普通職工崗位職責（精選19篇）

　　在學(xué)習、工作、生活中，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的普通職工崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　普通職工崗位職責 1

　　一、崗位職責

　　1.負責食堂內員工的招聘、日常管理、培訓、績(jì)效管理等。

　　2.根據公司要求及制度和甲方要求積極落實(shí)食品安全、食品衛生、消防安全、標準規范類(lèi)工作。

　　3.做好與甲方監管人工作對接與關(guān)系維護。

　　4.定期開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,增加花色質(zhì)量。

　　二、崗位要求

　　1.從事過(guò)餐飲管理經(jīng)驗2年以上

　　2.工作責任心強、有耐心。

　　3.有較強的溝通能力。

　　4.有酒店管理經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

　　普通職工崗位職責 2

　　1、協(xié)助車(chē)間主管建立并完善車(chē)間管理體系與制度，根據車(chē)間年度工作計劃，規劃各工序工作，并確保計劃得以落實(shí)，提升車(chē)間的戰略執行力

　　2、協(xié)助車(chē)間主管，組織、協(xié)調本車(chē)間的生產(chǎn)活動(dòng)，審定和跟蹤車(chē)間生產(chǎn)計劃，確保計劃的及時(shí)完成

　　3、協(xié)助車(chē)間主管對車(chē)間生產(chǎn)成本進(jìn)行控制，確保人、機、料、法、環(huán)符合成本管理要求，提高生產(chǎn)體系的運行效率

　　4、協(xié)助車(chē)間主管對生產(chǎn)進(jìn)行質(zhì)量控制，使產(chǎn)品的質(zhì)量達到工藝技術(shù)要求，滿(mǎn)足客戶(hù)的需求

　　5、落實(shí)公司安全生產(chǎn)管理體系，確保設備、物料、人員產(chǎn)品的.安全

　　6、對生產(chǎn)設備的使用進(jìn)行管理，確保設備正常運轉

　　7、協(xié)助車(chē)間主管審核車(chē)間PWS單的記錄，QA和TSHx件的執行，確保x件的及時(shí)性、規范性

　　8、協(xié)助車(chē)間主管進(jìn)行企業(yè)x化宣導和部門(mén)團隊建設，提升員工工作技能，激發(fā)下屬的工作積極性

　　普通職工崗位職責 3

　　1、負責機電車(chē)間全面工作；

　　2、負責生產(chǎn)前期全廠(chǎng)機電相關(guān)系統的工藝選擇等準備工作，參與工程設計和項目建設；

　　3、負責生產(chǎn)期間全廠(chǎng)機電相關(guān)的技術(shù)管理和維保運行，解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的.技術(shù)問(wèn)題；

　　4、負責組織編制車(chē)間工藝規程、技術(shù)方案、管理制度，確保有關(guān)生產(chǎn)操作指令嚴格執行；

　　5、負責全廠(chǎng)機電系統預防性維護和年度大修的計劃、執行、驗收、總結；

　　6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　普通職工崗位職責 4

　　1、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)統籌各項日常工作安排，負責產(chǎn)品質(zhì)量，產(chǎn)量，進(jìn)度的跟進(jìn)。

　　2、下達生產(chǎn)任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度。

　　3、及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理提議。

　　4、提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的.行動(dòng)計劃和實(shí)施。

　　5、負責員工日常行為規劃的管理。

　　普通職工崗位職責 5

　　1、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，保障公司日常生產(chǎn)運營(yíng)，確保生產(chǎn)線(xiàn)正常運轉，完成公司各項生產(chǎn)任務(wù)；

　　2、加強日常生產(chǎn)管理，確保工廠(chǎng)各類(lèi)人員的.權責、權限規范化，建立生產(chǎn)管理體系；

　　3、負責保證所生產(chǎn)的產(chǎn)品符合質(zhì)量標準及客戶(hù)要求；

　　4、督察質(zhì)量方面工作，發(fā)現及矯正質(zhì)量問(wèn)題；

　　5、協(xié)助培訓新來(lái)員工，并及時(shí)向員工培訓最新的生產(chǎn)步驟和產(chǎn)品知識；

　　6、協(xié)調公司內部各職能部門(mén)，并有效傳遞公司相關(guān)信息給下屬人員，促進(jìn)公司管理與溝通；

　　7、完成上級交代的其它相關(guān)工作事宜。

　　普通職工崗位職責 6

　　一、全面負責工會(huì )女教職工工作。主持學(xué)校女教職工委員會(huì )會(huì )議，制定女工工作計劃，做好女工工作總結、交流、評比工作。

　　二、對女教職工進(jìn)行愛(ài)國主義、集體主義、社會(huì )主義教育，引導女教職工樹(shù)立自尊、自信、自立、自強精神，組織女教職工參加“巾幗育人創(chuàng )新業(yè)”活動(dòng)，努力提高女教職工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，團結帶領(lǐng)廣大女教職工在學(xué)校教育改革和發(fā)展中建功立業(yè)。

　　三、參與學(xué)校有關(guān)部門(mén)涉及女教職工切身利益的政策和利益的制定，監督并協(xié)助有關(guān)部門(mén)的`貫徹實(shí)施，組織女教職工發(fā)揚主人翁精神，參加學(xué)校民主管理和民主監督。

　　四、依法維護女教職工的合法權益和特殊利益，協(xié)助行政貫徹落實(shí)國家有關(guān)女職工勞動(dòng)保護的政策、法規，做好女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期和更年期的“五期”保護工作，做好婦幼保健知識的普及教育工作，組織好女教職工乳腺病和婦科病查治工作，保護女教職工的身心健康，關(guān)心女教職工生活，為女教職工做好事實(shí)事。

　　五、健全學(xué)校各級工會(huì )女教職工組織，定期培訓女工干部，建立完善女工工作各項制度。深入基層，調查研究，指導分工會(huì )女教職工委員會(huì )（小組）開(kāi)展工作。

　　六、完成茂名市總工會(huì )女職工委員會(huì )和學(xué)校工會(huì )布置的工作。

　　七、協(xié)助校主管領(lǐng)導分管學(xué)校計劃生育工作。

　　八、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作。

　　普通職工崗位職責 7

　　受聘期間主要崗位職責和任期目標（高級教師、一級教師、二級教師）(3) -受聘期間主要崗位職責和任期目標（任務(wù)、項目、課題）高級教師

　　1、依照課程標準和學(xué)校教學(xué)計劃，承擔備課、授課、布置及批改作業(yè)和示范課等日常教學(xué)工作，完成教學(xué)任務(wù)。

　　2、按照教學(xué)質(zhì)量要求和考試規定，認真做好學(xué)生成績(jì)考核評定工作，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　3、承擔教研教改、教學(xué)業(yè)務(wù)培訓、課題研究、教育教學(xué)理論研究工作。完善自身素質(zhì)建設，不斷提高學(xué)識水平和教學(xué)研究能力。

　　4、參與學(xué)生管理。

　　5、承擔對年輕教師成長(cháng)的指導工作。

　　6、完成學(xué)校下達的臨時(shí)工作任務(wù)，為學(xué)校發(fā)展出謀劃策。

　　7、熱愛(ài)教育事業(yè)，能履行《教師法》規定的各項義務(wù)，遵守學(xué)校規章制度，愛(ài)崗敬業(yè)，工作積極主動(dòng)，認真扎實(shí)。

　　8、每周完成規定的'工作量和工作任務(wù)，教學(xué)計劃完整，教學(xué)目標明確，教學(xué)態(tài)度認真，教學(xué)示范準確，教學(xué)方法得當，教學(xué)效果優(yōu)良。

　　9、每學(xué)年聽(tīng)課20節以上。每學(xué)年承擔示范課2次，能獨立承擔學(xué)校的教學(xué)交流工作任務(wù)。

　　10、對學(xué)生負責，備課充分，授課認真，遵循教學(xué)規律，重視學(xué)生素質(zhì)教育，重視技能訓練，能因材施教，調動(dòng)學(xué)生學(xué)習積極性，成績(jì)突出。

　　11、承擔學(xué)校課題研究，每學(xué)期有1篇在區以上專(zhuān)業(yè)機構、行業(yè)組織或報刊雜志上發(fā)表或獲獎的論文。每學(xué)期完成一份工作總結或教學(xué)反思。

　　12、能勝任班主任工作，履行《班主任工作條例》，關(guān)愛(ài)學(xué)生，具有解決學(xué)生學(xué)習問(wèn)題和學(xué)生管理問(wèn)題的能力。

　　13、學(xué)生問(wèn)卷調查滿(mǎn)意率不低于90%。

　　普通職工崗位職責 8

　　一，組織起草學(xué)院的工作計劃，報告，總結，決策等文件，對各系，科室以學(xué)院名義起草的文件，通知負責核稿工作。

　　二，具體安排行政會(huì )議，并做好會(huì )議記錄，檢查會(huì )議決定的貫徹執行情況。

　　三，負責安排全院性的會(huì )議日程表和節假日的值班安排(含行政值班)。

　　四，負責公文收發(fā)，領(lǐng)導審閱后，及時(shí)下發(fā)系，科室執行，并對原文存檔加以管理。

　　五，組織，協(xié)調學(xué)院各系，科室共同開(kāi)展工作。

　　六，掌管學(xué)院公章，辦理對外活動(dòng)的介紹信，證明等。

　　七，搜集，整理有關(guān)教育改革的信息，為學(xué)院領(lǐng)導決策提供科學(xué)依據。

　　八，負責辦理教職工的離退休和退職工作。

　　九，負責對全院教職工出勤的統計，公示及經(jīng)辦教職工請假銷(xiāo)假手續。

　　十，組織對教職工的`年度考核，技術(shù)職務(wù)職稱(chēng)的評審及聘任工作。

　　十一，負責全院教職工工資的考核晉升，變動(dòng)與津貼的核定與審批，并做好工資報表的統計工作。

　　十二，掌握學(xué)院各類(lèi)人員的編制，根據學(xué)院事業(yè)的發(fā)展需要，協(xié)助院長(cháng)，對各科室人員進(jìn)行調整，并經(jīng)辦人事調配手續。

　　十三，配合有關(guān)部門(mén)，做好教職工的培訓與繼續教育工作。

　　十四，完成領(lǐng)導交給的其他工作任務(wù)。

　　普通職工崗位職責 9

　　1，全面主持院辦公室日常管理工作。

　　2，協(xié)助院領(lǐng)導認真貫徹上級的方針和政策，督促檢查落實(shí)情況，做到上情下達，下情上達，做好院領(lǐng)導的助手和參謀。

　　3，協(xié)助領(lǐng)導組織落實(shí)院務(wù)委員會(huì )會(huì )議，院辦公室會(huì )議和院級行政會(huì )議，組織議題，做好會(huì )議記錄，檢查會(huì )議決議的執行情況。

　　4，協(xié)助做好工作總結，起草學(xué)院文件，處理來(lái)函文件，保管學(xué)院和學(xué)院辦公室印章。

　　5，做好人事工作，組織教師做好技術(shù)職務(wù)職稱(chēng)的評審工作，相關(guān)的培訓，考證等工作，以及年度的考核工作;掌握學(xué)院各類(lèi)人員的編制，根據學(xué)院事業(yè)發(fā)展的需要，協(xié)助學(xué)院領(lǐng)導對各科室人員進(jìn)行調整，并經(jīng)辦人事調配手續。

　　6，帶領(lǐng)辦公室人員做好日常管理工作，為師生員工做好后勤保障和服務(wù)工作。

　　7，做好教職工考勤工作，并按規定辦理教職員工的.請假事宜，并做好學(xué)院相關(guān)人員的工資，獎金報表的統計工作。

　　8，協(xié)助做好綜合治理工作。

　　9，及時(shí)完成院領(lǐng)導布置的其它工作。

　　普通職工崗位職責 10

　　負責對外聯(lián)絡(luò )，對外宣傳以及辦公室的外勤工作，負責校文件，信件的領(lǐng)取和報送工作。

　　負責辦公用品的采購，發(fā)放及管理工作。

　　負責學(xué)院代理人員保險工作的.辦理工作。

　　做好學(xué)院值班工作的安排。

　　做好日常事務(wù)工作和領(lǐng)導布置的其它工作。

　　普通職工崗位職責 11

　　一、服從爐長(cháng)的統一指揮，執行其工作指令，一切行為為爐長(cháng)負責。

　　二、遵守車(chē)間的`各項管理制度，認真行使爐長(cháng)給予的管理權利。

　　三、負責制定本班組的工作計劃和目標。

　　四、負責檢查生產(chǎn)作業(yè)計劃地執行情況。

　　五、負責對下屬人員檢查、考核、評比。

　　六、負責生產(chǎn)過(guò)程中的物質(zhì)消耗量的統計。

　　七、負責加強對生產(chǎn)安全方面的知識教育工作。

　　八、完成臨時(shí)交辦的其他工作。

　　普通職工崗位職責 12

　　1、鼓風(fēng)機室操作人員必須認真學(xué)習安全操作規程，遵守各項規章制度，對自己所管轄的設備要全面掌握和維護。

　　2、操作人員要密切觀(guān)察風(fēng)機的運轉情況，注意傾聽(tīng)運轉部位有無(wú)異常聲音，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報并果斷采取有效措施。

　　3、每隔30分鐘檢查一次風(fēng)機、電機軸瓦、軸承溫度，檢查潤滑油油壓、水壓是否正常。

　　4、每隔一小時(shí)檢查一次開(kāi)關(guān)柜，查看電流有無(wú)擺動(dòng)，嚴禁超負荷運轉。

　　5、每隔半小時(shí)值班人員要對設備做一次全面的記錄，詳細準確工整的把設備的運轉情況記錄下來(lái)。

　　6、機組啟動(dòng)、停車(chē)及倒車(chē)作業(yè)均應兩人以上進(jìn)行，即一人操作，一人監護。

　　7、鼓風(fēng)機用具、油具必須放置安全指定地點(diǎn)，不得外借，由專(zhuān)人保管。

　　8、值班人員要堅守工作崗位，不得擅離職守，在工作時(shí)間不得做非工作的'事情。

　　9、保持室內整潔，玻璃干凈，人行道暢通，值班人員每班必須清掃室內外衛生，按時(shí)擦拭設備，使設備見(jiàn)本色。

　　10、認真執行要害部門(mén)門(mén)禁制度，對外來(lái)人員詳細的記錄。

　　普通職工崗位職責 13

　　一、在熱風(fēng)大班長(cháng)的領(lǐng)導下，負責本班全面工作。

　　二、檢查貫徹執行崗位責任制、操作規程、安全規程及各項規章制度。

　　三、負責布置及分析生產(chǎn)操作及設備事故的原因。

　　四、負責布袋及爐前槽下除塵設備的衛生。

　　五、負責本班所用材料、工器具的'領(lǐng)用保管消耗。

　　普通職工崗位職責 14

　　一、負責高爐上料系統中入爐料的運送及入爐時(shí)的分布，嚴格按規定的`裝料制度稱(chēng)量，不出料、不錯料。

　　二、負責高爐生產(chǎn)過(guò)程中料車(chē)及爐頂設備的點(diǎn)檢、操作及維護，及時(shí)與工長(cháng)對料。

　　三、負責高爐爐頂向爐內布料時(shí)各種數據的更改及監控。

　　四、負責氣密箱氣體置換、爐頂各設備打干油，負責現場(chǎng)手動(dòng)下料。

　　五、負責核對α角。

　　六、堅持料批確認制，隨時(shí)監視設備運轉情況，并組織好各崗位工作協(xié)調。

　　七、隨時(shí)注意稱(chēng)量設備的運轉情況，及時(shí)檢查核對電子稱(chēng)運行情況，發(fā)現問(wèn)題不能處理時(shí)、及時(shí)找有關(guān)部門(mén)處理。

　　八、負責填寫(xiě)作業(yè)日志和檢修記錄，認真做好稱(chēng)量記錄。

　　九、認真執行操作規程，協(xié)助檢修人員進(jìn)行設備檢修并配合試車(chē)，做好現場(chǎng)衛生。

　　普通職工崗位職責 15

　　1、負責原料上倉、倉下配料、混料全過(guò)程操作。

　　2、負責混料機、給料機至4#皮帶機倉上篦條的檢查、維修和更換。

　　3、協(xié)調上料工、配料工、混料工、皮帶工各工種工作，為本班的產(chǎn)、質(zhì)量打好基礎。

　　4、負責堿度等指標。

　　5、負責本工作區域環(huán)境衛生及照明燈管理。

　　普通職工崗位職責 16

　　1、調查了解全街道困難職工情況，建立和完善困難職工檔案，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

　　2、為來(lái)電來(lái)信來(lái)訪(fǎng)者提供政策，法律咨詢(xún)服務(wù)，在職責范圍內幫助解決他們反映的有關(guān)問(wèn)題。

　　3、做好職工熱線(xiàn)電話(huà)的來(lái)電咨詢(xún)、來(lái)電接聽(tīng)登記等有關(guān)工作。

　　4、對困難職工及家庭成員因遭受意外災害、患大（重）病、子女上學(xué)等原因造成生活難以為繼的.實(shí)施資金或物質(zhì)等生活救助。

　　5、為合法權益受到侵害的困難職工、勞動(dòng)模范、工會(huì )干部和工會(huì )組織，提供法律援助。

　　6、為困難職工家庭子女就學(xué)實(shí)施助學(xué)救助。

　　7、為困難職工實(shí)施醫療救助。

　　8、加強與就業(yè)服務(wù)機構和用人單位的聯(lián)系，共同對下崗失業(yè)職工開(kāi)展再就業(yè)培訓。

　　9、積極與就業(yè)咨詢(xún)服務(wù)機構加強聯(lián)系，及時(shí)提供就業(yè)信息，幫助下崗失業(yè)人員在求職登記、就業(yè)指導、職業(yè)介紹等方面提供服務(wù)。

　　10、做好幫扶資金、實(shí)物的籌集管理、使用等各項工作。

　　11、負責統計全街道幫扶管理系統數據工作。

　　12、協(xié)助做好“兩節“送溫暖活動(dòng)、“金秋助學(xué)”活動(dòng)和送溫暖資金及困難勞模幫扶基金的管理使用工作。

　　普通職工崗位職責 17

　　一、當班人員必須堅守工作崗位，不擅離職守，工作時(shí)間內不得做與工作無(wú)關(guān)的事。

　　二、必須熟知設備情況，嚴格按操作規程操作設備，不得違規操作。

　　三、每隔一小時(shí)檢查一次水泵、電機溫度以及旋轉部位有無(wú)異常聲音，如有，要及時(shí)找到檢修人員進(jìn)行處理，并做好詳細記錄。

　　四、保證水泵的水壓、電機的電流溫度在正常工作范圍內波動(dòng)。如小于正常工作壓力要及時(shí)處理。

　　五、嚴格按工藝技術(shù)要求對柴油泵加油、加水，每星期必須起來(lái)一次，如有異樣要及時(shí)上報處理

　　六、保持室內衛生，堅持每班清掃衛生清掃區域、擦拭玻璃。保證機房?jì)�、操作臺及水池周邊的`環(huán)境衛生。

　　普通職工崗位職責 18

　　倉庫保管崗位職責

　　1、負責園內倉庫財產(chǎn)驗收、發(fā)放、管理等工作。

　　2、建立健全各種財產(chǎn)、物品登記、驗收，發(fā)放制度按質(zhì)驗收，憑領(lǐng)料單發(fā)料，嚴格把關(guān)。

　　3、倉庫內物品做到分類(lèi)擺放整齊，精心保管，做到賬物相符，每月盤(pán)底一次。

　　4、注意倉庫物質(zhì)信息反饋，協(xié)助總務(wù)做好物品選購進(jìn)貨工作，減少積壓，貴重物品不得外借。

　　5、防止腐爛、變質(zhì)，做到食品不發(fā)霉、變質(zhì)，雜品不銹蝕、腐爛，進(jìn)行清理、翻曬，做到干燥通風(fēng)。

　　6、班級用品本著(zhù)節約的'原則，定期發(fā)放，危險用品不得發(fā)到班。

　　7、及時(shí)完成領(lǐng)導交給的臨時(shí)任務(wù)。

　　8、每月盤(pán)底一次并上報主管領(lǐng)導。

　　9、負責食堂物品的保管分發(fā)工作。

　　普通職工崗位職責 19

　　1、遵守勞動(dòng)紀律，堅守工作崗位，服從命令，聽(tīng)從指揮。

　　2、熟悉燒結生產(chǎn)工藝流程、本車(chē)間工作特點(diǎn)和本崗位所處的地位，嚴格執行崗位操作規程、安全技術(shù)操作規程、設備維護和檢修規程。

　　3、負責提出本崗位所屬設備的檢修項目并參加檢修后的試車(chē)驗收工作。

　　4、負責本崗位所屬設備和零部件的管理，保證工具、通訊、安全、照明設備的齊全和完好。

　　5、保持崗位設備和工作場(chǎng)所的`清潔衛生，做到文明生產(chǎn)。

　　6、嚴格履行交接班制度，做到現場(chǎng)、機房對口交清接明。

　　7、真正樹(shù)立起質(zhì)量第一的思想，為產(chǎn)品質(zhì)量負責，為下道工序負責，切實(shí)把好本崗位質(zhì)量關(guān)。

　　8、節約能源人人有責，切實(shí)做好節電、節水、節油工作。

　　9、認真填寫(xiě)崗位設備運行和生產(chǎn)記錄報表，做到數據真實(shí)、準確、完整，報表清潔、齊全。

　　10、牢固樹(shù)立安全第一，預防為主的思想，為了安全生產(chǎn)，上班時(shí)必須穿戴好勞保用品，安全操作，防止發(fā)生設備和人身事故。

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