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新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿（精選10篇）
在當下社會(huì )，很多地方都會(huì )使用到發(fā)言稿，發(fā)言稿的內容要根據具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定，要求情感真實(shí)，尊重觀(guān)眾。怎樣寫(xiě)發(fā)言稿才能更好地發(fā)揮其做用呢？以下是小編為大家整理的新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 1
尊敬的領(lǐng)導：
大家好，我是xx，很高興今天能夠在這里和大家交流。其實(shí)應當感謝學(xué)校領(lǐng)導給我一次與大家交流的機會(huì )，做一個(gè)關(guān)于班級管理方面的發(fā)言。在接到領(lǐng)導的電話(huà)的時(shí)候，內心其實(shí)很忐忑，領(lǐng)導要求我最好不要從網(wǎng)上下載，結合自己管理班級的經(jīng)驗，講一些比較實(shí)用、實(shí)在的東西。我總覺(jué)得我所做的事情太平凡、很平淡，根本無(wú)經(jīng)驗可談，如果說(shuō)是經(jīng)驗交流倒不如說(shuō)是班門(mén)弄斧。今天，借這個(gè)機會(huì )我就把自己的一些想法、做法拿來(lái)和各位交流，希望大家多提寶貴意見(jiàn)。
人都說(shuō)班主任是最小的官，可我覺(jué)得作為班主任這樣的小官，只要你用心做，一樣可以收獲很大的幸福。想想你作為班主任，可以“領(lǐng)導”班級里的幾十個(gè)兵呢，難道你不應該感到幸福嗎？或許一開(kāi)始會(huì )有一些不順心，但是只要堅持，你就會(huì )越來(lái)越幸福的。下面我就我在班主任工作中的幾點(diǎn)收獲和大家交流。
首先，我覺(jué)得作為班主任不僅應該有愛(ài)心、責任心，更重要的是應該有童心。還記得XX年剛剛畢業(yè)時(shí)，自己第一年做班主任的情況。那時(shí)我剛剛畢業(yè)，被分到當時(shí)的林子聯(lián)小帶四年級班主任還包班。剛畢業(yè)沒(méi)有什么經(jīng)驗，覺(jué)得只要學(xué)生害怕自己就會(huì )比較聽(tīng)話(huà)，所以就總是裝出一副兇巴巴的樣子，企圖可以把學(xué)生唬住。剛開(kāi)始也還可以，誰(shuí)知好景不長(cháng)，一個(gè)月以后問(wèn)題出來(lái)了，班里的孩子摸清了我不會(huì )把他們怎樣，根本不聽(tīng)我管。所以，后來(lái)班級紀律特別差，有很多完不成作業(yè)的，我也經(jīng)常被氣哭。那一年的班主任生涯可以概括為雞毛蒜皮，一塌糊涂。一是因為自己沒(méi)有經(jīng)驗，另一點(diǎn)也有其他原因，接著(zhù)后兩年我就沒(méi)有帶班主任。但是那兩年不當班主任，并不代表我永遠不當班主任，所以我并沒(méi)有停止向老教師學(xué)習，也并沒(méi)有停止向書(shū)本學(xué)習。XX年，我調到中小工作，接了一年級，也就是現在的五年級繼續做班主任。
一路走來(lái)，一路收獲。經(jīng)過(guò)這幾年的鍛煉，我深切的體會(huì )到做班主任是累并快樂(lè )著(zhù)。剛開(kāi)始的`一二年級，自己就真是每天都待在教室，待在辦公室的時(shí)間很少。不是說(shuō)我多能干，而是我要看著(zhù)學(xué)生不讓他們出意外，家長(cháng)把孩子交到我手上，我要對他們負責，當時(shí)真的這樣想。所以，要求也特別嚴格。學(xué)習上，要認真，用心；學(xué)生生病了，我也會(huì )很關(guān)心的給家長(cháng)打電話(huà)；不完成作業(yè)的，不僅嚴厲的批評，還要求其加倍補上。過(guò)程中，雖然有愛(ài)心，也有責任心，可我覺(jué)得孩子們和我有了很大的距離。后來(lái)，我就不斷反思自己，其實(shí)我在工作中沒(méi)有設身處地的為學(xué)生想，沒(méi)有站在學(xué)生的立場(chǎng)上想問(wèn)題，最主要的是缺少了童心。所以三年級開(kāi)始，我有意的去接近，甚至于討好我們班的學(xué)生。和他們一起吃飯，一起玩游戲等等。為了讓孩子可以寫(xiě)好作文，冬天下雪了還和學(xué)生一起打過(guò)雪仗�，F在，雖然有時(shí)候我也會(huì )很?chē)绤�，可我覺(jué)得和孩子們的距離近了一些，至少我們會(huì )在一起開(kāi)玩笑。
回想自己做的所有這些，讓我覺(jué)得作為班主任的最重要的一點(diǎn)就應該是具有一顆童心。和孩子在一起，你就是孩子，真正想他們所想，和他們融為一體。學(xué)生不想寫(xiě)作業(yè)，那就少一點(diǎn)；不想上課，操場(chǎng)玩一玩。沒(méi)有什么大不了的，成績(jì)不會(huì )因為一天的作業(yè)沒(méi)寫(xiě)或者一節課沒(méi)有上就落下了。
其次，作為班主任，不僅應該真正做到公平地對待每一位學(xué)生，而且還應該批評與表?yè)P共存。作為班主任，我們都知道，在班級里，無(wú)論是學(xué)習方面，還是其他方面，都會(huì )有表現好的孩子。在老師和同學(xué)的眼里，他們都是優(yōu)等生，老師寵著(zhù)，同學(xué)敬著(zhù)，在他們的周?chē)挥匈澰S的目光和激勵的話(huà)語(yǔ)�！鞍滋禊Z”雖然可愛(ài)，但是“丑小鴨”更需要陽(yáng)光。對于表現差的學(xué)生，我們不應該歧視，看不起他們。因為他們更需要我們的寬容和關(guān)愛(ài)。平時(shí)應該多鼓與贊美他們，用“放大鏡”尋找他們身上的優(yōu)點(diǎn)。說(shuō)到這里，我想說(shuō)一個(gè)例子。我們班有個(gè)每天都不完成作業(yè)的同學(xué)，（我不說(shuō)他的名字了）在我們班就他自己，每天什么作業(yè)都不寫(xiě)。老師們各種方法都用了，都不管用。在上學(xué)期有一段時(shí)間，我就想夸一夸他，試一試效果怎樣。
在有近三周左右的時(shí)間里，我每天都夸他，雖然班上同學(xué)都明白我的意思，我就想看他有什么反應。真的在那三周里他的作業(yè)都完成了，其他作業(yè)不清楚，語(yǔ)文至少完成了。后來(lái)我也沒(méi)有堅持下來(lái)，這學(xué)期開(kāi)始他又不寫(xiě)作業(yè)了，我準備再想個(gè)辦法來(lái)讓他寫(xiě)作業(yè)。舉這個(gè)例子的目的就是想要證明一點(diǎn)，只要你多關(guān)注，差生也會(huì )有變化的。真正應了那句話(huà)：好孩子是夸出來(lái)的。另外，我們更不應該包庇那些優(yōu)等生。相反，當他們犯錯誤的時(shí)候，我們應當不留情面的批評他們，使他們知道自己也有錯的時(shí)候，自己沒(méi)有特權，應極力改正自己的缺點(diǎn)，只有這樣才能使自己更完美。
再次，作為班主任還應該有點(diǎn)幽默感，這一點(diǎn)尤其對于高年級的班主任特別重要。學(xué)生最喜歡什么樣的班主任？有人就此問(wèn)題曾做過(guò)一次調查。問(wèn)卷上有這樣一道單選題：“你最希望班主任具備何種性格？"備選答案有：端莊、含蓄、活潑、幽默、沉穩等，出人意料的是班上有90%的學(xué)生選擇了幽默。事實(shí)表明，班主任的幽默是贏(yíng)得學(xué)生的喜愛(ài)、依賴(lài)和敬佩的重要因素。然而，大多數的班主任給自己的定位是沉穩型的，是苦口婆心的“布道者”�；蛟S在同事面前能夠做到妙語(yǔ)連珠、談笑風(fēng)聲；可一到學(xué)生面前，就立即換上一副嚴肅面孔，目的是為了樹(shù)立自己所謂的威嚴，為了使學(xué)生言聽(tīng)計從、便于管理。殊不知，這樣培養出的學(xué)生壓抑，膽小甚至不愿意和你交流。而幽默，就是給學(xué)生送去歡笑、送去理解、送去信心。幽默能夠讓嚴肅的批評變得富有人情味而又充滿(mǎn)情趣；幽默能夠讓學(xué)生在最短的時(shí)間內和老師拉近心理距離。試問(wèn)誰(shuí)會(huì )不喜歡幽默的老師呢？所以請讓我們都做一個(gè)幽默的人吧，不論是工作還是生活。
我們不能改變天氣，但我們可以改變自己的心情；我們不能事事如意，但我們可以事事盡力；我們不能改變自己的容顏，但我們可以展現自己快樂(lè )的笑容。在班級工作的道路上我才剛剛起步，本身還有很多不足之處，今天我說(shuō)的這些，不足之處敬請諒解。愿我們都能夠做一塊學(xué)生喜愛(ài)的鋪路石。謝謝大家！
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 2
老師們，同學(xué)們：
你們好！
說(shuō)到班主任工作我們用的最頻繁的形容詞就是繁雜、苦累，說(shuō)白了就是什么也干，而我們班主任干什么也得有個(gè)樣兒.要是在辛苦之余能感受到一些幸福也不枉我們苦累一場(chǎng).下面就我個(gè)人在本學(xué)期班主任工作方面的一些有效的做法和大家分享一下.
一、賞罰分明，一視同仁.
1.關(guān)于行為習慣方面.
有個(gè)別學(xué)習好的同學(xué)又忘帶桌套，忘戴小黃帽的現象，我特別懲罰摘除一枚自主教育欄目積累的智慧星；而對于一些班干部不能以身作則嚴格要求自己的行為，我則因情況隨時(shí)調整懲罰方式.記得訓練大型團體操時(shí)，一天我到臨河聽(tīng)課不在，聽(tīng)數學(xué)老師說(shuō)在休息的時(shí)候，班長(cháng)張子歡、學(xué)習委員齊思宇和室內衛生監督員王慶怡，目無(wú)尊長(cháng)，坐在籃球架旁休息，另一位老師過(guò)來(lái)說(shuō)讓她們站起來(lái)老師休息一會(huì )兒，可是說(shuō)了兩次她們都無(wú)動(dòng)于衷，聽(tīng)到這件事后我很生氣，作為班長(cháng)學(xué)習委員對老師的話(huà)毫無(wú)反應，真是無(wú)法無(wú)天，我特意在課前對此事及時(shí)進(jìn)行處理，針對她們在班里的職務(wù)及實(shí)際情況，我果斷的做出撤銷(xiāo)她們職務(wù)的懲罰.其實(shí)班長(cháng)平時(shí)有許多細小的行為上不能起到榜樣的作用，所以我早已又任命了一位班長(cháng)，以此警醒張子歡，可是她這次又做出這樣的事情，令人無(wú)法原諒.
另外我們室內外值日各分為三個(gè)小組，每次值兩天，只要有哪個(gè)組值日留死角，拖沓，就會(huì )酌情懲罰多值一兩天，如果值日干凈又迅速，就會(huì )獎勵少值一天.各組之間展開(kāi)競賽，評比最優(yōu)秀的小組長(cháng)頒發(fā)智慧星，孩子們值日認真了，積極了.
2.關(guān)于學(xué)習習慣方面.
本學(xué)期我們?yōu)榱寺鋵?shí)語(yǔ)文主體學(xué)習教育，經(jīng)常開(kāi)展以小組為單位的朗讀比賽、背誦比賽、主動(dòng)承擔講述神話(huà)故事的活動(dòng)，極大地調動(dòng)了學(xué)生的讀書(shū)興趣，激發(fā)了小組長(cháng)的組織能力.看到劉禎文下課組織小組進(jìn)行朗讀練習，我給她出謀劃策，讓他們分小節、分角色朗讀.展示時(shí)雖然沒(méi)能看到我希望的效果，但是她們小組朗讀的特別熟練，全組得到了每人一枚智慧星的獎勵.
二、民主平等，尊重學(xué)生.
1.開(kāi)展弘揚民族精神班隊會(huì )時(shí)，我將各項任務(wù)分配給學(xué)生讓學(xué)生自己選擇表演者自己組織排列.學(xué)生積極性很高，雖然許多節目沒(méi)有達到我想要的效果，但是孩子們參與編排體驗了活動(dòng)的準備過(guò)程.
2.六一表彰投票選舉.三好生是從班內期中考試前六名同學(xué)中投票產(chǎn)生的，遺憾的是成績(jì)名列前茅的劉禎文卻因票數不高落選，以至于在后來(lái)的評選中也未能得勝，這讓她自己不得不反思自己作為學(xué)習委員、組長(cháng)、學(xué)生，平時(shí)的一些做法有哪些不負責任的地方，有哪些行為是同學(xué)不能接受的，促進(jìn)她在行為習慣方面贏(yíng)得大家的認可.
其他星級隊員由學(xué)生提名后進(jìn)行投票產(chǎn)生，孩子們看到自己的名字很開(kāi)心，有的同學(xué)只得一票，引來(lái)大家的笑聲，我隨機教育：能得到提名說(shuō)明他有大家值得學(xué)習的地方，應該為自己被提名而感到驕傲.我們在選舉時(shí)遵循不能重復獲獎的原則，爭取更多的同學(xué)受到表彰獎勵.
三、借助活動(dòng)，提升活動(dòng).
1.活動(dòng)有評比，學(xué)生才有參與的興趣.我結合學(xué)校征集科技作品的契機，利用“小小巧手”展示欄目和窗臺展出一些優(yōu)秀作品供大家欣賞.欣賞的同學(xué)總是問(wèn)這是誰(shuí)的？被展出作品的同學(xué)很得意.并對學(xué)生的創(chuàng )作進(jìn)行評比，選擇大家公認的劉禎文、聶景萱、王慶怡、甄奕程、馮俊哲等同學(xué)的作品上交學(xué)校，在六一活動(dòng)中的科技作品展中再次看到他們的作品，孩子們都很高興，我也為他們自豪，這樣的活動(dòng)極大的提高了學(xué)生動(dòng)手創(chuàng )作的積極性.
2.激發(fā)學(xué)生大課間活動(dòng)的興趣.我結合開(kāi)學(xué)初組內制定的每月一活動(dòng)的計劃開(kāi)展大課間活動(dòng).5月份是踢毽子，看到學(xué)生興趣不濃，總是有不帶的同學(xué)，罰跑步也不是辦法，我靈機一動(dòng)宣布：月底要進(jìn)行班級一分鐘踢毽子比賽，獲勝的小組每人得一枚成長(cháng)星.這樣一來(lái)學(xué)生踢毽子的積極性高漲，課間活動(dòng)時(shí)還互相比拼，我也說(shuō)到做到，端午節過(guò)后我進(jìn)行了小組一分鐘踢毽子比賽，最終第六小組獲勝.6月份是沙包游戲，我發(fā)現孩子們根本不會(huì )打沙包，我專(zhuān)門(mén)在班里講解并用簡(jiǎn)筆畫(huà)形象地再現打沙包的'規則，并且要求兩個(gè)小小組為單位進(jìn)行游戲，看到有的小組打得特別好有的同學(xué)玩得特別盡興，有的小組和同學(xué)卻毫無(wú)規則，我在班里結合游戲做的好的小組再次教給孩子們打沙包的規則.看到孩子們都能積極參加到游戲中，玩得熱火朝天、大汗淋漓，我感受到打沙包帶給他們的無(wú)窮樂(lè )趣.
四、大膽放手，培養學(xué)生能力.
1.得力的圖書(shū)管理員，營(yíng)造班級讀書(shū)的氛圍.我班張子歡博覽群書(shū)，無(wú)論是學(xué)校還是家中手不離書(shū)，有時(shí)讀書(shū)幾乎到了“走火入魔”的境界，當然那時(shí)我和家長(cháng)會(huì )及時(shí)引導她控制好讀書(shū)的時(shí)間，保證充足的睡眠和運動(dòng).我抓住她的興趣所在，選她做圖書(shū)管理員，經(jīng)過(guò)幾次指導，現在她經(jīng)常獨立為同學(xué)們借閱圖書(shū)服務(wù).當我看到借閱冊上一連串都是她自己的名字時(shí)，我就提醒她要隨時(shí)要求同學(xué)們借閱，還不能速借速還，提醒同學(xué)們認真閱讀.已經(jīng)兩個(gè)學(xué)期了，我們班的圖書(shū)借閱工作我很少過(guò)問(wèn).
2.重組板報小組成員，提高板報的質(zhì)量.我發(fā)現以前出版報的同學(xué)不僅拖拉而且質(zhì)量不高，我重新確定王媛鐸這位細心的有責任心的同學(xué)為主要負責人，教給她要積極利用網(wǎng)絡(luò )，提前做好充分的準備，合理分工，合理利用一切可利用的時(shí)間，看到孩子能積極地出版報，我會(huì )及時(shí)予以肯定和表?yè)P.
其實(shí)回頭想想，我們班主任所作的一切都微不足道，這些都是我們的職責所在.但是每當看到孩子們快樂(lè )的成長(cháng)時(shí)，我們覺(jué)得當班主任累得幸福；當收到孩子自制的鑰匙鏈時(shí)，我感覺(jué)孩子是喜歡我的.所以班主任工作不僅歷練了我，而且豐富了我的生活，讓我的人生更加精彩.
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 3
尊敬的各位領(lǐng)導，各位老師：
大家好！作為一個(gè)班主任，我很榮幸能在這么多經(jīng)驗豐富的同事面前分享我的工作經(jīng)驗。雖然我只有三年的班主任經(jīng)驗，但我深知同行們也在做出色的工作，甚至比我更好。今天，我將向各位領(lǐng)導和同事們匯報我所帶領(lǐng)的9班20xx年高考成績(jì)。全班48人中，12人上了一本，47人上了二本，其中一本上線(xiàn)率為25%，二本上線(xiàn)率為97.9%。另外，我們有7位學(xué)生上了超出預期的一本文理、藝術(shù)類(lèi)院校，還有3位同學(xué)被211院校錄取，1位同學(xué)被985院校錄取。下面，我將分享幾個(gè)方面的工作做法：
第一，重視學(xué)科質(zhì)量提升。我們針對不同學(xué)科，制定了不同的教學(xué)計劃和策略，加強課堂教學(xué)的實(shí)效性和針對性。我們還開(kāi)設了各種形式的講座和課外輔導活動(dòng)，幫助學(xué)生理解和掌握知識點(diǎn)，提高學(xué)科素養。
第二，關(guān)注學(xué)生心理健康。我們積極引導學(xué)生樹(shù)立正確的學(xué)習態(tài)度和價(jià)值觀(guān)，鼓勵他們積極思考，自我調適，獨立解決問(wèn)題。我們也定期進(jìn)行班級會(huì )談和家長(cháng)會(huì )議，及時(shí)了解學(xué)生的情況，為他們提供必要的支持和幫助。
第三，強化團隊協(xié)作。我們班級全體教師密切配合，分工明確，共同制定課程計劃和教學(xué)方案，互相促進(jìn)，共同提高。我們還積極與家長(cháng)、班委、志愿者等各方面建立聯(lián)系，形成合力，共同為學(xué)生的發(fā)展和成功努力。以上是我的匯報，如果有任何不足之處，歡迎大家批評指正。感謝您的聆聽(tīng)！
一、 打破心理上線(xiàn)，樹(shù)立成功信念
在我擔任9班班主任期間，我深刻地體會(huì )到了信念對學(xué)生的重要影響。正如一位清華學(xué)生所說(shuō)：“信念是一種非常奇妙的東西，當你從骨子里認定你是清華的水平，在行動(dòng)上就會(huì )處處表現出準清華的素質(zhì)�！蔽彝ㄟ^(guò)各種方式向學(xué)生證明他們擁有的一切都是最好的，讓他們信心倍增，以此來(lái)塑造成功的信念。我抓住校園環(huán)境建設及教育文化氛圍等細節，讓學(xué)生相信自己的學(xué)校是最優(yōu)秀的學(xué)校；抓住科任下課、放學(xué)不走給學(xué)生講題的時(shí)刻，讓學(xué)生相信自己的老師是學(xué)校最敬業(yè)的老師；抓住家長(cháng)會(huì )中家長(cháng)的早來(lái)、晚走等亮點(diǎn)，讓學(xué)生相信自己的家長(cháng)是最負責的家長(cháng)；抓住宿舍得紅旗、運動(dòng)會(huì )等大型活動(dòng)，讓學(xué)生相信自己的班級是最好的班級。當學(xué)生認可所擁有的一些都是最好的時(shí)候，他們自然就會(huì )以最優(yōu)秀學(xué)生的標準來(lái)要求自己，做最好的學(xué)生。因此，高一入學(xué)時(shí)我們班級就樹(shù)立了全員上本科的目標。中考成績(jì)只代表過(guò)去，我們不比任何人差，只要我們努力，一定會(huì )成為新城一中歷史上獨一無(wú)二的靚麗風(fēng)景線(xiàn)。
班級學(xué)生多來(lái)自農村，加之普通班學(xué)生中多數是中考成績(jì)不理想或偏科嚴重的學(xué)生，普遍特點(diǎn)自信心不強，這將嚴重影響學(xué)生的進(jìn)步。從高一入學(xué)便采取小組合作的學(xué)習模式，在每一次考試之前，我都會(huì )讓各組展示他們下一階段的奮斗目標，考試結束后會(huì )核對目標落實(shí)的情況，并由組長(cháng)陳述下一階段的應對策略。記得高三有一次目標展示的時(shí)候，我注意到一個(gè)屬于一本臨界生的孩子，目標只寫(xiě)了一個(gè)普通的二本院校，于是我私底下找到了他，我問(wèn)他高考目標是什么？他說(shuō)普通二本。我非常堅定的對他說(shuō)，一本肯定沒(méi)問(wèn)題，他非常猶豫地看著(zhù)我，一本肯定不行，我堅定的告訴他，我說(shuō)你班任就是教英語(yǔ)的，我說(shuō)你行，你肯定行，老師一定全力幫助你�；蛟S是我對他的肯定與鼓勵，增加了他的自信。都會(huì )發(fā)現這個(gè)孩子拿著(zhù)單詞本的身影，該生在高三后期考試中英語(yǔ)成績(jì)一路穩中有升，最終以高考英語(yǔ)98.1，總分514分位列班級第五。在報考結束當天，我成功了我沖上了211。我被貴州大學(xué)錄取了。打破學(xué)生不自信的上限。
二、掌握談心方法，保證班會(huì )效果
作為班主任，我曾看過(guò)很多關(guān)于班主任工作的書(shū)籍，尋求有效的班級管理方法，但是仍然感覺(jué)談心法是最行之有效的。
在談心時(shí)，我們需要遵循的第一原則是真誠。作為老師，我們應該對學(xué)生保持真實(shí)的情感表達，讓他們感受到我們的真摯關(guān)懷和關(guān)注。我們的學(xué)生大多數都是善良純真的，只要我們真心對待他們，他們一定會(huì )理解并支持我們。即使我們需要處理違紀的學(xué)生，只要我們出發(fā)點(diǎn)是好的，他們可能口頭上會(huì )和我們頂嘴，但內心深處一定會(huì )感激我們，并用行動(dòng)證明對我們的.支持。
談話(huà)中的第二原則是要抓關(guān)鍵，通過(guò)談話(huà)真正幫學(xué)生解決問(wèn)題，而不是泛泛地將談話(huà)變成灌心靈雞湯，要知道給出辦法總比空口說(shuō)教更容易讓人接受。那么在談心中如何抓關(guān)鍵，一是抓關(guān)鍵問(wèn)題，特別是個(gè)別學(xué)生在某些薄弱科目上投入的時(shí)間和精力較多，但是成績(jì)不見(jiàn)效。我說(shuō)一要注意學(xué)習方法，二是學(xué)習也有一個(gè)量變到質(zhì)變的過(guò)程，現在要做的就是堅持，因為學(xué)貴有恒。二是要抓關(guān)鍵時(shí)期高三學(xué)生的生活壓力大，學(xué)習緊張，學(xué)生的心理容易產(chǎn)生波動(dòng)，因此，關(guān)注學(xué)生的心理需求對高三學(xué)生尤為重要，而學(xué)生擁有一顆平和的心態(tài)對于高考的成功舉足輕重。尤其是高三幾次模擬考試后，面對考試成績(jì)，學(xué)生總是患得患失。所以關(guān)注學(xué)生的情緒，及時(shí)地開(kāi)導他們與他們談心，也就變得尤為重要。告訴他們現在的差距并不代表明天的結果，但是要勇敢地面對差距，及時(shí)調整好學(xué)習心態(tài)，轉變學(xué)習方法，以便更快地全身心投入到學(xué)習中去。
班會(huì )是學(xué)生德育教育中的重要環(huán)節，對于高三學(xué)生來(lái)說(shuō)更是至關(guān)重要。作為一名班主任，我們需要在召開(kāi)班會(huì )時(shí)把握好主題，并根據年級不同階段的需求進(jìn)行合理安排和調整。通過(guò)班會(huì )課的全局把控，可以讓每一位學(xué)生都有機會(huì )了解到相關(guān)的學(xué)習心理和策略，比如水桶原理、高原現象、時(shí)間管理和記憶方法等等。此外，我們也會(huì )播放勵志視頻，比如《你憑什么上北大》、《鷹的蛻變》和《當幸福來(lái)敲門(mén)》等，向學(xué)生們傳遞積極向上的信念，激勵他們在追夢(mèng)的路上堅定信念，充滿(mǎn)希望。同時(shí)，在面對面談心的指導過(guò)程中，我們還會(huì )針對每個(gè)學(xué)生的具體情況進(jìn)行個(gè)別輔導，及時(shí)解決他們在備考中遇到的問(wèn)題，為他們提供必要的支持和幫助。只有通過(guò)這種方式，才能夠真正幫助學(xué)生全身心地投入到高三備考中，取得事半功倍的效果�？傊�，班會(huì )課是學(xué)校德育教育的重要組成部分，也是我們作為班主任不能忽視的工作之一。只有通過(guò)合理安排和開(kāi)展，才能夠幫助學(xué)生在備考過(guò)程中更好地成長(cháng)和進(jìn)步。
三、凝聚各方力量形成整體合力
成功的道路上，不是單個(gè)人的努力便能實(shí)現的，只有眾人同心協(xié)力，共同奮斗才能取得勝利。備考期間，學(xué)校為我們提供了各種資源和大方向的指引，學(xué)部則為教育教學(xué)和班級管理提供了堅實(shí)的后盾，心理部門(mén)的輔導、家長(cháng)以及宿舍部門(mén)的支持更是讓我們充滿(mǎn)信心。而最為重要的是，我們9班團結一致的任課教師團隊，他們早出晚歸、傾心教學(xué)、緊密配合，像一支戰斗力強大的隊伍，根據不同階段針對性突破重點(diǎn)學(xué)科，達成了優(yōu)異的高考成績(jì)。在此我要真誠地感謝20xx級9班的任課教師們，你們的付出和辛勤工作才成就了今天的成果。20xx級9班高考成績(jì)的獲得，正是集體力量的共同呈現。
作為教育工作者中最貼近學(xué)生的一份子，班主任不僅是知識的傳授者，更是學(xué)生人生的引路人。我們要用愛(ài)去做教育，走進(jìn)學(xué)生內心，通過(guò)各種活動(dòng)，發(fā)現學(xué)生的特長(cháng)和閃光點(diǎn)。以學(xué)生自主管理的方式來(lái)增強他們的歸屬感。用心去關(guān)愛(ài)學(xué)生，以德育心，以個(gè)性影響個(gè)性，以精神塑造精神，以人格培養人格。在高中部，我們的每一位班主任都會(huì )耐心呵護每一個(gè)學(xué)生。相信在我們全體高中教師的共同努力下，新城一中――我們的大家庭，必將迎來(lái)新的輝煌！
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 4
尊敬的xx：
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作，不付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水是不會(huì )收獲的。其實(shí)每一個(gè)學(xué)生都不希望自己被人時(shí)時(shí)刻刻管著(zhù)，那多么不自在。其實(shí)作為老師,作為班主任，也多么不希望天天管著(zhù)學(xué)生，告訴他們什么該做，什么不該做，那多累��！要改變這個(gè)局面，我們就必須得教學(xué)生學(xué)會(huì )自己管理自己。蘇霍姆林斯基曾說(shuō)過(guò)：“真正的教育是學(xué)生的自我教育�！苯淌菫榱瞬唤�。班級管理不應只是老師約束學(xué)生，而更重要的是學(xué)生自我約束。學(xué)生作為班級的主人，只有主動(dòng)參與到班級管理中去，才能營(yíng)造一個(gè)自信、快樂(lè )、和諧、上進(jìn)的班集體。特別是中高年級的同學(xué)，在經(jīng)過(guò)了前幾年的習慣培養期，就更有必要培養自己的自主管理能力了。接下來(lái)，關(guān)于培養學(xué)生的自主管理能力方面談一下本學(xué)期我的做法。
一、班主任親力親為，為學(xué)生立規范
尤其剛接一個(gè)新班，我覺(jué)的班主任一定要親力親為，在某些方面即為學(xué)生做了榜樣，又與學(xué)生打成一片，易掌握學(xué)生動(dòng)態(tài)，更快的了解學(xué)生。此時(shí)需要班主任幾乎天天盯著(zhù)學(xué)生，包括學(xué)生學(xué)習和生活的方方面面，使學(xué)生管理沒(méi)有死角，主要目的是項項工作立規范。從早讀、課間秩序、偶發(fā)事件、課前學(xué)習用品的準備、督促兩操、監督衛生及課桌椅的擺放成線(xiàn)、早到校、放學(xué)后檢查室內情況、填好班級各類(lèi)記錄表，還有圖書(shū)廣角的管理、講臺桌的整理、墻報的設計、衛生工具的擺放、粉筆的保管等，我都進(jìn)行了參與、指導，給學(xué)生做出樣子，讓學(xué)生清楚的知道各項工作如何做，要做到什么程度才是合格，才是優(yōu)秀。這些規范就像一把把標尺，成為接下來(lái)學(xué)生進(jìn)行自主管理的底線(xiàn)。
這一時(shí)期的工作雖然繁瑣勞累，但我認為只有跟得上、盯得緊，才能為實(shí)現學(xué)生的自主管理打下基礎。然后，以班干部為首，各校組長(cháng)落實(shí)到位，形成一個(gè)有層次的管理網(wǎng)絡(luò )，才會(huì )出現有章可循、有法可依、有樣可比。
二、就是定制度。俗話(huà)說(shuō)：“沒(méi)有規矩，不成方圓。
”《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》、《中小學(xué)生禮儀常規》，便在學(xué)習、紀律、衛生、禮儀等幾個(gè)方面給我們詳細講明了要求，讓我們有章可循。根據這些要求和班級的實(shí)際情況再歸納成若干條制定為班規，再增加一些孩子們自己提出的建議，然后可以讓學(xué)生依據規定，采用加分、減分或加星、減星的辦法記錄同學(xué)們一周的表現情況，每周四進(jìn)行一次小結，在集體評選出本周的“優(yōu)秀學(xué)生”。同時(shí)，還讓學(xué)生找到自己想要超越的對手，可以是學(xué)習方面，可以是紀律方面，還可以文明禮儀、行為習慣等方面，寫(xiě)下自己本學(xué)期的想要達到的目標或自己要改正的缺點(diǎn)，夾到自己的語(yǔ)文書(shū)的第一頁(yè)，讓它時(shí)時(shí)提醒著(zhù)自己，如果違反時(shí)，就拿下來(lái)看一看自己的話(huà)，說(shuō)一說(shuō)感受。就這樣堅持不懈的規矩約束，有利于學(xué)生良好習慣的.養成，也有利于學(xué)生自主管理能力的提高。
三、督促在集體中主動(dòng)去擔任責任、服務(wù)集體。
學(xué)生作為班級的一員，每一個(gè)學(xué)生應該積極參與班級事務(wù)，努力做到“班級的事，事事有人做；班級的人，人人有事做�！北緦W(xué)期，我們班除了通常的光明使者、護花使者、飲水機管理員等崗位外，我們還特別增設了一些新的崗位。如：“領(lǐng)讀員”負責組織班內同學(xué)進(jìn)行早讀及每節預備鈴響后的古詩(shī)背誦；“活動(dòng)器材管理員”負責同學(xué)們課下，課間操活動(dòng)期間活動(dòng)器材的取放；“生活指導員”負責幫助每天班內有生病或需要特別關(guān)心的同學(xué)……班級實(shí)行“崗位負責制”，每一個(gè)同學(xué)都有明確具體的崗位職責，使班級的每一扇窗、每一扇門(mén)、每一樣物品、每一件工作都有負責人。一學(xué)期下來(lái)，班級產(chǎn)生了一批“崗位能手”，每一個(gè)同學(xué)都為自己班集體做出了貢獻，每一個(gè)同學(xué)都參與班級管理的過(guò)程中來(lái)了。
四、設立激勵評比欄目，督促學(xué)生養成良好習慣。
為了培養學(xué)生良好的學(xué)習、行為習慣，本學(xué)期我們根據小學(xué)生日常行為規范，結合學(xué)校的規章制度，集體討論制定了我們班級的管理章程，即具體的考評細則，實(shí)行了個(gè)人積分制和小組積分制，我們從學(xué)習、紀律、衛生、活動(dòng)、好人好事以及特長(cháng)、貢獻等多方面考評每一個(gè)人每一個(gè)小組，各項工作都有專(zhuān)人檢查，小組長(cháng)檢查組員，各項負責人檢查每個(gè)小組，他們每天一檢查一記錄，每周由班長(cháng)組織評比，表現好的個(gè)人每人在“力爭上游”的評比欄內貼一顆星，表現好的小組為先進(jìn)小組，先進(jìn)小組每人給貼一顆星，個(gè)人得星多者優(yōu)先評優(yōu)，學(xué)期末頒發(fā)“綜合考核優(yōu)秀獎”。平時(shí)的表現不僅關(guān)系到個(gè)人的榮譽(yù)，而且關(guān)系到集體的榮譽(yù)，為了集體互相督促，齊心協(xié)力；為了集體，一人犯錯，眾人相幫。在每項工作，每個(gè)活動(dòng)中，同學(xué)們關(guān)注的不僅僅是自己，更多關(guān)注的是本組的情況，自己多做貢獻，因而出現了人人爭第一，組組爭先進(jìn)。尤其在期中能力測試后獎勵了一部分崗位工作積極認真的學(xué)生后，班內更是形成了你追我趕的可喜局面，促進(jìn)了班級各項工作的開(kāi)展。
五、適時(shí)評價(jià)學(xué)生表現和管理工作
適時(shí)評價(jià)考核，獎、懲結合。獎勵要對學(xué)生的發(fā)展方向起到引導的作用；懲罰要針對不同的情況分門(mén)別類(lèi)，必須得到全班絕大多數同學(xué)的認同。開(kāi)學(xué)制定了班級約定，作為獎懲的依據。如一些孩子的自控能力較差，課堂上總是交頭接耳，搞小動(dòng)作，且屢教不改，就要采取懲罰措施，扣分或扣星。在課間跑操時(shí)，四人一排對齊，在跑的過(guò)程中，被提醒過(guò)三次的扣分或扣星或原地踏步五分鐘，一次也沒(méi)提醒的加分或加星。在走廊、樓梯有追逐打鬧現象，當事者接收說(shuō)教批評，制止者加分或加星等，這樣，全班同學(xué)都可以參與到班級管理中，比照班規執行日常管理，做到對事不對人。這樣使班級管理經(jīng)�；�、客觀(guān)化、公開(kāi)化，有利于形成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。班主任一方面制造聲勢，制造積極向上的輿論氛圍，抓住一切機會(huì )進(jìn)行表彰批評，另一方面，在給予先進(jìn)者充分肯定的同時(shí)，對他們提出了更高更嚴的要求，引導他們看到不足之處，加以改進(jìn)，使其更進(jìn)一步。這樣既激勵了先進(jìn)，又激勵了后進(jìn)，一箭雙雕。
總之，學(xué)生在自主管理的過(guò)程中，學(xué)生由以往的被動(dòng)適應向主動(dòng)參與轉變，學(xué)生的自我教育能力得到了一定程度的提高，成為教育活動(dòng)的主體，不僅能力得到鍛煉，也使我切實(shí)從日常繁瑣事務(wù)中解放出來(lái)，真正給自己減負。
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 5
尊敬的各位領(lǐng)導、老師：
大家下午好！
首先，感謝學(xué)校為我們交流班主任工作經(jīng)驗提供了這個(gè)機會(huì )，讓我們得以相互學(xué)習，共同進(jìn)步。同時(shí)也感謝學(xué)校領(lǐng)導的信任，給我一個(gè)寶貴的機會(huì )，代表高二年級在此和大家學(xué)習、交流。
我只有五年班主任工作經(jīng)歷，與各位相比我就是一個(gè)學(xué)生，在座的很多班主任都做得比我好，都是我師傅級別的老師，在這里講話(huà)顯得班門(mén)弄斧，讓我感到有些忐忑。
在以曾校長(cháng)為校黨委書(shū)記的黨委班子領(lǐng)導下，在高二年級組和高二年級一群戰斗力超強的班主任努力下，高二年級的工作取得了比較好的成績(jì)，在抓質(zhì)量、抓學(xué)風(fēng)的同時(shí)，全年無(wú)一起重大安全事故，鞏固率更是創(chuàng )下了歷史新高。對于我來(lái)說(shuō)，這是我所任的第二屆班主任了，擔任2011級班主任的三年是摸著(zhù)石頭過(guò)河的三年，擔任2014屆班主任一年半的時(shí)間里是修正的一年半。本著(zhù)學(xué)習的原則，借用這個(gè)難得的機會(huì )，從年輕班主任的角度把我在這幾年里的得失（不敢講經(jīng)驗，也談不上經(jīng)驗）和困惑，與大家進(jìn)行交流，希望能得到老師們的指點(diǎn)。
一、談?wù)勎覍Π嘀魅蔚恼J識
在當班主任初期時(shí),我認為班主任就是一個(gè)班級的管理者�；谶@樣一個(gè)想法，結果是事事操心，就像長(cháng)城的一塊磚哪里需要哪里搬。由于經(jīng)驗缺乏，管理效果不佳，自己就向年長(cháng)的、有經(jīng)驗的老班主任認真學(xué)習，感觸很深，收獲很大�，F在回頭反思，我認為，班主任應該而且必須是一個(gè)班級的領(lǐng)導者。管理者與領(lǐng)導者有著(zhù)本質(zhì)的區別。
經(jīng)過(guò)這幾年對班主任角色定位的反思，現在我認為如果我們把班主任僅僅簡(jiǎn)單地定位于“管理者”，可能會(huì )導致只見(jiàn)“事”而不見(jiàn)“人”。這樣班主任工作既累，效果可能也不太理想。如果我們把自己定位于領(lǐng)導者的角色，我們就應不斷地通過(guò)自身的影響力，帶領(lǐng)整個(gè)班級朝著(zhù)遠大的目標奮進(jìn)。我們班主任應把自身定位于領(lǐng)導者的角色，通過(guò)我們自身的人格魅力，通過(guò)我們無(wú)形的影響力，把學(xué)生吸引到我們周?chē)�，不斷地鼓勵他們，從而不斷前進(jìn)。
二、樹(shù)立良好的形象——進(jìn)而樹(shù)立威信
班主任是班級工作的核心力量，是班級的形象代言人，班主任的工作風(fēng)格決定著(zhù)班級的風(fēng)格，可以說(shuō)班主任的形象就是班級的形象，因此如何確定班級的形象就是如何樹(shù)立班主任形象的一個(gè)問(wèn)題。班主任，要想做好班級管理工作，就必須要樹(shù)立好自身良好的形象。
三、班級管理理念——管理是盯出來(lái)的
我想沒(méi)有人對盯班的實(shí)際效果產(chǎn)生懷疑，最簡(jiǎn)單的方法往往是就有效的方法，盯班就是最實(shí)在、最簡(jiǎn)單，最有效的方法。在實(shí)行班主任“六到”制度以來(lái)，班主任幾乎是整天呆在學(xué)校，我仍要千方百計的多跟學(xué)生在一起，把盯班進(jìn)行到底。盯班既要有著(zhù)眼點(diǎn)，又要有落腳點(diǎn)，對于盯班要把握住三個(gè)“關(guān)鍵”：
1、盯班要盯關(guān)鍵時(shí)間。一天中，有幾個(gè)時(shí)間往往是最容易出現波動(dòng)的關(guān)鍵時(shí)間。也就是早上的早自習、第一節課、中午午睡、晚自習第一節，還有晚寢時(shí)間。這些關(guān)鍵時(shí)間我們都盯上了，也就盯在點(diǎn)子上了。除了這些關(guān)鍵時(shí)間以外，我會(huì )經(jīng)常在自己沒(méi)課的時(shí)候到教室外面去看一看，看一看學(xué)生的學(xué)習狀態(tài)。
2、盯班要盯關(guān)鍵學(xué)生。這些關(guān)鍵學(xué)生主要有兩類(lèi)，一類(lèi)是尖子生、臨界生；一類(lèi)是問(wèn)題學(xué)生。抓好了尖子生、臨界生，我們的成績(jì)就得到保證了；抓好了問(wèn)題學(xué)生，我們的班級秩序就得到保障了。對于以上兩類(lèi)學(xué)生，我們要時(shí)刻盯上、密切關(guān)注。
3、盯班要盯關(guān)鍵事。凡是能夠直接影響班級秩序，產(chǎn)生惡劣影響的.事件，我們一定要重點(diǎn)盯上解決。例如大聲吵鬧、破壞課堂秩序，遲到、曠課等，這些事件我們一定要提前設防，出現之后立即解決，防止他們影響班級的大局。
四、管理的具體措施
1、細致入微，全面管理
作為一個(gè)班級領(lǐng)導者，更應該抓住小的苗頭以預防問(wèn)題的發(fā)生。在此，我想談一談班級細節管理問(wèn)題。何謂班級細節管理？班級細節管理就是在管理班級時(shí)發(fā)現那些暗含玄機、事關(guān)成敗的小事與苗頭，并對這些小事與苗頭進(jìn)行感知、洞察、思考和處理，從而維護班級正常發(fā)展的一種管理方式。如果班主任能夠關(guān)注細節，并且及時(shí)妥善解決這些細節問(wèn)題，班級管理就可以避免許多失誤。
除了細心了解學(xué)生和觀(guān)察學(xué)生外還要明細班委職責，班干部的責任要明要細，讓班干部各司其職，無(wú)縫隙管理。班紀班規定的越有操作性，就越能發(fā)揮干部的作用。比如；值日生、教室大掃除都責任到人；班級分學(xué)習小組進(jìn)行小組間評比；每天的午睡有固定的班干部值班，對班上的各項事情專(zhuān)人負責。學(xué)生生活，學(xué)習各個(gè)方面的情況都落實(shí)了責任。發(fā)現問(wèn)題干部依據班規落實(shí)處理。把班干部編制成一張細密的管理網(wǎng)絡(luò )。班主任的最大的一個(gè)任務(wù)就是把這只龐大的隊伍培養出來(lái)。
記得高一剛剛當班主任時(shí)，安排學(xué)生打掃衛生，特別是星期五的大掃除，出現的狀況是：打掃不徹底或者根本沒(méi)有打掃。后來(lái)我認真反思，問(wèn)題出在：吃大鍋飯，同學(xué)之間互相推諉。從此以后我的做法是：具體分工。兩人負責掃地倒垃圾；兩人負責拖地；兩人負責抹瓷磚教室窗戶(hù)；還有三個(gè)人負責清潔區的打掃。哪個(gè)地方出問(wèn)題，就追究誰(shuí)的責任。通過(guò)改變方式后就再也沒(méi)有出現上面的問(wèn)題了。我覺(jué)得全面管理，班主任就是要管好所有的雞毛蒜皮的小事。管好了小事，班上就不會(huì )出大事。
2、勤于管理，在“勤”字上下功夫
首先是“腿勤”。面對自制力差的學(xué)生，我做到的是勤到教室，尤其是其他科任教師上課和自習時(shí)間走進(jìn)教室，與學(xué)生交流，發(fā)現問(wèn)題；勤到寢室查寢，看看衛生情況，了解學(xué)生的生活狀況，真心關(guān)心他們的身體健康，尤其是對一些身體不舒服或成績(jì)較差的同學(xué)的關(guān)愛(ài)，很容易讓學(xué)生感動(dòng)，因為他們處于青春期，心理敏感而脆弱，老師及時(shí)的拉一把，有利于幫助他們成人。對于學(xué)習上有困難的學(xué)生，要有耐心，能公正地對待他們，因為這部分學(xué)生容易產(chǎn)生自卑心理，教師給予指導能增強他們的信心。
其次是“手勤”。即勤動(dòng)手，學(xué)生遇到問(wèn)題感到無(wú)助時(shí)，一個(gè)安撫的動(dòng)作（拍拍學(xué)生的肩膀等）；也許就是你的一個(gè)不經(jīng)意的動(dòng)作可能會(huì )有意外的收獲，因為我們工作的對象是有血有肉的、情感豐富的學(xué)生。
然后是“口勤”�？吹絾�(wèn)題要及時(shí)提出來(lái)，及時(shí)疏導，及時(shí)解決。如果只是個(gè)別學(xué)生問(wèn)題，應當單獨交流，要及時(shí)談心，不能拖，不能怕麻煩，特別是那些耐性不夠的學(xué)生，經(jīng)常與他溝通談心，可能會(huì )有意想不到的收獲。
3、放大溫暖，把溫暖帶給學(xué)生
關(guān)愛(ài)學(xué)生是當好班主任的基礎，學(xué)生每時(shí)每刻都在接受老師的溫暖，但是為什么有的學(xué)生會(huì )感激老師，而有的不能感受到老師的愛(ài)呢？甚至與老師產(chǎn)生抵觸情緒，我們的愛(ài)對全班來(lái)說(shuō)是五六十分之一，對一個(gè)同學(xué)來(lái)說(shuō)就是百分之百。我的做法是讓我的愛(ài)心傾注到一個(gè)學(xué)生中來(lái)。記得一次一個(gè)學(xué)生早上結實(shí)發(fā)作，父母又在外地工作，我開(kāi)車(chē)把他送到人民醫院，然后全程陪同他治療，并且先行墊付了醫藥費。通過(guò)這件事后，這個(gè)學(xué)生不管在表現還是學(xué)習上面都有了很大進(jìn)步。
4、推行“賞識”教育，讓學(xué)生在表?yè)P中進(jìn)步
現在的學(xué)生有時(shí)代的特性，他們基本上是在溫室中長(cháng)大的，缺乏責任感但他們具有很強的自尊心，當他取得榮譽(yù)后他就會(huì )積極的維護他的榮譽(yù)。每一位同學(xué)都有對榮譽(yù)追求的心，只是努力沒(méi)有結果，我們不妨給他一個(gè)榮譽(yù)，給他一個(gè)鼓勵。
5、因材施教，讓學(xué)生快樂(lè )學(xué)習
在對待學(xué)生時(shí)要因人而異。尖子生，志向高遠，壓力與動(dòng)力成正比，加油，超越！中檔生，治跛速行，破釜沉舟，力在一搏！滯后生，信心不失，斗志不衰，面包會(huì )有的，牛奶會(huì )有的，一切都會(huì )好起來(lái)的，但沒(méi)有知識的武裝是不行的。分階段做好定點(diǎn)輔導工作。
五、對年輕班主任管理有效措施的認識和感受
1、打鐵先要自身硬
作為班主任要得到全體學(xué)生的欽佩和愛(ài)戴，首先必須注重廣學(xué)博覽，不斷加強教學(xué)業(yè)務(wù)的學(xué)習和基本功的訓練，滿(mǎn)足學(xué)生各種求知欲望，成為一名出色的科任教師。這一點(diǎn)至關(guān)重要。因為我們與學(xué)生最初的接觸是在課堂上，學(xué)生評判我們的第一個(gè)角度就是你的課上的怎么樣，如果你有扎實(shí)的教學(xué)基本功，有優(yōu)秀的教學(xué)方法和教學(xué)藝術(shù)，你的課上的很棒。學(xué)生不但會(huì )信任你、欽佩你、崇拜你，同時(shí)也會(huì )理解和信任你對他的教育。
2、言傳身教，身體力行
我認為身先才能率人，律己才能服人，現在對教師個(gè)人素養要求越來(lái)越高，班主任一的一言一行，人格人品，對學(xué)生不知不覺(jué)間有著(zhù)深遠的影響。因此，班主任要注意自己的言行，不可太隨意。
六、班級管理的不足及困惑
對于我來(lái)說(shuō)在班級管理上有很難把握的幾個(gè)尺度：
1、管與放的尺度
作為一個(gè)班主任，管理工作應該是重中之重的事，實(shí)際工作中，班主任可以“管”的方面很多，小到學(xué)生的坐立行走、穿著(zhù)打扮，大到學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)、前途命運，以及班級的建設與發(fā)展。很容易造成學(xué)生依賴(lài)性強，創(chuàng )造性、獨立性差，缺乏自我教育與自我管理能力。但是一放，就出現亂如一團麻，更加大管理的難度。在這一點(diǎn)上，我做的是遠遠不夠的。
2、活與靜的尺度
一個(gè)班帶得很活當然是件好事，但是不能活過(guò)了頭，活過(guò)了頭的班級浮躁不踏實(shí)；同時(shí)一個(gè)班級除了活，還離不開(kāi)靜，靜不能等同于死，太靜又死氣沉沉。
3、與學(xué)生的關(guān)系尺度
亦師亦友，是非常良好的師生關(guān)系，但在師和友的尺度把握上對于我來(lái)說(shuō)任卻有一定的難度。亦師亦友，多么好的一種境界，但要到達這樣的境界，我覺(jué)得我在這方面的尺度把握上還遠遠不夠，我一直在不斷的探索，也希望各位給予我幫助。
在對待班主任工作上，我始終堅信用力干只能干出合格，用心干才會(huì )干出優(yōu)秀。以上就是幾年來(lái)，我對班主任工作的一點(diǎn)點(diǎn)認識，講的不好的地方請各位老師多多指教。
謝謝大家！
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 6
各位領(lǐng)導，各位老師：
首先感謝學(xué)校領(lǐng)導給我們班主任提供了這樣的一個(gè)平臺，讓我們互相學(xué)習，交流經(jīng)驗。大家好！今天上臺來(lái)，我不是來(lái)談什么經(jīng)驗的，而是來(lái)向大家學(xué)習的。我自認不是一個(gè)優(yōu)秀的班主任，我知道，跟在座的很多班主任相比，無(wú)論是敬業(yè)精神還是管理經(jīng)驗我都自愧不如，要我來(lái)談班主任經(jīng)驗實(shí)在有點(diǎn)班門(mén)弄斧的味道。下面談到的自己在班級管理中的一些不成熟的想法和做法，希望能得到大家的指正并起到拋磚引玉的作用。
一、關(guān)愛(ài)學(xué)生，讓學(xué)生感受集體的溫暖。
“教育沒(méi)有情感,沒(méi)有愛(ài),如同池塘沒(méi)有水一樣。沒(méi)有水，就不稱(chēng)其池塘，沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育�！爆F在的很多孩子在住校前都沒(méi)有單獨離開(kāi)過(guò)父母，進(jìn)入初中后絕大多數住校生離開(kāi)家、離開(kāi)父母，吃住在學(xué)校，學(xué)校成了他們的家。低年級住校生班主任老師除了傳授他們知識外，還充當了父母的角色。班主任既是老師又是保姆，在平時(shí)的生活中我們老師要更加的關(guān)愛(ài)這些學(xué)生，讓學(xué)生感受到集體的溫暖。天氣涼了，我總要囑咐他們一句：“多穿點(diǎn)衣服，別著(zhù)涼了！”看到學(xué)生衣服拉鏈沒(méi)拉好，我也會(huì )提醒他一句：“把衣服穿好�！笨吹胶⒆拥氖趾湍樑K了，我就會(huì )要求他們去水池邊把它洗干凈。孩子的衣服臟了我就會(huì )及時(shí)提醒他們回宿舍換上干凈的衣服。孩子感冒發(fā)燒了我就會(huì )帶他們到醫務(wù)室看看。大休放假回家之前我會(huì )提醒他們一句：“回家路上注意安全�！焙⒆舆^(guò)生日了，一句生日快樂(lè )，一個(gè)本子作為生日禮物孩子都會(huì )高興半天……其實(shí)這些都是小事，都是我們隨口可以說(shuō)順手可以做到的，但是就是因為這些簡(jiǎn)單的一句提醒，簡(jiǎn)單的一個(gè)動(dòng)作就會(huì )讓孩子感受到學(xué)校的溫暖，感受到我們老師的愛(ài)。這樣孩子才會(huì )信任你，喜歡你，自然也喜歡你的課，聽(tīng)你的教誨。
二、民主的的管理
在班級管理上，我同意全國有名的優(yōu)秀班主任鄺根生老師的先“專(zhuān)制”后民主的做法。七年級學(xué)生是剛跨入初中的新生，學(xué)生充滿(mǎn)希望憧憬，原來(lái)基礎好的同學(xué)為能跨入更高學(xué)府的門(mén)檻而摩拳擦掌，成績(jì)較差的同學(xué)在新的`環(huán)境里希望有一個(gè)嶄新的開(kāi)始，以求脫蛹化蝶，整個(gè)班級充滿(mǎn)著(zhù)一種積極向上的朝氣。這種班級幾乎用不著(zhù)特別的專(zhuān)制，直接將一項項對其成長(cháng)成才有利的規則加以宣傳之后即可宣布執行。如自己課桌周?chē)l生的維持，課桌上書(shū)本的整理，資料的分類(lèi)，筆記的記錄，教室衛生打掃并保持等，班級內部有不少學(xué)生做事沒(méi)有原則性，隨意性強，經(jīng)常違紀，影響了大多數同學(xué)學(xué)習和休息，給班級造成了不良影響；還有一些學(xué)生驕傲自大，不把老師放在眼里，影響很壞。對這些學(xué)生，就要采取強制措施改變這部分同學(xué)不良行為。
在處理違紀現象上，利用威懾力量，小題大作，讓想違紀的學(xué)生望而卻步，比如晨讀應提前5分鐘到，遲到哪怕1秒鐘就要受到如下處分：
�、�200字以上的書(shū)面認識，要講清楚遲到的原因，分析遲到對自己對班級的害處，主動(dòng)承擔遲到應受到的勞動(dòng)處分，并保證下不為例。
�、诔孔x自覺(jué)站到教室后讀書(shū)。
�、劭鄢齻�(gè)人管理分1分等，一項項落實(shí)，如果能持之以恒抓下去，班風(fēng)學(xué)風(fēng)一天天轉好。
第二步實(shí)行班規民主決議制。我班的班規是根據《中學(xué)生守則》和我班具體情況而制訂的，比如禁止在教室里吃零食，晨讀、晚自修應提前5分鐘到班，否則算遲到；有的同學(xué)課桌周?chē)屑埿嘉磼蓛粲终也坏饺蛹埿嫉娜艘菜氵`紀等，這些班規都是班干部收集了大多數同學(xué)的意見(jiàn)，擬定出草案后在班會(huì )上宣傳后，再由同學(xué)們表決通過(guò)（人數占2/3以上算通過(guò)）后才正式成為班規的。雖然有些班規較為苛刻，但同學(xué)們沒(méi)有意見(jiàn)，因為這個(gè)決議是經(jīng)過(guò)自己認可了的。我班幾乎每一條新班規的出臺都按照這種程序產(chǎn)生的。這種做法很受同學(xué)們歡迎，同學(xué)們也心服口服，這是民主治班的重要一步。
第三步選配好班干部，培養老師的得力小助手，建設良好的班集體。
低年級的孩子小，對他們的教育不管從行為習慣的培養還是思想教育上都必須做到細處，要求和說(shuō)教也需要反復地進(jìn)行。所以，作為低年級的班主任，需要處理的事情真的是非常的瑣碎。要是什么事情都靠班主任老師來(lái)管理是不夠的，所以在開(kāi)學(xué)初我就著(zhù)手培養一些班級小干部來(lái)協(xié)助班主任工作。孩子雖然很小，但他們的模仿能力還是很強的，漸漸地，小干部們從原來(lái)的不知所措，變得會(huì )管理了，變得更主動(dòng)了。在學(xué)生的學(xué)習方面，一開(kāi)始什么都是我自己去做，要求學(xué)生背的寫(xiě)的，都我親自檢查�，F在我也開(kāi)始試著(zhù)放權給學(xué)生，既解放自己，也鍛煉了孩子。當然，孩子畢竟還小，班主任始終還是要全程監督的，以便及時(shí)地指導。
三、培養學(xué)生的自信心。
信心和愿望是動(dòng)力，行動(dòng)則是達到目的的直接因素。三者是密不可分的，有信心才會(huì )產(chǎn)生愿望，有信心和愿望才會(huì )真正主動(dòng)行動(dòng)，三者不可偏廢。但三者是先后有序的，先樹(shù)信心，才會(huì )產(chǎn)生愿望，有了愿望，才會(huì )采取行動(dòng)，想采取行動(dòng)，才會(huì )去找最恰當的方法。首先我們在處理學(xué)生問(wèn)題、注意采取鼓勵為主的方式引導教育學(xué)生，抓好常規訓練，嚴格行為規范。集體輿論和班風(fēng)的形成是一個(gè)漸進(jìn)的、不斷發(fā)展和鞏固的過(guò)程，班主任應從大處著(zhù)眼，小處入手，從日常的學(xué)習、生活開(kāi)始，嚴格要求，嚴格訓練，教育學(xué)生從自我做起，從身邊做起，從小事做起，加強行為習慣的訓練和培養。
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 7
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:
大家好!
今天高興和大家坐在一起利用這個(gè)機會(huì )交流，談不上經(jīng)驗，只是在擔任班主任組織工作中的一些感悟和大家交流一下。老師們都知道，班主任官兒不大，但事不小，繁雜瑣碎也事關(guān)重大。有句話(huà)說(shuō)的好，不付出艱辛的勞動(dòng)和的汗水是不會(huì )收獲的。我是這樣想的，也是這樣做的，今天我就自己的工作論及幾點(diǎn)體會(huì )：
一、有一顆真愛(ài)、寬容、無(wú)私的心，使孩子健康成長(cháng)。
主持者幼兒園學(xué)長(cháng)既是幼兒的組織者又是他們的領(lǐng)導者和教育者，她既擔負著(zhù)教育教學(xué)其他工作，又盡數管理著(zhù)幼兒日常全部瑣碎事務(wù)。面對這些純潔無(wú)私的女孩，也許不需要什么天才的班主任，我覺(jué)得也不必不需要班主任具有什么特定功能。只需要你深入到孩童的內心世界，你會(huì )發(fā)現孩子需要的只是你的辨認出一顆真愛(ài)、寬容、無(wú)私的心。當然，這顆愛(ài)心里還要有你的尊重，你的關(guān)愛(ài)，你的責任�！盁釔�(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)孩子”是教師品德的核心，也是班主任教育工作的前提和基礎。就像高爾基所說(shuō)的：“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就愛(ài)誰(shuí);只有用愛(ài)，才能教育孩子�！钡拇_，只有你的愛(ài)心付出了，進(jìn)步你才能發(fā)現孩子的點(diǎn)滴進(jìn)步，才能幫孩子健康的成長(cháng)。
二、班級內三位教師密切配合，共同互助促進(jìn)幼兒健康和諧發(fā)展。
班內三位教師的積極合作是一個(gè)班級和諧發(fā)展的前提，所以工作中我經(jīng)常與班內其他中老師溝通，達成共識，注重保教結合。如:惡習老師們觀(guān)察發(fā)現到孩子的不良習慣，我們都會(huì )及時(shí)交流，互相溝通，三位老師共同幫孩子改掉不良習慣;每天下午家長(cháng)接孩子的這個(gè)時(shí)間是比較忙亂的，這時(shí)我們三位教師會(huì )密切聯(lián)系，保育員老師負責照看孩子，一位教師站在教室的大門(mén)口，負責招呼孩子;另一位教師則與家長(cháng)及時(shí)溝通交流有關(guān)或作業(yè)的事項，做做這樣做既保證了幼兒的人身安全，又達到了家園互動(dòng)的目的。
三、家園合作，共同進(jìn)步。
家園合作是班主任做好班級工作如何有效的途徑之一，所以必須努力做好。人們常說(shuō)：“好的開(kāi)始，是成功的一半”私立學(xué)校幼兒能高高興興地上幼兒園，將為嬰兒開(kāi)展一日活動(dòng)奠定良好的情感基礎。所以早上來(lái)園時(shí)，我總是父母熱情的接待每一個(gè)孩子。亦然站在教室門(mén)口與幼兒互道“早上好”，因為老師的'微笑可以人帶出孩子的笑臉，主動(dòng)摸摸孩子的頭或手，讓孩子感到安全，親切。孩子情緒不好時(shí)，抱一抱孩子，讓孩子沮喪我對他的愛(ài)護、關(guān)心，用真誠的、信任的眼光去看孩子，讓孩子感到遺憾暖暖的，蹲下來(lái)和孩子說(shuō)說(shuō)話(huà)，拉進(jìn)一下心靈的距離，讓孩子們覺(jué)得老師和他們是平等的。這樣孩子就會(huì )緊跟著(zhù)你的感覺(jué)走，很快溶入到幼兒園生活中，為健康發(fā)展戰略打下良好基礎，最重要的是用接待的時(shí)間巧妙地讓家長(cháng)感到，把孩子交給老師踏實(shí)、放心，取得了家長(cháng)的同情與支持。
班主任還要切身感受孩子、了解家長(cháng)。要對每個(gè)媽媽了如指掌，這樣以求因材施教，使每個(gè)幼兒得到不同程度各個(gè)的發(fā)展。將孩子的在景表現、健康發(fā)展情況如實(shí)的與家長(cháng)交流，讓老師了解到老師對孩子的關(guān)愛(ài)，再與家長(cháng)一起分析女孩的問(wèn)題所在，共同商談替孩子克服方法。以平和、友好合作的態(tài)度請求家長(cháng)的與幫助，以達到家園合作的最終目的。
四、勤于鉆研業(yè)務(wù)，扎實(shí)做好班主任教育工作。
扎實(shí)認真的做好教育教學(xué)教育工作，是做好班主任其他工作的基礎。所以，我逐漸地鉆研教材、探索創(chuàng )新，一直提醒自己，把課的質(zhì)量上以到最好，讓幼兒學(xué)到盡量避免多的知識。當然這些與專(zhuān)業(yè)的理論知識是分不開(kāi)的，我只有不斷地學(xué)習為自己充電，利用可利用的時(shí)間研究，才能讓自己速度更快的提高，才能進(jìn)一步增進(jìn)我對幼兒教育的認識和理解。
以上就是兩件事我班主任工作的兩句話(huà)感悟，總之，幼兒園工作是最辛苦的，幼兒園班主任要尊重自己，尊重每個(gè)孩子，尊重自己的工作，把自己全部的義賣(mài)、真心、耐心和責任心付與工作中，讓那些可愛(ài)的孩子在老師的帶領(lǐng)下盡情自由展翅翱翔!謝謝大家!
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 8
尊敬的各位老師：
小小班級是大社會(huì )的一個(gè)縮影，小小年紀也有變化萬(wàn)千的物質(zhì)、精神世界，所以班主任的工作也是繁與瑣、苦與樂(lè )并存。
我接手班主任工作，首先在學(xué)生思想品德方面進(jìn)行教育。第一課是感恩教育，讓學(xué)生唱《感恩的心》這首歌，通過(guò)對這首歌的學(xué)習，讓學(xué)生知道感謝父母的養育之恩，感謝老師辛勤培養，感謝同學(xué)幫助，感謝國家為我們提供這么好的學(xué)習環(huán)境和條件，感謝生活中對你有點(diǎn)滴之恩的人……只有一個(gè)有良知的人，有感恩之心的人，他（她）才是一個(gè)善良的人，懂得愛(ài)的人，有責任感的人。
其次我利用課本上教學(xué)內容聯(lián)系實(shí)際對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育，在學(xué)完《釣魚(yú)的啟示》這一課后，讓大家談?wù)勆钪形覀冊?jīng)碰到過(guò)哪些誘惑，在誘惑面前我們有什么想法？在學(xué)生吐露心聲，講真話(huà)的時(shí)候，幫助學(xué)生分析正確的想法、正確的.做法。有的同學(xué)在談到撿到錢(qián)時(shí)想揣在兜里，想買(mǎi)好吃的、好玩的……，可通過(guò)課文的學(xué)習后，你再遇到這種情況你會(huì )怎樣處理？同學(xué)們議論紛紛，有的說(shuō)要把撿到的錢(qián)用來(lái)做班費，有的說(shuō)交給失主，有的說(shuō)交給學(xué)校、老師……學(xué)生在老師引導的交流中，明辨是非，明白事理；在傾心交流中，受到教育；在交流中，一把衡量行為、道德標準的尺子，逐漸清晰浮現出來(lái)。這一課上完不久，四位學(xué)生在校門(mén)口樹(shù)叢中撿到一百元錢(qián)，立刻就交到我這，后來(lái)交到學(xué)校愛(ài)心基金里去了。這學(xué)期又有兩位學(xué)生在校外撿到三百元錢(qián)，然后交到派出所。受到警官夸獎和學(xué)校的嘉獎。但是同樣是這個(gè)班級，同樣是我的教育，班級里屢次出現錢(qián)、鋼筆、玩具被偷的情況，這學(xué)期雖然只有一起，但讓我也很困惑，教育人，做人的思想工作真不是一天兩天的事。也不是一蹴而就的事，其中的苦與樂(lè )，繁與瑣并存，而我將勞其筋骨，上下求索，繼續做好班主任工作。
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 9
尊敬的各位領(lǐng)導、老師：
大家晚上好！首先感謝領(lǐng)導給我一次與大家交流的機會(huì )，也感謝在我的工作中其他老師們對我的支持。在班主任的工作中，大家都做了很多類(lèi)似的工作，在座的許多老師在班級管理上做得很好，經(jīng)驗也豐富。所以要我交流關(guān)于班級管理方面的經(jīng)驗，我真的覺(jué)得羞愧。今天在此也是我學(xué)習的一個(gè)好機會(huì )，下面所談的算不上經(jīng)驗，應該是我做班主任以來(lái)的一些感受。
我是初二年級的一名班主任。一年多的學(xué)習和生活，學(xué)生已適應了學(xué)校的環(huán)境和學(xué)習方式。很多習慣已逐漸形成，對于班主任的工作的開(kāi)展，有一定的難度。很多事情在開(kāi)班會(huì )的時(shí)候已經(jīng)多次強調，但是過(guò)后依然會(huì )出現類(lèi)似的'問(wèn)題。我想做班主任難，做一名出色的班主任難上加難！如何使班主任工作在班級中開(kāi)展得順理成章，水到渠成，我簡(jiǎn)單的談?wù)勎移匠５淖龇ǎ?/p>
一、表層工作穩大局
國有國法，校有校紀，班有班規，無(wú)論是哪個(gè)單位，哪個(gè)企業(yè)，哪所學(xué)校都會(huì )有屬于自己的規章制度，那么，班級也是一樣，什么該做，什么不該做，做了有什么后果，老師會(huì )如何處理，這是首先讓每位學(xué)生都明白的，如果連這一點(diǎn)也不明白，那么全班將一盤(pán)散沙，就不會(huì )有凝聚力，更別談?dòng)屑w榮譽(yù)感，必須使每一位同學(xué)同一條心，因為我們乘坐同一條船，掌舵的人是我，船員是學(xué)生，如果船員在船上各執己見(jiàn)，東搖搖，西晃晃，勢必會(huì )影響行船的速度與質(zhì)量，甚至可以使船沉沒(méi)水中。如何使船能順利到達彼岸，遵守游戲規則是關(guān)鍵。
我首先寫(xiě)出了六個(gè)大字：競，靜，敬，凈，鏡，徑。并讓學(xué)生就這六個(gè)字開(kāi)展一次主題班會(huì )，讓同學(xué)們分析六個(gè)字的深刻內涵，自由發(fā)揮。這樣從大的方向統一思想，然后制定班級奮斗目標�？傊�，要在大的方面把學(xué)生的思想穩固好，那么整體運轉軌道的方向就不會(huì )錯！
二、細節工作掃障礙
光靠大的制度去約束學(xué)生是遠遠不夠的，學(xué)生畢竟自覺(jué)性差，難免會(huì )違反制度，當他違反制度的時(shí)候，首先讓他去找違反了班規中的哪一條，為什么會(huì )違反，以后怎么做。這樣有那么幾個(gè)同學(xué)違反紀律下來(lái)，每位同學(xué)違紀的情況都不一樣，我就把這些情況整理在班上開(kāi)展一次主題班會(huì )，讓他們更加明確該干什么不該干什么。
衛生方面：教室每一處地板我都規劃好了誰(shuí)負責，如果哪個(gè)地方出現有垃圾情況，本周的打掃衛生就是他負責，光說(shuō)還不行，一定要貫徹到底，學(xué)生在心中就知道地上有垃圾是不行的，所以現在只要我一走進(jìn)教室，眼睛往地一看，每一位學(xué)生就知道我要干什么了，久而久之，地上的垃圾逐漸減少；排桌子也是一樣，規定好哪一組靠哪條線(xiàn)，只要沒(méi)有擺好的就讓他擺一個(gè)星期的桌子。
關(guān)于做操和排隊不整齊講話(huà)問(wèn)題：不管是做眼保健操還是排隊，是絕對不可以講話(huà)的。讓他們相互督促，相互投訴，只要投訴到我這里來(lái)是要受到相應的懲罰的，甚至有時(shí)候拿一節課專(zhuān)門(mén)訓練。
成績(jì)方面：每個(gè)學(xué)生在開(kāi)學(xué)初，制定了一套接替學(xué)習得方案，實(shí)行層次學(xué)習，哪部分學(xué)生在哪個(gè)階梯。雖然他們不一定全部都能達到，但至少讓他們心里明白：
我應該達到哪個(gè)目標，我應該如何去奮斗。在心里要有一定得認識！成績(jì)好的同學(xué)要積極帶動(dòng)成績(jì)差的，能進(jìn)一點(diǎn)是一點(diǎn)，使整體的成績(jì)有所提高。
思想工作：思想工作的開(kāi)展也是有必要的，發(fā)現問(wèn)題較大的學(xué)生，要抽時(shí)間與他們談幫助他們解決心理問(wèn)題，教育他們，多談心，多聊聊，鼓勵為主，不同的學(xué)生利用不同的方法，多去了解學(xué)生的各種習性，有些人吃軟不吃硬，有些就是要強硬一些。與科任老師多交流必不可少，多配合科任教師的工作的開(kāi)展，吳凱華老師和陳用春老師是兩位高度負責的科任老師，在此我真的要感謝他們兩位，他們負責給我的班主任工作帶來(lái)了很多好處，一位科任教師都能如此負責，這個(gè)班級還有什么管理不好呢？三個(gè)人一條心，相互協(xié)調，相互商討，相互征求意見(jiàn)，相互交流看法，實(shí)行有的放矢的教育。
三、做到“六勤”
勤發(fā)現，勤鼓勵，勤表?yè)P。學(xué)生有自尊心，有上進(jìn)心，有表現欲，在帶班時(shí)，不要傷害學(xué)生的自尊心，要激勵學(xué)生的上進(jìn)心，要充分利用學(xué)生的表現欲，要發(fā)現并抓住學(xué)生的閃光點(diǎn)，給與適當的鼓勵與表?yè)P，這樣不但可以增進(jìn)出口師生間的友誼，而且還可以使學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)充分表現。
勤到班，勤觀(guān)察，勤了解。雖說(shuō)學(xué)生都已十五六歲，但他們的自我約束力，自我控制力還是有限的，班主任應該勤到班上去走走看看，督促學(xué)生好好地遵守紀律，認真學(xué)習。另外，班主任經(jīng)常到班上去走走，可以到學(xué)生的桌子上，抽屜里看看，也可以隨便問(wèn)問(wèn)學(xué)生昨晚或星期六、星期天的一些事情，也許是這么不經(jīng)意的走走、看看、問(wèn)問(wèn)，或許會(huì )發(fā)現一些重大的事情并將它很好地處理，避免事態(tài)的蔓延。
說(shuō)實(shí)話(huà)，上面說(shuō)了那么多，我也并沒(méi)有做得那么的完美，班主任工作中還存在許多的漏洞，我更多的時(shí)候是創(chuàng )設一種威嚴，甚至在班級中我很少去笑，這樣一方面壓抑了學(xué)生，另一方面似乎與學(xué)生太過(guò)于疏遠。如何讓班主任工作達到游刃有余的境界，只有慢慢積累，慢慢摸索。班主任工作沒(méi)有千篇一律的方法，應該根據本班的實(shí)際情況，實(shí)行具體情況具體分析的原則。
我相信每一個(gè)班的班風(fēng)抓好了，全校的校風(fēng)也就上來(lái)了，在我們領(lǐng)導的高度重視和指導下，班主任老師齊頭并進(jìn)，相信我校一定會(huì )形成和諧校園，優(yōu)質(zhì)校園。我相信自己，更崇拜在座的每一位！今天的發(fā)言如有不足，請大家批評指正，謝謝大家。
新教師培訓會(huì )班主任經(jīng)驗交流發(fā)言稿 10
各位老師，各位同學(xué)：
大家下午好，首先，我代表屢獲殊榮的老師，向學(xué)院領(lǐng)導，同事和學(xué)生表示感謝，因為沒(méi)有領(lǐng)導的信任，同事的合作和同事的努力。學(xué)生們，沒(méi)有榮譽(yù)。不良階級群體有其自身的原因，但形成優(yōu)秀階級群體的原因是相似的。下面，我將代表其他班級老師談?wù)勅绾谓M建一個(gè)優(yōu)秀的班級小組。
首先，反復灌輸在新生入學(xué)的第一天，我會(huì )向同學(xué)灌輸“做你想要的，而不是一刻”的基本理念，也就是說(shuō)，你可以自由地發(fā)展自己的個(gè)性和專(zhuān)業(yè)知識，但你可以沒(méi)有規則。這條規則是大學(xué)生手冊。如果您違反法律，您必須承擔責任。大學(xué)生對他的行為負責。
第二，實(shí)施“班長(cháng)責任制”有必要將“分權”的現代管理理念運用到班級管理中，強調班長(cháng)具有甚至超過(guò)班主任的全部權力。班主任的'工作不是管理班級，而是向學(xué)生灌輸新的想法，信息和良好的學(xué)習方法。通過(guò)這種方式，提高了學(xué)生的素質(zhì)，充分發(fā)揮了干部的工作能力。我認為每天上課的班主任是最難的班主任。很少管理課程并擁有良好課程的班主任是最好的班主任。我做得還不夠，但我一直在努力做這個(gè)領(lǐng)域。
第三，激發(fā)學(xué)習熱情和動(dòng)力學(xué)習是領(lǐng)導者，必須做得好。如果學(xué)生努力學(xué)習，就沒(méi)有時(shí)間遇到麻煩。 “在邪惡中自由，無(wú)所事事是永恒的真理。但“抓”學(xué)習不是迫害，而是培養學(xué)生的學(xué)習熱情，個(gè)人奮斗的故事，有效的學(xué)習方法，以及未來(lái)生活的壓力和挑戰，使學(xué)生能夠產(chǎn)生積極性和動(dòng)力。學(xué)習。
第四，全方位的幫助和溝通我相信，即使批評非常嚴格，我們學(xué)校的每位老師都會(huì )關(guān)心學(xué)生。班主任還應該關(guān)心學(xué)生，與學(xué)生溝通，從各個(gè)方面幫助學(xué)生，但不能幫助學(xué)生做事，而是告訴他自己如何做事。
最后，我想說(shuō)的是，雖然我們取得了一些成功，但我們仍然不敢懈怠。 “高中教師”的古老訓練一直是我們的壓力；但我聽(tīng)說(shuō)有“高學(xué)徒”的原因。一個(gè)優(yōu)秀的班級老師，一個(gè)優(yōu)秀的班主任，這里的同學(xué)，如果你愛(ài)老師，希望你的班主任能夠和你一起精彩，你就會(huì )積極進(jìn)取，紀律嚴明，努力學(xué)習！謝謝你們！
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