業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用

　　在生活中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。你所接觸過(guò)的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編幫大家整理的業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用，歡迎閱讀與收藏。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用1

　　崗位職責：

　　1、負責能動(dòng)英語(yǔ)門(mén)店校區管理；

　　2、負責中心招生、市場(chǎng)業(yè)務(wù)、人員培訓等市場(chǎng)業(yè)務(wù)；

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷；

　　2、3年以上教育行業(yè)校長(cháng)或市場(chǎng)經(jīng)理崗位經(jīng)驗；

　　3、較強的溝通和組織協(xié)調能力；

　　4、根據市場(chǎng)特點(diǎn)及需求，具備獨立解決問(wèn)題的能力；

　　5、能適應階段性出差；

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用2

　　職責描述：

　　1、從事央企、市屬?lài)�企、上市公司等客�?hù)營(yíng)銷(xiāo)管理、經(jīng)營(yíng)分析工作；

　　2、充分運用投行、交易銀行相關(guān)金融產(chǎn)品服務(wù)于企業(yè)客戶(hù)。

　　任職要求：

　　1、北大、清華、人大、央財全日制碩士及以上學(xué)歷，年齡32周歲及以下；

　　2、具備兩年以上銀行、企業(yè)等機構從事投融資相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、具備卓越的組織協(xié)調、管理和營(yíng)銷(xiāo)組織能力。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用3

　　工作職責：

　　1、組建并管理金融營(yíng)銷(xiāo)團隊，負責員工的崗位職責職位要求、培訓以及業(yè)務(wù)目標的設定與達成。

　　2、負責為高端個(gè)人客戶(hù)和企業(yè)客戶(hù)提供全方位理財咨詢(xún)、建議服務(wù)，并制定相應的金融產(chǎn)品組合和投資理財策略。

　　3、通過(guò)與客戶(hù)溝通，了解客戶(hù)的理財需求，為客戶(hù)進(jìn)行測算并量身定制理財方案，達到客戶(hù)滿(mǎn)意。

　　4、根據客戶(hù)的委托，幫助客戶(hù)實(shí)施并簽訂（信托、證券、銀行、保險）等理財產(chǎn)品的購買(mǎi)計劃，完成并實(shí)施客戶(hù)的.理財需求。

　　5、負責對公司綜合金融理財產(chǎn)品的全力宣傳、推廣、銷(xiāo)售。

　　6、負責與公司原有的重要貴賓級客戶(hù)保持良好的關(guān)系，通過(guò)與客戶(hù)溝通，及時(shí)了解客戶(hù)需求并調整客戶(hù)的財務(wù)安排，減少客戶(hù)流失。

　　7、建立和擴展客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )，以探索新的業(yè)務(wù)機遇。

　　8、加強客戶(hù)服務(wù)意識，成功發(fā)展客戶(hù)的介紹來(lái)源，拓展客戶(hù)渠道。

　　9、通過(guò)交叉銷(xiāo)售、客戶(hù)推薦、主動(dòng)升級銷(xiāo)售、個(gè)人業(yè)務(wù)關(guān)系等方式，獲得新客戶(hù)和拓展新的業(yè)務(wù)。

　　任職資格：

　　1、25歲—45歲，本科及以上學(xué)歷（3年以上工作經(jīng)驗可大專(zhuān)學(xué)歷）

　　2、具有一定的金融基礎知識；

　　3、具有廣泛的高端客戶(hù)資源和金融營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗；

　　4、具有較強的溝通能力和客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力；

　　5、具有很強的工作責任心和良好的人際關(guān)系；

　　6、具有較強的團隊合作精神，能承受一定的工作壓力。

　　7、熱愛(ài)金融銷(xiāo)售工作，具備職業(yè)經(jīng)理人形象，陽(yáng)光、開(kāi)朗、有激情，有朝氣；有韌性；

　　8、有清晰的職業(yè)生涯規劃，目標明確，勇于挑戰自我，不甘平庸，追求高品質(zhì)生活，渴望成功。

　　9、具備信托、證券、銀行、保險、第三方理財機構等經(jīng)驗優(yōu)先！

　　10、具備房地產(chǎn)、醫療、高爾夫、高端會(huì )所、會(huì )籍顧問(wèn)等經(jīng)驗優(yōu)先！

　　薪酬空間：

　　公司為員工提供完善優(yōu)厚有競爭力的薪酬福利，多元化的收入來(lái)源（多達30項）上不封頂。。

　　初級銷(xiāo)售經(jīng)理年薪在10萬(wàn)—30萬(wàn)，

　　中級銷(xiāo)售經(jīng)理年薪在30萬(wàn)—80萬(wàn)，

　　高級銷(xiāo)售經(jīng)理年薪已達到80萬(wàn)—200萬(wàn)并向更高發(fā)展！

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專(zhuān)

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：8—9年經(jīng)驗

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用4

　　崗位職責：

　　1、電網(wǎng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)日常對賬，業(yè)務(wù)系統到賬確認、實(shí)收生成保單、以及電網(wǎng)銷(xiāo)退費；

　　2、每日核對電網(wǎng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)異常數據，確保月末無(wú)未達；

　　3、總公司日常保費、賠款、手續費結算銷(xiāo)數、機構共保審核；

　　4、代位求償、共保體以及相關(guān)總公司需要處理的業(yè)務(wù)對接工作；

　　5、制作再保支付單、再保數據實(shí)收和銷(xiāo)數處理、每月末未處理部分做暫收款處理；

　　6、每月初提供暫收款明細、并出具賬齡分析表、季度出具再保分析報告；

　　7、協(xié)調信保業(yè)務(wù)日常對賬工作；

　　8、指導并管理機構日常業(yè)務(wù)核算；

　　9、配合年度審計以及領(lǐng)導交辦的其他零時(shí)性工作。

　　任職資格：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會(huì )計，經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

　　2、具有2年及以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉會(huì )計核算相關(guān)政策法規，熟悉保險公司核算全流程，熟練使用財務(wù)軟件及財務(wù)系統；

　　4、通過(guò)助理會(huì )計師及以上，有耐心、有責任心、邏輯性及溝通協(xié)調能力較強。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用5

　　崗位職責：

　　1、需要至少2門(mén)語(yǔ)言，本地+英文，如果還會(huì )中文是加分項；

　　2、擁有良好的教育背景，本科起，碩博優(yōu)先；

　　3、至少7年以上工作經(jīng)驗，對云計算、大數據、AI等行業(yè)和產(chǎn)品熟悉；

　　4、銷(xiāo)售崗位需要，擁有本地資源，熟悉本地市場(chǎng)；

　　5、抗壓能力強，具備創(chuàng )業(yè)精神；

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用6

　　崗位職責：

　　1、制定或維護財務(wù)會(huì )計工作相關(guān)的制度和流程，確保上述流程得以一貫有效執行。

　　2、組織公司費用審核、總賬核算、稅務(wù)管理等工作，保證公司財務(wù)核算的正常運作。

　　3、定期審核財務(wù)共享服務(wù)中心各種運行監控指標。

　　4、協(xié)調公司內外部關(guān)系，包括不限于監管機構對口部門(mén)、稅務(wù)機構、中方股東、會(huì )計師事務(wù)所等外部相關(guān)機構的.關(guān)系，本部門(mén)與公司內部其他部門(mén)的各種關(guān)系。

　　5、部門(mén)管理和文化宣導。

　　6、人員管理和培訓。

　　任職要求：

　　1、財務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、英語(yǔ)六級以上水平。

　　3、八年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，至少三年以上保險行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗。

　　4、具有“四大”審計經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　5、中級財務(wù)職稱(chēng)及以上，注冊會(huì )計師優(yōu)先。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用7

　　崗位職責：

　　1、負責外貿業(yè)務(wù)市場(chǎng)的日常管理工作，并及時(shí)向上�？偛繀R報；

　　2、負責外貿業(yè)務(wù)市場(chǎng)貨物進(jìn)口、清關(guān)，協(xié)助上�？偛窟M(jìn)行當地銷(xiāo)售團隊組建，執行總部所制定的'市場(chǎng)推廣方案。

　　任職要求：

　　1、第一學(xué)歷本科及以上，化學(xué)、植保、國際貿易或語(yǔ)言類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、英語(yǔ)或法語(yǔ)或西班牙或波斯語(yǔ)具備良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力；

　　3、具有海外區域市場(chǎng)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗，具有農化行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　4、誠實(shí)守信、親和力強、責任心強，具有較強的溝通協(xié)調能力，良好的團隊合作精神和敬業(yè)態(tài)度，勇于接受挑戰和承受工作壓力。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用8

　　職責描述：

　　1、負責客服中心應用系統的整體規劃和實(shí)施，推動(dòng)智能技術(shù)在客服工作中的應用。

　　2、負責客服中心主管系統和行內相關(guān)系統的業(yè)務(wù)需求的方案制定、審核、投產(chǎn)和持續維護

　　3、負責客服中心系統與業(yè)務(wù)相結合的整體投產(chǎn)的'實(shí)施

　　4、負責各個(gè)部門(mén)業(yè)務(wù)需求意向的匯總和反饋。

　　5、負責組織業(yè)務(wù)需求的內部討論、跨部門(mén)交流和協(xié)調

　　6、負責開(kāi)發(fā)管理條線(xiàn)員工的日常管理工作。

　　任職要求：

　　1、5年以上銀行工作經(jīng)驗，掌握銀行業(yè)務(wù)知識、熟悉銀行業(yè)務(wù)運營(yíng)、管理和系統開(kāi)發(fā)工作，具有項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗

　　2、有較強的文字表達能力和溝通協(xié)調能力。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用9

　　崗位職責：

　　負責深圳分公司經(jīng)紀業(yè)務(wù)業(yè)績(jì)達成、輕型營(yíng)業(yè)部孵化及管理。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，通過(guò)證券從業(yè)資格考試；

　　2、有豐富的經(jīng)紀業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗和客戶(hù)資源；

　　3、勤奮上進(jìn)、品行佳、富有激情；

　　4、營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用10

　　崗位職責：

　　1、依據公司下達的新車(chē)金融業(yè)務(wù)，制定城市周任務(wù)、月任務(wù)、季度任務(wù)計劃。

　　2、基于銷(xiāo)售計劃，結合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定并適時(shí)調整階段性銷(xiāo)售策略。

　　3、組織好日常晨會(huì )夕會(huì )，做到有效的總結，給隊員有效的幫助，協(xié)調不同部門(mén)的`相關(guān)資源，指導下屬員工完成銷(xiāo)售目標。

　　4、拓展和維護市場(chǎng)的各大4S店、并指導相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)。

　　5、制定和完善部門(mén)內部工作計劃、服務(wù)意識、業(yè)務(wù)流程、話(huà)術(shù)標準等相關(guān)規定。

　　6、為直購店長(cháng)提供管理的意見(jiàn)，為銷(xiāo)售人員提供專(zhuān)業(yè)知識和技能培訓，并進(jìn)行績(jì)效管理。

　　1、負責協(xié)助開(kāi)展支行零售金融業(yè)務(wù)管理工作；

　　2、負責牽頭支行零售金融業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作，推廣我行各類(lèi)金融產(chǎn)品，研究制定相關(guān)產(chǎn)品流程及規章制度；

　　3、負責制定并開(kāi)展部門(mén)業(yè)務(wù)培訓，培養支行零售客戶(hù)經(jīng)理、理財經(jīng)理隊伍。

　　應聘要求：

　　1、35周歲以下；金融、經(jīng)濟、管理等專(zhuān)業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2、3年及以上銀行或其他金融機構相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、具備較強的規劃、協(xié)調、溝通表達及團隊管理能力；

　　4、具備較強的營(yíng)銷(xiāo)意識及能力，抗壓能力強，勇于接受挑戰，富有工作激情，有創(chuàng )新業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用11

　　崗位職責：

　　1、有效整合公司互聯(lián)網(wǎng)端線(xiàn)上資源，并通過(guò)各類(lèi)渠道，接觸、發(fā)展、開(kāi)拓并篩選、轉化有效客戶(hù)；

　　2、對高端私人客戶(hù)的的`綜合理財需求分析，有效把握客戶(hù)實(shí)際需求，有效協(xié)調相應資源，配合產(chǎn)品或咨詢(xún)專(zhuān)家，幫助客戶(hù)制訂全方位資產(chǎn)配置方案，并向客戶(hù)提供高端理財產(chǎn)品，使資產(chǎn)保值、增值；

　　3、參與組織的理財沙龍和理財講座等活動(dòng)的籌備工作，提升客戶(hù)轉化率；

　　4、通過(guò)持續跟進(jìn)與服務(wù)，為客戶(hù)不斷提供專(zhuān)業(yè)的理財咨詢(xún)與服務(wù)，持續維護客戶(hù)，并妥善管理客戶(hù)資料；

　　5、管理團隊。

　　任職要求：

　　1、金融行業(yè)背景，金融類(lèi)、投資類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷背景；

　　2、具有壽險經(jīng)驗，如具備各類(lèi)金融產(chǎn)品相關(guān)金融知識，如私募基金、信托產(chǎn)品、資管產(chǎn)品等擁有相關(guān)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、性格開(kāi)朗，具備較強的計劃、控制能力和優(yōu)秀的溝通、協(xié)調能力；

　　4、業(yè)務(wù)推動(dòng)能力強，具備一定的語(yǔ)言文字表達能力及談判能力；

　　5、工作細心、積極有熱情，有志于在互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)長(cháng)期發(fā)展；

　　6、工作壓力承受能力較大。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用12

　　崗位職責：

　　1、CRM系統維護及管理，CRM系統相關(guān)的商務(wù)談判；

　　2、相關(guān)管理制度的'制定；

　　3、對相關(guān)管理制度與系統的維護方法向營(yíng)業(yè)部相關(guān)崗位人員進(jìn)行說(shuō)明及解釋?zhuān)?/p>

　　4、合規管理及監管報告的整理報送。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計算機、軟件及金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、證券、銀行、保險等金融企業(yè)2年以上IT部門(mén)工作經(jīng)驗（社會(huì )招聘）；

　　3、具備證券從業(yè)資格；

　　4、具備高度的責任心，較強的文字應用能力、人際溝通能力、組織協(xié)調能力；

　　5、有CRM系統開(kāi)發(fā)維護經(jīng)驗，熟練掌握PLSQL、JavaScript的人員優(yōu)先。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用13

　　崗位職責：

　　1、對新籌備機構進(jìn)行有效管理，并對機構籌備過(guò)程中出現的問(wèn)題及時(shí)反饋并給予指導；

　　2、負責機構前期籌備對接及開(kāi)業(yè)后機構管理；

　　3、負責制定、修改、完善機構籌備相關(guān)流程和文件；

　　4、負責機構人員日常管理及考核評價(jià)相關(guān)工作；

　　5、負責銷(xiāo)售人員和團隊管理、維護，銷(xiāo)售人員關(guān)系維護；

　　6、負責銷(xiāo)售人員考核方案及薪酬績(jì)效方案的制定；

　　7、負責銷(xiāo)售人員每月考核和薪酬績(jì)效的'計算；

　　8、負責組織新機構籌備及銷(xiāo)售人員培訓工作；

　　9、完善相關(guān)規章制度和操作流程與規范，做好例會(huì )、早夕會(huì )等銷(xiāo)售的后臺支持；

　　10、完成上級領(lǐng)導安排的其他相關(guān)工作；

　　職位要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限

　　2、 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融、保險等行業(yè)機構發(fā)展及團隊業(yè)務(wù)管理工作；

　　3、有極強的學(xué)習能力、溝通能力、協(xié)調能力及總結能力；熟練使用辦公軟件；

　　4、為人正直，誠實(shí)可靠，以公司利益為重，有良好的個(gè)人道德及職業(yè)修養；

　　5、結果主義者，頭腦靈活且嚴謹務(wù)實(shí)；

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用14

　　崗位職責：

　　1、在地市業(yè)務(wù)主管的授權下，辦理司法査詢(xún)、凍結、查詢(xún)客戶(hù)賬戶(hù)信息、網(wǎng)點(diǎn)機構、人員信息的更改等事項。

　　2、經(jīng)業(yè)務(wù)主管的授權后，協(xié)助司法進(jìn)行査詢(xún)、凍結、質(zhì)押等，并做好相關(guān)臺賬登記。

　　3、積極學(xué)習新業(yè)務(wù)，按照上級業(yè)務(wù)部門(mén)的要求擬定操作細則，與業(yè)務(wù)主管一道組織新業(yè)務(wù)的培訓工作。

　　4、負責上報并協(xié)助處理網(wǎng)點(diǎn)及其他部室的`疑難業(yè)務(wù)問(wèn)題，匯總、分析、總結業(yè)務(wù)發(fā)展過(guò)程中出現的新問(wèn)題，及時(shí)向上級部門(mén)匯報。

　　5、負責整理收集全市各類(lèi)統計報表資料，做g市各類(lèi)十報表的匯總、檢查、上報等工作。

　　6、負責儲匯局業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)統計，負責各網(wǎng)點(diǎn)及后臺各部門(mén)的業(yè)務(wù)發(fā)展考核。

　　7、負責儲匯局文件（包含紙質(zhì)文件及電子郵件文件）的收發(fā)、登記、保管、整理及歸檔工作。

　　8、負責省局、市局文件的登記、復印、轉發(fā)以及儲匯局文件的登記、下傳及轉發(fā)工作。

　　9、負責通知儲匯局會(huì )議的召開(kāi)并做好相關(guān)會(huì )務(wù)組織及會(huì )議記錄工作，整理會(huì )議紀要。

　　10、負責與市銀監局的聯(lián)系，掌握全市儲匯網(wǎng)點(diǎn)的情況，其中包括：基本情況、遷址、撤并等事項。

　　11、負責對全市儲匯網(wǎng)點(diǎn)臺賬的建立，及時(shí)登記、變更及保管。

　　12、負責對網(wǎng)點(diǎn)的金融機構許可證、營(yíng)業(yè)執照等的管理。

　　13、負責對新開(kāi)儲匯網(wǎng)點(diǎn)及撤并網(wǎng)點(diǎn)審批工作的落實(shí)。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用15

　　職責描述：

　　1、負責公司銀粉產(chǎn)品的銷(xiāo)售與推廣；

　　2、協(xié)助銷(xiāo)售總監積極開(kāi)拓公司業(yè)務(wù)渠道及業(yè)務(wù)范圍；

　　3、維護、管理客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)之間的'長(cháng)期戰略合作計劃

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、有傳統制造業(yè)、電子漿料行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；

　　3、良好的溝通技巧、清晰的邏輯思維能力與市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力；

　　薪酬福利：

　　單雙休、五險一金、免費住宿、福利食堂

　　晉升通道：

　　業(yè)務(wù)代表—業(yè)務(wù)經(jīng)理—區域經(jīng)理—銷(xiāo)售經(jīng)理—銷(xiāo)售總監

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用16

　　崗位職責：

　　1、組織開(kāi)展實(shí)施保險經(jīng)紀業(yè)務(wù)，包括招投標、承保續保談判、保險方案審核、詢(xún)價(jià)報價(jià)、保險安排、協(xié)助索賠等；

　　2、獨立或帶領(lǐng)導團隊拓展市場(chǎng)業(yè)務(wù)，了解客戶(hù)需求，為目標客戶(hù)設計和制作保險方案；

　　3、收集完善客戶(hù)信息，組織客戶(hù)培訓，豐富服務(wù)手段，與客戶(hù)建立良好的溝通協(xié)調關(guān)系，不斷提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；

　　4、加強與合作保險公司的交流，及時(shí)傳遞客戶(hù)需求，建立順暢的合作關(guān)系；

　　5、關(guān)注和掌握市場(chǎng)信息，及時(shí)提出公司業(yè)務(wù)政策調整建議。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有豐富業(yè)務(wù)資源的'可適當放寬；

　　2、具有豐富的非車(chē)險業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)背景，熟悉保險公司兩核政策和管理流程，有深厚客戶(hù)資源的優(yōu)先；

　　3、具有良好的團隊合作能力、協(xié)調溝通能力和抗壓能力，踏實(shí)肯干，吃苦耐勞，熱愛(ài)大客戶(hù)銷(xiāo)售和維護工作。

業(yè)務(wù)管理崗崗位職責通用17

　　職責描述：

　　1、日常財務(wù)核算、會(huì )計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；

　　2、研究制定會(huì )計政策和操作指導，調整會(huì )計準則；

　　3、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析；

　　4、根據投資者要求，對外提供財務(wù)月報、季報和年報；

　　5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習、培訓和會(huì )計崗位技能訓練；

　　6、依據費用管理規定，合理控制費用支出；

　　7、定期組織檢查會(huì )計政策執行情況，嚴控操作風(fēng)險，解決存在問(wèn)題；

　　8、協(xié)調對外審計，提供所需財會(huì )資料。

　　任職要求：

　　1、財會(huì )專(zhuān)業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷；

　　2、有會(huì )計證或注冊會(huì )計師資格者優(yōu)先；

　　3、5年以上會(huì )計工作經(jīng)驗，2年以上審計工作經(jīng)驗；

　　4、熟悉財務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習的意愿和能力；

　　5、有良好的'溝通和人際交往能力，組織協(xié)調能力和承壓能力。

【業(yè)務(wù)管理崗崗位職責】相關(guān)文章：

it管理崗崗位職責12-22

物流業(yè)務(wù)崗崗位職責08-31

造價(jià)管理崗崗位職責10-08

單證管理崗崗位職責10-08

物資管理崗崗位職責10-08

內勤管理崗崗位職責10-08

管理培訓崗崗位職責10-08

員工管理崗崗位職責10-08

評審管理崗崗位職責09-22