97骚碰,毛片大片免费看,亚洲第一天堂,99re思思,色好看在线视频播放,久久成人免费大片,国产又爽又色在线观看

學(xué)校年度考核情況報告

時(shí)間:2025-01-08 10:54:58 秀容 報告 我要投稿

學(xué)校年度考核情況報告(通用16篇)

  在人們素養不斷提高的今天,報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切,報告中提到的所有信息應該是準確無(wú)誤的。一聽(tīng)到寫(xiě)報告馬上頭昏腦漲?以下是小編整理的學(xué)校年度考核情況報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

學(xué)校年度考核情況報告(通用16篇)

  學(xué)校年度考核情況報告 1

  一年來(lái),我校全面貫徹落實(shí)州、縣職教工作會(huì )議精神,堅持以技能為重、就業(yè)為本的辦學(xué)方針。圍繞既定工作目標,群策群力,思而奮進(jìn),較好的地完成了各級部門(mén)下達的各項工作任務(wù),有力地促進(jìn)了學(xué)校各項工作的健康協(xié)調發(fā)展,F將一年來(lái)學(xué)校的具體工作情況匯報如下:

  一、學(xué);厩闆r

  我校是全縣唯一一所職業(yè)學(xué)校。學(xué),F有教職工49人,在校學(xué)生356人。開(kāi)設汽車(chē)(摩托車(chē))運用與維修、農業(yè)機械使用與修修、計算機及應用、農村經(jīng)濟管理、建筑施工與管理等校本專(zhuān)業(yè)。并與臨滄衛校、楚雄州技工學(xué)校聯(lián)辦護理、藥物制劑等專(zhuān)業(yè)。

  學(xué)校始終秉承“以教學(xué)質(zhì)量為核心,以學(xué)生成才為使命,以就業(yè)為己任”的辦學(xué)理念,發(fā)揮職業(yè)教育優(yōu)勢,不斷創(chuàng )新辦學(xué)模式,在努力提升學(xué)生技能的同時(shí),走“校企合作”的辦學(xué)路子。同深圳比亞迪汽車(chē)制造廠(chǎng)、東莞博世電子廠(chǎng)等企業(yè)聯(lián)合辦學(xué),提升了辦學(xué)能力,擴展了就業(yè)渠道,保證了就業(yè)質(zhì)量,取得了可喜的成績(jì)。

  二、工作任務(wù)的完成情況

 。ㄒ唬⿵娀瘜W(xué)生的思想教育,提升師生的德育水平

  1、加強德育建設,突出德育實(shí)效性。

  以《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》為指導,以人的發(fā)展為中心,以學(xué)生的健康成長(cháng)為目的,建設“和諧、守紀、健康、向上”的良好校風(fēng)。本期組織全校師生進(jìn)行了法制教育報告會(huì ),組織學(xué)生觀(guān)看了青少年違法犯罪警示教育錄像,開(kāi)辦法制教育專(zhuān)欄,使學(xué)生知法、懂法、守法,杜絕違法犯罪行為的發(fā)生;通過(guò)培訓、學(xué)習、交流、考核等手段,提高班主任的工作能力和水平,使班主任隊伍的整體素質(zhì)在原有基礎上有了進(jìn)一步的提升;加強了對學(xué)生會(huì )干部的管理和培訓,為學(xué)生搭建成長(cháng)的平臺,提高了學(xué)生自主管理的意識和能力,使學(xué)生會(huì )干部隊伍更加優(yōu)化,素質(zhì)更高,能力更強。

  2、加強養成教育,凈化校園風(fēng)氣。

  通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng),對學(xué)生進(jìn)行衛生習慣、儀容儀表、養成教育、管制刀具等違禁物品攜帶的突擊檢查,遏制了學(xué)生中的'歪風(fēng)邪氣,凈化校園風(fēng)氣。充分課間操時(shí)間和課余時(shí)間組織學(xué)生參加豐富多彩的課外活動(dòng),鍛煉了學(xué)生意志,健全了學(xué)生體質(zhì),提高學(xué)生的藝術(shù)修養,培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力,促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。

  3、優(yōu)化學(xué)生管理,密切家校溝通。

  加強學(xué)習的目的、方法教育;加強學(xué)生現狀的分析和研究;進(jìn)一步加強“捆綁式教育”力度,實(shí)施家、校溝通與合作,完善學(xué)校與家長(cháng)互動(dòng)溝通機制。發(fā)揮家長(cháng)學(xué)校的協(xié)管作用,每學(xué)期開(kāi)好一次學(xué)生家長(cháng)會(huì ),向家長(cháng)宣講中職教育政策、學(xué)校辦學(xué)思想和理念、主要教育大事和反饋學(xué)生頂崗實(shí)習情況。形成家長(cháng)、學(xué)校和社會(huì )多方教育的合力,促使學(xué)生健康發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校德育工作水平的提高。

 。ǘ⿲(shí)施了“充電工程”,抓實(shí)“校本培訓”。

  結合學(xué)校專(zhuān)業(yè)課教師緊缺和教師結構比例失調的實(shí)際,重點(diǎn)開(kāi)展了以下方面的培訓工作。

  一是利用各種例會(huì )和周五放學(xué)校本培訓機會(huì )加強師德教育,提高職業(yè)道德修養,提升教師的崗位責任意識、競爭意識、自我反思提高意識以及創(chuàng )新意識。

  二是拓展培訓途徑,積極培養“雙師型”教師。盡量爭取并安排教師參加“中職學(xué)校國家級骨干教師培訓”,促進(jìn)教師教育觀(guān)念的轉變,提升專(zhuān)業(yè)技能。

  三是鼓勵教師進(jìn)修第二專(zhuān)業(yè),學(xué)校承擔相應費用

  四是建立骨干教師的幫帶作用,建立“骨干幫教”制度,使年輕教師很快成長(cháng)起來(lái)。

  學(xué)校年度考核情況報告 2

  我一年以來(lái)對本職工作有強烈的事業(yè)心和責任感,聽(tīng)從校領(lǐng)導的工作安排,盡職盡責,教書(shū)育人,在課堂教育中,注重培養學(xué)生具有良好的思想品德,在業(yè)務(wù)上刻苦鉆研,在教學(xué)上不斷努力,同時(shí)和同事融洽相處,共同學(xué)習和探討。因此在教育教學(xué)方面取得了一定成績(jì),同時(shí)也存在著(zhù)許多不足。

  一、教學(xué)方面

  一年來(lái)我努力探索,虛心請教,大膽嘗試,積極主動(dòng)參加教研活動(dòng),做好記錄,積累經(jīng)驗,結合學(xué)生實(shí)際,逐漸摸索出一套適合自己教學(xué)的方法。想方設法調動(dòng)學(xué)生上課參與的積極性,盡量發(fā)揮學(xué)生的主體地位,提高課堂教學(xué)效率。為了達到這一目的,我刻苦鉆研教材,不斷學(xué)習新知識,認真備課、上課,每次備一節課都需要很長(cháng)時(shí)間。及時(shí)批改作業(yè),講評作業(yè),做好課后輔導工作。對每一個(gè)學(xué)生都認真負責、嚴格要求,使學(xué)生學(xué)有所得,從而順利完成教育教學(xué)任務(wù),并取得了較好的成績(jì),特別是在XX年地理畢業(yè)會(huì )考中,我所帶班級的獲得a等的學(xué)生人數最多。

  二、班主任工作

  作為一名班主任,我工作的主旨是讓每一名學(xué)生都快樂(lè )地度過(guò)在學(xué)校的每一天,即教書(shū)又育人,關(guān)鍵是學(xué)會(huì )如何做人,這是我工作的重點(diǎn)。為此我

  (一)加強常規管理,培養健康集體

  1、嚴格考勤、加強管理。

  2加大了對學(xué)生自治自理能力培養的力度。

  3、有效地利用好每周一的班會(huì )。

  4、選拔班干部,培養積極分子。帶動(dòng)了班風(fēng)學(xué)風(fēng)的好轉。

  (二)抓好學(xué)習中心工作,形成良好的`學(xué)習氛圍

  1、建立良好的課堂紀律和秩序。使學(xué)生養成良好的學(xué)習習慣。

  2、樹(shù)立班級學(xué)習的榜樣,讓學(xué)生們向班里學(xué)習成績(jì)優(yōu)秀的同學(xué)學(xué)習。

  (三)安全教育重如泰山,我始終把安全工作放在首位位置,做到時(shí)時(shí)講安全,事事講安全,對上級安全會(huì )議精神和文件都能做到及時(shí)傳達,結合文件精神制定切實(shí)可行措施,認真落實(shí)。讓學(xué)生從思想上重視安全,認識到安全的重要性。

  (四)轉變后進(jìn)生的艱辛工作

  本班學(xué)生特點(diǎn)是后進(jìn)生比較多:成績(jì)較差,思想比較差,特別是后進(jìn)生。所以要管理好這個(gè)班,首要的工作就是如何發(fā)揮優(yōu)等生的榜樣作用來(lái)教化差生,對學(xué)生因材施教,分批集中進(jìn)行指導教育。這一學(xué)期當中,我花了很多的時(shí)間和功夫在那些后進(jìn)生的身上。他們一則不遵守學(xué)校紀律,這是正常教學(xué)秩序當中不和諧的地方。在早操、早晚讀和自習、自修紀律等的教育方面,對一些違紀比較嚴重的,進(jìn)行了連續的跟蹤教育,有些學(xué)生也確實(shí)出現了可喜的變化,讓人欣慰,但有一兩個(gè)仍舊難以改變。二則有些學(xué)生有厭學(xué)情緒,高興了聽(tīng)幾句,不高興就睡覺(jué),對于學(xué)習完全是敷衍的態(tài)度。說(shuō)實(shí)話(huà),有幾個(gè)學(xué)生每天就是一個(gè)空殼,人坐在教室里,但靈魂確不知道漂在哪里。

  雖然想讓每個(gè)學(xué)生都能遵守紀律,熱愛(ài)學(xué)習,但結果總不是那么的盡如人意。為建設這個(gè)班花了不少心思,但有幾個(gè)無(wú)心向學(xué)的學(xué)生,還沒(méi)有能夠有效地激發(fā)他們的斗志,這也是讓我覺(jué)得疲憊和無(wú)奈的地方。

  總之,在這一個(gè)學(xué)期里,我通過(guò)以上幾方面的努力,班級工作較開(kāi)展得還是比較的順利,學(xué)生的整體素質(zhì)在不斷的提高。但學(xué)生當中依然存在的問(wèn)題也不容忽視,高二是關(guān)鍵的階段,擔子還很重,工作還將復雜,因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時(shí)總結經(jīng)驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績(jì)。

  存在不足:

  在教學(xué)方面:

  1、缺乏耐心細心。

  2、還尚未完全擺脫舊的教學(xué)模式,教學(xué)方法不夠靈活。課堂語(yǔ)言不夠生動(dòng),缺少吸引力。

  3、學(xué)生沒(méi)有形成良好的學(xué)習習慣,只是一種被動(dòng)的學(xué)習局面。

  在育人方面:

  有時(shí)教育方式簡(jiǎn)單粗暴,缺乏耐心,沒(méi)有充分利用好班干部,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。與學(xué)生談話(huà)缺少藝術(shù)性,沒(méi)有真正走進(jìn)學(xué)生心里。

  今后改正措施:

  1、真正領(lǐng)會(huì )課改實(shí)質(zhì)精神,加強學(xué)習教育理論,專(zhuān)業(yè)知識以及與本學(xué)科相關(guān)的多學(xué)科知識,掌握現代化教育信息,使課堂語(yǔ)言做到生動(dòng)、優(yōu)美,吸引學(xué)生的注意力。

  2、培養學(xué)生良好學(xué)習習慣,有效指導學(xué)生學(xué)習方法,形成生動(dòng)、活潑主動(dòng)的學(xué)習局面。

  3、多與家長(cháng)溝通,了解學(xué)生的真實(shí)情況,一味地壓制是沒(méi)有作用的,正確引導、轉化,讓教育水到渠成,在師生間架起相互信任的橋梁,力求做到知心知情,充分尊重學(xué)生,以溝通求信任,以溝通求融合,以溝通求理解。對學(xué)生不妨多一點(diǎn)耐心,多一些引導,多一份寬容,還給學(xué)生自尊,讓自己的教育少走一些彎路,正所謂,親其師,信其道。

  4、充分發(fā)揮好班干部的作用。利用班集體的力量,創(chuàng )造良好的環(huán)境

  5、多閱讀一些優(yōu)秀的教育教學(xué)案例,虛心向有經(jīng)驗教師請教。積累一些豐富經(jīng)驗,結合實(shí)際情況,適當借鑒、引用。

  走進(jìn)21世紀,社會(huì )對教師的的素質(zhì)要求更高,“捧著(zhù)一顆心來(lái),不帶半根草去!碧招兄壬嬷蒲,言猶在耳,我深感一位人民教師的責任,成績(jì)屬于過(guò)去,未來(lái)屬于自己。在今后的教育教學(xué)工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),開(kāi)拓前進(jìn),為美好的明天奉獻自己的力量。

  學(xué)校年度考核情況報告 3

  一學(xué)年很快就要過(guò)去了,回顧這學(xué)年,我忠誠黨的教育事業(yè),遵守學(xué)校的規章制度,服從上級領(lǐng)導安排,熱愛(ài)、關(guān)心學(xué)生,嚴格要求,做到因材施教。同時(shí)不斷提高業(yè)務(wù)知識水平,鉆研教材,努力提高教學(xué)水平,且多聽(tīng)取意見(jiàn),向有經(jīng)驗的教師請教,務(wù)求精益求精。 本學(xué)年任教五(1)班數學(xué),我根據學(xué)校、科組的工作安排,認真制定學(xué)科計劃,并落實(shí)完成。

  一、 自覺(jué)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  六年級采用的是西師大版的新教材,和以往的教材有很大不同。對此,我認真鉆研教材,學(xué)習新課標,仔細體會(huì )新課標理念,理解教材的意境,根據學(xué)生的實(shí)際情況制定切實(shí)可行的教案。積極參加科組教研活動(dòng),參與課改研討,到泰安小學(xué)拜師學(xué)藝,出外聽(tīng)課、學(xué)習。

  二、合理使用教法,想方設法提高教學(xué)質(zhì)量。

  一年級學(xué)生剛進(jìn)學(xué)校,一切都是那么陌生、新奇,他們往往不適應新的學(xué)習環(huán)境,不習慣小學(xué)紀律的約束,再加上他們調皮好動(dòng)的特點(diǎn),往往會(huì )違反一些紀律,做錯一些事情。我先從抓好學(xué)生的課堂常規入手,培養學(xué)生形成初步的行為習慣。在教學(xué)中靈活采用不同的教法,以正面教育為主鼓勵學(xué)生積極學(xué)習。

  1、創(chuàng )設情境,激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣。

  新教材活動(dòng)性強,我充分利用教材,精心創(chuàng )設學(xué)生熟悉的情境,激發(fā)學(xué)生學(xué)習的興趣。

  2、緊密聯(lián)系生活實(shí)際。

  數學(xué)源于生活,生活中又充滿(mǎn)著(zhù)數學(xué)。在教學(xué)中,我緊密聯(lián)系學(xué)生的生活實(shí)際,在現實(shí)世界中尋找數學(xué)題材,讓教學(xué)貼近生活,讓學(xué)生在生活中看到數學(xué),摸到數學(xué)。

  3、開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng),培養學(xué)生的創(chuàng )新素質(zhì)。

  學(xué)習任何知識的最佳途徑是通過(guò)自己的實(shí)踐活動(dòng)去發(fā)現,因為這樣發(fā)現理解最深,也最容易掌握內在的規律、性質(zhì)和聯(lián)系。"現代教育理論主張讓學(xué)生動(dòng)手去"做"科學(xué),而不是用耳朵"聽(tīng)"科學(xué)。留給學(xué)生足夠的時(shí)間和空間,讓每個(gè)學(xué)生都有參與活動(dòng)的機會(huì ),使學(xué)生在動(dòng)手中學(xué)習,在動(dòng)手中思維,在思維中動(dòng)讓學(xué)生在動(dòng)手、思維的過(guò)程中探索、創(chuàng )新。例如,在教學(xué)"觀(guān)察與測量"一章時(shí),我設計了一系列的活動(dòng)。讓學(xué)生互相量身高、量黑板、量課本等,讓學(xué)生走出課堂,觀(guān)察周?chē)氖挛,用正確的長(cháng)度單位描述物體的長(cháng)度和高度,用正確的語(yǔ)言表述物體的位置。教學(xué)"統計"時(shí),設計一些調查活動(dòng),如調查班里同學(xué)喜歡吃的水果,男女同學(xué)的人數等,使學(xué)生在活動(dòng)中探索調查的方法,體會(huì )統計的必要性。

  4、發(fā)揮合作優(yōu)勢,開(kāi)發(fā)學(xué)生創(chuàng )新潛能

  合作研討,即在課堂中學(xué)生以小組形式為學(xué)習群體,突出學(xué)生的協(xié)作與討論,充分利用集體的力量,共同發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,這樣有利于學(xué)生的語(yǔ)言表達能力和創(chuàng )新素質(zhì)的提高,小組由不同性別、不同成績(jì)、不同能力的學(xué)生組成,使優(yōu)等生的才能得到施展,中等生得到鍛煉,差等生得到幫助,互相學(xué)習,取長(cháng)補短,同時(shí)使學(xué)生的創(chuàng )新能力得到發(fā)展。例如,在教學(xué)"兩位數加兩位數"一課時(shí),我安排了六人一小組,討論怎樣計算"19+18="。分組討論時(shí),學(xué)生都很積極地把自己的算法告訴同組同學(xué)。到匯報結果時(shí),竟發(fā)現有兩組學(xué)生找到了6種算法,比書(shū)本介紹的還多出了兩種。我認為這樣的`教學(xué),既發(fā)揮了學(xué)生之間的互補作用,又培養了學(xué)生的合作精神和創(chuàng )新意識,使學(xué)生的思路得以開(kāi)拓,觀(guān)察能力、操作能力和思維能力得到鍛煉。

  5、開(kāi)展競賽、游戲活動(dòng),提高課堂學(xué)習氣氛 。

  基于低年級學(xué)生的特點(diǎn),引進(jìn)競賽、游戲活動(dòng),學(xué)生積極性高,效果好。寓教于樂(lè )。

  6、運用表?yè)P鼓勵學(xué)生,增強學(xué)生的學(xué)習信心。

  課堂上以表?yè)P為主,分個(gè)人、小組進(jìn)行表?yè)P,經(jīng)常運用贊揚的語(yǔ)言鼓勵學(xué)生,如"你真棒!" "你的眼睛真雪亮!" "你們小組合作得很好!"……大大加強了學(xué)生學(xué)習的信心和集體的凝聚力。

  本學(xué)年,我積極參與課改研討,上學(xué)期參加容桂區小學(xué)數學(xué)一年級優(yōu)質(zhì)課評比中,我的"加減法(6、7)"獲三等獎;教案設計獲一等獎;這學(xué)期承擔容桂區年度小學(xué)數學(xué)課程改革教學(xué)研討課,獲得好評。

  我從事教師工作只有一年多,教學(xué)經(jīng)驗不足,在工作中還有很多不足之處,如學(xué)生學(xué)習的自主性不高,在教法上還有待提高。今后,我會(huì )多向有經(jīng)驗的教師請教,虛心學(xué)習,在工作中積累經(jīng)驗,不斷探索切實(shí)可行的教學(xué)方法,更好地 完善自我。

  學(xué)校年度考核情況報告 4

  我校在20xx年,全面貫徹落實(shí)黨的教育方針政策,加快和深化教育改革,從學(xué)校實(shí)際出發(fā),為建成全市同級同類(lèi)學(xué)校一流校舍、一流設施、一流師資、一流質(zhì)量的模范小學(xué)而奮斗。全面推進(jìn)素質(zhì)教育、德育教育、目標管理、培優(yōu)轉差,做到即教書(shū)又育人,為人民辦好教育,不辜負黨的期望和東孔璧人民的重托,做出了較大成績(jì), 現總結如下:

  一、基本情況:

  我校包含學(xué)前班,共有8個(gè)班,其中1—6年級有167人,學(xué)前班42人,共計209人。教師13人,教師師資達標率100%,其中大專(zhuān)9人,正在進(jìn)修大本的6人,學(xué)校從辦學(xué)條件,教育管理到教育教學(xué)質(zhì)量基本達標。我校教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)良好,教學(xué)成績(jì)突出,連續磁山片第一名。教研活躍,作業(yè)檢查基本達標,教育教學(xué)質(zhì)量綜合考評鎮級小學(xué)系列前列。美術(shù)、文藝、體育成績(jì)良好。校園環(huán)境優(yōu)美,學(xué)?傮w成績(jì)連年上升。

  二、任務(wù)目標:

  學(xué)校辦學(xué)理念:讓每個(gè)學(xué)生都成才

  學(xué)校工作思路:保三優(yōu),創(chuàng )三新。即保優(yōu)秀的教學(xué)成績(jì),保優(yōu)美的校園環(huán)境,保優(yōu)良的校風(fēng)校紀。創(chuàng )出教育科研新成果,創(chuàng )出課堂教學(xué)新模式,創(chuàng )出教學(xué)裝備新特色。

  三、落實(shí)情況:

  1、積極籌備素質(zhì)教育現場(chǎng)會(huì ),讓每個(gè)孩子都成才是我校素質(zhì)教育成果展示的主題

  這次成果展示主要分四方面:學(xué)生繪畫(huà)作品眩學(xué)生創(chuàng )作繪畫(huà)作品120多幅,精選展出了20多幅。學(xué)生書(shū)法作品選:學(xué)生創(chuàng )作書(shū)法作品60多幅,精選展出了20多幅。學(xué)生科技制作選:學(xué)生校制作30多件,精選展出5類(lèi)12件。教育科研成果選:教育科研成果集(論文),“雙自主”匯報課教案,匯報課說(shuō)課材料,匯報課評課材料,學(xué)生介紹自學(xué)方法。

  2、建成微機室。四月初,學(xué)校連續召開(kāi)全體師生大會(huì )、學(xué)生家長(cháng)大會(huì ),發(fā)動(dòng)群眾,集資、捐資35000元,購買(mǎi)了學(xué)生機、教師機、打印機,連通了校園局域網(wǎng),從三年級起開(kāi)設了信息技術(shù)教育課,受到了廣大群眾和各級領(lǐng)導的好評。

  3、防非期間,嚴格按上級要求,及時(shí)制定了防非工作預案,成立了防非工作領(lǐng)導小組,組長(cháng)由村支書(shū)擔任,副組長(cháng)由校長(cháng)擔任。實(shí)行網(wǎng)絡(luò )領(lǐng)導,校長(cháng)抓各班主任,班主任抓學(xué)生小組長(cháng),小組長(cháng)抓組員。既可層層落實(shí),又可避免交叉感染。嚴格落實(shí)7種制度:學(xué)生每日健康日報表制度。重點(diǎn)統計有無(wú)發(fā)熱情況。教師簽到制度。防非期間,不準請假,不準外出。晨檢制度。教師到校后,每日測量體溫,并記錄在冊。門(mén)崗登記制度。防非期間,嚴禁校外人員進(jìn)校,特殊情況,要做好登記,并測量體溫。值班制度。嚴格落實(shí)雙人雙崗,電話(huà)暢通。消毒制度。明確專(zhuān)人負責消毒工作,早、午各消毒一次。堅持日報告制度。落實(shí)突發(fā)事件緊急處理制度:如有發(fā)熱病人,立即進(jìn)行隔離。由專(zhuān)人負責,立即向上級報告,向衛生部門(mén)報告,采取緊急救護措施。由于制度健全,措施到位,我校在防非期間,無(wú)一例“非典”病例和疑似病例,打贏(yíng)了防非硬仗。

  4、加強教育教學(xué)常規管理。

  教師備課是上好課的前提。我們強調教師的備課要克服形式主義、教參搬家。要重點(diǎn)備教法、備學(xué)生,變學(xué)生學(xué)會(huì )為會(huì )學(xué),教給學(xué)生學(xué)習方法,提倡自主學(xué)習、自主發(fā)展、分層教學(xué)、因材施教。要經(jīng)常分析教師備課情況,指導教師備課。鼓勵教師的創(chuàng )新精神。

  抓好上課這個(gè)環(huán)節。本學(xué)期我校全面推開(kāi)“自主學(xué)習、自主發(fā)展”教改實(shí)驗,學(xué)“洋思”,向課堂教學(xué)要質(zhì)量。

  抓好質(zhì)量檢測分析?荚囀嵌酱賹W(xué)生學(xué)習的有效手段。我們非常重視改革考試內容,重點(diǎn)放在考查學(xué)生的能力。

  校本課題研究取得了豐碩成果。本學(xué)期我校加大了教科研力度,圍繞校本課題,組織“雙自主理論”學(xué)習,開(kāi)展“說(shuō)、講、評活動(dòng)”,學(xué)!缎@動(dòng)態(tài)》及時(shí)報道教科研活動(dòng)開(kāi)展情況,截至六月底,已經(jīng)編印出版了《校園動(dòng)態(tài)》八期,《教育科研成果集》二部,共收錄論文90多篇,88691字。其中包括,《校本課題的目標、內容、規劃》,《小學(xué)語(yǔ)文數學(xué)自主創(chuàng )新課堂教學(xué)模式》〉,以及課堂教學(xué)目標的.確定、自學(xué)提示的出示、課堂練習的設計、說(shuō)課、評課材料和部分優(yōu)秀教案。年終校長(cháng)撰寫(xiě)的課題階段性總結論文《以教育科研,促教育教學(xué)》獲教育局評選的三等獎。武安市教研室在磁山中學(xué)召開(kāi)的教科研研討會(huì )上,我校展出的科研專(zhuān)版受到好評。

  教研活動(dòng)開(kāi)展得扎實(shí)有序。首先我們組織全體教師認真學(xué)習了教育理論,聯(lián)系學(xué)校實(shí)際,進(jìn)行了認真討論,提高了思想認識,確立了新的教育理念。第二,我校的教研活動(dòng)按照“教學(xué)設計——課堂觀(guān)察——反饋會(huì )議”的研究程序進(jìn)行,先組織教師通過(guò)討論確定了“小學(xué)語(yǔ)文數學(xué)自主創(chuàng )新課堂教學(xué)模式”,然后每位教師都精心設計了教案,接著(zhù)逐人講了匯報課,最后,組織全體教師說(shuō)課、評課,尋找差距,分析課堂上的成功與失誤,并提出了改進(jìn)辦法。第三,認真整理出了一套活動(dòng)紀錄,為今后的繼續研究奠定了有利的基礎。

  6、開(kāi)展了豐富多彩的德育教育活動(dòng)。

  我校首先抓了

 、、抓好教師的職業(yè)道德教育,認真開(kāi)展了“樹(shù)正氣、增壓力、比貢獻、促發(fā)展”活動(dòng),取得了社會(huì )各界對我校工作的支持。

 、、我們東孔壁村的支村兩委全體成員到校督導修建校舍工作,對存在危險隱患的校舍進(jìn)行了檢修,尤其是學(xué)生出入最多的廁所,由于今秋的陰雨綿綿,房頂塌陷,致使孩子們上廁危險,村干部一看,立即派出村上的包工隊在四小時(shí)內全部修好,讓全校師生都感慨萬(wàn)分,不住地致謝。而村干部們的回答是:“孩子是未來(lái)的希望、是祖國的花朵,我們要給與孩子們優(yōu)越的條件讓他們快樂(lè )的成長(cháng),成為國家的棟梁之才,早日服務(wù)于祖國的四化”“再苦不能苦孩子,再窮不能窮教育,學(xué)校有事盡管提,咱們一定優(yōu)先解決,大力支持!

 、、我們學(xué)校的“樹(shù)正氣、增壓力、比貢獻、促發(fā)展”活動(dòng)受到社會(huì )各界企業(yè)家的支持。企業(yè)家陳海平說(shuō):“我們的學(xué)校歷年來(lái)在磁山鎮是第一強校,是模范校,是領(lǐng)頭雁,一定要起好帶頭作用,發(fā)揮好教書(shū)育人的作用,收到兩全其美的功效。我每年要投資三千元修建校舍------”煤礦礦長(cháng)和煤球廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)說(shuō):“只要能讓孩子們成才,讓孩子們學(xué)到更多更廣的知識,我們愿無(wú)償供應學(xué)校用煤,保障師生取暖工作,為孩子們的健康成長(cháng)提供優(yōu)越的條件!

 、、我校深入群眾家中采訪(fǎng)調查,了解家長(cháng)對學(xué)校工作的看法,收到不少寶貴意見(jiàn)我們已經(jīng)采納。第一,為孩子們能夠健康成長(cháng),希望學(xué)校多增加體育設施,校領(lǐng)導很滿(mǎn)意的答應了這項要求,在操場(chǎng)上已經(jīng)建成了“快樂(lè )健身園地”,增添了滑梯、梅花樁、獨木橋、鐵網(wǎng)、單雙杠、乒乓球臺、籃球場(chǎng)等大型體育設施,各班還配套了跳繩、羽毛球、排球、足球等小型體育用具,同學(xué)們在操場(chǎng)上個(gè)個(gè)生龍活虎,耀武揚威。第二、家長(cháng)希望學(xué)校能夠在開(kāi)足開(kāi)全課程的基礎上,多搞些競賽活動(dòng)讓孩子們的德、智、體、美、勞等多方面發(fā)展,成為對祖國對社會(huì )有用的人才,我校目前已開(kāi)展了繪畫(huà)比賽、歌詠比賽、長(cháng)跑比賽。

  學(xué)校年度考核情況報告 5

  為了全面貫徹黨的教育方針,辦好人民滿(mǎn)意教育,根據莊河市督學(xué)會(huì )議精神和《20xx---20xx學(xué)年度中小學(xué)校工作責任目標考核方案》,對學(xué)校各項工作進(jìn)行自查,結果如下:

  一、 主要成績(jì):

 。ㄒ唬 在學(xué)校管理方面:(規定36分,實(shí)得36分)

  1、 辦學(xué)思想:能全面貫徹黨的教育方針,有符合校情的學(xué)校長(cháng)遠規劃和工作計劃,并付諸實(shí)施。辦學(xué)理念清晰,校訓及“三風(fēng)”明確,校訓及“三風(fēng)”都以牌匾的形式鑲嵌在教學(xué)大樓的外墻和大廳的'墻壁上,且師生熟知。注重校園文化建設,尤其重視走廊文化建設,一樓走廊文化創(chuàng )設以“省”為主題,二樓以“行”為主題,三樓以“星”為主題,對學(xué)生的道德養成起到了熏陶作用。(規定9分,實(shí)得9分)

  2、 依法治校:教職工大會(huì )制定的學(xué)校章程已經(jīng)得到教育局的批準,成為學(xué)校的行動(dòng)綱領(lǐng)。學(xué)校實(shí)行校長(cháng)負責制,各項制度完善,尤其是績(jì)效工資制,成為調動(dòng)教師積極性的有效制度。學(xué)校沒(méi)有輟學(xué)生,沒(méi)有亂辦班、亂補課、亂收費、亂訂教輔材料的現象。(規定11分,實(shí)得11分)

  3、 科學(xué)管理:領(lǐng)導機構健全,職責明確并上墻,領(lǐng)導班子團結合作,同心同德。校長(cháng)及班子成員熱愛(ài)學(xué)習,其管理水平和研究能力不斷提高,德育報告和教學(xué)專(zhuān)題報告每學(xué)期2次,教學(xué)研究每 1學(xué)期4次,所有領(lǐng)導聽(tīng)課次數都在50節以上。學(xué)校有重要事情都按《章程》規定召開(kāi)教代會(huì ),堅持民主管理和校務(wù)公開(kāi),每學(xué)期召開(kāi)1次民主生活會(huì )。(規定16分,實(shí)得16分)

 。ǘ 在教師管理方面:(規定26分,實(shí)得21分)

  1、 制度規范:依據《大連市中小學(xué)德育工作管理意見(jiàn)》和《大連市初中小學(xué)教學(xué)管理意見(jiàn)》文件,制定了學(xué)校教學(xué)管理制度,按照制度規定,語(yǔ)數英三科按低中高三個(gè)學(xué)段進(jìn)行每周一次的集體備課,圍繞有效課堂教學(xué)進(jìn)行研究,教導處每學(xué)期進(jìn)行2次教案和作業(yè)批改檢查,并有恰當評語(yǔ),教師在期中、期末考試中都做試卷分析。注重青年教師的培養,有時(shí)間和經(jīng)費保證,培訓率達100%,學(xué)時(shí)達標。(規定14分,實(shí)得11分)

  2、 師德師風(fēng):學(xué)校召開(kāi)班主任工作經(jīng)驗介紹會(huì ),表彰先進(jìn)教師,學(xué)校教師師德高尚,教師無(wú)違法亂紀行為,能尊重學(xué)生人格,不體罰和變相體罰學(xué)生,沒(méi)有從事有償家教和第二職業(yè)的行為。教師運用電子備課,提高效率,語(yǔ)文作業(yè)按課設計,3到6年級均有字詞句篇的訓練,監測效果好,教師互相聽(tīng)課,并能提出問(wèn)題,互相學(xué)習。(規定12分,實(shí)得10分)

 。ㄈ 在學(xué)生管理方面:(規定19分,實(shí)得19分)

  1、 德育管理:以校長(cháng)為組長(cháng)的德育機構健全,計劃總結真實(shí)齊全。每學(xué)期至少召開(kāi)班主任工作例會(huì )4次、家長(cháng)會(huì )2次。學(xué)校上學(xué)期邀請法制副校長(cháng)進(jìn)行法制講座和自我保護講座。(規定7分,實(shí)得7分)

  2、 學(xué)生規范:每學(xué)期開(kāi)學(xué)初都要進(jìn)行重溫《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規范》,讓學(xué)生明理、導行。每周一早晨進(jìn)行升旗儀式,結合重大節日開(kāi)展德育活動(dòng)。班主任工作手冊記錄齊全。(規定12分,實(shí)得12分)

 。ㄋ模 在教學(xué)科研管理方面:(規定81分,實(shí)得81分)

  1、 課程管理:執行國家課程計劃,開(kāi)足學(xué)科、上足學(xué)時(shí)。體育、音樂(lè )、美術(shù)學(xué)科都配有專(zhuān)職教師,課堂教學(xué)科學(xué)規范,學(xué)生每天課外體育活動(dòng)時(shí)間不少于1小時(shí),學(xué)校召開(kāi)陽(yáng)光體育運動(dòng)會(huì ),每學(xué)期單項比賽達8次。(規定9分,實(shí)得9分)

  2、 教學(xué)方法:所有教師都能利用農遠資源實(shí)行電子備課,而且學(xué)情分析深刻、到位,課堂教學(xué)效率有明顯提高。有專(zhuān)職教師任教科學(xué)學(xué)科,實(shí)驗開(kāi)出率達到100%。教師之間互相學(xué)習氣氛濃厚相互聽(tīng)課評課每學(xué)期達到15節以上。(規定6分,實(shí)得6分)

  3、 學(xué)生減負:嚴格按照教育局的規定訂閱教輔材料,沒(méi)有多訂和濫訂的現象。堅決執行上級主管部門(mén)規定的學(xué)生作業(yè)時(shí)間,作業(yè)設計有趣味性、監測性,教師能提前預作,并能全批全改。(規定5分,實(shí)得5分)

  4、 科學(xué)評價(jià):學(xué)校從品德、成績(jì)等方面對學(xué)生進(jìn)行評價(jià),作業(yè)、監測都實(shí)行等級制,從不對學(xué)生的成績(jì)進(jìn)行排名。(規定6分,實(shí)得6分)

  5、 校本教研:學(xué)校校本教研制度健全,教研活動(dòng)按計劃和制度進(jìn)行。以有效課堂教學(xué)為主課題,進(jìn)行了“教學(xué)模式探究”、“課堂有效問(wèn)題設計”等一系列專(zhuān)題研究,效果明顯。在小學(xué)升初中編班考試中,我街道各小學(xué)成績(jì)名列前茅。(規定48分,實(shí)得48分)

  6、 學(xué)籍管理:學(xué)籍檔案有專(zhuān)職教師負責,實(shí)行電子化管理,各種手續規范齊全。沒(méi)有學(xué)生被開(kāi)除。(規定7分,實(shí)得7)

 。ㄎ澹 在安全管理方面:(規定9分,實(shí)得9分)

  在教育局安全科的指導下,學(xué)校有突發(fā)事件領(lǐng)導小組和預警機制,有預案,各項制度健全,責任到人,不定期對學(xué)生進(jìn)行安全知識教育和防護演練,學(xué)校安全防護達到一級水平。

 。 在校園管理方面:(規定8分,實(shí)得8分)

  學(xué)校有中長(cháng)期規劃,科學(xué)合理。校園整潔,沒(méi)有衛生死角。學(xué)校操場(chǎng)設有3個(gè)垃圾桶,學(xué)生養成了不亂丟垃圾的習慣。學(xué)校櫥窗紅領(lǐng)巾廣播站發(fā)揮與人功能,效果好。

 。ㄆ撸 在后勤服務(wù)方面:(規定16分,實(shí)得16分)

  學(xué)校有校產(chǎn)管理制度,固定資產(chǎn)登記造冊,各專(zhuān)用教室資產(chǎn)管理責任到人。按規定使用公用經(jīng)費,實(shí)行預算、決算公示制,有教代會(huì )稽核經(jīng)費使用情況,實(shí)行校務(wù)公開(kāi)。

 。ò耍 在檔案管理方面:(規定5分,實(shí)得5分)

  有檔案專(zhuān)用室,有檔案專(zhuān)管員,實(shí)行電子管理,各種檔案存儲規范。

 。ǹ傆浀梅95分)

  二、 存在的不足及整改措施:

 。ㄒ唬┙處煶。由于我校地處莊河市開(kāi)發(fā)區核心區域,大量居民動(dòng)

  遷致使學(xué)生數驟減,導致教師超編。學(xué)校采取內涵發(fā)展的模式,辦人民滿(mǎn)意教育,擴大學(xué)校辦學(xué)影響,吸引外省市民工到開(kāi)發(fā)區打工定居,增加學(xué)生數,緩解教師超編壓力。

 。ǘ⿲W(xué)生參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)流于形式。出于對學(xué)生安全考慮,學(xué)校組織的學(xué)生社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)淺嘗輒止,沒(méi)有達到目的。學(xué)校將加大組織學(xué)生參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)的力度,制定詳細的安全預案,周密組織,責任到人,達到學(xué)生既安全又參加了社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)的目標。

  學(xué)校年度考核情況報告 6

  我于20xx年8月份經(jīng)組織考察任命為XX區XX第四中學(xué)校長(cháng),負責學(xué)校全面工作。當我剛來(lái)到XX第四中學(xué)的時(shí)候,我就被XX第四中學(xué)的和諧與淳樸所感動(dòng),被師生的敬業(yè)與勤奮所感染。正因為如此,我很快就融入到這個(gè)大集體當中了。當然,盡管都是XX鎮內的中學(xué),XX第四中學(xué)和我原來(lái)工作的XX中學(xué)也還存在著(zhù)許多的不同。雖然我曾經(jīng)擔任過(guò)級長(cháng)、教導處副主任、教學(xué)副校長(cháng)等職務(wù),積累了一些基層的管理方面的經(jīng)驗,但我深深地知道校長(cháng)一職對于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的挑戰,新的使命。在這三個(gè)多月的工作實(shí)踐中,工作的一些遺憾也可能比收獲會(huì )更多一些,但這一切對于我來(lái)說(shuō)都將成為一生中難得的經(jīng)歷與美好的記憶!現就三個(gè)多月來(lái)本人的工作情況匯報如下:

  一、堅持學(xué)習,廉潔自律,團結協(xié)作

  在陳書(shū)記及其他領(lǐng)導和同事的幫助下,本人加強政治理論學(xué)習,同時(shí)結合學(xué)校開(kāi)展的“師德大討論”活動(dòng),認真開(kāi)展批評與自我批評,不斷地提高自身的政治水平,豐富自身的理論素養;在本學(xué)期我參加了區進(jìn)修學(xué)校組織的校長(cháng)崗位培訓提高班及財經(jīng)專(zhuān)題培訓班,在學(xué)習中汲取營(yíng)養,優(yōu)化自身的管理理念和管理方法。通過(guò)學(xué)習和培訓,拓寬了自己的視野,加深了對職業(yè)的.理解,增強了工作責任感,提高了自身的理論素養、管理水平和業(yè)務(wù)能力,養成了自覺(jué)學(xué)習的良好習慣,形成了生活學(xué)習化,學(xué)習工作化的良好意識。在工作中,我能做到遵紀守法,廉潔自律,顧全大局,團結同事,領(lǐng)導學(xué)校班子開(kāi)展各項工作,以身作則,甘于奉獻,勇于承擔責任,不追求名利,樹(shù)立了良好的領(lǐng)導形象和威信。

  二、深入一線(xiàn),率先垂范,決策民主

  進(jìn)入新單位后,為盡快熟悉情況,在進(jìn)入XX第四中學(xué)的第一個(gè)星期開(kāi)始,每天早上7:00左右趕回學(xué)校,巡視校園,巡查班級,為教師們做出榜樣,深入到一線(xiàn)了解情況,并及時(shí)與教師交流自己的意見(jiàn)與看法。通過(guò)聽(tīng)課、座談以及自己平時(shí)巡查的情況很快掌握了學(xué)校的一些基本情況。

  作為班長(cháng),我特別注重團結班子成員,調動(dòng)中層干部和級長(cháng)的工作積極性,發(fā)揮他們的作用,以誠相待。在各種會(huì )議上,我都十分注意傾聽(tīng)老師們的意見(jiàn)。特別在重大問(wèn)題決策之前,我都會(huì )通過(guò)各種渠道了解收集信息,組織教代會(huì )或行政會(huì )反復論證,最后集體民主決策。

  三、加強制度管理規范辦學(xué)行為

  學(xué)校管理思路“以人為本”,管理作風(fēng)“民主、科學(xué)、規范”。

  教師管理:在廣泛爭取教師意見(jiàn)的基礎上,進(jìn)一步修訂各種制度,在制度面前人人平等。完善學(xué)?己朔桨,對教師工作量、教師出勤、學(xué)科考試、班級管理、各類(lèi)教育教學(xué)活動(dòng)都進(jìn)行具體化,注重可操作性,力求在多勞多得、相對公平的基礎上調動(dòng)教師的工作積極性。

  班子建設:加強學(xué)習,提高班子成員的責任感和使命感,明確分工,提高辦事效率,增強管理職能;加強溝通與交流,增進(jìn)團結,凝心聚力,共謀學(xué)校發(fā)展。

  四、抓好教學(xué)常規管理,提高教學(xué)管理的效能

  1.認真制定教學(xué)工作計劃。在開(kāi)學(xué)初,我根據上級部門(mén)有關(guān)要求和學(xué)校實(shí)際情況,在行政會(huì )上討論學(xué)校教學(xué)工作計劃、工作思路。要求每位教師在學(xué)期開(kāi)始時(shí)認真寫(xiě)好工作計劃或方案,在期末寫(xiě)好總結和反思。平時(shí),對教師的備課、作業(yè)等常規工作進(jìn)行月查和不定時(shí)的檢查;并對年輕教師進(jìn)行課堂跟蹤,促進(jìn)課堂教學(xué)工作。在過(guò)去半學(xué)期,我們主要通過(guò)“講學(xué)稿”的實(shí)施和分層教學(xué)進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效率,落實(shí)備課組教研活動(dòng),促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。

  2. 抓好理論學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習。嚴格要求各學(xué)科組每周理論學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習制度化。堅持集體備課,體現互動(dòng) 、合作精神,敢于接納、吸收新知,更新構建知識結構,盡快適應課改新理念的需要。要求各學(xué)科組長(cháng)充分利用好每周的教研活動(dòng)時(shí)間,認真組織教師學(xué)習課改理論或通過(guò)聽(tīng)課、評課等交流互動(dòng)來(lái)提高業(yè)務(wù)水平。

  3.加強檢查監控,及時(shí)反饋問(wèn)題。

 。1)堅持推廣行政人員聽(tīng)課制度。把學(xué)校行政分到每一個(gè)學(xué)科,加強領(lǐng)導,同時(shí)要求行政每周聽(tīng)課2節,準確把握教學(xué)方向,及時(shí)提出教學(xué)對策。在每周行政會(huì )上,我會(huì )檢查行政聽(tīng)課記錄,聽(tīng)取反饋意見(jiàn)。

  (2)加強了年級組對教學(xué)工作的管理,切實(shí)落實(shí)級長(cháng)工作職責。級長(cháng)要對教學(xué)質(zhì)量目標實(shí)施量化管理,層層分解,落實(shí)到班級、學(xué)科備課組及教師個(gè)人,使目標管理制度對教師的教學(xué)產(chǎn)生導向、激勵和調控的作用,突出教學(xué)重點(diǎn),確保教學(xué)質(zhì)量目標實(shí)現。

 。3)定期召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )及問(wèn)卷調查,了解學(xué)生對教師教學(xué)的滿(mǎn)意度與建議,并把問(wèn)題及時(shí)反饋給教師。

  4.落實(shí)校本教研,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展

  以提高教師隊伍整體素質(zhì)為著(zhù)眼點(diǎn),以提高教師的師德水平和業(yè)務(wù)能力為中心,以培養骨干教師和學(xué)科帶頭人為重點(diǎn),形成教師現代教育觀(guān)念和教育思想,健全獎懲機制,建立一支適應21世紀教育教學(xué)要求的新型教師隊伍。

 。1)開(kāi)展豐富多彩的師德建設、敬業(yè)精神教育的主題活動(dòng),牢固樹(shù)立現代教育的思想和觀(guān)念,大力宣傳和推廣師德先進(jìn)典型,完善師德評價(jià)制度,每學(xué)期對教師的師德進(jìn)行全面的、綜合的評價(jià),把師德表現納入教師綜合考評的主要內容,并作為教師評先評優(yōu)與職務(wù)評聘晉升等方面的依據,對于嚴重違背教師職業(yè)道德的教師,在教師評優(yōu)評先、競爭上崗、職務(wù)評聘、晉升職稱(chēng)等方面實(shí)行師德“一票否決制”。

 。2)抓好教師業(yè)務(wù)培訓,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。為了提高我校教師的業(yè)務(wù)能力,給廣大科任教師提供一個(gè)學(xué)習交流的平臺,探索提高教育教學(xué)質(zhì)量的途徑,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng),我多次邀請XX區教研室的教研員到我校舉行“區域”公開(kāi)課。

  五、營(yíng)造良好的校園文化氛圍

  構建“自我超越”的文化。近幾年來(lái),XX區大力推進(jìn)學(xué)校文化建設,努力踐行“上品教化”教育理念,促使學(xué)校積極建構具有自我價(jià)值的文化精神,逐步呈現出一種追求優(yōu)質(zhì)發(fā)展的教育教學(xué)行為特征,令人深受鼓舞。

  面對新的形勢,我們不得不冷靜思考我們學(xué)校的發(fā)展方向,思考我們學(xué)校的核心價(jià)值觀(guān)。我們辦學(xué)歷史雖短,但也有我們的優(yōu)勢;我們辦學(xué)時(shí)間不長(cháng),但卻深知問(wèn)題所在。目前,樹(shù)立信心,快馬揚鞭,迎頭趕上,重塑四中形象,是我們唯一的選擇。故此,需要四中人自強不息,不斷超越,超越自己,超越他人;超越以前,超越現在,以百倍智慧、意志和毅力,打造全新的XX第四中學(xué)。這就是我們的文化理念,我們稱(chēng)之為“自我超越”。

  我們注重內奠基礎,外樹(shù)形象,打造人文校園、書(shū)香校園、活潑校園,努力把學(xué)校建設成為XX區有一定影響力的學(xué)校。

  六、存在問(wèn)題及努力方向

  回顧并反思自己的工作,還存在著(zhù)很多的不足。譬如:缺少對自身專(zhuān)業(yè)發(fā)展的思考;溝通表達的方式缺少藝術(shù);思考管理的角度缺少深層次;學(xué)校教科研工作力度不夠等等。因此,我覺(jué)得還需在以下幾方面繼續努力:

  1.進(jìn)一步改進(jìn)工作方法?朔痹晷睦,遇事三思而后行,做事、說(shuō)話(huà)要講究方式和場(chǎng)合,既要學(xué)會(huì )做事,又要學(xué)會(huì )做人。

  2.進(jìn)一步加強學(xué)習,提高自身素質(zhì)。加強政治學(xué)習和業(yè)務(wù)知識、教育教學(xué)理論的學(xué)習,用先進(jìn)的思想武裝自己的頭腦,向科學(xué)的管理要效益、要質(zhì)量、要聲譽(yù),做一個(gè)智慧的管理者和服務(wù)者。

  3.進(jìn)一步在“落實(shí)”上做好文章,強化“質(zhì)量興!币庾R,不斷提高學(xué)校競爭力、生命力。

  學(xué)校年度考核情況報告 7

  本年度,我校工作總體情況是:認真貫徹落實(shí)了黨的第幾屆的五中、六中全會(huì )和省市“兩會(huì )”精神,堅持用科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)學(xué)校工作大局,大力加強了黨的建設、廉政建設、隊伍建設、安全穩定和工會(huì )法制、政務(wù)督辦工作。狠抓了領(lǐng)導管理、教育教學(xué)、后勤保障和“四育人”工作,全面推進(jìn)了以質(zhì)量為主題的素質(zhì)教育,促進(jìn)了學(xué)生全面發(fā)展和健康成長(cháng),學(xué)校高考、招生工作超額完成了教育局下達的指標任務(wù),獲得了“xx年xx市直屬學(xué)校高中教育工作綜合一等獎”,被評為了“xx年度高中教育教學(xué)工作先進(jìn)集體”,xx年度被中國教育部基礎教育課程改革發(fā)展中心授予命名為“網(wǎng)絡(luò )實(shí)驗學(xué)!,全面完成了本年度各項目標任務(wù)。

  一、共同目標

  (一)黨建工作

  一是繼續堅持黨支部、黨員、教職員工學(xué)習和中心組理論學(xué)習制度。學(xué)校為黨員干部出資購買(mǎi)了《科學(xué)發(fā)展觀(guān)讀本》《文選學(xué)習導讀》《樹(shù)立社會(huì )主義榮辱觀(guān)學(xué)習讀本》《中共中央關(guān)于構建社會(huì )主義和諧社會(huì )若干重大問(wèn)題的決定》《新時(shí)期師德精神的頌歌》等學(xué)習資料,采用分散自學(xué)和集中探討的方式領(lǐng)會(huì )其理論內涵。除此之外,學(xué)校還認真組織全體教職員工學(xué)習了xx屆的五中、六中全會(huì )和市委五屆六次全會(huì )、省市“兩會(huì )”精神,領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì),重點(diǎn)貫徹落實(shí)。本年度中心組集中學(xué)習共12次,每次學(xué)習都有中心發(fā)言,有討論,有記錄,中心組成員的理論水平和學(xué)習理解能力得到不斷提高,并運用指導自己的實(shí)際工作。學(xué)校黨總支書(shū)記、校長(cháng)陳華東同志參加黨支部、黨總支雙重組織生活達12次,通過(guò)深入調研,撰寫(xiě)了《實(shí)施校本管理,構建和諧校園》的理論文章,進(jìn)一步將理論學(xué)習和學(xué)校工作實(shí)踐有機結合了起來(lái)。

  二是全面落實(shí)黨建工作責任制,充分發(fā)揮了黨組織的戰斗堡壘和先鋒模范作用。首先,學(xué)校黨總支、黨支部緊緊抓住《黨支部教育教學(xué)安全質(zhì)量責任制》的執行,進(jìn)一步規范了黨支部的工作標準,促使支部工作與行政工作進(jìn)一步結合,增進(jìn)了處室負責人和支部書(shū)記的相互理解和相互配合,使思想政治工作進(jìn)一步融入教育教學(xué),支部在安全質(zhì)量中的戰斗堡壘作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,黨組織對學(xué)校的領(lǐng)導監督作用得到進(jìn)一步體現;其次,進(jìn)一步完善了黨支部工作考核辦法,堅持了“三會(huì )一課”、民主評議黨員等制度。一方面對支部基礎工作提出了基本要求,作了進(jìn)一步規范,另一方面給支部留出自由發(fā)揮空間,為各支部發(fā)揮優(yōu)勢、展示特色創(chuàng )造了必要條件。第三,積極開(kāi)展了黨內創(chuàng )崗建區、黨建帶團建、技術(shù)練兵、創(chuàng )先爭優(yōu)和表彰先進(jìn)等活動(dòng),對黨員在教育教學(xué)安全質(zhì)量中更好地發(fā)揮黨員先鋒模范作用起到了較大的促進(jìn)作用。第四,完成了“愛(ài)心幫扶行動(dòng)任務(wù)”,對困難職工、學(xué)生進(jìn)行愛(ài)心幫扶,全年累計金額5000多元,充分發(fā)揮了黨組織的戰斗堡壘和先鋒模范作用。

  三是繼續深入開(kāi)展精神文明建設創(chuàng )建工作,形成了“一個(gè)良好的工作機制”,搞好了“兩項工程”,運用好了“一個(gè)載體”。

  一個(gè)機制:學(xué)校成立了以陳華東校長(cháng)為組長(cháng)的領(lǐng)導小組,落實(shí)了專(zhuān)兼職人員,分工負責,步調一致,齊心協(xié)力,齊抓共管,文明建設工作與處室班組工作質(zhì)量掛鉤,制度完善,責任落實(shí),措施到位。形成了以隊伍為基礎,以陣地為依托,以制度為保證,以活動(dòng)為載體,以投入為保障的良好的工作機制。

  兩項工程:一是“教職工隊伍思想建設”工程。教師隊伍和干部隊伍是學(xué)校精神文明建設的主體,學(xué)校堅持“教育者先受教育”的思想,積極開(kāi)展了“干部作表率,黨員樹(shù)旗幟,職工塑形象”的教育。二是“學(xué)生思想道德建設”工程。學(xué)校始終將德育工作放在首位,把加強學(xué)生的思想道德建設作為學(xué)校精神文明建設的重點(diǎn)。形成了以課堂教育、日常管理、課外活動(dòng)為主的全方位育人工作網(wǎng)絡(luò )。

  一個(gè)載體:重點(diǎn)發(fā)揮了活動(dòng)載體功能。為了強化學(xué)校文明建設,我校開(kāi)展了評選“文明班級”、“文明寢室”、“文明班組”、“優(yōu)生優(yōu)干”、“文明住校生”、“共青團無(wú)人監考”等活動(dòng),這些活動(dòng)的開(kāi)展,陶冶了師生道德情操,收到了良好的效果。學(xué)校高xx年級組順利通過(guò)市中區團委驗收,獲得了“青年文明號”稱(chēng)號。

  (二)黨風(fēng)廉政建設

  一是積極開(kāi)展了“反商業(yè)賄賂”和“專(zhuān)項資金五項清查”工作。學(xué)校按照教育局的統一安排,及時(shí)建立了以校長(cháng)為組長(cháng),副職為副組長(cháng),處室主任為成員的“反商業(yè)賄賂”、“專(zhuān)項資金五項清查”工作領(lǐng)導小組;利用教職工大會(huì )向全體教職工進(jìn)行了“反商業(yè)賄賂”、“專(zhuān)項資金五項清查”的重要性及其要求的宣傳教育、動(dòng)員,建立了“意見(jiàn)箱”,設立了監督電話(huà)并認真按照市教育局的文件要求,進(jìn)行了檢查,全體教師均在承

  諾書(shū)上簽了字。同時(shí),學(xué)校收費落實(shí)了“一證、一冊、一據、一單”和

  “三公開(kāi)、三監督”,在各項、各部門(mén)的工作檢查中沒(méi)有發(fā)現自立項目、提高標準、擴大范圍等違規違紀現象。

  二是認真落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設的各項規定。學(xué)校繼續執行了《鐵中領(lǐng)導干部廉潔自律規定》、《鐵中關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制規定的實(shí)施辦法》、《學(xué)校校務(wù)公開(kāi)實(shí)施細則》等制度。對領(lǐng)導用車(chē)、學(xué)校收支、招生工作、物品購買(mǎi)、接待以及學(xué)校收費等事項做出了具體規定,使我校領(lǐng)導干部進(jìn)一步明確了自己在黨風(fēng)廉政建設中的任務(wù)和責任,提高公仆意識,樹(shù)立立黨為公、執政為民的意識。

  三是加強了師德師風(fēng)、校風(fēng)、工作作風(fēng)為主要內容的教育行風(fēng)建設。首先,學(xué)校利用開(kāi)學(xué)之初、期末放假前的時(shí)間,集中教職員工開(kāi)展師德師風(fēng)、工作作風(fēng)的學(xué)習教育活動(dòng),通過(guò)剖析典型案例,讓廣大教職員工接受了心靈的洗禮。其次,認真執行市效能辦關(guān)于作風(fēng)效能建設的有關(guān)要求,開(kāi)展了學(xué)校全員工作競賽活動(dòng),通過(guò)比干勁、比效率、比作風(fēng)、比貢獻,讓教師代表參與考核和測評,培育了學(xué)校積極向上,比、學(xué)、趕、超的優(yōu)良工作作風(fēng)。本年度教師依法執教,廉潔從教,為人師表,無(wú)私訂教輔資料和亂收費現象。

  (三)隊伍建設

  一是積極開(kāi)展創(chuàng )“四好”班子活動(dòng)。年初,學(xué)校制定了《鐵中領(lǐng)導班子創(chuàng )“四好”活動(dòng)規劃》,緊緊圍繞“辦人民滿(mǎn)意學(xué)!惫ぷ髦行,實(shí)施“排頭兵”戰略,開(kāi)展了比學(xué)習、比勤政、比務(wù)實(shí)、比廉潔、比創(chuàng )

  新的好班子創(chuàng )建活動(dòng),收到了明顯成效,班子的表率和榜樣作用得到了進(jìn)一步的發(fā)揮。

  二是切實(shí)加強了干部隊伍建設。中層以上干部利用每周的行政辦公會(huì ),組織學(xué)習“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”和“構建和諧社會(huì )”理論、學(xué)習教育相關(guān)的法律法規和管理理論、學(xué)習黨的教育方針及黨和國家領(lǐng)導人的教育理論。領(lǐng)導班子堅持社會(huì )主義辦學(xué)方向,貫徹黨的教育方針,推行素質(zhì)教育,求真務(wù)實(shí),有較強的戰斗力和凝聚力,作風(fēng)嚴謹、勤政、高效。

  三是積極推進(jìn)教師繼續教育。學(xué)校積極推進(jìn)教師繼續教育,鼓勵和支持教職工參加上級舉辦的各類(lèi)培訓班”,確保了教學(xué)培訓兩不誤。學(xué)校撥有專(zhuān)款用于教師培訓,選派教師參加成都七中的專(zhuān)題教育教學(xué)研討會(huì ),取得明顯效果。每學(xué)期學(xué)校專(zhuān)門(mén)為教師訂購50元的教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)雜志。職工隊伍精干高效,后勤人員圍繞教育教學(xué)中學(xué),熱心為教育教學(xué)服務(wù)。學(xué);旧闲纬闪艘恢煆?xún)?yōu)良、責任心強、業(yè)務(wù)技能高、戰斗力強的教職工隊伍。我校初、高中教師學(xué)歷達標率均在95%以上,人均繼續教育課時(shí)超過(guò)100學(xué)時(shí),信息技術(shù)培訓面達到90%以上。

  (四)安全穩定工作

  一是繼續認真貫徹落實(shí)教育局安全穩定“十條高壓線(xiàn)”制度,納入方針目標,實(shí)行“一票否決”。年初,學(xué)校把安全穩定工作納入黨政工作的重要議事日程,并層層簽訂責任書(shū),分別是:辦公室、總務(wù)、教導、德育,年底考核兌現。同時(shí),加強安全穩定工作重要性的宣傳,把安全穩定工作與個(gè)人和部門(mén)評先結合起來(lái),實(shí)行“一票否決”。本年度無(wú)責任性安全事故和重大安全事故。

  二是堅持每月安全大檢查制度,及時(shí)添置安全設施設備。每月底,學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組對學(xué)校的教學(xué)設備、場(chǎng)地、學(xué)生宿舍、食堂等進(jìn)行安全檢查,在檢查中出的問(wèn)題,并及時(shí)進(jìn)行了整改。本年度,共投資近5000元購置了滅火器、消防器材、設置安全標志等,確保了學(xué)校的安全。今年學(xué)校又投資15萬(wàn)余元,安裝了校園安全監控系統,對學(xué)校存在安全隱患的地方實(shí)現了有效監控。

  三是繼續實(shí)行“封閉式”管理,確保了校內人員和財產(chǎn)安全。學(xué)校進(jìn)一步完善了“門(mén)衛登記制度”、“門(mén)衛人員崗位職責”,“門(mén)衛管理規定”,定期不定期對門(mén)衛人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習和安全教育;門(mén)衛人員嚴格按照規定、制度辦事,按規定嚴格控制學(xué)生出入,認真登記來(lái)人來(lái)訪(fǎng),控制外來(lái)閑雜人員進(jìn)入校園,確保了校內人身財產(chǎn)的安全。

  四是強化思想政治工作,促進(jìn)職工、學(xué)生隊伍穩定。首先,堅持輿論先行。重大決策前校領(lǐng)導班子、各處室、各支部上下聯(lián)動(dòng),在職工中進(jìn)行廣泛宣傳,力求使全體職工認識上趨于統一、感情上能夠接受、執行中減少阻力。其次,堅持情理交融。工作做到以理服人,主要是經(jīng)常開(kāi)展黨的路線(xiàn)、方針、政策的宣傳,灌輸改革開(kāi)放、學(xué)校移交地方等相關(guān)的政策規定的宣傳教育,通過(guò)校情發(fā)布會(huì )、形勢任務(wù)宣傳等形式,使職工在對當前形勢和本;厩闆r加深了解的基礎上,統一思想認識,為各項工作的全面開(kāi)展奠定思想基礎。同時(shí)在工作中注重以情感人,以情交人,要求職工做到的自己帶頭做好,要求職工不做的自己堅決不做,通過(guò)表率作用帶動(dòng)全校職工與校黨政工團各級組織一道,同心同德全面完成各項工作任務(wù)。再次,職工、家長(cháng)、學(xué)生有疑問(wèn)時(shí),各級管理人員都盡力給予耐心細致、不厭其煩的解答,加深了職工、家長(cháng)、學(xué)生對單位的理解和信任,將一些影響穩定的事件化解于萌芽狀態(tài)。本年度無(wú)集體上訪(fǎng)和師生群體的事件發(fā)生。

  (五)法制、工會(huì )和政務(wù)督辦工作

  1、法制工作:制定了《鐵中“”普法規劃》,積極開(kāi)展普法教育,提高法制觀(guān)念。本年度主要開(kāi)展了《未成年人保護法》、新《刑罰》、《治安處罰條例》為主的法制宣傳教育,并聘請了xx市壕子口派出所所長(cháng)黃貴奎為學(xué)校法制副校長(cháng)。全年進(jìn)行以法制主題的“主題班會(huì )”8次,全校性大型法制教育3次,黑板報3期;購買(mǎi)了多元的法制教育資料,標語(yǔ)橫幅5幅;學(xué)校還充分利用升旗儀式、教職工大會(huì )、校園廣播站、板墻報對師生進(jìn)行法制宣傳教育。

  2、工會(huì )工作:加強工會(huì )自身建設,充分發(fā)揮“民主管理、民主監督”作用。首先,確保教職工行使民主權利,發(fā)揮主人翁作用,調動(dòng)廣大教職工積極性和創(chuàng )造性,始終堅持教代會(huì )制度,凡涉及到教職工切身利益的政策、制度制定和重大事宜的決定等,都提交教代會(huì )或教代會(huì )聯(lián)系會(huì )討論、審議,通過(guò)后方才落實(shí)執行。如:今年學(xué)校制定的《教職工考勤辦法》、學(xué)校添置的教學(xué)設備、校園監控設備均先后提交學(xué)校工會(huì )第六屆一次教代會(huì )聯(lián)系會(huì )和第六屆二次教代會(huì )聯(lián)系會(huì )審議通過(guò)后方才執行的。其次,工會(huì )堅持督促行政利用各種形式進(jìn)行校務(wù)公開(kāi),如教職工大會(huì )、教代會(huì )、教代會(huì )聯(lián)系會(huì )、校務(wù)公開(kāi)欄公示等向教職工公開(kāi)學(xué)校的財務(wù)收支、評比先進(jìn)、晉升職稱(chēng)、收入分配、基建大修等情況。第三,工會(huì )組織代表開(kāi)展民主評議干部活動(dòng)、開(kāi)展合理化建議活動(dòng),還開(kāi)展了對代表的培訓工作,均取得較好的成效。如:學(xué)校校名征集,均充分發(fā)揮了教職工的作用,代表了學(xué)校絕大多數教職工的意愿。第四,工會(huì )聯(lián)合黨總支、行政在全校員工中持續不斷地開(kāi)展了有效創(chuàng )新活動(dòng),教職工紛紛獻計獻策,提出了30多條建議及整改措施,對學(xué)校工作起到有力的推動(dòng)作用。

  3、政務(wù)督辦工作:學(xué)校認真貫徹執行教育局黨委、行政的各項決定,按時(shí)、較好地完成了各部門(mén)交辦的工作任務(wù)。學(xué)校辦公室及時(shí)傳閱教育局各類(lèi)文件,并由校長(cháng)統一簽發(fā)各部門(mén)辦理;按時(shí)按要求參加教育局召開(kāi)的各種會(huì )議,及時(shí)傳達上級會(huì )議精神,及時(shí)認真完成教育局臨時(shí)交辦的各項工作任務(wù),做到“事事有人辦、件件有回音”;能按照規定程序請示、報告工作,確保上級機關(guān)政令暢通。

  二、業(yè)務(wù)目標

  (一)領(lǐng)導管理

  一是學(xué)校領(lǐng)導一班人全面貫徹執行了黨的教育方針,堅持了“以德立校、依法治校、人和興校、科研強!钡腵辦學(xué)方針,確立了“辦精品學(xué)校、育優(yōu)秀人才”的辦學(xué)目標,發(fā)展了“以人為本:以學(xué)生發(fā)展為本、以教師發(fā)展為本、用未來(lái)時(shí)代的要求應對今天”的辦學(xué)理念,形成了學(xué)校開(kāi)放式辦學(xué)、民主化管理、智能化教學(xué)、個(gè)性化教育四大辦學(xué)特色。

  二是進(jìn)一步完善了學(xué)校的各項規定、制度和辦法,學(xué)校各級各類(lèi)人員有明確的崗位職責;現在正在執行的各類(lèi)《條例》和《守則》5個(gè),各類(lèi)《辦法》28個(gè),各類(lèi)《規定》25個(gè),各類(lèi)《制度》9個(gè)。并且執行情況良好,落實(shí)逗硬,截止11月共計扣款6067.00元。

  (二)德育工作

  一是認真執行《四川省義務(wù)教育階段學(xué)生素質(zhì)教育八條規定》,突出德育首位。學(xué)校設立了以校長(cháng)為組長(cháng),德育副校長(cháng)為副組長(cháng),德育主任、團委書(shū)記、保衛科長(cháng)、教導主任、德育干事、關(guān)工委常務(wù)副主任為成員的常設德育工作領(lǐng)導小組。本年度共召開(kāi)德育工作會(huì )5次,傳達教育局年度學(xué)校徳育工作安排,討論學(xué)校年度徳育工作計劃,明確學(xué)校徳育工作重點(diǎn)和年度目標,分析解決教育和管理中存在的問(wèn)題。

  二是認真落實(shí)德育工作,取得了較好效果。首先,加強德育管理。充分發(fā)揮調動(dòng)年級組、班主任工作的積極性、主動(dòng)性,推動(dòng)年級組、班級管理工作規范化、有序化,定期召開(kāi)年級組長(cháng)、班主任工作會(huì )及年級組會(huì )等各種會(huì )議,加強經(jīng)驗交流,從而提高班級管理藝術(shù)。其次,繼續落實(shí)了生活老師管理職責和《鐵中生活老師工作常規》、《鐵路中學(xué)住校生管理條例》,加強了對生活老師的培訓、考核,注重常規工作的檢查,實(shí)行獎懲掛鉤,使得住校生管理工作再上臺階。第三,在原有基礎上進(jìn)一步完善了家長(cháng)委員會(huì )的建設工作,成立了“家長(cháng)學(xué)!焙鸵阅昙、班級為單位的“家長(cháng)委員會(huì )”,通過(guò)家長(cháng)學(xué)校,舉辦講座等形式,普及家庭教育知識,共同研究探討教育子女的經(jīng)驗,幫助家長(cháng)樹(shù)立正確的教育觀(guān)、成才觀(guān)。共同完成對青少年思想道德教育的重要任務(wù)。第四,堅持落實(shí)了各種檢查評比制度,做到每月上旬一大查、每周一小查,同時(shí)又以年級為單位進(jìn)行專(zhuān)項抽查,每天早中晚進(jìn)出校門(mén)檢查校牌,“兩操”、衛生,讀報課、班會(huì )都進(jìn)行嚴格的考勤,遲到、早退有記載,衛生、兩操每周有評比。值周干部經(jīng)常性巡視學(xué)校,及時(shí)糾正學(xué)生中出現的不良行為,培養學(xué)生講究衛生、愛(ài)護公物、遵守秩序等良好的行為習慣。有效地強化了校風(fēng),營(yíng)造了學(xué)生思想道德建設教育的良好氛圍。第五,努力做好后進(jìn)生的轉化工作。建立了后進(jìn)生檔案,注意社會(huì )、學(xué)校、家庭的三結合教育,利用家長(cháng)委員會(huì )聯(lián)系會(huì )通報學(xué)校工作,取得家長(cháng)的配合支持,發(fā)揮家長(cháng)委員會(huì )的作用,及時(shí)把學(xué)校、學(xué)生取得的成績(jì)、榮譽(yù)等通過(guò)家長(cháng)委員會(huì )、社區關(guān)工委傳達給單位、家長(cháng)、學(xué)生,促進(jìn)了后進(jìn)生的轉化工作。第六,學(xué)校充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,讓學(xué)生干部參與學(xué)校的教育管理工作,學(xué)生遲到、佩戴校牌的情況均由學(xué)生進(jìn)行考核,逐步培養學(xué)生學(xué)會(huì )自我教育、自我管理、自我服務(wù)。

  本年度取得了違法犯罪率為0%、違紀率低于5%、學(xué)生品德操行優(yōu)良率92%、文明班級95%、初中畢業(yè)生鞏固率98%的較好成績(jì)。班集體受到市級表彰的有7個(gè),學(xué)生個(gè)人受到省級表彰的1人,市級表彰的27人。

  三是積極開(kāi)展了“四育人”工作,學(xué)校校容、校貌、校風(fēng)、學(xué)風(fēng)再上新臺階。首先,根據《中學(xué)生德育綱要》和《德育工作規程》的要求,在學(xué)生中開(kāi)展了《中學(xué)生守則》、《住校生日常行為規范》的學(xué)習教育;堅持了每月各班一次主題班(隊)會(huì )活動(dòng),堅持了每月以年級為單位的主題班會(huì )觀(guān)摩課活動(dòng),要求學(xué)生愛(ài)護公物、遵守紀律,從身邊做起,從小事做起,養成良好的人格品質(zhì)和道德行為,養成講文明、懂禮貌的習慣。其次,學(xué)校開(kāi)展了豐富多彩的德育活動(dòng),堅持“寓教于樂(lè )”。結合“六一”、“七一”、“十一”等重大節日,開(kāi)展系列活動(dòng),今年學(xué)校成功舉辦了“杯校園籃球賽”、28屆運動(dòng)會(huì )。開(kāi)展了以“青春·誠信”、“理想·信念”為主題的國旗下演講活動(dòng)、征文活動(dòng)以及“12·9”等重大歷史事件的紀念活動(dòng)。今年11月學(xué)校聯(lián)合x(chóng)x市關(guān)工委藝術(shù)團、壕子口社區開(kāi)展了“構建和諧社會(huì ),打造平安校園”大型文藝演出,積極選派學(xué)生參加了市團工委組織的“青春風(fēng)采”和“才藝表演”,學(xué)校肖蕊君同學(xué)獲得古箏彈奏一等獎,胡丹、趙一聰等獲得小提琴演奏一、三等獎的佳績(jì),極大地豐富了學(xué)生的精神生活,陶冶了情操。第三,進(jìn)一步改善了校園環(huán)境,學(xué);▓F錦簇、綠樹(shù)成蔭,校園隨時(shí)保證了干凈、整潔。今年11月學(xué)校接受了省級“校風(fēng)示范學(xué)!钡尿炇諜z查,檢查組領(lǐng)導對學(xué)校的綠化、凈化、美化情況給予了贊賞,對學(xué)校校風(fēng)、學(xué)風(fēng)給予了充分肯定和較高評價(jià)。

  (三)教學(xué)工作

  一是堅持了以教學(xué)為中心,建立了教學(xué)崗位責任制,教學(xué)工作“六認真”常抓不懈。

  首先,學(xué)校教學(xué)工作目標明確,教學(xué)計劃周密,課程設置合理,任課教師安排科學(xué)。教學(xué)工作領(lǐng)導小組和“畢業(yè)班工作指導小組”機構完善,教學(xué)質(zhì)量考核獎懲兌現;班子成員分工明確,責任到人,“聯(lián)系制度”和“教學(xué)崗位責任制”得到了落實(shí)。

  其次,進(jìn)一步加強了教學(xué)常規管理。設置了專(zhuān)人對教學(xué)過(guò)程進(jìn)行巡查、督促、考勤,對違反紀律的情況均進(jìn)行了說(shuō)服教育和嚴肅處理;進(jìn)一步規范了教師彈性坐班制度,較好地制止和杜絕了違紀情況的發(fā)生,以往個(gè)別教師隨意調課、上班遲到、課堂變相體罰學(xué)生等現象基本克服。為加強教師的職業(yè)道德建設,增強教師工作責任心,繼續進(jìn)行了學(xué)生對教師的測評工作,共完成測評統計3588人次。學(xué)校有效控制了輟學(xué)現象,輟學(xué)率低于4%。

  第三,本年度進(jìn)一步完善了《鐵中教學(xué)工作視導試行辦法》,集中組織了管理干部、年級組長(cháng)、教研組長(cháng)、教學(xué)骨干分別對各年級進(jìn)行了為期一周的教學(xué)“視導”,通過(guò)聽(tīng)課、檢查教案、檢查學(xué)生作業(yè)批改、召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )、家長(cháng)座談會(huì )、問(wèn)卷調查等方法對以上年級的教育教學(xué)狀況進(jìn)行全方位的檢查和認真分析,發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)解決問(wèn)題,使教學(xué)過(guò)程進(jìn)一步規范,把教學(xué)管理落到實(shí)處。

  第四,學(xué)!敖虒W(xué)工作領(lǐng)導小組”經(jīng)常利用休息時(shí)間,召開(kāi)“各年級階段情況質(zhì)量分析會(huì )”和“初三、高三任課教師會(huì )”,認真分析各年級的教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)計劃落實(shí)情況,解決師生在“教”和“學(xué)”中出現的問(wèn)題。并對上屆的高、中考情況進(jìn)行分析和總結,對本屆中考進(jìn)行分析預測,對現在高三年級情況進(jìn)行認真的分析研究,把教育局下達給我校的高考指標落實(shí)到年級、班,同時(shí)制定相應的獎懲辦法。

  二是認真開(kāi)展實(shí)驗、電化、現代信息技術(shù)教育,進(jìn)一步提高了學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校按教材開(kāi)設并完成理、化、生學(xué)生分組實(shí)驗,完成了初xx級畢業(yè)班理、化、生實(shí)驗考試;完成高xx級理、化、生畢業(yè)會(huì )考實(shí)驗!俺啥计咧芯W(wǎng)絡(luò )直播教學(xué)系統”運行狀況良好,“直播班”教學(xué)效果明顯。今年,學(xué)校又投資30萬(wàn)元將學(xué)校所有教室開(kāi)辦成了多媒體教室,學(xué)校和教師共同出資購買(mǎi)了教學(xué)用筆記本電腦,真正實(shí)現了全現代化的備課和教學(xué)。

  三是學(xué)校重視教研教改工作,教研教改課程效果明顯。學(xué)校支持和鼓勵教師參加各級各類(lèi)教研活動(dòng),全年參加省級及以上教研活動(dòng)36余人次,參加市級教研活動(dòng)150余人次,參加校內教研活動(dòng)420余人次,收到“心得體會(huì )”50余篇,投入經(jīng)費8000余元;學(xué)校支持和鼓勵教師撰寫(xiě)和發(fā)表教研教改論文,全年收到論文50余篇,其中23篇在各級刊物上發(fā)表和各級會(huì )議上交流;學(xué)校支持和鼓勵教師參加各級各類(lèi)技能比賽,有吳磊等12人次獲獎;學(xué)校支持和鼓勵教師輔導學(xué)生參加學(xué)科競賽,全年有43人次獲獎。學(xué)校選派26名教師參加了成都七中專(zhuān)題教育教學(xué)研究課,學(xué)校還明確規定相關(guān)教師每期聽(tīng)成都七中直播教學(xué)課的節數;在成都七中優(yōu)秀教師的引領(lǐng)下,我校部分教師的教學(xué)水平和技能都有較大提高。今年,學(xué)校省級重點(diǎn)資助課題《初中階段對學(xué)生的發(fā)展性評價(jià)》正在結題中,已經(jīng)形成了可供操作的經(jīng)驗,學(xué)校還在新浪網(wǎng)上建立了“鐵中課題組”博客,形成了良好的影響力,社會(huì )反響強烈。

  今年我校教育教學(xué)質(zhì)量穩步提高,畢業(yè)年級在任課教師的努力和各方面的大力協(xié)助下,圓滿(mǎn)完成上級下達指標。初中畢業(yè)生會(huì )考優(yōu)生率33.1%,平均及格率73.9%,體育及格率100%,升學(xué)成績(jì)500分以上27人。高中畢業(yè)生鞏固率94.1%,畢業(yè)生合格率88%,高中體育達標率100%。高三畢業(yè)年級(高xx級)253(含藝體)人參加高考,上線(xiàn)237人,上600分的3人,上線(xiàn)率高達93.7%。其中上重點(diǎn)線(xiàn)人數18人,超教育局下達重本任務(wù)3倍,本科也超額完成局直屬指標66%。

  (四)體、衛、藝、后勤工作

  一是堅持兩操、兩課,積極推進(jìn)《學(xué)生體質(zhì)健康標準》。學(xué)校專(zhuān)職體育教師齊備,嚴格按規定開(kāi)齊體育課,每天堅持做廣播操、眼保健操,每周上好2節課外活動(dòng)課,體育達標率90%、體育合格率82%。開(kāi)展了“籃球”“拔河”、“羽毛球”、“乒乓球”比賽等70余場(chǎng)次。舉辦了學(xué)校一年一度的動(dòng)會(huì ),激發(fā)了學(xué)生熱愛(ài)體育運動(dòng),主動(dòng)鍛煉身體的熱情。

  二是加強常見(jiàn)病、多發(fā)病、傳染病預防,認真開(kāi)展了健康教育。學(xué)校設有醫務(wù)室,配有專(zhuān)業(yè)資質(zhì)合格的校醫,常用器械和藥品配備齊全,進(jìn)一步完善了《鐵中傳染病防治預案》,學(xué)校每年撥款8000元以上購置常用藥品和器械,免費為學(xué)生治;學(xué)生常規體檢每年一次,視力新發(fā)病率初中小于4%(其中高中低于5%)。傳染病防治宣傳教育每期多次,學(xué)校消毒每半月一次,清潔衛生每天檢查。全年無(wú)傳染病發(fā)生。

  三是學(xué)校加大了對學(xué)生食堂的監管力度,定期對校舍和微機、實(shí)驗、圖書(shū)器材進(jìn)行檢查?倓(wù)處專(zhuān)門(mén)有一人協(xié)助管理食堂,學(xué)校校醫、總務(wù)主任、分管后勤校長(cháng)還定時(shí)不定時(shí)地對食堂進(jìn)行檢查,食品留樣檢查每周一次,全年無(wú)食物中毒事件發(fā)生?倓(wù)每學(xué)期還協(xié)同政教處、教導處對學(xué)校校舍、微機、實(shí)驗和圖書(shū)器材進(jìn)行檢查登記,發(fā)現損壞,追究責任,并按照規定進(jìn)行賠償,確保了學(xué)校教育教學(xué)的需要。

  (五)招生情況。

  今年學(xué)校嚴格按照上級文件進(jìn)行招生宣傳,學(xué)校招收學(xué)生470人,超計劃完成教育局招生任務(wù)。

  三、存在的問(wèn)題

  1、學(xué)生宿舍已經(jīng)不能滿(mǎn)足學(xué)校發(fā)展需要,明年將面臨著(zhù)學(xué)生無(wú)宿舍可住的窘境;

  2、學(xué)校食堂已經(jīng)被鑒定為“d”級危房,食堂安全急需上級領(lǐng)導給予解決;

  3、直播教學(xué)班的招生、宣傳、錄取工作存在一些具體困難。

  學(xué)校年度考核情況報告 8

  我校在20xx年,全面貫徹落實(shí)黨的教育方針政策,加快和深化教育改革,從學(xué)校實(shí)際出發(fā),為建成全市同級同類(lèi)學(xué)校一流校舍、一流設施、一流師資、一流質(zhì)量的模范小學(xué)而奮斗。全面推進(jìn)素質(zhì)教育、德育教育、目標管理、培優(yōu)轉差,做到即教書(shū)又育人,為人民辦好教育,不辜負黨的期望和東孔璧人民的重托,做出了較大成績(jì), 現總結如下:

  一、基本情況:

  二、任務(wù)目標:

  學(xué)校辦學(xué)理念:讓每個(gè)學(xué)生都成才

  學(xué)校工作思路:保三優(yōu),創(chuàng )三新。即保優(yōu)秀的教學(xué)成績(jì),保優(yōu)美的'校園環(huán)境,保優(yōu)良的校風(fēng)校紀。創(chuàng )出教育科研新成果,創(chuàng )出課堂教學(xué)新模式,創(chuàng )出教學(xué)裝備新特色。

  三、落實(shí)情況:

  1、積極籌備素質(zhì)教育現場(chǎng)會(huì ),讓每個(gè)孩子都成才是我校素質(zhì)教育成果展示的主題

  2、建成微機室。四月初,學(xué)校連續召開(kāi)全體師生大會(huì )、學(xué)生家長(cháng)大會(huì ),發(fā)動(dòng)群眾,集資、捐資35000元,購買(mǎi)了學(xué)生機、教師機、打印機,連通了校園局域網(wǎng),從三年級起開(kāi)設了信息技術(shù)教育課,受到了廣大群眾和各級領(lǐng)導的好評。

  3、防非期間,嚴格按上級要求,及時(shí)制定了防非工作預案,成立了防非工作領(lǐng)導小組,組長(cháng)由村支書(shū)擔任,副組長(cháng)由校長(cháng)擔任。實(shí)行網(wǎng)絡(luò )領(lǐng)導,校長(cháng)抓各班主任,班主任抓學(xué)生小組長(cháng),小組長(cháng)抓組員。既可層層落實(shí),又可避免交叉感染。嚴格落實(shí)7種制度:學(xué)生每日健康日報表制度。重點(diǎn)統計有無(wú)發(fā)熱情況。教師簽到制度。防非期間,不準請假,不準外出。晨檢制度。教師到校后,每日測量體溫,并記錄在冊。門(mén)崗登記制度。防非期間,嚴禁校外人員進(jìn)校,特殊情況,要做好登記,并測量體溫。值班制度。嚴格落實(shí)雙人雙崗,電話(huà)暢通。消毒制度。明確專(zhuān)人負責消毒工作,早、午各消毒一次。堅持日報告制度。落實(shí)突發(fā)事件緊急處理制度:如有發(fā)熱病人,立即進(jìn)行隔離。由專(zhuān)人負責,立即向上級報告,向衛生部門(mén)報告,采取緊急救護措施。由于制度健全,措施到位,我校在防非期間,無(wú)一例“非典”病例和疑似病例,打贏(yíng)了防非硬仗。

  4、加強教育教學(xué)常規管理。

  教師備課是上好課的前提。我們強調教師的備課要克服形式主義、教參搬家。要重點(diǎn)備教法、備學(xué)生,變學(xué)生學(xué)會(huì )為會(huì )學(xué),教給學(xué)生學(xué)習方法,提倡自主學(xué)習、自主發(fā)展、分層教學(xué)、因材施教。要經(jīng)常分析教師備課情況,指導教師備課。鼓勵教師的創(chuàng )新精神。

  學(xué)校年度考核情況報告 9

  根據區政府教育督導室和去區教體局《關(guān)于做好迎接襄樊市20xx年縣(市)區教育工作目標考核工作的通知》(襄區政督【20xx】7號)精神,我鎮積極做好考核前的準備工作,現將自查情況報告如下:

  一、受表彰情況

  經(jīng)市教育行政部門(mén)或市教育行政部門(mén)與其他部門(mén)聯(lián)合申報,榮獲國家級表彰的有榮獲教育部或省政府表彰的有委、市政府表彰的有。

  二、“兩基”檔案建設我鎮完善了“兩基”檔案建設,達到了省規定的要求。

  三、示范學(xué)校創(chuàng )建情況我鎮 范中小學(xué)”。

  四、接受普九驗收情況

  1、我鎮通過(guò)市普九抽查

  2、我鎮通過(guò)省普九復查

  五、基礎教育工作

  1、小學(xué)適齡兒童入學(xué)率達到100%,鞏固率達到99%,初中適齡少年入學(xué)率達到98%以上,殘疾兒童入學(xué)率保持在85%以上,初中生鞏固率達到98%以上。

  2、《義務(wù)教育法》的宣傳工作做到了制度化、經(jīng);。各校制定有宣傳工作制度和計劃,利用三月、九月大力宣傳義務(wù)教育法,圍墻外書(shū)寫(xiě)永久性標語(yǔ),主要路口懸掛宣傳橫幅,校內櫥窗辦專(zhuān)欄,廣播站播音,班級辦宣傳專(zhuān)刊。

  3、加強了義務(wù)教育的監測工作,啟動(dòng)了義務(wù)教育監測試點(diǎn)。

  4、積極開(kāi)展“基本無(wú)輟學(xué)鄉鎮”的創(chuàng )建活動(dòng),完成了市級“基本無(wú)輟學(xué)鄉鎮”創(chuàng )建工作目標。我鎮各中小學(xué)制定了防流控輟工作方案,簽訂有包保責任狀,利用假期、開(kāi)學(xué)初組織廣大教師開(kāi)展千名教師訪(fǎng)萬(wàn)家活動(dòng),中學(xué)將學(xué)生鞏固率與教師考績(jì)考核掛鉤,增強教師的責任意識。

  5、幼兒入園率達93%以上,農村普及了學(xué)前一年教育,規范了幼兒園教育管理。

  6、落實(shí)國家有關(guān)政策,保證農村貧困家庭子女、鄉鎮低保家庭子女接受完成九年義務(wù)教育。

  7、做好了流動(dòng)人口子女的入學(xué)工作,重視并解決農村“留守子女”的教育問(wèn)題。各中小學(xué)制定有“留守子女”管理方案,建立了留守學(xué)生檔案,對留守學(xué)生采取多種形式的幫扶活動(dòng),突出“兩個(gè)重點(diǎn)”(思想工作、日常生活)狠抓“四個(gè)關(guān)鍵”(身心健康、學(xué)生成績(jì)、寄宿生活、家庭教育),實(shí)行“三個(gè)優(yōu)先”(學(xué)習、生活、活動(dòng))。

  8、重視特殊教育工作,做好殘疾兒童少年免費義務(wù)教育工作。

  9、深化在中小學(xué)德育工作,在中小學(xué)積極開(kāi)展樹(shù)立社會(huì )主義榮辱觀(guān)教育,發(fā)揮班主任在班級體建設和中小學(xué)思想道德建設教育中的骨干作用,加強中小學(xué)生心理健康教育、重視和加強家庭教育,積極構建學(xué)校、社會(huì )、家庭三位一體,共同關(guān)心未成年人成長(cháng)的教育網(wǎng)絡(luò )。

  10、我鎮各中小學(xué)嚴格執行課程計劃、開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí),落實(shí)國家關(guān)于中小學(xué)每天鍛煉一小時(shí)的要求,中小學(xué)生認真開(kāi)展陽(yáng)光體育活動(dòng),深入開(kāi)展“五園”創(chuàng )建活動(dòng),學(xué)校被評為市級五園示范學(xué)校,減輕中小學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負擔,嚴格執行省、市統一作息時(shí)間,加強中小學(xué)考試、競賽管理,規范教材、教輔用書(shū)征訂購買(mǎi)工作,無(wú)違規使用教學(xué)用書(shū)和教輔資料現象,嚴格執行義務(wù)教育階段免試就近入學(xué)政策,落實(shí)義務(wù)教育階段學(xué)校招收借讀生政策。

  六、教師培訓工作

  加強中小學(xué)教師學(xué)歷補償,小學(xué)、初中專(zhuān)任教師學(xué)歷合格率分別達到100%和97%,加強教師隊伍高一層次學(xué)歷教育,高一層次學(xué)歷的比例,小學(xué)、初中分別達到58%、37%,制定了教師培訓方案,積極開(kāi)展校本培訓示范校的活動(dòng)。

  七、教師聘任工作

  建立健全了城鄉教師交流制度,組織好農村教師資助行動(dòng),引入競爭機制,推進(jìn)和完善教師聘任制工作。

  八、計財工作

  陳灣聯(lián)小、佘營(yíng)聯(lián)小、八里岔聯(lián)小、肖坡聯(lián)小是新農村衛生校園工程的`項目學(xué)校,今年要完成建設任務(wù),貧困生生活費發(fā)放到位,小學(xué)年平500元,初中生年平750元,危改維修資金全部劃撥到位,嚴格執行一費制,無(wú)亂收費、亂辦班、亂招生現象。

  九、安全穩定工作

  各中小學(xué)安全穩定工作常抓不懈,建立健全安全穩定工作機構,建立快速反應的應急管理機制及應急預案的制定、演練與落實(shí),學(xué)校及周邊治安綜合治理工作落到實(shí)處。

  十、教研工作

  實(shí)施“科研興教”戰略,重視教研工作,積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革,本年度市級滾動(dòng)的課題有,已經(jīng)結題的有。

  十一、電教工作

  1、加強現代遠程教育設施的建設與哦那個(gè)管理工作,嚴格執行《湖北省農村中小學(xué)現代遠程教育和應用檢查評價(jià)標準》,鎮中心學(xué)校列入常規教學(xué)進(jìn)行量化評估,各校則根據校情制定有完善的考核、評估制度。

  2、支持襄陽(yáng)教育信息網(wǎng)站工作,提高點(diǎn)擊率,積極為網(wǎng)站供稿。

  3、鎮中學(xué)、中心小學(xué)、雙南小學(xué)、回民小學(xué)除了接受衛星教育資源外,還連接有互聯(lián)網(wǎng),網(wǎng)絡(luò )建設達到要求,實(shí)驗室建設都達到了“普九”規定的標準。

  4、積極參加省、市組織的“實(shí)驗技能論文、自制教具、學(xué)生小發(fā)明、小制作、讀書(shū)征文”評選活動(dòng),20xx年全鎮共上報師生作品32件。

  5、積極組織教師參加上級舉辦的現代遠程教育技術(shù)應用培訓,同時(shí)加強校本培訓,提高了教師的應用水平。參加省市電教“五優(yōu)”“兩優(yōu)”評選活動(dòng),20xx年共上報作品80件,教師參與率達到5%,學(xué)校參與率達到15%以上。

  十二、后勤工作

  聯(lián)小沒(méi)有蔬菜基地聯(lián)小有但數量不足,讀書(shū)學(xué)校沒(méi)有物業(yè)管理制度,中學(xué)沒(méi)有食堂成本核算制度,全鎮寄宿制學(xué)校食堂已實(shí)現“零”利潤。

  十三、考試工作

  加強考試管理,嚴格考風(fēng)考紀,考試報名、考試無(wú)差錯,中考網(wǎng)上評卷宣傳培訓到位,雙溝考點(diǎn)連續多年被評為“優(yōu)秀考點(diǎn)”。

  十四、紀檢監察工作

  各中小學(xué)認真學(xué)習《義務(wù)教育法》、《教師法》,依法辦好學(xué)校教育與管理,積極推進(jìn)依法治教,及各聯(lián)小學(xué)習有筆記、有體會(huì ),中小學(xué)對學(xué)生行法制宣傳講座,各中小學(xué)做到校務(wù)公開(kāi)、財務(wù)公開(kāi),成立教代會(huì )審議通過(guò)各項管理制度。

  學(xué)校年度考核情況報告 10

  一、五項活動(dòng)

 。ㄒ唬、師德主題教育

  1、宣傳發(fā)動(dòng)階段

 、、召開(kāi)動(dòng)員會(huì ),中心學(xué)校督導組民老師參加;制定具體可行符合學(xué)校實(shí)際的實(shí)施方案,成立了以馬xx校長(cháng)為組長(cháng)的師德主題教育月活動(dòng)的領(lǐng)導小組。下設辦公室,伍建澤校長(cháng)任辦公室主任。成立綜合、宣傳、督導三個(gè)職能小組。

 、、校園有橫幅、黑板、電子顯示屏宣傳標語(yǔ)5個(gè),宣傳板塊4個(gè),在報欄里設學(xué)習園地4個(gè)。展出教師學(xué)習心得2版,共64人次。

 、、在靈寶教育網(wǎng)、楓葉教育網(wǎng)發(fā)表通訊報道3篇《xx一中“聽(tīng)西點(diǎn)執行力”報告,提高教師“三業(yè)”素養》《xx一中:召開(kāi)開(kāi)師德主題教育月動(dòng)員大會(huì )》《xx一中:抓好五項活動(dòng)助推師德教育工作》

  2、學(xué)習教育階段

 、、辦公室編制學(xué)習材料83冊(人手一冊),教師有專(zhuān)用的學(xué)習筆記,人均記筆記20頁(yè),寫(xiě)心得體會(huì )3份:《參加“學(xué)校西點(diǎn)執行力”集中培訓心得體會(huì )》、《談?wù)剬Α熬礃I(yè)、精業(yè)、樂(lè )業(yè)”的認識》、《學(xué)習“中小學(xué)教師職業(yè)道德規范”心得體會(huì )》。在學(xué)習園地展出教師學(xué)習心得3版,每版32人,共96人次。

 、、每周升旗安排兩名教師以“敬業(yè)、精業(yè)、樂(lè )業(yè)”為主題,自命題目演講。

 、、結合師德主題教育月活動(dòng),完善了學(xué)!皩Ь毥Y合,自主學(xué)習”教學(xué)模式,修訂了具有學(xué)校特色的學(xué)科教學(xué)模式,開(kāi)展高效課堂達標賽課活動(dòng),學(xué)校領(lǐng)導帶頭上示范課,有方案,有過(guò)程,有結果。并評出校級級課改優(yōu)秀教師10名,并推薦亢孟老師在五畝一中參加教體局組織的全市賽課活動(dòng),并獲二等獎。

 、、按時(shí)上交宣傳發(fā)動(dòng)學(xué)習教育階段總結。

 、、積極實(shí)施學(xué)生教育幫扶工作,建立幫扶臺賬,建立師生、生生“一對一”幫扶關(guān)系,收集教師、學(xué)生幫扶心得,利用校園廣播、教師集體例會(huì )前、國旗下講話(huà)交流發(fā)言。

 、、學(xué)校為教職工辦實(shí)事3件:為改善教師伙食,每月為教師食堂補貼300元,用以增加調料、燃煤,降低成本,提高飯菜質(zhì)量;周末學(xué)校增加通勤車(chē)班次,接送教師,方便教師往返學(xué)校;學(xué);I措資金增加教師的取暖費。

  3、查擺整改階段

 、、教師撰寫(xiě)自查報告:從師表意識、工作態(tài)度、教學(xué)方法、工作作風(fēng)四個(gè)方面進(jìn)行自查,并逐條寫(xiě)出整改措施。

 、、向家長(cháng)發(fā)放《xx一中學(xué)生家長(cháng)對學(xué)校管理情況調查表》征求意見(jiàn)卡826份,向學(xué)生發(fā)放《xx一中學(xué)生問(wèn)卷調查表》826份,向教師發(fā)放《xx一中領(lǐng)導班子征求意見(jiàn)表》90份。

 、、在校長(cháng)辦和政教處門(mén)口分別設置意見(jiàn)箱,并開(kāi)通電子信箱廣泛征求教師建議。

 、、12月16日晚和12月18日晚分別召開(kāi)了領(lǐng)導班子專(zhuān)題民主生活會(huì )和年級教師民主生活會(huì ),每位領(lǐng)導和教師分別對自己進(jìn)行自查。

 、、及時(shí)在靈寶教育網(wǎng)、楓葉教育網(wǎng)、三門(mén)峽教育信息港等媒體發(fā)表《自查自省促進(jìn)步整改提升謀發(fā)展》、《殷殷愛(ài)心暖心扉》、《師愛(ài)在嚴冬中流淌》等報道。

 、、學(xué)校領(lǐng)導和各年級針對查擺出的問(wèn)題,制定整改方案提出努力方向,在此基礎上制定了學(xué)校的整改方案。

 。ǘ┌嘀魅伪任

  認真開(kāi)展班主任比武活動(dòng),每教學(xué)月舉行1次班主任專(zhuān)題培訓,本期共舉行4次;組織了1次班會(huì )優(yōu)質(zhì)課評選活動(dòng),推薦優(yōu)勝者李美美、席玲玲參加中心學(xué)校優(yōu)質(zhì)班會(huì )課評選,分獲二等獎;組織了1次班級典型案例評選活動(dòng),推薦優(yōu)勝者王登輝參加三門(mén)峽市案例評選,獲得二等獎;舉行了班主任理論素質(zhì)測試和“我自豪,我是班主任”演講比賽;組織了1次班主任優(yōu)秀論文評選和2次班主任論壇活動(dòng);每期評選優(yōu)秀班集體進(jìn)行表彰。

 。ㄈ┬iL(cháng)講校

  積極開(kāi)展校長(cháng)講;顒(dòng)。本期在靈寶市第二屆高效課堂校長(cháng)講校中馬校長(cháng)作了《立足常態(tài)教研,聚焦合作學(xué)習。打造高效課堂,提升教育質(zhì)量》的典型發(fā)言。在中心學(xué)校舉行的校長(cháng)講;顒(dòng)中伍校長(cháng)作了《統一思想,與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng )新學(xué)校德育工作新途徑》的精彩發(fā)言。在鎮中心學(xué)校后勤管理工作推進(jìn)會(huì )上,許校長(cháng)作了《 》的發(fā)言。

 。ㄋ模M(mǎn)意學(xué)校創(chuàng )建

  制訂有《xx一中創(chuàng )建人民滿(mǎn)意學(xué);顒(dòng)實(shí)施方案》,有《xx一中行風(fēng)建設和滿(mǎn)意學(xué)校創(chuàng )建工作總結》。并有完善的《學(xué)校行風(fēng)和滿(mǎn)意學(xué)校創(chuàng )建民主評議測評表》,在多次學(xué)校教學(xué)開(kāi)放日活動(dòng)中,向家長(cháng)征求意見(jiàn),并設有完整的反饋調查表。開(kāi)展《xx一中學(xué)生作業(yè)完成情況調查問(wèn)卷》《xx一中學(xué)生家長(cháng)對學(xué)校管理情況調查表》等一系列的問(wèn)卷調查,群眾家長(cháng)滿(mǎn)意率100%。

 。ㄎ澹┨厣珜W(xué)校創(chuàng )建

  特色管理:實(shí)行學(xué)生自主管理,積極開(kāi)展班級輪流值周活動(dòng),特色班級文化建設,特色宿舍文化建設,實(shí)現“人人有事干,事事有人干,人人會(huì )干事”的目標。特色教學(xué):語(yǔ)文教學(xué)體現“讀”、“悟”、“用”三位一體的教學(xué)特色,課前美文欣賞,課上讀中感悟,課后美文累積。數學(xué)教學(xué)課上堅持“一個(gè)例題,一組訓練,一次小結”,課后堅持“每日一題”的.訓練。英語(yǔ)學(xué)科著(zhù)力打造激情課堂,激活課堂氛圍,做到快節奏,大容量,突出重點(diǎn),強化兩個(gè)訓練:堅持聽(tīng)力訓練、寫(xiě)作訓練常態(tài)化,用好英語(yǔ)習作本。學(xué)科教學(xué)模式的優(yōu)化,教學(xué)特色的形成,使學(xué)校的課堂教學(xué)萬(wàn)紫千紅,生機勃發(fā)。特色活動(dòng):開(kāi)展兔子舞、搏擊操、花樣跳繩等豐富多彩的陽(yáng)光體育活動(dòng)。

  二、高效課堂

  三、普法工作

  四、規范性辦學(xué)

  我校嚴格實(shí)行規范化管理,在作息時(shí)間上規定早上學(xué)生進(jìn)校不得早于7:30,晚上學(xué)生下晚自習不得晚于8:00,保證每天學(xué)生有9個(gè)小時(shí)的睡眠時(shí)間。同時(shí),我校開(kāi)齊開(kāi)足課程,確?荚嚧螖,只進(jìn)行期中期末兩次考試,保證了體音美機技能學(xué)科的教學(xué),促進(jìn)了學(xué)生的素質(zhì)教育全面發(fā)展。同時(shí),對學(xué)生作業(yè)的布置做了明確規定,尤其是分層布置作業(yè)并進(jìn)行公示,保證學(xué)生在正常的學(xué)習時(shí)間,就能夠圓滿(mǎn)完成作業(yè),沒(méi)有加重學(xué)生課業(yè)負擔。學(xué),F有18個(gè)班級,人數均在50人以下。學(xué)生實(shí)現了一科一輔,學(xué)生無(wú)其他復習資料。

  五、崗位設置及績(jì)效工資

  實(shí)行教師競聘上崗,有完整的《教師聘任方案》、《教師崗位競聘申報表》、《學(xué)校教師任職一覽表》、《2011——20xx學(xué)年度教師花名冊》;落實(shí)教師績(jì)效考核,有詳細的《教師績(jì)效工資考核辦法及結果》。

  六、校務(wù)公開(kāi)、規范收費

  制定有《校務(wù)公開(kāi)實(shí)施細則》,對社會(huì )和教職工關(guān)注的熱點(diǎn),學(xué)校工作的重點(diǎn)和難點(diǎn),及時(shí)公示,內容真實(shí)、全面、具體、規范。

  七、食宿管理

  學(xué)校食堂通過(guò)省級二級驗收,有詳細的采購、試吃、留樣、消毒記錄。宿舍干凈整潔,寬敞明亮,宿舍文化富有特色。有滅火器等消防設施,有防滑墊、攝像頭等安全設施。

  八、安全、信訪(fǎng)工作

  建立學(xué)校安全領(lǐng)導小組;制定完善《xx一中安全工作計劃》、《xx一中安全管理制度》、《xx一中安全應急預案》、《校園周邊環(huán)境綜合治理工作計劃》、《緊急疏散逃生演練方案》、《學(xué)生安全協(xié)議書(shū)》;利用國旗下講話(huà)、年級集會(huì )、住宿生晚集全面對學(xué)生進(jìn)行安全教育;本期先后組織“消防應急疏散演練”、“ 防震疏散演練”等活動(dòng),為進(jìn)一步加強安全教育,我校特召開(kāi)家長(cháng)座談會(huì ),觀(guān)看靈寶市“8.23交通專(zhuān)題片”,發(fā)放《致家長(cháng)一封信》,堅決禁止學(xué)生乘坐農用車(chē),通過(guò)家長(cháng)配合,提高家長(cháng)、學(xué)生安全意識,堅持校門(mén)口領(lǐng)導帶班值班、校園晚上巡查、學(xué)生出勤零報告、班主任查寢、每個(gè)午別檢查走讀生出門(mén)證和;;每天政教處與后勤處進(jìn)行隱患排查并及時(shí)整改。同時(shí),給住校生家長(cháng)辦理接訪(fǎng)卡,每周確定周三為家長(cháng)接待日,家長(cháng)憑卡方可進(jìn)入校園,會(huì )見(jiàn)學(xué)生。

  制訂有《xx一中信訪(fǎng)穩控工作應急預案》,做好原計外民師穩定工作和紀檢監察“隊伍建設年”,國慶節和黨的十七屆六中全會(huì )期間信訪(fǎng)穩定。

  九、計劃生育工作

  有計劃生育組織機構,校長(cháng)主抓。有計生專(zhuān)干,建有教職工完整的計生臺賬,健康檢查手冊,已婚育齡女工能按時(shí)到鎮計生辦進(jìn)行健康檢查,無(wú)違反計劃生育。

  教職工80人,有一人請病假。其余均在崗工作,無(wú)離崗學(xué)習人員。

  十、臨時(shí)性工作

  市教體局交辦的臨時(shí)性工作,目標完成率達100%。

  學(xué)校年度考核情況報告 11

  為了全面評價(jià)我校的辦學(xué)水平,我校收到教體局通知后,對照《西鄉縣20xx年學(xué)校工作目標責任考核實(shí)施辦法》進(jìn)行了自查自評,現將自查情況報告如下:

  一、自查工作組織實(shí)施

  1、成立自查領(lǐng)導小組。

  組長(cháng):

  副組長(cháng):

  成員:

  領(lǐng)導小組全面負責自查工作的組織實(shí)施,下設三個(gè)自查小組:教育組(xxx)、綜治組(xxx)、精神文明組(xxx)。

  2、自查工作進(jìn)程:

  第一階段:(10月12日至10月1 3日)宣傳、動(dòng)員、準備階段。學(xué)校行政會(huì )議專(zhuān)題研究自查自評工作,成立自查領(lǐng)導小組,召開(kāi)全體教職工大會(huì ),學(xué)習有關(guān)文件,分工按排。(由程文華負責)

  第二階段:(10月14日——10月17日 )自查自評具體實(shí)施階段。召開(kāi)自查自評全體成員會(huì )議,對照《目標考核實(shí)施辦法趴搜集有關(guān)資料。(由各自查小組長(cháng)負責)

  第三階段:(10月18日——10月19日)自評賦分。領(lǐng)導小組及全體成員參加對照《目標考核實(shí)施辦法》逐項自評量分,綜合評估;整理匯報有關(guān)資料,撰寫(xiě)自查報告,制定整改方案二《‘程文華、各小組長(cháng)負責)

  二、自查情況:

  教育工作目標:

  1、“兩基”工作。轄區適齡兒童入學(xué)率達100%,小學(xué)鞏固率達1 00%,中學(xué)鞏固率達99%,青壯年非文盲率達98%以上,“兩基’,檔案續建規范。

  2、學(xué)前教育。轄區內沒(méi)有無(wú)證辦班現象,幼兒園學(xué)前一年入園率達91.5%,學(xué)前三年入園率達8虧.6%。幼兒園保教保育符合幼教規律,幼兒文明禮貌,家長(cháng)對幼兒園的滿(mǎn)意率較高。

  3、職成教育。年度培訓農民工2500人次,利用遠程教育資源公布教育為農服務(wù)信息8期,各類(lèi)職、成教檔案資料齊全、規范。20xx年春季職中分流學(xué)生19人,完成率為65.5%,超過(guò)同類(lèi)學(xué)校。

  4、素質(zhì)教育。學(xué)校有實(shí)施素質(zhì)教育方案,教學(xué)活動(dòng)體現了新課程理念,教學(xué)常規落實(shí)到位;按規定開(kāi)齊了課時(shí),作息時(shí)間符合規定;德育教育有計劃、有組織,開(kāi)展主題活動(dòng)2次,德育實(shí)踐活動(dòng)2次,建立了家長(cháng)學(xué)校并開(kāi)展了2次主題活動(dòng);大力開(kāi)展“傳統文化進(jìn)校園”活動(dòng),把學(xué)習傳統文化與養成良好行為習慣、規范自身行為結合起來(lái),“從大處著(zhù)眼,小處著(zhù)手”,狠抓學(xué)生的行為習慣養成教育;按要求建立了心理咨詢(xún)室并定期進(jìn)行了心理健康教育;積極組織了慶“六·一”、“國慶”系列文藝活動(dòng)和秋季田徑運動(dòng)會(huì ),校內舉行了2次書(shū)畫(huà)競賽;積極開(kāi)展陽(yáng)光體育活動(dòng),確保在校學(xué)生每天運動(dòng)1小時(shí),建立了學(xué)生體育達標檔案和學(xué)生健康卡、病史檔案;建立了教育管理告知制度,每學(xué)期都及時(shí)向學(xué)生及家長(cháng)通報學(xué)校的重大事項及學(xué)生在校情況。

  5、教育質(zhì)量。20xx年小學(xué)六年級畢業(yè)檢測考試我校合格率為74.2%,超過(guò)同類(lèi)學(xué)校平均合格率;三科平均79分,均超過(guò)同類(lèi)學(xué)校平均分;初中學(xué)生中考優(yōu)秀率(a率)、合格率(a.b率)分別為15.38%和56.92%,分別列全縣農村學(xué)校第四名、第二名,被普通高中(一中、二中)46人,升學(xué)率為70.8%,超過(guò)同類(lèi)學(xué)校平均數,被職中錄取19人,完成率為65.5%,超過(guò)同類(lèi)學(xué)校。

  6、鞏固提高“創(chuàng )強”成果。加強對部室的建設和管理,充分發(fā)揮部室效益,圖書(shū)、實(shí)驗開(kāi)出率、生均圖書(shū)借閱率均達到了規定標準;大力加強校園文化建設,利用暑假投入10萬(wàn)余元硬化了教學(xué)區校園。

  7、教育信息化建設。學(xué)校加大現代信息技術(shù)教學(xué)的力度,現代信息技術(shù)及遠程教育資源能在各學(xué)科中得到應用,師均達20節次以上;堅持開(kāi)展3——9年級信息課和對教師進(jìn)行信息技術(shù)技能應用培訓,成立了信息教研組并承擔了信息技術(shù)培訓的任務(wù);積極組織組織師生參加各類(lèi)教育信息化展示活動(dòng),江洪軍同志參加20xx年中小學(xué)教師信息化教學(xué)資源應用展示活動(dòng)中獲得二等獎。

  8、教育科研。學(xué)校校體教研有組織、有計劃、有課題。每位教師師每學(xué)期交至少一份教研論文和教學(xué)設計;本年度教學(xué)雙常規檢查4次,考核2次;圍繞課題開(kāi)展了鄉鎮中心教研聯(lián)組活動(dòng)達8次,骨干教師年度上了4次公開(kāi)課,開(kāi)展送教下鄉活動(dòng)達4次;年度按學(xué)期組織教師進(jìn)行了2次全員賽教。4月份利用兩個(gè)雙休日組織45名教師參加了“以?xún)和癁橹行牡慕膛c學(xué)”專(zhuān)題培訓,邀請縣級名師來(lái)校指導教學(xué)。喬正堂、佘毅等老師的論文在市級以上刊物上發(fā)表。

  9、學(xué)校管理。制定了符合學(xué)校實(shí)際的章程;各項規章制度健全、規范、操作性強;各類(lèi)人員和處室職責明確,運行良好;實(shí)行績(jì)效工資制,獎懲分明;實(shí)行民主管理,校務(wù)公開(kāi),每年召開(kāi)一次教代會(huì ),集體討論學(xué)校的重大事項決策;校舍、部室布置合理,部室管理使用規范;校園干凈衛生,文華氛圍濃厚;教學(xué)常規要求落實(shí)到位,教學(xué)秩序良好;義務(wù)教育續建檔案完整,管理規范;后勤管理到位,師生滿(mǎn)意;學(xué)校校風(fēng)正,教風(fēng)嚴,學(xué)風(fēng)濃,教育教學(xué)質(zhì)量較高,群眾滿(mǎn)意率較高。校長(cháng)李耀平同志被評為市級“優(yōu)秀教育工作者”。

  10、教師隊伍建設。學(xué)校與教職工簽有目標責任書(shū),制訂有《教職工績(jì)效分配方案》、《教師綜合量化考核辦法》并由教代會(huì )通過(guò),年度綜合考核達2次;加強教師校本培訓,由信息教研組承擔有針對性的對教師進(jìn)行了現代信息技術(shù)技能應用培訓;加強教師思想作風(fēng)建設,按要求進(jìn)行了“嚴紀律提效能強素質(zhì)修師德”為主題的干部教師作風(fēng)教育整頓學(xué)習,按學(xué)期進(jìn)行了師德師風(fēng)考核,無(wú)師德失范現象。

  11、學(xué)校建設與發(fā)展。年度完成了布局調整任務(wù),投資近200萬(wàn)修建了中心幼兒園,于3月份竣工經(jīng)驗收合格并投入使用,利用暑假投資1 0萬(wàn)余元硬化了教學(xué)區校園,校園環(huán)境得到美化亮化。

  12、后勤管理。學(xué)校財務(wù)制度健全,財務(wù)管理規范,及時(shí)兌現“兩免一補”,收支無(wú)無(wú)違紀違規現象,建立了校舍維修專(zhuān)用資金,及時(shí)宣傳“兩免一補”、“營(yíng)養改善計劃”;堅持校務(wù)公開(kāi),由工會(huì )每學(xué)期組織進(jìn)行一次財務(wù)公開(kāi),堅持大宗物品的采購審批制度和公物管理制度;嚴格按上級要求實(shí)施“學(xué)生營(yíng)養改善計劃”,制度健全,管理規范,分工明確,責任落實(shí),運行效果較好,受到師生一致好評。

  社會(huì )綜治暨安全穩定工作目標:

  1、學(xué)校組織機構健全。成立了以校長(cháng)為首的安全領(lǐng)導小組,安全管理機構建全,職責明確,措施到位,責任落實(shí);修訂完善了安全管理制度新增了18種營(yíng)養改善計劃相關(guān)制度;每學(xué)期初,九年制學(xué)校與轄區各校、部門(mén)領(lǐng)導、班主任、

  科任教師簽訂了《安全責任書(shū)》,層層落實(shí)了安全工作責任,切實(shí)做好了安全防范工作;認真落實(shí)校園安全穩定分析研判會(huì )議制度,全年開(kāi)展6次校園安全穩定分析研判會(huì )議,形成了常態(tài)化、自動(dòng)化的工作機制;按規定按時(shí)報送安全穩定信息、重大緊急信息和專(zhuān)題匯報材料。

  2、注重安全知識教育。安全、法制、健康教育做到“課時(shí)、教材、師資、教案、檢查、考核”六落實(shí);每學(xué)期開(kāi)學(xué)初、期中、長(cháng)假、期末放假前對學(xué)生集中進(jìn)行安全教育;抓好了防汛、防火、防盜、防意處傷害、防滑坡、防疾病等學(xué)校安全、衛生教育與防范;制定了《安全防范預案》,每學(xué)期開(kāi)學(xué)的第一周做為安全工作周,第一個(gè)月做為安全工作月,安全工作做到學(xué)校周周講,班主任天天講;開(kāi)辦了《平安之窗》專(zhuān)欄,制作書(shū)寫(xiě)了30條安全標語(yǔ)及橫幅;組織學(xué)習了《道路交通安全法》、《消防法》、《傳染病防治法》等法律法規;認真組織開(kāi)展了中小學(xué)生安全知識網(wǎng)絡(luò )競賽活動(dòng),組織30余名學(xué)生參加了陜西省“延長(cháng)杯”安全生產(chǎn)知識競賽;聘請沙河派出所、沙河中隊、沙河法庭的干警為法制副校長(cháng),年度來(lái)我校做法制報告4次;召開(kāi)了乘車(chē)學(xué)生家長(cháng)會(huì ),年度組織了四次安全應急演練,全年無(wú)安全事故發(fā)生;落實(shí)《西鄉縣中小學(xué)幼兒園安全培訓實(shí)施方案》,教職工每年參加安全培訓達20課時(shí)。

  3、加強安全管理。認真落實(shí)了穩定安全工作制度、危房鑒定制度、校舍安全檢查、危房改造報告制度、學(xué)校門(mén)衛、24小時(shí)值班制度、晨午檢、消殺制度、學(xué)校安全工作月報告制度、緊急情況下學(xué)生疏散、撤離預案、學(xué)校重大活動(dòng)報批制度、重大緊急信息報告制度,中小學(xué)發(fā)生重大傷亡事故責任追究制度和實(shí)行安全工作“一票否決”制度等。設立校舍、食品、用電等安全監管員,學(xué)生宿舍建立信息卡,定期進(jìn)行安全研判,及時(shí)發(fā)現并解決問(wèn)題。

  4、認真做好了安全檢查,及時(shí)發(fā)現和消除安全隱患。學(xué)校組織專(zhuān)人,配齊工具,定期對校舍、食堂及可疑安全隱患進(jìn)行檢查,建立臺帳定期整改。九年制學(xué)校還及時(shí)對轄區學(xué)校的教室、宿舍等人群集中場(chǎng)所、食品安全衛生、年久失修的電路電器、有毒、有害物品、流行病、傳染病、參加集體活動(dòng)的安全等方面進(jìn)行了專(zhuān)項檢查,發(fā)現問(wèn)題當場(chǎng)指出,立即改正。

  5、學(xué)校成立有護校隊,專(zhuān)職保安4人,定期在校園周邊巡邏。學(xué)校注重對教師的安全培訓和考核,并將安全考核納入到教師綜合考核中去。及時(shí)調查排解師生家長(cháng)等方面的矛盾糾紛,力爭使矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

  精神文明建設及××××工作目標:

  1、學(xué)校注重并加強政治理論學(xué)習。學(xué)校把單周星期三定為政治學(xué)習活動(dòng),組織學(xué)習《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《國家中長(cháng)期教育發(fā)展規劃綱要》等,普及法律知識,提高了教職工對政策的知曉率,傳達上級文件、會(huì )議精神。同時(shí)還以“嚴紀律提效能強素質(zhì)修師德”為主題的干部教師作風(fēng)教育整頓學(xué)習為契機,不斷加強教職工的政治理論、工作作風(fēng)和職業(yè)道德建設。

  2、加強思想道德建設。學(xué)校德育組織機構建全,成立了×、政、工、團(隊)、班主任為主體的德育工作隊伍;大力開(kāi)展“傳統文化進(jìn)校園”活動(dòng),把學(xué)習傳統文化與養成良好行為習慣、規范自身行為結合起來(lái),“從大處著(zhù)眼,小處著(zhù)手”,狠抓學(xué)生的'行為習慣養成教育;對學(xué)生進(jìn)行以愛(ài)國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng )新為核心的時(shí)代精神教育,組織開(kāi)展“講文明樹(shù)新風(fēng)“等教育實(shí)踐活動(dòng);成立家長(cháng)學(xué)校,加強家校溝通聯(lián)系,定期通過(guò)家長(cháng)會(huì )等形式加強家庭、社會(huì )、學(xué)!叭灰惑w”的德育網(wǎng)絡(luò )。我校被縣委、縣政府評為“未成年人思想道德建設先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱(chēng)號。

  3、扎實(shí)開(kāi)展精神文明創(chuàng )建活動(dòng)。學(xué)校扎實(shí)開(kāi)展“師德師風(fēng)建設年”活動(dòng),認真落實(shí)漢中市教育系統“十個(gè)嚴禁”、“十個(gè)不準”,抓好“三風(fēng)”建設;積極創(chuàng )建“文明單位”,市級“衛生單位”已順利通過(guò)驗收,已申報縣級“衛生標兵”單位,相關(guān)準備工作已就緒;開(kāi)展“創(chuàng )佳評差”活動(dòng)并深入到工作的方方面面,學(xué)校組織了“創(chuàng )佳評差全員賽教”、“教師基本技能展示”、“文明班級”、“文明小舍員”、“禮儀標兵”等評選活動(dòng),按時(shí)上報精神文明建設工作計劃、總結。

  4、加強教育宣傳。學(xué)校成立了通訊報道小組,年度向縣級新聞媒體發(fā)表了60余篇新聞稿件,市級以上3篇;利用標語(yǔ)、展板、板報等多種形式,大力做好教育宣傳,努力營(yíng)造良好的輿論氛圍;根據實(shí)際情況訂閱了×報×刊、業(yè)務(wù)刊物,每位教師結合任教實(shí)際訂一種業(yè)務(wù)刊物,大大豐富了教師的視野,提高了教師的業(yè)務(wù)能力。

  5、加強××××建設。學(xué)校認真落實(shí)“一崗雙責”教育進(jìn)課堂,做到了“課時(shí)、教材、師資、教案、檢查、考核”六落實(shí),落實(shí)××××責任制,實(shí)行領(lǐng)導“一崗雙責”制度和責任追究制度;組織學(xué)習《×政準則》,增強政治意識和責任意識,;加大××倡×宣傳,推進(jìn)×政文化進(jìn)校園活動(dòng),深入開(kāi)展×潔自律教育、警示教育、崗位×政教育,按時(shí)報送相關(guān)資料;認真執行項目工程建設、設備采購、教師選聘等社會(huì )關(guān)注度熱點(diǎn)問(wèn)題的管理規定和紀律要求,主動(dòng)接受相關(guān)部門(mén)的監督:抓好學(xué)校政風(fēng)、行風(fēng)××評議暨教育亂收費專(zhuān)項治理工作,全年無(wú)教育亂收費現象;教師無(wú)違紀違法現象發(fā)生。

  6、推進(jìn)民主管理和校務(wù)公開(kāi)。學(xué)校堅持校行政會(huì )議事制度,學(xué)校重大事項集體研究決定;建立健全教代會(huì )制度,按時(shí)召開(kāi)教師代表大會(huì ),審議學(xué)校重大決策;進(jìn)一步做好校務(wù)公開(kāi),各類(lèi)評優(yōu)、先進(jìn)等都及時(shí)予以公示,接受全體教職工監督,大宗物品的采購都要通過(guò)校行政會(huì )和上級審批,每學(xué)期末都由工會(huì )組織對學(xué)校財物進(jìn)行審查并公開(kāi)。

  7、落實(shí)“三創(chuàng )”工作年度任務(wù)。認真開(kāi)展健康教育,開(kāi)展健康教育評價(jià)2次;認真做好了新入學(xué)兒童預防接種證的查驗工作:認真落實(shí)《學(xué)校衛生工作條例》,健全衛生管理制度,確保飲食衛生安全;認真開(kāi)展愛(ài)國衛生運動(dòng),積極申報創(chuàng )建縣級“衛生單位標兵”,除“四害”落到實(shí)處,及時(shí)上報活動(dòng)總結;學(xué)校把“創(chuàng )衛”工作落到實(shí)處,多次組織學(xué)生清掃集鎮,整治校園周邊環(huán)境,綠化、美化、凈化校園,通過(guò)了市級“衛生單位”驗收。

  三、存在的問(wèn)題及改進(jìn)措施

  1、沒(méi)有建立校園網(wǎng)主頁(yè),沒(méi)有建成“班班通”。學(xué)校信息組積極聯(lián)系縣電教中心組織相關(guān)教師建成自己的校園網(wǎng)主頁(yè),創(chuàng )建校本信息資源庫,爭取資金建設“班班通”工程。

  2、個(gè)別安全崗位責任人責任意識不強。學(xué)校通過(guò)制定可操作性強的考核細則,加強安全培訓和工作考核等方式提供教職工工作責任心,確保安全工作落到實(shí)處。

  四、自查得分:

  1、教育目標責任得分:96.5分×50%=48.25分。

 。1)中心校:96分×0.5=48分

 。2)初中:97分×0.5=485分

  2、綜治及安全穩定目標責任得分:97分×20%=19.4分。

  3、精神文明建設目標責任:95分×20%=19分。

  4、各方評價(jià)得分:98分×10%=9.8分

  5、加分:2.1分。

  6、合計得分:98.55分

  學(xué)校年度考核情況報告 12

  龍灣區瑤溪一小是溫州市示范性學(xué)校,是浙江省校本培訓特色學(xué)校、浙江省農村中小學(xué)教師素質(zhì)提升工程先進(jìn)單位。近幾年來(lái),在上級政府和龍灣區教師發(fā)展中心的領(lǐng)導關(guān)懷下,學(xué)校管理科學(xué)規范,各項工作有了長(cháng)足發(fā)展。

  近年來(lái),為貫徹落實(shí)區教育局《關(guān)于推進(jìn)中小學(xué)校本研訓工作意見(jiàn)》和《區中小學(xué)教師學(xué)科素養提升行動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》等文件精神,學(xué)校確立“校本教研是提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的重要保證,校本教研工作務(wù)必做實(shí)做深”的工作原則,以“推進(jìn)課程改革,立足師生素養共同提升”為研訓重點(diǎn),通過(guò)“健全研訓機構,做好制度管理,開(kāi)展課題研究,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)發(fā)展,規范校本教研,凸顯學(xué)科特色,爭創(chuàng )研訓品牌等工作抓手,促進(jìn)學(xué)校校本教研工作不斷深入,使得學(xué)校教育教學(xué)水平,有了新的進(jìn)展,教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)取得了很大的成效,F對我校的校本教研工作作以下自查:

  一、現狀分析

 。ㄒ唬┙處熐闆r分析

  本,F有20個(gè)教學(xué)班,843名學(xué)生,教師47名(請假3人,借用1人)。在編教師中,一線(xiàn)教師45名,從年齡結構分析:35歲及以下有17名,約占37.8%;從學(xué)歷結構分析:大學(xué)本科的有23名,約占51.1%;大學(xué)專(zhuān)科的有16人,約占35.6%,從職稱(chēng)結構上分析:小學(xué)高級以上有27名,占60%,小學(xué)一級教師16名,占35.6%,從骨干教師結構分析:市級骨干教師有1人,區級骨干教師有6人,共占一線(xiàn)教師的15.56%。

  以上數據說(shuō)明:我校一線(xiàn)教師中青年教師比例37.8%,大專(zhuān)以上學(xué)歷占86.6%,這表明學(xué)校的可持續發(fā)展有著(zhù)很大的后力和潛力;60%的高級教師與一級、未評級教師也能很好的形成教育教學(xué)經(jīng)驗上的互補;幾名各學(xué)科的骨干教師起著(zhù)積極引領(lǐng)青年教師成長(cháng)的作用。

 。ǘ⿴熧Y隊伍提升的現狀問(wèn)題:

  學(xué)校的生存與發(fā)展的關(guān)鍵在于提高教育教學(xué)質(zhì)量,而提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵是教師。做為一所正在發(fā)展中的農村學(xué)校,隨著(zhù)學(xué)校硬件設施的日趨完善,社會(huì )對優(yōu)質(zhì)教育的巨大需求,探索“輕負高質(zhì)”的素質(zhì)教育新途徑應該是我校全體教師需要積極研究的問(wèn)題。

  經(jīng)過(guò)幾年的磨礪,我校逐漸形成一定的教科研氛圍,教師參與教研意識日益增強。但在活動(dòng)的組織安排上,形式還比較單一,缺少對教師專(zhuān)業(yè)的有效引領(lǐng);基于學(xué)校、教師發(fā)展中問(wèn)題研究得比較少。學(xué)校還缺少對校本教研的整體思考,存在著(zhù)部分隨意性。

  同時(shí),由于教師受到固有思維定勢和習慣的束縛,受到能力、經(jīng)驗的局限,受到認識和思考水平的限制,也有一部分教師對校本研訓活動(dòng)抱消極參與態(tài)度。再加上目前繁忙的教學(xué)生活節奏,有限地思考學(xué)習時(shí)間,有時(shí)容易使教師形成疲憊和倦怠,失去該有的工作熱情和耐心。而校本研訓的生命力在于教師的內在動(dòng)力和教師主動(dòng)的、日常的反思和實(shí)踐,因此如何進(jìn)一步激發(fā)每一個(gè)教師由被動(dòng)的學(xué)習、反思逐步走向一種自覺(jué)的、內在的學(xué)習需求呢?

  二、具體實(shí)施

  1.領(lǐng)導重視,落實(shí)到位

 。1)建立校本研修組織機構,是有效地開(kāi)展教科研活動(dòng)的基本保證。為了確保校本研修工作扎實(shí)有效地開(kāi)展,我校成立了以校長(cháng)為組長(cháng),分管教學(xué)副校長(cháng)為副組長(cháng),各科室負責人、各學(xué)科教研組長(cháng)為組員的校本研修領(lǐng)導小組。全面領(lǐng)導教師培訓工作的實(shí)施。他們本著(zhù)求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,與時(shí)俱進(jìn)、分工合作,責任落實(shí),有力地促進(jìn)了研修工作順利開(kāi)展。

 。2)制訂切實(shí)可行的規章制度,是校本研訓工作順利進(jìn)行堅強后盾。在制度的建立上,領(lǐng)導小組組織全體成員認真學(xué)習各級主管部門(mén)有關(guān)文件,結合學(xué)校實(shí)際,引入激勵機制,將繼續教育工作與教師的年度考核、評優(yōu)和職稱(chēng)評定等掛鉤。為積極貫徹龍灣區“師生雙主體”辦學(xué)思想,加速我校教師的培養,促進(jìn)教師隊伍整體素養的提升,學(xué)校制定了20xx年——20xx年《瑤溪一小校本研訓五年發(fā)展規劃》、《瑤溪一小教師發(fā)展性考評細則》、《教師科研訓工作考評細則》、《先進(jìn)教研組考核細則》等一系列規章制度,并把教師發(fā)展列入教師業(yè)務(wù)考核之中。各教研組也制定了相應的培訓計劃,在不斷的探索中實(shí)施,在實(shí)施過(guò)程中完善,有效地保證了教師培訓工作的順利進(jìn)行。

 。3)踐行定時(shí)、定點(diǎn)的研訓活動(dòng),是不斷提高教育科研水平的有效途徑。平時(shí),我們積極引導教師參與課堂教學(xué)研究,以“邊培訓,邊實(shí)踐,邊研究,邊開(kāi)發(fā)”為原則,為保證研訓活動(dòng)的`時(shí)間和質(zhì)量,我校每周安排半天的校本研訓活動(dòng)日,并及時(shí)安排相關(guān)的老師參加各級各類(lèi)的研訓活動(dòng)和各類(lèi)培訓。讓他們在研究中邊學(xué)習,邊探索,邊實(shí)踐,邊反思。

 。4)校本研訓經(jīng)費投入逐年增長(cháng),是實(shí)現教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的物質(zhì)保障。開(kāi)學(xué)初,總務(wù)處把校本研訓專(zhuān)項經(jīng)費列入年度預算,每年不少于學(xué)校年度日常公用經(jīng)費總額的10%。為保證教師們研修的質(zhì)量,我們努力做到:教師要進(jìn)修、要學(xué)習,我們給時(shí)間;教師要應用現代化教育技術(shù),我們給條件:為每個(gè)辦公室配備了電腦;每個(gè)研訓組有研訓室;有一個(gè)能容納300多人的多媒體教室,有教師閱覽室,并有一定數量的圖書(shū),教學(xué)工具書(shū)達到60種以上,每學(xué)期還不斷添置大量的科研用書(shū)。學(xué)校建有校園網(wǎng),由年輕教師負責開(kāi)展工作。對年輕教師我們給任務(wù);對處于上升趨勢的教師,我們壓擔子、創(chuàng )機會(huì )、搭臺子。請進(jìn)來(lái),走出去經(jīng)費的大量投入,為開(kāi)展校本研訓提供了物質(zhì)基礎和保障。

  2.以人為本,立足校本

  學(xué)校的發(fā)展與教師的成長(cháng)息息相關(guān),教師思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的不斷提高,是學(xué)校發(fā)展成敗的關(guān)鍵。而校本研訓的目的就是全面提升教師素養,在“校本科研、校本教研、校本培訓”三位一體的研訓模式下,我校把提高教師素養作為校本培訓的重要任務(wù),努力實(shí)現培訓與研究相結合。

  (1)自主學(xué)習,提高教師專(zhuān)業(yè)水平

  教科研工作的基礎是廣大教師。提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì),是促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的基礎,是提高教師教學(xué)質(zhì)量的必要條件。校本培訓只有轉化為教師個(gè)人的自我意識和自覺(jué)自愿的行為,才能得到真正的落實(shí)和實(shí)施。為了幫助教師在課程改革實(shí)驗基礎上進(jìn)一步提升,我們把課程改革的理論學(xué)習與培訓作為課程改革最重要的環(huán)節。在培訓中,學(xué)校要求教師依據實(shí)際情況,進(jìn)行現狀分析,并根據自身情況制定個(gè)人五年發(fā)展規劃和學(xué)期學(xué)習成長(cháng)計劃。鼓勵教師利用業(yè)余時(shí)間,自己閱讀教育教學(xué)雜志,或上網(wǎng)查詢(xún)有關(guān)新課程的先進(jìn)理念,做好讀書(shū)筆記,形成良好的習慣。結合龍灣區素質(zhì)年“讀書(shū)活動(dòng)”“教育博客”活動(dòng)。全校師生展開(kāi)大面積的閱讀。每位教師每學(xué)期至少精讀1-2本教育理論書(shū)籍,并做好有主題的讀書(shū)筆記,寫(xiě)好讀書(shū)體會(huì )。教師的教育隨筆、教育反思定時(shí)、定點(diǎn)地進(jìn)行交流。不斷地提升和總結,并將教師的自學(xué)筆記、教學(xué)反思、讀書(shū)心得、教育敘事(教育隨筆)等納入期末評估之中。20xx年的3月學(xué)校舉行了教師基本功(粉筆字、鋼筆字)比賽。

 。2)同伴互助,提高教師的教學(xué)能力。

  在開(kāi)展校本研修活動(dòng)中,我校采取專(zhuān)題研討、學(xué)習研究、教材分析、校級聯(lián)動(dòng)等多種形式,為教師從不同層面搭建不同的平臺,讓教師們在同伴互助的過(guò)程中,提高教學(xué)能力。學(xué)校根據實(shí)際情況設有語(yǔ)文、數學(xué)、綜合研訓組和英語(yǔ)備課組,期初有計劃,過(guò)程有記錄,期末有總結,并加以考核。在研訓活動(dòng)中,充分發(fā)揮了教研組長(cháng)的作用。以教研組為單位,由每個(gè)教研組長(cháng)認真組織活動(dòng),每?jì)尚瞧诨顒?dòng)一次,定時(shí)間、定地點(diǎn)。并建立了學(xué)科QQ群,有利于不受時(shí)間限制的研訓交流,引導老師們參加“說(shuō)、授、評”活動(dòng),通過(guò)自身的實(shí)踐和討論學(xué)習成功的案例,學(xué)習新課程課堂教學(xué)的設計,組織與引導教師剖析自己的教育行為,反思自己的教育觀(guān)念,結合新課程標準精神進(jìn)行備課、上課、說(shuō)課、評課,將理論和實(shí)踐進(jìn)行有機地結合。采用“教研組定內容,個(gè)人鉆研、集體討論、深化吸收,形成共識”的操作程序,取長(cháng)補短,集思廣益,以點(diǎn)帶面,使新課標的理念和精神落實(shí)到實(shí)處。通過(guò)這樣的活動(dòng),有利于教師思維的碰撞和融合,有利于個(gè)體與集體創(chuàng )造力的培養。促進(jìn)了教師之間相互啟迪與激發(fā),使教研活動(dòng)從形式向務(wù)實(shí)提高方面轉化,有利地促進(jìn)校本研修上一個(gè)新的臺階。

  自20xx年以來(lái),學(xué)校還非常重視教學(xué)評價(jià)對學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jì)的促進(jìn)與影響,非常重視教學(xué)評價(jià)對監督與激勵教師教育教學(xué)效果所起到的積極作用,開(kāi)學(xué)初學(xué)校召開(kāi)上學(xué)期期末教學(xué)質(zhì)量分析會(huì ),全校師生積極探討切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量的有效方法,討論你出對于學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量測評采用以下方法:平時(shí)教師自行掌握,其中三校聯(lián)動(dòng)調研,期末統一組織學(xué)生學(xué)業(yè)評價(jià),并對測評情況進(jìn)行統計分析。在結合“減負提質(zhì)”活動(dòng)中,學(xué)校不局限于對“備課、批改、輔導”等常規工作的指導,還把相互聽(tīng)課,努力取長(cháng)補短作為一項教學(xué)常規工作來(lái)抓,校長(cháng)每周下課堂聽(tīng)課指導,使教研活動(dòng)從形式向務(wù)實(shí)提高方面轉化,形成良好的學(xué)習氛圍,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。

 。3)交流學(xué)習,引領(lǐng)教師研究反思

  在校本研訓活動(dòng)中,我校開(kāi)展“一人學(xué)習,眾人受益”式培訓。在開(kāi)展教師素養提升活動(dòng)以來(lái),我校認真做好教師選課、參加培訓工作。去年90學(xué)時(shí)培訓的已有8人,占培訓教師總數的21.62%,今年上半年90學(xué)時(shí)培訓的參加人員有9人,占教師總數的24.32%,已參加培訓的老師要求他們整理好學(xué)習材料,并做好匯報,利用校本培訓時(shí)間對全體教師進(jìn)行培訓,傳達學(xué)習精神。培訓采用作專(zhuān)題講座、經(jīng)驗交流、上匯報課等多種形式,產(chǎn)生一人學(xué)習,多人受益的效應。在教師進(jìn)行反思的過(guò)程中,組織教師進(jìn)行經(jīng)驗交流。

 。4)合作教研,提高教師專(zhuān)業(yè)素養

  我校對教師專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的方針是:校外延伸,校內培養。校外延伸的專(zhuān)業(yè)指導人員對象主要請區發(fā)展中心研訓員,市級專(zhuān)家來(lái)我校作講座,采取專(zhuān)家與教師直面對話(huà)和親臨指導等方式開(kāi)展專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。另外,我們還充分挖掘校內的寶貴資源,利用學(xué)校的領(lǐng)導、市區骨干教師、教研組長(cháng)和新教師結對子,進(jìn)行“骨干幫帶”活動(dòng),在校本教研的過(guò)程中能以身作則、示范及指導,做到人人能上引路課、示范課,能做講座,能深入課堂進(jìn)行指導,能有效評價(jià)教學(xué),能撰寫(xiě)論文?傊,校外的專(zhuān)業(yè)引導側重于理論導向,校內的專(zhuān)業(yè)引導傾向于實(shí)踐探究,理論與實(shí)踐兩者有機結合,使我校校本研修工作開(kāi)展得扎實(shí)而有效。

  隨著(zhù)活動(dòng)的開(kāi)展,我們在以校為本的研訓基礎上進(jìn)行了合作研訓(與瑤溪五小合作)和三校(橫街小學(xué)、瑤溪一小、瑤溪三。┞(lián)動(dòng),多方位地開(kāi)展聯(lián)誼教研活動(dòng),切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,相互聽(tīng)推門(mén)課,共同聆聽(tīng)區教師發(fā)展中心李新平副主任的講座《踐行高效教學(xué)享受教育幸!;溫州市語(yǔ)文研訓員曹鴻飛的《課堂有效性的轉型》;龍灣區名師管映雪《教師閱讀知道心得》;區名校長(cháng)黃瑞華老師的《知不足,然后勇——教師反思性學(xué)習》

  活動(dòng)收到了預期的效果。今年4月,我們還舉行了第四合作校第二屆“教壇新秀”評比活動(dòng)。

 。5)以研促培,促進(jìn)教師科研意識

  學(xué)校通過(guò)開(kāi)展教育科研把學(xué)校工作中的問(wèn)題專(zhuān)題化、課題化,增強工作的研究性、目的性。并且讓一批骨干教師參與到研究中來(lái),這對提高教師的研究水平,加快教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)是非常重要的。通過(guò)科研課題的研究,我們把素質(zhì)教育的方針貫徹到了教育實(shí)踐中,把新課程改革的精神落實(shí)到了具體的教學(xué)過(guò)程中。20xx年12月,江洋老師負責的課題《農村小學(xué)科學(xué)與信息技術(shù)課堂教學(xué)整合的有效性研究》在區級結題,20xx年3月,學(xué)校上報區級課題5項,其中蔡月紅老師負責的課題被推薦到市里立項。

  三、取得成果,存在問(wèn)題

  (1)收獲成果

  通過(guò)校本研訓,廣大教師充分認識到研訓與個(gè)人成長(cháng)的重要性,大家紛紛用自己在課堂教學(xué)中的成功與失敗的經(jīng)驗,結合課改的精神,對傳統教學(xué)進(jìn)行了深刻的反思,不少教師充分運用創(chuàng )新的意識對教材的內容進(jìn)行了深刻的分析,寫(xiě)出了不少有創(chuàng )新的教學(xué)論文。20xx年度,學(xué)校教師在參加各種級別的論文、案例評比中,梅美霜校長(cháng)的《讓筆試成為學(xué)生愉悅的智慧之旅》獲區十一五科研成果獎;葉小敏老師《糾細節抓過(guò)程重評價(jià)——三帖“良方”有效消除低段學(xué)生書(shū)寫(xiě)病癥》獲全國二等獎;江洋老師3篇文章在省級刊物發(fā)表;其余論文、案例、作業(yè)設計、教學(xué)模式等獲市級5篇;區級20余篇。理論與實(shí)踐的結合,提高了廣大教師課堂教學(xué)藝術(shù),不少新教師的教學(xué)能力有了提高,輔導學(xué)生參加各種競賽均取得了佳績(jì)。20xx年10月我校新教師陳艷艷參加區勞動(dòng)與技術(shù)優(yōu)質(zhì)課評比,榮獲三等獎;張玉琴、董寒微、蔡月紅老師被評為浙江省第一屆“睿達杯”競賽優(yōu)秀指導老師。林力麒同學(xué)參加省“希望杯”數學(xué)競賽獲三等獎;市級數學(xué)小課題三等獎2項;數學(xué)小論文市三等獎1篇;數學(xué)手抄報市三等獎8人次、市二等獎8人次、區級5人次;品讀紅色經(jīng)典征文區三等獎5人次;科學(xué)實(shí)驗能力競賽區二等獎2人次;語(yǔ)文兒童詩(shī)區級獲獎5人次等……

  (2)研訓特色

  特色一:在繼承與創(chuàng )新中拓展研訓活動(dòng)形式,提升研訓效果。

  瑤溪一小是浙江省校本培訓特色學(xué)校,良好的研訓氛圍使學(xué)校校本教研工作開(kāi)展既有序又規范。多年來(lái),學(xué)校校本教研工作一直行走在傳承與創(chuàng )新的路上。目前,學(xué)校有完備的校本教研培訓制度和規劃。學(xué)校校本教研主要有三種載體:以校為本、三校聯(lián)動(dòng)、合作;顒(dòng)。主陣地是校為本方式,其他兩項有明確的計劃與安排,多形式地開(kāi)展教研活動(dòng),多方位地進(jìn)行聯(lián)誼教研活動(dòng),通過(guò)教研這一平臺,促進(jìn)教師之間相互啟迪與激發(fā),極大地拓展了教研活動(dòng)的空間,提升了教師素質(zhì)。為了將此項工作做深,出成效,今年我們還以此為研究?jì)热,申報了區級課題《聯(lián)合體合作教研,有效提升教學(xué)質(zhì)量的實(shí)踐與研究》。

  特色二:在實(shí)踐與研究中綻放研訓活動(dòng)成效,凸顯學(xué)科特色。

  通過(guò)一系列的工作與努力,我們的成效逐漸得到了顯現。比如我們的三個(gè)研訓大組(語(yǔ)文、數學(xué)、綜合),工作都非常扎實(shí)規范。特別是數學(xué)、綜合組成效非產(chǎn)明顯。首先,學(xué)校在上學(xué)期被評為龍灣區綜合實(shí)踐活動(dòng)合格的基礎上,今年再接再厲,在綜合組研訓組長(cháng)柯麗嫵的努力下,“20xx年區中小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)優(yōu)秀課程資源征集與小學(xué)生綜合實(shí)踐活動(dòng)研究性學(xué)習優(yōu)秀成果評比活動(dòng)”中,我校單這兩項評比活動(dòng)就攬下6項獲獎成果的好成績(jì),其中一等獎兩項,二等獎兩項,三等獎兩項。當然,柯麗嫵老師做為學(xué)校綜合實(shí)踐專(zhuān)職教師,能有這樣大的成績(jì),與她熱愛(ài)教育事業(yè),善于潛心研究,具有科研意識有直接關(guān)系,也同樣與學(xué)校良好的研訓氛圍分不開(kāi)。本次活動(dòng)中,她不僅自己個(gè)人成績(jì)驕人,在她的悉心指導下,兩項學(xué)生綜合實(shí)踐活動(dòng)研究性學(xué)習成果獲獎,在最平凡的工作中,她獲得了教師自身成長(cháng)與培養學(xué)生的雙豐收,綜合實(shí)踐活動(dòng)學(xué)科特色得以顯現。其次,瑤溪一小是溫州市數學(xué)家搖籃基地學(xué)校。學(xué)校教務(wù)處與數學(xué)研訓組以“溫州市數學(xué)家搖籃基地”學(xué)校為載體,每年定期舉辦“數學(xué)節”活動(dòng),開(kāi)展數學(xué)現場(chǎng)手抄報、數學(xué)小論文評比,數學(xué)口算、數學(xué)思維等比賽,營(yíng)造了學(xué)生學(xué)習數學(xué)的氛圍。通過(guò)活動(dòng),培養了興趣,提升了學(xué)生的數學(xué)素養。學(xué)生在歷次的市、區級競賽中成績(jì)突出。今年的數學(xué)課題《小學(xué)數學(xué)搖籃基地建設的實(shí)踐與研究》還被推薦到送市里。數學(xué)師生的素養將在課題研究中繼續得到更大的提升與培養,實(shí)現“師生”成長(cháng)的雙贏(yíng)。

 。3)存在問(wèn)題

 、倥嘤柕膬热菰诶碚摵蛯(shí)踐相結合上還有一定差距。教師的教育隨筆(反思)寫(xiě)作,還存在不平衡的現象。盡管有教師已行動(dòng)起來(lái),并在行動(dòng)中有所發(fā)展。但同樣有相當一部分教師,平時(shí)的教育隨筆(反思)質(zhì)量不高,存在一定的應付傾向。

 、谂嘤枌ο筢槍π圆粡。青年教師的培養力度不夠。今后應給青年教師搭建各種活動(dòng)平臺給他們創(chuàng )造條件,壓擔子,鋪路子,全面提升業(yè)務(wù)素質(zhì),使其成為教學(xué)業(yè)務(wù)骨干。

 、蹅(gè)別教師對培訓的意義認識不足,對培訓重視不夠。群體科研的氛圍有待提高。今后要弘揚“求真務(wù)實(shí)”教研作風(fēng),針對當前教學(xué)中存在一些“熱點(diǎn)” 、“難點(diǎn)”問(wèn)題,展開(kāi)專(zhuān)題性研討活動(dòng),力求使教研與科研有機結合起來(lái),加強教育科研的管理和指導;教育科研論文獲獎發(fā)表的還不多。

 。3)今后的設想

 、僖獜娀處熕刭|(zhì)意識,使校本研修工作更加科學(xué)化、制度化、規范化;彌補教師能力的缺陷。

 、谝訌娊處焻⑴c校本研修的自覺(jué)性,不斷更新教學(xué)觀(guān)念,改善教學(xué)行為,提升和養成對教學(xué)現象、教學(xué)問(wèn)題的獨立思考和創(chuàng )新性見(jiàn)解,真正成為教學(xué)和教研的主人。

 、垡⒄n題研究制度,形成濃厚的學(xué)術(shù)研究氛圍!敖M組有課題,人人都參與”,這既能發(fā)揮教師創(chuàng )新個(gè)性,又能形成教研組科研氛圍和特色。既競爭又合作,這是幫助全體教師適應新課程教學(xué),提高教師教學(xué)專(zhuān)題研究能力的有效措施,還容易出高質(zhì)高效成果,使教研組充滿(mǎn)凝聚力。

 、芤鰪娊處煹姆此家庾R。要求教師對自己的行為包括自己的課堂教學(xué)進(jìn)行反思,提出問(wèn)題并能從他人的行為中得到收益。讓反思意識貫穿到課堂教學(xué)、校本教研工作的始終。

 、菀訌娗嗄杲處熍囵B,造成一批青年骨干教師和學(xué)科帶頭人。

  總之,在今后的工作中,我們將不斷加大校本教研的工作力度,努力把這項工作更深,特色更突出。

  學(xué)校年度考核情況報告 13

  彈指一揮間,20xx年在繁忙的工作中不知不覺(jué),隨逝而去。伏案回眸,總結任期以來(lái)的學(xué)校管理工作和校長(cháng)崗位的任職情況,對自己所做的工作加以梳理、盤(pán)點(diǎn)和反思。在梳理中發(fā)現不足,在盤(pán)點(diǎn)中找出差距,在反思中謀求新的增長(cháng)點(diǎn)。這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考,更是接受領(lǐng)導指點(diǎn),同行相助的極好機會(huì )。下面將我任期以來(lái)所做的工作從德、能、勤、績(jì)、廉五個(gè)方面向諸位陳述,請各位領(lǐng)導和同行指正。

  一、德

  任期以來(lái),我依然堅持自己做人做事的準則,那就是“誠心對人,真心做事”!罢\心對人”使我團結了同志,尤其是團結了學(xué)校的`班子成員。團結,增強了我們學(xué)校這個(gè)大團隊的凝聚力和戰斗力。同時(shí)因為“誠心對人”使我的學(xué)生喜歡我,家長(cháng)和社會(huì )認可我,社會(huì )的認可也為學(xué)校的成長(cháng)創(chuàng )造了良好的外部關(guān)系!罢嫘淖鍪隆弊屛腋訜釔(ài)我的工作,并用現實(shí)行動(dòng)踐行著(zhù)。作為校長(cháng),毫不動(dòng)搖地擁戴中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,始終帶領(lǐng)全體教職工認真貫徹國家的教育方針,努力辦人民滿(mǎn)意的教育。作為一名教育工作者,在社會(huì )上也較好地維護了自己的形象。

  二、能

  任期以來(lái),學(xué)校工作總體上穩中有進(jìn),領(lǐng)導班子分工清楚,職責明確,在抓常規管理的基礎上,著(zhù)力突出以下幾個(gè)方面的工作:一是進(jìn)一步明確了學(xué)校的成長(cháng)思路,那就是“立足自身,搶抓機遇,充實(shí)內涵,提升品質(zhì)”;二是加強對全體教職工在思想意識方面教育,強化大家的責任、憂(yōu)患、大局、服務(wù)等意識;三是繼續加強隊伍建設。首先為甘于奉獻的年輕人提供機遇,讓他們參與到學(xué)校的管理中來(lái)。其次為全體老師提供學(xué)習培訓的機遇,讓他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高;四是豐富教育教學(xué)活動(dòng),促進(jìn)師生全面成長(cháng);五是著(zhù)力改善環(huán)境和辦學(xué)條件,營(yíng)造良好育人環(huán)境。在工作的同時(shí),我也沒(méi)放松業(yè)務(wù)學(xué)習。任期以來(lái),我聽(tīng)課30節,上校級研修課4節。

  三、勤

  本人能較好地遵循學(xué)校的各項規章制度,作為校長(cháng),力爭能成為全體教職工的榜樣,因此做到了小事、小病不請假,堅持出勤、出滿(mǎn)勤,因公出差都提前向值班老師報告。平日里,對工作勤于思考,力求學(xué)校各項工作能得到進(jìn)一步規范。勤于和班子成員、教師開(kāi)展思想溝通。任期以來(lái),我多次與教師個(gè)別談心。我想“兼聽(tīng)則明”,多聽(tīng)取大家的意見(jiàn)肯定會(huì )對學(xué)校的工作有好處,事實(shí)也證明了這點(diǎn)。日常工作里我還勤于動(dòng)手,上課、寫(xiě)材料、技能訓練等等我都身體力行,期望這樣能使是我個(gè)人的素質(zhì)得到提升。

  學(xué)校年度考核情況報告 14

  本人擔任二龍小學(xué)副校長(cháng)一職,主抓學(xué)校教育教學(xué)工作。一年來(lái),本人盡職盡責,把學(xué)校的教育教學(xué)放在首位,并積極協(xié)助王校長(cháng)做好學(xué)校的常規管理工作,帶領(lǐng)班子成員搞課題研究,成效顯著(zhù)。下面就本人今年來(lái)的工作做如下匯報。

  一、政治思想

  1、積極進(jìn)取

  我在政治思想上積極進(jìn)取,嚴格要求自己,始終如一地忠誠黨的教育事業(yè),遵紀守法,有強烈的事業(yè)心和責任感。堅持政治學(xué)習,不斷提高自身的政治理論素養。工作中,全面貫徹執行黨的教育方針,認真落實(shí)上級教育部門(mén)的各項方針、政策,積極利用學(xué)到的政治理論指導自己的實(shí)踐,使自己在學(xué)習與工作中不斷提高工作水平。

  2、真誠待人

  對周?chē)娜宋夷軣崆檎嬲\相處,年老的教師敬之為長(cháng)輩,青年的教師視之為朋友。我為他們取得點(diǎn)滴成績(jì)而快樂(lè ),無(wú)論是在工作上,還是生活中,只要他們需要幫助,我都給予支持。因而,促進(jìn)了領(lǐng)導班子整合力的形成,促進(jìn)了學(xué)校的穩定發(fā)展。

  3、為人正直

  在工作中始終堅持正確的立場(chǎng),不避重就輕,不瞻前顧后、不耍小聰明。我常常告戒自己、警醒自己;做任何事要以集體利益為重,以教師利益為出發(fā)點(diǎn)。說(shuō)真話(huà),做實(shí)事。當校長(cháng)的好參謀,做教師的貼心人。真正做到:在思想作風(fēng)上實(shí)事求是、表里如一;在工作作風(fēng)上認真嚴謹、講求實(shí)效;待人處事光明磊落、誠實(shí)守信;在生活作風(fēng)上端莊穩重、親切大方;在公共場(chǎng)所和學(xué)生面前,做到衣著(zhù)整潔得體,語(yǔ)言文明規范、舉止文雅;努力在各方面做師生的楷模。

  二、工作思路及體會(huì )

  1、當好助手

  作為副校長(cháng)我懂得應該是校長(cháng)的好助手。積極協(xié)助校長(cháng)抓好學(xué)校常規管理工作,完成學(xué)校的各項任務(wù),在王校長(cháng)的領(lǐng)導下,積極為學(xué)校的管理出謀劃策。在工作中擺正自己的位置,不越權管理,協(xié)調好各部門(mén)工作。我非常注重平等對待教師和班子團結。我常與教師促膝談心,了解教師的心聲,把教師想法帶到班子會(huì )上,及時(shí)根據教師的建議修改和完善了《二龍小學(xué)教師教學(xué)工作獎懲制度》、《教師工作月考核辦法》,真正起到了教師和學(xué)校之間的橋梁及紐帶作用。

  2、帶個(gè)好頭

  作為班子成員我深知以身作則是工作的基礎。一年來(lái),我從不搞特殊化,要求教師做到的,自己首先做到,與教師一起參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習,一起參加教科研活動(dòng),堅持出滿(mǎn)勤,所教三年級《科學(xué)》從未空過(guò)崗,且教學(xué)成績(jì)局全鎮前列。對學(xué)校大大小小的工作,本人都認為是自己的份內事,既做領(lǐng)導、又做教師,以身作則、默默工作。

  3、唱好主角

  教育教學(xué)是學(xué)校的主旋律,也是學(xué)校分配給我的.主抓工作,深感責任重大,不敢有絲毫懈怠。從期初的計劃制定、人員分工、課程安排,到計劃的實(shí)施、活動(dòng)的開(kāi)展都全面詳細、客觀(guān)公正的進(jìn)行,“向管理要質(zhì)量,以質(zhì)量求生存”是我的管理理念,在分管學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)的決策、組織、指導等過(guò)程中,始終與王校長(cháng)同步,注重以改革的眼光,創(chuàng )新的意識來(lái)思考工作。一年來(lái),在開(kāi)展教學(xué)教研、學(xué)科競賽、常規教學(xué)檢查、新青年教師培養、校園文化系列活動(dòng)中,本人都盡職盡責,使工作一步一個(gè)腳印,教學(xué)成績(jì)有了顯著(zhù)提高。

  4、扮好配角

  除了教育教學(xué)工作,我還積極主動(dòng)的協(xié)助班子其他成員做好工作,與明主任共同組織實(shí)施《綜合實(shí)踐活動(dòng)》的課題研究,參與中心園的教師考核,在創(chuàng )建平安校園中,也做了實(shí)事。

  三、主要工作實(shí)績(jì)

  1、比較出色地完成學(xué)校各項重大活動(dòng)的組織實(shí)施。學(xué)生乒乓球比賽、田徑運動(dòng)會(huì )、間操課展示、教師基本功競賽等,豐富了學(xué)校的校園文化,提高了師生的綜合素質(zhì)。

  2、科研工作開(kāi)展比較有序,“現代遠程教育在教學(xué)中的應用”已經(jīng)結題,“師資培訓課題”第二輪開(kāi)始,“綜合實(shí)踐活動(dòng)課題”開(kāi)展順利,青年教師的培養卓有成效,榮獲市級基本功二人,縣級“精品課堂”一人,鎮級名師三人。

  3、教學(xué)成績(jì)顯著(zhù),上學(xué)期期末統考有5人7個(gè)學(xué)科進(jìn)入全鎮前5名,根據教師們的工作狀態(tài),本學(xué)期末將有新的突破。

  4、積極協(xié)助校長(cháng)抓好校園文化建設,與教師一起動(dòng)手粉刷、裝潢,為學(xué)校節約了大量資金。

  以上成績(jì)的取得,當然不是我個(gè)人為之,是師生自身努力的結果,是集體智慧的結晶。

  四、自我評價(jià)

  本人一年來(lái),能全身心地投入學(xué)校的工作,做到“事業(yè)第一、學(xué)校第一”,時(shí)時(shí)處處以身作則,與校長(cháng)一起帶領(lǐng)全體教師勤奮工作,默默耕耘。在思想上,我能努力加強自己的政治修養,不斷提高思想覺(jué)悟,認真執行上級方針政策,堅持原則,顧全大局;在學(xué)習上,能注意自身的學(xué)習提高,把握教改的脈搏;在工作作風(fēng)方面,能夠尊重教師,平等待人,與人為善;在學(xué)校管理上,有較強的事業(yè)心,有比較清晰的工作思路,有勤奮務(wù)實(shí)的工作態(tài)度;在工作上,能夠恪盡職守,勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)做好每一項工作,樂(lè )于奉獻;在工作業(yè)績(jì)方面,沒(méi)有辜負各級領(lǐng)導和老師們的期望,能較出色的完成上級各項任務(wù),為我校的與時(shí)俱進(jìn)盡職盡責。

  五、存在問(wèn)題

  在平時(shí)的學(xué)校管理工作中,工作還不夠細膩,方法還缺乏靈活性;理論的學(xué)習和提高還差距,工作水平有待進(jìn)一步提高;對教師的思想工作還不夠深入,關(guān)心也不夠;個(gè)性比較炯直,對矛盾的化解缺乏剛柔并濟。

  六、努力方向

  1、領(lǐng)導能力有待提高,特別是要不斷提高理論水平和管理水平,提高自身綜合素質(zhì)。

  2、進(jìn)一步在“落實(shí)”上做好文章,強化“品牌”意識,不斷提高學(xué)校競爭力、生命力。

  3、不斷提高自己改革創(chuàng )新意識,特別是新課程改革下的教育該怎么做有許多值得探討的問(wèn)題;要逐步完善學(xué)校教科研的制度,強化“科研興!币庾R。

  4、努力提高個(gè)人修養,提高領(lǐng)導藝術(shù)水平,使今后的工作更得心應手。

  回顧一年,有得也有失。成績(jì)的取得和學(xué)校團結的領(lǐng)導班子、教職工的支持分不開(kāi),在今后的工作中我將繼續努力,正確對待自己的不足,認真聽(tīng)取領(lǐng)導、老師的意見(jiàn),使自己能更進(jìn)一步,把工作做得更好,使學(xué)校這部教育機器能有效運轉,發(fā)揮良好的教育功能。

  以上述職,敬請領(lǐng)導批評指正。

  學(xué)校年度考核情況報告 15

  從x月份,開(kāi)始了我夢(mèng)寐已久的教師生涯。我很慶幸,有這樣一個(gè)機會(huì )實(shí)現我當老師的夢(mèng)想,在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)心下,在其他老師、同事的幫助下,在同學(xué)們的配合下,我完成了一學(xué)期的教學(xué)工作。

  一年的教育教學(xué)工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,經(jīng)驗、吸取教訓,本人特就20xx年的工作進(jìn)行述職:

  一、政治思想方面

  思想端正,服從學(xué)校的工作安排,辦事認真負責;把自己的精力、能力全部用于學(xué)校的教育教學(xué)過(guò)程中,并能自覺(jué)遵守職業(yè)道德,在學(xué)生中樹(shù)立良好的教師形象;

  帶頭與同事研究業(yè)務(wù),毫不保留自己的觀(guān)點(diǎn),實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō),互相學(xué)習,共同提高教學(xué)水平;能夠顧全大局,團結協(xié)作,在各方面以黨員的標準嚴格要求自己,以便更快地適應教育發(fā)展的形勢。

  二、教育教學(xué)工作

  首先,能認真把握教材。把課標、教參與課本有機結合,以提高學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力為目標,切實(shí)落實(shí)培養學(xué)生的創(chuàng )新思維和創(chuàng )造能力,并且能利用課堂時(shí)間不斷地以新型熱點(diǎn)材料為背景創(chuàng )設提問(wèn)角度,幫助學(xué)生拓展思路,從而使學(xué)生們分析、解決問(wèn)題的能力不斷提高。

  第二,能把握學(xué)生的認知水平和能力。重視對已學(xué)知識的'鞏固和新、舊知識的聯(lián)系,達到幫助學(xué)生學(xué)會(huì )求知、不斷發(fā)展的目的。

  第三,尊重學(xué)生。重視與學(xué)生之間的情感交流和培養,在嚴格管理的同時(shí)能尊重學(xué)生的學(xué)習熱情和認知能力,提出與學(xué)生自身水平相當的問(wèn)題,鼓勵他們大膽探索,共同提高。

  三、其他方面

  每學(xué)期根據學(xué)校實(shí)際認真制定學(xué)校工作計劃并督促實(shí)施,撰寫(xiě)學(xué)校工作總結,突出反映學(xué)校師生成果;統籌安排學(xué)校的教學(xué)工作,注重通過(guò)組織業(yè)務(wù)學(xué)習、開(kāi)展校本教研、進(jìn)行業(yè)務(wù)競賽、組織外出學(xué)習等途徑抓好教師隊伍建設,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng);能認真參加市初中校長(cháng)高級研修班的學(xué)習,每次學(xué)習都能提前安排好工作,做到學(xué)習、工作兩不誤;創(chuàng )建博客,把平時(shí)的教學(xué)得失、聽(tīng)課感受、培訓心得、教學(xué)困惑和生活隨想等內容上傳和同行交流分享,豐富業(yè)余生活,記錄教育人生;個(gè)人撰寫(xiě)的《數據的“力量”》發(fā)表于《初中數學(xué)教學(xué)》、九年級(上)《“解決問(wèn)題的策略”教學(xué)設計》發(fā)表于《初中教學(xué)設計》。

  四、努力方向

  在新的一年中,我將以?xún)?yōu)秀同行為榜樣,加強自身政治學(xué)習、業(yè)務(wù)錘煉,不斷提高教育教學(xué)水平和學(xué)校管理能力,為學(xué)校的發(fā)展作出更大的貢獻。

  學(xué)校年度考核情況報告 16

  根據督導室(20xx)18號文件精神,結合《德江縣中小學(xué)校長(cháng)學(xué)年度工作目標管理考核評估》方案,青龍鎮校長(cháng)學(xué)年度工作目標管理考核工作組于20xx年12月6日13日,對鎮屬7所學(xué)校,通過(guò)“聽(tīng)、看、查、訪(fǎng)、問(wèn)、談和師生問(wèn)卷”等方法,多方采集信息,進(jìn)行了認真的考核評估,在此基礎上評估工作組進(jìn)行了分組討論,大組匯總,現將評估情況匯報如下:

  一、主要成績(jì)

  1、辦學(xué)方向明確

  學(xué)校在辦學(xué)中堅持黨的領(lǐng)導,全面貫徹黨的教育方針,嚴格執行《義務(wù)教育法》和《小學(xué)生管理規范》,學(xué)校領(lǐng)導和全體教師明確并熟悉小學(xué)階段培養目標。

  學(xué)校對學(xué)生的素質(zhì)教育和能力培養,做到了因材施教,不排擠差生,注重“雙差生”的轉化,不隨便體罰學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生都能平等地接受教育。

  遵守教學(xué)規律,面向全體學(xué)生,注重培養學(xué)生個(gè)性,按照培養目標開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng),學(xué)校辦學(xué)水平進(jìn)步快,得到了社會(huì )和家長(cháng)的認可。

  2、學(xué)校管理較為規范,并逐步向制度化、常規化邁進(jìn)

  學(xué)校大多數工作有計劃、有總結、有檢查、有監督,工作思路較為清楚,各項常規工作有條不紊。各校都嚴格兌現了教職工獎懲制度,堅持了每周一次教師政治、業(yè)務(wù)學(xué)習制度。

  學(xué)校有良好的育人氛圍,教學(xué)用屋和其它用屋均有標志,學(xué)校有旗桿、

  旗臺;專(zhuān)欄規范,安排布置有序;校園內有永久的“教育方針”、《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》;有教風(fēng)、校風(fēng)和校園平面圖;有圖書(shū)儀器保管室、計算機室和遠程教育播放室。教室內有課程表,作息時(shí)間表,學(xué)習園地;辦公室有管理制度,崗位職責,學(xué)校規劃圖等。

  學(xué)校校園管理有切實(shí)可行的措施。班級、辦公室配備了必要的衛生工具和設施,校園區域無(wú)放養家禽和擺攤設點(diǎn)現象,無(wú)果皮、垃圾等物,地面整潔;溝道暢通,衛生狀況良好。

  德育工作貼近學(xué)生,講究實(shí)效,形式多樣。重視過(guò)程管理,注重培養學(xué)生能力。各學(xué)校都能充分利用國旗下講話(huà)、班團隊活動(dòng)等對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國主義教育和理想信念教育,注重學(xué)生的養成教育,體現了學(xué)校德育工作的實(shí)效性。學(xué)生熱愛(ài)學(xué)校、熱愛(ài)班集體,有較強的集體榮譽(yù)感、責任感和團結協(xié)作意識。能夠自覺(jué)遵守《學(xué)生守則》、《學(xué)生日常行為規范》。

  堅持以教學(xué)為中心,嚴格按照《課程標準》開(kāi)齊課程,開(kāi)足了課時(shí)。加強了課堂教學(xué)研究,課堂教學(xué)效果和教學(xué)質(zhì)量都有了一定程度的提高。課堂教學(xué)活動(dòng)能面向全體學(xué)生,關(guān)注后進(jìn)生的發(fā)展和進(jìn)步,大部分教師能及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習進(jìn)展情況,并能及時(shí)給予評價(jià)、反饋。教學(xué)方法靈活多樣,教學(xué)中重視了對學(xué)生動(dòng)腦、動(dòng)口、動(dòng)手的學(xué)習習慣的培養。

  學(xué)校校風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃,師生精神面較貌好。多數教師有責任感和事業(yè)心,有敬業(yè)精神和奉獻精神,能為人師表,嚴格堅持“八不準”標準,校園文化建設內容豐富,有助于學(xué)生健康向上發(fā)展。堅持課間操鍛煉,開(kāi)辦有健康宣傳專(zhuān)欄,學(xué)校公共場(chǎng)所衛生和個(gè)人衛生好。

  嚴格執行財務(wù)制度,經(jīng)費開(kāi)支賬目清楚,學(xué)校嚴格按教育行政部門(mén)的規定收費,嚴格堅持“一費制”收費標準,無(wú)亂收費現象;

  校產(chǎn)進(jìn)行了分類(lèi)造冊,使用、保管責任落實(shí),校產(chǎn)無(wú)丟失和故意破壞現象。

  二、教學(xué)質(zhì)量逐年上升

  教學(xué)中能利用形式多樣的活動(dòng)與各種文化課,對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,學(xué)生具有愛(ài)祖國、愛(ài)人民、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)科學(xué)的思想。注重學(xué)生的文化科學(xué)知識的教育,注重基礎差的學(xué)生的個(gè)性專(zhuān)長(cháng)培養。

  教學(xué)效果上,通過(guò)各校師生的.共同努力,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量逐年提高,教學(xué)效果較好。

  加強校園安全工作,落實(shí)了安全責任,各項規章制度的制定和安全措施具體,加大了學(xué)校周邊環(huán)境的治理力度,消除和有效預防各種安全隱患,一年來(lái)沒(méi)有出現較大的安全事故。

  三、存在的主要問(wèn)題:

  1、資料建設力度不夠,檔案管理意識不強,差資料、亂堆放等現象仍然存在。

  2、新課程改革尚未展開(kāi),“學(xué)生是課堂教學(xué)的主體,教師是主導”這一課改理念沒(méi)有得到很好的落實(shí),大部分教師的教學(xué)方法仍然是傳統的教學(xué)方法,教師仍是教學(xué)過(guò)程中的主角,學(xué)生是在被動(dòng)地接受知識,其學(xué)習的積極性和創(chuàng )造性沒(méi)有調動(dòng)起來(lái)。

  3、教學(xué)及輔助用房嚴重欠缺,譬如新寨小學(xué)僅有的教學(xué)用房還是危房,“三室”建設無(wú)從著(zhù)手,極大地影響了教學(xué)質(zhì)量的提高。

  4、我鎮學(xué)區之間、村寨之間、學(xué)校之間的發(fā)展極不平衡,辦學(xué)條件、教師人數、教師素質(zhì)、教學(xué)質(zhì)量等方面存在較大的差距,嚴重制約了我鎮教育的均衡發(fā)展,阻礙了我鎮教育的健康發(fā)展和教育質(zhì)量的全面提高。

  四、整改意見(jiàn):

  1、加大學(xué)校常規管理力度,進(jìn)一步提高學(xué)校管理水平,注重制度的制定、執行和監督,建立落實(shí)機制;堅持做好實(shí)施教育工作的學(xué)年自評工作,促進(jìn)學(xué)校自我調控機制和長(cháng)效管理機制的形成。

  2、進(jìn)一步加強師資隊伍建設。要在加強職業(yè)道德教育的同時(shí),從教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)及學(xué)?沙掷m發(fā)展出發(fā),進(jìn)一步優(yōu)化課務(wù)安排,盡量減少教師的多學(xué)科教學(xué),從而減輕教師的備課工作量,讓教師有更多的時(shí)間鉆研教材、研究教法,以利于教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)和課堂教學(xué)質(zhì)量的提高。

  3、加大教研活動(dòng)力度,搞好校際交流,充分利用現有的教育教學(xué)資源,以研促教,以研興校,積極開(kāi)展校本教研活動(dòng),并及時(shí)總結教改經(jīng)驗,積極挖掘潛力,培養青年教學(xué)能手,提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

  4、切實(shí)加強資料建設,增強檔案管理意識。資料的收集、整理、歸類(lèi)和裝檔工作,做到資料齊全,滾動(dòng)使用,規范有序,歸類(lèi)科學(xué),目錄清楚,檢索方便。

  5、壓縮大班額規模,加大“后進(jìn)生”幫教力度,全面提高教學(xué)質(zhì)量!懊嫦蛉w學(xué)生,面向學(xué)生的各個(gè)方面”是實(shí)施素質(zhì)教育的本質(zhì)特征,但目前多數學(xué)校的班額普遍偏大,致使老師對“后進(jìn)生”的幫教無(wú)遐顧及或辦法不多,措施不力,在一定程度上制約了教育教學(xué)質(zhì)量的提高,也有悖于素質(zhì)教育的要求。在今后一段時(shí)間,盡可能地控制班生規模,強化“后進(jìn)生”的轉化工作,做好“后進(jìn)生”的狀況調查及原因分析,有針對性地采取幫教措施,完善“后進(jìn)生”轉化工作激勵機制,爭取大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  6、加大安全工作宣傳力度,搞好安全月報工作和安全隱患的排查工作,切實(shí)將安全工作落到實(shí)處,嚴防安全事故的發(fā)生。完善安全工作責任制和事故責任追究制,建立學(xué)校突發(fā)事件應急處理機制,健全重大傷亡事故報告制度,降低事故發(fā)生率。

【學(xué)校年度考核情況報告】相關(guān)文章:

學(xué)校年度考核情況報告范文(精選7篇)12-20

學(xué)校年度考核報告10-19

年度考核師德規范情況報告(精選10篇)07-21

學(xué)校年度考核工作的調研報告06-18

師德年度考核師德規范情況報告(精選18篇)09-25

單位年度考核工作情況報告(精選18篇)04-03

年度考核師德規范情況報告范文(通用11篇)07-25

年度內執行考核師德規范情況報告(通用13篇)10-22

年度內執行考核師德規范情況報告范文(精選26篇)08-12