客運公司經(jīng)理崗位職責

　　在生活中，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編整理的客運公司經(jīng)理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　客運公司經(jīng)理崗位職責 1

　　1、熱愛(ài)公司,愛(ài)崗敬業(yè),自覺(jué)維護公司的和諧、團結和穩定,自覺(jué)維護公司良好形象。

　�、�?lài)栏衤男泄�司崗位職�?全面完成各項工作任務(wù);

　�、趪澜�任何惡意破壞公司形象的言行,如散布謠言、拉幫結派、制造混亂;

　�、蹏澜�以任何方式惡意對抗公司管理;

　　2、在分部經(jīng)理領(lǐng)導下,管理分部后勤事務(wù),控制好分部后勤成本,做好分部后勤保障工作。

　　3、做好日常后勤保障工作:

　�、贆z查后勤員工到崗情況,合理安排各崗位員工當日工作,并對后勤員工工作情況進(jìn)行檢查考核;

　�、诿咳者M(jìn)行采購物資的'驗收,并根據次日后勤供應任務(wù)下達采購計劃;

　�、凼杖「鞴ぷ鼽c(diǎn)臨時(shí)后勤需求信息,并及時(shí)解決;

　�、鼙９芎煤笄谖镔Y,對于日常使用的工具做到逐日清點(diǎn)回收;

　�、葸m時(shí)調查一線(xiàn)員工供應需求,并根據實(shí)際情況作出合理調整安排。

　　4、做好月工作計劃安排:

　�、倜吭鲁醢才藕盟奚岽采嫌闷废礈旃ぷ�;

　�、诿吭碌鬃龊孟略聠T工定餐統計工作;

　�、圩龊卯斣挛镔Y采購計劃,并完成上月后勤收支賬目,完成上月采購物資的資金支付工作;

　�、苊吭逻M(jìn)行4次衛生大檢查;

　�、菝吭�4次對市場(chǎng)行情進(jìn)行調查詢(xún)價(jià),確保各定點(diǎn)采購點(diǎn)供應物資質(zhì)量、價(jià)格公平。

　�、抟辉马殔⒓佑砂踩�運營(yíng)總監主持的安全生產(chǎn)例會(huì )1次并上交月工作總結;

　�、呙吭聟⒓臃植堪踩�生產(chǎn)例會(huì )4次;

　　5、抓好后勤安全工作:

　�、僬{度房、食堂、宿舍區域的消防設施、電器設備每月進(jìn)行1次檢查,確保調度房、食堂、宿舍區的消防用電安全;

　�、谧龊梅且淮涡圆�、炊具的清潔消毒工作,檢查儲存物資、熟食的質(zhì)量,對于霉爛、變質(zhì)食品堅決報廢,確保員工飲食安全,不發(fā)生食物中毒事件。

　　6、處理好相關(guān)方的關(guān)系,抓好分部員工隊伍建設,加強員工政治思想工作,履行好一崗雙責。

　　7、完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　客運公司經(jīng)理崗位職責 2

　　客運企業(yè)的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負有下列職責：

　　1、嚴格執行安全生產(chǎn)法律、法規、規章、規范和標準，組織落實(shí)相關(guān)管理部門(mén)的工作部署和要求；

　　2、建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制，組織制定本單位安全生產(chǎn)規章制度、客運駕駛員和車(chē)輛安全生產(chǎn)管理辦法以及安全生產(chǎn)操作規程；

　　3、依法建立適應安全生產(chǎn)工作需要的.安全生產(chǎn)管理機構，確定符合條件的分管安全生產(chǎn)的負責人，配備專(zhuān)職安全管理人員；

　　4、按規定足額提取安全生產(chǎn)專(zhuān)項資金，保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施；

　　5、督促、檢查本單位安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全隱患；

　　6、組織開(kāi)展本單位的安全生產(chǎn)教育培訓工作；

　　7、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)標準化建設；

　　8、組織制定并實(shí)施本單位生產(chǎn)安全應急預案，開(kāi)展應急救援演練；

　　9、定期組織分析本單位的安全生產(chǎn)形勢，研究解決重大安全生產(chǎn)問(wèn)題；

　　10、按相關(guān)規定報告道路客運生產(chǎn)安全事故，落實(shí)生產(chǎn)安全事故處理的有關(guān)工作；

　　11、實(shí)行安全生產(chǎn)績(jì)效管理，定期公布本單位安全生產(chǎn)情況，認真聽(tīng)取和積極采納工會(huì )、職工關(guān)于安全生產(chǎn)的合理化建議和要求。

　　客運公司經(jīng)理崗位職責 3

　　副總經(jīng)理崗位職責崗位描述：

　　1、公司副總經(jīng)理即是管理者，同時(shí)又是執行者。副總經(jīng)理肩負著(zhù)上傳下達的使命，不僅僅要協(xié)助公司總經(jīng)理根據公司的總體規劃和目標任務(wù)，制定計劃、方案并指導工作的有力實(shí)施。又要發(fā)揚團隊精神，充分調動(dòng)員工積極性，與員工打與一片，及時(shí)了解員工的意見(jiàn)和建議，準確及時(shí)的向總經(jīng)理反饋員工的呼聲，做好協(xié)調工作。

　　2、副總經(jīng)理職務(wù)涉及到公司的方方面面，關(guān)系到員工的切身利益。因此，必須把為領(lǐng)導分憂(yōu)和服務(wù)員工的工作作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。把“參與”、“管理”、“服務(wù)”三大職能統籌兼顧，合理安排。從而使各項工作目標更明確，重點(diǎn)更突出。

　　崗位目標：

　　深化生產(chǎn)管理內容。內強素質(zhì)、外樹(shù)形象，穩定隊伍、夯實(shí)基礎，逐步推進(jìn)規范化、標準化和流程化作業(yè)。積極推進(jìn)5S【整理,整頓，清掃，清潔，素養】現場(chǎng)環(huán)境持續改進(jìn)，促進(jìn)生產(chǎn)過(guò)程中人、機、料、法、環(huán)的最佳組合，為員工創(chuàng )造干凈、整潔、合理的工作場(chǎng)所和生產(chǎn)環(huán)境。實(shí)現環(huán)境整潔、物流有序、信息準確、紀律嚴明、設備良好、質(zhì)量穩定、安全生產(chǎn)、生產(chǎn)均衡的局面。

　　崗位職責：

　　在總經(jīng)理指導下開(kāi)展生產(chǎn)管理工作。

　　1、整合公司內部的生產(chǎn)資源，保證生產(chǎn)秩序的正常運行。

　　2、負責公司5S管理的策劃和監督實(shí)施；生產(chǎn)人員的勞動(dòng)紀律。

　　3、負責公司HSE管理體系的策劃和實(shí)施；生產(chǎn)人員對風(fēng)險識別、風(fēng)險控制的績(jì)效檢查。

　　4、負責產(chǎn)品工時(shí)的審訂和管理。監督生產(chǎn)計劃的落實(shí)情況及生產(chǎn)定單的達成。

　　5、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。

　　6、根據生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，組織分配勞動(dòng)力，平衡調度設備材料。

　　7、每周一次定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問(wèn)題的.辦法和措施，保證各項生產(chǎn)技術(shù)指標的全面完成。

　　8、抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養，提高設備完好率和利用率。

　　9、負責公司安全生產(chǎn)的管理工作，定期組織安全檢查，落實(shí)安全措施，督促整改問(wèn)題。

　　10、負責生產(chǎn)、物料部門(mén)的考核指標擬定、落實(shí)。

　　11、落實(shí)、監督生產(chǎn)過(guò)程中各部門(mén)在生產(chǎn)過(guò)程、工藝質(zhì)量、設備保養及安全等情況的執行。

　　12、協(xié)調公司內部各部門(mén)間的銜接。

　　13、負責人員培訓、績(jì)效評估、能力考核。

　　14、根據生產(chǎn)進(jìn)程，指導相關(guān)部門(mén)完成人員、設備、物料等成本消耗的核算工作。

　　15、定期向總經(jīng)理匯報所分管的工作，并完成其交辦的其它工作。

　　客運公司經(jīng)理崗位職責 4

　　一、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面主持公司辦事處各項工作。

　　二、組織貫徹執行公司的各項規章制度，維護公司辦事處的正常經(jīng)營(yíng)秩序。

　　三、組織制定公司辦事處內部各項管理制度。

　　四、根據公司安排及公司辦事處實(shí)際情況制定本公司辦事處各項工作計劃并組織實(shí)施。

　　五、分解落實(shí)公司辦事處指標和其它各項考核指標，并組織完成。

　　六、全面負責公司辦事處區域調整工作。

　　七、及時(shí)掌握公司辦事處運行情況，并進(jìn)行系統分析，定期向有關(guān)部門(mén)及領(lǐng)導匯報經(jīng)營(yíng)管理情況。

　　八、協(xié)調與客戶(hù)的工作關(guān)系，隨時(shí)隨季做好業(yè)務(wù)的調整與更換。

　　九、解決公司辦事處內重大投拆，并按公司有關(guān)規定及時(shí)解決問(wèn)題。

　　十、組織進(jìn)行市場(chǎng)調研及現行管理模式的探討，收集有關(guān)信息及合理化建議，對公司整體經(jīng)營(yíng)管理工作提出改進(jìn)意見(jiàn)。

　　十一、監督公司辦事處內部財務(wù)管理，協(xié)同會(huì )計部及財務(wù)部做好結款工作。

　　十二、組織公司辦事處會(huì )計人員審核各組帳務(wù)登記情況。

　　十三、作為樓層安全、消防第一責任人，做好公司辦事處內部各項安全保衛消防工作。

　　十四、負責公司辦事處內財產(chǎn)的合理使用與調配。

　　十五、負責公司辦事處內部重大人員調動(dòng)、部門(mén)業(yè)績(jì)考核、獎金分配等工作。

　　十六、負責對員工思想文化、技術(shù)業(yè)務(wù)的.指導教育，提高全體員工的整體素質(zhì)，關(guān)心員工生活，做好思想工作。

　　十七、協(xié)調與公司其它公司辦事處、部門(mén)之間的工作關(guān)系。

　　十八、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

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