公司內勤優(yōu)秀崗位職責

　　在現在社會(huì )，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，制定崗位職責可以有效規范操作行為。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的公司內勤優(yōu)秀崗位職責，希望能夠幫助到大家。

公司內勤優(yōu)秀崗位職責1

　　一、協(xié)助部門(mén)總經(jīng)理開(kāi)展部門(mén)負責的各項工作。

　　二、協(xié)調行內各部門(mén)關(guān)系，保證本部門(mén)工作的順利開(kāi)展。

　　三、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理安排會(huì )議并做好會(huì )議記錄，發(fā)布會(huì )議紀要，檢查落實(shí)情況并回饋部門(mén)經(jīng)理。

　　四、負責零售部辦公區域內衛生的清潔和維護。

　　五、負責零售部來(lái)訪(fǎng)客人的初步接待。

　　六、做好后勤日常事務(wù)工作，負責有關(guān)行政公文的收發(fā)、送、催辦、歸檔工作。

　　七、負責零售部文件的.管理、收集、整理、打印、分發(fā)，做好文件的歸檔和保密，定期收集、發(fā)放等工作。

　　八、負責對客戶(hù)反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理，建立用戶(hù)檔案。

　　九、負責日常各類(lèi)數據表格的制定，數據的統計，文字編輯及處理工作。

　　十、負責零售部固定資產(chǎn)的登記、盤(pán)點(diǎn)、管理工作和低值易耗品、辦公用品的領(lǐng)用、調配、使用等管理工作，對于領(lǐng)用的辦公用品要造冊登記，做到帳冊和實(shí)物相符。

公司內勤優(yōu)秀崗位職責2

　　一、負責零售部辦公用品的管理發(fā)放，使之合理使用，杜絕浪費。

　　二、負責與總行相關(guān)管理部門(mén)的資料、報表對接等工作，確保上報的各類(lèi)資料數據準確、及時(shí)、全面。

　　三、負責編制零售部季度工作計劃與總結。

　　四、負責零售部書(shū)籍資料保管及外借手續辦理工作。

　　五、負責零售部員工生活后勤保障工作，每天檢查門(mén)窗、電腦、打印機及電源開(kāi)關(guān)，不定期策劃零售部員工內部文化活動(dòng)。

　　六、嚴格遵守總、分行要求的保密原則，包括文件保密、會(huì )議保密、計算機保密等相關(guān)工作。

　　七、完成部門(mén)總經(jīng)理交辦的其他工作。

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