審計部崗位職責（精選21篇）
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。你所接觸過(guò)的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家整理的審計部崗位職責，希望能夠幫助到大家。
審計部崗位職責 1
1、認真貫徹執行國家有關(guān)法律法規及集團公司有關(guān)規章制度，嚴格遵守審計職業(yè)道德。
2、制定內部審計制度、審計規范和管理辦法等。
3、根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)計劃、經(jīng)營(yíng)目標以及年度工作重點(diǎn)、審計資源等具體情況，確定內部審計工作重點(diǎn)，編制年度審計計劃。
4、在審計工作分管領(lǐng)導和審計部門(mén)負責人的領(lǐng)導下，對以下事項進(jìn)行審計監督和審計評價(jià)：
�、咆瀼貓绦袊曳煞ㄒ�，集團公司和本單位發(fā)展戰略、經(jīng)營(yíng)決策、規章制度情況；
�、曝攧�(wù)狀況、財務(wù)收支及有關(guān)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；
�、枪こ坦芾�、合同管理、物資采購及招投標情況；
�、绕髽I(yè)對外投資、借款、擔保情況；
�、砂凑沼嘘P(guān)規定，對本單位任命或推薦任命的權屬單位法定代表人或行政負責人進(jìn)行任期經(jīng)濟責任審計；
�、势髽I(yè)經(jīng)營(yíng)管理和效益情況，經(jīng)營(yíng)目標完成情況；
�、似髽I(yè)內部控制制度的健全性、有效性以及風(fēng)險管理情況；
�、探邮苄旁L(fǎng)、紀檢等部門(mén)委托，對各種違法違規行為進(jìn)行專(zhuān)項審計。
�、凸绢I(lǐng)導安排和根據工作需要開(kāi)展的.其他審計事項。
5、需要委托中介機構審計的事項，負責對中介機構的聘用、協(xié)調、費用支付等，對中介機構的審計工作底稿、審計報告等資料進(jìn)行審核。
6、負責將審計項目的所有資料按檔案管理的有關(guān)規定整理歸檔。
7、監督被審計單位執行審計決定情況。
8、對各權屬單位的內部審計工作進(jìn)行指導和檢查。
9、審計檔案的整理、借閱登記等管理工作。
10、領(lǐng)導交辦的其他事項。
審計部崗位職責 2
1、內部審計部門(mén)應當履行以下基本職責：
�。�1）對本公司各內部機構、控股子公司以及具有重大影響的參股公司的內部控制制度的完整性、合理性及其實(shí)施的有效性進(jìn)行檢查和評估；
�。�2）對本公司各內部機構、控股子公司以及具有重大影響的參股公司的會(huì )計資料及其他有關(guān)經(jīng)濟資料，以及所反映的財務(wù)收支及有關(guān)的經(jīng)濟活動(dòng)的合法性、合規性、真實(shí)性和完整性進(jìn)行審計，包括但不限于財務(wù)報告、業(yè)績(jì)快報、自愿披露的預測性財務(wù)信息等；
�。�3）在內部審計過(guò)程中合理關(guān)注和檢查可能存在的舞弊行為；
�。�4）至少每季度向審計委員會(huì )報告一次，內容包括但不限于內部審計計劃的執行情況以及內部審計工作中發(fā)現的問(wèn)題。
2、其他職責：
�。�1）內部審計部門(mén)應當在每個(gè)會(huì )計年度結束前兩個(gè)月內向審計委員會(huì )提交次一年度內部審計工作計劃，并在每個(gè)會(huì )計年度結束后兩個(gè)月內向審計委員會(huì )提交年度內部審計工作報告；
內部審計部門(mén)應當將審計重要的對外投資、購買(mǎi)和出售資產(chǎn)、對外擔保、關(guān)聯(lián)交易、募集資金使用及信息披露事務(wù)等事項作為年度工作計劃的.必備內容。
�。�2）內部審計部門(mén)應當以業(yè)務(wù)環(huán)節為基礎開(kāi)展審計工作，并根據實(shí)際情況，對與財務(wù)報告和信息披露事務(wù)相關(guān)的內部控制設計的合理性和實(shí)施的有效性進(jìn)行評價(jià)；
�。�3）內部審計通常應當涵蓋公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中與財務(wù)報告和信息披露事務(wù)相關(guān)的所有業(yè)務(wù)環(huán)節，包括但不限于：銷(xiāo)貨及收款、采購及付款、存貨管理、固定資產(chǎn)管理、資金管理、投資與融資管理、人力資源管理、信息系統管理和信息披露事務(wù)管理等；
�。�4）內部審計人員獲取的審計證據應當具備充分性、相關(guān)性和可靠性。內部審計人員應當將獲取審計證據的名稱(chēng)、來(lái)源、內容、時(shí)間等信息清晰、完整地記錄在工作底稿中；
�。�5）內部審計人員在審計工作中應當按照有關(guān)規定編制與復核審計工作底稿，并在審計項目完成后，及時(shí)對審計工作底稿進(jìn)行分類(lèi)整理并歸檔；內部審計部門(mén)應當建立工作底稿保密制度，并依據有關(guān)法律、法規的規定，建立相應的檔案管理制度，明確內部審計工作報告、工作底稿及相關(guān)資料的保存時(shí)間；
�。�6）協(xié)調和配合政府審計、社會(huì )審計、財稅部門(mén)的審計檢查工作；
�。�7）協(xié)助監事會(huì )檢查相關(guān)事項，為監事會(huì )提供相關(guān)材料；
審計部崗位職責 3
職責描述:
1、在部長(cháng)的統一領(lǐng)導下,具體負責對集團所屬公司(部門(mén))的財務(wù)審計工作。及時(shí)與各部門(mén)進(jìn)行溝通,少普查,多抽查,有問(wèn)題查到底;發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向上級匯報,盡量將問(wèn)題控制在產(chǎn)生后果之前(萌芽狀態(tài))。
2、規范財務(wù)運行體系,對集團各公司財務(wù)人員業(yè)務(wù)開(kāi)展、報表分析進(jìn)行監督。
3、對集團公司開(kāi)發(fā)的新項目督促財務(wù)部門(mén)可行性經(jīng)濟分析并對其分析結果進(jìn)行審計。
4、對集團各公司進(jìn)行稅收籌劃,每月指導檢查對外帳務(wù)的處理,稅收政策的利用。
5、對集團各公司及部門(mén)的'計劃大要事收集,監督執行情況匯總考核。
6、監督各司各部績(jì)效考核財務(wù)指標的制定;參與集團公司對各司各部考核,并出具審計結果。
7、抽查審核項目成本控制,提出降低成本控制措施。
任職要求:
從事審計3年以上,財務(wù)會(huì )計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科以上學(xué)歷;房產(chǎn)/建筑行業(yè)審計經(jīng)驗,
審計部崗位職責 4
1、負責督促內部審計檔案的.及時(shí)歸檔；
2、負責內部審計檔案的驗收及裝訂；
3、負責內部審計檔案案卷的編目工作；
4、負責內部審計檔案的保管工作；
5、負責內部審計檔案借閱工作；
6、負責內部審計檔案利用的統計。
審計部崗位職責 5
1.貫徹國家、地區有關(guān)定額、預算、價(jià)格、合同管理等方面的規定，主持工程預算部行政管理的全面工作，做好部門(mén)的組織建設，確保部門(mén)各項工作有序開(kāi)展，負責制定部門(mén)各項管理規章制度及工作流程。組織實(shí)施并監督執行，以控制工程項目的投資。
2.負責編制部門(mén)年度、月度工作計劃，并組織落實(shí)。負責配合規劃設計部完成設計圖紙審查、設計概算審核、設計方案測算及經(jīng)濟對比等工作。
3.參與建筑施工圖紙、施工組織設計的會(huì )審工作。參與勘查、設計、建筑施工、工程監理和材料設備采購合同等合同會(huì )審、會(huì )簽工作。
4.根據施工圖編制工程預算，并與設計概算對比分析，為審查施工圖提供支持。
5.負責計算在建工程的變更工程量及造價(jià)，進(jìn)行變更造價(jià)測算和變更方案經(jīng)濟對比工作。
6.負責與項目相關(guān)的預算、結算以及進(jìn)度款審核等。
7.負責與項目相關(guān)物資考察及招標、評標、合同談判等。
8.參與銷(xiāo)售相關(guān)的面積計算、價(jià)格制定，為公司相關(guān)部門(mén)提供所需要的資料及數據，做好配合工作。
9.負責本部門(mén)人員的'指導、培訓、監督、績(jì)效管理工作。
10.負責工程預算部的組織管理、部門(mén)經(jīng)費控制及與其他部門(mén)的協(xié)調工作。
審計部崗位職責 6
1、主持審計部日常工作；
2、組織制定、實(shí)施賽格股份公司年度審計工作計劃；
3、組織協(xié)調、實(shí)施賽格股份公司系統的內部審計項目；
4、組織實(shí)施賽格股份公司安排的股東審計項目；
5、組織實(shí)施賽格股份公司總部經(jīng)濟合同的價(jià)格審核；
6、組織對賽格股份公司投資企業(yè)財務(wù)情況的.分析及預警工作；
7、指導賽格股份公司投資企業(yè)內部審計工作；
8、組織完成賽格股份公司董事會(huì )審計委員會(huì )交辦的其它審計工作。
審計部崗位職責 7
崗位職責:
1、負責擬定及完善企業(yè)內控、審計管理體系、制度和流程,制定審計內控計劃和預算;
2、負責監管公司內部控制體系運行情況,各項管理制度、相關(guān)流程執行情況,并對其有效性、合理性及經(jīng)濟性進(jìn)行評價(jià);
3、負責組織實(shí)施公司常規審計,以及各類(lèi)專(zhuān)項財務(wù)審計、管理審計等,根據審計情況,對公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等方面提出改善建議。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,審計、財會(huì )等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有汽車(chē)行業(yè)內審工作相關(guān)經(jīng)驗;
3、熟悉國家相關(guān)法律、法規知識、稅收知識,熟悉企業(yè)內控、審計管理體系的.建設及管理;
4、具有較強的觀(guān)察能力、信息收集能力,溝通能力及寫(xiě)作能力
5、具有強烈的事業(yè)心、責任心和良好的職業(yè)道德,保密意識強
審計部崗位職責 8
職責描述:
1、負責公司審計監察部的部門(mén)管理工作;
2、公司市政項目建設工程中的進(jìn)度款審計、造價(jià)審計、結算審計;
3、對分包單位、勞務(wù)工作的清賬審計;
4、完善和優(yōu)化審計制度;
5、按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、工程造價(jià)、道路與橋梁、工程管理統招本科學(xué)歷,10年以上預結算經(jīng)驗,5年以上結算經(jīng)驗;
2、有良好的'管理能力和溝通協(xié)調能力;
3、具備較強的語(yǔ)言溝通和交流能力;
4、原則性強,具備沖突處理能力。
5、熟練使用cad、廣聯(lián)達、宏業(yè)等軟件;
6、較強的解決問(wèn)題的能力。
審計部崗位職責 9
崗位職責:
1、制訂集團、各分(子)公司、學(xué)校各項內部審計制度,并持續優(yōu)化。
2、制訂年度、季度審計計劃,并按計劃對集團、各分(子)公司、學(xué)校的財務(wù)、投資、信貸、預決算、經(jīng)營(yíng)成果、收支、招采、專(zhuān)項資金的使用等進(jìn)行審計,匯報。
3、監督檢查集團、各分(子)公司、學(xué)校的財務(wù)報表等進(jìn)行審計,檢驗其真實(shí)性、準確性、合規性等。
4、根據審計結果,編制審計報告、提出審計整改并提交公司管理層,提出意見(jiàn)或建議,跟蹤整改結果。
5、負責關(guān)鍵崗位人員離任、轉崗、任期績(jì)效等專(zhuān)項審計。
6、受理投訴及檢舉事項,檢查違規違紀行為。
7、監督評價(jià)各公司內部控制體系有效性,對不符合事項進(jìn)行跟蹤整改。
8、領(lǐng)導安排的`其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì )計學(xué)、審計、財務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級以上職稱(chēng);
2、有注冊會(huì )計師、審計師資格證者優(yōu)先;
3、5年以上集團型企業(yè)從事風(fēng)險管理、內部控制和內部審計相關(guān)工作經(jīng)驗;有上市公司審計經(jīng)驗優(yōu)先。
4、品行端正,過(guò)往無(wú)違法違紀行為。
審計部崗位職責 10
一、協(xié)助經(jīng)理管理全縣信用社稽核審計工作，教育部室人員履行職責、深入鉆研農村信用社稽核審計業(yè)務(wù)，積極完成各項工作任務(wù)。
二、負責審核制定本科稽核審計工作計劃，審核本部擬定的各種文件材料。
三、定期向經(jīng)理報告工作，分析反饋經(jīng)濟、金融業(yè)務(wù)活動(dòng)和稽核審計工作情況。
四、負責信用社稽核審計工作，深入基層了解信用社工作動(dòng)態(tài)，指導和解決工作中存在的問(wèn)題。
五、負責稽核審計人員的'指導工作，促進(jìn)稽核審計工作人員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
六、協(xié)調與本聯(lián)社有關(guān)部室及地方審計部門(mén)的關(guān)系。
七、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
審計部崗位職責 11
1、根據市社《全面預算管理制度》的要求，指導各經(jīng)營(yíng)單位（包括分公司、子公司及科室本部）的預決算編制，并進(jìn)行審核（預決算差異分析、評價(jià)）和匯總，上報部門(mén)經(jīng)理。
2、審核季度決算表，檢查各經(jīng)營(yíng)單位的預算執行情況，并就預算執行過(guò)程中存在的問(wèn)題向部門(mén)經(jīng)理提出整改意見(jiàn)。
3、負責公司本部會(huì )計憑證的審核，并督促編報人員按時(shí)向公司經(jīng)理室報送全公司合并會(huì )計報表、現金流量表、補充資料表、費用明細表、各經(jīng)營(yíng)單位收入情況匯總表、應收帳款帳齡分析表等。
4、組織實(shí)施對各經(jīng)營(yíng)單位的內部審計工作，協(xié)助本部門(mén)經(jīng)理加強對公司財務(wù)管理制度的`實(shí)施情況的監督。
5、積極配合外部審計和市社內部審計做好本公司的審計工作，認真做好公司下屬各經(jīng)營(yíng)單位歇業(yè)及負責人離職等專(zhuān)項審計工作。
5、負責檢查、督促各經(jīng)營(yíng)單位做好會(huì )計基礎工作,對違規現象、疑難問(wèn)題提出財務(wù)處理意見(jiàn)。
6、負責財務(wù)部日常管理工作，包括人員和崗位職責調整（含基層財務(wù)主管）、工作績(jì)效的考核等。
7、負責檢查、督促會(huì )計電算化工作，保證運轉正常。
8、及時(shí)完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。
審計部崗位職責 12
一、負責搜集、整理有關(guān)文件、報表資料，掌握被稽核審計對象業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)動(dòng)態(tài)，并建立業(yè)務(wù)檔案。
二、編制和填報有關(guān)稽核工作報表，并起草稽核工作文件、報告和稽核工作計劃、總結。
三、負責信用社業(yè)務(wù)、財務(wù)活動(dòng)的序時(shí)稽核和專(zhuān)項稽核，做到序時(shí)稽核有匯報，專(zhuān)項稽核有報告。
四、草擬稽核審計實(shí)施方案，整理稽核審計記錄，寫(xiě)出稽核審計報告，并在職權范圍內對信貸、財務(wù)會(huì )計工作進(jìn)行檢查監督，并堅持查庫制度。
五、收集有關(guān)規章制度在執行過(guò)程中遇到的問(wèn)題，如實(shí)向領(lǐng)導提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。
審計部崗位職責 13
�。ㄒ唬┙�(jīng)理
1、負責審計部全面工作的組織和管理，有效推動(dòng)集團審計監督機制的正常運行；
2、負責審計工作中與集團公司其他職能部門(mén)及項目公司、專(zhuān)業(yè)公司負責人的協(xié)調和溝通；
3、負責組織制訂集團審計工作規章制度和審計操作規程，并組織實(shí)施；
4、負責制定年度審計工作計劃，確定內部審計工作重點(diǎn)，并負責審計項目的實(shí)施和推進(jìn)；
5、負責審計報告和審計調查報告的審核，參加審計項目實(shí)施，掌握集團經(jīng)營(yíng)管理中帶傾向性、普遍性的問(wèn)題，為領(lǐng)導決策提供參考信息；
6、負責督辦經(jīng)集團領(lǐng)導批準的審計結論和處理意見(jiàn)的執行情況，并向董事會(huì )匯報；
7、負責并參與對公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動(dòng)；
8、負責集團公司審計方面的咨詢(xún)工作，為被審計單位提供管理咨詢(xún)服務(wù)；
9、負責組織審計專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，加強部屬的培養和審計團隊建設；
10、負責組織完成集團公司董事會(huì )及總經(jīng)理交辦的其他工作。
�。ǘ└苯�(jīng)理
1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對本部門(mén)進(jìn)行管理，推動(dòng)審計工作的順利開(kāi)展；
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定集團內部審計工作規章制度、內部審計操作規程等管理辦法，并具體負責實(shí)施；
3、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定年度審計計劃，負責項目審計實(shí)施計劃和審計方案的制定和實(shí)施；
4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理組織并參與對公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項目、重大經(jīng)濟合同的.專(zhuān)題審計活動(dòng)；
5、負責各項常規審計工作的實(shí)施，負責審計工作底稿的復核，審計報告和審計調查報告的編寫(xiě)工作；
6、負責審計結論和處理意見(jiàn)執行情況的檢查、督辦工作；
7、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展咨詢(xún)工作和業(yè)務(wù)培訓；
8、完成上級交辦的其他工作。
�。ㄈ⿲徲媶T
1、參與集團審計工作規章制度、內部審計操作規程等管理辦法，以及年度審計計劃、項目審計實(shí)施計劃、審計方案的編制等工作。
2、參加各項常規審計工作的實(shí)施，并具體負責所涉及審計事項審計工作底稿的編制；
3、參與對公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動(dòng)；
4、負責對所涉及的審計事項，編寫(xiě)內部審計報告，提出處理意見(jiàn)和建議；
5、負責有關(guān)審計資料的原始調查、收集、整理、建檔工作，按規定保守秘密和保護當事人合法權益；
6、完成上級交辦的其他工作。
審計部崗位職責 14
一、審計部職責
1、負責制定集團內部審計規章制度、工作程序，以及集團內部審計工作制度，編制集團年度審計工作計劃并組織實(shí)施；
2、負責對集團本部及所屬企業(yè)的財務(wù)收支及其有關(guān)經(jīng)濟合同及執行國家財經(jīng)法規情況等進(jìn)行審計監督。
3、根據干部管理權限，負責對所屬企業(yè)的分支機構及分、子公司負責人進(jìn)行任期或任中經(jīng)濟責任審計；
4、對集團本部及所屬企業(yè)內部控制系統的健全性、合理性、有效性和風(fēng)險管理進(jìn)行檢查、評價(jià)和意見(jiàn)反饋；
5、指導和督促所屬企業(yè)內部審計部門(mén)和人員開(kāi)展審計工作，并對其內部審計工作質(zhì)量進(jìn)行檢查；
6、負責按照規定建立集團內部審計檔案，組織開(kāi)展內部審計人員的業(yè)務(wù)知識培訓；
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、審計部負責人崗位職責
1、負責組織制訂集團內部審計規章制度和操作規程，以及集團內部審計工作制度，負責組織編制集團本部年度審計工作計劃；
2、負責審計計劃和項目的實(shí)施和推進(jìn)，負責審計報告的審核。參與對重大投資項目、重大經(jīng)濟合同的審核，并不定期組織進(jìn)行檢查和內部審計監督；
3、負責對集團本部和所屬企業(yè)的財務(wù)收支及有關(guān)經(jīng)濟活動(dòng)等進(jìn)行審計監督；
4、根據集團公司的.安排，負責組織開(kāi)展領(lǐng)導干部任期經(jīng)濟責任審計；
5、負責督促集團本部及所屬企業(yè)建立、健全完善的內部控制度，并對內控制度執行情況進(jìn)行審計監督；
6、經(jīng)集團領(lǐng)導批準，公示有關(guān)審計結果，通報、責令改正審計發(fā)現的問(wèn)題；負責組織開(kāi)展后續審計，監督、檢查被審計對象采取的整改措施及效果，并向集團領(lǐng)導報告后續審計結果；
7、指導和督促所屬企業(yè)內部審計部門(mén)組織開(kāi)展審計工作，并對內部審計工作質(zhì)量進(jìn)行檢查；
8、負責組織開(kāi)展內部審計人員的業(yè)務(wù)知識培訓；
9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
三、審計員崗位職責
1、參與制訂集團內部審計規章制度和操作規程、年度審計工作計劃、項目審計實(shí)施計劃、審計方案的編制等工作；
2、參加各項常規審計工作的實(shí)施，并具體負責對所涉及審計項目按規范要求編制審計工作底稿；按規定程序和方法收集、鑒定和整理審計證據；
3、負責對所涉及審計項目實(shí)施必要的審計程序，做到獨立、客觀(guān)、公正，規范整理審計底稿，撰寫(xiě)內部審計報告初稿或征求意見(jiàn)稿，并征求被審計對象的意見(jiàn)；
4、參與后續審計、審計調查，并撰寫(xiě)后續審計報告及審計調查報告初稿；
5、負責有關(guān)審計資料的收集、整理、立卷、歸檔工作，按規定保守秘密和保護當事人合法權益；
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
審計部崗位職責 15
職責描述:
1.宣傳、貫徹公司的使命、愿景和質(zhì)量方針、規章制度。
2.負責財務(wù)管理制度建設與落實(shí)工作;
3.負責部門(mén)計劃與總結工作;
4.負責公司預算與決算工作;
5.負責公司資金管理工作;
6.負責公司資產(chǎn)統籌與監管工作;
7.負責公司風(fēng)險識別與管控工作;
8.負責公司審計工作;
9.負責公司稅務(wù)籌劃工作;
10.負責財務(wù)分析與改進(jìn)工作;
11.負責財務(wù)架構優(yōu)化工作;
12.負責財務(wù)審計線(xiàn)團隊建設工作;
13.完成領(lǐng)導交辦其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會(huì )計專(zhuān)業(yè)
2、具有10年以上財務(wù)工作,3年以上管理工作經(jīng)驗;
3、具有較強的溝通能力、協(xié)作能力。
4、具有零售連鎖企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
審計部崗位職責 16
第一條根據領(lǐng)導安排，按照有關(guān)規定具體組織開(kāi)展稽核審計工作。
第二條負責草擬稽核審計規章制度和稽核審計報告等，對確定的稽核審計項目制定具體的'稽核審計計劃、稽核審計方案。
第三條負責做好所承擔稽核審計項目的有關(guān)文件、報表、信息資料收集、整理、分析等基礎工作，按規定建立和管理稽核審計檔案。
第四條對稽核審計中發(fā)現的問(wèn)題，進(jìn)行認真的分析研究，提出處理意見(jiàn)，按稽核審計程序和有關(guān)規定做出稽核審計結論和決定，并負責監督執行。
第五條參與調查研究，了解下級稽核審計部門(mén)工作進(jìn)展情況，解決本崗位工作中存在的業(yè)務(wù)問(wèn)題，提出做好本崗位稽核審計工作的措施。
第六條完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
審計部崗位職責 17
崗位職責:
1、負責對集團下屬公司進(jìn)行財務(wù)收支審計、經(jīng)濟責任審計以及項目效益審計，對業(yè)務(wù)真實(shí)性、合法性、合理性進(jìn)行檢查監督;
2、 檢查財務(wù)制度、政策的執行情況，檢查評價(jià)公司內控制度的健全性和有效性，發(fā)現和糾正偏差及錯誤;
3、審核審計程序、報告及工作底稿，編制并提交審計報告及管理建議書(shū);
4、了解內審發(fā)展趨勢并運用新技術(shù)、新方法，有效提高審計效率和質(zhì)量。
任職資格:
1、本科學(xué)歷以上，3年以上內部審計總監工作經(jīng)驗，有大型集團內部審計工作經(jīng)驗者或地方審計局機關(guān)任職經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、熟悉國家的`財經(jīng)、稅務(wù)、會(huì )計、審計法規，有較強的溝通能力、協(xié)調能力和文字處理能力，具有較強的判斷和決策能力;
3、具有高度敬業(yè)精神，工作責任心強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)及操守，可以適應出差。
審計部崗位職責 18
崗位要求:
1.審計學(xué)、財務(wù)管理、會(huì )計學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.本科及以上學(xué)歷;
3.大型企業(yè)集團8年及以上財務(wù)和審計管理經(jīng)驗;
4.具有高級會(huì )計師、cpa、cia等專(zhuān)業(yè)資格;
5.擁有注冊審計師。
崗位職責:
1、根據公司年度目標,組織制訂本部門(mén)的工作計劃并分解到相關(guān)崗位,指導監督其計劃的完成情況,制訂和完善部門(mén)內部的各項規章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程,并監督檢查其執行情況,對違規行為做出處罰決定;
2、組織梳理公司風(fēng)控體系建設工作及相關(guān)制度,評價(jià)內控體系設計是否健全、執行是否有效,促進(jìn)內部控制體系不斷完善;
3、建立重大風(fēng)險問(wèn)題持續監督跟蹤及問(wèn)責調查機制,組織制訂和完善部門(mén)內部的各項規章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程,并監督檢查其執行情況,對違規行為做出處罰決定;
4、組織開(kāi)展公司及各分子公司的財務(wù)審計工作,根據財務(wù)審計情況對公司財務(wù)管理提出創(chuàng )新性、合理化建議,保證公司財務(wù)管理風(fēng)險可控;
5、組織稽核公司各類(lèi)采購價(jià)格,審核資金支付及代理費,聯(lián)合相關(guān)部室或獨立對各類(lèi)招、議標活動(dòng)開(kāi)展詢(xún)價(jià)工作,全過(guò)程監督招、議標活動(dòng);
6、監督公司及各分子公司內部控制運行情況,識別、分析并評估制度、流程和經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中可能出現的風(fēng)險點(diǎn),提出關(guān)于完善制度和流程、防控風(fēng)險的.相關(guān)建議;
7、參與公司各類(lèi)技改項目的立項評審,開(kāi)展公司技改決算工作;
8、協(xié)助風(fēng)控總監監督經(jīng)營(yíng)管理部及各分子公司企管部建立科學(xué)完善的風(fēng)險防范體系。
審計部崗位職責 19
職位描述:
1、審核各項目公司的控制系統,并提供有效的改進(jìn)建議。
2、根據團隊的審計計劃,準時(shí)高效的'完成國內各項目公司的審計復核工作。
3、評估各項目公司的財務(wù)和商業(yè)風(fēng)險,實(shí)行并推廣企業(yè)風(fēng)險管理計劃。
任職要求:
1、會(huì )計師職稱(chēng)或相關(guān)資格。
2、了解國內和國際內部審計相關(guān)的法律法規及要求。
3、掌握財務(wù)審計的理論和方法,能獨立、客觀(guān)公正的進(jìn)行內部審計。
4、具有較強的應變力、出色的工作能力及團隊合作能力。
審計部崗位職責 20
1.負責組織公司的財務(wù)管理、會(huì )計核算和內部審計工作，力求實(shí)現收入最大化和利潤最大化。
2.負責組織制定公司財務(wù)管理辦法和內部會(huì )計控制規范，建立科學(xué)的核算體系。
3.負責組織編定財務(wù)收支計劃、各項預算，對執行情況進(jìn)行檢査，對財務(wù)核算進(jìn)行審核。
4.負責組織目標成本及成本費用的`控制、分析和考核。
5.負責做好財務(wù)分析，并提出分析報告。
6.負責與財政、稅收、銀行等部門(mén)的聯(lián)系，執行國家財政、稅收、金融等法律法規，靈活運用有關(guān)政策，維護公司的合法權益。
7.負責銀行負債的管理工作。
8.負責部室工作調配，協(xié)調基本建設項目資金的管理。
9.配合有關(guān)部室搞好電價(jià)的測算與監督工作。
10.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
審計部崗位職責 21
1.協(xié)助準備外部審計或咨詢(xún)項目的資料，對各部門(mén)的上交的資料進(jìn)行初審以確保符合審計的目的;
2.完成常規審計項目，如對各部門(mén)流程內控工作的'審計，根據審計工作整理流程內控制度設計方面的缺陷并根據相關(guān)法律法規和集團政策提出改進(jìn)建議;查看各部門(mén)對于各種規章制度的執行情況，根據執行情況給出審計結果并提出整改要求;
3.根據舉報和投訴，進(jìn)行案件的查處，在查處過(guò)程中善于運用國家的法律法規，能夠供定公平公正的處理案件;
4.進(jìn)行飛行檢查，根據要求查看控制環(huán)境的和員工的工作流程是否符合公司的標準要求，并出具飛行測試報告;
5.完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
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