產(chǎn)業(yè)促進(jìn)總監崗位職責地產(chǎn)多篇

　　在現實(shí)社會(huì )中，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的產(chǎn)業(yè)促進(jìn)總監崗位職責地產(chǎn)多篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

產(chǎn)業(yè)促進(jìn)總監崗位職責地產(chǎn)多篇1

　　(一)負責項目日常營(yíng)銷(xiāo)管理工作。

　　(二)執行項目管理制度，實(shí)現工作有章可循，提高工作效率。

　　(三)制定銷(xiāo)售策略，做最實(shí)效的營(yíng)銷(xiāo)，實(shí)現公司收入最大化。并根據銷(xiāo)售情況和市場(chǎng)狀況調整策略。

　　(四)做好詳細的市場(chǎng)調研，充分了解當地房地產(chǎn)市場(chǎng)、區域市場(chǎng)、競爭樓盤(pán)的情況，為營(yíng)銷(xiāo)策劃提供基礎資料。

　　(五)做好項目的SWOT分析，根據項目特點(diǎn)，做好項目準確定位。

　　(六)根據市場(chǎng)情況、消費者需求，積極做出建筑規劃設計建議，供設計部參考使我們的產(chǎn)品更有競爭力。

　　(七)根據市場(chǎng)競爭和本項目每一套單位的具體特點(diǎn)，制定價(jià)格表，使項目性?xún)r(jià)比達到最優(yōu)，在保證較快的銷(xiāo)售速度的前提下為公司創(chuàng )造更多的利潤。

　　(八)制定靈活的促銷(xiāo)政策，激起消費者的購買(mǎi)欲望，促進(jìn)樓盤(pán)的快速銷(xiāo)售。

　　(九)在營(yíng)銷(xiāo)策略的基礎上，確定廣告推廣策略。加強對項目的宣傳推廣，提升項目的知名度和美譽(yù)度，同時(shí)推動(dòng)公司的品牌傳播。

　　(十)組織好每次房地產(chǎn)交易會(huì )，展示項目和公司的`良好形象，形成銷(xiāo)售熱潮。

　　(十一)做好置業(yè)顧問(wèn)的培訓工作，組織好置業(yè)顧問(wèn)業(yè)務(wù)培訓及學(xué)習考察，為公司培養優(yōu)秀的置業(yè)顧問(wèn)，提高團隊作戰能力。

　　(十二)主持每周的銷(xiāo)售例會(huì )，發(fā)現工作中存在的問(wèn)題，尋找解決問(wèn)題的辦法，評估置業(yè)顧問(wèn)的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)和工作表現，激勵置業(yè)顧問(wèn)。

　　(十三)準備銷(xiāo)售用物料，如《臨時(shí)認購書(shū)》、《認購書(shū)》、《按揭須知》、《認購須知》、《購房稅費表》等。

　　(十四)解決現場(chǎng)突發(fā)事件，及時(shí)呈報重大及具有影響的問(wèn)題，提供解決建議，保證售樓現場(chǎng)工作正常開(kāi)展。

　　(十五)做好和公司其他部門(mén)的溝通，推行內部服務(wù)制度，加強和各部門(mén)之間的合作。

　　(十六)檢查售樓處情況，并將異常情況及時(shí)知會(huì )相關(guān)部門(mén)，并及時(shí)解決問(wèn)題，做到日清日結、日事日畢。

　　(十七)評估員工工作表現并將情況及時(shí)上報公司領(lǐng)導，根據員工的業(yè)績(jì)與工作表現建議各類(lèi)獎懲措施。

　　(十八)組織好樓盤(pán)現場(chǎng)的活動(dòng)，使現場(chǎng)能積聚更多的人流，促進(jìn)銷(xiāo)售工作的進(jìn)行。深入貫徹休驗式營(yíng)銷(xiāo)，強化營(yíng)銷(xiāo)部對客戶(hù)的服務(wù)。

　　(十九)組織好戶(hù)外展銷(xiāo)活動(dòng)，用低成本的方式為項目找到更多的客戶(hù)，擴大項目知名度，實(shí)現快速銷(xiāo)售。

　　(二十)做好和協(xié)助公司如廣告公司、禮儀公司的協(xié)作與溝通，使他們所做的一切活動(dòng)都符合公司的要求，推動(dòng)銷(xiāo)售工作的開(kāi)展。

　　(二十一)做好領(lǐng)導交給的其他工作，做到“快速反應，高效完成\"

產(chǎn)業(yè)促進(jìn)總監崗位職責地產(chǎn)多篇2

　�。ㄒ唬└鶕�公司相關(guān)政策，組織制定部門(mén)崗位職責、管理制度和業(yè)務(wù)流程，并組織實(shí)施和監督；

　�。ǘ�）全面負責銷(xiāo)售部行政及業(yè)務(wù)管理工作；

　�。ㄈ�）負責做好本部門(mén)核定費用的控制工作，做好費用開(kāi)支的`審核。

　�。ㄋ模┴撠熶N(xiāo)售部員工的營(yíng)銷(xiāo)培訓工作；

　�。ㄎ澹┴撠煂Σ块T(mén)員工進(jìn)行日常業(yè)務(wù)考核，根據員工表現，提出晉升、獎罰的相關(guān)建議，并做好部門(mén)績(jì)效考核的管理和執行工作；

　�。�六）負責公司開(kāi)發(fā)項目的全程銷(xiāo)售工作，并組織實(shí)施和落實(shí)，保證公司項目按照計劃實(shí)現銷(xiāo)售；

　�。ㄆ撸┴撠熓鄢錾唐贩康膶徍�，編制銷(xiāo)售情況報表；

　�。ò耍┴撠煿�司開(kāi)發(fā)項目營(yíng)銷(xiāo)策劃及整合推廣工作，同時(shí)負責對項目營(yíng)銷(xiāo)策劃及整合推廣工作組織實(shí)施及落實(shí)；

　�。ň牛┴撠熓占�、整理和分析市場(chǎng)信息，為公司項目制定明確戰略計劃提供依據；

　�。ㄊ�）負責組織制定銷(xiāo)售計劃，并根據市場(chǎng)情況調整銷(xiāo)售計劃及策略；

　�。ㄊ�一）負責銷(xiāo)售部信息平臺的建立；

　�。ㄊ�二）完成總經(jīng)理交辦的其它事宜。

產(chǎn)業(yè)促進(jìn)總監崗位職責地產(chǎn)多篇3

　　1、了解在當前銷(xiāo)售策略下的市場(chǎng)狀況;

　　2、組織領(lǐng)導公司的財務(wù)管理、成本管理、預算管理、會(huì )計核算、會(huì )計監督、審計監察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。

　　3、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整，匯總、審核下級部門(mén)上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會(huì )議。

　　4、負責重要內審活動(dòng)的組織與實(shí)施。

　　5、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向總經(jīng)理和董事長(cháng)匯報工作情況。

　　6、主持制訂公司的財務(wù)管理、會(huì )計核算和會(huì )計監督、預算管理、審計監察、庫管工作的規章制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實(shí)施并監督檢查落實(shí)情況。

　　7、組織執行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營(yíng)，維護股東權益。

　　8、按規定審批從銀行提現金的作業(yè)。

　　9、負責審核簽署公司預算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會(huì )計決算報表，會(huì )簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。

　　10、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的.研究、審查，參與重要經(jīng)濟問(wèn)題的分析和決策。

　　11、做好財務(wù)系統各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。

　　12、組織做好財務(wù)系統文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。

　　13、組織做好保密工作。

　　14、代表公司與外界有關(guān)部門(mén)和機構聯(lián)絡(luò )并保持良好合作關(guān)系。

產(chǎn)業(yè)促進(jìn)總監崗位職責地產(chǎn)多篇4

　　1.直接對副總經(jīng)理負責，嚴格貫徹和執行公司各項管理制度和管理條例.

　　2.負責擬定酒吧可行性營(yíng)銷(xiāo)方案及營(yíng)銷(xiāo)策略交總經(jīng)辦審批；根據所定營(yíng)銷(xiāo)方案、策略負責安排實(shí)施及推廣.

　　3.絕對服從上級工作安排、協(xié)助參與各項接待或出訪(fǎng)活動(dòng)安排.

　　4.負責主持本部的全面工作，積極組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務(wù)和目標.

　　5.負責抓好部門(mén)人員的考核、考評與管理教育工作，關(guān)心部門(mén)員工的生活及思想動(dòng)態(tài)，做好耐心細致的.思想教育工作，杜絕經(jīng)濟犯罪事件發(fā)生.

　　6.制定培訓計劃，安排培訓內容，負責本部門(mén)員工的各項業(yè)務(wù)知識、技能與技巧及服務(wù)意識的培訓，從而提高思想意識及服務(wù)質(zhì)量，積極落實(shí)完成公司規定的目標銷(xiāo)售任務(wù). 7.積極宣傳公司的優(yōu)質(zhì)服務(wù)和完善設施，樹(shù)立良好的公司形象，并注意了解客人對公司的意見(jiàn)并及時(shí)匯報.

　　8.廣泛開(kāi)展市場(chǎng)調研，隨時(shí)收集、整理相關(guān)的信息并有效的收集顧客意見(jiàn)，為公司做信息反饋，為本部門(mén)制定有效可行的營(yíng)銷(xiāo)方案.

　　9.了解掌握客人的嗜好、忌諱、習慣、并協(xié)助各部門(mén)管理人員搞好接待工作。

　　10.不斷擴充自己和下屬的知識面、提高業(yè)務(wù)技能，參加公司的各項活動(dòng)，增強自己的業(yè)務(wù)應酬水平技巧.

　　11.努力做好本部門(mén)人員的招募和儲備工作，負責建立合作緊密、高效能的營(yíng)銷(xiāo)隊伍，充分發(fā)揮每位成員的潛能.

　　12.負責分配和安排本部門(mén)各組人員的各項工作指標和任務(wù).

　　13.積極完成副總經(jīng)理臨時(shí)交付的各項工作指標和任務(wù).

【產(chǎn)業(yè)促進(jìn)總監崗位職責地產(chǎn)多篇】相關(guān)文章：

地產(chǎn)項目總監崗位職責02-23

地產(chǎn)運營(yíng)總監崗位職責03-06

地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責10-08

地產(chǎn)工程總監崗位職責10-09

地產(chǎn)開(kāi)發(fā)總監崗位職責02-02

質(zhì)量服務(wù)總監崗位職責多篇03-21

房地產(chǎn)總監崗位職責03-23

地產(chǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責03-23

地產(chǎn)項目總監崗位職責14篇02-23