jìn)。

  2、進(jìn)一步完善德育管理機構,健全德育網(wǎng)絡(luò )。

  (1)校級管理

  加強組織領(lǐng)導形成全方位多渠道的德育管理網(wǎng)絡(luò ):

  校長(cháng)——教導處——年級組——班級;

  黨支部——校長(cháng)——工會(huì )——教師;

  校長(cháng)——家長(cháng)學(xué)! 家長(cháng)委員會(huì )——家長(cháng);

  校長(cháng)——法制副校長(cháng)——校外輔導員;

  校長(cháng)——德育處——校關(guān)工委——少先大隊——少先中隊。

  (2)年級管理

  年級組依據德育工作計劃,結合學(xué)生年齡特點(diǎn),開(kāi)展體現年級特色的教育活動(dòng),做好年級組內后進(jìn)班級的轉化工作。

  (3)班級管理

  班主任要制定班級德育工作計劃,開(kāi)展班級教育活動(dòng),充分發(fā)揮晨會(huì )、班會(huì )和隊會(huì )的作用。 結合學(xué)校制度,加強班級日常管理,促進(jìn)學(xué)生良好行為習慣的養成,利用學(xué)校開(kāi)展的各項評比活動(dòng),規范學(xué)生的言行,形成良好班風(fēng)、禮儀之風(fēng)的形成。

  3、與時(shí)俱進(jìn)。

  在新的實(shí)踐中實(shí)現德育工作新的創(chuàng )新發(fā)展,建立學(xué)校德育工作及活動(dòng)的流程體系,優(yōu)化管理環(huán)節,以愛(ài)國主義教育為主線(xiàn),以日常行為養成教育為基礎的師德教育為保證,以生活化、社會(huì )化為基本形式,著(zhù)力提高學(xué)生的道德素質(zhì),為學(xué)生的健康發(fā)展,主動(dòng)發(fā)展奠定思想道德基礎。

  5、根據縣教育委員會(huì )文件精神,結合鄉教育管理中心的要求和我校的實(shí)際情況,擬定切實(shí)可行的《德育工作計劃》。

  對學(xué)校德育工作有較為深刻的認識和安排,進(jìn)一步培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力,養成良好的思想品質(zhì)和良好的行為習慣;使德育工作滲透到每個(gè)環(huán)節之中,把學(xué)生培養成具有健全人格,全面發(fā)展,個(gè)性突出,高素質(zhì)的人才。

  6、以制度和要求規范德育管理,

  在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,通過(guò)近2年的發(fā)展,我校德育制度建設成效明顯:

  (1)以師德師風(fēng)建設為主線(xiàn)

  討論并通過(guò)了《xx鄉中心小學(xué)校師德師風(fēng)考核細則》,進(jìn)一步規范教師形象,提升了教師素質(zhì),發(fā)揮了教師在學(xué)生、家長(cháng)中的榜樣示范作用,樹(shù)立了新一代教師的良好形象。

  (2)德育常規制度建設成效顯著(zhù)

  并有自己的特色,形成了《xx鄉中心小學(xué)校德育管理手冊》,做到德育活動(dòng)有章可循,德育管理有“法”可依、有“法”必依,德育工作沿著(zhù)健康、科學(xué)、規范方向發(fā)展。

  7、狠抓學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)建設。

  將xx鄉紅磚廠(chǎng)作為我校學(xué)生社會(huì )實(shí)踐基地,德育處總體規劃,擬定可行的方案,從而保障了學(xué)生活動(dòng)的內容和活動(dòng)的時(shí)間。實(shí)現了將研究性學(xué)習與社會(huì )實(shí)踐相結合,使學(xué)生走出校園,走向社會(huì ),去關(guān)心社會(huì )發(fā)展;去關(guān)注社會(huì )問(wèn)題;去嘗試解決自己研究的社會(huì )問(wèn)題;使之成為學(xué)生課余生活的有益補充,開(kāi)辟有自己特色的社會(huì )實(shí)踐的新途徑的目的。

  8、抓好德育隊伍建設。

 。1)學(xué)校組織聘任班主任老師,德育處制定并與教師簽定《xx鄉鄉中心小學(xué)校崗位目標責任書(shū)》,使班主任教師明確本學(xué)期工作目標,并細化工作措施,發(fā)揮好“責任書(shū)”導向、督促、考核的作用。

 。2)修訂《xx鄉中心小學(xué)校班主任考核細則》,制定《xx鄉中心小學(xué)校班主任一日工作常規》,進(jìn)一步明確班主任老師的職責,依此加強班主任工作的月考評的工作的督導。采用定量與定性相結合的方法,狠抓德育質(zhì)量的提升。

 。3)落實(shí)《xx鄉中心小學(xué)校班主任培訓制度》,加強理論學(xué)習,經(jīng)驗的總結,不斷提高班主任的工作水平和思想素質(zhì);開(kāi)展班主任工作“傳幫帶”活動(dòng),加快新班主任老師的成長(cháng)。

  9、以活動(dòng)為載體,做好學(xué)生思想教育。

自查工作情況報告7

  開(kāi)展商業(yè)賄賂治理工作,是全面貫徹落實(shí)國務(wù)院第四次廉政工作會(huì )議精神,進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作的一項重要內容。對此,我局黨組高度重視,針對國土資源領(lǐng)域商業(yè)賄賂的表現形式、易發(fā)的重點(diǎn)部位、原因等,廣泛開(kāi)展討論,專(zhuān)題進(jìn)行研究,提出了全縣國土資源領(lǐng)域開(kāi)展商業(yè)賄賂治理工作的重點(diǎn)和任務(wù)。

  一要突出治理重點(diǎn)。

  從土地出讓、礦業(yè)權出讓、土地和礦業(yè)權評估、項目發(fā)包和侵害農民利益等方面入手,重點(diǎn)治理全縣國土資源領(lǐng)域存在的商業(yè)賄賂行為。以查辦國土資源管理機關(guān)和領(lǐng)導干部違反黨紀政紀的案件為重點(diǎn),嚴肅查辦利用國土資源審批權、執法權、資金使用權和人事權等謀取非法利益的案件;查辦土地和礦業(yè)權出讓中違反招拍掛出讓規定,國土資源管理人員利用權力參與辦礦等其他經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)索賄受賄的案件,查辦吃拿卡要,與民爭利和嚴重損害群眾利益引發(fā)群眾事件的案件。通過(guò)專(zhuān)項治理,遏制國土資源領(lǐng)域的商業(yè)賄賂行為,鞏固土地使用權招標拍賣(mài)掛牌出讓制度實(shí)施成果,完善土地有償使用制度,規范采礦權、探礦權出讓?zhuān)幏妒袌?chǎng)秩序和行政權力,增強國土資源系統工作人員自覺(jué)抵制商業(yè)賄賂和廉潔自律的能力。

  二要開(kāi)展自查自糾。

  治理商業(yè)賄賂工作,就是要深入持久地開(kāi)展自查自糾。在規范行政行為方面,重點(diǎn)檢查XX年1月國土資源部發(fā)布的本系統工作人員“五條禁令”以來(lái),違反規定涉及影響公開(kāi)競爭和濫用職權、以權謀私的行為。在土地、礦業(yè)權出讓方面,重點(diǎn)檢查是否存在違反經(jīng)營(yíng)性土地使用權招拍掛出讓規定,不按法定權限、程序、文件頒發(fā)采礦許可證的行為。自查自糾要與依法規范商業(yè)賄賂行為同步進(jìn)行,重點(diǎn)查糾五種行為,即各類(lèi)違反土地、礦產(chǎn)出讓制度的行為;領(lǐng)導干部和工作人員干預和插手土地使用權、礦業(yè)權出讓?zhuān)绊懲恋厥袌?chǎng)秩序的行為;土地、礦權評估過(guò)程中內外勾結、弄虛作假,造成國有資產(chǎn)大量流失的行為;實(shí)施國土資源管理職能中的政府投資項目發(fā)包過(guò)程中收受賄賂、排斥和干擾公平競爭的行為;征用土地過(guò)程中,拖欠、截留征地補償費侵害群眾利益的行為。

  三要完善制度建設。

  在市場(chǎng)經(jīng)濟建設中,商業(yè)賄賂將是今后一個(gè)時(shí)期黨風(fēng)廉政建設的一項重要任務(wù)。要從根本上制止商業(yè)賄賂,維護正常的市場(chǎng)經(jīng)濟環(huán)境,必須建立起一套完善而有效的管理制度和工作機制,以制度來(lái)加以約束、制止和懲處交易中的違紀違規行為。就國土行業(yè)來(lái)講,主要是健全、完善并抓好五項制度的落實(shí):一是完善土地使用權有償使用制度。重點(diǎn)是控制劃拔用地范圍,鞏固和發(fā)展土地使用權招標拍賣(mài)掛牌出讓制度的成果;二是深化礦業(yè)權有償取得制度改革。重點(diǎn)是按不同的勘查風(fēng)險程度,分類(lèi)出讓探礦權、采礦權,認真落實(shí)礦業(yè)權出讓管理規定;三是加強對評估行業(yè)的管理。重點(diǎn)是建立有效的行業(yè)自律機制,規范評估機構的評估行為;四是規范項目發(fā)包。重點(diǎn)是完善和制定土地整理項目的招投標和監理制度,從項目立項、設計、發(fā)包、驗收等各個(gè)環(huán)節進(jìn)行有效監管;五是嚴格征地補償安置費的使用和管理,堅決落實(shí)“直通車(chē)”兌付制度。

  四要落實(shí)工作措施。

  為了完善和落實(shí)上述五方面的制度,要積極采取有效措施,切實(shí)加強對行政權力運行的監督和制約,著(zhù)力抓好四個(gè)方面的工作:一是大力推行政務(wù)公開(kāi),陽(yáng)光行政,主動(dòng)接受社會(huì )監督;二是合理設置審查報批環(huán)節,簡(jiǎn)化報批程序,提高辦事效率和公共服務(wù)質(zhì)量;三是建立審、報、批事項網(wǎng)上監察系統,運用現代信息技術(shù)加強對行政審批的運行情況進(jìn)行全程監督;四是加大對一些重點(diǎn)工作崗位干部的輪崗交流,堵塞滋生腐敗的源頭。

  總之,我們要根據當前國土資源領(lǐng)域反腐敗形勢的特點(diǎn)和任務(wù),深入研究在土地出讓、礦業(yè)權出讓、土地礦業(yè)權評估、項目發(fā)包以及征地費補償等方面存在的深層次問(wèn)題,抓住容易滋生商業(yè)賄賂的薄弱環(huán)節,加大治理力度,采取有效措施和辦法,確保治理工作取得實(shí)效,切實(shí)把國土資源工作任務(wù)和黨風(fēng)廉政建設落到實(shí)處。

自查工作情況報告8

  xx縣教育科研所在市、縣教育局黨委的正確領(lǐng)導下,在市教育科研所得有力指導下,認真貫徹xx號文件精神,緊緊圍繞省、市和我縣的工作任務(wù),堅持以“科研為先導,以課題研究為主體”面向xx,服務(wù)xx、發(fā)展xx。

  在工作中,我們圍繞市教科所下發(fā)的“xx市教育科研工作聯(lián)檢評價(jià)標準”并結合我縣的實(shí)際情況,精心策劃,認真落實(shí),分部實(shí)施較好的完成了工作任務(wù),對照市“20xx年xx市教育科研工作聯(lián)檢評價(jià)指標體系”的內容,認真進(jìn)行了自查,現將工作情況匯報如下:

  一、基本情況

  ㈠、組織機構得到完善

  xx縣教育科研工作組織機構健全,成立了以教育局局長(cháng)為組長(cháng),相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)及基層學(xué)校負責人代表組成的教育科學(xué)規劃領(lǐng)導小組,下設由邰秀麗副校長(cháng)為主任的科研辦公室,成立了以教育局局長(cháng)為主任委員,部分學(xué)術(shù)骨干教師為委員的教育科學(xué)學(xué)術(shù)委員會(huì ),負責籌劃和指導全縣教育科學(xué)研究工作。目前,我縣實(shí)現了縣、鄉、校三級科研網(wǎng)絡(luò ),為有效地開(kāi)展科研工作創(chuàng )造了有利條件,確保了我縣教育科研工作科學(xué)穩步的運行。

  ㈡、隊伍建設不斷加強

  我們選派了一線(xiàn)業(yè)務(wù)骨干教師領(lǐng)導到教育科研所工作,目前,教育科研所現有專(zhuān)職科研人員五人,負責指導全縣的教育科研工作。

  根據我縣教育發(fā)展的需要,早在10年前,我們就要求全縣各基層學(xué)校建立科研室,并設專(zhuān)(兼)職科研室主任,科研室主任由學(xué)校中層以上領(lǐng)導擔任。經(jīng)過(guò)多年的努力,建立了一支思想過(guò)硬,業(yè)務(wù)精干,素質(zhì)優(yōu)良,結構合理的科研隊伍。

  為了整合全縣教育科研優(yōu)質(zhì)人力資源,從分發(fā)揮科研骨干的引領(lǐng)作用,更好的開(kāi)展全縣的教育科研工作,我們建立了科研專(zhuān)家庫,兼職科研員隊伍,確定了熱愛(ài)科研,理論水平高,研究能力強,實(shí)踐經(jīng)驗豐富,由學(xué)校領(lǐng)導和骨干教師組成的十名科研專(zhuān)家和十名兼職研究員,為全面做好我縣教育科研工作提供了智力支持和人才保障。

  ㈢、辦公條件明顯改善

  一是辦公條件基本滿(mǎn)足需要,今年裝修了辦公室,并為每位研究人員配齊了電腦,投入了大約兩萬(wàn)元滿(mǎn)足了工作需要。

  二是建立了比較晚善的信息網(wǎng)絡(luò ),建立了教育科研網(wǎng)頁(yè),與全縣各中小學(xué)校(園)實(shí)現了網(wǎng)絡(luò )連接。教育科研網(wǎng)頁(yè)設立了科研管理、培訓、校本科研、信息、簡(jiǎn)訊、動(dòng)態(tài)等欄目,及時(shí)向全縣學(xué)校和教師提供了科研信息和培訓資源。

  三是圖書(shū)資料滿(mǎn)足需要我們依據進(jìn)修學(xué)校不斷充實(shí)理論和信息資源,訂閱了較為齊全的各類(lèi)教育報刊、雜志、今年新購置了圖書(shū) 冊,供科研員及學(xué)校教師吸取教育信息及教育理論。

  ㈣、科研經(jīng)費逐年增加

  教育局對教育科研工作給予了政策傾斜和工作支持,特別是在經(jīng)費投入上克服全局資金短缺實(shí)際困難,逐年加大投入“十一五”以來(lái)為科研人員外出學(xué)習培訓,聘請專(zhuān)家講課,名師送課,添置辦公設備等,投入資金約三萬(wàn)元,為科研所配置辦公室投入兩萬(wàn)元,此外,我們還積極協(xié)調有關(guān)部門(mén)籌集資金用于科研工作。由于科研所隸屬于進(jìn)修學(xué)?蒲胁,所以沒(méi)有設立獨立的帳戶(hù)。

  ㈤、科研管理規范

  在認真吸取了“十五”期間課題研究工作經(jīng)驗基礎上,我們扎實(shí)有效地開(kāi)展了“十一五”期間全縣各中小學(xué)校(園)的課題研究工作。

  一是建立健全各項管理制度。為進(jìn)一步加強我縣教育科研工作的規范性、科學(xué)性和實(shí)效性,分別出臺了《xx縣科研組織管理制度》、《xx縣教育科研課題管理辦法》、《xx縣教育科學(xué)研究課題三極管理職責》、《xx縣課題管理條例》、《xx縣教育科研研究成果評選辦法》等一系列規章制度,為全縣各中小學(xué)校(園)科研管理工作提供了重要依據促進(jìn)了科研工作科學(xué)有序的開(kāi)展。

  二是進(jìn)一步加強了實(shí)驗基地校的建設與管理。在科研工作中我們把培樹(shù)實(shí)驗校和發(fā)揮實(shí)驗的輻射功能作為工作的重點(diǎn)。我們建立了25小學(xué)、2小學(xué)、縣實(shí)驗小學(xué)3所縣級科研實(shí)驗基地校。同時(shí)我們確立了搜登站中心校為市縣級農村教育科研實(shí)驗基地校,為發(fā)揮基地校的輻射做用,通過(guò)召開(kāi)現場(chǎng)會(huì ),成果研討會(huì )等形式,努力打造校際向學(xué)習和交流的平臺。例如今年我們就分別在25小學(xué)和2小學(xué)召開(kāi)了“教育科研檔案管理“和“十一五”立項課題階段研究成果交流會(huì )等,以此努力打造校際向學(xué)習和交流的平臺,用科研工作帶動(dòng)學(xué)校整體工作的升位。

  三是突出了“十一五”立項課題的管理。為了加強立項課題管理的規范性,科學(xué)性,提高課題申報立項管理工作的嚴肅性,我們將“十一五”期間正是立項的各級各類(lèi)課題列入科研目錄,出臺了《xx縣“十一五”科研課題管理目錄》,這樣就從源頭上清理了立項課題管理的混亂狀況,確保了管理工作的嚴肅性。

  “十一五”開(kāi)局,我們確立了“用科研的理念和方法解決教育發(fā)展中的新問(wèn)題”的科研思路,通過(guò)論證,確立了12項國家級課題,35項省級課題,12項市級課題等重點(diǎn)課題,對所有立項課題逐個(gè)進(jìn)行認真審閱,從題目的確立,課題的論證,方發(fā)的使用,步驟的安排,成果呈現形式等諸多方面進(jìn)行了詳細審查,并與以指導,對于出現的問(wèn)題及時(shí)幫助、協(xié)調學(xué)校進(jìn)行改進(jìn)和完善,課題申報的質(zhì)量有了明顯得提高。

  ㈥、咨詢(xún)服務(wù)功能進(jìn)一步發(fā)揮

  多年來(lái),我縣教育科研所始終堅持為教育行政決策服務(wù),為促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展服務(wù)的思想,主動(dòng)開(kāi)展工作,有計劃,有組織的承擔了“學(xué)習型學(xué)校特征與評估體系的研究”課題研究工作。此課題是為了配合我縣全面實(shí)施的促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展而進(jìn)行的配套研究課題。在促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展與評價(jià)體系上發(fā)揮重要作用。針對我縣各學(xué)校促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展工作開(kāi)展不均衡的現象,我們深入基層學(xué)校調研,通過(guò)聽(tīng)取校長(cháng)匯報查看教師個(gè)人專(zhuān)業(yè)發(fā)展規劃材料及與主管此項工作的負責人交流等程序,形成了翔實(shí)的分析報告,提交給了教育局,為全面了解全縣促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展工作狀況,如何扎實(shí)有效開(kāi)展下一步工作提供了依據。

  教育科研所還有效利用《xx教育通訊》定期為行政部門(mén)提供信息服務(wù)。

  ㈦、課題研究與校本科研工作穩步推進(jìn)

  一是扎實(shí)開(kāi)展縣級以上課題研究工作,我們把科研員能夠承擔科研課題,做為對科研員的基本素質(zhì)要求,現在,我教科所三名科研人員承擔了縣級課題“學(xué)習型學(xué)校特征與評估體系的研究”此項課題現已進(jìn)入全面研究與實(shí)施當中。由主管局長(cháng)、進(jìn)修主管校長(cháng)具體負責承擔的“網(wǎng)絡(luò )環(huán)境下有效研修途徑與方法的研究”、“農村中小學(xué)教師隊伍建設與對策研究”等國家級課題取得了預期成果,已通過(guò)結題驗收。

  二是加強課題研究實(shí)驗校的管理與指導。通過(guò)專(zhuān)項調研、參與活動(dòng)提出指導性意見(jiàn)等形式,對“十一五”期間,承擔xx市教育科研所主持的規劃課題研究實(shí)驗的十二所學(xué)校;承擔國家級課題“青年教師培養的方法與實(shí)踐研究”的五所學(xué)校;承擔國家級課題“中學(xué)生心理健康教育與性格培養”、“小學(xué)生不同時(shí)期心理問(wèn)題的預防策略”兩所學(xué)校;“十一五”期間,承擔xx市教科所主持的省級重點(diǎn)規劃課題“縣域和諧普惠教育發(fā)展研究”,以及其他各類(lèi)立項課題的單位,進(jìn)行了跟蹤指導,先后制定了《xx縣教育局關(guān)于進(jìn)一步加強教育科研工作的意見(jiàn)》、《課題研究過(guò)程實(shí)錄》,為學(xué)校一線(xiàn)教師提供了學(xué)習和實(shí)踐的依據。通過(guò)鼓勵和引領(lǐng)及召開(kāi)課題研究經(jīng)驗交流會(huì ),幫助學(xué)校解決研究中出現的實(shí)際問(wèn)題,努力使課題研究與學(xué)校的實(shí)際工作有機整合,全面提升學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。我們83%承擔的“十一五”國家級課題十二項,現有十項已結題;xx省級三十五項,現有十三項已結題達到結題率37%;xx市級課題十二項,十一項結題,結題率92%。

  三是注重課題研究的過(guò)程管理,課題研究的過(guò)程管理是保證研究質(zhì)量的一項重要內容,為此,我們制定了《xx縣教育科研檔案管理目錄》,要求學(xué)校及時(shí)積累課題研究的過(guò)程材料;今年我們還專(zhuān)門(mén)組織召開(kāi)了“xx縣教科研室與檔案標準化建設”工作交流會(huì ),從而提高了全縣科研管理的規范化進(jìn)程。

自查工作情況報告9

  我區高度重視貧困學(xué)生資助工作,根據上級文件的指導精神,各級成立學(xué)生資助管理機構,指定專(zhuān)職人員負責學(xué)生資助工作的開(kāi)展,積極有效地推進(jìn)資助管理工作的進(jìn)行,組織學(xué)校積極宣傳有關(guān)學(xué)生資助的政策,大力解決了一部分家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的就讀問(wèn)題,得到了學(xué)校和群眾的一致好評。

  現根據要求,將有關(guān)學(xué)生資助工作匯報如下:

  一、資助工作基本情況

  (一)普通高中助學(xué)金20xx年春季學(xué)期資助學(xué)生547人,資助金額41萬(wàn)元,秋季學(xué)期資助學(xué)生465人,資助金額46.475萬(wàn)元。已全部足額將資助金發(fā)放到學(xué)生的資助卡中。

  (二)義務(wù)教育貧困家庭寄宿生生活補助20xx年春季學(xué)期補助2390人,補助金額148.9875萬(wàn)元;秋季學(xué)期補助1939人,補助金額121.1875萬(wàn)元。已全部足額將資助金發(fā)放到學(xué)生的資助卡中。

  (三)20xx年春季學(xué)期共有55名庫區移民子女,共補助資金1.98萬(wàn)元; 秋季學(xué)期共有60名庫區移民子女,共補助資金2.16萬(wàn)元;使我區庫區移民子女學(xué)習生活得到很好的保障。

  (四) 20xx年學(xué)前教育入園補助費春季學(xué)期共資助幼兒572人,資助金額28.68萬(wàn)元;已全部足額發(fā)放。秋季學(xué)期共資助幼兒624人,資助金額31.22萬(wàn)元。正在發(fā)放中。

  (五)20xx年大學(xué)新生入學(xué)路費發(fā)放214人,資助金額12.5萬(wàn)元。使我區大學(xué)新生不必因為上學(xué)路費發(fā)愁。

  二、取得的成效

  資助必須助到點(diǎn)子上。以此為目標,鐵山港區高度注重制度建設,做到宣傳到位,輿論先行,嚴格遵守“申請—調查—民主評議—隨機抽查—公示—受理舉報—復查—向紀檢監察機關(guān)和審計機關(guān)報備—將資助金打入受助學(xué)生銀行卡”程序,一個(gè)環(huán)節都不缺。對資助金實(shí)行銀行卡管理,將資助金直接打到學(xué)生資助卡上,使困難學(xué)生直接感受黨的溫暖和政府關(guān)懷。

  由于力堵漏洞、發(fā)放直通,有效防止有失公平公正現象。近三年來(lái)多次的對社會(huì )和家長(cháng)的回訪(fǎng)表明,鐵山港區的學(xué)生資助切實(shí)做到了有的放矢;對受助學(xué)子的遠程回訪(fǎng)也表明,他們的誠信觀(guān)念更加堅定,感恩情懷充分激發(fā),而今,這些學(xué)子正加倍努力學(xué)習,為回報社會(huì )、報答家鄉和報效祖國而奮力拼搏。

  三、主要措施和工作亮點(diǎn)

  (一)班級民主評議機制取得良好效果。

  班級設立民主評議機制,是實(shí)現資助評審工作公平、公正、公開(kāi)的重要保證。此次檢查在隨機抽取學(xué)生詢(xún)問(wèn)、座談過(guò)程,學(xué)生一致表現經(jīng)過(guò)班級民主評議后,學(xué)生能夠充分表達自己意見(jiàn)和想法,同學(xué)之間能夠清楚了解申請人相關(guān)情況,班級民主評議推薦出的受助學(xué)生名單得到同學(xué)們的普遍擁護。

  (二)資助檔案管理完善細致。

  1、按資助流程設置目錄和建立資助檔案,使學(xué)校的資助資金到位、申請、評審、公示、發(fā)放及宣傳等工作情況存放次序合理,清晰明了。

  2、班級民主評議材料格式規范完整。評議材料不僅有評議人、評議時(shí)間及評議結果,還有類(lèi)似會(huì )議紀要的詳細評議過(guò)程,整個(gè)評議材料完整、真實(shí)。

  四、工作中存在的問(wèn)題和原因

  (一)存在的問(wèn)題

  回顧學(xué)生資助工作,雖然取得一定成績(jì),但是還存在不足,主要有以下問(wèn)題:

  1、資助工作存在的主要問(wèn)題是大學(xué)生路費資助金到位后,因為學(xué)生已離校,難以找到學(xué)生簽領(lǐng),影響了學(xué)校的發(fā)放工作。還有學(xué)生領(lǐng)了路費補助后高中學(xué)校難掌握其是不是到大學(xué)就讀。

  2、因為學(xué)校資助工作人員的變動(dòng),資助人員的業(yè)務(wù)能力有待提高。

  (二)學(xué)生資助工作建議

  為使資助工作更加規范有效,真正將資助工作落到實(shí)處,提出以下建議。

  1、在各種資助材料審核上,希望各資助中心、各學(xué)校能有更多的機會(huì )進(jìn)行交流。

  2、上級財政部門(mén)能加強溝通,加快辦事效率,爭取各項資助金能按時(shí)到位,以使學(xué)校的發(fā)放工作得以順利開(kāi)展。

  五、下一步工作計劃

  (一)加強檢查,把資助政策落實(shí)情況檢查制度化,常規化。

  開(kāi)展各鎮交叉檢查,促進(jìn)各校間學(xué)生資助工作交流,互相學(xué)習共同提高,推動(dòng)學(xué)生資助工作邁上新臺階。

  (二)歸納總結,在全區層面上推廣好的經(jīng)驗和做法。

  建議將檢查中發(fā)現的好的做法進(jìn)行歸納總結,并以此為基礎進(jìn)一步與全區各鎮實(shí)際相結合,形成一套較為成熟工作模式,并將其推廣到各個(gè)學(xué)校,推動(dòng)我區學(xué)生資助工作更加科學(xué)、規范。

自查工作情況報告10

  根據《中共xx縣委辦公室關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于“會(huì )議多、文件多、評比檢查多”整治工作方案〉的通知》文件要求,我局迅速進(jìn)行了認真自查,現將相關(guān)情況報告如下。

  一、及時(shí)傳達文件要求

  x月8日下午,局長(cháng)xxx在全局職工會(huì )上傳達學(xué)習了文件通知,重點(diǎn)學(xué)習整治方案中的工作措施,如嚴格執行有關(guān)制度規定、強化會(huì )議統籌、嚴格控制發(fā)文、加強監督檢查等。并要求辦公室按照文件規定,每周三下午18:00前按時(shí)將工作開(kāi)展情況報縣委辦、8月15日前將評比活動(dòng)進(jìn)行清理并形成清理情況報告及時(shí)上報縣人力資源和社會(huì )保障局。

  二、自查情況

  今年1-7月,我局嚴格執行“精文減會(huì )”要求,嚴格控制發(fā)文和精簡(jiǎn)會(huì )議:

 。ㄒ唬1-7月我局共舉行各類(lèi)會(huì )議3次,較去年同期下降25%。

 。ǘ1-7月我局共下發(fā)文件13個(gè),較去年同期減少27.78%,其余除了必要的請示及信息簡(jiǎn)報外,無(wú)多余的發(fā)文情況。

 。ㄈ⿲φ崭骷売嘘P(guān)評比達標表彰活動(dòng)清查文件要求及我局實(shí)際開(kāi)展的各項評比活動(dòng),本局未單獨開(kāi)展任何達標評比表彰活動(dòng),在今后中將繼續嚴格按照有關(guān)規定加強管理,切實(shí)做到各項工作合理合規。

  三、迅速提出整改措施

  要求全局進(jìn)一步精減會(huì )議、文件,提高會(huì )議、文件的質(zhì)量及工作效率件的質(zhì)量及運行效率。

  一是精簡(jiǎn)各類(lèi)會(huì )議活動(dòng)。工作內容相同或相近的會(huì )議,能合并召開(kāi)的一律合并召開(kāi);

  參會(huì )人員相同或交叉的多個(gè)會(huì )議套開(kāi)或連續召開(kāi);

  能不開(kāi)展的評比檢查一律不開(kāi)展。一般能夠在局會(huì )議室召開(kāi)的會(huì )議,不在其他地方召開(kāi)。

  二是做到正式文件格式規范、文風(fēng)樸實(shí)、文字簡(jiǎn)練,操作性強,嚴格控制字數;

  民政局只保留“xx民政動(dòng)態(tài)”,減少不必要的專(zhuān)項簡(jiǎn)報,簡(jiǎn)報重點(diǎn)反映重要動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗、問(wèn)題和工作意見(jiàn)建議等內容。能打電話(huà)解決的問(wèn)題,絕不通過(guò)發(fā)文的形式印發(fā)文件。

  三是大力提高會(huì )議效率和質(zhì)量,進(jìn)一步明確會(huì )議主題,嚴格控制出席人員和會(huì )議規模,不安排與會(huì )議無(wú)關(guān)的人員參加。會(huì )議召開(kāi)時(shí),要精心組織實(shí)施,盡量縮短領(lǐng)導講話(huà)稿篇幅,提倡寫(xiě)短文、開(kāi)短會(huì )的務(wù)實(shí)風(fēng)氣。

  四是嚴格遵循文件會(huì )議經(jīng)費管理制度,加強經(jīng)費預算和審批工作,壓減文件會(huì )議費用。

  五是不單獨開(kāi)展任何達標評比表彰活動(dòng)。

  四、存在問(wèn)題及下一步工作打算

  目前我局“文山會(huì )海、檢查評比泛濫工作”取得了明顯的成效,但由于民政工作面廣、業(yè)務(wù)數量多;

  各類(lèi)民生工程和民生實(shí)事工作任務(wù)較多;

  汛期備災救災工作任務(wù)重;

  災后重建、農房重建掃尾工程還未截止。

  下一步我局將進(jìn)一步統一思想,提高認識,改進(jìn)工作方式,真正從源頭上解決“文山會(huì )!焙蜋z查評比工作泛濫等問(wèn)題。

自查工作情況報告11

  一、項目基本情況

  1、平臺建設總體目標

  縣科技扶貧在線(xiàn)平臺建設,利用現代科技和信息服務(wù)手段,依托“科技扶貧在線(xiàn)”信息網(wǎng)絡(luò )服務(wù)平臺,整合各級科技資源,開(kāi)展各種科技服務(wù)活動(dòng),實(shí)現“專(zhuān)家幫扶、產(chǎn)業(yè)示范、成果轉化、科普培訓、信息服務(wù)”五大功能,提升科技服務(wù)水平,為全縣農牧民提供及時(shí)、高效的科技服務(wù),促進(jìn)全縣農牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展,幫助農牧民及貧困戶(hù)脫貧致富,實(shí)現同步小康。

  2、平臺建設主要內容

  縣科技扶貧在線(xiàn)平臺建設主要內容為:承擔科技扶貧的管理和服務(wù)工作。組織實(shí)施科技扶貧項目,開(kāi)展科技扶貧項目申報、實(shí)施、檢查、驗收及管理工作;開(kāi)展農牧業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)示范、成果轉化與技術(shù)轉移示范、科普宣傳、科技培訓等;統籌本縣科技扶貧資源,建設村級科技服務(wù)平臺,組織遴選村級科技需求信息專(zhuān)員收集信息;組建信息分診員,管理本縣科技扶貧在線(xiàn)平臺;組織報送貧困戶(hù)信息、科技需求、考核材料、宣傳簡(jiǎn)報,協(xié)助專(zhuān)家和技術(shù)人員到貧困村開(kāi)展技術(shù)服務(wù)工作;組織在線(xiàn)平臺推介與人員培訓,組織電商鏈入全省科技扶貧在線(xiàn)平臺。

  3、平臺建設方式

  縣科技扶貧在線(xiàn)平臺建設,依托縣生產(chǎn)力促進(jìn)中心建設,設立辦公區,獨立掛牌。

  4、精準服務(wù)模式

  以農牧民、貧困農戶(hù)實(shí)際需求為指導,有針對性開(kāi)展科技培訓、科普宣傳及技術(shù)咨詢(xún),協(xié)助專(zhuān)家和技術(shù)人員到貧困村開(kāi)展技術(shù)服務(wù),實(shí)現一對一精準幫扶。

  5、技術(shù)保障措施

  一是落實(shí)組織機構,依托單位縣生產(chǎn)力促進(jìn)中心,實(shí)施縣科技扶貧在線(xiàn)平臺建設。二是成立了運管中心、落實(shí)辦公場(chǎng)地30平方米,完善在線(xiàn)平臺辦公區的整改。三是落實(shí)管理分診人員,聘用3名,在縣生產(chǎn)力促進(jìn)中心落實(shí)管理兼職人員1名,負責線(xiàn)上平臺的建設、管理及維護。四是落實(shí)工作任務(wù),負責有效科技需求征集、信息報送及科技服務(wù)等。五是制定管理制度,加強本縣在線(xiàn)平臺管理,保障平臺有效運行。

  二、資金開(kāi)支情況

  項目總資金30萬(wàn)元,20××年已開(kāi)支流量補助21萬(wàn)元,臨聘人員工資3.75萬(wàn)元,購買(mǎi)設備投影儀7650元,培訓費31960元,差旅費496元?傊С287606元,剩余12394元。

  三、上下聯(lián)動(dòng),切實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅工作

  今年以來(lái),縣科知局結合開(kāi)展“大學(xué)習、大討論、大調研”活動(dòng),深入我局定點(diǎn)幫鄉——鄉村開(kāi)展“掛包幫”工作,并選派能力強、業(yè)務(wù)精的優(yōu)秀干部到聯(lián)系貧困村開(kāi)展精準扶貧工作,在對鄉做出詳細的調研后,制定出適合鄉發(fā)展產(chǎn)業(yè)發(fā)展計劃。一是積極實(shí)施科技扶貧專(zhuān)項項目,今年計劃投資102.4萬(wàn)元,實(shí)施科技扶貧項目4個(gè),現已全部完成。二是認真落實(shí)“六個(gè)一”幫扶機制,研究制定聯(lián)系村幫扶計劃,落實(shí)專(zhuān)人駐村聯(lián)系開(kāi)展脫貧攻堅工作,組織技術(shù)人員到村開(kāi)展科技種養指導。局集中研究聯(lián)系村脫貧攻堅工作6次,與鄉黨委政府負責人、駐村工作組、第一書(shū)記、村干部座談研究脫貧攻堅工作4次;堅持每月到村到戶(hù)開(kāi)展幫扶工作,走訪(fǎng)聯(lián)系戶(hù)150余人次。三是積極開(kāi)展聯(lián)系戶(hù)慰問(wèn)活動(dòng)。在春節、七一等節日期間,積極開(kāi)展慰問(wèn)聯(lián)系村貧困戶(hù)、貧困黨員、社區聯(lián)系戶(hù)活動(dòng),發(fā)放慰問(wèn)金10600元;看望因病建檔立卡貧困戶(hù)2戶(hù),發(fā)放慰問(wèn)金20xx元。

  四、存在的問(wèn)題

  1、我縣農牧民群眾文化素質(zhì)偏低,科技文化基礎薄弱,致使科技在服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農牧民增收中的作用得不到明顯體現。

  2、我縣企業(yè)和合作社少對科技創(chuàng )新投入低、自主創(chuàng )新動(dòng)力不足和創(chuàng )新氛圍營(yíng)造不濃。

  3、專(zhuān)利申請量少。存在企業(yè)知識產(chǎn)權意識不強,專(zhuān)利申請少。個(gè)人專(zhuān)利申請技術(shù)含量又不高,難以得到授權。

  4、科技隊伍薄弱,因專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才缺乏,在技術(shù)服務(wù)、引進(jìn)創(chuàng )新、消化吸收等方面的服務(wù)還跟不上,弱化了項目的輻射帶動(dòng)能力。

自查工作情況報告12

  根據市保密委員會(huì )辦公室《關(guān)于認真做好保密自查自評工作迎接上級督查的通知》(**密辦發(fā)〔20xx〕2號)要求,我單位高度重視,組織有關(guān)部門(mén)和人員對本單位的保密工作進(jìn)行了全面自查,未發(fā)現泄密內容和不宜公開(kāi)的政務(wù)信息,現將自查自評情況匯報如下。

  一、提高認識,加強組織領(lǐng)導

  一是健全組織機構,確保領(lǐng)導到位。我單位領(lǐng)導帶頭執行保密責任制和有關(guān)保密制度規定,在周一例會(huì )上研究保密工作的關(guān)鍵和重點(diǎn),確保能公開(kāi)的必須公開(kāi),不能公開(kāi)的要做到保密。并將保密工作和業(yè)務(wù)工作同計劃、同部署、同檢查、同總結、同獎懲,形成了主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導直接抓,專(zhuān)職人員具體抓的良好格局,為開(kāi)展保密建設工作奠定了堅實(shí)的組織基礎。

  二是健全保密工作制度,確保制度到位。建立健全了保密工作責任制、定密管理、涉密人員管理、國家秘密載體管理、宣傳報道和信息公開(kāi)管理、涉密會(huì )議和活動(dòng)管理等各項保密制度,進(jìn)一步明確有關(guān)保密審查的職責分工、審查程序和責任追究辦法,確保不發(fā)生泄密事件,做到以制度管人、按程序辦事,確保保密工作順利開(kāi)展。

  三是開(kāi)展保密宣傳教育,確保覆蓋到位。我單位高度重視保密宣傳教育工作,積極組織有關(guān)人員參加了有關(guān)部門(mén)舉辦的各種學(xué)習。深入開(kāi)展保密法制宣傳教育,結合實(shí)際制定規劃,采取多渠道、多形式加強對領(lǐng)導干部、重點(diǎn)涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育,學(xué)習《中華人民共和國保守國家秘密法》、通過(guò)學(xué)習教育增強保密干部的保密意識,提高了業(yè)務(wù)能力,為做好我單位保密工作奠定了扎實(shí)的基礎。

  四是加強涉密人員管理,確保監督管理到位

  準確界定涉密崗位和涉密人員的涉密等級,我單位機要室涉密等級為一般涉密崗位。對涉密人員進(jìn)行保密教育培訓,使明確保密要求,遵守保密規定,履行保密義務(wù),承擔保密責任。對檔案保管員、文件收發(fā)員等涉密人員上崗前進(jìn)行培訓。通過(guò)培訓,使涉密人員掌握必要的保密法律知識和技能,自覺(jué)履行保密責任和義務(wù)。

  二、嚴抓重管,加強國家秘密載體管理

  國家秘密載體制作、收發(fā)、傳遞、復制、使用、保存、維修、銷(xiāo)毀等符合保密管理的規定。接觸到秘密載體后,由主要領(lǐng)導根據秘密載體的密級和內容,確定知悉人員的范圍,不得擅自擴大知悉范圍,對接觸絕密級秘密載體的人員要有文字記載。復制秘密載體應履行審批、登記手續,經(jīng)管人員要隨時(shí)掌握秘密載體的去向。

  三、信息系統和信息設備保密管理情況

  建立健全計算機和移動(dòng)存儲介質(zhì)等級臺賬,涉密計算機和移動(dòng)存儲介質(zhì)粘貼密級標識,明確責任人、設備編號等。使用打印機、復印機、傳真機等辦公自動(dòng)化設備符合保密管理規定。使用普通手機和專(zhuān)用手機符合保密管理規定。按照有關(guān)規定對互聯(lián)網(wǎng)接入口數量采取控制措施。經(jīng)自查,我單位有涉密計算機1臺,非涉密計算機36臺。涉密移動(dòng)存儲介質(zhì)1個(gè),非涉密移動(dòng)存儲介質(zhì)25個(gè)。在自查過(guò)程中沒(méi)有發(fā)現違規使用的情況。

  四、涉密場(chǎng)所及保密要害部門(mén)管理情況

  我單位確定機要室、財務(wù)室、檔案室為涉密要害部門(mén),公文接收計算機為涉密要害部位。在管理上做到了“三有”。一是有制度。我單位今年出臺的《密州街道機關(guān)會(huì )議管理制度》明確了保密事項和內容。二是有臺賬。建有計算機設備管理臺帳,傳真記錄臺帳,上級文件收閱臺帳,文件打印、制發(fā)、登記臺帳,檔案查閱記錄臺帳。三是有檢查。今年以來(lái),我單位開(kāi)展了2次保密工作檢查,認真發(fā)現工作中存在的問(wèn)題,進(jìn)行及時(shí)的糾正,確保保密工作不斷加強。

  五、涉密會(huì )議、活動(dòng)和貨物、工程、服務(wù)采購等項目管理情況

  經(jīng)過(guò)自查自評,涉密會(huì )議、活動(dòng)使用符合保密要求的場(chǎng)所、設施和設備。涉密會(huì )議指定專(zhuān)人負責保密管理工作,不存在泄密問(wèn)題。

  通過(guò)自查自評,我單位在涉外工作保密管理、宣傳報道和信息公開(kāi)保密審查等工作中,嚴格按照保密文件要求,抓好落實(shí),未出現一例泄密事件。在下步工作中,我們將繼續努力,進(jìn)一步加強涉密文件信息資料管理,加強網(wǎng)絡(luò )管理,積極探索研究新時(shí)期保密工作的新情況、新問(wèn)題,力爭保密工作再上新臺階。

自查工作情況報告13

  自接到市就業(yè)工作領(lǐng)導小組辦公室《通知》后,我局高度重視,及時(shí)對開(kāi)展農民工工作自查進(jìn)行了研究與部署,并嚴格按照省農民工工作聯(lián)席會(huì )議辦公室《關(guān)于開(kāi)展農民工工作自查的通知》要求與部署,對20xx年我局開(kāi)展農民工工作情況進(jìn)行了認真、深刻、細致地自查與自評,F就我局開(kāi)展農民工工作自查情況報告如下:

  一、農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)管理服務(wù)情況

  1、加強領(lǐng)導,積極引導農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)。成立領(lǐng)導小組。去年,我市對就業(yè)工作領(lǐng)導小組成員進(jìn)行調整和充實(shí),成立了以市長(cháng)任組長(cháng),36家單位主要負責人任成員的“淮北市就業(yè)工作領(lǐng)導小組”,市勞動(dòng)保障局抽6名專(zhuān)職人員從事扶持返鄉農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作。按照市委畢美家書(shū)記的“常年抓、抓常年”重要批示精神,我市建立了市、縣、鄉鎮、村四級外出人員返鄉創(chuàng )業(yè)工作領(lǐng)導體系。

  2、制定優(yōu)惠政策,積極扶持農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)。4月初我市以市委、市政府名義出臺了《關(guān)于進(jìn)一步做好促進(jìn)就業(yè)工作的若干意見(jiàn)》,各部門(mén)結合工作實(shí)際,研究制定了具體的辦法和措施,對于返鄉農民工創(chuàng )辦企業(yè)的享受招商引資企業(yè)同等優(yōu)惠政策;對入園創(chuàng )業(yè)的享受下崗失業(yè)人員同等優(yōu)惠政策;對創(chuàng )業(yè)農民初創(chuàng )的小企業(yè),可適當放寬注冊資本額度和注冊資本到位期限等。切實(shí)從政策層面上支持和鼓勵農民工返鄉創(chuàng )業(yè)。

  3、強化目標管理,積極落實(shí)農民工工作責任。市目標辦印發(fā)了《淮北市20xx年就業(yè)工作目標任務(wù)分解和考核辦法》,將扶持農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)等目標任務(wù)和責任層層分解下達,列入市、縣區、鄉鎮(街道)三級政府目標責任考核重要內容,實(shí)行月報告、季調度、半年督查、年底考核制度。

  4、建立工作臺帳,積極規范農民工工作程序。在18個(gè)鄉鎮分別設立了返鄉農民工監測點(diǎn),建立了返鄉農民工日報告制度。各縣區和鄉鎮勞動(dòng)保障工作機構采取分片包干制的辦法,組織專(zhuān)人深入村戶(hù),通過(guò)上門(mén)走訪(fǎng)、發(fā)放問(wèn)卷調查表、召開(kāi)能人座談會(huì )等形式,了解返鄉農民工意愿和要求,建立了返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)信息臺帳。

  5、強化政策宣傳,積極幫助農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)。市、縣區勞動(dòng)保障部門(mén)分別在服務(wù)大廳設立了宣傳咨詢(xún)窗口,在火車(chē)站、汽車(chē)站設立了宣傳咨詢(xún)臺,深入開(kāi)展了外出務(wù)工人員宣傳咨詢(xún)活動(dòng),發(fā)放各類(lèi)宣傳資料10萬(wàn)余份。國家廣播電臺、中國勞動(dòng)保障報、安徽電視臺等新聞媒體曾多次對我市返鄉農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作進(jìn)行宣傳報道。

  6、加強創(chuàng )業(yè)扶持,積極促進(jìn)農民工創(chuàng )業(yè)。分別在市、縣區兩級公共就業(yè)服務(wù)機構分別成立了“農民工創(chuàng )業(yè)培訓指導中心”,建立了返鄉農民工創(chuàng )業(yè)人員扶持檔案,做到家庭住址清、聯(lián)系方式清、技能優(yōu)勢清、發(fā)展項目清、經(jīng)營(yíng)狀況清。成立了以勞動(dòng)保障、工商、稅務(wù)、財政、銀行及大專(zhuān)院校等部門(mén)專(zhuān)家組成的創(chuàng )業(yè)指導委員會(huì )和創(chuàng )業(yè)咨詢(xún)指導專(zhuān)家志愿團,免費為學(xué)員創(chuàng )業(yè)提供幫助和指導。收集適合返鄉農民工創(chuàng )業(yè)項目600多個(gè),組織專(zhuān)家對創(chuàng )業(yè)項目進(jìn)行篩選,編印成冊,推介給返鄉創(chuàng )業(yè)農民工。共舉辦10期返鄉農民工創(chuàng )業(yè)培訓班,390名返鄉農民工參加培訓,其中成功創(chuàng )業(yè)195人,帶動(dòng)1365人就業(yè)。

  7、加強園區建設,積極孵化農民工創(chuàng )業(yè)。為加快推進(jìn)工業(yè)化,帶動(dòng)農業(yè)產(chǎn)業(yè)化,促進(jìn)城鄉產(chǎn)業(yè)整合發(fā)展,積極支持縣域、鄉鎮工業(yè)聚集區合作發(fā)展,加快產(chǎn)業(yè)集聚,提高開(kāi)發(fā)園區的經(jīng)濟規模和輻射能力,從而形成增長(cháng)極,有效帶動(dòng)農業(yè)及農村經(jīng)濟的繁榮,促進(jìn)經(jīng)濟的快速發(fā)展。我市分別在濉溪縣臨渙、劉橋、南坪三鎮第二批省級“返鄉農民工創(chuàng )業(yè)園”,且初見(jiàn)成效,累計完成道路框架、電力配置、供排水配套等基礎設施投資1400多萬(wàn)元。建成標準化廠(chǎng)房11棟,建設面積123畝,現已入住華強面粉廠(chǎng)、淮北天王機械加工、淮北巨鑫特種鑄鍛有限公司等9家企業(yè),安排返鄉農民工入園創(chuàng )業(yè)45人,帶動(dòng)1186名農民工就近就業(yè)。濉溪縣百善鎮,相山區渠溝鎮,杜集區石臺鎮、高岳街道,烈山區古饒鎮、宋疃鎮等6個(gè)鄉鎮,正在建設第二批省級“返鄉農民工創(chuàng )業(yè)園”。

  8、強化就業(yè)服務(wù),積極推進(jìn)農民工就業(yè)。強動(dòng)態(tài)監控,對出現的企業(yè)規模裁員、批量農民工返鄉等重大問(wèn)題及時(shí)上報市政府領(lǐng)導和省勞動(dòng)保障廳。把“返鄉農民工與就業(yè)崗位招聘周”擴大為“招聘月”,組織各縣區對返鄉農民工實(shí)施了“三送”(就業(yè)崗位信息、技能培訓、就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策)等“一條龍”服務(wù),深入開(kāi)展返鄉農民工系列現場(chǎng)招聘、技能助你就業(yè)、春風(fēng)送崗位下鄉、就業(yè)信息對接、返鄉農民創(chuàng )業(yè)、用工需求調查等6大活動(dòng)。

  二、農民工職業(yè)技能培訓情況

  全面啟動(dòng)了以返鄉農民工為重點(diǎn)對象的“特別職業(yè)技能培訓計劃”,將全年農民工技能培訓任務(wù)層層分解到縣區及鄉鎮,并指導、督促全市農民工定點(diǎn)培訓機構對返鄉農民工開(kāi)展“訂單式”、“定向式”農村勞動(dòng)力技能培訓。把農民工技能培訓、鑒定發(fā)證和轉移就業(yè)結合起來(lái),實(shí)行“三個(gè)對接”:即任務(wù)分配與定點(diǎn)培訓機構對接;培訓與技能鑒定對接;培訓與就業(yè)對接,提高了農民工培訓就業(yè)質(zhì)量。狠抓轉移就業(yè)工作,培育淮北特色轉移就業(yè)品牌,加強與長(cháng)三角、珠三角、閩東南勞務(wù)合作。今年以來(lái),共開(kāi)展農民工培訓13946人;建立了南坪、劉橋等10個(gè)轉移就業(yè)示范鄉鎮,對轄區內農村勞動(dòng)力進(jìn)行跟蹤管理與服務(wù);發(fā)展勞務(wù)經(jīng)紀人87人,新增轉移就業(yè)16839人,轉移就業(yè)規模達到396521人。

  三、農民工工作機制建設情況

  1、加強農民工領(lǐng)導機制建設。在市、縣兩級公共就業(yè)服務(wù)部門(mén)分別成立了“農民工創(chuàng )業(yè)培訓指導中心”;成立了由勞動(dòng)保障、農業(yè)、教育、建設、財政等部門(mén)負責人為成員的農民工培訓工作領(lǐng)導小組及其辦公室,形成了“政府統籌、各方參與、積極推動(dòng)”的工作格局;建立了市、縣、鄉鎮、村四級外出人員返鄉就業(yè)工作領(lǐng)導體系,在18個(gè)鄉鎮分別設立了返鄉農民工監測點(diǎn),建立了返鄉農民工日報告制度和就業(yè)信息臺帳。

  2、建立農民工工作政策體系。為深入貫徹落實(shí)國家、省有關(guān)農民工培訓工作的新政策新精神,積極適應就業(yè)形勢發(fā)展新需求,我市圍繞建立促進(jìn)農民培訓、就業(yè)、創(chuàng )業(yè)的體制機制、扶持政策和工作體系,按照統籌城鄉發(fā)展、建立城鄉就業(yè)一體化新格局的要求,不斷健全完善農民工培訓政策體系建,研究制訂了《農村勞動(dòng)力技能培訓實(shí)施方案》、《淮北市農村勞動(dòng)力技能培訓工作考核細則》、《淮北市農村勞動(dòng)力定點(diǎn)培訓機構管理辦法》、《關(guān)于做好農民就業(yè)服務(wù)和培訓工作的實(shí)施意見(jiàn)》和《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)我市農民就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的意見(jiàn)》等一系列促進(jìn)農民工培訓工作的政策體系。

  3、加強農民工就業(yè)服務(wù)機制建設。堅持高起點(diǎn)規劃、高質(zhì)量建設、高層次配套的原則,把市人力資源市場(chǎng)建設成為功能最為完善、信息化程度高的市場(chǎng),提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導、技能培訓、失業(yè)保險、勞動(dòng)保障事務(wù)代理和勞務(wù)輸出、勞務(wù)派遣等多項服務(wù)。在縣區建立了人力資源市場(chǎng),在全市各街道、鎮建立了勞動(dòng)保障事務(wù)所,在全市社區建立了勞動(dòng)保障工作平臺,形成了市、區縣、街道(鄉鎮)和社區四級就業(yè)再就業(yè)服務(wù)體系。從鄉鎮、行政村實(shí)際出發(fā),以五鎮八村為試點(diǎn),嚴格按照勞動(dòng)保障部門(mén)“六到位”的要求,立足現有基礎條件,有計劃、分步驟地推進(jìn)鄉鎮、行政村就業(yè)和社會(huì )保障工作平臺建設。目前,全市16個(gè)街道、18個(gè)鄉鎮都建立勞動(dòng)保障事務(wù)所、139個(gè)社區都建立勞動(dòng)保障工作站,建立“充分就業(yè)社區”50個(gè),第一批5個(gè)試點(diǎn)鎮、8個(gè)試點(diǎn)村的就業(yè)和社會(huì )保障工作平臺已初步完成標準化建設工作,形成了市、區縣、街道(鄉鎮)和社區四級就業(yè)再就業(yè)服務(wù)體系,從而實(shí)現城市公共就業(yè)及社會(huì )保障服務(wù)體系向農村覆蓋,推進(jìn)農民工工作。

  4、加強農民工就業(yè)服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò )建設。為提供更加快捷優(yōu)質(zhì)的服務(wù),暢通農民工就業(yè)信息渠道,我們在充分發(fā)揮有形市場(chǎng)發(fā)布信息的同時(shí),積極運用淮北就業(yè)網(wǎng)和淮北就業(yè)報載體作用,全面搜集和發(fā)布適合農民工的就業(yè)信息,根據崗位需求情況,為各類(lèi)農民工量身定制信息,并定期向社會(huì )發(fā)布。充分利用淮北就業(yè)網(wǎng)“就業(yè)政策宣傳、業(yè)務(wù)辦理、求職招聘、人才論壇”等多功能就業(yè)平臺,為農民工提供貼心服務(wù),目前網(wǎng)站擁有198 家網(wǎng)絡(luò )會(huì )員單位,20xx年以來(lái),共通過(guò)淮北就業(yè)網(wǎng)舉辦網(wǎng)上招聘會(huì )6場(chǎng)次,發(fā)布招聘信息720條,提供5014個(gè)就業(yè)崗位。

  四、存在問(wèn)題

  1、勞動(dòng)力素質(zhì)不適應市場(chǎng)需求,結構性矛盾突出。據調查統計,“十一五”期間我市需求量較大的工種是煤化工、紡織、電子、電焊、車(chē)床、鉗工。高技能人才嚴重不足,難以滿(mǎn)足我市經(jīng)濟進(jìn)一步發(fā)展的需求。從去年開(kāi)始,部分在淮企業(yè)“招工難”的問(wèn)題已經(jīng)逐步凸顯。

  2、基層勞動(dòng)保障工作基礎薄弱。目前,我市鄉鎮勞動(dòng)保障平臺建設滯后,行政村沒(méi)有建立勞動(dòng)保障工作站,沒(méi)有配備專(zhuān)職人員,缺乏專(zhuān)項工作經(jīng)費,難以滿(mǎn)足農村勞動(dòng)者對就業(yè)培訓的需求。

  五、下一步工作打算

  1、加強農民工基礎工作。進(jìn)一步加強統計工作,依托基層勞動(dòng)保障平臺,摸清全市外來(lái)失地農民工基本情況,規范信息分解,實(shí)行動(dòng)態(tài)維護,確保數據的精確。強化農民工政策調研,探索適合農民工參加社會(huì )保險辦法,進(jìn)一步完善實(shí)施《淮北市失地農民參保辦法》。

  2、完善聯(lián)動(dòng)工作機制。實(shí)行“會(huì )議聯(lián)席制度”、“日常聯(lián)系制度”、“信息報送制度”、“工作總結制度”和“工作督察制度”同步進(jìn)行了,同步到位。

  3、強化農民工服務(wù)工作。完善農民工服務(wù)體系,充分發(fā)揮街道(鄉鎮)、社區(村)的聯(lián)絡(luò )、服務(wù)功能,印制信息卡,維權服務(wù)卡等服務(wù)下鄉,讓更多的農民工及時(shí)得到好信息。

  xx年十一月二十七日

自查工作情況報告14

  為進(jìn)一步精簡(jiǎn)行政事項,優(yōu)化我縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,提高行政效能,更好的服務(wù)社會(huì )和群眾,4月,縣審改辦組織召開(kāi)了關(guān)于清理精簡(jiǎn)行政審批項目及收費專(zhuān)項整治工作會(huì )議。會(huì )后,我局十分重視此項工作,一把手親自負責抓,按照縣里的總體部署和要求多次召開(kāi)會(huì )議研究全縣行政事業(yè)性收費項目的清理整治工作,并做了大量扎實(shí)有效的前期工作,F將相關(guān)情況匯報如下:

  一、前段開(kāi)展的主要工作

  (一)精心組織,加強組織領(lǐng)導

  為切實(shí)搞好此次收費清理整治工作,4月15、21、30日,我局先后召開(kāi)了局領(lǐng)導班子成員會(huì )議、局務(wù)擴大會(huì )議,傳達了《清理精簡(jiǎn)行政審批項目專(zhuān)項整治工作方案》(寧政辦函[20xx]38號)文件精神,并成立了由局長(cháng)任組長(cháng),分管領(lǐng)導任副組長(cháng),價(jià)格管理科、價(jià)格監督檢查局的主要負責同志為成員的專(zhuān)項清理整治工作領(lǐng)導小組,對清理整治工作作出具體安排,確定目標任務(wù),落實(shí)責任分工,明確工作時(shí)限,提出工作要求。

  (二)制定收費清理工作方案

  為進(jìn)一步加強我縣行政事業(yè)及服務(wù)性收費管理,確保收費工作的合理性、規范性、公開(kāi)性,深入踐行群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)精神,切實(shí)解決群眾和企業(yè)反映的收費工作中存在的突出問(wèn)題,我局根據市收費清理工作總體部署和縣《清理精簡(jiǎn)行政審批項目專(zhuān)項整治工作方案》文件要求,制定了《寧鄉縣收費工作專(zhuān)項治理實(shí)施方案》,決定對全縣行政事業(yè)及服務(wù)性收費進(jìn)行一次全面清理和規范!秾(shí)施方案》明確了清理整改對象、內容、要求、步驟等。整個(gè)收費清理整治工作從4月份開(kāi)始到8月份結束。

  (三)做好宣傳報道工作

  通過(guò)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站對價(jià)格法律法規、收費許可證管理辦法、湖南省行政事業(yè)性收費管理條例等進(jìn)行了介紹,在《今日寧鄉》刊發(fā)了收費工作專(zhuān)項治理實(shí)施方案的主要內容,對此次活動(dòng)的開(kāi)展進(jìn)行了廣泛宣傳。

  (四)對照文件,認真開(kāi)展收費清理

  一是價(jià)格管理科對照省市價(jià)費文件,對現行收費項目進(jìn)行分類(lèi)整理,編印我縣行政事業(yè)性收費手冊(初審稿)。

  二是全縣32個(gè)具有行政事業(yè)及服務(wù)性收費職能的單位對照本系統價(jià)格收費文件和政策,對收費項目、收費標準、收費金額、收費依據進(jìn)認真行清理,填寫(xiě)《寧鄉縣行政事業(yè)性收費清理登記表》和《寧鄉縣服務(wù)性收費清理登記表》;各收費單位均已自行清查,并按時(shí)上報了收費清理表格。

  (五)認真核查收費項目和收費標準

  在各單位自查的基礎上,由我局對各收費單位報送的收費清理表格和資料認真進(jìn)行核查,對規定取消、暫停收費的項目堅決取締,對已公布降低收費標準的收費項目重新核定標準,對保留的收費項目逐一核對收費主體,逐項對照收費依據,逐個(gè)審查收費許可,以確保清理結果準確無(wú)誤和合法合規。

  (六)收費項目審核

  收費單位負責人于6月15日前攜帶《寧鄉縣行政事業(yè)性收費清理登記表》及《收費許可證》正副本、20xx收費票據到縣發(fā)改局進(jìn)行一對一、面對面對收費項目審核,以進(jìn)一步確認32個(gè)行政事業(yè)性單位的收費項目和標準的準確性。然后再進(jìn)一步完善我縣行政事業(yè)性收費手冊初審稿形成送審稿;送審改辦、編辦、財政和政務(wù)中心等部門(mén)會(huì )審,收集各部門(mén)的意見(jiàn)和建議,會(huì )審結束后,對所有行政事業(yè)性收費項目再次匯編成冊形成初定稿。

  二、后段主要工作安排

  (一)收費目錄公示

  7月11日-7月20日,由我局通過(guò)網(wǎng)站、寧鄉電視臺和《今日寧鄉》向社會(huì )公布聯(lián)合審定的收費項目和收費標準,廣泛征求社會(huì )各界的意見(jiàn),如無(wú)異議,則正式印制《寧鄉縣行政事業(yè)性收費標準及目錄》,發(fā)至各收費單位,作為收費的正式依據,同時(shí),選取與居民生活消費密切相關(guān)的15種價(jià)費項目,制作1000份《寧鄉縣居民生活消費指南》手冊,廣泛發(fā)到居民手中。

  (二)統一換發(fā)新證

  公示結束后,依據清理規范后最新公布的行政事業(yè)性收費項目和收費標準,于7月21日-8月5日期間,對全縣32個(gè)具有收費職能的行政事業(yè)性單位全部換發(fā)新證,并登記造冊,舊證一律停止使用。同時(shí),對新?lián)Q發(fā)《收費許可證》的單位在寧鄉電視臺、今日寧鄉、政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和發(fā)改局網(wǎng)站進(jìn)行統一公示。

  (三)落實(shí)公示制度

  一是統一制作涉農公示牌,發(fā)放至33個(gè)鄉鎮、54個(gè)社區和368個(gè)行政村;統一制作6個(gè)涉企收費公示牌,發(fā)放至經(jīng)開(kāi)區、金洲新區、中小企業(yè)園、夏鐸鋪工業(yè)園、金玉工業(yè)園和溈東新城。二是各單位和企業(yè)要嚴格執行收費公示制度,將本單位收費依據、收費項目、收費標準、12358價(jià)格舉報電話(huà)等在醒目位置進(jìn)行公示,接受監督部門(mén)和社會(huì )監督。

  三、主要存在的問(wèn)題

  盡管我縣對行政事業(yè)性收費監督和管理工作力度不斷加大,但仍存在著(zhù)以下三個(gè)問(wèn)題,主要表現在:一是收費許可制度執行不到位。有些行政事業(yè)性收費單位沒(méi)有進(jìn)行收費許可證的年檢年審和換發(fā)收費許可證仍舊進(jìn)行收費,存在違規收費行為。二是有的部門(mén)對收費清理工作的認識不到位,對收費清理工作不夠重視,沒(méi)按要求及時(shí)上交項目清理表格,需要催促才匆忙上報。三是有的部門(mén)沒(méi)有認真做好自查自糾工作,上報的項目與實(shí)際工作中辦理的項目不相符,存在漏報錯報的現象。在后段工作中,我局將進(jìn)一步加大推進(jìn)力度,切實(shí)解決工作中存在的突出問(wèn)題,圓滿(mǎn)完成此次收費清理專(zhuān)項整治工作任務(wù)。

自查工作情況報告15

  進(jìn)入冬季,我校取暖工作在校長(cháng)的領(lǐng)導下有條不紊的開(kāi)展,現就具體情況匯報如下:

  1、 完善領(lǐng)導機構,做到責任具體到人

  本學(xué)期,我校建立以王峰為組長(cháng),趙戰潮、柴新強為副組長(cháng),班主任為成員的領(lǐng)導小組,就我校的取暖工作專(zhuān)門(mén)制定了《下寨初中教師取暖設備的要求》、《下寨初中冬季取暖三要三不要》等一系列規章制度。

  2、 取暖資金超額使用

  本學(xué)期,上級為我校劃撥取暖經(jīng)費為1萬(wàn)余元,但我校為教師、教師、門(mén)衛等處購買(mǎi)煤球、火爐、煙管等取暖設施設備共2萬(wàn)余元,大大超過(guò)了劃撥的資金。

  3、 門(mén)窗玻璃安裝完好

  4、 目前,我校已完成教師、教室、門(mén)衛等處火爐、煙管的安裝,補齊了教室、宿舍的玻璃,使學(xué)生能夠在寒冷的冬季在溫暖的環(huán)境中學(xué)習。

  5、 對于冬季取暖的安全防范我校專(zhuān)門(mén)利用全干會(huì )、晨會(huì )、班會(huì )對學(xué)生和教師進(jìn)行防煤氣中毒的有關(guān)知識的學(xué)習,并專(zhuān)門(mén)抽人對教室、門(mén)衛教師房間進(jìn)行取暖設備的檢查,凡不符合規定的一律停用。

  6、 存在不足:由于目前學(xué)校經(jīng)費嚴重不足,因而我校只能對教師進(jìn)行火爐安裝,而未對宿舍安裝火爐,為此,我校將積極爭取有關(guān)資金彌補這一不足。

  下寨鎮初級中學(xué)

  20xx.11

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