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財務(wù)預算崗位職責

時(shí)間:2022-09-26 15:10:31 崗位職責 我要投稿

財務(wù)預算崗位職責15篇

  現如今,需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊,以下是小編收集整理的財務(wù)預算崗位職責,歡迎大家分享。

財務(wù)預算崗位職責15篇

財務(wù)預算崗位職責1

  崗位職責:

  分析工程項目信息,對是否實(shí)施投標提出建議。

  任務(wù):

  1.分析工程項目來(lái)源、投標時(shí)間、業(yè)主履約能力、施工環(huán)境等因素,對是否實(shí)施投標提出建議;

  2.對于確定參與投標的項目,排好工作計劃,安排相關(guān)人員跟進(jìn)。

  統籌分派工程項目,全面監督實(shí)施工程項目預算的編制。

  任務(wù):

  1.根據項目特點(diǎn),統籌分派工程項目給主管領(lǐng)導實(shí)施預算編制工作;

  2.督促造價(jià)工程師合理安排時(shí)間、保質(zhì)保量的完成工程項目預算的編制;

  3.解決投標項目過(guò)程中的重大疑點(diǎn)和難點(diǎn);

  4根據項目情況,制定投標和報價(jià)策略,提出報價(jià)建議;

  5.對投標項目的成本與報價(jià)進(jìn)行最終審核。

  職責三:跟進(jìn)投標項目信息、回標報價(jià)及商務(wù)談判工作。

  任務(wù):

  1.及時(shí)收集和反饋開(kāi)標信息;

  2.對需要進(jìn)行回標澄清的項目按要求組織相關(guān)人員及時(shí)編制報價(jià);

  3.根據投標項目需要,配合投標部與甲方進(jìn)行商務(wù)談判工作,參與重大項目的商務(wù)談判工作。

  職責四:審核中標資料、甲方合同及參與項目開(kāi)工前交底會(huì )議。

  任務(wù):

  1.對投標項目負責人整理的中標資料進(jìn)行審核;

  2.項目中標后審核甲方擬定的合同并提出建議或意見(jiàn);

  3.必要時(shí)參與工程項目部人員進(jìn)行項目投標注意事項交底,協(xié)助項目部進(jìn)行有效的施工成本控制。

  職責五:其他工作

  1.協(xié)助主管領(lǐng)導開(kāi)展預算部的人事聘任、升職加薪、考核評估等工作;

  2.督促管理工程預算各類(lèi)成果、數據的整理、匯編和共享工作;

  3.完成上級交待的其他臨時(shí)工作。

  任職資格:

  1.教育水平:大專(zhuān)或以上學(xué)歷,注冊造價(jià)工程師優(yōu)先考慮;

  2.專(zhuān)業(yè)要求:工程造價(jià)、機電安裝工程、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  4.從業(yè)經(jīng)驗:6年以上預算造價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗;

  5.專(zhuān)業(yè)技能:熟悉裝飾、機電安裝、凈化工程方面的預結算及成本分析工作,具備審核成本及報價(jià)的能力,精通工程定額及相關(guān)工程造價(jià)文件及其運用,熟悉使用造價(jià)軟件編制工程預算,了解工程基本知識,能獨立進(jìn)行商務(wù)談判;

  6.管理能力:具備管理經(jīng)驗,能帶領(lǐng)團隊完成相關(guān)工作;

  7.通用技能:具備良好的溝通協(xié)調、團隊合作能力和組織管理能力;

  8.個(gè)性特質(zhì):熱愛(ài)造價(jià)工作、積極主動(dòng)、吃苦耐勞,有高度的責任心和良好成本控制意識。

財務(wù)預算崗位職責2

  職責描述、

  1、參與部門(mén)戰略規劃和年度戰略目標制定、經(jīng)營(yíng)工作的分析,為部門(mén)提供財務(wù)專(zhuān)業(yè)支持,并參與組織部門(mén)內開(kāi)展財務(wù)目標分解;

  2、負責財務(wù)管理工作,包括但不限于部門(mén)內部、計財、資產(chǎn)負責、預算管理、成本管理等工作;

  3、公司安排的其他項目工作。

  任職要求、

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會(huì )計、金融、經(jīng)濟、審計等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、有5年以上大型企業(yè)財務(wù)相關(guān)經(jīng)驗,有項目審計、項目管理等領(lǐng)域的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  3、熟悉國內外稅法政策、營(yíng)運分析、成本控制及成本核算,具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃經(jīng)驗;

  4、優(yōu)秀的全局大局觀(guān)和戰略前瞻性思維,成熟正直穩重,有自我價(jià)值實(shí)現欲望,有優(yōu)秀的分析解決問(wèn)題的能力,有專(zhuān)業(yè)傳承觀(guān)。

財務(wù)預算崗位職責3

  工作職責:

  1、編制銷(xiāo)售公司各項年度預算;分析管理并控制銷(xiāo)售公司各部門(mén)的預算使用情況、編制各項經(jīng)營(yíng)利潤、銷(xiāo)售費用分析報表; 對銷(xiāo)售公司各業(yè)務(wù)的立項、合同及付款進(jìn)行分析審核,跟蹤各項目KPI達成情況負責分析;審批各項銷(xiāo)售價(jià)格、銷(xiāo)售目標、商務(wù)政策等;

  2、參與銷(xiāo)售公司各項商務(wù)政策的制定,分析審核并進(jìn)行財務(wù)評估,對實(shí)施后的效果進(jìn)行跟蹤;參與現款量產(chǎn)(改款等)車(chē)型的定價(jià),售后配件,精品的定(調)價(jià)提供合理的財務(wù)核算及支持;國補地補的核算;智慧能源充電設施補貼的核算與支持;

  3、建立建全銷(xiāo)售公司各項財務(wù)管理流程、保障落實(shí)公司及財務(wù)部相關(guān)流程在銷(xiāo)售公司的合規執行,以實(shí)現高效的財務(wù)體系運行; 負責審核銷(xiāo)售公司各項系統中財務(wù)流程的合理合規性、確保系統邏輯的完整; 對銷(xiāo)售公司的運營(yíng)進(jìn)行合理財務(wù)管控,合規管理;

  4、其他事項

  職位要求:

  6年以上工作經(jīng)驗,汽車(chē)整車(chē)銷(xiāo)售公司財務(wù)工作經(jīng)驗;

  熟悉財務(wù)控制與分析工作

財務(wù)預算崗位職責4

  職責描述、

  1、協(xié)助組織各子公司編制年度預算,審核、下達及調整各子公司預算,審核其合理性;

  2、負責各子公司預算執行情況的跟蹤、落實(shí)、反饋及匯總上報,監控、分析、評估預算執行情況;

  3、編制集團資金流預測情況;

  4、依據集團整體戰略和年度預算情況,制定各子公司的經(jīng)營(yíng)目標指標;

  5、協(xié)助管理層評估各子公司經(jīng)營(yíng)目標調整申請及調整的必要性,確定調整方案;

  6、組織季度/年度經(jīng)營(yíng)目標考核工作,評估季度/年度經(jīng)營(yíng)目標完成情況,并協(xié)助管理層確定考核結果;

  7、領(lǐng)導安排的其他工作。

  任職要求、

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級職稱(chēng)或注冊會(huì )計師優(yōu)先;

  2、熟悉集團公司財務(wù)預算的編制流程及方法,具備大中型集團經(jīng)驗的優(yōu)先,有3年以上預算管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、良好的溝通協(xié)調能力、執行力,邏輯思維能力,踏實(shí)、沉穩。

財務(wù)預算崗位職責5

  1、負責公司日常會(huì )計核算及財務(wù)報告的編制和分析,確保會(huì )計信息質(zhì)量和財務(wù)報告符合準則要求;

  2、負責財務(wù)信息化建設工作,配合系統替換和更新,提升財務(wù)信息處理效率和財務(wù)標準化處理程度;

  3、負責組織公司年度預算的準備、編制、審核、定稿及目標分解工作;

  4、負責預算控制方案的落地,流程梳理以及系統控制節點(diǎn)的搭建和完善;

  5、負責輸出月度預算執行分析報告,完善預算考核及評價(jià)體系;

  6、負責建立和完善財務(wù)預測和分析模型,定期組織運營(yíng)分析工作,對關(guān)鍵指標進(jìn)行動(dòng)態(tài)滾動(dòng)跟蹤;

  7、負責協(xié)助公司的每月財務(wù)報告的結賬和分析,協(xié)助稅務(wù)籌劃,協(xié)助內外部審計事務(wù)等;

財務(wù)預算崗位職責6

  職位描述

  1、參與股份年度經(jīng)營(yíng)計劃,組織編制股份年度、季度、月度財務(wù)預算,并配合組織實(shí)施全面預算,核對預算執行結果,提出合理化改善建議;

  2、定期對預算的執行情況進(jìn)行分析匯總,季度配合出具預算執行分析報告;

  3、定期進(jìn)行預算完成情況的檢查和預警,對預算執行率評估及公示;

  4、根據公司發(fā)展規劃與經(jīng)營(yíng)計劃及時(shí)對預算制度流程進(jìn)行調整優(yōu)化;

  任職要求

  1、統招本科以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡30-45歲;

  2、5年以上工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗;

  3、熟悉集團或上市公司財務(wù)管理體系,具備較強的財務(wù)分析能力,熟悉任職崗位的各項業(yè)務(wù)及運作流程;

  4、熟悉制造企業(yè)預算管理體系;

財務(wù)預算崗位職責7

  財務(wù)部預算管理崗位職責

  1.負責協(xié)助主任做好各部門(mén)(分公司)收入、成本和費用的預算管理,向有關(guān)部門(mén)提供相關(guān)的報表資料。

  2.負責根據生產(chǎn)計劃部、經(jīng)營(yíng)部提供的生產(chǎn)作業(yè)計劃,結合本企業(yè)的成本、費用發(fā)生情況進(jìn)行預測,便于領(lǐng)導及時(shí)作出正確決策,以實(shí)現公司效益最大化的.目的。

  3.負責月度效益測算。每月根據生產(chǎn)計劃部提供的生產(chǎn)作業(yè)計劃,同時(shí)結合各部門(mén)提供資料(如銷(xiāo)售收入、銷(xiāo)售成本、管理費用、財務(wù)費用等)對下月的效益情況進(jìn)行測算,測算結果報經(jīng)領(lǐng)導同意后,作為月度效益指標上報公司并下達各單位。

  4.年度計劃測算。根據公司的實(shí)際情況,由確定的目標利潤對其他各項指標進(jìn)行分解,以便能順利實(shí)現年度效益目標。做好公司的成本管理工作,根據公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標,配合財務(wù)部主任下達分公司年度利潤(成本費用控制)指標。

  5.成本管理。深入基層,熟悉各分公司的生產(chǎn)過(guò)程和成本耗費,監督其成本費用的真實(shí)性、及時(shí)性、準確性、合理性。協(xié)助各分公司和車(chē)間建立適合財務(wù)管理的各類(lèi)臺帳、報表等,督促其按時(shí)報送有關(guān)報表,完善各項基礎資料的收集、整理工作。督促、配合各分公司成本員搞好車(chē)間、班組成本核算、成本考核等工作。

  6.負責對外提供效益測算方面的資料,及時(shí)完成各級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的任務(wù)。

  7.審核由于差旅費發(fā)生的票據和各部門(mén)領(lǐng)導簽字是否符合財務(wù)報銷(xiāo)要求,及時(shí)辦理差旅費報銷(xiāo)手續,加強相關(guān)管理。

  8.每月末與各車(chē)間及分公司核對內部存入款情況,對于發(fā)生的未達帳項及時(shí)處理。

  9.年末整理本年度會(huì )計檔案,并將上年會(huì )計檔案移交檔案管理部門(mén)。

  任職要求

  1.遵紀守法,秉公辦事,團結協(xié)作,實(shí)事求是。

  2.具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上文化程度,具有助理會(huì )計師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

  3.具有兩年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,較為熟悉本企業(yè)的財務(wù)核算情況。

  4.對企業(yè)的生產(chǎn)情況有大致的了解。

  5.具有一定的語(yǔ)言及文字表達能力、熟練的計算機操作能力。

  6.熟悉會(huì )計制度及會(huì )計基本理論,具備一定的實(shí)際操作能力及財務(wù)管理經(jīng)驗。

  7.身體健康,能承擔本崗的工作任務(wù)。

財務(wù)預算崗位職責8

  崗位職責

  職責描述:

  1、負責財務(wù)預算編制,并配合實(shí)施全面預算,核對預算執行結果,提出合理化改善建議;

  2、定期對預算執行情況進(jìn)行分析匯總,配合出具預算執行分析報告并進(jìn)行預警;

  3、根據公司發(fā)展規劃與經(jīng)營(yíng)計劃,及時(shí)對預算制度流程進(jìn)行調整優(yōu)化;

  4、關(guān)注政策變化對公司經(jīng)營(yíng)、投融資方面的影響,必要時(shí)進(jìn)行經(jīng)濟運行分析;

  5、通過(guò)財務(wù)指標分析、現金流、稅收政策、盈利預測分析、房地產(chǎn)項目分析等信息為公司重點(diǎn)投資決策提供支持;

  6、領(lǐng)導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會(huì )計學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)或者大型事務(wù)所財務(wù)工作經(jīng)驗,具備中級會(huì )計以上職稱(chēng);

  3、熟練掌握專(zhuān)業(yè)知識,具備企業(yè)全面預算管理經(jīng)驗;熟悉會(huì )計、審計、稅收等相關(guān)法規;

  4、熟練掌握辦公軟件及財務(wù)類(lèi)軟件使用;

  5、工作積極主動(dòng),認真細致,責任心強,執行力強。

財務(wù)預算崗位職責9

  職責描述:

  1、負責建立與完善集團的預算管理體系;

  2、負責搭建集團的預算編制模型及項目動(dòng)態(tài)盈利預算模型;

  3、負責編制集團的整體預算;

  4、負責組織與審核集團各下屬公司的預算編制;

  5、負責分析、評價(jià)集團及下屬公司的預算執行情況;

  6、負責集團新項目的投資預算及分析與評價(jià)的等。

  任職要求:

  1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;

  2、專(zhuān)業(yè)要求:財務(wù)會(huì )計、審計

  3、經(jīng)驗要求:5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上預算管理經(jīng)驗及財務(wù)測算經(jīng)驗;

  4、其他要求:中級以上職稱(chēng)或注冊會(huì )計師執業(yè)資格。

財務(wù)預算崗位職責10

  崗位職責:

  1、負責草擬公司年度預算方案,科學(xué)安排基本支出和項目支出預算,編報年度部門(mén)預算;

  2、負責根據公司的實(shí)際的情況,對確需調整的預算項目,按規定的程序提出具體調整的意見(jiàn);

  3、負責全系統預算執行情況日常監督檢查,按要求開(kāi)展預算執行情況分析,控制無(wú)預算支出和改變資金用途支出;

  4、協(xié)助建立項目的盈利能力,為高層更好的提供管理和決策依據;

  5、作為風(fēng)險協(xié)調員,對接公司財務(wù)部,進(jìn)行財務(wù)風(fēng)險評估和年度內部控制評估。

  5、配合公司財務(wù)部編制預算、財務(wù)分析評估等工作;

  6、負責辦理處領(lǐng)導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,具備財務(wù)相關(guān)知識;產(chǎn)業(yè)園、房地產(chǎn)財務(wù)工作經(jīng)驗尤佳。

  2、責任心強,邏輯思維能力強;

  3、EXCEL等辦公技能熟練;

  4、原則性強,具備溝通及組織協(xié)調能力。

財務(wù)預算崗位職責11

  1、全面負責公司財務(wù)預算的編制,整合各種預算數據;

  2、跟進(jìn)預算執行情況;

  3、分析預算與實(shí)際的差異原因,供管理層做經(jīng)營(yíng)決策分析;

  4、協(xié)助制定財務(wù)管理制度及細則;

  5、根據財務(wù)制度,管控公司費用,并做好費用相關(guān)報告供管理層做經(jīng)營(yíng)決策分析;

  6、財務(wù)其他日常事務(wù)性工作。

財務(wù)預算崗位職責12

  職責描述:

  1、組織年度預算編制,協(xié)調各部門(mén)提供并整理數據,對非常規情況進(jìn)行分析、跟進(jìn)和調整。

  2、定期跟蹤與監控管理費用&制造費用&銷(xiāo)售費用的預算執行情況,并根據實(shí)際情況進(jìn)行預算調整。

  3、對管理費用&制造費用&銷(xiāo)售費用的使用情況與風(fēng)險進(jìn)行分析,并出具相關(guān)報告。

  4、按時(shí)、按質(zhì)、按需提供管理費用&制造費用&銷(xiāo)售費用相關(guān)的內部管理報表。

  5、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導完善管理費用&制造費用&銷(xiāo)售費用預算管理相關(guān)工作流程。

  6、根據預算管理規則,提報部門(mén)預算執行情況考核依據。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)會(huì )計相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

  2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備一定財務(wù)分析能力,了解制造行業(yè)財務(wù)體系。

  3、熟練使用SAP系統,熟練運用辦公自動(dòng)化軟件。

  4、會(huì )計執業(yè)資格證書(shū)。

  5、較強的溝通能力、團隊合作、持續學(xué)習能力。

財務(wù)預算崗位職責13

  1、協(xié)助完善全面預算管理流程,制訂預算管理制度;

  2、完成年度預算的編制、分解、系統發(fā)放和定期監控;

  3、參與事中控制,協(xié)助各中心及業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行預算管理;

  4、及時(shí)提供預算管理中各項數據報表及分析報告;

  5、領(lǐng)導交辦的其他工作。

財務(wù)預算崗位職責14

  職責描述:

  一、成本控制方面

  1、負責項目的拿地目標成本測算、方案版目標成本測算及施工圖版目標成本測算工作;

  2、參與圖紙會(huì )審工作,參與項目規劃等重大設計方案和施工組織設計討論,并從經(jīng)濟角度提出建議;

  3、負責設計變更及現場(chǎng)簽證的工程量及造價(jià)合理性進(jìn)行審核;

  4、資金計劃編制的審核及實(shí)際進(jìn)度款支付審核;

  5、組織實(shí)施對項目成本過(guò)程進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,全過(guò)程動(dòng)態(tài)管理,過(guò)程中提出成本管控意見(jiàn);

  4、負責已完工程結算資料完整性的檢查及結算準確度的審核把控;

  5、對接的造價(jià)咨詢(xún)公司進(jìn)行管理及每年的評估工作;

  8、配合集團成本中心的所有常態(tài)類(lèi)工作。

  二、招投標管理方面

  1、負責前期供應商的考察入庫及入圍工作;

  2、負責組織招標文件的編制;

  3、組織編制審核工程預算、工程量清單及標底;

  4、招標過(guò)程各個(gè)環(huán)節的把控直至供應商合同的簽訂落地;

  5、配合集團成本中心與招投標有關(guān)的常態(tài)類(lèi)工作;

  三、其他

  1、配合設計部門(mén)開(kāi)展權限內設計階段成果優(yōu)化及設計方案必選工作;

  2、配合營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)權限內的招標管理工作;

  3、配合工程進(jìn)度,完成合同落地及現場(chǎng)簽證的工程量核實(shí)工作;

  4、本部門(mén)的統籌管理及其他部門(mén)之間的協(xié)調溝通工作;

  5、系統流程的審批審核工作及其他臨時(shí)性的常態(tài)化工作。

  任職要求:

  1、40歲(含)以下,統招本科,5年以上成本經(jīng)理工作經(jīng)驗;

  2、有豐富的成本及招標的管理工作經(jīng)驗,有豐富的土建安裝及招標專(zhuān)業(yè)知識及經(jīng)驗,熟知相關(guān)專(zhuān)業(yè)的法規、行業(yè)規范,熟練使用廣聯(lián)達及相關(guān)的計價(jià)軟件;

  3、TOP30房地產(chǎn)公司同崗位經(jīng)驗優(yōu)先。

財務(wù)預算崗位職責15

  財務(wù)預算主管職位要求

  1.會(huì )計或經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2.5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,2年以上企業(yè)預算管理經(jīng)驗,會(huì )計師以上職稱(chēng);

  3.具有一定的管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、預算管理、企業(yè)運營(yíng)流程方面的知識和經(jīng)驗;

  4.為人正直,責任心強、工作思路清晰,具有較強的溝通協(xié)調能力。

  財務(wù)預算主管崗位職責

  1.協(xié)助部門(mén)負責人制定、完善集團整體預算管理規章制度。

  2.參與集團年度經(jīng)營(yíng)計劃制訂,匯總、編制集團年度財務(wù)預算;指導各子公司及各部門(mén)編制年度財務(wù)預算。

  3.全過(guò)程、適時(shí)跟蹤監控預算執行情況,及時(shí)向集團總部反饋預算執行情況,對預算執行過(guò)程中出現的超支等問(wèn)題查處原因,提出合理的解決方案;

  4.審核各子公司、各部門(mén)預算調整方案的合理性;

  5.編制集團、業(yè)務(wù)部門(mén)、職能部門(mén)各月份及年度財務(wù)預算匯總表;

  6.跟蹤預算執行情況,編制預算執行情況報告。

  7.參與組織績(jì)效考核,為企業(yè)集團各子公司及部門(mén)財務(wù)預算完成情況準確提供財務(wù)數據。

  8.與信息部門(mén)配合,完善財務(wù)預算IT流程優(yōu)化

  9.妥善辦理部門(mén)負責人安排的其他工作。

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