行政辦公室崗位職責（精選26篇）

　　在現實(shí)社會(huì )中，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的行政辦公室崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　行政辦公室崗位職責 1

　　1、負責日常行政及辦公文書(shū)處理;

　　2、思路清晰，考慮問(wèn)題細致，做事有條理，擅于發(fā)現工作問(wèn)題;

　　3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹仔細，穩定性好;

　　4、工作效率高，有良好的時(shí)間管理能力和統籌安排能力;

　　5、有效完成上級交代的'其他事項。

　　行政辦公室崗位職責 2

　　1、負責公司行政文書(shū)的起草，以及行政文書(shū)檔案的管理工作。

　　2、負責行政會(huì )議和例會(huì )的'組織工作，整理出會(huì )議紀要或辦理下文事宜。

　　3、負責做好公司來(lái)賓的主要接待安排，做好重要會(huì )議的組織、會(huì )務(wù)工作；

　　4、公司各類(lèi)證件的保管及年審；公司專(zhuān)利申請等對接工作；

　　2、負責后勤相關(guān)管理工作，包括但不限于保安、保潔等；

　　3、負責公車(chē)的管理：加油、保養、維修等；

　　4、公司租房、員工宿舍的跟進(jìn)管理；

　　5、負責公司辦公用品及固定資產(chǎn)的采購及登記管理。

　　6、領(lǐng)導安排的其他事宜。

　　行政辦公室崗位職責 3

　　1、全權負責公司行政部門(mén)的.行政事務(wù)工作及公司內的日常工作；

　　2、負責招聘、員工檔案、入離職、薪酬、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；

　　3、不斷提升后勤服務(wù)意識，加強行政管理，促進(jìn)企業(yè)的良性運作；

　　4、發(fā)展并宣揚公司企業(yè)文化，建立公司相關(guān)的福利政策，提升企業(yè)文化，豐富員工精神生活；

　　5、負責公司會(huì )務(wù)管理、來(lái)訪(fǎng)接待、行政物品采購等行政事務(wù)

　　行政辦公室崗位職責 4

　　1、按照崗位工作要求，認真履行崗位職責，執行工作任務(wù)，接受主任對工作進(jìn)度、質(zhì)量的檢查和工作任務(wù)的考核。

　　2、接受并及時(shí)按要求完成主任布置的`任務(wù)。

　　3、負責與政府各主管部門(mén)的溝通和聯(lián)系，并協(xié)助各部門(mén)做好相關(guān)工作，保持對外聯(lián)絡(luò )渠道的暢通。

　　4、負責公司印章管理工作。

　　5、認真執行公司公司規章制度。

　　6、負責辦理公司各類(lèi)證件執照的申請、變更、年檢等相關(guān)工作。

　　7、完成主任交辦的其它事務(wù)

　　行政辦公室崗位職責 5

　　1、負責公司機票預訂、辦公用品管理；

　　2、負責公司公務(wù)車(chē)輛事宜處理及車(chē)輛資料管理。

　　3、公司餐廳日常審查及管理（供應商更換、結賬核算、食品安全檢查等）；

　　4、協(xié)助處理相關(guān)政府審批和財政申報支持；

　　5、國際間派遣人員相關(guān)事宜的工作支持（簽證、租房、子女入學(xué)、來(lái)華邀請函辦理）。

　　6、公司大型活動(dòng)、工會(huì )相關(guān)活動(dòng)、年會(huì )的策劃及組織。

　　7、公司辦事處房屋租賃（申請、尋房、裝修、結賬等等）。

　　8、部門(mén)領(lǐng)導安排的`其他工作。

　　行政辦公室崗位職責 6

　　1、根據上級領(lǐng)導的要求及相關(guān)會(huì )議精神，對各單位的工作進(jìn)行協(xié)調與督辦，確保公司各項工作有效落實(shí)。

　　2、負責組織起草行政綜合文件、計劃、報告等文件，建立健全公司行政各項管理規章制度。

　　3、負責公司后勤、采購、以及固定資產(chǎn)等日常性行政事務(wù)的管理與監督，確保公司行政工作能有效的積極開(kāi)展。

　　4、負責促進(jìn)公司與社會(huì )各界的廣泛合作和友好往來(lái)，做好各項工作申報，并協(xié)助主任做好對外公關(guān)接待工作，樹(shù)立公司良好形象。

　　5、負責組織公司召開(kāi)各項會(huì )議，并確保會(huì )議室的'正常使用，保證會(huì )議的正常進(jìn)行。

　　6、負責公司各類(lèi)證件的申請與年檢工作，以及與各類(lèi)行政事業(yè)單位的往來(lái)關(guān)系的處理。

　　7、組織本部門(mén)人員做好公司文檔管理工作，對文檔進(jìn)行定期整理、分類(lèi)、歸檔。

　　8、負責公司車(chē)輛管理工作，定期安排車(chē)輛進(jìn)行清洗、保養與維修或者年檢，確保車(chē)輛的整潔與正常使用。

　　9、協(xié)調各部門(mén)之間的關(guān)系，做好公司內外溝通工作。

　　10、積極完成上級領(lǐng)導交代的其他工作任務(wù)。

　　行政辦公室崗位職責 7

　　1、低值易耗品的管理及造冊；

　　2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對公司辦公樓及園區的日常行政工作開(kāi)展和行政綜合服務(wù)，確保后勤保障到位，辦公環(huán)境舒適、安全；

　　3、負責公司各部門(mén)辦公秩序巡查和紀律狀況的檢查監督，確保工作正常有序無(wú)違規現象；

　　4、配合公司內部辦公設備及家電的日常維修工作協(xié)調；

　　5、公司內飲用水的'管理；

　　6、協(xié)調園區飯堂環(huán)境及人員的管理；

　　7、負責園區保安工作的管理；

　　8、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對公司突發(fā)工作事件的處理。

　　行政辦公室崗位職責 8

　　1、參與所負責區域周/月例會(huì )，收集區域工作周報，跟進(jìn)會(huì )議決議達成情況及編寫(xiě)參與會(huì )議意見(jiàn)。并每月匯總交上級備案，異常及重要事項上傳下達。

　　2、負責對所負責區域的銷(xiāo)售團隊日常行為規范管理，包括對工作的計劃性、真實(shí)性與有效性的監督實(shí)施，作出履職追蹤與評估。

　　3、根據公司規章制度對所負責區域的.銷(xiāo)售團隊開(kāi)展目標管理、績(jì)效考核、團隊建設、行政費用核銷(xiāo)等工作。

　　4、對所負責區域月度績(jì)效考核的收、發(fā)、匯總并提交給人資。協(xié)助評選季度/年度優(yōu)秀員工評審。

　　5、負責區域辦事處的日常行政管理，駐點(diǎn)人員的考勤績(jì)效工資管理。

　　行政辦公室崗位職責 9

　　1、負責分公司人員的日常招聘，招聘渠道的.開(kāi)發(fā)、人員招聘、人員儲備工作；

　　2、負責公司員工勞動(dòng)關(guān)系，員工入職及離職手續的辦理；

　　3、負責公司員工考勤匯總，銷(xiāo)售人員績(jì)效核算及各類(lèi)假期的匯總、統計；

　　4、辦公用品、固定資產(chǎn)等管理，做好后勤保障工作；

　　5、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)安排的其他工作。

　　行政辦公室崗位職責 10

　　1、負責公司規章制度等各類(lèi)公文的起草、審核、發(fā)布、和登記工作；

　　2、負責做好公司員工勞動(dòng)紀律管理工作。定期或不定期抽查公司勞動(dòng)紀律、衛生執行情況；

　　3、負責組織、協(xié)調公司年會(huì )、員工活動(dòng)、公司級內外活動(dòng)及各類(lèi)會(huì )議；

　　4、負責辦公用品、文具、衛生用品、辦公配套設施的發(fā)放與管理；

　　行政辦公室崗位職責 11

　　1、負責辦公室后勤、固定資產(chǎn)、檔案、宿舍、采購管理;

　　2、負責參觀(guān)、來(lái)訪(fǎng)的貴賓接待，并要求場(chǎng)館現場(chǎng)講解;

　　3、負責企業(yè)文化活動(dòng)的`組織安排;

　　4、負責公司各項工商事務(wù)的辦理;

　　5、負責行政費用支出與管控;

　　6、負責公司戰略采購及各項招投評標，公司供應商的收集、分類(lèi)匯總及考察評估工作;

　　7、執行公司采購計劃，保證物資供應，把控采購風(fēng)險。

　　行政辦公室崗位職責 12

　　1、熟悉各種物資及供應商的`開(kāi)發(fā)渠道及市場(chǎng)變化，進(jìn)行新品及新供應商開(kāi)發(fā)、資質(zhì)審核、樣板跟蹤等工作;

　　2、善于溝通談判，負責產(chǎn)品招標、采購價(jià)格以及合同條款洽談;

　　3、嚴格把控采購質(zhì)量，對購進(jìn)的物料進(jìn)行必要的驗收以及協(xié)助各部門(mén)的使用問(wèn)題解決;

　　4、與供應商簽訂合同以及營(yíng)收費用跟進(jìn)，結算單據復核

　　行政辦公室崗位職責 13

　　1.根據公司戰略目標制定人力資源、行政工作發(fā)展規劃、計劃與預算方案;

　　2.協(xié)助建立有效的組織機構，牽頭制定各部門(mén)崗位職能;

　　3.組織制定完善公司各項管理制度;

　　4.建立和優(yōu)化公司績(jì)效管理體系，組織實(shí)施并對各部門(mén)績(jì)效考核過(guò)程進(jìn)行監督控制;

　　5.根據公司人力資源規劃，負責人力資源的招聘和重要崗位的選拔及團隊搭建;

　　6.建立和優(yōu)化公司培訓體系，負責公司全員的`職前和在職培訓;

　　7.負責公司薪酬和福利管理，建立具有競爭力的薪酬體系。

　　行政辦公室崗位職責 14

　　崗位職責：

　　1、做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄。

　　2、業(yè)務(wù)往來(lái)函件的起草、打印、收發(fā)、分類(lèi)、歸檔；

　　3、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，

　　4、總經(jīng)理工作事項及日程事務(wù)安排；

　　5、服從領(lǐng)導安排，完成其他臨時(shí)性任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷。

　　2、文筆好，具有扎實(shí)的`文字功底和語(yǔ)言表達能力。

　　3、較強的溝通能力，為人誠實(shí)可靠，品行端正。

　　4、良好的團隊協(xié)作精神，具有獨立工作能力和公關(guān)能力。

　　行政辦公室崗位職責 15

　　1、負責公司來(lái)訪(fǎng)人員接待;

　　2、負責公司總機電話(huà)接聽(tīng)、轉接、記錄;

　　3、協(xié)助人事行政部門(mén)處理相關(guān)文職工作;

　　4、每月考勤匯總工作及處理考勤異常情況;

　　5、協(xié)助完成人事行政事務(wù)及后勤管理工作;

　　6、完成上級領(lǐng)導交代的其它工作。

　　行政辦公室崗位職責 16

　　1.負責各校區內員工進(jìn)行考勤日常管理;

　　2.負責各校區各類(lèi)物資的申請、采購，校區固定資產(chǎn)的'盤(pán)點(diǎn)維護;

　　3.負責營(yíng)造清潔衛生、溫馨舒適的校區環(huán)境，杜絕安全隱患;

　　4.負責接聽(tīng)校區公共電話(huà)，做好記錄傳達，并做好校區到訪(fǎng)人員的接待;

　　5.負責各校區水電、物業(yè)、房租費用的處理;

　　6.負責各校區每日已收現金的保管、轉賬，每日收入明細的處理，及校區備用金與日常財務(wù)報銷(xiāo);

　　7.配合校區、總部完成其它需要完成的事項;

　　8.負責各校區學(xué)員排課、課時(shí)管理等教務(wù)工作;

　　9.協(xié)助完成校區業(yè)績(jì)目標。

　　行政辦公室崗位職責 17

　　崗位職責

　　1、通過(guò)豐富的政、商人脈資源，能優(yōu)質(zhì)維護高端商務(wù)往來(lái)，為公司爭取更有利的資源或條件;

　　2、溝通協(xié)調及解決問(wèn)題，在培訓指導后獨立完成新客戶(hù)開(kāi)發(fā)等工作;

　　3、積極發(fā)展新客戶(hù)并與老客戶(hù)保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系，不斷開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道，做好聯(lián)絡(luò )、維護工作;

　　4、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和領(lǐng)導的指示完成工作范圍內的`各種事項。

　　崗位職責

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、對業(yè)務(wù)拓展有較好的把握能力，具有極強的與客戶(hù)溝通的能力，執行力強，能承受緊張的工作壓力，并具備強烈的團隊合作精神;

　　3、具備較強的溝通能力和談判能力，能準確的把握客戶(hù)，完成購買(mǎi)及后期維護;

　　4、具備較強的學(xué)習能力和領(lǐng)悟能力，能有效完成領(lǐng)導教派的各項任務(wù)。

　　行政辦公室崗位職責 18

　　1.負責所在公司行政部的日常事務(wù)，如固定資產(chǎn)、辦公用品、辦公設備和員工福利等采購、發(fā)放和登記管理工作；

　　2.負責來(lái)訪(fǎng)人員行政接待工作，組織協(xié)調員工活動(dòng)及各類(lèi)會(huì )議服務(wù)；

　　3.負責建立行政檔案并及時(shí)更新；

　　4.負責公司辦公區環(huán)境和安全管理、車(chē)輛管理、食堂管理等工作；

　　5.負責其他領(lǐng)導臨時(shí)安排的工作等。

　　行政辦公室崗位職責 19

　　1.負責公司所有費用報銷(xiāo);

　　2.員工入職、離職手續辦理，員工勞動(dòng)合同簽訂，續簽與管理;

　　4.負責對員工的'居住證積分、積分落戶(hù)等事項;

　　5.考勤補貼數據明細編寫(xiě);

　　6.社保、公積金數據統計事務(wù);工商年報、社保年報、統計局等統計事務(wù);

　　7.采購辦公用品;公司涉及固定資產(chǎn)等稍大金額事項簽呈提請，并走釘釘流程;

　　8.配合員工做好消息溝通及賬務(wù)溝通工作;

　　9.公司供應商合同的簽訂、續簽及法務(wù)審核及簽訂;

　　10.安排的其他工作;

　　行政辦公室崗位職責 20

　　1. 負責公司人力資源工作的規劃，建立、執行招聘、培訓、考勤、勞動(dòng)紀律等人事程序或規章制度;

　　2. 根據現有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調、統計各部門(mén)的招聘需求;

　　3. 做好各崗位的職位說(shuō)明書(shū)，并根據公司職位調整組要進(jìn)行相應的變更，保證職位說(shuō)明書(shū)與實(shí)際相符;

　　4. 負責辦理入職手續，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;

　　5. 建立并及時(shí)更新員工檔案，(包括離職、入職、晉升、調動(dòng)、降職等);

　　6. 制定公司及各個(gè)部門(mén)的培訓計劃和培訓大綱，經(jīng)批準后實(shí)施;例如入職培訓，員工意識培訓，軟件使用的.培訓;

　　7. 對試用期員工進(jìn)行培訓及考核，經(jīng)上級批準并通過(guò)轉正考試方可轉正;

　　8. 負責協(xié)助總經(jīng)理擬定部門(mén)薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機制;

　　9. 負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭退等手續;

　　10. 做好員工考勤統計工作，負責假期加班的審核和報批工作;

　　11. 負責公司員工福利、社會(huì )保險的購買(mǎi);

　　12. 配合其他部門(mén)做好員工思想工作，受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭議事宜;

　　13. 其他突發(fā)事件處理和領(lǐng)導交辦的工作;

　　14. 公司固定資產(chǎn)的整理登記統籌;

　　行政辦公室崗位職責 21

　　崗位職責:

　　1.統計分析客戶(hù)信息，為市場(chǎng)決策提供依據;

　　2.解答網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)者疑慮，獲取咨詢(xún)者信息;

　　3.準確收集、統計、整理數據;

　　4.協(xié)調開(kāi)班前的相關(guān)工作;

　　5.其他行政相關(guān)工作。

　　任職要求:

　　1.普通話(huà)標準，有親和力;

　　2.能熟練使用office辦公軟件;

　　3.辦事耐心、細致，良好的團隊意識和協(xié)調能力。

　　行政辦公室崗位職責 22

　　1、每日根據現場(chǎng)提交的報表錄入系統;根據公司要求發(fā)送日報表

　　2、負責抽查及監督現場(chǎng)報表的準確性，檢查業(yè)務(wù)。

　　4、清點(diǎn)送至場(chǎng)內的物資;

　　5、及時(shí)和公司財務(wù)部門(mén)完成單據傳遞;協(xié)助財務(wù)等部門(mén)對農業(yè)的`盤(pán)點(diǎn);

　　7、做好人員后勤保障工作。

　　8、領(lǐng)導安排的其他工作。

　　行政辦公室崗位職責 23

　　1、依據公司的發(fā)展目標，全面統籌規劃人力資源開(kāi)發(fā)及管理，擬定人力資源規劃方案，合理調配公司的人力資源，并監督各項計劃的實(shí)施；

　　2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理制度，

　　3、負責工作分析、崗位說(shuō)明書(shū)與定崗定編工作，提出機構設置和崗位職責設計方案，對公司組織結構設計提出改進(jìn)方案；

　　4、根據人員需求情況，建立公司人才資料庫，提出人員調配方案，促進(jìn)人員的優(yōu)化配置；有較好的人才招聘渠道，做好各崗位的人才儲備工作，為公司年度經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)與管理的有效開(kāi)展提供人力保障與支持；

　　5、組織實(shí)施公司的培訓計劃，達到開(kāi)發(fā)人才，提高員工素質(zhì)，滿(mǎn)足公司發(fā)展的目的.；

　　6、設計、實(shí)施具有競爭優(yōu)勢的薪酬體系、績(jì)效管理體系；

　　7、審核權屬公司提交的招聘、薪資、考核、培訓等工作報告，并作出相關(guān)工作指導；

　　8、對權屬公司的人事工作進(jìn)行監督、指導。

　　9、完成領(lǐng)導交代的其他任務(wù)工作等

　　行政辦公室崗位職責 24

　　1、組織做好公司安保工作，確保公司員工的`人身、財產(chǎn)安全，辦公、生活秩序不受外界干擾；

　　2、承擔公司固定資產(chǎn)管理，做到分類(lèi)清晰、帳物相符。做好行政類(lèi)辦公設施的統一調配及總務(wù)行政設施維護、維修工作，提高各項財產(chǎn)的利用率和使用壽命；

　　3、統籌管理公司食堂、宿舍、車(chē)隊、商務(wù)中心，做好員工后勤服務(wù)及福利發(fā)放工作；

　　4、優(yōu)化公司辦公環(huán)境，做好綠化及保潔工作；建立、健全良好的辦公秩序；協(xié)調辦公設施、設備、用品的發(fā)放；

　　5、做好車(chē)隊商務(wù)服務(wù)，滿(mǎn)足業(yè)務(wù)及辦公用車(chē)需要；

　　6、制定部門(mén)內成本與績(jì)效管控目標，監督實(shí)施 。

　　行政辦公室崗位職責 25

　　1、日常接待來(lái)訪(fǎng)人員;

　　2、辦公用品采辦;

　　3、熟練運用OFFICE等辦公軟件;

　　4、快遞收發(fā)及登記與轉交給負責律師;

　　5、策劃組織員工活動(dòng);

　　6、獨立完成企業(yè)公眾號及官網(wǎng)運營(yíng);

　　7、協(xié)助辦理律師、律所年審工作。

　　行政辦公室崗位職責 26

　　1、全面負責公司行政管理的全盤(pán)工作;

　　2、負責公司辦公環(huán)境及辦公物資的管理;

　　3、負責對外接待、會(huì )議活動(dòng)安排、商務(wù)行程;

　　4、公司相關(guān)資質(zhì)、證書(shū)的申請及管理，供應商的`管理維護;

　　5、落實(shí)執行企業(yè)文化建設，并組識開(kāi)展相關(guān)各項活動(dòng);

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