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班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料

時(shí)間:2025-05-26 11:21:05 少芬 個(gè)人事跡材料 我要投稿

班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料(通用10篇)

  在現實(shí)生活或工作學(xué)習中,大家都寫(xiě)過(guò)事跡材料,肯定對各類(lèi)事跡材料都很熟悉吧,事跡材料不是單純?yōu)槠鋯挝缓蛡(gè)人評功擺好,而是為了鮮明地體現和積極宣揚一種特定時(shí)代所需要的精神。那么擬定事跡材料真的很難嗎?下面是小編為大家收集的班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料(通用10篇)

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 1

  xx1976年3月出生,20xx年畢業(yè)于安徽省淮南工業(yè)學(xué)院采礦工程系,大學(xué)文化,學(xué)士學(xué)位,20xx年參加工作,20xx年5月入黨。參加工作以來(lái),先后擔任集團公司三礦、金河礦綜采隊擔任技術(shù)副隊長(cháng)和團支部書(shū)記一職,20xx年10月~20xx年6擔任海石灣煤礦綜采隊隊長(cháng)兼書(shū)記一職,20xx年6月至今在集團公司生產(chǎn)技術(shù)部科工作。在工作和生活中,處處、時(shí)時(shí)以一名工程技術(shù)人員的標準嚴格要求自己,愛(ài)崗敬業(yè),踏實(shí)工作,默默奉獻,爭創(chuàng )一流。由于工作的勤奮努力,先后多次被礦、公司評為先進(jìn)生產(chǎn)工作者,安全先進(jìn)個(gè)人,優(yōu)秀共青團員、團干部;榮獲20xx年度集團公司勞動(dòng)模范、優(yōu)秀采掘隊長(cháng)、優(yōu)秀黨支部書(shū)記的稱(chēng)號,榮獲20xx~20xx年度甘肅省國資委系統優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱(chēng)號,取得了一定成績(jì)。

  一、努力學(xué)習,爭作業(yè)務(wù)骨干

  參加工作以來(lái),xx一直都勤于學(xué)習,刻苦學(xué)習,勤勤懇懇、孜孜不倦,不恥下問(wèn),向領(lǐng)導、同事請教,一方面在努力大學(xué)課本上的理論知識的同時(shí),有訂閱了煤礦開(kāi)采、煤礦機械設備方面的期刊開(kāi)拓視野,提高自己的理論業(yè)務(wù)技,為自己在綜采隊擔任技術(shù)副隊長(cháng)和隊長(cháng)奠定了堅實(shí)的理論基礎。第二方面是虛心的向領(lǐng)導、同事學(xué)習實(shí)踐知識,并能夠經(jīng)常下井跟班,解決現場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題,下機電隊、運輸隊進(jìn)行了解配件加工、設備性能、設備維護保養等多方面的知識,為自己在設備管理、現場(chǎng)管理方面有了長(cháng)足的發(fā)展。第三方面是努力向老同志、同事學(xué)習工作做法和工作思路,學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)、作風(fēng)建設年以及集團公司的各類(lèi)文件、會(huì )議精神,使自己在工作上政治素質(zhì)過(guò)硬,經(jīng)的起考驗。通過(guò)勤奮學(xué)習,使他的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、理論基礎更為扎實(shí);使他從一個(gè)不懂社會(huì )的大學(xué)生成為一名出色的工程技術(shù)人員。

  二、勤奮扎實(shí),干工作就是要干到最好

  越是面臨艱苦生活、復雜環(huán)境,越要堅定自己的人生選擇,越要保持奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,越不能動(dòng)搖理想信念。堅定信念、增強信心、勤奮扎實(shí)大學(xué)生干事創(chuàng )業(yè)、有所作為的重要前提和思想基礎。xx在這種思想的指導下,認為不但要勤奮工作,而且要干就干到最好,不能得過(guò)且過(guò),無(wú)所作為。在三礦綜采一隊擔任技術(shù)副隊長(cháng)時(shí),就針對工作面首次使用端頭支架,編制了詳細的操作規程,該規程被公司評為優(yōu)秀規程;在金河煤礦綜采隊擔任技術(shù)副隊長(cháng)針對礦上首次使用重型綜采放頂煤,職工操作不熟練、對設備性能不了解,特別使在兩端頭支護方面管理存在盲區的情況下,積極的向職工講解綜采知識,并對原來(lái)編制的作業(yè)規程根據現場(chǎng)情況進(jìn)行了修改,對兩端頭的支護和采煤工藝進(jìn)行了改革,使綜采工作面的生產(chǎn)逐步步入正規化、有序化,也培養了一批技術(shù)骨干;在海石灣煤礦擔任綜采隊隊長(cháng)(兼書(shū)記)時(shí),更加感覺(jué)到自己身上的擔子更重,因為當時(shí)海石灣煤礦綜采隊的職工是幾個(gè)礦和其他單位拼湊起來(lái)的,職工底子薄、基礎差,針對此種情況,他積極的進(jìn)行調研,在接手隊長(cháng)后的一周內,連續跟班下井8次,動(dòng)態(tài)的了解職工狀態(tài)和工作面的實(shí)際情況,根據了解的情況,召開(kāi)了班子會(huì ),成立了綜采大班維修班,加強了設備維修力度,制定了工資分配制度、職工出勤包勤制度、設備維修維護管理制度、安全培訓制度等各項制度;同時(shí)切合實(shí)際的開(kāi)展由隊干部進(jìn)行傳帶的培訓,他本人主要負責班組長(cháng)的操作、工藝、設備維修維護和思想的培訓,首先解決了班組長(cháng)蠻干的行為,從而帶動(dòng)全體職工按章操作,取得了工作面安全高效生產(chǎn),順利的回采了6121-2、6111兩個(gè)工作面,6121-2工作面最高月產(chǎn)達到了10萬(wàn)噸,為當時(shí)集團公司的前列,6111煤一層工作面的開(kāi)采為集團公司今后開(kāi)采煤一層工作面積累了大量的經(jīng)驗;兩個(gè)的工作面的開(kāi)采,為海石灣煤礦培訓了一批優(yōu)秀的`技術(shù)骨干;在集團公司生產(chǎn)技術(shù)部工作以來(lái),根據他的工作實(shí)際經(jīng)驗和扎實(shí)的理論依據,編制了《綜采放頂煤工作面安裝與回撤的技術(shù)規定》《錨網(wǎng)支護形式下初采初放的技術(shù)規定》《放頂煤工作面開(kāi)采及審批驗收規定》等多項規定,參與并獨立完成了華龍溝、大有煤田的開(kāi)采方案,提出了獐煤公司南翼采區采煤工藝改革的方案等多項工作,為及集團公司領(lǐng)導正確決策提供良好的資料。通過(guò)勤奮工扎實(shí)的工作,得到了公司領(lǐng)導和職工的一致好評。

  三、德性修養好,是個(gè)熱心人

  xx參加工作以來(lái),由于工作上進(jìn),態(tài)度端正,吃苦耐勞,團結同志,為人忠厚,品德高尚,處事能力較高,逐漸成為集團公司的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干,無(wú)論使是領(lǐng)導安排的工作和事情或者是同事的工作或事情,他都努力地去完成和幫忙完成,不拉單位的后腿,不丟單位的形象,能以一種勤勞的姿態(tài)和勤懇的態(tài)度扎實(shí)地工作。

  工作沒(méi)有終點(diǎn),只有始點(diǎn);沒(méi)有最好,只有更好。在以后的工作中,他將會(huì )一如既往的堅持高標準、嚴要求,講真話(huà)、辦實(shí)事,不求轟轟烈烈,唯求踏踏實(shí)實(shí),力爭做一名優(yōu)秀的工程技術(shù)人員。

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 2

  熟話(huà)說(shuō):火車(chē)跑得快,全靠車(chē)帶頭!一個(gè)優(yōu)秀的班組、先進(jìn)的班組,一定有位稱(chēng)職的班組長(cháng),公交物業(yè)保潔部晏家灣的班組長(cháng)xx就是這樣一位班組長(cháng)。

  xx,15年進(jìn)入物業(yè)公司從事保潔工作,在這個(gè)辛苦、勞累的工作崗位上工作年,兢兢業(yè)業(yè),從沒(méi)有說(shuō)過(guò)半點(diǎn)怨言,她以扎實(shí)的工作作風(fēng),憑著(zhù)埋頭苦干、勤奮鉆研在自己的工作崗位上脫穎而出,從一位普通的保潔員成長(cháng)為帶領(lǐng)全班組人員共同戰斗的領(lǐng)頭人。

  一位優(yōu)秀的班組長(cháng)有要吃苦耐勞和艱苦奮斗的精神,xx在平凡的工作崗位上一干就是二十余年,她留給大家的印象是埋頭苦干、踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨、恪盡職守,不管工作多苦多累,這些年來(lái),他始終保持高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度,全身心忘我地投入到摯愛(ài)的事業(yè)中,體現了強烈的責任心和事業(yè)心。xx現在所率領(lǐng)的晏家灣保潔班組負責晏家灣停車(chē)場(chǎng)條線(xiàn)路共臺車(chē)輛的保潔工作,每當夜幕降臨,xx就和其班組所有人員在晏家灣停車(chē)場(chǎng)的車(chē)輛保潔區域開(kāi)始緊張的工作,每天從晚上6點(diǎn)到晚上11點(diǎn)不間段地給場(chǎng)內的車(chē)輛進(jìn)行保潔,風(fēng)雨不改,這段時(shí)間內,車(chē)輛會(huì )陸續進(jìn)場(chǎng)保潔,每臺車(chē)輛的保潔時(shí)間非常有限,不超過(guò)4分鐘,在這短短的4分鐘內,不但要保證車(chē)輛的保潔質(zhì)量,又不能超過(guò)時(shí)間,著(zhù)實(shí)有點(diǎn)困難,但xx和她的班組成員并沒(méi)有在困難的前面氣餒,而是動(dòng)作迅速、程序固定,沉著(zhù)冷靜地將每一臺進(jìn)場(chǎng)保潔的車(chē)輛清潔干凈。

  保潔行業(yè)是艱苦的,風(fēng)吹日曬、寒來(lái)暑往,xx以苦為樂(lè ),她二十年如一日以一份對本職工作和企業(yè)的拳拳摯愛(ài)之情,在平凡的工作崗位上拼搏著(zhù)、奉獻著(zhù)。她一直恪守的工作準則是扎實(shí)苦干、率先垂范。每逢有新車(chē)上線(xiàn),她就像一臺上足了發(fā)條的機器,最先上車(chē)觀(guān)察,發(fā)現今后保潔過(guò)程中不好處理的地方,認真研究出最好的保潔方法,然后告訴全組人員,她在工作中對別人要求嚴格,對自己則更是一絲不肯放松,她常說(shuō):我是班組長(cháng)就應該起到模范帶頭作用,吃苦在前、享受在后。她覺(jué)得只有在忙忙碌碌中才能得到充實(shí)、才能體現人生的'精彩和價(jià)值。

  生活中她熱情、真誠、樂(lè )于助人,每當同事家中有事時(shí),總能見(jiàn)到她熱情而忙碌的身影;每當有職工遇到困難時(shí),她總是熱心幫助,從不計較個(gè)人得失。十幾年來(lái),xx在車(chē)輛保潔這個(gè)平凡的工作崗位上,以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、勤奮踏實(shí)的工作作風(fēng),默默地奉獻著(zhù)自己的青春年華,在樸實(shí)無(wú)華的生命中實(shí)現著(zhù)自己的人生價(jià)值。她的工作成績(jì)得到了大家的認可和贊揚,連續多次被公司授予“先進(jìn)個(gè)人”、“優(yōu)秀班組長(cháng)”等稱(chēng)號。

  成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去,困難可能隨時(shí)出現,重擔也會(huì )日益增加,但xx還是會(huì )進(jìn)一步提高對保潔工作重要性的認識,增強責任心和使命感,克服畏難情緒、厭煩情緒、自滿(mǎn)情緒,全面按照公司的總體要求,扎扎實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),再創(chuàng )佳績(jì)。

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 3

  熟話(huà)說(shuō):火車(chē)跑得快,全靠車(chē)帶頭!一個(gè)優(yōu)秀的班組、先進(jìn)的班組,一定有位稱(chēng)職的班組長(cháng),公交物業(yè)保潔部晏家灣的班組長(cháng)黃xx就是這樣一位班組長(cháng)。

  黃xx,15年進(jìn)入物業(yè)公司從事保潔工作,在這個(gè)辛苦、勞累的工作崗位上工作年,兢兢業(yè)業(yè),從沒(méi)有說(shuō)過(guò)半點(diǎn)怨言,她以扎實(shí)的工作作風(fēng),憑著(zhù)埋頭苦干、勤奮鉆研在自己的工作崗位上脫穎而出,從一位普通的保潔員成長(cháng)為帶領(lǐng)全班組人員共同戰斗的領(lǐng)頭人。

  一位優(yōu)秀的班組長(cháng)有要吃苦耐勞和艱苦奮斗的精神,黃xx在平凡的工作崗位上一干就是二十余年,她留給大家的印象是埋頭苦干、踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨、恪盡職守,不管工作多苦多累,這些年來(lái),他始終保持高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度,全身心忘我地投入到摯愛(ài)的事業(yè)中,體現了強烈的責任心和事業(yè)心。 黃xx現在所率領(lǐng)的晏家灣保潔班組負責晏家灣停車(chē)場(chǎng)條線(xiàn)路共臺車(chē)輛的保潔工作,每當夜幕降臨,黃xx就和其班組所有人員在晏家灣停車(chē)場(chǎng)的車(chē)輛保潔區域開(kāi)始緊張的工作,每天從晚上6點(diǎn)到晚上11點(diǎn)不間段地給場(chǎng)內的車(chē)輛進(jìn)行保潔,風(fēng)雨不改,這段時(shí)間內,車(chē)輛會(huì )陸續進(jìn)場(chǎng)保潔,每臺車(chē)輛的保潔時(shí)間非常有限,不超過(guò)4分鐘,在這短短的4分鐘內,不但要保證車(chē)輛的保潔質(zhì)量,又不能超過(guò)時(shí)間,著(zhù)實(shí)有點(diǎn)困難,但黃xx和她的班組成員并沒(méi)有在困難的前面氣餒,而是動(dòng)作迅速、程序固定,沉著(zhù)冷靜地將每一臺進(jìn)場(chǎng)保潔的車(chē)輛清潔干凈。

  保潔行業(yè)是艱苦的,風(fēng)吹日曬、寒來(lái)暑往,黃xx以苦為樂(lè ),她二十年如一日以一份對本職工作和企業(yè)的拳拳摯愛(ài)之情,在平凡的工作崗位上拼搏著(zhù)、奉獻著(zhù)。她一直恪守的工作準則是扎實(shí)苦干、率先垂范。每逢有新車(chē)上線(xiàn),她就像一臺上足了發(fā)條的機器,最先上車(chē)觀(guān)察,發(fā)現今后保潔過(guò)程中不好處理的地方,認真研究出最好的保潔方法,然后告訴全組人員,她在工作中對別人要求嚴格,對自己則更是一絲不肯放松,她常說(shuō):我是班組長(cháng)就應該起到模范帶頭作用,吃苦在前、享受在后。她覺(jué)得只有在忙忙碌碌中才能得到充實(shí)、才能體現人生的`精彩和價(jià)值。

  生活中她熱情、真誠、樂(lè )于助人,每當同事家中有事時(shí),總能見(jiàn)到她熱情而忙碌的身影;每當有職工遇到困難時(shí),她總是熱心幫助,從不計較個(gè)人得失。十幾年來(lái),黃xx在車(chē)輛保潔這個(gè)平凡的工作崗位上,以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、勤奮踏實(shí)的工作作風(fēng),默默地奉獻著(zhù)自己的青春年華,在樸實(shí)無(wú)華的生命中實(shí)現著(zhù)自己的人生價(jià)值。她的工作成績(jì)得到了大家的認可和贊揚,連續多次被公司授予“先進(jìn)個(gè)人”、“優(yōu)秀班組長(cháng)”等稱(chēng)號。

  成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去,困難可能隨時(shí)出現,重擔也會(huì )日益增加,但黃xx還是會(huì )進(jìn)一步提高對保潔工作重要性的認識,增強責任心和使命感,克服畏難情緒、厭煩情緒、自滿(mǎn)情緒,全面按照公司的總體要求,扎扎實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),再創(chuàng )佳績(jì)。

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 4

  新義公司探放水隊xx,現有職工28人,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員多,業(yè)務(wù)水平強,班組整體素質(zhì)高。該班主要負責機械設備的維修、保養和質(zhì)量標準化的創(chuàng )建工作。兩年來(lái),在班長(cháng)王智同志的帶領(lǐng)下,消滅了輕傷以上的人身事故,完成了各項工作任務(wù),杜絕了“三違”行為發(fā)生。

  一、學(xué)習強化意識,規范班組管理。

  班長(cháng)王智是一個(gè)做事講究板眼的人,在多年的班組管理工作實(shí)踐中,他積累了一套行之有效的“安全經(jīng)”。一是牢固樹(shù)立“安全唯一”的理念,通過(guò)學(xué)習上級文件精神、煤礦安全規程、崗位行為規范等,強化職工安全意識,讓安全理念融入每一名職工內心深處,提高職工自我保安能力。二是規范班前會(huì )、班后會(huì )、安全活動(dòng),利用規程連讀、以案說(shuō)法和有獎問(wèn)答,讓職工明確安全要點(diǎn)。三是堅持每天在作業(yè)現場(chǎng)進(jìn)行“手指口述”安全演練,利用“手指口述”,使全班職工在工作前、工作中和收工前進(jìn)行安全提示。四是長(cháng)期堅持入井安全宣誓、班長(cháng)帶隊集體進(jìn)入工作崗位、現場(chǎng)隱患排查、班中巡回檢查和收工集體升井等一整套自我保安、集體保安的安全管理模式。

  二、完善管理制度,嚴格落實(shí)兌現。

  再好的“安全經(jīng)”也要靠落實(shí)去實(shí)現。為此李如洲從完善班組管理制度入手,實(shí)行民主管理,推行班務(wù)公開(kāi),以班組團結和諧,思想穩定,團結向上,凝聚力強為背景,堅持教育與獎罰相結合,班組管理與自我管理為手段,人人落實(shí)責任,人人自我保安,實(shí)行民主管理,一切為安全讓路,一切以制度為先,實(shí)行安全管理與經(jīng)濟利益掛鉤考核,以“4.3.3”安全結構工資為基礎,制定了“自我激勵法”,自定目標強化兌現;“師徒聯(lián)保法”安全互保師徒共同保安;“工程保安法”單項工程施工小組制定安全規程;“安全標準法”以質(zhì)量保安全等一系列行之有效的土政策,把安全生產(chǎn)、質(zhì)量標準化、工程進(jìn)度和經(jīng)濟利益捆綁考核,嚴格操作不徇私情,確保安全考核制度兌現落實(shí)。

  三、持續崗位練兵,提高業(yè)務(wù)技能。

  “沒(méi)有精鋼鉆,不攬瓷器活”,長(cháng)期從事機電設備檢修工作的王智明白,檢修干的'是技術(shù)活,要想確保設備完好運行,質(zhì)量不過(guò)關(guān)是行不通的,要確保質(zhì)量首先必須技術(shù)過(guò)硬。為此,他十分注重技術(shù)水平整體提升和新人的培養工作。為了提高青工的學(xué)習積極性,他還動(dòng)員班里的骨干人員,從安全臺階獎里拿出10%作為獎勵基金,通過(guò)設置“擂臺賽”獎優(yōu)罰劣,激勵學(xué)習熱情,先后13名職工拜師學(xué)藝。經(jīng)過(guò)持續崗位練兵,班組技術(shù)水平得到了普遍提高,20%的青工實(shí)現了一專(zhuān)多能,機電事故的判斷能力和處理水平有明顯提高,機電事故率大幅降低。

  持續的崗位練兵活動(dòng),既提升了班組的整體技術(shù)水平,又錘煉了職工的鋼鐵意志。20xx年12月份,接班巡檢時(shí)發(fā)現,掩護點(diǎn)柱支護不到位,好幾噸矸石眼看就要冒落。他立即組織處理,避免了一起安全事故的發(fā)生,確保了工作順利進(jìn)行。王智說(shuō):“處理安全隱患可能會(huì )影響工作進(jìn)度,可是職工的安全有保障,工作能安心,值!”

  四、加強現場(chǎng)管理,嚴把驗收關(guān)口。

  班組是企業(yè)的細胞,是企業(yè)安全生產(chǎn)的前沿陣地。班組安全工作的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。加強現場(chǎng)安全管理,做好班組各項工程的驗收,是實(shí)現班組工作安全質(zhì)量的最重要的手段,所以在現場(chǎng)管理中,王智一直堅持驗收標準“三不過(guò)”的管理規定。

  一是對安全隱患不排查不放過(guò),必須在班前、班中和班后進(jìn)行隱患排查及機電設備的檢修、電氣完好的檢查,杜絕設備失爆現象,保證設備各部位的良性運行;

  二是工作質(zhì)量不合格不放過(guò),每次完工后要進(jìn)行復查,對質(zhì)量不高敷衍應付的一律返工,使職工養成了扎實(shí)認真、一絲不茍的工作作風(fēng)。

  三是對文明環(huán)境要求,每個(gè)施工現場(chǎng)施工結束后,必須清理現場(chǎng)雜物,做到人走物凈方可離開(kāi)施工現場(chǎng)。他有一個(gè)安全理念:上崗前檢查處理隱患是自己安全的前提,下班前不留隱患是他人安全的保障。

  五、嚴抓安全質(zhì)量,打造精品工程。

  榜樣的力量是無(wú)窮的,在王智同志的組織、領(lǐng)導和帶動(dòng)下,管理上規范標準,工程質(zhì)量上精益求精,生產(chǎn)施工上一絲不茍,帶動(dòng)了整個(gè)區隊的質(zhì)量標準化上臺階,帶動(dòng)整個(gè)區隊,以“三好”標準投入到工作面標準化建設中去。

  多年工作的磨練,王智養成了認清形勢、顧全大局、愛(ài)崗敬業(yè)的精神,他始終以主人翁的精神來(lái)把握安全生產(chǎn),以高度的責任心來(lái)對待每一臺機械設備,一絲不茍的完成每一項工程,能打能拼,無(wú)私奉獻,為建設安全文明區隊作出了不懈努力,為公司的質(zhì)量標準化建設做出了有益的貢獻。

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 5

  在何崗煤礦掘二工區有個(gè)團結、務(wù)實(shí)、精干的班組,無(wú)論抓掘進(jìn)搞巷修,樣樣都行,他們創(chuàng )造了何崗煤礦一個(gè)班組連續獲得三無(wú)班組最長(cháng)的記錄,他們也是保持工程質(zhì)量最好的班組。這個(gè)班組就是xx班,雖然韓班長(cháng)一直默默無(wú)聞,但他真有自己的說(shuō)法。

  一是他說(shuō)要想抓好班組管理,班組長(cháng)首先得注重自身素質(zhì)的提升,不斷強化知識的儲備和經(jīng)驗積累。

  韓班長(cháng)從事煤礦工作已有12年了,先后在采煤面上攉過(guò)煤,在掘進(jìn)后路把過(guò)鉤、開(kāi)過(guò)絞車(chē),在迎頭裝過(guò)車(chē)、打過(guò)眼。所以他知道每一個(gè)崗位的操作程序、操作要領(lǐng)都不相同,要想干好每一項工作都需要豐富的崗位知識。剛走上班組長(cháng)崗位的時(shí)候,他不僅感覺(jué)肩上的擔子重了,肩負的責任大了,接觸的面也廣了,同時(shí)也明顯感覺(jué)自己的知識儲備不足,管理經(jīng)驗匱乏!按蜩F還需自身硬”,作為班組長(cháng),他經(jīng)過(guò)自己的努力,對班組的方方面面工作都做到了如指掌、爛熟于心。從后路到迎頭,每一個(gè)崗位,每一道工序,他邊學(xué)邊改,不懂就肯書(shū)本,就請教老職工、請教領(lǐng)導,只要是與工作有關(guān)的他都愿意去學(xué),而且主動(dòng)去學(xué)。俗話(huà)說(shuō)“知己知彼,百戰不殆”,良好的知識儲備足以讓他預先發(fā)現隱患,豐富的工作經(jīng)驗更能幫助他快速的處理隱患,擔任班組長(cháng)多年來(lái),他時(shí)刻保持著(zhù)高昂的學(xué)習動(dòng)力,時(shí)刻沒(méi)有忘記自己素質(zhì)的提升,也堅定的實(shí)現了安全生產(chǎn)無(wú)事故。

  二是他說(shuō)要想抓好班組管理,班組長(cháng)必須注重掌握班組職工各類(lèi)信息,帶動(dòng)職工共同進(jìn)步。

  相信大家對自己親人都關(guān)注有加,誰(shuí)生病了、誰(shuí)的手機換號了等等,大家都會(huì )不自覺(jué)的加以留心,這都是人之常情。其實(shí),班組也是一個(gè)大家庭。多年來(lái),他把班里職工分為新工人、老工人,粗心人、懶惰人,大能人、憂(yōu)愁人等等。他說(shuō)只有認真了解和掌握每一個(gè)職工的信息,預想出可能出現在班里職工身上的各類(lèi)問(wèn)題,才能及時(shí)想辦法加強新工人崗前培訓、師徒幫帶,強化粗心人、安全知識學(xué)習,引導青年人技術(shù)進(jìn)步,盯防懶惰人工作,安撫氣憤人,開(kāi)導憂(yōu)愁人,才能把所能預想到的隱患消除在萌芽狀態(tài),這是他與班組職工共同進(jìn)步的工作方法,也是確保每班實(shí)現安全生產(chǎn)他所必須做的事情。

  三、是他說(shuō)要想抓好班組管理,班組長(cháng)必須注重現場(chǎng)管理,突出安全質(zhì)量管理重點(diǎn)。

  何崗煤礦有“天天迎檢、班班備查、日日驗收”的安全質(zhì)量管理理念,有“爭三放、創(chuàng )三無(wú)”的安全行為理念,有“六個(gè)雷打不動(dòng)”工作制度,更有健全完善的各項安全管理制度。作為現場(chǎng)的第一責任人,他說(shuō)在班組管理過(guò)程中堅持做三項重點(diǎn)工作:一是時(shí)刻要求自己嚴格遵守礦井各項規章制度,時(shí)刻規范自己的行為,他說(shuō)只有這樣他才有底氣去管理人,去處罰人,才敢于同一切不良行為做斗爭。二是認真做好每個(gè)崗點(diǎn)的.提醒工作,根據現場(chǎng)施工條件、崗位操作要領(lǐng)和施工標準,認真把自己能預想的崗位隱患向職工交待清楚,在工作過(guò)程中加以注意。三是必須做好班中巡查,對安全設施、設備,勞動(dòng)紀律、操作規范,對精細化要求和各種信息搜集,認真做好記錄,好在現場(chǎng)交接班的時(shí)候向下一個(gè)班組長(cháng)交待清楚。

  四、是他說(shuō)要想抓好班組管理,班組長(cháng)必須抓好班組團結,強化班組的戰斗力和凝聚力。

  一個(gè)人強不代表整個(gè)班組強,人人都強也不能說(shuō)明這個(gè)班組強。如果說(shuō)一個(gè)班組像一臺機器的話(huà),那么各個(gè)零件不能達到協(xié)調一致的話(huà),也不能高速運轉起來(lái)。所以,韓班長(cháng)說(shuō)他不但要當好班組這臺機器的大腦,還要當好這臺機器的潤滑劑,在科學(xué)合理組織本班生產(chǎn),明確分工,落實(shí)崗位責任的同時(shí),還要抓好各個(gè)環(huán)節的協(xié)調配合,保證本班安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。掘進(jìn)工作也是一環(huán)扣一環(huán),一環(huán)制約一環(huán),任何生產(chǎn)工序都不能顛倒,只有團結協(xié)助,班組職工才能心往一處想,勁往一處使,才能形成強大的戰斗力和凝聚力。

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 6

  班組是企業(yè)的細胞,是企業(yè)安全生產(chǎn)的前沿陣地。班組安全工作的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。自項目20xx年7月份開(kāi)工之后,我班組于20xx年11月就置身于項目的建設,項目施工高峰期時(shí)最高投入了三十余名儀表專(zhuān)業(yè)施工技術(shù)人員。儀表班始終以堅持質(zhì)量、安全、現場(chǎng)三結合的管理體系。一年來(lái),在項目領(lǐng)導的正確指引下順利完成了各項施工生產(chǎn)任務(wù),以公司開(kāi)展的各項安全生產(chǎn)活動(dòng)為契機,立足崗位,嚴細管理,夯實(shí)創(chuàng )新。堅持體現“以人為本”的安全生產(chǎn)理念,堅持從我做起,從細節入手,樹(shù)立零違章的安全理念,堅持教育與懲處相結合,落實(shí)責任,夯實(shí)基礎,以個(gè)人控制差錯為切入點(diǎn),堅決避免不安全事件的.發(fā)生。此外還通過(guò)班長(cháng)督促檢查、員工落實(shí)整改等形式,把責任細化到每個(gè)職工,增強了職工質(zhì)量、安全、成本、誠信意識,調動(dòng)了職工參與管理的積極性和創(chuàng )造性,逐步形成了自覺(jué)、自發(fā)抓班級管理的大好局面。

  一、從源頭抓好質(zhì)量,實(shí)現可持續發(fā)展

  堅持“創(chuàng )新求優(yōu)質(zhì),誠信鑄品牌”的質(zhì)量方針,狠抓產(chǎn)品質(zhì)量,把產(chǎn)品質(zhì)量做作為車(chē)間工作的重中之重。一是抓好過(guò)程管理,從影響產(chǎn)品質(zhì)量的各個(gè)因素入手,不僅要讓職工掌握工藝,更要讓職工理解工藝。堅持開(kāi)展幫帶活動(dòng),對新員工進(jìn)行重點(diǎn)幫扶,做到帶一個(gè)成熟一個(gè)。二是注重質(zhì)量信息反饋,加強與后道工序的聯(lián)系,把后道工序當成客戶(hù)。三是嚴明獎罰制度,對于干活積極、表現良好的員工,及時(shí)予以獎勵,使員工之間相互激勵、相互促進(jìn)。

  二、緊靠施工計劃,保障項目施工進(jìn)度

  中國石油泰安60萬(wàn)噸/年LNG裝備國產(chǎn)化項目是迄今為止國內第一個(gè)具有完全自主知識產(chǎn)權、單套生產(chǎn)能力最大的天然氣液化項目,整個(gè)項目建設工期十分緊張,尤其是施工期跨越冬季,造成施工程序和安排的不連續,難度加大。特別是現場(chǎng)場(chǎng)地條件差,需要各方積極配合,最大限度地滿(mǎn)足項目總進(jìn)度的需求。在工期緊張,施工難度大的情況下,我儀表班先后完成了電纜橋架16547.5米的安裝,電纜329163米的敷設,接線(xiàn)、保溫箱551臺的安裝,各類(lèi)表器安裝893臺/支,回路聯(lián)校4265個(gè)。

  三、抓好安全教育學(xué)習、夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎

  保障安全,是安全施工生產(chǎn)的首要前提。不斷完善班組人員安全生產(chǎn)措施,進(jìn)一步明確班組的安全生產(chǎn)職責,開(kāi)展多種形式的安全生產(chǎn)意識宣傳教育活動(dòng),如充分利用班務(wù)公開(kāi)欄對班員進(jìn)行反違章曝光等,營(yíng)造了良好的安全生產(chǎn)氛圍,增強班組成員的安全意識和自我防護能力。

  班組認真開(kāi)展每日班前安全喊話(huà),堅持開(kāi)展班前安全技術(shù)交底、安全分析工作;積極參加項目部每周一的安全喊話(huà)活動(dòng),對每次安全活動(dòng)的`內容、要求、措施、考核都作了具體的規定,使安全活動(dòng)真正地得到、收到實(shí)效。

  根據本班組專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn),有針對性地抓好安全意識、安全知識、安全技術(shù)培訓教育。

  班組職工決心在接下來(lái)即將面對的新的安全生產(chǎn)奮斗目標中,精誠團結,繼續發(fā)揚特別能吃苦、能戰斗的優(yōu)良作風(fēng),力爭讓各項工作再上升一個(gè)新臺階。

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 7

  熟話(huà)說(shuō):火車(chē)跑的快,全靠車(chē)頭帶!一個(gè)優(yōu)秀的班組,先進(jìn)的班組,一定有一位稱(chēng)職的班組長(cháng)!國際工程公司巴基斯坦阿萊瓦項目部綜合班的班長(cháng)“就xx”是這樣一位稱(chēng)職的班組長(cháng)。

  一、一個(gè)優(yōu)秀的班組長(cháng)要有吃苦耐勞和艱苦奮斗的精神。

  他敢打善拼,敢于并且能夠啃"硬骨頭","打硬仗"。阿萊瓦項目部要求非常嚴格,且業(yè)主要求又比較高,在加上發(fā)電工期都比較緊,綜合班班組晚上經(jīng)常加班加點(diǎn)對門(mén)機進(jìn)行技術(shù)改造,這些在他們面前都不算什么,在他的領(lǐng)導下,旋壓班總能團結一心,克服重重困難,按質(zhì)按期完成項目部交給的任務(wù)。

  二、一個(gè)優(yōu)秀的班組長(cháng)還要有勇有謀。

  他在困難面前毫不退縮,面對困難勇于戰勝,工作中不斷創(chuàng )新,爭取把產(chǎn)品做到更精更細更好。

  三、一個(gè)優(yōu)秀的班組長(cháng)不應該有貪念。

  特別是在榮譽(yù)和獎金這些眾目睽睽的"肥肉"面前,他從不貪功,總是把班組成員放在第一位。一個(gè)倍受員工擁戴的班組長(cháng)必定會(huì )懂得仗義疏財的道理并從中受益,該同志做到了這一點(diǎn)。年底評先評優(yōu)他總是先為班組成員考慮,從不利己專(zhuān)門(mén)利人。他總能出現在最艱苦最危險的工作位置,我就是為他這種精神所深深地折服。

  四、一個(gè)優(yōu)秀的班組長(cháng)應該熟練掌施工安全規程和技術(shù)操作規程。

  他嫻熟本能的體現在任何一個(gè)技改流程,哪個(gè)環(huán)節或設備出了問(wèn)題,馬上會(huì )想到是哪些不良因素導致的結果并及時(shí)采取相應的措施予以解決。該同志平時(shí)總是不斷加強學(xué)習,不斷提高自己的技能水平和安全意識。

  他說(shuō),作為一名帶班長(cháng)不僅要有豐富的'現場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗,而且還要有豐富的安全知識,只有這樣才能處理工作中各種各樣的及難以預見(jiàn)的困難。

  總之,作為班組長(cháng),不僅帶頭抓好了安全生產(chǎn),充分發(fā)揮了領(lǐng)導干部先鋒模范帶頭作用和戰斗堡壘作用,而且還充分調動(dòng)全班組員工的積極性,發(fā)揚出了能吃苦能戰斗的傳統精神,干好了每項工作。

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 8

  今年以來(lái),調度班立足崗位實(shí)際,通過(guò)深化手指口述在實(shí)際操作中的運用,嚴細管理,務(wù)實(shí)創(chuàng )新,優(yōu)化勞動(dòng)組合,實(shí)現了優(yōu)勢發(fā)揮、優(yōu)勢互補,使傳、幫、帶的

  學(xué)習氛圍在班組中真正得以體現,調度的組織水平和業(yè)務(wù)能力有了長(cháng)足的進(jìn)步,造就了一支務(wù)實(shí)、高效、精干的調度團隊。同時(shí),我們還按照集團公司標準化調度室的要求,精益求精,不斷完善各項制度,規范各類(lèi)臺帳報表,在集團公司標準化調度室檢查中,連續兩年八次榮獲第一名的好成績(jì)。

  一、興學(xué)習之風(fēng)、練業(yè)務(wù)素質(zhì),全面提升技術(shù)水平。

  調度班以崗位大練兵活動(dòng)為契機,加強日常業(yè)務(wù)培訓,通過(guò)開(kāi)展一日一練、一周一技、一月一考,建立崗位練兵臺,導師帶徒、互學(xué)互助結對子等靈活多樣的崗位培訓活動(dòng),營(yíng)造一個(gè)崇尚學(xué)習的良好氛圍,他們還經(jīng)常利用工作空閑時(shí)間,通過(guò)召開(kāi)班組座談會(huì ),把自己多年的工作經(jīng)驗講出來(lái)供大家學(xué)習參考,促進(jìn)了全體調度員調度業(yè)務(wù)水平的提高。

  二、精心指揮、強化調度,確保各項工作順利進(jìn)行。

  由于我礦地質(zhì)條件復雜,生產(chǎn)系統各個(gè)環(huán)節經(jīng)常出現一系列的問(wèn)題等,為此我們根據生產(chǎn)系統中出現的問(wèn)題,認真搞好組織協(xié)調,抓住問(wèn)題關(guān)鍵,理順工作的各個(gè)環(huán)節,做到調度及時(shí)、解決及時(shí)、落實(shí)到位,確保了各項工作的順利進(jìn)行。為更好的掌握安全生產(chǎn)的第一手資料,調度員還經(jīng)常輪流深入井下現場(chǎng),對現場(chǎng)出現的安全隱患及時(shí)協(xié)調解決并跟蹤落實(shí),使安全隱患消滅在萌芽狀態(tài);并做好下情上報,為礦、所領(lǐng)導及時(shí)做出安全決策提供了準確、可靠的信息;對局、礦領(lǐng)導的各項指令做好上情下達,為基層單位安全生產(chǎn)

  提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在人員少,任務(wù)重的情況下,調度班克服困難,無(wú)私奉獻,為我礦的安全生產(chǎn)作出了積極的`貢獻,得到了領(lǐng)導的一致贊賞。

  三、大力開(kāi)展節能降耗工作,搞好經(jīng)營(yíng)管理先進(jìn)班組事跡材料先進(jìn)班組事跡材料。

  隨著(zhù)我礦改革的不斷深化,為適應節約型礦井的要求,我們在所黨政領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),運用科學(xué)的思想、組織、方法和手段,對安全生產(chǎn)中的各個(gè)環(huán)節進(jìn)行綜合分析,多次提出合理化建議,制定切實(shí)可行的措施,得到了礦領(lǐng)導的肯定和大力支持。一直以來(lái),調度班全體員工通過(guò)不斷努力,全面提升基礎管理水平,出色的完成了礦及調度所下達的各項目標任務(wù),樹(shù)立了班組建設的榜樣,為我礦的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的順利完成提供了有利的保障。

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 9

  xx是香山煤業(yè)綜掘隊一名普通的班長(cháng)。他帶領(lǐng)他的班組先后多次,在礦工會(huì )開(kāi)展的“季度優(yōu)秀班組”評比中獲得優(yōu)秀班組稱(chēng)號。該班組在今年安全生產(chǎn)中,掘進(jìn)進(jìn)米和班組積分始終保持領(lǐng)先,為各班組起到了帶頭作用。成績(jì)的獲得與xx班的績(jì)效管理是分不開(kāi)的,一直以來(lái),xx班把班組績(jì)效考核同生產(chǎn)實(shí)際相結合,不斷細化考核內容。從班前學(xué)習筆記,到班中行為觀(guān)察,從井下工作狀態(tài),到班后考評計分,每一項都有詳細的記錄。材料消耗火工品管理都納入考核范圍之內。因操作失誤造成的材料浪費,嚴追責任人,并相應進(jìn)行績(jì)效減分。一次綜掘機司機小李在操作綜掘機時(shí)超挖造成片幫。xx升井后毫不留情的就減掉小李一半的績(jì)效考核分,并在第二天班前會(huì )上進(jìn)行通報。面對小李的“淋頭水大,光線(xiàn)不好看不清楚”的解釋?zhuān)瑇x細致耐心的給他講解!斑@不是簡(jiǎn)單超挖問(wèn)題,片幫下來(lái),不但會(huì )造成危險,備幫還浪費楔子柈子,還影響施工進(jìn)度,整個(gè)巷道質(zhì)量標準化都會(huì )受到影響的”。聽(tīng)了他的解釋?zhuān)±钫J識到了超挖的嚴重性,心悅誠服的接受了扣分,并表示在今后開(kāi)機時(shí)一定細心操作。

  為使全班組員工提升操作技能和管理水平,xx在本班組人員少的情況下,積極派出技術(shù)員工參加進(jìn)修學(xué)習。在確保全員級安全培訓的基礎上,結合掘進(jìn)生產(chǎn)工藝,員工實(shí)際素質(zhì),有針對性的進(jìn)行培訓,建立員工培訓檔案,開(kāi)展每日一題和崗位必知必會(huì )活動(dòng),每月進(jìn)行一次閉卷考試,使員工的安全生產(chǎn)技能在培訓中穩步提高。同時(shí),為了掌握過(guò)硬的安全生產(chǎn)技能。xx還鼓勵員工利用業(yè)余時(shí)間自學(xué),逐漸在實(shí)踐中摸索、鍛煉和積累,豐富自己的知識技能。經(jīng)過(guò)不斷“充電”,這個(gè)班有3名員工具備了開(kāi)綜掘機、運輸、放炮工等工種的專(zhuān)業(yè)技能。兩年多來(lái),在xx班長(cháng)的傳、幫、帶下,有2名員工成長(cháng)為本隊的生產(chǎn)骨干和技術(shù)能手,員工及時(shí)將學(xué)來(lái)的業(yè)務(wù)知識和技能運用到實(shí)際工作當中去,通過(guò)理論與實(shí)踐的有機結合,使小班迅速成長(cháng)為一支有技術(shù)、有文化、能打硬仗的過(guò)硬隊伍,班組的整體素質(zhì)得到了明顯提高,有力地推動(dòng)了全隊整體工作的健康發(fā)展。xx充分發(fā)掘班組的潛力,積極調動(dòng)新分配的技校生的工作熱情,讓他們和老工人結成對子,老工人不遺余力的傳授工作經(jīng)驗,細致周到的照顧新工人的安全,新工人給老工人耐心的講解新設備的使用和保養實(shí)踐,使老工人迅速的了解設備的習性。在這個(gè)班組,學(xué)校的理論和現場(chǎng)的實(shí)際完美的聯(lián)系到了一起,使班組的整體素質(zhì)得到了提高。身為積極分子的xx進(jìn)還充分發(fā)揮班組的2名共產(chǎn)黨員的積極性,使黨員在施工中不但起到楷模榜樣的作用,還能夠協(xié)助好班組長(cháng)抓好現場(chǎng)安全管理.xx積極帶動(dòng)班組成員技改創(chuàng )新,對創(chuàng )新成果在實(shí)際工作中發(fā)揮

  作用的給予加分獎勵,在使用幫部錨桿鉆機過(guò)程中,由于上仰施工多,油封密封不嚴,煤塵的`侵入,經(jīng)常造成幫部錨桿鉆機轉動(dòng)不靈或抱閘現象。xx與維修工一起研究,采取了薄鐵皮鉚釘辦法,用螺絲固定在鉆機上,制作出了煤塵防護罩,有效的隔離了煤塵,投入使用后,加快了掘進(jìn)速度,提高了生產(chǎn)效率,降低了維修成本。xx對員工始終懷著(zhù)一種深厚的感情,想問(wèn)題、做事情都從全心全意維護群眾利益的高度出發(fā)。無(wú)微不至的關(guān)懷,使廣大員工感受到了這個(gè)班組小家的溫暖。班組員工家中有紅白之事,xx都會(huì )前去幫忙。當員工之間發(fā)生矛盾時(shí),他主動(dòng)調解、耐心細致做思想工作,切實(shí)幫助當事人從思想上根本解決問(wèn)題。使員工真切感受到班組小家的溫暖,暖了人心、聚了人心,創(chuàng )造出了團結友愛(ài),協(xié)作上進(jìn)的和諧工作氛圍。xx班組在學(xué)習“xx班組先進(jìn)經(jīng)驗”的同時(shí)。積極開(kāi)展“六型”班組建設,使班組的整體素質(zhì)顯著(zhù)提高,團結守紀,攻難克險,已將他的班組打造一支能打硬仗的班組。他們現在正以飽滿(mǎn)的熱情和旺盛的斗

  班組長(cháng)個(gè)人先進(jìn)事跡材料 10

  說(shuō)到煤礦井下的工作環(huán)境,人們很自然的就與“臟、亂、差”聯(lián)系在一起,可是當你走到平煤股份十二礦打鉆工區打鉆現場(chǎng),看到的是一盞盞照明燈整齊而明亮,一堆堆材料錯落而有致,一塊塊牌板干凈而整潔。而這些正是他們持之以恒抓班組建設的結果,是班組長(cháng)治班有方的結果。這其中具有代表性的是xx打鉆班。

  xx打鉆班是一個(gè)管理到位、技術(shù)過(guò)硬、成績(jì)突出的優(yōu)秀班組。以xx為班組長(cháng)的打鉆班,不斷加強班組建設,完善各項管理制度,強化技術(shù)培訓,提高職工素質(zhì),使班組工作能力和工作水平有了大幅度的提升,成為班組建設的佼佼者。面對班組建設日益發(fā)展,要求日益提高的局面,加之煤礦職工素質(zhì)普遍偏低的現狀,要想躋身先進(jìn)班組之列,占有一席之地確實(shí)不是一件容易的事情。為此,該班組根據處領(lǐng)導提出的“三真四化”管理法。不斷總結自己工作中的不足,虛心向兄弟班組學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗,取人之長(cháng),補己之短,團結帶領(lǐng)全班職工大膽創(chuàng )新、銳意進(jìn)取,月月超額完成進(jìn)尺任務(wù),年年實(shí)現安全生產(chǎn),象一把尖刀一般在十二礦煤海的巷道中劈波斬浪,為十二礦打鉆工區的改革與發(fā)展做出了突出貢獻。他們的具體做法是:

  一、研究出方案,完善規章制度。

  班組建設發(fā)揮好壞,關(guān)鍵是綜合素質(zhì)問(wèn)題和制度是否健全。因此,他們結合十二礦打鉆工區實(shí)際工作制定和完善了各項管理制度。有各級《安全生產(chǎn)責任制》、各工種《崗位責任制》、《安全獎罰條例》、《交接班制度》、《班組建設實(shí)施方案》等一系列制度用于規范班組員工的操作。為了約束班員的日常工作,班組制定了嚴格的考勤制度、獎懲制度,使班組的各項工作做到有章可循,有法可依。另外,他們還加大修舊利廢、回收復用力度,對一些不能直接使用的材料、配件充分進(jìn)行加工,二次復用。加強材料的領(lǐng)退制度,嚴格把關(guān),嚴格執行交接班制度,科學(xué)合理地進(jìn)行施工,嚴格執行“三真四化”的打鉆核心理念,控制打鉆精度、準度,減少廢孔、不達標孔的產(chǎn)生,節約了打鉆成本的消耗,形成一種良好的工作作風(fēng),減少跑冒滴漏現象,從而達到節支降耗的目的。

  二、管理定職責,夯實(shí)安全基礎。

  xx憑著(zhù)多年的管理經(jīng)驗,他們把勞動(dòng)保護、安全生產(chǎn)、關(guān)心工人的生命安全和身體健康當作為頭等大事來(lái)抓。他們利用班前會(huì )、家訪(fǎng)談心對職工進(jìn)行耐心細致的安全思想教育,進(jìn)行事故案例教育,講各種違章造成的事故給個(gè)人、家庭、社會(huì )帶來(lái)的危害。工作中他不斷加緊強現場(chǎng)動(dòng)態(tài)管理,堅持“一工程一措施”、“三真四化”的原則,充分發(fā)揮群監網(wǎng)員和青安崗員的監督檢查作用,完善各種安全設施,發(fā)現不安全隱患及時(shí)處理,把隱患排除在萌芽狀態(tài),決不因為趕進(jìn)度而忽視安全。在安全工作上做到明確責任,責任到人,加大對“三違”人員的處罰力度,大力開(kāi)展反“三違”、查隱患、堵漏洞,做到有章必循,違章必究,把握原則,決不心慈手軟,對“三違”人員進(jìn)行說(shuō)服教育,使其能充分認識到違章帶來(lái)的后果是不堪設想的,使他們不僅能虛心愉快地接受處理,真正做到“動(dòng)之以情,曉之以理”。同時(shí)充分發(fā)揮了青監崗員的和群監網(wǎng)員和監督檢查作用,對不安全隱患能及時(shí)匯報,立即處理,把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。同時(shí)每月召開(kāi)班組安全辦公例會(huì ),總結上月的安全生產(chǎn)完成情況,工作中存在的不足和安全注意事項,對本月違章違紀人員做出考核結果。同時(shí)傳達上級安全方針政策,分析當前安全形勢,講事故案例,汲取事故教訓,起到舉一反三的效果。

  三、操作嚴標準,塑造一流人才。

  xx打鉆班組一貫堅持以人為本的原則,狠抓安全生產(chǎn)現場(chǎng)的動(dòng)態(tài)管理,作為一名最基層的管理者和指揮員,煤礦井下工作環(huán)境惡劣,地質(zhì)構造復雜,必須時(shí)刻以清醒的頭腦,準確地了解各個(gè)環(huán)節、崗位在施工作業(yè)過(guò)程中的重點(diǎn)和難點(diǎn),及時(shí)把握好每個(gè)職工的思想動(dòng)態(tài)和情緒,結合實(shí)際有落實(shí)有安排地開(kāi)展工作,特別是現場(chǎng)工作過(guò)程中的每一道工序要細化到每個(gè)環(huán)節、每個(gè)崗位,根據打鉆現場(chǎng)的變化和每個(gè)職工的技術(shù)業(yè)務(wù)水平的高低,合理的進(jìn)行分工,使其能全身心的`投入到各個(gè)作業(yè)崗位,并保證了生產(chǎn)的正規循環(huán),特別是在施工過(guò)程中,他們嚴格按規程、措施的標準要求去操作,嚴格搞好打鉆現場(chǎng)的文明生產(chǎn),強化鉆孔質(zhì)量,正確使用并愛(ài)護好各種電氣設備和各種安全設施,把好關(guān)口,堅持打鉆作業(yè)規程規定的各項制度,確保安全施工。他們緊跟形勢,不斷學(xué)習貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針政策。宣傳落實(shí)上級的安全會(huì )議精神和重要指示,使職工高度樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,通過(guò)學(xué)習培訓教育職工在生產(chǎn)過(guò)程中,杜絕違章違紀,克服僥幸心理,保證安全生產(chǎn),做到有落實(shí)有深度,不斷增強職工們的安全責任感、緊迫感,發(fā)揮出主人翁能動(dòng)性。

  四、意識樹(shù)形象,打造滿(mǎn)意工程。

  良好的形象要靠高品質(zhì)的產(chǎn)品作支撐,精心培育隊伍、精細管理隊伍、精密組織施工,打造高質(zhì)量、高標準的工程。工作中,該班堅持靠前指揮,狠抓現場(chǎng)和影響生產(chǎn)的薄弱環(huán)節,制定切實(shí)可行的辦法給予解決。2013年,該班在保持安全生產(chǎn)的前提下,打鉆進(jìn)尺在全區隊一直保持遙遙領(lǐng)先的地位。工區施工西翼第二瓦斯治理巷的任務(wù)非常吃緊,隊領(lǐng)導非常重視工程進(jìn)度,要求各級人員要發(fā)揚特別能戰斗的精神,各班要積極組織人員,出滿(mǎn)勤、干滿(mǎn)點(diǎn)。班組長(cháng)xx帶領(lǐng)全班職工積極組織、嚴格落實(shí)打鉆進(jìn)度,1000多米的巷道xx一個(gè)班來(lái)回跑好幾趟,既要抓安全,還要抓進(jìn)度。在他的帶動(dòng)下,其他班組也不甘示弱,形成你追我趕的良好局面,保證了瓦斯治理的進(jìn)度。

  在一年來(lái)的班組建設中,十二礦打鉆工區xx打鉆班緊跟形勢,從班組自身實(shí)際出發(fā),以“三真四化”為載體,在“嚴、細、實(shí)”上下功夫,在集團公司煤礦班組建設的浪潮中走在前列,連續多次被評為先進(jìn)班組。在新的一年里,他們將以飽滿(mǎn)的工作熱情、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,在班組建設的征途中迎接新的挑戰,再創(chuàng )新的佳績(jì)。

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