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工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責

時(shí)間:2022-06-07 19:11:13 崗位職責 我要投稿

工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責

  在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多,一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責

工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責1

  要求A

  崗位職責協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)管理工廠(chǎng),跟進(jìn)工廠(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)度負責采購物料配貨,發(fā)貨,負責物流的等!brbr任職資格為人熱情開(kāi)朗,性格好,認真仔細,肯吃苦耐勞!熟悉操作辦公室軟件,居住在奉賢附近者優(yōu)先,在其他工廠(chǎng)或者公司有過(guò)相似的工作經(jīng)驗!brbr工作時(shí)間800-1700

  要求B

  職位要求:1)有較強的規劃、組織、推動(dòng)、實(shí)施、監控及協(xié)調溝通能力,服務(wù)他人意識強,有耐心;2)有2年以上工作經(jīng)驗;有推進(jìn)工廠(chǎng)產(chǎn)線(xiàn)自動(dòng)化經(jīng)驗優(yōu)先,自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),化工專(zhuān)業(yè),軟件編程專(zhuān)業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3)熟悉工廠(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理和工廠(chǎng)的.全面運作及各部門(mén)的工作流程。4)干練,效率高,抗壓能力強。樂(lè )觀(guān)向上,責任心強,具備較強的主動(dòng)性和保密意識。

  要求C

  職位描述:

  1、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)制定年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解;

  2、起草工廠(chǎng)各階段工作總結和其他正式文件;

  3、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)對工廠(chǎng)運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系,尤其是車(chē)間及部門(mén)間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理,必要時(shí)可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會(huì )議或工作會(huì )議;

  4、跟蹤生產(chǎn)及質(zhì)量目標達成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;

  5、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)安排各項高層會(huì )議的日程與議程,撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì )議、主題會(huì )議等公司會(huì )議紀要;

  6、完成其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。

  職位要求:

  1、年齡28-45歲,男性,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,理工科優(yōu)先;

  2、三年以上工廠(chǎng)管理經(jīng)驗;

  3、良好的團隊精神、人際溝通和領(lǐng)導能力,自驅動(dòng),獨立承擔挑戰性工作的能力;

  4、工作細致認真,邏輯及條理性強;

  5、了解法律、企業(yè)財務(wù)、人事、運營(yíng)等相關(guān)管理知識。

工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責2

  1、積極配合廠(chǎng)長(cháng)工作,堅持管生產(chǎn)、必須管安全的原則,在保證安全的'情況下,組織生產(chǎn),對本公司安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。

  2、配合好廠(chǎng)長(cháng)對廠(chǎng)一級管理,要合理組織生產(chǎn),貫徹安全生產(chǎn)規章制度和加強生產(chǎn)現場(chǎng)管理,建立安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的秩序。

  3、支持、督促技術(shù)負責人、安全員履行職責,協(xié)調好各級職能人員、班組長(cháng)之間的安全生產(chǎn)配合關(guān)系,確定安全職責,明確管理行為,杜絕以包代管的現象。

  4、深入生產(chǎn)現場(chǎng),發(fā)現隱患,督促有關(guān)人員限期解決,對違章作業(yè)立即制止。

  5、配合行政做好職工安全教育工作,利用多種形式宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事。

  6、收集職工群眾對安全生產(chǎn)方面的正確意見(jiàn)和要求,宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事,參與安全大檢查、安全檢查月、安全執行等活動(dòng)。

  7、組織并參加重大傷亡事故的調查處理,堅持“三不放過(guò)”的原則。

  **建設集團建材廠(chǎng)

工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責3

  1、認真貫徹黨和國家的方針、政策、法規和上級各項工作的決定、各項掛鉤經(jīng)濟指標負直接責任,并執行集團公司黨委和聯(lián)代會(huì )的有關(guān)決議。

  2、統一組織指揮生產(chǎn)、行政工作,全面安排上級下達的.各項生產(chǎn)指標,不斷提高經(jīng)濟效益,增長(cháng)職工資收入,搞好福利。

  3、完善經(jīng)濟責任制,搞好企業(yè)管理工作,健全各項規章制度,積極清理債權債務(wù)。

  4、收集客戶(hù)信息、研究市場(chǎng)的要求,不斷調整企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方向,使企業(yè)不斷得到發(fā)展。

  5、做好全員培訓工作,努力提高職工的科學(xué)文化技術(shù)和業(yè)務(wù)水平,加速四化建設。

  6、指導廠(chǎng)的經(jīng)營(yíng)工作,對廠(chǎng)的安全工作、綜合管理工作、計劃生育工作負直接責任,處理和解決經(jīng)濟工作中的重大問(wèn)題。

  7、尊重職代會(huì )的職權,支持職代會(huì )工作,接受職代會(huì )監督,定期向職代會(huì )匯報廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)。

  8、自覺(jué)接受和維護上級和公司黨委的領(lǐng)導,定期報告請示工作,企業(yè)的重大問(wèn)題必須提請黨委討論,決定后執行,保持集中統一,步調一致。

  **建設集團建材廠(chǎng)

工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責4

  1.協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)執行公司的各項規章制度及上級指令

  2.負責協(xié)助生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)管理全面生產(chǎn)工作,對廠(chǎng)長(cháng)直接負責。

  3.據訂單及原料情況合理制定生產(chǎn)計劃并安排生產(chǎn)

  4.協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)制定本部門(mén)的周、月度、年度工作計劃等

  5.負責協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)組織、制定本部門(mén)內部的各類(lèi)規章制度,擬訂人員考核標準、崗位操作說(shuō)明書(shū)等

  6.協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)配合人力資源部門(mén)負責本部門(mén)的'人事安排、對所屬管理人員定期評核

  7.與其它部門(mén)相互溝通、協(xié)調

  8.對分管車(chē)間的日常管理事務(wù)處理

工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責5

  1、堅持管生產(chǎn)、必須管安全的原則,在保證安全的情況下,組織生產(chǎn),對本公司安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。

  2、對廠(chǎng)一級管理,生產(chǎn)部門(mén)要合理組織生產(chǎn),貫徹安全生產(chǎn)規章制度和加強生產(chǎn)現場(chǎng)管理,建立安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的秩序。

  3、支持、督促技術(shù)負責人、安全員履行職責,協(xié)調好各級職能人員、班組長(cháng)之間的安全生產(chǎn)配合關(guān)系,確定安全職責,明確管理行為,杜絕以包代管的現象。

  4、深入生產(chǎn)現場(chǎng),發(fā)現隱患,督促有關(guān)人員限期解決,對違章作業(yè)立即制止。

  5、配合行政做好職工安全教育工作,利用多種形式宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事。

  6、收集職工群眾對安全生產(chǎn)方面的'正確意見(jiàn)和要求,宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事,參與安全大檢查、安全檢查月、安全執行等活動(dòng)。

  7、組織并參加重大傷亡事故的調查處理,堅持“三不放過(guò)”的原則。

  **建設集團建材廠(chǎng)

工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責6

  崗位描述:

  1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰略,負責其功能領(lǐng)域內短期及長(cháng)期的公司決策和戰略,對公司中長(cháng)期目標的達成產(chǎn)生重要影響;

  2、負責工廠(chǎng)的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估;

  3、與供銷(xiāo)商進(jìn)行談判,簽訂定貨單,制定年度生產(chǎn)計劃,進(jìn)行生產(chǎn)調度、管理和控制;

  4、負責工廠(chǎng)的組織管理、人員配置、設備配置及生產(chǎn)計劃安排;

  5、督促各部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作,并激勵其工作績(jì)效。

  任職資格:

  1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

  2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗,有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、熟悉工廠(chǎng)的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗;

  4、了解iso質(zhì)量管理體系和5s現場(chǎng)管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的`精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗;

  5、具備良好的計劃能力、指導能力、協(xié)調能力、決策能力,較強的綜合協(xié)調能力和組織管理能力。

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