銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編幫大家整理的銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責1
1、負責公司業(yè)務(wù)人員的日常工作安排和業(yè)務(wù)培訓考核。
2、負責各類(lèi)銷(xiāo)售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫(xiě)，并隨時(shí)答復領(lǐng)導對銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況的.質(zhì)詢(xún)。
3、負責收集、整理、歸納市場(chǎng)行情等信息資料，提出分析報告，為業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導決策提供參考。
4、協(xié)助業(yè)務(wù)人員做好客情維護和鞏固。
5、負責客戶(hù)、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理。
6、協(xié)助總經(jīng)理做好部門(mén)內務(wù)、各種部門(mén)會(huì )議的記錄等工作。
7、具備較好的溝通協(xié)調和組織統籌能力。
8、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責2
1）負責陌拜和接聽(tīng)電話(huà)，挖掘家長(cháng)實(shí)際需求，將學(xué)校服務(wù)模式介紹給家長(cháng)，預約家長(cháng)以及學(xué)生；
2）接待來(lái)訪(fǎng)家長(cháng)，面對面與家長(cháng)溝通，給家長(cháng)和學(xué)生提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)，并達成課程銷(xiāo)售；
3）保持與已簽約家長(cháng)的良好關(guān)系，進(jìn)行保單，續費，引導和推薦；
4）協(xié)助班主任及學(xué)科教師做好學(xué)生學(xué)習管理工作；
5）策劃組織校區渠道拓展，進(jìn)行團隊管理，培訓員工，組織員工完成團隊業(yè)績(jì)；
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責3
1、負責公司農業(yè)地產(chǎn)項目的銷(xiāo)售及推廣；
2、根據公司戰略，形成相應的團隊管理策略，確保團隊成員有效執行；
3、帶領(lǐng)團隊開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，完成公司制定的各項業(yè)績(jì)任務(wù)；
4、持續跟進(jìn)與服務(wù)，為客戶(hù)不斷提供專(zhuān)業(yè)的`理財咨詢(xún)與服務(wù)。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責4
1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售任務(wù);
2.向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;
3.開(kāi)拓潛在的醫院渠道客戶(hù)，并對既有的客戶(hù)進(jìn)行維護;
4.充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級主管反映竟爭對手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議;
5.制定并實(shí)施轄區醫院的`推銷(xiāo)計劃，組織醫院內各種推廣活動(dòng);
6.樹(shù)立公司的良好形象，對公司商業(yè)秘密做到保密;
7.較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊合作能力;
8.擁有良好的醫院資源和銷(xiāo)售渠道，熱愛(ài)藥品銷(xiāo)售服務(wù)工作。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責5
1、負責所在區域的分子相互作用儀的銷(xiāo)售推廣工作，聯(lián)系并拜訪(fǎng)客戶(hù)，完成銷(xiāo)售指標；
2、收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，負責所在區域銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行；
3、了解并熟悉區域內客戶(hù)及經(jīng)銷(xiāo)商情況；
4、通過(guò)培訓，能夠熟悉本公司產(chǎn)品以及相關(guān)競爭對手的產(chǎn)品，并能夠掌握區域內競爭對手的銷(xiāo)售策略和市場(chǎng)計劃等；
5、掌握區域內意向動(dòng)態(tài)，并根據意向進(jìn)度調整工作方向，及時(shí)反饋重要信息；
6、清楚客戶(hù)的采購流程，能順利進(jìn)行各種采購和招投標的談判；
7、了解并參與相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng)，積極有效的'進(jìn)行產(chǎn)品宣傳；
8、規定的時(shí)間內認真積極的完成直屬經(jīng)理日常布置的各項任務(wù)；
9、開(kāi)發(fā)并維護區域內KOL客戶(hù)。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責6
�。�.完成銷(xiāo)售部的使命。
�。�.建立并保持與地區批發(fā)商的業(yè)務(wù)關(guān)系。
�。�.實(shí)現或超額完成銷(xiāo)售目標及促銷(xiāo)目標。
�。�.管理及發(fā)展銷(xiāo)售主管及銷(xiāo)售代表。
5.具體內容：負責區域內銷(xiāo)售目標及促銷(xiāo)目標的完成或超額完成。
6.協(xié)調并理順區域內分銷(xiāo)渠道，依照公司政策建立區域銷(xiāo)售的`分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )。
7.選擇并管理區域內的批發(fā)商，加強售后服務(wù)以信用管理。
8.負責制定區域市場(chǎng)調查計劃，并督促銷(xiāo)售主管執行。
9.與區域主要批發(fā)商保持密切聯(lián)系。
10.篩選、招聘或辭退區域內銷(xiāo)售代表。
11.尋找、篩選區域銷(xiāo)售主管或向銷(xiāo)售經(jīng)理提出辭退銷(xiāo)售主管的建議報告。
12.指導銷(xiāo)售主管開(kāi)展業(yè)務(wù)工作，并與之討論確定工作計劃。公平制訂區域內各銷(xiāo)售代表的銷(xiāo)售指標，并指導銷(xiāo)售主管制定促銷(xiāo)指標。
13.定期拜訪(fǎng)重要零售及批發(fā)客戶(hù)，并討論制定促銷(xiāo)計劃。
14.負責向銷(xiāo)售經(jīng)理提出區域組織系統管理、發(fā)展的建議。
15.負責向銷(xiāo)售經(jīng)理回饋區域市場(chǎng)信息狀況，協(xié)助經(jīng)理制定全國銷(xiāo)售策略。負責完成銷(xiāo)售經(jīng)理指派的行政工作。
16.制定區域內銷(xiāo)售代表的培訓計劃并具體執行。
17.負責管理并控制區域預算及費用，負責審查區域內銷(xiāo)售主管、銷(xiāo)售代表、理貨員和助銷(xiāo)員的費用報銷(xiāo)，指導其以最經(jīng)濟的方式運作。
18.通過(guò)銷(xiāo)售主管，督促銷(xiāo)售代表建立完善的區域市場(chǎng)及客戶(hù)檔案，并確保資料體系的完整及準確。
19.根據市場(chǎng)部的要求，協(xié)助市場(chǎng)部組織實(shí)施本地區的廣告、宣傳促銷(xiāo)工作。
20.巡查區域內零售、分銷(xiāo)市場(chǎng)。
21.完成銷(xiāo)售經(jīng)理交付的專(zhuān)項任務(wù)。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責7
1、中心電話(huà)邀約、洽談簽單；
2、完成每月制定的銷(xiāo)售指標；
3、會(huì )員客戶(hù)的`后期服務(wù)；
4、協(xié)助市場(chǎng)部做好市場(chǎng)推廣工作；
5、實(shí)施市場(chǎng)推廣策略，有效保持招生數目；
6、做好顧問(wèn)團隊的管理工作；
7、協(xié)助完成中心的其它工作。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責8
1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )渠道、平臺搜集建筑高端人才信息并負責聯(lián)系接洽；
2、認真對待客戶(hù)，不間斷的與企業(yè)對接人溝通真實(shí)用人需求，保護公司信譽(yù)；
3、優(yōu)秀者可無(wú)相關(guān)經(jīng)驗，公司提供帶薪培訓；
4、制定個(gè)人及團隊目標并合理分解，最終完成目標；
5、管理銷(xiāo)售團隊，激發(fā)員工潛能，發(fā)揮團隊力量；
6、維護老客戶(hù)，為公司樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責9
職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣，開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，并提供良好的`售后服務(wù);
2、掌握所轄區域內客戶(hù)進(jìn)、銷(xiāo)、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;
3、主要負責傳統和批發(fā)渠道，開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
4、負責轄區市場(chǎng)及競爭對手信息的收集，做出銷(xiāo)售分析及工作總結;
5、協(xié)助銷(xiāo)售主管完成各項銷(xiāo)售工作。
任職資格:
1、1-2年以上從事飲料銷(xiāo)售行業(yè)的工作經(jīng)驗，業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先;
2、有從事過(guò)保健品行業(yè)銷(xiāo)售者優(yōu)先;
3、熟悉快速消費品零售通路渠道，熟悉飲料銷(xiāo)售營(yíng)運模式;
4、有成熟渠道，連鎖藥店，KA渠道，經(jīng)銷(xiāo)商等;
5、良好的表達能力、溝通和談判技巧，能積極融入團隊;
6、具有一定的抗壓能力，積極進(jìn)取精神、良好的客戶(hù)服務(wù)意識。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責10
1、負責轄區終端客戶(hù)(老字號藥店、國醫館、百強連鎖)的開(kāi)發(fā)和管理，完成區域下達的銷(xiāo)售任務(wù);
2、負責重點(diǎn)客戶(hù)維護，做好重點(diǎn)客戶(hù)、消費者研究與互動(dòng);
3、負責公司產(chǎn)品的終端推廣、促銷(xiāo)及店內產(chǎn)品知識培訓;
4、負責記錄、檢查、布置和改善產(chǎn)品在藥店的.陳列，建立良好的客戶(hù)關(guān)系;
5、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集市場(chǎng)信息。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責11
1、銷(xiāo)售人員職位，在上級的領(lǐng)導和監督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的'任務(wù);
2、協(xié)助渠道伙伴策劃市場(chǎng)活動(dòng)，并負責推進(jìn)市場(chǎng)活動(dòng)展開(kāi);
3、具備較強的溝通能力、人際交往能力、影響力、客戶(hù)導向意識
4、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責12
一、職位描述：
1、負責操作EBAY銷(xiāo)售賬號；
2、負責上傳產(chǎn)品，售前、售中、售后問(wèn)題郵件的回復；
3、能通過(guò)各種方式方法提高銷(xiāo)量和店鋪瀏覽量；
4、完善店鋪各自政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的信用度；
5、制作銷(xiāo)售明細報表，進(jìn)行銷(xiāo)售分析。
二、任職要求：
1、工作勤奮，思維靈活，能承受一定的'工作壓力；
2、有1年以上的EBAY銷(xiāo)售經(jīng)驗，能獨立操作賬號優(yōu)先；
3、工作積極主動(dòng)，有責任心，有良好的溝通能力，學(xué)習能力。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責13
1、通過(guò)專(zhuān)業(yè)化的純學(xué)術(shù)推廣，提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額、完成銷(xiāo)售任務(wù);
2、組織實(shí)施學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)，以專(zhuān)業(yè)化的學(xué)術(shù)推廣提升產(chǎn)品及企業(yè)品牌形象;
3、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;
4、組建并管理團隊。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責14
1、根據校區的`招生目標、有效的分解、調整月、季度或年度招生計劃;
2、負責接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的商務(wù)洽談工作，確保關(guān)單順利完成;
3、負責咨詢(xún)部業(yè)務(wù)培訓，規范業(yè)務(wù)話(huà)術(shù)，解決內部業(yè)務(wù)出現的問(wèn)題;
4、與客戶(hù)進(jìn)行溝通，正確掌握客戶(hù)需要，做好職業(yè)規劃引導，引導客戶(hù)參加培訓課程;
5、定期對客戶(hù)檔案進(jìn)行分析、整理，定期跟蹤、回訪(fǎng);
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責15
1.配合銷(xiāo)售經(jīng)理執行營(yíng)銷(xiāo)計劃，達成銷(xiāo)售目標，提出合理化銷(xiāo)售管理建議；
2.負責展廳銷(xiāo)售顧問(wèn)排班、值班的落實(shí)，展廳車(chē)輛管理和6s管理；
3.負責展廳現場(chǎng)走動(dòng)管理，對銷(xiāo)售顧問(wèn)給予現場(chǎng)支持和業(yè)務(wù)指；
4.負責檢查和輔導銷(xiāo)售顧問(wèn)執行銷(xiāo)售流程業(yè)務(wù)標準的情況；
5.負責檢查和輔導銷(xiāo)售顧問(wèn)顧客管理表單，營(yíng)業(yè)員日報、系統的'執行情況；
6.對展廳銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行銷(xiāo)售目標、績(jì)效分析，每月向銷(xiāo)售經(jīng)理提供考核結果；
7.輔助培訓講師對展廳銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行培訓指導，思想教育等；
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責16
1、與所管理區域內的經(jīng)銷(xiāo)商，分別制定銷(xiāo)售目標及切實(shí)可行的行動(dòng)計劃以確保進(jìn)銷(xiāo)存和各項KPI指標的.最終達成
2、指導區域經(jīng)銷(xiāo)商充分利用公司促銷(xiāo)計劃及各種資源，有效實(shí)施行動(dòng)計劃，完成銷(xiāo)售目標；
3、監督管理區域內經(jīng)銷(xiāo)商，按照公司要求執行各項政策；
4、促進(jìn)產(chǎn)品在渠道中的銷(xiāo)量提升，提高整個(gè)團隊的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)；
5、能結合網(wǎng)站優(yōu)勢及自身資源找準合作切入點(diǎn)，開(kāi)拓市場(chǎng)并維護良好合作關(guān)系。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責17
1、 帶領(lǐng)銷(xiāo)售團隊開(kāi)拓上海有效的課程b-b合作渠道,開(kāi)展b-b項目合作,完成公司下達的b-b渠道合作的業(yè)績(jì)指標;
2、 負責上海各類(lèi)幼兒園、小學(xué)、培訓機構等教育客戶(hù)的.項目合作開(kāi)發(fā)和管理工作;
3、 負責對合作簽約的各類(lèi)幼兒園、小學(xué)、培訓機構和企事業(yè)合作項目的支持、維護、服務(wù)和項目管理工作;
4、 收集上海及全國市場(chǎng)競品信息。
銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管崗位職責18
1、根據經(jīng)理分配的全面銷(xiāo)售任務(wù)，分配到各個(gè)團隊成員;
2、指導銷(xiāo)售專(zhuān)員了解公司各項流程、工作規范、和各項技能提升，保證團隊業(yè)績(jì)順利達成;
3、針對歷史數據進(jìn)行分析，找到完成任務(wù)的突破口，如：開(kāi)發(fā)目標科室，客戶(hù);重點(diǎn)產(chǎn)出客戶(hù)的培養，重點(diǎn)客戶(hù)的'數量目標等，并作出相應的執行方案，所需支持、資源等，上報經(jīng)理;
4、提高對所負責市場(chǎng)的掌控力。包括藥劑科采購，重點(diǎn)科室，客戶(hù)的用藥情況，科室人員調動(dòng)，藥比變化等信息，并及時(shí)調整策略應對;
5、所屬市場(chǎng)每月定時(shí)查詢(xún)庫存，掌握當前銷(xiāo)售情況，并根據用藥情況評估之前的工作效果，作出相應的調整，確保任務(wù)達成。制定新的方案并上報主管;
6、市場(chǎng)出現的突發(fā)情況要及時(shí)匯報給經(jīng)理，以便管理層做出合理應急方案;
7、每天收集、匯總銷(xiāo)售精英提交的各項數據，形成說(shuō)明報告，定期向銷(xiāo)售經(jīng)理反饋;
8、主持配合經(jīng)理召開(kāi)早會(huì )、周會(huì )，做好銷(xiāo)售精英的業(yè)績(jì)點(diǎn)評、提高團隊人員的工作能力、工作士氣，為團隊完成公司業(yè)績(jì)做貢獻;
9、銷(xiāo)售經(jīng)理下達的其他任務(wù)。
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