政工崗位職責（通用26篇）
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編幫大家整理的政工崗位職責，歡迎大家分享。
政工崗位職責 篇1
1、負責入離職辦理、合同管理等人事工作;
2、負責社保、公積金的增減員;
3、負責公司的考勤統計工作;
4、負責公司辦公用品的采購、機票酒店預定、停車(chē)費交納等行政工作;
5、負責公司辦公環(huán)境的維護與管理;
6、負責前臺的接待工作。
政工崗位職責 篇2
1、按照黨支部和工會(huì )的要求，起草或參與撰寫(xiě)報告、實(shí)施方案、總結和其他有關(guān)文件。
2、做好黨支部和工會(huì )的會(huì )務(wù)工作，包括參會(huì )人員的通知、會(huì )議內容的記錄、整理、歸檔。
3、嚴格按照黨支部和工會(huì )規范工作流程，建立基礎工作臺賬，加強對所做工作資料的收集、整理、分類(lèi)、歸檔工作。
4、協(xié)助支部書(shū)記、工會(huì )主席制定和落實(shí)組織活動(dòng)計劃，開(kāi)展黨組織生活和工會(huì )活動(dòng)。
5、協(xié)助工會(huì )主席開(kāi)展“工人先鋒號”“職工之家”“巾幗文明”等系列創(chuàng )建活動(dòng)。
6、熟悉和掌握黨組織建設情況、黨員隊伍狀況，協(xié)助黨支部書(shū)記做好黨員發(fā)展工作。
7、做好“”黨建工作平臺維護、使用和管理工作，及時(shí)做好黨員組織關(guān)系轉移工作，按規定及時(shí)上報黨內各種統計報表，確保資料準確無(wú)誤。
8、認真做好黨費、工會(huì )會(huì )費收繳工作，做好工會(huì )。
16、做好黨員組織關(guān)系的接轉。
17、開(kāi)展好青年安全監督崗和青年崗位練兵及各項技術(shù)比武活動(dòng)。
18、負責合理化建議收集、上報活動(dòng)。
19、負責宿舍、浴室、草坪辦公用品等協(xié)調管理工作。
20、做好勞動(dòng)爭議協(xié)調，積極幫助職工解決工作中遇到的問(wèn)題以及對困難職工慰問(wèn)關(guān)照。
21、根據實(shí)際情況積極組織事業(yè)部?jì)炔课捏w活動(dòng)。
22、做好事業(yè)部的綜合治理工作。
23、按時(shí)完成領(lǐng)導安排的臨時(shí)性任務(wù)。
政工崗位職責 篇3
1、收集運營(yíng)部門(mén)需求的日常銷(xiāo)售數據，并對每日銷(xiāo)售數據跟進(jìn)分析等；
2、執行辦公室/銷(xiāo)售團隊的日常人事及行政各項事務(wù)管理，保證辦公室日常安全及有效運轉；
3、統一收集、整理RBU內部的相關(guān)文件、檔案，如報銷(xiāo)單據、經(jīng)銷(xiāo)商合同等，并按流程提交RBU經(jīng)理審批及發(fā)送相關(guān)部門(mén)，歸檔管理重要文件及數據；
4、協(xié)調省區內部會(huì )議召開(kāi)及處理會(huì )議報銷(xiāo)；
5、及時(shí)處理并傳達公司的各項文件、通知及會(huì )議精神，妥善管理辦公電話(huà)、信件；
6、進(jìn)行客戶(hù)變更相關(guān)對接事宜；
政工崗位職責 篇4
1、根據公司業(yè)務(wù)需求，協(xié)助各部門(mén)分析招聘需求，獨立開(kāi)展找工作，縮短招聘周期，對崗位招聘負責;
2、負責招聘渠道管理，建立人才儲備體系，撰寫(xiě)/修改招聘JD;
3、能獨立面試、完成面試篩選及評估，為團隊配置合適人才;
4、規范招聘流程，對招聘工作進(jìn)行分析與總結，不斷促進(jìn)招聘工作更有效的開(kāi)展;
5.員工關(guān)系的維護，入離職的跟進(jìn)，及時(shí)了解員工狀態(tài)，收集并分析其結果，增強員工歸屬感;
6、人事周報/月報數據分析總結;
政工崗位職責 篇5
1、協(xié)助或主導完成招聘及面試工作，負責對招聘數據進(jìn)行收集、匯總、分析；
2、負責員工入離職手續辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續簽與管理；
3、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料；
4、協(xié)助進(jìn)行人才測評工作，完善企業(yè)人才庫；
5、負責金蝶系統的咨詢(xún)、維護工作
6、上級交代的其他工作
政工崗位職責 篇6
崗位職責
1、實(shí)施市政項目施工綜合管理，包括組織協(xié)調工作、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本控制等；
2、對施工更改及時(shí)聯(lián)系，規范操作，嚴格按質(zhì)量要求施工；
3、確保施工安全，組織設計合理；
4、確保工程進(jìn)場(chǎng)苗木的合格率，嚴格按規范進(jìn)行養護。
任職資格
1、市政、園林、景觀(guān)學(xué)、建筑學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、3年以上市政工程施工經(jīng)驗，熟悉市政工程施工規范和技術(shù)操作規程，了解市政項目現場(chǎng)監督管理；
3、熟練使用辦公軟件及CAD等設計軟件；
4、具有解決現場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題能力，能協(xié)助項目經(jīng)理完成協(xié)調管理工作；
5、性格開(kāi)朗，穩重、原則性強、責任心重、能吃苦耐勞，適應長(cháng)期工地生活，服從公司調派；
6、持園林項目經(jīng)理證書(shū)、園林相關(guān)專(zhuān)業(yè)中、高級職稱(chēng)、二級建造師、職業(yè)資格證書(shū)或有大型市政施工企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職要求
1、土木工程、道路工程、橋梁等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷
2、熟練運用道路設計軟件進(jìn)行各種等級的公路、城市道路設計
3、有甲級市政設計院從事高等級公路或城市主干道設計經(jīng)驗者優(yōu)先
4、具有良好的溝通、表達能力，善于團隊合作
5、工作認真負責，具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識
政工崗位職責 篇7
1、項目投資分析，進(jìn)行日常成本測算，提供設計變更成本建議；
2、負責對設計估算、施工圖預算、招標文件編制、工程量計算進(jìn)行審核；
3、組織內部招標實(shí)施，配合外部招標；
4、合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執行情況，審核相關(guān)條款；
5、工程款支付審核，結算管理，概預算與決算報告；
6、變更洽商審核及處理索賠事宜。
職位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，工程造價(jià)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、從事市政工程計劃預算、合同管理工作5年以上工作經(jīng)驗；
3、能獨立完成工程量復核、工程計量、合同編制、工程節超分析、工程預結算、信息化管理等方面的工作；
4、具有較強的團隊協(xié)作能力。
政工崗位職責 篇8
一、在科長(cháng)的領(lǐng)導下，分管上級行政文件管理、群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、領(lǐng)導接待日、校長(cháng)信箱管理等工作。
二、負責上級行政文件的收發(fā)、登記、呈送擬辦、傳遞、催辦、清退、注辦、立卷歸檔或銷(xiāo)毀等文件處理工作，做到手續完善，辦理及時(shí)，不出差錯；嚴格執行保密制度，做到不失密、不泄密。
三、負責學(xué)校信訪(fǎng)工作，安排好校領(lǐng)導接待日會(huì )務(wù)，辦好校長(cháng)信箱（含網(wǎng)上信箱），熱情接待群眾來(lái)訪(fǎng)，認真處理群眾來(lái)信，做到件件有著(zhù)落，有回音。
四、負責節假日校領(lǐng)導、院長(cháng)辦值班安排，科長(cháng)不在校時(shí)，協(xié)助管理學(xué)校印信工作。
五、負責院長(cháng)辦全體人員及臨時(shí)工考勤記錄，按規定時(shí)間每月及時(shí)上報人事處。校領(lǐng)導和院長(cháng)辦公室（包括個(gè)人）報刊、信件收發(fā)，兼職檔案員工作。
六、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
政工崗位職責 篇9
1、前臺接待：電話(huà)接待、訪(fǎng)客接待;
2、快遞管理：完成快遞簽收、登記、通知等，包裹房整理;
3、會(huì )議室管理：點(diǎn)檢會(huì )議室相關(guān)設施是否能正常工作，有問(wèn)題及時(shí)報修;
4、加班餐和餐券管理：加班餐點(diǎn)發(fā)放和餐券制作、發(fā)放、統計及報餐;
5、負責員工考勤信息管理，處理異�？记谟涗�，輸出月度報表，確保SAP系統考勤數據的準確性;
6、行政費用核對及管控。
政工崗位職責 篇10
1、負責獲取招投標信息收集、購買(mǎi)標書(shū)、支付保證等工作;
2、負責編寫(xiě)商務(wù)標書(shū)、排版、打印、復印、裝訂、密封、投標等工作;
3、負責保管公司各類(lèi)用章;
4、負責辦公區域的文字打印和接待等工作;
5、領(lǐng)導安排的其他工作。
政工崗位職責 篇11
崗位職責：
1、根據工程項目招投標要求，實(shí)施投標預算，擬定工程預算，制作投標方案，制作標書(shū)；
2、完成工程決算資料的歸檔；工程決算工作實(shí)施，完成工程決算書(shū)的編制；
3、負責對項目進(jìn)行測算、審核，在工程完工時(shí)對項目各項費用進(jìn)行匯總分析；
4、負責項目部移交的經(jīng)濟簽證、設計變更等資料進(jìn)行整理、分析，確認造價(jià)后移交存檔；
5、全過(guò)程地對施工過(guò)程中各種施工方案、技術(shù)方案進(jìn)行經(jīng)濟對比分析，為項目施工提供參考；
6、配合財務(wù)科及時(shí)、準確地提供成本分析報告和改進(jìn)、整改措施；
7、負責預結算對量工作，及時(shí)提交材料匯總表，分部分項材料匯總表；
8、完成直接領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。
崗位要求：
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，工程造價(jià)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、有三年以上市政、土建工程預決算經(jīng)驗，有造價(jià)員及工程類(lèi)相關(guān)證書(shū)佳
3、熟練操作未來(lái)等預算軟件，熟悉江蘇定額
4、勤奮好學(xué)，善溝通5、年齡：35歲至50歲者佳（XX優(yōu)先）
政工崗位職責 篇12
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績(jì)效考核等人力資源制度建設;
2、根據公司組織架構設計績(jì)效考核政策，編制各崗位的績(jì)效考核表跟;
3、會(huì )同各部門(mén)負責人定期組織實(shí)施各類(lèi)員工的績(jì)效考核工作，月度和年度。跟蹤績(jì)效考核的實(shí)施過(guò)程;
4、建立、維護人事及績(jì)效考核檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同;
5、執行人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作;
6、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規;
7、執行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
8、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
9、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會(huì )保險等;
10、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。
11、完成上級交代的其他工作。
政工崗位職責 篇13
1、人員招聘：發(fā)布崗位，篩選簡(jiǎn)歷，搜索簡(jiǎn)歷，邀請面試，面試過(guò)程跟進(jìn);
2、人事手續：負責公司入離轉調等、系統設置、人事檔案、表單及通訊錄更新;
3、制度監督：辦公室秩序及維持，發(fā)現不合規行為及時(shí)提出整改;
4、考勤：負責公司每月考勤管理工作，考勤紀律工作;
5、社保公積金操作，各類(lèi)開(kāi)戶(hù)及申報事宜;
6、其他工作安排
政工崗位職責 篇14
1、負責證件的變更、年審、年檢；（所有資料做一份電子版）；
2、負責新的公司營(yíng)業(yè)執照辦理及相關(guān)證件辦理；
3、負責園區內租戶(hù)的收租工作以及水電管理；
4、協(xié)助廣州公司辦公用品采購管理
5、完成上級安排的其他工作。
政工崗位職責 篇15
1、根據需求崗位展開(kāi)招聘工作，及時(shí)滿(mǎn)足部門(mén)的用人需求；
2、負責員工、轉正、調崗、入職、離職等相關(guān)手續的辦理；
3、負責員工信息檔案的建立及更新、管理；
4、負責監督員工出勤，準確輸出月度考勤報表；
5、負責月度文具、辦公資產(chǎn)采購及管理，定期結算各項費用；
6、推動(dòng)公司各項規章制度的實(shí)施，配合業(yè)務(wù)部門(mén)的工作。
政工崗位職責 篇16
一、負責支隊黨的組織和思想建設，整頓黨的不良作風(fēng)，認真貫徹黨的路線(xiàn)、方針和政策。
二、負責干警政治學(xué)習和思想教育。組織干警學(xué)習馬列主義、毛澤東思想，學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，經(jīng)常對干警進(jìn)行任務(wù)、革命傳統、共產(chǎn)主義道德和遵紀守法教育，教育干警堅持四項基本原則，在政治上同黨中央保持一致。
三、經(jīng)常深入基層、調查研究、指導各縣市交警大隊政教室開(kāi)展公安交警政治工作。
四、經(jīng)常做好婦女、共青團和計劃生育工作。
五、協(xié)助公安局和支隊搞好干部的使用、培養、選拔、獎懲及考評。負責執行機關(guān)考勤制度，并檢查督促，協(xié)助上級業(yè)務(wù)部門(mén)搞好紀檢和“公路三亂”治理工作。
六、負責做好干警年休假、探親假、婚假、事假的審批工作。
七、負責辦理干警轉正、定級、升級、調資和調動(dòng)手續，并做好離退休干部的管理和干警福利工作。
八、負責全市交警隊伍的崗位練兵和崗位培訓工作，努力提高隊伍的兩個(gè)素質(zhì)。
九、認真檢查和處理隊伍中違紀，認真接待人民群眾和黨員的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，并按政策處理，做好件件有交待。
十、積極完成領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。
政工崗位職責 篇17
1、遵守國家有關(guān)法律、法規，貫徹執行隊內各項規章制度，負責制定政工科職責范圍內的制度，完善有關(guān)規定，建立工作流程。
2、按照干部管理權限，負責對干部的考核，為領(lǐng)導提供干部任免的決策依據；
3、負責各類(lèi)人員的考核、獎懲、錄用工作；
4、負責組織對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的考核、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的評聘工作；
5、負責勞動(dòng)工資的管理工作。包括工資、勞動(dòng)力調配、工人技術(shù)等級考試、勞動(dòng)紀律、勞動(dòng)安全、保險福利等項工作；
6、做好單位人事變動(dòng)管理工作，按規定辦理單位人員的升，降，調，辭，退等項有關(guān)手續；
7、根據單位實(shí)際情況制定出相關(guān)的制度和考核辦法，做好有關(guān)考核及考勤工作；
8、負責人事、工資、教育報表的填寫(xiě)、統計、上報工作；
9、負責人事及專(zhuān)業(yè)技術(shù)檔案的管理，做好內業(yè)工作；
10、負責職工教育及培訓工作；
11、負責離退休人員的管理；
12、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
政工崗位職責 篇18
1、負責人員的編制管理，結合實(shí)際情況，制定和掌握各類(lèi)人員編制和使用情況；
2、負責制定有關(guān)人事工作的規章制度，管理職工的考勤、考核、鑒定和獎懲工作；
3、做好員工的政治審查和收集人事檔案管理；
4、做好各部門(mén)臨時(shí)工和聘用工的招用、審批工作及簽訂勞動(dòng)合同等勞務(wù)管理工作；
5、做好干部的考察、考核工作。
1、負責貫徹執行局黨委的決定、決議和指示；
2、協(xié)助局黨委開(kāi)展思想政治工作，宣傳黨的路線(xiàn)、方針、政策，擬定政治理論學(xué)習計劃并組織實(shí)施；
3、負責黨務(wù)工作，做好入黨積極分子的培養、發(fā)展和管理教育工作；
4、負責局黨委的日常文書(shū)起草和處理工作；
5、負責對外宣傳工作；
6、負責干部管理工作，做好人員考察、錄用、調配、崗位輪換及職稱(chēng)評定、調資、晉升、獎懲等工作，編制人事、工資報表；
7、負責人事檔案管理工作，辦理人事資料的歸檔、審檔工作；
8、負責紀檢、監察工作，掌握各部門(mén)隊伍、工作情況，組織實(shí)施黨風(fēng)、黨紀、勤政、廉政教育工作，督察、檢查制度落實(shí)情況；
9、負責離退休人員的管理和服務(wù)工作；
10、負責統戰、工會(huì )、共青團、婦委會(huì )、計劃生育和精神文明建設工作，組織多種形式的文化體育活動(dòng)，擬定計劃實(shí)施對團員和青年的教育；
11、指導事業(yè)單位分配制度改革工作；完成局領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)
政工崗位職責 篇19
1、負責干部培養、管理、服務(wù)等政策的工作落實(shí)；
2、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格考試、評審及資格認定工作；
3、各類(lèi)推薦及職工獎勵工作；
4、干部調出調入、轉正定級、退休、延聘、工齡認定等日常管理及人事檔案管理工作；
5、做好干部情況登記及統計工作；
6、做好員工（含臨時(shí)工）的管理工作；
7、做好勞動(dòng)保護、醫療保險、養老保險、失業(yè)保險、住房公積金管理等項工作；。
8、學(xué)習勞資、福利工作的政策法規，在科長(cháng)指導下，協(xié)助主任做好落實(shí)工作；
9、負責考勤、考核工作；
10、員工工資數據庫系統維護、勞動(dòng)統計報表；
11、員工技術(shù)等級考核；
12、協(xié)助主任管理、利用好干部職工檔案，文件收發(fā)、政工辦設備管理；
13、領(lǐng)導交辦的其他工作。
政工崗位職責 篇20
一、負責落實(shí)市教育人事工作的總體規劃和年度計劃、制定和組織實(shí)施我市教育人事工作的總體規劃和年度計劃。
二、負責全市中小學(xué)校長(cháng)隊伍和教師隊伍建設，抓好骨干教師隊伍建設，按照干部管理權限，組織實(shí)施對干部的考察，辦理好干部獎懲、任免的手續抓好教師職業(yè)道德教育，樹(shù)立典型，搞好教職工評先樹(shù)優(yōu)工作。
三、負責全市中小學(xué)在職教職工的聘用管理、勞動(dòng)人事工資管理、離退休人員管理、教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、師德考核、學(xué)年度考核、學(xué)歷確認等工作，做好公務(wù)員年報、干部年報、工資年報工作。
四、負責引進(jìn)在職教師，招考、聘用師范院校大中專(zhuān)畢業(yè)生和市內在職教職工調配工作。
五、負責全市中小學(xué)校長(cháng)和教職工的繼續教育工作，制定繼續教育規劃，落實(shí)國家、省、市教育主管部門(mén)的培訓計劃，指導有關(guān)學(xué)校制定年度計劃并組織實(shí)施。
六、負責貫徹《教師資格條例》的行政管理，根據要求開(kāi)展教師資格認定工作。
七、協(xié)助市編辦對全市中小學(xué)的機構、編制進(jìn)行日常管理。
八、搞好全市教職工檔案材料的收集、歸檔、整理、保管、借閱和轉遞工作。做好師范類(lèi)畢業(yè)生報到接收、簽約管理、改派和檔案轉接工作。
九、負責全市語(yǔ)言文字工作。
政工崗位職責 篇21
一、協(xié)助主任處理學(xué)校辦公室行政、外聯(lián)、接待、會(huì )務(wù)、信訪(fǎng)、機要交換和信件收發(fā)等行政事務(wù)。
二、分管學(xué)校辦公室（外事辦公室）行政、信訪(fǎng)、機要交換、收發(fā)室工作。
三、負責組織校長(cháng)辦公會(huì )議、黨政聯(lián)席會(huì )議和其他重要行政會(huì )議的.安排，負責整理重要會(huì )議的議題、議程和會(huì )議紀要編寫(xiě)工作。
四、會(huì )同學(xué)校有關(guān)部（處、室）組織協(xié)調全校性的大會(huì )和重大活動(dòng)，并做好來(lái)校進(jìn)行公務(wù)活動(dòng)的上級領(lǐng)導和校外來(lái)賓的接待安排工作。
五、協(xié)助主任安排好行政領(lǐng)導的公務(wù)活動(dòng)，包括安排出席各種會(huì )議、慶典、外出參觀(guān)考察、調查研究、會(huì )見(jiàn)重要來(lái)賓和上級檢查等。
六、負責校領(lǐng)導辦公室和學(xué)校辦公室（外事辦公室）固定資產(chǎn)的管理工作。
七、接待群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)來(lái)電，按"分級負責、歸口處理"原則，及時(shí)將情況轉達相關(guān)涉及部門(mén)處理，并限時(shí)回復信訪(fǎng)群眾和有關(guān)單位。
八、負責對使用學(xué)校公章、鋼印、校長(cháng)簽字章、校長(cháng)財務(wù)章及開(kāi)具的學(xué)校介紹信、各類(lèi)證明嚴格進(jìn)行審核把關(guān)。
九、負責指導學(xué)校綜合檔案室開(kāi)展工作。
十、協(xié)助主任做好辦公室制度建設工作，并協(xié)助主任抓好辦公室政治理論學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習。
十一、協(xié)助主任對學(xué)校行政事務(wù)進(jìn)行監辦檢查。
十二、負責學(xué)校每周活動(dòng)日程安排和節假日值班安排。
十三、完成校領(lǐng)導和校辦（外事辦）主任交辦的其他工作。
政工崗位職責 篇22
1、負責公司物流部門(mén)薪資核算、協(xié)助招聘培訓等人力資源制度的執行;
2、執行管理各項實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規章制度的實(shí)施，配合其他部門(mén)工作;
3、協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、升職等手續;
4、負責辦公用品采購，組織員工的活動(dòng)，協(xié)助辦公室管理事務(wù)
政工崗位職責 篇23
1、負責公司行政供應商的選定(辦公用品、辦事處租賃、機票、會(huì )場(chǎng)、酒店、餐廳、名片、飲用水等)，確保后勤保障得力;
2、負責每月公司的油卡、停車(chē)月卡的充值;
3、負責公司車(chē)輛的調度，建立車(chē)輛檔案審核出行記錄;
4、負責辦公文具采購;
5、負責公司固定資產(chǎn)管理，定期對固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作進(jìn)行審查;
6、負責公司證件和印章的保管及監督使用，及公司所有合同、文件的歸檔保管工作;
7、負責公司工商注冊、變更，有關(guān)證件的年審等工作;
8、負責公司員工社保公積金的購買(mǎi);
9、負責每月辦公室租金的申請;
10、負責公司的各類(lèi)付款報銷(xiāo)申請;
政工崗位職責 篇24
1.負責人員的招聘、錄用、定崗、解聘，簽訂勞動(dòng)合同等各種與人事相關(guān)的工作;
2.行政管理體系和制度建設：負責公司各項行政規章制度的擬訂、執行與監控;
3.決策督辦和綜合協(xié)調：負責公司決策督辦和綜合協(xié)調，跟進(jìn)、監督、檢查公司辦公會(huì )議各項決議和其他重要決策事項的執行情況;
4.重大活動(dòng)及會(huì )議籌備和組織：負責公司重大活動(dòng)和各類(lèi)辦公會(huì )議的籌備和組織;
5.會(huì )議紀要及各類(lèi)文稿撰寫(xiě)：負責組織撰寫(xiě)公司年度總結、年度計劃、領(lǐng)導講話(huà)、決議和紀要、新聞稿等各類(lèi)文稿，匯總公司年度綜合性資料;
政工崗位職責 篇25
(1)參與編寫(xiě)監理規劃,按照監理合同的要求,負責路基、路面、管槽、橋梁等工程的監理工作,對總監負責;
(2)熟悉合同條款,施工圖紙及有關(guān)于施工規范和工程量清單,經(jīng)常深入工地,對進(jìn)度、投資、質(zhì)量進(jìn)行檢查與監督,全面控制對施工中出現的問(wèn)題,及時(shí)提出處理意見(jiàn),必要時(shí)簽發(fā)監理通知;
(3)檢查施工單位編制的施工組織設計,施工方案,和施工進(jìn)度計劃,提出審查意見(jiàn),供總監審批時(shí)參考,并對計劃的執行情況定期進(jìn)行檢查與監督;
(4)根據有關(guān)規章、規定對設計變更,工程計量、工期延長(cháng),以及索賠等提出處理意見(jiàn),供總監審批時(shí)參考;
(5)組織領(lǐng)導現場(chǎng)監理員開(kāi)展工作,認真、及時(shí)填寫(xiě)監理工作日記;
(6)收集資料,編寫(xiě)監理細則(初稿)交總監審核;
(7)協(xié)助測量監理工程師,做好測量放樣工作。督促施工人員做好各種測量標點(diǎn)的保護工作,使其不受損壞;
(8)負責本專(zhuān)業(yè)材料質(zhì)量的控制和工地試驗監理工作,做好工程材料和成品、半成品的質(zhì)量控制,并指導材料采樣見(jiàn)證人員,做好原材料質(zhì)量的檢測和取樣送檢工作,及時(shí)審查和評價(jià)試驗報告,根據規范做出確認;
(9)完成總監臨時(shí)交給的其它工作。
政工崗位職責 篇26
1、負責公司市政(道路、隧道、橋梁、水利工程)的評估工作
2、參與設計過(guò)程中各專(zhuān)業(yè)技術(shù)論證及圖紙會(huì )審工作,負責市政道路工程施工組織計劃的制定落實(shí),技術(shù)性工作的管理、監督、檢查;
3、負責項目質(zhì)量管理工作,并編制分部、分項工程質(zhì)量計劃,負責向施工班組進(jìn)行技術(shù)交底和工程設計變更管理;
4、市政工程、土建工程類(lèi)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有中級以上職稱(chēng),高工優(yōu)先(市政專(zhuān)業(yè));
5、具有5年以上市政工程管理經(jīng)驗,熟悉市政工程施工方面的專(zhuān)業(yè)知識和技術(shù),能夠獨立承擔施工任務(wù)。
6、有市政、房建、機電類(lèi)建造師證優(yōu)先考慮;
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