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教研組長(cháng)崗位職責

時(shí)間:2022-09-25 14:31:14 崗位職責 我要投稿

教研組長(cháng)崗位職責【推薦】

  在現在社會(huì ),崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編收集整理的教研組長(cháng)崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

教研組長(cháng)崗位職責【推薦】

教研組長(cháng)崗位職責1

  教研組是幼兒園教研活動(dòng)的基本單位。教研組長(cháng)在園務(wù)班子領(lǐng)導下開(kāi)展工作。負責計劃、組織、實(shí)施、檢查本段教學(xué)工作,積極完成本學(xué)科的教研任務(wù)。

  1、根據園務(wù)計劃,負責制訂本年齡段教學(xué)、教研、科研等計劃。指導本組教師完成各類(lèi)計劃制定與實(shí)施。

  2、每周按時(shí)組織教研組教師集體備課,研究教材教法。根據幼兒的實(shí)際情況統一布置教材內容和要求,明確各活動(dòng)的重點(diǎn)難點(diǎn)和進(jìn)度安排,基本統一全年級活動(dòng)安排。學(xué)習《剛要》、《指南》、分析教材、說(shuō)課評課。

  3、定期組織教研組教師開(kāi)展教研、教改活動(dòng)和平行班活動(dòng)。幫助教師解決教學(xué)中的問(wèn)題。詳細記錄每次研討的時(shí)間、內容、過(guò)程情況及出勤。

  4、統一教研組的教學(xué)進(jìn)度。抓好教學(xué)常規的落實(shí)工作,了解本年級教師教學(xué)的實(shí)際情況,了解、檢查本組教師的備課、活動(dòng)組織、反饋等教學(xué)常規工作,關(guān)注幼兒發(fā)展。

  5、帶好本組青年教師,在思想上、業(yè)務(wù)上對青年教師進(jìn)行具體指導和培養。組織和督促本組開(kāi)展教科研課題的研究。

  6、期末做好總結,按要求整理好學(xué)期臺賬,并及時(shí)上交。

  7、協(xié)助園領(lǐng)導做好考核、檢查等工作。

教研組長(cháng)崗位職責2

  1、認真貫徹《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》、《武漢市幼兒園教育指導綱要》,有正確的兒童觀(guān)、教育觀(guān)、服務(wù)觀(guān)。積極參加教育改革,努力提高業(yè)務(wù)水平,帶頭做好教育教學(xué)工作。

  2、在園長(cháng)領(lǐng)導下,認真貫徹執行園務(wù)工作計劃,定期向領(lǐng)導匯報本組保教工作的情況,反映本組教師意見(jiàn)和要求,傳達領(lǐng)導對工作的要求。

  3、協(xié)助教學(xué)園長(cháng)做好教育教學(xué)、教研工作,參與園本課程的改革,制訂本年級組學(xué)期計劃,并督促本組教師完成教學(xué)任務(wù),期末總結本組工作。

  3、協(xié)助教學(xué)園長(cháng)抓好教學(xué)常規,了解各班教育教學(xué)情況,加強與班級教師的交流,在專(zhuān)業(yè)理論、教學(xué)技能、信息資源上為教師提供支持與服務(wù)。

  4、組織本組教師學(xué)習,開(kāi)展專(zhuān)題研討、互相聽(tīng)課和教學(xué)實(shí)踐交流活動(dòng),改進(jìn)教學(xué)方法,探索課堂教學(xué)及教學(xué)評估的新途徑,總結教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗,做好教研活動(dòng)記錄,共同探討遇到的難題,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  5、負責本年級組大型集體活動(dòng)的策劃和組織工作。

  6、協(xié)同教學(xué)園長(cháng)、教務(wù)主任開(kāi)展各項常規教學(xué)及教研工作。定期向領(lǐng)導匯報本組保教工作的情況,反映本組教師意見(jiàn)和要求,傳達領(lǐng)導對工作的要求。

  7、積極參加教育改革,努力提高業(yè)務(wù)水平,帶頭作好教育教學(xué)工作,起到骨干帶頭作用,協(xié)調組內成員的關(guān)系,增強凝聚力,積極推選教學(xué)新秀、教學(xué)能手。

  8、堅持入班聽(tīng)課,每周不少于2節,組織本組教師互相聽(tīng)課及進(jìn)行教學(xué)業(yè)務(wù)及大型競賽活動(dòng)。

  9、做好教研組的資料搜集、整理、歸檔工作,保管好教研組的教具,做到借還有登記。

  10、組織和制定對幼兒發(fā)展情況的評估標準、內容和方法。

教研組長(cháng)崗位職責3

  一、教研組長(cháng)是學(xué)校最基層的骨干力量,擔負著(zhù)學(xué)校各職能部門(mén)工作在本學(xué)科落實(shí)、貫徹的重要任務(wù),是學(xué)校教育、教學(xué)的前沿組織的負責人。

  二、有較強的科研意識,承擔科研課題研究,組織本組教師積極探索,解決教育教學(xué)中遇到的問(wèn)題。主動(dòng)學(xué)習教育理論,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,積極撰寫(xiě)學(xué)科論文,在教育上有一定的影響,在全組教師中起帶頭作用。

  三、主持教研活動(dòng),組織集體備課、觀(guān)摩教學(xué)、互助互聽(tīng)等活動(dòng),積極進(jìn)行教學(xué)改革,努力形成本學(xué)科的教學(xué)特點(diǎn),不斷提高本學(xué)科的教學(xué)水平和質(zhì)量。

  四、協(xié)助教務(wù)處安排好本學(xué)科教師的教學(xué)任務(wù),檢查、評價(jià)本組教師的教學(xué)質(zhì)量。

  五、緊密結合本學(xué)科特點(diǎn),組織本組教師積極探索,努力做到寓德育于教學(xué)之中,形成教學(xué)特色。

  六、對改進(jìn)教學(xué)方法、提高教學(xué)質(zhì)量提出指導性意見(jiàn)。

  七、組織好本組教師的教育理論學(xué)習和業(yè)務(wù)進(jìn)修,全面提高教師的素質(zhì)。

  八、關(guān)心本組教師思想、工作和生活及健康情況。

教研組長(cháng)崗位職責4

  1、制定教研組工作計劃和提高教學(xué)質(zhì)量的措施,定期向領(lǐng)導匯報工作。

  2、組織教師學(xué)習教學(xué)大綱,認真鉆研教材,改進(jìn)教學(xué)方法,開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)。

  3、認真檢查教學(xué)效果,按時(shí)完成各項教學(xué)計劃,抓好測試質(zhì)量分析。

  4、積極開(kāi)展教學(xué)實(shí)驗,大膽創(chuàng )新改革,組織教師互相聽(tīng)課評課,開(kāi)拓本學(xué)科的教學(xué)特色、風(fēng)格,不斷提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

  5、抓好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習和在職進(jìn)修,開(kāi)展教育科研工作,不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平。

  6、在教師個(gè)人鉆研基礎上,搞好集體備課。經(jīng)常了解教師的教學(xué)情況。

  7、協(xié)助教師參加各項教學(xué)競賽和輔導學(xué)生工作,做好各級“優(yōu)質(zhì)課”、“教學(xué)優(yōu)秀獎”、“優(yōu)秀導師”的推薦、評選工作。

  8、認真總結、交流教學(xué)經(jīng)驗,取長(cháng)補短,共同提高,做好教學(xué)資料的積累工作。指導教師寫(xiě)好總結與論文。

  9、發(fā)動(dòng)教師自制教具,積極開(kāi)展現代化教育技術(shù)在課堂教學(xué)中的應用,指導學(xué)生課外閱讀和科技活動(dòng)。組織、安排學(xué)生開(kāi)展第二課堂。

教研組長(cháng)崗位職責5

  一、組織本組教師學(xué)習黨和國家的教育方針和教育理論,提高本組教師對教育方針的認識和教育理論水平,引導教師按照教育規律開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)。

  二、團結和帶領(lǐng)全組教師認真貫徹執行上級有關(guān)部門(mén)的政策和規定,執照學(xué)校的教育教學(xué)計劃,開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng),完成教育教學(xué)任務(wù)。

  三、組織全組教師積極開(kāi)展科研活動(dòng),研究教學(xué)改革,鼓勵、督促、檢查本組教師認真鉆研教學(xué)大綱和教材,落實(shí)教學(xué)常規的各項要求。

  四、每學(xué)期開(kāi)學(xué)的第二周內,制定好本組的工作計劃,學(xué)期結束時(shí),做好教研組工作總結,并督促本組教師寫(xiě)好教學(xué)總結。

  五、組織本教研組的公開(kāi)教學(xué)、觀(guān)摩教學(xué)、說(shuō)課等活動(dòng),交流教學(xué)經(jīng)驗,探討教學(xué)方法的改革,提高本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。

  六、深入課堂和年級、班級,了解本組教師的課堂教學(xué)情況、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)效果,聽(tīng)取對本組教師的意見(jiàn)和建議,發(fā)現教學(xué)中的問(wèn)題,向有關(guān)教師提出改進(jìn)工作的意見(jiàn);發(fā)現好的做法,向本組教師推廣,并幫助教師總結經(jīng)驗,組織交流。

  七、重視對青年教師的培養,從各方面關(guān)心青年教師的成長(cháng),主動(dòng)幫助青年教師解決實(shí)際困難。

  八、組織好本學(xué)科的各個(gè)課外活動(dòng)小組,在學(xué)生中開(kāi)展多種形式的學(xué)科活動(dòng),提高學(xué)生對本學(xué)科學(xué)習的興趣和知識運用的能力,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  九、負責本組教師的業(yè)務(wù)考核,對教師的德、能、勤、績(jì)等方面進(jìn)行全面評價(jià)。

  十、完成學(xué)校布置的其他工作。

教研組長(cháng)崗位職責6

  為規范管理,特制定年級組長(cháng)的崗位職責:

  一、組織好本組教師的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習,做好教師的思想政治工作,關(guān)心教師生活。

  二、根據教學(xué)大綱和學(xué)校教學(xué)、教科研工作計劃的要求,制定本年級組的教學(xué)計劃、進(jìn)度、教研組活動(dòng)計劃等。

  三、組織教師集體備課、鉆研教材、改進(jìn)教法,總結交流教學(xué)經(jīng)驗,尤其是組織有經(jīng)驗的教師指導和幫助青年教師,努力提高教學(xué)水平,確保本年級段教學(xué)任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。

  四、根據“德育綱要”和學(xué)校德育工作計劃要求,結合本年級組的實(shí)際,制定教育工作計劃,組織開(kāi)展有實(shí)效的教育活動(dòng)。

  五、定期分析和研究本年級學(xué)生中存在的問(wèn)題,采取相應措施,改進(jìn)教育工作。指導青年班主任的工作,尤其是耐心做好個(gè)別學(xué)生的教育工作,組織班主任認真做好家訪(fǎng)工作,認真接待家長(cháng)來(lái)訪(fǎng)。

  六、對本組的勞動(dòng)紀律,辦公室衛生要敢于嚴格要求,大膽管理,保證教師有良好的工作環(huán)境。

  七、做好上、下級之間的信息溝通,及時(shí)傳達領(lǐng)導布置的任務(wù)及有關(guān)要求。

  八、協(xié)助學(xué)校組織好本年級學(xué)生的各種課外活動(dòng)。

  九、協(xié)助學(xué)校督促檢查本組教師教育教學(xué)工作任務(wù)完成的情況,完成學(xué)校交給年級組的其它工作。

  十、年級組長(cháng)要重視自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,對自己高標準、嚴要求,成為本組教師學(xué)習的榜樣。

教研組長(cháng)崗位職責7

  1、組織教師認真學(xué)習教育教學(xué)理論、有關(guān)政策法規和先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗。

  2、帶領(lǐng)教師認真執行教研活動(dòng)制度,積極承擔課題研究任務(wù),以改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)效率為重點(diǎn),開(kāi)展多種形式的教學(xué)研究活動(dòng),組織教師互相聽(tīng)課、評課,做好教學(xué)經(jīng)驗總結。

  3、組織教師認真學(xué)習、貫徹學(xué)科教學(xué)常規,經(jīng)常檢查、考核教師執行教學(xué)常規的情況。每學(xué)期根據學(xué)校工作計劃,安排本組教研計劃。

  4、重視學(xué)科教師隊伍建設,了解每位教師教學(xué)情況,抓好青年教師培養工作,發(fā)動(dòng)中老年教師從各個(gè)方面關(guān)心、支持和指導青年教師,以集體的力量幫助青年教師迅速成長(cháng),并為每一位青年教師配備好導師,努力培養學(xué)科帶頭人。

  5、帶領(lǐng)、組織教師積極參與學(xué)校德育工作,教育教師面向全體學(xué)生,關(guān)心學(xué)生的全面發(fā)展。

  6、積極參與學(xué)校的教學(xué)管理,協(xié)助校行政做好教師的思想教育、業(yè)務(wù)考核、紀律檢查等工作。

  7、幫助教師處理教學(xué)中存在的問(wèn)題和矛盾,協(xié)調好本組教師之間、本學(xué)科與其他學(xué)科之間的關(guān)系。

  8、做好對外交流的聯(lián)絡(luò )、組織等工作,獲取教改信息,及時(shí)在組內反饋。

  9、期初制定工作計劃,期末做好工作總結,平時(shí)做好資料積累工作。

  10、認真完成校行政和上級教研部門(mén)下達的其他任務(wù)。

教研組長(cháng)崗位職責8

  1、組織本組教師學(xué)習黨和國家的教育方針和教育理論,提高本組教師對教育方針的認識和教育理論水平,引導教師按照教育規律開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)。

  2、團結和帶領(lǐng)全組教師認真貫徹執行上級有關(guān)部門(mén)的政策和規定,執照學(xué)校的教育教學(xué)計劃,開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng),完成教育教學(xué)任務(wù)。

  3、組織全組教師積極開(kāi)展科研活動(dòng),研究教學(xué)改革,鼓勵、督促、檢查本組教師認真鉆研教學(xué)大綱和教材,落實(shí)教學(xué)常規的各項要求。

  4、每學(xué)期開(kāi)學(xué)的第二周內,制定好本組的工作計劃,學(xué)期結束時(shí),做好教研組工作總結,并督促本組教師寫(xiě)好教學(xué)總結。

  5、組織本教研組的公開(kāi)教學(xué)、觀(guān)摩教學(xué)、說(shuō)課等活動(dòng),交流教學(xué)經(jīng)驗,探討教學(xué)方法的改革,提高本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。

  6、深入課堂和年級、班級,了解本組教師的課堂教學(xué)情況、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)效果,聽(tīng)取對本組教師的意見(jiàn)和建議,發(fā)現教學(xué)中的問(wèn)題,向有關(guān)教師提出改進(jìn)工作的意見(jiàn);發(fā)現好的做法,向本組教師推廣,并幫助教師總結經(jīng)驗,組織交流。

  7、重視對青年教師的培養,從各方面關(guān)心青年教師的成長(cháng),主動(dòng)幫助青年教師解決實(shí)際困難。

  8、組織好本學(xué)科的各個(gè)課外活動(dòng)小組,在學(xué)生中開(kāi)展多種形式的學(xué)科活動(dòng),提高學(xué)生對本學(xué)科學(xué)習的興趣和知識運用的能力,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  9、負責本組教師的業(yè)務(wù)考核,對教師的德、能、勤、績(jì)等方面進(jìn)行全面評價(jià)。

  10、完成學(xué)校布置的其他工作。

教研組長(cháng)崗位職責9

  1、學(xué)期初負責制定教研組工作計劃,安排好體育分項教學(xué)和體鍛課任課教師以及課間操值班教師名單,送一份安排表予教務(wù)處主任,張貼一份在教研組。

  2、組織全校學(xué)生體育分項選修的報名工作,督促集備組長(cháng)和體育教師建立體育分項選修學(xué)生花名冊,嚴格出缺勤管理,提高體育課教學(xué)質(zhì)量。

  3、對體育課、體鍛課和課間操要加強管理、督促和指導,每周將教師出勤情況反饋教務(wù)處。

  4、每學(xué)年每個(gè)年段至少組織開(kāi)展一次校內的體育單項比賽,并制定好計劃報教務(wù)處。

  5、協(xié)助學(xué)校組織一年一次的校運會(huì )和科藝節的體育活動(dòng)。

  6、負責組織安排各項體育運動(dòng)隊的訓練,帶隊參加市級的各項比賽。對各教練員的平時(shí)訓練進(jìn)行檢查,每月向教務(wù)處準確上報運動(dòng)隊訓練教師工作量。

  7、組織本組教師按照《學(xué)生體質(zhì)健康標準》進(jìn)行各項的體育測量,期末將成績(jì)匯總交教務(wù)處。

  8、負責督促體育器材保管員做好體育服裝和器材的管理工作。

  9、定期召開(kāi)教研組會(huì )議,分析教學(xué)質(zhì)量情況,組織本組教師參加校內外教研活動(dòng)和繼續教育學(xué)習,期末做好工作總結。

  10、制定落實(shí)體育課和體鍛課學(xué)生安全防范崗位責任制,加強體育課的安全教育,防止意外傷害事故的發(fā)生。

  11、出席教研組長(cháng)例會(huì ),完成學(xué)校、教務(wù)處、教研室布置的各項任務(wù)。

教研組長(cháng)崗位職責10

  教研組是學(xué)校教導處直接領(lǐng)導下的教學(xué)機構,組長(cháng)要帶領(lǐng)本組教師學(xué)習黨的教育方針,指導組內教師的教學(xué)活動(dòng)和落實(shí)教學(xué)常規工作,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,優(yōu)化課堂教學(xué),為提高教學(xué)質(zhì)量多做貢獻。

  1、明確各年級的教學(xué)任務(wù)、大綱精神、基本要求和重要內容。

  2、制訂工作計劃和撰寫(xiě)總結,積極開(kāi)展教研活動(dòng),根據教師教學(xué)實(shí)際,確定教研組、備課組和個(gè)人的研究課題,包括聽(tīng)課、公開(kāi)課和教研活動(dòng)重要內容的安排,認真總結經(jīng)驗,定期交流推廣。

  3、做好開(kāi)學(xué)前的假期業(yè)務(wù)培訓。做好開(kāi)學(xué)初的備課工作。督促、指導和檢查制定各年級教學(xué)計劃,包括教學(xué)進(jìn)度、測驗內容和次數、實(shí)驗安排。做好必修課、校本課程和課外活動(dòng)的師資配備,完成學(xué)科每月一次黑板報的評比工作。

  4、改進(jìn)教學(xué)方法,優(yōu)化課堂教學(xué),提倡教學(xué)的示范性,教學(xué)科研的針對性和德育教育途徑的可行性探討。

  5、定期組織教師認真學(xué)習有關(guān)文件。至少兩周一次組織本組教師的聽(tīng)課、觀(guān)摩,包括有組織的外出觀(guān)摩以及評議。檢查教師參加本區、市的教學(xué)活動(dòng)。組長(cháng)每學(xué)期對組內教師要聽(tīng)課1-2次,作好聽(tīng)課記錄,及時(shí)交換意見(jiàn)。

  6、做好教學(xué)質(zhì)量分析、材料匯總工作,特別要加強對畢業(yè)班的管理。

  7、按照教導處布置,做好各年級期中、期末考試的命題和評分標準工作,把好出卷、審核、校對、評卷關(guān),做好試題分析,尋找原因,制定改進(jìn)和提高措施工作。

  8、嚴格執行并組織本學(xué)科或學(xué)科相關(guān)密切的興趣小組、補差工作、競賽活動(dòng)和講座活動(dòng)的規定。要做到師資保證、時(shí)間落實(shí)、計劃到位、目標可行,并加強檢查督促工作。

  9、關(guān)心本組教師的業(yè)務(wù)進(jìn)修,檢查和指導備課活動(dòng),做好組內年級間的教學(xué)資料的交流、調劑工作,保存好各種教學(xué)資料。

  10、要經(jīng)常關(guān)心、檢查實(shí)驗室(保管室等)的工作情況,指導實(shí)驗員(保管員)及時(shí)做好賬冊記錄,逐步完善實(shí)驗制度,充分發(fā)揮教學(xué)設備的作用,提高使用效益。認真做好組內的各種教學(xué)檔案工作。

  11、要重視使用和發(fā)揮電教設備的作用,提高教學(xué)(實(shí)驗)的直觀(guān)效果。

  12、期末要做好本學(xué)科的工作總結或專(zhuān)題小結,督促本組教師完成工作小結和教學(xué)科研論文,做好有關(guān)資料和獲獎等證件的收集工作。

  13、布置好規定的暑假作業(yè)。學(xué)期和學(xué)年結束,協(xié)助班主任和教導處做好成績(jì)評分登記和補考工作。

  14、協(xié)助教導處安排本組教師的臨時(shí)代課工作。

  15、努力創(chuàng )建團結互助、遵紀守法、文明衛生、嚴肅活潑、刻苦鉆研、寬松和諧的文明組室。

教研組長(cháng)崗位職責11

  教研組是學(xué)科教師集體進(jìn)行教學(xué)研究的基本組織,是教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的快樂(lè )家園。教研組長(cháng)是教研組工作的組織者、指導者和實(shí)施者,對本學(xué)科的教學(xué)教研負責。要團結帶領(lǐng)本組教師認真貫徹執行學(xué)校及教研室的`工作計劃,結合校情學(xué)情及學(xué)科特點(diǎn),圍繞學(xué)校確立的“教研興校,追求教研的高品位”目標,引領(lǐng)本學(xué)科教師創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,積極探索教育教學(xué)改革,扎實(shí)推進(jìn)教育教學(xué)研究,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。具體職責是:

  一、在學(xué)校各項計劃的指導下,制定切實(shí)可行的教研組活動(dòng)計劃,按照教研組計劃組織開(kāi)展教研活動(dòng),并對計劃執行情況及時(shí)總結和相應調整。

  二、組織督促教師學(xué)習教育教學(xué)理論,更新觀(guān)念,認真鉆研課程標準和教材,指導教師“備學(xué)生、備課標、備教材、備設計、備學(xué)案”,提高教師業(yè)務(wù)能力。

  三、帶領(lǐng)和指導備課組長(cháng)制定學(xué)期教學(xué)進(jìn)度計劃和教學(xué)研究計劃,指導開(kāi)展相應的教學(xué)研究活動(dòng)。

  四、檢查本組教師落實(shí)教學(xué)常規情況,做到認真備課、認真批改作業(yè)、認真輔導學(xué)生、認真復習備考。

  五、通過(guò)檢查教師備課本、聽(tīng)課記錄、教研活動(dòng)筆記、檢查學(xué)生作業(yè)與學(xué)生座談等形式,及時(shí)了解本組教師教學(xué)情況,包括教學(xué)進(jìn)度、備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導,負責任地向老師提出改進(jìn)教學(xué)的意見(jiàn)和建議。

  六、充分發(fā)揮教學(xué)骨干的作用,結合本學(xué)科實(shí)際,制定教師培養計劃措施,加強對本學(xué)科教師的培養,努力讓每一位教師得到成長(cháng)。

  七、教研組長(cháng)每學(xué)期聽(tīng)課不少于16節,督促并檢查每位教師每學(xué)期完成不少于12節的聽(tīng)課任務(wù)。督促備課組長(cháng)對本組教師的“教學(xué)反思、教育日記、教學(xué)隨筆”進(jìn)行整理、分析、研究并形成書(shū)面材料。

  八、認真組織好“說(shuō)課”、“公開(kāi)課、示范課、優(yōu)質(zhì)課”等教研活動(dòng)。每學(xué)期檢查教師教案兩次,并作記錄。協(xié)助學(xué)校做好教師職稱(chēng)評定、“教壇新秀”、“教學(xué)能手”等評選活動(dòng)。

  九、及時(shí)把握本學(xué)科教改發(fā)展動(dòng)態(tài),指導本學(xué)科教師開(kāi)展課題研究。帶領(lǐng)、發(fā)動(dòng)、支持教師積極開(kāi)展教育教學(xué)改革,指導本組教師積極撰寫(xiě)教學(xué)總結、教學(xué)心得、教學(xué)論文,并認真組織交流。

  十、扎實(shí)開(kāi)展學(xué)科教學(xué)資源的收集和整合,切實(shí)推進(jìn)學(xué)科課程資源的開(kāi)發(fā)、研究和運用。認真整理一學(xué)期本組進(jìn)行的教研活動(dòng)材料,如活動(dòng)方案、活動(dòng)記錄材料(含照片)和活動(dòng)總結報告等,期末,寫(xiě)好總結,上繳教研室存檔。

  十一、努力開(kāi)辟第二課堂,組織教師學(xué)生開(kāi)展學(xué)科課外活動(dòng)和學(xué)科競賽活動(dòng),因材施教,分層指導,發(fā)展個(gè)性,認真做好學(xué)科特長(cháng)生的培養。

  十二、按照學(xué)校教導處的規定,做好有關(guān)試卷的命題保密工作,組織好各類(lèi)考試的實(shí)施工作,確?荚嚦煽(jì)的真實(shí)性,組織教師及時(shí)完成試卷的閱評工作,認真做好本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量分析。

  十三、主動(dòng)關(guān)心本組教師的身體、工作和生活,促進(jìn)團隊和諧發(fā)展。及時(shí)向分管領(lǐng)導準確反映組內教師的情況。承擔學(xué)校交辦的臨時(shí)性工作。

教研組長(cháng)崗位職責12

  一、教研組是學(xué)校落實(shí)教學(xué)工作,開(kāi)展教學(xué)研究和提高教師業(yè)務(wù)水平的重要組織之一。教研組長(cháng)應在校長(cháng)室、教導處領(lǐng)導下,認真學(xué)習黨的教育方針、新課程教育理論,端正教育思想,明確培養目標,針對學(xué)生的實(shí)際情況,開(kāi)展有效的教學(xué)實(shí)踐。

  二、組織本組教師學(xué)習本學(xué)科課程標準,明確本學(xué)科的目的、任務(wù),討論并制定各年級教學(xué)要求,制訂學(xué)期教學(xué)計劃。

  三、指導老師鉆研教材并開(kāi)展教學(xué)研究,檢查教師備課情況,在個(gè)人備課的同時(shí),加強備課組集體備課。備課組要定時(shí)間、定內容開(kāi)展備課活動(dòng)。

  四、指導老師精選例題和習題,恰如其分地把握作業(yè)量,實(shí)事求是地減輕學(xué)生負擔,組織教師學(xué)習新課程理論,研究考試例題的基本原則和具體要求,協(xié)助好各年級校內考試工作,把握好出卷、審核、校對、評卷關(guān),認真了解各年級教學(xué)質(zhì)量和反饋。

  五、積極開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng),根據教學(xué)實(shí)際,圍繞學(xué)校教科研課題確定教研組、備課組和個(gè)人的研究課題,要做到人人有課題,有計劃地開(kāi)展研究與交流匯報;組織教學(xué)研究課、公開(kāi)課、示范課;指導教師論文的撰寫(xiě),經(jīng)驗總結、升華及推廣。

  六、組織教師學(xué)習業(yè)務(wù),開(kāi)展相互間的聽(tīng)課評課工作,有計劃組織外出觀(guān)摩、考察取長(cháng)補短,相互促進(jìn)。根據教師的不同情況,督促教師培訓進(jìn)修,并經(jīng)常檢查落實(shí),通過(guò)結對子、示范教學(xué)等方式幫助新教師盡快提高教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平。

  七、在教導處指導下,安排好本學(xué)科選修課、活動(dòng)課的教學(xué),切實(shí)組織好相關(guān)的學(xué)生活動(dòng)小組,有針對性地開(kāi)展后進(jìn)生轉化和優(yōu)生提高的工作,使教學(xué)內容豐富、實(shí)在,為學(xué)生提供發(fā)展條件。

  八、教研組長(cháng)要保證上述各項工作的貫徹落實(shí),開(kāi)學(xué)時(shí)訂好教研組工作計劃,并組織實(shí)施。期中要協(xié)助教導處檢查落實(shí)情況,期末做好工作總結,并定期向學(xué)校分管領(lǐng)導匯報。真正創(chuàng )建嚴肅活潑,刻苦鉆研,文明和諧的組室。

教研組長(cháng)崗位職責13

  教研組是學(xué)校最基層的教學(xué)研究組織單位,對本年級段、本學(xué)科的教學(xué)研究及質(zhì)量的提升起著(zhù)至關(guān)重要的作用。教研組長(cháng)作為本教研組的領(lǐng)導者、組織者與策劃者,應履行以下職責:

  1、組織本組教師認真學(xué)習黨的教育方針和教育教學(xué)理論,結合工作實(shí)際不斷提高對教育方針的認識水平和教育理論水平,引導教師按照教育規律開(kāi)展教育教學(xué)工作。

  2、組織教師認真學(xué)習教學(xué)大綱和教材教法,明確本學(xué)科的教學(xué)任務(wù)和各年級的教學(xué)要求,保證正常的教學(xué)進(jìn)度。

  3、根據學(xué)校的教學(xué)工作計劃,結合本教研組的實(shí)際,制訂學(xué)期工作計劃,并認真檢查落實(shí)情況,每學(xué)期末寫(xiě)出本教研組教學(xué)工作總結。協(xié)助教導主任安排好教師的教學(xué)教研活動(dòng),遇到教師不能上課時(shí),要及時(shí)協(xié)助教導主任組織教師代課,努力做到不因教師請假而使學(xué)生停課或缺課。

  4、協(xié)助處室主任檢查教師備課與上課、作業(yè)批改及其他教學(xué)活動(dòng)的落實(shí)情況,推動(dòng)教師在個(gè)人認真鉆研教材的基礎上,開(kāi)展好備課、上課、作業(yè)批改等教學(xué)活動(dòng)。按教導處及本年級計劃組織好教師開(kāi)展教學(xué)教研活動(dòng),落實(shí)教學(xué)教研課題的研究工作,確保教研活動(dòng)質(zhì)量。推動(dòng)教改,努力積累教學(xué)資料,指導本組教師積極開(kāi)展教學(xué)基本功訓練活動(dòng)。協(xié)助教導處及本部搞好各項學(xué)科競賽。

  5、積極協(xié)助教導處指導教師制訂進(jìn)修計劃并檢査落實(shí)情況,配合教導處通過(guò)以老帶新(拜師)活動(dòng),上好示范課、評優(yōu)課,學(xué)習外單位教學(xué)經(jīng)驗等方式,幫助教學(xué)上有困難的教師盡快提高教學(xué)水平。

  6、加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓,自覺(jué)學(xué)習與接受當前教學(xué)改革精神,勇于實(shí)踐探索,做本組教師的表率。

  7、保質(zhì)保量地完成每學(xué)期的教研組活動(dòng),聽(tīng)、評活動(dòng)要有時(shí)效性、針對性與指導性。

教研組長(cháng)崗位職責14

  1、學(xué)期初負責制定集備組工作計劃,與年段配合負責組織所在年段學(xué)生體育分項選修的報名工作,建立年段學(xué)生體育分項選修花名冊,上報教務(wù)處。

  2、組織好所在年段的體鍛課,要求做到課前、課后要集中點(diǎn)名,組織學(xué)生慢跑、領(lǐng)取運動(dòng)器材、開(kāi)展體鍛活動(dòng),并加強與年段長(cháng)、班主任聯(lián)系取得配合和支持。

  3、主持每周一次的集備活動(dòng)。

  4、每月要將所在年段體育課學(xué)生出缺勤情況匯總上報教務(wù)處。

  5、每學(xué)年要求至少組織一次年段體育單項比賽,制定好計劃報教研組長(cháng)。

  6、按照《學(xué)生體質(zhì)健康標準》組織好本年段的體育測試,期末將本年段學(xué)生體育成績(jì)匯總交教務(wù)處。

教研組長(cháng)崗位職責15

  1.根據學(xué)校工作目標和本組實(shí)際情況,確立本教研組建設的近期和遠期目標,建立和完善本教研組或備課組工作常規。向學(xué)校領(lǐng)導提出教師任課安排的建議,協(xié)助教務(wù)處審定備課組長(cháng)名單。制訂教研組學(xué)期工作計劃,審定備課組的學(xué)期工作計劃、授課計劃、實(shí)驗計劃、活動(dòng)計劃、興趣小組、競賽輔導等并組織實(shí)施、檢查、落實(shí)。做好每學(xué)期的教研組總結以及每學(xué)年的自評,協(xié)助學(xué)校完成教師的學(xué)年考評和聘用工作。協(xié)助教務(wù)處檢查本組教師備課筆記、作業(yè)批改情況統計聽(tīng)課情況。

  2.根據本組工作計劃,組織兩周一次的校教研活動(dòng)并督促、檢查每周一次的備課組活動(dòng),教研活動(dòng)要準備充分、內容充實(shí)、突出“研”字、講求實(shí)效,每次活動(dòng)情況須及時(shí)向教務(wù)處反饋。督促本組教師參加市、區教研室組織的教研活動(dòng)。根據學(xué)校教學(xué)研究總課題,確定或審議教研組及備課組的子課題,注重課題研究的過(guò)程管理,學(xué)習有關(guān)理論,探討教學(xué)科研,指導課題組及教師個(gè)人撰寫(xiě)教學(xué)論文。爭創(chuàng )本組的特色或品牌。

  3.了解本組教師的教學(xué)情況,每學(xué)期召開(kāi)一次學(xué)生座談會(huì )。開(kāi)展有目的、有計劃的聽(tīng)課、評課活動(dòng),其中教研組長(cháng)每學(xué)期聽(tīng)課不少于20節(不含師徒間聽(tīng)課),其中本學(xué)科不少于14節,每學(xué)年對本組每位教師的聽(tīng)課不少于1節,并及時(shí)向教師本人及教務(wù)處反饋,同時(shí)要組織高級教師示范課和青年教師研究課及見(jiàn)習期教師每學(xué)期的匯報課。及時(shí)進(jìn)行說(shuō)課、評課活動(dòng),共同探討,提高全組教師整體教學(xué)水平。

  4.組織本組教師學(xué)習和使用現代教育技術(shù),了解、掌握和豐富校園網(wǎng),逐步制作教研組或個(gè)人網(wǎng)頁(yè),積極制作和使用教學(xué)課件。加強對新教師的指導和培養,落實(shí)新老、新能掛鉤工作,及時(shí)指導、檢查和反饋,積極發(fā)現和培養青年骨干教師。組織和幫助青年教師參加各級各類(lèi)學(xué)科競賽、評優(yōu)、考核等活動(dòng)。加強與區、市教研室及外校教研組的聯(lián)系,及時(shí)了解教學(xué)信息。協(xié)助教導處做好對引進(jìn)或分配教師的業(yè)務(wù)考察工作,協(xié)助教導處做好實(shí)習生及見(jiàn)習生的教學(xué)指導和考評工作。

  5.確定和開(kāi)展本組的選修課及學(xué)科興趣小組活動(dòng),做到定計劃、定內容、定人員、定地點(diǎn)。在保證活動(dòng)數量和質(zhì)量的基礎上,確定重點(diǎn)、積累資料、形成系列、創(chuàng )出特色。組織本學(xué)科各年級段每學(xué)年的校內學(xué)科競賽,向教務(wù)處推選“導師”人選,組織和輔導學(xué)生參加區級及以上的學(xué)科或相關(guān)內容的競賽。

  6.組織和審定各年級期中、期末及校學(xué)科競賽試卷命題工作,考后進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的質(zhì)量分析,并提出具體的改進(jìn)意見(jiàn)和措施。協(xié)助教導處進(jìn)行成績(jì)分析,逐步建立和完善本學(xué)科的資料庫。協(xié)助教導處把好教學(xué)資料的征訂關(guān),提高日常練習的質(zhì)量,做好教學(xué)資料的積累工作。

  7.搞好本組教師的團結協(xié)調工作,加強與各年級組及其他教研組的聯(lián)系,幫助、檢查、督促備課組工作。

  8.完成分管領(lǐng)導和校長(cháng)布置的其他工作。

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