心理咨詢(xún)師崗位職責（通用22篇）
在當下社會(huì )，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的心理咨詢(xún)師崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇1
職責描述:
1、為員工及員工家屬提供個(gè)體、團體心理咨詢(xún)及測評服務(wù),管理和協(xié)調日常的咨詢(xún)工作;對行為或情緒異常員工實(shí)施必要的`危機干預、通報、轉介及后續跟進(jìn);建立危機干預網(wǎng)絡(luò )。
2、研發(fā)、執行并管控各類(lèi)eap相關(guān)課程和項目,對項目質(zhì)量、進(jìn)度、成本以及負責過(guò)程中的溝通和資源的調配等。
3、eap項目實(shí)施過(guò)程中階段性問(wèn)題匯總及跟蹤,并提出改進(jìn)意見(jiàn)。
4、協(xié)助管理外部供應商、專(zhuān)業(yè)機構轉介及咨詢(xún)師的日常學(xué)習與督導
5、協(xié)助主管完成其他相關(guān)工作
任職要求:
1、受過(guò)系統心理咨詢(xún)與治療理論學(xué)習,有企業(yè)eap工作經(jīng)驗,有危機case處理經(jīng)驗;
2、品貌端正,個(gè)性穩定,溝通和團隊合作能力強,能用英語(yǔ)對話(huà)交流。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇2
崗位職責：
1、通過(guò)面訪(fǎng)、微信、電話(huà)溝通，給客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)情感幫助，對客戶(hù)情感問(wèn)題進(jìn)行深入分析和輔導。
2、在情感方面幫助客戶(hù)轉變思維：誰(shuí)痛苦，誰(shuí)改變;
3、為客戶(hù)提供高端私人教練服務(wù);
4、維護咨詢(xún)師的形象，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，做好公司品牌傳播;
5、積極主動(dòng)關(guān)懷客戶(hù)的'情況，在提供優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)服務(wù)的同時(shí)挖掘客戶(hù)的潛在需求，完成目標。
任職要求：
1、具有心理咨詢(xún)師專(zhuān)業(yè)證書(shū)，心理培訓資質(zhì)認證，婚姻家庭咨詢(xún)師等相關(guān)證書(shū)優(yōu)先;
2、優(yōu)秀的學(xué)習總結能力，包括情感類(lèi)、及自我提升方面專(zhuān)業(yè)知識，快速適應市場(chǎng)變化;
3、良好的語(yǔ)言溝通表達能力，懂得不同角度分析兩性情感，善于傾聽(tīng)，有耐心、責任心;
4、男女不限，25歲以上，對情感咨詢(xún)類(lèi)工作感興趣;
5、有同行工作經(jīng)驗，有授課、培訓經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、大專(zhuān)學(xué)歷以上，普通話(huà)標準。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇3
1、負責制訂心理健康教育中心學(xué)期工作計劃并組織實(shí)施；
2、負責心理健康教育中心的建設和日常管理工作，完善相關(guān)工作制度；
3、負責全院學(xué)生心理健康教育、學(xué)生心理健康狀況調查分析、心理輔導和咨詢(xún)工作；
4、負責組織新生心理健康的`普測工作，做好重點(diǎn)學(xué)生的跟蹤教育工作；
5、負責對全院輔導員、班主任進(jìn)行心理健康教育方面的業(yè)務(wù)培訓；
6、負責建立和管理學(xué)生心理咨詢(xún)檔案并做好保密工作；
7、協(xié)助開(kāi)設心理健康教育課程，舉辦專(zhuān)題講座，有針對性地開(kāi)展心理健康教育；
8、負責學(xué)生心理危機干預工作網(wǎng)絡(luò )體系建設，預防校園突發(fā)心理危機事件的發(fā)生；
9、負責指導大學(xué)生心理健康協(xié)會(huì )、院系學(xué)生會(huì )心理健康部、各班級心理委員開(kāi)展工作；
10、完成上級部門(mén)和領(lǐng)導交辦的其他工作。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇4
一、熟練掌握心理咨詢(xún)、心理治療相關(guān)方面的專(zhuān)業(yè)知識，掌握國內外本專(zhuān)業(yè)最新發(fā)展動(dòng)態(tài)。
二、堅持保密原則，對來(lái)訪(fǎng)者的有關(guān)資料、檔案應予以保密（危害自己生命及違法者除外）。
三、從來(lái)訪(fǎng)者及家屬等信息源獲得有關(guān)來(lái)訪(fǎng)者的心理問(wèn)題、心理障礙的資料。
四、對來(lái)訪(fǎng)者的心理成長(cháng)、人格發(fā)展、智力、社會(huì )化及家庭、婚姻生活事件等進(jìn)行全面評估，概括心理和生理測查。
五、對來(lái)訪(fǎng)者作出心理診斷，制定心理治療計劃，并指導實(shí)施。
六、定期進(jìn)行咨詢(xún)案例研討與分享，加強擅長(cháng)咨詢(xún)領(lǐng)域的深入研究與發(fā)展
七、努力保持與來(lái)訪(fǎng)者之間的客觀(guān)的咨詢(xún)和治療關(guān)系，一旦這種關(guān)系超越了這種客觀(guān)界限，應立即中止咨詢(xún)或治療。
八、應了解自己專(zhuān)業(yè)職能的局限性，在診斷、咨詢(xún)、治療及心理測量方面，對來(lái)訪(fǎng)者提出的超出自己職能范圍的.要求不能予以滿(mǎn)足。
九、在心理咨詢(xún)中發(fā)現來(lái)訪(fǎng)者有精神障礙或軀體疾病時(shí)應及時(shí)請求會(huì )診或轉住其他專(zhuān)科。
十、在心理咨詢(xún)與心理治療過(guò)程中，如發(fā)現來(lái)訪(fǎng)者有危害其自身生命或危及社會(huì )安全的情況，有責任立即采取必要的措施，防止意外事件發(fā)生。
十一、定期為媒體專(zhuān)欄采訪(fǎng)提供專(zhuān)業(yè)心理文章
十二、協(xié)助完成領(lǐng)導交代的其他工作
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇5
1、協(xié)助完成兒童團體輔導類(lèi)課程，參與活動(dòng)設計、課前準備、課堂觀(guān)察與記錄；
2、協(xié)助完成家長(cháng)沙龍活動(dòng)，參與策劃、組織，主持引入、結尾等部分環(huán)節；
3、 整理個(gè)案與團體咨詢(xún)的相關(guān)文檔；
4、未來(lái)能獨立帶領(lǐng)兒童個(gè)案咨詢(xún)/兒童團體輔導/家長(cháng)咨詢(xún)/家長(cháng)沙龍活動(dòng)中的'至少一項；
5、積極參與公司組織的培訓，積累扎實(shí)的ADHDASD相關(guān)知識體系，精進(jìn)咨詢(xún)技術(shù)；
6、能完成專(zhuān)業(yè)科普類(lèi)文章或研究類(lèi)文章的撰寫(xiě)；
7、完成公司安排的其他工作。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇6
職位描述:
1、負責青柚心理課程的教學(xué)研發(fā)工作,制定教學(xué)計劃,編寫(xiě)教案。
2、根據項目整體研發(fā)策劃需要,設計相應課程,并策劃、執行相關(guān)教學(xué)活動(dòng)。
3、參與課堂教學(xué)環(huán)境的創(chuàng )設及更新。
4、課程相關(guān)推廣文案的編寫(xiě)和設計。
崗位要求:
1、心理學(xué)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;國家二級心理咨詢(xún)師;心理咨詢(xún)師崗位從業(yè)經(jīng)驗兩年以上。
2、熟悉青少年心理特點(diǎn),青少年咨詢(xún)案例達200個(gè)以上。
3、對于教育有獨特的理解認知,熱愛(ài)青少年心智教育和家庭教育行業(yè)。
4、了解家長(cháng)需求,能獨立開(kāi)發(fā)學(xué)生和家長(cháng)課程。
5、具有良好的'語(yǔ)言表達和溝通能力,能勝任學(xué)生課程、家長(cháng)講座、課程推介等課程的講授。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇7
1、工作人員應遵守崗位職責，積極完成常規任務(wù)和指令性任務(wù)。帶教實(shí)習生老師應按實(shí)習要求帶教學(xué)生。
2、保持心理咨詢(xún)場(chǎng)所整潔、衛生和有序，不得妨礙公共衛生及安全。
3、不得因求助者性別、年齡、民族、國籍、職業(yè)、宗教信仰、價(jià)值觀(guān)等任何方面因素歧視求助者。
4、在接待來(lái)訪(fǎng)者時(shí)，態(tài)度應尊重、真誠、熱情、共情、積極關(guān)注。
5、在咨詢(xún)關(guān)系建立之前，應讓對方了解咨詢(xún)工作性質(zhì)及自身權利和義務(wù)。
6、在咨詢(xún)時(shí)應按咨詢(xún)工作的`程序，認真做好咨詢(xún)工作。
7、及時(shí)整理好咨詢(xún)資料，并做好分析診斷、制定方案及實(shí)施方案工作。
8、咨詢(xún)工作結束后及時(shí)將咨詢(xún)資料整理好歸檔，以備查閱。
9、遇到嚴重心理問(wèn)題難以解決應及時(shí)轉介。
10、向求助者收取咨詢(xún)費用時(shí)，應出據收費名細表和合法收費憑證。
11、對于心理危機情況，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)干預。
12、按要求積極參加心理健康知識宣傳，做到預防重于治療。
13、為來(lái)訪(fǎng)者嚴守個(gè)人秘密，尊重來(lái)訪(fǎng)者人格，權利和隱私，對來(lái)訪(fǎng)者有關(guān)信息資料予以嚴格保密；因工作或研究需使用咨詢(xún)資料時(shí)，應確保 當事人隱私權等民事權利不受侵害為前提。
14、積級參加心理健康知識培訓活動(dòng)，加強和同行的溝通和學(xué)習，不斷提高自身工作能力。
15、以心理健康為主題，積極撰寫(xiě)論文及開(kāi)展科研工作。
16、做好心理咨詢(xún)工作的計劃和總結工作。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇8
為了心理咨詢(xún)行業(yè)的.有序發(fā)展，為了更好的服務(wù)于廣大市民，平頂山市鷹城心理健康與發(fā)展中心根據工作需求，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘見(jiàn)習心理咨詢(xún)師、簽約心理咨詢(xún)師，任職條件和崗位職責如下：
一、助理心理咨詢(xún)師：
崗位職責
1.協(xié)助咨詢(xún)師做咨詢(xún)接待，心理測試，回訪(fǎng)等；
2.協(xié)助咨詢(xún)師進(jìn)行培訓安排，課程安排與陪同助理；
3.協(xié)助咨詢(xún)師進(jìn)行心理咨詢(xún)與培訓；
4.在督導安排下進(jìn)行心理咨詢(xún)與培訓；
5.根據需要參加相應公益活動(dòng)或宣傳；
任職要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷 ，熱愛(ài)心理事業(yè)；
2.普通話(huà)標準，親和力強，善與人溝通；
3.善于團隊合作，綜合素質(zhì)較高；
4.心理專(zhuān)業(yè)與熱線(xiàn)接聽(tīng)志愿者條件適當放寬；
5.助理心理咨詢(xún)師必須具有心理咨詢(xún)師三級資格證書(shū)。 待遇：
1.享受免費督導；
2.享受中心的成長(cháng)培訓計劃。
二、簽約心理咨詢(xún)師
崗位職責:
1.根據中心安排進(jìn)行日常心理咨詢(xún)或培訓工作；
2.根據需要參加相應公益活動(dòng)或宣傳。
任職要求:
1.具備二級心理咨詢(xún)師資格證書(shū)；
2.有一年以上的心理咨詢(xún)、個(gè)人成長(cháng)或培訓工作經(jīng)驗；
3.熟悉三種以上心理咨詢(xún)療法，并能熟練掌握使用一種療法；
4.能獨立完成個(gè)案的咨詢(xún)或培訓工作；
5.普通話(huà)標準,善于溝通，親和力強，善長(cháng)團隊協(xié)作；
�。� 注：同等條件下鷹城心理熱線(xiàn)志愿者優(yōu)先 ）
待遇:
1.咨詢(xún)費：個(gè)人60%，中心40%管理費。（注：個(gè)人帶來(lái)個(gè)案： 個(gè)人80%，中心20%管理費。）
2.享有中心成長(cháng)培養。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇9
崗位職責
1、根據客戶(hù)的心理、情感、健康訴求,進(jìn)行個(gè)案咨詢(xún);
2、為客戶(hù)制定心理健康輔導方案,并指導實(shí)施;
3、全程負責對咨詢(xún)者的個(gè)案信息、咨詢(xún)方案進(jìn)行歸納和保存;
4、總結每個(gè)案例的疑點(diǎn)解決方案。
任職資格
1、心理學(xué)、醫學(xué)、社會(huì )學(xué)、哲學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或有專(zhuān)業(yè)的心理咨詢(xún)師等級證書(shū),持有國家注冊二級心理咨詢(xún)師資質(zhì)優(yōu)先;
2、有扎實(shí)的'心理咨詢(xún)和治療學(xué)理論基礎;
3、有責任心、有耐心、有愛(ài)心、有一顆幫助他人之心;
4、熱愛(ài)健康事業(yè),具有高度的責任感和工作熱情;
5、情商高、社交直覺(jué)較高、洞察力敏銳。
6、優(yōu)質(zhì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)應屆生可優(yōu)先考慮;
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇10
職責描述:
1、負責所屬區域內服務(wù)管理工作,制定區域內的業(yè)務(wù)目標,不斷完善和優(yōu)化區域內的服務(wù)工作流程
2、負責所屬區域內客戶(hù)服務(wù)節點(diǎn)的有效監控,并能不斷挖掘客戶(hù)需求,并帶領(lǐng)所屬的服務(wù)團隊給予客戶(hù)提供針對性的服務(wù)方案,不斷提升客戶(hù)感知,確�？蛻�(hù)服務(wù)質(zhì)量,有效降低客戶(hù)的不滿(mǎn)和投訴,維護公司品牌。
3、負責對所屬區域的門(mén)店進(jìn)行風(fēng)險預警和防控,對于門(mén)店所出現的突發(fā)事件,能及時(shí)進(jìn)行處理和反饋,以確保所屬區域門(mén)店的正常運營(yíng)
4、定期進(jìn)行技能的研發(fā)、研討,不斷完善和強化區域內服務(wù)技能,并有效對區域內人員進(jìn)行培訓和復制,幫助區域內的服務(wù)人員更好的服務(wù)客戶(hù)
5、帶領(lǐng)所屬服務(wù)團隊,進(jìn)行團隊建設、激勵、融合,保持團隊人員的保持團隊人員的穩定和服務(wù)的高效
6、協(xié)助和配合其他部門(mén),以保證需要服務(wù)支持類(lèi)事項能得到很好的`開(kāi)展
7、臨時(shí)安排的其他事項的處理
任職資格:
1、行業(yè)不限,男女不限,年齡在27周歲以上
2、形象氣質(zhì)佳
3、具有較強的成就導向和執行力;
4、有三年以上大型服務(wù)團隊管理經(jīng)驗,且服務(wù)管理業(yè)績(jì)優(yōu)秀
5、能接受出差和調配
6、有優(yōu)秀的溝通影響力、抗壓能力和自我學(xué)習發(fā)展的能力
7、需要具有心理咨詢(xún)經(jīng)驗(國家心理咨詢(xún)師二級、三級婚姻家庭咨詢(xún)師、婚戀咨詢(xún)師等證書(shū)者優(yōu))
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇11
1、 熟練掌握心理咨詢(xún)、心理治療相關(guān)方面的專(zhuān)業(yè)知識，掌握國內外本專(zhuān)業(yè)最新發(fā)展動(dòng)態(tài)。
2、 應樂(lè )于助人、熱情、真誠，對來(lái)訪(fǎng)者力求做到尊重、關(guān)心和理解來(lái)訪(fǎng)人員。
3、 應本著(zhù)對來(lái)訪(fǎng)者負責的精神進(jìn)行工作，全面詳細地了解對方的情況、理解對方的要求，指導來(lái)訪(fǎng)者自己幫助自己，促進(jìn)其成長(cháng)、自強自立。
4、 堅持保密原則，對來(lái)訪(fǎng)者的有關(guān)資料、檔案應予以保密（危害自己生命及違法者除外）。
5、 努力保持與來(lái)訪(fǎng)者之間的客觀(guān)的咨詢(xún)和治療關(guān)系，一旦這種關(guān)系超越了這種客觀(guān)界限，應立即中止咨詢(xún)或治療。
6、 應了解自己專(zhuān)業(yè)職能的局限性，在診斷、咨詢(xún)、治療及心理測量方面，對來(lái)訪(fǎng)者提出的超出自己職能范圍的`要求不能予以滿(mǎn)足。
7、 在心理咨詢(xún)與心理治療過(guò)程中，如發(fā)現來(lái)訪(fǎng)者有危害其自身生命或危及社會(huì )安全的情況，有責任立即采取必要的措施，防止意外事件發(fā)生。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇12
崗位職責：
1.依據設備儀器等相關(guān)檢測數據，對包括青少年兒童等來(lái)訪(fǎng)者的心理成長(cháng)、人格發(fā)展、智力、社會(huì )化及生活事件等進(jìn)行全面評估，概括心理和生理測查;
2.通過(guò)系統心理咨詢(xún)，幫助來(lái)訪(fǎng)者走出心理困惑，收獲心靈成長(cháng)和人格健康;
3.根據公司業(yè)務(wù)需求搭建人力資源體系，招聘、培訓以及日常管理;
4.培訓新員工熟悉心理咨詢(xún)業(yè)務(wù)技能，提升銷(xiāo)售能力;
5.開(kāi)展心理咨詢(xún)公益講座;
6.全平臺前臺客服運維管理，做好店內銷(xiāo)售管理與培訓;
7.參與市場(chǎng)部的課程設計與推廣，定期進(jìn)行咨詢(xún)案例研討與分享，加強擅長(cháng)咨詢(xún)領(lǐng)域的深入研究與發(fā)展;
8.完成日常網(wǎng)絡(luò )推廣任務(wù)和銷(xiāo)售任務(wù)。
任職資格：
1.熟練掌握心理咨詢(xún)、心理治療相關(guān)方面專(zhuān)業(yè)知識，掌握國內外本專(zhuān)業(yè)最新發(fā)展方向;
2.良好的職業(yè)形象，較強的'溝通能力及交際技巧;
3.熟悉心理及教育培訓行業(yè)，有良好的行業(yè)資源人脈網(wǎng)絡(luò );
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇13
職責描述:
1、負責普及育兒及親子教育小知識;
2、參與抖音、網(wǎng)絡(luò )推廣等、
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,心理學(xué)、教育學(xué)、師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先優(yōu)先;
2、有兒童心理,情商管理,情緒控制、壓力情緒、家庭教育等問(wèn)題授課經(jīng)驗;
3、有行動(dòng)力、執行力,效率高。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇14
職位描述
1、熟練掌握心理咨詢(xún)、心理治療相關(guān)方面的專(zhuān)業(yè)知識，提供系統的專(zhuān)業(yè)培訓；
2、通過(guò)電話(huà)或者網(wǎng)絡(luò )等為客戶(hù)提供心理咨詢(xún)、測試、團體心理輔導，制定心理治療計劃，并指導實(shí)施；
3、對客戶(hù)的心理成長(cháng)、人格發(fā)展、智力、社會(huì )化及家庭、婚姻生活事件等進(jìn)行全面評估，概括心理和生理測查；
4、建立良好的客戶(hù)服務(wù)關(guān)系，挖掘客戶(hù)需求，推薦產(chǎn)品。
5、維護現有客戶(hù)關(guān)系，收集客戶(hù)意見(jiàn)并匯總上報。
任職要求：
1、教育學(xué)或應用心理學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，研究生以上學(xué)歷可優(yōu)先考慮；
2、心理咨詢(xún)工作經(jīng)驗3年以上；
3、具備很強的溝通力和學(xué)習力；較強的.分析判斷、組織協(xié)調和解決復雜問(wèn)題的能力；
4、需持有國家心理咨詢(xún)師，醫療室，催眠師，ACI國際注冊心理咨詢(xún)師等資質(zhì)。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇15
崗位職責:
1、協(xié)助咨詢(xún)師接待來(lái)訪(fǎng)者,了解來(lái)訪(fǎng)者需求,完成相關(guān)測評;
2、配合咨詢(xún)師出具咨詢(xún)方案,并與來(lái)訪(fǎng)者討論方案可行性;
3、與來(lái)訪(fǎng)者確定咨詢(xún)時(shí)間、頻率,簽署并講解合同,收取咨詢(xún)費;
4、為咨詢(xún)師咨詢(xún)提供服務(wù),進(jìn)行咨詢(xún)資料的搜集、整理、歸檔;
5、與來(lái)訪(fǎng)者確定再次咨詢(xún)時(shí)間,如有變動(dòng),及時(shí)調整并反饋;
6、完成來(lái)訪(fǎng)者后期跟進(jìn)維護工作,為來(lái)訪(fǎng)者解決一切問(wèn)題,配合咨詢(xún)師完成續費。
任職要求:
1、心理學(xué)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、有心理學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、取得心理咨詢(xún)師證書(shū)者優(yōu)先;
4、普通話(huà)標準,表達能力強,有較強的親和力,有良好的`團隊協(xié)作能力和溝通能力。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇16
崗位職責:
1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )在線(xiàn)溝通、電話(huà)溝通,給客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)情感分析幫助,對客戶(hù)情感問(wèn)題進(jìn)行深入分析,引導客戶(hù)走出消極情緒,接受心理咨詢(xún)師的服務(wù)與幫助。
2、幫助客戶(hù)解決情感方面遇到的'問(wèn)題,如脫單,挽回情感,兩性問(wèn)題、出軌矯治干預等。
3、幫助客戶(hù)提升自我,提高情商和兩性相處技巧,化解情感矛盾;
4、維護分析師/咨詢(xún)師的形象,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,做好公司品牌傳播。
5、積極主動(dòng)關(guān)懷客戶(hù)的情況,在提供優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)服務(wù)的同時(shí)挖掘客戶(hù)的潛在需求,完成目標;
任職要求:
1、相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,心理學(xué)教育背景或心理咨詢(xún)師背景者俱佳。
2、具有心理咨詢(xún)師專(zhuān)業(yè)證書(shū),心理培訓資質(zhì)認證,婚姻家庭咨詢(xún)師等相關(guān)證書(shū)優(yōu)先;
3、具有情感咨詢(xún)行業(yè)、婚戀行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4、良好的語(yǔ)言溝通表達能力,善于分析兩性情感,善于傾聽(tīng),有耐心、責任心。
5、樂(lè )觀(guān)活潑,能給人帶來(lái)正能量;情感經(jīng)歷豐富者最好。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇17
一、咨詢(xún)教師應熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生，熱愛(ài)心理咨詢(xún)工作。
二、咨詢(xún)教師應認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，定期參加培訓，提高咨詢(xún)水平，保持身心健康。
三、咨詢(xún)教師應與咨詢(xún)者建立平等、信任的良好關(guān)系，尊重咨詢(xún)者的人格。
四、咨詢(xún)教師應語(yǔ)言親切、態(tài)度和藹，富有親和力，營(yíng)造和諧、溫馨、安全的環(huán)境氛圍。
五、咨詢(xún)教師在分析問(wèn)題時(shí)，要做到客觀(guān)、仔細、耐心。
六、咨詢(xún)教師應明確其工作的目的`是有助于促進(jìn)當事人的心理成長(cháng)、自強自立，盡量避免當事人對咨詢(xún)教師過(guò)分依賴(lài)。
七、如果咨詢(xún)教師發(fā)現無(wú)法幫助咨詢(xún)者，應本著(zhù)對咨詢(xún)者負責的態(tài)度將其介紹給另一位合適的咨詢(xún)教師。
八、咨詢(xún)教師堅持對學(xué)生正確引導，采取啟發(fā)誘導，杜絕強硬說(shuō)教或強加于人，咨詢(xún)過(guò)程中不帶個(gè)人情緒和自我價(jià)值觀(guān)。
九、咨詢(xún)教師應遵循保密原則，未經(jīng)當事人許可，不得隨意泄露咨詢(xún)者秘密和個(gè)人信息。
十、咨詢(xún)教師遇到確有心理問(wèn)題嚴重的精神問(wèn)題者，應及時(shí)介紹到其他專(zhuān)業(yè)機構就醫。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇18
心理咨詢(xún)師/咨詢(xún)顧問(wèn) 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司,嶺南泛亞,嶺南同文 職責描述:
1、對公司員工、學(xué)校教職工進(jìn)行情感、壓力疏導和咨詢(xún);
2、提供自我教育及心理輔導;
3、提供家庭健康及安全方面的咨詢(xún)及輔導;
4、積極的'定時(shí)回訪(fǎng)關(guān)心來(lái)訪(fǎng)者的心理狀態(tài),為有需要幫助的人提供心理分析幫助;
任職要求:
1、年齡25-45歲之間,碩士及以上學(xué)歷,應用心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),英語(yǔ)口語(yǔ)流利,可接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生;
2、有較強的邏輯思維能力,處理事情分析問(wèn)題條理清晰;
3、有良好的溝通表達能力和應變能力,較強的團隊協(xié)助精神;
4、有耐心,有愛(ài)心,具備較強的同理心,能夠很好的運用換位思考;
5、具有心理咨詢(xún)師資質(zhì)者優(yōu)先;
6、具有教育行業(yè)心理咨詢(xún)經(jīng)驗者優(yōu)先。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇19
崗位職責:
1.對所管轄的區域和行業(yè)H-EAP市場(chǎng)進(jìn)行市場(chǎng)分析并實(shí)施項目拓展;
2.評估客戶(hù)需求,配合銷(xiāo)售團隊提供HEAP解決方案,并為團隊參與商務(wù)談判及競標提供必要的支持;
3.承擔所負責的HEAP項目有關(guān)調查報告、評估報告、總結報告的撰寫(xiě),并與客戶(hù)方H-EAP項目負責人定期溝通互動(dòng);
4.承擔中等以上規模EAP項目的管控和實(shí)施,與相關(guān)客戶(hù)經(jīng)理保持及時(shí)溝通,并定期反饋、調整、處理項目中各情況及進(jìn)度等問(wèn)題;
5.協(xié)調支撐部門(mén)和項目團隊成員進(jìn)行其它項目管理工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,心理學(xué)、教育學(xué)、社會(huì )學(xué)尤佳;
2、3年以上企業(yè)服務(wù)或心理咨詢(xún)、培訓教育行業(yè)等相關(guān)經(jīng)驗,至少1年以上中型項目操作經(jīng)驗;
3、能獨立管理EAP項目,如商務(wù)溝通,方案設計,課程規劃等;
4、良好的.溝通協(xié)調能力和項目執行能力,具有較強的學(xué)習能力及文字概括表達能力,對問(wèn)題的敏銳、洞察、思辨能力;
5、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,希望在健康管理行業(yè)有長(cháng)足發(fā)展;
6、熟練掌握OFFICE、EXCEL、PowerPoint等現代辦公軟件,具備一定的數椐分析能力;
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇20
一、主持心理咨詢(xún)中心日常工作，包括宣傳、科研、業(yè)務(wù)、人員管理等。
二、負責組織制定和實(shí)施心理咨詢(xún)中心的長(cháng)期發(fā)展規劃和年度工作計劃，做好階段性工作總結，積極推動(dòng)本中心的改革、發(fā)展與創(chuàng )新。
三、做好本中心咨詢(xún)人員的選（聘）任、使用、考核、監督、管理等工作。
四、努力學(xué)習現代心理咨詢(xún)理論與技術(shù)，不斷提高自身的理論修養和學(xué)術(shù)水平，成為該領(lǐng)域的學(xué)術(shù)帶頭人，用實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)中心全體人員共同進(jìn)步。
五、協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導負責制定和落實(shí)本中心咨詢(xún)人員的業(yè)務(wù)進(jìn)修和培訓計劃及學(xué)術(shù)活動(dòng)，不斷提高全體人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
六、組織本中心教師開(kāi)展學(xué)術(shù)科研活動(dòng)，創(chuàng )設良好的科研環(huán)境，為教師的科研工作提供必要支持，推動(dòng)科研課題的申報和科研成果的`產(chǎn)生。
七、組織開(kāi)展本中心的對外交流與合作活動(dòng)，積極擴大本中心的社會(huì )影響。
八、組織并做好本中心各類(lèi)檔案材料的收集、整理、保管和移交工作。
九、定期向有關(guān)領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)匯報本中心的工作情況。
十、接受學(xué)校與教科院的領(lǐng)導，完成其交辦的相關(guān)工作，協(xié)調與有關(guān)部門(mén)的合作，為推動(dòng)我校學(xué)生的心理健康教育與心理咨詢(xún)工作做貢獻。
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇21
崗位職責：
1、負責目標學(xué)校的長(cháng)期心理/生涯授課工作。
2、根據課程內容的設定，進(jìn)行相應的教研工作。
3、配合部門(mén)主管完成教案的`設計和教材的編寫(xiě)。
4、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求：
1、要求心理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷。年齡在25—35優(yōu)先。
2、擁有豐富的學(xué)生授課經(jīng)驗優(yōu)先。
3、至少熟練掌握一門(mén)心理學(xué)相關(guān)技術(shù)，尤其是團體心理訓練技術(shù)的實(shí)施與應用。
4、表達能力強，邏輯思維清晰。
5、能接受出差工作。（短期省內授課）
心理咨詢(xún)師崗位職責 篇22
1、協(xié)助學(xué)校心理健康教育中心主任制定好學(xué)校心理健康教育工作計劃和學(xué)年、學(xué)期心理輔導活動(dòng)課課程計劃。
2、設立“心理熱線(xiàn)”和“心理信箱”等，負責其日常工作。
3、負責師生日常心理健康教育。通過(guò)開(kāi)設心理健康課程、專(zhuān)題講座、校園網(wǎng)、心理健康教育簡(jiǎn)報等渠道向全校師生宣傳普及心理健康常識。
4、負責心理咨詢(xún)服務(wù)。為學(xué)生提供包括心理適應問(wèn)題、學(xué)習心理問(wèn)題、交往心理問(wèn)題、情感心理問(wèn)題、智能開(kāi)發(fā)心理問(wèn)題等各種障礙性心理咨詢(xún)和發(fā)展性心理輔導服務(wù)。根據學(xué)生自愿的原則，為學(xué)生開(kāi)展個(gè)別咨詢(xún)。
5、負責建立學(xué)生心理檔案。做好每次咨詢(xún)記錄、反饋和跟蹤研究工作。
6、組織開(kāi)展教職工和家長(cháng)的健康教育培訓與輔導。
7、按規定時(shí)間值班，熱愛(ài)心理咨詢(xún)、輔導工作，有較強的責任感和事業(yè)心。
8、心理教師在充分尊重來(lái)訪(fǎng)者的前提下，全面收集有關(guān)當事人心理問(wèn)題的資料，作為咨詢(xún)、輔導工作的'依據。
9、嚴格遵守保密制度，不泄露有關(guān)當事人的隱私。
10、對已經(jīng)確診或疑似的神經(jīng)癥和精神病病例，應及時(shí)向上級部門(mén)匯報，并申請轉介。
11、負責心理咨詢(xún)室各種資料的收集和整理工作。
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